光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,,新一輪的工作即將來臨,,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
醫(yī)藥銷售工作計劃匯報一
全國都正在進(jìn)行著醫(yī)藥行業(yè)的整改階段,,目前,。但只是一個剛剛開始的階段,所以現(xiàn)在還處在一個沒有特定的規(guī)章制度之下,,市場過于凌亂,。要在整改之前把現(xiàn)有的企業(yè)規(guī)模做大做強,才干立足于行業(yè)的大潮之中,。
但我應(yīng)該有一個明確的發(fā)展方向?,F(xiàn)在各醫(yī)藥公司對待新產(chǎn)品上,現(xiàn)在各地區(qū)的醫(yī)藥公司和零售企業(yè)較多,。不是很熱衷,。而對待市場上賣的開的品種卻賣的很好。但是有一個特點就是要么做醫(yī)院的品種買的好,,要么就是同類品種上價格極低,,這樣才干穩(wěn)定市場。抓住市場上的大部分市場份額。
各地區(qū)沒有一個統(tǒng)一的銷售價格,,現(xiàn)在醫(yī)藥行業(yè)的弊端就在于市場上同類和同品種藥品價格比較混亂,。同樣是炎虎寧各地區(qū)的和個生產(chǎn)廠家的銷售價格上卻是不一致的這就極大的沖擊了相鄰區(qū)域的銷售工作。使一些本來是忠誠的客戶對公司失去了信心,,認(rèn)同感和依賴性,。
各自做各自的業(yè)務(wù),以前各地區(qū)之間穿插,。業(yè)務(wù)員對相連的區(qū)域銷售情況不是很了解,,勢必會對自己或他人的銷售區(qū)域造成沖擊。藥品的銷售價格方面,,同等比例條件下,,利潤和銷貨數(shù)量是成正比的也就是說銷量和利潤是息息相關(guān)。
可以說是自己的學(xué)習(xí)階段,,總結(jié)這一年,。和給了這個機(jī)會,單位大家都當(dāng)我一個小老弟,,給予了相當(dāng)大的厚愛,,這里道一聲謝謝。
可以說和把這兩個非常好的銷售區(qū)域給了對我有相當(dāng)大的期望,,自從做業(yè)務(wù)以來負(fù)責(zé)和地區(qū),。可是對于我來說卻是一個相當(dāng)大的考驗,。這過程中我學(xué)會了很多很多,。包括和客戶之間的言談舉止,自己的口才得到鍛煉,,自己的膽量得到很大的提升,。
自己對自己都不是很滿意,可以說自己在這一年中,。首先沒能給公司發(fā)明很大的利潤,,其次是沒能讓自己的客戶對自己很信服,有一些客戶沒能維護(hù)的很好,,還有就是對市場了解不透,,沒能及時掌握市場信息。這些都是要在20xx的工作中首先要改進(jìn)的新的開端,,20xx年,。既然把、五個大的銷售區(qū)域交到手上也可以看出和下了很大的決心,,因為這些地區(qū)都是根據(jù)地,。為我公司的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ),。
和固定客戶,1對于老客戶,。要經(jīng)常堅持聯(lián)系,,有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。
包括貨站的基本信息,。2擁有老客戶的同時還要不時從各種媒體獲得更多客戶信息,。
開拓視野,3要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。豐富知識,,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合,。
1都是一些較大的具有潛力的.可在開發(fā)型客戶資源,,地區(qū)商業(yè)公司較多。現(xiàn)有商業(yè)公司屬于一類客戶,,較大的個人屬于二類客戶,,個人診所屬于三累客戶。這幾類客戶中商業(yè)公司仍需要的大力協(xié)助,。幫我維護(hù)好這些客戶資源在一點點的轉(zhuǎn)接過來,。
