演講稿也叫演講詞,，是指在群眾集會上或會議上發(fā)表講話的文稿,。演講稿是進行宣傳經(jīng)常使用的一種文體,。演講的作用是表達個人的主張與見解，介紹一些學習,、工作中的情況,、經(jīng)驗，以便互相交流思想和感情,。那么演講稿該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

開學教學工作會議演講稿三分鐘篇一

大家好!

度過喜悅,、祥和,、幸福的寒假，踏著春天的腳步,，迎著和煦的春風,，帶著新的心情、新的希望,、新的目標我們又步入了一個新的學期,，開始求知生涯中的又一個里程碑,。今天我們隆重舉行新學期開學典禮,，在此，我代表學校全體教師向同學們表示親切的問候!

春天是播種的季節(jié),，只有春天播下希望的種子,，秋天才會換來豐碩的成果。同學經(jīng)過寒假的休息和調整,，體力得到了恢復,，視野得到了開闊，知識得到了補充,，精力將更加充沛,，斗志將更加高昂。

新學期我們面臨新的機遇與新挑戰(zhàn),，俗話說：“良好的開端等于成功的一半,。怎樣爭取新學期有一個良好的開端，在這里，我向同學們提幾點建議：

第一,，將快樂學習視為搞好學習的前提,，把學習當成人生的樂趣。

一個人成功與否,，決定的因素很多,。作為學生的成功最根本的是學習。學習要快樂學習,，要快樂思考,，綜合起來，才會有創(chuàng)新,?？鞓穼W習，抓緊時間讀書,。一邊讀書,，一邊思考，讓自己的大腦活躍起來,，豐富起來,。用前人的經(jīng)驗來充實自己，先學習前人,，然后發(fā)展前人,，最后才有自己的發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造?？鞓穼W習,，在不斷的學習中發(fā)現(xiàn)、研究和創(chuàng)新,，才能使自己更加聰明起來,。才能為日后走向社會、融入社會,、服務社會,，打下寬厚扎實的基礎。更重要的是快樂學習,，可以在學習中解除自己的疑惑,，在學習中增長見識，獲取更多的信息,，讓視野更開闊,，讓思路更敏捷，讓心靈更充實,，讓自己更有智慧,，從而實現(xiàn)自己的理想,。

第二、將學習態(tài)度視為搞好學業(yè)的關鍵,，學業(yè)成功的過程離不開勤奮,、認真、刻苦和信心,。

親愛的同學們,，你們正處在打基礎的階段，希望你們嚴格遵守學校的規(guī)章制度,，養(yǎng)成認真聽課的好習慣,。聽好課是吃正餐，利用課余時間去補課則是吃零食,，課余時間長時間去補課既疲憊辛苦,，收效也不會很明顯，是典型的撿了芝麻丟了西瓜,，要把課堂當成提高成績的主渠道,。要養(yǎng)成不懂就問、敢于質疑的好習慣,。

第三,，將學校視為健康成長的樂園，創(chuàng)設一個優(yōu)美的環(huán)境,，人人講文明,、人人愛校

“誠于心而行于外”，每寸校園都代表學校面貌,，每個班級都是學校的縮影,，每個同學都代表學校的形象。校園就是我們的家,，文明校園要靠我們大家,。關心學校，是我們的職責;愛護學校,，是我們的義務;熱愛學校,，是我們的心聲,。我們要大力提倡“愛校教育”,、“文明教育”，做到校園講文明：即文明用語,，文明行路,、文明著裝、文明用餐,。文明素質展現(xiàn)在我們的一點一滴,、一言一行中,，文明的具體表現(xiàn)在校園里見到老師、來賓,、家長主動問好,，我們每一位同學管住自己的口，不說粗話,、不隨地吐痰;管住自己的手,，不亂扔垃圾，多彎彎腰,，隨手撿起一張廢紙,。我們學校管理嚴、校風正,、學風好,、教風勤得到社會贊譽，希望每位同學人人文明守禮,，人人心理健康,，人人爭做全面發(fā)展的學生。

老師們,，同學們：2019年將是學校奮蹄前行的一年,，學校將做大做強做優(yōu)，我們全體師生必須站得更高,、看得更遠,、做得更好，必須師生上下齊心,，共同努力,，創(chuàng)造新輝煌，使學校更有活力,，更有實力,，更有質量，更有影響,。

最后,，祝同學們，快樂學習,、學習進步,、幸福成長!

祝老師們在新的學期里身體健康、工作愉快,、幸福生活!

