總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓,。這些經驗教訓是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害，避免失誤,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

申請轉正工作總結50字篇一

剛到工地,，我感到十分的茫然,，不知如何下手，從哪里做起,。在項目經理和施工主管的指導下,，我慢慢的知道了我應該做什么，我能做什么,。在此我向各位幫助我的領導和同事表示真心的感謝?，F(xiàn)將我的個人工作總結如下：

1、到了這里我認識了所有的的領導和各個施工隊的人員,，我和他們積極的接觸,，通過他們我了解了這個工程的大體概況以及各個項目的的情況，我知道了這些項目的具體施工步驟,。

2,、經過我每天下工地的努力,，我了解了在工程施工中應該注意的事項（比如配筋、澆筑混凝土等注意事項）,，知道了如何保證施工順利的進行，如何的能夠節(jié)省材料等等,。

3,、由于平時幫忙做些資料，我熟悉了資料員的大體工作程序,，工作內容以及培養(yǎng)了仔細認真的工作態(tài)度,。同時我也接觸了預算和結算等方面的知識，我會努力爭取能夠獨立處理這些問題,。

4,、在工地上我不僅學到了土建的知識我還通過現(xiàn)場觀察、操作對于室內裝飾,、水電安裝等方面的知識也有了一定的了解,。

5、由于原來做過測量,，來到這里我能順利的操作水準儀和全站儀等儀器,，能夠獨立的為施工隊伍算工程量等等。

6,、其他方面,，來到九寨工地我認識了很多朋友和同事，閑暇之余我就會向他們請教一些和工作相關的知識,，雖然有的時候不能得到滿意的答案,，但是我覺得和他們相處很愉快，如果他們有需要我會盡力幫助他們,。

7,、在工作中我也存在著許多不足之處，比如有時候后不夠主動,，由于剛接觸這個工程對于一些細節(jié)方面處理的也不是很完善,，我相信以后我一定會努力做到更好。

雖然只有短短的三個月,，但學到了很多,，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升,，我相信理論加實踐一定會讓我走向成功,，同時增進了對公司文化的更深了解，看到公司的發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份為公司做貢獻,。

申請轉正工作總結50字篇二

我于20xx年xx月成為公司的試用員工，初來公司,，曾經很擔心不知該如何做好工作,；然則公司寬松融洽的工作氣氛、連合向上的企業(yè)文化,，讓我很快適應了公司的工作情況,。在本部門的工作中，我不停嚴格要求本身,，認真實時做好領導部署的每一項任務,。不懂的問題客氣向別人學習請教，繼續(xù)進步充足本身,，希望可以為公司做出更大的供獻,。當然，初入職場,，不免呈現(xiàn)一些小差小錯需領導指正,；但前事之鑒，后事之師,，這些閱歷也讓我繼續(xù)成熟,，在處置懲罰各類問題時斟酌得更全面，杜絕相似失誤的發(fā)生,。在此,，我要特地感謝部門的領導對我的指引和贊助，感謝他們對我工作中呈現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

從進入公司以來我不停從事事的贊助下,，我從一個對成為可以自力進行工作的一名合格員工，對此我對領導以及同事們的關切表示由衷的感謝?，F(xiàn)將本人這三個月來的思想,、工作、學習環(huán)境作簡要總結陳訴請示：

從來到公司接手導和部門司理的贊助指導下慢慢的對的知識有了加倍系統(tǒng)的了解,，個人素質也獲得了相當大的進步,，然則，盡管如此由于本身的粗心大意照樣在工作期間犯了許多差錯,，對此我必然會積極做出改正,，不在犯同樣的差錯，爭取盡本身最大盡力做好工作,。

以下是我對這三個月的工作作出的總結：

1,、積極完成領導支配的有關工作，做到工作上有問題實時向領導尋求辦理問題的,，不懂就問,，盡力把工作做好,；

2、工作與實際相相符,，工作之前最洪水平做好查詢訪問,，闡發(fā)工作的重點難點，做好詳細的工作計劃,，做到知己知彼,，能力百戰(zhàn)不殆；

3,、全面斟酌問題，對付工作做到從整體去把握不漏失落此中的每一個細節(jié),，遇到不知道的問題毫不一帶而過,，做到沖破沙鍋問到底，徹底把問題搞明白,，不為未來的工作埋下隱患,；

