計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢,？而個人計劃又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇一

（一）安全員資質(zhì)訓(xùn)練工作

我司現(xiàn)有局方教員7名,，截止10月14日，共完成訓(xùn)練小時8768小時,。

因今年受疫情影響,，航空安全員日常訓(xùn)練、定期訓(xùn)練等培訓(xùn)工作不能正常開展,，訓(xùn)練模式受限,，遵照局方要求，日常訓(xùn)練采取教員線上授課形式進行,，人員分配采用小組模式,，教員為組長，固定組員,，在做好疫情防控的同時將日常訓(xùn)練工作高質(zhì)量完成,。為使訓(xùn)練效果得到優(yōu)化訓(xùn)練每次組織4小時，教員將課件授課完成后留給學(xué)員足夠時間去“消化”今年新版訓(xùn)練大綱正式開始實行,，為進一步落實新版《安全員訓(xùn)練大綱》的訓(xùn)練要求及考核標準,，為全體安全員奠定良好的理論知識基礎(chǔ)，標準與訓(xùn)練室組織進行釘釘線上答題強化訓(xùn)練方案截至10月15日共組織十五期,，主要根據(jù)民航局公安局下發(fā)的《空防理論知識基礎(chǔ)題庫》9500道基礎(chǔ)題,。分為單選、多選,、判斷題三種題型，通過釘釘線上每10天發(fā)布隨機50道題,，答題時間30分鐘,、答題次數(shù)不限，成績達到60分為及格,、總分100分,，全體安全員積極認真參與答題，強化訓(xùn)練效果顯著,，全體安全員的理論知識水平均有較大程度的提升,，每期考核成績呈上升趨勢，安全員成績的提升是對我們工作最大的認可,。

為避免日常訓(xùn)練出現(xiàn)占用安全員休息期的情況出現(xiàn),，參訓(xùn)人員統(tǒng)一由標準與訓(xùn)練室負責(zé)報送安保資源管理室進行編排,，然后標準訓(xùn)練室將名單通知給各教員，教員對組員再次重新確認,，訓(xùn)練小時由訓(xùn)練專員進行統(tǒng)計,，訓(xùn)練工作交叉的管理模式，使安全員日常訓(xùn)練工作能夠順利進行,。

另外,，在安全員日常訓(xùn)練管理方面，安排教員利用keep手機app進行布置訓(xùn)練任務(wù),，要求隊員在做的過程中拍攝短視頻,，并反饋教員，教員將訓(xùn)練情況及訓(xùn)練電子臺賬反饋至訓(xùn)練專員處并匯總,，各小組進行反饋內(nèi)容比拼,，充分利用電子技術(shù)手段輔助工作，提高管理效率,。其次,，為加強訓(xùn)練質(zhì)量的監(jiān)控，安全員標準與訓(xùn)練室利用微信,、電話等方式不定期進行訓(xùn)練內(nèi)容及隊員掌握情況的抽查,，例如要求隊員將伸縮警棍擊打動作、拳腿法擊打移動靶動作拍攝短視頻,，予以檢驗,。

在各地疫情逐漸得到控制的情況下，為使安全員體,、技能,，理論在疫情的沖擊下能夠更好的恢復(fù)第四季度訓(xùn)練模式采用線上線下融合進行，線下采取以考代訓(xùn)練的模式,，每個訓(xùn)練日對安全員進行體能測試,，并增加處罰機制，以不合格就停產(chǎn)和減少加入運行的嚴格管理模式,，提升安全員整體體能素質(zhì),，養(yǎng)成自覺訓(xùn)練的良好氛圍。為達到更好的訓(xùn)練效果,。

為落實安全生產(chǎn)月,、全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)等舉措，全面迎接20xx年度的安全員年終考核工作,，疫情期間,，標準訓(xùn)練室精心策劃，啟動《保衛(wèi)部航空安全員“奮戰(zhàn)三個月”強化訓(xùn)練方案》,，計劃用三個月的時間,，利用有效的刺激,、立體化的培訓(xùn)、嚴格的.管理手段,、激勵手段,、切實提高安全員專業(yè)水平，并在7月對部分安全員進行了摸底測試,，既為摸索考核流程,、制定考核規(guī)范，又為每名安全員都及時敲響了警鐘,，為后期正式考核工作的開展奠定良好的基礎(chǔ),。

3.客艙應(yīng)急訓(xùn)練工作

20xx年共組織七期客艙應(yīng)急復(fù)訓(xùn)（cet），參與復(fù)訓(xùn)人數(shù)共47人,，因疫情的沖擊下各項訓(xùn)練工作均受到一定的阻力,，各項訓(xùn)練工作無法將人員集中到一起進行培訓(xùn)，20xx年的客艙應(yīng)急訓(xùn)練工作只有改變原來的訓(xùn)練方式,，采取網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的方式進行,，由教員開展直播授課，學(xué)員居家線上學(xué)習(xí),，授課期間學(xué)員直接與教員交流在線答疑,。

4.教員復(fù)訓(xùn)工作

20xx年我司共有1名教員參加局方教員復(fù)訓(xùn)，培訓(xùn)院校為西南航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院,，并順利通過考試,，教員復(fù)訓(xùn)期間嚴格要求自己，刻苦訓(xùn)練取得良好成績,，給其他安全員起到了良好的帶頭作用,。

5.訓(xùn)練器材采購及西安基地健身房設(shè)計方案

新版安全員訓(xùn)練大綱下發(fā)以來，2019年12月科室就已經(jīng)完成各類器材的采購報批程序,，但由于資金問題,，直到20xx年7月28日打款，8月器材陸續(xù)到達西安,、長沙,，9月到達哈爾濱，投入訓(xùn)練,。

為配合公司整體搬遷西安計劃，總裁指示將在西安基地為安全員籌建一處健身房,，為安全員日常訓(xùn)練提供高品質(zhì)訓(xùn)練場地,。安全員標準與訓(xùn)練室為節(jié)約成本，結(jié)合現(xiàn)有器材,，及滿足《航空安全員訓(xùn)練大綱》各類考核項目的要求,，考察多家商業(yè)健身房的設(shè)計理念,，特制定西安基地健身房籌建方案。

6.波音,、新舟客艙應(yīng)急培訓(xùn)工作

為保障波音機型人員充足,，9月26日-10月16日期間，委托客艙與地面服務(wù)部在天津飛安培訓(xùn)中心完成兩批次共9名安全員波音機型客艙應(yīng)急培訓(xùn)工作,。另,，在9月28日-29日，完成兩名安全員學(xué)員的新舟機型客艙應(yīng)急初始培訓(xùn),。

7.其他培訓(xùn)工作

20xx年緊急醫(yī)學(xué)復(fù)訓(xùn)參訓(xùn)人員共76人次,，危險品復(fù)訓(xùn)55人次,，安保培訓(xùn)32人次,。

（二）各類手冊修訂

20xx年初，根據(jù)關(guān)于印發(fā)《飛行中機組成員安全保衛(wèi)職權(quán)釋義及適用工作指南》的內(nèi)容對《安全員執(zhí)勤手冊》進行修訂,，期間,，安全員標準與訓(xùn)練室將文件認真解讀,，分發(fā)各業(yè)務(wù)部門，積極溝通落實文件要求,，自文件下發(fā)執(zhí)行之日起,，各部分按照文件要求執(zhí)行，落實駕駛艙保護及《建議單》工作要求,，同時開展手冊修訂,。期間，結(jié)合ccar121-r6版的實施,，波音機型執(zhí)勤環(huán)境的復(fù)雜,、多樣性，完善機上處突程序,、執(zhí)勤規(guī)范用語,、談判技巧、溝通英語等方面,，直至20xx年7月13日報批生效,，于20xx年9月19日下發(fā)至各基地，20xx年9月24日完成全員手冊變更,，并回收舊執(zhí)勤手冊,。

