每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。
安全競賽表彰領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇一
本次黨員大會,,是在全局上下深入貫徹黨的路線教育實踐活動的新形勢下召開的,。經(jīng)過充分的醞釀和討論,大會以不記名投票的方式,選舉產(chǎn)生了新一屆黨總支委員,達到了大會預(yù)期的目的。在此,,我代表縣局黨組,,對選舉產(chǎn)生的新一屆總支委員表示熱烈祝賀!同時,向為工商行政管理事業(yè)發(fā)展辛勤工作,、作出貢獻的歷屆黨總支及委員,、各基層黨支部和全體黨員同志們表示誠摯的問候!
在過去的三年里,縣局黨總支始終堅持全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真貫徹黨的精神,,圍繞中心、服務(wù)大局,,發(fā)揚民主,、聯(lián)系群眾,不斷加強機關(guān)黨的思想,、組織,、作風(fēng)和制度建設(shè),積極發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,,激發(fā)了熱情,,鼓舞了干勁,凝聚了人心,,促進了和諧,,為推進工商事業(yè)的改革發(fā)展做出了重要貢獻。希望在座全體黨員同志和新班子一起,,在發(fā)揚和繼承以往好經(jīng)驗,、好做法的同時,著眼新的發(fā)展,,與時俱進,,務(wù)實創(chuàng)新,,團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員,積極投身到工商改革和發(fā)展的實踐中去,,為聞喜經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展再立新功!
一,、要抓學(xué)習(xí),打開視野,,補精神之鈣
我們這支隊伍中,,大多數(shù)同志是在工商系統(tǒng)辛勤工作多年的行家里手,基層經(jīng)驗豐富,,我們聞喜工商能打硬仗,、不怕困難的好傳統(tǒng),也是經(jīng)過幾十年實踐檢驗的,。那么,,是不是我們的隊伍現(xiàn)狀就能夠完全勝任工作,不需要再學(xué)習(xí)了?我想大家心里都有一本賬,,近年來工商職能定位的不斷調(diào)整,、身邊政策環(huán)境的不斷變化,市場主體多元化,、市場秩序的新問題,,都不斷地給我們提出新的挑戰(zhàn),。我們一線的同志,,不論基層所,還是辦案股室,、許可登記窗口,,都深切的感受到,不學(xué)習(xí),、不適應(yīng)新形勢,,我們就會在現(xiàn)實生活中吃虧、會交學(xué)費,、會付出代價,。《黨章》中也明確規(guī)定,,黨組織的基本任務(wù)之一,,就是組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、學(xué)習(xí)黨的基本知識,,學(xué)習(xí)科學(xué)文化,、法律和業(yè)務(wù)知識。因此,,在今后的工作中,,學(xué)習(xí),始終是我們新一屆總支班子的主旋律。
局總支將利用各種可能的機會,,邀請專家學(xué)者來局講座授課,,或分期分批安排業(yè)務(wù)骨干外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。此外,,班子成員作為各支部的負(fù)責(zé)人,,要切實負(fù)起責(zé)任,緊密結(jié)合分管業(yè)務(wù)工作,,結(jié)合同志們的思想工作動態(tài),,有針對性的抓好抓緊本支部的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)打開視野,、解放思想,,下一步才能更好地?fù)?dān)負(fù)起促進地方經(jīng)濟發(fā)展的重任,使地方黨委政府對重回地方的工商系統(tǒng)有一個全新的認(rèn)識;通過學(xué)習(xí)提升素質(zhì),、轉(zhuǎn)變作風(fēng),,才能使廣大企業(yè)、個體戶辦事群眾對工商工作越來越擁護,、越來越理解,。
二、要講責(zé)任,,凝聚人心,,辦群眾之事
抓好黨的組織建設(shè),是新一屆總支班子的重要任務(wù)?,F(xiàn)在時代發(fā)展了,,黨員的思想意識也在發(fā)展變化,以往傳達文件,、領(lǐng)導(dǎo)灌輸為主的,、傳統(tǒng)型的組織生活,一定程度上影響了黨員參加組織生活的熱情,,今后,,局總支要根據(jù)工商工作和干部職工的實際,創(chuàng)新方式,,以生動活躍,、豐富多彩的基層組織生活形式,把黨和群眾凝聚在一起,。一是組織生活要接地氣,、虛功實做,要廣泛開展征求意見,、思想討論活動,,相互交心談心,、把準(zhǔn)思想脈搏、傾聽群眾對班子,、對機關(guān)的呼聲,,維護群眾的正當(dāng)權(quán)益,真正了解到群眾所盼所需,,每年能辦幾件群眾期望的實事,,在此基礎(chǔ)上,見真見實,,開好民主生活會和組織生活會,,通過批評和自我批評,增進團結(jié),、改進工作;二是開展豐富多彩的文化活動,,通過組織歌詠、演講比賽,,開展征文,、書畫展覽、職工健身運動會等形式,,使大家在寓教于樂中提升修養(yǎng),、凈化心靈,增強黨組織的向心力和凝聚力;三是適時開展紅色教育,、黨員示范崗,、結(jié)對幫扶、公益志愿者等主題實踐活動,,使廣大黨員干部把黨建活動和工作實踐結(jié)合起來,,深入實踐,、深入群眾,、深入社會開展組織生活。
三,、要敢擔(dān)當(dāng),,做好表率,揚清新之風(fēng)
支部班子是黨支部的核心,,支部班子的“核心”作用,,決定了各黨支部的面貌。因此,,抓好黨支部工作,,還應(yīng)從總支和支部班子的自身建設(shè)做起。一是政治上,,帶頭貫徹群眾路線,,學(xué)會依靠群眾,、動員群眾、帶領(lǐng)群眾,,關(guān)心黨組織內(nèi)的每一個黨員在政治思想,、業(yè)務(wù)能力等各方面的成長,關(guān)心和幫助解決黨員在工作,、學(xué)習(xí)和生活等等各個方面遇到的困難和問題,,讓每一個黨員同志感受到黨組織的關(guān)心和溫暖;二是帶頭提升業(yè)務(wù)水平,成為工商工作各個方面的行家里手,。作為總支班子,、各支部委員,在政治上過硬,、業(yè)務(wù)上也要有真功夫,,如果我們沒有真才實學(xué),工作沒有起色,,那么組織難以信任,,干部職工也難以信服;三是要帶頭遵守黨的紀(jì)律,堅持廉潔從政,。要從內(nèi)心樹立“敬畏規(guī)則”的意識,。要求群眾做到的,黨員應(yīng)首先做到;要求一般黨員做到的,,支部委員首先應(yīng)該做到,,以嚴(yán)以律己、以身作則的表率行動,,樹立正氣的形象,。
四、要重實干,,推進工作,,鑄工商之威
黨的基層組織的基本任務(wù),第一條就是“團結(jié),、組織黨內(nèi)外的干部和群眾,,努力完成本單位所擔(dān)負(fù)的任務(wù)?!庇纱丝梢?,黨建工作要根據(jù)全局的中心工作來確定。無論是長計劃,,還是短安排,,首先要考慮的是我局中心工作是什么,工作的重心在哪里?搞清楚中心工作最需要支部做些什么,,機關(guān)黨建的工作活動安排是否與中心工作目標(biāo),、要求相吻合,,是否符合黨建工作的實際情況。這樣,,想中心工作之所想,,急中心工作之所急,黨建工作就能站穩(wěn)立足點,,才能有的放矢,,“融入中心、服務(wù)大局”才能有針對性和高效率,。當(dāng)前已進入八月份,,時間已經(jīng)過半,各個部門近期的工作進展勢頭很好,,基層一線的同志們戰(zhàn)高溫,、冒酷暑,近兩個月取得了明顯的進展,,但是距離全年交賬,,也就是僅僅三個多月時間,全局各項工作目標(biāo)進展還不平衡,,有的股所,、有的工作差距還比較大。越是到了關(guān)鍵時期,,對大家的能力,、素質(zhì)和黨性越是一種考驗,希望在座的黨員干部能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用,,堅決貫徹黨組的決策,,心往一處想,勁往一處使,,增強執(zhí)行力,、杜絕中梗阻,以全年各項任務(wù)的勝利完成,,向廣大干部職工,、向黨組織交一份圓滿的答卷!
