總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高,，趨利避害,，避免失誤。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

編辦上半年工作總結(jié)篇一

深化行政審批制度改革，進(jìn)一步精簡行政審批事項(xiàng),，推進(jìn)行政審批重心下移,，通過下放、部分下放和委托方式,，將市直14個(gè)部門(單位)的34項(xiàng)行政審批事項(xiàng)交由縣市區(qū)相關(guān)部門辦理,，轉(zhuǎn)變政府職能工作取得初步成效。按照省政府統(tǒng)一部署,，將工商,、質(zhì)監(jiān)部門由省垂直管理調(diào)整為市、縣政府管理，整合工商,、質(zhì)監(jiān)和原食藥等部門的食品安全監(jiān)管職責(zé)和機(jī)構(gòu),，組建了新的食品藥品監(jiān)管局。穩(wěn)步推進(jìn)事業(yè)單位改革,，對全市4300余家事業(yè)單位開展了模擬分類,，并根據(jù)模擬情況制定上報(bào)了分類建議目錄，為下一步推進(jìn)事業(yè)單位分類奠定了基礎(chǔ),。積極爭取經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)鎮(zhèn)行政管理體制改革試點(diǎn),，推薦了全省經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)鎮(zhèn)行政管理體制改革試點(diǎn)候選鎮(zhèn)。

二,、嚴(yán)格機(jī)構(gòu)編制日常管理

健全機(jī)構(gòu)編制政策框架體系,，以市委、市政府兩辦名義印發(fā)了《關(guān)于貫徹“約法三章”嚴(yán)控機(jī)構(gòu)編制的通知》,，提出了嚴(yán)控機(jī)構(gòu)編制的六項(xiàng)規(guī)定;修訂完善了《德州市機(jī)構(gòu)編制委員會工作規(guī)則》,，進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)構(gòu)編制決策程序，提高了機(jī)構(gòu)編制決策效率,。嚴(yán)格落實(shí)編制使用審核和減人備案制度,，嚴(yán)把人員入編、出編兩個(gè)關(guān)口,，全年批準(zhǔn)使用編制1043名,，為1450余人辦理了入編和出編手續(xù);建成并在市直部門啟用了機(jī)構(gòu)編制綜合管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了編制使用,、增人落編,、減人出編等業(yè)務(wù)的網(wǎng)上辦理，減輕了部門辦事負(fù)擔(dān);通過“中國德州網(wǎng)”和“德州機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)”對市直330個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制信息進(jìn)行了公示,，促進(jìn)了部門單位機(jī)構(gòu)編制管理規(guī)范化,。修訂完善機(jī)構(gòu)編制工作和部門職能目標(biāo)考核辦法，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理縱向和橫向的考核,，強(qiáng)化了縣市區(qū)黨委,、政府和市直部門、單位機(jī)構(gòu)編制管理的主體責(zé)任,。

三,、優(yōu)化機(jī)構(gòu)編制資源配置

堅(jiān)持新設(shè)機(jī)構(gòu)先撤后建、原有機(jī)構(gòu)改造翻新,、相關(guān)機(jī)構(gòu)整合重組相結(jié)合,，空編集中管理、編制扎口管理,、人員編制部門間調(diào)整使用相配套,，不斷加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制動態(tài)調(diào)整,，全年撤銷職責(zé)不符合經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的單位12家，對1家職責(zé)弱化的單位實(shí)行了扎口管理,，收回空余編制93名,，保障市委、市政府重點(diǎn)工作需求,。其中,，通過組建市畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督所和動物疫病預(yù)防與控制中心，推動構(gòu)建畜產(chǎn)品安全監(jiān)管長效機(jī)制;通過對“三區(qū)”房產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)更名和調(diào)整隸屬關(guān)系,，理順了中心城區(qū)物業(yè)管理體制;著重充實(shí)了對接央企,、區(qū)域合作、縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市屬中學(xué),、醫(yī)院等機(jī)構(gòu)隊(duì)伍,，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重點(diǎn)工作提供資源支持。

