為保證事情或工作高起點(diǎn),、高質(zhì)量、高水平開(kāi)展,，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體,、詳細(xì),、針對(duì)性強(qiáng)的方案，方案是書面計(jì)劃,，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則,，步驟等。方案的格式和要求是什么樣的呢,？以下是小編精心整理的方案策劃范文,，僅供參考，歡迎大家閱讀,。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇一

20xx年全面部署開(kāi)展市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,，推進(jìn)社會(huì)治理體制、工作布局,、治理方式現(xiàn)代化,，積極開(kāi)展具有地域特色和示范典型的社會(huì)治理創(chuàng)新工作，全校社會(huì)治理制度和體系不斷完善,，社會(huì)治理能力明顯提升,。到20xx年，建成全市社會(huì)治理現(xiàn)代化合格校園,，人民群眾參與社會(huì)治理,、共享發(fā)展成果的制度更加完善，社會(huì)治理現(xiàn)代化水平和治理成效明顯提高,，安全穩(wěn)定,、公平公正、法治優(yōu)良的社會(huì)環(huán)境全面形成,。

關(guān)于成立市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

專干：

領(lǐng)導(dǎo)小組由負(fù)責(zé)人謝躍遠(yuǎn)任組長(zhǎng),，分管領(lǐng)導(dǎo)鄧吉祥任副組長(zhǎng)，行政室為主要責(zé)任部門,，李艷萍任工作專干,，負(fù)責(zé)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作日常工作。

1.全面發(fā)動(dòng)階段(20xx年6月30日-20xx年7月10日)

深入貫徹上級(jí)有關(guān)精神,，迅速啟動(dòng),、全面部署市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作，相應(yīng)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確時(shí)間表和路線圖,，細(xì)化任務(wù)分工，責(zé)任到人,，要在7月10日前召開(kāi)本單位動(dòng)員會(huì),，將中央、省,、市,、縣,、鎮(zhèn)關(guān)于加強(qiáng)和推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化的有關(guān)精神傳達(dá)給廣大黨員群眾、壓實(shí)到具體責(zé)任人,。

2.有序推開(kāi)階段(20xx年7月11日-20xx年10月31日)

制定市域社會(huì)治理規(guī)劃,，明確可量化、可評(píng)價(jià)的階段性目標(biāo),。建立完善社會(huì)治理現(xiàn)代化工作推進(jìn)機(jī)制,，加強(qiáng)分類指導(dǎo),、對(duì)口聯(lián)系,，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)有序開(kāi)展，加快推進(jìn)市域特色工作,。

3.全面推進(jìn)階段(20xx年11月1日-20xx年12月31日)

相關(guān)部門單位社會(huì)治理現(xiàn)代化工作向縱深推進(jìn),。梳理出一批重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，組織力量集中攻堅(jiān),。

4.鞏固提高階段(20xx年1月1日-20xx年3月31日)

相關(guān)部門單位分別組織開(kāi)展查漏補(bǔ)缺工作,，確保各項(xiàng)試點(diǎn)任務(wù)全面完成，實(shí)現(xiàn)市域社會(huì)治理體制現(xiàn)代化,、治理工作布局現(xiàn)代化,、治理方式現(xiàn)代化，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,，人人有責(zé),、人人盡責(zé)、人人享有的市域社會(huì)治理共同體初步建成,，人民群眾獲得感,、幸福感、安全感顯著增強(qiáng),。

5.全面驗(yàn)收階段(20xx年4月1日-20xx年9月31日)

20xx年4月至5月,，相關(guān)部門單位配合上級(jí)組織開(kāi)展所有試點(diǎn)任務(wù)的驗(yàn)收，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題立行立改,。

（一）健全黨領(lǐng)導(dǎo)下的基層治理體系

1.發(fā)揮黨委總攬全局,、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。領(lǐng)導(dǎo)班子切實(shí)加強(qiáng)對(duì)推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化,、深化平安建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),，加強(qiáng)整體設(shè)計(jì)、整合資源力量,、完善政策措施,、強(qiáng)化督導(dǎo)考核、推動(dòng)解決重大問(wèn)題,。健全平安建設(shè)考核評(píng)價(jià)體系,，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,，把社會(huì)治安綜合治理工作實(shí)績(jī)作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容和提拔使用、職級(jí)晉升的重要依據(jù),。

責(zé)任股室：辦公室

2.明確主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)、班子成員推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化,、深入平安建設(shè)的第一責(zé)任,、直接責(zé)任和分管工作范圍內(nèi)的責(zé)任，科學(xué)界定和合理分配轄區(qū)內(nèi)各層級(jí),、各部門風(fēng)險(xiǎn)管控責(zé)任,，落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，跟蹤掌握輿情,，健全依法辦理,、輿情引導(dǎo)、社會(huì)管控“三同步”機(jī)制,，加強(qiáng)社會(huì)組織黨的建設(shè),，增強(qiáng)黨對(duì)社會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)。干職工對(duì)平安建設(shè)滿意度超過(guò)96%,。

責(zé)任股室：行政室

（二）完善多元參與體系

1.將社會(huì)治理和平安建設(shè)納入全校社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,，明確各股室平安建設(shè)職能，履行源頭預(yù)防本領(lǐng)域內(nèi)矛盾風(fēng)險(xiǎn),、維護(hù)社會(huì)治安和社會(huì)穩(wěn)定的責(zé)任,。組織開(kāi)展“平安校園”、“平安家庭”等平安建設(shè)活動(dòng),。

責(zé)任股室：工會(huì),、辦公室

2.建立事業(yè)單位社會(huì)責(zé)任評(píng)估和激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，完善舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)等激勵(lì)措施,，廣泛動(dòng)員全體干職工參與社會(huì)治理,。推動(dòng)轄區(qū)內(nèi)事業(yè)單位開(kāi)展平安建設(shè)工作，鼓勵(lì)引導(dǎo)單位參與城鄉(xiāng)社會(huì)治理,、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,。加強(qiáng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍和社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，探索社會(huì)工作者分類分級(jí)管理辦法,，推進(jìn)網(wǎng)格員,、人民糾紛調(diào)解員等隊(duì)伍與社會(huì)工作人才隊(duì)伍融合發(fā)展。健全志愿者服務(wù)激勵(lì)保障機(jī)制,，至少創(chuàng)建一個(gè)平安建設(shè)志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì),。

責(zé)任股室：辦公室

（三）完善社會(huì)全域治安防控體系

1.實(shí)現(xiàn)綜治中心規(guī)范化建設(shè)全覆蓋，配備相應(yīng)工作人員,，實(shí)現(xiàn)與相關(guān)部門資源整合,、信息共享,、協(xié)調(diào)一致。在轄區(qū)全面開(kāi)展網(wǎng)格化服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化服務(wù)管理“多網(wǎng)合一”全覆蓋,。加強(qiáng)網(wǎng)格力量配備，每個(gè)網(wǎng)格點(diǎn)配備至少1名專(兼)職網(wǎng)格員,，實(shí)行定人,、定崗、定責(zé),。建立網(wǎng)格員隊(duì)伍的管理,、培訓(xùn)、保障,、激勵(lì)機(jī)制,，提升網(wǎng)格員隊(duì)伍專業(yè)化水平。

責(zé)任股室：行政室

2.強(qiáng)化社會(huì)治理和公共服務(wù)職能,，依托平安建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制，健全矛盾風(fēng)險(xiǎn)聯(lián)動(dòng)處置機(jī)制和工作預(yù)案,。推動(dòng)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”治理延伸,，著眼于無(wú)違法上訪、無(wú)刑事治安案件,、無(wú)黑惡勢(shì)力,、無(wú)公共安全事故、無(wú)毒害等目標(biāo),。

責(zé)任股室：行政室

3.加強(qiáng)國(guó)家安全人民防線建設(shè),，建立健全反奸防諜責(zé)任體系，防范打擊宗教極端活動(dòng),、民族分裂活動(dòng),，深化反恐怖斗爭(zhēng)。嚴(yán)密防范境外宗教滲透活動(dòng),，依法防范處置利用宗族從事的違法犯罪活動(dòng),。落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)和管理,。

責(zé)任股室：行政室

4.密切跟蹤人民群眾反映強(qiáng)烈的治安問(wèn)題,，因地制宜建立經(jīng)常性專項(xiàng)性打擊整治機(jī)制,。把握黑惡犯罪滋生蔓延特點(diǎn),，強(qiáng)化行業(yè)治理,、基層治理,，建立完善掃黑除惡常態(tài)化機(jī)制。嚴(yán)厲打擊盜搶騙,、黃賭毒等違法犯罪以及食藥環(huán)境等領(lǐng)城的突出違法犯罪,。

責(zé)任股室：行政室

5.建設(shè)完善立體化、法治化,、專業(yè)化,、智能化的社會(huì)治安防控體系，形成人防物防技防結(jié)合,、打防管控一體的“大防控”格局,，優(yōu)化防控力量布局，強(qiáng)化重點(diǎn)場(chǎng)所安全防范機(jī)制,。責(zé)任股室：行政室

（五）完善矛盾糾紛防范化解機(jī)制

1.加大保障和改善民生力度,，協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系，源頭預(yù)防和減少社會(huì)矛盾,，全面落實(shí)重大決策社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度,，推動(dòng)矛盾風(fēng)險(xiǎn)防范與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同步規(guī)劃同步實(shí)施。堅(jiān)持定期排查和重點(diǎn)排查相結(jié)合,，健全社會(huì)矛盾排查預(yù)警機(jī)制,，運(yùn)用信息技術(shù)加強(qiáng)對(duì)社情,、與情和公眾訴求的監(jiān)測(cè)分析,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、有效處置苗頭性風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,。健全婚煙家庭糾紛等民間糾紛的排查調(diào)處機(jī)制,，有效防范可能引發(fā)的案件,。完善信訪制度,，加強(qiáng)信訪工作,，建立領(lǐng)導(dǎo)干部定期下村接訪和包案化解制度,，解決信訪積案和群眾合理合法訴求，切實(shí)把上訪問(wèn)題解決在鎮(zhèn)域范圍內(nèi),。

責(zé)任股室：行政室

2.堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，暢通和規(guī)范人民群眾訴求表達(dá),、利益協(xié)調(diào),、權(quán)益保障通道。完善調(diào)解糾紛解決機(jī)制，拓寬第三方參與矛盾化解的制度化渠道,，深入開(kāi)展訴源治理工作,，加強(qiáng)律師調(diào)解工作，加強(qiáng)調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè),，發(fā)展專職人民調(diào)解員隊(duì)伍,，完善培訓(xùn)、激勵(lì)機(jī)制,。

責(zé)任股室：教務(wù)室

3.推進(jìn)信訪接待中心,、綜治中心等融合，提供“一站式”解紛服務(wù),，充分整合矛盾化解資源,，推動(dòng)糾紛線上解決機(jī)制建設(shè)。將社會(huì)心理服務(wù)納入公共服務(wù)體系,，建好“心理人才庫(kù)”,，推進(jìn)社會(huì)心理服務(wù)隊(duì)伍和機(jī)構(gòu)建設(shè)，明確專人負(fù)責(zé)心理健康事宜,，推進(jìn)相關(guān)工作開(kāi)展,。推動(dòng)社會(huì)心理服務(wù)和教育進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)單位,，充分開(kāi)展公眾心理健康宣傳，實(shí)現(xiàn)全體干職工心理健康知識(shí)知曉率達(dá)到90%,。

