隨著社會不斷地進步,，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點,。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

后勤科長述職報告車輛篇一

首先感謝全體教職工和領導，感謝你們對后勤工作的支持和關心,，感謝你們對我本人的信任和誠肯的幫助,。

在后勤中心的工作中，我可以說由知之甚少,，到逐漸適應,，真可謂有苦也有甜，后勤中心的工作是服務性的工作，雖然復雜,、繁瑣,，但都是學校工作的重要環(huán)節(jié)，搞好后勤工作,，是學校教學工作正常進行的必要條件,。

在這一年里，后勤中心的同志與全體教職工一起,，用辛勤的勞動換取了東夏二中的種種榮譽,，當教師正在繁忙地進行教學工作時，我們要做好各項后勤保障工作,，在假期期間還要維護好學校的各種設施,，保證學校安全，雖然我們做了一些工作,，但與戰(zhàn)斗在一線的同志們相比,，我們的工作竟是輔助性的，畢竟東夏二中的種種榮譽還要靠在座各位的努力

自從我做后勤工作以來,，從幾個方面進行了工作,，首先制定完善了后勤中心各項規(guī)章制度，并嚴格按制度執(zhí)行,。

在人員的安排調動中,，根據(jù)工作能力和特長分工分配，做到人盡其才,，人盡其責,，這里我要感謝胡校長的英明指導，感謝后勤中心的同志們,。

食堂工作是后勤中心的一項重要工作,，關系到師生的具體問題，所以一值是我的工作重點,，盡管可能大家在許多方面不盡滿意,，但我們可以說是控空心思在營養(yǎng)搭配、品種調動,，在這里要感謝給我們提出寶貴意見和建議的同志們,。

檢修維護學校的各項設施，也是后勤中心的主要的工作,，我們在不影響正常教學工作的前提下,，努力做到不等不靠,，主動及時,，為保證教學工作正常進行和加長學校財產的使用壽命做出努力，在這里我要感謝政教處的配合，感謝全體班主任,。

學校綜合治理工作在今年受到上級部門好評,，這是后勤中心和各處室相互協(xié)作的結果，我一直堅持,，每日一小查,，每周一大查的工作原則，在消防,、樓臺,、燈光使用設施方面進行嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，防患于未然,。我知道，后勤中心的學校工作做得再好,，如果出現(xiàn)安全問題,，便會影響教學，影響東夏二中在社會上的聲譽,，安全重于泰山,，在這里我要感謝全體班主任，感謝關心熱愛東夏二中的同志們,。

在一年的工作里,，后勤中心較好的完成了學校及各個社會職能部門的協(xié)調工作。如水電部門,、衛(wèi)生防疫,、工商、稅務質量監(jiān)督部門,，保證了學校工作正常進行,，為東夏二中取得良好的社會聲譽做出了自己的努力。

在一年的工作里,，學校廁所在無人打掃的情況下,，我?guī)ьI李鐵成老師打掃廁所。修圍墻,、挖下水道,、整理電路等那是我生活中的一部分，從中我感到了生活中的樂趣,。

后勤中心工作雖然苦了一點,，累了一點，很少有休息時間,，但在這我還要說聲謝謝大家給我機會,，讓我享受工作帶來的快樂。每當完成了一天的工作，每當完成一項任務,，得到領導同志的認可,，可以說最快樂的是我們，那真正感受到工作充實和幸福,，我喜歡為你們服務,，希望你們繼續(xù)支持我，我將更好地為學校管好家,，為全體老師服好務,。

今后的工作思路：

1、加強責任意識和管理意識,，抓好后勤管理工作,。兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，作為后勤負責人,，要認真履行好自己的職責,，創(chuàng)造性地開展工作，率先垂范,。

2,、加強后勤制度管理，制定獎懲措施,，明確管理責任,。與各塊分管財務的教師簽定財產使用保管責任狀，做好督導檢查和財產維修工作,，真抓實干,，使學校的財產管理制度化。

3,、召集后勤相關人員對學校的固定資產重新進行對照檢查,，要求管理學校圖書室、微機室,、光盤播放室,、電腦室、實驗室和音,、體,、美教學器材等的專管人員，懂技術,、懂業(yè)務,、懂管理，經常了解相關設備的使用情況,。

4,、認真做好學校固定資產的清理工作,，對一些閑置財產進行收繳，對確實不能使用的教學設施另行登記造冊申請報廢,，做到帳物相符,，保管完善,，責任到人,，防止損壞和流失。進一步提高教學設施的利用率,。

5,、改變工作作風，提高服務意識,，全心全意為廣大教師服務,。本學期學校的工作已近尾聲，自己除了繼續(xù)搞好部分剩余設施的建設外,，將把主要的精力投入到抓后勤管理和教學服務上,。經常深入到廣大教師當中，多與教師們談心,，交流思想,，及時與教師溝通，廣泛征求意見,，凡是教師提出的合理化服務要求,，熱情接受，能做到的要做好,、做實,。樹立服務于師生的思想，為全體教師提供滿意的教學服務,，把教師對服務工作的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,，把工作做深做細，做出教師滿意的服務質量,。

6,、搞好校園的綠化、美化工作,，使校園充滿生機,，成為花園式的學校。

總之,，學校后勤工作千頭萬緒,，本學年我雖然做了大量的工作，取得了一些突出的成績,，但也暴露了一些問題,，這對我今后的工作提出了新的更高的要求,。我將不斷反思自己的工作，熟悉總務工作的有關業(yè)務,，任勞任怨,，腳踏實地，鼓足干勁,，為廣大師生提供更加優(yōu)質的后勤服務,。

今后的工作中如果有服務不周的現(xiàn)象，請大家隨時提出寶貴的意見和建議,，我將隨時改正,。謝謝!