根據(jù)局方新版《安全員訓(xùn)練大綱》要求，修訂我部《安全員訓(xùn)練大綱》,、《安全員技術(shù)級別與晉級流程管理規(guī)定》保持各類資質(zhì)訓(xùn)練內(nèi)容,、考核內(nèi)容與局方要求同步，進一步推進航空安全員職業(yè)技能鑒定工作。

根據(jù)航空安全員執(zhí)勤器械使用及管理中存在的漏洞,，及時修訂管理辦法,，完善執(zhí)勤記錄儀機上使用要求及影像資料管理要求。

按照公司整體機構(gòu)編制要求,，修訂科室管理手冊,，重點對其中日常工作、特殊工作及重點工作的細分和梳理,，更針對安全員教員,、安全員檢查員的職責(zé)及日常工作管理進行規(guī)范，保持各項獎懲規(guī)定與公司一致,。

1.安全員學(xué)員帶飛情況

另為保障波音機隊的發(fā)展需要,，預(yù)計將在年末，完成4名波音安全員的機上檢查工作,，并努力完成9名新舟轉(zhuǎn)波音安全員的培訓(xùn)及帶飛檢查工作,。

安全員晉級工作，受到疫情及停航的影響,，2019年晉級工作直至20xx年6月才陸續(xù)恢復(fù),，為落實公司人才儲備發(fā)展戰(zhàn)略，所有安全員認真學(xué)習(xí),，奮力拼搏,，表現(xiàn)優(yōu)異者和符合晉級標準安全員，公司決定予以晉級,，本次晉級是公司組建以來規(guī)模最大的一次,，可以看出公司對安全員的極度重視，本次符合晉級標準人員共21名,，其中一級安全員晉級二級安全員的人員有13名,，三級安全員晉級資深安全員有8名，目前,，已經(jīng)晉級完成的人員有9名,，其中1名待機上檢查，6名待理論補考,，5名因疫情期間在克拉瑪依執(zhí)勤暫時未考,。后續(xù)科室將利用年終考核為契機，調(diào)取考核成績,，為考核成績通過人員安排后續(xù)晉級流程,，切實落實晉級管理辦法。

（四）執(zhí)照辦理以及個人技術(shù)檔案工作

局方恢復(fù)執(zhí)照辦理相關(guān)工作后,，辦理安全員執(zhí)照的注銷及簽注工作,，包括：

（1）完成12名安全員學(xué)員實習(xí)考核簽注工作,；

（3）兩名已完成初任訓(xùn)練安全員學(xué)員為其辦理航空安全員執(zhí)照，目前材料已遞交華北局,，執(zhí)照辦結(jié)之后將對兩名安全員進行至少60小時的機上帶飛及機上檢查，并完成實習(xí)考核簽注工作,。

（五）跟班檢查工作

為確保執(zhí)勤航班質(zhì)量,，安全員標準與訓(xùn)練室委派安全員檢查員自20xx年1月1日至10月10日對航空安全員進行機上跟班檢查共計40次，分別為：一月8次,、二月9次,、三月4次、四月1次,、五月4次,、六月5次、七月3次,、八月5次,、九月1次、十月十日0次,，所有被檢查人員均合格,。

（六）執(zhí)勤器械管理

（七）釘釘線上學(xué)習(xí)及培訓(xùn)

1.釘釘理論考核系統(tǒng)

利用疫情居家時間，科室員工齊文娟自發(fā)的將航空安全員理論試題庫共計9000于題制作成釘釘考核系統(tǒng)格式,，將試題導(dǎo)入釘釘試題庫,。釘釘考試系統(tǒng)的建立，為后期強化安全員理論庫學(xué)習(xí),，提供了良好的支撐,，后續(xù)完成強化理論“刷題”訓(xùn)練共五期。

2.釘釘線上培訓(xùn)

（1）關(guān)于執(zhí)勤記錄儀檢查問題匯總,、工作要求及執(zhí)勤工作視頻的學(xué)習(xí),；

（3）20xx年夏秋季換季培訓(xùn)及20xx年冬春季換季培訓(xùn)；

（4）《疆內(nèi)航線執(zhí)勤標準》及《執(zhí)勤手冊修改重點摘要》,；學(xué)習(xí),；

（5）新版《航空安全員執(zhí)勤手冊》重點摘要學(xué)習(xí)及測試。

八）接受檢查

20xx年截止10月,，接受公司內(nèi)部質(zhì)控檢查,、安全管理部檢查、以及天津監(jiān)管局空防處檢查,，檢查中針對安全員日常訓(xùn)練,、各類資質(zhì)培訓(xùn)、以往臺賬保管等多項專項檢查,，均未出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象,。

1.關(guān)于日常訓(xùn)練：

（1）加強日常訓(xùn)練管理

根據(jù)新版安全員訓(xùn)練大綱的要求及內(nèi)容，結(jié)合疫情防控形式，2021年的日常訓(xùn)練工作開展不確定性因素還很大,，但就民航局公安局大力改革,，為航空安全員職業(yè)建章立制的決心下，標準訓(xùn)練室將結(jié)合疫情要求,，進一步有針對性的開展日常訓(xùn)練工作,，制定針對新項目訓(xùn)練計劃，并具備可操作性,、目標性強,、科學(xué)性強的特點，一切從提升能力出發(fā),，以考核項目達標為目標,，踏踏實實，提升安全員整體素質(zhì),。

（2）加大教員管理力度

20xx年兩位教員考核工作中出現(xiàn)的違規(guī)現(xiàn)象,，以及對訓(xùn)練工作造成的惡略影響和不良后果，將成為一座豐碑,，時刻警醒著每一位教員,，2021年的教員管理基調(diào)，將在本年度的教員復(fù)訓(xùn)中商定,，并以宣誓的形式讓教員銘刻于心,，相互監(jiān)督、共同遵守,。

其次,，加大審核力度，通過抽查隊員反饋,，對訓(xùn)練質(zhì)量嚴格審查,，杜絕訓(xùn)練中出現(xiàn)不按大綱進行、不負責(zé),、“老好人”的現(xiàn)象發(fā)生,，一旦發(fā)現(xiàn)嚴格按照管理手冊進行獎懲。

（3）采取區(qū)別對待原則

對安全員的體,、技能及理論進行統(tǒng)計歸類,，按照層次進行劃分，對不合格人員進行停產(chǎn)強化訓(xùn)練,，對自覺訓(xùn)練且成績優(yōu)異的人員以多飛行,、外派過夜的形式進行獎勵，鼓勵安全員提升自律能力,。

（4）安全員訓(xùn)練保障

在公司搬遷后,，把天津基地訓(xùn)練器材搬到西安繼續(xù)使用,，在西安建成安全員訓(xùn)練專用場地，不斷提高安全員保障水平,。同時,，努力向公司申請，為安全員配發(fā)訓(xùn)練服裝,，有效提升安全員作風(fēng)建設(shè),。

