為保證事情或工作高起點,、高質量,、高水平開展，常常需要提前準備一份具體,、詳細,、針對性強的方案,，方案是書面計劃,，是具體行動實施辦法細則，步驟等,。方案對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇方案。下面是小編幫大家整理的方案范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

村脫貧攻堅迎檢工作方案篇一

按照工作安排,，區(qū)經商局成立脫貧攻堅領導小組，名單如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設四個工作機構：

1,、辦公室：

辦公室主任：

成員：

工作職責：負責脫貧攻堅指揮部日常工作,，做好脫貧攻堅工作的統(tǒng)籌協(xié)調、上下聯(lián)絡,，為局脫貧攻堅指揮部領導決策提供依據,；負責全鎮(zhèn)脫貧攻堅工作的業(yè)務指導，做好脫貧攻堅經驗做法的總結,。

2,、資料整理組：

組長：

成員：

工作職責：收集脫貧攻堅工作檔案資料，對檔案資料進行分類,、整理,、編目和管理工作；進行全面清點檢查,，發(fā)現問題及時報告主管領導,，妥善處理。

3,、后勤保障組：

組長：

成員：

工作職責：負責“溫暖過冬”等扶貧物資的購買,；加強扶貧工作支持的資金使用實行動態(tài)管理，確保資金使用到位,。

4,、群眾走訪組：

組長：

成員：全體在職干部

工作職責：加強對貧困戶的走訪，落實幫扶措施,，落實完成領導小組及辦公室交辦的脫貧攻堅工作,。

各組務必按照責任分工工作，并隨時接受領導小組的工作安排,，各小組之間務必加強配合,，領導小組隨時對各成員的工作進行督查，如果發(fā)現有履職不到位的情況,，單位將視性質和后果進行相應處理,。

村脫貧攻堅迎檢工作方案篇二

組長：

副組長：

上述分組在領導小組的統(tǒng)籌安排下協(xié)同做好此次迎檢工作,。

工作重點：一是全面查漏補缺，確?！耙怀小比孢_標,。二是做好核實核準，根據基礎信息表對幫扶手冊再次進行核實,，確保系統(tǒng)登記,、手冊記錄、實際情況“三個一致”,。三是加強政策宣傳,，充分利用走村入戶全面宣傳本村公共基礎設施和村內的積極變化，開展問卷訪談,，提高政策知曉率,。三是開展環(huán)境整治，協(xié)助指導貧困戶按照“六順六凈”要求,，做好家庭環(huán)境衛(wèi)生,。

應急處置：接到交辦工作任務后，辦公室要在第一時間向主要負責人報告,；隨后,，第一時間將主要負責人要求傳達到相關責任人；各責任人按方案第一時間赴各自責任工作區(qū)域,，嚴格按要求落實事情處置和信息反饋工作,。

（一）高度重視。全局上下要將迎檢作為當前工作的重中之重,，集中所有人力,、精力，全力以赴做好各項準備,，確保順利通過省檢,。

（二）抓好落實。各責任人要根據縣統(tǒng)一部署及集鳳鎮(zhèn)幫扶工作實際,，嚴格按實施方案要求,，各司其職，密切配合,，抓好落實,。迎檢期間，還要根據審計監(jiān)督職責認真配合考核組開展考核工作,。

（三）嚴肅紀律,。迎檢期間，考核將于當天7點告知樣本村,、樣本戶,，故全局將全員準備,，全體干部職工要服從統(tǒng)一安排和調度，保持通訊24小時暢通,，做到24小時待命,，確保第一時間就位，全力參與配合省檢各項工作,。加強工作督查,，對工作不力的一律嚴肅問責。

村脫貧攻堅迎檢工作方案篇三

為了積極響應國家脫貧攻堅號召,，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn),，我村將根據省級部門下達的各個指令，制定脫貧攻堅迎檢工作方案