后勤科長述職報告車輛篇二

20xx年，后勤部工作在院領導的指導下,，全部人員堅持“強化素質,，完善管理，物盡其用,，服務臨床”的原則,，緊緊圍繞我院總體發(fā)展構想，齊心協(xié)力,，密切配合,，依據(jù)后勤部年初工作計劃的要求，用心開展工作,，全面落實了我院年度工作計劃提出的工作目標,，完成了各項工作任務。現(xiàn)將一年來的工作總結如下：

后勤部工作存在量大面廣的問題,，工作繁雜,，臨時性，強突發(fā)狀況多的特點,，為了加強對資產物資采購,，水、電,、氣維修,，院內綠化，環(huán)境衛(wèi)生,，食品安全及外包業(yè)務的管理,，經科室會議研究決定，對重點部位,，重點設備,，明確了職責，指定了專人管理和專人監(jiān)管,。

后勤部根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學習要求,，用心認真地參加醫(yī)院組織的政治學習和業(yè)務學習,。個性是我們把制定每個人的崗位職責做為一次深入的業(yè)務學習，使大家明確了自己所從事工作職責范圍,，領導有的放矢地指導開展工作,，員工各盡其職，工作努力,，認真負責,。我部還利用每周一上午半小時學習，主要進行黨的十八大精神學習和業(yè)務學習,，并傳達院周會議精神,，醫(yī)院制定的應知應會手冊及后勤部各項規(guī)章制度,、職責,、操作規(guī)程。通過加強政治和業(yè)務知識的學習,，全科人員精神風貌煥然一新,，進一步增強了做好本職工作的自豪感、職責感和使命感,。

根據(jù)我院總體發(fā)展要求,，后勤部在20xx年出色地完成了超多基建、維修等大型工程項目,，較為突出的項目有：

1,、完成了總院電改工程項目、增容工作,；

2,、完成了臨港分院搶險任務，新建臨港分院配電房,、食堂建設項目,；

3、完成了中醫(yī)醫(yī)院環(huán)評驗收,，新建中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療廢物存放站,；

4、完成了中醫(yī)醫(yī)院消防整改工作,；

5,、完成了全院醫(yī)療廢物、醫(yī)療污水的管理,；

6,、完成了全院設備運行檢測，確保了全院中央空調,、分體式空調,、鍋爐,、制氧站、水泵房,、熱力站,、二次供水等要害部門的正常運行。

7,、完成了全科醫(yī)生培養(yǎng)基地勘設計招標,。

8、完成了中醫(yī)醫(yī)院后勤輔助用房施工招標,。

后勤部全體人員按照院領導要求,，改變工作方式，由原先的“坐班”變?yōu)椤白甙唷?，依照總院和各分院具體分組分配人員,，堅持每周兩次下臨床科室巡查，強化與臨床科室的聯(lián)系,，將科室自報與后勤巡查相結合,，很多問題都得到“早發(fā)現(xiàn)、及處理”,，大大提高了工作效率,，受到了臨床科室的一致好評。一年來共完成各項維修工程約16000次,，共計維修金額約1200萬元,。

水、電維修是后勤部下屬的班組,，負責全院水,、電、維修,。班組人員各司其職,，相互配合，出色的完成了全年度工作,。電工班負責白天的日常工作及夜間,、節(jié)假日的值班任務,，定期維護保養(yǎng)配電設施設備及電源線路，工作中一絲不茍，輪流值班,，不記個人得失,，全年下科室10000余次,，確保了醫(yī)院的正常供電,。

根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，我部從年初即開始整理完善三甲復評資料,，分工安排,、明確思想,，明確職責，按照《三級綜合醫(yī)院評審標準》的要求,，對照標準,，反復閱讀，逐條分析,，不斷完善資料,、制度、職責及各種設備運行記錄,、維修記錄,，外包業(yè)務管理等，確保明年三甲復評順利通過,。

后勤部成立了節(jié)能減排工作領導小組,，制定了減排目標及工作方案、制度,。今年以來,，在醫(yī)院南區(qū),、中醫(yī)醫(yī)院配電房新安裝節(jié)能設備兩套,，更換淘汰老式燈管800件，更新老配電中心低壓頻及低壓輸送線路,，鋪設改造了醫(yī)院供水管風,，更換了節(jié)能水龍頭、節(jié)能馬桶,，杜絕“長流水”現(xiàn)象,，成功申報了“全國建立節(jié)能型公共機構示范單位”。

我院總院和中醫(yī)醫(yī)院的醫(yī)療廢物暫存點簡陋不規(guī)范,，很容易造成二次污染,，使醫(yī)院的環(huán)境受到極大的影響。為此,，院領導十分重視此項工作,，下決心整治環(huán)境。后勤部用心配合院領導精神,，年初參與籌劃,，建造醫(yī)療垃圾，生活垃圾暫存點,，對醫(yī)療垃圾,、生活垃圾在院內限有的場地，選取合理的地方,。目前使用效果良好,，為職工和患者創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境,。

為了使外包業(yè)務發(fā)揮更好的效能，我部對醫(yī)院所承包的項目負責監(jiān)管,。制定了管理制度,、工作流程、考核辦法,，有專人負責,，定期或不定期檢查，實行分值考評,，將檢查時發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋承包負責人并跟蹤落實整改,。

20xx年，隨著醫(yī)療改革的深入發(fā)展,，后勤部的工作目標將以“三甲”復評為契機,，用“三甲”醫(yī)院的標準開展后勤保障與服務工作，力爭后勤與醫(yī)院同步發(fā)展,，調動全體后勤人員的用心性和主動性,，現(xiàn)擬定工作計劃如下：

（一）部門管理與后勤保障工作：

1、認真組織后勤人員政治學習,、業(yè)務學習,，做好后勤人員的思想教育工作，要求所有人員及時轉變思想觀念,，緊跟醫(yī)院的工作節(jié)奏,，針對存在的問題進一步修訂各種規(guī)章制度，明確劃分崗位職責,，制定各崗位的考核細則并嚴格考核,，完善獎懲措施、做到用制度管人,，提高工作效率,。