責(zé)任股室：教務(wù)室

（六）完善政治法治德治智治全方位治理機(jī)制

1.堅(jiān)持不懈用新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，推動(dòng)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)校園,。教育引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”,，廣泛生動(dòng)開(kāi)展理想信念教育和中國(guó)夢(mèng)宣傳教育，引導(dǎo)廣大人民群眾聽(tīng)黨話,、跟黨走,，堅(jiān)定不移走中國(guó)特色社會(huì)主義道路。

責(zé)任股室：教務(wù)室教研室

2.健全完善紀(jì)律作風(fēng)督查巡查等制度機(jī)制,，更好地把黨的理論優(yōu)勢(shì),、政治優(yōu)勢(shì)、制度優(yōu)勢(shì),、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為社會(huì)治理效能,，健全落實(shí)不忘初心、牢記使命制度，堅(jiān)持和完善學(xué)習(xí)制度,、集中輪訓(xùn)制度,、理論宣傳研究制度等，加強(qiáng)政治紀(jì)律,。

責(zé)任股室：教務(wù)室教研室

3.各股室主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),。實(shí)現(xiàn)法律顧問(wèn)制度全覆蓋，全面落實(shí)重大決策項(xiàng)目依法決策機(jī)制,，配備并發(fā)揮好法律顧問(wèn)作用,。嚴(yán)格確定行政執(zhí)法責(zé)任和責(zé)任追究機(jī)制，加大扶貧,、安全生產(chǎn),、生態(tài)環(huán)境、食品藥品,、交通安全,、教育考試等民生領(lǐng)域執(zhí)法力度，落實(shí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,。

責(zé)任股室：行政室

5.完善國(guó)家工作人員學(xué)法用法制度,，把憲法法律列入黨委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容。落實(shí)法治宣傳相關(guān)國(guó)家規(guī)劃,，完善分業(yè),、分類、分眾法治宣傳教育機(jī)制,。落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”普法責(zé)任制,，健全以案釋法制度。大力推進(jìn)法治文化陣地建設(shè),，有效推進(jìn)法治文化與傳統(tǒng)文化,、地方文化、行業(yè)文化,、校園文化等融合發(fā)展,，開(kāi)展群眾性法治文化活動(dòng)，全民法治宣傳教育普及率≥90%,。

責(zé)任股室：行政室

6.大力弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,，挖掘和運(yùn)用好優(yōu)秀文化資源，深入實(shí)施公民道德建設(shè)工程,。加強(qiáng)全校見(jiàn)義勇為英雄模范評(píng)選表彰工作,，細(xì)化見(jiàn)義勇為人員獎(jiǎng)勵(lì)和保障政策，設(shè)立專項(xiàng)基金,。注重發(fā)揮家庭家教家風(fēng)在社會(huì)治理中的作用,，理直氣壯宣傳無(wú)神論,，弘揚(yáng)科學(xué)精神。充分發(fā)揮主流媒體特別是網(wǎng)絡(luò)新媒體主陣地作用,，豐富和創(chuàng)新法治建設(shè),、平安建設(shè)宣傳載體手段，牢牢掌握社會(huì)治理宣傳輿論工作主動(dòng)權(quán),、主導(dǎo)權(quán),。

責(zé)任股室：行政室

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),，充分發(fā)揮各股室負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)作用,，壓實(shí)各部門的屬地責(zé)任和主管責(zé)任，明確責(zé)任分工,，實(shí)行目標(biāo)化管理,、項(xiàng)目化推進(jìn)，全面落實(shí)試點(diǎn)任務(wù)及基本要求,，要按照“一項(xiàng)工作,、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)班子,、一套方案”的要求,，成立工作專班，根據(jù)工作完成時(shí)限要求制定行動(dòng)方案,，推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落細(xì),、落實(shí)。各部門單位主要負(fù)責(zé)同志要切實(shí)承擔(dān)起第一責(zé)任,，全力推動(dòng)工作落實(shí)，社會(huì)治安和應(yīng)急管理辦要承擔(dān)起直接責(zé)任,，加強(qiáng)牽頭抓總,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、評(píng)價(jià)考核,，廣泛凝聚工作合力,。

（二）促進(jìn)創(chuàng)新推動(dòng),。要緊密結(jié)合本地本單位實(shí)際,，深刻把握傳承與創(chuàng)新的辯證關(guān)系，在聚集本地本單位最急迫、最緊要,、最突出問(wèn)題的同時(shí)，依靠技術(shù)創(chuàng)新與制度創(chuàng)新的雙輪驅(qū)動(dòng),，加強(qiáng)社會(huì)治理智能化建設(shè),，健全完善運(yùn)行高效的社會(huì)治理機(jī)制，要在全面推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,，結(jié)合本地工作實(shí)際,，開(kāi)展社會(huì)治理創(chuàng)新工作。

（三）加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)推廣,。適時(shí)召開(kāi)推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作交流會(huì),，及時(shí)總結(jié)提煉營(yíng)造共建共治共享社會(huì)治理格局工作中的經(jīng)驗(yàn)做法，形成可復(fù)制可推廣的項(xiàng)目清單,，制定推廣方案,，明確工作目標(biāo)、實(shí)施步驟,、具體措施和責(zé)任單位,，以點(diǎn)帶面、重點(diǎn)突破,，推動(dòng)全校社會(huì)治理工作取得更大成效,。

（四）加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。建立社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作通報(bào)制度,，將社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作納入平安建設(shè)（綜治工作）考評(píng)的重要內(nèi)容,，加大綜合督導(dǎo)和專項(xiàng)督導(dǎo)力度，確保工作落實(shí)到位,。各股室取得突出成績(jī)的,，年度綜治工作考評(píng)視情況加分；對(duì)社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作推進(jìn)遲緩,，成效不佳的股室,，適當(dāng)給予扣分，工作長(zhǎng)期滯后或因工作不到位導(dǎo)致發(fā)生重大問(wèn)題的,，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任,。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇二

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“四個(gè)平臺(tái)”建設(shè)完善基層治理體系的意見(jiàn)和區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于加快鎮(zhèn)街“四個(gè)平臺(tái)”建設(shè)完善基層治理體系的實(shí)施意見(jiàn)》（xx委辦〔x〕xx號(hào)）,、《關(guān)于印發(fā)的通知》（區(qū)委辦發(fā)[x]xx號(hào)）等有關(guān)精神,，結(jié)合街道實(shí)際，進(jìn)一步理順社會(huì)治理體系,，明確工作目標(biāo)和工作任務(wù),，特制定本實(shí)施方案,。

（一）總體目標(biāo)全面落實(shí)省、市,、區(qū)有關(guān)建設(shè)完善基層治理體系的總體部署,，圍繞推進(jìn)社會(huì)治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的具體要求，著力構(gòu)建以街道社會(huì)治理綜合指揮室為樞紐,，“四個(gè)平臺(tái)”運(yùn)行機(jī)制建設(shè)為重點(diǎn),，基層網(wǎng)格一體化管理為基礎(chǔ)、以信息化運(yùn)用為支撐的體制新型,、職能明確,、權(quán)責(zé)一致、便民高效,、集管理與服務(wù)為一體的綜合治理體系,。

（二）具體目標(biāo)

1、完善基層全科網(wǎng)格,，整合資源,，理順基層社會(huì)治理脈絡(luò)；

2,、推進(jìn)“四個(gè)平臺(tái)”及可視化社會(huì)治理綜合指揮室建設(shè),，理順社會(huì)治理組織指揮體系；

3,、進(jìn)一步明確職責(zé)定位,，完善運(yùn)行機(jī)制，全力提升集管理,、服務(wù)于一體的社會(huì)治理水平,，全面建立運(yùn)行保障制度并實(shí)現(xiàn)有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

（一）建設(shè)組織架構(gòu)以堅(jiān)持縱向貫通,、橫向到邊,、聯(lián)合協(xié)同為主要方向，組建新街街道社會(huì)治理體系組織架構(gòu),。分三個(gè)層級(jí)：第一層級(jí)為實(shí)體化運(yùn)作的社會(huì)治理綜合指揮室,；第二層級(jí)為聯(lián)合協(xié)同運(yùn)作的“四個(gè)平臺(tái)”；第三層級(jí)為街道劃定的xx個(gè)網(wǎng)格,。

（二）建成指揮體系以實(shí)現(xiàn)扁平化管理,、集成化指揮為基本出發(fā)點(diǎn)，明確由街道副書記任街道治理體系總指揮,、相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任平臺(tái)級(jí)指揮的指揮架構(gòu)，由街道綜合指揮室主任具體負(fù)責(zé)全街道社會(huì)治理體系,，實(shí)行統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)指揮,，“四個(gè)平臺(tái)”各平臺(tái)內(nèi)部相對(duì)獨(dú)立運(yùn)行,，履行各自職責(zé)，需多個(gè)平臺(tái)協(xié)作配合的事項(xiàng),，一般由副書記協(xié)調(diào),；重大事項(xiàng)報(bào)街道主要領(lǐng)導(dǎo)或上報(bào)區(qū)級(jí)部門協(xié)調(diào)。

（三）強(qiáng)化一線排查深化“網(wǎng)格化管理,、組團(tuán)式服務(wù)”,，夯實(shí)網(wǎng)格基礎(chǔ)，構(gòu)建統(tǒng)一的基層社會(huì)治理網(wǎng),，實(shí)現(xiàn)各平臺(tái)間信息互通共享,、業(yè)務(wù)協(xié)同辦理，發(fā)揮綜合性功能,。加強(qiáng)專兼職網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè),，根據(jù)每個(gè)網(wǎng)格的具體工作量，合理調(diào)整網(wǎng)格數(shù)量,，強(qiáng)化全科網(wǎng)格隊(duì)伍建設(shè),。通過(guò)網(wǎng)格管理、駐村聯(lián)村,、專項(xiàng)督查,、服務(wù)熱線等多種途徑，收集并分別向平臺(tái)報(bào)送各種信息,，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化與信息化的有效融合,，強(qiáng)化網(wǎng)格工作保障。

（四）注重運(yùn)行規(guī)范加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng),，對(duì)網(wǎng)格長(zhǎng),、公眾通過(guò)各類途徑報(bào)送的信息，由綜合指揮室負(fù)責(zé)匯集,，根據(jù)事項(xiàng)類別及時(shí)分派給“四個(gè)平臺(tái)”辦理,，實(shí)行統(tǒng)一受理、統(tǒng)一分流,、統(tǒng)一督辦,、統(tǒng)一反饋、統(tǒng)一考核,。事權(quán)不在街道本級(jí)或本級(jí)難以處置的事件,，及時(shí)分類上報(bào)給區(qū)社會(huì)治理綜合指揮中心分流處理。街道內(nèi)各平臺(tái)內(nèi)部獨(dú)立運(yùn)行,，履行各自職責(zé),，辦理結(jié)果要及時(shí)反饋歸檔。建立工作平臺(tái)督辦,、考核制度,，對(duì)信息接收,、分流交辦、執(zhí)行處置,、回復(fù)反饋各環(huán)節(jié)實(shí)行全流程監(jiān)督,。街道紀(jì)工委、組織部門要加強(qiáng)對(duì)交辦事項(xiàng)辦理情況監(jiān)督,、檢查,，對(duì)協(xié)作配合不到位及不作為、亂作為的,，要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),。

