無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

領(lǐng)導(dǎo)在新員工培訓(xùn)班開班儀式上講話怎么說篇一

大家下午好!今天,，河北行政學(xué)院舉行廳級領(lǐng)導(dǎo)干部研討班開班典禮。在此,，我代表省委,、常務(wù)副省長兼行政學(xué)院院長付志方同志和行政學(xué)院全體教職員工對大家表示熱烈歡迎!

這期研討班是我們行政學(xué)院今年上半年級別最高、份量最重的一個班次,，省領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，寄予厚望，志方常務(wù)副省長原定今天來院作一次春季開班的講話,，因?yàn)榧笔略谏?，不能成行，特別囑托我轉(zhuǎn)達(dá)省委省政府和他本人對大家的問候!

這期研討班是根據(jù)省委省政府今年工作的中心確定的,，也是經(jīng)過省委省政府批準(zhǔn)舉辦的,。主題是，“應(yīng)對金融危機(jī),，推進(jìn)河北經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展”,，目的是，把大家的思想統(tǒng)一到中央和省委對國內(nèi)外形勢的正確判斷和決策部署上來,，進(jìn)一步提高應(yīng)對金融危機(jī)的能力,。大家知道，去年我省經(jīng)濟(jì)經(jīng)受住了金融危機(jī)的嚴(yán)峻考驗(yàn),，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展較為平穩(wěn),。今年全國和全省“兩會”都將應(yīng)對金融危機(jī)擺到了極其重要的位置，制定出臺了一系列保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的政策措施,。春華省長在今年我省《政府工作報(bào)告》中強(qiáng)調(diào)指出,，必須牢牢把握“保增長、擴(kuò)內(nèi)需,、調(diào)結(jié)構(gòu),、惠民生”這條主線，做好保發(fā)展、保民生,、保穩(wěn)定,、保中央決策部署落實(shí)的各項(xiàng)工作。目前來看,，雖然我國部分地區(qū)和行業(yè)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)出現(xiàn)企穩(wěn)回升跡象,，但金融危機(jī)仍在蔓延加深，我省經(jīng)濟(jì)依然面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn),，保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的任務(wù)仍很艱巨,。正是由于這樣的歷史背景，使得這期研討班具有不同以往常規(guī)培訓(xùn)的特殊意義,。在座各位的工作單位都在保發(fā)展,、保民生、保穩(wěn)定中承擔(dān)著重要職能,，各位領(lǐng)導(dǎo)在履行這些職能中都發(fā)揮著重要作用,，大家的認(rèn)識如何、能力怎樣,，直接關(guān)系到中央和省委各項(xiàng)決策部署的落實(shí),。從這個意義上講，這期研討班是深入落實(shí)中央和全省經(jīng)濟(jì)工作會議精神的一個具體行動,，是進(jìn)一步增強(qiáng)大家應(yīng)對復(fù)雜經(jīng)濟(jì)形勢能力,、維護(hù)全省經(jīng)濟(jì)社會和諧穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)需要，也是充分調(diào)動大家智慧和力量,，共同研究金融危機(jī)下如何實(shí)現(xiàn)我省經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的難得機(jī)遇,。為了辦好這期研討班，我們學(xué)院進(jìn)行了認(rèn)真謀劃,、精心安排,，在課程設(shè)置、師資配備,、教學(xué)方法上都作了積極改進(jìn),。這里，我來向大家簡單匯報(bào)幾句,。

一是圍繞主題設(shè)課,。謀劃安排了宏觀經(jīng)濟(jì)形勢分析、河北經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的突出矛盾,、西方金融危機(jī)的理論思考,、金融危機(jī)條件下的政府應(yīng)急管理問題和就業(yè)問題、國際金融危機(jī)對中國經(jīng)濟(jì)影響及對策,、保增長調(diào)結(jié)構(gòu)的實(shí)現(xiàn)途徑等課程和專題講座,，力求內(nèi)容豐富,、貼近實(shí)際、針對性強(qiáng),，確保大家學(xué)有所獲,。

二是師資配備規(guī)格較高。師資隊(duì)伍由來自理論研究前沿和實(shí)踐一線的專家學(xué)者與領(lǐng)導(dǎo)干部組成,。其中,，國家行政學(xué)院副院長,、中央黨校博士生導(dǎo)師韓康教授長期致力于比較經(jīng)濟(jì)理論,、比較經(jīng)濟(jì)體制和宏觀經(jīng)濟(jì)的研究，多次參與國家經(jīng)濟(jì)改革與發(fā)展重大課題的研究,，曾被港,、臺學(xué)界評為大陸最有影響的50位經(jīng)濟(jì)學(xué)家之一;國家行政學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)教研部主任、北京大學(xué)博士生導(dǎo)師王健教授在西方經(jīng)濟(jì)學(xué),、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué),、政府經(jīng)濟(jì)學(xué)等領(lǐng)域成就卓著;中國人民大學(xué)中國就業(yè)研究所副所長、博士生導(dǎo)師楊偉國教授專門從事人力資源管理,、勞動經(jīng)濟(jì)理論與政策等領(lǐng)域的教學(xué)與研究,，造詣很深;河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)副校長武建奇教授長期從事經(jīng)濟(jì)學(xué)研究，被《中國青年報(bào)》稱為理論界最早研究股份經(jīng)濟(jì)的學(xué)者之一;河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)經(jīng)濟(jì)研究所所長兼數(shù)量經(jīng)濟(jì)研究所所長武義青教授在數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)研究領(lǐng)域成果豐碩,，同時(shí)擔(dān)任著河北省決策咨詢委員會委員等重要職務(wù),。此外，省政府應(yīng)急管理辦公室主任李琛,、省發(fā)改委副主任吳曉華,、省統(tǒng)計(jì)局副局長楊景祥等同志都是我省既有深厚理論功底，又有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的學(xué)者型領(lǐng)導(dǎo),。