2、完善水,、電,、維修安全職責管理工作制度，職責落實到人,。堅持完善水,、電、維修人員下修下送制度,，確保水,、電、設施隨時處于完好狀態(tài)。

3,、合理編制辦公用品,、五金材料、印刷品,、棉織品等零星物品的采購計劃,，嚴把質量關，確保滿足臨床科室需求,。

4,、為更好地完成我院后勤維修保障工作，后勤部需培訓中心供氧,、污水處理,、醫(yī)療廢物等管理人員。做到持證上崗,，使后勤部管理工作上新的臺階,。

（二）節(jié)能降耗：

1、節(jié)能降耗是20xx年后勤部的重點工作,。首先,，后勤部要對各病區(qū)及用電、用水科室加大宣傳力度,，個性是節(jié)水,、節(jié)電。

2,、下一步將對院內主要用水用電點設置節(jié)能監(jiān)控點,，隨后制定出完善的節(jié)能降耗用水用電計劃，并按計劃執(zhí)行,。

在新的一年里，后勤部不僅僅要做開源,，更要做節(jié)流工作,。在出色完成各項日常工作的基礎上，力爭通過我們的努力,，為大家營造更好的工作和生活環(huán)境,。我們要銳意進取，不斷完善自身的工作,，在幕后為醫(yī)院臨床一線各項工作的順利進行,。工作使人信賴，態(tài)度令人滿意,。我們的目標,、目的都是一致的，既要做好本部門的業(yè)務工作，又要相互配合,，只有這樣,，后勤部才有凝聚力、戰(zhàn)斗力,。是醫(yī)院的社會效益和經濟效益更上一個臺階,。

后勤科長述職報告車輛篇三

半年來在醫(yī)院的正確領導下，經過全科同志的努力,，較好地完成了后勤工作,，現(xiàn)將所做的工作向領導匯報如下：

一、后勤保障工作

醫(yī)院工作的一個十分重要環(huán)節(jié),，是一項復雜的系統(tǒng)工程,，從原先的幾千平米擴大到3萬多平米，面積增大,，人員增多,，按兄弟單位相比，后勤人員相差近半數(shù),，在人少事多的狀況下,，導致后勤工作難度加大，后勤工作曾一度出現(xiàn)慌亂狀況,，往往是顧了那里忘了那里,，管了維修又疏忽了供應，通過整改加強了科內協(xié)調,，全科工作人員立足本職,，改變觀念意識，抓好以人為本的管理,，是醫(yī)院后勤保障的工作關鍵,，樹立主人翁意識有效地發(fā)揮職工的主觀能動性，樹立“以顧客為中心”的服務理念,，慌亂局面得到改善,。

二、萬事開頭難,，新院搬遷后勤工作難度大

在醫(yī)院經濟狀況不是那么雄厚的狀況下,，先后保障了鍋爐安裝，熱水,、暖氣的供應,，中央空調投入使用，組建運行班組,，制訂了堅持以安全運行為主,，《電工維修工作崗位職責制》,、《鍋爐工維修職責制》、《降耗節(jié)能制度》等相關配套制度,，抓崗位培訓和崗位技能管理,，依照停電應急方案，開展高低壓配電跳閘倒閘程序演練,，開展節(jié)能降耗工作,，杜絕長明燈、長流水事情發(fā)生,，做好關燈等工作,，有效地降低了運行成本。

三,、加強了對醫(yī)院保潔,，洗滌，綠化環(huán)境,，食堂,、花店、超市合同的簽訂與管理及衛(wèi)生保潔公共區(qū)域的劃分,，衛(wèi)生員工作職責規(guī)章制度的制訂與管理工作,。

四、建立健全采購制成立了采購小組,，對醫(yī)院所需后勤物

資采購進行價格控制,，與供貨商簽訂合同，價格不能高于市場同類物資批發(fā)價格,，保質,、保量，按計劃及時采購,，印刷品按計劃改版印制,，訂制夏季工作服，中西藥袋等物品,，印制供應,，保證質量，如棉制品務必具有纖維檢驗合格證,。

五、保障水電,、通信,、有線電視等暢通，新裝電話機80余臺,，空調70余臺,，及時交納水費,、話費，購電費,，天然氣費,，職工移動電話入網手續(xù)等工作。

維修水,、電,、有線電視、電話,、門,、鎖、電視機,、空調近兩仟次,。

六、按月將水,、電,、租花、保潔等費用核實到科室報計財科,。

七,、為醫(yī)院增收，節(jié)約開支

如有線電視收視費,，按文件標準應交74983.2元,，經多方協(xié)商交33676元，少交41307.2元,，新院環(huán)衛(wèi)費按文件標準率全年交110000元,，經領導及科室協(xié)調，全年交18000元,，減少920元,。兩項為醫(yī)院節(jié)約133307.2元。

八,、每月加強院容,、衛(wèi)生監(jiān)管，共筑安全防線,，配合保衛(wèi)科行政大查房,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

九,、加強對醫(yī)院家屬區(qū)的安全水電,、屋面維修等工作的處理。

十,、半年來做了必須工作,，但離醫(yī)院領導要求還有不盡人意之處,，在今后的工作中克服缺點，更新觀念,，增強創(chuàng)新意識,，為我院的快速發(fā)展做出應有的貢獻。

后勤科長述職報告車輛篇四

我將繼續(xù)深入學習,，樹立和堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，保持共產黨員的本色,，圍繞著我院改革發(fā)展的大局，積極開展各項工作,，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻,。

工作中能夠堅持原則，務求實效,，堅決反對弄虛作假,。能夠經常聽取群眾對領導工作的意見，正確對待群眾批評,，接受群眾評議,。經常和分管科室干部職工談心，交流思想和看法,，自覺開展批評與自我批評,。克服特權思想,，與群眾打成一片,。

經常深入基層檢查督導工作，所分管科室各負其責,，較好的完成了各項工作任務：后勤各部門密切配合,，協(xié)助廠家完成了全院余臺空調的安裝工作。物業(yè)管理科在抓內部管理基礎上進行了明確分工,，并加大了對保潔公司,、幼兒園的檢查、監(jiān)督,，督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生,，在歷次迎接檢查中受到好評；對家委會加強管理和指導,，保證舍區(qū)治安,，強化外來人員管理，保持舍區(qū)衛(wèi)生,?？倓湛仆ㄟ^多種形式教育，提高了后勤職工的服務意識和安全意識,，后勤保障工作順利進行,，服務面貌大有改觀；積極申請優(yōu)惠政策,，克服困難,，加班加點完成了院區(qū)集中供熱改造工程。