（五）增強(qiáng)執(zhí)法協(xié)調(diào)建立街道綜合行政執(zhí)法與專業(yè)行政執(zhí)法相協(xié)調(diào)的指揮機(jī)制，由街道黨工委,、辦事處統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào)綜合行政執(zhí)法,、市場(chǎng)監(jiān)管、安全生產(chǎn)等部門的執(zhí)法隊(duì)伍,，組織開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法,，執(zhí)法時(shí)需要公安等力量保障的，由綜治工作平臺(tái)協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),。完善派駐機(jī)構(gòu)之間執(zhí)法合作,、信息通報(bào)等制度，強(qiáng)化條線執(zhí)法的協(xié)調(diào)配合,，形成街道統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、部門常態(tài)協(xié)作的良好格局，增強(qiáng)行政執(zhí)法工作合力和整體威懾力,。

（六）落實(shí)專項(xiàng)考評(píng)社會(huì)治理“四個(gè)平臺(tái)”日常運(yùn)作建立考核激勵(lì)機(jī)制,，按照全科網(wǎng)格暨網(wǎng)格員隊(duì)伍要求，對(duì)區(qū)級(jí)派駐機(jī)構(gòu)（人員）,、網(wǎng)格長(zhǎng),、網(wǎng)格員具體職責(zé)、任務(wù)清單,、社會(huì)治理各類信息的采集,、錄入、流轉(zhuǎn),、交辦,、辦結(jié)、反饋等事項(xiàng)全面納入考核,，對(duì)在編在職事業(yè)編制以上人員納入街道日常管理,，將考核結(jié)果計(jì)入部門年度目標(biāo)責(zé)任制考核并抄告區(qū)級(jí)相關(guān)部門。加強(qiáng)平臺(tái)經(jīng)費(fèi)保障，根據(jù)“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”原則,，按區(qū)里相關(guān)文件精神,，適當(dāng)提高派駐機(jī)構(gòu)人員待遇。

（一）提高思想認(rèn)識(shí),。各科室、派駐機(jī)構(gòu),、各村（社區(qū)）要充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)以“四個(gè)平臺(tái)”運(yùn)行機(jī)制為重點(diǎn)的社會(huì)治理體系建設(shè)是創(chuàng)新基層治理,、構(gòu)建基層治理體系新格局的重要舉措，落實(shí)工作責(zé)任,，確保按期完成并實(shí)現(xiàn)高效順暢運(yùn)行,。

（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了有效整合新街街道及各派駐機(jī)構(gòu)各類管理服務(wù)資源,，成立街道社會(huì)治理體系建設(shè)運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,，并建立綜治工作、市場(chǎng)監(jiān)管,、綜合執(zhí)法,、便民服務(wù)四個(gè)平臺(tái)協(xié)調(diào)組，明確部門責(zé)任,、明確責(zé)任分工,，確定專人統(tǒng)籌，全面推進(jìn)街道基層社會(huì)治理體系建設(shè),。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇三

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省委,、市委基層工作會(huì)議精神，增強(qiáng)我市各級(jí)黨委,、政府和各部門,、各單位領(lǐng)導(dǎo)干部抓基層治理的責(zé)任感，明確市委基層治理領(lǐng)導(dǎo)小組及其5個(gè)專項(xiàng)責(zé)任小組成員單位責(zé)任,，扎實(shí)推進(jìn)我市基層治理工作,，制定本實(shí)施方案。

以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)農(nóng)村基層黨建工作座談會(huì),、全省基層工作會(huì)議精神,，按照?qǐng)?jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、依法治市,、改革創(chuàng)新的原則,，以創(chuàng)建幸福村居為抓手，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定,。

按照中央,、省委和市委關(guān)于大抓基層的部署,，推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化，力爭(zhēng)用3年左右的時(shí)間,，從源頭上預(yù)防和消除基層的不穩(wěn)定因素,，解決基層矛盾問(wèn)題，完成涉農(nóng)土地問(wèn)題整治,、農(nóng)村土地確權(quán),，完善農(nóng)村“三資”管理，建成統(tǒng)一規(guī)范的農(nóng)村(社區(qū))綜合服務(wù)中心,，強(qiáng)化農(nóng)村(社區(qū))基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,，為推動(dòng)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局在珠海的實(shí)踐提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

(一)深入推進(jìn)化解社會(huì)矛盾,，維護(hù)基層和諧穩(wěn)定

責(zé)任小組：涉農(nóng)維穩(wěn)及社會(huì)矛盾化解責(zé)任小組

1.深化矛盾排查化解工作,。開(kāi)展涉農(nóng)不穩(wěn)定問(wèn)題、勞資糾紛,、涉環(huán)保不穩(wěn)定問(wèn)題,、涉眾型金融不穩(wěn)定問(wèn)題、房地產(chǎn)領(lǐng)域不穩(wěn)定問(wèn)題等5個(gè)專項(xiàng)治理活動(dòng),，堅(jiān)持和完善每月滾動(dòng)排查機(jī)制,，做實(shí)工作臺(tái)賬，落實(shí)到人,，限期化解,。

2.維護(hù)群眾的合法權(quán)益。妥善解決土地管理,、環(huán)境保護(hù),、農(nóng)村黑惡勢(shì)力抬頭等群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，打擊基層涉惡犯罪,。查處基層黨員干部失職瀆職,、涉農(nóng)領(lǐng)域違法違紀(jì)等損害群眾利益的行為。

3.加強(qiáng)維穩(wěn)分析研判,。落實(shí)和加強(qiáng)對(duì)基層維穩(wěn)形勢(shì)的分析研判機(jī)制,，推動(dòng)維穩(wěn)工作制度化、常態(tài)化,、長(zhǎng)效化,。對(duì)涉及群眾切身利益的重大決策，進(jìn)行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,。

4.切實(shí)解決歷史積案,。按照事要解決的原則，清理積案，解決好歷史問(wèn)題,。對(duì)“釘子案”,、“骨頭案”，實(shí)行一案一策,，落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,，限期解決。認(rèn)真總結(jié)發(fā)現(xiàn)共性問(wèn)題,，推動(dòng)面上問(wèn)題的解決,，依法推進(jìn)信訪積案化解。

(二)深入推進(jìn)涉農(nóng)土地問(wèn)題整治,，維護(hù)群眾合法權(quán)益

責(zé)任小組：涉農(nóng)土地治理責(zé)任小組

5.解決被征地農(nóng)民的征地補(bǔ)償款。積極推進(jìn)土地征收制度改革,，20xx年9月底前開(kāi)展自查自清,，年底前制定處置方案，逐項(xiàng)落實(shí)整改,，20xx年6月前全面完成清理任務(wù),。

6.落實(shí)農(nóng)村留用地。20xx年9月底前建立歷史留用地臺(tái)賬,，年底前出臺(tái)指導(dǎo)意見(jiàn),，力爭(zhēng)用3年左右的時(shí)間，基本解決全市留用地歷史欠賬,。

7.集中開(kāi)展農(nóng)村土地“三亂”問(wèn)題專項(xiàng)治理,。對(duì)20xx年1月1日以來(lái)農(nóng)村亂占、亂賣,、亂租土地問(wèn)題進(jìn)行摸底排查,，20xx年底前完成打擊整治農(nóng)村土地“三亂”任務(wù)，堅(jiān)決遏制農(nóng)村土地“三亂”現(xiàn)象,。在此時(shí)間范圍之外發(fā)生的其他違法違規(guī)用地行為,，經(jīng)舉報(bào)查實(shí)的，一并納入專項(xiàng)治理范圍,。

8.落實(shí)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障資金分配工作,。20xx年底前制定我市被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障資金分配辦法，解決被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金滯留問(wèn)題,。20xx年9月底,，完成資金分配任務(wù)20%;20xx年12月底，完成資金分配任務(wù)50%;20xx年3月底,，完成資金分配任務(wù)75%;20xx年6月底,，完成資金分配任務(wù)100%。

(三)深入推進(jìn)農(nóng)村土地確權(quán)，規(guī)范農(nóng)村“三資”管理

責(zé)任小組：農(nóng)村土地確權(quán)及“三資”管理責(zé)任小組

9.推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)確權(quán)工作,。繼續(xù)推進(jìn)試點(diǎn)區(qū),、鎮(zhèn)的農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)確權(quán)試點(diǎn)工作，認(rèn)真研究出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題,，尊重農(nóng)民意愿,，因地制宜做好確權(quán)工作，20xx年基本完成全市農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)確權(quán)登記頒證工作,。

10.加強(qiáng)農(nóng)村“三資”管理,。抓好農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)管理服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，加快完善平臺(tái)體系的應(yīng)用開(kāi)發(fā),、監(jiān)督管理,，規(guī)范化運(yùn)用。落實(shí)區(qū),、鎮(zhèn)一級(jí)專責(zé)人員,。20xx年底前對(duì)農(nóng)村集體資產(chǎn)進(jìn)行核對(duì)，完成數(shù)據(jù)錄入,，建立資源登記,、資產(chǎn)臺(tái)賬和合同管理電子臺(tái)賬。

(四)深入推進(jìn)農(nóng)村公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè),，統(tǒng)一規(guī)范公共服務(wù)運(yùn)行

責(zé)任小組單位：農(nóng)村(社區(qū))公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)責(zé)任小組

11.加快公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè),。統(tǒng)籌整合服務(wù)資源，建設(shè)多功能綜合服務(wù)中心,，實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)人員,、場(chǎng)所掛牌、流程內(nèi)容,、信息系統(tǒng),、經(jīng)費(fèi)保障五個(gè)統(tǒng)一。20xx年底前,，選擇一個(gè)區(qū)開(kāi)展整合公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)試點(diǎn),，爭(zhēng)取到20xx年底，全市所有農(nóng)村(社區(qū))建成集文化體育,、衛(wèi)生計(jì)生,、就業(yè)保障、食藥安全,、警務(wù)治安,、人口黨建、法律服務(wù)等于一體的多功能公共服務(wù)平臺(tái),，全面實(shí)現(xiàn)“有機(jī)構(gòu),、有牌子,、有辦公場(chǎng)所、有辦公設(shè)備,、有制度,、有人員、有臺(tái)賬,、有經(jīng)費(fèi)”,。

12.推進(jìn)基層民主和法制建設(shè)。完善“一村一法律顧問(wèn)”制度,，開(kāi)展民主法治示范村創(chuàng)建活動(dòng),。

(五)深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位

責(zé)任小組：農(nóng)村(社區(qū))黨建責(zé)任小組

13.強(qiáng)化基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,。明確基層黨組織的職責(zé),，突出黨組織的人事安排權(quán)、重要事項(xiàng)決定權(quán),、領(lǐng)導(dǎo)保障權(quán)和管理監(jiān)督權(quán),，實(shí)現(xiàn)基層黨組織對(duì)農(nóng)村(社區(qū))各項(xiàng)工作和其他基層組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到基層治理的各方面,。繼續(xù)堅(jiān)持“一肩挑”和“交叉任職”。在推行“政經(jīng)分離”的農(nóng)村(社區(qū)),，由黨組織班子成員兼任經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人,，既要加強(qiáng)黨組織對(duì)集體經(jīng)濟(jì)組織的領(lǐng)導(dǎo)，又要保持對(duì)集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)的有效監(jiān)督,。

