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車間安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-25 11:12:20
車間安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)(4篇)
時(shí)間:2022-12-25 11:12:20     小編:zdfb

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,方便大家學(xué)習(xí),。

車間安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)篇一

一,、齊抓共管,建立車間安全例會(huì)制度

安全是什么?安全是企業(yè)的生命,,是家庭的幸福,,是工作的快樂,是單位的效益;是平安,、也是一種幸福,,更是一種珍愛生命的人生態(tài)度。安全責(zé)任為天,,生命誠貴無價(jià);所以安全生產(chǎn)我們?nèi)莶坏冒朦c(diǎn)馬虎,,從以往安全事例分析,教育職工安全事故一般會(huì)出現(xiàn)在做事粗心,、大意,、馬虎;上班期間精神狀態(tài)不好,注意力不能集中;違章操作;技術(shù)不夠硬,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)和設(shè)備情況了解不夠,。

針對(duì)以上情況,__車間在成長的過程中逐步完善安全管理制度,,配備了一個(gè)車間安全員和兩個(gè)班組安全員,,定期召開安全專題會(huì),對(duì)安全事例加以分析,,借此提高員工安全技能,,認(rèn)真開展現(xiàn)場(chǎng)隱患排查、整改和自查自糾活動(dòng),,出臺(tái)了安全考核細(xì)則,,加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)人員的考核力度,我們的安全目標(biāo)是:安全零隱患,全年工傷事故為零,,工亡事故,、重大火災(zāi)事故、污染事故為零,。

二,、班組制度建設(shè)的基本情況

班組是企事業(yè)的細(xì)胞,是企事業(yè)基礎(chǔ)單位,,是企事業(yè)單位一切工作的基礎(chǔ)和落腳點(diǎn),,也是各級(jí)工會(huì)組織聯(lián)系職工,履行維權(quán)責(zé)任的第一起點(diǎn),。加強(qiáng)班組建設(shè),,是工會(huì)落實(shí)工作方針的必然要求和基礎(chǔ)工作。班組人員綜合素質(zhì)決定著工作的質(zhì)量,、任務(wù)指標(biāo)的完成和企業(yè)的發(fā)展速度,。學(xué)習(xí)和有針對(duì)性的培訓(xùn)是提高職工素質(zhì)的有效途徑,是推動(dòng)公司發(fā)展的基礎(chǔ)工作,。公司的發(fā)展是通過全面工作水平提高來體現(xiàn)的,。班組交流可以取長補(bǔ)短,提高認(rèn)識(shí),,統(tǒng)一思想,,統(tǒng)一工作方向,,形成團(tuán)結(jié)的氛圍,。班組內(nèi)通過考勤的形式,考察記錄班組成員的出勤情況,、為選優(yōu)和考評(píng)創(chuàng)造條件,。

實(shí)踐證明考核機(jī)制是非常有效的,是切實(shí)可行的管理手段,。班組考核制度的建立將有效的促進(jìn)班組人員榮譽(yù)感,、責(zé)任感的加強(qiáng),有效的促進(jìn)班組凝聚力和加強(qiáng),,有效的促進(jìn)班組競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)本領(lǐng)的提高,。充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督保障職能,積極推行政務(wù)公示制,。成立班組建設(shè)資金理財(cái)小組,,成立公示制度實(shí)施以來,制度成立以來每位員工都能認(rèn)真執(zhí)行,,詳細(xì)填寫,,及時(shí)公布,堵塞了跑、冒,、滴,、漏現(xiàn)象,杜絕了弄虛作假行為,,使班組建設(shè)資金得到充分利用,。

