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2022年有關(guān)企業(yè)安全的演講稿(11篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-30 22:36:25
2022年有關(guān)企業(yè)安全的演講稿(11篇)
時(shí)間:2022-12-30 22:36:25     小編:zdfb

演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,,是為演講準(zhǔn)備的書面材料,。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,,用到演講稿的地方越來越多,。我們想要好好寫一篇演講稿,,可是卻無從下手嗎,?下面是小編為大家整理的演講稿,,歡迎大家分享閱讀,。

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇一

有這樣一個(gè)簡單的公式:安全文化=個(gè)人的積極響應(yīng)+機(jī)制,。安全機(jī)制就是一種有利于調(diào)動(dòng)職工的安全生產(chǎn)積極性,,有效地控制事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)良性循環(huán)的管理手段,。如首先建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度,,以此來規(guī)范、約束職工的安全作業(yè),。

從安全工作的主體看,,人是為保證生產(chǎn)順利進(jìn)行,防止事故發(fā)生所采取的一切措施和行動(dòng)的計(jì)劃者,、執(zhí)行者,、控制者,但往往也是事故的引發(fā)者,、責(zé)任的承擔(dān)者,、后果的受害者。因此,,安全文化強(qiáng)調(diào)人的因素,,強(qiáng)調(diào)內(nèi)因在保證安全上的主導(dǎo)作用。安全工作真正落到實(shí)處的關(guān)鍵在人,,在人的安全意識(shí),、安全責(zé)任感,、安全操作技能和自我防護(hù)能力,其中,,安全意識(shí)特別重要,。安全意識(shí)的強(qiáng)弱,對安全生產(chǎn)有直接的影響,。因?yàn)楣╇娫O(shè)備的缺陷,、作業(yè)環(huán)境中的事故隱患,歸根到底要依靠人及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理,。而人的行為又是受思想意識(shí)支配的,。安全意識(shí)強(qiáng)的人,必然會(huì)嚴(yán)格地遵守操作規(guī)程和安全規(guī)程,,正確地作業(yè),。反之,安全意識(shí)淡薄的人,,則往往忽視安全,、違章作業(yè),招之事故的發(fā)生,。所以,,必須把培養(yǎng)職工樹立牢固的安全意識(shí),作為安全文化建設(shè)的重點(diǎn)環(huán)節(jié)來抓,。

堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主”,確保安全生產(chǎn),,是生產(chǎn)的一個(gè)核心基礎(chǔ),。只有堅(jiān)持“安全第一”的方針,通過講安全工作的重要性,、學(xué)安全生產(chǎn)規(guī)程,、談安全生產(chǎn)中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、考安全生產(chǎn)規(guī)章等手段,,才能增強(qiáng)職工的安全意識(shí),。只有人人樹立起良好的安全意識(shí),才能有安全的行為,,才能使自己的行為處在安全的約束中,才能把“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩焙汀拔夷馨踩薄?/p>

從事故發(fā)生的各種因素來看,,發(fā)生事故的因素有人,、設(shè)備工具、管理指揮,、作業(yè)對象和生產(chǎn)環(huán)境,。人是其中最活躍,、最難掌握的因素。在電力生產(chǎn)的全過程中,,人始終占有決定性的主導(dǎo)作用,。據(jù)事故資料統(tǒng)計(jì)分析,在事故發(fā)生的各類原因中,,人為因素造成的事故約占事故總數(shù)的80%,。安全生產(chǎn)是個(gè)系統(tǒng)工程,涉及許多環(huán)節(jié),,需要進(jìn)行綜合治理,,但是,首要的是取決于人的因素,。

從事故發(fā)生的各種因素來看,,發(fā)生事故的因素有人、設(shè)備工具,、管理指揮,、作業(yè)對象和生產(chǎn)環(huán)境。人是其中最活躍,、最難掌握的因素,。據(jù)事故資料統(tǒng)計(jì)分析,在事故發(fā)生的各類原因中,,人為因素造成的事故約占事故總數(shù)的80%,。電力安全生產(chǎn)是個(gè)系統(tǒng)工程,涉及許多環(huán)節(jié),,需要進(jìn)行綜合治理,,但是,首要的是取決于人的因素,。加強(qiáng)安全文化建設(shè),,強(qiáng)化安全意識(shí),是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證,。

安全工程專家海因里希說過,,88%的事故是由人的不安全行為造成的。1979年至1987年統(tǒng)計(jì)在案的事故當(dāng)中,,人的因素幾乎達(dá)到90%,。在這些人的因素當(dāng)中,很大一部分是個(gè)性心理特征的原因,,如:情感,、態(tài)度、意志,、精神狀態(tài),、注意力等原因,。也就是說是由思想麻痹、注意力不集中,、判斷不準(zhǔn)確等心理因素造成的,。因此在加強(qiáng)安全文化建設(shè)之時(shí),必須把研究職工事故心理納入重要位置,。

人身安全在企業(yè)中占有首要地位,,我們在搞好安全生產(chǎn)的同時(shí),即要著眼于安全知識(shí)的灌輸,,又要著眼于安全技能的提高,,更重要的是安全意識(shí)的培養(yǎng)。安全知識(shí),、安全技能好比人的左右手,,而安全意識(shí)則是人的大腦。光有手,,而沒有大腦只是瞎干,、蠻干;光有大腦,而沒有手則只會(huì)紙上談兵,,不濟(jì)于事,。

安全生產(chǎn)以人為本,因?yàn)樵O(shè)備要靠人來操作,,制度要靠人來遵守,,安全技術(shù)措施要靠人來實(shí)施,事故隱患要靠人來排除,。所以,,強(qiáng)化對人的安全教育,提高人的安全知識(shí),,是搞好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),。讓安全意識(shí)深入到我們每一個(gè)人心中,增強(qiáng)消滅隱患的能力,,確保安全生產(chǎn),。

安全不需要太多的筆墨,也不需要閃光的語言,,安全它只需要我們時(shí)刻牢記在心!

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,親愛的員工朋友們:

大家好!

人最寶貴的是生命。只有生命才會(huì)創(chuàng)造奇跡,。沒有生命,,一切無從談起。安全責(zé)任,,就是生命的保護(hù)神!責(zé)任讓家庭寧靜安全,、愛意盈盈!責(zé)任讓工作更有戰(zhàn)斗力和競爭力!責(zé)任讓社會(huì)平安穩(wěn)健發(fā)展!一句話:安全工作需要責(zé)任,責(zé)任讓美麗的生命健康永恒!讓我們手牽著手共建安全堡壘,,肩并著肩共鑄鋼鐵長城!

安全系于責(zé)任,,責(zé)任重于泰山。失去了責(zé)任,,隨之而來的就是哭聲,、是血淚,是家庭的破碎,,是企業(yè)的泥潭,,是社會(huì)無法承受之重。責(zé)任多一分,,隱患少十分,。讓我們一起,擔(dān)起責(zé)任,,守護(hù)健康,,呵護(hù)生命!

一個(gè)個(gè)悲情的瞬間、一聲聲哀痛的呼喚,,像一塊塊寒冷的冰,,撞擊著我們的眼球,刺激著我們的神經(jīng),,攪動(dòng)著我們的心靈,。我們嘗試讓安全領(lǐng)域的反面陰影擺脫正面光環(huán)的掩蓋,呈現(xiàn)于世人眼前,,希望對人們形成一種記憶的刺激與強(qiáng)化,,刺激人們對那些忽視安全事件的長久記憶,刺激人們對不可推卸的安全責(zé)任的重新認(rèn)識(shí),。不管你在什么崗位,,不管你從事什么工作,請看到事故的危害,、平安的可貴,。讓我們用責(zé)任,來呵護(hù)身邊每一個(gè)生命吧!

凡事都應(yīng)遵循法規(guī),、準(zhǔn)則,,安全也不例外。幸福和痛苦,,僅在一念之差,,只緣于你觸碰了那本不該碰的“高壓線”。安全關(guān)乎你,、我,、他,,任何一個(gè)環(huán)節(jié)的缺失,都有可能以你,、以我,、以他,甚至更多的無辜生命為代價(jià),,在崗一天,,就要盡職一天。崗位上的一時(shí)疏忽,,也許留給你的是一世的苦痛與不幸,。

安全責(zé)任,重在落實(shí),。這八個(gè)字,,除了帶給我沉甸甸的感覺之外,再無其它,。

最近,,一直在很費(fèi)心思的琢磨:我們究竟應(yīng)該如何進(jìn)一步推進(jìn)安全責(zé)任的落實(shí);如何創(chuàng)新安全管理機(jī)制:如何做到結(jié)合實(shí)際,如何真正避免安全工作成為一頁泛黃的紙張,。思考這些問題的目的很明確,,就是為了安全。一切為了安全,。

縱觀歷往,,因?yàn)檫@樣或那樣的原因?qū)е碌陌踩鹿剩潞蠓治鲈?、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、取得教訓(xùn),大多都是因?yàn)槿说陌踩庾R(shí)未到位,、物的隱患未消除系列問題所致,。事故發(fā)生的原因不管是什么,但都不是大家所愿的,。

既然發(fā)現(xiàn)問題,,就要想辦法解決問題,而不是放任問題而不顧,,一味地追究責(zé)任,,急于懲處責(zé)任人。對于已經(jīng)存在的事實(shí),,我們不能推諉卸責(zé),,相反地,應(yīng)該理性面對,有所擔(dān)當(dāng),,敢于擔(dān)負(fù)責(zé)任;遇到問題迎難而上解決問題,,盡可能的將傷害減至最小范圍內(nèi),盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內(nèi),。

不能低水平的重復(fù),。那么,對于事故的發(fā)生我們是否也可同樣做到如此,,杜絕事故的頻發(fā)?

