總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
副總經(jīng)理年終工作總結(jié)個人篇一
我在工作中主要負責(zé)公司文件擬寫、打印以及檔案管理工作,,雖然在工作中取的了一些成績,,但在成績的背后還存在著這樣或那樣的不足之處。我所做的工作與公司的“高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求”的工作作風(fēng)相比還存在著一些問題與差距?,F(xiàn)就xx年我參加工作以來的工作情況總結(jié)如下:
文秘室對于我來說是個全新的工作領(lǐng)域,作為文秘室的文職人員,,我清醒的認識到,,文秘室是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下,,溝通內(nèi)外,,聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心,。相比其他部門而言,,文秘室的工作比較雜亂,這就需要在工作中仔細,、耐心,。然而我在這幾個月的工作中,在打印文件和檔案管理這兩項工作中出現(xiàn)過一些錯誤,。剛開始由于我缺乏工作經(jīng)驗,,粗心大意,在打印文件時出現(xiàn)丟字,、錯字現(xiàn)象,。例如,在一次制作周工作表填寫說明時,,出現(xiàn)了“于”和“與”字用錯的現(xiàn)象,。為此領(lǐng)導(dǎo)在會議上明確指出并給予指導(dǎo)。我虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及時改正錯誤,。在檔案管理工作中,,由于我對檔案的不夠熟悉,,沒有及時將急需材料提供出去,導(dǎo)致工作效率降低,。以上所出現(xiàn)的錯誤,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的點撥以及我個人努力學(xué)習(xí),日后工作中的失誤逐步減少,,個人的技能也明顯的提高了,。
秘書崗位是個責(zé)任心特別強的崗位,要求秘書應(yīng)該盡職盡責(zé),,這一點是我特別注重的,,也是自我認為做的比較好的一點。比如,,我在下發(fā)文件時沒有出現(xiàn)過錯誤,,每次將下發(fā)的文件準(zhǔn)確及時的發(fā)到每個部門或每個人手中,并及時登記所發(fā)文件,。還有,,為了確保周例會的順利召開,將每個部門的周工作表及時收回上交,,供總經(jīng)理參考,,以便布置下周主要工作。除此之外,,我積極配合各部門工作,,迅速提供所需文件,從而提高了總體工作效率,。
雖然我參加工作以來,,沒有在工作崗位上做出突出的貢獻。但是由于我的勤奮,,工作態(tài)度積極,,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),從而得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可,,因此,,在xx月中旬,我被提升為人力資源部副部長兼總經(jīng)理辦公室秘書,。在年底我又榮幸地被評為“20xx年度先進工作者”,。領(lǐng)導(dǎo)給了我精神上和物質(zhì)上的鼓舞,使我對今后工作更加充滿信心,,也感覺到了責(zé)任的重大,。
1、經(jīng)過一年的工作,,使我深刻的認識到在今后工作中,,我不應(yīng)該安于現(xiàn)狀,,應(yīng)該為公司的前途、經(jīng)濟效益多提一些新鮮的意見和建議,,勇于創(chuàng)新。而不是埋頭苦干,,那些循規(guī)蹈矩的工作,,卻不知最終的目標(biāo)在何處。公司前途的發(fā)展是我們?nèi)w員工的出發(fā)點,,因為公司的命運與我們的命運精密相連,。
2、事要細心,、穩(wěn)重也是我以后應(yīng)該繼續(xù)保持的,。
3、想盡心盡力做好本職工作,,就得從心底熱愛本職工作,,把自己從事的工作當(dāng)成生活中的樂趣,而不是負擔(dān),。
4,、想做好秘書工作就得與領(lǐng)導(dǎo)和同事融洽相處,虛心學(xué)習(xí),,取長補短,,使工作順利完成。
通過以上20xx的總結(jié),,我吸取了經(jīng)驗教訓(xùn),,為日后工作總結(jié)了相對豐富的經(jīng)驗。日后一定盡量克服不足之處,,同時把優(yōu)點發(fā)揚光大,,為公司多做貢獻,把個人價值充分地體現(xiàn)在工作中,。