四,、規(guī)范事業(yè)單位日常運(yùn)營

加強(qiáng)事業(yè)單位考核,，研究制定了《20__年度市直事業(yè)單位績效考核辦法(試行)》和實(shí)施方案，在全市教育,、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位開展考核試點(diǎn),，探索事業(yè)單位績效考核模式。加強(qiáng)事業(yè)單位日常運(yùn)營監(jiān)管,，嚴(yán)格落實(shí)事業(yè)單位法人登記管理制度,，對登記檢驗(yàn)的事業(yè)單位加強(qiáng)現(xiàn)場核查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促責(zé)任單位整改;對事業(yè)單位運(yùn)營情況及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上公告,，提高了事業(yè)單位依法接受監(jiān)管的自覺性;修訂《德州市事業(yè)單位監(jiān)督管理工作聯(lián)席會議制度》,，進(jìn)一步強(qiáng)化聯(lián)席會議成員單位監(jiān)管責(zé)任，全方位監(jiān)管事業(yè)單位的社會活動,。

五,、推動政府部門依法全面履職

出臺了《德州市政府部門機(jī)構(gòu)編制評估辦法》，科學(xué)制定評估指標(biāo)體系,，以科技,、司法、審計(jì),、規(guī)劃、安監(jiān),、旅游六部門為試點(diǎn),，全面評估機(jī)構(gòu)編制配置與部門職責(zé)履行的匹配情況，著力發(fā)現(xiàn)并解決制約部門職責(zé)履行的體制機(jī)制問題,，探索構(gòu)建部門職責(zé)體系的路子,。對住建,、環(huán)保、國土,、水利等部門的環(huán)境與資源保護(hù)和住房保障職責(zé)履行情況進(jìn)行了檢查,，著力查找并解決履職中存在的越位、缺位和錯(cuò)位問題及職責(zé)配置盲區(qū),，理清了部門職責(zé)分工,。

編辦上半年工作總結(jié)篇二

一、推進(jìn)和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革

(一)為了加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè),，切實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作效率，推動我縣新農(nóng)村建設(shè)又好又快的發(fā)展,，按照市人事局,、市編辦的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合我縣實(shí)際,，開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革,。縣編辦對城關(guān)鎮(zhèn)等16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革方案批復(fù)后,，緊緊圍繞轉(zhuǎn)變政府職能開展工作,。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的跟蹤指導(dǎo)，深入了解改革的進(jìn)展情況,，研究解決改革中出現(xiàn)的新情況,、新問題。先后深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督和指導(dǎo)開展規(guī)范機(jī)構(gòu),、工作職位(崗位)設(shè)置,、人員編制核定、競爭上崗和編制實(shí)名制管理登記等工作,。

(三)繼續(xù)落實(shí)《中央編辦關(guān)于嚴(yán)格控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)和人員編制的通知》要求,，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)進(jìn)行了整合和調(diào)整。行政撤銷內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),，按編設(shè)置職位,，以職定位，責(zé)任到人,，各負(fù)其責(zé),。事業(yè)單位整合為“四個(gè)中心”，即農(nóng)業(yè)服務(wù)中心,、人口與計(jì)劃生育服務(wù)中心,、社會事務(wù)服務(wù)中心、財(cái)經(jīng)工作服務(wù)中心,。

(四)重新核定了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),，共核定行政編制434名,，工勤編制46名，事業(yè)編制617名,，黨政領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)177名,。做到了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制的總量控制。