同志們,,這次會議,,既是局總支換屆選舉的大會,也是進一步推進我局中心工作的一次再動員,。局黨組希望同志們大力支持新一屆總支班子工作,,我相信,新一屆總支和各黨支部一定不辜負(fù)局黨組的期望和同志們的信任,,同心同德,,團結(jié)一致,,努力開創(chuàng)縣局黨建工作新局面,推動全縣工商事業(yè)邁上新臺階!
安全競賽表彰領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇二
這次全省勞動保障系統(tǒng)辦公室工作會議,,是根據(jù)年初的計劃安排召開的,,主要任務(wù)是,總結(jié)前段工作,,通報有關(guān)情況,,研究下步安排,表彰先進單位和個人,,交流工作經(jīng)驗,,征求對省廳行評報告的意見。下午,,廳黨組書記,、廳長邵漢生同志將親自到會講話,大家一定要深刻領(lǐng)會,,抓好貫徹落實,。下面,我就辦公室工作講幾點意見,,供大家參考。
一,、切實履行職能,,辦公室各項工作成效顯著
(一)把握形勢謀大事,當(dāng)好參謀助手,。今年以來,,創(chuàng)業(yè)促就業(yè)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,、社會保險擴面征繳攻堅、對四川地震災(zāi)區(qū)實施就業(yè)援助和接收安置技校學(xué)生,、貫徹實施三部勞動保障法律等重點工作,任務(wù)繁重;提高政府執(zhí)行力大討論和文明執(zhí)法教育“兩項活動”,、省委巡視組巡視、民主評議政風(fēng)行風(fēng),、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等系列活動,相繼開展,,幾乎所有的工作,,辦公室的同志們都參與其中,既當(dāng)參謀員,,更是戰(zhàn)斗員,,發(fā)揮了不可替代的作用。一是加強調(diào)查研究,。圍繞農(nóng)村勞動力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移,、推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè),、社會保險擴面征繳攻堅戰(zhàn)等,,組織開展調(diào)研,掌握工作情況,,發(fā)掘典型經(jīng)驗,,為領(lǐng)導(dǎo)決策、推進工作提供了有益參考,。省廳報送的全省創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作情況的調(diào)查報告,,羅清泉書記批示:印發(fā)有關(guān)方面參閱。二是注重文稿質(zhì)量,。上級對勞動保障部門的批示多,、檢查多、調(diào)研多,,材料任務(wù)很重,。辦公室同志們能夠很快掌握情況、吃透精神,、綜合分析,,找準(zhǔn)切入點,梳理思路,,歸納,、總結(jié)、提煉,、升華,,形成高質(zhì)量的綜合文稿。今年,,省廳向省委巡視組的匯報,、向中央信訪督導(dǎo)組的匯報等一大批材料,均得到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。三是做好政務(wù)信息,。各地圍繞勞動保障中心工作,把握階段性工作重點,,主動出擊,,廣泛收集,多方面發(fā)掘信息源,,及時編發(fā),、報送,為各級領(lǐng)導(dǎo)掌握情況,、科學(xué)決策,、推動工作提供了參考。今年前9個月,,省廳共編發(fā)工作信息42期,,采用各地稿件200余篇,編報專報信息98期,。
(二)突出重點抓協(xié)調(diào),,推動工作落實。勞動保障工作點多、面廣、線長,,全系統(tǒng)辦公室能夠始終圍繞中心工作,,居中協(xié)調(diào),牽頭抓總,,保證了機關(guān)高效有序運轉(zhuǎn),推進了各項目標(biāo)任務(wù)的落實。一是保證了政令暢通,。對中央、省委,、省政府和部里的大政方針,、法律政策、計劃安排,、工作部署,,及時傳達,認(rèn)真學(xué)習(xí),,堅決貫徹,,抓好落實。二是保證了機關(guān)高效運轉(zhuǎn),。在加強公文運轉(zhuǎn),、保障政令暢通的同時,主動加強對外聯(lián)絡(luò)溝通,,爭取支持,,積極營造勞動保障事業(yè)發(fā)展的良好氛圍;加強內(nèi)設(shè)機構(gòu)之間的協(xié)調(diào),注重重要決策、重大活動的跟蹤聯(lián)絡(luò),,形成工作合力,。三是保證了各項任務(wù)落實。從掌握的情況看,,全省勞動保障各項工作進展順利,,各項目標(biāo)都有所超前,特別是“三件實事”,、就業(yè),、社會保險等目標(biāo)已接近完成,承辦的領(lǐng)導(dǎo)批示件,、人大建議政協(xié)提案按要求辦結(jié),。四是保證了信訪局勢穩(wěn)定。全省各地都嚴(yán)格落實《信訪條例》和政務(wù)公開要求,,按照“屬地管理,,分級負(fù)責(zé)”原則,嚴(yán)格履行職責(zé),,暢通信訪渠道,,強化工作措施,總體上保持了勞動保障信訪局勢穩(wěn)定,。截止目前,,全省基本未發(fā)生涉及勞動保障的大規(guī)模群體性事件和來漢赴京上訪。
(三)改進作風(fēng)樹形象,,提高工作質(zhì)量,。各地牢固樹立“辦公室工作無小事”的嚴(yán)謹(jǐn)意識,建立健全規(guī)章制度,,嚴(yán)格管理,,夯實基礎(chǔ),提高工作質(zhì)量,。一是保密制度嚴(yán)格執(zhí)行,。各地嚴(yán)格按照“確保絕對安全,確保絕對暢通”要求,,強化保密意識,,落實保密責(zé)任,制定并實行不同密級公文審核,、運轉(zhuǎn),、管理辦法,嚴(yán)格密件管理和加密設(shè)備使用,,加強涉密計算機網(wǎng)絡(luò)安全防范,,省廳未接到系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生失,、泄密現(xiàn)象的報告,。二是檔案管理水平提升,。按照年初全省勞動保障工作會議精神和工作要點的要求,各地進一步加強檔案管理工作,,領(lǐng)導(dǎo)重視支持,,加大資金投入,,加強工作措施,,改善基礎(chǔ)條件,規(guī)范制度流程,,各地的檔案管理水平得到大幅提升,,從掌握的情況看,已有相當(dāng)一批地方達到了省一級或省二級標(biāo)準(zhǔn),。三是宣傳工作得到加強,。各地結(jié)合勞動保障重點工作、重大活動,,積極創(chuàng)新形式,、彰顯亮點、豐富內(nèi)容,,做到一月一個專題,、一事一段集中,特別是創(chuàng)業(yè)促就業(yè),、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保,、行風(fēng)評議等工作,突出部門特色,,形成宣傳強勢,,有力地宣傳了勞動保障政策,擴大了勞動保障工作影響,。
二,、突出工作重點,全面推進辦公室工作再上新臺階