副總經(jīng)理年終工作總結(jié)個人篇二
20xx年xx月初,,本人通過應(yīng)試考核走進了xx,走上總經(jīng)理秘書崗位,,主要負責(zé)總經(jīng)辦秘書性質(zhì)方面的工作,。應(yīng)試時我就對自己說:無論應(yīng)試是否成功,作為一名秘書,,我都要努力做到“五勤”,,誠心當(dāng)好“四員”?!拔迩凇本褪茄矍?、耳勤,、手勤、腳勤,、腿勤,;“四員”就是為各級領(lǐng)導(dǎo)和部門當(dāng)好參謀員、信息員,、宣傳員和服務(wù)員,。入職以來,我 主要從多方面實踐著自己的諾言,,力爭做到更高,、更強、更優(yōu),。在xx工作的這段時間里,,我秉承自己一貫固有的踏實、認真做人的作風(fēng),,以高度的責(zé)任感和事業(yè)心來為企業(yè)服務(wù) ,,把自己多年來學(xué)習(xí)和實踐的經(jīng)驗用在工作中,嚴(yán)于律己,,克盡職守,;在領(lǐng)導(dǎo)支持及同事的配合下,較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù),,在思想覺悟和工作能力上都取得了一定進步 ,,為今后工作和學(xué)習(xí)打下良好基礎(chǔ)。下面就任職以來的從參謀,、承辦,、管理、協(xié)調(diào)督辦等方面的情況作以下述職:
任職期間,,較圓滿地完成了應(yīng)負責(zé)的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù),。
清晰定位,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,;正確認識所處的位置和所要謀的“政”,,就地位而言:從領(lǐng)導(dǎo)決策過程看,我處在“輔助者”地位,,從執(zhí)行看處在“執(zhí)行者”地位,;對處理一些具體事物,又處在“代理者”的地位,。這個角色的多重性決定了在實際工作中容易產(chǎn)生履職或者越位,,何況所要協(xié)調(diào)工作的對象都是公司領(lǐng)導(dǎo),自己的上級、 同級和下級,,在實際工作中我的作法是:為領(lǐng)導(dǎo)參謀到位但不越位:督促,、催辦到位,但不“拍板”,;服務(wù)到位但不干預(yù)領(lǐng)導(dǎo)工作,。具體從以下幾方面開展工作:
1、受總經(jīng)理委派,、處理具體事務(wù)和問題,,各項工作對總經(jīng)理負責(zé)。
2,、及時傳達貫徹上級和公司有關(guān)會議、文件,、批示精神,。
3、組織安排公司各種會議,,負責(zé)并督促會議決議的貫徹落實,,并對各部門情況及時跟進反饋。
4.及時組織完成總經(jīng)理,、公司所需文件的起草,,有關(guān)材料的擬制。
5,、受總經(jīng)理委托,,協(xié)調(diào)公司領(lǐng)導(dǎo)之間、系統(tǒng)各職能部門之間,,分公司之間的工作,。
6、圓滿地完成公司來訪團體的商務(wù)接待工作,。
7,、處理各類來電及信訪工作,解除總經(jīng)理為瑣事纏身的困擾,,使其可集中精力執(zhí)行公司經(jīng)營決策,。
8、為發(fā)揮好參謀助手作用,,積極搜集相關(guān)信息,,分類整理;經(jīng)常深入調(diào)查研究,,了解和全面掌握實際情況,,在實際工作中注意,利用各種方式了解生產(chǎn)經(jīng)營情況,傾聽各級領(lǐng)導(dǎo)和職工的建議,,征求公司相關(guān)部門的意見,;為領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)工作參好謀、獻好策,。
1,、針對公司印刷的表格,規(guī)范了非受控表格的編號方式,,并將公司所有非受控表格進行匯總,、編碼。
2,、針對公司內(nèi)部公文的收發(fā),、格式等不規(guī)范現(xiàn)象,出臺了《xx》,,并完成了對各部門《xx》的宣貫培訓(xùn),,為公司公文的良好運作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
3,、為順應(yīng)董事會成立文控中心的旨意,,規(guī)范公司文件、資料的統(tǒng)一管理,,制訂了《xx辦法》,。
4、為規(guī)范公司印章的使用及管理,,制定并頒布了《xx辦法》,。
