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孩子撫養(yǎng)權(quán)答辯狀篇一
被答辯人:_________________,,男,漢族,,1968年8月10日出生,,住__________市__________號(hào)__________室
被答辯人訴答辯人解除勞動(dòng)關(guān)系、工資爭(zhēng)議案件,,現(xiàn)答辯人提出答辯如下:_________________
一,、被答辯人請(qǐng)求解除勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)和法律依據(jù)
被答辯人因自身原因于20__年2月21日主動(dòng)辭職,其后雙方于20__年2月22日就勞動(dòng)合同解除達(dá)成結(jié)算協(xié)議,,雙方勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)解除,。被答辯人再主張解除勞動(dòng)關(guān)系,沒(méi)有事實(shí)和法律依據(jù),,明顯不當(dāng),。
二、被答辯人主張給付各項(xiàng)費(fèi)用154548元沒(méi)有依據(jù)
1,、被答辯人辭職后,,雙方在協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂勞動(dòng)合同解除協(xié)議,明確約定被答辯人在答辯人處工作期間的工資,、加班費(fèi)、節(jié)日加班費(fèi)用等費(fèi)用已全部結(jié)清,,被答辯人對(duì)此無(wú)任何異議,,被答辯人不再追究答辯人任何責(zé)任,。
根據(jù)江蘇省高院、江蘇省仲裁委蘇高法審委(20__)47號(hào)文第25條規(guī)定,,勞動(dòng)者與用人單位就工資,、加班工資等勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算、支付達(dá)成結(jié)算協(xié)議,,不違反法律,、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的,應(yīng)認(rèn)定有效,,但有證據(jù)證明在協(xié)議簽訂時(shí)存在欺詐,、脅迫、重大誤解,、顯失公平或乘人之危等違背當(dāng)事人真實(shí)意思表示的情形除外,。本案中,雙方已就工資,、加班工資等達(dá)成結(jié)算協(xié)議,,該協(xié)議不違反法律強(qiáng)制性規(guī)定,又不存在欺詐,、脅迫等情形,,依法有效。
2,、被答辯人主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金于法無(wú)據(jù),。被答辯人主動(dòng)辭職,也不符合要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的前置條件和程序,,主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金沒(méi)有法律依據(jù),。
3、被答辯人主張雙倍工資亦沒(méi)有事實(shí)和法律依據(jù),。首先,,雙方簽有勞動(dòng)合同,不存在雙倍工資的問(wèn)題;其次,,主張雙倍工資有著明確的時(shí)間限制,、時(shí)效限制、數(shù)額限制,。被答辯人的主張沒(méi)有事實(shí)和法律依據(jù),。
綜上所述,被答辯人的仲裁請(qǐng)求沒(méi)有事實(shí)和法律依據(jù),,依法不能成立,,懇請(qǐng)貴委依法駁回被答辯人的仲裁請(qǐng)求。
此致
__________市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)
答辯人:_________________有限公司
時(shí)間:_________________
孩子撫養(yǎng)權(quán)答辯狀篇二
審判長(zhǎng)、審判員:
律師事務(wù)所接受本案被告委托,,指派我作為其代理人依法參與本案訴訟活動(dòng),,結(jié)合庭審查明的事實(shí),代理人認(rèn)為原告的訴訟請(qǐng)求應(yīng)予駁回,,理由如下:
(一)原告撫養(yǎng)孩子不利于其健康成長(zhǎng),。
由原告撫養(yǎng)不利于孩子的健康成長(zhǎng),原告對(duì)孩子的生活起居的照顧不如被告及其父母對(duì)孩子照顧的周到,,小孩正處在生長(zhǎng)發(fā)育的重要時(shí)刻,,也是人生觀和是非觀念剛剛形成的時(shí)刻,如果孩子生活在一個(gè)好的環(huán)境,,有利于孩子建立良好的思想和品德,,有利于孩子形成健全的人格。相比而言,,被告家庭更加具備這樣的條件,。
(二)孩子隨被告生活更有利于孩子的教育和成長(zhǎng)。
1,、被告對(duì)孩子疼愛(ài)有加,、百般呵護(hù),并對(duì)孩子采取了正確的教育和生活方式,。孩子雖小,,但誰(shuí)疼他還是知道的,這個(gè)不是誰(shuí)教給他的,,被告及父母對(duì)孩子的教育都是正面的,,他們希望把家庭的破裂對(duì)孩子的影響降到最低,即使家庭破裂了,,被告及其父母也希望并盡量讓孩子得到父愛(ài)和母愛(ài),。