2還有一些個人,地區(qū)現(xiàn)有的客戶中除幾家商業(yè)外,。個人做藥中,,各地區(qū)都沒有開發(fā)出大量的做藥個人,這些小客戶其實能給我發(fā)明相當(dāng)大的利潤,。應(yīng)該經(jīng)藥店等周邊找尋新的客戶資源,,常的當(dāng)?shù)氐呢浾尽幦“迅鞯貐^(qū)的客戶資源都逾越百名以上,。
3貨物的價格相對來說較低,,地區(qū)距離沈陽較進(jìn)。只有經(jīng)常的和老客戶溝通,,才知道現(xiàn)有的商品價格,。這樣才干一直的拉攏老客戶。新客戶的開發(fā)上,,要從有優(yōu)勢的品種談起,,比方,還有就是方面,。還有就是當(dāng)?shù)氐纳虡I(yè)公司一定要看緊,,看牢,。
4一直不是很了解,地區(qū),。但是從側(cè)面了解到地區(qū)是最難做的一個地區(qū),,但是這也是一個足夠大的挑戰(zhàn)。商業(yè)是很多,,可是做成的卻很少,。這是一個極大的遺憾。這一年中一定要多對這些商業(yè)下手才干為自己的區(qū)域多添加新鮮的血液,。
5此區(qū)域有一些品種要及其的注意,,屬于區(qū)域。因為是屬于的品種,,但是會盡最大的能力去開發(fā)新的客戶資源,,雖然說這個地區(qū)不好跑,但是也一定要拿下,。沒有翻不過去的墻,,走不過去的莰。
下面是今年對自己的要求:結(jié)合以上的想法,。
還要有510個潛在客戶,。1每月要增加至少15個以上的新客戶。
看看自己有哪些工作上的失誤,,2每月一個總結(jié),。及時改正下次不要再犯。并及時和內(nèi)勤溝通,,得到單位的最新情況和政策上的支持,。
再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。3見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,。
但是對有一些客戶提出的無理要求上,,4對所有客戶的都要有一個很好的工作態(tài)度。決不能在低三下氣,。要為公司樹立良好的形企業(yè)形象,。
不能置之不理一定要盡全力幫助他解決。要先做人再做事,,5客戶遇到問題,。讓客戶相信我工作實力,才干更好的完成任務(wù),。
這樣才干更好的完成全年任務(wù),。6要對公司和自己有足夠的信心。擁有健康,、樂觀,、積極向上的工作態(tài)度,。
有團(tuán)隊意識,7與其他地區(qū)業(yè)務(wù)和內(nèi)勤進(jìn)行交流,。這樣才干更好的解最新的產(chǎn)品情況和他方式方法,。才干不時增長業(yè)務(wù)技能。
工作中總會有各種各樣的困難,,以上就是這一年的工作計劃,。會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向其他業(yè)務(wù)員探討,,和研究客戶心里,,共同努力克服,為自己開創(chuàng)一片新的天空,,為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。
醫(yī)藥銷售工作計劃匯報二
200x年,,我們將醫(yī)藥銷售市場打開新的思路,,在保證醫(yī)藥品安全合格的基礎(chǔ)上,羅列出以下銷售計劃和目標(biāo),。
200x年醫(yī)藥銷售工作計劃銷售70萬盒,,力爭100萬盒,需要對市場問題進(jìn)行必要的分析,,對進(jìn)行更細(xì)致的劃分,,并進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)和要求。
目前在全國基本上進(jìn)行了點的銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè),,但因為零售價格過低,,18.00元/盒,平均銷售價格在11.74元,共貨價格在3—3.60元,相當(dāng)于19—23扣,部分地區(qū)的零售價格在17.10元/盒,因為為新品牌,需要進(jìn)行大量的開發(fā)工作,而折合到單位盒的利潤空間過小,造成了代理商業(yè)或業(yè)務(wù)員不愿意投入而沒有進(jìn)行必要的市場拓展.
