總結不僅僅是總結成績,，更重要的是為了研究經驗,，發(fā)現做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高，趨利避害,，避免失誤,。什么樣的總結才是有效的呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文,，方便大家學習,。

酒店消防安全工作總結篇一

自6月份開展消防安全活動月以來，酒店在多次會議上對安全工作進行了強調和部署,。6月1日酒店組織各部門負責人召開會議,，確定了消防安全主題為“安全發(fā)展，預防為主,，強化安全教育,，加強安全管理”，并制定了詳細的推進計劃,，下發(fā)至各部門執(zhí)行,。6月3日酒店組織全體管理人員召開了周例會，會上重點對安全工作進行了強調,，并明確了職責和分工,，提高了各級管理人員的安全意識。在此后的各種會議中，分享了近期其他地方出現的交通,、消防等安全事件,，并對酒店檢出的隱患進行了通報，通過其他地方的案例分享和學習,，進一步提升了酒店的安全意識,。6月14日酒店組織全體員工召開了5月份員工大會，會上大篇幅的進一步向全體員工強調了安全的重要性,。

只有加強管理,，做到責任到人，才能真正做到防微杜漸,。6月1日會議確定了以酒店總經理為組長,，分管總經理助理為副組長，各個部門負責人為組員的消防安全領導小組,。同時,，根據各部門的職責范圍將消防安全的各項具體工作分解到各個部門，并規(guī)定了完成時限,。其中工程部經理李建強負責酒店各機房,、管道井、配電間等,、各設備運行情況的檢查,，信息部經理于凌濤負責酒店各弱電系統(tǒng)的檢查，各部門負責人負責所分管區(qū)域的消防設備,、電器,、安全通道等的檢查。明確了分工和職責,，有效的保證了消防安全工作的順利推進,。

只有思想上重視起來，安全行為才有保障,。6月5日之前,，酒店在后臺區(qū)域懸掛了活動宣傳條幅，張貼了安全標語,，使員工時刻關注消防安全,。同時設置了安全生產常識和事故案例宣傳欄，使員工引以為鑒,，切實提高安全意識,。各部門也開展了多種形式的消防安全宣傳工作，利用員工大會,、例會,、晨會,、班前會等形式向員工講解安全工作的重要性以及安全事故給家庭、個人造成的危害,。反復的強調,、深刻的分析，將消防安全意識深深的印在了員工的心里,。

在“安全月”活動內,，上半月重點放在宣傳發(fā)動和學習分享方面，下半月酒店各部門自行組織了消防演習,。在演習之前,，各部門提前制定了詳細的消防演習方案,，并按照方案進行了演習,，將學習的理論知識運用到了演習中，不僅進一步提高了員工的消防安全意識,，也鍛煉了員工的安全應變能力,。

消防安全工作要不斷改進，不斷完善,，6月份酒店各部門成立了安全檢查小組,，對分管區(qū)域的各項目按照酒店的標準和要求進行了自查，并形成了檢查問題匯總,、整改措施,，明確了整改時間。針對檢查中存在的問題進行整改,，建立持續(xù)改進機制,，不斷提高消防安全管理水平。

對消防安全實施過程進行有效的監(jiān)督,。針對消防安全實施過程中涌現出的先進部門,、積極分子進行表揚，對逾期未完成者進行通報批評,。確保每一項工作按照方案執(zhí)行好,。

安全工作是一個艱巨的長期的任務，不是一勞永逸的事情,。我們在加強日常工作管理和階段情況總結的同時,，要真正樹立一種防患于未然的安全意識。只有防治結合,，才能保證安全,。每個人都要關心消防安全，不能以為看不到就沒事,，事不關己就沒事,。我們相信,，在大家的共同努力下，我們一定能將消防安全工作做得更好,。