三是教學(xué)方式方法多樣,。本期研討班采取的是啟發(fā)式、參與式教學(xué)方法,。通過開設(shè)學(xué)員論壇,、分組研討、案例分析,，讓大家參與到教學(xué)中來,，互為師生，相互砥礪,，真正使所學(xué)入心入腦,，確保學(xué)習(xí)效果達(dá)到最佳。同時(shí),，我們還將實(shí)行教學(xué)項(xiàng)目組管理法,，由教務(wù)部和經(jīng)濟(jì)學(xué)教研部共同組成教學(xué)項(xiàng)目組,，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)班內(nèi)教學(xué)管理工作，努力為大家提供更好的教學(xué)組織與服務(wù),。

將這期研討班辦好,，需要我們大家共同努力。為此,，受志方常務(wù)副省長委托,，也對大家提幾點(diǎn)希望和要求。

一是要珍惜機(jī)會,，轉(zhuǎn)換角色,，安心學(xué)習(xí)。在座的各位領(lǐng)導(dǎo)肩負(fù)著重要職責(zé),，事情多,，工作忙，但是,，既來之,，則安之，百忙中抽出一周的時(shí)間來學(xué)習(xí),，極為不易,，請大家務(wù)必珍惜，沉下心來,，力求在規(guī)律性層面梳理出一些東西,。

二是要理論聯(lián)系實(shí)際，勤于思考,，出些成果,。要著眼于我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，立足自身工作實(shí)際,，充分交流,、深入思考，切實(shí)增強(qiáng)實(shí)際工作中應(yīng)對金融危機(jī)的能力和本領(lǐng),。我們將把大家研討當(dāng)中的交流發(fā)言整理成《研討摘要》,，通過學(xué)院的《送閱件》這種刊物形式直送省委省政府領(lǐng)導(dǎo)，有助于大家將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化成工作成果,，也為省委省政府科學(xué)決策提供一些參考,。

三是要注重加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。培訓(xùn)期間,，希望大家認(rèn)真遵守中組部《關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的若干意見》的規(guī)定，結(jié)合我省正在開展的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動,，將加強(qiáng)黨性修養(yǎng),、樹立和弘揚(yáng)良好作風(fēng)的要求落實(shí)到培訓(xùn)中,。要求真務(wù)實(shí),，談?wù)嬷埔?，不講空話、套話,、原則話,，以確保自己在真才實(shí)學(xué)上有新收獲，在真抓實(shí)干上見新成效,。同志們,，河北行政學(xué)院建院時(shí)間尚短，各方面條件都難與省委黨校相比,，但我們將力爭用周到的服務(wù)彌補(bǔ)硬件的不足,，最大限度地滿足大家的學(xué)習(xí)所需。不到之處,，還請大家諒解為盼,。

最后，祝大家在校期間學(xué)有所獲,，回去以后學(xué)有所成!謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在新員工培訓(xùn)班開班儀式上講話怎么說篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們，大家上午好,！

我局舉辦的這次xx培訓(xùn)班,，是在當(dāng)前食品安全監(jiān)管工作成為社會熱點(diǎn)問題的特殊時(shí)期進(jìn)行的，這個培訓(xùn)班辦的很及時(shí),，很有必要,，這對我們進(jìn)一步提高各中小企業(yè)管理人員的綜合素質(zhì)、工作本事和業(yè)務(wù)水平必將產(chǎn)生進(jìn)取的促進(jìn)作用,。

參加這次培訓(xùn)班的人員主要是xx家中小企業(yè)管理人員,，共計(jì)約55人。

這次培訓(xùn),，是我局與xx經(jīng)過前期的精心準(zhǔn)備后開班的,，培訓(xùn)的主要資料是：食品的法律法規(guī)解讀、泡菜相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)的解讀,、品管部化驗(yàn)員理化檢驗(yàn)基礎(chǔ)技能,、食品生產(chǎn)的市場準(zhǔn)入和認(rèn)證管理、工廠6s現(xiàn)場管理實(shí)務(wù),、品管部化驗(yàn)員微生物檢驗(yàn)基礎(chǔ)技能,、品管實(shí)務(wù)技能等等。同時(shí),，還安排了食品中食鹽含量的測定和食品中總酸測定2次實(shí)踐操作實(shí)訓(xùn),。

這次培訓(xùn)班也研究到各位學(xué)員工作忙，經(jīng)局研究決定,，培訓(xùn)時(shí)間只安排了20—24日五天,，在這五天時(shí)間里，期望各位能暫時(shí)放下繁忙的工作,，端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，徹底消除：“培訓(xùn)工作年年搞,、老一套、應(yīng)付一下”的消極認(rèn)識,，不斷充實(shí)新知識,、更新新觀念、開拓新視野,；遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,，做到不遲到、不早退,，靜得下心,，學(xué)得進(jìn)去，以飽滿的熱情和旺盛的精力,，抓好學(xué)習(xí),，入心入腦。力爭在有限的五天時(shí)間里學(xué)有所獲,，學(xué)有所得,。

同志們，這次培訓(xùn)時(shí)間緊,、任務(wù)重,，期望大家必須要珍惜這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,，扎實(shí)搞好這次培訓(xùn),，到達(dá)預(yù)期目的。期望各位學(xué)員把所

學(xué)的知識運(yùn)用到抓安全,、促發(fā)展的實(shí)踐中去,。經(jīng)過本次培訓(xùn)，使大家有一個新的提高,，新的變化,！

多謝大家！

領(lǐng)導(dǎo)在新員工培訓(xùn)班開班儀式上講話怎么說篇三

同志們：

重視抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕干部的學(xué)習(xí),，是我們黨推動全面從嚴(yán)管黨治黨,、提升干部隊(duì)伍素質(zhì)的一條成功經(jīng)驗(yàn)。每年的習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想專題封閉學(xué)習(xí)班,，已經(jīng)成為全區(qū)工作開局的“規(guī)定動作”,。主要目的有三個：一是強(qiáng)化理論武裝，把握政策方針,，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委,、市委的決策部署上來。二是更新思想觀念,，拓寬知識儲備,，不斷適應(yīng)市委提出“干在實(shí)處,、跑在前列、爭當(dāng)排頭”的要求期望,，努力解決干部能力不足,、專業(yè)化素養(yǎng)不達(dá)標(biāo)的問題。三是迅速收假收心,，總結(jié)過去工作,，思考謀劃未來，以新狀態(tài)展現(xiàn)xx干部精氣神,。這次學(xué)習(xí)班的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,，進(jìn)一步推動全區(qū)黨員干部解放思想、振奮精神,、提高能力,、勇做一流、爭先進(jìn)位,，為全年工作開好局,、起好步奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。這次我們還邀請了x位教授,，以深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為主題展開輔導(dǎo),。下面，我與大家交流三方面體會,，共同學(xué)習(xí)思考,。