三、生產(chǎn)技能培訓(xùn),、提高和經(jīng)驗(yàn)的積累

生產(chǎn)技能和生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)是我們作為一個(gè)生產(chǎn)車間必備的本領(lǐng);__車間歷來把提升員工個(gè)人技能作為增強(qiáng)班組戰(zhàn)斗力的的有力保證,,在20__年這一年的學(xué)習(xí)當(dāng)中,我們把理論,、實(shí)踐和生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,,多總結(jié),多交流,,多動(dòng)手,,老帶新,學(xué)習(xí)效果明顯,,上崗后證明,,這一段的努力均使每位員工練就了一身過硬的生產(chǎn)本領(lǐng)。

轉(zhuǎn)眼之間,,我們又將要踏上嶄新的征程,。新的一年,挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存,,困難與希望同在,。面對(duì)“寒冬”的來襲,我們肩上的責(zé)任更重,,我們的信心也更強(qiáng),。我們一定要不折不扣地按照分廠的總體部署,腳踏實(shí)地地強(qiáng)化內(nèi)部管理,,提高綜合素質(zhì),,以飽滿的工作熱情和頑強(qiáng)的拼搏精神,通過我們更加科學(xué)的管理和更加細(xì)致的工作,,將分廠的工作全面推向前進(jìn),。同時(shí)也全力打造__公司更加燦爛輝煌的明天!

車間安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)篇二

在過去的年月中,做為一名班組長,,深切感受到自己肩負(fù)著車間生產(chǎn)與班組成員安全的寄托和重任,。這個(gè)月中通過學(xué)習(xí)公司以及廠、車間的生產(chǎn)路線和總經(jīng)理提出的36字方針,、優(yōu)質(zhì)增效策略,,深刻理解“優(yōu)質(zhì)增效”的重要性,。根據(jù)分廠、車間提出的各項(xiàng)安全及生產(chǎn)任務(wù),,和全班職工一起,,結(jié)合實(shí)際、認(rèn)清形勢(shì),、明確目標(biāo),、狠抓落實(shí)。盡心盡責(zé),,自覺地投身于工作實(shí)踐,,為全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),實(shí)現(xiàn)班組安全運(yùn)行盡了自己應(yīng)盡的義務(wù),。在和班組全體人員共同工作生活中,,雖然工作繁忙,但始終保持一顆平常心,,始終牢記自己是一個(gè)帶頭的兵,。

班組長就如是一個(gè)火車頭,深感責(zé)任重大,,如何確看清道路安全運(yùn)行,、并保證車身上的乘客安全到達(dá)目的地是自己的天職,因此班組長又是一個(gè)特殊的兵,。自己既要懂知識(shí)會(huì)業(yè)務(wù),,又要善管理。多年的工作實(shí)踐使自己摸到了一個(gè)膚淺的規(guī)律:只要吃透上級(jí)精神,,眼睛向下,,心系全班職工,結(jié)合實(shí)際因情制宜,,就能找出工作思路,,繼而順序漸進(jìn),,帶動(dòng)全盤,。

因此便從重要崗位入手,主控是一個(gè)特殊崗位,,工作不確定因素大,,隨機(jī)性強(qiáng),要搞好班組生產(chǎn)乃至全面工作,,必須從司爐操作與主控之間,,主控操作時(shí)間與現(xiàn)場(chǎng)操作人員之間的管理著手,并搞好相互間的銜接與配合關(guān)系,,使之上下一條線,,擰成一股勁,,這樣使主控發(fā)揮一個(gè)中心控制的作用。