從以往發(fā)生的事故案例中,我們可以找出或者看到當(dāng)下發(fā)生事故的身影,。我們無法做到未卜先知,,卻可以通過事后所總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),透過現(xiàn)象看本質(zhì),,做到防微杜漸,,確保我們?nèi)蘸蟛辉僦氐钙涓厕H。

安全問題要日日講,、月月講,、年年講、重復(fù)講,,堅(jiān)持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識(shí),,用鐵一般的制度保證安全弦緊繃,用刻不容緩地執(zhí)行保證安全責(zé)任的落實(shí),。

人最寶貴的是生命,,生命對于每個(gè)人來說都只有一次,當(dāng)我們有時(shí)聽到看到工作和生活中,,一個(gè)又一個(gè)鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時(shí)候,,無不為他們感到惋惜。如果他們在工作是能注意一下,,旁邊有誰提醒一下,,也許,許多事故可以防范,,悲劇就不會(huì)上演,。然而,沒有也許,,一次的疏忽將會(huì)讓你后悔終身,。前車之鑒,后事之師,。如果我們不能從這些慘痛的事故中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,那么事故也許會(huì)在某天不期而遇。

責(zé)任重于山,許多安全事故的發(fā)生,,并不在于制度的缺失,,而是在于責(zé)任意識(shí)的淡薄,在于管理安全工作的不到位,,將責(zé)任落實(shí)工作作為主題,,可謂是切中要害。

安全責(zé)任重在落實(shí),,應(yīng)著力完善安全責(zé)任制,,保障安全責(zé)任傳遞到崗、落實(shí)到每一個(gè)人,,同時(shí),,努力提高人員的安全意識(shí)和技能,加強(qiáng)對外協(xié)隊(duì)伍的管理,,強(qiáng)化組織績效考核促進(jìn)責(zé)任落實(shí),,深化安全思想保障工作。

總之,,一切事故都可以預(yù)防,,只要我們有強(qiáng)烈的安全意識(shí),自覺地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),,對自己的安全責(zé)任做到心中有數(shù),實(shí)時(shí)掌控,,那么安全就一定有保證,。

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇三

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及親愛的工友們:

大家好!

激情六月、陽光燦爛,,生命就如同這飛火流螢一樣的美麗!我們的企業(yè),,也如同這火熱的季節(jié)一樣,蒸蒸日上,、興旺發(fā)達(dá)!轟轟烈烈的20xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)已拉開了序幕,,我是來自天工礦建四部的項(xiàng)目經(jīng)理張光新,今天我演講的題目是《安全在我心中》,,首先在這里,,我祝各位領(lǐng)導(dǎo)工友們大家生活開心,工作安心,,一切順心!

不知大家是否聽說過這樣一個(gè)笑話,,一個(gè)年輕人在英國交了一個(gè)女朋友,結(jié)果沒過多長時(shí)間他們分手了,,原因是:年輕人過馬路時(shí)闖了紅燈,英國姑娘吃驚得說:“連紅燈都敢闖?還有什么違法的事你不敢做?”回國后小伙子又結(jié)交了一位中國姑娘,結(jié)果小伙子卻因?yàn)檫^馬路沒有闖紅燈分手了,中國姑娘評(píng)價(jià)小伙子說:一個(gè)連紅燈都不敢闖的人,能有什么大出息?

雖然這只是一個(gè)笑話,,但卻帶出了我們本次活動(dòng)的主題--安全!!

大家一定還記得20xx年民爆行業(yè)“4.1”山東招遠(yuǎn)事件和“6.16”安徽當(dāng)涂特大爆炸事件,對一個(gè)企業(yè)是毀滅的撞擊,對一個(gè)家庭是一場無法彌補(bǔ)的災(zāi)難,。從回放的監(jiān)視錄像資料上看,,一是超員作業(yè),二是超量儲(chǔ)存,,三是超時(shí)生產(chǎn),,四是超能力,雖然人們都把事故原因歸于此,,但背后何嘗不是僥幸心里,,思想麻痹,“三違”現(xiàn)象……認(rèn)為幾年,、甚至幾十年都這樣過來了,,事故不一定降落在我的頭上。有了這樣思想,,經(jīng)常在生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象:有人就隨便把安全帽下;有人在高空作業(yè)時(shí)不系安全帶,有人隨意脫一下崗位……千里之堤,,必然潰于蟻穴,。嚴(yán)是愛,松是害,,出了事故坑三代,,安全的鏈條突然間斷開,生命的花朵霎那間枯萎,,那種撕裂心肺的疼痛,,又如何得以緩解?今年安全月的主題是“綜合治理,保障平安”,,是啊,,保障平安,對我們無比重要!充滿活力的生命,,對我們更重要!

生命誠可貴,,安全價(jià)更高,只有安全做保障,,才能生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,。只有變“要我安全”為“我要安全”,才能從本質(zhì)上保證安全,,才能“安全一個(gè)人,,幸福全家人!”

珍惜生命、杜絕違章!!

哪一個(gè)人不愿笑語長在,,哪一個(gè)家庭不愿幸福美滿,,哪一個(gè)企業(yè)不愿興旺發(fā)達(dá),哪一個(gè)國家不愿繁榮昌盛。每個(gè)人若能時(shí)時(shí)刻刻提醒自己,,從細(xì)微處做起,,形成一種習(xí)慣,一種風(fēng)氣,,安全的屏障就會(huì)不斷加強(qiáng),,家人的幸福就會(huì)不斷延伸。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個(gè)個(gè)美好的愿望 連接起來,,構(gòu)成一個(gè)穩(wěn)定,、祥和、五彩繽紛的美好世界,。

有了安全,,我們才能以休閑的心情漫步在夕陽西下的田野上、小河邊,,低聲吟唱“采菊東籬下,,悠然見南山”;有了安全,我們才能以堅(jiān)定的意志去攀登人生的階梯,,放聲高歌“長風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),,直掛云帆濟(jì)滄海”;有了安全,,我們的企業(yè)才能象三春的桃李紅紅火火;有了安全,,我們的國家才能在建設(shè)具有中國特色的社會(huì)主義大道上穩(wěn)步前進(jìn)。安全就如一顆光芒四射的太陽,,照亮我們整個(gè)人生,,安全就如一根長長的紐帶,聯(lián)系著我們的生死存亡,。

安全,,它蘊(yùn)涵在戀人脈脈含情的話語中,妻子溫柔的笑臉上,,兒女依依的期待中,,母親虔誠的祈禱里,它是一種希望,,一種寄托,,一種期盼,它是來自生命最本能,,最真切的呼喚!

安全,,對于職工意味著機(jī)器設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),更意味著千家萬戶的幸福與安康,,安全工作沒有終點(diǎn),,只有起點(diǎn),。你聽,責(zé)任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳!你看,,從車間到科室,,所有的人員正在自己的崗位上以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,扎扎實(shí)實(shí)地工作著——安全是火,,點(diǎn)燃了生命之燈!安全是燈,,照亮了生命之路!安全是路,引導(dǎo)著生命走向新的輝煌!

安全靠什么?安全靠責(zé)任心,。在日常的生活工作中,,在上班的每時(shí)、每分里,,安全的隱患隨時(shí)都象兇殘的野獸張著血盆大口,,盯著我們脆弱的肉體,麻痹的神經(jīng),。只有安分守已,、循規(guī)蹈矩、踏踏實(shí)實(shí)做人做事,,強(qiáng)化安全意識(shí),,增強(qiáng)責(zé)任心,生產(chǎn)的安全才不受威脅,。只有增強(qiáng)責(zé)任心,安全才有保障,,生命才會(huì)美麗,。

安全靠人,我們必須有高度的安全素質(zhì),、道德修養(yǎng),、責(zé)任心、業(yè)務(wù)技能,、健康的身體;

安全靠企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),,領(lǐng)導(dǎo)高度重視、舍得投入,、提供良好的工作環(huán)境;

安全靠制度,,用科學(xué)的制度規(guī)范員工的行為;

安全靠機(jī)制,建立健全獎(jiǎng)懲機(jī)制,,逐級(jí)落實(shí)安全責(zé)任,,實(shí)行重獎(jiǎng)重罰;

安全靠管理,建立安全管理體系,,重視過程控制,,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,。

安全是一個(gè)系統(tǒng)工程,要長抓不懈,。

安全的警鐘要在心底長鳴,,不容有一絲懈怠,寧可平時(shí)多流汗,,不讓自己多流一滴血,。讓我們一年四季月月都是“安全生產(chǎn)月”,讓我們?nèi)w員工人人都做“安全員”!讓我們應(yīng)從現(xiàn)在開始,,從自身做起,,從思想上牢固樹立“安全第一”的觀念,在工作中時(shí)刻牢記安全生產(chǎn),,自發(fā)地杜絕一切違章行為吧,,工友們!努力地創(chuàng)造幸福,由衷地珍惜生命,,盡情地享受生活,,讓親人燦爛地歡笑吧,朋友們!

謝謝大家!