二,、繼續(xù)深化行政管理體制改革,，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理

按照轉(zhuǎn)變職能，強(qiáng)化服務(wù),、改革管理,、提高效率的要求，按市縣安排,，積極參與國土,、司法、行政服務(wù)中心,、獸醫(yī)體制,、公安等重點(diǎn)領(lǐng)域的體制改革工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦,、國辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理工作的通知》精神,，強(qiáng)化對機(jī)構(gòu)編制管理工作重要性的認(rèn)識，加強(qiáng)對機(jī)構(gòu)編制的控制和管理,，始終堅(jiān)持機(jī)構(gòu)編制管理“三個(gè)一”審批制度,，即“編辦一家單位承辦，編委主要領(lǐng)導(dǎo)一支筆審批,，編委一家行文”,，嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律。

(一)今年以實(shí)施公務(wù)員法為契機(jī),，進(jìn)一步強(qiáng)化對黨政機(jī)關(guān),、事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制的管理工作，認(rèn)真貫徹實(shí)施《地方各級人民政府機(jī)構(gòu)設(shè)置和編制管理?xiàng)l例》,，完善管理制度,，嚴(yán)格審批程序。

在機(jī)構(gòu)編制管理方面,，提交縣委縣政府新成立機(jī)構(gòu)9個(gè),，更名機(jī)構(gòu)2個(gè)，上報(bào)市編委待批機(jī)構(gòu)6個(gè),，調(diào)整了交通局等3個(gè)單位的行政編制,、機(jī)關(guān)事務(wù)科等8個(gè)財(cái)政撥款單位和自來水公司等4個(gè)自收自支單位的事業(yè)編制，重新核定了有線臺人員編制,。

(二)落實(shí)編制實(shí)名制,，嚴(yán)格按照核定的編制數(shù)額、性質(zhì)和結(jié)構(gòu)要求確定在編人員,，對全縣行政事業(yè)單位干部職工實(shí)行編制實(shí)名制管理,，完成全縣215個(gè)單位7731人的編制證建檔、公告和發(fā)證工作,。充分應(yīng)用信息技術(shù)手段,，逐步轉(zhuǎn)變機(jī)構(gòu)編制管理模式，進(jìn)一步充實(shí)完善了“**市機(jī)構(gòu)編制管理數(shù)據(jù)庫”,，實(shí)現(xiàn)市縣區(qū)的遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng),。

(三)嚴(yán)格按照省市要求，完成全縣712名縣直機(jī)關(guān),、26名群團(tuán)組織,、176名參照單位、494名鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的上報(bào)審批工作,。

(四)認(rèn)真做好事業(yè)單位登記管理工作

1,、加強(qiáng)登記管理部門自身建設(shè)，建立健全了各項(xiàng)制度,，促使登記管理的各項(xiàng)工作納入制度化,、規(guī)范化的軌道，確保了各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行,。

2,、嚴(yán)格依法登記，確保全縣事業(yè)單位登記管理的規(guī)范化,。按照《條例》的規(guī)定,，在辦理事業(yè)單位法人登記時(shí)，嚴(yán)格按照受理,、審核,、核準(zhǔn)、發(fā)證等程序予以辦理,，對提交的材料嚴(yán)格把關(guān),，對材料不齊、內(nèi)容不實(shí)的要求補(bǔ)齊材料再予以登記,。為保證質(zhì)量,，我們在工作中還注重把好“兩關(guān)”。一是把好事業(yè)單位法人的審查關(guān),。要求事業(yè)單位法人財(cái)務(wù),、資產(chǎn)等情況要經(jīng)過其主管部門審核。二是把好事業(yè)單位變更事項(xiàng)的真實(shí)性,、合法性審查關(guān),。凡事業(yè)單位登記事項(xiàng)發(fā)生變更的,，都要求提交相關(guān)文件或證明材料。涉及到事業(yè)單位法定代表人變更的,，要求其必須提供有關(guān)文件依據(jù),。