2.機上檢查及執(zhí)勤標準

（1）機上檢查要改變

因安全員機上檢查是透過表面看問題的重要手段之一，我們要加強安全員機上檢查的方向感,、內(nèi)容性，并按季度制定目標及檢查內(nèi)容,，覆蓋多層次實戰(zhàn)內(nèi)容,，并主要針對易發(fā)生、難處理事件作為主要考核目標,，加強航空安全員機上處突能力及法律法規(guī)的要點掌握情況,，實時抓住隊伍缺點，著重訓(xùn)練,，避免事出而無解,。更要避免檢查流于形式，以結(jié)果為導(dǎo)向,，在檢查過程中,，不論業(yè)務(wù)能力方面或履職責(zé)任心問題，出現(xiàn)問題必須上報,。

（2）執(zhí)勤記錄儀使用情況檢查

隨著公司波音機隊規(guī)模不斷擴大,，參與波音機型人員增多，執(zhí)勤檢查工作必須加大力度,，配合質(zhì)控室增加記錄儀影像檢查工作,，發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題及時反饋相關(guān)科室進行整改，絕不姑息,。

根據(jù)公司搬遷計劃,，安全員標準與訓(xùn)練室將按照局方要求對安全員資質(zhì)文件進行備案，并對現(xiàn)有安全員進行持續(xù)資質(zhì)排查,，保證資質(zhì)有效確保運行,。

4.科室人員擴充

因部門機構(gòu)編制變更，后續(xù)將按照新下發(fā)的機構(gòu)編制,，擴充科室人員,，人員到崗后積極組織培訓(xùn)，以老帶新,，落實崗位職責(zé)及分工,，做到各司其事,，科室工作有序開展。

5.安全員隊伍擴充

根據(jù)公司飛機引進計劃,，2021年還將為安全員隊伍引進新的人才,，作為業(yè)務(wù)部門，將建議公司在招聘條件中優(yōu)先選擇退伍軍人,，或在特種部隊,、武警部隊等特殊兵種中進行招聘，以適應(yīng)安全員行業(yè)整體素質(zhì)要求,，同時提升我司安全員品質(zhì),。

在以后的工作中，我們將加強自主管理的意識,，加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高業(yè)務(wù)水平，使我們的工作達到一個更高的層次,，對自己要高標準,、嚴要求，能夠獨立完成各項工作,，有問題積極與領(lǐng)導(dǎo)進行交流,，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，使我們的工作能夠更加完善,，只有這樣才能進一步提高工作的效率,。

1.保證安全生產(chǎn)，我們將緊跟公司步伐,，深化開展“安全生產(chǎn)月”活動,，增強自身“三個敬畏”意識，壓緊壓實安全生產(chǎn)責(zé)任,，著眼業(yè)務(wù)流程,，學(xué)規(guī)章、懂手冊,、遵程序,，深入排查本職崗位工作，嚴防疏漏,，排除各類隱患,，筑牢安全防線，努力發(fā)揚工匠精神,，強化工作作風(fēng)建設(shè),。

2.堅持做好公司“三基”工作，隨著公司逐步的復(fù)工復(fù)產(chǎn),，疫情的有效控制,，培訓(xùn)工作有序進行,，下半年在疫情得到控制的地區(qū)開始采取線上線下“雙管齊下”的方式去開展各項培訓(xùn)來達到更好的效果，堅持“三基”“三嚴”的方針,，將基本理論,、基本知識、基本技能的各項培訓(xùn)做到嚴格要求,、嚴密組織,、嚴謹作風(fēng)。

工作中發(fā)現(xiàn)不足,，并尋求到合適的解決途徑,。在平凡普通的崗位上，只要都有愛崗敬業(yè)的行動,，必將成為公司及部門發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ),。從嚴要求自己，做好各項工作,，提高個人存在貢獻值。因為公司的發(fā)展與成功,，不僅是一個公司的成功,，更是我們每一個員工的成功，只有公司更好的發(fā)展,，才有員工發(fā)揮的舞臺,，才能盡情發(fā)揮個人的才華，實現(xiàn)個人與部門與公司的共發(fā)展,！

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇二

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安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇三

為切實加大群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作力度,，為充分調(diào)動和發(fā)揮群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，扎實有序推進xx年公司群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作理清了思路,、明確了方向,，也為實現(xiàn)項目安全生產(chǎn)筑牢了安全屏障。

xx年工作會上,，公司工會主席明確提出把加強辦班培訓(xùn)做為群眾安全員提高自身素質(zhì)的主要途徑,，同時工會制定了科學(xué)合理系統(tǒng)的辦班培訓(xùn)計劃，將同人力資源部,、安質(zhì)部對四川云鼎,、四川江油車站、深圳污水處理廠等新成立單位的群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行重點培訓(xùn),。

針對xx年群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作運行以來取得的良好效果,，公司工會及時吸取了成功的經(jīng)驗,，及時總結(jié)推廣成功的管理經(jīng)驗和管理方法，對優(yōu)秀的安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行了評比表彰,，對不稱職的安全生產(chǎn)監(jiān)督員予以調(diào)整和清理,，同時根據(jù)施工現(xiàn)場需要對相關(guān)單位群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行了增補，確保人員滿足現(xiàn)場安全管理需要,。

公司工會要求各項目部要對群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行嚴格考核,，每月考核由項目書記或工會主席召集項目安全總監(jiān)、安質(zhì)部長主持召開考評會議,，嚴格按照公司文件精神執(zhí)行,，不走過場，切實讓安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作發(fā)揮實效,。同時要求所有群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員配備和考核情況報公司安質(zhì)部備案,，安質(zhì)部將從優(yōu)秀的群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員中選拔網(wǎng)一批作為項目部安全員的后備人選。

公司工會將會同人力資源部,、安質(zhì)部對重點工程項目群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行抽查,，嚴格按照“三列入、三統(tǒng)一”制度,，對安全生產(chǎn)監(jiān)督員八本臺帳記錄情況認真檢查,，并作為考核評比的重要依據(jù)。

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇四

切實加強和社區(qū)的食品藥品安全工作,，保障人民群眾的身體健康和生命安全,，從促進經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定,，根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于進一步加強食品安全工作的決定》和省政府《關(guān)于進一步加強食品安全工作的意見》,，結(jié)合本社區(qū)實際，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，專門成立了社區(qū)食品和藥品安全監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，由社區(qū)黨支部書記xxx任組長，社區(qū)居委會主任xx,，副主任xx任副組長,，成員由xx、xx,、xx組成,，xx任食品和藥品安全專管員，全面負責(zé)社區(qū)范圍內(nèi)的食品和藥品安全監(jiān)督管理,。

一,、統(tǒng)一思想，明確目標,，增強工作責(zé)任感,，充分認識抓食品藥品安全工作的重要性,，切實把食品藥品安全工作放在重要突出位置，抓緊抓好并根據(jù)上級政府要求開展食品藥品專項整治工作,，進一步加強食品藥品的安全監(jiān)管,，防止生產(chǎn)和經(jīng)營假冒偽劣有毒有害食品藥品等違法現(xiàn)象發(fā)生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時上報,，及時協(xié)同查處,，做到社區(qū)不發(fā)生食品藥品人身安全和健康事故。

