欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 2022年后勤副校長述職報告 后勤述職報告(三篇)

2022年后勤副校長述職報告 后勤述職報告(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-06 12:27:56
2022年后勤副校長述職報告 后勤述職報告(三篇)
時間:2022-12-06 12:27:56     小編:zdfb

在現(xiàn)在社會,,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式,。寫報告的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

后勤副校長述職報告 后勤述職報告篇一

不知不覺間,在這片熱土上,我已辛勤耕耘了7個年頭。我是肩挑重擔(dān),默默前行,追尋著“真誠為校”的不變信念,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。這些年來,帶著全體教師的信任與期待,,肩負的責(zé)任沒有變,,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,,我依然是辛苦而欣慰,、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!認真地抓好分管工作,,較好地完成了各項工作任務(wù)。

我認為做副職要從兩個角度去思考:一則要定位準確,做正職的助手,與同職攜手,做教師困難時的幫手,不是校長要我做什么,,而是我能主動地為校長做些什么;二則要努力去做管理和教學(xué)的能手,,有自己的認識與主見,,不能人云亦云,。做人要踏踏實實,處事要不悲不亢,。

一、盡職做好“三個到位”

一是參謀到位。在一些事關(guān)全局的重大問題上,,我總是從實際情況出發(fā)為校長的決策提出建議,,特別是對自己分管的工作提出建議,供校長決策中參考,。決策形成以后,,堅定不移地帶頭執(zhí)行,,把校長的意圖落實到各項工作之中,。二是落實到位。在自己分管的工作當(dāng)中當(dāng)好主角,。在堅持原則的前提下,,只要是職權(quán)范圍內(nèi)的工作,就要不推諉,、不扯皮,、果斷決策,敢于實施,,大膽工作,,積極地,、創(chuàng)造性地落實校長和班子的決策,。三是補臺到位,。智者千慮,,必有一失。要從對工作,、對校長負責(zé)的角度發(fā)揮好補臺作用,。及時發(fā)現(xiàn)問題并把問題解決在萌芽狀態(tài),,協(xié)助校長做好日常管理工作,。

二、修身立德,,率先垂范

我對自己的度量標準是高起點,、嚴要求,,力求做到最好,做教師的表率,。

1,、重視學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng),。在今天學(xué)習(xí)型的社會里,,學(xué)習(xí)就是工作,工作就是學(xué)習(xí),。因此,,我把工作當(dāng)作學(xué)習(xí)之源、學(xué)習(xí)的過程,。對于工作中出現(xiàn)的一些問題,,我會反思,也會虛心地向其他班子成員或老師請教,,汲取寶貴的意見,,對不同的意見,我常常換位思考,,多站在師生一邊,、從學(xué)校大局來思考問題,尋求最好的解決辦法,。工作之余,,也學(xué)習(xí)一些教育教學(xué)和學(xué)校管理理論,在工作中找差距,,在學(xué)習(xí)中長知識,,不斷提高自身思想根底和知識功底。通過學(xué)習(xí),,使自己的觀念得以更新,,業(yè)務(wù)知識不斷豐富,管理水平不斷提升,。

2、以身作則,,做老師的表率,。對于學(xué)校的各種制度,我以身作則,,帶頭遵守,,自覺接受群眾的監(jiān)督,始終把學(xué)校工作放在第一位,。雖然有時覺得有點累,,但活得很充實;雖然老師信任我,,給了我職位,但我始終把自己當(dāng)著一名普通老師,。當(dāng)老師需要幫助時,,我也能主動援手,將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣,,做老師的知心朋友,。

三、后勤工作不斷改進,。

作為分管后勤工作的副校長并擔(dān)任六年級體育教學(xué),,雖說不上日理萬機,卻也是雜務(wù)纏身,,千頭萬緒,。總有做不完的工,,忙不完的事,。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,,而是主動為校長排憂解難,,為師生營造良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境,為學(xué)校發(fā)展保駕護航,。每年暑期,,學(xué)校都要進行校舍維修和課桌椅的維修更換,特別是今年學(xué)校校舍,、辦公室的粉刷,,我和周校長、閻昀老師忙綠了整整一個暑假,,這一期間,,我自始自終參與,拿方案,、定措施,,極大限度地節(jié)約了人力、物力,、財力,,保質(zhì)保量地完成了任務(wù)。此外,,嚴格財務(wù)管理,。一方面,嚴格執(zhí)行了上級的收費政策,,徹底制止了亂收費行為,,學(xué)校從未向?qū)W生收取任何費用,。另一方面,學(xué)校各項開支嚴格按預(yù)算執(zhí)行,,重大開支由校委會商量決定,。在加強制度管理的同時,還輔之“情感”管理,,在管理工作中做到“寬嚴有致,,恩威并重,張馳有度”,。我覺得學(xué)校就是一個家,,我們每個成員都應(yīng)去關(guān)心它,愛護它,。

