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最新企業(yè)用工勞務合同簡單(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-31 09:43:20
最新企業(yè)用工勞務合同簡單(8篇)
時間:2022-12-31 09:43:20     小編:zdfb

隨著人們法律意識的加強,,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關系,,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對擬合同感到非??鄲腊?。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。

企業(yè)用工勞務合同簡單篇一

甲方(用人單位):

名稱:???????????????????????聯(lián)系電話:?????????????????????

法定代表人(主要負責人):????????????????????????????????

地址:???????????????????????????????????????????????????

乙方(勞務人員):

姓名:?????????????性別:????????????身份證號碼:??????????????????????

戶籍所在地:??????????????????????????????郵政編碼:?????????????????????????????????

住址:?????????????????????????????????????????

聯(lián)系電話:????????????????????????????????????????????????

鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事勞務工作,,根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務協(xié)議,,共同遵守。

第一條???本協(xié)議期限為?????月,。本協(xié)議于???????????年??????月?????日生效,。

第二條???乙方承擔的勞務內(nèi)容、要求為:?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????,。

第三條?乙方承諾根據(jù)乙方目前的健康狀況,,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務內(nèi)容、要求,、方式為甲方提供勞務,,乙方也愿意承擔所約定勞務。

第四條??乙方在為甲方提供勞務過程中獲悉的商業(yè)秘密,,不得提供或泄露給任何第三方,。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權追究其法律責任,,并要求乙方予以經(jīng)濟賠償,。

第五條????甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式,、時間:

(一)勞務報酬標準:???????????????,;

(二)勞務費用支付方式和時間:甲方每月??????日前以???????形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

(三)如需調(diào)整勞務報酬,,甲乙雙方另行約定,。

第六條??工作紀律和規(guī)章制度

(一)乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,,服從甲方的領導、管理和指揮,,按時完成工作任務,,并保守甲方商業(yè)秘密。

(二)乙方違反工作紀律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予相應的紀律處分、經(jīng)濟處罰等,,直至解除本合同,。

(三)有下列情形之一,甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務合同的,,乙方應當按照勞務合同的約定向甲方支付賠償金:

1.乙方嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的,;

2.乙方嚴重失職,營私舞弊,,給用人單位造成重大損害的,;

3.乙方被依法追究刑事責任的。

第七條???乙方依法應繳納的個人所得稅,,甲方依法代為扣繳,。

第八條???發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

(一)本協(xié)議期滿的,;

(二)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的,;

(三)乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

第九條???甲,、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,,需提前一周通知另一方。

第十條?本協(xié)議終止,、解除后,,乙方應在一周內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,,如給甲方造成損失,、應予賠償。

第十一條?保密約定

乙方在甲方就職期間獲取的文件,、資料,、表格等信息,包括但不限于有關技術資料,、圖紙,、客戶名單、合作情況、價格,、營銷,、員工薪酬等,無論是口頭,、書面的或是電子文件形式的,,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定,,不得向外透露,,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔????????賠償,。

第十二條?雙方約定的其他事項

(一)乙方聲明:簽訂本合同前,,本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度,并愿意遵守執(zhí)行,,若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度,,一經(jīng)發(fā)布或公示,乙方將認真學習并認可執(zhí)行,。?

(二)其他:???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????,。

第十二條、附則??

(一)勞務合同一式???兩??份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,。

(二)本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方(蓋章)?????????????????????????????乙方(簽字)

法定代表人或委托代理人(簽章)??????????????

簽章時間:???年???月???日????????????簽字時間:???年???月???日

簽字地點:???????????????????????????簽字地點:

企業(yè)用工勞務合同簡單篇二

方(單位)名稱:_________

所有制性質(zhì):_________

地址:_________

法人代表:_________

乙方(工人)姓名:_________

性別:_________

年齡:_________

民族:_________

文化程度:_________

籍貫:_________省_________市

現(xiàn)住址:_________

屬于:_________(農(nóng)業(yè)人口/非農(nóng)業(yè)人口)

居民身份證號碼:_________

務工許可證號碼:_________

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,,經(jīng)勞動部門批準,,勞務市場介紹,同意招用乙方為臨時工,,根據(jù)有關國家有關規(guī)定及_________人民政府有關政策,,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

一,、合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。合同期滿,本合同自行終止,。如甲方需要繼續(xù)留用,,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,,并辦理鑒證手續(xù),。

二、生產(chǎn)(工作)任務

甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,,安排乙方在_________崗位,,承擔_________臨時生產(chǎn)(工作)任務,。乙方若同意,須服從,。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務,,需要變更乙方的崗位和任務,需經(jīng)乙方同意,。如乙方不同意,,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù),。

三,、勞動時間與勞動報酬

(一)勞動時間:甲方實行每周_________日,每日_________小時工作制,。嚴格控制加班加點,,確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的,應控制每日加班不超過_________小時,,每月加班不超過_________小時,,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,,按規(guī)定發(fā)給加班加點費,。

(二)勞動報酬:按國家有關規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔任務,,甲乙雙方協(xié)商定為為每日_________元,,每月_________元。加班工資,,按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行,。獎金,根據(jù)單位效益和勞動貢獻,,定期發(fā)給,。實行計件工資制的,月工資按計件單價結算,。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂,。從事夜班的,應發(fā)給夜餐費_________元,。