當(dāng)前,,臨近歲末,,各項目標(biāo)任務(wù)結(jié)帳在即,行風(fēng)評議進入關(guān)鍵階段,,時間緊迫,,任務(wù)艱巨。全系統(tǒng)辦公室的同志們要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,以高度的責(zé)任感和緊迫感,,圍繞勞動保障中心工作,,把握工作大局,突出工作重點,,當(dāng)好參謀助手,,加強組織協(xié)調(diào),抓好檢查督辦,,確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,。當(dāng)前,要突出抓好以下幾個方面的工作,。
(一)督辦檢查重在“抓落實”,。督辦檢查是辦公室的一項重要職能,也是推動各項決策得到落實的重要保證,。督辦檢查要與當(dāng)前勞動保障中心工作結(jié)合起來,,與領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)注的重大問題結(jié)合起來,與廣大人民群眾息息相關(guān)的熱點,、難點問題結(jié)合起來,,保證件件有著落、事事有結(jié)果,。一要抓好年度責(zé)任制目標(biāo)的督查,。各地要認(rèn)真對照年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書,逐項對照檢查,,逐條督辦落實,,年底結(jié)硬賬。同時,,對于工作落實中出現(xiàn)的問題,,要及時發(fā)現(xiàn)、認(rèn)真分析,,提出措施建議,,提供領(lǐng)導(dǎo)同志決策參考。二要抓好重點工作的督促,。對省政府承諾的“三件實事”,、社保擴面征繳、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險等重點工作,,堅持做到一月一督辦,,一月一調(diào)度,一季一匯報,,確保工作目標(biāo)按期實現(xiàn),。在這里,強調(diào)一點,,省政府承諾“三件實事”,,省領(lǐng)導(dǎo)是十分重視的,,漢寧秘書長親自抓在手上,一季度聽取一次匯報,,省政府督查室一月一調(diào)度,,這些工作事關(guān)省政府形象,必須做好,,確保按期兌現(xiàn),。三要抓好領(lǐng)導(dǎo)批示件的督辦。現(xiàn)在有少數(shù)地方,,對省廳和上級部門的批示不及時回復(fù),,需要反復(fù)催;有的地方甚至根本沒有去調(diào)查處理,反饋意見不作認(rèn)真分析,,沒有提出措施建議,,沒有搞好研究協(xié)調(diào),,只是“文來文往”,,敷衍了事。各地要進一步完善工作制度,,落實工作責(zé)任,,加強審核把關(guān),提高領(lǐng)導(dǎo)批示件的辦理時限,、質(zhì)量和水平,。四要加強對日常性事務(wù)的督查。對各項日常性工作,,要做到有調(diào)研,、有布置、有檢查,、有落實,,堅持報實情、講實話,、辦實事,,切實推動各項工作的落實。
(二)綜合協(xié)調(diào)重在“抓牽總”,。隨著政府職能由管理逐步向服務(wù)的轉(zhuǎn)變,,勞動保障部門作為典型的民生部門,處在維護群眾切身利益的最前沿,,領(lǐng)導(dǎo)同志相當(dāng)一部分精力是用在抓綜合,、抓協(xié)調(diào)上面。各級辦公室要按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,,敢于牽頭協(xié)調(diào),,統(tǒng)籌各方關(guān)系,,把協(xié)調(diào)工作貫穿于溝通情況、研究措施,、集思廣益,、推動落實的全過程,讓部門領(lǐng)導(dǎo)騰出精力謀大事,、抓發(fā)展,。一要協(xié)調(diào)處理好內(nèi)部機構(gòu)之間的關(guān)系。勞動保障工作的業(yè)務(wù)口多,,每項大的業(yè)務(wù)又可分若干項具體的小業(yè)務(wù),,小業(yè)務(wù)也不簡單。因此,,辦公室要加強內(nèi)部的協(xié)調(diào)和溝通,,注意交叉環(huán)節(jié)和“真空地帶”的銜接落實,促進各項工作高效運轉(zhuǎn),。二要協(xié)調(diào)處理好上下級之間的關(guān)系。下級服從上級,,是一條基本的組織原則,,也是嚴(yán)格的組織紀(jì)律,。對上級布置的工作,下級要堅決服從,,確保政令暢通,,維護上級權(quán)威。同時,,上級在分析情況,、研究問題,、執(zhí)行政策時,要統(tǒng)籌考慮各方面的情況,使政策措施切合各地實際,,切實增強指導(dǎo)性和操作性,。在這些方面,,辦公室是大有可為的。三要協(xié)調(diào)好部門之間的關(guān)系,。勞動保障工作更多的要依靠其他部門協(xié)同配合,,才能推動落實,。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,部門之間職能交叉,、職責(zé)不清,、責(zé)任不明、相互推諉一定程度存在,在政策制定,、貫徹過程中,,不同程度地存在推卸部門責(zé)任,、強調(diào)自身利益等問題,,給工作開展造成很多困難。各級辦公室要按照領(lǐng)導(dǎo)要求,牽頭協(xié)調(diào),,顧全大局,,講求藝術(shù),妥善處理好各方面的利益關(guān)系,,維護全局利益,。
(三)參謀服務(wù)重在“抓調(diào)研”,。沒有調(diào)查,,就沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)查研究是一種行之有效的工作方法,,調(diào)查研究是否深入細致,、求真務(wù)實,直接影響參謀水平的高低,,直接影響到一項決策的成敗,,直接影響勞動保障事業(yè)的發(fā)展。當(dāng)前,,勞動保障方面制約發(fā)展的政策性,、機制性問題和領(lǐng)導(dǎo)重視,、群眾關(guān)心的重點、難點,、熱點工作都很多,各級辦公室要善于把握趨勢,,找準(zhǔn)方向,,加強調(diào)查研究,多方了解情況,,認(rèn)真分析原因,,及時提出有情況、有分析,、有措施,、有建議的調(diào)研報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,。當(dāng)前,,重點要加強三個方面的研究。一是對政策性問題的研究,。如全民創(chuàng)業(yè),,這是項全新的熱點工作,勞動保障部門怎樣才能更好履行和發(fā)揮部門職能;城鎮(zhèn)職工醫(yī)保,、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保在政策上如何與新農(nóng)合銜接,,等等,值得思考,。二是對熱點難點工作的研究,。如社會保險擴面、勞動合同簽訂,、勞動監(jiān)察執(zhí)法,,等等。三是對典型經(jīng)驗的調(diào)研總結(jié),。要善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)先進經(jīng)驗,、典型做法,加以推廣,,通過典型引路,,達到以點帶面的效果。四是對存在問題加大整改力度,。今年的執(zhí)行力大討論,、巡視、行風(fēng)評議,、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,,都有一項共同的內(nèi)容,,就是征求各方意見,查找突出問題,。問題的查找只是一個方面,,關(guān)鍵要整改落實,能夠現(xiàn)在解決的問題立即解決,,需要研究的問題加大調(diào)研力度,,把整改落到實處。