物資科加強對工作人員的思想學習,，教育職工廉潔自律,，自覺抵制采購中的不正之風，通過貨比三家,，招標采購,，保證了采購物資的質優(yōu)價廉。保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動,，強化科室人員法制觀念,，提高服務意識，定期檢查消防設施,，消除事故隱患,，保證了醫(yī)院人身財產安全和消防安全，便民服務隊堅持免費搬抬行動不便的病人,，受到廣大患者的一致好評,。電訊科克服人員少，任務重的困難,，及時更新維修故障電話,，保證了全院電話的暢通?；品e極協(xié)助院長做好醫(yī)院建筑規(guī)劃及大門景觀改造方案,；院內門診裝修、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊,。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來,，后勤各部門積極行動起來，精打細算,，節(jié)約各項開支,，取得明顯成效?？傊荒陙碓诤笄诳剖业墓餐ο?，較好地完成了崗位目標

平時能夠加強自身學習，不斷提高思想道德修養(yǎng),，學習貫徹上級關于黨風廉政建設的文件精神,，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定,。

1、在決策方面有時當斷不斷,，有依靠思想,，缺乏主動性。

2,、能維護班子團結,，但有好人主義，不能徹底地開展批評與自我批評,。

1,、加強理論學習的自覺性，不斷提高思想政治水平,。

2,、克服身體健康方面的困難，深入科室,，了解職工的思想動態(tài),，為提高后勤服務水平多一些調查研究，改進后勤工作作風,。

由于時間及個人水平原因,，述職報告難免掛一漏萬，不足之處請各位代表批評指正,。

后勤科長述職報告車輛篇五

一年來,。在衛(wèi)生局和院長正確領導下，在醫(yī)院領導班子共同努力,，我自覺踐行“三個代表”重要思想,，始終牢記“兩個務必”，認真履行工作職責,，以廉潔從政為重點,，堅持解放思想不動搖，認真貫徹落實黨的十六大精神,，尤其是黨風廉政建設責任制等有關規(guī)定,，較好地完成了全年的工作，下面我分幾個方面向各位領導匯報如下：

今年以來,，根據(jù)院黨委的安排,，認真學習黨的方針政策，全面貫徹執(zhí)行八個堅持,、八個反對,，通過參加各方面的學習，進一步提高了自身的黨性覺悟和政策理論水平，能夠堅持學習馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論等精神,。使我認識到，高舉鄧小平理論偉大旗幟,，全面貫徹“三個代表”重要思想,，繼往開來，與時俱進,，我將繼續(xù)深入學習和領會十六大精神，樹立和堅持正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，保持共產黨員的本色,，圍繞著我院改革發(fā)展的大局,，積極開展各項工作，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻,。

工作中能夠堅持原則,，務求實效，堅決反對弄虛作假,。能夠經常聽取群眾對領導工作的意見,，正確對待群眾批評，接受群眾評議,。經常和分管各科室的職工談心,，交流思想和看法，自覺開展批評與自我批評,。執(zhí)行民主集中制原則,，與班子成員合作共事，團結協(xié)作,。經常深入分管科室檢查督導工作,，各科室各負其責，較好的完成了各項工作任務,。門診和住院病人均未出現(xiàn)醫(yī)療糾紛,，加強對工作人員的思想學習，教育職工廉潔自律,，1

定期檢查分管科室的醫(yī)療質量保證了醫(yī)生人身和患者安全,。在預防突發(fā)衛(wèi)生公共事件上高度重視。而且打擊非法行醫(yī)的力度也逐步加大,。

平時能夠加強自身學習,，不斷提高思想道德修養(yǎng)和醫(yī)學理論知識及技術水平，學習貫徹上級關于黨風廉政建設的文件精神，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定,。工作中以《廉政準則》規(guī)范自己,，能夠做到“三嚴”、“四自”,。生活上廉潔自律,，不參加可能影響公務的吃請活動，厲行節(jié)約,，反對鋪張浪費,，按照院黨委制定的各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,。堅持民主集中制原則,，在醫(yī)院重大問題討論中能夠堅持原則，發(fā)表個人意見,，落實分管各項工作,。教育和帶動分管科室負責同志深入基層，聽取職工意見,，改進工作作風,，為群眾解決實際困難。用所學到的醫(yī)學知識應用到臨床中,，得到廣大患者的一致好評,。

1、在決策方面有時當斷不斷,，有依靠思想,，缺乏主動性。

2,、還不能徹底地開展批評與自我批評,。

1、加強理論學習的自覺性,，不斷提高思想政治水平和醫(yī)學理論水平,。

2、更加深入科室,，了解職工的思想動態(tài),，為提高我院的醫(yī)療水平多一些調查研究，更加提高我院的醫(yī)療質量,。

由于時間及個人水平原因,，述職報告難免掛一漏萬，不足之處請各位領導批評指正,。

謝謝各位領導,。

后勤科長述職報告車輛篇六

醫(yī)院后勤點多面廣，人員不足，任務繁重,，只有狠抓干部作風建設,，建立一支勇于擔當、務實重干,、作風過硬的隊伍,，才能跟上醫(yī)院發(fā)展的步伐。為此,，后勤管理處在干部隊伍建設,、科學管理水平、服務理念效益,、持續(xù)改革創(chuàng)新,、勇于開拓擔當諸多方面進行強有力地改善，引導干部深入學習專業(yè)知識,，使干部不斷提高知識層次和業(yè)務潛力，增強做好本職工作的本領,，牢固樹立主動干工作,、干好工作的強烈意識，整個干部隊伍的綜合素質和良好形象以及干事創(chuàng)業(yè)的勁頭都有大幅度的提高和改善,?？茖W管理、銳意創(chuàng)新,、服務臨床,、高效工作的大好局面構成，真誠為臨床服務的理念更加堅實,，服務效率大幅度提高,，整個后勤保障更加有力。