開學教學工作會議演講稿三分鐘篇二

老師們：

整個暑假,，我的心情很沉重，也很復雜,，深感肩上的壓力,、責任重大,。我一直在思考如何把學校的發(fā)展推向一個新的階段。在此我講三點,。

一,、感謝和祝賀：

謹向剛從領導崗位上退下來的雷主席、李主任,、龔主任表達我誠摯的謝意!這些年來,，雷主席、李主任,、龔主任在各自的領導崗位上,，為學校的發(fā)展嘔心瀝血，勵精圖治,。對此,，我校全體教職工感謝你們!正是你們的開拓進取，銳意改革,，才增添了學校的發(fā)展活力;正是你們的真抓實干,，注重實效，才夯實了學校的發(fā)展根基;正是你們的以身作則,，率先垂范,，才帶來了領導班子好的黨風和作風，學校的發(fā)展,，我們的這三位老領導可說是功不可沒,，對此，學校不會忘記,，全體教職工不會忘記!希望你們在今后的工作和生活中,，退線不退志，退崗不退心,，充分發(fā)揮自己的余熱,，一如既往地支持學校工作，為學校發(fā)展出謀劃策,，為學校建設的發(fā)展添磚加瓦,。如此，則是學校之幸!

同時,，對本次干部調整中聘任的領導表示衷心的祝賀!這次調整精簡了領導職數(shù),，也為我們領導班子注入了新鮮的血液，增添了活力!

二,、學校面臨的形勢和存在問題：

第一個問題就是思想觀念的問題,，。就是到目前為止,，還有相當部分職工對當前教育面臨的形勢和任務沒有清醒認識,，或者有了一定認識但認識還不夠深刻。主要表現(xiàn)在三種意識還比較淡薄,，一是危機意識,，二是責任意識，三是質量意識,。從行為習慣來看表現(xiàn)在：有少數(shù)教職工勞動紀律松弛,，經(jīng)常出現(xiàn)遲到、早退現(xiàn)象,，更有個別存在曠課的情況,。對待工作總是強調個人困難，不考慮學校需要和職業(yè)要求;對待學生,，不是耐心引導,，而是諷刺挖苦，體罰或變相體罰;對待同事不是友好相處,，而是制造謠言肆意傳播影響團結,。有的人只為自己考慮,站在自己的立場?？傁Ｍ记谒梢稽c,、工作時間短一點、收入高一點,。我能回答的三個一點那就是要想收入高一點,，請你廢話少說點,責任心強一點,效率高一點。要想把學校工作搞好,，全體教職工一定要相互團結,，牢固樹立三種意識，并從自身做起,，按照教師職業(yè)道德要求履行好自己的工作職責,。

第二個問題是生源外流問題。這幾年來,，我校生源外流出現(xiàn)上升勢頭,，不僅優(yōu)質生源外流，一般生源流失也比較嚴重,。學生為什要外流?說明人民群眾對我們的教育教學還不滿意,。人民群眾對優(yōu)質教育的需求，不論在質和量的方面,，我們都滿足不了需求,。在市場經(jīng)濟條件下，只要家長愿意出錢，對方學校愿意收,，學生要走,，光依靠行政命令是行不通的，唯一的辦法是辦好我們的學校,，擴大和提升辦學水平以滿足人民群眾對優(yōu)質教育的需求,。優(yōu)秀學生外流是我們的辦學還沒有形成優(yōu)生培養(yǎng)有效新機制，辦學質量沒有被人們群眾廣泛認可;一般中等學生外流,，是我們的班級管理群眾不滿意造成的,，班風學風還必須加大力度整頓，我們不能出現(xiàn)一個差班,，一個亂班,。讓每個進入中學的學生都得到良好教育是全體教師努力的方向。

第三個問題是執(zhí)行力的問題,。一個優(yōu)秀團隊需要強有力的執(zhí)行能力,，政令不通辦不好任何事情。我們學校目前在執(zhí)行力方面存在有比較大的問題,，究其原因:一是領導干部以身作則不夠,，在職工群眾中的威望不高;二是上進心不強，得過且過;三是工作不扎實,，深入不夠,，思想工作不到位。

綜上所述,，發(fā)展需要規(guī)范,，規(guī)范是為了發(fā)展。新學年我們要完成任務,，必須轉變觀念,，規(guī)范行為，提高執(zhí)行力和管理水平,，然后扎實工作,，一個一個問題去解決，一個一個矛盾去化解,，這樣才有可能實現(xiàn)學?？沙掷m(xù)發(fā)展的目標。

三,、本學期工作要點

(一),、培養(yǎng)兩支隊伍，構建名師梯隊

1,、建設一支高素質的管理隊伍

①完善制度,，創(chuàng)新機制。加強內部機構設置改革，繼續(xù)實行干部管理民主測評制度,，建立過程性評價體系, 按考核結果發(fā)放干部津貼,。

②率先垂范，樹立威信,。學校領導班子,，要做教師的表率,，做服務,、工作的表率，做勤政,、廉政的表率,。從五個方面不斷提升自己的素養(yǎng)和領導水平：一是政治品質和道德修養(yǎng)應堪稱教師表率，在學生評教和教師測評中要達到優(yōu)秀;二是具有較好的業(yè)務知識和組織能力,，教學成績要能處在同學科的平均水平以上,，分管工作要能出色完成;三是有較好的工作作風，深入實際,，能中肯地自我批評,，勇于承擔責任;四是知人善用，有知人之明,、用人之膽,、愛人之心和服人之德，;五是有服務意識,，有強烈的事業(yè)心和責任感,，積極進取，敢為人先,。