3、進(jìn)一步做好《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細(xì)則》和《x省事業(yè)單位法人登記管理若干規(guī)定》的宣傳和貫徹落實(shí)工作,。嚴(yán)格登記條件和登記程序,，進(jìn)一步規(guī)范和完善事業(yè)單位登記管理。按時(shí)完成全縣事業(yè)單位xx年度年檢工作,，重點(diǎn)審查了各單位的開辦資金,，年檢中要求出具資產(chǎn)負(fù)債表，嚴(yán)把資金審核關(guān),。共年檢 126個(gè)事業(yè)單位,，共辦理變更手續(xù)12 個(gè)，新設(shè)立3個(gè),。

(五)加強(qiáng)信息調(diào)研工作,。

根據(jù)年初市編辦機(jī)構(gòu)編制工作要點(diǎn)精神，我縣編辦緊緊圍繞中心工作,，配合省市機(jī)構(gòu)編制部門,，加強(qiáng)調(diào)查研究，及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)工作進(jìn)展情況,，時(shí)效性不斷增強(qiáng),。截止目前向市編辦報(bào)送信息9條，被省編辦采用2條,。并配合省市重點(diǎn)調(diào)研課題,，完成了《行政管理體制改革貴在創(chuàng)新》調(diào)研任務(wù)。

三,、xx年工作打算

1,、嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制和財(cái)政供養(yǎng)人員增長。以完善制度規(guī)范,、強(qiáng)化監(jiān)督檢查為手段,，進(jìn)一步鞏固機(jī)構(gòu)改革成果，真正轉(zhuǎn)變政府職能,，遏制機(jī)構(gòu)編制的盲目增長,，減輕財(cái)政負(fù)擔(dān)。

2,、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制日常管理,，嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律。一是積極研究機(jī)構(gòu)編制宏觀管理的方式、方法,，逐步建立機(jī)構(gòu)編制管理工作科學(xué)決策機(jī)制,、綜合協(xié)調(diào)機(jī)制、與財(cái)政預(yù)算管理相配套的約束機(jī)制,，不斷完善實(shí)現(xiàn)有效管理的制度,、手段和措施。二是加大機(jī)構(gòu)編制的監(jiān)督檢查力度,。認(rèn)真研究一些加強(qiáng)監(jiān)管的辦法，建立健全監(jiān)督檢查的工作機(jī)制,，明確責(zé)任,，常抓不懈，務(wù)求實(shí)效,。三是扎實(shí)做好機(jī)構(gòu)編制管理的基礎(chǔ)性工作,。建立和完善與年報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)相銜接的機(jī)構(gòu)編制數(shù)據(jù)庫。四是進(jìn)一步探索核編準(zhǔn)調(diào),、機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制等項(xiàng)制度,。搞好機(jī)關(guān)事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理。

3,、搞好調(diào)研和信息上報(bào)工作,。

4、繼續(xù)做好事業(yè)單位登記管理工作,。

5,、不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍的建設(shè)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高素質(zhì),。在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，要注重學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)編制業(yè)務(wù)知識,。二是注重修養(yǎng),，增強(qiáng)黨性。要始終保持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性,，加強(qiáng)黨性鍛煉,，牢固樹立遠(yuǎn)大理想，繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),。三是嚴(yán)格要求,，端正作風(fēng)。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，要公道正派,，樹立正氣，要真抓實(shí)干，改進(jìn)作風(fēng),。

6,、繼續(xù)做好縣委、縣政府和市編辦交辦的其他工作,。

編辦上半年工作總結(jié)篇三

1,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全省,、全市開展機(jī)關(guān)效能年活動動員大會結(jié)束后,，我辦高度重視，把開展活動列入重要議事日程,，及時(shí)召開主任辦公會,，討論機(jī)關(guān)效能年活動安排，并成立了機(jī)關(guān)效能年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，落實(shí)了一把手親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)主動抓，科（局）長具體抓,，一級抓一級,，層層抓落實(shí)的責(zé)任。

2,、研究制定方案,。根據(jù)宜辦發(fā)電[2xx]8號和宜市效能發(fā)[2xx]1號文件精神，緊密結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀要求和單位實(shí)際,，活動領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真研究,，擬定了本單位開展機(jī)關(guān)效能年活動的實(shí)施方案，并在全體干部職工大會上討論通過,，使實(shí)施方案更具科學(xué)性,、實(shí)效性和操作性。