14.規(guī)范村級(jí)組織運(yùn)作,。全面實(shí)行班子聯(lián)席會(huì)議制度和黨群聯(lián)席會(huì)議制度，明確操作規(guī)程,。

15.持續(xù)整頓軟弱渙散黨組織,。制定《關(guān)于全市軟弱渙散農(nóng)村(社區(qū))黨組織持續(xù)整頓三年行動(dòng)計(jì)劃(20xx—20xx年)》，每年按照10%的比例排查整頓,，形成常態(tài)化機(jī)制,。年底對(duì)整頓情況進(jìn)行考核驗(yàn)收，每年整頓轉(zhuǎn)化率要達(dá)到90%以上,。對(duì)重點(diǎn)村,、老大難村，對(duì)多年整頓沒(méi)有明顯成效的農(nóng)村(社區(qū)),，區(qū)委書記,、鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記和班子成員要直接包、重點(diǎn)抓,，限期解決問(wèn)題,。

16.創(chuàng)新完善農(nóng)村基層黨組織設(shè)置,。對(duì)于行政村黨員人數(shù)較多、下設(shè)黨組織較多的,，村黨支部可根據(jù)有關(guān)規(guī)定改建為黨總支或黨委,。探索黨組織、自治組織,、公共服務(wù)組織下移到村民小組或自然村,。在農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)企業(yè),、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)組織,、農(nóng)民工聚居地建立黨組織，實(shí)行屬地管理,，“兩新”組織的書記和優(yōu)秀黨員可選配為農(nóng)村(社區(qū))黨工委副書記和專(兼職)委員,，比例要逐步提高。20xx年8月底前確定1個(gè)有代表性的鎮(zhèn)作為黨組織設(shè)置試點(diǎn)單位,，20xx年底前推進(jìn)農(nóng)村(社區(qū))黨組織設(shè)置取得成效,。

17.加強(qiáng)農(nóng)村(社區(qū))黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)。選好,、培養(yǎng)好,、管理好支部書記，把黨性強(qiáng),、作風(fēng)好放在首位,，注重從村里的致富帶頭人、外出務(wù)工經(jīng)商人員,、復(fù)員退伍軍人,、大學(xué)生村官、在外工作的退休干部,、鄉(xiāng)村醫(yī)生,、鄉(xiāng)村教師和其他鄉(xiāng)賢中選拔黨組織書記。完成對(duì)軟弱渙散和貧困村(社區(qū))選派“第一書記”,。抓好支部書記培養(yǎng),，市、區(qū)每年分期分批對(duì)現(xiàn)任書記進(jìn)行集中培訓(xùn),，全市村(社區(qū))黨組織書記大專以上學(xué)歷的比例提高到50%以上,。20xx年8月底前確定全市村(社區(qū))黨組織書記后備干部，加強(qiáng)跟蹤培養(yǎng),、考核和管理,。加大從優(yōu)秀村干部中選拔、考錄鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員和鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部力度,。落實(shí)村黨組織書記基本報(bào)酬,，并建立正常增長(zhǎng)機(jī)制,。

18.加強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)。制定和落實(shí)農(nóng)村發(fā)展黨員計(jì)劃,，注重在農(nóng)村現(xiàn)有優(yōu)秀人員中培養(yǎng)和發(fā)展黨員,，加強(qiáng)對(duì)基層干部的日常管理和教育。

19.加強(qiáng)村級(jí)組織陣地建設(shè),。市,、區(qū)組織部門推動(dòng)各有關(guān)部門，重點(diǎn)解決村(社區(qū))辦公場(chǎng)所問(wèn)題,，支持村(社區(qū))黨群活動(dòng)陣地建設(shè),，配套完善設(shè)施設(shè)備，發(fā)揮辦公議事,、黨團(tuán)員和婦女青年活動(dòng),、教育培訓(xùn)、便民服務(wù)等多種綜合功能,。

20.加強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)建設(shè),。20xx年底前，制定《珠海市村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作規(guī)劃(試行)》及相關(guān)規(guī)范性文件,，規(guī)范村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的工作定位,、工作職責(zé)，完善村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的工作機(jī)制,。

21.切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān),。規(guī)范委托基層代辦事項(xiàng)和各類檢查考核、評(píng)比達(dá)標(biāo),，減少會(huì)議、臺(tái)賬,、報(bào)表等,。

22.建立健全基層治理工作機(jī)構(gòu)。成立市,、區(qū)基層治理領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,，加強(qiáng)對(duì)基層治理工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)(街道)設(shè)置基層治理辦公室,，選配好黨委組織委員專職抓黨務(wù),，配備一定數(shù)量的專職黨務(wù)工作者。

(一)建立基層治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作機(jī)制,。市委基層治理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)牽頭抓總,，每季度召集各專項(xiàng)責(zé)任小組牽頭單位和相關(guān)單位召開(kāi)一次專題研究會(huì)議，每半年向市委常委會(huì)作一次專題匯報(bào),。各專項(xiàng)責(zé)任小組要明確工作任務(wù)和完成時(shí)限,，建立工作臺(tái)賬,，每個(gè)月召開(kāi)一次專題會(huì)議，推動(dòng)基層治理各項(xiàng)任務(wù)落實(shí),。市直各相關(guān)單位要結(jié)合工作實(shí)際,，發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，配合牽頭單位認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),。

(二)發(fā)揮區(qū)委“一線指揮部”的作用,。各區(qū)黨委要把抓好基層治理作為分內(nèi)職責(zé)，統(tǒng)籌謀劃,，給予有力指導(dǎo),，定期研究有關(guān)重點(diǎn)問(wèn)題，切實(shí)發(fā)揮一線指揮部作用,，抓好有關(guān)工作的組織實(shí)施,。區(qū)委書記要把基層治理工作抓在手上，切實(shí)履行好“一把手”的主體責(zé)任,。

(三)強(qiáng)化鎮(zhèn)(街道)抓村(社區(qū))作用,。鎮(zhèn)(街道)黨(工)委是農(nóng)村(社區(qū))基層組織建設(shè)的“龍頭”，要強(qiáng)化鎮(zhèn)(街道)抓村(社區(qū))的直接責(zé)任,，樹(shù)立崗位在村(社區(qū)),、陣地在村(社區(qū))的意識(shí)，促使鎮(zhèn)(街道)黨(工)委,、黨(工)委書記和班子成員把工作重心放在抓村(社區(qū))上,。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇四

為深入貫徹落實(shí)《縣委辦公室縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<關(guān)于創(chuàng)建全國(guó)市（州）域社會(huì)治理現(xiàn)代化示范州全面深化平安建設(shè)的實(shí)施方案>的通知》和州、縣相關(guān)會(huì)議精神,，切實(shí)落實(shí)工作責(zé)任,，細(xì)化工作措施，推進(jìn)我鎮(zhèn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作取得實(shí)效,，經(jīng)研究,，特制訂本方案,。

堅(jiān)持以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)省委十一屆六次全會(huì)、州委十一屆八次,、九次會(huì)議全會(huì)精神,，牢牢把握?qǐng)?jiān)持和完善共建共治共享的社會(huì)治理制度的總要求,，不斷完善科學(xué)化管理、網(wǎng)格化服務(wù),、多元化參與,、法制化運(yùn)轉(zhuǎn)、精細(xì)化治理的社會(huì)治理體系,，努力建設(shè)人人有責(zé),、人人盡責(zé),、人人享有的社會(huì)治理共同體，不斷提高人民群眾安全感,、幸福感,，為建設(shè)集綠色發(fā)展、陽(yáng)光康養(yǎng),、旅游綜合服務(wù)于一體的牛背山生態(tài)康養(yǎng)小鎮(zhèn)營(yíng)造更加良好的社會(huì)環(huán)境,。

緊緊圍繞“一年打基礎(chǔ)、兩年見(jiàn)成效,、三年達(dá)目標(biāo)”的工作步驟,，20xx年全面部署開(kāi)展市域社會(huì)治理現(xiàn)代化體制機(jī)制初步建立工作，推進(jìn)社會(huì)治理體制,、工作布局,、治理方式現(xiàn)代化。20xx年積極開(kāi)展具有地域特色和示范典型的社會(huì)治理創(chuàng)新工作,，全鎮(zhèn)社會(huì)治理制度和體系不斷完善,，社會(huì)治理能力明顯提升。到20xx年,，建成社會(huì)治理現(xiàn)代化合格鎮(zhèn),，人民群眾參與社會(huì)治理、共享發(fā)展成果的制度更加完善,，社會(huì)治理現(xiàn)代化水平和治理成效明顯提高,，安全穩(wěn)定、公平公正,、法治優(yōu)良的社會(huì)環(huán)境全面形成,。

（一）進(jìn)一步完善體制機(jī)制，形成黨委領(lǐng)導(dǎo),、政府負(fù)責(zé),、齊抓共管的工作體系工作措施：

1、11月10日前,，制定《鎮(zhèn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作細(xì)化方案》，完善鎮(zhèn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，形成任務(wù)清單,，明確分工，落實(shí)責(zé)任,；

2,、11月30日前，成立鎮(zhèn)基層治理委員會(huì),，制定我鎮(zhèn)社會(huì)治理規(guī)劃,，建立完善平安建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制和考評(píng)體系,，制定我鎮(zhèn)平安建設(shè)考評(píng)考評(píng)辦法，把考核結(jié)果作為鎮(zhèn),、村兩級(jí)干部績(jī)效考核的重要內(nèi)容和評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),；責(zé)任人員：xxx。

每半月召開(kāi)一次鎮(zhèn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作黨委會(huì)或領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,，對(duì)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作進(jìn)行會(huì)商,，分析研判全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定形勢(shì)和平安建設(shè)推進(jìn)情況。

（二）進(jìn)一步鞏固國(guó)家安全,，建立反應(yīng)敏捷,、管控有力處置及時(shí)安全體系工作措施：

1、深化情報(bào)預(yù)警體系建設(shè),。整合村兩委,、網(wǎng)格員、綜治維穩(wěn)員隊(duì)伍,，建立完善情報(bào)預(yù)警網(wǎng)絡(luò),；深化國(guó)家安全人民防線建設(shè)，落實(shí)每日研判,、每周會(huì)商,、每月匯總和重大敏感情報(bào)線索及時(shí)落實(shí)核查、跟蹤反饋預(yù)警制度,。

2,、深化重點(diǎn)人員管控。全面落實(shí)普通護(hù)照依法辦理和分級(jí)分類集中管理制度,，徹底排查轄區(qū)辦理的各類護(hù)照,，實(shí)行集中管理，使用備案批準(zhǔn)制度,，并建立臺(tái)賬,；落實(shí)自焚高危、“法會(huì)”回流,、非法出境等人員滾動(dòng)篩查制度,，完善動(dòng)態(tài)梳理評(píng)估，精準(zhǔn)管控,，形成臺(tái)賬,。加強(qiáng)境外非政府組織到鎮(zhèn)內(nèi)活動(dòng)排查，及時(shí)上報(bào),，依法管控,。

3、建立維穩(wěn)應(yīng)急處突機(jī)制。完善我鎮(zhèn)維穩(wěn)應(yīng)急處突工作預(yù)案,，梳理我鎮(zhèn)維穩(wěn)應(yīng)急隊(duì)伍,、強(qiáng)化管理物資、機(jī)具,，做好應(yīng)急準(zhǔn)備,。