2、被告系紹興本地人,,有穩(wěn)定的工作,,每月收入近三千元,且長(zhǎng)期與父母共同生活,,開(kāi)銷不大,,個(gè)人能力和經(jīng)濟(jì)狀況均比原告優(yōu)越,原告無(wú)住房,、工資待遇不高,,不能為孩子的學(xué)習(xí)和生活創(chuàng)造良好的條件。
3,、雙方協(xié)議離婚后,,孩子一直隨被告生活,,彼此之間已有穩(wěn)定牢固的感情基礎(chǔ)。反倒是原告即使在未與被告離婚前對(duì)孩子也是不管不問(wèn),,白天工作可以理解,,但晚上回來(lái)吃完飯也是顧自己玩電腦,,很少有增進(jìn)父子感情的舉動(dòng),,所以孩子自然而然地對(duì)其生疏了。
4,、被告父母經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)堅(jiān)實(shí),,父親年收入7萬(wàn)余元,母親也有退休金,,二老十分舍得給孩子花費(fèi),。孩子自出生后半個(gè)月起,一直與被告父母共同生活,,被告父母非常疼愛(ài)孩子,,孩子的日常支出基本上都是由二老負(fù)擔(dān),祖孫已經(jīng)建立起了深厚的感情,,外祖父母優(yōu)渥的家境與對(duì)孩子的關(guān)愛(ài),,都十分有利于孩子的成長(zhǎng)。
(三)原告訴求無(wú)法律依據(jù),。
1,、從原被告雙方簽訂離婚協(xié)議迄今不足七月,當(dāng)時(shí)雙方對(duì)孩子跟誰(shuí)生活經(jīng)過(guò)認(rèn)真的考慮和充分的協(xié)商,。短短的時(shí)間,,客觀情況并未發(fā)生變化,現(xiàn)在原告就要對(duì)原來(lái)雙方都認(rèn)可的協(xié)議內(nèi)容變更,,頻繁的變更撫養(yǎng),,會(huì)使孩子沒(méi)有一個(gè)穩(wěn)定的生活和學(xué)習(xí)的環(huán)境,所以原告的訴訟是不適當(dāng)?shù)?,既不利于孩子的健康成長(zhǎng),,也有悖法律要保護(hù)合法有效協(xié)議的嚴(yán)肅性。
2,、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問(wèn)題的若干具體意見(jiàn)》第16條,,對(duì)一方要求變更子女撫養(yǎng)關(guān)系的情形作出規(guī)定:
(1)與子女共同生活的一方因患嚴(yán)重疾病或因傷殘無(wú)力繼續(xù)撫養(yǎng)子女的;
(2)與子女共同生活的一方不盡撫養(yǎng)義務(wù)或有虐待子女行為,或其與子女共同生活對(duì)子女身心健康確有不利影響的;
(3)八周歲以上未成年子女,,愿隨另一方生活,,該方又有撫養(yǎng)能力的;被告根本就不符合上述三種情形之一,因而,,原告的要求沒(méi)有法律依據(jù),。
(三)原告的變更理由不成立,。
原告要求變更的理由是:被告限制原告探望、被告無(wú)力撫養(yǎng)兒子,。事實(shí)證明可原告的這一主張無(wú)任何事實(shí)依據(jù),,通過(guò)庭審,已經(jīng)明確被告并未阻止原告探視孩子,,而是原告不顧孩子身患哮喘硬要帶其出去的這一不近情理事實(shí),,該事實(shí)進(jìn)一步表明了原告并非疼愛(ài)孩子,試問(wèn)一個(gè)看重孩子健康的父親怎會(huì)忍心讓自己的孩子誘發(fā)病情,。而且原告完全可以在被告家里探望孩子,,孩子尚小,不宜外帶,,將孩子外帶出去不是行使探望權(quán)的必要條件,。被告也向法庭證明了自己具備撫養(yǎng)孩子的能力,加上有疼愛(ài)孩子的外祖父母,,被告完全有能力為孩子創(chuàng)造良好的成長(zhǎng)與教育環(huán)境,,相反地,原告卻無(wú)法為孩子創(chuàng)造這些條件,,原告要求變更撫養(yǎng)的真實(shí)原因是變更后其可以不負(fù)擔(dān)撫養(yǎng)費(fèi),。被告嫁人不淑,已經(jīng)把全部的愛(ài)都傾注在孩子身上,,被告及其父母與孩子關(guān)系融洽,,感情深厚,他們對(duì)孩子的愛(ài)護(hù),,真是殷殷期望難以筆述,。
綜上所述,代理人認(rèn)為原告的訴訟請(qǐng)求無(wú)任何事實(shí)根據(jù)和法律依據(jù),,依法應(yīng)予駁回,。
以上意見(jiàn)請(qǐng)以采納!
謝謝
代理人:
孩子撫養(yǎng)權(quán)答辯狀篇三
行政復(fù)議答辯狀格式
申請(qǐng)人:______________工作單位:______________住址:______________電話:______________
委托代理人:______________職務(wù):_________________工作單位:______________住址:______________電話:______________
被申請(qǐng)人:_________________名稱:______________地址:______________電話:______________
法定代表人:_________________姓名:______________職務(wù):______________案由:_________________
因?qū)____________(單位)_____年_____月_____日_____號(hào)處理決定不服,申請(qǐng)復(fù)議,。
申請(qǐng)復(fù)議的要求和理由:__________________
申請(qǐng)人:______________(蓋章)
法定代表人:______________(簽章)
_____年_____月_____日