現如今,，xx村的脫貧攻堅工作已經取得初步成效，我們希望經過這次由有關部門組成的專業(yè)人員的檢查評估,，來檢驗我們村的脫貧攻堅工作是否做的足夠深入透徹,？并仔細分析研究檢查結果，然后再根據當地情況對往后的多平攻堅工作進行適當的調整和創(chuàng)新,。努力更快,，更好地打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)，發(fā)展村中經濟,，讓村民們過上更加美好的生活

2020.4.17-20日

迎檢方式主要由評估組多對一對住戶進行面對面訪問,，同時還會采取現場調查問卷以及召開會議等方式

本次評估組將根據國家部門以及省級部門的指示，對村內較為貧困的住戶,，已經脫貧的住戶以及非貧困戶這三類住戶進行重點檢查,，但總體而言，檢查范圍將會覆蓋整個村莊,。迎檢項目主要包括對租戶在脫貧空間站前后的家庭經濟水平發(fā)展情況和生活改善情況,，對國家補助資金的使用情況，脫貧攻堅組對村內人員的分類是否詳細是否合理,，以及將會對脫貧攻堅期間的人員檔案進行核查,。

1.打掃環(huán)境布置場地將會議室工作室檔案室等進行全面清掃，室內設施擺放整齊

2.組織人員宣傳到位

在評估組檢查期間,，將會召開脫貧攻堅工作匯報會議,。對參加會議的人員進行重點培訓，培訓內容主要為對脫貧攻堅戰(zhàn)的主要措施,，國家的基本扶貧政策內容等,。同時對參加會議的人員，要加強禮節(jié),，例如說話談吐上的培訓,，會議當天要提前通知到位,，確保會議的鄭順利開展。

3.整理檔案和資料

對享受扶貧政策以及脫貧攻堅戰(zhàn)涉及到的人員的檔案重新進行整理,，確保檢查處在需要審核檔案時,，能夠又快又好的找出相關人員的檔案。同時扶貧的相關資料,，國家補助金的使用情況收據等也要提前準備好,，方便檢查組進行核查

4.再次對全村情況進行充分了解

在檢查組上門檢查之前，要再派專門的人員挨家挨戶對住戶情況進行收集和檢查,，落實清楚扶貧措施,，了解清楚情況。保證檢查能夠順利完成,。

xxxxxxx

xxx負責迎接評估組的到來,，安排好評估組在xx村這三天的生活起居等xxx負責評估組所需要的一切資料檔案等能夠按時又快又好上交xxx帶領評估組對全村人員進行挨家挨戶的訪問和調查

村脫貧攻堅迎檢工作方案篇四

各村委（社區(qū)），鎮(zhèn)直各單位：

2018是全縣脫貧摘帽的關鍵之年,，為認真做好全鎮(zhèn)迎檢準備工作,，真實客觀反映我鎮(zhèn)脫貧攻堅工作成效，順利通過各項考核評估,，助力全縣脫貧摘帽,，經研究，特制定迎檢工作方案,。

經研究,，決定成立麥嶺鎮(zhèn)脫貧攻堅迎檢工作領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記陳開勇同志任組長,，鎮(zhèn)黨委副書記,、鎮(zhèn)長鄧銀姣同志任第一副組長，鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長余青海同志任常務副組長,，其余班子成員任副組長,，各第一書記、工作隊員,、村“兩委”干部為成員的迎檢領導小組,。領導小組下設辦公室于鎮(zhèn)扶貧辦，由余青海同志兼任辦公室主任,，具體負責迎檢相關工作,。???

（一）各村委按照屬地管理原則，查缺補漏,，對貧困人口資料,，一個自然村，一個組,、每一戶篩選清洗,，完善入戶調查相關資料,，據實算清貧困戶收入，嚴格執(zhí)行精準扶貧建檔立卡“一戶一檔”要求,，完善貧困戶全部檔案資料,。“兩公示,、一公告”程序要到位,，補充更新扶貧系統(tǒng)信息，確保線上業(yè)務系統(tǒng)和線下紙質資料準確一致,，切實做到識別納入有依據,、動態(tài)調整有憑據、脫貧退出有證據,，保證精準識別,、精準退出準確度。村委和扶貧信息員密切配合,，對村扶貧資料進行驗收歸檔備查,，確保資料質量，妥善保存于村部樓檔案室,。