③增進團結,，政令暢通。所有管理人員都要高揚團結的旗幟,，相互幫助,、相互協(xié)調和相互支持。處室對年級要做好指導工作,，年級各部之間要相互合作,。一切從學校的利益出發(fā)，一切從大局出發(fā),，一切從學校的發(fā)展出發(fā),。不論條條塊塊，都要從維護全校大局出發(fā),，杜絕工作上不推不動,，一推亂動的習氣。杜絕上推下卸、敷衍了事的工作作風,。找準自己的位置,，自覺堅持個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù),，下級服從上級的原則,，努力形成心往一處想，勁往一處使,，齊心協(xié)力,，共同奮斗的良好局面。

④明確分工,，責任到人,。各處室、各年級要按照校長辦公室布置的工作,，進一步明確職責,，明確分工，責任到人,。根據(jù)學校相關文件精神制定好本部門,、本年級工作計劃，創(chuàng)造性地開展工作,。學校對中層干部,、各處室、年級實行工作目標考核管理,。

2,、建設一支高素質的教師隊伍

努力把章中辦成教師成長的又一所"師范院校"，使教師個個成為具有深厚文化底蘊和學術研究能力的人才,，章中不僅要成為學生成長的搖籃,，而且要成為名教師成長的天地。全體教師要確立和學生同成長,、和學校共發(fā)展的觀念,，要相信通過自己的努力可以成為骨干教師、明星教師,。

①加強職業(yè)道德教育,。從愛崗敬業(yè)、熱愛學生,、嚴謹治學,、團結協(xié)作、尊敬家長,、為人師表等六個方面加強自我修養(yǎng),。充分發(fā)揮教師的榜樣示范作用,，要求學生做到的，教師要首先做到;要求學生不做的,，教師要首先不做,。注意師表形象，細節(jié)體現(xiàn)素質,，比如上課接打手機,，辦公室里不看場合的議論等現(xiàn)象要徹底杜絕。

②強化教師培訓工作,。

③建設"學習型組織",。

④加強和縣內外名校之間的校際交流。

⑤廣泛開展各類教學競賽,。

⑥開展校內名師評選驗收活動,。積極發(fā)揮名師的傳幫帶作用,，最大限度發(fā)揮校內名師的示范和帶頭作用,。

(二)、立足德育為首,，全面提升德育工作水平

堅持德育為首,，突出教書育人。進一步突出德育地位,，強化德育功能,，努力改進德育方式，落實德育工作措施,，提高德育工作水平,。從基礎抓起，從學生日常行為規(guī)范教育抓起,，從培養(yǎng)良好的學習品質抓起,。通過教育，使行為規(guī)范成為學生的自覺行為,、自發(fā)行為,。

1、抓好德育基礎工程,，提高德育工作的針對性和實效性,。認真貫徹落實《中學生學習守則》，認真學習《鋪中學學生守則》,，加強學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育,，加強基礎文明教育，從生活中的小事抓起,，從不遲到不早退,，不說臟話,、假話抓起，從不抄襲作業(yè),、考試不作弊抓起,，從不亂寫亂畫、不丟果皮紙屑抓起,，從說好普通話,、講文明語言抓起;從排隊做操、清潔衛(wèi)生抓起,，從寫好字,、做好操、掃好地抓起,，在克服學生的不良行為習慣中培養(yǎng)學生的優(yōu)良品質,。

2、德育工作人人有責,。學校的德育工作要滲透到學科教學,，任課教師要做好班主任的助手。

3,、占領宣傳陣地,，及時展示辦學成果，加強校園文化建設,。

4,、加強班集體建設。辦好班主任學校,，組織學習政教處編寫的學習材料,。堅持每天分鐘小班會制度，總結班級一天工作,，表揚好人好事,，指出存在問題。在常規(guī)管理方面放手讓學生自我管理,，努力構建以培養(yǎng)學生自我管理,、自我教育為目標的主體性教育模式，逐步實現(xiàn)教育方式由管教型向養(yǎng)成型轉變,。讓他們在自我管理的過程中培養(yǎng)自己做人的尊嚴感,、道德感、責任感,，逐步達到自主管理,，學會做人，學會做事,，學會與人共處,。

5,、加強法紀教育、安全教育,，切實抓好學校的安全保衛(wèi)工作,。貫徹落實"隱患險于明火，防范勝于救災,，安全高于一切,，責任重于泰山"的安全工作方針。具體抓好①交通安全;②飲食安全;③日常行為安全;④重大活動與各種節(jié)日聯(lián)歡安全;⑤上學路上,、放學途中安全;⑥上下樓梯安全;⑦體育課,、實驗課安全;⑧社會實踐與假日安全。加強安全檢查工作,，加強全程陪護制度,，保證學生既能休息好，又要按時起身,。加強法制教育,，強化師生遵紀守法、交通安全,、消防安全和自我保護的意識,。明確安全責任，實施安全事故責任追究制,。分管領導、年級主任是主要責任人,。本學期要組織2-3次安全工作大檢查,，排查安全隱患，及時整改,。安全工作堅持誰分管誰負責,，誰在崗誰負責。

