在當下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點,。那么什么樣的報告才是有效的呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

意識形態(tài)排查報告總結(jié)篇一

接通知后，我單位第一時間對排查工作進行了安排部署,。成立由黨組書記,、局長xx為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,，各股室負責人為成員的xx意識形態(tài)領(lǐng)域風險隱患排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，帶領(lǐng)全體干部職工參與本次排查。一是對系統(tǒng)內(nèi)部文件進行再核查,。組織人員對單位印發(fā)的各類文件進行了審核,，確保文中沒有出現(xiàn)錯誤的言論及導(dǎo)向。二是對單位社交賬號發(fā)布內(nèi)容進行審查,。主要是對單位微信公眾號,、微博等社交賬號發(fā)布的文章內(nèi)容進行再審核，通過查閱發(fā)布,、轉(zhuǎn)發(fā)的信息,，排查是否存在發(fā)布錯誤言論、煽動群眾情緒等問題,。三是對知名網(wǎng)站中涉及我區(qū)xx工作的言論進行查閱,，查看是否存在通過惡意抨擊我區(qū)xx工作，借機煽動群眾負面情緒的行為,。

經(jīng)過篩查我區(qū)xx系統(tǒng)全體干部職工的思想狀態(tài)能做到與黨同心同德,，同向同行，沒有出現(xiàn)與黨背心離德、發(fā)布不良言論等問題,。經(jīng)過認真分析研判,，目前我區(qū)xx系統(tǒng)在意識形態(tài)領(lǐng)域的風險主要有以下幾點：一是對于新媒體運營力度不夠，對于微信群,、公眾號,、微博

等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進一步探索;

二是引導(dǎo)輿論的力度不夠，對于新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強;

三是意識形態(tài)陣地建設(shè)力度不夠,，滿足廣大干部職工文化需求的工作有待加強;

四是工作典型宣傳力度不夠,，對外宣傳工作還需進一步加強。

一是宣傳工作的隊伍和理論水平不足,，特別是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強。通訊員亟待需要敏銳的嗅覺,，有較強的政治敏感性,，及時發(fā)現(xiàn)和捕捉單位工作宣傳的亮點。

二是部分干部職工的思想觀念與加快發(fā)展的形勢不相適應(yīng),。部分干部職工大局意識,，意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭，本質(zhì)上是不同核心價值體系的較量,。習總書記指出,，能否做好意識形態(tài)工作，事關(guān)黨的前途命運,，事關(guān)國家長治久安，事關(guān)民族凝聚力和向心力,。這一指示中肯而剴切,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部同樣有責任抓住管好意識形態(tài)工作。

做意識形態(tài)工作,，重要的是宣揚黨的科學理論,，使廣大醫(yī)務(wù)工作者了解并接受。今年來,，通過有效的意識形態(tài)工作,，使醫(yī)院職工進一步形成共同的信仰，使意志更專注于黨確定的奮斗目標,，調(diào)動職工為醫(yī)院共同目標而奮斗的積極性,。抓意識形態(tài)工作，要注意防止糾正意識形態(tài)工作僅僅是上層的事,、與基層關(guān)系不大的觀念,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子站在政治和全局的高度來看問題，把意識形態(tài)當作政治工作重要組成部分來開展，要納入醫(yī)院班子重要議事日程,，時刻關(guān)注各種社會思潮

的變化，經(jīng)常研究問題,，做到統(tǒng)一部署,，堅持齊抓共管。同時,，把意識形態(tài)工作作為思想政治教育的第一任務(wù)來籌劃安排，經(jīng)常開展形勢政策教育,，向干部職工介紹意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭情況，重點開展醫(yī)德醫(yī)風教育,，增強醫(yī)院職工全心全意為病人服務(wù)能力,。