(四)日常運轉(zhuǎn)重在“抓規(guī)范”,。辦公室工作千頭萬緒,,十分繁雜,看似沒大事,,但日常小事如果處置不當(dāng),,很有可能會演變成大事,直接影響全局工作,。因此,,我常向廳辦公室的同志們講,辦公室工作無小事,,絕對不能誤事,、壞事。保證機關(guān)的高效運轉(zhuǎn),,辦公室要著重抓好三個環(huán)節(jié),。一是公文辦理環(huán)節(jié)要把好“四關(guān)”。即要把好“政策關(guān)”,,擬定文稿既要符合政策,,又要切合實際,具有可操作性;要把好“時限關(guān)”,,加快公文辦理速度,,急事急辦,特事特辦,,提高公文運轉(zhuǎn)效率;要把好“程序關(guān)”,,嚴(yán)格公文運轉(zhuǎn)程序,按規(guī)定該報送哪一級的,,就必須報送到哪一級,,一般情況下不得越級上報或隨意減少報送層級;要把好“文字關(guān)”,行文符合規(guī)范,,內(nèi)容簡潔明了,,最起碼不能有錯別字,現(xiàn)在有的地方報送的文件還達不到這個要求,。二是會議組織環(huán)節(jié)要完善制度,。新一屆國務(wù)院,、省政府、人力資源和社會保障部成立后,,第一件事就是修訂工作規(guī)則,,這次文件選編把幾個規(guī)則都編印進來了,就是供大家學(xué)習(xí)的,。各地要建立完善班子“碰頭會”,、局長辦公會等制度,便于領(lǐng)導(dǎo)之間通報情況,,了解工作進度,推進民主決策,,努力提高會議質(zhì)量,,做到少開會、開小會,、開短會,。三是活動安排環(huán)節(jié)要注重實效。近年來,,勞動保障工作的重大活動多,,出席領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)格高、參加人員的規(guī)模大,、涉及到的部籌劃,,制定預(yù)案,注意細節(jié),,及時總結(jié),,爭取搞一次活動,得一些收獲,,有一點進步,。
(五)自身業(yè)務(wù)重在“抓基礎(chǔ)”。辦公室自身的業(yè)務(wù)也不少,,關(guān)鍵要打好基礎(chǔ),,走入正軌。這里,,我重點強調(diào)一下檔案達標(biāo),、信訪維穩(wěn)、新聞宣傳和月刊發(fā)行,。一是要確保檔案管理達標(biāo)升級,。檔案達標(biāo),既是省領(lǐng)導(dǎo)的明確要求,,也是總結(jié)勞動保障工作成績,、研究勞動保障發(fā)展規(guī)律,、提供歷史資料查詢的基礎(chǔ)性工作。廳黨組非常重視檔案管理工作,,明確要求今年升省特級,。按照規(guī)定,省特級要求全系統(tǒng)必須有90%以上的市,、縣達到省二級以上,。從目前各地情況看,自年初布置,、年中培訓(xùn)后,,各地進展順利,但任務(wù)還相當(dāng)艱巨,,時間也非常緊迫,。各地要進一步爭取領(lǐng)導(dǎo),完善方案,,加大力度,,創(chuàng)造條件??h是關(guān)鍵,,市要指導(dǎo)、督辦,,達到一個,,申報一個,通過一個,,全面提升檔案管理水平,,確保目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。二是要進一步加強信訪工作,。穩(wěn)定是第一責(zé)任,,信訪關(guān)系穩(wěn)定,這個道理,,大會,、小會講了很多。暢通信訪渠道,,規(guī)范工作程序,,認(rèn)真排查摸底,嚴(yán)格履行職責(zé),,這些事需要人做,、靠人做好,因此,各地要進一步加強信訪機構(gòu)建設(shè),,改善工作條件,,加大經(jīng)費投入,充實人員力量,,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,調(diào)動信訪干部工作積極性,保證信訪工作正常開展,。 三是要創(chuàng)新宣傳工作機制,。各地要在歸口管理、注重策劃,、主動引導(dǎo),、把握輿情的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際和地方特色,,積極探索勞動保障宣傳新機制,、新形式,既重形式,,更講實效。要善于結(jié)合當(dāng)前工作重點,,抓好主題宣傳,,增強影響力;抓好典型宣傳,增強感召力;抓好新聞發(fā)布,,增強導(dǎo)向力,,努力形成勞動保障宣傳輿論強勢。四是要擴大專業(yè)報刊覆蓋面,?!吨袊鴦趧颖U稀贰ⅰ吨袊鴦趧颖U蠄蟆?、《勞動》月刊是全國,、全省勞動保障系統(tǒng)的專業(yè)報刊,是我們自己的宣傳陣地,,需要大家的重視和關(guān)心,。希望大家一如繼往地關(guān)心、愛護,、支持,、鞏固這個陣地。一方面,,積極提供信息,、組織稿件、獻計獻策,幫助刊物提高質(zhì)量;另一方面,,通過擴大覆蓋面,、擴大影響力,使更多的用人單位和勞動者了解勞動保障政策,、理解勞動保障部門,、支持勞動保障工作。去年,,許多地方下了工夫后,,量就上來了,關(guān)鍵是事在人為,。在此,,我拜托在座各位,也對在座的各位有信心,。
三,、加強自身建設(shè),努力提高辦公室的整體素質(zhì)
我分管廳辦公室有兩年多時間了,,在與辦公室同志們相處的過程中,,深深體會到其中的辛酸苦辣,辦公室的特點是工作多且雜,、難,、細,要求特別高,,要想領(lǐng)導(dǎo)完全滿意,、各方完全贊同,很不容易,。辦公室主任作為各個勞動保障局機關(guān)的“管家”,,如果想舒舒服服、悠哉游哉,,當(dāng)“甩手掌柜”,,那是不可能當(dāng)好的。主任們在日常工作中多吃苦,、多加班,、少睡覺是事實,但可以講受益良多,,是在任何其他崗位都不可能得到的收獲,,在座的各位主任可能體會更深。當(dāng)前,,形勢發(fā)展很快,,社會進步很大,勞動保障部門承擔(dān)的職責(zé)、工作涉及的領(lǐng)域,,都發(fā)生巨大變化,,這對我們做好辦公室工作是很大的挑戰(zhàn)。怎樣才能應(yīng)對這種挑戰(zhàn)呢?我認(rèn)為關(guān)鍵是要抓好辦公室自身建設(shè),,在夯實工作基礎(chǔ)上狠下功夫,,在解決不符合、不適應(yīng)上下功夫,。
第一,,要帶出一支好隊伍。辦公室承擔(dān)的工作繁重,,能否圓滿地完成任務(wù),,關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干部,、關(guān)鍵在隊伍,。辦公室工作,最需要政治堅定,、頭腦清醒,、在大是大非面前從不糊涂的干部;最需要思維敏捷、善于思考,、勤于總結(jié),、寫作能力強的干部;最需要獨擋一面、獨立作業(yè),、能擔(dān)重任、會辦事情的干部,,最需要廉潔勤政,、黨性強、品性高,、甘當(dāng)孺子牛的干部,。培養(yǎng)造就一支合格的辦公室工作隊伍,要求全體工作人員必須牢固樹立“學(xué)以立德,、學(xué)以明智,、學(xué)以增才、學(xué)以致用”的理念,,肯學(xué)習(xí),、勤學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí),。學(xué)以立德,,就是要通過學(xué)習(xí),不斷加強個人修養(yǎng),做到“頭腦中有政治,,胸懷中有全局”,,不利于全局的話不說,不利于全局的事不做;學(xué)以明智,,就是要通過學(xué)習(xí),,樹立正確的人生觀、價值觀,,找準(zhǔn)實現(xiàn)人生抱負(fù)的著力點,,不斷實現(xiàn)自我價值;學(xué)以增才,就是要通過學(xué)習(xí),,不斷提升能力;學(xué)以致用,,就是要把學(xué)與思、知與行結(jié)合起來,,把學(xué)到的新理論,、新知識、新技能運用到工作中去,,使學(xué)到的知識成為推動工作的強大動力,。同時,提倡做有心人,,遇事留心,、工作用心、辦事細心,。
