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教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇一

1、認清形勢,，明確目標任務。

“一套表”制度改革實施的第一年,，隨著統(tǒng)計工作方式的轉(zhuǎn)變,，提升基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì),，強化基層基礎建設,、夯實企業(yè)統(tǒng)計基礎，是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的關鍵,。今年將進一步推進統(tǒng)計從業(yè)資格認定,、繼續(xù)教育培訓工作的科學化、規(guī)范化,、制度化,。我們制定了《20--年全區(qū)從業(yè)資格認定及繼續(xù)教育任務分解表》下發(fā)你們(詳見附件1)，希望各街道要提高認識,，加強領導,，按照統(tǒng)一管理、在地組織的原則開展本街道的教育培訓工作,，確保區(qū)局和各街道統(tǒng)計人員都必須持證上崗,，力爭兩年內(nèi)“三上”企業(yè)持證上崗率達到100%，重點服務業(yè)持證上崗率達到100%,，重點文化服務業(yè)持證上崗率100%,，全面完成市局下達的目標任務。

2,、加強領導,，強化管理責任意識,。

統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作和繼續(xù)教育工作作為統(tǒng)計基層隊伍建設的重要內(nèi)容之一，各級領導必須高度重視,，區(qū)局明確由分管局長親自抓,，教育業(yè)務科長具體抓，其他各科室分工協(xié)作,。各街道分管領導,、統(tǒng)計科也要高度重視教育培訓工作，安排責任心強,、業(yè)務能力強的同志負責本街道培訓組織工作;建立教育培訓工作目標責任制度,，明確具體任務和工作責任，有組織有步驟地抓好落實工作,。

3,、加強宣傳，提高從業(yè)人員持證上崗的認知度,。

各街道,、各專業(yè)要以實施“企業(yè)一套表”為核心的統(tǒng)計“四大工程”建設為契機，采取切實有效措施,，充分利用對轄區(qū)統(tǒng)計工作組織和領導的優(yōu)勢,，特別是專業(yè)工作網(wǎng)絡，加強對《統(tǒng)計法》,、《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》的宣傳力度,，進一步提高社會公眾對統(tǒng)計從業(yè)資格認定、統(tǒng)計繼續(xù)教育的知曉率和認知度,，為順利開展統(tǒng)計教育培訓工作創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境,。

4、全面發(fā)動,，重點放在實施“一套表”的企業(yè),。

今年市政府下發(fā)的《市政府關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見》中提出，國家機關,、社會團體,、企事業(yè)單位和其他組織從事統(tǒng)計工作的--人員，必須取得統(tǒng)計從業(yè)資格,，持有統(tǒng)計從業(yè)資格證書,。各街道、各專業(yè)要巧借外力,，充分依托專業(yè)和行業(yè)部門管理的優(yōu)勢,，借助市區(qū)兩級開展的規(guī)范化檢查、督查和專項檢查等活動,，認真做好各統(tǒng)計調(diào)查對象持證上崗情況的梳理排查工作,，全面宣傳發(fā)動到位,。重點加強對實施“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報的“三上”企業(yè)、重點服務業(yè),、文化產(chǎn)業(yè),、工業(yè)企業(yè)能源、機關事業(yè)單位勞資等統(tǒng)計人員的宣傳發(fā)動,，保證持證上崗率明顯上升并力爭達標,。

5、精心組織,，抓好從業(yè)資格培訓組織工作,。

各街道要嚴格依照要求，指定專人負責從業(yè)資格培訓報名組織服務工作,。一是認真做好申報工作,。建立統(tǒng)計從業(yè)資格申報臺帳，杜絕漏報,、錯報現(xiàn)象發(fā)生,，確保從業(yè)資格考試人員信息庫的準確性和及時性。二是加強審核,。認真收集整理報考人員的報名材料,，對免考資格進行嚴格審核。三是按要求報告工作進度,，及時報送報名材料,。四是培訓期間組織好本轄區(qū)人員的到課參培、復習迎考工作,，爭取報名參考率100%,。五是認真做好從業(yè)資格證的發(fā)放工作,，要求在最短時間內(nèi)發(fā)放到本人手上,，同時更新完善統(tǒng)計人員庫。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇二

一學期來,，在市教育局和教研部門的正確領導下,，我校緊緊圍繞學期初制定的工作計劃，以全面推進課程改革為突破口,，牢牢扭住教學中心點不放松,，堅持教學管理規(guī)范化、創(chuàng)新化,，采取行之有效的教學管理策略,，高效課堂建設穩(wěn)步推進，取得了可喜的成效?，F(xiàn)將本學期我校教學工作開展情況總結(jié)如下：

一,、以課程改革為重點,，扎實推進嘗試教學課改實驗。

1,、我校以高效課堂為主陣地,，完善“高效課堂評價標準”，鼓勵教師人人參與課改,，人人踐行課堂研究,。在初步建構的“快樂高效課堂教學模式”的基礎上，重點抓好快樂高效課堂教學模式的實踐活動,，分層次開展了四大類聽課教研活動：新教師入門課,、青年教師過關課、骨干教師提升課,、全員說課活動,。通過這些教研活動的開展，讓課堂真正成為學生快樂學習的樂園,。上學期我校參加市局組織的優(yōu)質(zhì)課評比,、基本功大賽，6名參賽教師分獲一,、二等獎,，本學期我校又有7名教師參加教研室組織的高效課堂匯報課，展示出了我校高效課堂建設的水平,，取得了良好效果,。

2、本學期繼續(xù)開展校本教研活動,，組織全體一線教師經(jīng)常性的參加聽評課,、說課活動，以提高教師的教學能力,。語文,、數(shù)學學科均以課例研究為載體，幫助教師解讀教材,，提高教師研究教材,、處理教材的能力;英語學科以語篇教學為研究重點，提高教師課堂教學能力,。為了保證教研活動得到落實,，我們確定每周二晚班時間，作為語文組教研時間,，周四晚班時間作為數(shù)學組教研時間,，周五上午一二節(jié)為英語組教研時間，周三上午一二節(jié)為科學組教研時間,。

二,、以提高質(zhì)量為重點,，扎實推進教育教學提檔升級。

1,、嚴格執(zhí)行課程計劃,。保證規(guī)定課程開齊;嚴格實行調(diào)課、還課制度,，教師外出必須調(diào)整好自己的課務;教務處加強巡查,，以保證所有課程能夠上足。嚴格執(zhí)行小學生在校時間不超過六小時的規(guī)定,，任課教師必須提前2分鐘候課,，保證學生有足夠的課間休息時間;開展好大課間陽光體育活動，保證學生每天有1小時體育鍛煉時間,。

2,、努力提高畢業(yè)班教學質(zhì)量。學校定期召開六年級教學工作專題會議,，及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題。同時本學期在六年級實施月考檢測制度,，及時檢測,，及時查漏補缺，做到檢測一次,，研究一次,，提高一次。其他年級繼續(xù)實施單元檢測制度,，并做好試卷分析,。

三、以特色教育為重點,，扎實推進學生素質(zhì)全面提升,。

1、推進讀書工程,，打造書香校園,。充分利用晨讀時間，要求班主任組織學生多種形式大聲誦讀經(jīng)典詩文,，進一步弘揚我國的傳統(tǒng)文化，讓學生從小得到傳統(tǒng)文化的滋養(yǎng)和熏陶,，在吸收傳統(tǒng)文化養(yǎng)分中成長,。同時各班充分利用樓道書櫥和圖書館，開展讀書活動,，激發(fā)學生讀書的熱情,，提高學生閱讀寫作的能力,。本學期我校選送的優(yōu)秀學生讀寫作品參加“燕趙少年讀書系列活動”，共有十余名學生獲唐山市及我市一二等獎,。