(三)在合同期間,,如發(fā)生停工待料情況,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費_________元,。

四,、勞動保護、保險福利待遇

(一)從城鎮(zhèn)招用的臨時工,實行社會養(yǎng)老保險制度,。保險金繳納辦法與單位勞動合同制工人相同,。繳納養(yǎng)老保險費,每月甲方負擔_________元,,乙方負擔_________元,。乙方繳納金額,先由甲方統(tǒng)一支付,,后在其當月工資中扣除,。乙方如符合招工條件,單位又有指標,,可招為勞動合同制工人,,所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉移,合并計算繳費年限,。

(二)乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,,因工負傷醫(yī)療終結,由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度,。完全喪失勞動能力的,,與合同制工人同等對待,()部分喪失勞動能力的,,企業(yè)應當安排力所能及的工作,,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,,由甲方按照省,、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理,。

(三)乙方患病或非因工負傷,,醫(yī)療期最長不超過_________個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應當與合同制工人同等對待,,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費,。乙方在甲方工作半年以上,,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元,,乙方死亡的,,甲方應發(fā)給喪葬補助費_________元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_________元,。

(四)乙方在甲方工作一年以上,,重新簽訂合同的,甲方應按國家規(guī)定安排乙方探親,服務每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚,、喪,、女工懷孕,、分娩,、哺乳,甲方應按規(guī)定安排假期,。上述假期為有薪假期,,超出規(guī)定日期的,,經(jīng)批準按事假處理。

(五)根據(jù)工作崗位需要,,并參照國家有關規(guī)定,,甲方發(fā)給乙方勞動保護用品_________,及勞動保健食品費_________元,。從事起重,、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的,,需持有關部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗,。

(六)合同期間,甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼_________元,。冬季取暖期間,,按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼_________元。

五,、勞動紀律

(一)按時上下班,,不得遲到早退。

(二)嚴格遵守操作規(guī)程,,保證生產(chǎn),。

(三)愛護單位財產(chǎn),不無故損壞公物,。

(四)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事,,不得做與生產(chǎn)工作無關的事。

(五)聽從指揮,,服從調(diào)動,。

(六)保質(zhì)保量完成任務,不得投機取巧,。

(七)有事及時請示報告,,不得擅自主張。

六,、勞動合同的變更,、終止,、解除和辭職

(一)甲方因轉產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,,經(jīng)乙方同意,,可以變更合同的相關內(nèi)容。

(二)合同期滿后即終止執(zhí)行,,并辦理終止合同手續(xù),。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,,需要經(jīng)乙方同意,,并經(jīng)勞動部門批準,雙方重新簽訂合同,。

(三)有下列情形之一的,,可以解除勞動合同:

(1)雙方一致同意的;

(2)符合本合同第六條第五項和第六條第六項規(guī)定的;

(3)乙方培訓(熟練)期滿,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

(4)乙方非因工負傷,,治療終結仍不能復工的,。

(四)有下列情形之一的,本合同自行解除:

(1)甲方宣告破產(chǎn),,或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

(2)乙方被除名開除,、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

(五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,,甲方可以辭退;

(1)嚴重違犯勞動紀律,,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

(2)違反操作規(guī)程,,損壞設備,、工具,浪費原材料,、能源,,造成經(jīng)濟損失的;

(3)服務態(tài)度惡劣,損害消費者利益的;

(4)有貪污,、盜竊,、賭博,營私舞弊等違法行為,,尚未構成刑事責任的;

(5)無理取鬧,、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的,。

(六)甲方有下列情形之一的,,乙方可以辭職:

(1)經(jīng)國家有關部門確認,,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,,無有效勞動保護措施,,嚴重損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)人格受到甲方負責人侮辱的;

(4)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法律,、政策,,侵害工人合法權益的;

(5)經(jīng)國家批準應征入伍的。

(七)乙方有下列情形之一的,,甲方不得解除合同:

(1)合同期限未滿,,又不符合第六條第3項情況之一的;

(2)患有職業(yè)病和因工負傷在治療期限內(nèi)未能治愈,屬于全部或大部分喪失勞動能力的;

(3)女工在孕期,、產(chǎn)假期,、哺乳期內(nèi)的。

(八)甲方或乙方要求解除勞動合同,,除第六條第(四)款所列情況外,,必須提前半個月通知對方。并辦理有關手續(xù),。

七,、違約責任

甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內(nèi)辭退乙方的,按乙方實際損失予以賠償,,具體數(shù)額由雙方協(xié)商,。

乙方違反本合同有關條款給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償,。具體數(shù)額由雙方協(xié)商,。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,賠償甲方_________元,,否則甲方不予辦理離單位手續(xù),。

八、雙方認為需要約定的其它事項

(一)甲方為乙方提供住房,,房租,、水、電費由乙方自負,。房租按商品房標準收取的,,甲方應給乙方住房補貼每月為_________元;如乙方自行解決住房的,甲方應給乙方住房補貼,,每月為_________元,。

(二)甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費,,不辦食堂,,在外搭膳的,所需管理費由甲方支付,。甲方給乙方膳食補貼每月_________元,。

(三)甲方按國家規(guī)定,,每月應給乙方各類補貼共_________元。

(四)計件工資制的,,月工資結算辦法:_________.