酒店消防安全工作總結篇二

根據公司總裁辦的工作指示,，為落實酒店安全工作，切實消除火險安全隱患,。

我司組織保安部,、工程部專職安全技術人員以及消防維保單位人員對酒店所屬各部門區(qū)域進行了安全大檢查。具體檢查情況如下：

1,、落實消防安全責任制和崗位消防安全責任制,，明確各崗位消防安全職責。

2,、確定各級,、各崗位的消防安全責任人。

3,、成立了防火委員會,，按規(guī)定簽訂了安全生產責任書。

4,、建立了安全組織機構,，配備了安全管理人員，組建了義務消防隊

5,、以"誰主管,，誰負責"為原則，做到安全管理責任到人,，安全管理制度,、應急預案完備齊全。

6,、檢查消防安全檔案管理,，各崗位安全值班記錄情況良好。

1,、檢查消防監(jiān)控中心火災自動報警系統(tǒng)運作情況良好,。

2、檢查各區(qū)域安全疏散指示標志,、應急照明燈的配置,、使用情況良好。

3,、檢查各區(qū)域消火栓,、自動噴淋探頭，水壓正常,、配件齊全,，清潔保養(yǎng),、檢查情況良好。

4,、檢查各部門配置的abc干粉滅火器,，清潔保養(yǎng)、檢查情況良好,，無失效,、過期情況。

5,、檢查消防廣播,、音像切換系統(tǒng)情況正常。

6,、檢查各區(qū)域消防樓梯,、安全出口及消防通道無堵塞、圍占現象,，防火門,、閉門器使用情況正常,。

1,、消防控制系統(tǒng)備用電池無法自動充電。

2,、未組織20xx年消防疏散演習,。

3、個別包廂電源接頭接觸不好,，容易發(fā)生漏電,、火災事故。

1,、針對消防控制系統(tǒng)備用電池立即檢修更換,。

2、擬定消防演習方案并實施,。

3,、針對個別包廂的漏電隱患立即檢修更換，杜絕安全隱患

酒店消防安全工作總結篇三

酒店是一家按四星級標準建設和管理的商務型酒店,，地處世紀路和滄江路交叉處,，集住宿、餐飲,、娛樂,、會議為一體。酒店主樓有9層,，建筑面積16400平方米,，占地面積7.8畝,，擁有139間客房；副樓內設空中港灣娛樂的會所,，經營面積達1180平方米,，設迷你包、商務vip包房,、豪華大包房等共20間,，可同時容納180人娛樂；三樓設港灣明珠水療會所,，經營面積達1480平方米,，臨滄空港觀光酒店消防安全尤為重要。作為全市社會單位消防安全“四個能力”建設示范單位,，臨滄空港觀光酒店深入貫徹落實《中華人民共和國消防法》,、《云南省消防條例》，本著“安全自查,、隱患自除,、責任自負”的原則，突出組織領導有方,、責任清晰明確,、防范措施到位、宣傳教育有力等局面,，奠定了酒店消防安全的良好基礎,，有力提升了酒店消防安全“四個能力”建設水平。

編織嚴密的消防安全責任網,，與外租單位達成安全管理協議書,。根據《臨滄市筑牢社會消防安全“防火墻”工程的實施意見》和《臨滄市消防安全委員會筑牢社會消防安全防火墻工程基本工作標準》要求，空港觀光酒店專門成立了消防安全領導小組,，組長由酒店總經理當任,，組員由各部門的部門經理當任，在火災發(fā)生時指揮及協調滅火救災等相關工作,。同時,，設置三個等級防火組織，任命三個等級的消防安全責任人,，一級消防安全責任人由酒店總經理擔任,，二級消防安全責任人由各部門經理和外租單位負責人當任，三級消防安全責任人由各部門主管及領班擔任,。同時,，結合酒店實際，成立了以保安部為依托的義務消防隊,，并抽調各部門,、外租單位人員參與,。酒店建立健全了安全管理制度、各部門安全管理制度,、施工動火審批制度,、防火安全檢查制度等20余項制度，在此基礎上修訂完善了綜合應急救援實施預案并適時開展演練工作,，確保落實到位,。