2,、開展多彩社團活動，提升學生素質(zhì),。我校本著“海闊憑魚躍,，天高任鳥飛”的理念，充分挖掘教師潛力,，充分尊重學生個性,，開設紙漿畫、口風琴,、舞蹈,、兒童詩、課本劇,、十字繡,、花樣跳繩、科學探究等五大類40個社團活動班,。每周三下午,，全校三至五年級學生依據(jù)個人喜好打破班級界限跨年級活動，真正實現(xiàn)了學生全面而有個性的發(fā)展,。前不久,，唐山市督導評估組在市局劉局長的陪同下，到我校檢查指導工作,，對我校常年堅持開展的社團活動給予了高度評價,。

“寒梅一枝秀，報得春天來,?！苯?jīng)過全體教職工的共同努力，我校各項工作取得了長足的進步,。僅本學期就獲得遷安市創(chuàng)建“十”學校先進單位,、遷安市學校文化建設先進單位等榮譽稱號，參加中小學第二套校園集體舞比賽獲唐山市一等獎,、中小學幼兒園舞蹈比賽獲唐山市二等獎,、中小學師生規(guī)范漢字書寫大賽獲優(yōu)秀組織獎，我校圖書館“樂讀園”順利通過河北省一級圖書館驗收,。一學期來,，學校共有近--師生參加各級各類比賽獲獎。

當然，成績只能說明過去,，我們在肯定成績的同時,，更看到了存在的差異和不足。教師的自身素質(zhì)和綜合能力參差不齊,，教師資源的分配不盡合理,，個別班個別學科的教學質(zhì)量還有待提高，與優(yōu)秀兄弟學校相比還有一定差距,。今后工作中,，我們將以更高度的敬業(yè)精神、更扎實的工作作風,，舉全校之力,、集全員之智，抓教育改革,、謀學校發(fā)展,，努力把五小建設成為一所高品位、有內(nèi)涵,、出特色的現(xiàn)代化學校!

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇三

一年來在上級教育部門的正確領導下,，全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，堅持以教育教學質(zhì)量為中心,，強化教育教學研究和常規(guī)管理,，深入實行改革，執(zhí)行教育行政的各種準則,，理論,、規(guī)章、制度,，繼續(xù)深入“嚴師工程”,，加強教師隊伍建設，調(diào)動全體教師,、學生的用心性和高度熱情,，發(fā)揚光大優(yōu)良的校風、教風,、學風,，上下一致，團結(jié)協(xié)作,，以認真務實的工作作風,，加強教學研究，不斷解決教學中的新問題,，全面提高教學質(zhì)量,，結(jié)合本校實際,，現(xiàn)就以開展狀況總結(jié)如下：

一,、加強領導班子建設,，充分發(fā)揮新班子的主導作用

上學期，領導班子全換新,，作為一名新校長的我來說,，由于本人缺欠經(jīng)驗，加上教導,、總務主任都是新提拔的,，壓力是很大的，我們透過學習,，提高本人領導管理業(yè)務水平,，經(jīng)常請教一些兄弟學校的校長，學習一些好的經(jīng)驗和有效的管理方法,。學校領導還經(jīng)常帶著問題學習現(xiàn)代教育理論,，學習學校管理，學習外校先進辦學經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,，不斷提高理論水平和管理潛力,。

一年來，領導班子團結(jié)一致,。上學期初,，領導深入分析學校的教學狀況，制訂出各項工作計劃,，規(guī)章制度做到有章可循,，心中有數(shù)。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃,，行之有效的班級工作計劃,，并熱心幫忙、指導年輕教師工作,，大膽進行了課堂教學嘗試,。一學年來，在領導的直接指導下,，全校教師業(yè)務潛力及教學熱心有所提高,，教學風氣等方面受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。

學校領導有強烈事業(yè)心和高度職責感,，每一天都是早到校,、晚離校，以校為家,，總務主任賀彬雖然是好玩的年齡,，卻以工作為重,，把學校的后勤管理得井井有條。學校領導班子凡事能主動與當?shù)攸h政聯(lián)系,，經(jīng)常向村委反映,、匯報學校工作開展狀況。學校也要求和組織教師家訪,，深入了解家長對我校的工作意見,，及有關教師的教學態(tài)度等狀況，做到有機的學校,、社會,、家庭三結(jié)合。

加強教學管理,，全面提高教學質(zhì)量是學校領導義不容辭的職責,。學期一開始，領導帶頭完成各項常規(guī)任務,，帶頭擔任主課,，個性是教導主任廖偉峰，因教師少,，任務大,，既有語文科的教學，還擔任了班主任,。領導班子深入課堂聽課,，了解教學動態(tài)，掌握教學第一手材料,，為課堂教學作依據(jù),，在領導的帶動下，教師相互聽課已蔚然成風,，大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經(jīng)常面臨的問題,，發(fā)表意見，交流困惑,，提高了教研組的凝聚力和研討潛力,。

二、重視隊伍建設,，培養(yǎng)優(yōu)秀師資

師資力量的雄厚與薄弱,，直接影響學校的教學水平。一年來,，我校注重對教師隊伍的建設,。首先加強職業(yè)道德修養(yǎng)，開展教師政治業(yè)務學習,，繼續(xù)深入“嚴師工程”,。在教師隊伍中,，也或多或少存在一些問題，個別教師喜歡玩牌,，加上一心想向外調(diào),，對教學沒興趣。一年來經(jīng)過學校領導的深入談心了解,，個別進行了思想教育,，從而使全體教師樹立起正確人生觀,、價值觀,，明確肩負職責，真正做到為人師表,，教書育人,。再有以提高教師實施素質(zhì)教育的潛力和水平為重點，鼓勵教師自學,，為老師帶給各種學習機會,，使青年教師迅速成為教學骨干和學科帶頭人。

在教師管理上,，學校把教師的管理制度落到實處,，堅持坐班制、考勤制,，出勤與績效工資直接掛鉤,，杜絕了以前班級缺人及教師上班時間外出娛樂閑談逗留等不良現(xiàn)象。學校涌現(xiàn)出了大批愛崗敬業(yè)的,、以校為家的老師,。

三、加強德育工作,，建設禮貌校風

德育是五育之首,，本學年度我校成立了德育工作領導小組，專門制訂了學校德育工作計劃,，并開展一系列活動進行德育教育,。

1、透過校會,、主題班,、隊活動開展各種教育：

2、堅持升旗儀式,，在國旗下進行五愛教育,。

3、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育;

4,、優(yōu)秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項資料;

5,、要求教師認真上好品德社會課,，強調(diào)教師應細致耐心做好后進生、頑皮生的轉(zhuǎn)化工作,。

6,、充分發(fā)揮少先隊組織的作用，開展各種活動,，以紅領巾廣播站為陣地,，開展主題教育、慰問活動,、雛鷹爭章等進行德育教育,。

7、學校教導處根據(jù)實際狀況,，調(diào)整夏季大課間時間為晨讀課后進行陽光禮儀訓練,，并制定了計劃和細則，并準備以此編寫德育校本教材,。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇四

自20__年本人進入醫(yī)院工作以來,，在醫(yī)院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。通過這一年來的工作和學習,，我在思想上,、工作上和學習上等各個方面都達到了一定的提高，也有不少的教訓和體會,，從各個方面鍛煉了自己,，但有時又感十分無賴。具體從以下幾個方面談起：