有了一定的思路,,在具體操作中又注重了以下二方面工作:一是盡力創(chuàng)造和睦而不失原則的良好氛圍,,造就融洽而寬松的工作環(huán)境;二是發(fā)揮班組成員積極性和主人翁精神,實(shí)現(xiàn)班組高度的民主管理,。完善以班組長為核心,、四大員為骨干的管理體系,做到凡事有人管,、凡事有人做,,人人責(zé)任明確各負(fù)其責(zé),充分發(fā)揮每一職工的積極性和創(chuàng)造性,,并嚴(yán)格執(zhí)行班組的一系列規(guī)章制度,,做到制度面前人人平等。加強(qiáng)班組成員的自主管理意識(shí),,在一定限度內(nèi)程度地發(fā)揮自身能量,,在班組基礎(chǔ)管理體制中,進(jìn)行自我檢查,、自我控制,、自我評(píng)價(jià),使全班職工建立起強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,。這樣,,班組管理基礎(chǔ)扎實(shí)了,各方面工作就有了保障,。從這個(gè)月的情況來看,,成效是明顯的。搞好班組整體工作,,靠的是全體職工的共同努力,,而要充分發(fā)揮班組每一個(gè)職工的積極性必須要有班里帶頭人的良好形象,,自己身為一班之長,既是生產(chǎn)者,,又是不成名的管理者,,我始終明確一點(diǎn),只有以身作則,、身先士卒,班員才能信得過,、聽得進(jìn),、齊努力。自己抱定一個(gè)宗旨,,要求別人做的事,,自己先做;要求別人去完成的任務(wù),自己首先完成,,在班組擺整自己的形象,,以自己的實(shí)際行動(dòng)去影響班組成員,并去帶動(dòng)他們,。

針對(duì)今年生產(chǎn)情況,、鋼鐵形勢(shì)嚴(yán)峻,公司提出優(yōu)質(zhì)增效的舉措,,及時(shí)組織全班人員開展“優(yōu)質(zhì)增效”和“返違章大討論”活動(dòng),,和全班人員一起談感想、找根源,,較深刻地分析了班組在“優(yōu)質(zhì)增效”工作和安全生產(chǎn)方面存在的問題,,結(jié)合班組實(shí)際制訂了行之有效的防范措施,并通過相應(yīng)制度加以保證,,使之全年安全形勢(shì)穩(wěn)定發(fā)展,,優(yōu)質(zhì)、增效工作開展順利有序,。

這個(gè)月以來,,生產(chǎn)任務(wù)及各方面工作確實(shí)是忙,月末由于2號(hào)和3號(hào)窯出現(xiàn)單個(gè)窯筒窯壓高,、石灰質(zhì)量異常波動(dòng)等情況,,班組積極配合車間領(lǐng)導(dǎo)去生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)仔細(xì)分析、檢查的同時(shí),,并根據(jù)具體情況分解到每個(gè)設(shè)備點(diǎn),、每道工序、每個(gè)人,,并動(dòng)態(tài)調(diào)整每班的產(chǎn)量,。班組其他人員同樣也是顧全大局,無私奉獻(xiàn),,只要班組需要配合的隨叫隨到,,有的員工還給班組提出了一系列的個(gè)人分析數(shù)據(jù)和個(gè)人意見,,這些確實(shí)難能可貴,。

對(duì)于之后的工作班組制訂了相應(yīng)的措施:

一,、完善了網(wǎng)絡(luò)操作技能,。每周的經(jīng)濟(jì)核算每天的溫度控制都通過網(wǎng)絡(luò)傳輸給主管人員。

二,、設(shè)立設(shè)備五定管理,,環(huán)境衛(wèi)生分區(qū)域并分配到個(gè)人。

三,、加強(qiáng)主控操作的組織落實(shí)及協(xié)調(diào)和司爐的監(jiān)督工作,,確保操作正確無誤。

四,、堅(jiān)持每班不低于3次的巡檢,,保證當(dāng)班的所有設(shè)備保持在狀態(tài)。

五,、在完善一些相關(guān)管理制度的基礎(chǔ)上,,根據(jù)今年生產(chǎn)的實(shí)際情況,班組制定了一系列的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)并進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)視,。

