演講，首先要了解聽眾,，注意聽眾的組成，了解他們的性格,、年齡,、受教育程度、出生地,，分析他們的觀點,、態(tài)度,、希望和要求。掌握這些以后,，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,，說服聽眾，取得好的效果,。那么我們寫演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢,？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇演講稿吧,，我們一起來看一看吧,。

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇一

下午好,！

首先，感謝學(xué)校給予我這次展示自我的機會和舞臺,。感謝與我同舟共濟(jì),、朝夕相處的同事們對我的幫助和信任,。

我今天競聘的崗位是教務(wù)科科長。下面,，我就自己競聘教務(wù)科科長這一職位的所具備的基本條件向大家作一個匯報：

1、本人有吃苦耐勞,、默默奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,。

2,、求精務(wù)實工作,，改革創(chuàng)新并進(jìn),。

充分調(diào)動教師的積極性，把他們豐富的教科研經(jīng)驗篩選概括出來,，培養(yǎng)一批教科研的骨干隊伍,。加強教育科學(xué)理論和方法的學(xué)習(xí),，經(jīng)常性地組織教學(xué)教研活動,，開辦各類講座,，充分利專業(yè)特長和優(yōu)勢,，加速學(xué)校數(shù)字化建設(shè)，為教學(xué)改革和創(chuàng)新搭建先進(jìn)平臺,。

3,、增強服務(wù)意識,，主動服務(wù)師生。

由于本人近幾年在教育教學(xué)方面取得一定的成績,，對教育教學(xué)也有了自己的理解和認(rèn)識,。在工作中，我會一如既往地為大家做好服務(wù),，帶動和幫助大家在教育教學(xué)中取得更大的成績,。

4、擺正自身位置,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,。

要積極、主動地輔助科長,、主管領(lǐng)導(dǎo)開展工作,，多請示匯報，多交心通氣,，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，并在自己的職責(zé)范圍忠實履責(zé),、創(chuàng)造性工作，在工作上做到不越位,，不缺位。職責(zé)明確不推諉,，實事求是，以身作則,，嚴(yán)于律己，寬以待人,，團(tuán)結(jié)協(xié)作。對待分管工作中出現(xiàn)的問題,，時刻本著積極協(xié)商、妥善處理,、勇于負(fù)責(zé)的態(tài)度,，共同把工作搞好。

5,、加強科室建設(shè),，形成強勁合力,。

教務(wù)科工作千頭萬緒，只有一個強有力的集體,，才能使工作做到有條不紊,。加強科室建設(shè)，做到各崗位既明確職責(zé)任務(wù),，又團(tuán)結(jié)協(xié)作,，同時充分發(fā)揮各教研組的作用，形成合力,，促進(jìn)學(xué)校教育,、教學(xué)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。

6,、倡導(dǎo)民主作風(fēng),，追求高效優(yōu)質(zhì),。

共同研討,，少做表面文章，多做實事,，力求工作的實效性,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,，如果大家信任我,，我將有信心、有決心做好學(xué)校教務(wù)工作,，與大家共創(chuàng)美好的未來,，迎接我校輝煌燦爛的明天。如果落聘，我將一如既往地積極工作,，開拓進(jìn)取,，充分發(fā)揮自己的聰明才智,，與全校同事一道努力，使我校的教育教學(xué)工作邁上新的臺階,。

謝謝,！

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)為在座的各位、為我提供這樣一個展示自我,、參與競爭的機會,，我非常珍惜這樣能鍛煉自己的難得機會,，于是勇敢地走上演講席來，接受大家的評議。

我生于1967年6月,，88年考入安徽財貿(mào)學(xué)院商品學(xué)專業(yè),，92年畢業(yè)，獲經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位,，同年8月來到右江商校工作至今,。20xx年5月加入黨組織，成為一名光榮的中共黨員,。

今天,，我競聘的職位是教務(wù)科科長，理由有三：

理由一,，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),，全面發(fā)展自己。

古語說得好：流水不腐,，戶樞不蠹。在我看來,，科長不僅僅是一個工作職位,，更多的是一份責(zé)任和義務(wù)。對參與競聘的每個人來說,，挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存,，但因為有更高的追求,、有目標(biāo),，這就需要對自己提出更高的要求，做好充分的思想準(zhǔn)備,，這本身就已達(dá)到鍛煉自己、提高自身綜合素質(zhì)的目的,。

理由二,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)教務(wù)科長所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì),。

我有較強的敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤勤懇懇，任勞任怨,，有嚴(yán)明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),，有奉獻(xiàn)精神。

我愛學(xué)習(xí),、勤思考，接受新事物比較快,，工作中注意發(fā)揮主觀能動性,。

我辦事穩(wěn)妥,，處世嚴(yán)謹(jǐn)。

我誠實,、做人正派，能夠與人團(tuán)結(jié)共事,，具有良好的協(xié)調(diào)能力,。具備這樣的政治素養(yǎng)和品質(zhì)，是一個人做好一切工作的基礎(chǔ)和保證,。

理由三,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)教務(wù)科長所必須的知識和能力。

我長期工作在教學(xué)第一線,，取得講師職務(wù)資格,，是“雙師型”教師,。干過四年的教務(wù)科干事、一屆兩年的教務(wù)科副科長,、兩屆四年的教務(wù)科科長，比較熟悉教學(xué),、教務(wù)、教研及其管理業(yè)務(wù),，在政策把握、信息引導(dǎo),、經(jīng)驗推廣、協(xié)調(diào)服務(wù)等方面有一定的優(yōu)勢,。

工作以來成績突出,，多次獲得校級“優(yōu)秀教師”稱號,。我所具備的教育教學(xué),、教研及其培訓(xùn)的理論素質(zhì)與實踐經(jīng)驗，為我全方位把握學(xué)校的教育教學(xué)管理工作奠定了堅實的基礎(chǔ),。

如果我能夠競聘上教務(wù)科科長職位，我的基本工作思路是：堅持以強化教學(xué)常規(guī)為基礎(chǔ),，以深化教學(xué)改革為動力,，以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。

具體的工作要點有：

一是抓好教學(xué)常規(guī)的檢查和管理工作,；

二是加強師資隊伍的建設(shè)和管理；

三是加強教研組工作,，充分發(fā)揮各教研組的作用，廣泛深入地開展教科研活動,；

四是組織開展各學(xué)科技能競賽活動,，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，豐富校園文化生活,；

五是深化教學(xué)改革，研究教法,，規(guī)范教學(xué)管理，提高課堂效益,；

六是以技能比賽項目為導(dǎo)向,，進(jìn)一步加大技能訓(xùn)練的力度和廣度,，并繼續(xù)推行“雙證書”制度,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，競爭上崗,，有上就會有下,，能下才是真上。古人云：“人,，不可以一時之得意，而自夸其能,；亦不可以一時之失意，而自墜其志,。”對于這次競聘,，無論是上還是下,，我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,。

我的演講到此結(jié)束,，謝謝！

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!首先我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給我提供這次競聘的機會,。我叫，現(xiàn)年34歲,，專科學(xué)歷,，中級職稱。現(xiàn)在設(shè)備科從事設(shè)備維修工作,。我競聘的職位是設(shè)備科副科長。

我競聘本職位的優(yōu)勢是：

一,、具備扎實的專業(yè)知識和豐富的實踐經(jīng)驗(個人簡歷)

二、具有一定的組織,、協(xié)調(diào)能力

在具體工作中，我能夠做到識大體,，顧大局，在業(yè)務(wù)上不爭功,，不諉過,，處理問題果斷,，能夠當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的幫手和助手,。本人團(tuán)結(jié)同志，能較好的處理協(xié)調(diào)方方面面的關(guān)系,。去年在參與安裝調(diào)試政府貸款購買的醫(yī)療設(shè)備中,，我積極作好廠家工程師和我院業(yè)務(wù)科室在設(shè)備安裝調(diào)試方面的組織協(xié)調(diào)工作，使此項工作有序進(jìn)行,，設(shè)備順利交付使用。