二,、突出重點,，狠抓關(guān)鍵，強化食品藥品安全工作,，做到日常檢查,、督促與專項整治相結(jié)合，合力抓好食品藥品安全的各項工作,，強化食品藥品的源頭污染和食品藥品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)整治,，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生許可和生產(chǎn)許可等制度。

三,、加強領(lǐng)導(dǎo)，建立健全轄區(qū)范圍內(nèi)的醫(yī)療衛(wèi)生,、小食品店的食品藥品安全組織體系,，強化對食品藥品安全的監(jiān)督管理,，落實各項安全管理措施,。

四、建立食品藥品安全突發(fā)事件快速應(yīng)急機制,，對已經(jīng)或可能發(fā)生的食品藥品安全事件及時報告,，不隱瞞并主動配合政府和有關(guān)部門立即采取有效措施,，限度消除不良影響，確保人民群眾的生命安全,。

五、加強對食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營單位的教育,，必須嚴格遵守國家關(guān)于對食品藥品生產(chǎn)有關(guān)法規(guī)的教育,，明確食品藥品安全總負責(zé)人和各個環(huán)節(jié)責(zé)任人,，明確和建立食品衛(wèi)生各項規(guī)章制度。

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇五

一,、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的十某大精神,，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以安全發(fā)展為基礎(chǔ),，以某省煤礦"六個新標準"為準則，以安全質(zhì)量標準化為抓手,，以二期工程施工"一通三防"管理為重點,，以隱患治理為手段，以打造"本質(zhì)安全礦井"為目標,，牢固樹立"以人為本,、安全發(fā)展"理念，深入落實"安全生產(chǎn)強化年"活動,，堅持"安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理"方針,，實現(xiàn)速度,、質(zhì)量、效益與安全的有機統(tǒng)一,，深化班組建設(shè),，夯實安全基礎(chǔ)，有效防范和杜絕任何事故,，實現(xiàn)公司安全形勢持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展,。

二、20__年安全主線

以"安全生產(chǎn)強化年"為主線,，以嚴格落實三方安全責(zé)任為基礎(chǔ),，以"通風(fēng)可靠、抽采達標,、監(jiān)控有效,、管理到位"為保障，以消滅各類安全隱患為宗旨,，嚴格標準,、規(guī)范操作，順利推進二期礦建工程,，建成口天煤礦本質(zhì)安全文化雛形,。

為適應(yīng)當前安全發(fā)展形勢，堅持"以人為本"的原則，始終把員工的生命安全和身體健康放在首位,，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)要求,，進一步完善礦級應(yīng)急救援機制。

三,、安全奮斗目標

1,、堅決杜絕死亡事故、重傷控制在2人以內(nèi),、輕傷控制在22人以內(nèi);

2,、無重大機電設(shè)備事故、火災(zāi)事故和環(huán)保事故;

3,、地面無輕傷以上事故;

(一)井巷工程：進,、回風(fēng)井底車場;三條主要巖巷(中央回風(fēng)大巷、中央輸送機大巷,、中央輔助運輸大巷)掘進;井底水倉,、水泵房、變電所等主要硐室工程;三條煤巷的鉆場布置及部分揭煤點抽放工程等,。

(二)機電設(shè)備安裝工程主要有：主斜井井筒裝備安裝;壓風(fēng)系統(tǒng)安裝;永久通風(fēng)系統(tǒng)和瓦斯抽放系統(tǒng)安裝;井上下安全監(jiān)控系統(tǒng)安裝;地面各功能建筑的設(shè)備安裝工程等,。

(三)地面工程：辦公樓、職工公寓,、聯(lián)合建筑,、生活污水處理站等已建項目的內(nèi)部裝修;洗煤廠、鍋爐房,、空調(diào)房,、熱風(fēng)爐、瓦斯防治中心,、風(fēng)井場地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等新開工項目,。

根據(jù)20__年工程計劃，安全工作將從以下幾個方面展開：

(一)進一步落實各方安全責(zé)任

1,、認真落實好國家及省委省政府,、集團公司對安全工作的要求,。20__年正處于公司建設(shè)的關(guān)鍵時期,，公司與所有參與工程建設(shè)的施工、監(jiān)理方簽訂《安全目標責(zé)任書》,、《施工安全協(xié)議》,，進一步落實三方安全責(zé)任、明確職責(zé)和任務(wù),，按照"大安全"要求,，切實把安全工作列入日常工作議事日程，將安全工作抓實。

2,、強化監(jiān)督管理,，嚴格落實各級管理人員安全責(zé)任。建設(shè)方,、施工方各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格按照國辦發(fā)【201某】23號文件要求做好帶班下井工作,，發(fā)揮業(yè)務(wù)特長，抓好環(huán)節(jié)協(xié)調(diào),，將問題解決在現(xiàn)場,。

(二)頂板管理

頂板管理：主要圍繞平巷大斷面硐室、車場巷道施工及過構(gòu)造段等工作開展,。

1,、各施工地點在施工前必須編制作業(yè)規(guī)程，并按規(guī)定進行審批;特殊條件下的掘進作業(yè)必須補充制定專門的《安全技術(shù)措施》,，嚴格執(zhí)行"敲幫問頂",，迎頭工作面永久支護之前加強臨時支護措施，嚴禁空頂作業(yè),。

2,、規(guī)范錨網(wǎng)支護工藝，加強錨桿錨索材質(zhì)的技術(shù)參數(shù)檢驗,，按規(guī)定做好錨桿拉拔力檢測并做好記錄,，確保支護質(zhì)量符合設(shè)計標準。各施工單位要加強技能培訓(xùn)和崗位練兵,，杜絕巷道超挖,、欠挖現(xiàn)象，為巷道支護和工程質(zhì)量創(chuàng)造良好條件,。

3,、認真做好頂板巖性觀測工作。根據(jù)觀測資料及頂板巖性和壓力顯現(xiàn)情況,，對各個施工地點的頂板進行分類,，并結(jié)合頂板的具體條件，確定相應(yīng)的支護形式及支護參數(shù),。認真執(zhí)行"地質(zhì)預(yù)測制"和"現(xiàn)場鑒定制",。

(三)"一通三防"管理

主要圍繞礦井通風(fēng)、瓦斯防治,、防滅火,、綜合防塵開展工作。其中瓦斯防治作為"一通三防"管理的核心,，主要圍繞局部通風(fēng)機管理;瓦斯抽放鉆場布置;穿層,、順層鉆孔施工;抽放管路安裝,、安全監(jiān)控、泵站運行,、機具維護,、效果檢驗等方面開展工作。

1,、礦井通風(fēng)主要圍繞主,、副斜井與進、回風(fēng)立井貫通,，臨時主扇的投運,，形成三進一回全風(fēng)壓通風(fēng)系統(tǒng)。掘進工作面,、硐室及其他地點風(fēng)量,、風(fēng)速符合規(guī)程要求，并定期進行測風(fēng),，巷道貫通前,，必須提前做好調(diào)風(fēng)準備工作，局部通風(fēng)機必須設(shè)有風(fēng)電閉鎖,、瓦斯電閉鎖及風(fēng)機開停監(jiān)測裝置且靈敏可靠,。

2、深入貫徹《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展改革委安全監(jiān)管總局關(guān)于進一步加強煤礦瓦斯防治工作若干意見的通知》(國辦發(fā)〔201某〕26號)精神,。繼續(xù)完善"通風(fēng)可靠,、抽采達標、監(jiān)控有效,、管理到位"的瓦斯治理工作體系,。嚴格落實"一通三防"安全責(zé)任，加強通風(fēng)管理工作;繼續(xù)深入貫徹落實兩個"四位一體"綜合防突措施,，確保瓦斯防治工作穩(wěn)步推進,。