6,、開展"行為示范生""優(yōu)秀學干"評選活動,。加強對學生的正面引導。

7,、加強對轉進學生的管理,。中途要求轉進的學生，一般不接受,，凡轉進學生,，均需有本校教師擔保，且繳納500元的保證金,，如該生出現(xiàn)重大違紀情況,，其保證金用于賠償學校損失,，不足部分，從擔保教師工資中扣除50-500元,。

8,、開展爭創(chuàng)先進集體活動。開展文明班集體,、文明宿舍評比活動,。政教處要進一步完善班集體工作量化考評辦法，充分發(fā)揮評價的導向功能,，以推進班級工作的科學化,、民主化。德育工作領導小組,、各年級要加強對班主任的量化考評,，學期末評選優(yōu)秀班主任。

9,、加強衛(wèi)生保潔,、環(huán)境綠化、美化,、亮化工作,。加強對教學區(qū)、辦公區(qū),、生活區(qū),、廁所的清潔打掃工作，確保室內外無異味,。教師要加強對家屬的管理,。違者通報批評!

、建立"家校通"短信平臺,，搭建學校,、家庭和社會溝通的橋梁，創(chuàng)造良好的合作環(huán)境,。

(三),、堅持教學為中心，全面提升教學質量

改革教學方式,，努力構建主體性課堂教學模式;改革學習方式,，構建自主學習、合作學習和研究性學習方式;改革考試評價方式,，構建分層作業(yè),、分層要求的個性化評價方式，以煥發(fā)生命活力的教學促進學生健康快樂地成長,。

開學教學工作會議演講稿三分鐘篇三

同志們：

迎著金色的陽光,，趁著秋日的涼爽,，我們召開全縣20xx年秋季開學工作會議。借此機會,，我代表縣教育局向在座的各位,，衷心感謝大家過去一年對教育局工作的大力支持和為教育事業(yè)的發(fā)展所付出的辛勤努力!衷心祝愿你們在新的一年里身體健康、家庭幸福,、工作順利,、萬事如意!

過去一年的工作，需要我們認真回顧總結,，新一年的工作,，亟待我們科學全面部署。剛才,，胡局長就新學期如何齊心協(xié)力抓常規(guī)管理,、革故鼎新促教學改革做了很好的報告，我完全贊成,。請大家認真領會,，抓好貫徹落實。下面,，我講三個方面的意見,。

一、客觀評價上半年工作,，切實增強加速發(fā)展信心

上半年,，是""規(guī)劃的收官之年，也是全縣上下深入實踐科學發(fā)展觀,、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動之年,。在縣委、縣政府的正確領導和親切關懷下,，在縣各職能部門和社會各界的大力支持與無私幫助下，全縣教育系統(tǒng)萬余名教職員工精誠團結,、同舟共濟,，攻艱克難、逆勢奮進,，振奮精神,、開拓創(chuàng)新，堅持走"質量立校,、特色辦學,、均衡發(fā)展"之路，不斷規(guī)范管理,、加大投入,、深化改革,，"兩基"成果進一步鞏固深化，教學條件明顯改善,，教育質量明顯提高,，社會聲譽和教育整體形象得到了全面提升。

一是教育教學質量奪取全面豐收,。全縣高考成績顯著,，本科上線人數(shù)創(chuàng)歷史最高記錄;本科上線率、全縣理科總平均分和各單科平均分都名列全市第一,，廣受社會各界關注的清華,、北大學子取得突破。中考成績大幅提高,，高分段800分以上1451人,，位居全市第二。

二是教育教學條件得到不斷改善,?？偼顿Y2664萬元，實施了校舍維修改造,、校安工程,、初中工程、農村寄宿制學校建設等項目48個,，建好了合格學校18所,。

三是師資隊伍建設取得新成效。共組織教師參加省,、市,、縣各類培訓達6000多人次;通過聘請專家講座、赴教育強省考察等方式開展了校長培訓;正式啟動"名師工程",聘任首屆骨干教師50名;招聘了特崗教師243名,，招錄了小教大專(本科)班定向培養(yǎng)對象93名,。

四是創(chuàng)先爭優(yōu)活動全面鋪開。我們通過進行公開承諾,，學習先進事跡,，重溫入黨誓詞、開展"我身邊的優(yōu)秀共產黨員"評選等豐富多彩的活動,，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與教育教學實踐和提升黨的執(zhí)政能力,、提高工作水平緊密結合起來。

五是教育發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化,。組織了校長安全管理知識培訓,、校園安全知識搶答賽、安全應急演練、安全隱患排查,、校園周邊環(huán)境集中整治等活動,，積極創(chuàng)建"平安校園";扎實做好了信訪維穩(wěn)工作，妥善解決教職工關注的熱點問題,，把矛盾和問題解決在基層,、化解在了萌芽狀態(tài);教育電視臺和《新化教育網(wǎng)》及時宣傳黨和政府的教育方針政策、全縣教育改革和發(fā)展的決策和部署,，弘揚教育戰(zhàn)線的先進典型,，總結推廣基層學校實施素質教育的先進經(jīng)驗，為全縣教育事業(yè)的發(fā)展營造了良好的輿論環(huán)境,。