三,、具有敬業(yè)奉獻(xiàn)、刻苦鉆研的精神,。

在工作中，我能夠做到吃苦耐勞,，認(rèn)真負(fù)責(zé),，從不假公濟(jì)私，從不與人爭名奪利,，領(lǐng)導(dǎo)布置的工作我總是盡心盡力去做,，從不無故推諉,。在醫(yī)院技術(shù)人員少,、工作壓力大,、醫(yī)療設(shè)備多的情況下，對于需要及時解決問題的設(shè)備,，加班加點進(jìn)行工作是常有的事情，有時,，在節(jié)假日或凌晨接到報修電話也馬上過來解決問題;對于有些超期服役的設(shè)備，修舊利廢,，出主意想辦法,，千方百計進(jìn)行改造性維修來滿足診斷和治療的需要;新的設(shè)備投入使用后,，我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)中,、英文技術(shù)資料,，查閱大量的文獻(xiàn)書籍，全面了解和掌握新設(shè)備的技術(shù)參數(shù)和日常維護(hù)方法,。幾年來，我對各種設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)基本上有了一套完善的操作方案及熟練技術(shù),。

四,、具有干事創(chuàng)業(yè)的年齡優(yōu)勢。

我正處在干事業(yè)的最佳年齡,，身體健康,，精力旺盛，頭腦靈活,，思想成熟,，工作熱情高,，接受新事物快，能夠較快的適應(yīng)和擔(dān)任新的工作崗位,，并在新的崗位上逐步鍛煉成熟,。

競聘上崗后的工作設(shè)想

假如有幸競聘上崗,，我將認(rèn)真履行崗位職責(zé),，積極協(xié)助科長作好設(shè)備科各項工作。

一是擺正位置,，當(dāng)好配角,。盡快適應(yīng)從一個技術(shù)人員到管理人員的角色轉(zhuǎn)變，大膽創(chuàng)新,，大膽管理,，當(dāng)好科長的參謀、助手,。在工作中,，我將尊重科長的核心地位，維護(hù)科長的威信,，多請示匯報,，多交心通氣，甘當(dāng)綠葉,。積極配合科長協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,，對內(nèi)虛心向科室老同志學(xué)習(xí)請教,，凡事互通有無，有問題及時匯報;對外同有關(guān)科室積極協(xié)作,，緊密團(tuán)結(jié),，營造良好的外部環(huán)境，以強烈的責(zé)任心和使命感,，當(dāng)好科長的左膀右臂,。

二是強化學(xué)習(xí)，提高素質(zhì),。一方面加強自身的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治思想素質(zhì)和工作水平。另一方面協(xié)助科長加強科室人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，切實提高科室人員的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平，切實保障全院各種醫(yī)療設(shè)備的正常運行,。

三是扎實工作,，銳意進(jìn)取。既發(fā)揚好的作風(fēng),、好的傳統(tǒng),，埋頭苦干，扎實工作,，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,、探索路子，和科室同志一道努力使設(shè)備科的各項工作做得更好更優(yōu)秀,，在新的一年里更上一個新的臺階,。我將積極協(xié)助科長做好以下工作：

1、加強同業(yè)務(wù)科室的工作協(xié)調(diào),，統(tǒng)籌安排好各科室醫(yī)療設(shè)備,、器械和衛(wèi)生耗材的采購計劃，及時匯總并上報科長,。

2,、加強和規(guī)范各種醫(yī)療設(shè)備的日常使用和維護(hù)維修記錄管理，逐月進(jìn)行專項檢查,，定期歸檔備案,，確保每臺設(shè)備從投入使用到終止報廢都有全面、詳細(xì),、準(zhǔn)確的檔案資料,。

3、加強設(shè)備計量管理,，建議指定專人負(fù)責(zé)此項工作,，確保強行檢定的醫(yī)療設(shè)備及時得到檢定,，避免因超期檢定而增加的不必要費用，切實降低設(shè)備的管理成本,。

4,、加強設(shè)備的日常維護(hù)維修工作。將每臺設(shè)備的日常管理具體到每個人,，充分調(diào)動好,、發(fā)揮好現(xiàn)有技術(shù)人員的聰明才智和工作熱情，對發(fā)現(xiàn)使用率低的設(shè)備認(rèn)真分析原因,，及時予以解決,，把設(shè)備的事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)橛杏媱潯⒂袟l理,、有步驟的預(yù)防性維修,，改變過去“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的維修方式,，努力提高設(shè)備的使用率和完好率,。

我們有先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備，我們有優(yōu)秀的技術(shù)人才,，再加上科學(xué)的管理方法,，我相信我院的設(shè)備管理工作必將開創(chuàng)一個嶄新的局面。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事，以上是我?guī)c粗淺的想法,。如果大家給我這個機會,，請相信我能夠擔(dān)任這一職位，當(dāng)好科長的參謀,、助手,。如果不能競聘上崗，我仍將一如既往,，盡職,、盡責(zé)干好本職工作,。

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、老師：

大家好!非常感謝大家給我提供這次競聘機會,。我競聘的職位是總務(wù)后勤科長。

一,、我于92年調(diào)入蒙師任小車司機,，95年兼任保衛(wèi)副科長,，在保衛(wèi)科這段工作中，雖說身兼兩職有時工作緊張起來夜以繼日,，非常欣,，由于有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持，較好的完成了各項工作,。我想做為科室領(lǐng)導(dǎo),、不但要盡職盡責(zé)地完成本職工作，而且還要根據(jù)科室的特點進(jìn)行認(rèn)真的分析研究,，做好與科室相連帶相關(guān)工作,、開拓,、延伸以便工作帶著科室領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造性的向前發(fā)展,。在任副科長期間,，始終把加強學(xué)習(xí),，提高科室人員素質(zhì)和責(zé)任心放在首位,，有時是就事論事，有時防患于未然等方面進(jìn)行學(xué)習(xí)有時計劃有組織地學(xué)習(xí),、收到了明顯效果,。

制定并完善各項規(guī)章制度，明確各方面的崗位責(zé)任制,，工作中明確要,、嚴(yán)格檢查，不放過可能出現(xiàn)的批漏,、免除了一些事故的發(fā)生,。在增強防火意識上下了相當(dāng)大的功起作用。收效明顯,、并在科室網(wǎng)頁上對安全消防工作做了大量宣傳,。為了加大保衛(wèi)工作力度開展了警發(fā)共建活勸，通過和公安機關(guān)的聯(lián)系,，收到了實質(zhì)性的成果,，還校園一清潔，同時為了保證師生合法權(quán)益,，我們建立了申訴制度,，成立了申拆辦公室并受到了上級有關(guān)部們檢查后好評和表彰?？傊熒陌踩?，學(xué)校財產(chǎn)得到保障是我最大的安慰和滿足,。

二、后勤管理社會意識

第一把提高總務(wù)后勤職工的整體綜合素質(zhì)放在首位,?？倓?wù)后勤管理工作能否適應(yīng)新時期學(xué)校建設(shè)發(fā)展的需要，我認(rèn)為建設(shè)一支高質(zhì)量的總務(wù)后勤職工隊伍事關(guān)重要,。首先要加強政治理論學(xué)習(xí),、提高制下服務(wù)規(guī)范或操作規(guī)程。使管理和服務(wù)工作逐步,，走向規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,，必須強化、檢查考核制度進(jìn)行及時的信息反饋,?？倓?wù)也應(yīng)設(shè)立相應(yīng)的人員采取定期檢查和臨時抽查相結(jié)合的方式，加強監(jiān)督工作,。

第二建章立制,，實現(xiàn)規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化管理，結(jié)合我院發(fā)展建設(shè)的實際建立一整套切實可行的管理規(guī)章制度制定處,、班,、組的工作職責(zé)范圍和個人崗位責(zé)任制，并結(jié)合不同的工作崗位社會福利事業(yè)和性質(zhì),，這主要表現(xiàn)為學(xué)校后勤工作的目的不是為了賺錢,，而主要是為教學(xué)科研和師生生活服務(wù)。