“好學(xué)才能上進(jìn)”。習(xí)近平總書記指出,，中國共產(chǎn)黨人依靠學(xué)習(xí)走到今天,，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來?？v覽中國共產(chǎn)黨近百年黨史,，學(xué)習(xí)與黨波瀾壯闊的歷史進(jìn)程一直同向同行。在一些關(guān)鍵時(shí)期,，黨的學(xué)習(xí)對革命,、建設(shè)和改革起著重要的先導(dǎo)作用?？梢哉f,，中國共產(chǎn)黨是成功的學(xué)習(xí)型組織，黨因?qū)W習(xí)而發(fā)起,、發(fā)展,、成功，并不斷自我超越。

作為馬克思主義政黨,，學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會透馬克思主義理論是每一名黨員干部的“看家本領(lǐng)”,。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是馬克思主義扎根中國大地結(jié)出的豐碩果實(shí)，對我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有重要的指導(dǎo)意義,，全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為政治責(zé)任、政治任務(wù),，系統(tǒng)深入學(xué),、充滿感情學(xué),、針對問題學(xué)、付諸實(shí)踐學(xué),，全面領(lǐng)會其中的豐富內(nèi)涵,、核心要義,、根本立場、重大意義,，真正能夠融會貫通,、學(xué)以致用,，貫徹落實(shí)到推進(jìn)xx高質(zhì)量發(fā)展過程中。一是要堅(jiān)持以上率下。在座的都是xx區(qū)發(fā)展的“源頭活水”和“關(guān)鍵少數(shù)”,，要充分發(fā)揮表率和先鋒作用,，先學(xué)一步、學(xué)深一層、多學(xué)一點(diǎn),，帶頭學(xué)懂弄通做實(shí),、帶頭真學(xué)真信真用,，引導(dǎo)和帶領(lǐng)全區(qū)廣大干部群眾不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”,，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”,。二是要及時(shí)對標(biāo)跟進(jìn),。黨的十九大以來,，習(xí)近平總書記就改革開放,、教育工作、民營經(jīng)濟(jì),、組織工作、宣傳思想工作,、防范化解重大風(fēng)險(xiǎn),、從嚴(yán)管黨治黨等提出了一系列新思想新理念新論斷,，必須天天學(xué)、及時(shí)跟進(jìn),，才能深刻掌握貫穿其中的馬克思主義立場,、觀點(diǎn)和方法。三是要突出指導(dǎo)實(shí)踐,。要有針對性地學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對xx,、xx的重要講話,、批示指示、回信寄語,，回答好總書記在xx提出的工作要求，經(jīng)常開展“回頭看”,，定期晾曬“成績單”,，決不能泛泛而學(xué)、學(xué)用脫節(jié),，用強(qiáng)大思想武器指導(dǎo)跨越發(fā)展實(shí)踐。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),，“知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，一個人必須學(xué)習(xí)一輩子，才能跟上時(shí)代前進(jìn)的腳步”,。當(dāng)今世界,，科學(xué)技術(shù)日新月異，知識經(jīng)濟(jì)方興未艾,，知識總量呈幾何級數(shù)增長,，知識更新速度大大加快,，近50年來人類社會所創(chuàng)造的知識總量比過去3000年的總和還要多,。聯(lián)合國教科文組織預(yù)言：“未來的文盲，不再是不識字的人，而是沒有學(xué)會怎樣學(xué)習(xí)的人,。”現(xiàn)代人才學(xué)中有一個理論叫做“蓄電池理論”,，認(rèn)為人的一生只充一次電的時(shí)代已經(jīng)過去,，只有成為一塊高效蓄電池，進(jìn)行不間斷的,、持續(xù)的充電,，才能不間斷地、持續(xù)地釋放能量,。

今年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,，也是脫貧攻堅(jiān)決勝年。當(dāng)前,，全黨正在進(jìn)行“具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭”,，是奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展雙勝利關(guān)鍵時(shí)期。從經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“中等收入陷阱”到人口紅利的“劉易斯拐點(diǎn)”,，從政府公信力的“塔西佗陷阱”到百年夢想的“小康突圍時(shí)刻”,，從國際政治的“修昔底德陷阱”到興衰治亂的“歷史周期律”，面對這些挑戰(zhàn),，如何找到解決問題的辦法?學(xué)習(xí)是唯一的途徑,。有科學(xué)家預(yù)言：第四次工業(yè)革命將會始于中國，大數(shù)據(jù),、人工智能,、數(shù)字經(jīng)濟(jì)將會引領(lǐng)世界潮流。因此,，我們?nèi)绻荒苤鲃蛹涌熘R更新,、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、拓寬眼界和視野,，就無法跟上時(shí)代潮流,、贏得主動、贏得優(yōu)勢,、贏得未來,，就會變成貽誤xx發(fā)展的罪人。當(dāng)前,，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既不了解時(shí)代潮流,，也不學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話和政策法規(guī)，更不愿意到基層向群眾學(xué)習(xí),，身體進(jìn)入新時(shí)代,，思想還停留在過去式，歸納起來我們有四個方面的問題：一是追求享樂、玩物喪志,，不愛學(xué)習(xí);二是熱衷應(yīng)酬,、忙于事務(wù)，不勤學(xué)習(xí);三是淺嘗輒止,、不求甚解,，不善學(xué)習(xí);四是學(xué)而不思、知行不一,，不會學(xué)習(xí),。所以，大家必須警醒起來,，把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任,，作為一種生活態(tài)度，作為一種精神追求,，樹立終身學(xué)習(xí)的理念,，靠學(xué)習(xí)增強(qiáng)本領(lǐng)，靠學(xué)習(xí)積淀涵養(yǎng),，靠學(xué)習(xí)升華精神，靠學(xué)習(xí)推動工作,。本次學(xué)習(xí),，大家既要交流互學(xué)、又要靜心自學(xué),，建議大家將學(xué)習(xí)資料通讀一遍,。