六是辦學行為不斷規(guī)范,。我們嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，狠抓教師職業(yè)道德建設,，組織了全縣教師職業(yè)道德建設演講比賽,，緊緊圍繞"亂收費、亂補課,、亂辦班"等家長,、社會特別敏感和關注的問題進行嚴格督查和嚴肅處理，同時召開千人動員大會,，拉開了師德師風建設年活動的序幕,。另外，工會,、計生,、教育基金會、關工委等工作也如火如荼開展,，呈現(xiàn)出一派蓬勃生機,。

回顧一年來的工作，我們深切地感受到,，新化教育的發(fā)展離不開縣委,、縣政府的堅強領導和各級各部門的大力支持，離不開教育行政管理干部的精誠團結,、務實開拓,、勇于創(chuàng)新，離不開廣大教職員工的敬業(yè)愛崗,、無私奉獻、奮力拼搏,。一年來的不懈探索與追求讓我們懂得,，只有確定發(fā)展目標，才能明確方向;只有理清發(fā)展思路，才能形成合力;只有把握發(fā)展重點,，才能突破瓶頸;只有優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，才能提振信心;只有善借發(fā)展外力，才能加速趕超,。這些成績和經(jīng)驗,，為我縣教育在""時期實現(xiàn)又好又快發(fā)展奠定了基礎、創(chuàng)造了條件,、增添了信心,。

在充分肯定成績的同時，我們必須清醒地認識到發(fā)展道路中面臨的困難和問題,。主要是：義務教育階段教育發(fā)展水平仍然不高,，特別是小學階段教育教學質量堪憂;基礎第一范文網(wǎng)鄉(xiāng)之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間,、學校之間發(fā)展不夠均衡,，缺乏鮮明的辦學特色;素質教育的整體推進緩慢，新課程改革步履蹣跚,，課堂教學效率不高;少數(shù)學校管理水平較低,，評價體系不夠科學，綜合辦學效益不明顯;學校安全工作亟待加強,，校舍,、交通、消防,、食品等安全隱患大量存在;相當一部分學校行管干部或作風飄浮,，疏于管理，懶于鉆研,，在其位不謀其職,，或因循守舊，固步自封,，沒有創(chuàng)新的思路,，沒有改革的魄力，還不能完全適應時代發(fā)展的要求,。此外,，我們的優(yōu)質教育資源還不夠充足，還有許多學校距離合格學校有較大差距,，無法滿足人民群眾對優(yōu)質教育的需求,，教師隊伍素質有待進一步提高等等。這些問題都需要我們以科學發(fā)展觀為指導,，客觀,、冷靜地分析，并采取有力措施，在發(fā)展中認真加以解決,。

二,、把握當前教育發(fā)展要求，切實推動加速發(fā)展進程

20xx年,，是實施""規(guī)劃的開局之年,，也是實行《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃實施綱要》的第一年，更是我縣教育乘勢而上實現(xiàn)新突破,，借勢發(fā)力開創(chuàng)新局面的關鍵一年,。今年我縣教育工作總的要求是：堅持以"三個代表"重要思想、黨的xx大及其全會精神和《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導,，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育改革發(fā)展全局,，積極實施科教興縣、教育強縣戰(zhàn)略,，不斷提高教育管理水平,，提升基礎教育質量，推進教育均衡發(fā)展,，努力辦好人民滿意的教育,。

具體工作思路是：突出"一條主線",即堅持真抓實干，夯實常規(guī)管理,，旗幟鮮明地抓好教育教學質量,。深化"兩項改革",即深化管理體制改革，增強教育發(fā)展活力和后勁;深化教育課程改革,，促進素質教育內涵發(fā)展,。加強"兩項建設",即加強干部作風建設,，增強機關干部服務基層,、基層干部服務學校一線教師的主動性;加強師德師風建設，增強廣大教師教書育人,、服務學生的自覺性,。促進"教育均衡發(fā)展":即一方面抓城區(qū)學校新、擴建,，另一方面抓農村合格學校建設,，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展;一方面抓高中教育，特別是職業(yè)教育,，另一方面抓學前教育,，促進高中教育優(yōu)質發(fā)展，職業(yè)教育健康發(fā)展,，學前教育加快發(fā)展,。

根據(jù)總體要求和具體思路,，今年著重抓好以下幾個方面的工作：

(一)積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)，深入推進教育強縣戰(zhàn)略

一是深入貫徹落實科學發(fā)展觀和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,，積極開展教育系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，科學制訂《新化縣教育事業(yè)""發(fā)展規(guī)劃》,，指導,、督促各校制定完善相關中長期發(fā)展規(guī)劃。二是依法落實教育經(jīng)費投入的各項政策,，確保"三個增長",促進財政性教育經(jīng)費占gdp比例4%目標的實現(xiàn),。三是廣泛動員社會力量捐資或投資辦學，鼓勵學校依法多渠道增加教育投入,。在全面化解農村義務教育債務的基礎上,，依托政府逐步化解非義務教育債務。理順教育財務管理體制,，落實教育強縣投入監(jiān)督機制,。