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇四

“安全”一詞由“安”和“全”兩個(gè)語素構(gòu)成,,“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系,。由“安”和“全”兩個(gè)字構(gòu)成的“安全”一詞,已成為人們生活,、工作中最基本的理念,,也成為人們最根本的一種愿望?!鞍踩币话阌腥龑右馑?,即沒有危險(xiǎn);不受威脅;不出事故。大到一個(gè)國家,、一個(gè)集體要講安全;小到家庭,、個(gè)人也要講安全;各行各業(yè)更必須講究安全。只有這樣,,才能保證安全,,人們才有正常的學(xué)習(xí)、工作和幸福美好的生活,。我們**集團(tuán)作為交通運(yùn)輸行業(yè)更必須時(shí)時(shí)注意安全,、處處講究安全,經(jīng)常抓好安全;必須提高對安全管理的警覺,,保持積極慎重的態(tài)度,,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題;必須樹立“安全發(fā)展,,預(yù)防為主”的方針;必須增強(qiáng)以人為本的安全管理意識(shí),,認(rèn)真進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)體系建設(shè);必須對安全管理常抓不懈,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,消除安全隱患,,遏制員工的僥幸心理,進(jìn)而減少事故發(fā)生,,讓安全成為企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重,。

加強(qiáng)安全思想教育,提高企業(yè)全員安全意識(shí)

思想是行動(dòng)的先導(dǎo),。當(dāng)前,,企業(yè)有些人對“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的方針認(rèn)識(shí)比較模糊,,對如何處理安全與效益,、安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問題認(rèn)識(shí)不清。一句話就是對加強(qiáng)安全管理的必要性認(rèn)識(shí)不夠,。企業(yè)的有些事故看似偶然,,其實(shí)是由于不安全因素的存在,必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生,。要杜絕事故,,首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)?!鞍踩a(chǎn),,人人有責(zé)”,防止安全事故的發(fā)生必須堅(jiān)持“強(qiáng)意識(shí),、抓思想,、嚴(yán)管理”的方針,切實(shí)搞好員工的安全思想教育工作,,不斷增強(qiáng)員工安全責(zé)任意識(shí),。

對企業(yè)員工要注重教育引導(dǎo),,在 日常工作中要堅(jiān)持專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí),,夯實(shí)安全理論基礎(chǔ),不斷提高員工隊(duì)伍的安全專業(yè)素質(zhì),,強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí),。樹立科學(xué)的安全觀,切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基,,帶著責(zé)任,、帶著感情、帶著使命,,始終堅(jiān)持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的主題,,牢固樹立“安全發(fā)展,、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,,不斷加強(qiáng)教育宣傳的力度,,使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進(jìn)全面發(fā)展的局面,,從關(guān)心乘客生命安全的層面,,充分認(rèn)識(shí)安全工作的重要性和緊迫性,不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,,切實(shí)夯實(shí)員工注重安全的思想基礎(chǔ),。

強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制

安全責(zé)任重于泰山,??朔楸詢e幸心理,確保自身安全,,除了內(nèi)在的驅(qū)動(dòng)外,,還要靠規(guī)章制度來約束。安全生產(chǎn)責(zé)任制,、各種安全操作規(guī)程,、崗位安全責(zé)任制等規(guī)章制度對杜絕僥幸心理,及時(shí)制約人的不安全行為有著不可替代的作用,。安全生產(chǎn)責(zé)任制是一個(gè)企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度的核心,,也是最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,不斷強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí),,才能時(shí)刻牢記經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),時(shí)刻保障安全生產(chǎn),。

任何一個(gè)事故的發(fā)生,,都是多種因素共同作用的結(jié)果,就客運(yùn)行業(yè)交通事故而言,,除了表象上的車輛,、駕駛?cè)恕夂蛞约肮窢顩r等直接或間接的原因外,,還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因,。因此,作為道路客運(yùn)企業(yè)要完善安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度,,要明確人員的分工和責(zé)任,,把“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”在制度上固定下來,,建立健全由上至下的各層級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò)制度,,形成層級(jí),、網(wǎng)絡(luò)化安全監(jiān)督模式;同時(shí)把駕駛員安全行車工作納入層級(jí)工作評(píng)價(jià)和績效考核內(nèi)容,形成安全工作人人有責(zé)的安全氛圍,。從而增強(qiáng)各級(jí)管理人員的責(zé)任心和緊迫感,,使安全管理工作縱向到底,橫向到邊,、職責(zé)明確,、協(xié)調(diào)配合,真正把安全管理各項(xiàng)工作落到實(shí)處,。規(guī)范安全生產(chǎn)管理,,提高安全管理標(biāo)準(zhǔn)

“無規(guī)矩不以成方圓”。安全管理是一項(xiàng)精細(xì)化的系統(tǒng)工程,,安全管理工作需要高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,不能對安全存在的問題及紕漏視而不見,、司空見慣,。健全完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度是做好安全工作的基礎(chǔ),規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵,。 企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況,,采取實(shí)效性強(qiáng)的安全方案和安全措施,,可采取走出去請進(jìn)來的方式,,來對企業(yè)進(jìn)行環(huán)保和安全評(píng)價(jià),從中找準(zhǔn)現(xiàn)成的安全狀態(tài)不適宜的問題點(diǎn),,用“安全木桶理論”來加以持續(xù)改進(jìn),,遵守規(guī)程,,依法管理。

針對安全生產(chǎn)要強(qiáng)調(diào)安全管理“三嚴(yán)”原則,。首先,,制度要“嚴(yán)”。安全工作各項(xiàng)制度的制定要從“人本”出發(fā),,符合實(shí)際,,做到條款嚴(yán)密,不出現(xiàn)任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊,、一致,,不沖突和矛盾;關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹(jǐn),、準(zhǔn)確,,避免出現(xiàn)“彈性”和漏洞,給以后的執(zhí)行帶來麻煩,。其次,,管理要“嚴(yán)”,。在制度面前人人平等,以制度管人,。在安全檢查中,,無論是誰都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行,。檢查人員要深入現(xiàn)場認(rèn)認(rèn)真

真地查,,不能走馬觀花,不能睜只眼閉只眼,,對于查出的隱患要嚴(yán)格按照規(guī)定整改,。最后,處理要“嚴(yán)”,。對于違章指揮,、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的責(zé)任人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,,不能有半點(diǎn)姑息,。只有對每個(gè)事故都能嚴(yán)肅處理,才能使職工真正意識(shí)到安全的重要性,。

加強(qiáng)安全管理監(jiān)督機(jī)制,,確保安全管理到位

任何管理都離不開具體措施,而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí)行到位,,才能產(chǎn)生實(shí)效,。為加強(qiáng)企業(yè)的安全管理,企業(yè)必須建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度,,采用各種形式進(jìn)行安全檢查,,強(qiáng)化安全管理的長效機(jī)制,及早消除安全隱患,。

安全管理監(jiān)督檢查是安全管理工作的重要內(nèi)容,,是消除事故隱患、防止事故發(fā)生,、提高安全意識(shí)的重要手段,。安全監(jiān)督檢查要按照“重點(diǎn)作業(yè)、作業(yè)重點(diǎn)”的監(jiān)控原則,,有針對性的開展對“關(guān)鍵作業(yè),、關(guān)鍵時(shí)段、關(guān)鍵地點(diǎn),、關(guān)鍵人員”的安全檢查和監(jiān)督,,強(qiáng)化行車過程監(jiān)控,現(xiàn)場解決生產(chǎn)中的問題。通過安全檢查,,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)輸生產(chǎn)中的各種安全隱患和違章行為,,以便有計(jì)劃的、有針對性的制定糾正措施,,使責(zé)任部門受到深刻的教訓(xùn),,真正做到有章必循、有法必依,,把安全事故消滅在蔭牙狀態(tài),,保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。

安全管理是一門科學(xué),,也是一門藝術(shù),,這里面的學(xué)問既廣又深,而且具有鮮明的行業(yè)特征和時(shí)代特色,,也具有一定的規(guī)律性,。因此,作為安全管理者,,在實(shí)際工作中還應(yīng)當(dāng)積極探索,,求實(shí)創(chuàng)新。 要結(jié)合自身的特點(diǎn),,從被動(dòng)防范向源頭管理轉(zhuǎn)變,,從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、經(jīng)?;?、制度化的安全管理轉(zhuǎn)變,不斷提高安全管理水平,,使安全生產(chǎn)管理變成每一位員工的自覺行動(dòng),,將事故消除在萌芽狀態(tài)??傊?,安全管理工作必須常抓不懈、警鐘長鳴,,不可斷斷續(xù)續(xù),、時(shí)緊時(shí)松,這樣才能夠有效避免或者減少安全事故的發(fā)生,,降低安全事故帶來的損失,,為企業(yè)的快速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇五

安全以人為本,,就是要愛護(hù)和保護(hù)人的生命財(cái)產(chǎn),,把人看作世間最寶貴的,。這里的“人”不是抽象的而是具體的,不是一個(gè)概念,,而是活生生的生命。凡是漠視甚至鄙視人本身的行為,,都是一種罪惡,,一種對天理、國法,、人情的踐踏,。嚴(yán)是愛,松是害,,事故出現(xiàn)害幾代,。

安全是一種尊嚴(yán),尊嚴(yán)是生命的價(jià)值所在,,失去尊嚴(yán),,人活著便無意義。遵紀(jì)守法,,遵章守紀(jì),,既是對他人的尊重,也是自尊,,“三不傷害”就是尊嚴(yán)的體現(xiàn),。一個(gè)不按科學(xué)規(guī)程作為的人,就是不自尊,,沒有尊嚴(yán),。無知的冒險(xiǎn),無謀的英勇,,無常識(shí)的松懈,、倦怠、大大咧咧,,都是對生命的不珍惜,,將導(dǎo)致人間悲劇。

安全是一種文明,。安全技術(shù)要靠科學(xué)技術(shù),,靠文化教育,靠經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),,一句話,,靠社會(huì)的進(jìn)步和人的素質(zhì)的提高。文明相對于野蠻,,不文明的行為也可視為野蠻的行為,。“三違”行為就是野蠻的行為。野蠻是和愚昧聯(lián)系在一起的,。人類已進(jìn)入二十一世紀(jì),,野蠻和愚昧早已成為歷史的陳跡。呼喚安全,,呼喚文明,,是人類社會(huì)發(fā)展的根本利益。

安全是一種文化,。文化是一個(gè)社會(huì),、一個(gè)國家、一個(gè)民族,、一個(gè)時(shí)代普遍認(rèn)同并追求的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則,,是生活方式的理性表達(dá)。重視安全,、尊重生命,,是先進(jìn)文化的體現(xiàn);忽視安全,輕視生命,,是落后文化的表現(xiàn),。一種文化的形成,要靠全社會(huì)的努力,。生產(chǎn)區(qū)內(nèi)大量的安全警示語,、標(biāo)示牌就是一種文化,全體員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全文化,,提高安全意識(shí),。

安全是一種幸福,幸福是一種美好狀態(tài),。當(dāng)人談到幸福時(shí),,有誰會(huì)聯(lián)想到瓦斯爆炸、輪船沉沒,、大廈傾覆,、斷肢殘臂、血肉模糊?有誰會(huì)把沒有安全感的生活當(dāng)作幸福生活?有誰敢說安全不是長久地享受幸福生活的保證?