4、主動完成工作,，對付領導支配的工作必然實時精確的去完成,，對付領導沒有支配的工作，要做到主動去發(fā)明工作,，只有這樣能力體現(xiàn)出本身的主看能動性,，而不是成為一個執(zhí)行命令的機械；

總之,，在這三個月的工作中,，我深深體會到有一個協(xié)調、共進的團隊是異常緊張的,，有一個積極向上,、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力，觀到公司的迅速成長,，我深深地認為自滿和自豪,，也加倍堅信這里便是實現(xiàn)本身的奮斗目標，體現(xiàn)本身的人生代價的地方,，因此,，我會以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造代價,，同公司一起展望美好的將來,！

申請轉正工作總結50字篇三

到公司工作，不覺已經工作了四個月,，在這幾個月的工作中,，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,，虛心學習，埋頭工作,，履行職責,，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將我四個月來的工作情況總結如下,。

在工作初期,，我認真了解臺的發(fā)展情況并學習相關的管理規(guī)章制度，熟悉辦公室日常工作事務,，同時努力完善工作的方式,、方法，提高自己的工作能力,，以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn),。

端正工作態(tài)度，嚴守組織紀律,。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,，始終以100%的狀態(tài)對待工作。

1,、耐心細致地做好辦公室日常工作幾個月來,，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,，并完成各中心,、部室所有電話整理；工作證制作,；中秋游園活動的策劃和組織等工作,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務,，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,。在領導和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落,、件件有落實,。

2、積極主動地做好檔案管理近幾個月來,，完成了近20年的文書檔案與財務檔案的整理歸檔任務,，在案卷整理過程中遵循文件材料形成規(guī)律,，保持卷內文件的系統(tǒng)聯(lián)系，合理,、規(guī)范組卷,，使文件材料歸檔率、完整率,、齊全率均達到了要求,，檔案上架做到合理、有序,，為查閱各類資料提供了便利,。

我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：工作不能與時俱進,。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度,。不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精,。在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去,。首先,，加強學習，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德,，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情,，嚴格的紀律,，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務,。其次，我也將注重鍛煉自己的應變能力,、協(xié)調能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習,、進取,、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對四個月來工作的總結,，在今后工作中我將努力奮斗,，克服自己的缺點，彌補不足,，爭取做的更好,。

申請轉正工作總結50字篇四

在收獲的季節(jié)，我榮幸的踏進了新欣向榮,、朝氣蓬勃的國藥集團威奇達藥業(yè)有限公司,。成為了水氣車間的一名普通員工。感謝公司給了我工作的機會,，延伸了我繼續(xù)展翅的夢想,。

時間一晃三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,，也給我留下了精彩而美好的記憶,。在這段時間里你們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,，讓我充分感受到了容納與溫暖,，帶著對未來美好的憧憬和希望，踏上了新的征程,。在試用期,，通過自身不懈的努力在工作中取得了成果，但是也發(fā)現(xiàn)了諸多的不足之處?，F(xiàn)在就我試用期的工作總結如下：

當我踏入車間的第一天,，安全員就灌輸我安全知識。作為一個合格的員工不僅要掌握必要的工作技能還要把安全生產放到首位,，堅決做到三個保證“保證自己不受傷害,、保證自己不傷害到別人、保證不被別人傷害”,。安全員用詼諧幽默的語句給我們講述了公司的各種職業(yè)病的預防與危害并列舉了身邊的事例,，還教會我如何使用消防器材。我深刻的體會到了安全知識對于每一位員工的重要性,，一直按照公司的規(guī)章制度規(guī)范自己的言行,。在這期間我還發(fā)意外的發(fā)現(xiàn)一個新的管理體系“6s管理體系”整理、整頓,、清掃,、清潔、素養(yǎng)、安全,。車間管理人員不僅提出了新的概念也付諸了實際行動,。

作為一名新員工，剛開始對車間的工作內容和程序都還不太了解,，在工作中不知道該從何下手一度有點迷茫,，所以在這段時間里我主要從事一些材料的整理工作和領導交代的一些力所能及的事情。我對待每一件事情都是全身心投入,，堅持勤奮,、務實、高效的工作,，服從領導分工,，不計得失，不挑輕重,。任何工作都力求用最少的時間,，做到最好。好多情況由于好奇心比較強又沒有閱歷就請教同事和領導,，他們不厭其煩地講解給我解開了心中的疑團,。在工作中，現(xiàn)在對工作我有了自己的看法和想法,，也制定了目標,。