1,、搞好動員部署,。2月3日下午，召開了動員部署會,。會上,，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了省、市領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)文件的精神,，主任晏錫林作了動員部署,，并提出了具體要求。通過學(xué)習(xí)動員,，使大家對開展機(jī)關(guān)效能年活動動的重要意義有了較深刻的認(rèn)識,，在思想上引起了高度重視。大家表示要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)要求，集中精力,，全身心地投入到活動中去,，確保活動取得實(shí)效,。

2,、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在此次開展機(jī)關(guān)效能年活動中,，我辦針對干部辦件,、辦事能力偏弱的問題，突出以提高干部隊(duì)伍素質(zhì)能力為抓手,，要求每個(gè)干部制定了個(gè)人年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,，在自學(xué)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),，一是邀請市委講師團(tuán)專家進(jìn)行了專題講座，二是縣級干部分工領(lǐng)題輔導(dǎo)了業(yè)務(wù)知識,，如：寫作,、協(xié)調(diào)、禮儀,、創(chuàng)新等知識,。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使大家對自身的素質(zhì)能力有了清醒認(rèn)識,，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的自覺性,，促進(jìn)了機(jī)關(guān)工作人員辦事、辦件質(zhì)量和效率的明顯提高,。

3,、進(jìn)行體會交流。圍繞“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,、努力創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)”這個(gè)主題,，我辦組織全體干部職工進(jìn)行了學(xué)習(xí)體會交流活動，每人都上交了一篇有較高質(zhì)量的心得體會,，并張貼于活動欄中,，供大家互相學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了對此次活動的認(rèn)識,。同時(shí),，與市人事局共同制作了2塊標(biāo)語條幅進(jìn)行宣傳，營造了濃厚的宣傳教育氛圍,。

4,、開展微笑服務(wù)活動。針對門難進(jìn)、話難聽,、事難辦等群眾觀念淡薄,、服務(wù)態(tài)度較差的`問題，結(jié)合崗位工作,，以做好機(jī)構(gòu)編制工作為主線,，以主動、熱情,、周到,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為內(nèi)容，開展了微笑服務(wù)活動,，通過活動開展,，強(qiáng)化了服務(wù)意識，提高了服務(wù)質(zhì)量,，受到了市直單位的一致好評,。

5、開展談心互助活動,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間,、主要領(lǐng)導(dǎo)與部分科級干部之間、分管領(lǐng)導(dǎo)與科（局）長之間開展了廣泛的談心活動,，通過談心,，進(jìn)一步找準(zhǔn)了各自存在的問題，達(dá)到了充分溝通思想,，深化對存在問題的認(rèn)識,，增進(jìn)工作感情的目的。

6,、廣泛征求意見建議,。向市直部分單位和各縣（市、區(qū)）編辦發(fā)放征求意見函共6份,，收集的意見建議4條,；在班子內(nèi)部自查收集的意見建議13條；向機(jī)關(guān)干部收集的意見建議6條,；召開市直部分單位人事（秘書）科長座談會,，收集的意見建議3條，共收集意見建議26條,。針對收集的意見建議,，召開主任辦公會進(jìn)行了專題分析研究，梳理出了六個(gè)方面的主要問題：①在觀念上還存在解放思想不到位的問題,；②在學(xué)習(xí)上還存在學(xué)用脫節(jié)的問題,；③在工作落實(shí)上還存在督查不夠的問題,；④在服務(wù)質(zhì)量上還存在與高要求不相適應(yīng)的問題；⑤在領(lǐng)導(dǎo)方法上還存在重“管”輕“理”的問題,；⑥在制度建設(shè)上還存在與時(shí)俱進(jìn)不夠的問題,。