4、全面夯實(shí)民族宗教工作,。深入開(kāi)展宗教極端活動(dòng),、邪教活動(dòng)排查，對(duì)全鎮(zhèn)2個(gè)依法登記和6個(gè)依法保留寺廟開(kāi)展密切監(jiān)控,。嚴(yán)格落實(shí)宗教活動(dòng)依法審批制度,，對(duì)外來(lái)人員嚴(yán)格排查、建立臺(tái)賬,，嚴(yán)防一切形式,。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇五

為進(jìn)一步強(qiáng)化我街市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由黨工委書記任組長(zhǎng)的越秀路街道創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,，確保各項(xiàng)任務(wù)措施落地見(jiàn)效。按照全區(qū)工作指引和任務(wù)分工,，安排工作計(jì)劃,，積極推進(jìn)工作完成，按期實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo),。工作中探索創(chuàng)新總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，形成制度舉措，在全區(qū)推廣,，吸引各方力量參與試點(diǎn)創(chuàng)建,。對(duì)在試點(diǎn)創(chuàng)建工作中推動(dòng)成效顯著的，進(jìn)行表彰表?yè)P(yáng),；對(duì)推動(dòng)乏力,、進(jìn)展緩慢沒(méi)有成效的，要嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé),。

按照《20xx年河西區(qū)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化重點(diǎn)工作任務(wù)》內(nèi)容,，聚焦治理體制現(xiàn)代化、工作布局現(xiàn)代化,、治理方式現(xiàn)代化3個(gè)板塊,，進(jìn)一步明確我街推進(jìn)試點(diǎn)創(chuàng)建的重點(diǎn)任務(wù)、具體目標(biāo)和責(zé)任分工,。

1,、治理體制現(xiàn)代化,。

堅(jiān)持黨對(duì)社會(huì)治理的全面領(lǐng)導(dǎo),，深化“戰(zhàn)區(qū)制,、主官上”，強(qiáng)化街道,、社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo),、一把手抓平安建設(shè)和市域治理第一責(zé)任，落實(shí)基層治理的領(lǐng)導(dǎo)體系,。把黨建紅線貫穿于社會(huì)治理的全過(guò)程,、各方面，有力確保黨對(duì)基層治理的全面領(lǐng)導(dǎo),。利用街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”運(yùn)行機(jī)制,，健全聯(lián)系會(huì)議、雙向服務(wù),、共駐共建等工作機(jī)制,，建立“紅色網(wǎng)格”夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)，強(qiáng)化基層黨組織“軸心”作用,。通過(guò)民主議事協(xié)商工作模式創(chuàng)新社會(huì)治理,。支持各類社會(huì)組織和廣大群眾參與社會(huì)治理工作，構(gòu)建共建共治共享格局,。繼續(xù)探索“三級(jí)吹哨報(bào)到”基層治理新模式,。依托“街道吹哨、部門報(bào)到”工作機(jī)制,，以服務(wù)群眾為導(dǎo)向,，以網(wǎng)格化管理為抓手，以共建共治共享為目標(biāo),，創(chuàng)新打造“居民吹哨,、社區(qū)報(bào)到——社區(qū)吹哨、街道報(bào)到——街道吹哨,、部門報(bào)到”三級(jí)吹哨報(bào)到體系,，發(fā)揮網(wǎng)格員“全科網(wǎng)格”作用，打通基層社會(huì)治理“最后一米”,。

2,、工作布局現(xiàn)代化。

通過(guò)推動(dòng)街矛調(diào)中心運(yùn)行,，強(qiáng)化基層基礎(chǔ),，加強(qiáng)基層綜合治理，認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查工作,。全面排查各類糾紛隱患,，對(duì)排查出的矛盾糾紛責(zé)任到人，及時(shí)化解，努力做到“早發(fā)現(xiàn),、早報(bào)告,、早控制、早調(diào)處”,，把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài),。持續(xù)做好敏感時(shí)期維穩(wěn)工作，研究制定敏感時(shí)期維穩(wěn)實(shí)施方案,，成立維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，街,、所,、社區(qū)三級(jí)會(huì)商，落實(shí)維穩(wěn)專題部署,。分管領(lǐng)導(dǎo),、全體干部深入重點(diǎn)點(diǎn)位實(shí)行包社區(qū)、包案件,、包人員的“三包”責(zé)任制,。對(duì)重點(diǎn)上訪人建立一對(duì)一包保責(zé)任組，落實(shí)“逐人穩(wěn)控,、信息互通,、街所聯(lián)動(dòng)、協(xié)作配合”工作機(jī)制,。確?！叭凭W(wǎng)格九全工作機(jī)制”落實(shí)落地。努力提升網(wǎng)格管理信息化水平,?？茖W(xué)劃分網(wǎng)格，建立健全三級(jí)微信群,，及時(shí)調(diào)整“四失五類”人員信息,，并進(jìn)行定期入戶走訪。街道網(wǎng)格中心堅(jiān)持深入社區(qū)抽查督導(dǎo),，每月開(kāi)展《越秀路街道網(wǎng)格工作情況通報(bào)》,。以“津治通”平臺(tái)為抓手，建立區(qū),、街,、社區(qū)三級(jí)部門聯(lián)動(dòng)問(wèn)題處置機(jī)制。

3,、治理方式現(xiàn)代化,。

堅(jiān)持普法教育與調(diào)解糾紛相結(jié)合,，積極探索矛盾糾紛調(diào)解新途徑。通過(guò)法律顧問(wèn),、公職律師,、法律咨詢、設(shè)立“社區(qū)法律工作室”等方式,，將公共法律服務(wù)工作列入社會(huì)治安綜合治理工作的重要議事日程，形成了街道,、司法所,、居委會(huì)、律師事務(wù)所齊抓共管的局面,。真正把法律服務(wù)送到群眾家門口,，將法律服務(wù)直接植入社區(qū)、植入最基層,。以綜治信息平臺(tái)推廣為抓手,，強(qiáng)化數(shù)據(jù)信息服務(wù)工程。及時(shí)組織網(wǎng)格員結(jié)合日常重點(diǎn)工作,，持續(xù)更新完善網(wǎng)格數(shù)據(jù),，將轄區(qū)居民、組織等信息錄入?yún)^(qū)綜治平臺(tái),，實(shí)現(xiàn)街域內(nèi)居民信息的大數(shù)據(jù)整合,，讓大數(shù)據(jù)在具體工作發(fā)揮“大價(jià)值”，在重點(diǎn)工作中發(fā)揮綜治平臺(tái)數(shù)據(jù)重要作用,。構(gòu)筑群防群治,，齊心凝聚基層平安創(chuàng)建新力量。加快立體化,、信息化社會(huì)治安防控體系建設(shè),，強(qiáng)化群眾治安自治力量，加強(qiáng)平安志愿者隊(duì)伍建設(shè),，繼續(xù)招募平安志愿者,，擴(kuò)大“河西大姐”隊(duì)伍力量。

按照全區(qū)“一年突破,，兩年達(dá)標(biāo),，三年成果”要求，20xx年是試點(diǎn)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)年,，我街制定了任務(wù)分工表,，明確了各科室的責(zé)任分工，要求各科室圍繞試點(diǎn)創(chuàng)建工作,，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)落實(shí),，按期實(shí)現(xiàn)目標(biāo),。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇六

(一)總體目標(biāo)全面落實(shí)省、市,、區(qū)有關(guān)建設(shè)完善基層治理體系的總體部署,，圍繞推進(jìn)社會(huì)治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的具體要求，著力構(gòu)建以街道社會(huì)治理綜合指揮室為樞紐,，“四個(gè)平臺(tái)”運(yùn)行機(jī)制建設(shè)為重點(diǎn),，基層網(wǎng)格一體化管理為基礎(chǔ)、以信息化運(yùn)用為支撐的體制新型,、職能明確,、權(quán)責(zé)一致、便民高效,、集管理與服務(wù)為一體的綜合治理體系,。

(二)具體目標(biāo)1、完善基層全科網(wǎng)格,，整合資源,，理順基層社會(huì)治理脈絡(luò);2、推進(jìn)“四個(gè)平臺(tái)”及可視化社會(huì)治理綜合指揮室建設(shè),，理順社會(huì)治理組織指揮體系;3,、進(jìn)一步明確職責(zé)定位，完善運(yùn)行機(jī)制,，全力提升集管理,、服務(wù)于一體的社會(huì)治理水平，全面建立運(yùn)行保障制度并實(shí)現(xiàn)有效運(yùn)轉(zhuǎn),。

(一)建設(shè)組織架構(gòu)以堅(jiān)持縱向貫通,、橫向到邊、聯(lián)合協(xié)同為主要方向,，組建新街街道社會(huì)治理體系組織架構(gòu),。分三個(gè)層級(jí)：第一層級(jí)為實(shí)體化運(yùn)作的社會(huì)治理綜合指揮室;第二層級(jí)為聯(lián)合協(xié)同運(yùn)作的“四個(gè)平臺(tái)”;第三層級(jí)為街道劃定的xx個(gè)網(wǎng)格。

(二)建成指揮體系以實(shí)現(xiàn)扁平化管理,、集成化指揮為基本出發(fā)點(diǎn),，明確由街道副書記任街道治理體系總指揮、相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任平臺(tái)級(jí)指揮的指揮架構(gòu),，由街道綜合指揮室主任具體負(fù)責(zé)全街道社會(huì)治理體系,，實(shí)行統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)指揮，“四個(gè)平臺(tái)”各平臺(tái)內(nèi)部相對(duì)獨(dú)立運(yùn)行,，履行各自職責(zé),，需多個(gè)平臺(tái)協(xié)作配合的事項(xiàng)，一般由副書記協(xié)調(diào);重大事項(xiàng)報(bào)街道主要領(lǐng)導(dǎo)或上報(bào)區(qū)級(jí)部門協(xié)調(diào),。

(三)強(qiáng)化一線排查深化“網(wǎng)格化管理,、組團(tuán)式服務(wù)”,，夯實(shí)網(wǎng)格基礎(chǔ)，構(gòu)建統(tǒng)一的基層社會(huì)治理網(wǎng),，實(shí)現(xiàn)各平臺(tái)間信息互通共享,、業(yè)務(wù)協(xié)同辦理，發(fā)揮綜合性功能,。加強(qiáng)專兼職網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè),，根據(jù)每個(gè)網(wǎng)格的具體工作量，合理調(diào)整網(wǎng)格數(shù)量,，強(qiáng)化全科網(wǎng)格隊(duì)伍建設(shè),。通過(guò)網(wǎng)格管理、駐村聯(lián)村,、專項(xiàng)督查、服務(wù)熱線等多種途徑,，收集并分別向平臺(tái)報(bào)送各種信息,，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化與信息化的有效融合，強(qiáng)化網(wǎng)格工作保障,。