第三改革效益工資制度,，實行有效機制,。為了充分調(diào)動總務(wù)后勤職工的積極性，必須解決干與不干一個樣,，干好干壞一個樣的平均主義,，吃大鍋飯的問題要結(jié)合運用經(jīng)濟(jì)手段強化管理。要把個人完成任務(wù)的質(zhì)量,，數(shù)量,，效率作為科室和個人考核的重要依據(jù)獎懲分明。

第四積極創(chuàng)造條件逐步實現(xiàn)總務(wù)后勤工作管理社會化,。學(xué)校后勤工作它具有政治覺悟,，充分認(rèn)識總務(wù)，后勤工作在學(xué)校工作中的地位和作用,。樹立從事總務(wù),，后勤工作責(zé)任感，使命感,，把熱情地為師生服務(wù)的思路,。其次,，要不斷地對總務(wù),，后勤職工進(jìn)行職業(yè)道德和為人師表方面的教育,，積極介導(dǎo)愛崗敬業(yè)，文明守紀(jì)的新風(fēng)尚,，開展“崗位練兵”活動,。營造一種人人學(xué)文化，個個學(xué)技術(shù)的環(huán)境,，從而提高其文化層次和技層水平,。

學(xué)校后勤改革的方向是社會化。就我們學(xué)院而言,，我認(rèn)為現(xiàn)階段是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下的社化管理,，要逐步按照企業(yè)的管理辦法來管理后勤工作。在做好“三服務(wù)”的前提下,，積極開展創(chuàng)收,，逐步走上以后勤之路。

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇五

尊敬的各位評委,，同志們：

感謝領(lǐng)導(dǎo),、同志們的信任和支持，給我這個機會參加競職演講,。我叫林源,，原籍廣東，現(xiàn)年32周歲,，中共黨員,，大學(xué)本科文化。在擔(dān)任財務(wù)會計,。在工作,。1997年參加全市公務(wù)員統(tǒng)一招考，被錄用到市xx局,。20xx年來,，相繼在基層科、教育科和辦公室工作,。

今天我競爭的職位是正科級崗位,。根據(jù)對自身條件的客觀分析，我認(rèn)為自己有以下優(yōu)勢：

一,、具有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感,。

二、具有較高的政治素質(zhì),。能系統(tǒng)地掌握馬克思主義基本原理,，對毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想有較深刻的認(rèn)識;能夠牢記為人民服務(wù)的宗旨，樹立科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針、政策,，熟練運用馬克思主義的立場,、觀點和方法去分析問題、解決問題,，在政治上,、思想上與黨中央保持高度一致，始終保持黨員先進(jìn)性,。

三,、具有良好的思想道德修養(yǎng)。 平時注重個人修養(yǎng),，踏實做事,，正直為人，堅持原則,，公正地看待問題,，處理問題。有大局觀念,，團(tuán)結(jié)意識,、配合意識強。

四,、經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,，培養(yǎng)了自己多方面的能力;本人出身農(nóng)村，來自企業(yè),，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞,、堅韌不拔的性格，且深感人生不易,，頗具同情心,，樂于助人。這些正是團(tuán)結(jié)同志,、做好工作的基礎(chǔ),。

工作思路和競爭態(tài)度

這次如果走上科長職位，我將和全科同志一起牢記“”八字局風(fēng),，發(fā)揚“”的行政精神,，扎扎實實地做好各項工作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。自身方面,，一是加強自身修養(yǎng),。在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界,，在踏踏實實做事上有新成效,，在清正廉潔上有新形象。二是向領(lǐng)導(dǎo)多請示,，勤匯報,，并且搞好與兄弟科室的協(xié)作配合,。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖,，琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路，把工作的主動性與針對性,、實效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟科室學(xué)習(xí),，多交流，多協(xié)調(diào),，互相幫助，共同提高,。三是搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié),。生活上多關(guān)心同志，讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績,，讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,，不爭不搶，多讓同志,，讓同志有一種被承認(rèn)感,。對于同志之間的矛盾，在堅持原則的前提下,，多做思想工作,，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn),。

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇六

尊崇的各位指導(dǎo)及評委：

大家好!

非常感激處指導(dǎo)和同志們的懷疑和支撐,，使我有機會站在這里參與總務(wù)科科長的競聘，承受指導(dǎo)和同志們的選擇,，以實際舉動支撐處指導(dǎo)的決議,。同時，借此機會,，增進(jìn)指導(dǎo)和同志們對我的理解,。我愿意把本人過來的任務(wù)、進(jìn)修經(jīng)歷，以及我對新崗位的理解,、認(rèn)識,，順應(yīng)此項任務(wù)的優(yōu)勢和今后任務(wù)的設(shè)想，向各位指導(dǎo)和同志們進(jìn)行匯報：

我叫___,，現(xiàn)年__歲,，中共黨員，本科學(xué)歷,，現(xiàn)任__總務(wù)科科長,，現(xiàn)我應(yīng)聘的崗位仍是處總務(wù)科科長職務(wù)。

我之所以競聘總務(wù)科科長的職位,，基于以下要素,。

1、應(yīng)率領(lǐng)上司認(rèn)真進(jìn)修黨的道路方針政策,，不斷進(jìn)步隊伍素質(zhì),，積極塑造行業(yè)抽象。組織本部門職工加強安全消費,、財會法規(guī),、物業(yè)管理等業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的法規(guī)文件進(jìn)修，進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì),。

2,、純熟掌握我處各崗位所需的材料、勞開工具,、勞保用品等物品的品種,、數(shù)量，并保證及時,、優(yōu)良,、優(yōu)價采購,，合理安排采購物品的庫存量,。按請求的程序進(jìn)行材料、物資的購,、存,、發(fā)任務(wù),，做好材料購置、入庫保管,、發(fā)放各項程序的監(jiān)視檢查,，確保無漏洞、庫存整齊完好,，降低損耗,。每月及時匯總相關(guān)材料的購置,、發(fā)放、使用,、庫存等相關(guān)數(shù)量,、金額，做到帳實符合,。

3,、組織做好門衛(wèi)的安全保衛(wèi)任務(wù),，組織好門衛(wèi)交接班手續(xù),。組織做好物業(yè)管理任務(wù)，及時檢查職工住宅樓物業(yè)管理任務(wù)情況,。組織做好本部門職工勞動紀(jì)律,、考勤等任務(wù)的管理，及時上報考勤,。組織做好辦公樓公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔任務(wù),，請求做到不留衛(wèi)生死角,，及時對衛(wèi)生清掃情況進(jìn)行檢查,。

4、組織完成指導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和進(jìn)修任務(wù),。

假如這次競聘能夠得到指導(dǎo)和同志們的懷疑和支撐,，我將嚴(yán)格按照以上四個方面的請求，和全科同志一同發(fā)揚兢兢業(yè)業(yè),，勾分離作的精神扎結(jié)實實做好各項任務(wù),，完美完成指導(dǎo)交給的各項任務(wù)，進(jìn)一步認(rèn)清總務(wù)科任務(wù)在全處任務(wù)大局中所處的地位,，完美并訂正總務(wù)科的任務(wù)目標(biāo),，不斷在效勞中進(jìn)步任務(wù)程度，進(jìn)步運轉(zhuǎn)效率,，進(jìn)步效勞質(zhì)量,，為同事們做好優(yōu)良效勞。

我的演講完了,，請指導(dǎo),、同事們相信我、支撐我,。

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇七

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，同志們：

我叫,，現(xiàn)年*歲,，大學(xué)文化，中共黨員。 1988年7月,，鄭州大學(xué)中文系畢業(yè)后,，在市衛(wèi)生局參加工作，先后任局辦公室,、人事科科員,，團(tuán)委副書記、書記,，黨委辦公室主任,，1995年6月到市委辦公室工作，1999年3月任綜合科副科長,、主任科員,。近年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心,、支持,、幫助下，自己在思想上,、工作上都取得了新的進(jìn)步,。借此機會，向所有關(guān)心,、支持我成長的領(lǐng)導(dǎo)和同志,，表示衷心感謝!