第二,,要建立一套好制度。辦公室工作彈性很大,,必須用科學(xué),、規(guī)范、嚴(yán)格的制度去約束,、去規(guī)范,。為適應(yīng)新時期、新形勢下的勞動保障工作要求,,必須在規(guī)范與創(chuàng)新上做文章,。具體來講,就是要做到“三突出”:一是要突出運行程序規(guī)范化,。要在繼承總結(jié)以往工作運行經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,,不斷修訂完善辦文、辦會,、辦事的制度和程序,,減少中間環(huán)節(jié),,確保每一項工作、每一個環(huán)節(jié)都有章可循,、有規(guī)可依,,從而實現(xiàn)由“靠人管人管事”向“靠制度管人管事”轉(zhuǎn)變。二是要突出內(nèi)部管理制度化,。要完善辦公室內(nèi)部管理的規(guī)章制度,,細化工作職責(zé),量化工作任務(wù),,做到人人責(zé)任明確,、處處有章可循、事事有始有終,。進一步建立健全考核評價機制,,激發(fā)廣大干部職工不斷提高自身素質(zhì)、服務(wù)水平和工作效率,。三是要突出工作機制的創(chuàng)新,。辦公室工作是一項程序性、規(guī)范性很強的工作,,要在大的制度框架下,,在細節(jié)上大膽創(chuàng)新。著名的白沙集團就是從“一張紙”制度入手,,開展“清抽屜”活動,,推行“簡單管理”,倡導(dǎo)“繁多的事情專一地做,,復(fù)雜的事情簡單地做,,簡單的事情認(rèn)真地做,面子上的事情不要做”,。這一做法值得全系統(tǒng)辦公室學(xué)習(xí)推廣,。
第三,要保持一種好作風(fēng),。作風(fēng)是一面鏡子。辦公室干部的思想作風(fēng),、工作作風(fēng)如何,,直接影響到服務(wù)質(zhì)量和水平,甚至影響勞動保障部門的形象,。培養(yǎng)好的作風(fēng),,既要靠干部的自覺、自律和黨性修養(yǎng),,更離不開組織上的嚴(yán)格教育和管理;不僅要從正面多鼓勵,、多激勵,,還要經(jīng)常強調(diào)遵紀(jì)守法和守規(guī)矩,對不良現(xiàn)象和行為要嚴(yán)厲批評,、嚴(yán)肅處理,。要在辦公室大力倡導(dǎo)“四戒四求”的工作作風(fēng):一是戒“拖”求“快”。對上級和領(lǐng)導(dǎo)同志作出的決定,、指示要做到立即辦理;對各種呈批文盡快呈報;對基層部門,、群眾需要處理的問題,做到“熱心辦,、馬上辦,、辦得好”。二是戒“漂”求“實”,。對部門決策和領(lǐng)導(dǎo)決定,,切實抓好督促落實,深入一線,,跟蹤問效;在提供信息,、綜合情況時,說實話,、用實數(shù),、講實情;在為基層、為群眾服務(wù)上,,出實招,、下實力、辦實事,。三是戒“粗”求“細”,。辦公室每個崗位、每個環(huán)節(jié)都要牢固樹立“辦公室工作無小事”的觀念,,于細微之處見精神,、見水平,自覺做到文稿起草精雕細琢,、公文審核精益求精,、綜合協(xié)調(diào)精細嚴(yán)密。四是戒“散”求“嚴(yán)”,。嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行各項工作規(guī)則規(guī)程,對各項工作做到高起點,、高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量。希望同志們在今后的工作,,做實做好辦公室工作,,注意總結(jié)辦公室工作規(guī)律,,以卓有成效的實績,共同推進全省勞動保障事業(yè)發(fā)展,。
謝謝大家!
安全競賽表彰領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇三
經(jīng)過近一個多月的緊張籌備工作,,公司20xx年度安全生產(chǎn)知識競賽活動,今天在這里即將拉開帷幕,。在此,,我謹(jǐn)代表公司董事會,向參加本次安全知識競賽活動的各位選手表示熱烈的祝賀,,并借此機會向戰(zhàn)斗在生產(chǎn)一線的各位員工,、安全管理工作者表示親切的慰問和衷心的感謝!希望參賽的每一位選手,盡情發(fā)揮,,充分展示自己的安全知識水平和聰明才智,,賽出成績,賽出水平,,賽出友誼,,賽出風(fēng)格。
20xx年6月是全國第10個“安全生產(chǎn)月”,。本月,,我們根據(jù)國家安全宣傳月“安全責(zé)任,重在落實”的宣傳主題為著重點,,結(jié)合公司安全生產(chǎn)工作的實際,,在堅持穩(wěn)定生產(chǎn)、加強管理,、持續(xù)改進的同時,,組織開展了各項安全活動。舉辦這次“安全知識競賽”,,就是我們“安全生產(chǎn)月”活動中的一項重要內(nèi)容,。
6月份是全年安全工作承前啟后的關(guān)健之月,也是高溫,、雨季的事故多發(fā)期,。“安全生產(chǎn)月”活動在這個月開展具有極強的實效性和針對性,。按照上級“安全生產(chǎn)月活動”通知要求,,公司上下高度重視,從5月便開始著手準(zhǔn)備,,并責(zé)成專人負(fù)責(zé)制定了詳細的實施計劃。
這次安全月活動我們主要做了以下工作,。
一,、進行安全知識宣傳教育活動,,購買制作了安全知識系列掛圖展覽活動,讓員工通過觀看圖畫展覽,,得到啟發(fā),,受到安全教育,從而在具體工作中進行運用,,防止和減少各類安全事故的發(fā)生,。
二、組織開展了安全隱患查找整改活動,,通過開展活動,,達到消除現(xiàn)場存在的安全隱患,防止發(fā)生安全事故的目的,。
三,、開展應(yīng)急演練活動,各車間制定了有關(guān)的事故應(yīng)急演練方案,,并組織了演練,,提升了廣大員工的安全意識,提高了員工應(yīng)對突發(fā)事故的能力,。
五,、對公司安全技術(shù)規(guī)程和各車間操作規(guī)程進行了補充完善。
六,、進行安全知識競賽,。
同志們,安全責(zé)任重于泰山,,安全工作只有起點沒有終點,,安全生產(chǎn)這根弦必須始終繃緊,不能有絲毫松懈,。當(dāng)前已進入了盛夏,,公司生產(chǎn)經(jīng)營活動正進入繁忙期,泄漏,、火災(zāi)等安全事故的高發(fā)期,,也極易引發(fā)重大事故。但是,,通過安全月活動的開展,,一定能夠提高廣大員工的安全意識,落實各項安全措施,,確保公司安全生產(chǎn),。
我相信,通過大家的共同不懈努力,,我們將再次迎來和諧發(fā)展的安全生產(chǎn)年,。讓我們團結(jié)一致,,眾志成城,頑強拼搏,,持續(xù)保持安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面,。
最后,預(yù)祝本次安全知識競賽活動取得圓滿成功,。
謝謝大家!