一,、遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，認真鉆研，完成了醫(yī)院和自己既定的目標

我在科室主任,、老師的指導下,，積極參與了科病人的診治工作。我在各種手術操作中,，嚴格遵循醫(yī)療常規(guī),，認真仔細，從不違規(guī)操作,。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,，我更加熟練掌握了泌尿外科常見病、多發(fā)病以及一些罕見病的診斷和治療,，手術中應急處理和圍手術期的處理方案,，在工作中，我嚴格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，從不曠工,，反而常常加班工作,，從未休過公休假。我不計較個人得失,，拒收病員錢物,，多次收到就診病員的表揚。

二,、繼續(xù)加強學習,，從多種途徑豐富和培養(yǎng)自己

我一開始工作，就深知自己的不足,，為此,，我一方面再次溫習大學書本，一方面從其他途徑去了解和學習醫(yī)學知識：我積極參加院內(nèi)和院外組織的多種學術活動,，不斷吸取醫(yī)學的新知識和新進展;在工作學習期間,，我積極參與科室的業(yè)務學習并討論發(fā)言，提出自己的見解;參加了科室組織的三基考試并順利過關,。同時在醫(yī)院泌尿外科學習泌尿系統(tǒng)腔鏡手術，熟練掌握皮腎鏡,、輸尿管鏡,、前列腺電切鏡等手術操作，并在回院后順利開展,，今年再次到外科學習普通泌尿外科手術,。通過不斷學習，我健全了自己理論水平,，完善了自己的知識結(jié)構,，豐富了自己的臨床經(jīng)驗，增強了自己的法律意識,，開拓的視野,。

三、努力工作講奉獻,，爭取以新的成績來向醫(yī)院匯報

作為一名醫(yī)務人員,，我學習和借鑒上級醫(yī)院的同仁們的工作熱情和認真態(tài)度，從自身上抓起,，努力提高自己的業(yè)務水平,，以三基三嚴為準繩，加強法律法規(guī)的學習,，嚴格各種收費項目,，合格用藥和開具醫(yī)學檢查，避免不合理的醫(yī)療浪費,，完善醫(yī)患溝通制度,，及時準確的簽署各種醫(yī)療文件之,，認真書寫病歷并做到病歷甲級率__%以上，認真填報各種醫(yī)學報告卡,，努力降低病人的占床日和藥品比例上下功夫,，努力為每個病員服好務，爭做一名優(yōu)秀的醫(yī)務人員,。同時努力實現(xiàn)以下四個突破：一是堅持社會效益優(yōu)先,，以病人為中心，在公益性體現(xiàn)程度方面取得新突破;二是健全完善醫(yī)患溝通制度,，在促進醫(yī)患溝通整體效果方面取得新突破;三是提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務,，在患者對醫(yī)療機構醫(yī)療服務滿意度方面取得新突破;四是健全完善醫(yī)療告知制度，在增進醫(yī)患信任方面取得新突破,。

我通過工作和學習,，進一步增強大局意識，堅持做好為民健康,，從我做起,，構建了和諧醫(yī)患關系，我努力做到了對每一位病人賦于醫(yī)務人員應有的愛心,，以精湛的醫(yī)療服務技術讓病人放心,，耐心的為每一位患者和家屬解決自己權限范圍內(nèi)可以解決的困難，努力為病人和家屬營造了一個溫馨的就醫(yī)環(huán)境,，讓醫(yī)院和病員放心,，不斷的在工作和學習中提高了自己醫(yī)療服務水平，爭取以新的成績來向醫(yī)院匯報,。當然,，我在工作和學習中還有一些不足之處，須在今后的工作中向各位領導,、老師和同事們學習,，注重細節(jié)，加以改正和提高,，爭取在以后的工作和學習中取得更優(yōu)異的成績,，成為醫(yī)院領導心目中的好職工。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇五

x月份眨眼間就已經(jīng)過去,，經(jīng)過這一個月的辛勤工作,，我心中有了一點收獲，為了在今后的時間里更好的開展工作,，我感覺應該對自己最近的工作做一下總結(jié),，目的在于吸取失誤教訓，提高自身水平，我相信通過不斷的總結(jié),，自己有信心也有決心把以后的工作做的更好,。下面我對這一個月的工作進行簡要的總結(jié)。

本月各店指目標按時下達到店,，做好重點貨品的陳列,。每天對銷售情況進行分析匯總，同比去年6月本月下滑嚴重店鋪：江三16910元下降30%,，導致整個區(qū)域業(yè)績下滑的情況主要有以下四點：

1,、超市合同到期撤場商鋪較多；進店客流較少,；連單率降低,；暢銷款七分褲貨品到貨未及時。同比上升店鋪泰二12%,，泰一6%,，揚四3%，本月本區(qū)域總計完成170839元,，達標79%,。

2、跟進區(qū)域各店鋪的促銷活動“清倉五折起”,，發(fā)現(xiàn)活動效果不是太好,。雖然試穿率較高，但買單率卻很低（主要部分顧客覺的價格還是高）,。后期公司采取了更大的促銷活動“全場三折起”，因為活動力度較大,，明顯帶動了銷售業(yè)績的提高,，起到了月底沖刺銷售關鍵。

3,、對各店鋪各項例檢進行抽查,，發(fā)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)有個別店鋪退倉有遺漏，已按照公司規(guī)定對相關店員做出處罰,。同時對區(qū)域內(nèi)所有店鋪人員進行了相關教育,，嚴格杜絕再次發(fā)生內(nèi)似問題。

4,、針對泰州二店出現(xiàn)的丟貨問題,，本月公司領導針對此次事件提出了相關賠款方案，對此店員們都深刻領會了領導的關懷,，對出現(xiàn)這樣的問題都感到羞愧,，紛紛表示在今后的工作中一定提高自己的責任心。同時公司領導對店員們后期工作中貨品問題也給予了相關的指導方案。

x月份我們即將迎來一個新的促銷高峰,，由于上個月底公司的清倉活動鋪墊的好再加上我們的努力才能勉強完成了指標,，所以這次我們區(qū)域希望同時也有信心在銷售業(yè)績上再上一個新的臺階，為此我們區(qū)域每個人也都努力做好了準備來迎接挑戰(zhàn),。為了更好的能夠開展工作,，對于這個月我希望自己在工作中需要提高的地方主要有以下幾點：

1、加強抽查各店鋪各項例檢（庫存,，記錄本,，電腦賬目，衛(wèi)生,，vip卡消費,，貨品折扣，歡送語）,，嚴格督促各店長工作,。

2、及時跟進公司下發(fā)的各項活動,，積極做好促銷推選,。做好新顧客vip的開發(fā)，雖然不一定能夠促成每一個進店人員的銷售,，但起碼應該慢慢進行培養(yǎng),，使她們成為我們的潛在顧客，至少在別人問到的時候能夠?qū)ξ覀兊钠放七M行一定的褒揚,，這樣也算是一種成功,，畢竟一個品牌的口碑很重要。

3,、關注江三店鋪周邊5家品牌撤柜后店鋪情況,，積極樹立店員銷售信心，提高銷售熱情,，從服務質(zhì)量上抓起,，努力提升本店成交率。

4,、跟進揚州三店時代廣場,，與商場領導保持聯(lián)系，關注我們需求的商鋪,。同時跟進撤柜后剩余8000元帳款的結(jié)清,。

5、及時跟進公司下發(fā)郵件（調(diào)撥和退倉）,，隨時抽查店鋪執(zhí)行情況,，完成對各店暢滯銷貨品補足和調(diào)撥，特價貨品積極要貨。

6,、抽查各店vip卡消費和辦理情況,，監(jiān)察新辦vip卡未送出的進行回收以及消費規(guī)范操作。

7,、合理安排好20xx年休年假人員時間,，對有雙休兩天要求的盡量調(diào)開。跟進休年假人員的店鋪銷售,，貨品,，店鋪事宜。

9,、及時完成公司下達突發(fā)事件,。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇六

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,，教師既要有比較淵博的知識,，更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,，成為學生的良師益友,，成為全社會文明的楷模。為此,，教師要不斷提高自身的道德修養(yǎng),，展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,，如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為應該從以下幾個方面做起:

1,、熱愛祖國，愛崗敬業(yè)

熱愛祖國,，獻身教育事業(yè),，是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則,，是教師職業(yè)道德的基礎和前提。尤其在市場經(jīng)濟條件下,，在教育大發(fā)展的今天,，教師要正確處理好奉獻與索取的關系，不計較個人得失,，發(fā)揚“紅燭”精神,，甘做“人梯”，以“捧著一顆心來,，不帶半根草去”的高尚情懷,，獻身教育，鞠躬盡瘁。相反,，如果教師不熱愛自己的事業(yè),，“身在曹營心在漢”，必定不能把工作做好,。

2,、熱愛學生，誨人不倦

熱愛學生,，誨人不倦是教師履行教育義務的傳統(tǒng)美德,，是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,，都希望得到教師的愛,，師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,，產(chǎn)生愉快的情緒,，從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生,，是熱愛學生的起點,。教師僅僅把功課教好是不夠的，還要多關心學生的健康成長,，為學生的一生著想,，從思想上、學習上,、生活上全面了解學生,，關心學生，愛護學生,，因勢利導地進行有針對性的教育,。

熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,，尊重學生的人格,，尊重學生的感情，允許學生獨立思考,，切不可刺傷學生的自尊心,。在日常的教育教學工作中，認真評價學生的行為,，和善平等地對待學生,，絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺,、挖苦等侮辱人格的做法,。當學生進步時,，教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時，教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫,。多一點微笑,，多一點贊美，多一點信任,，你會得到更多的回報,。

3、以身作則,，為人師表

在教學實踐活動中,，教師只有以身立教，為人師表,，才能有力地說服學生,，感染學生。無數(shù)經(jīng)驗證明,，身教重于言教,，“不能正其身，如正人何?”“其身正,，不令而行;其身不正,，雖令不從?！边@說明凡是教師要求學生做到的,，自己必須先做到，給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,，自己本身堅決不做,，以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生,。

誠實正直,，勤奮好學，禮貌待人,，是教師以身作則,，為人師表的具體體現(xiàn)。如果教師缺乏堅定正確的政治方向,，沒有遠大的理想,，其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,，好學進去，自己必須勤奮好學,，廣學博覽,，精益求精,。教師在日常教學中，要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,，陶冶學生的情操,，以自己的模范行為，影響教育學生,。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇七

本學期對整個學生會來說是一個非常忙碌的學期,，主要有學風建設月,文藝展演和運動會三個重要的活動。生活部在負責日常查寢的同時,，也積極的參與到各個活動當中,，為國商貢獻出了一份力量。

一,、日常工作

1.查寢

查寢關乎每個學生的生命安全,，也是生活部最重要的一項日常工作。生活部秉持積極認真的工作態(tài)度,，堅持每周兩次查寢,，同時，及時上報查寢情況,。但是,，查寢工作仍存在不足之處，比如不能徹底的清查違章電器,，查寢時仍自習未歸的同學沒能全部在當晚得到確認,。

二、本學期的活動

1.組織獻血活動

生活部工作任務分為三個時間段,。

獻血前：與團委宣傳部合作制作了宣傳海報,，向同學普及獻血的小常識。

獻血當天：維持現(xiàn)場的秩序,，使獻血活動能夠有條不紊的'進行,。

獻血后：協(xié)助導員購買并分發(fā)慰問品。

2.創(chuàng)業(yè)大賽

在東北財經(jīng)大學第三屆創(chuàng)業(yè)大賽的活動中,，生活部主要的工作是陪同參賽選手,，記錄比賽細節(jié)，并為國商選手留下影像資料,。

3.文藝展演

在文藝展演中,，生活部部長負責調(diào)動現(xiàn)場觀眾的氣氛使國商具備一種積極向上的精神風貌。此外,，生活部還主要負責文藝對抗賽中的觀眾所用的道具的采買工作,。生活部的一名干事在話劇中擔任演員。

4.乒乓球比賽

在乒乓球比賽中,，生活部部長主要負責調(diào)動觀眾的氣氛,。

5.運動會

在運動會中,，生活部主要負責運動會部分用品的采買工作。生活部部長,，主要負責調(diào)動觀眾氣氛,，組織觀眾為運動員吶喊加油，生活部干事分布在各個角落,，其中兩個人是排長,，一個人是運動員，一個人是拉拉隊員,。在運動會中都貢獻了自己的一份力量,。

在本學期的工作中，生活部的每個人都努力做到了恪守職責,，積極向上,。不論是日常的查寢工作，還是在文藝展演和運動會中,，我們都能認真對待每一項工作,，在完成自己的工作之余還積極協(xié)助其他部門。這充分體現(xiàn)了國商是一個團結(jié)向上的集體,。希望今后,，生活部可以做的發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點,，做到更好更全面,，為國商學生會做出更多的貢獻。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇八

匆忙又悠哉的一月份在不知不覺中從指間流走,，臨近年關,，清理下大腦，盼望著回家過個好年,。

新年伊始,，自己在忙碌的一月中的感想：

一、新的一年,，咨詢案件的人數(shù)明顯有所提升,。

元旦放假回來不久就陸陸續(xù)續(xù)接到親人朋友們的各種咨詢，有工傷賠償,、刑事追責,、勞動爭議、非法拘禁的等等,，雖然大部分都只是先咨詢咨詢,，但總的來說發(fā)現(xiàn)大家開始慢慢的想到自己了，這是個好的兆頭,，也說明自己的營銷工作做得還是有效果的,，最起碼讓周邊的人們開始想到了自己這個無形的資源,。這類現(xiàn)象的出現(xiàn)讓我更加有信心去推銷自己，認識更多的人,，接觸更多的行業(yè)，希望伴隨著新年的到來自己能夠認識到更多的人,，接到更多的案件,。

二、從姜x非法吸收公眾存款庭審中領悟一些做律師的真諦,。

姜x案件庭審,，金律師的表現(xiàn)讓我學會了作為律師需要注意的細節(jié)和職責。1,、注重庭審發(fā)言技巧,，語言要精練、準確,、專業(yè),、到位，不說廢話,，不說大話,，會使用法言法語，能夠讓法官,、公訴人及旁聽人員銘記于心;2,、注重儀表，庭審中的十多位律師只有金律師一人西裝革履的,，其他律師都是穿著大棉襖,，坐在那里個個都顯得很臃腫，只有金律師一人看著很干練,、很精神,，加之其他律師發(fā)言的不精練、不準備,，更加襯托出了律師與律師之間的差距,。個人認識律師應該是個知識分子，所作所為應該有“君子”的氣息,。

三,、注意跟當事人說話的技巧，擺正自身立場,，掌握話語權,。

可能習慣了當助理，沒有正確擺正好主人翁地位,，在跟客戶講話時,，總感覺底氣沒有那么足,，說話總是細聲細語的，沒有震懾力和氣場,。為此,，自己曾經(jīng)吃過很多次虧，所以這次再把這個問題擺出來,，希望能再給自己一次提醒,，讓自己認識到自身的弱點在哪里，下一步需要在哪些方面加強改進,。