這次我們市委辦公室對部分科長崗位實行公開競爭，對于調(diào)動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,，激勵年輕干部全面發(fā)展,，健康成長，具有重要作用,。作為符合條件的干部,，都應(yīng)當(dāng)積極參與，公平競爭,。

我參加競爭的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在三個方面：一是具有比較扎實的理論文化功底,，在中文、哲學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)三個方面都達(dá)到本科學(xué)識水平,，眼界寬，悟性好,，出手快 ,，善于把握大的發(fā)展趨勢，能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,，及時而創(chuàng)造性地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),。在從事衛(wèi)生人力資源開發(fā),、共青團(tuán)和督查工作中，特別是在今年起草幾個大型領(lǐng)導(dǎo)講話的過程中,，都較好地體現(xiàn)了這一點,，得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定與認(rèn)可。二是經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,，培養(yǎng)了自己多方面的能力,，能說，能寫,，能干事,，干成事。參加工作十三年來,，從事過文秘,、人事、宣傳,、共青團(tuán),、黨務(wù)、督查,、綜合等多項工作,，都取得了明顯的成績。三是經(jīng)歷過農(nóng)村艱苦生活的磨煉,，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞,、堅韌不拔的性格;深感人生不易，富有人情味,，頗具同情心，樂于助人,。這些正是團(tuán)結(jié)同志,、做好工作的基礎(chǔ)。

如果這次競爭成功,，我將和全科同志一道,，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué),、吃苦奉獻(xiàn),、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實,、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,，撲下身子、默默無聞,，扎扎實實地做好各項工作,，園滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),。

在工作和生活中，要突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng),。內(nèi)圣方能外王,。要不斷在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界,，在踏踏實實做事上有新成效,，在清正廉潔上有新形象。二是多向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，搞好與兄弟科室的協(xié)作配合,。要經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)請示，了解領(lǐng)導(dǎo)要求,，琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路,，把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來,。要虛心向兄弟科室學(xué)習(xí),，多交流，多協(xié)調(diào),，互相幫助,，共同提高。三是搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié),。生活上多關(guān)心同志,，讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,，不爭不搶,，多讓同志，讓同志有一種被承認(rèn)感,。對于同志之間的矛盾,，在堅原則的前提下，多做思想工作,，求同存異,，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。

如果通過這次競爭,，自己保持原地不動,，我也會加倍努力，干好工作,，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心!

謝謝大家

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇八

敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好!我競聘的是科長職務(wù)。

20xx年,，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領(lǐng)導(dǎo),、同事匯報過自己的工作,，闡述過自己的理想。現(xiàn)在,根據(jù)市編辦對我處“三權(quán)分立”征管模式改革后機構(gòu)設(shè)置的批復(fù),，我處在市直單位第二次實施競聘上崗,、擇優(yōu)選拔任用中層干部。今天,，我再一次站在這里,，面對競爭，認(rèn)真參與,，以平常,、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠,、理性,、執(zhí)著、務(wù)實的我,。按此次改革方案和崗位設(shè)置要求,，根據(jù)本人的自身能力、條件及多年來的工作實踐,，擬競聘人事教育科科長職位,，下面向在座的領(lǐng)導(dǎo)和各位同志進(jìn)行簡要的個人述職和競聘演說。

本人自94年征稽處成立,，曾任處辦公室副主任,、政工科副科長、20xx年任處政工科科長至今,，參加工作以來,，××年的人事政工工作經(jīng)歷,，豐富了我的人生閱歷，培養(yǎng)了我的才干和能力,，十多年來,，在省局、市局和處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，本人在人事政工工作崗位做出了一定的工作成績：參與了征稽處成立前的交接,、籌備和成立后的規(guī)章制度建立及本單位的組織史的編纂;完成了車購稅人員劃轉(zhuǎn)人事檔案和相關(guān)資料的整理移交、報表上報,、現(xiàn)實表現(xiàn)鑒定等工作;參與了我處人事制度改革的制度建立,、競聘上崗方案的實施工作;參加了多次工資套改,、調(diào)整審批及職工職稱的評聘、續(xù)聘和工資兌現(xiàn);做好了單位職工定級,、升級考試,、年度考核、職工離退休,，大中專生錄用,、職工調(diào)動、軍轉(zhuǎn)干部安置的編制,、人事等相關(guān)手續(xù);為職工辦理了養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、醫(yī)療保險及醫(yī)療補充險;完善了計劃生育和關(guān)協(xié)基礎(chǔ)管理工作;盡力為女職工維權(quán),，盡心為退休職工服務(wù),，盡責(zé)關(guān)心下一代,，使我處計劃生育和關(guān)協(xié)工作年年被評為長沙市,、市交通局,、芙蓉區(qū)先進(jìn)單位;為職工落實住房福利政策，辦理了相應(yīng)的產(chǎn)權(quán)證,、土地使用證,、住房清理,、住房公積金審批等;負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建工作，注重材料的整理和各項措施的落實,，使長沙征稽處形成了創(chuàng)建的良性循環(huán)模式,。至20xx年，長沙征稽處所有建制單位全部跨入市級及市級以上文明單位行列;根據(jù)中組部和市委組織部以及人事部和市人事局的要求,，搜集整理了全處黨員,、入黨積極分子和全體職工數(shù)萬個數(shù)據(jù)，建立了征稽處黨員信息管理系統(tǒng)和人事編制以及工資審批信息系統(tǒng),，為實現(xiàn)辦公現(xiàn)代化做了大量的工作;嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的做好了黨建,、宣傳和黨委四好班子創(chuàng)建基礎(chǔ)工作,，能學(xué)以致用，利用自己的愛好和專長,，通過宣傳欄,、簡報、網(wǎng)頁,，如實快捷的宣傳黨的方針和征收政策法規(guī),，利用網(wǎng)絡(luò)，在互聯(lián)網(wǎng)上宣傳和推介長沙交通征稽,使我處黨建和宣傳工作成績斐然,，得到了各級黨組織的充分肯定,。十多年來，在按政策辦事,、盡心為職工服務(wù)的原則下,，認(rèn)真的完成了份內(nèi)份外的各項工作任務(wù)，把黨的政策,、組織的溫暖,、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷不折不扣的給了每位職工。

人事教育部門作為黨和上級政策執(zhí)行以及職工切身利益的具體落實部門,，有著很強的政策性和原則性,，且工作繁雜而成效難為人所見，要做好這項工作,，需要有敏銳的眼光,，高度的責(zé)任感、強烈的事業(yè)心,、為職工排憂解難的熱心,、默默無聞的奉獻(xiàn)精神，我自信自己具備上述素質(zhì),，相信自己有能力勝任所競聘的這個崗位,，所以充滿信心的在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行述職和競聘演講。

如果我競聘成功,，我將一如既往的在上級和處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，掌握政策，把握原則,，落實細(xì)則,，把服從于領(lǐng)導(dǎo)的中心工作和服務(wù)于職工的關(guān)心工作作為工作的出發(fā)點和落腳點，服從領(lǐng)導(dǎo),，當(dāng)好參謀和助手，服務(wù)職工,，付出關(guān)心和愛心,。牢記自知者明,、自信者強、自律者廉,，做到大事講原則,，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié),，辦事講效率,，胸懷全局，把參與政務(wù),、管理事務(wù),、做好服務(wù)三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排,，擺正位置,，當(dāng)好配角。讓人事教育部門成為黨委和領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,，政策落實的渠道,，成為溝通領(lǐng)導(dǎo)與職工的橋梁，宣傳精神文明的窗口,，成為傳播單位文化的陣地,，培養(yǎng)人才的搖籃。