一是要在學(xué)習(xí)中改造主觀世界。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓學(xué)習(xí),，首先要牢牢把握正確的方向,，這是前提、是根本,，既要低頭拉車,、也要抬頭看路。堅(jiān)持學(xué)而信,、學(xué)而思,、學(xué)而行，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為不可撼動的理想信念,，轉(zhuǎn)化為正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀,，用理想之光照亮奮斗之路,，用信仰之力開創(chuàng)工作新局。二是要在學(xué)習(xí)中深度解放思想。思想是行動的先導(dǎo),。大家要站在“人類追求,、科技前沿、世界眼光”的高度,，通過學(xué)習(xí)開闊視野,，注重廣學(xué)、博學(xué),，善于在國內(nèi)外最新領(lǐng)域中找案例,，在與先進(jìn)地區(qū)的比較中找差距，積極吸收借鑒各方面的成功經(jīng)驗(yàn)和做法,，敢于打破陳舊體制機(jī)制和過時(shí)政策規(guī)定的束縛,，找準(zhǔn)工作的突破方向和實(shí)踐路徑，提高每項(xiàng)工作的針對性和實(shí)效性,。三是要在學(xué)習(xí)中提升個人修養(yǎng),。要大力弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，自覺傳承紅色基因,，博學(xué)之,，審問之，慎思之,，明辨之,，篤行之，把豐富的知識沉淀在血液里,，融匯在從政行為中,，做到修身自律、懷德自重,、正直自守,、清廉自警，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,。四是要在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)從政本領(lǐng)。

? ? 我們正在進(jìn)行的許多工作,，是前人沒有做過的,。如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識規(guī)律,、摸清門道,，即使做了大量工作，也會因?yàn)樯僦?、不知而盲,、無知而亂,，導(dǎo)致事倍功半。黨員干部,、特別是年輕干部要堅(jiān)持把“大學(xué)習(xí)”與“抓落實(shí)”有機(jī)結(jié)合起來,，堅(jiān)持學(xué)中干、干中學(xué),，向?qū)嵺`學(xué),、向先進(jìn)學(xué)，在理論與實(shí)踐的往來反復(fù)中,，使自己成長為行家里手,、內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)，在全區(qū)形成越學(xué)越有勁,、越干越想學(xué)的濃厚氛圍,。五是要在學(xué)習(xí)中推動高質(zhì)量發(fā)展。我們常常講,，政治路線確定之后,干部就是決定的因素,。我想講的第一個觀點(diǎn)就是，只有高素質(zhì)的干部隊(duì)伍才能推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,。因此,，必須堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn),，用新思維,、新方法謀劃工作。比如現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)發(fā)展就是要賣高端,、賣品牌、賣服務(wù),，不光看產(chǎn)量,，更要看效益，任何產(chǎn)業(yè)都要由規(guī)模數(shù)量型向質(zhì)量效益型變革,，從技術(shù)研發(fā)到產(chǎn)品流通全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展,、全產(chǎn)業(yè)鏈提質(zhì)增效，從而不斷適應(yīng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的要求,，努力實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展?fàn)幭冗M(jìn)位,。再比如，產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)既是我區(qū)培育經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動能,，又是加快轉(zhuǎn)型升級的必經(jīng)之路,，我們就需要有能力、會抓新經(jīng)濟(jì),、會和現(xiàn)代商家打交道的干部去完成,。我想講的第二個觀點(diǎn)就是，只有貫徹新理念、適應(yīng)新時(shí)代才能向產(chǎn)業(yè)鏈中高端邁進(jìn),。所以,，必須堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念，堅(jiān)持走內(nèi)涵式發(fā)展道路,，抓住用好共建“一帶一路”,、新時(shí)代推進(jìn)西部大開發(fā)形成新格局、黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展等重大機(jī)遇,，拼搏實(shí)干,、只爭朝夕，依托產(chǎn)業(yè)園區(qū)主戰(zhàn)場,，進(jìn)一步加大招商引資和招才引智力度,，把經(jīng)濟(jì)工作的重點(diǎn)放在創(chuàng)新發(fā)展、振興實(shí)體上,，推動高端能化,、現(xiàn)代物流、生命健康,、民營經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,，讓新經(jīng)濟(jì)、新業(yè)態(tài),、新模式帶來發(fā)展新活力,。比如，數(shù)字技術(shù)和人工智能已經(jīng)進(jìn)入現(xiàn)代物流,、現(xiàn)代市場,、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等多個領(lǐng)域;未來養(yǎng)老需要新理念、新模式,。

延安時(shí)期,，以毛澤東提出“馬克思主義中國化”和發(fā)表《改造我們的學(xué)習(xí)》為標(biāo)志，把學(xué)風(fēng)擺在黨的建設(shè)重要位置,。在1941年5月召開的xx高級干部會議上,，毛澤東作《改造我們的學(xué)習(xí)》的報(bào)告，深刻批判了主觀主義,、教條主義這一惡劣作風(fēng),，號召全黨樹立理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，拉開了延安整風(fēng)運(yùn)動的序幕,?！秾W(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》中有一篇文章叫《延安時(shí)期在職干部學(xué)習(xí)小組如何抓學(xué)習(xí)》，總結(jié)了當(dāng)時(shí)在職干部學(xué)習(xí)運(yùn)動中創(chuàng)造性地推行學(xué)習(xí)小組的好經(jīng)驗(yàn),、好做法,，包括“依類編組,、增強(qiáng)實(shí)效”“明確職責(zé)、規(guī)范運(yùn)作”“中央直管,、抓好關(guān)鍵”“褒獎模范,、榜樣引領(lǐng)”等做法，對我們今天仍然具有寶貴的啟示,。我們讀《習(xí)近平七年知青歲月》和《梁家河》這兩本書,，可以知道總書記繼承了延安時(shí)期的良好學(xué)風(fēng)，經(jīng)?！鞍V迷”在閱讀和學(xué)習(xí)之中,，他碰到喜歡看的書，就要看完;遇到不懂的事情,，就要仔細(xì)研究透徹;一物不知,，深以為恥，便求知若渴,。上山放羊,，他揣著書;鋤地到田頭，間歇時(shí)間拿出新華字典記一個字的多種含義;晚上,，在煤油燈下看“磚頭一樣厚的書”;有時(shí)吃飯也拿著書,。因此，革命的傳統(tǒng)和榜樣的力量,，非常值得我們黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí),、自覺看齊，年輕的同志要在學(xué)習(xí)的道路上找知識,、找能量,、找定位、找出路,。