（一）著力抓好醫(yī)院形象建設,。

通過加強物業(yè)管理,，逐步提高全員愛院、敬院,、服務醫(yī)院的意識,，從而調動他們的工作用心性，從關愛,、人性化多方面,，提高物業(yè)人員的歸屬感。從規(guī)范化,、標準化入手,，全面提高物業(yè)隊伍服務水平。同時，對整個院區(qū)進行硬化,、綠化,、美化，尤其是院內主要道路沿途綠化帶增種月季花以及西院區(qū)北廣場整體綠化建設,，不僅僅能配合打造特色景觀和休閑園地,，更能突出省醫(yī)文化特色，彰顯省醫(yī)精神,，提升醫(yī)院品位,，從而營造良好的就醫(yī)環(huán)境，竭力建設秀麗的.省醫(yī),，實現(xiàn)醫(yī)院環(huán)境舒美化的目標,。另外，還不斷加強禮貌樓院建設,，下大力氣整治家屬區(qū)臟,、亂、差等不良現(xiàn)象,，并且協(xié)調xx區(qū)城市管理局治理經二路的混亂局面,，努力打造成連接東、西兩院一道亮麗的風景線,?？傮w來講，醫(yī)院形象有了較好的轉變,。

（二）全力支持醫(yī)院基本建設,。

抽調精兵強將奮斗在醫(yī)院各個建設工地，東區(qū)華中阜外心血管醫(yī)院即將開始樁基工程,，東院病房樓二期工程,、省立眼科醫(yī)院改造工程、靜脈輸液配置中心和制劑樓工程都全面開花,，快速推進,。同志們堅守工地，忘我工作,，正以驚人的速度努力早日完工,，助推醫(yī)院大發(fā)展，促增效益樹形象,。

（三）有力推進后勤服務社會化,。

為適應新時期后勤保障工作的需要，將醫(yī)院三個家屬區(qū)天然氣和自來水管理全面推向社會,，在加快后勤服務社會化進程方面進行了用心努力,，邁出了堅實的步伐,。天然氣管理已于今年4月份整體移交燃氣公司。目前,，自來水一戶一表改造正處施工階段,，總工期4至5個月。此次改造涉及我院三個家屬區(qū)共980多戶,，投資600多萬元,，費用全部由自來水公司承擔。

（四）全面加強后勤管理精細化,。

后勤保障工作是醫(yī)院醫(yī),、教、研等工作的重要支撐,，其精細化管理也是必然趨勢,。20xx年，整個后勤工作明確提出了“管理上水平,，服務上臺級”的總目標,。為實現(xiàn)管服務的進一步精細化，后勤管理處進一步加強“24小時服務熱線”的調度潛力,，簡化了報修程序,；整個后勤固定資產正在建立準確臺帳，實行條碼管理,；不動產和各種管網管線實現(xiàn)微機化；全院空調系統(tǒng)建立軟化補水系統(tǒng),，大刀闊斧地改道,，及時維修清洗，使全院在夏天成為一個清涼的世界,。同時,，后勤機關及管理人員全員深入臨床一線，認真調研,，排憂解難,，使真誠為臨床服務變?yōu)楹笄谌说膽M之責。各個科室,、班組服務網格化,，職責人明確到人，全面提高服務效率,，減輕一線在后勤保障方面的負擔,。全面推進后勤保障水平上一個新的臺階。

（五）牢固樹立全員安全意識,。

安全大于天,，職責重如山,。通過安全教育，明確職責,，完善規(guī)章,，強化應急處理等多項措施，建立健全省醫(yī)后勤安全保障體系,，始終做到警鐘長鳴,，常抓不懈，不放過安全生產的每一個細節(jié),，切實把安全生產抓實,、抓具體、抓到位,，堅決杜絕安全事故的發(fā)生,。

（六）抓服務重安全，全面提升餐飲服務水平,。

現(xiàn)代化醫(yī)院對餐飲服務的要求越來越高,，也對食品安全的監(jiān)管提出了新的挑戰(zhàn)。物業(yè)辦通過進一步完善食品安全監(jiān)督管理體系,，將工作重心向食品安全管理傾斜,，逐步實現(xiàn)餐飲服務的精細化管理，加大培訓力度,，強化預防措施,，從改善服務水平著手，在飯菜品質上面狠下苦功,，嚴格控制成本,，不斷創(chuàng)新經營，增設患者特需服務灶,，全面滿足患者和職工的用餐需求,。

（七）加強幼兒園建設，創(chuàng)一流名園,。

加強師資隊伍建設,，提升教師的整體素質是幼兒園創(chuàng)一流，打造精品名園的關鍵環(huán)節(jié),、主要途徑和重要保證,。用心組織教師基本功培訓、觀摩活動和教學比賽,，使教學質量不斷提升,；利用有限的空間開辟綠地，維護設施,，使辦學條件得到極大改善,；狠抓消防安全和食品安全,，組織培訓、演練,，將孩子的安全放在首位,；重視衛(wèi)生保健，杜絕手足口病的傳播,，把孩子的健康作為工作重點,；組織開展豐富多彩的大、中,、小型教體活動,，使孩子們德智體全面發(fā)展，家長放心滿意,。

（八）日常工作有序高效運轉,。

后勤各部門日常工作計劃周密，開展有序,，緊貼醫(yī)院中心工作,、服務主動超前、周到細致,、規(guī)范高效,。水、電,、中央空調,、門窗、家具維修隨叫隨到,，高效完成,；電梯運行良好通過年檢；節(jié)約用水成效顯著,，榮獲節(jié)約用水先進單位榮譽稱號；零星工程管理嚴密,，安全施工,，圓滿完成多項粉刷及改造任務；總務庫房堅持下收下送,，嚴格按院規(guī)辦事,，確保后勤物資供應及時，滿足臨床需求,；服務公司認真管理學生公寓,，全院生活垃圾日產日清，“除四害”工作受到好評,。

回顧上半年的工作,，后勤管理處整個干部隊伍是在務實重干,，團結奮進地忘我工作，真誠服務臨床的理念進一步堅定,，醫(yī)院形象和后勤團隊的精神面貌有了明顯的改善,，各項管理進一步科學精細，整個工作效率有了明顯提高,，但任務仍然十分艱巨,，工作中還有不少困難和問題，下半年要統(tǒng)籌兼顧,，全面安排,，持續(xù)加強和提高。