如果我競聘成功,，我將以“三服從三一點三適度”來要求自己：

以“三服從”要求自己做到：個性服從覺悟,、感情服從原則、主觀服從客觀,。讓服務(wù)不欠位,、讓主動不越位、讓服從不偏位,、讓融洽不空位,。把“以為爭位，以位促為”作為工作目標(biāo),。以“三一點”來準(zhǔn)確調(diào)整工作的切入點,，在上級要求與本處實際工作有距離時，盡量尋找結(jié)合點,、在部門之間工作協(xié)調(diào)有沖突時,，從政策法規(guī)與工作職責(zé)上尋找平衡點、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見相左時,，從領(lǐng)導(dǎo)所處角度及意圖上領(lǐng)悟相同點,。以“三適度”作為與人相處的原則，一是冷熱適度，不吹,、拍,、拉、捧,。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,、以人格的魅力感染人、以有效的管理激勵人,。二是剛?cè)徇m度,，不自視清高，不隨波逐流,，做事當(dāng)斷則斷,，不優(yōu)柔寡斷。三是粗細(xì)適度,，對大事不糊涂,，小事不計較。對職工多理解,、多尊重,不埋怨,、不指責(zé)。靜修身,，檢養(yǎng)德,。踏踏實實做事，清清白白做人,。

以上述職和競聘,，希望組織考察，希望大家認(rèn)同,，期待您對我的信任,。

競聘上崗重在參與，不以成敗論英雄,，成可喜,，寵辱不驚看花開，敗無悔,，去留無意隨云卷,。無論結(jié)果如何，我都將坦然面對,，與全處職工一道共創(chuàng)長沙征稽處輝煌燦爛的明天!

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好。首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)提供了這次競聘機會,，也感謝同志們在以往的工作中給我的大力支持,。我競聘的崗位是總務(wù)科科長職務(wù),。

我今年40歲，中共黨員,，大學(xué)文化,，經(jīng)濟(jì)師職稱。1985年12月參加工作,，1986年9月調(diào)入黨校，先后擔(dān)任保衛(wèi)科門衛(wèi),、組教科電教干事,、總務(wù)科管理員等職。20xx年10月被任命為總務(wù)科副科長至今,。

一,、本人所具備的任職條件

在黨校工作的近二十年時間里，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,，使我在思想上,、專業(yè)素質(zhì)上，工作能力上不斷提高,，特別是在總務(wù)科工作期間,，進(jìn)步更加明顯。7年來,，我在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在主管領(lǐng)導(dǎo)和全體同志們的大力支持下，在友鄰科室的大力配合下,，基本做到了年年圓滿完成任務(wù),，工作受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。從20xx年1月開始,，我基本是在履行科長職責(zé),。我的主要優(yōu)勢有以下幾方面：一是精通總務(wù)科業(yè)務(wù)。在擔(dān)任總務(wù)科副科長的7年時間里,，我通過外出學(xué)習(xí),、參加局、校組織的專業(yè)培訓(xùn),，自己鉆研和向老領(lǐng)導(dǎo),、老同志學(xué)習(xí)，掌握了學(xué)員生活管理,、教學(xué)服務(wù),、能源管理、環(huán)保綠化等工作的基本規(guī)律,。在工作中,，通過不斷摸索實踐,，取得了一定的工作業(yè)績，積累了寶貴的工作經(jīng)驗,，使我從一個后勤服務(wù)管理的門外漢變成了一名熟悉業(yè)務(wù),、精通管理的行家里手。二是熟悉職工隊伍情況,。在黨校工作的近二十年的時間里,，在總務(wù)科工作的時間最長。通過與全體同志一道工作,、一同學(xué)習(xí),、朝夕相處，使我熟悉和了解全科每個同志的基本情況,，了解他們的的家庭,、他們的工作以及他們的身體狀況等，這是一名基層干部,、部門領(lǐng)導(dǎo)所具備的必備條件,，也是抓好基層工作，帶好隊伍,，完成服務(wù)保障任務(wù)的基礎(chǔ),。三是具備了一定的協(xié)調(diào)能力。幾年來,，在為教學(xué)服務(wù),。為學(xué)員服務(wù)，為全校職工服務(wù)的工作中,，通過加強與教學(xué),、教管、主辦單位的勾通與協(xié)作,，使我積累了各個工作環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)經(jīng)驗,，這對更好的做好后勤服務(wù)工作，減少失誤,，提高工作效率是非常重要的,。

二、任職目標(biāo)與工作思路

我任職工作的目標(biāo)是：以人為本,，強化管理,，促進(jìn)服務(wù)，建設(shè)一流的服務(wù)保障隊伍,，“讓百分之百學(xué)員百分之百滿意”,。

為保障上述目標(biāo)的實現(xiàn)，我決心從以下幾方面著手,，來全面加強總務(wù)科工作,。一是強化和完善制度建設(shè),，扎扎實實打好基層基礎(chǔ)工作。要圍繞我?！笆?、五”的工作目標(biāo)，結(jié)合總務(wù)科工作的實際,，做好各項規(guī)章制度的修改和完善工作,。使每一項工作都有章可循。同時,，按照《班組建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和千分考核細(xì)則》的要求,，加強管理和考核的力度，促進(jìn)各項工作的落實,。二是抓好在職職工的崗位培訓(xùn)工作，不斷提高全體職工的思想道德素質(zhì)和專業(yè)技能,。要組織全科同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和“三個代表”的重要思想,，學(xué)習(xí)關(guān)于榮辱觀的講話精神，使全科同志樹立大局意識和服務(wù)意識,，樹立愛崗敬業(yè)的主人翁精神,，提高做好服務(wù)工作的自覺性和主動性。同時搞好各類人員的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，以提高全體職工的業(yè)務(wù)能力,，促進(jìn)服務(wù)水平再上新臺階。三是嚴(yán)格管理,、強化服務(wù),，確保“讓百分之百學(xué)員百分之百滿意的工作目標(biāo)的實現(xiàn),。即要強化勞動紀(jì)律的管理,，又要強化工作質(zhì)量的管理，搞好成本管理,。嚴(yán)格制度落實,，要常抓不懈，持之以恒,，注重養(yǎng)成,。四是加強思想政治工作。堅持以人為本的原則,，通過深入開展“三提一和諧”的主題教育活動,，舉行服務(wù)操作人員技能大賽，評選“服務(wù)之星”等活動,，充分調(diào)動全科同志的工作熱情和創(chuàng)造性,。要加強班組的文化建設(shè),，經(jīng)常開展文體活動活躍職工業(yè)余文化生活，在全科形成一個互敬互愛,、互幫互學(xué),，人人心情舒暢，同心協(xié)力,，奮發(fā)向上的良好氛圍,，使全科同志心往一處想，勁兒往一處使,，形成合力,，全面提高全科的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們,。我雖然在過去的工作中，取得了較好的成績,，業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力有了很大的提高,。但我也清醒地認(rèn)識到，按校黨委的要求,，與總務(wù)科長的任職條件相對照,，我還存在一些不足。我深知要成為一名優(yōu)秀的總務(wù)科長絕非易事,。不僅要有實干精神,，還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù)，還要了解相關(guān)行業(yè)的知識;不僅要善于管理,，還要搞好協(xié)調(diào),。因此，無論這次能否競聘上崗,，我都要在今后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，學(xué)習(xí)管理知識,，不斷提高管理水平,，團(tuán)結(jié)全體同志扎實工作圓滿的完成校黨委所賦予的各項任務(wù)而努力。

我十分珍惜這次競聘機會,，請大家相信我的決心和信心,，相信我的工作能力，給我一次機會,，投我一票,。謝謝各位。

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同志們：

大家好!