一是要堅(jiān)持讀書讀史讀人,。學(xué)風(fēng)體現(xiàn)干部的精神面貌。讀書,，就是要愛讀書、讀好書,、善讀書,，一本好書、一篇好文章,，要反復(fù)讀,、仔細(xì)品，從中悟到“如何做人,、如何做事,、如何奮進(jìn),、如何做一名好干部”的道理。讀史,，就是要在歷史中看成敗,、鑒得失、知興替,，把握事物發(fā)展規(guī)律和走勢,，不斷學(xué)習(xí)借鑒經(jīng)驗(yàn)，不斷汲取力量,，建議大家要多讀黨史,、新中國史、改革開放史,、社會主義史,。讀人，就是要既多讀有字之書,，也要多讀無字之書,，不斷向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向人民群眾學(xué)習(xí),、向老同志學(xué)習(xí),、向?qū)＜覍W(xué)者學(xué)習(xí)、向國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí),，特別要注重學(xué)習(xí)人生經(jīng)驗(yàn)和社會知識,。選拔任用干部要注重干事創(chuàng)業(yè)能力，重拳整治跑官要官,、說情打招呼等現(xiàn)象,，要以深化機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，堅(jiān)決清除不精心,、不認(rèn)真,、不敬業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部。

二是要靜心總結(jié)思考工作,。靜而后能安,，安而后能慮，慮而后能得,。浮躁是很多黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的通病,，沉心靜氣是當(dāng)下我們所需要的。要倍加珍惜此次學(xué)習(xí)機(jī)會,，暫時(shí)從“連軸轉(zhuǎn)”的工作狀態(tài)中抽離出來,，聚精會神、心無旁騖,，把主要精力集中到總結(jié)思考上,，總結(jié)過去,、思考問題、謀劃未來,，知道自己在哪些方面還需提高,，了解自己能力的欠缺方面，在反思中前進(jìn)前行,，把工作提煉為經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ?。要不斷對?biāo)新時(shí)代新任務(wù)新要求，解決好“我是誰,、依靠誰,、為了誰”的問題，不斷提高從政能力素質(zhì),，提高為民服務(wù)水平,，確保學(xué)有所獲、學(xué)有所悟,、學(xué)有所用,、學(xué)有所為。

三是要養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,。要始終保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,，樹立夢想從學(xué)習(xí)開始、事業(yè)靠本領(lǐng)成就的觀念,，如饑似渴學(xué),、孜孜不倦學(xué)，讓勤奮學(xué)習(xí)成為干事創(chuàng)業(yè)的動力,，讓增長本領(lǐng)成為成就事業(yè)的源泉,。要注意學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效果,，要帶著“問題”學(xué),、帶著“工作”學(xué)，保證理論與實(shí)踐相結(jié)合,，求得解決問題的方法途徑,。

四是要遵守此次學(xué)習(xí)紀(jì)律。大家在學(xué)習(xí)期間,，要嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)培訓(xùn)紀(jì)律,，無特殊情況一律不允許請假。要保證課堂紀(jì)律,，認(rèn)真研讀培訓(xùn)教材，專心聆聽專家授課,，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,，踴躍發(fā)言討論,，交流碰撞思想，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。同志們,，有位哲人說過，每個人的世界都是一個圓,，學(xué)習(xí)是半徑,，半徑越大，擁有的世界就越廣闊,。希望大家以此次學(xué)習(xí)為新起點(diǎn),，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，變“學(xué)一陣子”為“學(xué)一輩子”,，學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),，實(shí)踐,、實(shí)踐、再實(shí)踐,，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部,、建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，把學(xué)習(xí)一抓到底,、抓出成效,。預(yù)祝本次學(xué)習(xí)班圓滿成功，希望大家每天學(xué)習(xí)進(jìn)步!我就講這么多,。謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在新員工培訓(xùn)班開班儀式上講話怎么說篇四

值此新入職員工培訓(xùn)班開班之際,，我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司向新加入xx集團(tuán)的全體員工表示熱烈的歡迎！祝愿各位新員工在xx集團(tuán)走好跨出校門的第一步,，為自己的人生打下一個好的基礎(chǔ),。

xx集團(tuán)有限公司始建于xx年，是集xxx等于一體的多元化大型建設(shè)企業(yè)集團(tuán),，xx年7月由國有企業(yè)整體改制為內(nèi)部員工持股的有限責(zé)任公司,。集團(tuán)具有xx資質(zhì)、xx工程等20多項(xiàng)專業(yè)一級資質(zhì),，具有xxx經(jīng)營資格,、對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格、對外經(jīng)濟(jì)援助成套項(xiàng)目a級企業(yè)資格等,。公司曾受到xxx的嘉獎,，先后x次榮獲xx獎、5次榮獲xxx,，并榮獲30多項(xiàng)xxx,；多次被評為“xx企業(yè)”,、“xxx企業(yè)”、“是全市首家被xxx授予“全國守合同重信用企業(yè)”榮譽(yù)稱號的單位,。