安全是一種挑戰(zhàn),。每一次重大事故都會(huì)促使人反省自身行為,,總結(jié)教訓(xùn),研究對策,,發(fā)明新技術(shù),,預(yù)防同類事故重復(fù)發(fā)生。也許事故永遠(yuǎn)不會(huì)杜絕,,于是挑戰(zhàn)永遠(yuǎn)存在,,人的奮斗永遠(yuǎn)不會(huì)停止,。事故是對人類能力的考驗(yàn),人類應(yīng)當(dāng)經(jīng)受得住這種考驗(yàn),。

安全是一筆財(cái)富,。可以請大家算一筆帳,,實(shí)際上,,這筆帳已被算過多少次;20xx年的污水池事故,企業(yè)承擔(dān)額外費(fèi)用達(dá)上百萬元損失,,如果安全投入多了,,生命財(cái)產(chǎn)損失少了,,最終勞動(dòng)成本降低了,,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提高了。反之,,企業(yè)如一時(shí)得利,,但終究要虧本。我們講安全,,就是要提高人的生存價(jià)值,,就是在積累財(cái)富。

安全是權(quán)利也是義務(wù),。在生活和工作中,,享受安全與健康的保障,是勞動(dòng)者的基本權(quán)利,,是生命的基本需求,,就像吃飯穿衣一樣,甚至有時(shí)比吃飯穿衣更重要,。每個(gè)勞動(dòng)者不僅擁有這個(gè)權(quán)利,,而且要尊重并行使這個(gè)權(quán)利,不能因利益誘導(dǎo)或暫時(shí)困難而玷污了權(quán)利的神圣,?!拔乙踩笔菣?quán)利的表達(dá),也是義務(wù)的表達(dá),。無論貧富,,無論職業(yè),無論城鄉(xiāng),,每一位公民都要尊重他人和自己的生命,,都必須維護(hù)和保障生產(chǎn)和生活的安全狀態(tài),否則就要受到法律的制裁與懲罰,。

安全靠什么?安全靠責(zé)任心,。在日常的生活工作中,,在上班的每時(shí)、每分里,,安全的隱患隨時(shí)都象兇殘的野獸張著血盆大口,,盯著我們脆弱的肉體,麻痹的神經(jīng),。只有按分守已,、循規(guī)蹈矩、踏踏實(shí)實(shí)做人做事,,強(qiáng)化安全意識(shí),,增強(qiáng)責(zé)任心,生產(chǎn)的安全才不受威脅,。只有增強(qiáng)責(zé)任心,,安全才有保障,生命才會(huì)美麗,。

安全靠人,,人必須有一定的安全素質(zhì),即道德修養(yǎng),,責(zé)任心,,業(yè)務(wù)技能,健康的身體等;

安全靠企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),,領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,舍得投入,提供良好的工作環(huán)境;

安全靠制度,,用科學(xué)的制度規(guī)范員工的行為;

安全靠機(jī)制,,建立健全獎(jiǎng)懲機(jī)制,逐級(jí)落實(shí)安全責(zé)任,,實(shí)行重獎(jiǎng)中罰;

安全靠管理,,建立安全管理體系,重視過程控制,,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,。

安全是一個(gè)系統(tǒng)工程,必須長抓不懈,。

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,親愛的員工朋友們:

大家好!

首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能給我們創(chuàng)造這樣的一個(gè)機(jī)會(huì)直抒胸臆,表達(dá)我們對安全的一點(diǎn)微薄之見,,從古至今,,誰不想幸福安樂,誰不想平安到老?關(guān)注安全,,平安是福是所有人共同的心愿,,值此全國安全生產(chǎn)月之際,,讓我們再一次唱響遵章守法反三違,關(guān)愛生命保安全的主旋律,,平安并幸福著度過每一天,。今天,我演講的題目就是安全在于細(xì)節(jié)平安并幸福著度過每一天,。

有一句話大家都聽過,,有一句話大家都會(huì)說,那就是高高興興上班去,,平平安安回家來,。無論是一個(gè)企業(yè)的發(fā)展壯大,還是一個(gè)家庭的溫馨健全,,平安都是構(gòu)筑企業(yè)大廈的基石,,是營造家庭溫馨的根本。然而,,隨著一聲聲振聾發(fā)聵的巨大爆炸,,隨著一團(tuán)團(tuán)濃煙的飄升,,又有多少個(gè)家庭因?yàn)橛H人的驟逝而痛不欲生?所有重大事故猶如一道道傷痕刻在我們的心中,,腦中,久久,,久久,,輝之不去,是淚水抹不掉的回憶,,是時(shí)間沖不去的印記,。

__年3月3日,煉油廠裝運(yùn)車間操作工在進(jìn)行污油回收作業(yè)時(shí),,違章作業(yè),,發(fā)生爆炸著火,釀成兩死一傷的重大亡人事故,。__年4月13日,,化肥廠鉗工冷德純在尿素車間回裝尿液泵401-j時(shí),發(fā)生了一起尿液燙人事故,。這都是典型的由于作業(yè)人員違章作業(yè)導(dǎo)致的三違責(zé)任事故,,同時(shí)也暴露出在生產(chǎn)過程中存在著要求不嚴(yán),落實(shí)不到位的嚴(yán)重問題,,尤其是一些習(xí)慣性違章行為是事故頻繁發(fā)生的根本原因,。

了解事故經(jīng)過的人不難發(fā)現(xiàn),3.03事故的發(fā)生是因?yàn)榛厥瘴塾蜁r(shí),,操作工藝噴濺形式卸油,,致使產(chǎn)生大量靜電,,放電著火爆炸傷人。而4.13事故發(fā)生時(shí),,當(dāng)班班長,,操作工及鉗工都是工齡十幾年甚至二十年的老工人了,經(jīng)驗(yàn)不可謂不豐富,,那事故為什么又發(fā)生在我們面前了呢?讓我們以4.13事故為例來分析一下事故發(fā)生的原因:在4.13事故中,,首先是泵房操作工排放沖洗泵體及相連管道不夠徹底,其次是鉗工在處理機(jī)泵口環(huán)過程中沒有做好自身的安全防護(hù),,再次是在檢修過程中,,鉗工是單獨(dú)作業(yè),沒有人在場監(jiān)護(hù),,致使事故發(fā)生時(shí)應(yīng)急寫作熱線專業(yè)幫你寫作各類的文章稿件,,如有需要請與我們聯(lián)系。措施不當(dāng),,燙傷面積增大,。難道這些我們都不能防范嗎?當(dāng)然不是!假如當(dāng)時(shí)我們能夠更關(guān)注細(xì)節(jié),處處做到,,事事做好,,每一個(gè)環(huán)節(jié)都能夠解決好,事故也不會(huì)發(fā)生,。那么究竟什么才是導(dǎo)致事故發(fā)生的最終的罪魁禍?zhǔn)啄?究其根本是長期以來的習(xí)慣性違章行為,,忽略工作中的細(xì)節(jié),不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用具,,不按規(guī)章制度監(jiān)護(hù)作業(yè),,傷人傷己,也又一次為我們敲響了安全警鐘,,敲醒了我們麻痹已久的神經(jīng),。而這也讓我們聯(lián)想到在日常的工作中也存在著很多習(xí)慣性違章,如班前崗位預(yù)檢時(shí)經(jīng)常不戴安全帽就進(jìn)裝置,,夜間巡檢掛牌時(shí)也常常不隨身攜帶手電筒等等,,這無疑會(huì)將我們自身暴露于這個(gè)高溫高壓、有毒有害,、易燃易爆的危險(xiǎn)環(huán)境之中;而失去安全防護(hù)的我們的生命脆弱的一如秋風(fēng)中瑟瑟發(fā)抖的黃葉,,不堪一擊。安全做不得表面功夫,,更要不得表面功夫,,我們要從細(xì)節(jié)入手,不放過任何一絲安全隱患,,拒絕一切違章作業(yè),,因?yàn)榉笱苋?zé)的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命,。只有用安全意識(shí)武裝自己的頭腦,才不會(huì)因?yàn)樗枷肷系穆楸远斐山K生的遺憾,。一時(shí)的放松,,一時(shí)的偷懶,換來的可能是禍從天降,,悔不當(dāng)初,。既然昨日的傷痕還隱隱作痛,那我們就要牢記這血的教訓(xùn),,強(qiáng)三基,,反三違,除隱患,,保安全,,時(shí)時(shí)刻刻將安全工作擺在一切工作的首位,因?yàn)橹挥性诒U献陨戆踩那疤嵯?,才能更加專注的投入到工作中去,。因此,也只有杜絕三違行為,,整改工作中的習(xí)慣性違章行為,,關(guān)注細(xì)節(jié),追求完美,,才能更好的保護(hù)自己遠(yuǎn)離三不傷害,,即不傷害自己,,不傷害他人,,不被他人傷害。

六月的天空蔚藍(lán)清澈,,六月的鮮花嬌艷芬芳,,六月的兒童活潑可愛,值此全國安全生產(chǎn)月之際,,我們更要加強(qiáng)自身的安全意識(shí),,細(xì)節(jié)入手保平安。親愛的朋友們,,如果你還留戀天空的蔚藍(lán),,如果你還眷戀鮮花的嬌艷,如果你還想與家人子女共敘天倫,,幸福到老,,請牢記:安全在于細(xì)節(jié),不要讓不安的陰霾遮住我們頭頂?shù)年柟?,讓我們時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注細(xì)節(jié),,把握細(xì)節(jié),,平安著,幸福著,,度過生命中的每一天!