(五)其他需約定事項:_________.

任何一方違反勞動合同,,給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權根據(jù)責任和造成的后果,,追究違約金_________元,,賠償金_________元。

九,、勞動爭議處理

合同履行中如發(fā)生爭議,,雙方應本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,或經(jīng)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解(因開除,,辭退違紀職工以及職工辭退,,自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無效,,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:_________.

(一)按企業(yè)勞動爭議處理有關規(guī)定,,向_________勞動仲裁委員會申請仲裁。

(二)向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

十,、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更,。本合同未盡事宜,,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力,。條款與法律、法規(guī),、政策有抵觸的,,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī),、政策執(zhí)行,。

十一、本合同自勞動部門鑒證之日起生效,,一式_________份,,甲乙雙方各持_________份,涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效,。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點:_________簽訂地點:_________

企業(yè)用工勞務合同簡單篇三

甲方: (以下簡稱為甲方)

乙方: (以下簡稱為乙方)

為確保 基礎質(zhì)量,,依照《中華人民共和國合同法》及相關法律規(guī)定,遵循平等,、自愿,、公平和誠實信用的原則,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,。

1、工程名稱:

2,、工程地點及范圍:

3,、分包內(nèi)容:

4、分包方式及價款:經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商,,以 包干。

(1)

(2)

(3)

(4)

4.1 工程量以實際完成的數(shù)量為依據(jù),。

4.2 本合同附件所列單價中,,不包含稅金。

4.3除包含了完成分包內(nèi)容而發(fā)生的全部費用外(包含人工費,、材料費,、工器具等一切費用),還包含了施工隊伍調(diào)遣,、機械設備進退場,、工程一切險、第三方責任險,、分包人裝備險及職工的(人身)事故險等為了本工程的順利實施而可能發(fā)生的一切費用,。

5、計量及支付:

結算方式:進度款和結算款以 結算,。

5.1,、當工程量完成 %,甲方應支付乙方 %的工程款作為進度款,。

5.2,、全部工程完成后,經(jīng)甲方驗收合格,,依據(jù)甲方單位與乙方現(xiàn)場簽認的合格匯總數(shù)量確認單經(jīng)甲方總工最后簽認的工程匯總數(shù)量對乙方進行計量,,一次支付剩余價款%,缺陷責任期滿付剩余價款至 %(扣除預付款及 %的質(zhì)量保證金),。5.3,、工程驗收合格后日內(nèi),憑經(jīng)甲方有關部門審核簽字的結算單和合同書進行末次債務債權清理,,工程余款根據(jù)甲方資金的實際情況一次支付,,不計息。

6,、乙方進場施工日期為: 年 月 日,,竣工日期: 年 月 日,。

7、因不可抗力造成的工期延誤,,雙方互不追究違約責任;

8,、工程質(zhì)量:

8.1、甲方相信乙方是有經(jīng)驗的施工隊伍,,無論何種原因造成的工程質(zhì)量缺陷,,均不免除乙方的責任。

8.2,、乙方對未達到上款約定的質(zhì)量等級的工程和有缺陷的工程進行無償返工或修補,,并承擔因此而發(fā)生的全部費用。如返工或修補后仍達不到本合同約定的質(zhì)量等級,,乙方應按工程的實際損失進行賠償;甲方有權自行或委托他人對不合格工程和有缺陷的工程進行返工或修補,,其返工或修補費用由乙方承擔。

9,、施工安全,、職業(yè)健康、環(huán)境保護:

9.1,、乙方必須對全體施工人員的安全負責,,開工前必須進行崗前培訓和安全教育,特殊工種必須按國家法律,、法規(guī)要求持證上崗,。乙方必須將崗前培訓、安全教育記錄以及特殊工種操作證復印件報甲方備案,。

9.2,、乙方必須嚴格按照國家有關安全規(guī)定及操作規(guī)程組織施工,教育,、督促全體施工人員認真落實各項安全制度,、措施和要求,特別是要遵守針對本工程施工特點的施工安全規(guī)定,。

9.3,、乙方在施工過程中,必須制定出嚴密的安全防范措施及應急預案,,消除事故隱患,,杜絕各種事故;加強對人員駐地、施工現(xiàn)場的安全管理及各項措施和設施落實,。確保人員,、設備、物資、工程的安全,,費用自理,。承擔因管理不善、防護設施不全以及違章操作等原因造成進入現(xiàn)場的施工人員,、非施工人員傷亡事故責任及費用,。

9.4、乙方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關部門的法規(guī),、法令,、政策、職業(yè)健康及環(huán)保條例,,按施工操作規(guī)程,文明施工;制定合理的環(huán)境保護措施,,做好現(xiàn)場的管理及布置,,生活、建筑垃圾和廢棄物要妥善處理,,集中堆放,,不得隨意堆放。如果發(fā)生各種環(huán)境污染,、人身傷亡,、機械設備及其他事故均由乙方自行負責處理并承擔費用,甲方可以協(xié)助但不承擔任何費用及連帶責任,。

10,、雙方權利與義務:

10.1、甲方

10.1.1,、全面負責與設計單位,、業(yè)主、監(jiān)理的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作,。