史某某的案件值得我去反思,，當事人說話的語氣以及態(tài)度著實讓人很不喜歡，今后遇到類似客戶的一定要據(jù)理力爭,，以理服人,，不能讓當事人失去對我們最起碼的尊重。

四,、學會拒絕他人,。

沒有主見，別人讓干嘛就干嘛,，感覺就像是個任人宰割的小綿羊,，每天過得暈頭轉(zhuǎn)向的，工作和生活毫無方向和規(guī)劃,，到頭來一點收獲都沒有,。領導同胞們經(jīng)常會讓我們付出很多很多勞動，到最后卻裝各種糊涂只字不提報酬問題,，這種赤裸裸的壓榨在我們的現(xiàn)實生活中清晰可見,。而我們作為新人，前期可以吃苦,，可以不計較得失,，任勞任怨的去拼命地工作，多長見識,，多接觸社會,，不斷提高自身的能力，但是一旦到了后期,，我們就必須學會去“變革”,，學會去擺脫這樣的壓迫，努力嘗試著一人獨擋一切,，不依賴任何人,，開始為了自己而想盡各種辦法去努力掙錢，不甘于做小跟班，不甘于現(xiàn)狀,，學會真正的開始為自己考慮,，為自己的生活和事業(yè)考慮。要實現(xiàn)這一切就必須要切掉一些瑣碎,、繁雜沒有實際意義的工作,，即打下手的工作。因此,，現(xiàn)階段的我們就不得不有勇氣去拒絕領導同胞們的小要求,，真正為自己做事情，跟隨著自己內(nèi)心的真正的想法去努力奮進!

五,、努力做好自己的客戶(定期回訪)，不依賴任何人,。

客戶是自己的衣食父母,，我們一定要認真的對待。雖然目前我們手頭上的工作都很繁多,，但無論我們怎么的忙碌,，都不要忘了自己的客戶，其他律師的事情再怎么重要也都是人家的,，案子做好做壞與我們關系都不大,。所以，我們要集中精力關注好自身的案件(即使我們的案件量不是很多),，在打下手,、做助理的期間不要忘了自己的“根”，自己最終的目標是什么,，要多花心思在自己的客戶身上,，而不能舍本逐末。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇九

“掉皮掉肉不掉隊,，流血流汗不流淚”,，警校的同學們陸陸續(xù)續(xù)都光榮的加入了人民警察的隊伍。我有幸去年一畢業(yè)便順利通過公務員考試,，于九月份完成了由一名警校畢業(yè)生到一名人民警察的轉(zhuǎn)變,。20_年9月16日是值得我終生銘記的日子，這一天我入警了,。從警一年來,，在局黨委的領導下，我堅持以“科學發(fā)展觀”為指導,，認真貫徹執(zhí)行黨中央的有關會議精神,，嚴格遵循各項規(guī)章制度，政治堅定、執(zhí)法公正,，努力為擔負起鞏固黨的執(zhí)政地位,，維護社會長治久安，保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責任做出應有的貢獻?，F(xiàn)將我半年來工作情況總結(jié)匯報如下：

一,、思想政治方面

政治建警，作為一名中國共產(chǎn)黨黨員,，我堅持以鄧小平理論,、“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀為指針，認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神,，注重思想政治修養(yǎng),，通過不斷學習和實踐，樹立無產(chǎn)階級的世界觀,、人生觀和價值觀,，時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨，始終保持忠于黨,、忠于祖

25 _ 20 = 500

國,、忠于人民、忠于法律原則,，不斷提高政

治,、理論、思想意識,、職業(yè)道德,、社會公德等方面的覺悟，不斷改造自己的主觀世界,，努力爭做一名政治思想過硬,，業(yè)務能力強的新世紀、新階段的公安民警,。

二,、公安業(yè)務工作方面

艱辛而充實的三年警校生活，為我學習,、開展公安工作打下了良好的基礎,。參加工作之后，在極短的一段時間內(nèi),，便完成了把從警校學習的理論投入公安實踐的具體工作中,。不論是辦理案件還是派出所基礎工作都能夠得心應手。同時為了更好的做好各項業(yè)務,，我不斷向領導和同志們學習各種實踐經(jīng)驗,，以他們?yōu)榘駱?，做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè),、無私奉獻,。在工作、學習和生活中,，始終想著自己所做的每一件事,，都事關警察的形象，時刻約束自己,。在實際工作中,，時刻嚴格要求自己，嚴謹,、細致,、盡職盡則，努力做好本職工作,，團結(jié)同

志,，認真完成各項任務指標。一年來,，在所領導及同志們的關心幫助下，打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人,，圓滿完成了上級交給的各項工作任務,，為派出所轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎，有力的凈化了轄區(qū)社會風氣,。

三,、組織紀律方面

參加工作，我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中,。不僅是從小事做起,，點滴做起，嚴格要求自己,。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度,，每一天上下班，每一次接處警,，每一個案件辦理,，每一次接待群眾，我都做到嚴格規(guī)范,，堅持精益求精,，不斷提高對自身的要求，確保紀律嚴明,，作風過硬,。

四、廉政建設方面

在廉政建設中，我堅持做到廉潔自律,，嚴格按照上級黨委,、政府的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中,，牢記自己是黨員和人民警察的雙重身份,，不把自己混同于普通的老百姓，嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈,、生活圈,、娛樂圈，自覺維護黨和警察在群眾中的良好形象,。

五,、存在問題及下一步打算

回顧一年的工作、學習和生活,，我發(fā)現(xiàn)自身還存在以下問題：一是學習不夠,。當前，以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展,，新情況新問題層出不窮,，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求,。二是在工作壓力大的時

候，有過畏難情緒,。這是自己政治素質(zhì)不高,，也是世界觀、人生觀,、價值觀解決不好的表現(xiàn),。

針對上述問題，我為明年確定的努力方向是：一是加強理論學習,，進一步提高自身素

質(zhì),。要適應新形式下公安工作的新要求，必須要通過對國家法律,、法規(guī)以及相關政策的深入學習,，增強分析問題、理解問題,、解決問題的實際能力;二是增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作

風。努力克服自己的消極情緒,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得更

好;三是打牢全心全意為人民服務的思想,，腳踏實地的工作。把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去,。

綜上所述,，在一年的工作中我有得也有失，但是我相信只要找準了自身的差距和不

足,，在領導的關心和同志們幫助下,，就一定能創(chuàng)造性地開展公安執(zhí)法工作，切實提高行政執(zhí)法效率,，真正成為一名便民,、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察,。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十

20xx年10月24日,，我校舉行了秋季運動會。這次運動會,，在全體師生的共同努力下圓滿結(jié)束了,。這次運動會開得成功、開得喜慶,，充分展示了我校師生的精神風貌,，是對我校教育教學工作的全面檢閱，是一個祥和歡樂的運動會,，下面對本次運動會的成績和體會做簡要總結(jié),。

一、領導重視是本次運動會取得成功的關鍵,。

本次運動會在十月中旬開始籌備，運動會組織工作是一項復雜的工作,，我校之所以能取得優(yōu)異成績,，關鍵在于領導高度重視，精心策劃,，組織有序,，工作落實到位，全校師生積極力,，密切配合,，團結(jié)協(xié)作。

二,、團結(jié)協(xié)作是運動會成功舉辦的基礎,。

本屆運動會共有43個班級，參賽項目共15個,，560多名運動員參加了競賽,，是一次規(guī)模較大的運動會,。在廣大師生的共同努力下，經(jīng)過二天緊張的激烈競逐,，我們的運動會已經(jīng)取得圓滿成功這些都得力于全體師生的大力支持,，得益于大會工作人員和裁判員的精心工作。他們既有分工,，又相互協(xié)作,，“協(xié)作”是本次運動會最顯著的特點。正是有了他們的精心準備,、盡職盡責,，相互協(xié)作，才會有賽場的有序,、歡樂,、順暢、和諧,。