3、堅持精細化管理和瓦斯治理效果達標管理,。按照瓦斯治理"抓大管小"要求,，在抓好礦井通風(fēng)、瓦斯抽采,、監(jiān)測監(jiān)控三大系統(tǒng)改造和安全可靠運行的同時,，強化現(xiàn)場重點作業(yè)環(huán)節(jié)的瓦斯管控，采取有效措施杜絕瓦斯超限事故,。

4,、進一步完善和優(yōu)化瓦斯抽放監(jiān)控系統(tǒng),，及時掌握作業(yè)現(xiàn)場情況,，對于存在的隱患能夠迅速作出處理決策，收集瓦斯參數(shù)，定期分析,，為今后工作提供可靠依據(jù),。

5、提高現(xiàn)場作業(yè)人員的瓦斯防治意識,，掌握瓦斯災(zāi)害的現(xiàn)場征兆和避災(zāi)措施,，提高對瓦斯災(zāi)害的應(yīng)對和防范能力。

6,、嚴格責(zé)任追究,，牢固樹立"超限"就是事故的理念，強化現(xiàn)場瓦斯管理工作,。

7,、定期校驗各類儀器儀表，保證各類參數(shù)的準確可靠,，為煤礦的安全生產(chǎn)提供有效的依據(jù),。

(四)防治水管理

加強地質(zhì)構(gòu)造的預(yù)測預(yù)報和防治水工作。一是圍繞井巷施工進行探放水工作;二是圍繞首采工作面進一步明確水文地質(zhì)情況,，探明地質(zhì)構(gòu)造段和含水層具體位置,。

1、按照"預(yù)測預(yù)報,，有掘必探,，先探后掘，先治后采"的原則,，采用物探先行,、鉆探跟進、化探驗證方法,，查明礦井或采區(qū)水文地質(zhì)情況;對地質(zhì),、水害類型等進行預(yù)測預(yù)報，提出預(yù)防和處理水害的針對性措施,。

2,、認真落實"防、堵,、疏,、排、截"五項綜合治理措施,。開拓巷道過導(dǎo)水斷層,、裂隙(帶)、陷落柱等構(gòu)造地帶時,，必須探水前進;如果含水豐富,，應(yīng)超前預(yù)注漿封堵加固,，保證安全事工。

3,、結(jié)合典型水害案例分析,，加強對職工水害防治知識的培訓(xùn)和教育，提高安全生產(chǎn)技能和綜合素質(zhì),。加強應(yīng)急預(yù)案的演練,，提高職工應(yīng)急避險能力。

(五)機電管理

機電設(shè)備管理：全年杜絕電氣設(shè)備失爆事故,、杜絕機電操作事故,。加強機電設(shè)備入井檢查關(guān)、防爆驗收關(guān)和機電設(shè)備日常防爆安全檢查工作;加強日常檢查維護保養(yǎng)力度,，對機電設(shè)備進行編號管理,，并保證有足夠備用。

1,、抓好提升,、主扇、水泵,、空氣壓縮機等大型固定設(shè)備的監(jiān)管,。完善制度，落實責(zé)任,，確保大型固定設(shè)備安全使用(對設(shè)備所屬工作進一步落實主體責(zé)任),，堅決杜絕重大以上非傷亡機電事故和無計劃停電事故。

2,、加大機電現(xiàn)場管理力度,，強化機電設(shè)備的性能測試、檢查(修),、維護和保養(yǎng),，完善各種防護、保護裝置,，確保機電設(shè)備安全運行,。加強對機電操作人員的管理和考核，把好設(shè)備入井,、停送電,、重物起吊、設(shè)備傷人等幾個重要關(guān)口,，確保機電管理到位,。

(六)運輸提升管理

提升運輸：一是加強主副斜井軌道質(zhì)量、信號系統(tǒng),、設(shè)施設(shè)備的監(jiān)管工作,，加強主斜井皮帶安裝期間的安全管理工作;二是立井防墜管理和進風(fēng)立井改絞后的安全提升運輸工作,。

1、各施工單位對施工現(xiàn)場的運輸安全管理工作負主要責(zé)任,。加強對本單位所使用的運輸設(shè)備,、安全設(shè)施,、裝置,、鋼絲繩和軌道質(zhì)量的檢查、維修和管理,，并建帳,、立卡，做好檢查記錄,，發(fā)現(xiàn)問題立即整改或匯報有關(guān)單位,，確保本單位所使用和管理的運輸設(shè)備、安全設(shè)施裝置等始終處于良好狀態(tài),，正常使用,。

2、加強運輸隱患排查工作,。定期對各運輸環(huán)節(jié)逐一進行排查,，對排查出的隱患，落實整改措施,、完成時間和整改負責(zé)人,，并做到隱患閉合管理。

3,、嚴格交接班制度,。絞車司機、把鉤工,、信號工等要嚴格現(xiàn)場交接班制度,，嚴禁脫崗串崗現(xiàn)象發(fā)生。

(七)火工品管理

針對井巷施工單位,，嚴格執(zhí)行火工品管理,。

1、高度重視火工品安全管理工作,，明確火工品監(jiān)管責(zé)任,，嚴格落實責(zé)任人。重點放在運輸,、儲存,、領(lǐng)退、銷毀等關(guān)鍵環(huán)節(jié),，加強施工現(xiàn)場火工品使用的安全監(jiān)管,，將火工品管理納入安全管理的重要內(nèi)容,，切實做到萬無一失。

2,、火藥庫必須實行專人管理,，嚴格出入登記。工作人員要嚴格執(zhí)行交接班制度,，并做到日清日結(jié),，保證賬、卡,、物,、票"四對照"。對失效的火工品要按規(guī)定程序及時進行集中銷毀處理,。

3,、井下爆破工作必須取得特種作業(yè)操作資格證，做到持證上崗,，堅嚴格執(zhí)行"一炮三檢"和"三人連鎖放炮制度",。

(八)地面安全管理

各業(yè)務(wù)部門要加強對大型設(shè)備起吊、運輸,、安裝;高層建筑,、特種設(shè)備、消防,、五管要害和特種作業(yè)人員持證上崗情況的管理和檢查,。加強地面基建施工的工程質(zhì)量監(jiān)管和人員安全管控，定期組織安全檢查,，消滅事故隱患,。

(九)安全質(zhì)量標準化工作

以安全質(zhì)量標準化為抓手，積極開展好各專業(yè)安全質(zhì)量標準化競賽活動,，充分發(fā)揮標桿引領(lǐng)的作用,，通過抓典型、樹標桿,，以點帶面,、整體推進。各專業(yè)要堅持高起點,、高標準,、嚴要求，從源頭抓起,，加強過程控制,，不斷提升專業(yè)安全質(zhì)量標準化管理水平。定期組織安全質(zhì)量標準化專項檢查，各施工單位要建立以工序管理,、質(zhì)量控制和崗位達標為一體的安全質(zhì)量考核體系,，實現(xiàn)安全質(zhì)量標準化崗位、專業(yè),、企業(yè)全達標,。