首先,，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次機會。今天我本著鍛煉自己,為大家服務(wù)的宗旨站到這里,競選設(shè)備管理科科長一職,希望能得到大家的支持,。下面就競選的一些想法,，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下。

我叫李剛,，今年35歲,，大學(xué)文化，工程師;中共黨員,。1993年-1995年,，在西安交通大學(xué)機械設(shè)計與制造專業(yè)學(xué)習(xí)，獲得大專文憑;20xx年-20xx年,，在鄭州大學(xué)原鄭州工學(xué)院化工工程與工藝專業(yè)學(xué)習(xí)獲得本科文憑,。同時參加英語過級考試，獲得學(xué)士學(xué)位,。

我今天答辯的主要內(nèi)容分二個部分：一是我競聘一分廠設(shè)備科科長的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊靡环謴S設(shè)備科科長的工作思路,。

一、優(yōu)勢及長處：

1,、具有豐富的設(shè)備專業(yè)知識、愛崗敬業(yè),，工作踏實的工作作風(fēng)：我本身學(xué)的專業(yè)是機械,，對設(shè)備比較熟悉，在二分廠設(shè)備科工作整20xx年,，在這20xx年中,，我學(xué)到了很多知識，包括設(shè)備日常管理,、如固定資產(chǎn)的驗收,、招標(biāo)計劃的整理匯總、技術(shù)檔案的管理,、大修計劃的匯總及驗收,，同時參與了205、206,、208多個車間的gmp認(rèn)證工作,。我在這幾年間，經(jīng)歷天方飛速發(fā)展的時期,，從1995年的205,、206、207三個生產(chǎn)車間,，到206擴(kuò)產(chǎn),，207改造,、新建209、210車間,，新建205車間及gmp認(rèn)證,，新建208、到20xx年新建216車間,，我都參與了工程建設(shè),，主要參與項目初步設(shè)計，招標(biāo)技術(shù)文件的制定,，設(shè)備的開箱驗收,、施工過程監(jiān)督與驗收。我在這20xx年間也飛速成長,，管理水平和業(yè)務(wù)技能逐步提高,，對二分廠的各個車間主要設(shè)備、公用系統(tǒng)設(shè)備了如指掌,。同時參加過公司上市過程設(shè)備評估,、項目審計等工作，這幾年我先后多次被評為先進(jìn)個人,，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊譽,。

2、我具有豐富的設(shè)備管理實踐經(jīng)驗,，20xx年-20xx年底,，我在209車間擔(dān)任設(shè)備主任一職，主要負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理,、大修及技改項目,、能源考核、安全生產(chǎn)管理,，包括設(shè)備選型,、物資計劃、年大修計劃,、設(shè)備維修,、工程技術(shù)改造等工作，直接負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的管理,，我深感肩上責(zé)任重大,，因為設(shè)備是生產(chǎn)的保障，只有做好車間設(shè)備管理,，才能為生產(chǎn)做好服務(wù),，保證車間生產(chǎn)的運行，在209的三年里，我經(jīng)歷了洛伐他定改造,、吉他霉素轉(zhuǎn)產(chǎn),，從沒有因設(shè)備問題耽誤過生產(chǎn)，吉他霉素轉(zhuǎn)產(chǎn)一次成功,，平均效價9000以上,，受到了公司的表彰。

20xx年12月至今,，在219車間擔(dān)任設(shè)備主任一職,，219車間噸位大，設(shè)備多,，管理難度大,，我到任后，發(fā)揮吃苦耐勞,、默默無聞的敬業(yè)精神,。事必躬親，到過廠房的每個角落,，對每臺設(shè)備都詳細(xì)了解,，迅速掌握了車間設(shè)備狀況，帶領(lǐng)維修人員做好預(yù)防性維修,，完善零備件管理,，使設(shè)備完好率逐步提高，車間維修費用大幅減低,，從20xx年初的一個月三十多萬降到現(xiàn)在的十幾萬元,。

3、是我有虛心好學(xué),、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。我從參加工作后,，從沒間斷過學(xué)習(xí)提高,。20xx年-20xx年，在鄭州大學(xué)原鄭州工學(xué)院化工工程與工藝專業(yè)(即化工機械專業(yè)學(xué)習(xí))函授學(xué)習(xí),，獲得本科文憑,。同時參加英語過級考試，獲得學(xué)士學(xué)位,，通過幾年的學(xué)習(xí),，系統(tǒng)掌握了化工原理、化工工藝,、化工機械等專業(yè)知識,，擴(kuò)大了理論水平。在平時的工作之余，我又學(xué)習(xí)了工程造價,、設(shè)備監(jiān)理等專業(yè)知識,，并應(yīng)用到實踐中去，做到學(xué)以致用,、從實踐中來到實踐中去的務(wù)實精神,。。

二,、競聘成功后的工作思路

1,、做好日常設(shè)備管理工作，完善設(shè)備管理制度及管理程序,。加強設(shè)備臺帳,、設(shè)備檔案、工具臺帳等日常管理工作,。加大設(shè)備管理的監(jiān)督考核力度,。加大了對重點設(shè)備和主要設(shè)備維修保養(yǎng)的管理包括設(shè)備的立項、選型 ,、參與招標(biāo),、選定生產(chǎn)廠家、簽訂合同,、到貨驗收,、登記建檔建帳、固定資產(chǎn)調(diào)撥,、封存與報廢,，設(shè)備事故調(diào)查與處理，生產(chǎn)車間的設(shè)備考核,，做好與公司,、分廠各部門的溝通與協(xié)調(diào)，糾正不符合項,，有效排除設(shè)備事故隱患,，指導(dǎo)車間正確使用與維護(hù)設(shè)備，一分廠有的車間設(shè)備資產(chǎn)編號不統(tǒng)一,，設(shè)備狀態(tài)標(biāo)示牌的使用管理及執(zhí)行存在著不到位等現(xiàn)象,。對設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)工作抓的不緊，易形成事后維修的被動局面,。努力做到“預(yù)防為主,，維修為輔”，確保設(shè)備完好有效運行,，保證車間的正常生產(chǎn),。負(fù)責(zé)組織對設(shè)備狀況的普查及固定資產(chǎn)盤查工作，做好設(shè)備檔案的管理，要對設(shè)備全壽命周期費用管理,，目前存在著對設(shè)備的應(yīng)用,、利用率和有效壽命不夠重視等管理理念薄弱的現(xiàn)象，閑置設(shè)備利用較低,。

2,、做好一分廠五金配件和設(shè)備專用配件計劃的整理、審批上報,、驗收及工具管理工作,，建立工具臺賬;以及各部門設(shè)備低值易耗品，通用件計劃的整理,，審批上報和組織驗貨等工作,。一分廠個車間生產(chǎn)工序多，品種復(fù)雜,，通常要根據(jù)生產(chǎn)需要使用不同的設(shè)備,，配品備件庫存及周轉(zhuǎn)周期缺乏有效的科學(xué)計劃管理，存在備件復(fù)雜,、管理難度大的特點,，少了不能滿足生產(chǎn)需要，多了又有可能因產(chǎn)品不生產(chǎn)而長期不用,，即占用資金,，，又在一定程度上加大了分廠生產(chǎn)成本,，因此要從根本上控制好零備件計劃,，督促車間做好修舊利廢工作，對零配件做到科學(xué)管理,，科學(xué)使用,，既不能影響生產(chǎn)，又要節(jié)約資金,。

3,、做好全廠能源定額的制訂、修改,、考核工作，監(jiān)督能源利用情況,，保證生產(chǎn)運行,，杜絕能源浪費，積極推廣使用各種節(jié)能設(shè)備和技術(shù),，為公司節(jié)能減排的目標(biāo)做貢獻(xiàn),，目前對有的車間能源計量工作宣傳不夠到位，對計量工作認(rèn)識不足，沒有充分認(rèn)識到能源計量工作對安全生產(chǎn),、產(chǎn)品質(zhì)量和節(jié)能降耗的重要性?，F(xiàn)只有一二級計量，要完善車間三級計量,，加大考核力度,，使排放和車間生產(chǎn)掛鉤。