安全競賽表彰領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇四
實施“三支一扶”計劃是貫徹落實黨中央,、國務(wù)院關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)戰(zhàn)略部署的重要舉措。20xx年以來,,自治區(qū)人力資源和社會保障廳聯(lián)合自治區(qū)黨委組織部,、教育廳、財政廳,、農(nóng)業(yè)廳,、畜牧廳、衛(wèi)生廳,、自治區(qū)扶貧辦,、自治區(qū)團委等有關(guān)部門,先后選拔了2750名高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教,、支農(nóng),、支醫(yī)和扶貧服務(wù),取得了顯著成效,。實踐證明,,組織實施好“三支一扶”計劃,有利于發(fā)揮鼓勵高校畢業(yè)生到基層一線,、到艱苦邊遠地區(qū)就業(yè)的政策導(dǎo)向作用,,有利于加強基層公共服務(wù)體系建設(shè),有利于培養(yǎng)一支心向基層,、服務(wù)基層,、扎根基層的青年人才隊伍。各地要充分認(rèn)識在新形勢下繼續(xù)做好“三支一扶”工作的重要意義,,在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,,適應(yīng)這項工作的新任務(wù)、新特點,、新要求,,進一步加大工作力度,推動“三支一扶”工作深入開展,。
根據(jù)寧人社發(fā)?20xx?199號,、寧人社辦發(fā)?220xx?133號文件的相關(guān)規(guī)定,今天,我們組織這次高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃崗前培訓(xùn)活動,,給大家解讀了國務(wù)院,、自治區(qū)“三支一扶”的相關(guān)政策,下面,,我給大家再強調(diào)一下各用人單位、和服務(wù)畢業(yè)生應(yīng)該注意的一些問題,。
為了辦好這次崗前培訓(xùn),,我們邀請市委黨校李曉剛老師給大家培訓(xùn)了中衛(wèi)市市情、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),、計劃生育服務(wù),、廉政教育、農(nóng)村共青團組織,、農(nóng)村工作方法,、等干部基本知識和涉及農(nóng)村工作方面的內(nèi)容,也邀請了各個項目合作單位的領(lǐng)導(dǎo),,參加我們的培訓(xùn),。
舉辦這次崗前培訓(xùn),其目的是使即將走上工作崗作的工作人員,,了解到基層單位工作的基本情況,,掌握基本工作方法和農(nóng)村工作經(jīng)驗,具備一定的工作能力,,更好地適應(yīng)工作和生活環(huán)境,,盡快地投入到工作中去。只要大家虛心,、細心,、耐心地參加培訓(xùn),通過各位領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員的授課,,必將為大家走上新的工作崗位奠定良好的工作基礎(chǔ),。
下面,我給大家傳達一下“三支一扶”項目實施的意義和中衛(wèi)市近三年來取得的成效,。
一,、 項目實施的意義
“三支一扶”,是指大學(xué)生在畢業(yè)后到農(nóng)村基層從事支農(nóng),、支教,、支醫(yī)和扶貧工作。計劃的政策依據(jù)是國家人事部20xx年頒布的第16號文件《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教,、支農(nóng),、支醫(yī)和扶貧工作的通知》,其目的在于為高校畢業(yè)生向基層單位落實就業(yè)問題提供具體的指導(dǎo)和保障。
實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃有以下重要意義:
首先,,實施“三支一扶”計劃,,對于建設(shè)社會主義新農(nóng)村具有現(xiàn)實意義。建設(shè)社會主義新農(nóng)村,,關(guān)鍵還是在人才,。但是,從當(dāng)前實際情況看,,農(nóng)村基層人才匱乏,,素質(zhì)需要提高,特別是在農(nóng)村急需的教育,、醫(yī)療衛(wèi)生,、農(nóng)業(yè)技術(shù)等方面表現(xiàn)更為突出,有的地方已成為農(nóng)村發(fā)展的瓶頸,??梢哉f,解決農(nóng)村基層人才匱乏問題已是迫在眉睫,、刻不容緩,。在這種情況下,實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃,,選派高校畢業(yè)生支教,、支醫(yī)、支農(nóng)和扶貧,,將為農(nóng)村輸送一大批高素質(zhì)人才,,有利于改善農(nóng)村人才隊伍結(jié)構(gòu),促進農(nóng)村經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展,。
其次,,實施“三支一扶”計劃,對于拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道具有長遠的意義,。高校畢業(yè)生是我們國家寶貴的人才資源,。高校畢業(yè)生就業(yè)問題,直接關(guān)系到人民群眾的切身利益,,關(guān)系到人才作用的發(fā)揮,,黨和國家高度重視。從當(dāng)前的實際情況看,,對于相當(dāng)一部分高校畢業(yè)生來講,,并不是無業(yè)可就,農(nóng)村基層和艱苦邊遠地區(qū)需要大量各類人才,,但由于這些地區(qū)待遇,、條件,、政策、工作環(huán)境和少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)觀念等因素,,影響了畢業(yè)生到基層工作的積極性,。組織實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃,采取優(yōu)惠的政策,,吸引畢業(yè)生到基層服務(wù),,并且堅持下去,將會大大拓寬畢業(yè)生就業(yè)的渠道,。同時,,有助于幫助大學(xué)生進一步樹立正確的擇業(yè)觀念,形成畢業(yè)生面向基層就業(yè)的良好氛圍,。
最后,實施“三支一扶”計劃,,對于青年人才培養(yǎng)具有戰(zhàn)略意義,。大批青年人才的健康成長是國家和民族未來的希望。因此,,我們必須把培養(yǎng)和造就千百萬高素質(zhì)的青年人才作為實施人才強國戰(zhàn)略的重點,。實踐出真知,實踐出人才,。實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃,,有利于讓廣大高校畢業(yè)生熟悉國情,了解民情,,不斷增強熱愛農(nóng)村,、扎根基層、服務(wù)人民,、報效祖國的責(zé)任感和使命感,,有利于讓他們在艱苦的基層經(jīng)風(fēng)雨、見世面,,豐富閱歷,,磨煉意志,提高能力,,全面發(fā)展,。
近四年來,中衛(wèi)市共招募487名高校畢業(yè)生到“三支一扶”計劃崗位上來,,到農(nóng)村基層,,從事支農(nóng)、支教,、支醫(yī),、扶貧服務(wù)工作,,為我市的農(nóng)村、教育事業(yè)做出了巨大的貢獻,。
20xx年,,我市計劃招募“三支一扶”計劃工作崗位總數(shù)295個,較20xx年同比增長2.43%,,其中支農(nóng)崗位增長比例幅度較大,,為25%;支醫(yī)崗位較20xx年計劃崗位數(shù)同比下降32%,支教崗位與20xx年計劃崗位數(shù)相同,,扶貧崗位較20xx年計劃崗位同比下降30%,。近年來,自治區(qū)有關(guān)部門認(rèn)真貫徹落實黨中央的決策部署,,進一步加大工作力度,,為高校畢業(yè)生多渠道開發(fā)就業(yè)崗位,切實加強就業(yè)服務(wù),,千方百計促進高校畢業(yè)生就業(yè),。
政府招考的力度在逐年加大,但是與每年畢業(yè)生人數(shù)增加,,要求在政府機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的強烈愿望相比仍有很大差距,。在如此嚴(yán)峻的就業(yè)形勢面前,你們考取了“三支一扶”計劃職位,,大家更應(yīng)該珍惜來之不易的工作崗位,。同時,希望你們以自己的切身體會向未就業(yè)畢業(yè)生轉(zhuǎn)達兩層意思:一是只有不懈努力,,刻苦學(xué)習(xí),,艱苦創(chuàng)業(yè),才能實現(xiàn)理想,。二是,,就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻,要徹底轉(zhuǎn)變思想觀念和認(rèn)識,,既要有通過招考進入行政事業(yè)單位工作的觀念,,也要審時度勢,把握自己,,徹底打破“千軍萬馬擠招考獨木橋”的唯一就業(yè)理念,。采取各種就業(yè)形式,到國有企業(yè),、私有企業(yè)中去發(fā)揮自己的聰明才智,,實現(xiàn)自我價值。也可以創(chuàng)辦,、領(lǐng)辦企業(yè),,靈活就業(yè),,實現(xiàn)自謀職業(yè)。
二,、對在座各位服務(wù)畢業(yè)生的幾點要求