近年來,，集團(tuán)公司緊緊抓住我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要機(jī)遇，按照省市政府關(guān)于加快建筑業(yè)發(fā)展的要求,，瞄準(zhǔn)國內(nèi)一流建筑業(yè)標(biāo)桿企業(yè),，努力培育自身特級承包商能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)《十一五戰(zhàn)略規(guī)劃》確立的發(fā)展目標(biāo),，使企業(yè)盡快成為管理密集,、技術(shù)密集、資金密集,、實(shí)力雄厚,、強(qiáng)而大的建設(shè)企業(yè)集團(tuán)。

為使新入職員工能在xx集團(tuán)這個大家庭里健康地成長,，早日成為對企業(yè),、對社會有用的人才，今天我向大家提出三點(diǎn)要求：

有理想,，有抱負(fù),，有胸懷，人生才有意義,，才會精彩,。目標(biāo)就是動力，目標(biāo)就是方向,，它能使人內(nèi)心燃燒起進(jìn)取的火焰,，釋放出潛在的能量。我先來講一講胸懷,。胸懷是和目標(biāo)緊緊聯(lián)系在一起的,。有什么樣的目標(biāo)，就有什么樣的胸懷,。我們有時(shí)在生活和工作中遇到一些煩惱,，都與自己缺乏目標(biāo)有關(guān)系。中國古代“燕雀安知鴻鵠之志”的故事,，從一個側(cè)面告訴我們,，想做大事，首先要有大志,。有了大志,，有了目標(biāo)，就不會為一些與實(shí)現(xiàn)目標(biāo)無關(guān)的小事斤斤計(jì)較，也就有了胸懷,。如果你第一個目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之后,，沒有及時(shí)確立好第二個目標(biāo)，缺乏目標(biāo)激勵,，你的胸懷就不會繼續(xù)拓展。動態(tài)的目標(biāo)觀和胸懷觀,，可以幫助人們保持良好的狀態(tài),，消除生活和工作中的一些煩惱?！耙粋€人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展得越快，對社會就越有益”,。如果你不知道自己未來的遠(yuǎn)景,，你就永遠(yuǎn)到不了那里；如果你對自己的未來沒有計(jì)劃,，你就會腳踩西瓜皮,，滑到哪算哪，你就會被動一生,。所以,，每一位有理想有抱負(fù)有胸懷的員工，都應(yīng)該認(rèn)真規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯,，做到與時(shí)俱進(jìn),，主宰人生。

xx集團(tuán)房建,、安裝,、房地產(chǎn)、市政路橋,、國際工程承包五大板塊已經(jīng)進(jìn)入快速發(fā)展期,。這為廣大員工特別是為渴望實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯輝煌的年輕員工提供了廣闊的發(fā)展平臺和機(jī)會。集團(tuán)公司每一個崗位都需要優(yōu)秀的人才,，每一個崗位也都能造就優(yōu)秀的人才,。在你們的師兄師姐中，既出現(xiàn)過全國人大代表,、全國勞動模范,、全國“五一”勞動獎狀和“富民興x”勞動獎?wù)芦@得者，又有許多愛崗敬業(yè),、具有豐富施工經(jīng)驗(yàn),、精通技術(shù)的建筑專家，還涌現(xiàn)出全國抹灰狀元、全國建筑技能大賽冠,、亞軍等一批作風(fēng)頑強(qiáng),、技術(shù)精湛的高級技能型人才。青出于藍(lán)勝于藍(lán),。我相信經(jīng)過努力,，你們會比他們更加優(yōu)秀。

員工只有把個人職業(yè)生涯的奮斗目標(biāo)與企業(yè)的發(fā)展需求相結(jié)合,，才能實(shí)現(xiàn)個人與企業(yè)的雙贏,。為了幫助員工開發(fā)潛能，盡快成長,，公司為各類人才設(shè)置了不同的職業(yè)發(fā)展通道,。新入職員工可以通過工作實(shí)踐，找出自己的優(yōu)勢和不足,，根據(jù)自己的興趣愛好和擅長,，在人力資源管理部門的指導(dǎo)下，為自己制定一個相對合理,、切實(shí)可行的奮斗目標(biāo),，其中包括長期目標(biāo)、中期目標(biāo),、短期目標(biāo)及近期目標(biāo),，并讓自己充滿激情地為實(shí)現(xiàn)每一個目標(biāo)跑起來。

學(xué)習(xí)型組織的理論告訴我們：企業(yè)的競爭最終一定是學(xué)習(xí)力的競爭,。有資料稱,，今天的大學(xué)生從大學(xué)畢業(yè)走出校門的那一天，他4年來所學(xué)的知識已經(jīng)有50%老化掉了,。要使自己盡快成為優(yōu)秀的人才,，關(guān)鍵要提高自己的學(xué)習(xí)力，并將其貫穿終生,。你們剛踏入社會,，走上工作崗位，需要學(xué)習(xí)的東西很多,，既需要學(xué)習(xí)并認(rèn)同企業(yè)文化,，又需要學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，把所學(xué)的書本知識運(yùn)用到實(shí)踐中去,，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。

孔子曰：“道不同，不相為謀,?！币馑际钦f,，理想信念不同的人，不能在一起謀事,，不能在一起共創(chuàng)大業(yè),。xx文化是xx人共同的理想信念和做事方式。既然你們選擇加入xx,，就要認(rèn)同xx文化,。只有這樣，你們在xx才能有好的發(fā)展,，才能在xx實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)生涯的輝煌,。

剛才我聽x在發(fā)言中，講到了我們的核心價(jià)值觀,、企業(yè)愿景、企業(yè)宗旨,、企業(yè)精神,、工作作風(fēng)等。我在這里簡單給大家介紹一下xx的核心價(jià)值觀這八個字,，“誠信,、自強(qiáng)、創(chuàng)新,、一流”,。