四,、廉潔奉公,真誠為校

作為具體分管學(xué)校后勤工作的領(lǐng)導(dǎo),,涉及的人,、財、物相當(dāng)多,,一不小心就會有失足的危險,。因此,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,,要堂堂正正做人,,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,,兢兢業(yè)業(yè)從教,,為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。采購商品時堅持“同質(zhì)比價,,同價比優(yōu),,同優(yōu)比服務(wù)”的原則進行。工作中我厲行節(jié)約,,自覺爭當(dāng)勤儉辦學(xué)的先鋒,,當(dāng)好學(xué)校的“管家婆”。有時為了替學(xué)校盡可能多地省下一分錢,,我不惜與商家磨嘴皮,,討價還價。力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水,,不浪費一度電,不浪費一張紙,,加強管理,,制止鋪張浪費行為,。我始終以真誠為校的信念,以領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)為宗旨,,把坦誠,、真實,即坦坦白白做人,,老老實實做事,,講實話,報實情,,做實事作為自己的工作準則,。做到自重、自警,、自律,。多謀事、不謀人,,遵紀守法,廉潔自律,,時刻以師德規(guī)范要求自己,,以黨員標準對照自己。

五,、不足與問題

成績的取得離不開校長的正確領(lǐng)導(dǎo),,離不開老師們的支持配合,雖然我覺得我的工作是盡職盡責(zé)的,,自己的工作層次和水平有了明顯的提高,,崗位職責(zé)和各項指標完成的質(zhì)量有明顯的改善,,分管工作各方面切實得到了加強,。但也存在著缺點與不足,一是由于觀點不同,,目標難達一致;二是服務(wù)意識和服務(wù)水平有待進一步提高;三是缺乏精細化管理。針對上述的問題,,我有決心在今后的工作中逐步加以解決,、提高。謝謝大家!

后勤副校長述職報告 后勤述職報告篇二

本學(xué)年度,,我主要分管學(xué)校安全和后勤等工作,。回首本年度的工作,,繁雜而務(wù)實,,忙碌而不失條理?!罢睙o私,、廉潔奉公”是我的職業(yè)操守,“勤勉務(wù)實,、腳踏實地”是我的工作作風(fēng),,“開拓進取、求索創(chuàng)新”是我的不懈追求,。在上級教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,,有中心校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo),校委班子的大力配合,,更有廣大教職工的熱情關(guān)懷和幫助,,在本職崗位上認真履行了自己的工作職責(zé)。下面就將我梳理,、盤點和反思后的工作向各位領(lǐng)導(dǎo),、代表、老師們作一個簡要的回顧和匯報:

一,、思想是人行動的指南

在工作中,,能堅持四項基本原則,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,,愛崗敬業(yè),,團結(jié)同志,聯(lián)系群眾,,遵紀守法,,廉潔自律,始終堅持以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,,不斷樹立良好的個人形象,。處處以身作則,恪盡職守,,顧全大局,,有較強的民主意識。坦率真誠,,發(fā)現(xiàn)問題能及時地提出自己的意見和主張,,不遮遮掩掩,不唯唯諾諾。始終堅持堂堂正正做人,,坦坦蕩蕩做事,,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)履行職責(zé),。牢固樹立為學(xué)生服務(wù),為教師服務(wù),,為學(xué)校服務(wù)的思想,。

二、做校長細心的助手

校長是一個學(xué)校的靈魂,,我作為校長的助手,,擺正了自己的位置,扮演好了角色,,當(dāng)好校長的參謀,,團結(jié)班子成員,當(dāng)好校長和教師的橋梁紐帶作用,,踏踏實實地落實學(xué)校的各項工作,,在“做”的過程中,我努力營造上與校長,、下與老師,、中與領(lǐng)導(dǎo)班子之間融洽的工作關(guān)系。