回想之前的工作,略有所獲,,而這所獲離不開組織的關(guān)懷和指導(dǎo),更離不開全班同志同心同德,、同甘共苦的結(jié)果,。我深信,一個(gè)人的能力是有限的,,關(guān)鍵是以一種什么樣的態(tài)度來對(duì)待自己所從事的工作,,在自己的崗位上,,干一項(xiàng)愛一項(xiàng),,腳踏實(shí)地,,牢牢地把握信自己的“現(xiàn)在”,,努力學(xué)習(xí),,不斷完善和充實(shí)自我,從自己分管的工作做起,,從一時(shí)一事做起,,以主人翁態(tài)度,,兢兢業(yè)業(yè)地搞好本職工作,這也是自己一直所追求的愿望,。

車間安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)篇三

一年來,,我在車間主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)本車間人員,,超額地完成了廠交給我們的生產(chǎn)任務(wù),,我還注重業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),利用課余時(shí)間給自己充電,,努力使自己成為一個(gè)精通業(yè)務(wù),,工作能力出色的好工人。

一,、積極配合車間主任做好設(shè)備管理工作,。

設(shè)備是生產(chǎn)的命脈之一,只有設(shè)備正常了才能順暢的生產(chǎn),。碎礦車間的設(shè)備管理突破了傳統(tǒng)的模式,,把設(shè)備管理工作落到每位員工的頭上,讓每位員工都切身投入到設(shè)備管理的工作中,,其中在機(jī)修班與操作班間設(shè)立相互監(jiān)督制度,,并把相應(yīng)的權(quán)利下放給每位員工,使設(shè)備管理體制全面化,,而且明確了設(shè)備管理獎(jiǎng)懲制度,。還把車間設(shè)備進(jìn)行包機(jī)制管理,形成了責(zé)任明確的設(shè)備管理形式,。在2018年的設(shè)備管理中我積極配合主管設(shè)備的車間主任,,在春節(jié)檢修中完成了圓振篩下5號(hào)皮帶兩個(gè)大漏斗的廢篩網(wǎng)鋪襯,以及粗碎,,1號(hào)皮帶,,3號(hào)皮帶6號(hào)皮帶進(jìn)料漏斗的耐磨板鋪襯,讓漏斗的磨損周期從原來的半年延長到一年半,,大大減少了漏斗的檢修量,。將磨損嚴(yán)重的4號(hào)皮零二七帶和7號(hào)皮帶進(jìn)行了更換,為正常生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),,同時(shí)改造了顎式破碎機(jī)的機(jī)座,,解決了顎式破碎機(jī)地腳螺絲易斷的問題。在正常生產(chǎn)期間車間利用停機(jī)時(shí)間用電磁除鐵器替換了原來的永磁除鐵器,,而且更改了安裝方式,,杜絕了一號(hào)皮帶,四號(hào)皮帶被廢鐵劃破的事故,大大延長了兩條皮帶的使用壽命,。

同時(shí)利用停機(jī)時(shí)間將磨損嚴(yán)重的2號(hào)皮帶進(jìn)行了更換,,對(duì)2號(hào)圓振篩受損軸承進(jìn)行了更換,。進(jìn)入10月,,碎礦車間積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)安排,利用電不正常停機(jī)時(shí)間,,對(duì)到了磨損周期的3號(hào),,5號(hào),6號(hào)皮帶進(jìn)行了更換,,對(duì)車間所有皮帶的拖輪進(jìn)行了加油維護(hù),,并配合電工對(duì)車間電機(jī)進(jìn)行了維護(hù)保養(yǎng),而且對(duì)中細(xì)碎兩個(gè)下料漏斗進(jìn)行了鋪襯等,,為明年的正常生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。總的來說碎礦車間2018年的設(shè)備管理工作取得了很好的成績(jī),,車間按時(shí)按質(zhì)按量完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)檢修任務(wù),,及時(shí)把握好了各臺(tái)破碎機(jī)的襯板磨損周期,圓振篩的篩網(wǎng)磨損周期,,有效利用了每月的停機(jī)檢修時(shí)間,,車間無非計(jì)劃停機(jī)事故,無重大設(shè)備事故,。