全體班主任對本次運動會非常重視,。賽前積極組織學生加強訓練，做到耐心指導,，訓練到位,，準備充分。主要表現(xiàn)在入場式中,，班級學生隊伍整齊,，口號聲音洪亮，振奮人心,。同學們自信瀟灑,，精彩紛呈，體現(xiàn)了同學們朝氣蓬勃,、奮發(fā)向上,、頑強拼搏的精神，將開幕式推向了高潮,。

三,、本次運動會有如下收獲：

1、廣大師生參與意識空前高漲,，參與的人次與項目都是空前的,，達到了強體魄的目的。

2,、通過這次運動會,，有很多學生打破了校運會的記錄，也讓我們發(fā)現(xiàn)了一批體育人才,。

3,、本次運動會比以前組織都要好,，節(jié)奏很緊湊，老師上手也快,，在時間上節(jié)約了很多,。

4、和諧校園的氛圍已經(jīng)形成,。

四,、存在的不足：

1、平時教職工對體育方面認識不足,。

2,、我們體藝處有些地方考慮不周全，有的工作不細致,，不到位,，秩序冊上有很多的錯誤，對老師造成了很多影響,，對于安全問題還是時刻存在,，特別在長跑中不能避免學生在起跑是互相擁擠。

3,、學生們對于起跑和沖刺,，掌握的不好，對自己跑自己的跑道都不知道,，應加強訓練,。

4、在接力賽的組織方面班上訓練不到位,，以后再這方面要加強,。

5、應該鼓勵各班做一些小標語,，為運動會助威,，為本班運動健兒加油。

我們相信,，只要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，在今后工作中努力改進,、發(fā)揚優(yōu)點,、克服缺點，我們的體育工作和學校工作必將登上一個新臺階,。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十一

這一學期,，承蒙領導的信任，我很榮幸的承擔了學校的出納工作,，這是我職業(yè)生涯的重要轉(zhuǎn)折時期,，實現(xiàn)了理論教學與工作實踐的結(jié)合,，同時也感到壓力倍增。現(xiàn)在,，我把自己在這一學期工作中的體會與得失寫出來,，認真思索，力求在以后的教育教學中取得更大的成績和進步,。

一,、教學工作

本學期，我承擔了會計班的《稅收基礎》課程的教學工作,，在積累了兩輪教學經(jīng)驗的基礎上,，我認真研究教學內(nèi)容，大膽探索適合于學生的教學方法,。例如,，針對《稅收基礎》課程內(nèi)容枯燥、計算多,、難理解的問題,，采用讓學生分組成立不同類型的企業(yè)，每種稅講完以后相應的組以自己公司為主自編計算題,，為全班同學講解的方式,，即引發(fā)了學生積極性又能考察學生的掌握情況。同時,，我還認真?zhèn)湔n,，批改作業(yè)，多思考,，多學習,，不斷提高教學水平，不斷積累經(jīng)驗,。

二,、出納工作

本學期，在許老師的無私指導和幫助下,，我順利完成了出納工作,。去年2月—3月累計費用支出達4萬元，辦理支付業(yè)務500筆,，包括署假日均業(yè)務量達300筆,。經(jīng)過一年財務工作的鍛煉，我認為要做到以下幾點才能做好出納工作,。

1,、具備嚴謹細致扎實敬業(yè)的作風。出納每天和金錢打交道,，關乎到每位老師的切身利益,，從票據(jù)審核,、付款、票據(jù)整理,、記賬,、對賬，每一個環(huán)節(jié)都不能疏忽,，稍有不慎就會造成意想不到的損失,，所以每次付款我總是核對了又核對，卻也難免偶爾出錯,。

2,、業(yè)務技能。出納工作需要很強的操作技巧,。填票據(jù),、打算盤、用電腦,、點鈔票等,，都需要深厚的基本功。作為專職出納人員,，不但要具備處理一般會計事務的財會專業(yè)基本知識,，還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力。

3,、提高安全意識,。出納人員保管著單位的現(xiàn)金、支票,、票據(jù)和各種印鑒等重要財物,，必須要提高安全防范意識比如每天下班時檢查保險柜、抽屜,，門窗是否上鎖;送現(xiàn)金到銀行繳存時,，必須有人保護，并且時刻保持警惕,，否則一旦現(xiàn)金被搶或丟失將是不可挽回的損失,，出納員也會遺憾終生。

4,、道德修養(yǎng),。出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，要熱愛本職工作,，敬業(yè),、精業(yè);要科學理財,，充分發(fā)揮資金的使用效益;要遵紀守法,，嚴格監(jiān)督,，并且以身作則;要潔身自好，不貪,、不占公家便宜;要實事求是,，真實客觀地反映經(jīng)濟活動的本來面目;要注意保守機密;要竭力為本單位的中心工作、為單位的總體利益,、為全體員工服務,，牢固樹立為人民服務的思想。

5,、虛心請教,，加強學習。經(jīng)過一年的鍛煉,，出納工作對于我來說已經(jīng)是輕車熟路,，但是一些原則性的問題，還需要許老師和課室其他老師的指導和把關,。同時還要加強政策,、法規(guī)的學習，培養(yǎng)自我工作的原則性,。

6,、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。面對財物,，要廉潔自律,、堅持原則，做到“常在河邊走就是不濕鞋”,。出納工作絕不是簡單的點點鈔票,、填填支票、跑跑銀行就行了,，承擔的責任和心理壓力絕不比班主任少,，只有干了財務才能知道其中的艱辛與不容易。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十二

尊敬的經(jīng)理：

您好,，我叫__,，有四年在酒店當大廚的經(jīng)驗，看到貴酒店正在招聘廚師的信息,，我寫了這封自薦書,，希望可以到貴酒店擔任一名酒店大廚。

當一名廚師,，我覺得很大程度上是受到我爸爸的影響,，再加上我的學習成績不是很優(yōu)秀，所以我就決定報讀了一家職業(yè)技術學校讀了3年廚師這個專業(yè)。畢業(yè)后的四年,，我從一名廚師助理開始,，然后慢慢地積累，學習,，然后當上了一名廚師,，有自己幾款拿手好菜。由于結(jié)婚的原因,，我選擇了回到自己出生的這個城市,，繼續(xù)當一名廚師。

在酒店了,，除了酒店的服務,，酒店的食物也是酒店至關重要的東西。而食物的質(zhì)量是有廚師所決定的,，所以一名好的廚師可以為酒店創(chuàng)造良好的業(yè)績,。而對于我，我捫心自問也是一名過關的廚師,，對于刀法,，酒菜的做法是比較精通的，而菜的味道也在之前的那家酒店證明是可以的,，所以我可以在之前的酒店呆上四年甚至更久的時間,。所以希望經(jīng)理相信我的能力，給我一次面試的機會,，做幾款拿手小菜給經(jīng)理品嘗,，測試一下我的水準。

最后,，感謝經(jīng)理抽時間閱讀了我的自薦書,，希望有機會到貴酒店工作，為貴酒店的客戶服務,，為酒店的食品水準的提供而努力,。

此致

敬禮!