第一點(diǎn)是誠信。什么是誠信?“誠信”就是誠實(shí)守信,。人要誠實(shí),。“誠”是真實(shí)不欺,，尤其是自己不能自欺,，這是一個人的內(nèi)在品德?！靶拧笔钦嫘膶?shí)意地遵守承諾,，就是你給別人承諾的事情，就像今天8點(diǎn)開會,，絕大部分人都做到了,，還有一小部分人8點(diǎn)之后才陸陸續(xù)續(xù)地來到會場。如果從表現(xiàn)來講,，是你的“信”有問題,。信”是真心實(shí)意地遵守承諾，特別是注意不欺人,，它是處理人際關(guān)系的準(zhǔn)則和行為,。企業(yè)要持續(xù)發(fā)展,，對內(nèi)對外都要講誠信。在內(nèi)部,，員工說話辦事要講誠信,，要以說假話為恥，在上下級,、同事之間樹立起一種真誠交流,、真誠相處的風(fēng)氣。在外部,，要全面實(shí)施集團(tuán)品牌戰(zhàn)略,，守合同重信譽(yù)，認(rèn)真履行我們的合約,，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和滿意的產(chǎn)品,。

第二點(diǎn)是自強(qiáng)。自強(qiáng)不息,，源于《周易》中“天行健,，君子以自強(qiáng)不息”這句話。自強(qiáng)是實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建一流,，永續(xù)發(fā)展”企業(yè)愿景的精神動力,。愿景就是我們企業(yè)員工發(fā)自內(nèi)心的期望，要到達(dá)的那個地方,，實(shí)現(xiàn)的那個目標(biāo),。在企業(yè)發(fā)展道路上無論遇到多大的困難，我們都要始終具有一種永不言敗的精神,，為實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大目標(biāo)不懈奮斗,。同時(shí)，自強(qiáng)也是實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)生涯輝煌的精神動力,。

第三點(diǎn)是創(chuàng)新,。“創(chuàng)新”是民族進(jìn)步的靈魂,，是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力,。我們的企業(yè)精神里也提到了“日新盛德”，意思是每天創(chuàng)新,，人之美德,。盛德，是大德的意思,，盛大,、盛開、茂盛,，給人的感覺是非常壯觀的,。如果你能做到日新,，每天都能否定自己，那就了不起了,，你就有最大的美德,。創(chuàng)新支撐著企業(yè)的崛起和發(fā)展，企業(yè)要創(chuàng)造輝煌,，必須倡導(dǎo)創(chuàng)新文化,，樹立敢為人先的精神，不斷學(xué)習(xí)新知識,，掌握新技能,，確立新思路，創(chuàng)造新業(yè)績,。

第四點(diǎn)是一流,。“一流”就是我們要通過努力,，達(dá)到煙臺一流,、省內(nèi)領(lǐng)先、國內(nèi)先進(jìn),。要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建一流的目標(biāo)，每個崗位都要有爭創(chuàng)一流的意識,，各項(xiàng)工作向一流標(biāo)準(zhǔn)看齊,，發(fā)揚(yáng)“四個一”的企業(yè)作風(fēng)，努力打造一流的團(tuán)隊(duì),、一流的管理,、一流的工程和一流的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的企業(yè)愿景,。這是核心價(jià)值觀,。

我們的企業(yè)使命，就是我們企業(yè)在社會上生存的價(jià)值是什么,，我們是為了干什么而存在的,，這就是企業(yè)使命。我們的使命是“為客戶提供優(yōu)質(zhì)的建筑產(chǎn)品和服務(wù)”,；企業(yè)愿景是“創(chuàng)建一流,、永續(xù)發(fā)展”；企業(yè)精神是“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),、自強(qiáng)不息,、日新盛德”；企業(yè)經(jīng)營理念是“走質(zhì)量,、品牌興業(yè)之路,，精細(xì)管理,，每建必精，創(chuàng)無愧社會精品工程”,；企業(yè)作風(fēng)是“一切按制度管理,、一切按程序辦事、一切用數(shù)據(jù)說話,、一次把工作做好”,，簡稱“四個一”的工作作風(fēng)。作風(fēng)實(shí)際就是一種習(xí)慣,，“一切用數(shù)據(jù)說話”,，就是讓人保持一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和精細(xì)化管理意識?！耙淮伟压ぷ髯龊谩?，就是一次把本職工作做好。如果一次做不好,，第二次甚至更多次才做好,，你就給別人、組織添了許多麻煩,，你就是一個麻煩的制造者,。如果長期這樣下去，你就是一個大麻煩的制造者,。在高級管理崗位上,，一次做不好工作，麻煩和危害就更大了,，所以要一次把工作做好,。這不僅是我說給新員工聽的，我還經(jīng)常通過oa平臺等方式與集團(tuán)不同層面的員工交流,，希望大家一次把工作做好,，不要給別人、組織添麻煩,。員工信條是“誠信做人,、誠信做事”。

今天,，我與大家重點(diǎn)談?wù)勜?zé)任文化,。其主要包括以下幾個觀點(diǎn)：第一個觀點(diǎn)：工作就是責(zé)任，責(zé)任保證績效,。你來到xx,，xx給你一個崗位，這個崗位,，我的理解是你以你的健康,、知識,、所受的教育作為一部分資產(chǎn)投到這個崗位來，集團(tuán)公司把這個機(jī)會作為資源投到這個崗位來,，形成一個合資公司,，是你負(fù)責(zé)的一個合資公司，你應(yīng)該把這個公司打理好,，你有責(zé)任把它打理好,，你必須要打理好，因?yàn)楣ぷ骶褪秦?zé)任,。有了責(zé)任才能保證績效,，每個崗位都要設(shè)定績效，這個績效與你職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)是一致的,，是有機(jī)聯(lián)系在一起的,，與長遠(yuǎn)的、中期的,、短期的和近期的目標(biāo)都是相關(guān)聯(lián)的,，所以責(zé)任保證績效，保證績效就是要幫你實(shí)現(xiàn)目標(biāo),。第二個觀點(diǎn)：責(zé)任到此,，不能再推。這就是你的事情,，要負(fù)起責(zé)任來,。第三個觀點(diǎn)：我是一切的根源。出了任何問題,，我是一切的根源，不要找任何人,，要找自己,。比如說今天來晚了,，因?yàn)橄掠臧?、交通不便利啊，那些你都改變不了,，你改變不了別人,，你唯一能改變的就是你自己。這也是有智慧的人,、成功的人所具有的健康心態(tài),。第四個觀點(diǎn)：缺乏原則的“老好人”就是幫兇?！袄虾萌恕本褪遣粓?jiān)持原則,，不按制度和程序辦事,，實(shí)踐證明搞到最后都是做了一些對集體有害、對股東有害的事情,。這就是幫兇和內(nèi)鬼現(xiàn)象,，幫助別人來傷害我們。以上就是責(zé)任文化的四個觀點(diǎn),。如果我們在日常工作中,，能把這些觀點(diǎn)落實(shí)到行動中去，你就會養(yǎng)成一個好習(xí)慣,，養(yǎng)成一個走向成功的習(xí)慣,。習(xí)慣決定命運(yùn)，你就會把握自己的命運(yùn),。