意識形態(tài)上保持清醒的頭腦，重要的是加強干部職工理論武裝,。集中學習宣傳核心價值觀學習教育,，用科學理論武裝干部職工思想，占領(lǐng)干部職工思想陣地,，增強干部職工以病人為中心的思想,，組織干部職工一起討論社會上的熱點話題，在討論中解疑釋惑,，澄清傳聞，抵制謠言,，幫助干部職工正確認識問題的深層次原因,，不被別有用心的人花言巧語所迷惑和欺騙。緊緊抓住根本,，加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo),，讓干部職工緊緊團結(jié)在醫(yī)院建設(shè)的周圍，為實現(xiàn)醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展而不懈奮斗,。學xx總書記的系列講話精神,。大家知道今年的主要政治任務(wù)之一，就是要進一步學習貫徹xx總書記的系列講話,，推動我們黨和國家的事業(yè),。xx總書記從十八大以來講了很多話,，我大致梳理一下有136條，其中既講到經(jīng)濟,、政治,、文化、社會,、生態(tài),、黨的建設(shè)，又講到軍隊,、國防,、外交等，涉及面非常廣,。

意識形態(tài)排查報告總結(jié)篇二

根據(jù)上級公司《轉(zhuǎn)發(fā)國家檔案局關(guān)于深入開展檔案安全風險隱患排查整治工作的通知》要求,，公司立即開展檔案安全風險隱患排查整治工作，把防火,、防盜,、防水、防爆,、防泄密作為檔案安全管理的重中之重，現(xiàn)將公司開展檔案安全風險隱患排查整治的自查情況匯報如下：

檔案安全是檔案工作的重中之重,，一直以來,，公司領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視檔案安全工作，堅持“安全第一,、預(yù)防為主”的方針,，牢固樹立警鐘長鳴的安全責任意識。公司檔案管理部門設(shè)在綜合管理部,，通過積極組織相關(guān)人員學習關(guān)于加強檔案安全工作的文件精神,，提高員工防范意識。同時,，要求各部門堅持“誰主管誰負責,，誰在崗誰負責”的原則，落實檔案安全工作,，做到責任到人,，措施到位，防患未然,，避免人為因素造成的損失,。公司共有12個部門，各部門均設(shè)有兼職檔案員一名,，部門負責人為本部門檔案管理第一責任人,，各部門檔案工作接受公司檔案管理部門的監(jiān)督、檢查與業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

為做好公司檔案管理工作,，公司制定了1個辦法,，10個細則、1個應(yīng)急預(yù)案等相關(guān)的規(guī)章制度,，并按照各項制度的要求認真抓好落實,。加強檔案管理的科學化、規(guī)范化和制度化,，為檔案安全和利用提供更加堅實的基礎(chǔ),。

公司在檢查工作中，重點從以下幾個方面開展檢查,，以防止出現(xiàn)各種隱患：

1,、加強日常檔案室硬件管理。嚴格對照“八防”要求進行自查自糾,，庫房內(nèi)配備了溫濕度計,、空調(diào)、吸塵器等設(shè)備,，庫房外圍配備了滅火器,、監(jiān)控器等設(shè)備。堅持實行檔案庫房專人保管,，專人查閱,，非檔案管理人員，不準隨意進入庫房,。在春夏季時節(jié),，認真做好防潮防霉工作，長期打開2臺空調(diào)降溫抽濕,，確保庫房溫濕度適宜,。定期投放檔案防蟲藥，保證庫房檔案不受蟲蛀,。檔案管理人員每天檢查庫房溫濕度,，下班前檢查門窗是否關(guān)好，電源是否關(guān)閉,，空調(diào)是否關(guān)閉,，庫房和檔案有無安全隱患。

2,、做好節(jié)假日期間的檔案安全管理工作,。每逢節(jié)假日前，進行全公司范圍內(nèi)的檔案安全檢查,，對檔案庫房,、用電線路,、電器運轉(zhuǎn)、滅火器壓力等進行重點檢查,，排除隱患,，確保檔案萬無一失。

3,、按要求收集整理歸檔,。根據(jù)《檔案法》和公司相關(guān)制度的要求，協(xié)助各部門做好文件的收集整理工作,，保證歸檔文件材料完整,、準確。在檔案的收集,、整理,、歸檔、移交,、鑒定,、銷毀過程中，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，確保檔案材料的安全,。