(二)協(xié)調發(fā)展各類教育，不斷促進教育公平

一是加大學前教育投入,，建好6所鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中心幼兒園,。二是科學規(guī)劃、合理調整學校布局,，在6月份前深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)調研,，做出xx學校布局規(guī)劃。三是統(tǒng)籌各類中小學建設項目資金,，實施合格學校建設,、中小學校舍安全等各類工程項目，建設合格學校12所,，改造危房1.5萬平方米,。四是爭取城區(qū)新建2所義務教育學校，解決城區(qū) "大班額"的問題,。五是優(yōu)化民辦教育發(fā)展環(huán)境,，鼓勵社會力量興辦教育;堅持中等職業(yè)教育與普高協(xié)調發(fā)展。

(三)不斷提素質調結構,，大力加強教師隊伍建設

一是做好特崗教師招聘工作,，完善教師招考長效機制，完善城鄉(xiāng)教師對口支援和交流制度,。20xx年新進教師300名,，繼續(xù)教育培訓在職教師3000人次。二是強化師德師風常規(guī)管理,，深入推進20xx年"師德師風建設年"活動,。三是積極推行"名校長工程""名師工程",加強骨干教師,、學科帶頭人隊伍建設和后備干部建設。

(四)積極推行素質教育,，促進學生健康全面發(fā)展

一是深入推進中小學校德育整體建設工程,，開展學生心理健康教育和養(yǎng)成教育，加強校園文化建設,，深入開展學生陽光體育運動,，深入開展"國防,、科普、環(huán)保、禁賭禁毒,、文明禮儀,、健康衛(wèi)生知識進課堂"等教育活動,，配合縣"雙創(chuàng)"工作積極創(chuàng)建"衛(wèi)生文明"校園,。二是立足教育科研先行先導，改革創(chuàng)新教學研究合作方式,，狠抓"向課堂要質量"活動,，創(chuàng)建教育科研樣板鄉(xiāng)鎮(zhèn)和教育科研樣板學校。

(五)加大改革創(chuàng)新力度,，著力提升教育管理水平

一是深化教師人事制度改革,，穩(wěn)妥推進義務教育學校崗位績效工資制度改革，進一步完善教師績效考核評價制度,，完善干部選拔任用機制,，堅持"德才兼?zhèn)洹⒆⒅亟Y構,、調優(yōu)調強"原則,，調整充實學校領導班子和后備干部隊伍。二是深化教育管理體制改革,，深入實施《新化縣教育系統(tǒng)20xx—20xx年教育工作績效評估實施方案》,，完善對學校和教師的評價機制。三是在3月份前完成對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的"兩項教育工作督導評估".

(六)積極構建和諧校園,，努力辦好人民滿意教育

一是全面落實中小學在校寄宿生貧困生生活補助政策,，全面規(guī)范中小學辦學行為，加強中小學安全教育,，加大學生安全防范力度,，強化安全工作責任追究制，堅決遏制重大安全事故發(fā)生,。二是加大校園周邊環(huán)境綜合治理力度,，做好群眾來信來訪工作，確保教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定,。三是進一步抓好教育工會,、教育基金會,、教育宣傳和系統(tǒng)黨、團,、青,、婦以及老科協(xié)、關工委,、計劃生育等工作,，充分調動各方面積極性，營造尊師重教氛圍,，提升教育整體形象，打造風清氣正的良好教育環(huán)境,。