(四)注重運(yùn)行規(guī)范加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng),，對(duì)網(wǎng)格長(zhǎng)、公眾通過(guò)各類途徑報(bào)送的信息,，由綜合指揮室負(fù)責(zé)匯集,，根據(jù)事項(xiàng)類別及時(shí)分派給“四個(gè)平臺(tái)”辦理，實(shí)行統(tǒng)一受理,、統(tǒng)一分流,、統(tǒng)一督辦、統(tǒng)一反饋,、統(tǒng)一考核,。事權(quán)不在街道本級(jí)或本級(jí)難以處置的事件，及時(shí)分類上報(bào)給區(qū)社會(huì)治理綜合指揮中心分流處理,。街道內(nèi)各平臺(tái)內(nèi)部獨(dú)立運(yùn)行,，履行各自職責(zé)，辦理結(jié)果要及時(shí)反饋歸檔,。建立工作平臺(tái)督辦,、考核制度，對(duì)信息接收,、分流交辦,、執(zhí)行處置、回復(fù)反饋各環(huán)節(jié)實(shí)行全流程監(jiān)督,。街道紀(jì)工委,、組織部門要加強(qiáng)對(duì)交辦事項(xiàng)辦理情況監(jiān)督,、檢查，對(duì)協(xié)作配合不到位及不作為,、亂作為的,，要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

(五)增強(qiáng)執(zhí)法協(xié)調(diào)建立街道綜合行政執(zhí)法與專業(yè)行政執(zhí)法相協(xié)調(diào)的指揮機(jī)制,，由街道黨工委,、辦事處統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào)綜合行政執(zhí)法、市場(chǎng)監(jiān)管,、安全生產(chǎn)等部門的執(zhí)法隊(duì)伍,，組織開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法，執(zhí)法時(shí)需要公安等力量保障的,，由綜治工作平臺(tái)協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),。完善派駐機(jī)構(gòu)之間執(zhí)法合作、信息通報(bào)等制度,，強(qiáng)化條線執(zhí)法的協(xié)調(diào)配合,，形成街道統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門常態(tài)協(xié)作的良好格局,，增強(qiáng)行政執(zhí)法工作合力和整體威懾力,。

(六)落實(shí)專項(xiàng)考評(píng)社會(huì)治理“四個(gè)平臺(tái)”日常運(yùn)作建立考核激勵(lì)機(jī)制，按照全科網(wǎng)格暨網(wǎng)格員隊(duì)伍要求,，對(duì)區(qū)級(jí)派駐機(jī)構(gòu)(人員),、網(wǎng)格長(zhǎng)、網(wǎng)格員具體職責(zé),、任務(wù)清單,、社會(huì)治理各類信息的采集、錄入,、流轉(zhuǎn),、交辦、辦結(jié),、反饋等事項(xiàng)全面納入考核,，對(duì)在編在職事業(yè)編制以上人員納入街道日常管理，將考核結(jié)果計(jì)入部門年度目標(biāo)責(zé)任制考核并抄告區(qū)級(jí)相關(guān)部門,。加強(qiáng)平臺(tái)經(jīng)費(fèi)保障,，根據(jù)“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”原則，按區(qū)里相關(guān)文件精神,，適當(dāng)提高派駐機(jī)構(gòu)人員待遇,。

(一)提高思想認(rèn)識(shí)。

各科室,、派駐機(jī)構(gòu),、各村(社區(qū))要充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)以“四個(gè)平臺(tái)”運(yùn)行機(jī)制為重點(diǎn)的社會(huì)治理體系建設(shè)是創(chuàng)新基層治理,、構(gòu)建基層治理體系新格局的重要舉措，落實(shí)工作責(zé)任,，確保按期完成并實(shí)現(xiàn)高效順暢運(yùn)行,。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了有效整合新街街道及各派駐機(jī)構(gòu)各類管理服務(wù)資源,，成立街道社會(huì)治理體系建設(shè)運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,，并建立綜治工作、市場(chǎng)監(jiān)管,、綜合執(zhí)法,、便民服務(wù)四個(gè)平臺(tái)協(xié)調(diào)組，明確部門責(zé)任,、明確責(zé)任分工,，確定專人統(tǒng)籌，全面推進(jìn)街道基層社會(huì)治理體系建設(shè),。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇七

為深入推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,，努力建設(shè)更高水平的平安隆林，根據(jù)百色市民政局關(guān)于印發(fā)《推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的通知精神,，結(jié)合民政實(shí)際,，制定本方案,。

深入貫徹黨的十九大和十九屆四中,、五中全會(huì)精神，緊緊圍繞推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的總目標(biāo)，牢牢把握?qǐng)?jiān)持和完善共建共治共享的社會(huì)治理制度的總要求,，健全機(jī)制,，細(xì)化舉措，加強(qiáng)保障，促進(jìn)民政工作高質(zhì)量發(fā)展,，不斷增強(qiáng)人民群眾獲得感,、幸福感,、安全感,。

以開(kāi)展市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)為抓手，深入開(kāi)展基層自治建設(shè),、城鄉(xiāng)民主協(xié)商,、關(guān)愛(ài)幫扶弱勢(shì)群體、健全基層公共服務(wù),、強(qiáng)化社會(huì)組織監(jiān)管等工作,，發(fā)揮政治,、自治,、法治,、德治、智治“五治融合”作用,，全面推進(jìn)民政領(lǐng)域市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,，實(shí)現(xiàn)社會(huì)治理手段進(jìn)一步完善，公共服務(wù)水平進(jìn)一步提升,，社會(huì)治理能力進(jìn)一步加強(qiáng),，平安隆林建設(shè)躍上新臺(tái)階。

（一）發(fā)揮黨組總攬全局,、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,。把政治建設(shè)貫穿于社會(huì)治理全過(guò)程和各方面，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”。切實(shí)加強(qiáng)在民政領(lǐng)域推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化,、深化平安建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),，加強(qiáng)整體設(shè)計(jì)、整合資源力量,、完善政策措施,、強(qiáng)化督導(dǎo)考核，推動(dòng)解決重大問(wèn)題,。

（二）深入推進(jìn)民政領(lǐng)域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,。

1、發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,，凝聚市域社會(huì)治理合力

（1）落實(shí)社會(huì)治理責(zé)任制,。健全完善社會(huì)治理體制，將推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化,、深化平安建設(shè)工作列入黨組工作日程,。加強(qiáng)整體設(shè)計(jì)、整合資源力量,、完善政策措施,、強(qiáng)化督導(dǎo)考核、研究解決重大問(wèn)題,，把社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)防控貫穿規(guī)劃,、執(zhí)行,、監(jiān)督各環(huán)節(jié),，推動(dòng)社會(huì)治理融入民政領(lǐng)域發(fā)展過(guò)程,。

（2）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)。堅(jiān)持黨建引領(lǐng),、群眾自治,、多元共治、重心下移,，進(jìn)一步強(qiáng)化村級(jí)黨組織在基層的全面領(lǐng)導(dǎo)與政治引領(lǐng),，建立健全村級(jí)“一委（部）兩會(huì)三中心”（村黨委或支部、村民委員會(huì),、村民理事會(huì),、鄉(xiāng)村綜治中心、鄉(xiāng)村新時(shí)代文明實(shí)踐中心,、“智慧鄉(xiāng)村”綜合管理服務(wù)中心）,，進(jìn)一步提升村（居）民自我管理，自我教育,，自我服務(wù),，自我監(jiān)督水平，構(gòu)建共建共治共享的治理格局,。穩(wěn)妥有序推進(jìn)市域內(nèi)村改居工作,，保障社區(qū)治理服務(wù)在城市建設(shè)進(jìn)程中持續(xù)全覆蓋，理順管理體制和運(yùn)行機(jī)制,。

（3）進(jìn)一步豐富和健全治理體系,。圍繞打造“一委（部）兩會(huì)三中心”，推動(dòng)規(guī)范化建設(shè)深化村（居）民自治,，推行以自然屯為基本單元的村民理事會(huì)建設(shè),，引導(dǎo)村（居）民參與群評(píng)群議，將村民理事會(huì)建成黨組織和村民委員會(huì),、村民小組和村民之間的重要橋梁,，進(jìn)一步健全治理體系。

2,、健全治理服務(wù)機(jī)制,，增強(qiáng)市域社會(huì)治理動(dòng)力。

（1）健全公共服務(wù)機(jī)制,。建立健全村（社區(qū)）小微權(quán)力清單,，完善辦事指南和工作規(guī)程，推進(jìn)公共服務(wù)事項(xiàng)陽(yáng)光工程,，推行“馬上辦,、網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦”，推進(jìn)有關(guān)公共服務(wù)事項(xiàng)“一證通辦”，構(gòu)建共建共治共享的治理格局。

（2）推進(jìn)網(wǎng)格化服務(wù)管理,。推進(jìn)建設(shè)“一網(wǎng)統(tǒng)籌,、事事入格”的“全科網(wǎng)格”,，把社會(huì)治理相關(guān)的各類事項(xiàng)逐步納入社區(qū)網(wǎng)格化管理,，促進(jìn)基層社會(huì)治理更加精細(xì),、便捷、高效,。將政府基本公共服務(wù)、各類民生需求項(xiàng)目以及部門分散承擔(dān)、需要在村（社區(qū)）落實(shí)的事項(xiàng),，納入網(wǎng)格化綜合服務(wù)管理內(nèi)容,，提升網(wǎng)格服務(wù)能力。

（3）推動(dòng)修訂村規(guī)民約,。開(kāi)展村規(guī)民約（居民公約）修訂活動(dòng),，按歸類易學(xué)易記易行的要求，在規(guī)范村民日常行為,、建立農(nóng)村公共秩序,、引導(dǎo)村民禮讓互諒,、促進(jìn)移風(fēng)易俗等方面作出簡(jiǎn)約規(guī)定,，調(diào)動(dòng),、引導(dǎo)群眾全程參與修訂,。

（4）推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站建設(shè)。制定三年行動(dòng)計(jì)劃,，實(shí)施“鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站覆蓋提升工程”,，深入推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)工作服務(wù)站建設(shè)，根據(jù)市民政局的部署安排逐年推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站的建設(shè),，力爭(zhēng)在20xx年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站全覆蓋,。有效破解基層民政服務(wù)能力弱化的問(wèn)題，提升基層民政服務(wù)的專業(yè)化水平,。

3,、著力抓好群眾自治組織建設(shè)，夯實(shí)自治強(qiáng)基

（1）開(kāi)展規(guī)范化建設(shè),。推進(jìn)村（居）民委員會(huì),、村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，健全規(guī)范村（社區(qū)）管理,、議事協(xié)商,、監(jiān)督管理、考評(píng)考核等制度,，深化村（居）民自治,，推進(jìn)村（社區(qū)）減負(fù)增效,。實(shí)現(xiàn)村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)有報(bào)酬、有牌子,、有印章,、有制度、有場(chǎng)所,、有檔案柜“六有”目標(biāo),。

（2）加強(qiáng)議事協(xié)商建設(shè)。加強(qiáng)城鄉(xiāng)（社區(qū)）協(xié)商,，完善村（社區(qū)）民主選舉,、民主協(xié)商、民主決策,、民主管理,、民主監(jiān)督制度，落實(shí)重大事項(xiàng)決策四議兩公開(kāi),。建立健全村（居）民委會(huì)議,、村（居）民代表會(huì)議、村（居）理事會(huì)等議事協(xié)商載體開(kāi)展群眾協(xié)商活動(dòng),。

（3）抓實(shí)掃黑工作,。聚焦低保救助、殯葬管理,、流浪救助等行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治工作,，嚴(yán)格村（居）民委員會(huì)成員、村（居）民小組長(zhǎng),、村（居）民代表任職資格聯(lián)審，防止不具備任職條件人員進(jìn)入村組干部隊(duì)伍,，把持基層群眾自治組織現(xiàn)象,，強(qiáng)化行業(yè)治理、基層治理,，建立完善掃黑常態(tài)化機(jī)制,，保障困難、弱勢(shì),、特殊群體等民政對(duì)象的合法權(quán)益,。