三,、工作回顧

(一)親歷親為,,率先垂范;一年來,我始終站在學(xué)校發(fā)展的前列,,站在時代的高度接受了這份光榮而又艱巨的任務(wù),。從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,,而是主動為校長排憂解難,,為師生營造安全氛圍,為學(xué)??焖侔l(fā)展保駕護航,。由于工作的特殊性,我認真學(xué)習(xí),,鉆研業(yè)務(wù),,要求教職工做到的,自己先做到;要求師生學(xué)習(xí)的,,自己先學(xué)習(xí),。時刻身體力行,率先垂范。安全工作十分繁忙,,有時是利用晚上,、周末加班完成,可我從未找人幫過忙,,從未請人加過班,,而是憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,,對師生的負責(zé),,埋頭苦干,抱著“再苦不得苦別人,,再累自己先累”的信念盡職盡責(zé),,盡心盡力,苦苦撐起學(xué)校安全工作這面比泰山還重的巨石,,確保了校園一方平安,。

(二)制度保證措施到位;

1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制,。學(xué)校制訂了《尹吉甫學(xué)校安全工作管理規(guī)定》和各類安全工作預(yù)案和安全管理制度,。在管理中嚴格實行“校長負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的管理機制,。學(xué)校將安全管理目標層層分解落實,,明確責(zé)任,自上而下構(gòu)筑起“分級管理,、分層負責(zé)”的責(zé)任體系,。

2、不留安全管理真空地帶,。學(xué)校與每位教師和學(xué)生家長層層簽訂安全責(zé)任書,。按照“橫向到邊,縱向到底”的要求,,學(xué)校消除了安全管理的“真空地帶”,。上課時任課教師核實班級出勤人數(shù),并負責(zé)課堂安全;課間,、午休,,值周教師負責(zé)課間巡查,負責(zé)學(xué)生課間活動的安全管理,,嚴格實行“上下樓梯靠右行”制度,,杜絕事故發(fā)生;住讀生的管理,每天晚上由值周教師到位清點學(xué)生人數(shù)并作好記錄,。3,、建立了學(xué)校安全隱患臺帳,全校共查出安全隱患12起,并逐一進行了排查,,有效地杜絕了事故的發(fā)生,。

4、校內(nèi)嚴管與校外監(jiān)管相結(jié)合,。我校注重留守兒童的安全管理,,建立了留守兒童當(dāng)案。班主任必須登記每個學(xué)生的家庭電話號碼,,對不明原因缺席的學(xué)生,,學(xué)校要求班主任迅速采取各種措施與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,杜絕學(xué)生脫離監(jiān)管,。

(三)加強教育,促進自護

要確保安全,,根本在于提高安全意識和自我護護的能力,,抓好安全教育,是學(xué)校安全工作的基礎(chǔ),。我們以安全教育為重點,,經(jīng)常性地對學(xué)生開展安全教育,特別是抓好交通,、食品,、溺水、疾病預(yù)防,、大型活動等的安全教育,。

1、有針對性地開展教育工作,。學(xué)校安全教育以創(chuàng)平安校園為主題,,學(xué)校組織教師認真學(xué)習(xí)上級安全教育工作的有關(guān)文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型,、重點部位保護,、師生安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,,消除隱患,,有針對性地扎實地開展教育和防范工作。

2,、以活動促教育,,搞高學(xué)生安全意識。利用班會,、活動課,、學(xué)科滲透等途徑,通過講解、演示和訓(xùn)練,,對學(xué)生開展安全預(yù)防教育,,使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故,、防觸電,、防雷擊、防食物中毒,、防疾病,、防體育運動傷害、防火,、防騙,、防煤氣中毒等安全知識和技能的教育。還利用黑板報,、展板等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育,。本學(xué)年成功的舉行了兩次緊急情況逃生疏散演練活動,效果較好,,舉辦了多次安全知識專題講座,,開展了安全用電、防雷知識競賽活動,,通過這些活動全面提高廣大師生的安全意識和自我保護的能力,。

(四)加強檢查,及時排險

每學(xué)期開學(xué)前,,都要對所有校舍進行全面的安全檢查,。之后,每個月一次安全大排查,。對排查出的安全隱患,,及時處理?;ㄥX不心痛,,費事無怨言。