1、全力服務(wù)發(fā)展。為加快我市服務(wù)業(yè)的發(fā)展，結(jié)合實(shí)際情況,，認(rèn)真擬草了《關(guān)于組建**市服務(wù)業(yè)發(fā)展辦公室的工作方案》，為市委,、市政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供了切實(shí)可行的思路。根據(jù)我市特點(diǎn),，為發(fā)展油茶產(chǎn)業(yè),，建議市委、市政府設(shè)立了市油茶局,，與市森林工業(yè)局兩塊牌子,，一套人馬，并印發(fā)了“三定規(guī)定”,。

2,、提高審批效能。按照行政審批時(shí)限縮減3%的要求,，將本辦“事業(yè)單位法人登記管理”的審批時(shí)限縮減了3%，即事業(yè)單位設(shè)立,、變更登記辦結(jié)時(shí)間由3個(gè)工作日縮減為2個(gè),。同時(shí)，按照上級有關(guān)規(guī)定,，從20xx年1月1日起,，取消了事業(yè)單位登記收費(fèi)，實(shí)行了零收費(fèi),。通過縮減行政審批時(shí)間,，取消收費(fèi)，有效地促進(jìn)了辦事提速增效,。

3,、推行政務(wù)公開。按照市政府有關(guān)信息公開的要求,，對應(yīng)當(dāng)讓群眾知曉的事項(xiàng),，推行了辦事公開制度，如編制實(shí)名制管理的登記,、變更,，各業(yè)務(wù)科（局）的辦事流程等,。

4、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),。嚴(yán)格落實(shí)市紀(jì)委,、市監(jiān)察局“六條禁令”的要求，在工作時(shí)間,，定時(shí)進(jìn)行督查,，并在全體工作人員大會上通報(bào)有關(guān)情況，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,，杜絕了不遵守紀(jì)律,、辦事拖拉、推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生,。同時(shí),，進(jìn)一步整頓了會風(fēng)、文風(fēng),，做到了開短會,、寫短文、辦實(shí)事,、講實(shí)效,。

5、完善有關(guān)制度,。擬草了工作督查制度,、思想工作制度（討論稿），并在領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、科（局）負(fù)責(zé)人范圍內(nèi)傳閱,，進(jìn)行了討論修改。同時(shí),，提出了加強(qiáng)后勤管理厲行節(jié)約的措施,。

編辦上半年工作總結(jié)篇四

1.行政審批制度改革有力推進(jìn)。一是認(rèn)真抓好網(wǎng)上服務(wù)大廳行政許可,、非行政許可,、服務(wù)性事項(xiàng)的建庫錄入和審核工作，截止目前,，州級已入庫500多項(xiàng),，已基本建立起州級網(wǎng)上服務(wù)大廳系統(tǒng)。二是制定了《德宏州州級行政審批項(xiàng)目目錄》,，并向社會公布實(shí)施,，并按照中央、國務(wù)院,、省委,、省政府和州委,、州政府的規(guī)定，做好《目錄》的增減調(diào)整工作,，實(shí)現(xiàn)《目錄》動態(tài)管理,，鎖定行政審批項(xiàng)目基數(shù)，嚴(yán)格實(shí)行《目錄》之外不得實(shí)施審批,。三是及時(shí)安排部署全州非行政許可事項(xiàng)的清理工作,。敦促州直有關(guān)單位就上一輪行政審批制度改革中錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)和尚未承接的許可事項(xiàng)以及還需保留的行政許可事項(xiàng)提出修改或調(diào)整意見,，代州人民政府?dāng)M定了《德宏州人民政府關(guān)于清理州和各縣市非行政許可審批事項(xiàng)等有關(guān)工作的通知》(德政發(fā)〔201x〕52號),，對州直非行政許可項(xiàng)目進(jìn)行了清理，并對州直所有行政審批項(xiàng)目再次進(jìn)行調(diào)整規(guī)范,。目前,，州級部門非行政許可事項(xiàng)的清理工作已基本完成，待州政府常務(wù)會議審定后即對外公布清理結(jié)果,。