我們習慣了校園里無憂無慮的生活了以后，在工作中不知道怎么與同事和領導相處,，工作又擔心做不好給企業(yè)帶來損失，心里面有一定壓力,。不過在我的內心里一直堅信只要有對工作的熱忱,、不怕苦不怕累的工作態(tài)度、兢兢業(yè)業(yè)的工作到最后肯定會有意想不到收獲,。在同事之間努力形成關系和諧,、工作協(xié)調、互助互愛的氛圍,，用一顆誠實善良的心去相處,。做好從學生到職員的角色轉變，堅持從要我做好到我要做好的轉變,。

工作態(tài)度還是不夠端正還要繼續(xù)的改進,，所學的專業(yè)和現(xiàn)在的工作有一點點的出入在專業(yè)知識方面還要繼續(xù)提高，爭取在最短的時間內改掉身上的壞毛病,，提高自身的工作能力和綜合素質,。

在此，正式向公司領導提出轉正申請，希望公司領導批準,。同時也非常感謝公司領導對我的信任,，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,，使我的思想境界,、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高,，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善,。

申請轉正工作總結50字篇五

轉正申請工作總結

部門：就業(yè)部

進入xxx公司已經接近三個月了，經過這段時間的工作和培訓,，不僅工作日益成熟,。而部門培訓和新員工培訓，收獲也非常大,，認識了本部門和其他部門精英,，更重要的是，對xxx的文化和價值觀也有了更進一步的認識,。正因為如此我更立志成為一名專業(yè),、優(yōu)秀的銷售顧問。

下面,，我就這近3個月的工作情況,，從以下五個方面做一個整體匯報：

1、工作數(shù)據(jù)

2,、工作理解及工作感想

3,、工作中存在的問題

4、如何解決工作中出現(xiàn)的問題

5,、職業(yè)規(guī)劃

我是20xx.10.12日入職的,，在這近三個月的工作中，我累計聯(lián)系企業(yè)的電話數(shù)1749個,。（正常工作下每天的電話呼出大概在75個左右,，平均通話時長在1分鐘左右，每天的預約單數(shù)量15上下浮動）

作為一名銷售專員,，我的工作內容是：通過電話聯(lián)系企業(yè),，找到企業(yè)的關鍵人，了解或挖掘企業(yè)的需求,，建立預約單,，達成最終銷售。

企業(yè)合作中心的日常工作,，主要由兩部分組成,，一是電話聯(lián)系企業(yè),，二是新企業(yè)儲備。在三個月的時間里,，我對這兩部分工作內容也有一定的領悟

,。

一） 電話聯(lián)系企業(yè)。電話聯(lián)系企業(yè)無疑是我工作的核心,。通過這段時間的電

話營銷我感覺自己已經基本進入角色,，或者說我相信自己完全可以勝任這個崗位，也正是基于這點我將這段時間的工作感想歸結出來,。首先,，打電話之前必須擺正自己的心態(tài)，以一個良好不偏不倚的心態(tài)去面對企業(yè),，既不能情緒化也不能過于顯得低微,。（我個人覺得應該強勢且正式一點，尤其是第一次的通話）其次,，整個通話過程中必須表現(xiàn)出足夠的專業(yè),，只有這樣對方才會覺得我們是一家專業(yè)的人力資源機構，在同等條件下企業(yè)才更有可能用我們的學員,。最后就是一定要充分挖掘每家企業(yè)的用人需求,，畢竟很多企業(yè)的用人需求都是潛在的，這個時候也是一個分水鄰,，你可以得到很多也許什么都沒有,。

二） 開發(fā)企業(yè)和崗位的儲備。說實在的這是一件比較枯燥的事情,，但又不得

不做,，畢竟兵馬未動，糧草先行這個道理不難理解,，只有足夠多的儲備,，在后期的工作中才能做到心中有譜。做這件事找到多個優(yōu)秀的搜索平臺是關鍵,。其次就是一些搜索技巧。最后絕不能為了搜索而搜索,，其實開發(fā)企業(yè)的過程中你可以更好的了解該區(qū)域的一些行業(yè)和崗位的特點和某個時間段的趨勢,，而這些特點和趨勢及時進行記載?？梢哉f這也是一個自我補充的機會,。