5、代表集團公司參加由廣州市工商聯(lián)舉辦的“四好”教育演講比賽,,并通過事前充足的準(zhǔn)備工作,,以不凡的表現(xiàn)取得三等獎成績,為公司爭得榮譽,。
1,、工作期間,積極學(xué)習(xí)并遵守公司的各項規(guī)章制度,,無違章違紀(jì)現(xiàn)象,,不做有損公司利益的事情。
2,、團結(jié)同事,,能通過溝通的方式解決工作中存在的問題;任職以來未曾出現(xiàn)差錯,。
一年來,,雖然作了一些應(yīng)該做的工作,,這與公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的大力支持是密不可分的,但細想起來,,仍然存在一些問題,,主要是:
1、調(diào)查研究深入還不夠,,有些情況沒有及時地掌握,,以致為領(lǐng)導(dǎo)參謀、決策還不到位,。
2,、在工作中偶爾會情緒化,有急于求成的現(xiàn)象,。
1,、通過一年時間的了解,我發(fā)現(xiàn)目前公司在部門歸屬,、組織結(jié)構(gòu),、人員設(shè)置等方面存在著弊端,各部門之間缺少有效監(jiān)督和制衡的機制,,各級員工責(zé)任感不強,,甚至相相互推委,。應(yīng)當(dāng)制定明確的崗位職責(zé),,把工作責(zé)任到人,并通過領(lǐng)導(dǎo)的以身作則,,可以在公司內(nèi)形成一種敢于批評和自我批評的風(fēng)氣,,真正做到出了問題有人負責(zé),有人指正,。
2,、牽頭對公司各系統(tǒng)、部門所有文件進行一次全面清理工作,,并將各部門文件納入文控管理,。通過觀察了解,各個系統(tǒng)的歷史文件(含制度,、規(guī)范)從未進行過清理工作,。據(jù)此現(xiàn)象,我希望通過領(lǐng)導(dǎo)的支持,,針對公司文書方面實行改革,,由總經(jīng)辦牽頭,要求各個部門將各自的文件清理,,列出清單,,過期失效的文件按程序進行銷毀,而部分失效的文件則需要完善和改進,由部門負責(zé)人擬出修訂計劃表,,提交給總經(jīng)辦,,總經(jīng)辦按計劃表跟進催辦 落實。公司文件無累贅,,保持順暢,、規(guī)范,以達到高效運作的目的,。并將各部門整理后的文件納入文控管理,。
由于本人進入公司時間并不太長,對公司的了解不夠全面,、深入,,故以上工作設(shè)想及建議難免存在不完善之處,望領(lǐng)導(dǎo)予以指正,、批評,。
副總經(jīng)理年終工作總結(jié)個人篇三
20xx年我擔(dān)任了xx公司總經(jīng)理秘書的職位,現(xiàn)在對我這一年的工作做一下總結(jié),,請領(lǐng)導(dǎo)批評指正:
作為一名總經(jīng)理秘書,,要想完成工作的責(zé)任,首先必須具備各個方面綜合優(yōu)秀的素質(zhì),,樹立正確的世界觀和人生觀,。在這半年中我認真參加各種學(xué)習(xí)和活動。有句成語是:只要功夫深,,鐵杵磨成針,。是的,作為一名總經(jīng)理助理,,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,,不甚妥當(dāng)。當(dāng)意見,、建議來臨時,,現(xiàn)在的我不再不悅,不再拒絕,。而是以更高的要求來要求自己,,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能做的好一些。
在工作學(xué)習(xí)生活中我認真聽取經(jīng)驗,,仔細記錄,,并在工作之余的空余時間認真思考推敲,有目的的在工作中進行一些嘗試,。在工作中,,我認真投入,,認真學(xué)習(xí)。我感到人人都是我的師長,,我能學(xué),,要學(xué)的東西還很多。如:剛來公司半年,,對公司管理和生產(chǎn)上各個方面的情況一無所知,,就不能更好的建言獻策,當(dāng)好參謀助手,,我能不懂就問,,向管生產(chǎn)的同事虛心學(xué)習(xí)請教,思考,,大膽的與同事之間探討生產(chǎn)管理之道,。
在空余時間,我會閱讀一些生產(chǎn)管理方面的書籍,,網(wǎng)上查詢有關(guān)相關(guān)資料,,我深切的感受到學(xué)習(xí)對自己的幫助確實很大。