三,、明確當前教育工作重點，扎實做好開學各項工作

(一)科學防范,，不折不扣抓好安全工作

學校安全是一項長期性,、復雜性的工作，不是靠幾項措施,、幾個活動就能解決的問題,。上半年，由于思想重視,，領導有力,，全員參與，重心下移,，管理到位,，各個學校狠抓落實，成效顯著,，全年安全形勢總體上趨于平穩(wěn),，沒有發(fā)生重大安全責任事故。各校要總結經(jīng)驗,，找準差距,，舉一反三，扎實抓好今年的學校安全工作,。我縣教育系統(tǒng)"線長,、人多、面廣",一些刑事案件,、治安案件,、溺水事故、觸電事故等問題仍時有發(fā)生,，這說明我們的安全管理還存在漏洞,。我們應看到,，個別學校對安全問題認識不足，思想麻痹,，認為"安全工作抓過了頭",安全檢查走過場,，整改措施不到位，制度流于形式;有些校長工作不深入,，管理不到位,，缺乏憂患意識，我認為,，這種忽視安全,、疏于管理的不良表現(xiàn)，應該及時糾正,。抓安全,，關鍵在于防范措施的落實。要根據(jù)季節(jié)變化,，根據(jù)學校的實際情況,，對哪個時期應該重點抓些什么，什么季節(jié)容易發(fā)生什么事故,，應如何做好防范,，哪個階段存在哪些隱患，應采取哪些措施,，都要做到心中有數(shù),，并提前采取防范措施，把事故苗頭都消除在萌芽狀態(tài),，切實做到警鐘長鳴,，常抓不懈。堅決糾正"預防跟著事故跑,，工作隨著問題轉"的被動應付的工作狀態(tài),。預防工作要突出一個"早"字，先一步,，快一招,，始終跑在事故、案件,、違紀問題的前面,，切實防患于未然，做到發(fā)現(xiàn)得早,，控制得牢,、處理果斷，功在事先,。今后一個時期,，我們要加大安全管理"三個力度",狠抓"五個重點",突破"兩個難點",強化過程管理,，確保師生安全。一是加大"三個力度",即加大安全教育力度,，提高師生安全意識,，提高自我保護和自我防范能力。開學初,，學校要組織上好安全第一課,，做到有計劃、有師資,、有課時,。加大隱患排查整改力度，以崗位自查,、學校自查為重點,，建立臺帳，明確責任,，限期整改;加大督查力度，教育局將進一步加強經(jīng)常性的明查暗訪,，凡因思想不重視,，學校管理不到位、措施不落實的,，多次督查整改不力的,，視其情節(jié)輕重，分別按相關文件精神予以扣分,、黃牌警告直至"一票否決".二是狠抓"五個重點",即狠抓校舍安全,、食品衛(wèi)生和疾病防疫、交通安全,、消防安全,、校園周邊整治及治安安全。開學前,，學校要對校舍進行一次全面檢查,，凡是d級危房一律不得住人。各校要建立和完善學校衛(wèi)生防疫體系,、衛(wèi)生突發(fā)事件應急處理機制和應急預案,，加強食堂、食品衛(wèi)生和飲用水安全檢查,。學校要嚴把食品衛(wèi)生"五道關口",嚴禁"三無"食品進入校園,。各校要堅持"預防為主"的工作方針，對學生進行健康知識和傳染病預防知識教育;春季是各類呼吸道疾病及流腦等疾病多發(fā)季節(jié),，學校要在當?shù)蒯t(yī)療部門指導下,，服用預防藥或打預防針,，采取有效措施預防疫情發(fā)生。要抓好消防安全,，對校舍,、電網(wǎng)、線路等進行排查,，排除樓道通行障礙物,，確保安全通道暢通，確保消防設備設施完好;認真落實樓道值班制度,，加強學生空檔時間管理,。要狠抓交通安全，教育學生不搭乘摩托車,、農用車,、超速超載和有安全隱患的車輛;要強化學生上學、放學路上的安全教育和管理,，實行教師路隊護送交接制,，確保學生校外安全。要堅持校內外巡查,，抓好門衛(wèi)保安工作,，防止外來人員進入校園傷害學生，要定期收繳學生中的刀具等危險物品,，教育學生不進營業(yè)性網(wǎng)吧,，不去不安全的地方，不做不安全的事,。三是突破"兩個難點".突破農村村小的安全管理難點,。中心學校要加強對村小安全工作的督查，建立學校行政領導包片包村校責任制度,，對村小安全工作堅持定期檢查與不定期暗訪相結合,，督促其針對實際扎實抓好過程管理，做好安全工作記錄和安全檔案建設,，逐步建立科學規(guī)范的村小安全管理模式;突破民辦學校的安全督查難點,。局相關職能股室要加強對民辦學校的安全督查，簽訂責任書,，督促其抓好安全常規(guī)工作,，確保師生安全。同時,，各校要進一步加強教職員工思想政治,、法制安全教育，不斷增強教職員工維護安全穩(wěn)定的意識，確保教育系統(tǒng)的安全,、穩(wěn)定,。

(二)嚴格按省、市收費文件精神搞好開學收費工作

根據(jù)省,、市文件精神,，我縣所有義務教育學校都屬于農村學校，除了收取課堂作業(yè)本費和自愿在校就餐學生的伙食費外,，不得再向學生收取任何其他費用,。課堂作業(yè)本費按小學1—2年級每生5元、3—6年級每生7元,、初中每生xx元的標準收取;需要收取伙食費的學校,，必須上報縣物價局和教育局核定后，方可收取,。面向學生發(fā)行的教育刊物,、其他教學輔助資料，一律由學生或家長自愿向出版發(fā)行部門訂購,，嚴禁違背學生自愿原則強制學生購買,。從今年春季開始，高中學校停止收取衛(wèi)星遠程教育收費,。所有學校必須按照收費文件后的附件格式設立規(guī)范的永久性收費公示牌(高中學校公示時應特別說明"課本費不包含教輔資料費"),，不允許只是簡單地寫在黑板上或用一張紅紙貼在墻上。

