總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導作用,,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤,。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。
公司辦公室主任思想工作總結(jié)范文篇一
一,、團結(jié)同事,,密切配合,時刻以大局為重
辦公室工作紛繁復雜,,僅靠一個人是不可能完成的,,作為部門領(lǐng)導首先要做維護團結(jié)的表率,做勤奮工作的表率,,團結(jié)同事,,密切配合,群策群力,依靠大家的共同努力將工作圓滿完成,。同時要扮演好配角的角色,,緊緊圍繞主任這個中心,做到在工作上主動而不越位,,全力協(xié)助,、配合主任開展工作,樹立本部門的良好形象,。
二,、加強學習,不斷進步,,努力提高自身素質(zhì)
辦公室工作涵蓋了文字處理,、起草公文、會務(wù)接待,、檔案管理等方方面面,,對一個人的綜合素質(zhì)要求很高,這就需要我在日常的工作中不斷學習,,向領(lǐng)導學,、向前輩學、向同事學,,只有通過學習不斷提高自身素質(zhì),,才能使自己能夠盡快具備勝任工作的能力。
三,、以身作則,,嚴于律己,愛崗敬業(yè)講奉獻
作為辦公室副主任,,在日常的工作中,,經(jīng)常會對部門人員進行管理、教育,,這就需要我必須先從自身做起,,時時處處率先垂范,要求別人做到的自己首先要先做到,,要求別人不做的自己首先不做,。以自己認真、踏實的工作作風來凝聚人,、帶動人,,充分調(diào)動下屬的積極性和主觀能動性,共同做好工作,。辦公室工作無規(guī)律可循,,經(jīng)常不由自主,,領(lǐng)導臨時交辦的事情就必須迅速完成,加班加點是常事,,甚至連夜工作,,相對比較辛苦。但既然選擇了這份工作,,就必須干一行愛一行,,甘于奉獻,誠實敬業(yè),,無怨無悔,。
雖然這半年來,我在工作上取得了一些進步,,正在逐步進入角色,,但仍有許多不足,具體表現(xiàn)在:1.業(yè)務(wù)能力仍顯不足,,許多工作還不能從容應對;2.工作中責任心不強,,搞工作粗枝大葉,不夠細致;3.有時在工作中仍有消極,、散漫的思想,,不能夠從嚴要求自己;4.在有些工作上原則性不夠強,沒有把個人感情和工作分開認識,,對一些人,一些事管理不嚴等等,。
在今后的工作中,,我要從這幾個方面入手提高自己:一是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學習,尤其是寫作能力的學習,,多看一些公文寫作方面的書籍,,努力提高自己駕馭文字的能力;二是更加嚴格的要求自己,處處為同事做出表率,,引領(lǐng),、帶動大家共同進步;三是更加嚴格細致的開展工作,這也是辦公室工作最本質(zhì)的要求,,多向領(lǐng)導請示,,多向老同志討教,遇事多留心,、多留意,,杜絕出差錯,維護辦公室的良好形象;四是提高自己的個人修養(yǎng),,養(yǎng)成尊重他人,,尊重他人意見的良好作風,。與大家加強溝通、加深理解,,關(guān)心,、愛護、幫助同事,,傾聽他們的想法和心聲,,使辦公室成為一個團結(jié)和諧、關(guān)系融洽的集體,。
公司辦公室主任思想工作總結(jié)范文篇二
在20xx年以來,,我分別在××××項目部和×××項目部從事綜合辦公室工作,在項目部班子成員的領(lǐng)導下,,轉(zhuǎn)變思想觀念,,強化服務(wù)意識,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,,緊緊圍繞項目部的工作重點及綜合辦公室工作目標計劃,,以服務(wù)為已任,踏實工作,,順利完成了各項工作目標,,較好地發(fā)揮了職能作用。現(xiàn)將辦公室的工作總結(jié)匯報如下:
一,、20xx年各項工作完成情況
1,、做好××××、××××兩個項目的前站工作,,在綜合辦公室其他同事的協(xié)助下,,克服諸多困難,搞好安家建點工作,。
2,、調(diào)整組織機構(gòu)保證各項管理工作的平穩(wěn)過渡
隨著公司精細化管理工作的推進,綜合辦公室作為一個單位的綜合協(xié)調(diào)部門,,在其工作過程中,,堅持以民為本,實現(xiàn)實干與干實的統(tǒng)一,,及堅持為后勤服務(wù)與現(xiàn)場建設(shè)的辯證統(tǒng)一,。
3、認真做好綜合辦公室的文件整理工作
認真對待公文處理,,做好相關(guān)文件的收,、發(fā)、登記,、分發(fā)以及文件和督辦工作,,并對文件資料進行整理,,存檔。按程序做好文件管理工作,,確保文件及時,、準確、安全,、有效地傳遞,。
4、順利完成各項會議,、接待工作
本著“展示企業(yè)形象,,促進公共關(guān)系,擴大宣傳效果”的原則規(guī)范地開展接待工作,。尤其對于大型的會務(wù)接待,,根據(jù)來訪對象和目的選擇合適的接待形式和標準,提前做好安排,,不打無準備的仗,。對在項目部召開的會議,會前做好會議通知,,并做好車輛接送等各項準備工作,,保證會議按時召開。對在項目部外召開的會議及接待,,及時按照通知要求做好酒店,、車輛等預定工作,并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作,。