10.1.2,、負責該工程項目控制試驗工作,及時提供施工方案及有關資料,,負責施工,、安全技術交底書,協(xié)助解決施工中出現(xiàn)的技術難題,。

10.1.4,、向乙方派出工地管理代表,代表甲方履行本合同,。

10.1.5,、向乙方派出質(zhì)量監(jiān)督員,監(jiān)督乙方施工質(zhì)量、現(xiàn)場管理,、原材料使用,。對不符合技術規(guī)范及質(zhì)量要求的行為,有權要求乙方停工整頓或依據(jù)甲方的管理規(guī)定進行罰款,。甲方質(zhì)量監(jiān)督員受甲方工地代表領導,。

10.1.7、負責按本合同約定辦理結算,、決算,、支付。

10.2 乙方

10.2.1,、復核甲方提供的設計圖紙,、技術交底等有關技術文件和資料,并對甲方提供的設計圖紙,、技術交底等有關技術文件和資料提出改進意見(但實施前必須經(jīng)甲方同意),。嚴格執(zhí)行甲方的施工計劃和現(xiàn)場安排。

10.2.2,、按照國家現(xiàn)行法律法規(guī)和當?shù)卣?guī)定與勞務人員簽訂勞動合同,,乙方的作息時間、作業(yè)方式與甲方同步,。

10.2.3按照國家現(xiàn)行有關法律法規(guī)自行制定勞務人員的工資待遇,,并定期將發(fā)放的工資表上報甲方。

10.2.4,、自主解決勞務人員居住和生活設施,。為勞務人員提供必要的勞動保護用品或費用。按照國家或當?shù)卣囊?guī)定為勞務人員提供保險,。10.2.12,、未經(jīng)甲方書面授權,不得以甲方名義從事任何活動,。

10.2.13,、遵照甲方各項管理辦法的要求及規(guī)定,安排組織施工管理并上報資料,。若對各項管理辦法有異議,,應以書面形式上報甲方,雙方協(xié)商解決,。否則必須無條件執(zhí)行,。

11、索賠:在合同實施過程中,,不論因何種因素影響,,甲方均不接受乙方提出的任何調(diào)價索賠申請。因不可抗力因素引起損失的,互不賠償責任,。但乙方應在事件發(fā)生后12小時內(nèi)書面告知甲方,,必須在事件發(fā)生之日起5天內(nèi)上報有關資料。

12,、履約及違約:

12.1如發(fā)生下列情況之一者,,視為乙方嚴重違約,除沒收乙方履約保證金外,,甲方可以采取相應的措施,,并要求乙方承擔由此給甲方造成的一切經(jīng)濟損失。

12.1.1,、工期嚴重滯后,,連續(xù)兩個月不能完成甲方施工計劃,甲方有權單方面終止合同,。

12.1.2,、工程質(zhì)量達不到第8.1條的約定。

12.1.3,、乙方和按現(xiàn)場施工實際需要進場的人員,、設備,,若乙方不能按時組織到位,,則甲方有權根據(jù)施工的整體需要,另行安排施工隊伍和機械設備進入本合同所列工程范圍內(nèi)加快施工進度,。

12.1.4,、乙方不服從甲方工地代表的調(diào)度指揮或不執(zhí)行甲方的管理規(guī)定。12.1.5,、乙方出現(xiàn)嚴重的偷工減料行為,,屢教不改者,甲方有權將乙方驅(qū)逐出場,。

12.1.6,、乙方施工管理混亂,施工中出現(xiàn)嚴重的安全事故,、質(zhì)量事故,、進度嚴重滯后受到業(yè)主的黃牌警告、通報或紅牌,,合同自動終止,,乙方無條件自行撤出現(xiàn)場。

12.1.7,、乙方將其分包的全部或部分工程分包,、轉包給他人,則甲方有權單方面終止合同。

13,、工程保修:

13.1,、本工程自工程正式驗交業(yè)主始,保修期為 年,,缺陷責任期為半年,,缺陷責任期滿,保修期開始,。保修金為工程結算總價的%,,保修金待保修期滿款到甲方帳戶后結算支付。

13.2,、如保修期間發(fā)生保修事件,,乙方應按甲方通知的時間及時維修。若乙方不及時到場維修,,甲方有權自行維修或委托他人維修,。甲方自行或委托他人維修所發(fā)生的費用由乙方承擔。

14,、合同解除

14.1,、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同;

14.2,、因不可抗力致使合同無法履行,,可以解除合同;14.3、乙方將其分包的全部工程轉包給他人;或?qū)⑵浞职娜抗こ讨庖苑职拿x轉包給他人;或假勞務之名,,行分包之實,,甲方有權解除合同;

14.4、本合同其他條款約定的合同解除條款,。

14.5,、一方要求解除合同應以書面形式告知對方。合同解除后有過錯的一方應當賠償因合同解除給對方造成的損失,。

15,、爭議的解決:

15.1、在合同執(zhí)行期間如發(fā)生爭議,,由雙方本著公平,、合理的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成時,,雙方自愿約定:任何一方只能向 仲裁委員會申請仲裁,。

16、其他:

16.1,、無論何種原因造成乙方人員,、機械設備停窩工,,所發(fā)生的損失均由乙方自行承擔。

16.2,、一旦甲方有指令(基于乙方有違約事件發(fā)生的前提),,乙方應按要求的時間和方式暫時停止本工程或部分工程的施工,在暫時停工期間,,乙方應妥善保護本工程或其部分工程的施工,,并保障其安全無損。因此而發(fā)生的工期延誤和費用損失,,乙方無權要求甲方予以賠償,。