最后祝所有奮戰(zhàn)在石油干線上的兄弟姐妹們快樂永遠(yuǎn),,幸福安康!

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

我是來自__部_的___非常高興今天能夠站在這里和大家共同探討安全話題,,隨著20__年___全國第___“安全生產(chǎn)月”的推出,,我公司也隨之將安全話題再次提到了更高的位置上,按照國家局,、省局的“235”教育實(shí)踐活動(dòng)精神,,為此,我今天演講的題目是《“安全”之韻如雁塔晨鐘,,長鳴于天地之間》,。

回想起來,當(dāng)有識(shí)之士將安全工作提升到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略層面時(shí),,當(dāng)責(zé)任感使命感推動(dòng)安全教育越來越受到重視時(shí),,我們公司也順應(yīng)時(shí)代的召喚,公司領(lǐng)導(dǎo)登到一呼,,提出了“科學(xué)發(fā)展,,安全發(fā)展”的主題活動(dòng),將提高廣大職工安全生產(chǎn)法制意識(shí),、責(zé)任意識(shí)和事故防范意識(shí),、應(yīng)急救援作為了本次活動(dòng)的重點(diǎn)對象,它如一面獵獵的旗幟,,指引方向,、凝聚人心;它似一聲嘹亮的號(hào)角,鼓舞士氣,,催人奮進(jìn)!作為一名員工置身在這安全工作的滾滾熱潮中,,感受到我公司對安全工作的重視程度,這些無不使我感到萬分榮幸,,而更讓我為之動(dòng)容地是我身邊每一位員工用自己的力量為安全工作添磚加瓦,。要做好安全工作,對我們每一個(gè)人而言其實(shí)就意味著責(zé)任,、奉獻(xiàn),、律己,是大智慧的象征!

責(zé)任!古語有云:“心生而言立,,言立而文明”,。古人認(rèn)為萬物自有天地之道,人能夠靠自己的內(nèi)心去感知這個(gè)世界。當(dāng)我們的內(nèi)心感悟到了一定的程度時(shí),,所展現(xiàn)的行為,、言語也就不再統(tǒng)一而論。說起責(zé)任,,它并不是一個(gè)甜美的字眼,,它僅有的是巖石般的冷峻。人來到世間,,在享受多彩生活的同時(shí),,還要背負(fù)起一個(gè)字輕意重的行囊,那就是責(zé)任!作為一名銷售人員我們時(shí)常追趕在拜訪客戶的路上,,為了一份責(zé)任我堅(jiān)持每周在巢湖和合肥兩地來回奔走,,不畏懼舟車勞頓,更不畏懼風(fēng)雨阻擋,。身為安全工作潮流中的一員,,我們清楚,這份責(zé)任不是空洞的口號(hào),,不是華麗的裝飾,,而是愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動(dòng),是無怨無悔的拼搏付出,,是汗水輝映出的無限執(zhí)著!

奉獻(xiàn)!銷售的崗位是平凡的,,這里沒有燦爛的鮮花,沒有歡聲雷動(dòng)的掌聲,,也看不到驚天動(dòng)地的業(yè)績,。每天面對的只有風(fēng)里雨里,拜訪客戶,,不厭其煩的解釋;有的只是夜以繼日,,團(tuán)結(jié)做戰(zhàn),努力提高銷售業(yè)績;有的只是主動(dòng)積極,、耐心細(xì)致,,宣傳產(chǎn)品維護(hù)形象的不遺余力;有的只是面對不法者的無理糾纏的義無返顧和大義凜然!我們勤奮敬業(yè)、無私無畏,,銷售業(yè)績快速上升;我們披星戴月、忍辱負(fù)重,,品牌形象名譽(yù)廣播!記得一位世界冠軍曾說過:我舉得起世界上最重的杠鈴,,卻舉不起自己曾經(jīng)流過的汗水。這句話用在我們身上,,非常貼切,。作為銷售人員,我們能夠清楚掌握客戶的思想動(dòng)態(tài),卻掌握不了自己曾經(jīng)付出的心血和汗水,??墒菫榱思缲?fù)的重責(zé)大任,再苦再累我們都無怨無悔!可以說奉獻(xiàn)是我們隊(duì)伍中一道最靚麗的風(fēng)景,,是我們貫徹“科學(xué)發(fā)展”的有力保障,。

律己!雖然我們的工作很平凡,但不可否認(rèn),,要做好安全工作,,還得靠大家的努力。安全工作只有滿分,,沒有及格,,我們應(yīng)當(dāng)深深地知道,一個(gè)工程的十項(xiàng)措施我們做了九項(xiàng),,我們不能說安全工作及格了,,往往剩下的那項(xiàng)措施就可能是我們安全工作的隱患,就是發(fā)生事故的原因,。我們銷售工作需要長期在不同的地區(qū)回來,,經(jīng)常乘坐各種交通工具也是在所難免,我們深知要保證業(yè)績的前提是要保證我們自身的安全,,為此,,當(dāng)我們在行車周轉(zhuǎn)的過程中,也同樣加倍小心,,時(shí)刻謹(jǐn)記公司的安全要求,,面對惡劣天氣時(shí),我們也均是小心翼翼地注意生命安全,,同時(shí)不斷補(bǔ)充自己的安全知識(shí),,盡可能地避免因?yàn)椴话踩鹿式o公司帶來不必要的損失,給自己帶來危害,。安全教育我們時(shí)時(shí)學(xué),,社會(huì)事故案例我們常常看,,但事故一出,,還是因?yàn)椤斑`章”,。究其原因,,就是抱著及格就行的思想,,懷著僥幸心理,,心里頭少了安全生產(chǎn)這根弦,導(dǎo)致了事故的發(fā)生,,輕則設(shè)備受損,,重則人身傷亡。如果每個(gè)安全責(zé)任人能夠樹立“安全是生命之本,,違章是事故之源”的思想,。100%嚴(yán)格按規(guī)辦事,檢查到位,,不漏過一個(gè)細(xì)節(jié);措施到位,,不漏過一個(gè)疑點(diǎn),許許多多的事故都是可以避免的,。

在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的當(dāng)下,,安全生產(chǎn)地位可謂是日漸上升,,,唯有居安思危,,才能未雨綢繆;唯有高瞻遠(yuǎn)矚,才能創(chuàng)新發(fā)展;時(shí)刻牢記“安全第一,,預(yù)防為主,,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,持之以恒,,挑戰(zhàn)安全生產(chǎn)工作至高境界,以安全快速的發(fā)展促進(jìn)我公司的快速發(fā)展,。

“長路奉獻(xiàn)給遠(yuǎn)方,江河奉獻(xiàn)給海洋,。和諧奉獻(xiàn)曖人心,,積極奉獻(xiàn)干勁增?!被厥孜覀冏哌^的每一步,,曾經(jīng)艱難跋涉,曾經(jīng)風(fēng)雨兼程,,奉獻(xiàn)國家,回報(bào)社會(huì),敬業(yè)愛崗,,無愧時(shí)代,。維有我們始終用甘灑熱血寫春秋的激情忘我工作,用舍小家顧大家的精神高歌奉獻(xiàn),,用真誠,、真心、真情的服務(wù)對待每一項(xiàng)工作,。乘風(fēng)破浪正當(dāng)時(shí),,揮楫擊流為明天。在未來的征程中,,我相信我們心中將永燃爭創(chuàng)“科學(xué)發(fā)展,,安全發(fā)展”的激情,任由時(shí)間消磨永不熄滅,,循著堅(jiān)實(shí)的足跡,,書寫壯美的人生,用火一樣的激情去譜寫事業(yè)的光輝詩篇!

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇八

繁華,。街角,。一汪鮮紅的血。

只有裙角,,隨風(fēng)飛起,。靜靜地躺在那里的,是一個(gè)飄去的生命,,瞬間生死兩隔,。

行人匆匆而過。車輛呼嘯而過,。只有我,,如蒙太奇般地在街頭定格。

不過是目睹了一場車禍,,那人也只是平生素昧,,我卻難以擬制地,一直疼痛,。 我的心中,,反復(fù)念叨的只是一句話: “誰家的孩子,從此沒有了媽媽……”透過朦朧的淚水,,我仿佛見到了親人悲痛欲絕的呼喊,,聽到了嬌兒撕心裂肺的哭泣,看到了一個(gè)幸福的家庭從此陷入無限的悲傷……是誰奪去了母親年輕的生命?是誰奪去了家庭幸福的生活? 不是飛馳的車輪,,不是罪惡的死神,。 是人,,是人! 是人對生命的輕視,是人對安全的漠視,。是人對無知的放縱,,是人對僥性的依賴!