4、推動(dòng)多元治理,，促進(jìn)治理內(nèi)生動(dòng)力

（1）健全道德約束激勵(lì)機(jī)制。推進(jìn)和規(guī)范基層紅白理事會(huì),、道德評(píng)議會(huì)等評(píng)議機(jī)制建設(shè),，設(shè)立善行榜、義舉榜等平臺(tái)，開(kāi)展“星級(jí)文明戶”“文明家庭”等評(píng)選,；指導(dǎo)群團(tuán)組織,、協(xié)會(huì)商會(huì)等加強(qiáng)行業(yè)規(guī)章、團(tuán)體章程等建設(shè),，弘揚(yáng)公序良俗,。

（2）健全社會(huì)組織監(jiān)管機(jī)制。加強(qiáng)社會(huì)組織黨的建設(shè),，增強(qiáng)黨對(duì)社會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo),。加強(qiáng)市域內(nèi)社會(huì)組織綜合監(jiān)管，建立健全檢查,、評(píng)估,、社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，引導(dǎo)社會(huì)組織加強(qiáng)自身建設(shè)和誠(chéng)信自律,。健全市域內(nèi)社會(huì)組織孵化培育,、人才培育、資金支持機(jī)制,，在市級(jí)層面培育建立與社會(huì)治理相關(guān)的樞紐型社會(huì)組織,。加強(qiáng)政府購(gòu)買服務(wù)，支持社會(huì)組織參與社會(huì)治理,。

（3）健全多元參與機(jī)制,。加強(qiáng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍和社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，鼓勵(lì)其他領(lǐng)域的人員參與社會(huì)工作,，積極組織社會(huì)工作者參加全國(guó)社會(huì)工作資證書考試,，提高社會(huì)工作專業(yè)人才數(shù)量；實(shí)施社會(huì)組織引進(jìn)培育工程,，大力發(fā)展社會(huì)工作組織,，提升社會(huì)工作組織的覆蓋率。實(shí)施社會(huì)工作人才激勵(lì)機(jī)制,，對(duì)獲得國(guó)家初級(jí),、中級(jí)、高級(jí)社會(huì)工作證書的人才和培養(yǎng)社會(huì)工作人才得到區(qū),、市兩級(jí)表彰的社會(huì)工作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì),。探索社會(huì)工作者分類分級(jí)管理辦法，推進(jìn)網(wǎng)格員,、人民調(diào)解員等隊(duì)伍與社會(huì)工作人才隊(duì)伍融合發(fā)展,。健全市域志愿服務(wù)激勵(lì)保障機(jī)制，支持志愿服務(wù)組織發(fā)展,，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),，推進(jìn)城市建成區(qū)和農(nóng)村地區(qū)志愿者注冊(cè)工作,，提高志愿者占常住人口的比例。完善舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì),、公益反哺,、以獎(jiǎng)代補(bǔ)等激勵(lì)措施，廣泛動(dòng)員城鄉(xiāng)群眾參與社會(huì)治理,。創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代群眾工作機(jī)制,，搭建平行,、互動(dòng),、多樣的群眾參與平臺(tái),。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立隆林各族自治縣民政局推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)揮牽頭抓總作用,，加強(qiáng)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作的組織謀劃。各科室要根據(jù)實(shí)施方案,，細(xì)化工作措施,，推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。

（二）明確職責(zé)任務(wù),。各股室要把市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作分解為可量化,、可評(píng)價(jià)的階段性目標(biāo)，制定時(shí)間表,、路線圖,、任務(wù)書。每年研究確定一批社會(huì)治理重點(diǎn)項(xiàng)目,，逐一制定實(shí)施方案,，明確牽頭股室、參與股室和具體措施,，確保不斷取得新進(jìn)展,。

（三）積極向上級(jí)匯報(bào)并加強(qiáng)督查指導(dǎo)。各股室要積極對(duì)接市局對(duì)口業(yè)務(wù)科室,，爭(zhēng)取資金、業(yè)務(wù)指導(dǎo),。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化的指導(dǎo),，及時(shí)總結(jié)和推廣各類先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)同有關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)工作的協(xié)調(diào)督導(dǎo),。

及時(shí)相應(yīng)出臺(tái)本縣工作方案,，并報(bào)市民政局備案。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇八

市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)創(chuàng)建以來(lái),，xx市不斷強(qiáng)化政治站位,，將市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作作為重要政治任務(wù),，以“爭(zhēng)創(chuàng)第一批試點(diǎn)城市，順利通過(guò)試點(diǎn)驗(yàn)收”為目標(biāo),，大膽探索實(shí)踐,，創(chuàng)新思路舉措，探索出“一二五五”工作法,，即“圍繞一個(gè)主線,，抓住兩個(gè)重點(diǎn)，強(qiáng)化五個(gè)支撐,，構(gòu)建五大治理新格局”,，市域治理整體水平穩(wěn)步提升。

以市域社會(huì)治理體制現(xiàn)代化為主線,，將其貫穿試點(diǎn)工作始終,，著力構(gòu)建起“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé),、群團(tuán)助推,、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的社會(huì)治理體制,，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),，突出頂層設(shè)計(jì)，不斷構(gòu)建市域“共治同心圓”,。

一是吹響“集結(jié)號(hào)”,。充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用,，成立由市委書記,、市長(zhǎng)為雙組長(zhǎng)，市委副書記和市委常委,、政法委書記任常務(wù)副組長(zhǎng)的`市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，將試點(diǎn)工作確定為“一把手”工程，并納入年度平安建設(shè)考評(píng),，進(jìn)一步明確時(shí)間表,、路線圖，掛圖作戰(zhàn),，適時(shí)召開(kāi)推進(jìn)會(huì)議,，積極謀劃、有序推進(jìn),，切實(shí)強(qiáng)化市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作的組織保障,。

二是下好“先手棋”。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向,、效果導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相統(tǒng)一,，著力在完善治理格局,、健全體制機(jī)制、創(chuàng)新方式等方面下功夫,，不斷提升市域社會(huì)治理效能,。立足實(shí)際，建立推進(jìn)試點(diǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,、指導(dǎo)推動(dòng)機(jī)制,、總結(jié)推廣機(jī)制和激勵(lì)督促機(jī)制，堅(jiān)持全市上下一盤棋的思想,，逐條逐項(xiàng)明確主責(zé)單位,、責(zé)任人、配合單位,、完成時(shí)限,，做到定人、定責(zé),、定時(shí),、定效。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用,，明確每年試點(diǎn)工作考核內(nèi)容,、方式，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,，將推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作作為各縣（市）區(qū)黨政班子,、主要負(fù)責(zé)人綜合評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容，通過(guò)調(diào)度,、督導(dǎo)倒逼工作落實(shí)見(jiàn)效,。

三是打好“主動(dòng)仗”。充分發(fā)揮主流媒體,、新興媒體作用,，營(yíng)造濃厚的創(chuàng)建氛圍，及時(shí)將創(chuàng)新市域社會(huì)治理的工作措施,、成效和亮點(diǎn)宣傳到群眾中去,，營(yíng)造全民參與、共建共治共享的濃厚氛圍,。在日?qǐng)?bào)開(kāi)設(shè)“加快推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化,，推動(dòng)建設(shè)更高水平的平安創(chuàng)建專欄，集中宣傳中央關(guān)于市域社會(huì)治理現(xiàn)代化一系列部署要求,，及時(shí)報(bào)道全市試點(diǎn)創(chuàng)建的安排部署和工作動(dòng)態(tài)，深入發(fā)掘熱情講述試點(diǎn)工作涌現(xiàn)出的創(chuàng)建成果及典型經(jīng)驗(yàn),。利用抖音等新媒體影響力,，開(kāi)辦平安抖音號(hào),，以群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式宣傳試點(diǎn)工作。

一是以網(wǎng)格化為基礎(chǔ),，推動(dòng)矛盾就地解決,。構(gòu)建“黨建引領(lǐng)+網(wǎng)格化治理”格局，推行社區(qū)“一格三長(zhǎng)”和鄉(xiāng)村“網(wǎng)格長(zhǎng)+村民代表”制度,，科學(xué)劃分,、標(biāo)繪網(wǎng)格7337個(gè)，配備網(wǎng)格員5302人,，夯實(shí)網(wǎng)格力量,。突出“兩員一心”作用，實(shí)現(xiàn)“中心吹哨,、部門報(bào)到”,，30個(gè)成員單位實(shí)現(xiàn)云入駐。全市網(wǎng)格員利用xx社會(huì)治理平臺(tái)app錄入排查信息,，共報(bào)送事件12905件,，辦結(jié)率達(dá)94%，有效將問(wèn)題化解在網(wǎng)格,。

二是以區(qū)域化為重點(diǎn),，打造矛盾調(diào)處樣板。為破解各類土地矛盾糾紛,，探索“法官進(jìn)網(wǎng)格”模式,，基層訴源治理工作被最高法院確定為加快推進(jìn)人民法院調(diào)解平臺(tái)“三進(jìn)”的全國(guó)兩個(gè)試點(diǎn)之一。聚焦網(wǎng)格治理,，形成了黨建引領(lǐng)“一網(wǎng)治理”新路徑,，構(gòu)建黨委統(tǒng)領(lǐng)、部門聯(lián)治,、街區(qū)主治,、群眾自治治理體系。為精準(zhǔn)摸排化解各類安全風(fēng)險(xiǎn)隱患,，組建“啄木鳥小分隊(duì)”,，逐戶拉網(wǎng)式走訪摸排，17個(gè)月未發(fā)生大案要案,。為提高群防群治水平,，整合人民調(diào)解、行政調(diào)解,、司法調(diào)解資源,，組建“矛盾糾紛幫幫團(tuán)”，接待群眾來(lái)電來(lái)訪2500余人次,，受理調(diào)處各類民間糾紛200余件,。人民調(diào)解與治安行政調(diào)解無(wú)縫對(duì)接,，形成了“警調(diào)對(duì)接、民調(diào)進(jìn)所”警務(wù)模式,，在派出所設(shè)立人民調(diào)解室,，調(diào)解案件1316起，成效初顯,。三是以法治化為保障,，破解矛盾調(diào)處難題。聚焦社會(huì)矛盾焦點(diǎn),、社會(huì)治理難點(diǎn),，突出“小切口”立法。聚焦百姓長(zhǎng)期痛恨的“牛皮癬”小廣告亂貼難題,，制定出臺(tái)《xx市小廣告發(fā)布管理規(guī)定》,。為提升城市社會(huì)公信度，制定全省首部專門規(guī)范社會(huì)信用體系建設(shè)的地方性法規(guī)《xx市社會(huì)信用條例》,。截至目前,，全市已精準(zhǔn)制定了15部發(fā)展所需、百姓所盼,、實(shí)際管用的地方性法規(guī),，以法治方式破解市域社會(huì)治理和社會(huì)矛盾難題。