自薦人：

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十三

光陰似箭，歲月如梭,，轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過去了,。回顧我在裕達物業(yè)服務有限公司這一年來的工作,，可以說是受益非淺,。為了更好地做好今后的各項工作，現(xiàn)我就一年來的工作總結(jié)如下幾方面：

一,、抓隊伍建設

擁有一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,。今年以來,，由于人員變動比較大，而且公司領導對保安人員的綜合業(yè)務水平要有進一步的提高,，所以我非常重視隊員綜合素質(zhì)的提高,，凡新隊員進來時，我都要帶他熟悉整個小區(qū)的各種硬件設施及各個崗位應該注意的事項,。同時還督促他們積極參加部門領導講授消防方面的知識培訓和消防實操技能培訓及軍事訓練，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領,，業(yè)務水平不斷得到提高,。

二、抓思想建設

由于我們的隊員來自第一范文網(wǎng)不同的地方,，不同的崗位,，每個人的綜合素質(zhì)、性格,、愛好均不相同,。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛,，這既是我們保安工作的需要,，同時，也是我們在日常工作,、生活中需要注意的,。青年人可塑性很大，但是可變性也很大,。因此,，我在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終,，緊抓不放,。

在工作方法上，我根椐不同隊員,，不同情況,，靈活機動地在班前班后會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心,，交心,，典型案例教育等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育,。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,，我們做到了：不隱瞞，及時上報,，有錯必糾,，有錯必改,，懲前治后，引以為戒,，強化精神,，改進工作，由此收到了實實在在的效果,。無論在工作上,，還是在日常生活中，我班的隊伍出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面,。即：工作積極主動的多,，消極應付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多,，違紀背法的無,。

三、日常工作和管理

在日常工作中我堅持做到了以下幾點：

1,、隨時掌握隊員的思想動態(tài)和工作情況,，尊重隊員，相互關心,。

2,、走動管理，隨時督促,，檢查隊員在崗期間的儀容,、儀表、禮儀,、禮貌及值班工作質(zhì)量,。

3、堅持每天主持班前班后會,，檢查隊員儀容,、儀表和通訊裝備，明確當天的工作重點和任務要求及注意事項;下班時講評當天的工作情況,，及時糾正工作中存在的問題,，做好工作記錄。

4,、按既定的第一范文網(wǎng)工作規(guī)范和路線,，日夜進行重點區(qū)域安全巡邏，及時發(fā)現(xiàn)可疑跡象和安全隱患及漏洞,，并及時向上級領導匯報,。

5、妥善處理當班時發(fā)生的事情,，并做好交接班記錄,。

6,、積極并按時完成上級領導交辦的其它任務。

總之,，一年來的工作,，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足,。我們將在今后的工作中痛下決心,，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色,。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十四

為了讓我們更快地了解公司、認識公司,，公司特地從8月18日開始對我們進行了為期四天的新員工入職視頻培訓，是由--地產(chǎn)集團人力資源中心的副總及其他相關領導全面闡述了--的概況,、發(fā)展戰(zhàn)略和歷程,、核心競爭力、企業(yè)文化,、遠景目標,、規(guī)章制度、人事管理,、財務管理,、監(jiān)察管理和--人的工作作風、服務理念,，還學習了商務禮儀及員工修身準則等內(nèi)容,。四天充實的學習使我對--集團有了進一步的了解，使我們新員工盡快地實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,，盡快地適應新的工作環(huán)境和工作崗位;并堅定了我們作為一名新--員工的自豪感與歸屬感,，堅定了我們對--的信念。

能夠擁有這次培訓的機會,，我第一感受就是公司的確是遵循“以人為主,、重視人的全面發(fā)展”的基本路線，愿意花時間和精力來培養(yǎng)我們這批對公司還很陌生的新員工,，幫助我們盡快了解公司,、熟悉制度、盡快地投入工作當中去,、為公司的持續(xù)繁榮發(fā)展施加一些微薄之力,。

通過這次培訓，經(jīng)歸納概括有如下幾點體會,。

一,、在入職培訓中讓我感受最深的是--的企業(yè)文化,，企業(yè)文化是一個公司發(fā)展壯大的根基，我們選擇了一個公司,，從某種意義上來說就是選擇了一種企業(yè)文化,，所以我們必須要認同它的企業(yè)文化和核心理念。一個公司如果沒有一個它堅持的企業(yè)文化和核心理念,，必定不能長久地發(fā)展下去,，必定會在社會發(fā)展的大潮中被淘汰。而--的“艱苦創(chuàng)業(yè),、無私奉獻,、努力拼博、開拓進取”的企業(yè)精神,，和“精心策劃,、狠抓落實、辦事高效”的工作作風正是--先進的企業(yè)文化,，是--得以高速發(fā)展的主要動力,。

二、--的發(fā)展戰(zhàn)略,、“規(guī)模+品牌”的發(fā)展模式,、精品意識和高層管理團隊的先進的管理思想和超前的競爭意識，深刻的教育了我們,。讓我們真正體會了一個成熟的現(xiàn)代化大公司的核心競爭能力和憂患意識,，讓我們認識到了--公司的成功不是偶然的，是因為有了英明的核心領導及科學高效的管理團隊,，讓我們在面對即將到來的實際工作中更有動力,，更有信心。

三,、緊密型集團化的管理模式達成了--的三個“確?！保拖衽嘤栔姓f的確保了全國各地區(qū)公司不走彎路,、降低了投資風險,，確保精品模式得以不折不扣的復制到全國，確保企業(yè)文化成功地傳承到全國各地區(qū)公司,，使全國員工都能秉持--作風,。這是--集團得以實現(xiàn)高速發(fā)展的基礎，是實施“規(guī)模+品牌”發(fā)展戰(zhàn)略模式的一大創(chuàng)舉,。

四,、公司發(fā)展的過程離不開集團公司最高領導的英明決策?？梢哉f,，--地產(chǎn)公司的發(fā)展離不開許主席,。--地產(chǎn)是由許主席一手創(chuàng)辦起來的，是白手起家的,。冒著97年金融危機的風險,，頂風作浪，逆流而上,，創(chuàng)建了--地產(chǎn)公司,。走著與萬科等其他房地產(chǎn)公司不同的發(fā)展模式，沒有經(jīng)驗可借鑒,，其中的困難有多大,，壓力有多大，也只有許主席知道,。

五,、艱苦奮斗精神，從許主席身上以及公司高速發(fā)展的過程,，體現(xiàn)的很明顯,。課上培訓老師為我們詳細解說了許主席從小所吃的苦，并不斷拼搏,，鍛煉出堅韌不拔的精神,，以及創(chuàng)辦企業(yè)之前所走的路以及之后所走的路,，充分體現(xiàn)了這種精神,。

六、--公司的行為禮儀,，教會了我們?nèi)绾螌W會待人處事,。中國是一個禮儀之邦，作為一個企業(yè),，也應該有它的禮儀,。我在以前工作的單位，對禮儀一事體驗的不是很明顯,。而到了--這家很正規(guī)的公司,，就體會的很明顯。掌握住禮儀規(guī)則對我們個人修養(yǎng)的提高很有好處,。所以我和其他同事都聽得很認真,。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作2個月了，這次的職前培訓讓我對公司有了更深的了解,，增進了不少知識,，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標?！八涣鲃t腐,，人不進則退”,，在今后的工作中、生活中我將加倍地學習,，不斷地提高自己的素質(zhì),。“精心策劃,、狠抓落實,、辦事高效”的--工作作風，我作為公司的一員,，必須嚴格要求自己,，把自己鍛煉成一名善于運籌帷幄、辦事雷厲風行并嚴把落實關,。

這次培訓我學到了很多知識,，但感觸最深的是每一位領導基本上都提到一個要求，那就是學習,、學習,、再學習。這是個知識大爆炸的時代,，不學習很快就會被落下的,。進入新的公司很多都要學習，才能很快勝任本職工作,，才能夠給企業(yè)出一份力,，而不是起到負作用。

我很榮幸能夠融入到這個充滿生機,、充滿挑戰(zhàn)的大家庭中,。這次的新員工入職培訓讓我對--地產(chǎn)集團有了深入的了解，增進了不少知識,，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標,。“水不流則腐,，人不進則退”,，在今后的工作和生活中我將加倍地努力，不斷地提高自己的素質(zhì),。為適應集團公司不斷發(fā)展的需求完善自己,，爭取做到自己對公司利益的最大化，用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出自己的貢獻!