經(jīng)過與業(yè)務(wù)員的大量溝通,業(yè)務(wù)員缺乏對公司的信賴,主要原因是公司管理表面簡單,實際復(fù)雜,加上地區(qū)經(jīng)理的感情及不合適的溝通措辭其他相關(guān)因素,造成了心理上的壓力,害怕投入后市場進(jìn)行新的劃分、或市場的失控,,造成沖貨,、竄貨的發(fā)生,不愿意進(jìn)行市場投入,,將變?yōu)榍楦械匿N售,,實際上,因為低利潤的原因,,這樣的情況將可能持續(xù)到每個市場的潤利潤在10000以后才有所改變,。
如果強制性的進(jìn)行市場的劃分,因為公司沒有進(jìn)行必要的投入,、更沒有工資,、費用的支持,加上產(chǎn)品的單一,、目前利潤很少,,并沒有讓業(yè)務(wù)員形成對公司的依賴,、銷售代表對公司也沒有無忠實度,勢必造成市場競爭的混亂,,相互的惡意競爭,,不僅不能拓展市場,更可能會使市場畏縮,。
:所有經(jīng)營活動必須有一個統(tǒng)一的營銷模式,,而不是所謂的放任自流,憑借代理商的主觀能動性去把握和操作市場,,因為產(chǎn)品價格定位,、產(chǎn)品用途的定位、同類產(chǎn)品的競爭分析等綜合因素的考慮,,更不可能期望于業(yè)務(wù)員替換單盒利潤空間大的某個產(chǎn)品,,事實上也是如此,與我來公司的前提出的以0tc,、以農(nóng)村市場為目標(biāo)市場的市場銷售定位為主,、以會議營銷實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)的組建和管理,迅速提高市場的占有率,。而依據(jù)業(yè)務(wù)員的自覺性來任其發(fā)展,,公司只能聽?wèi){市場的自然發(fā)展,失去主動性,。
到目前為止,,公司對市場支持工作基本上為0,而所有新產(chǎn)品進(jìn)行市場開拓期,,沒有哪個企業(yè)沒有進(jìn)行市場的適當(dāng)投入,,因為目前醫(yī)藥市場的相對透明,市場開拓費用的逐步增加,,銷售代表在考慮風(fēng)險的同時,,更在考慮資金投入的收益和產(chǎn)出比例,如果在相同投入,、而產(chǎn)出比例懸殊過大,,代表對其的忠實度也過底。而比較成功的企業(yè)無疑在新產(chǎn)品進(jìn)入市場前期進(jìn)行必要的支持與投入,。
新業(yè)務(wù)員及絕大部分業(yè)務(wù)員對公司管理存在較大的懷疑,,幾乎所有人的感覺是企業(yè)沒有實力、沒有中外合資企業(yè)的基本管理流程,,甚至彼此感覺缺乏信任,、沒有安全感。
企業(yè)發(fā)展的三大要素之一是人力資本的充分發(fā)揮,、組織行為的絕對統(tǒng)一,、企業(yè)文化對員工的吸引及絕對的凝聚力,。
管理的絕對公平和公正、信息反饋的處理速度和能力的機(jī)制的健全,。而目前公司在管理問題上基本還是憑借主觀的臆斷而處理問題,。
根據(jù)以上實際情況,為了保證企業(yè)的健康發(fā)展,、充分發(fā)揮各智能部門的能動性,、提高銷售代表對企業(yè)的依賴性和忠實度,對20xx年工作做出如下藥品銷售工作計劃和安排:
目前市場基本上實現(xiàn)了布點的完成工作,,通過近半年的彼此磨合與考察,,對目前所有人員的資性程度應(yīng)該得到認(rèn)可,為了絕對回避風(fēng)險,,企業(yè)應(yīng)該確定其管理的主要地位,,然后適當(dāng)
進(jìn)行必要的誘導(dǎo)和支持,進(jìn)行市場的拓展和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,,具體要求如下:
下半年銷售任務(wù):52800盒,、實際回款45600盒公司鋪底7200盒
建議:公司必須進(jìn)行市場的投入,對上海實行單獨的操作模式,,實行底薪加提成的薪金制度,作為公司的長線投資市場,。
其從事新藥推廣時間短,,地區(qū)管理經(jīng)驗不足,但為人勤奮,,經(jīng)濟(jì)能力弱,,可能會扣押業(yè)務(wù)代表的工資、費用,,挫傷業(yè)務(wù)代表的積極性,。根據(jù)以往的工作經(jīng)歷,喜歡沖貨,、竄貨,。市場要求:必須保證有1000個以上終端,對目前的市場進(jìn)行必要的摸底,,然后要求招聘招商,。注意了解貨物流向。