(五)其他工作

衛(wèi)生防疫工作:堅持晨午檢制度;堅持“一日三檢”和零報告制度,。安排每周的環(huán)境消毒,、發(fā)熱學(xué)生登記等。后勤工作:對學(xué)校安全設(shè)備設(shè)施存在的隱患進行整改;加強對學(xué)校食堂按制度進行每天(每周)的管理,,組織從業(yè)人員進行培訓(xùn),,時常關(guān)心詢問學(xué)生飯菜情況,進行食堂民主測評,,對意見和建議及時反映,、整改,。還將相關(guān)制度、管理人員,、工作人員上墻進行公示,。本年度以來,學(xué)生食堂沒有出現(xiàn)安全隱患,,確保師生的飲食平安,。

四、存在的問題

1,、工作中缺乏開拓意識,,不夠大膽工作,畏首畏腳,,工作放不開,。在掌握“做事不攬權(quán),到位不越位,,參謀不決策”這一原則時,,拿捏尺度有欠缺。

2,、看問題始終站的角度不高,視野不開闊,。

3,、作為分管后勤的副校長,對教職工關(guān)心照顧不周,,心有余而,、力不足。

回顧過去,,展望未來,,在今后的工作中將克服不足,發(fā)揚長處,,我將把這一切作為新的起點,,不斷地完善自己,充實自己,,與時俱進,,開拓創(chuàng)新,勇往直前,,為我校的發(fā)展和再度輝煌出一份力,、發(fā)一份光。

后勤副校長述職報告 后勤述職報告篇三

春的耕耘是富有挑戰(zhàn)性的,,是辛苦的;秋的收獲是豐碩的,,是有意義的,,它總讓人倍感欣慰。

201x年即將過去,,我在后勤這一平凡崗位上卻有著不平凡的收獲,。回顧這一年的工作有苦也有甜,,回顧一學(xué)期的工作真的是太多太多,,每一件事都在我的腦海中劃過,每一個人都在我的面前浮現(xiàn)?,F(xiàn)將我的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和各位老師作如下述職:

一,、思想方面

堅持黨的正確方針路線,不斷提高自身的政治思想素質(zhì),,樹立“以人為本”的教育思想,,形成正確的人才觀、質(zhì)量觀,。聽從上級安排,,以服從命令作為天職。有強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,。不管何時何地,,從事何種工作,我都保質(zhì)保量地完成,。副職要定位準確,,做正職的助手,與同職攜手,,做教師困難時的幫手,。及時把正職的意圖落實到各項工作之中,要從對工作,、對正職負責(zé)的角度堅定不移地帶頭執(zhí)行,。發(fā)揮好補臺作用。

二,、工作職責(zé)

我主要分管學(xué)校后勤,、安全、食堂等工作,,這在別人看來是不足掛齒的,,可我卻站在學(xué)校發(fā)展的前列,站在時代的高度,,接受了這份光榮而又艱巨的任務(wù),。

學(xué)校安全工作關(guān)系到廣大師生員工的根本利益,關(guān)系到教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,,安全工作是我校工作中的重中之重,,為搞好學(xué)校安全工作,,我如履薄冰。腦中那根安全之弦時時繃得緊緊的,,時刻想著師生的生命安全,。由于工作的特殊性,我對自己的度量標準是高起點,、嚴要求,,力求做到最好。我認真學(xué)習(xí),,鉆研業(yè)務(wù),,要求別人做到的,自己先做到;要求別人學(xué)習(xí)的,,自己先學(xué)習(xí),。時刻身體力行,率先垂范,。

我校迎接的各種檢查可以說是一個接一個,,沒有做過這方面工作的人也許不知道,搞材料,、文字工作,,既勞神又傷腦。為做好這些迎檢準備工作,,我加班加點,,白天忙不過,晚上接著干,,有時是利用周末加班完成,可我從未找人幫過忙,,從未請人加過班,,而是憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,,對師生的負責(zé),,埋頭苦干,抱著“再苦不得苦別人,,再累自己先累”的信念盡職盡責(zé),,盡心盡力,苦苦撐起學(xué)校安全工作這面比泰山還重的巨石,,確保了校園一方平安,。得到了上級部門的充分肯定。