相信自己能行,，證明自己真行!

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十五

(一)文明之星

1,、誠實守信方面

誠實待人，講信譽，不弄虛作假,，不欺上瞞下,，在學校開展的“崇尚真善美做誠信人”活動中表現(xiàn)突出。

2,、愛心助人方面

具備關注他人的精神,，并能積極參加班級、學校及社會的各項幫困助學活動,。

3,、尊敬師長方面

尊敬老師、長輩,，孝敬父母和老人,，能幫助家長做家務，得到眾人認可,。

4,、文明禮儀方面

尊敬他人，與人交往過程中克己,、慎重,、積極主動、禮貌待人,、適度得體,、以誠待人，模范遵守學生行為規(guī)范,，以模范少先隊員和共青團員的.標準嚴格要求自己,。

5、遵守紀律方面

遵守學校各項紀律,，不遲到,、不早退,、不打鬧,、儀容儀表端莊。

6,、熱愛勞動方面

積極參加學校開展的各項義務勞動,，表現(xiàn)突出，并能帶動其他同學共同參與,。

7,、見義勇為方面

在國家、集體利益或者他人的人身,、財產(chǎn)遭受正在進行的侵害的時候,，能義無返顧地與危害行為或者自然災害進行斗爭。

8,、拾金不昧方面

在金錢等物品方面不動容,，能積極主動通過各種途徑聯(lián)系失主,。

9、勤儉節(jié)約方面

不鋪張浪費,，能節(jié)約生活中每樣用品,，不講究吃穿，不和同學在生活上攀比,，有樸素的作風,。

10、愛護公物方面

愛護社會和學校的一切公共財產(chǎn),，并能和破壞公務的行為作斗爭,。

11、團結(jié)協(xié)作方面

在工作或活動中,，為了共同的目標,，能與他人互相配合、互相支持,、積極合作,，表現(xiàn)出良好的集體主義精神和責任意識。

(二)學習之星

12,、勤奮學習方面

學習目標明確,，學習方法得當，學習成績優(yōu)異,，能很好地掌握各門學科的基礎知識和基本技能,。

13、學科競賽方面

在五大學科(數(shù)學,、化學,、物理、生物,、計算機)中,，至少有一

科成績突出，曾獲得市級以上獎勵,。

14,、讀書勵志方面

積極參加學校組織的中華魂讀書活動，積極參與書香大慶主題教育活動,，通過讀書學到一定的知識,，人生受到啟迪。

15,、社會實踐方面

積極參與各項社會實踐活動,，能主動帶著課題調(diào)查研究，在實踐中學習，并能帶動其他同學共同參與,。

(三)希望之星

16,、文藝表演方面

具備文藝表演才能，積極參加校內(nèi)外各類藝術團體,，在演唱,、舞蹈、小品,、器樂演奏等方面具有顯著成績,。

17、體育專長方面

熱愛體育活動,，在田徑,、籃球、足球,、羽毛球,、乒乓球、網(wǎng)球,、游泳,、滑冰、滑雪,、體操,、健美操、體育舞蹈,、圍棋,、國際象棋、中國象等體育項目方面至少有1項突出,，并取得市級以上成績,。18、語言藝術方面

具備良好的語言表達能力,，在大型活動的主持,、曲藝表演、演講,、朗誦中的語言運用等方面均有良好的表現(xiàn),。

19,、書畫攝影方面

對書法,、繪畫、攝影等具有濃厚的興趣,，并具備扎實的基本功,。

20、文學寫作方面

熱愛文學寫作，有較高的文字基本功,，在校級以上報刊發(fā)表過文章,。

21、英語風采方面

具備良好的英語表達能力,，并積極參加校級以上英語學習活動及競賽,。

22、學生干部方面

擔任團支部,、班委會,、中隊委干部或者是校學生會、大隊委的成員,，能認真履行所任職務的職責,，獨立工作能力強，在各種活動中表現(xiàn)突出,，為學校和班級管理做出一定貢獻,。

(四)科技之星

23、科技創(chuàng)造方面

有濃厚的興趣愛好,，喜歡科技創(chuàng)造,，有小發(fā)明、小創(chuàng)造,、小制作,、小論文、機器人等科技作品,，并獲得校級以上獎項,。

24、電腦應用方面

能夠熟練掌握計算機的運用,，在文檔編輯,、編程、網(wǎng)絡學習等方面技能出眾,。

(五)環(huán)保之星

25,、環(huán)境保護方面

有較高的環(huán)境保護意識和社會公德意識，積極參加學校及社會各項環(huán)?；顒?，能做到不隨地吐痰，不破壞花草樹木,，在校園室內(nèi)外見到廢紙等垃圾,，能主動撿起來，積極宣傳環(huán)保知識,，以自己的實際行動投入到環(huán)?；顒又腥?。

教育統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十六

教師的一言一行，一舉一動無時無刻不在潛移默化的影響著學生,，因此師德師風的好壞往往影響和決定著學校的校風和學風的好壞,，通過學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范規(guī)范》和《青銅峽市教育系統(tǒng)行風建設五條禁令》，使教師清楚而又深刻地認識到：師德師風建設是關系到教育工作成敗的大事,，是德育工作順利進行的可靠保證,。建設一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊伍,，是提高教育教學質(zhì)量的關鍵,。教師首先要有高尚的道德情操，才能以德治教,、才能以德育人,，才能以高尚的情操引導學生前面發(fā)展。

一,、存在問題

1,、有些教師思想政治觀念淡薄，對黨的基本路線和方針政策學習不夠,。

2,、對學生的思想品德的狀況關心不夠。關愛學生方面不夠,，對學生的了解不夠深入,，關愛不夠細致，對學生的全面發(fā)展努力還不夠,。

3,、受不良風氣的影響，有的教職工言行不慎,，在課堂或公共場所講一些不利于學生成長的話;有的教職工工作責任心不強,，對教學工作精力投入不足，不安心本職工作,。

4,、有的教師缺乏進取精神，不注重獲取新知識,、不鉆研業(yè)務,、不求上進、得過且過,，滿足于一般性工作,。

5、有的教師治學不嚴謹,，只教書不育人,，不關心學生,。

6,、有的教師整體協(xié)作精神風貌不強,，文人相輕的現(xiàn)象時有發(fā)生，缺乏相互尊重,，取長補短的精神風貌,。

7、教師隊伍中,，敬業(yè)精神不夠,，服務意識不夠，有些教師過多的受到商品等交換的影響,，利益思想嚴重,，缺乏奉獻精神。

8,、不能大膽的使用普通話教學,，同時普通話還不夠標準。

9,、對學生有時過嚴,，有時過寬，尺度把握往往受自己的情緒影響,，工作上有時也有情緒化傾向,。

10、教學中通常是采用傳統(tǒng)的教學模式,，沒有以學生為中心,，上課以我為中心。

11,、說話有時不注意場合和影響,，沒有想到自己的教師身份，說話的表達方式也還有待改進,。