后勤科長述職報告車輛篇七

尊敬的各位領導：

大家好,！

后勤保障是醫(yī)院工作的一個重要環(huán)節(jié),，是一項復雜的系統(tǒng)工程，隨著衛(wèi)生改革的不斷深入,，市場經濟體制的不斷完善,，后勤工作的改革也勢在必行。只有以人為本,，立足本職,、改變觀念，變“醫(yī)院要我服務”為“我要為醫(yī)院服務”,，培養(yǎng)職工的主人翁意識,，有效發(fā)揮職工的主觀能動性、創(chuàng)造性,，樹立“以病人為中心”的服務意識,，增強創(chuàng)新思維，做出工作前瞻性計劃 ,，才能全面提高后勤服務水平,，促進后勤與醫(yī)療同步發(fā)展。

本年度,，在院部的領導下,，作為后勤總務科的負責人，我組織本科人員進行了多次有計劃的政治學習和業(yè)務學習,，提高自身思想認識和服務技能,，認真完成院部下達的各項工作任務，熱情服務于全院各個部門,，牢記后勤圍著臨床轉的原則,，營建寧靜和諧的工作氛圍，取得了較為突出的成績,。具體來說有以下幾個方面：

第一,，認真組織后勤施工,，修繕改造硬件設施，美化環(huán)境,，塑造醫(yī)院良好形象,。完成了婦科、門診,、內二科,、血透室改造與搬遷工作，在內科樓與外科樓間建設了連廊,，內科樓廣場地面重新硬化1500多平米,。內科樓外墻東西兩側粘貼了聚苯，粉刷了內科樓,、原外科樓,、新外科樓一樓二樓以及傳染科一樓墻面,，裝修了五樓會議室,，為新外,。

科樓更換套裝門190套，換白鋼門8扇,，為各樓安裝了紗窗,，為血透室安裝了儲水灌，為后勤庫房更換了彩鋼瓦房蓋,。建設了院內患者休閑廣場,。精心展開綠化工程，大力美化醫(yī)院環(huán)境：修剪榆樹墻幾百米,，新建三個花壇,，院內方磚縫噴灑除草劑二次，樹木防蟲噴藥二次 ,。

第二,，保證各專業(yè)工種人員恪盡職守，及時完成維修任務,。院內場地之大,，科室之多，使得維修任務繁雜而沉重,，但是我科職工任勞任怨，盡職盡責,，即使加班加點也隨叫隨到,，保證了水、電的及時供應和相關設備的有效運轉,。

電工對新舊外科樓,、內科樓,、機關樓、三門診,、藥械樓,、提升機、配電盤插座等進行了維修和更換,。尤其對三門診漏電線路整改多次,，對內一科線路老化進行了重新排線。

木工更換了門窗拉手,、玻璃,、各室病房的'門鎖和柜鎖，維修了辦公桌椅和衣柜,，在ct室墻壁增加鉛板,，改造了內科樓、新外科樓的衛(wèi)生間,，對各科室門窗做了冬季防寒工作,。

水暖工做了大量工作，及時維修氧氣管道,，疏通下水管路,，更換電水壺，為后勤樓地溝和下水道改換了管道,，為放射科更換了暖氣,。

洗衣房及時完成各科室床單被褥清洗及熨燙工作，縫紉工負責修補并自行加工制作各種手術用方巾,、孔巾等,。

車輛自檢自查，保養(yǎng)維修認真細致,，保證醫(yī)療用車,，完成運輸任務，保證了安全駕駛無事故,。

第三,，認真完成物資采購任務。我平時注重對采購工作人員的思想教育,，要求他們加強廉潔自律 ,，自覺抵制采購中的不正之風，通過貨比三家,，招標采購,，保證采購物資的質優(yōu)價廉。在采購、領用過程中嚴格照章辦事,，后勤根據(jù)庫存量提報計劃,，特殊備品由各科提供給后勤，后勤整理形成月計劃報院長審批后,，報公司采購部審批,，然后我們后勤總務科負責采購，物資經保管員,、總賬,、材料員驗收合格后入庫發(fā)放，票據(jù)由采購部進行價格審核,，簽字蓋章后入財務賬,。

第四，廉潔自律,，當好“班長”,。平時嚴格要求自己，能夠加強自身學習,，不斷提高思想道德修養(yǎng) ,，學習貫徹上級關于黨風廉政建設的文件精神，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定,。工作中能夠堅持原則,，務求實效，堅決反對弄虛作假,。經常和職工談心,，交流思想經常聽取群眾對領導工作的意見，正確對待群眾批評,。

我科今年做了一些實實在在的工作,，也取得了一定成績，但同時也要看到,，工作中還有很多缺點和不足,，要取得更大的進步與成功，還需要堅持學習,，解放思想,，謙虛謹慎，腳踏實地,。我將從以下幾個方面對自己提出更高要求：

一,、完善我院后勤在量化服務、人性化服務方面的具體方案,。

二,、實施節(jié)能減排的細則,，降低運營成本，向綠色消費的目標邁進,。

三、積極推進制度建設,，在精細化管理上再下功夫,，追求優(yōu)質高效。

后勤科長述職報告車輛篇八

20xx年,，后勤保障部在醫(yī)院領導的指導下,，在全體員工的勤勞勞動下，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，圍繞環(huán)境衛(wèi)生整治和內部建立兩大任務,，認真組織后勤效勞，營建出寧靜,、和諧的醫(yī)院氛圍,；細心展開后勤任務，完善相關規(guī)章制度,，著力抓好內部隊伍建立,，獲得較為突出的成績。具體來說有以下幾個方面：

我院的長期規(guī)劃是：20xx年“打基礎”,，修改完善醫(yī)院相關制度,；20xx年“抓提升”提升服務態(tài)度，提升醫(yī)療質量,，提升服務水平,；20xx年“打品牌、樹形象”通過三年目標建設,，使醫(yī)院醫(yī)療質量,，服務水平得到全面提升。根據(jù)院黨委的安排,，認真學習黨的方針政策,，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，通過參加黨委理論中心組的學習,，進一步提高了自身的黨性覺悟和政策理論水平,。黨的十八大勝利召開及黨的十八屆三中全會精神，使我科室工作人員認識到,，高舉鄧小平理論偉大旗幟,，全面貫徹“三個代表”重要思想，提出了全面建設小康社會,，加快推進社會主義現(xiàn)代化,，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的奮斗目標。