責(zé)任文化與目標(biāo)設(shè)定是緊密相連的,。設(shè)定目標(biāo)是樹立責(zé)任感的必要條件。有目標(biāo),，才有責(zé)任,；有大目標(biāo)，就有大責(zé)任,。大凡不負(fù)責(zé)任的人,，因?yàn)樾闹袥]有在組織內(nèi)設(shè)定目標(biāo)，所以工作中得過且過,。所有員工都要為自己設(shè)定好目標(biāo),，養(yǎng)成負(fù)責(zé)任的好習(xí)慣。有什么樣的責(zé)任心,，就有什么樣的工作態(tài)度和執(zhí)行力,，也就有什么樣的成績和回報(bào)。一個人如果缺乏責(zé)任意識,，即使有高學(xué)歷,、高能力，做人和做事也不會成功,。

新入職員工都屬于“80后”,，你們知識較多、率真坦誠,、思路開闊,、富有激情、勇于創(chuàng)新,、接受新知識快,，這些都是你們的特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)。但是，由于你們年紀(jì)尚輕,，缺乏人生經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn),，對社會的復(fù)雜性估計(jì)不足，可能你們抗挫折能力較差,。iq（智商）,、eq（情商）、aq（挫折商或逆商）并稱3q,，被人們稱為獲取成功的法寶,。一個人不具備這樣的素質(zhì)，是不可能成功的,。大量資料顯示,，在充滿逆境的當(dāng)今社會，事業(yè)的成敗,、人生的成就,，不僅取決于人的智商、情商,，也在一定程度上取決于人的逆商,。有專家斷言，100%的成功=20%的iq+80%的eq和aq,。希望你們腳踏實(shí)地,，持之以恒，百折不撓,。百折不撓就是你的挫折商,，摔倒了爬起來，咬定目標(biāo),，永不放棄,，不能半途而廢。有的人是知難而退,，不干了,；有的人是半途而廢，爬了一半,，放棄了,；有的人肯于登攀,，永不放棄,，這是難得的品質(zhì)，是成功的先決條件,?！爸挥性谀瞧閸绲男÷飞喜晃菲D險(xiǎn)奮勇攀登的人，才有希望達(dá)到光輝的頂點(diǎn),?！保R克思語）如果你沒有百折不撓,，肯于登攀的這種素質(zhì)，你是成功不了的,。要在工作中培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,，在提高自身專業(yè)水平和管理技能的同時(shí)，努力提高面對挫折,、擺脫困難和超越困難的能力,，使自己盡快成熟起來。希望大家擺正自我,，從平凡的崗位做起,，用每天的勤奮努力和工作業(yè)績來證明自己。在這里我向大家推薦兩本書,，一本是《把信送給加西亞》,，另一本是《工作就是責(zé)任》。希望大家都能像《把信送給加西亞》中的主人公羅文那樣,，主動,、熱情、排除萬難去實(shí)現(xiàn)目標(biāo),，成為具有執(zhí)行力的好員工——沒有借口,，完美執(zhí)行。

同時(shí),，我給基層單位負(fù)責(zé)人提點(diǎn)要求,。希望各單位負(fù)責(zé)人，從企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā),，重視并做好年輕人才的培養(yǎng)工作,，關(guān)心愛護(hù)他們，積極落實(shí)好各項(xiàng)人才培養(yǎng)計(jì)劃和措施,，幫助他們找一個好老師,，這一點(diǎn)很重要。他們都是好苗子,，再給他們找個好老師,，幫助他們快速成長，使他們盡快成為企業(yè)的棟梁之才,。

我日常每每思考的一個問題：我們的人才梯隊(duì)如何盡快的形成,，40歲梯隊(duì)在哪里，30歲梯隊(duì)在哪里,，20歲梯隊(duì)在哪里?你們都是20歲梯隊(duì)的候選者,，我對新入職員工提一個要求：請你們經(jīng)常告訴我，我怎樣幫助你們更快地成長?我將盡我所能，為大家提供機(jī)會,，搭建舞臺,，幫助你們實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的輝煌！大家可以通過企業(yè)信息平臺的郵箱給我發(fā)送郵件,，與我溝通交流。

大學(xué)四年,，父母養(yǎng)育你們很不容易，有的家里很困難,，省吃儉用供你們上大學(xué)。由于受全球金融危機(jī)的影響,，當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢和就業(yè)形勢都比較嚴(yán)峻,，在這種情況下，你們能進(jìn)入企業(yè)有一個崗位,，應(yīng)該倍加珍惜,。有些新員工還是托了很多關(guān)系才來到xx的，隨著你們參加工作走入社會,，應(yīng)該學(xué)會制欲和感恩,。不要好高騖遠(yuǎn),，要以一顆平常心,，踏踏實(shí)實(shí)地做好自己的本職工作，靠一點(diǎn)一滴的努力,，提高自己的本領(lǐng),；感謝父母、企業(yè)及所有幫助你們的人,，以優(yōu)異的成績，回報(bào)父母,、企業(yè)和社會。

天道酬勤,。只要你們始終專注于自己的奮斗目標(biāo)，勤奮努力,，永不放棄,，一定能實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的輝煌！許多優(yōu)秀人才的成長實(shí)踐證明,，是金子在xx集團(tuán)一定會發(fā)光,！