（二）駐村第一書記、駐村工作隊員,、村干部應熟悉本村（分片）所有類型貧困戶（含14,、15退出戶）基本情況，熟練掌握各種扶貧政策,，并對應享受的貧困戶是否享受,。對義務教育階段輟學的對象等要列出清單，掌握具體的家庭情況,，有針對性地作好應對工作,。掛村工作組、幫扶單位和結對幫扶責任人,，對所幫扶貧困戶的資料負責,，迎檢前到貧困戶家中走訪一次，關心貧困戶生產生活,，宣講扶貧相關政策,，了解幫扶對象“一戶一冊一卡”是否發(fā)放到位，宣傳資料是否裝袋,，如果工作不到位的要及時發(fā)放和裝袋,，切實提高精準幫扶群眾滿意度。

（三）第一書記和駐村工作隊全體隊員在此期間一戶一戶走訪貧困戶,，了解貧困戶所思所想所需,，建立幫扶清單,，逐一落實幫扶措施，完善駐村工作日記和幫扶相關資料,，提高貧困群眾對駐村干部精準扶貧工作滿意程度,。通知各村民小組組長排查頑固信訪戶、重點難點控制人員,，做好相關培訓,。

各工作組負責組織對所有公共區(qū)域(人群密集的地方、鎮(zhèn)道,、村道,、村委周邊環(huán)境，尤其是衛(wèi)生間)進行一次全面的衛(wèi)生清理,。各包片村干組織村內人員對所負責自然村進行一次全面的衛(wèi)生清理,。檢查當天除帶路干部以外其他工作人員以及所乘車輛應及時撤離現場，禁止集中停放在村委,。村迎檢工作小組成員要做好后勤工作,，搞好村部樓衛(wèi)生，布置會議室,，做好茶水,、點心等會務工作，并善于發(fā)現各種不穩(wěn)定苗頭性問題,，妥善處理,，避免矛盾進一步激化，防止按程序沒有評為貧困戶且情緒激動的一般農戶在督查期間鬧事,。

????每個村委確定五個迎檢帶路村干部,，督察組分組后視情況隨機應變。假定督察組分五組進村入戶,，按照村干部熟悉程度進行合理分配,。各負責各帶路村干部保持通訊暢通，隨時掌握現場調查情況,，發(fā)現問題及時報告,，想辦法把問題消化在現場；在帶路時一定不能帶繞路,，如有幾條路能同時能到,，要先與檢查組溝通；盡量不讓檢查組在村逗留時間過長,，村干部不能亂說話,，更不能坐在家里談相關信息。

要求迎檢工作小組成員積極做好迎檢工作，并對幫扶單位和幫扶責任人迎檢工作完成情況進行督查,。如發(fā)現有任何懈怠,、漫不經心、不負責任之舉,，當即上報鎮(zhèn)紀委,，對責任個人在全鎮(zhèn)進行通報；因個人過失造成嚴重后果者,，由鎮(zhèn)紀委上報縣級進行處理,。

附件1：富川縣麥嶺鎮(zhèn)迎檢向導名單

附件2：麥嶺鎮(zhèn)迎檢應急小組名單

村脫貧攻堅迎檢工作方案篇五

省脫貧攻堅成效考核組將于20-年11月16日至11月20日赴達川區(qū)開展20-年脫貧攻堅成效實地考核工作。為做好本次迎檢工作,，確保石板街道高質量通過考核驗收,，結合我辦實際，特制定如下方案：

成立達川區(qū)石板街道脫貧摘帽迎檢工作領導小組,。由石板街道黨工委書記,、街道辦主任任組長，街道黨政班子成員任副組長,，街道各部門（單位）負責人,、各村（社區(qū)）支部書記、第一書記為成員,。領導小組下設八個專項工作小組,。

