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2023年會計崗位年度工作計劃(3篇)

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2023年會計崗位年度工作計劃(3篇)
時間:2022-12-23 12:47:33     小編:zdfb

光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,,新一輪的工作即將來臨,,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?下面是我給大家整理的計劃范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。

會計崗位年度工作計劃篇一

搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,,進一步規(guī)范會計基礎工作,,提高會計核算的水平。

2,、完善財務制度建設

我們將在20xx年制度建設的基礎上,,進一步制定和完善一些校內財務規(guī)章制度,諸如:《清華大學非貿易非經營性外匯財務管理辦法》,、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,,使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。

3、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設

我們將進一步開發(fā)財務專網在財務管理和會計核算中的作用,;進一步加強財務處網頁建設,,做好財務信息的日常發(fā)布工作,方便教師查詢,,提高辦公效率,;完善內部報表制度,開發(fā)財務分析系統(tǒng),,為決策提供科學依據(jù),。

4、配合后勤部門做好社會化改革工作

從財務角度認真總結20xx年后勤改革的經驗,,修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法,,使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況,,幫助主管校長進行后勤理財,;擴大后勤改革的范圍,制定飲食服務中心,、接待服務中心等部門的管理辦法,,配合后勤部門把后勤改革推向深入。

5,、加強會計人員的業(yè)務培訓,,提高會計人員的整體核算水平

20xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務培訓。結合20xx年的決算和總復核中發(fā)現(xiàn)的問題,,有針對地對一些重點科目進行講解,。

6、拓寬,、完善天財軟件在管理上的應用

20xx年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng),。

7、管好,、用好各種專項經費

做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數(shù)據(jù)和財務統(tǒng)計分析工作,。掌握985經費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理,、檢查,、分析和控制工作。

8,、清理會計檔案庫,,開發(fā)票據(jù)管理軟件

對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,,開發(fā)票據(jù)管理軟件,,加強票據(jù)的管理和監(jiān)督,。

9,、完成助學金一級核算工作

在工資實現(xiàn)一級核算之后,,完成助學金一級核算的動員、說服,、組織,、協(xié)調以及數(shù)據(jù)的采集、核算,、崗位責任方面的工作,,從而提高助學金管理的運行效率。

10,、加強平安互助基金,、住房公積金的管理及核算工作

進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處,、校醫(yī)院和工會三方面的責任,,建立科學、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系,。

11,、拓寬結算中心業(yè)務,實現(xiàn)金融創(chuàng)新

恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務,;配合校園卡工程,,研究落實校園卡小錢包結算功能方案;研究資金增值方案及方式,;參與全國結算中心工作的研究,;在總結20xx年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好20xx年的收費工作,。

12,、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規(guī)律

按照教育部,、財政部的要求,,總結大口徑預算工作的規(guī)律,提高預算工作的預見性,、民主性和科學性,,做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上,,探索院系等基層單位預算管理的規(guī)律,,促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。

13,、加強財務管理體制和會計委派制的研究,、落實工作

鑒于天財財務軟件適于規(guī)?;⒎止ち魉鳂I(yè)的特點,,20xx年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,,合理調配校內資源,實現(xiàn)資源共享,,為進一步實現(xiàn)財務分區(qū)辦公服務和會計人員委派制打好基礎,。

會計崗位年度工作計劃篇二

20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃,短安排,。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20xx年的財務出納人員個人的工作計劃:

一,、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。

首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,,掌握和領會新準則內容,,要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告,。

二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。

2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系,。

3,、做好正常出納核算工作。按照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,,努力開源結流,,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經理留存,,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。

4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,做出表率,。

5,、完成領導臨時交辦的其他工作。

三,、個人見意措施要求財務管理科學化,,核算規(guī)范化,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里,,我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。

會計崗位年度工作計劃篇三

1,、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,做好財務軟件的初始化工作,。

2,、配合會計師事務所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,,并按有關部門的要求,完成會計報表的匯總和上報工作,。

3,、配合外部審計機構對總公司上一年度財務收支情況進行審計,提高資金使用效益,。

4,、配合公司領導完成各責任中心經濟責任指標的預算及制訂工作,并做好公司有關財務管理制度的擬稿工作,,加強財務制度建設,。

5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,,正確運用會計科目,,編制會計憑證,進行記賬,。做到“三及時”:即及時編制有關會計報表,,及時報送稅務等部門;及時裝訂會計憑證,;及時清理往來款項,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,;及時準確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結,;嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票。

6,、配合銷售部了解貨款回收情況,,做好貨款回收工作。

7,、積極籌措資金,,從多方面保證公司資金運營的流暢。

8,、努力加大新業(yè)務開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務領域,,務必在認識,、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,花大力氣,,力爭使在較短時間內投資,、發(fā)展新業(yè)務,走在同業(yè)前面,,占領市場,。

9、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作,。

1,、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取,、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關設備的完好性進行檢查,,若有隱患,及時處理并向上反映,;及時加以整改,。

2、票證管理安全,。做好現(xiàn)金,、收據(jù)、發(fā)票,、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,,確保不漏不遺不缺。

3,、負責防火安全,。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。

4、負責防盜安全,。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。

1,、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關規(guī)定,,對違反規(guī)定的人員提出處理意見。

2,、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,,保證每日工作的正常進行。

3,、要建立和健全各項管理基礎工作制度,,促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內部各項管理基礎工作制度,,包括:財務管理制度,、財產物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎工作的要求,,實行崗位責任制,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應怎么做,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細則,。這樣,每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務管理基礎工作都清楚,,要求人人遵守,。通過實施這些制度,進一步提高企業(yè)管理整體水平,。

4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,確保企業(yè)持續(xù),、穩(wěn)定,、協(xié)調發(fā)展,嚴格審核費用開支,,控制預算,,加強資金日常調度與控制,落實內部各層次,、各部門的資金管理責任制,。盡量避免無計劃、無定額使用資金,。

隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,提高財務人員素質日顯重要,。

1,、認真學習會計法、企業(yè)財務管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關的財務制度,,提高會計人員的法制觀念,,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,,做到有法必依,,執(zhí)法必嚴,違法必究,,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,,自覺遵守法律、法規(guī),,維護財經紀律,,抵制不正之風。

2,、加強業(yè)務學習,,提高業(yè)務水平。定期進行業(yè)務培訓,,更新業(yè)務知識,,擴大知識面。在掌握基礎知識的同時,,加強計算機知識的學習,,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求。與此同時,,認真學些稅務、金融,、等相關性知識,,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平,。

3,、加強學術交流。學術交流是提高會計人員素質的重要方面,。通過撰寫論文,,可促進理論知識,有利于總結工作中的經驗,,提高業(yè)務水平,,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質的培養(yǎng),,全面提高公司的財務管理水平,,以適應新形勢下對會計信息的快速的、準確的,、真實的要求,,確保公司和各部門各項工作有序運轉和各項事業(yè)的發(fā)展,。

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