5,、提供及時用車服務(wù),實現(xiàn)全年安全行車無事故
車輛管理多年來是辦公室工作的重點環(huán)節(jié),。我們按照公司公務(wù)用車管理辦法的要求,嚴格行使管理職能,,強化服務(wù)意識,。綜合辦公室為了強化駕駛員的服務(wù)意識,加強車輛的使用管理,積極為施工生產(chǎn)提供便利的交通服務(wù),。按期組織駕駛員參加交通法規(guī)教育學習,,通過自負違章罰款,獎勵安全行車等措施,,提高駕駛員的安全意識,,促使駕駛員自覺學習交通規(guī)則、安全條例,、檢查車輛狀況,,確保行車安全,。
6、加強信證管理,,保證印章的絕對安全
為了確保安全使用印章,,綜合辦公室根據(jù)印章登記表,進行了兩次監(jiān)管人的摸底清查,。項目部在用印章2枚及財務(wù)章1枚,,并有專人監(jiān)管。由于能嚴格按管理程序提供利用,,妥善保管,,嚴格履行批準手續(xù),全年綜合辦公室從未發(fā)生一起盲目蓋章或因印信管理不善而被濫用,、盜用事件,,印章的管理處于受控狀態(tài)。
7,、做好人力資源管理,,落實人員培訓
綜合辦公室人事管理工作緊緊圍繞項目部工作重點及工程
施工的特點調(diào)整工作重心。配合各部門編制了《項目部管理手冊匯編》,,通過完善這些管理制度,,規(guī)范了項目部員工的行為,增加了員工的責任心,,為順利開展人力動員工作奠定了基礎(chǔ),。同時,加強內(nèi)部管理,,一方面合理調(diào)配人力,,調(diào)整項目人力資源的組成結(jié)構(gòu),從單純施工型人力構(gòu)成向綜合管理型人力構(gòu)成轉(zhuǎn)變,,充分有效地利用好現(xiàn)有人力資源;另一方面,,嚴格執(zhí)行項目部的績效考核制度,促使各部門以積極的工作態(tài)度確保工作目標的實現(xiàn),。
為了提高員工的服務(wù)意識,、競爭意識、創(chuàng)新意識,,綜合辦公室積極開展員工培訓工作,,多次組織全體員工參加精細化管理知識培訓,促進了項目部員工理論知識的提高,,自身素質(zhì)得到一定程度的改善,。
8、以“三服務(wù)”為宗旨,,做好后勤保障工作
20xx年綜合辦公室本著“服務(wù)于工程,,服務(wù)于現(xiàn)場,,服務(wù)于職工”的“三服務(wù)”宗旨,努力做好各項后勤保障工作,。在辦公用品的管理方面,,堅持“少花錢,多辦事”,,以滿足工作需要為原則,,嚴格按計劃進行行政備品和辦公用品的采購和發(fā)放;在辦公樓、公共區(qū)域清潔維護方面采取專人包干,、不定期檢查的方法,,使辦公樓、公共區(qū)域的衛(wèi)生狀況有了很大改觀;主動加強與服務(wù)單位的溝通,,改善食堂伙食狀況,,保證職工就餐、飲水及洗澡等生活問題;始終堅持公共區(qū)域,、辦公樓檢查制度,,消除消防安全隱患;加強水電管理,確保安全用電;做好辦公,、生活設(shè)施的維護管理,。由于我們很好地掌握了資源狀況,并能根據(jù)實際需求及時統(tǒng)籌調(diào)配和調(diào)撥,,使得資源得到充分有效的利用,,減少了浪費,降低了成本,。
9,、圍繞施工生產(chǎn),抓好黨,、工,、團的各項工作
綜合辦公室按照公司黨委的要求,加強干部思想作風建設(shè),,組織領(lǐng)導班子成員及黨員學習黨風廉政建設(shè);積極組織各類慰問及節(jié)假日文體活動,,籃球賽活動等等,豐富了職工業(yè)余文化生活,。這些看似微不足道的實事起到了團結(jié)人心、穩(wěn)定職工隊伍的作用,,從思想上保證了項目部各項工作的平穩(wěn)過渡和順利進行,,進一步加強了團隊凝聚力,激發(fā)了員工的戰(zhàn)斗力;通過每周績效考核評比,,激發(fā)了職工積極向上的熱情,,形成了良好的競賽氛圍,,促進了項目部質(zhì)量工作方針和服務(wù)宗旨的切實貫徹落實。
10.抓好宣傳工作,,樹立形象
20xx年的宣傳工作主要是配合項目部的重大活動,、重要舉措、關(guān)鍵節(jié)點,,充分利用外部的宣傳及標語,、橫幅等適時做好宣傳,樹立良好形象,。20xx年我共向各類媒體投稿105篇,,采用76篇,起到了較好的宣傳鼓動作用,,樹立了企業(yè)形象,。
二、存在的問題
雖然能夠完成領(lǐng)導的委任及份內(nèi)業(yè)務(wù),,但距離上級要求,、和兄弟單位的工作相比,在全面發(fā)展上,,在爭先創(chuàng)優(yōu)上,,都還存在一定差距。并且,,本人是醫(yī)務(wù)人員改行半路出家,,工作中經(jīng)驗不足,需要加強學習的地方還很多,,亟待提高業(yè)務(wù)水平,。在今后的工作中,我會認真履行辦公室職責,,開拓創(chuàng)新,,把工作提高到一個新的水平。
公司辦公室主任思想工作總結(jié)范文篇三