（一）綜合協(xié)調組

????組?長：

成?員：

職責分工：1．負責整個迎檢工作綜合統(tǒng)籌、上傳下達和其他各工作組落實情況督查,；2．負責匯報材料,、迎檢方案起草；3．負責每日工作信息收集和傳遞,，及時報送前線指揮部,；4．負責對全辦迎檢準備工作情況開展指導,；5．負責督促各村,、各部門落實迎檢工作組要求提供協(xié)助的有關事項；6．負責對全辦工作人員進行培訓,；7．完成領導臨時安排工作,。

（二）督查指導組

組?長：

成?員：

職責分工：1．收集并整理好“脫貧攻堅紀律作風保障年”相關資料；2.收集并整理好中央,、省,、市、區(qū)巡視巡察,、督查檢查反饋的各類問題整改相關資料,。3．督查指導各村迎檢工作準備情況；4．完成領導臨時安排工作,。

（三）資料整理組

組?長：

成?員：

職責分工：1．負責按照達川區(qū)脫貧攻堅成效實地考核迎檢工作手冊要求整理街道辦,、村兩級脫貧攻堅相關迎檢資料,；2．負責聯(lián)系相關單位部門及時提供考核檢查所需資料、材料,；3．完成領導臨時安排工作,。

（四）駐村幫扶組

組?長：

成?員：各村第一書記、各駐村農技員,、農信員,、法律顧問、各幫扶責任人

職責分工：1．負責“5+2”“3+2”幫扶力量責任落實,、作用發(fā)揮,，做好政策知曉度、群眾滿意度,、脫貧攻堅工作認可度提升等工作,；2．負責指導幫扶力量做好迎檢工作；3．完成領導臨時安排工作,。

（五）環(huán)境整治組

組?長：

成?員：

職責分工：1．負責督促全鄉(xiāng)做好公共區(qū)域,、公路沿線、村社道路兩旁,、農戶院落衛(wèi)生打掃整治,；2．督促各村開展好“四清六治”工作。3．完成領導臨時安排工作,。

（六）宣傳報道組

組?長：

成?員：

職責分工：1．負責全鄉(xiāng)脫貧攻堅氛圍營造,；2．負責脫貧攻堅宣傳報道；3．完成領導臨時安排工作,。

（七）后勤保障組

組?長：

成?員：

職責分工：1．負責考核組人員在鄉(xiāng)工作期間的生活安排,；2．負責考核組人員的相關工作物資準備；3．負責考核組臨時用車安排；4．完成領導臨時安排工作,。

（八）應急維穩(wěn)組

組?長：

????成?員：

職責分工：1．做好脫貧攻堅不穩(wěn)定因素排查，制定應急措施,；2．開展教育疏導和穩(wěn)控化解,；3．負責群眾信訪勸退工作；4．負責迎檢線路的管控,；5．完成領導臨時安排工作,。

（一）準備時間

20-年11月13日前完成所有準備工作,。

（二）準備范圍

全辦各貧困村和非貧困村,。

（三）現場準備

1．街道辦“三有”達標準備,。準備好項目建設,、項目驗收,、達標驗收等資料,，明確街道辦中心校校長,、街道辦衛(wèi)生院院長、街道辦便民服務中心主任為現場匯報人員。

2．扶貧產業(yè)準備,。確定金剛村青脆李為我鄉(xiāng)扶貧產業(yè)主導項目。各貧困村做好扶貧產業(yè)項目現場布置、標識設置,，明確各村支部書記,、主任為現場匯報人員。

（四）細化工作

1．細化迎檢工作方案,。各村要結合本村實際,，制定好迎檢工作細化方案，并將各村迎檢方案報駐村聯(lián)系領導審核,，方案切實可行,、操作性強、內容全面,。

2．制定特殊工作預案,。各村要排查各類情況，并制定完善突發(fā)群眾群體事件工作預案,，加大政策宣傳和教育引導工作,，嚴防部分群眾過激行為,，保證考核組入戶核查有序開展，不受外界干擾,。