五、事故防御體系

按要求逐步完善井下緊急避險系統(tǒng),，采取可靠有效的安全防護措施,，全面提升安全保障能力。及時更新《事故應(yīng)急救援預(yù)案》,，有計劃的組織應(yīng)急救援演練,，結(jié)合工程建設(shè)情況和安全工作要求,，開展好專項應(yīng)急救援演練,，提高現(xiàn)場安全管控能力和應(yīng)急救援水平。

六,、班組隊伍建設(shè)

一是加強班組長隊伍建設(shè),。各施工單位負責(zé)，按照"白國周"班組管理法要求,，充分發(fā)揮班組長指揮,、協(xié)調(diào)、組織,、控制,、把關(guān)的"一崗雙責(zé)"責(zé)任。

二是加強安監(jiān),、瓦檢隊伍建設(shè),。要堅持用"三鐵"精神打造高素質(zhì)、高水平隊伍,，徹底解決安全監(jiān)督檢查中"嚴格不起來,，落實不下去"的問題。要加強安檢,、瓦檢員的管理,、教育和培訓(xùn)，樹立安全把關(guān),，采取有效激勵機制充分發(fā)揮其現(xiàn)場安全監(jiān)管作用,，全力打造一支自身素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)精通,、紀律嚴明,、作風(fēng)硬朗、敢于負責(zé)的安檢,、瓦檢隊伍,。

三是加強瓦斯抽放隊伍建設(shè),。組建施工隊伍，加大技術(shù)扶持,，強化鉆孔施工工藝研究和創(chuàng)新,，提高現(xiàn)場操作技能和施工精度。四是加強施工單位各班組要積極開展班前安全講評,、班中危險防控,、交接班安全確認等工作，班組長要強化現(xiàn)場重點工程和薄弱環(huán)節(jié)的管控,，落實好各項操作規(guī)程和安全技術(shù)措施,，把好指揮關(guān)，實現(xiàn)班組自控,。

七,、安全月度考評制度

1、安監(jiān)部要根據(jù)作業(yè)環(huán)境和生產(chǎn)條件的變化,，組織專業(yè)技術(shù)人員進行危險源辯識與風(fēng)險評價,，排列出月度內(nèi)危險源處理清單，將其納入安全技術(shù)措施中進行受控管理,，并跟蹤監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施的現(xiàn)場落實情況,。建立考核制度，對凡因辨識工作的疏忽致使危險源失控及對風(fēng)險控制不力導(dǎo)致發(fā)生事故,，要嚴格追究相關(guān)業(yè)務(wù)部門及相關(guān)責(zé)任者的責(zé)任,。

2、完善考評激勵機制,。安監(jiān)部要完善安全績效評價考核激勵機制并嚴格考核,，推進考評機制的規(guī)范運行。

八,、安全培訓(xùn)

1,、要以崗位必知必會和崗位操作技能為重點，抓好崗位技能競賽活動,，提高各工種崗位人員的現(xiàn)場操作技能和操作水平,。黨群部牽頭，按照意識培植,、理念滲透,、環(huán)境影響、親情感染,、制度約束的總體思路,，深化安全文化滲透工作，促進職工安全行為的養(yǎng)成。

2,、大力推進從業(yè)人員"人本安全,、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升"工程建設(shè),，加大"管理團隊,、技術(shù)隊伍、技能隊伍"的教育培訓(xùn)力度,，抓好"三項崗位"人員安全培訓(xùn),，抓好專業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì)提升和繼續(xù)教育，扎實做好煤礦從業(yè)人員年度培訓(xùn),，鼓勵從業(yè)人員自學(xué)成才,、崗位成才，不斷提升從業(yè)人員整體素質(zhì),。

九,、安全責(zé)任追究

抓住"隱患"和"行為"兩個安全要素，推動安全生產(chǎn)平穩(wěn)健康運行,。

1,、深化隱患排查治理工作,。安監(jiān)部要牽頭抓好以下三項工作：

一是對重大安全隱患要嚴格跟蹤督辦,，加大對二次下表和重復(fù)隱患的問責(zé)力度，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的隱性和系統(tǒng)隱患要問責(zé)到業(yè)務(wù)部門;二是抓好重大危險源的建檔,、檢測,、評估、監(jiān)控管理和檔案更新工作,，每月對登記在案的重大危險源開展一次監(jiān)督檢查,，防止事故發(fā)生;三是開展好安全生產(chǎn)專項整治活動，結(jié)合安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新問題,，對照標準分階段,、按步驟抓好各專業(yè)的安全生產(chǎn)專項整治工作，對查出的問題和隱患要立即采取有效措施及時治理,，形成自查自糾,、持續(xù)改進的長效機制，確保整治工作取得實效,。

2,、規(guī)范職工安全操作行為。各施工單位要強化職工安全操作行為的規(guī)范養(yǎng)成和現(xiàn)場管控,，嚴格執(zhí)行《安全質(zhì)量處罰細則》,。

安監(jiān)部在現(xiàn)場安全操作行為的監(jiān)管上要保持高壓嚴打態(tài)勢，擴大安全監(jiān)管范圍，實現(xiàn)由崗位操作行為的監(jiān)管向安全決策,、現(xiàn)場指揮過程的監(jiān)管,。

3、依據(jù)《煤礦建設(shè)安全規(guī)范》,，嚴格落實建設(shè)項目各方安全責(zé)任,，我公司作為項目建設(shè)的組織者，各部門必須認真履行安全管理職責(zé),，承擔(dān)建設(shè)方安全管理責(zé)任,。施工單位對施工安全負主體責(zé)任。監(jiān)理單位要認真履行監(jiān)理職責(zé),，承擔(dān)安全監(jiān)理責(zé)任,。勘察,、設(shè)計等其他相關(guān)方要認真履行相應(yīng)的職責(zé),，承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任。

十,、安全文化建設(shè)

1,、深化安全宣傳教育工作。黨群部牽頭,，認真總結(jié),、提煉、升華安全宣傳教育方面典型做法和好的經(jīng)驗,，將安全宣傳教育融入到安全管理的全過程,。一是要健全以各類宣傳媒體為渠道的宣傳教育體系，營造濃厚的安全氛圍;二是要建立以各種安全會議和安全活動為基本形式的安全思想教育體系,，灌輸安全理念提升安全意識;三是要在作業(yè)環(huán)境中完善以各種警示說明標識為基本內(nèi)容的警示教育體系,，規(guī)范職工安全行為。

2,、組織全員開展"查隱患,、反“三違”、提建議,、堵漏洞"活動,。各級組織要加強職工思想信息收集和動態(tài)分析，積極探索開展職工家屬安全懇談會,，強化"三違"人員的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),，解疑釋惑，溝通思想,，增進理解,，凝聚人心,。要充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向，營造和諧文化氛圍,。通過多種渠道關(guān)心職工生活,，了解職工思想狀況，豐富職工文化娛樂生活,，營造濃厚的安全氛圍,。

開展送溫暖活動，多措并舉加強人文關(guān)懷,。自覺落實一崗雙責(zé)的要求,，強化內(nèi)部管控，在管好井下安全生產(chǎn)的同時,，抓好本單位的和諧穩(wěn)定工作,。

"安全高于一切，一切服從安全"既是安全工作的指導(dǎo)思想,，也是安全工作的行動綱領(lǐng),，各級各部門要把安全發(fā)展作為最硬的發(fā)展，把安全指標作為最硬的指標,，統(tǒng)一思想,，堅定信心，履職盡責(zé),，狠抓落實,，不斷強化礦井安全保障能力，全面推進我公司安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè),。