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,。轉(zhuǎn)眼20xx即將告一段落,,回顧這一年,我在院領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,,在工作中嚴格要求自己,,求真務(wù)實,忘我奉獻,,以飽滿的工作熱情,、扎實的工作作風,優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將主要事跡介紹如下:
一,、辦公室行政管理工作,。
辦公室的工作千頭萬緒,資質(zhì)申報,、文書處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會議安排,、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,,自我強化工作意識,,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,,統(tǒng)籌辦理各項事務(wù),,力求周全、準確,、適度,,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落,。
1,、建章立制,狠抓落實,,促進辦公室工作規(guī)范化,。自我擔任辦公室主任以來,我領(lǐng)導辦公室全體認真梳理落實辦公室行政制度,,認真執(zhí)行有關(guān)車輛管理,、維修、油卡使用,、公務(wù)接待,、收發(fā)文等各項制度,使各項工作都能嚴格按規(guī)范落實,,辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個新的臺階,。
2、重配合,、善協(xié)調(diào),,保障設(shè)計院整體工作有序開展。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,,在處理我院同上級領(lǐng)導等院外部門的具體事務(wù)中,,積極匯報,、溝通,爭取支持,,使院領(lǐng)導信息靈通、決策正確,。同時,,帶領(lǐng)辦公室人員積極協(xié)調(diào)本院各部門遇到的具體問題,起到潤滑劑的作用,,使各項工作有序,、高效運行。
3,、狠抓行政事務(wù)及時辦理,,確保日常工作順利進行。在辦公室工作期間,,我十分重視檔案,、倉庫管理、文件報刊收發(fā)及會議記錄等綜合工作,,要求辦公室人員要負責認真,。在辦公用品的購置和領(lǐng)用上,能夠嚴格審批,,嚴把進貨關(guān),,做到了物有所值,杜絕了鋪張浪費,。
4,、積極做好資質(zhì)的維護工作,全力保障各項工作的順利開展,。在資質(zhì)工作上,,我嚴格按照國家相關(guān)規(guī)定,在資質(zhì)有效期內(nèi)對工程設(shè)計甲,、乙級資質(zhì)進行延續(xù),,并都順利完成延續(xù)工作。并根據(jù)我院的實際企業(yè)體制,,對工程咨詢咨詢資質(zhì)進行變更,,現(xiàn)處于上報審核狀態(tài)。
二,、市場部業(yè)務(wù)工作
本年x月,,按照院里安排,我調(diào)任市場部部長,。自上任以來,,面對新的工作,我大力加強理論學習,,進行部門員工合理分工,對我院所有合同重新進行梳理及歸檔,,并結(jié)合結(jié)合自身條件,分析市場,,收集市場情報,,并對現(xiàn)有項目進行跟蹤、監(jiān)督及管理,,為各所進行費用分配,,真正發(fā)揮市場部的橋梁作用,為我院的跨越發(fā)展做出貢獻,。
三,、加強自身學習,提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔子很重,,自身會與院要求有一定的距離,,平時注重學習積累,工作中向領(lǐng)導,、同事學習,,業(yè)余時間堅持自學。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累,,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過鍛煉有了很大的提高,,能夠保證本崗位各項工作的正常運行,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。
四,、工作中存在的問題
一年來,本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作,,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,,有些工作還不夠細致;第二,管理水平仍需進一步提高;第三,,統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào)能力有待加強,。
五、20xx年工作計劃和努力方向
在新的一年里,,自己決心認真提高業(yè)務(wù),、工作水平,努力做到:
1,、加強學習,,拓寬知識面。努力學習建材行業(yè)專業(yè)知識;
2,、本著實事求是的原則,做到上情下達,、下情上報,,真正做
好領(lǐng)導的助手;
3、注重本部門的工作作風建設(shè),,加強管理,,團結(jié)一致,勤奮工作,,形成良好的部門工作氛圍;
4,、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。