3．做好街道,、村、組三級向導員培訓方案,。各村要進一步梳理村,、組級向導員名單,，確保每一名向導員講政治、講紀律,；要擬定本村向導員培訓方案,，扎實做好向導員的細化培訓工作,，確保每一名向導員都熟悉本村本組的基本情況,，吃透脫貧攻堅政策，準確把握考核工作流程,，做好全程陪同并及時反饋相關信息,。

（五）考核資料準備

1．匯報材料按參考模板精心準備。街道脫貧辦牽頭撰寫石板街道脫貧攻堅工作匯報材料，各村負責本村脫貧攻堅匯報材料。

2．街道和村脫貧攻堅資料歸檔。資料按照區(qū)上要求統(tǒng)一進行分類,、管理。街道脫貧攻堅資料管理人員為-,，金剛村脫貧攻堅資料管理人員為-,，銅寶村脫貧攻堅資料管理人員為-，關渡村脫貧攻堅資料管理人員為-,。

3．各村準備農戶（含貧困戶）花名冊,，由街道脫貧辦匯總后上報。一是自然村,、村民小組情況,，村民花名冊及基本信息,，二是系統(tǒng)中全辦建檔立卡貧困戶（分年度脫貧戶分村打印）,，三是低保戶,、殘疾人戶、重病戶,、慢性病戶,、五保戶，四是易地搬遷戶,、cd級危房改造戶和外出人員等名單,。

4.街道脫貧辦匯總整理易地搬遷、產業(yè)扶貧,、小額信貸,、就業(yè)扶貧政策措施享受人員名單。

5．扶貧項目管理,。各村扶貧項目資金按照“四議五公開”制度,，管理規(guī)范，項目按期完工,，報賬及時,，資金安排使用相關資料真實、準確,、規(guī)范,、完善,，后期管護到位,。

6．幫扶資料。由街道黨建辦負責“5+2”,、“3+2”幫扶力量考核辦法涉及的有關內容準備,，村級幫扶資料由各村第一書記完善準備。

（七）車輛安排

車輛安排如下：銅寶村,、金剛村,、關渡村各提供一輛車輛方便考核組入戶開展工作。

(八)考核組反饋問題處理

????各村要及時準備扶貧政策措施享受名單及佐證材料,，考核組交辦需要核實的疑似問題,，要立即在規(guī)定時間內給予澄清或書面回復。

（一）要有大局意識,。各相關單位和相關人員要認清形勢,、全力應對，要講政治,、顧大局,，要樹立主人翁的意識，把責任扛在肩上、落實在行動上,。各相關單位要把具體工作細化到人到點,；選定的街道、村,、組向導員,、其他工作人員要努力熟悉政策、熟悉數據,、熟悉情況,，在任何地方、任何時間發(fā)現的扶貧信息,，要正確處理,，及時上報，做到信息互通,、工作互動,、緊密配合。

（二）要有責任意識,。各工作組,、各村所涉的工作任務，均要于11月13日前完成,，要把準備工作限制到天,、細化到時，高質量完成各項準備工作,。向導員,、駕乘人員、后勤人員等相關工作人員要注重儀表形象,，注意禮儀禮節(jié),，充分展示全辦干部的良好形象；要精神飽滿,、態(tài)度和藹,、耐心細致，充分展示全辦人民的熱情好客,；特別是各級向導員要做到心正,、腦清、識廣,、眼明,、手快、腿勤,，相互配合,、無縫對接,、環(huán)環(huán)相扣，以良好的服務確保評估人員在儀期間工作安心,、生活舒心,。

（三）要有紀律意識。評估期間,，凡選定的街道,、村、組向導員,、其他工作人員一律全程參與,，不得請假、推脫和找他人代替,；一律全天候待命,，不得手機關機或離開石板街道辦事處境內，保證通信暢通,；一律服從總體調度,，不得私下調整；一律不得向任何不相關人員透露任何信息,；一律不得在與評估相關場所照相,、錄音，不得翻閱評估資料,，更不得擅自發(fā)布與考核評估相關的任何信息,。