今年以來，我們后勤系統(tǒng)以綠化美化醫(yī)院,，治理院容環(huán)境衛(wèi)生為重點,，精心組織、真抓實干,，使院容院貌呈現(xiàn)出嶄新的變化,。同時，為進一步深化全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動及基層醫(yī)療衛(wèi)生機構集中清理整頓工作,，為患者營造安全,、整潔、舒適,、禮貌的就醫(yī)環(huán)境,，我院組織保潔人員進行了三次除四害消殺工作，消殺面積達3萬多平方米,，做好醫(yī)院病媒生物防治工作,，杜絕各類傳染病的暴發(fā)和流行。對病區(qū)及家屬區(qū)的綠化帶進行修剪和整治,，尤其是對醫(yī)院個別路段進行徹底清掃,，做到“無死樹、無枯枝,、無垃圾”,。并順利通過市綠化辦對我院園林式單位（小區(qū)）的驗收工作。

為深入貫徹黨的群眾路線教育實踐活動,，切實加強我院環(huán)境衛(wèi)生和禮貌服務建設,，根據(jù)衛(wèi)生廳建立“優(yōu)美環(huán)境禮貌服務”活動精神，結合我院各項工作,，踐行服務宗旨,，發(fā)揚大醫(yī)精誠的理念和人道主義精神，緊扣全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展建立優(yōu)美環(huán)境禮貌服務活動,、三好一滿意活動主題資料,，在美化環(huán)境上“真抓實做”，注重加大對醫(yī)院內外環(huán)境衛(wèi)生綜合治理投入力度,。先后對內科樓南面墻體進行鋁塑板更換,、對家屬院草坪進行硬化處理，對上下水管道進行清淤疏通和維修,，對老化電路進行改造,，并按照全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)標準化衛(wèi)生間建設要求對病區(qū)及辦公樓衛(wèi)生間進行了全面維修，增加了通風,、滅蠅,、消毒,、衛(wèi)生設施并張貼警示和溫馨提示標識，制定管理制度和服務標準,，公示職責人員,、職責監(jiān)督員和舉報電 話。從根本上美化醫(yī)院工作環(huán)境,，提升醫(yī)院服務形象,。

同時，經院務會決定對外科樓,、綜合門診樓和門診眼科診療中心衛(wèi)生間進行了徹底維修改造：主要有安裝換氣扇、滅蠅燈,、大便池由以前的手按式更換為此刻的腳踏式,；大門診一樓二樓的木頭門更換為實木門，并對房屋頂棚維修和隔斷分離,，同時更換大理石面盆,。以潔凈的衛(wèi)生環(huán)境，優(yōu)美的院容院貌,，更好的為廣大患者帶給優(yōu)質,、舒適的就醫(yī)環(huán)境。

⑴按時完成了夏季供熱檢修,、維修工程,。

夏季的供熱鍋爐、采暖管路檢修,、維修是冬季正常供熱的基礎,。我們對夏季供熱檢修進行了精心組織，成立了檢修工作組,，加強了對這一工作的領導和監(jiān)督,，保證了各項檢修任務的圓滿完成。

⑵開創(chuàng)了冬季供熱新局面,。

10月16日,，醫(yī)院鍋爐主管道由于使用年代已久，發(fā)生了漏水現(xiàn)象,，由鍋爐班組織維修人員對主管道進行搶修,，加班加點，于10月17日晚上按規(guī)定時間正式供熱,。在供暖期間維修人員堅持分組深入科室進行供熱狀況調查,，及時解決供熱死角問題和病人家屬反映的各類問題，從而提高了服務水平,，確保了冬季以來的正常供熱,。

⑶保暖措施

為了讓醫(yī)院門診病人及住院病人在冬季繳費時感到溫暖,，在氣溫沒有下降的時，將醫(yī)院各安全出口夏天的塑料門簾更換為冬季的棉門簾,，確保病人感到家的溫暖,。

醫(yī)院門口于20xx年進行整體規(guī)劃建設并竣工，隨著社會的經濟發(fā)展,，門口的設施和布局已經不能適應當前的現(xiàn)狀,，給人民群眾在我院看病帶來交通擁擠和堵塞，出行不便,，甚至發(fā)生交通事故,。為此，經上級主管部門申請批準于20xx年4月對門口路面進行了拓寬和翻修,，經過近兩個月的時間,，路面有以前的臟、亂,、差轉成了此刻的干凈,，整潔。整體效果得到了職工,、病人家屬的一致好評,。

由于近幾年來我院實習的學生越來越多，學生宿舍樓窗戶因年數(shù)久遠,，腐蝕嚴重,，有可能會嚴重威脅到學生的人身和財產安全。為此,，我們對破舊門窗全部更換,，并對防水重新進行了鋪設。

防火檢查是貫徹“預防為主,、防消結合”方針,，落實消防措施，發(fā)現(xiàn)和整改火災隱患,，防止發(fā)生火災的重要控制手段,，也是發(fā)動群眾，提高認識,，推動消防工作開展的有效形式,，其目的在于消除火災隱患。因此,，以書記及有關科室負責人組成的安全檢查小組每季度進行一次大查,，節(jié)假日增加檢查次數(shù)，對每次的檢查都有詳細記錄,，對發(fā)現(xiàn)的火災隱患部位及時整改,，并實行“下達整改通知書“制度,，整改，今年限期整改了學生宿舍,、急救車,，維修了全院的老化電線。真正做到有制度,、有落實,，使防火安全工作具體化、制度化,、規(guī)范化,、經常化,。

同時為了普及消防知識,，推進醫(yī)院消防安全工作，10月22日開展了消防安全知識專題培訓,，科室主任、護士長及醫(yī)護人員共160余人參加了培訓,。通過此次消防法律法規(guī)培訓,，極大的提高了醫(yī)院領導干部及安全員的消防安全意識，使其對火災發(fā)生后造成的嚴重后果有了深刻認識,，也深刻認識到了安全管理的重要性,，為今后消防安全工作的開展帶給了堅實基礎和良好保障。

是市委,，市政府的重大決策部署,，適營造風清氣正發(fā)展環(huán)境、建立國家衛(wèi)生城市做出的一項重大部署,，是改善人居環(huán)境,、提高生活的慧明工程。結合我院工作實際,，做好十層大樓的寧夏醫(yī)科大學附屬吳忠市人民醫(yī)院及門診眼科診療中心,，健康體檢中心的靚化工作。