二,、但取得成績(jī)的同時(shí),碎礦車間的設(shè)備管理工作還存在很大的不足,。

1,、執(zhí)行力還不夠。

2,、機(jī)修班與生產(chǎn)班之間設(shè)備管理的互動(dòng)還不夠,。

3、車間設(shè)備知識(shí)培訓(xùn)還不夠,。

4,、細(xì)碎機(jī)上架體發(fā)熱,環(huán)氧樹脂開裂的根本故障還未找到,,故障還是時(shí)有發(fā)生,。標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有成效。

20__年一選廠的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)搞得熱火朝天,,我們碎礦車間也不列外,,積極響應(yīng)了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的熱潮,主管標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的我開始從現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)抓起,嚴(yán)格班組交接班制度,,要求生產(chǎn)班組要做到設(shè)備無灰塵,,欄桿無灰塵,,門窗無灰塵,,消防器材上無灰塵。車間還組織成立了標(biāo)準(zhǔn)化檢查小組,,標(biāo)準(zhǔn)化檢查小組堅(jiān)持每周四早上對(duì)車間清潔衛(wèi)生,,安全隱患,和設(shè)備進(jìn)行檢查并對(duì)檢查出的問題進(jìn)行及時(shí)整改,。

車間全年都堅(jiān)零二七持利用停機(jī)時(shí)間沖洗車間,,保持車間的干凈明亮。車間把材料,,備品備件的堆放工作分給機(jī)修班,,要求其材料分類,整齊擺放,。車間以一平,、二凈、三清,、四好,、五無、三好,、三有,、兩暢通、一明亮為目標(biāo),,努力把現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化做得更好,。自己對(duì)管理的標(biāo)準(zhǔn)化也絲毫不敢懈怠,班組選拔人才嚴(yán)格以任人唯賢,,以德為先的原則,,工資分配嚴(yán)格按照預(yù)算化管理分配,嚴(yán)格遵循多勞多得分配制度,。堅(jiān)持每周三召開車間調(diào)度室,,及時(shí)傳達(dá)廠部的調(diào)度會(huì)議精神。嚴(yán)格要求各班組員工熟背安全職責(zé),,操作規(guī)程,,二十項(xiàng)班組管理制度,應(yīng)知應(yīng)會(huì)等安全知識(shí),,嚴(yán)格填寫好班組臺(tái)賬,,車間班組都通過了車間,廠部,公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,。

結(jié)合車間的實(shí)際情況,,碎礦車間在車間標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中做了很多努力,架設(shè)車間衛(wèi)生沖洗管494.5余米,,架設(shè)噴霧水管590.8余米,,安裝除塵及綠化噴頭56個(gè),車間設(shè)備色彩恢復(fù)約376,。6平方米,,欄桿色彩恢復(fù)約822米,。在5號(hào)皮帶,,粗碎房處修復(fù)破損水泥地皮共計(jì)66平方米,在6號(hào)皮帶外澆灌花臺(tái),,共建設(shè)綠化草坪283平米,。制作了中細(xì)碎電機(jī)蓋板平臺(tái),粉礦倉焊接了擋礦板,,6號(hào)皮帶尾輪制作電纜線橋架蓋板,。車間對(duì)1號(hào)2號(hào)尾輪以及圓振篩進(jìn)行了密封除塵改造,并取得了一定的效果等等,,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一個(gè)長期的攻堅(jiān)戰(zhàn),,我們做了很多努力,也取得了一定的成績(jī),,但碎礦車間的標(biāo)準(zhǔn)化還有很大的建設(shè)空間,,與公司的要求還存在很大的差距,而且碎礦車間的灰塵還未徹底除盡,,冬天一來,,車間內(nèi)水管就要結(jié)冰,沖洗衛(wèi)生,,噴霧除塵工作基本要停滯,,碎礦車間的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)還面臨這嚴(yán)峻的考應(yīng),但我始終相信越嚴(yán)峻的考應(yīng)越能鍛煉我們自身的能力,,只要碎礦車間上下一心,,團(tuán)結(jié)一致每個(gè)人都開動(dòng)腦筋,出謀劃策,,再加上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持,,碎礦車間的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)會(huì)越來越好。