1,、思路決定出路,,思想有多遠,舞臺就有多大,;我們是腦力勞動者,,思維上的超前,思路上的開闊,,決定了我們的價值成長空間,,帶給企業(yè)財富值的多少,;這方面,,我定位準(zhǔn)確,能耳聰目明的做好參謀工作,;我就相當(dāng)于蜀漢三國時的諸葛亮,!現(xiàn)代稱之為參謀,(全力為公司的發(fā)展為公司領(lǐng)導(dǎo)做好參謀),;在公司能融入到公司氛圍和工作當(dāng)中去,,找準(zhǔn)自己的工作立足點、切入點,、著力點,,找到工作的感覺,圍繞自己的中心工作,,上協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),,下聯(lián)系群眾員工,,做好群聯(lián)工作,與各個部門同事員工之間搞好服務(wù)工作,,管理不拒細,,參謀不決斷,助手不攬權(quán),,不越權(quán),,不越位,不缺位,,工作到位,,該請示匯報的做到及時請示匯報,不該看的不看,,不該說的不說,,不該聽的不聽,不該做的不做,,不傳播任何影響員工同事之間團結(jié)和進步的話,,給公司員工思想管理穩(wěn)定制造麻煩和障礙,影響公司生產(chǎn)的正?;?;
2、我能認真主動搞好車間和部門的信息收集,、決策,,不斷完善督促落實工作,及時將工作落實情況,,落實完成到了哪一步,,進展如何,有什么困難,,有什么需要改進完善提高的,,及時捕捉信息,準(zhǔn)確的搞好落實情況反饋,,積極的做好決策參謀,。發(fā)現(xiàn)問題后先自己認真的分析問題原因,擬定改進措施方案,,然后請示總結(jié)匯報,,給領(lǐng)導(dǎo)解決問題提供決策參考。
3,、在各個部門完成總經(jīng)辦下發(fā)的工作任務(wù)單這一點執(zhí)行力上,,我就是個鐵面判官,不論誰出現(xiàn)問題,,工作責(zé)任心不強,,沒有按要求完成落實工作,,堅決一查一糾到底,大家在工作上都怕我出現(xiàn)在他們面前,,怕我又對他們進行問責(zé),,跟蹤其的工作抓緊去落實完成;為全面提升各級人員的工作責(zé)任心,,為公司管理邁上新的臺階上推波助瀾,,我毫不心軟,恪守原則,,在執(zhí)行力上堅決不打折扣,,如果被大家給磨平了,有令不行,;我這點都做不好的話,,那我這個總經(jīng)理助理也就沒有實質(zhì)存在的價值了;
針對本級工作崗位職責(zé)不健全的情況下,,我能根據(jù)我們公司的實際情況擬定適合本公司自己的工作流程,,并嚴(yán)格按照工作流程來履行自己的工作職責(zé);思路清晰了,,流程具體了,,面對本職崗位,工作頭緒多,,事務(wù)繁瑣的情況,,做起事情來才會有條不紊;我每天把工作進行分類,,急需辦理的事情先辦,,特事特辦,合理分配完成工作時間表,,是我輕松應(yīng)對和處理各種本級工作任務(wù)的關(guān)鍵,;重大工作任務(wù)中,做到事前有計劃,,實施中有預(yù)想,,預(yù)想中有措施方案,,事后有總結(jié),,總結(jié)后有呈報。
副總經(jīng)理年終工作總結(jié)個人篇四
本人于20xx入公司,,任總經(jīng)理秘書職務(wù),。近xx來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的的關(guān)心和指導(dǎo)下,,在各位同事的密切配合下,,本人認真學(xué)習(xí)并領(lǐng)會公司企業(yè)文化,,服從領(lǐng)導(dǎo)分工安排,以務(wù)實的工作作風(fēng),,較好地完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)?,F(xiàn)將一近段的工作情況總結(jié)如下:
為了適應(yīng)新的公司企業(yè)文化,入職xx來,,始終把學(xué)習(xí),、理解、適應(yīng)公司企業(yè)文化放在重要位置,,努力在提高企業(yè)文化融入度上下功夫,。通過學(xué)習(xí)和觀察,用心領(lǐng)會了公司企業(yè)文化的內(nèi)涵和真諦,,xx企業(yè)文化已深入心中,。
首先,在思想上重新塑造自己,。思想決定行為,,不能從思想上真正的認可和接受,就不能從行為上完美的融合與體現(xiàn),。為此,,時時刻刻提醒自己:我是#人,心中牢固樹立了#的經(jīng)營理念和價值觀,。
其次,,在行為上改變自己。剛?cè)牍緯r,,不重視公司規(guī)章制度,,現(xiàn)在,嚴(yán)格要求自己遵守公司各項規(guī)章制度,,從行為上不斷完善,,得到了主管領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