我有一個(gè)在安監(jiān)局工作的同學(xué),每次聚會(huì),,常常被突然而至的電話叫走,。從他那里,我們得以常常聽到各種各樣慘烈的事故:有人違章操作在本不能承重的防護(hù)網(wǎng)上行走,,結(jié)果落入90度高溫的水中活活燙死;有人醉了酒后去上夜班,,結(jié)果從自行車上跌入沒有井蓋的`下水道中死于非命;有的女工不舍得將飄逸的長發(fā)挽入工作帽,結(jié)果被飛速旋轉(zhuǎn)的細(xì)紗錠帶卷走了頭發(fā)和生命;有的電工在登高時(shí)安全帶保護(hù)繩扣環(huán)沒有系好,,從高高的塔架上墜落死亡……

縱觀報(bào)紙,、電視、網(wǎng)絡(luò),,幾乎每一天,、每一刻,都有鮮活的生命從這個(gè)世界上消失,,習(xí)慣性違章,、管理性違章、誤操作,、防范意識(shí)淡薄,,這些事故認(rèn)定的最終字眼沉甸甸地壓在人們的心頭,暴露出人們對安全的忽略,,和對生命的不尊重,。

來到北方錦化以前,每次聽到那些慘烈的事故,,我一般都很漠然,,好像覺得那些與自己的生活離得很遠(yuǎn),我僅僅只是同情那些在事故中傷亡的人們和他們的親人,。當(dāng)我第一次在公司的安全培訓(xùn)中,,看到光盤里出現(xiàn)的那種白發(fā)人送黑發(fā)人的凄慘,看到那些面目全非的尸首,,看見那些倒下去的生命時(shí),,看到那些撕心裂肺的呼喊,我只是感到周身一陣一陣的發(fā)涼,。

我們身處化工行業(yè),,應(yīng)該說每時(shí)每刻都存在著危險(xiǎn)。公司領(lǐng)導(dǎo)更是重視安全管理,,每周例會(huì)上安全是必提的話題,,每一個(gè)車間,、每一個(gè)崗位的安全,都是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的問題,。宣傳標(biāo)語,、宣傳欄,、紅頭文件,,入廠培訓(xùn)、崗前培訓(xùn),、安全演練,,各種形式傳達(dá)的是對安全的重視。所以,,從項(xiàng)目建設(shè)開始到現(xiàn)在,,公司從沒有出現(xiàn)大的傷亡事故??烧沁@種看似平靜的表象背后,,卻透露著越來越大的安全隱憂。我們的職工,,在一直以來的平安當(dāng)中,,慢慢放松了警惕,悄悄產(chǎn)生了隋性,。于是大事故沒有,,小事故頻出,給公司帶來了巨大的經(jīng)濟(jì)損失,,也給員工本人帶來了生命的損害,。事故就像感冒,你重視它,,它就會(huì)平安無事;你不重視它,,最終也會(huì)死人。我們的每一次工作操作,、每一個(gè)工作時(shí)刻,,都是一次沒有硝煙的戰(zhàn)爭。小到電腦的帶電插拔,,大到有毒氣體的微量泄露,,都有可能造成嚴(yán)重后果。一個(gè)人工作,,總有疏忽和想不到的地方,,團(tuán)隊(duì)協(xié)作就能解除我們的后顧之憂。要去現(xiàn)場了,,別急著出門,,先按規(guī)范認(rèn)認(rèn)真真戴好安全帶和自救器;要登高作業(yè)了,,別馬虎大意,先按要求仔仔細(xì)細(xì)帶好必備的防護(hù)措施;要長途駕車了,,別勞累硬撐,,先找個(gè)地兒舒舒服服地休息一下吧……

每當(dāng)安全思想懈怠,僥幸心理趁虛而入的時(shí)候,,多想想家人牽掛的眼神,,那么,就不會(huì)在事故來臨的時(shí)候,,才去徒勞地祈求上天的保佑;就不會(huì)在性命危急的關(guān)心,,才學(xué)會(huì)體味生命的寶貴;才不會(huì)在失去之后,才想到要去珍惜那觸手可及的幸福,。安全紅花開在遵章的枝頭上,,事故惡果結(jié)在違章的藤蔓間。為了生命,,請把安全高舉過頭頂,。

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的員工朋友們:

大家好!

激情的六月,、陽光燦爛,,一片繁榮景象。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個(gè)機(jī)會(huì),,能在《安全生產(chǎn)我在行動(dòng)》這個(gè)活動(dòng)中來發(fā)表我對安全的一點(diǎn)看法,。有一句話大家都聽過,“高高興興上班去,,平平安安回家來”,。無論是一個(gè)企業(yè)的發(fā)展壯大,還是一個(gè)家庭的溫馨健全,,平安都是構(gòu)筑企業(yè)大廈的基石,,是營造家庭溫馨的根本。那么到底安全是什么 今天我演講的題目就是《安全是什么》

安全是什么?安全是一種責(zé)任,。在其位謀其職,,首先要對自己工作負(fù)責(zé)任。作為一名技術(shù)員,,我的責(zé)任就是認(rèn)真做好每一樣交底,,認(rèn)真看每一張圖紙,認(rèn)真做每一項(xiàng)試驗(yàn),,做到一絲不茍,。確保各項(xiàng)工程質(zhì)量安全。在自己的職責(zé)內(nèi)不出任何安全事故,不留任何安全隱患,。做到安全責(zé)任大于一切,。

安全是什么?安全是一種態(tài)度。安全,,對我們南寧鐵路樞紐工程來說是永遠(yuǎn)放在首位的,,我們經(jīng)常講“安全第一”。這就是我們的態(tài)度,,也是我們的原則,。安全是保證我們事業(yè)順利完成的法寶,安全是我們?nèi)〉眯б娴那疤?,安全對我們來說至關(guān)重要,。因此我們就要事事講安全、時(shí)時(shí)講安全,不重視安全的后果是無法估量的,、是要付出沉痛代價(jià)的。我們不能把安全第一只放在口頭,,只做成標(biāo)語寫的哪里都是,,我們要實(shí)實(shí)在在的在思想里刻上安全第一。

安全是什么?安全是一種經(jīng)驗(yàn),。每出一個(gè)事故,,都能總結(jié)一、二,、三等幾條教訓(xùn),,日積月累,就成了我們的規(guī)章,。換一種說法,,血的教訓(xùn)換來了我們的規(guī)章制度,我們靠規(guī)章制度來保證我們的安全,。人類之所以進(jìn)步,,就是人類善于總結(jié)、并從總結(jié)中得到進(jìn)步,。我們也要善于在容易出現(xiàn)問題的時(shí)候想一下,,別人在處理這樣問題是怎么做的,我這樣做的后果是什么?這樣我們才會(huì)不斷提高自己,、完善自己,。

安全是什么?安全是一種榮譽(yù)。有的朋友很疑問:安全是什么榮譽(yù)?甚至很不以為然,,我這里可以堅(jiān)定的告訴大家:“對我們鐵路行業(yè)來說,,安全就是一種榮譽(yù)!”在經(jīng)濟(jì)高度發(fā)展的今天,旅客們選擇自己的出行方式很重要的一個(gè)因素就是安全,,我們鐵路企業(yè)就是抓住了安全,,才贏得了市場,、取得了效益,這是我們鐵路行業(yè)共有的榮譽(yù),。

安全是什么?安全就是一切,。安全怎么可能就是一切呢?大家都可以想到:沒有安全,我們的生命有保障嗎?我們的企業(yè)效益有保障嗎?我們的隊(duì)伍穩(wěn)定有保障嗎?我們的鐵路事業(yè)有保障嗎?從小家到大家,,再到國家,,沒用安全能行嗎?說得實(shí)在一點(diǎn),保證不了安全,,我們談什么家庭幸福?談什么個(gè)人理想?正因?yàn)槲覀儼盐兆×税踩?,我們才有現(xiàn)在的一切,我們才有美好的明天!

六月的天空蔚藍(lán)清澈,、六月的鮮花嬌艷芬芳,、六月的兒童活潑可愛。致此全國安全生產(chǎn)月之際,,我們更要加強(qiáng)自身的安全意識(shí),,細(xì)節(jié)入手保平安。親愛的朋友們,,如果你還留戀天空的蔚藍(lán),,如果你還眷戀鮮花的嬌艷,如果你還想與家人子女共敘天倫,,幸福到老,,請牢記:“安全責(zé)任重于泰山”!讓我們時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注安全、把握安全,,平安著,、幸福著,度過生命中的每一天!