(三)扎實深入地推進"師德師風建設年"活動

去年12月12日全縣召開了聲勢浩大的千人大會,，對開展師德師風建設年活動進行了廣泛動員和全面部署。年底,，我們對第一階段(學習動員階段)的活動開展情況進行了督查,。在督查中發(fā)現(xiàn)，大部分學校能按照局里的統(tǒng)一部署,，認真扎實地開展了第一階段活動,，其中新化三中和科頭、石沖口等鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校,，行動早,、形式新、方案實,、措施細,，通過廣泛發(fā)動、積極宣傳,，做到了所有教師人人知曉,、人人參與，產生了良好的活動效果。但也有個別學校還沒有真正行動起來,，沒有召開專題會議進行研究部署,，沒有召開教師會議傳達會議精神，沒有活動實施方案和成立領導小組,，也看不到任何有關"師德師風建設年"活動的宣傳標語,。希望對活動沒引起高度重視的學校迅速行動起來，嚴格按活動實施步驟扎實開展好各項活動,，真正掀起師德師風建設的活動熱潮,。

現(xiàn)在這項活動很快進入第二階段(查擺問題階段)，這個階段要求搞好個人查擺和單位查擺兩方面的工作,。個人查擺,，要求各學校組織全體教職員工對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新化縣中小學教師職業(yè)道德考核評價方案》，采取自己找,、同事提,、學生評、家長議等多種行之有效的辦法,，進行問題查擺,。并在找準存在的差距和不足的基礎上，提出改進的措施和方法,，寫出自查材料,。自查材料要重點查擺遵紀守法、愛崗敬業(yè),、關愛學生,、教書育人、為人師表,、終身學習等六個方面的問題,，學校要將自查材料歸檔備查。單位查擺,，要堅持開門搞查擺的原則,，通過校園網(wǎng)、意見箱,、召開家長座談會和教職工討論會,、發(fā)放征詢意見信、公布監(jiān)督舉報電話等多種形式,，廣泛征求教師,、學生、家長,、社會對學校和教職工個人在師德師風建設方面存在的問題,、意見和建議,，找準本校和教師個人存在的問題，并尋找存在問題的原因,，進行深刻反思,，制定整改措施。這次開學工作檢查,，教育局將對活動開展情況進行重點督查并予以通報,。

(四)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

創(chuàng)先爭優(yōu)活動已進入第二階段的工作，從前段工作來看,，我們取得了很大的成績,，涌現(xiàn)出了一大批先進基層黨組織和黨員先進個人，先進基層黨組織有新化三中,、新化四中,、爐觀中心學校等，黨員先進個人有新化二中曾文波,、新化三中羅貴雄,、新化四中陳滿平、爐觀中心學校鄒澤文等同志,，這些先進個人都受到了縣委的張榜表揚,。當然，有個別單位對創(chuàng)先爭優(yōu)活動仍然不夠重視,，采取應付式的態(tài)度,，敷衍了事，希在以后的工作中認真整改,，使這項活動真正落到實處,。開學期間創(chuàng)先爭優(yōu)活動有以下幾件事情需要迅速落實：1、各單位要迅速寫好黨員冬訓總結材料,。2,、各單位要迅速填好群眾評議表(包括附件1、2,、3、4的相關內容),。3,、各單位要迅速做好領導點評工作，填寫好領導點評表(包括附件1,、2的相關內容),。4、迅速做好20xx年黨員公開承諾,。以上四個方面的所有表格均見教育局的xx年的第2號文件,，填好以后請各單位于2月25日前送交局政工組辦公室。

(五)迅速啟動學校各種項目建設

上半年的項目普遍啟動較慢，到現(xiàn)在,，還有部分項目完全沒動,，甚至還有個別學校xx年的項目到現(xiàn)在還沒開工，進度嚴重滯后,。各中心學校務必高度重視,，要安排專人務實抓好項目建設工作，開學后必須盡快啟動建設,，不能再延誤,。以后相關項目的安排，將重點參考以往的項目實施情況,，實施情況特別差的,，安排項目時將會打折扣。

(六)積極穩(wěn)妥,、務實有序地做好幼兒園整治工作

各幼兒園開學在即,，各中心學校要主動做好幼兒園整治的各項基礎性工作，在當?shù)攸h委,、政府的大力支持與配合下,，積極向幼兒園園主、家長及全社會加強政策宣傳與耐心解釋工作,，凡在督查中發(fā)現(xiàn)存在嚴重安全隱患的(包括辦學場所的建筑安全,、消防安全、校車安全,、食品安全等)幼兒園,，該整改的是否整改到位，整改后沒達標的應堅決予以取締,，同時要積極做好幼兒的分流入學工作,，妥善就近安排到有辦學資質的幼兒園就讀。決不允許出現(xiàn)"幼兒到不安全的幼兒園就讀"和"因整治工作不力產生不穩(wěn)定事件"的現(xiàn)象發(fā)生,。

同志們,，新學期新的開始，我們要收拾心情,、調整心態(tài),，投入到緊張有序的工作中，第一時間進入狀態(tài),，第一時間狠抓落實,。在新的一年里，我們要以更加飽滿的創(chuàng)業(yè)激情,、更加昂揚的拼搏斗志,、更加務實的工作作風,，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn),，攻艱克難,，共同譜寫新化教育改革發(fā)展的嶄新篇章，為黨的華誕獻上一份厚禮!

最后,，衷心祝愿大家在新的一年里身體健康,、工作順利、家庭幸福,、萬事如意!