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇六

近一年的安全工作圍繞"安全標準化"這一管理體系,，主要從職業(yè)健康、安全,、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,，工作經(jīng)驗還不是很豐富,，在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內(nèi)熟悉各項業(yè)務(wù),，我不斷地通過各種渠道學(xué)習(xí)安全知識來充實自己,，并通過"安全標準化"工作鍛煉自己逐漸稱為一個合格的安全員。

以下簡單介紹一下我在20xx年做的主要工作,，以及今后工作的打算,。

去年9月，我參加了省安科中心舉辦的"危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標準化"一期培訓(xùn)班,，《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》正處于試行階段,，它對安全生產(chǎn)的各項工作,，做出了更加明確、具體的規(guī)定,。作為一名安全員,，我積極主動的學(xué)習(xí)《規(guī)范》，按照10個a級要素和51個b級要素編制了詳細的"安全標準化實施方案",，并按照這些要素逐步開展工作,，以使規(guī)范內(nèi)容真正貫穿于生產(chǎn)活動中，發(fā)揮其應(yīng)有的作用,，促進我廠的安全生產(chǎn),。

20xx年7月，安全標準化考核小組對工作進行了自評,，評得了98分的好成績,。在此次自評結(jié)束后，對自評中不符合的項目逐一進行了整改,，并于20xx年12月2日至3日順利通過了省安科中心的驗收,。

在新的一年里，我希望自己能有更多機會投身到生產(chǎn)一線,，因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分,。只有真正扎根于生產(chǎn)一線，才能對于職業(yè)健康,、安全與環(huán)保有更深入地了解,，促進我更好的工作；與生產(chǎn)一線的職工多多溝通,，廣泛吸取各方經(jīng)驗,，才能及時發(fā)現(xiàn)問題，拓展我的工作思路,，真正實現(xiàn)職業(yè)健康,、安全與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。

在日常的工作中,，同上級,、機關(guān)同事、車間人員的交流比較多,，在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,，難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度,，積極避免此類問題的發(fā)生,。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁，在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,，頭腦一沖動做出不理智的事情,，在今后的工作中我會努力避免,。正確處理好與其他同事的關(guān)系，積極樂觀的幫助有困難的同事,。

希望安全管理更加人性化,，在對車間的檢查中，不僅要發(fā)現(xiàn)不足,，還要更多地發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,，鼓勵員工提出對安全工作有幫助的建議，并適時對其進行獎勵,。

不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,，增強職工的安全意識，真正使其從"要我安全"向"我要安全"轉(zhuǎn)變,。

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇七

按照《浙江省人民政府關(guān)于切實加強食品安全工作的實施意見》等上級有關(guān)文件精神,，進一步明確社區(qū)食品安全監(jiān)管責(zé)任，有效遏制生產(chǎn),、銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪活動,，保障人民群眾身體健康和生命安全，主動爭創(chuàng)食品安全示范社區(qū),，結(jié)合社區(qū)實際工作,，特制定本工作計劃。

一,、不遺余力的宣傳,，營造氛圍。充分利用各類宣傳工具,，不遺余力的宣傳食品安全的相關(guān)知識,，增強人民群眾的食品安全認識。認真貫徹執(zhí)行食品安全相關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章以及市人民政府有關(guān)食品安全的政策。使廣大食品經(jīng)營業(yè)主合法經(jīng)營,，規(guī)范經(jīng)營,。營造人人關(guān)注食品安全、個個關(guān)心食品安全的優(yōu)良氛圍,。

二、完善工作制度,，建全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),。完善食品安全工作制度，實行食品安全目標管理責(zé)任制,。明確各食品經(jīng)營單位的責(zé)任,，將食品安全工作列入年度工作考核內(nèi)容,。建立健全食品安全工作組織協(xié)調(diào)機構(gòu)，健全食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),，實行“多員合一”,，明確社區(qū)公共安全協(xié)管員。

三,、制定完善食品安全突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案及應(yīng)急處置操作規(guī)程,。組織開展應(yīng)急演練。主動協(xié)同相關(guān)部門對食品人身安全和健康事故開展調(diào)查處理和應(yīng)急救援工作,。

四,、查清底數(shù)，主動開展日常安全巡查,。對轄區(qū)內(nèi)食品加工企業(yè),、放心店、連鎖店等實行每月一次巡查,，對餐飲店,、代銷店、農(nóng)資店等進行每季一次巡查,。主動開展節(jié)日巡查,。

五、做好食品安全信息的報送和傳遞,，及時向街道食安辦報送食品安全工作情況,、統(tǒng)計報表及動態(tài)信息。

六,、根據(jù)街道食安辦的考核細則,，配合相關(guān)部門抓好其他日常工作。

七,、完成市食安委及街道食安辦布置的其他工作,。

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇八

1、加強車間安全生產(chǎn)環(huán)境與設(shè)備狀態(tài)的監(jiān)督,，以及作業(yè)人員的違規(guī)作業(yè)管理,。對檢查出的各類安全隱患及時反映并督促各部門整改與完善。

2,、做好特重大事故的統(tǒng)計與報告管理工作,。對違章、違規(guī)作業(yè)人員進行分析與調(diào)查,，通過對責(zé)任人的處罰,、事故安全教育宣傳工作，預(yù)防減少事故的發(fā)生與損失,。

3,、加強對安全設(shè)施設(shè)備,、安全防護用品的管理工作。包括對滅火器,、消防栓等的維護與管理,。以及安全帽、安全鞋,、防護手套,、防護服等的發(fā)放與更新及使用狀況的統(tǒng)計與監(jiān)督。

4,、加強與各部門主管的交流,，及時反映車間的安全生產(chǎn)工作狀況并提出相關(guān)建議或討論，組織參與相關(guān)會議活動,，共同推進公司安全生產(chǎn)工作,。

5,、加強公司與各部門安全工作的合作,。參加集團公司或安監(jiān)部組織的安全生產(chǎn)會議,、培訓(xùn),。

6、經(jīng)驗和管理方法,，對優(yōu)秀的安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行了評比表彰,，對不稱職的安全生產(chǎn)監(jiān)督員予以調(diào)整和清理,，同時根據(jù)施工現(xiàn)場需要對相關(guān)單位群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行了增補,，確保人員滿足現(xiàn)場安全管理需要,。

7、公司內(nèi)培,，并進行考核監(jiān)督,，加強員工安全意識。

8,、加強日常車間安全生產(chǎn)環(huán)境與設(shè)備狀態(tài)的監(jiān)督,，以及作業(yè)人員的違規(guī)作業(yè)管理。認真發(fā)現(xiàn)車間生產(chǎn)的安全隱患,，多了解車間具體情況,，多了解操作工人情況，及時反映問題并督促各部門的整改與完善,。

9,、加強對各生產(chǎn)設(shè)備工具、操作技術(shù),、生產(chǎn)材料及產(chǎn)品的了解,，并進行相關(guān)安全分析和建議，輔助指導(dǎo)生產(chǎn)作業(yè)中的具體安全工作,。8,、做好工傷事故的統(tǒng)計與報告管理工作。進行分析與調(diào)查,，通過對責(zé)任人的處罰,、事故安全教育宣傳工作，預(yù)防減少事故的發(fā)生與損失,。