車間安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)篇四

時(shí)間如梭,,新年的鐘聲即將敲響,。20__年將告別它的光輝,20__年從容而至。在這個(gè)辭舊迎新之際,,第一次嘗試把自己在這一年來的行動(dòng)用語言表達(dá),。下面我就做個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)。

一,、統(tǒng)計(jì)工作

1,、每日做好生產(chǎn)一線職工的個(gè)人產(chǎn)量與次品數(shù)據(jù)的匯總與登記,并間斷性地抽查相關(guān)數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確;

2,、每月匯總并公布職工的出勤,、個(gè)人產(chǎn)量、次品等,。做好產(chǎn)量月報(bào)表上報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理和財(cái)務(wù)部門,,包括生產(chǎn)車間和包裝車間;

3、每月月底進(jìn)行一次徹底的盤庫,,主要有原材料,、輔料、半成品,、成品,。整理分析數(shù)據(jù)后上交財(cái)務(wù)部等相關(guān)部門;

4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動(dòng)情況及考勤,,獎(jiǎng)罰,,請(qǐng)假等數(shù)據(jù)匯總上報(bào)行政人事部;

5、協(xié)助人事部門招聘,、登記求職人員信息,,刊出宣傳櫥窗;

6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度,、通知,、考核等;

7、自從公司實(shí)行免費(fèi)餐以后,,每日進(jìn)行就餐人數(shù)統(tǒng)計(jì);

8,、年底將部分?jǐn)?shù)據(jù)用表格的形式進(jìn)行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》,、《年度生產(chǎn)表》,、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。

二,、20__的工作計(jì)劃

努力完成本職工作之余,,學(xué)習(xí)更多有關(guān)財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)方面的知識(shí),,以提升自己專業(yè)學(xué)識(shí),。

積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn),,有效提高對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,并做好數(shù)據(jù)的登記與分析,。

三,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足之處

20__年,在原有的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表基礎(chǔ)上,,對(duì)一些沒有實(shí)際意義的表格作了改進(jìn),,并對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)字的準(zhǔn)確性進(jìn)行了加強(qiáng)。但也存在著不少問題,,尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計(jì)”問題,。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動(dòng)情況很難在同一時(shí)間最準(zhǔn)確地掌握,,給每日的上報(bào)帶來很大的麻煩,。為此經(jīng)過一系列的改進(jìn)與調(diào)整,我們將專屬部門專職人員上報(bào)簽字認(rèn)可,,希望能夠起到更準(zhǔn)確更及時(shí)的統(tǒng)計(jì),。12月份最多統(tǒng)計(jì)人數(shù)相差了8人,,為此我也做了檢討,。有人反映人數(shù)統(tǒng)計(jì)方面存在問題,那是否職工產(chǎn)量也是如此,。關(guān)于這個(gè)問題是我統(tǒng)計(jì)中的疏忽,,但產(chǎn)量我可以大膽地說,不是的正確,,卻有99%的準(zhǔn)確!工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問題,,我們要勇于正視錯(cuò)誤,并且解決錯(cuò)誤,。有則改之,,無則加勉!

回顧過去,20__年是個(gè)不平凡的一年,,是我職業(yè)生涯的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),。寶光給了我鍛煉的舞臺(tái),使我取得了不少的收益,。這些成績(jī)是離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,,離不開車間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對(duì)本人工作的支持!過去的成績(jī)只能說明過去,,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實(shí)現(xiàn),。一份耕耘,一份收獲,,我相信寶光的未來會(huì)更加輝煌!

最后,,衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新年快樂!

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