2.行政體制改革穩(wěn)步實(shí)施,。一是建立推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變工作機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)全國,、全省簡政放權(quán)、放管結(jié)合,、推進(jìn)轉(zhuǎn)變政府職能工作會議精神，認(rèn)真核準(zhǔn)州級涉改政府工作部門的“三定”方案,。深入相關(guān)部門調(diào)研部門履職和運(yùn)行情況，進(jìn)一步梳理現(xiàn)有部門職能,，代州人民政府?dāng)M定了《德宏州人民政府職能轉(zhuǎn)變和機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見》,，并根據(jù)州編委會議核定的州級涉及改革部門的編制數(shù),、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù),、職能劃轉(zhuǎn)等情況，超前謀劃,、提前部署，采取分組聯(lián)系,、責(zé)任到人的工作機(jī)制,，主動與有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)、征求意見,，核準(zhǔn)了州級11個(gè)涉及改革政府工作部門的“三定”方案，撤銷了體外循環(huán)機(jī)構(gòu),，精減了部分人員編制，進(jìn)一步優(yōu)化了政府機(jī)構(gòu)職能配置,，達(dá)到了本輪州級政府機(jī)構(gòu)改革的預(yù)期目的,。二是認(rèn)真核定各縣市涉及改革的政府工作部門的領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),。針對各縣市政府工作部門撤并力度大，普遍存在行政編制少,、超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)等情況，對各縣市涉及改革的政府工作部門的領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),、人員編制等情況重新進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范的設(shè)置。

3.權(quán)責(zé)清單制度工作高效開展,。一是出臺工作方案。結(jié)合實(shí)際代擬了《德宏州推行州縣鄉(xiāng)三級政府權(quán)力清單和責(zé)任清單制度工作方案》,，對如何開展權(quán)責(zé)清單清理工作進(jìn)行了周密安排和部署。二是召開動員部署會,。10月9日召開州縣鄉(xiāng)三級政府權(quán)責(zé)清單制度動員部署電視電話會議,，明確了推行州縣鄉(xiāng)三級政府權(quán)力清單和責(zé)任清單制度工作的意義,、目標(biāo)和工作任務(wù);10月13日舉辦推進(jìn)州縣鄉(xiāng)三級政府權(quán)力清單和責(zé)任清單制度工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，制發(fā)了《德宏州州縣鄉(xiāng)三級政府權(quán)力清單和責(zé)任清單制度工作資料匯編》,，為全州權(quán)責(zé)清單梳理工作提供了規(guī)范指導(dǎo)。三是集中高效初審,。有效整合現(xiàn)有資源，采取以審代訓(xùn)的模式,，抽調(diào)各縣市委編辦的業(yè)務(wù)骨干組成40余人的集中初審工作組,，集中辦公，對各單位上報(bào)的權(quán)責(zé)清單進(jìn)行初步的形式審查,。目前，州級部門的權(quán)責(zé)清單初審工作已基本完成,，縣鄉(xiāng)兩級權(quán)責(zé)清單的初審工作正在緊張進(jìn)行中。

4.優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,，做好事業(yè)單位年檢工作,。201x年度,，州級事業(yè)單位法人已年檢102戶，已檢單位年檢合格率100%,，開具事業(yè)單位機(jī)構(gòu)代碼年檢證明84份。二是采取全面代辦的全方位服務(wù),，認(rèn)真做好全州黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位網(wǎng)站標(biāo)識管理工作,。全州共完成網(wǎng)站標(biāo)識掛標(biāo)741個(gè),，完成904個(gè)中文域名的續(xù)費(fèi)工作,。三是順利完成年度報(bào)告公示及換證工作，州級參加201x年度報(bào)告公示和換證的事業(yè)單位共98個(gè),，年度報(bào)告公示率達(dá)100%。四是及時(shí)準(zhǔn)確做好事業(yè)單位登記公告工作,。今年以來，在德宏機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)年檢公示共722戶,，州級網(wǎng)上登記法人107戶(其中：新設(shè)立登記1戶,、變更20戶,，注銷1戶)，通過《德宏團(tuán)結(jié)報(bào)》編輯刊登全州事業(yè)單位法人變更,、設(shè)立等公告一期,，涉及37戶(其中：新設(shè)立登記7戶,、變更30戶)。