(一)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,,服從培訓(xùn)安排。我們邀請了相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員給大家授課,,這是一次十分難得的機遇,。要求同志們一是必須尊重領(lǐng)導(dǎo)和專家,尊重人才和知識,,盡快掌握相關(guān)的知識和技能,。二是涉及到與自己工作相關(guān)的內(nèi)容要認(rèn)真學(xué)習(xí),虛心求教,,涉及不到的內(nèi)容要從提高自己綜合能力的角度出發(fā)也要等同對待,。
(二)樹立“昨天認(rèn)真找工作,今天工作不認(rèn)真,,明天又得找工作”的觀念,。如果因工作不認(rèn)真,出現(xiàn)重大失誤或失職,,被用人單位解聘,那將會失去工作機會,,又面臨失業(yè)的情況,。因此大家走上工作崗位后一定要努力工作,實現(xiàn)自己的遠大抱負(fù)和人生理想,。
(三)招聘大家到基層崗位工作,,這是祖國的需要。
一是推進全面小康,、建設(shè)新農(nóng)村的需要,。建設(shè)新農(nóng)村,人才是關(guān)鍵,。改革開放以來,,全國農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)生了深刻變化,正在經(jīng)歷傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè),、傳統(tǒng)農(nóng)民向現(xiàn)代農(nóng)民的轉(zhuǎn)變,。在這一歷史進程中,資金,、技術(shù)等發(fā)展要素特別是人才,、智力等資源尤為稀缺,迫切需要有現(xiàn)代知識,、現(xiàn)代思想,、現(xiàn)代眼光的新農(nóng)村建設(shè)者,。加之,近年來,,隨著農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移步伐的加快,,農(nóng)村人才流失比較嚴(yán)重,人才缺失已成為制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸,。有組織,、有計劃地選聘高校畢業(yè)生到基層事業(yè)單位工作,就是通過你們的辛勤努力,,將先進的理念,、現(xiàn)代知識和科技文化傳播給廣大農(nóng)民群眾,輻射到農(nóng)村基層,,幫助農(nóng)民解放思想,、更新觀念,理清思路,、加快發(fā)展,,引導(dǎo)農(nóng)民崇尚科學(xué)、弘揚新風(fēng),,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)注入新的動力和活力,。
二是培養(yǎng)鍛煉干部、建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的需要,。在農(nóng)村這個特定環(huán)境中經(jīng)受鍛煉,,豐富閱歷,可從根本上解決了黨政干部隊伍來源單一,、結(jié)構(gòu)不合理,、缺乏群眾基礎(chǔ)的弊端,讓黨政干部培養(yǎng)鏈深深扎根于基層人民群眾之中,,扎根到農(nóng)民這個中國最大的社會群體之中,,努力形成人才到基層鍛煉、干部從基層選拔的黨政干部培養(yǎng)鏈,。我相信,,經(jīng)過農(nóng)村一線的摔打、磨煉,,大家會很快成長起來,、成熟起來,一定會成為全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的中堅力量,。
(四)珍惜機遇,,堅定基層事業(yè)單位工作的信心和決心 一是要珍惜機遇,奮發(fā)有為,。大家一定要珍惜大好機會,,傾心干事,,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大征程中揮灑青春和智慧。同時,,要調(diào)整心態(tài),,轉(zhuǎn)變觀念,找準(zhǔn)定位,,做到不能怕苦,、不能怕難、不能怕累,,以一流的工作態(tài)度,,一流的工作勁頭,干出一流的工作成績,。
二是要立足農(nóng)村,,不辱使命?!叭б环觥庇媱澁厴I(yè)生到工作崗位上之后,,要加強學(xué)習(xí),盡快融入角色,,盡快適應(yīng)環(huán)境;要親民愛民,,與農(nóng)民群眾融為一體,要把農(nóng)民當(dāng)親人,,以平等的身份和他們交朋友,,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,傾聽他們的意見,,了解他們的愿望,,關(guān)心他們的疾苦;要發(fā)揮所長,,真心為農(nóng)民群眾服務(wù),,充分發(fā)揮當(dāng)代大學(xué)生視野開闊、接受信息快和敢想敢干的特點,,積極傳播新思想,、新觀念,幫助農(nóng)民掌握科學(xué)發(fā)展,、可持續(xù)發(fā)展的本領(lǐng),。
三是要牢記組織重托,樹立良好形象,。招聘大家到基層工作,,這是一種光榮、一種驕傲,,更是一種壓力,、一種責(zé)任,。在今后的工作中,希望大家牢記組織重托,,不辜負(fù)組織寄予的厚望,,要增強團隊意識和自律意識,真正做到“人人都是形象,、個個都是旗幟”,,真正體現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生奮發(fā)進取、積極向上的精神風(fēng)貌,,因此,,工作中,要做到“三個一定”:一定要謙虛謹(jǐn)慎,、嚴(yán)于律己,,樹立新時代大學(xué)生的良好形象;一定要腳踏實地、埋頭苦干,,樹立新時期基層干部的良好形象,,從點滴做起,從小事做起,,在實踐中磨煉意志,,豐富閱歷,施展才干;一定要志存高遠,、面向未來,,樹立未來基層黨的干部的良好形象,用面向世界的眼光,、服務(wù)全局的眼光,、歷史進步的眼光、放眼未來的眼光看待基層工作,,解放思想,、與時俱進,創(chuàng)造性地思考問題,,創(chuàng)造性地解決問題,。
一是深入調(diào)查,熟悉情況,。詳細了解基層組織建設(shè)情況,、黨員干部隊伍狀況、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)特點及資源優(yōu)勢,、地理優(yōu)勢等,,明確自己今后工作的努力方向;要走村串戶、深入田間地頭,與農(nóng)民群眾談心,、交朋友,,了解民風(fēng)民俗,掌握群眾所思所盼,,找準(zhǔn)工作的突破口,。
二是擺正位置,搞好團結(jié),。自覺在基層單位黨支部和組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,,要虛心向他們學(xué)習(xí),真誠向他們請教,。工作上多請示,,多匯報,有好的想法和建議要主動與他們溝通交流,,爭取他們的理解和支持,,做到不越權(quán)、不越位,。齊心協(xié)力把農(nóng)村各項工作搞好,。
三是扎實工作,多辦實事,。要以對黨,、對人民群眾、對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,踏踏實實地做好工作,。要深入思考,認(rèn)真研究農(nóng)村工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,,帶著對人民群眾的深厚感情,解決好農(nóng)村存在的突出矛盾,,保證黨在農(nóng)村各項方針政策的貫徹落實,。要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,發(fā)揮自身優(yōu)勢,,想方設(shè)法為群眾辦幾件實事好事,,讓群眾真正得到實惠,,自身受到鍛煉,。在帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富方面做出應(yīng)有的貢獻,。
三,、對用人單位的幾點要求
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),精心管理
各用人單位要加強對“三支一扶”畢業(yè)生的管理工作,,制定好各項管理制度和規(guī)定,,創(chuàng)造性地開展工作,,同時要及時了解計劃實施中的問題和建議,及時反映溝通,。各“三支一扶”項目合作單位,,應(yīng)密切配合,精心組織,,抓好落實,,扎實推進這項工作。
(二)堅持標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)肅紀(jì)律
各 “三支一扶”項目合作單位要根據(jù)本單位的實際需求情況確定服務(wù)崗位,,并按崗位條件和工作程序分配服務(wù)人員。在以后的管理工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,,實事求是地準(zhǔn)確反映服務(wù)人員的工作情況,,切實做好“三支一扶”計劃工作,讓這一政策的初衷得到最好程度的落實,。
培訓(xùn)結(jié)束后,,大家就要奔赴廣闊的基層崗位,開始人生的另一個征程,,衷心祝愿在座的各位在基層這片廣闊的天地里大有作為,。
最后,祝同志們學(xué)習(xí)愉快,,工作進步!謝謝大家!