酒店利用先進的消防報警主機，對酒店主樓的近800余個點位進行實時監(jiān)控,，對酒店副樓空中港灣娛樂的會所近100余個點位進行實時監(jiān)控,，酒店內設煙感探測器近460余個，經營區(qū)域設置監(jiān)控攝像點69個,，對火災隱患實行24小時監(jiān)控,，一經發(fā)現立即處理。同時,，針對各消防安全重點部位制定了相應的交接班制度和監(jiān)控措施,，例如：在廚房、ktv娛樂的會所,、水療會所下班前,，由保安部防火巡查員到廚房檢查水、電,、油,、氣等是否關閉,，雙方簽字確認后廚師方可鎖門下班,。對酒店消防報警主機所控的點位進行全天候、全方位的監(jiān)控,，并每月定時對酒店消防設施設備進行檢測維護,，力求消防設施設備保持在最佳工作狀態(tài)；高效,、便捷地推動單位消防安全標準化管理工作,，提高工作質量和效率。

保安部成立專職防火巡查值班員,，每兩小時對酒店全區(qū)域進行防火巡查,，對大堂及樓層的滅火器、消火栓,、安全出口等重要的消防設備仔細檢查并作記錄,，做到隱患查不清不放過、隱患不清除不放過,，發(fā)現隱患,，及時對該區(qū)域管轄部門下達整改通知立即整改,，不能及時整改的，報工程部協助在三天內整改,。整改完畢后,，防火巡查值班員進行驗收，并報消防中心記錄備案,。酒店每天安排一名總值經理,，對酒店全區(qū)域的消防、治安,、各當班崗位人員是否到位,、廚房水、電,、油,、氣等是否存在泄漏等情況進行巡查，努力使消防重點部位發(fā)生事故的可能性降到最小,，力爭做到每天無消防安全隱患,，確保把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。針對娛樂的會所特點,，在營業(yè)期間,，樓層值班員不定時在樓層巡查，進行動態(tài)觀察,，一方面防止客人因飲酒過多,，亂扔未熄滅的煙頭引起的安全隱患；另一方面防止用電器具發(fā)生短路起火時能及時撲救,；同時,，監(jiān)督并杜絕場所內消費者帶入易燃易爆物品，盡可能將安全隱患控制在萌芽階段,。

酒店在所有客房電視開機時播放消防安全宣傳視頻,，讓每一位賓客及員工都能學到一些消防常識；在ktv客房里,，電腦的桌面壁紙滾動播放消防常識圖片,、視頻，房間內還配有溫馨提示,，如遇到治安,、消防方面險情撥打專設的值班電話，24小時有專人接聽并做出及時處理,，保障每一位賓客的生命及財產安全,。同時，酒店加強對員工的崗前消防安全教育及培訓，對新入員工或調崗員工,，由保安部負責上崗前消防安全培訓,，培訓完后進行理論考試，未及格的不予錄用,。對合格上崗的員工,，定期進行消防理論培訓，內容包括滅火器檢查維護,、消火栓檢查維護,、室外滅火演練、室內疏散演練等實際操作培訓,，一旦發(fā)生火災,，起火部位現場員工能在1分鐘內形成第一滅火力量，消防中心和單位值班人員能在3分鐘內形成第二滅火力量,，及時有效處置火災,。增強員工的撲救、疏散能力,。

在臨翔區(qū)消防大隊的幫助和支持下,，我酒店嚴格按照云南省消防安全戶籍化管理實施細則的要求認真開展各項工作：

一是認真組織消防設備設施的檢測評價及維護保養(yǎng)工作；

二是完成消防安全“四個能力”建設評估,；

三是各崗位積極開展危險源辨識和控制工作,，有效提高了酒店消防安全風險管理控制能力；

四是大力營造企業(yè)安全文化氛圍,，進一步提高酒店員工安全素質,。

雖然過去的三年我們酒店在消防安全方面取得了可喜的成績，安全管理水平得到了一定的提高,，但我們也必須正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn),。所有這些問題和不足，都有待于我們今后認真地思考和總結改進,。