我認為作為領(lǐng)導(dǎo)一定要重心下移,,起到表率作用,,不把自己看的多么神圣,,優(yōu)秀是逼出來的,智慧也是逼出來的,。

三,、后勤管理

1.做為后勤的管理者,我要求后勤人員團結(jié)合作,,分工不分家,,形成工作面前齊抓共管,補臺不拆臺,,通氣不賭氣,,齊心下活一盤棋。樹立“無功便是過”,、“管理就是服務(wù)”的意識,,在服務(wù)的過程中充分尊重教師,、學(xué)生的人格,記人之善,,忘人之過,,肯定長處,,寬容不足。重視人的主觀能動性,,強調(diào)自我教育,,自我完善,。實施人性化管理,構(gòu)建和諧校園,。

2,、加強素質(zhì)教育,,做到:以高尚的人格感染人,,以文明的儀表影響人,,以和藹的態(tài)度對待人,,以博大的胸懷愛護人。

3,、打造一支作風(fēng)過硬,,業(yè)務(wù)精湛的隊伍。發(fā)展后勤工作的服務(wù)社會化,、管理規(guī)范化,、校產(chǎn)電子化,。建立健全后勤工作的各項規(guī)章制度,落實強化各項服務(wù)的過程管理,。做到管理層層分工、職責(zé)明確,、責(zé)任到位,,確保后勤工作事事有人做,、人人有事做。

三,、工作方面

錢昌炎老師說過:“學(xué)校后勤工作面廣戰(zhàn)線長,,事雜矛盾多,做好后勤工作實屬不易,?!焙笄诠ぷ魇菍W(xué)校的物質(zhì)保障工作,是學(xué)校工作中不可缺少的重要組成部分,。工作如下:

1,、各種安全工作制度及預(yù)案健全,,責(zé)任落實到位。在管理中嚴格實行“校長負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的管理機制,。學(xué)校將安全管理目標層層分解落實,明確責(zé)任,自上而下構(gòu)筑起“分級管理,、分層負責(zé)”的責(zé)任體系,。

2,、強化社會管理綜合治理,,不留安全管理真空地帶,。學(xué)校與每位教師和學(xué)生家長層層簽訂安全責(zé)任書。按照“橫向到邊,,縱向到底”的要求,,學(xué)校消除了安全管理的“真空地帶” 。

3,、做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作,,及校園與周邊的安全防范、學(xué)校門衛(wèi)的管理工作,。

4,、上放學(xué)校門的安全管理、嚴格學(xué)校值班值蓿制度,。

5加強對校車,、校醫(yī)管理。

6,、定期對校園,、校舍、水電,、設(shè)備設(shè)施等進行安全檢查,,確保師生平安。

7,、開展多種形式的師生安全教育培訓(xùn)和安全演練,。

8,、食堂管理員工作盡職盡責(zé),飲食飲水管理到位

9,、做好檢查記錄,,以檢查促整改、以整改促防范,。

10、檢查及時,,整改到位,,消除隱患,建立了學(xué)校安全隱患臺帳,,有效地杜絕了事故的發(fā)生,。

我牢記“學(xué)校需要經(jīng)營”的理念,“按原則不失人文的為全校師生服務(wù),,讓我們的服務(wù)對象滿意,,保證了學(xué)校教育教學(xué)工作有序高效進行。

四,、工作實績

1,、201x年1月,林蔭路實驗小學(xué)榮獲2012年吉林市學(xué)校安全管理工作先進單位.