初次接觸人力資源顧問這個全新的崗位，我就對這份工作產生了極大的好奇,，在工作的過程中,，不斷的和同事交流，學習工作技巧，工作到今天,，工作技能和職業(yè)操守有了很大的進步,，但是，隨著工作的日益進展,，也出現(xiàn)了些困惑和工作難題,。

一） 電話聯(lián)系企業(yè)。⒈情緒的控制是我現(xiàn)在最大的問題,，由于性格的原因,，

經常會當我碰到幾個態(tài)度惡劣的企業(yè)而情緒上有些波動，以至于會把種情緒帶到接下來的電話中,，這也必將影響我當天的工作,。⒉沒有將規(guī)范的話術很好的融入到屬于自己的話術中，總是很難拿捏,，要么和企業(yè)談得很好但是話術這塊就顯得不太標準,，當自己按照話術來的時候，又會顯得比較生硬,，企業(yè)那邊似乎不為所動,。⒊碰到一些非常生僻的問題往往不能很從容地去解決。

二） 企業(yè)開發(fā),。這一塊最大的問題還是沒有儲備更多企業(yè)搜索平臺,，感覺自

己在這一塊的渠道太少了。

針對工作中我出現(xiàn)的問題,，我會在日后的工作中不斷學習和改進,，也懇請公司能給與引導和監(jiān)督。

一）,、情緒這個問題我認為自己必須學會控制和調整,，絕不能因為非技術性的問題影響到自己的工作，而且這樣的影響是非常的不值得,，所以必須盡快解決,。

二）、合理的運用話術唯有不斷的實際操作和總結,，同時要更多的和那些做得優(yōu)秀的老師進行交流和傾聽他們的電話,，從中找到自己問題的所在。

三）碰到很生僻的問題時,，可以采用一些避其鋒芒的方法,，但這絕不是長遠之計，只有把每次遇到的問題及時的記錄下來,，事后再去尋求的解決方法 ,。

四）,、碰到問題并不可怕，重要的是不要讓錯誤反復出現(xiàn),。我也只有通過在以后的工作中不斷的學習和總結,，才能避免這些問題。

根據(jù)20xx年就業(yè)指導部的工作思路：以xxx人才品牌推廣為先導,，,，實現(xiàn)規(guī)模批量就業(yè)，在較高滿意度下實現(xiàn)高效就業(yè),，快速成長,。我在就業(yè)高峰期前將按照廣州辦的要求和進度來開發(fā)企業(yè)，并努力達成金種子企業(yè),。在近期,，我會針對我工作中的弱項自我成長，通過一切可以利用的資源快速成長,。計劃在今年6月底,，開發(fā)核心企業(yè)資源120家左右，今年推薦就業(yè)數(shù)爭取在150人左右,，計劃馬上參加公司的助理職業(yè)指導師資格考試,，今年在bbs上發(fā)表職業(yè)指導相關文章5篇以上。

具體的計劃,，我準備從以下幾點來執(zhí)行：

一）,、四月，業(yè)務熟悉和技能提升階段,，這個階段主要是企業(yè)的回訪,，學員的跟進以及企業(yè)的開發(fā)，在這個階段,，我需要虛心學習,，快速提升專業(yè)技能，為高峰期前企業(yè)開發(fā)做好準備,。

二）,、五月至六月，企業(yè)開發(fā)階段,。努力完成主管下達的開發(fā)任務,，爭取了解廣州it市場整體概況和it人才市場招聘習慣等非公開化信息，拓展xxx人才品牌,。為即將到來的就業(yè)高峰期做好充分的準備。

三）,、七月之后,，就業(yè)高峰階段,。爭取一切可以利用的資源達成學員高效就

業(yè)，完成就業(yè)指標,。

職業(yè)規(guī)劃：很高興能進入xxx從事職業(yè)指導這一非常有意義的工作,，也希望能在崗位上做得更專業(yè)，更細致,，我會爭取在以后的工作中養(yǎng)成良好的工作習慣,，形成自己的風格。為自己以后的職業(yè)生涯打下夯實的基礎,。

這就是我三個月來的工作情況,，在今后的日子里，我會繼續(xù)努力,，請各位老師監(jiān)督和考核我,，謝謝！