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇十

大家好!非常榮幸能夠參加今天的演講,。我叫蔣懿峰,,是武昌二隊(duì)的一名值班員,接下來,,我演講的題目是“安全在我心中”

安全,,對我們鐵路職工來說,是再熟悉不過的詞匯了,,每天,,我們聽得最多,提到頻率最高的就是安全,。

安全是鐵路永恒的主題,,沒有安全就沒有一切,確保安全生產(chǎn)是我們南客人不懈的追求,我作為南客的一員,,應(yīng)該把安全生產(chǎn)作為工作的首要標(biāo)準(zhǔn),,積極執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,,做到自己不違紀(jì),,身邊不違章,把安全第一的理念牢牢記在心中,。

在日常工作中,。安全就是效益,安全就是生命,,這些耳熟能詳?shù)木罉?biāo)語時(shí)時(shí)都能聽見;安全責(zé)任重于泰山,,這也是員工皆知的硬道理;違章就是殺人,違章就是犯罪,,這也是管理者明知的道理,。但是,在許多安全通報(bào)中,,又有多少人不顧警示和硬道理,,用生命去觸及安全;又有多少人用員工的生命和國家的財(cái)產(chǎn)觸及安全。我認(rèn)為:要讓職工完全認(rèn)識(shí)到“違章就是殺人”的真正含義,,首先要糾正他們在安全上的不規(guī)范行為。

鐵路運(yùn)輸安全,,人命關(guān)天,,影響巨大。因此,,"安全第一,,預(yù)防為主"是我們每一位職工需要牢記的。"一百次違章不一定出事,,但每一次事故必定是違章造成的",。縱觀建國以來的鐵路事故,,人為的因素絕對是罪魁禍?zhǔn)?,占?jù)了半數(shù)以上的事故原因。各種事故的教訓(xùn),,都印在我們腦海中,。20_年5月13日,由濟(jì)寧開往三棵樹的117次列車在深山線上,,因?yàn)槁每臀鼰熞鸹馂?zāi),,造成28名旅客傷亡的事故,最終,該事故的責(zé)任人被認(rèn)定是在乘務(wù)房打瞌睡的列車員,。真相幾何,,我們不得而知。20_年8月18日,,由武昌開往廣州的247次列車,,運(yùn)行到京廣線大瑤山隧道時(shí),因列車員誤判發(fā)生火災(zāi),,在大瑤山隧道內(nèi)拉閥停車,,旅客們紛紛跳車,正遇臨線通過的特快列車,,造成數(shù)十名旅客傷亡的慘烈悲劇,。這一幕幕血的教訓(xùn)擺在眼前,讓我們怎能不遵章守紀(jì),,怎能不把安全放在心中?!

所以,,我們要堅(jiān)決貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,,提高自己的安全意識(shí),,杜絕一切不安全的行為,避免人為失誤,。其次,,我們在日常工作中要保持高度的安全責(zé)任感,認(rèn)真學(xué)習(xí)客運(yùn)安全知識(shí),,提高自己的業(yè)務(wù)水平,,強(qiáng)化安全意識(shí),從而實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展的目的,。

在實(shí)際工作中,,一點(diǎn)點(diǎn)的失誤,一點(diǎn)點(diǎn)的大意,,一點(diǎn)點(diǎn)的放松,,都可能發(fā)生巨大的災(zāi)難;而多看一眼,多想一下,,多說一句,,就有可能平安無事或化險(xiǎn)為夷,我們只有做到“嚴(yán)抓,、嚴(yán)管,、嚴(yán)考核”處處都從工作的細(xì)節(jié)入手,嚴(yán)于細(xì)節(jié),,管于細(xì)節(jié),,考核細(xì)節(jié),,才能切實(shí)有效的解決這些問題。我們必須深刻吸取事故教訓(xùn),,切實(shí)增強(qiáng)安全工作的危機(jī)感和緊迫感,,關(guān)注細(xì)節(jié),阻擊事故,,保證安全,。讓安全這面旗幟永遠(yuǎn)銘刻在我們心中,為我們南客明天的輝煌而努力,,為我們的鐵路事業(yè)保駕護(hù)航,。

同志們,安全是我們永遠(yuǎn)的話題,,每項(xiàng)安全制度都是用血的`教訓(xùn)換來的,,每項(xiàng)防范措施都是杜絕事故的安全帶。幸福和災(zāi)難僅在一念之間,,當(dāng)安全的警鐘在我們耳邊一次次敲響的時(shí)候,,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的叮囑在耳邊一次次回蕩的時(shí)候,我們不要再把它當(dāng)成是過往煙云,,而要把安全永遠(yuǎn)放在我們心中,,為了我們的親人和家庭的幸福,讓我們都遵章守紀(jì),,遠(yuǎn)離違章吧!

你聽,,安全責(zé)任重于泰山的教誨聲猶震耳!你看,從車隊(duì)到科室,,所有的人員,,正在自己的崗位上扎實(shí)地工作著,我堅(jiān)信,,有了上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo),有了我們在安全方面積累多年的寶貴經(jīng)驗(yàn),,更有一支團(tuán)結(jié)拼搏,,敢打硬仗的職工隊(duì)伍,我們南寧客運(yùn)段,,一定會(huì)再創(chuàng)安全生產(chǎn)的新局面!

最后我想說,,安全是火,它點(diǎn)燃了生命的燈!安全是燈,,它照亮了生命的路!安全是路,,它永遠(yuǎn)在我心中,引導(dǎo)著生命走向新的輝煌!

我的演講完了!謝謝大家!

有關(guān)企業(yè)安全的演講稿篇十一

美國一家公司非常重視安全工作,,不管召開任何會(huì)議都堅(jiān)持一個(gè)慣例,,正式開會(huì)之前主持人必須說:“開會(huì)前,,我先向諸位介紹安全出口?!蹦羌夜具€規(guī)定員工上下樓梯必須扶扶手,、在辦公室里不準(zhǔn)奔跑、鉛筆芯要朝下插在筆筒內(nèi),。如此“謹(jǐn)小慎微”的安全教育,、規(guī)章制度和具體措施,看起來是那樣微不足道,,但正是這些小小的安全心理和行為,,使得這家大公司一直保持著驕人的安全記錄,并造就了“讓員工在工作場所比在家里安全十倍”的神話,。這就是享有全球最安全公司美譽(yù)的杜邦公司,。

杜邦公司在安全管理上,從每一個(gè)小事,、每一個(gè)細(xì)節(jié)抓起,,把一些看起來微不足道的細(xì)節(jié),當(dāng)成安全生產(chǎn)管理中的命脈之穴,,因而,,他們能夠?qū)崿F(xiàn)較好的安全業(yè)績。

安全管理是激發(fā)每一個(gè)的自覺行為的一個(gè)過程,,也是一個(gè)積累的過程,。“安全第一”是一個(gè)相對,、辯證的概念,,它是在人類活動(dòng)的方式上(或生產(chǎn)技術(shù)的層次上)相對于其他方式或手段而言的,并是在與之發(fā)生矛盾時(shí)必須遵循的原則,,這個(gè)原則要求每一個(gè),,每一個(gè)行為,都要注重細(xì)節(jié),。美國的一個(gè)航天飛機(jī)因?yàn)樵谠O(shè)計(jì)時(shí),,多加了一個(gè)小數(shù)點(diǎn),結(jié)果造成航天飛機(jī)不能按照預(yù)定的軌道返回地球,,造成了無法彌補(bǔ)的損失,。

抓好安全管理上的細(xì)節(jié),是“安全第一”原則的體現(xiàn),,這個(gè)原則通過如下方式體現(xiàn):在思想認(rèn)識(shí)上安全高于其他工作;在組織機(jī)構(gòu)上安全權(quán)威大于其他組織或部門;在資金安排上,,安全強(qiáng)度的重視程度重于其他工作所需的資金;在知識(shí)更新上,安全知識(shí)(規(guī)章)學(xué)習(xí)先于其他知識(shí)培訓(xùn)和學(xué)習(xí);在檢查考評(píng)上,,安全的檢查評(píng)比嚴(yán)于其他考核工作;當(dāng)安全與生產(chǎn),、經(jīng)濟(jì),、效益發(fā)生矛盾時(shí),安全優(yōu)先,。安全既是企業(yè)的目標(biāo),,又是各項(xiàng)工作(技術(shù)、效益,、生產(chǎn)等)的基礎(chǔ),。建立起辯證的“安全第一”哲學(xué)觀,就能處理好安全與生產(chǎn),、安全與效益的關(guān)系,,才能做好企業(yè)的安全工作。

任何事故的發(fā)生,都是由人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)兩者在特定的條件下造成的.雖然人與物兩大因素都是釀成事故的直接原因,但從大量的事故統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果中可以看出,絕大多數(shù)事故產(chǎn)生的原因都與人的不安全行為有關(guān),而人的行為又與心理因素緊密相關(guān).所以,控制人的不安全行為和遏制事故發(fā)生的辦法之一就是,,抓好安全管理上的每一個(gè)細(xì)節(jié),。

在企業(yè)管理中,員工最容易忽視的就是細(xì)節(jié),,因而給安全工作的偏差和隱患許多可乘之機(jī),。可見,,管理不善的企業(yè)并不是被大事打倒,,而是輸在一些不顯眼的細(xì)節(jié)上,正所謂“千里之堤,,潰于蟻穴”,。縱觀企業(yè)的安全管理,,正是由方方面面的細(xì)節(jié)組成,。

目前,一些企業(yè)雖然在安全管理上有遠(yuǎn)大的目標(biāo),,但在具體實(shí)施時(shí),,由于缺乏對完美的執(zhí)著追求,事事以為“差不多”便可,,結(jié)果是:由于執(zhí)行的偏差,,導(dǎo)致許多“差不多的計(jì)劃”到最后一個(gè)環(huán)節(jié)就已變得事與愿違,差強(qiáng)人意,,甚而釀成人員傷亡的重大損失。

若說管理的一般法則是科學(xué),,那么對細(xì)節(jié)的管理就是藝術(shù),,企業(yè)處理安全細(xì)節(jié)的能力就形成企業(yè)有效管理的能力。當(dāng)前全國大部分企業(yè)在安全生產(chǎn)中提倡“簡單管理”,,但其“簡單管理”絕不是粗糙管理,,更不是“不要管理”,,而是每一個(gè)細(xì)節(jié)都已經(jīng)成為企業(yè)安全規(guī)范和行動(dòng)的一部分,無須刻意將其管理,?!昂唵喂芾怼钡那疤崾恰罢页鲆?guī)律”,構(gòu)建一個(gè)有效的安全機(jī)制,,將所有的細(xì)節(jié)都置于真接或間接的控制之中,。可以說,,企業(yè)生產(chǎn)推行“簡單管理”的目的正在于將安全細(xì)節(jié)管理擴(kuò)展到極致,。