2、201x年3月25日上午,,我校全體師生進行主題為“普及安全知識,,確保生命安全”的第18個全國中小學(xué)生安全教育日活動。

3,、201x年5月7日上午9點半,,幼兒園和小學(xué)1-6年師生在學(xué)校教學(xué)樓進行了消防演練活動。

4,、201x年5月7日下午,,我和王博偉主任和王儒臣主任對全校各班進行了收繳危險物品工作。

5,、201x年5月21日,我校特邀吉林市昌邑區(qū)興華社區(qū)薛春花主任利用間操時間對全體師生進行“常見傳染病預(yù)防知識”講座,。

6、201x年6月3,,林蔭路實驗小學(xué)校認真貫徹昌邑區(qū)教育局通知要求,,組織全校各班開展了防溺水安全主題教育班會活動。

7,、6月3日,學(xué)校在操場舉行“安全教育月”活動啟動大會,確定活動主題:“強化安全基礎(chǔ) 推動安全發(fā)展”,。

8、6月4日下午1:00~1:40,,吉林市鐵路機務(wù)段團委來我校,,在五樓多功能教室對全校3~5年學(xué)生進行“宣傳鐵路護路知識”講座,。

9、6月9日,,孫莉校長在三樓會議室召開會議,,傳達局“安全活動月”精神,布置學(xué)校安全月工作,。

10,、201x年10月17日上午,我校組織全體師生在教學(xué)樓進行了一次消防生疏散演練,。

11,、201x年10月31日中午11:10感到有晃動,我校后勤人員馬上集合,,11:15局里來電話疏散,,我校以全體師生和幼兒以最快的速度有序疏散撤離樓內(nèi)。這次事件看到了我校全體師生抗擊突發(fā)事件的應(yīng)變能力非常強,。

12,、201x年6月13日下午3點,昌邑區(qū)區(qū)委副書記,、區(qū)長劉靖,、鄒洪華局長等一行六人蒞臨我校,對我校校園安全設(shè)施,、消防,、食堂衛(wèi)生等進行安全檢查。領(lǐng)導(dǎo)們深入到食堂的廚房,、儲藏室,、就餐間等場所進行實地查看。對林蔭路實驗小學(xué)的安全工作和衛(wèi)生情況給予了高度評價,。

13,、6月18日,昌邑區(qū)教育局包保科對我校進行第四輪安全檢查,,包括:消防,、水電、飲食飲水,、衛(wèi)生保健等方面,,領(lǐng)導(dǎo)對上述工作給予了充分肯定。

14,、2012年9月12日,昌邑區(qū)主管安全工作的安局長以及區(qū)教育局鄒局長,、衛(wèi)生局李局長、馮局長及相關(guān)科室人員10多人于下午2點來到我校,,對我校的校園基礎(chǔ)建設(shè)和食品衛(wèi)生進行檢查并現(xiàn)場辦公和具體指導(dǎo),。領(lǐng)導(dǎo)們對我校工作的食堂工作給予高度贊賞,。

15、201x年9月17日上午9時30分,,吉林市昌邑區(qū)安全工作會議在我校五樓多功能教室召開,。全區(qū)負責(zé)安全的校長和主任參加了此次會議。

16,、201x年9月24日下午,,吉林省校園安全隱患檢查組一行8人,分幾路對我校安保,、消防,、食堂、校園校舍,、水電等各項工作進行了詳細檢查。檢查組對我校具有特色的消防工作給予很高的評價,。

17,、201x年11月6、7,、12日本人代表昌邑區(qū)參加市飲食工作調(diào)研及會議,。

五,、不足與問題

成績的取得離不開校長的正確領(lǐng)導(dǎo),離不開老師們的支持配合,雖然 我覺得我的工作是盡職盡責(zé)的,,自己的工作層次和水平有了明顯的提高,崗位職責(zé)和各項指標完成的質(zhì)量有明顯的改善,,分管工作各方面切實得到了加強,。但也存在著缺點與不足,一是由于觀點不同,,目標難達一致;二是服務(wù)意識和服務(wù)水平有待進一步提高;三是缺乏精細化管理,。針對上述的問題,我有決心在今后的工作中逐步加以解決,、提高,。

作為后勤人員我們分外高興,因為我們是綠葉,,我們實現(xiàn)了綠葉的價值,,綠葉的價值就是讓花兒開的更艷,,芬芳四溢。今天借此機會,,主要是簡單總結(jié)一下自己工作,,更重要的是表達一下我們?nèi)w后勤人員對大家的感激之情,,沒有你們的理解、支持我們的工作也不會那么出色,。希望我們在各自的領(lǐng)域里,施展自己的才華,,成就自己的夢想,教育盡自己一份微薄之力,。也就是逢其時,,恰其位,盡其才,。你才會一生無悔,。

校長述職報告 | 教導(dǎo)主任述職報告 | 政教處主任述職報告

校長述職報告 | 教導(dǎo)主任述職報告 | 政教處主任述職報告

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復(fù)制
付費獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復(fù)制
付費后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服