4,、加強各類設(shè)備管理與維修人員及特種工種人員培訓(xùn)工作,，重點加強對主要重點操作工操作規(guī)程與維護(hù)規(guī)程培訓(xùn)，加強對設(shè)備的日常檢查的管理,，利用崗位練兵,、技術(shù)比武等活動調(diào)動操作工保養(yǎng)設(shè)備、愛護(hù)設(shè)備的積極性,，減少設(shè)備故障,。做好特種設(shè)備的年檢換證。

5,、做好與各部門的關(guān)系協(xié)調(diào),，妥善處理三個關(guān)系，做到對上級要尊重,，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關(guān)心,、多幫助，充分調(diào)動他們的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流,，相互配合,、緊密合作。設(shè)備科是分廠對外的一個窗口,，從內(nèi)部,，要在分廠領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，和各個車間協(xié)同工作,，對外,，要和公司各部門，其他分廠協(xié)調(diào),，和對外生產(chǎn)廠家聯(lián)系,，處理設(shè)備問題。協(xié)調(diào)是非常重要的,，工作及形象的好壞,，直接影響著公司的形象,。

6、廉潔做事,、樹立形象,，嚴(yán)格以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做到有權(quán)不濫用,、有名不自爭,、有功不自居、有責(zé)不自推,，以自己良好的形象和表率作用感召人,、影響人、帶動人,、增強本部門的凝聚力,、戰(zhàn)斗力。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,，我不敢奢求什么，只想讓大家認(rèn)識我,、了解我,、幫助我，支持我,。也正因為如此,，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當(dāng)中,，恪盡職守,，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作,，以綿薄之力來回報公司,。 最后我要說，在我多年的工作經(jīng)歷中,，屬于我的舞臺不多,，今天借此機會，表達(dá)一下我的心愿,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育,、培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟(jì),、朝夕相處的全體同事對我的幫助,、支持和信任。

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好!我叫,，是公司人事科副科長競聘演講稿。非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這次公平競爭,、展示自我,、挑戰(zhàn)自我的機會。今天,，我競聘的還是人事管科科長,。

高爾基說過：“一個人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快,，對社會就越有益處,。”我很欣賞這句話,，多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,，不斷的挑戰(zhàn)，不斷的追求,，不斷的超越,。

在人力資源和社會保障局這個團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭里，既有壓力,，更有動力,。如果說這些年來我能有所進(jìn)步的話，那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo),、幫助和關(guān)心,、支持的結(jié)果。在此,，我衷心說聲謝謝,。

我清楚認(rèn)識到，成為一名合格的人事科科長不容易,，因為這個崗位要負(fù)責(zé)局屬各單位機構(gòu)編制,、崗位職責(zé)、人事管理,，專業(yè)技術(shù)職稱申報,、聘任等工作;負(fù)責(zé)人事檔案的管理;負(fù)責(zé)擬訂全市人力資源和社會保障系統(tǒng)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃并組織實施。但我還是認(rèn)為我能勝任這個崗位,，因為我一直信奉拿破侖說的：不想當(dāng)將軍的士兵,，不是好士兵。我的競聘優(yōu)勢是：

一,、具有良好的政治素質(zhì),。在多年的社會實踐中，我非常注重在學(xué)習(xí)和實踐中財經(jīng)建設(shè)科科長競聘演講稿不斷加強個人修養(yǎng)和政治修養(yǎng),，逐步提高政治水平,。在政治紀(jì)律上,，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，有損于團(tuán)結(jié)的事不做,。在個人品德方面,，我以“明明白白做人，實實在在做事”為信條,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，細(xì)微做事，親切為民,。

二,、具有豐富的工作經(jīng)驗。我在部隊曾從事過后勤和管理工作,，對工資政策熟悉,。從事檔案管理時，單位曾獲得市級的的檔案管理示范單位,?！肮芾砭褪菦Q策”是美國著名管理學(xué)家西蒙的一句名言。有良好的管理能力才能引領(lǐng)一個企業(yè)不斷向前,，才能引導(dǎo)屬下各展其才,。

三、具有團(tuán)隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)能力,。工作多年來,，無論在哪一個崗位，我都能與同事友好相處,，對領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團(tuán)結(jié),、友愛、互助,，對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,。

四,、熟悉我局的各項工作流程,。我工作多年，多年來都是在關(guān)鍵崗位工作,，對局內(nèi)相關(guān)情況非常了解,，熟悉我局的各項工作流程。

我們正生活在一個技術(shù),、資本,、商品和人員越來越自由流動的世界，世貿(mào)組織的反貪局偵查科科長崗位競聘演講稿加入,，標(biāo)志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟(jì)世界,，人才競爭必將越來越激烈,。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰(zhàn)，這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題,。

俗話說,，“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”,。假若我競聘成功，我一定不負(fù)眾望,，緊緊圍繞局黨組的領(lǐng)導(dǎo),，理清思路，全力以赴抓好人事科的工作,。

一,、做好人力資源管理工作。人力資源管理主要用好人,，管好人,，使每位職工在自己的崗位上發(fā)揮積極作用。轉(zhuǎn)換單位用人機制,，推行崗位目標(biāo)管理,，落實崗位設(shè)置和崗位責(zé)任，實現(xiàn)人員管理由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,。在崗位設(shè)置中,，要堅持以科學(xué)設(shè)崗為基礎(chǔ)，以公平,、公正,、公開為原則，真正把用心想事,、用心干事的人員放在有用的崗位上,。因工作需要，對于短缺人員采取內(nèi)挖外聘的靈活多樣的用工形式加以解決,，堅持以公開招聘和考試錄用為主,，全面考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德素質(zhì)和能力素質(zhì),，嚴(yán)把入口關(guān),。健全和完善符合科學(xué)發(fā)展觀的各級人員的考核評價體系，尤其要加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的考核力度,，還要建立健全對各級人員考核評價后的獎懲制度,。進(jìn)一步加強與職工的溝通交流活動，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,，真正的做到感情留人,、事業(yè)留人和待遇留人,，努力使所有的職工感到在單位有用武之地，能施展才華體現(xiàn)自我價值,，能安心在單位工作,，能充分發(fā)揮他們在自己崗位上的工作積極性和創(chuàng)造性。

二,、做好工資管理工作,。工資管理主要是要認(rèn)真執(zhí)行國家和上級的競聘科長演講稿工資政策和規(guī)章制度，宏觀控制工資總額,，每年都要制定出詳細(xì)的工資計劃,，認(rèn)真做好工資基礎(chǔ)管理工作和檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,，保證職工的正常的工資收入和下崗待崗員工的最低工資和生活費。另外要根據(jù)上級的要求,，做好正常的工資晉級和審批工作,。在崗位設(shè)置完成以后，完善全體職工的崗位績效工資制,，在效益優(yōu)先,，兼顧公平的原則基礎(chǔ)上，建立健全績效工資分配制度,，使我院工資改革工作健康有序的發(fā)展,。

三、提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,，工作不拖沓,，不相互扯皮，相關(guān)科室的工作要積極主動去協(xié)調(diào),。另外人事部門涉及職工切身問題較多,，在政策和規(guī)定范圍內(nèi)的應(yīng)及時給以解決，不符合規(guī)定的也要和職工講清楚規(guī)定,，給以答復(fù),，要經(jīng)常深入基層調(diào)查了解情況，幫助現(xiàn)場解決問題,。

四,、做好職工的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險工作以及商業(yè)醫(yī)療和意外保險工作,。此項工作關(guān)系職工切身利益,，一定要按照國家和上級的有關(guān)政策執(zhí)行，不折不扣、一絲不茍,，做到時間及時,、帳目清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,、不留后患,。對職工負(fù)責(zé)，對單位負(fù)責(zé),，對國家負(fù)責(zé),。

古希臘哲人說：給我一個支撐點，我會把地球支起,。這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說：“給我一個機會,，我會干出我的精彩”，這是我對人事工作的追求,。如果我這次競崗成功，這是大家的厚愛和鼓勵,，我一定以踏實的工作作風(fēng),、求實的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,，恪盡職守,，履行職責(zé)，以實際行動履行自己的諾言,。

如果我競崗落選,，說明我還有差距，但我決不氣餒,。我將一如既往,，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，與各位同仁一道,，同心同德,，努力拼搏，共同譜寫我市人力資源和社會保障局人事事業(yè)新篇章,。

我的人事科副科長競聘演講稿完畢,。謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好!