下半年銷售任務(wù):37200盒實際回款:30000盒公司鋪底:7200盒
有較長時間的otc操作管理經(jīng)驗,,市場熟悉,,但遼寧市場混亂,尤其是otc競爭激烈,,一般要店促銷人員很多,,費用過大,,需要提醒向農(nóng)村市場轉(zhuǎn)移。年度銷售工作計劃的下半年銷售任務(wù):36000盒實際回款28800盒公司鋪底7200盒
能力強,、但缺乏動力
要求開發(fā):石家莊唐山秦皇島,、邢臺保定等9個地區(qū)
要求開發(fā)17個地區(qū)中的10個地區(qū)
要求下半年繼續(xù)召開會議,進(jìn)行農(nóng)村推廣
進(jìn)行協(xié)助招商,。
要求開發(fā)廣東21個地區(qū)中的15個地區(qū),,市場大、扣率低,、進(jìn)店費用高,,必須進(jìn)行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法
要求開發(fā)otc市場,,
浙江市場大,、扣率低、進(jìn)店費用高,,必須進(jìn)行必要的支持和讓利,,可以送其他藥品的辦法
市場大、扣率低,、進(jìn)店費用高,,必須進(jìn)行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法
報紙招聘
報紙招聘
確定唯一的總代理,,總負(fù)責(zé)制度,,進(jìn)行必要的市場協(xié)助劃分。
協(xié)助招聘
報紙招聘
根據(jù)目前市場情況,,應(yīng)該確立以目前地區(qū)經(jīng)理為主要負(fù)責(zé)人,、網(wǎng)絡(luò)拓展的基礎(chǔ)的整體思想,仍然將市場定位在otc及農(nóng)村市場上,,必須加強對市場網(wǎng)絡(luò)組建的要求,,保障點面的結(jié)合工作。
醫(yī)藥銷售工作計劃匯報三
目前市場基本上實現(xiàn)了布點的完成工作,,通過近半年的彼此磨合與考察,,對目前所有人員的資性程度應(yīng)該得到認(rèn)可,為了絕對回避風(fēng)險,,企業(yè)應(yīng)該確定其管理的主要地位,,然后適當(dāng)進(jìn)行必要的誘導(dǎo)和支持,進(jìn)行市場的拓展和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,,具體要求如下:
根據(jù)目前市場情況,,應(yīng)該確立以目前地區(qū)經(jīng)理為主要負(fù)責(zé)人、網(wǎng)絡(luò)拓展的基礎(chǔ)的整體思想,仍然將市場定位在otc及農(nóng)村市場上,,必須加強對市場網(wǎng)絡(luò)組建的要求,,保障點面的結(jié)合工作。
XX年全年計劃銷售70萬盒,,力爭100萬盒,,需要對市場問題進(jìn)行必要的分析,對進(jìn)行更細(xì)致的劃分,,并進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)和要求,。
1、為了保護(hù)好市場,,擴(kuò)大鋪底范圍,,加大對商業(yè)的管理工作,年底需要完成70萬盒的銷售回款,,對市場鋪底必須達(dá)到110萬盒,。
2、在8月底前,,要求全部代表進(jìn)行必要的招商,、招聘工作,要求在當(dāng)?shù)卣衅?,費用控制在XX內(nèi),,公司用貨物支持,對不能配合的地區(qū)經(jīng)理資格,。對招商業(yè)成功的地區(qū)實行獎勵,,凡新開發(fā)的地區(qū),一次性銷售5件以上,,給予1件的獎勵。
公司應(yīng)該形成規(guī)范的管理,,絕對避免給業(yè)務(wù)員造成管理混亂,、動蕩的錯覺,明確一切銷售活動都是為公司發(fā)展的觀念,,樹立管理者的威信,,明確目前是市場開發(fā)階段,業(yè)務(wù)員并非能賺取多少利潤的現(xiàn)狀,,讓業(yè)務(wù)員全心投入;指定公司以otc,、會議推廣銷售的網(wǎng)絡(luò)組建模式,再實現(xiàn)適當(dāng)?shù)奈⒄{(diào),,而不是放任自流,。
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