4、規(guī)范檔案借閱程序,，嚴格執(zhí)行保密管理要求,。檔案資料利用實行專人負責，認真執(zhí)行檔案利用,、保密制度，建立了檔案借閱登記臺賬,，定期清點催還歸位,。

5、強化檔案網(wǎng)絡(luò)信息管理,。檔案室配置了一臺專用電腦,，未接入網(wǎng)絡(luò)，落實專人負責,，做到規(guī)范操作,，有序利用。近期按照上級公司網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作要求,，對連接網(wǎng)絡(luò)的電腦徹查,，設(shè)立信息系統(tǒng)防火墻、密碼訪問控制,，嚴防網(wǎng)上泄密和他人通過網(wǎng)絡(luò)竊密,。對檔案管理系統(tǒng)的電子檔案目錄數(shù)據(jù)庫和電子檔案的安全備份保管工作,，確保檔案信息系統(tǒng)的安全。公司還組織所有人員對辦公區(qū)及檔案室的資料進行徹查,，涉及到意識形態(tài)問題的資料進行封存,，借閱按照密件流程處理。

通過自查自糾,，已建立整改問題臺賬,，主要包括以下方面：

1、部分檔案室硬件需配備和更新,。檔案室內(nèi)無抽濕機;一樓檔案室的一臺空調(diào)已壞;檔案室內(nèi)無氣體滅火器,。

2、檔案室空間需要擴容,。因公司成立的時間比較久,，涉及的業(yè)務(wù)比較廣，商務(wù)合同,、工程建設(shè)資料多,，現(xiàn)檔案室已無位置再存放檔案，導(dǎo)致無法及時接收檔案,。

1,、 針對檢查出現(xiàn)的問題公司提出整改措施，并落實到崗位,，確保檔案不受任何損失,。

一是綜合管理部檔案管理員應(yīng)盡快報修已壞空調(diào)，對于不能再維修的設(shè)備要盡快更換,。二是綜合管理部檔案管理員要盡快上報抽濕機,、二氧化碳氣體滅火器、防潮防蟲藥的采辦需求,。三是根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,，綜合管理部、商務(wù)部應(yīng)抓緊時間對新檔案室的改造工作,，改善檔案室保管條件,。

2、下一步工作計劃

一是為增強檔案人員的檔案意識和業(yè)務(wù)素質(zhì),，積極參加省里的檔案知識培訓(xùn)學習,。二是強化教育培訓(xùn)，提高應(yīng)急處置能力,。公司近期將對辦公區(qū)域開展防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急演練,，確保相關(guān)工作人員熟悉消防器材使用、應(yīng)急處置流程和疏散逃生路徑,，確保遇突發(fā)事件能夠妥善有效應(yīng)對,。

通過此次自查,，增強了檔案安全意識，牢固安全防范意識,，并在檢查中進一步消除了安全隱患,。檔案工作萬無一失，今后,，公司將按照此次檢查的精神,，把各項工作落到實處，確保檔案的安全和完整,。

意識形態(tài)排查報告總結(jié)篇三

第一季度,，政務(wù)服務(wù)管理局黨委認真履行意識形態(tài)工作主體責任，深入學習《縣意識形態(tài)工作責任制實施細則》等上級文件規(guī)定,，找準立足點,，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動,、精神激勵的重要作用,，扎實做好意識形態(tài)工作。現(xiàn)將有關(guān)工作情況報告下：

（一）提高站位,，著重抓好意識形態(tài)工作,。局黨委認真貫徹中央和省市委關(guān)于加強意識形態(tài)工作的會議文件精神，始終把加強意識形態(tài)工作作為重大政治責任,，納入重要議事日程,，納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理,。與日常工作同部署,、同落實、同檢查,、同考核,，推動了意識形態(tài)工作深入貫徹落實。黨委一班人帶頭認真學習了習近平總書記一系列重要講話,，年初在局黨委民主生活會、機關(guān)組織生活會上,，相關(guān)責任人進行了深入剖析和分析,。專題組織學習了習近平總書記關(guān)于意識形態(tài)的有關(guān)重要講話，并重溫了《黨委（黨組）意識形態(tài)責任制實施辦法》,，專題組織學習了習近平在全國宣傳工作會議上的講話,，特別是對總書記對新時代意識形態(tài)工作和宣傳工作的新要求，有了更深的認識,，班子成員和廣大干部職工對加強黨的政治建設(shè)和意識形態(tài)工作的認識更加深刻,，進一步強化了“四個意識”,，堅定了“四個自信”。