5.積極引進(jìn)急需的高層次人才,。不斷充實(shí),、調(diào)整,、完善全州公務(wù)員隊(duì)伍和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。采取帶編招考公務(wù)員和帶編招聘(選優(yōu))事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員等措施引進(jìn)急需的高層次人才,，為促進(jìn)全州經(jīng)濟(jì)、文化,、社會發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)有利的人才基礎(chǔ)。201x年,，共下達(dá)行政編制54名，以帶編招考公務(wù)員的方式,，引進(jìn)研究生27名、本科27名;下達(dá)事業(yè)編制639名,，分別以帶編招聘和帶編選優(yōu)專業(yè)技術(shù)人員的方式，引進(jìn)研究生51名,、本科生588名。

編辦上半年工作總結(jié)篇五

完成全市4300余家事業(yè)單位清理規(guī)范工作,，共撤銷整合“空殼”單位82家，扎口管理職能弱化單位28家,，對267家單位的機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)進(jìn)行了規(guī)范。組織開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革評估工作,，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革方案落實(shí)到位。配合行業(yè)體制改革，對市京劇團(tuán),、歌舞團(tuán)、雜技團(tuán)等三所文藝院團(tuán)進(jìn)行了轉(zhuǎn)企改制,，批復(fù)設(shè)立了縣市區(qū)文綜執(zhí)法局，對全市中小學(xué)和公立醫(yī)院進(jìn)行了重新核編,。

二,、優(yōu)化機(jī)構(gòu)編制資源配置

在市直單位間調(diào)劑使用事業(yè)編制,，組建了園林規(guī)劃設(shè)計(jì)院、城鄉(xiāng)規(guī)劃編研中心和12345市民熱線管理辦公室,，保障了市委、市政府重點(diǎn)工作的機(jī)構(gòu)編制需求,。出臺高層次人才專用編制管理辦法，為人才引進(jìn)提供編制保障,。調(diào)整市、縣職責(zé)權(quán)限,，協(xié)調(diào)發(fā)改、住建部門將7項(xiàng)市級審批權(quán)限交由各縣市行使,，增強(qiáng)了縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力;推動城市管理重心下移，組建了三區(qū)城管局,，下放管理職責(zé)，構(gòu)建起大城管格局,。努力爭取上級政法專項(xiàng)編制，充實(shí)公檢法司隊(duì)伍,。

三、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制日常管理

完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制核查,，建立起全市機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng),，實(shí)行機(jī)構(gòu)編制和人員信息公示，糾正超編進(jìn)人,、私設(shè)機(jī)構(gòu)等違規(guī)行為34起。嚴(yán)格落實(shí)編制使用審核和減人備案制度,，核準(zhǔn)編制使用600余名，為983人辦理了入編,、出編手續(xù)。對市委重大決策的責(zé)任分工提出調(diào)整建議,，對納入科學(xué)發(fā)展綜合考評的87家市直部門職能目標(biāo)進(jìn)行了審核打分，開展了全市食安部門履職情況檢查,，推動黨委、政府職能部門全面正確履職,。

出臺了《關(guān)于貫徹魯政發(fā)〔20xx〕27號文件進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位監(jiān)督管理的實(shí)施意見》，成立了由市長任主任的事業(yè)單位考核委員會,。加強(qiáng)事業(yè)單位運(yùn)營現(xiàn)場核查，探索事業(yè)單位誠信體系建設(shè),，提高了事業(yè)單位法人依法接受監(jiān)管的自覺性。