16.3、本合同未盡事宜雙方另訂補充協(xié)議,。

16.4,、本合同自雙方簽字之日起生效。工程竣工驗收合格,,工程價款結算完畢,,除保修條款外,其余條款自動終止,。保修條款待保修期滿后自動終止,。

16.5、本合同一式 份,,其中甲方 份,,乙方 份。

甲 方: 乙 方:(單位全稱) 法定代表人: 法定代表人:

委托代理人: 委托代理人:

經(jīng)辦人:

二○_年 月 日 二○_年 月 日

企業(yè)用工勞務合同簡單篇四

甲方(用人單位)名稱:___________________________

法 定 代 表 人:____________職務___________

地 址:___________________________

乙方(勞動者)姓名:______________年齡:__________

性別:______________民族:__________

戶籍所在地:________省______市_________區(qū)(縣)_______街_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))________村

戶口種類:非農(nóng)業(yè)戶口( );農(nóng)業(yè)戶口( )

居民身份證號碼:_______________________________

國籍及護照號碼:_______________________________

現(xiàn) 住 址:_______________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《天津市實施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定,,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同,。

第一條 合同期限

本合同期限執(zhí)行下列________款,。

一、本合同期限為____年(月),,自____年____月____日起至____年____月____日止,。其中試用期為____月(日)。

二,、本合同為無固定期限,,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日),。

終止勞動合同條件約定如下:

(一):_________________________________________

(二):_________________________________________

(三):_________________________________________

三,、以完成一定的工作為期限

_________________________________________________

第二條 工作內(nèi)容

甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在______________崗位工作,。乙方應服從甲方安排,,完成本崗位所要求的工作,。

第三條 勞動報酬

一、甲方按照國家和本市有關規(guī)定,,按月支付乙方的工資報酬,,工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。

二,、甲方每月___日以貨幣形式支付工資,。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償,。

三、工資具體支付辦法,、標準及有關內(nèi)容約定如下:

(一)__________________________________________

(二)__________________________________________

(三)__________________________________________

第四條 工作時間和休息休假

甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,,實行每日工作時間不超過八小時,平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度,。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,,每日不超過三小時,,每月不超過三十六小時。

一,、甲方在乙方崗位實行_________________工時制度,。

二、甲方延長乙方工作時間,,按照《勞動法》和本市有關規(guī)定支付乙方延長工作時間的工資報酬,。

三、甲方保證乙方按照國家和本市有關規(guī)定,,享受各種休息休假,。

第五條 社會保險和福利待遇

一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老,、失業(yè),、醫(yī)療、工傷,、生育等社會保險,,履行繳費義務,確保乙方享有各種社會保險的權利;

二,、乙方患病或非因工負傷實行醫(yī)療期制度,。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按有關規(guī)定執(zhí)行,。

三,、保險和福利待遇事項約定如下:

(一)__________________________________________

(二)__________________________________________

(三)__________________________________________

(四)__________________________________________

(五)__________________________________________

第六條 勞動保護和勞動條件

一,、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關勞動保護方面的規(guī)定,對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓,,努力改善勞動條件,,保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康;

二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品,,并按規(guī)定對乙方進行健康檢查,。

三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程,。

四,、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡,,甲方按國家和本市有關規(guī)定給予各項待遇,。

第七條 勞動紀律

一、甲方有權依據(jù)國家和本市有關規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度,,并按規(guī)章制度對乙方實行管理和獎懲,。

二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,,服從管理,,按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定)。

第八條 本合同的變更

有下列情形之一的,,甲乙雙方可變更本合同的相關內(nèi)容:

(一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進行變更的;

(二)由于客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同不能完全履行的;

(三)本合同訂立時所依據(jù)的有關規(guī)定已修改或廢止的。

第九條 本合同的終止

有下列情況之一的本合同終止:

(一)合同期滿,,不再續(xù)訂的;

(二)甲方被依法宣告破產(chǎn),、解散、撤銷的;

(三)乙方死亡的;

(四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;

(五)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的,。

第十條 本合同的續(xù)訂

本合同期滿,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同手續(xù)應在合同期滿前15日內(nèi)辦理,。

第十一條 本合同的解除

一,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。

二、有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同:

(一)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

(三)乙方嚴重失職營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密,,給甲方利益造成重大損害的;

(四)乙方被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的;

(五)乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(六)乙方不能按要求完成本合同約定的任務或者同工種同崗位人員的工作量,,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

(七)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的;

(八)甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者經(jīng)有關部門確認生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,,確需裁減人員的,。

甲方依據(jù)(五)至(八)項解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知乙方本人,。

三,、甲方解除本合同,符合本條一款,、二款(五)至(八)項規(guī)定的甲方應按國家和本市有關規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償;符合本條第二款(五)項還應按規(guī)定支付醫(yī)療補助費,。

四、有下列情形之一的,,甲方不得解除本合同:

(一)合同期未滿,,又不符合本條一、二款規(guī)定的;

(二)乙方患職業(yè)病或者因工負傷并經(jīng)勞動行政部門勞動鑒定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