（二）健全制度,，嚴格細化工作責任機制,。局黨委嚴格執(zhí)行市委《實施細則》，認真落實意識形態(tài)聯(lián)席會議制度,。為進一步加強黨委對意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo),，局黨委成立了意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對黨委主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)職責進行了明確,，細化了機關(guān)黨委，有關(guān)處室和單位抓好意識形態(tài)的具體職責任務(wù),。黨委書記作為第一責任人,，把意識形態(tài)工作作為首要工作進行部署，日常工作中帶頭抓意識形態(tài)工作,，帶頭管陣地,、把導(dǎo)向、強隊伍,，帶頭批評錯誤觀點和傾向,；局分管領(lǐng)導(dǎo)積極協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)，及時組織研究分析工作進展,；班子其他成員和有關(guān)處室負責人,，認真落實職責內(nèi)的意識形態(tài)工作，有針對性地開展思想政治教育,，注重加強意識形態(tài)上下級和本單位內(nèi)部聯(lián)絡(luò)溝通,。建立完善考核制度，將意識形態(tài)工作責任制履行情況,，納入xx局年度考核工作,，修改了考核辦法，定期組織專題督查,、集中考核,，切實提高了領(lǐng)導(dǎo)干部抓意識形態(tài)的積極性、主動性

（三）深學細研,，扎實抓好思想政治教育,。根據(jù)市委市政府年度理論學習計劃和宣傳要點，按照“學懂弄通做實”的要求,，深入學習貫徹十九大精神,。一是在理論深學上下功夫。先后通讀和精學了《習近平談治國理政》,、新頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨紀法規(guī),，進一步增強了干部職工道德素養(yǎng)和政治思想覺悟,。

嚴格對照實施細則要求，我們在抓意識形態(tài)工作上還存在一些不足,。

一是個別處室單位落實意識形態(tài)工作責任制不夠嚴格,，沒有將意識形態(tài)工作納入年度工作計劃和要點。

二是部分同志政治理論學習不夠深入,。學習政治理論停留在聽課寫筆記的層面,，學習的深度和廣度不夠。個別黨員對上級有關(guān)意識形態(tài)工作要點掌握不牢,。

三是個別同志政治敏銳性和鑒別力不強,。遇事不善于從政治上思考和認識,對社會上的不良思潮，缺乏堅決斗爭的底氣和理論水平,。

四是抓好意識形態(tài)工作創(chuàng)新舉措不多,，跟進新時代，落實意識形態(tài)責任制的新辦法不多不新,，效果不佳,。

下一步，我局黨委將在上級政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,，以更加鮮明的政治態(tài)度,，提高政治站位，強化責任擔當,，扎實抓好意思形態(tài)工作責任制落實,。

（一）進一步抓好意識形態(tài)工作責任制落實。堅定地把政治建設(shè)放在首位,，認真貫徹習總書記關(guān)于政治建設(shè)和意識形態(tài)工作的重要論述,，及時傳達上級指示和有關(guān)通報，加強黨的宣傳和輿情監(jiān)督,，主動做好政治教育陣地建設(shè),，督導(dǎo)各處室嚴格按規(guī)定要求，抓好責任制落實,，確保政治安全,。

（二）進一步抓好思想政治教育。根據(jù)上級安排組織開展“不忘初心,，牢記使命”主題教育,，加強崗位行為規(guī)范建設(shè)，深入開展精神文明創(chuàng)建活動,，扎實開展“踐行核心價值觀”主題實踐活動,。要增強理論學習和黨課教育的主題性和針對性,，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情,，夯實不忘初心,、牢記使命的共同思想基礎(chǔ)。