安全競賽表彰領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇五
大家下午好,。
首先,我謹(jǐn)代表大通煤業(yè)礦委對積極參加本次安全創(chuàng)業(yè)杯知識竟賽的各位選手表示熱烈的歡迎!對這次競賽活動的所有組織者,、參與者表示衷心的感謝!
今年是全國第12個“安全生產(chǎn)月”,,主題是“強化安全基礎(chǔ)、推動安全發(fā)展”,。根據(jù)各級政府,、安監(jiān)部門、集團,、晉城〃高平公司對安全生產(chǎn)月工作的部署要求,,我公司結(jié)合生產(chǎn)工作實際,,積極落實“安全生產(chǎn)月”活動,,針對各項生產(chǎn)建設(shè)工作中存在問題和易發(fā)生的安全隱患,突出了以開展各種宣傳活動為載體,,廣泛深入地利用懸掛宣傳條幅,、安全宣傳欄,、組織觀看安全事故警示教育宣教片、全員安全培訓(xùn)、考試,、安全隱患排查等形式,,努力營造了安全生產(chǎn)月的濃厚氛圍。
雖然前期我們做了一些工作,,取得了一些成績,,但安全生產(chǎn)這根弦永遠也不能放松。今天,,由礦安委,、安監(jiān)科、調(diào)度室,、綜合科組織舉辦的大通煤業(yè)第二屆“安全創(chuàng)業(yè)杯”知識競賽活動,,旨在對安全生產(chǎn)月活動的警示教育、培訓(xùn)學(xué)習(xí),、工作職責(zé)落實,、進一步增強做好安全生產(chǎn)建設(shè)工作的責(zé)任感、壓力感和使命感,,做一次很好的檢驗總結(jié),,也體現(xiàn)了大通煤業(yè)企業(yè)文化、安全文化建設(shè)發(fā)展邁出了堅實的又一步,。通過開展安全知識競賽活動,,讓我們的全體干部職工今后能夠把安全生產(chǎn)方針時時刻刻永記心中。面對自己的工作,、生活,、學(xué)習(xí),牢固樹立“安全就是對自己高度負(fù)責(zé),,就是對家庭高度負(fù)責(zé),,就是對企業(yè)、對社會高度負(fù)責(zé)”的安全意識,,自覺地遵守國家,、行業(yè)、公司,、企業(yè)的安全法律法規(guī),、規(guī)章制度,努力促進公司各項生產(chǎn)建設(shè)管理工作又快又好的向前發(fā)展,,實現(xiàn)大通煤業(yè)礦井建設(shè)全年安全零事故目標(biāo),。
在比賽開始之前,我想向各位參賽隊員提兩點要求:
一,、希望各位隊員要充分認(rèn)識這次競賽的目的意義,,不要為了競賽而競賽,要通過競賽互相學(xué)習(xí),,找到差距,,發(fā)現(xiàn)不足,提高自己,,如果得不到獎項也不要灰心,,能夠參加競賽本身就是一種收獲。
二,、希望各單位參賽人員要有大局意識,,團隊意識,放下包袱,,輕裝上陣,,積極答題,賽出水平,,賽出成績,,賽出風(fēng)格,充分展示大通煤業(yè)人的精神風(fēng)貌,。
最后,,祝愿選手們在今天的比賽中取得理想成績!并預(yù)祝此次安全生產(chǎn)創(chuàng)業(yè)杯知識競賽活動取得圓滿成功!順祝大家平平安安,工作順利!
謝謝大家!
安全競賽表彰領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇六
上午好!
我是秀峰中心小學(xué)老師鐘原娣,,為大家演講的題目是《樹立安全意識 守護生命長城》,。
我不知道安全事故奪去了多少人的生命,但那一組組數(shù)據(jù)卻是那般觸目驚心:僅20xx年中國內(nèi)地就發(fā)生中毒事件五百零六起,,死亡二百五十八人;每年我們國家有9萬多人死于交通事故,,大約有1萬6千多名學(xué)生意外身亡。生命!生命!我默默地念著,,這些脆弱的生命啊,,像一滴滴水融在大海里,沒有聲音,,也沒有影子,,想起生命如花般的鮮艷美麗,如詩一樣的音韻悠揚,,瞬間逝去,,我不禁頭涔涔而淚潸潸!
安全!安全!一個小意外有可能帶給我們不可彌補的傷害與損失。也許你早已厭煩了父母的嘮叨,,聽膩了師長的叮囑,,但“安全”之劍要永遠高懸!!為了確保安全,我校實行了交通五制,、舉牌放學(xué)制,、樓道值勤制,,在老師的帶領(lǐng)下,我們參加了逃生演練,,聆聽了專家講座,,舉行了安全知識競賽。重要活動有方案,、有預(yù)案,、有秩序,讓安全知識,、進教材,、進課堂、進頭腦,,真正做到了“三進”,、“五有”,實現(xiàn)了安全事故零報告,,構(gòu)建了和諧,、平安、健康的校園,。
朋友們,,安全重于泰山。只有每個人,,每個家庭,,全社會高度重視,積極行動起來,,才能像和煦的春風(fēng)吹開生命的綠芽;才能像甘甜的雨露滋潤生命的胚胎;才能像燦爛的陽光,,綻開幸福的笑臉!
朋友,當(dāng)你想跨進網(wǎng)吧,,請想想那些因深染網(wǎng)癮不能自拔的人們吧;當(dāng)你想橫穿馬路,,請想想那些屈死在車輪下的冤魂吧;當(dāng)你想夜不歸宿,請想想親人那望眼欲穿的愁思吧!
幸福是棵樹,,安全是沃土,。安全意識淡薄就是漠視生命,追求一時的放縱就是對生命的褻瀆,。安全是我們共同的向往,,是快樂生活的保證,來不得半點馬虎,。
老師們,,小伙伴們,我們必須防范在先,,警惕在前,,必須“警于思,,合于規(guī),慎于行 ”,,樹立高度的安全意識,,努力做到“我要安全,我懂安全,,事事安全,,人人安全”,。讓我們共同祝愿:我愛的人和愛我的人平平安安地工作,,快快樂樂地學(xué)習(xí),健健康康的生活!用我們的智慧與信念筑起一座守護生命的長城!
謝謝大家!