10,、加強對安全設(shè)施設(shè)備、安全防護用品的管理工作,。包括對滅火器,、消防栓、安全疏散標志,、應(yīng)急燈等的維護與管理,。以及安全帽、安全鞋,、防護手套,、防護服等的發(fā)放與更新及使用狀況的統(tǒng)計與監(jiān)督。

10,、加強與各生產(chǎn)部門經(jīng)理,、主管

11、指揮,、監(jiān)督,、執(zhí)行。堅持每天有布置,、有檢查,、有記錄、有結(jié)果,，每周一評比,，每月一總結(jié)，做到有錯必糾,，毫不松懈,；作到工地上有人勞動，我們就有安全員在現(xiàn)場,，要及時地發(fā)現(xiàn)隱患,，及時處理隱患，使之消滅在萌芽狀態(tài)之中,，而不致釀成任何大小的安全事故,。

12、凡是進入現(xiàn)場施工的人員必須接受入場安全須知的教育，尤其是對那些安全意識薄弱,、文化水平較低的施工人員,，更要耐心地、細致地進行教育,，確保其聽得懂,、做得到，而不是流于形式,，一講了之,。各個組長在工作中也要起到安全監(jiān)督，提醒的作用,。項目部將根據(jù)現(xiàn)場單價工程的特點,，以各種形式組織他們學(xué)習(xí)，提問有關(guān)安全生產(chǎn)方面的知識,，甚至進行考試,，有針對性的抓好安全文明生產(chǎn)工作。

14,、 進行大檢查,，對照標準化工地評分表進行各工班所屬施工區(qū)域打分，開展施工作業(yè)處之間的競爭,，低于85分的,，將對其進行教育、處罰,，并責(zé)令限期整改,；高于95分的給予相應(yīng)的獎勵。以教育為目的,，以獎罰為手段,，提高施工隊伍的自身管理水平。

15,、工程的安全目標為無重大事故,，一般事故頻率控制在2%以下。一旦發(fā)現(xiàn)施工過程中有哪個作業(yè)處發(fā)生了安全事故（損失在1000元以上）必須對作業(yè)處負責(zé)人進行處罰,，安全員起連帶責(zé)任,。具體獎罰由安全員和項目負責(zé)人商量后定。

16,、我們將實行一級對一級負責(zé)的安全管理制度,，各負其責(zé)，認真履行各自的工作,，確保管理上檔次,，不脫節(jié)，爭創(chuàng)標準化工地。讓每個人養(yǎng)成一種習(xí)慣,。

創(chuàng)建文明工地,、推行文明施工和文明作業(yè)是確保安全生產(chǎn)、樹立企業(yè)良好

1,、合同和協(xié)議,。

2、“三寶”使用和四口臨邊防護設(shè)施必須達標包括：安全帽,、安全網(wǎng)和安全帶使用；樓梯口,、電梯口,、預(yù)留洞口、坑井,、通道口防護和陽臺,、樓層、屋面的臨邊防護,。

3,、腳手架設(shè)施達到檢查標準并有驗收使用手續(xù)包括外腳手架、移動腳手架,、升降機等,，每周檢查一次，及時整改,，治理隱患,。

4、施工臨時用電達標推行三相五線制,，設(shè)專業(yè)人員管理（申世道）,，接線在不清楚的情況下一定要問相關(guān)人員（安全員，申世道）對建筑工程與高壓線的距離,、支線架設(shè),、現(xiàn)場照明、變配電裝置,、熔絲,、低壓干線架設(shè)等必須達到標準。

5,、實施有力的安全監(jiān)控有具體的安全監(jiān)護實施計劃,，實施樓層安全監(jiān)控。

6,、工地四周范圍,、面積，工程結(jié)構(gòu)和層數(shù)，開竣工日期和監(jiān)督電話,。

（1）,、工程項目責(zé)任人員姓名牌：包括工程項目責(zé)任人、技術(shù)負責(zé)人,、安全員,、質(zhì)量員、施工員,、材料員,，資料員，現(xiàn)場對接工程師,。

（2）,、安全六大紀律牌

（3）、安全生產(chǎn)記數(shù)牌（天）

（4）,、十項安全技術(shù)措施牌,；

（5）、防火須知牌

（6）,、衛(wèi)生須知牌（圖）,；

（7）、工地施工總平面布置圖

工地必須作到三通一平,、排水暢通防止泥漿,、污水、廢水外流或堵塞下水道和排水河道,。

“工地衛(wèi)生”的規(guī)定

1生活設(shè)施齊全,，生活區(qū)應(yīng)設(shè)置醒目的環(huán)境衛(wèi)生宣傳標牌和責(zé)任區(qū)包干圖。

2除“四害”,，排水,、排污暢通落實各項除四害措施，控制四害孽生,。排水,、排污暢通，有條件時應(yīng)有綠化布置,。

3緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)工作部署,，明確安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)目標，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作實現(xiàn)規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化管理。

通過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),，使各部門專職安全員全面接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),，安全生產(chǎn)素質(zhì)和管理水平明顯增強,，“三違”明確下降，力爭所有參加本次培訓(xùn)人員的安全生產(chǎn)管理水平在提高一個臺階,，能獨立完成本崗位安全管理工作,。

1.國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī),、規(guī)章及標準；

3.傷亡事故統(tǒng)計,、報告的調(diào)查處理方法,；

4.應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求,；

5.安全生產(chǎn)管理,、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識,；

6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

7.公司,，針對近一個月的培訓(xùn)進行筆試,。（根據(jù)各自成績進行排名，按最后排名進行獎勵與處罰）

1.了解熟悉國家,、地方,、公司的管理方針、目標,、質(zhì)量,、安全和環(huán)保意識、相關(guān)法律,、法規(guī)管理體系的標準,。

2.獨立完成安全檢查、開具隱患整改等單據(jù),。

1.安全教育記錄

2.安全教育培訓(xùn)檔案

3.安全員,、特種作業(yè)、操作人員名冊,。

4．中小型機械操作人員名冊

5.安全教育評價記錄

安全員的個人工作總結(jié)和計劃篇九

安全員,，負責(zé)安全生產(chǎn)的日常監(jiān)督與管理工作，做好定期與不定期的安全檢查,，控制安全事故的發(fā)生,。本站為你編輯整理施工安全員個人工作總結(jié)，歡迎閱讀,。

1.以“做一名合格的安全員”作為自己工作的.動力,，思想上圍繞“安全第一,、預(yù)防為主”以人為本的方針，行動上處處想著公司和員工安全利益積極上進,，協(xié)助公司安全主管認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,，積極參加有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),、決定,、條例，的安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,和按期參加草鋪鎮(zhèn)政府每季度安全生產(chǎn)工作例會,，學(xué)習(xí)到了其它單位的一些先進的安全生產(chǎn)管理的經(jīng)驗,。堅定地履行《安全責(zé)任書》承諾,，努力實現(xiàn)公司新員工三級安全教育率和合格率達到100%的目標,。針對新員工在實際工作中不同的崗位,根據(jù)崗位特點進行安全技術(shù)知識崗前教育,對國家安全生產(chǎn)方針和企業(yè)生產(chǎn)特點、生產(chǎn)工藝流程,、主要的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,、危險區(qū)域、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等做宣傳,并針對公司生產(chǎn)特點重點教育防火知識和用電安全知識,。