我是人事科科長,。今天,，我懷著一種不平靜的心情，登上這個副科長競爭上崗演講稿的舞臺,。衷心感謝局黨委和局領(lǐng)導(dǎo)給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會,。

虛心學(xué)習(xí)，經(jīng)受磨練，增長見識,，是我參加這次競聘的出發(fā)點,。同時我也相信，再微弱的燈火只要置于高處也能最大限度的照亮遠(yuǎn)方!我局干部實行公平,、公正,、公開競爭上崗，是深化人事制度改革的重大舉措,，也是我局加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試,。

高爾基說過：“一個人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快,，對社會就越有益處,。”我很欣賞這句話,，多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,，不斷的挑戰(zhàn)，不斷的追求,，不斷的超越,。

在市人力資源和社會保障局這個團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭里，既有壓力,，更有動力,。如果說這些年來我能有所進(jìn)步的話，那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo),、幫助和關(guān)心,、支持的結(jié)果。在此,，我衷心說聲謝謝,。

一、具有廉潔自律的良好品格,。嚴(yán)格遵守和黨紀(jì)國法,，堅持民主集中制原則，講黨性,，有大局觀念,、作風(fēng)民主，為人正直,，待人真誠,，處事公正，不計較個人得失,。生活嚴(yán)謹(jǐn),，奉公守法,，清正廉潔，團(tuán)結(jié)同志,，顧全大局,，做到了嚴(yán)于律己，自警自重,。

二,、具有豐富的工作經(jīng)驗。

三,、具有團(tuán)隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)能力,。工作多年來，無論在哪一個崗位,，我都能與同事友好相處,，對領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團(tuán)結(jié)、友愛,、互助,，對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,。

四,、具備開拓創(chuàng)新和奉獻(xiàn)精神。開拓創(chuàng)新是管理工作的重要環(huán)節(jié),。我當(dāng)人事科長時，以人為本,，為人才脫穎而出創(chuàng)造了很好的條件,。另外，因為我局人事科工作繁雜,，而且件件都和職工切身利益密切相關(guān),，因此，我一直具備為大家奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,。

我們正生活在一個技術(shù),、資本、商品和人員越來越自由流動的世界,，世貿(mào)組織的加入,，標(biāo)志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟(jì)世界，人才競爭必將越來越激烈,。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰(zhàn),，這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題。

俗話說,，“凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢”。如果我能夠競上科長的職位，我將在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，認(rèn)真履行職責(zé),，加強自身學(xué)習(xí)，使自己向復(fù)合型干部發(fā)展,，以科學(xué)的管理,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),。我的工作思路是：

一,、轉(zhuǎn)變角色，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,，擔(dān)負(fù)起科長的責(zé)任,。堅決貫徹局黨委的各項決議，維護(hù)組織團(tuán)結(jié),，當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手,。

二、在實踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念,。

三,、團(tuán)結(jié)協(xié)作，銳意進(jìn)取,。

四,、理清工作思路，抓好錄用考核工作,。

如果我競崗落選,，說明我還有差距，但我決不氣餒,。我將一如既往,，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，與各位同仁一道,，同心同德,，努力拼搏，共同譜寫我市人力資源和社會保障局人事事業(yè)新篇章,。

我的演講完畢,。謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿三分鐘篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,，你們好!

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次機會,。今天我本著鍛煉自己,為大家服務(wù)的宗旨站到這里,競選設(shè)備管理科科長一職,希望能得到大家的支持。下面就競選的一些想法,，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下,。在我處工作的幾年中,，對我處的路燈養(yǎng)護(hù)管理工作和其他各項工作有了充分的認(rèn)識，在座的各位也成了我的良師益友,。隨著城市規(guī)劃的發(fā)展,，我處城市照明事業(yè)將會贏來一個快速發(fā)展的契機，面對新的挑戰(zhàn)和機遇,，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子與時俱進(jìn),、乘勢而上，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型和服務(wù)型單位為目標(biāo),，著力營造寬松和諧,，拼搏進(jìn)取的工作氛圍。不斷強化內(nèi)部管理,，充分挖掘人力資源,，不斷強化內(nèi)部管理，加強制度和隊伍建設(shè),，利用時間學(xué)習(xí)提高職工素質(zhì),，調(diào)動職工工作積極性，使我們的隊伍重新有了凝聚力,，有這樣良好工作環(huán)境,，激發(fā)了我對今后工作的熱情和信心。我決定競選設(shè)備管理科科長一職

我自身的工作作風(fēng)和個人素質(zhì)是：

(一)愛崗敬業(yè),，工作踏實的工作作風(fēng),。多年部隊生活的和基層生活的鍛煉，使我養(yǎng)成了,，干一行,，愛一行，鉆一行的精神,。不論做什么工作我都努力把工作做到最好,。

(二)技術(shù)精,，具有豐富的實踐經(jīng)驗和扎實的理論基礎(chǔ),。我在部隊有近20xx年的開車，維修經(jīng)驗,，轉(zhuǎn)業(yè)到單位后十幾年來也一直從事車輛駕駛工作,。

(三)有一定的組織、協(xié)調(diào)工作的和能力,。識大體,，顧大局，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。團(tuán)結(jié)同志,，做工作,，辦事情，能夠做到思路清晰,，行止有度,，頭緒分明。

如果我有幸能夠競選成功我將努力做好以下幾點

一：勤奮學(xué)習(xí)提高素質(zhì),，一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和管理能力的學(xué)習(xí),，緊跟時代步伐,，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作,。

二：扎實工作,，銳意進(jìn)取。既發(fā)揚以往好的傳統(tǒng),，又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,、探索路子，現(xiàn)代社會形勢發(fā)展日新月異,，如果我們工作因循守舊,，就難以跟上領(lǐng)導(dǎo)的思路和工作發(fā)展的節(jié)奏。因此,，必須不斷開拓創(chuàng)新,。要創(chuàng)新工作方法，提高工作效率,。改革內(nèi)部管理,，提高服務(wù)質(zhì)量，在實踐中不斷豐富自己,，使本部門工作日趨科學(xué)化,，規(guī)范化，合理化,。

三：建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,，使工作規(guī)范有序，做事有章可循,。進(jìn)一步加強車輛工作,，確保行車安全。建立完善車輛耗油及安全行駛考核制度,，維修保養(yǎng)制度,。按照計劃精細(xì)、指標(biāo)量化,、措施細(xì)化的要求建立完善規(guī)章制度,。車輛的管理,，本著“方便管理、節(jié)約開支,、提高效率,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的原則。根據(jù)工作主次,、輕重緩急,，機動靈活地安排工作，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時性工作,。

四：精心搞好服務(wù),。不斷強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量,，盡心盡力為領(lǐng)導(dǎo)和全體同志服務(wù)好,。為各項工作的開展提供有效的后勤保障。按照“管好自己,、帶好隊伍,、搞好服務(wù)”的工作思路開展工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科室全體人員,，爭創(chuàng)一流業(yè)績,，樹立我處良好形象，以回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,。

五：嚴(yán)已律己,，廉潔奉公。維護(hù)好管理處形象,。我的座右銘就是：”律已足以服人,，量寬足以得人，身先足以率人”,。工作中,，將在嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時，確保各項工作正常,、有序,、高效運轉(zhuǎn)。

最后,，無論競爭結(jié)果如何,，我都會正確對待,，接受組織的考驗,，勝不驕、敗不餒,。我相信,，有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,，再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任這個崗位的,。我將不負(fù)眾望,，再接再厲做好自己的工作。謝謝大家,。