在本次企業(yè)運作仿真實驗中,,我擔(dān)任a24組xx股份有限公司總經(jīng)理秘書一職,,屬行政部管理人員,負責(zé)行政部的內(nèi)部管理工作以及協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù),。同時,,由于財務(wù)部人手不足,我還兼任公司的稅務(wù)員,,負責(zé)稅務(wù)發(fā)票的管理,、各項稅款的申報和繳納工作。
這一年年的主要工作職責(zé)分別有秘書工作和稅務(wù)員工作,。在公司行政部的日常工作中,,我的職責(zé)具體包括:負責(zé)起草工作,、總結(jié)、有關(guān)上報材料和公文,,負責(zé)公司正式文件,、決議的編號、登記,、存檔工作,,做好公司的會議記錄,負責(zé)有關(guān)文件,、資料的打印,、校對、分發(fā)工作,,負責(zé)公司內(nèi)部管理工作,,努力做好公司的宣傳工作,提高公司的影響力,,協(xié)調(diào)溝通公司內(nèi)部各部門的聯(lián)系,,加強行政部與人力資源部、財務(wù)部,、市場部,、生產(chǎn)部、物流部等部門的聯(lián)系,,落實上述部門布置的工作任務(wù),,及時、準(zhǔn)確地向各部門傳達相關(guān)信息,,積極,、穩(wěn)妥的做好與其他公司的聯(lián)系工作。至于稅務(wù)員的工作主要是負責(zé)管理增值稅專業(yè)發(fā)票,,負責(zé)增值稅,、消費稅、企業(yè)所得稅,、個人所得稅,、附加稅、印花稅,、房產(chǎn)稅,、車船稅的申報和繳納工作,負責(zé)出口退稅的工作,,負責(zé)高新科技企業(yè)所得稅享受優(yōu)惠政策的申請工作,,負責(zé)專利產(chǎn)品增值稅返還工作。
(一) 秘書工作職責(zé)履行情況
1,、負責(zé)公司正式文件,、決議的編號、登記,、存檔工作,。雖然公司是虛擬的,公司的運作也是虛擬的,,但是,,在虛擬運作的過程還是會產(chǎn)生一定數(shù)量的文件,有各種合同,、申請表,、登記表、公司內(nèi)部記錄文件等等,,有電子版的也有紙質(zhì)版的,,20xx年、20xx年的業(yè)務(wù)都結(jié)束了,,兩年的文件加起來也不少,,作為秘書,我首先把這些資料文件收集起來,,再分各個部門加以整理,。
2、做好每一次的會議記錄,。本公司這一年一共召開了五次全體會議,,其中有一次是有關(guān)公司經(jīng)營戰(zhàn)略事宜的全局性會議,這一次會議是對公司在第九年的經(jīng)營策略轉(zhuǎn)變方向的討論,。會議過程中,,我都能對每個人發(fā)言的做好記錄,總結(jié)出高層中認為最有效同時也最有利于公司的決策,,協(xié)助總經(jīng)理做出會議的總結(jié),、得出最優(yōu)的經(jīng)營計劃總方案。
3,、協(xié)助總經(jīng)理做好公司內(nèi)部管理工作,,及時、準(zhǔn)確地向各部門傳達相關(guān)信息,,積極,、穩(wěn)妥的做好與其他公司的聯(lián)系工作。我根據(jù)季度計劃,,跟蹤每個部門的工作是否按照計劃執(zhí)行,,并做好業(yè)務(wù)記錄。
(二)稅務(wù)員工作職責(zé)履行情況
經(jīng)過了上一年的納稅工作后,20xx年的納稅工作我有了一定的經(jīng)驗,,對于車船稅,、房產(chǎn)稅、印花稅,、消費稅的申報和繳納工作我都完成得相當(dāng)輕松,。至于增值稅,這一年年的申報和繳納工作還是有一定難度的,。因為,,在20xx年,我們公司已經(jīng)取得國際市場的準(zhǔn)入資格,,我們的銷售有一部分是面向國際市場的,,這樣,就會涉及到出口退稅的問題,,出口退稅的計算對于我們這些非稅務(wù)專業(yè)的學(xué)生來說還是很有難度的,。還有的就是,這一年我們公司主要是銷售p4產(chǎn)品和p4專利產(chǎn)品,,這樣,,我們的增值稅就會涉及專利產(chǎn)品增值稅返還問題,由于稅務(wù)局給出了計算公式,,這個專利產(chǎn)品的增值稅返還的計算還可以順利完成,。p4是高新科技產(chǎn)品,按照政策,,我們公司繳納所得稅是可以享受優(yōu)惠按15%的稅率來計算的,。總的來說,,作為稅務(wù)員,,我覺得我們公司的稅務(wù)工作還是有一定挑戰(zhàn)性的,特別是對于我們這些非稅務(wù)專業(yè)的學(xué)生來說,。