柳宗元的《捕蛇者說》一文中的蔣氏,其祖父死于捕蛇,,其父親死于捕蛇,,而他本人也幾次由于被蛇咬差點(diǎn)死去。那么,,造成這一切的原因是什么呢?是因?yàn)樗麄儧]有安全意識(shí),,不知道這種毒蛇“觸草木盡死,以嚙人,,無御之者”,、因而捕這種蛇是十分危險(xiǎn)的嗎?當(dāng)然不是。如果說其祖父缺少這個(gè)意識(shí),,那還勉強(qiáng)可以說得通,,他畢竟是蔣氏中第一代的捕蛇人。而說他本人也缺少這個(gè)意識(shí)那就完全說不通了,。有祖父,、父親血的教訓(xùn),有自己幾次差點(diǎn)被蛇咬的親身經(jīng)歷,,他豈會(huì)還沒有這個(gè)安全意識(shí)?可是,,他仍然不愿意放棄捕蛇這個(gè)可怕的職業(yè)。原因是什么呢?他對柳宗元說,,他寧愿捕蛇,,也不愿意恢復(fù)給官府繳賦稅。在他的心理中,,與其給官府繳稅,,寧可被蛇咬死,所以,,他才有了捕蛇的行為;因?yàn)樗牢kU(xiǎn),,所以,警惕性自然就高了,,也就減少了蛇對自己的傷害,。

在煤礦安全生產(chǎn)工作中,,事故究其根源,都是由于員工平時(shí)不注重細(xì)節(jié),,不把某些細(xì)節(jié)當(dāng)回事造成的,。比如工作中隨意摘下安全帽的細(xì)小環(huán)節(jié),卻給安全生產(chǎn)埋下了隱患,,如果長期引不起重視,,一旦條件形成必將釀成大禍。在我國古代流傳著這樣一則故事:有一天晚上,,一位瞎子提著燈籠走在街上,,有人問:“你自己看不見,為什么還要提著燈籠走路?”瞎子回答說:“我提著燈籠是為了讓別人能夠看到我,,不會(huì)撞到我”,。

從這個(gè)故事并不是笑話,其實(shí)這給我們企業(yè)安全管理的各個(gè)管理層有很大的啟示,。安全生產(chǎn)管理中微不足道的“細(xì)節(jié)”正是安全生產(chǎn)的命脈之穴,。安全生產(chǎn)管理過程控制要突出了三個(gè)方面的特點(diǎn);一是進(jìn)一步鞏牢了“安全質(zhì)量終生制”理念。二是進(jìn)一步突出安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的理念,。將標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)化納入到了工程質(zhì)量管理的核心之中,,體現(xiàn)了時(shí)時(shí)有標(biāo)準(zhǔn),處處有標(biāo)準(zhǔn),,件件有標(biāo)準(zhǔn),,人人懂標(biāo)準(zhǔn),一切按照標(biāo)準(zhǔn)干,,一切按制度辦的精細(xì)化管理要求,,為精細(xì)化管理的推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)管理,。通過監(jiān)督制約和考核機(jī)制把各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到現(xiàn)場,。嚴(yán)把安全管理的精細(xì)化成果,提高了標(biāo)準(zhǔn),,提升了境界,,為實(shí)現(xiàn)礦井的精細(xì)化管理嚴(yán)把過程控制關(guān)。

在企業(yè)的安全管理中,,有些人為什么總是違章,,其實(shí),就是幾種心理在作怪:一是少數(shù)安全管理者注重“政績工程”,、“面子工程”,。抓安全工作時(shí)務(wù)虛不務(wù)實(shí),有的人認(rèn)為安全工作是“軟任務(wù)”,于是乎“上有政策,,下有對策”,對待安全工作麻痹大意,,能糊弄就糊弄,,能省事則省事。只有當(dāng)上級(jí)單位來檢查時(shí)才臨時(shí)抱佛腳,,做做樣子,,敷衍了事。而有少數(shù)檢查人員對待檢查也是招呼在前,,來時(shí)坐坐車子,,聽聽匯報(bào),看看材料,,對待問題睜一只眼,,閉一只眼。如此上下“敷聲一片”,,以致安全管理漏洞百出,,釀成大害。管理者和操作者有僥幸心理,。絕大多是事故的發(fā)生皆因事故責(zé)任者抱有強(qiáng)烈的僥幸心理,,在工作中安全意識(shí)淡薄,最終導(dǎo)致事故發(fā)生,。還有一種是習(xí)慣性

違章心理,,安全工作中常見的“病癥”,皆因人為慣性思維造成的,,認(rèn)為大家都是這樣干的,,而一如既往違章,如此惡性循環(huán),,其產(chǎn)生不良后果,,可想而知。通過對事故規(guī)律的研究,,人們已認(rèn)識(shí)到:生產(chǎn)事故發(fā)生的重要原因之一是人的不安全心理與行為,。因此,研究人的行為規(guī)律,,以激勵(lì)安全行為,,避免和克服不安全行為,對于預(yù)防事故有重要作用和積極的意義,。行為科學(xué)的理論指出:人的行為受個(gè)性心理,、社會(huì)心理、社會(huì)、生理和環(huán)境等因素的影響,。因而,,生產(chǎn)中引起人的不安全行為、造成的人為失誤和“三違”的原因是復(fù)雜的,。有了這樣認(rèn)識(shí),,對于人為事故原因的分析就不能停留在“行為”這一層次上,應(yīng)該進(jìn)行更為深入的分析,。那么具體到每一次事故,,無一不是沒有抓好基礎(chǔ)工作、抓好細(xì)節(jié)造成的,。從這個(gè)意義上講,,細(xì)節(jié)是安全生產(chǎn)的基石。

安全是一種挑戰(zhàn),。每一次重大事故都會(huì)促使人反省自身行為,,總結(jié)教訓(xùn),研究對策,,發(fā)明新技術(shù),,預(yù)防同類事故重復(fù)發(fā)生。也許事故永遠(yuǎn)不會(huì)杜絕,,于是挑戰(zhàn)永遠(yuǎn)存在,,人的奮斗永遠(yuǎn)不會(huì)停止。事故是對人類能力的考驗(yàn),,人類應(yīng)當(dāng)經(jīng)受得住這種考驗(yàn),。安全是一筆財(cái)富。我們講安全,,就是要提高人的生存價(jià)值,,就是在積累財(cái)富。

在安全行為的養(yǎng)成方面,,我們要警惕四個(gè)“不等于”,。 一是要警惕建立健全了安全組織機(jī)構(gòu)不等于充分發(fā)揮了職能。安全工作組織機(jī)構(gòu)建立健全相對容易,,但切實(shí)發(fā)揮其職能作用則要下一番工夫,,要增強(qiáng)全體人員的事業(yè)心、責(zé)任感,,要以全部精力抓好安全工作,,要有“一盤棋”的思想,工作要相互配合,。二是要警惕無事故不等于沒隱患,,關(guān)鍵要在要在防微杜漸上下工夫。對待安全問題要敢于揭露,不能以成績掩蓋任何安全問題,,嚴(yán)格落實(shí)安全獎(jiǎng)罰和責(zé)任追究,。其次要營造濃厚的安全管理氛圍,構(gòu)筑多種渠道和“全天候”安全保障平臺(tái),,暢通發(fā)現(xiàn)問題的渠道,,完善匯報(bào)、信息反饋,、外舉內(nèi)查、外獎(jiǎng)內(nèi)罰等制度,。管理人員對所負(fù)責(zé)的安全工作經(jīng)常研究其規(guī)律,,對潛在的問題能夠有準(zhǔn)確遇見性,從抓早,、抓小入手,,防微杜漸,把事故的苗頭消滅在萌芽狀態(tài),。三是要警惕有了高技術(shù)不等于有了高保險(xiǎn),,關(guān)鍵要在執(zhí)行力上下工夫。四是要警惕安全工作抓過了不等于抓好了,,關(guān)鍵要在落實(shí)上下功夫,。有的人抓安全沒少做工作,為什么還發(fā)生事故?這就是工作抓了,,但沒有抓到位,。對于安全檢查,有時(shí)就是到現(xiàn)場看一看,,不深入調(diào)查研究,,對上級(jí)的文件有時(shí)只是轉(zhuǎn)發(fā)文件精神,下發(fā)一下通知,,并沒有真正落實(shí)文件精神,,沒有結(jié)合本單位工作實(shí)際,沒有針對性的具體分析安全工作存在的問題,。

安全行為自覺性方面的性格特征,,表現(xiàn)在從事安全行動(dòng)的目的性或盲目性、自動(dòng)性或依賴性,、紀(jì)律性或散漫性;安全行為的自制方面,,表現(xiàn)有自制能力的強(qiáng)弱,約束或放任,,主動(dòng)或被動(dòng)等;安全行為果斷性方面的特征,,表現(xiàn)在長期的工作過程中,安全行為是堅(jiān)持不懈還是半途而廢,嚴(yán)謹(jǐn)還是松散,,意志頑強(qiáng)還是懦弱,。說千道萬,無論企業(yè)也好,,員工也好,,無論有怎樣宏偉的目標(biāo),而若在每一個(gè)環(huán)節(jié)連接上,,每一個(gè)細(xì)節(jié)處理上不能夠到位,,都可能使安全生產(chǎn)的計(jì)劃和理想被擱淺,而導(dǎo)致最終的失敗,。

“大處著眼,,小處著手”,在各個(gè)細(xì)節(jié)上認(rèn)真落實(shí),,才能達(dá)到安全生產(chǎn)有效管理的最佳境界,。

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