(三)乙方患病或負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(四)女職工在符合國家和本市有關計劃生育規(guī)定的孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(五)法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形,。

五,、乙方解除合同:

(一)應提前三十日以書面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔責任,。

(二)有下列情形之一的,,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、乙方在試用期內(nèi);

2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,、危害乙方身體健康的;

4,、甲方未按本合同約定支付勞動報酬的。

第十二條 終止,、解除本合同證明

終止,、解除本勞動合同后,甲方應按規(guī)定開具終止,、解除勞動合同證明書,。

第十三條 違反本合同的責任

一、由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造成本合同不能履行或者不能完全履行,,應承擔違約責任;如屬雙方違約,,根據(jù)實際情況,由雙方分別各自承擔各自應負的違約責任,。違約金的約定如下:__________________________________

___________________________________________________

二,、甲乙雙方任何一方違反本合同,,給對方造成損害的,按照國家和本市有關規(guī)定給予賠償,。

三,、因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到損害,,對方不承擔違約責任,。

第十四條 雙方約定的其它事項

一、____________________________________________

二,、____________________________________________

三,、____________________________________________

四、____________________________________________

五,、____________________________________________

第十五條 勞動爭議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的,,應協(xié)商解決;協(xié)商無效可進行調(diào)解;調(diào)解無效的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟,。

第十六條 其它事項

一,、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,,按國家和天津市的有關規(guī)定執(zhí)行,。

二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,,甲方應在一個月內(nèi)到勞動行政部門辦理鑒證,,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)

年 月 日 年 月 日

經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證,。

鑒證機關(蓋章) 鑒證人員(蓋章)

鑒證日期: 年 月 日

企業(yè)用工勞務合同簡單篇五

甲方:

乙方:

雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律,、法規(guī),在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎上,,訂立本合同,建立勞動關系,,并共同遵守履行,。

一、合同期限

(一)甲,、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

1.有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

2.無固定期限:從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止;

3.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志,。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

二,、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點,、部門、工種或職務):___________________________,。

(二)乙方的工作任務或職責:_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務,。

三、勞動報酬

(一)乙方試用期間的工資標準為:_____________元月,。

(二)試用期滿后,,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式:

1.計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________,、________,、________、_________,、________,、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元月。

2.計件工資:乙方正常工作情況下的基礎工資為________元月,,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā),。

3.崗位工資:乙方的崗位工資標準為______元月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應的工資標準執(zhí)行,。

4.其他工資形式,。具體辦法在本合同第十二條中明確。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日,。

(四)甲方安排乙方加班加點,,應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四,、社會保險和福利待遇

(一)社會保險

1.甲,、乙雙方按照國家和省、市有關社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老,、工傷,、失業(yè)、醫(yī)療,、生育等社會保險,,繳納社會保險金;

2.乙方患職業(yè)病或因工負傷,治療期間或醫(yī)療終結后的工傷保險待遇按國家和省,、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;

3.乙方患病或非因工負傷,,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救 濟費,、一次性撫恤金,、一次性優(yōu)撫金、生活補貼,、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,,按國家和本市有關規(guī)定由社會保險機構和甲方分別計發(fā)。

(二)福利待遇

甲方應為乙方提供以下福利待遇____________________________________,。

五,、勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

1.甲方經(jīng)批準,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度:

(1)標準工作時間:乙方每天工作______小時,,每周工作______天,,每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排;

(2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安排;

(3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月年內(nèi)綜合計算,,但每天總的工作時 間不超過 小時,。2.在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,,按新工作崗位確定乙方的工作時間,。

3.甲方如安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行,。

(二)休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休日假、年休假,、探親假,、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期;

3.甲方在工作日,、休息日安排乙方加班加點,,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,,甲方應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關勞動保護規(guī)定,,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件,,切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。

(四)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識,、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓,實行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。

(五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權提出批評并可向有關部門檢舉,、控告。

六,、勞動紀律

乙方應嚴格遵守國家的各項法律,、法規(guī),,遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查,、督促和獎懲,。

七、勞動合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,,要求變更本合同條款的,,必須提前七天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,,可以變更本合同的相關內(nèi)容,。

變更勞動合同,雙方應簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》,。

(二)有下列情況之一的,,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款:

1.本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

2.____________________________________________;

3.____________________________________________,。

(三)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同,。

(四)乙方有下列情況之一的,,甲方可以解除本合同;

1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度,符合開除,、除名,、辭退條件的;

3.嚴重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,,對甲方的利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的,。

(五)有下列情況之一的,甲方有權解除本合同,,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,,方可辦理解除勞動合同手續(xù):

1.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

2.乙方患病或非因工負傷,,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

3.乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任的,。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,,必須按照國家,、省、市有關企業(yè)經(jīng)濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行,。

(七)乙方有下列情況之一的,,甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項規(guī)定解除本合同:

1.患職業(yè)病或因工負傷,,醫(yī)療終結后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;

2.患病或負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

4.符合法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況的,。(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

3.甲方以暴力,、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的,。

(九)除上述第(八)項規(guī)定外,乙方解除本合同,,應當提前三十日書面通知甲方,,超過三十日甲方應當辦理解除合同手續(xù)。

乙方依前款規(guī)定解除本合同,,給甲方造成經(jīng)濟損失的,,應當賠償甲方的以下經(jīng)濟損失:

1._______________________________________;

2._______________________________________;

3._______________________________________。

(十)符合下列條件之一的,,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):

1.本合同所確定的工作任務已經(jīng)完成;

2._________________________________;

3._________________________________;

4._________________________________;

5._________________________________,。

甲方:

日期:

乙方:

日期:

企業(yè)用工勞務合同簡單篇六

甲方(用人單位)名稱:_________

法定代表人:_________

地址:_________

經(jīng)濟類型:_________

聯(lián)系電話:_________

乙方(職工)姓名:_________

身份證號碼:_________

現(xiàn)住址:_________

聯(lián)系電話:_________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

一,、合同期限

(一)合同期限

雙方同意按以下第_________種方式確定本合同期限:

1,、有固定期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2,、無固定期限:從_________年_________月_________日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止(不得將法定解除條件約定為終止條件),。

3,、以完成一定的工作為期限:從_________年_________月_________日起至_________工作任務完成時止。

(二)試用期限

雙方同意按以下第_________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

1,、無試用期,。

2、試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。

(試用期最長不超過六個月,。

其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的,。

試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,,試用期不得超過六十日。

)

二,、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(工作地點,、部門,、工種或職務)為_________

(二)乙方的工作任務或職責是_________

(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位,,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協(xié)議或通知書作為本合同的附件,。

(四)如甲方派乙方到外單位工作,,應簽訂補充協(xié)議。

三,、工作時間

(一)甲乙雙方同意按以下第_________種方式確定乙方的工作時間:

1,、標準工時制,即每日工作_________小時,,每周工作_________天,,每周至少休息一天。

2,、不定時工作制,,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制,。

3,、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,,乙方所在崗位實行以_________為周期,,總工時_________小時的綜合計算工時工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,。

除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時,,因特殊原因最長每日不得超過三小時,,每月不得超過三十六小時,。

四、工資待遇

(一)乙方正常工作時間的工資按下列第(_________)種形式執(zhí)行,,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。

1、乙方試用期工資_________元/月;試用期滿工資_________元/月(_________元/日),。

2,、其他形式。

(二)工資必須以法定貨幣支付,,不得以實物及有價證券替代貨幣支付,。

(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意,。

(四)甲方每月_________日發(fā)放工資,。

如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付,。

(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,,應按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬,。

五,、勞動保護和勞動條件

(一)甲方按國家和省有關勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康,。

如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,,甲方應按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關權益,。

(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關規(guī)定,,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,,并按勞動保護規(guī)定每(_________年/_________季/_________月)免費安排乙方進行體檢。

(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,、強令冒險作業(yè),,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權要求改正并向有關部門檢舉,、控告,。

六、社會保險和福利待遇

(一)合同期內(nèi),,甲方應依法為乙方辦理參加養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷,、生育等社會保險的手續(xù),社會保險費按規(guī)定的比例,,由甲乙雙方負責,。

(二)乙方患病或非因工負傷,,甲方應按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險及其他相關規(guī)定報銷醫(yī)療費用,,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費,。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,,甲方應按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理,。

(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假,、婚假,、喪假、探親假,、產(chǎn)假,、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標準支付工資,。

七,、勞動紀律

(一)甲方根據(jù)國家和省的有關法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度,,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規(guī)定的有關勞動紀律,、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,,服從管理,按時完成工作任務,。

(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查,、督促、考核和獎懲,。

(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,,乙方有義務為甲方保守商業(yè)秘密,并作如下約定:

_________

八,、本合同的變更

(一)任何一方要求變更本合同的有關內(nèi)容,,都應以書面形式通知對方。

(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,,可以變更本合同,,并辦理變更本合同的手續(xù)。

九,、本合同的解除

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除。

由甲方解除本合同的,,應按規(guī)定支付經(jīng)濟補償金,。

(二)屬下列情形之一的,,甲方可以單方解除本合同:

1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;

2,、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3,、嚴重失職、營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;

4,、乙方被依法追究刑事責任的;

5、甲方歇業(yè),、停業(yè),、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難的;

6、乙方患病或非因工負傷,,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

7、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

8,、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

9,、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。

(三)乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

但屬下列情形之一的,,乙方可以隨時解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,,克扣或無故拖欠工資的;

4、經(jīng)國家有關部門確認,,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,,嚴重危害乙方身體健康的。

(四)有下列情形之一的,,甲方不得解除本合同:

1,、乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、乙方患有職業(yè)病或因工負傷,,并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,喪失或部分喪失勞動能力的;

3,、女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)解除本合同后,,甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關手續(xù),。

十、本合同的終止

本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),,本合同即行終止,。

本合同期滿前一個月,甲方應向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,,并及時辦理有關手續(xù),。

十一、違約情形及責任

(一)甲方的違約情形及違約責任:_________

(二)乙方的違約情形及違約責任:_________

二,、調(diào)解及仲栽

雙方履行本合同如發(fā)生爭議,,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無無效,,可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽,。

對仲栽決不服的,,可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

三,、其他

(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規(guī)定辦理。

在合同期內(nèi),,如本合同條款與國家,、省有關勞動管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行,。

(二)下列文件規(guī)定為本合同附件,,與本合同具有同等效力:

1、_________

2,、_________

3,、_________

(三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關規(guī)定,可另加雙方簽名或蓋章的附頁):

_________

甲方:(蓋章)_________

乙方:(簽名或蓋章)_________

法定代表人:_________

(或委托代理人)

_________年____月____日_________年_____月____日

鑒證機構(蓋章):_________

鑒證人:_________

鑒證日期:_________年____月____日

企業(yè)用工勞務合同簡單篇七

甲方(用人單位):

名稱:

聯(lián)系電話:

法定代表人(主要負責人):

地址:

乙方(勞務人員):

姓名:

性別:

身份證號碼:

戶籍所在地:

郵政編碼:

住址:

聯(lián)系電話:

鑒于甲方工作需要,,聘請乙方從事勞務工作,,根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務協(xié)議,,共同遵守。

第一條 本協(xié)議期限為 月;本協(xié)議于 年 月 日生效,。

第二條 乙方承擔的勞務為: ,。

第三條 乙方承諾根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務內(nèi)容,、要求,、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務,。

第四條 乙方在為甲方提供勞務過程中獲悉的商業(yè)秘密,,不得提供或泄露給任何第三方。

如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,,甲方有權追究其法律責任,,并要求乙方予以經(jīng)濟賠償。

第五條 甲方支付乙方勞務報酬的標準,、方式,、時間:

(一)勞務報酬標準: ;

(二)勞務費用支付方式和時間:甲方每月 日前以 形式支付乙方上一個月的勞務報酬,。

(三)如需調(diào)整勞務報酬,甲乙雙方另行約定,。

第六條 工作紀律和規(guī)章制度

(一)乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,,服從甲方的領導、管理和指揮,,按時完成工作任務,,并保守甲方商業(yè)秘密。

(二)乙方違反工作紀律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予相應的紀律處分、經(jīng)濟處罰等,,直至解除本合同,。

(三)有下列情形之一,甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務合同的,,乙方應當按照勞務合同的約定向甲方支付賠償金:

1.乙方嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;

2.乙方嚴重失職,,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

3.乙方被依法追究刑事責任的,。

第七條 乙方依法應繳納的個人所得稅,,甲方依法代為扣繳。

第八條 發(fā)生下列情形之一,,本協(xié)議終止:

(一)本協(xié)議期滿的;

(二)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(三)乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的,。

第九條 甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,,需提前一周通知另一方,。

第十條 本協(xié)議終止、解除后,,乙方應在一周內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢,,并附書面說明,如給甲方造成損失,、應予賠償,。

第十一條 保密約定

乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料,、表格等信息,,包括但不限于有關技術資料、圖紙,、客戶名單,、合作情況、價格,、營銷,、員工薪酬等,,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。

乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定,,不得向外透露,,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔 賠償。

企業(yè)用工勞務合同簡單篇八

勞務合同__________

甲方(用人單位):__________名稱:__________ 聯(lián)系電話:__________法定代表人(主要負責人):__________地址:__________

乙方(勞務人員):__________姓名:__________ 性別: __________身份證號碼:__________戶籍所在地:__________ 郵政編碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________

鑒于甲方工作需要,,聘請乙方從事勞務工作,,根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務協(xié)議,,共同遵守。

第一條 本協(xié)議期限為 月,。

本協(xié)議于 年 月 日生效,。

第二條 乙方承擔的勞務內(nèi)容、要求為:

第三條 乙方承諾根據(jù)乙方目前的健康狀況,,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務,,乙方也愿意承擔所約定勞務,。

第四條 乙方在為甲方提供勞務過程中獲悉的商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方,。

如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,,甲方有權追究其法律責任,并要求乙方予以經(jīng)濟賠償,。

第五條 甲方支付乙方勞務報酬的標準,、方式、時間:

(一)勞務報酬標準:

(二)勞務費用支付方式和時間:甲方每月 日前以 形式支付乙方上一個月的勞務報酬,。

(三)如需調(diào)整勞務報酬,,甲乙雙方另行約定。

第六條 工作紀律和規(guī)章制度

(一)乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,,服從甲方的領導,、管理和指揮,按時完成工作任務,,并保守甲方商業(yè)秘密,。

(二)乙方違反工作紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予相應的紀律處分,、經(jīng)濟處罰等,,直至解除本合同。

(三)有下列情形之一,,甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務合同的,,乙方應當按照勞務合同的約定向甲方支付賠償金:

1.乙方嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;

2.乙方嚴重失職,營私舞弊,,給用人單位造成重大損害的;

3.乙方被依法追究刑事責任的,。

第七條 乙方依法應繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳,。

第八條 發(fā)生下列情形之一,,本協(xié)議終止:

(一)本協(xié)議期滿的;

(二)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(三)乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

第九條 甲,、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,,需提前一周通知另一方。

第十條 本協(xié)議終止,、解除后,,乙方應在一周內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,,如給甲方造成損失,、應予賠償。

第十一條 保密約定

乙方在甲方就職期間獲取的文件,、資料,、表格等信息,包括但不限于有關技術資料,、圖紙,、客戶名單、合作情況,、價格,、營銷、員工薪酬等,,無論是口頭,、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密,。

乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定,,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔 賠償,。

甲方(用人單位):__________ 乙方(勞務人員):__________

簽于__________ 簽于__________

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