今年上半年,，我院從加強學習,，提高認識入手，充分利用宣傳欄,、橫幅,、黑板報、安全知識講座等多種形式營造濃厚氛圍,，對職工進行安全生產教育,，并及時傳達衛(wèi)生局關于安全生產的指示精神,，個性是對《安全生產法》以及相關法律、法規(guī)的學習更是抓緊抓實,，使他們熟悉了有關安全生產規(guī)定以及崗位的安全要求,，從而全面提高了院職工對安全生產工作重要性的認識。

此外,，我院還結合安全生產,，有針對性的組織了各類崗位技能培訓。通過培訓,，強化了職工的業(yè)務素質,，提高了職工的安全操作技能和自我保護潛力。針對壓力容器等特種作業(yè)人員,，我院按要求進行外培,，并做到持證上崗，從而有效的提高了特種作業(yè)人員的安全生產技能,，為實現(xiàn)我院安全生產奠定了堅實的基礎,。

隨著我院業(yè)務的增長，高精尖醫(yī)療設備的引進,，安全保衛(wèi)工作更顯重要,。為了確保患者和醫(yī)院有一個和諧,、安全,、有序的醫(yī)療環(huán)境，我院根據(jù)“治安管理條例”,，結合醫(yī)院內保實際要求,，出臺了內保安全的各項制度，通過對內保人員的嚴格管理,，嚴肅紀律,，使其基本到達了內保“四防”工作的要求,。認真組織相關人員對各部門的安全設施進行了定期檢查,，保障了技防設施、防雷設施,、消防通道等設施的正常使用,，并及時更換了滅火器材，使滅火設備的完好率達100%,。

我科室現(xiàn)有木工師傅一名,，年令偏大，負責全院的桌椅門窗玻璃等木制品的維修,，相對今年的工作量比以往又增加了,，但工作中均認真踏實,，隨叫隨到發(fā)現(xiàn)損壞及時修補。做到了修舊利廢能修則修,。廢物相配確保了科室的正常工作,。

液氧站工作人員堅持查看機房溫濕度是否正常，紫外線消毒燈是否明亮,，定期清洗初效,、中效過濾器灰塵。冬季注意觀察換泵水表狀況,。夏季打開設備機房窗戶給電機設備通風散熱,。檢查養(yǎng)護設備，打黃油,，換機油,，保證機房內清潔衛(wèi)生，維護好手術室自動門正常專用,。保證全院氧氣供應,，調整好液氧壓力，維修好全院各科室終斷漏氣,，統(tǒng)計各科室每月氧氣用量上報財務,。

為此，20xx年我科將從以下幾個方面做起：

一,、完美我院后勤在量化效勞、人性化效勞的具體方案,。

二,、更新觀念，加強創(chuàng)新認識,，為我院的快速發(fā)展作出更多的努力,。

三、施行節(jié)能減排的細則,，降低運營成本,，真正做到醫(yī)院的綠色消費。

后勤任務繁雜沉重,，觸及面廣,，影響范疇大。但后勤任務又是必不可少而且至關重要的,。但我相信,，經過我科的努力，后勤人員將會認真任務,，發(fā)奮向上,，為醫(yī)院任務的展開增光添彩,。

后勤科長述職報告車輛篇九

后勤保障是醫(yī)院工作的一個十分重要環(huán)節(jié)，是一項復雜的系統(tǒng)工程,，隨著衛(wèi)生改革的不斷深入,，社會主義市場經濟的建立，后勤工作的改革勢在必行,，立足本職,、改變觀念意識，變醫(yī)院要我服務為我要為醫(yī)院服務,，抓好以人為本的管理,，是醫(yī)院后勤保障的工作關鍵。只有以人為本培養(yǎng)職工的主人翁意識,，有效地發(fā)揮職工的主觀能動性,、創(chuàng)造性，樹立“以病人為中心”的服務意識,，才能全面提高后勤服務水平,，促進后勤與醫(yī)療同步發(fā)展。

20xx年,，在院部的領導下,，后勤科室人員用心主動的參加院里的政治思想學習，業(yè)務學習和院,、外的各項活動,，提高自身思想認識和服務技能，認真完成院部下達的各項工作任務,，熱情服務于全院各個部門,，在新的形勢下，立足本職工作,，提高認識,、轉變觀念，牢記后勤圍著臨床轉的原則,，用心主動與我科相關人員到各科室做好服務工作,。

同時保證了水、電,、網絡的及時到位和空調電燈等設備設備的有效運轉,。并配合體檢科完成各項體檢工作，共計體檢20xx多人,，實現(xiàn)了早發(fā)現(xiàn),、早干預，并為醫(yī)院經濟良性運轉帶給了堅強的支撐。為了使患者就診更加方便,、便捷,，上半年順利切換了醫(yī)院信息管理系統(tǒng)。選送一名人員參加了電梯管理及電梯司機的培訓并取得,。協(xié)助院部完成上級分給我院的各項勞動任務,。

在平時的工作中，后勤人員不計個人得失,、任勞任怨,、加班加點、隨叫隨到,、愛院如家,，但也存在許多問題，如還沒有完善我院后勤在社會化服務,、量化服務,、人性化服務的具體方案及實施細則。

以上就是我科今年的工作狀況,，但要取得更大的進步與成功,，還需要努力。在我科,，還存在很多弱點和不足,，比較明顯的是：工作計劃性和主動性不強，平時不夠,。這些都需要在以后的工作中加以改善,。為此，我科將從以下幾個方面做起

一,、更新觀念,，增強創(chuàng)新意識，為我院的快速發(fā)展作出的努力,。

二,、實施節(jié)能減排的細則,，降低運營成本,，真正做到醫(yī)院的綠色消費。

三,、堅持學習,，服務醫(yī)院，在學習中爭取取得更大的進步,。

后勤工作繁雜沉重,，涉及面廣，影響范圍大。但后勤工作又是必不可少而且至關重要的,。但我相信,，通過我科的努力，后勤人員將會認真工作,，奮發(fā)向上,，為醫(yī)院工作的開展增光添彩！