一是以黨建引領(lǐng)為支撐,，構(gòu)建基層治理新格局,。不斷提升黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理精細(xì)化、網(wǎng)格化,、信息化水平,，健全基層治理黨的領(lǐng)導(dǎo)體制，推行村（社區(qū)）黨組織書記通過(guò)法定程序擔(dān)任村（居）民委員會(huì)主任,、“兩委”班子成員交叉任職,。市縣兩級(jí)全部組建城鄉(xiāng)治理工作委員會(huì)，制定出臺(tái)《工作規(guī)則》,，研究制定并印發(fā)了《市委城鄉(xiāng)基層治理工作委員會(huì)重點(diǎn)工作任務(wù)清單》,。積極搭建區(qū)域化黨建平臺(tái)，開(kāi)展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng),，組織社區(qū)黨組織與村黨組織“一對(duì)一”聯(lián)建,，升級(jí)打造城鄉(xiāng)黨建聯(lián)盟。立足現(xiàn)代化信息化智能化建設(shè),，加強(qiáng)基層智慧治理能力,，開(kāi)發(fā)黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理智慧平臺(tái)——英城紅云系統(tǒng)，構(gòu)建以“組織建設(shè)”為引領(lǐng)，以“城市超腦”為智慧“底座”,，以“網(wǎng)格治理”為應(yīng)用的智能體系,。二是以法治保障為支撐，構(gòu)建優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境新格局,。法令行則國(guó)治。充分發(fā)揮法治對(duì)社會(huì)治理的保障作用,，用法治思維解決問(wèn)題,，在法治軌道上統(tǒng)籌社會(huì)力量、平衡社會(huì)利益,、調(diào)節(jié)社會(huì)關(guān)系,、規(guī)范社會(huì)行為、化解社會(huì)矛盾,。用足用好市域地方立法權(quán),，加強(qiáng)法治監(jiān)督和公共法律服務(wù)。堅(jiān)持市委領(lǐng)導(dǎo),、人大主導(dǎo),、政府依托、各方參與原則,，緊貼實(shí)際在優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,、爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家信用城市方面提供引領(lǐng)，發(fā)揮立法的規(guī)范和保障作用,，“小切口”立法得到全國(guó)人大肯定,，立法實(shí)踐探索被《20xx年中國(guó)人大年鑒》收錄。兩級(jí)法院大力開(kāi)展網(wǎng)上立案,、跨域立案,、網(wǎng)上送達(dá)、網(wǎng)上審理以及“分調(diào)裁審”機(jī)制改革,，建設(shè)一站式訴訟服務(wù)中心,，年初以來(lái)網(wǎng)上立案率高達(dá)66.49％，跨域立案125件,。加強(qiáng)跨區(qū)域協(xié)助,，市中級(jí)人民法院會(huì)同中級(jí)人民法院建立東遼河區(qū)域環(huán)境資源審判協(xié)作機(jī)制，充分發(fā)揮審判職能作用,，凝聚司法合力,，共筑東遼河生態(tài)環(huán)境保護(hù)司法屏障。公共法律服務(wù)體系建設(shè)不斷完善,，在全市五個(gè)公共法律服務(wù)中心增設(shè)公證,、司法鑒定、仲裁引導(dǎo)窗口，為全市群眾提供公共法律服務(wù)1254次,，滿意度100%,。著力保護(hù)食藥領(lǐng)域安全，市檢察院辦理生產(chǎn),、銷售有毒有害食品等犯罪132件156人,，發(fā)出訴前建議11件，提起刑事附帶民事公益訴訟21件,，追討10倍懲罰性賠償金12萬(wàn)余元,。基于司法大數(shù)據(jù)的《經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行情況評(píng)估報(bào)告（20xx年）》顯示,，從全國(guó)來(lái)看,，相較同等受案量地區(qū)，藥品安全指數(shù)位列第一,。不斷提升市域司法水平,，強(qiáng)力整治頑瘴痼疾沉疴，政法隊(duì)伍教育整頓期間,，全市政法機(jī)關(guān)明確的頑瘴痼疾問(wèn)題已全部整改，執(zhí)法司法公信力進(jìn)一步提升,。三是以誠(chéng)信建設(shè)為支撐,，構(gòu)建德治惠民新格局。推出“信用立法”,，頒布全省首部專門規(guī)范社會(huì)信用體系建設(shè)的地方性法規(guī)《xx市社會(huì)信用條例》,，健全政務(wù)誠(chéng)信公開(kāi)承諾機(jī)制，開(kāi)展政府機(jī)構(gòu)失信專項(xiàng)治理,，不斷提升政務(wù)誠(chéng)信水平,。加強(qiáng)社會(huì)誠(chéng)信體系建設(shè)，印發(fā)《開(kāi)展誠(chéng)信缺失突出問(wèn)題專項(xiàng)行動(dòng)的實(shí)施方案》,，部署開(kāi)展10個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理行動(dòng),，推動(dòng)解決誠(chéng)信缺失突出問(wèn)題。依托信用體系建設(shè),，破解融資難題,，為信易貸搭建有效運(yùn)作平臺(tái)，成為東北地區(qū)在全國(guó)信易貸平臺(tái)融資金額最多,、授信金額最高,、推動(dòng)效果最好的地區(qū)。不斷拓展信用應(yīng)用范圍,，目前全市已在不少于10個(gè)領(lǐng)域開(kāi)展“信易+”守信激勵(lì)應(yīng)用,。大力進(jìn)行信用示范街,、信用示范社區(qū)建設(shè)，開(kāi)展誠(chéng)信企業(yè)和誠(chéng)信市民評(píng)選活動(dòng),，營(yíng)造誠(chéng)信企業(yè)重信譽(yù),、誠(chéng)信市民重信義、誠(chéng)信城市重信用的良好氛圍,。取得了“六個(gè)全國(guó)全省先進(jìn)”,，信用環(huán)境蓄力提升，城市信用監(jiān)測(cè)排名穩(wěn)居全國(guó)第一梯隊(duì),，成功創(chuàng)建全國(guó)社會(huì)信用體系建設(shè)示范城市,，“五零”服務(wù)達(dá)國(guó)內(nèi)一流。企業(yè)開(kāi)辦時(shí)限壓縮至4小時(shí)以內(nèi),，“個(gè)轉(zhuǎn)企”數(shù)量全省第一?！靶乓踪J”平臺(tái)建設(shè)樹(shù)立標(biāo)桿,，企業(yè)入駐率100%，信用額度東北第一,，典型經(jīng)驗(yàn)全國(guó)推廣,。“無(wú)證明城市”首開(kāi)全省先河,，人民網(wǎng)書記市長(zhǎng)留言回復(fù)率100%,。政務(wù)熱線全面升級(jí)，90條部門支線整合為“12345”專線,，城市“一號(hào)通”全省唯一,。

四是以公共服務(wù)體系為支撐，構(gòu)建共治共享新格局,。堅(jiān)持以人民為中心,，強(qiáng)化公共服務(wù)體系建設(shè)，推進(jìn)民生福祉改善,。精心辦好民生實(shí)事,，創(chuàng)建“幸福小區(qū)”30個(gè)，改造完成閥管灶12萬(wàn)戶,，華宇,、鑫榮社區(qū)入選全國(guó)示范性老年友好型社區(qū)。守住安全底線,，生產(chǎn)安全事故同比下降33.3%,，信訪件化解率達(dá)97%，圓滿完成重大安保維穩(wěn)任務(wù),?！盁o(wú)籍房”整治惠及群眾12萬(wàn)戶,，得到國(guó)務(wù)院通報(bào)表?yè)P(yáng)。小區(qū)物業(yè)等專項(xiàng)整治贏得百姓贊譽(yù),，棚戶區(qū)改造,、老舊小區(qū)改造、農(nóng)村危房改造等舉措溫暖民心,，農(nóng)村飲用水安全問(wèn)題全部解決,。中小學(xué)課后延時(shí)服務(wù)在全省率先開(kāi)展，實(shí)現(xiàn)學(xué)校全覆蓋,。

五是以智治建設(shè)為支撐,，構(gòu)建一網(wǎng)融合新格局。大數(shù)據(jù),、云計(jì)算,、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù)的發(fā)展和完善,，改變了人們的生活,，社會(huì)治理模式也隨之發(fā)生變化。充分發(fā)揮智治支撐作用,，有效提升社會(huì)治理的科學(xué)化,、智能化、信息化,、專業(yè)化,、精細(xì)化水平。統(tǒng)籌推進(jìn)全市綜治中心建設(shè),，打造專業(yè)化平臺(tái),。目前，市級(jí)綜治中心已有30個(gè)成員單位實(shí)現(xiàn)云入駐,。市社會(huì)治理平臺(tái)app,，連通了發(fā)現(xiàn)需求、采集信息,、排查隱患,、化解矛盾、開(kāi)展服務(wù)的多元化鏈條,，以科技化手段提升矛盾糾紛調(diào)處質(zhì)效,。率先完成市縣鄉(xiāng)村四級(jí)電子政務(wù)外網(wǎng)接入，實(shí)現(xiàn)信息高速公路四級(jí)全貫通和城市社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施全覆蓋,。全市已統(tǒng)籌完成“城市超腦”“數(shù)字城管”一期建設(shè),，按照“一中心融平臺(tái)多接口”的思路進(jìn)行規(guī)劃，充分利用云計(jì)算,、大數(shù)據(jù)等新一代信息技術(shù),，為城市精細(xì)化管理夯實(shí)數(shù)據(jù)基礎(chǔ),。政法相關(guān)部門不斷推進(jìn)智能化建設(shè)和應(yīng)用，智慧公安,、智慧檢務(wù),、智慧法院、智慧司法建設(shè)初現(xiàn)成效,，科技支撐能力明顯提升,。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇九

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨的建設(shè)，全面強(qiáng)化社區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)力和組織力,，構(gòu)建黨委統(tǒng)籌,、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同,、公眾參與,、法治保障的社區(qū)治理體系，提升我街道基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平,，制定本方案,。

深入貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)治理體系建設(shè)重要部署，落實(shí)區(qū)委區(qū)政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)代化社區(qū)治理體系建設(shè)實(shí)施方案,，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以提升組織力為重點(diǎn),，強(qiáng)化社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用,，通過(guò)明確社區(qū)“六定”(定位、定責(zé),、定員,、定崗、定費(fèi),、定薪),，構(gòu)建完善“一核五化”治理模式，進(jìn)一步整合社區(qū)資源,、理順體制機(jī)制,、推動(dòng)力量下沉、夯實(shí)基層基礎(chǔ),，最大限度發(fā)揮社區(qū)黨組織的組織優(yōu)勢(shì),、組織功能、組織力量,，把社區(qū)黨委建設(shè)成為宣傳黨的主張,、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理,、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾,、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,，為建設(shè)“西部中心、智造重鎮(zhèn),、魅力蠔鄉(xiāng)”提供堅(jiān)強(qiáng)保障,。

(一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，固本強(qiáng)基,。充分發(fā)揮社區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，把黨的建設(shè)貫穿社區(qū)治理的各方面和全過(guò)程,。以深化基層黨建引領(lǐng)基層治理水平提升,，以基層治理成效檢驗(yàn)基層黨建成果，始終確保社區(qū)治理的正確方向,。

(二)堅(jiān)持以人民為中心,，服務(wù)群眾。以最廣大人民根本利益為坐標(biāo),，認(rèn)真踐行黨的群眾路線,，創(chuàng)新聯(lián)系服務(wù)群眾的方式方法，增強(qiáng)人民群眾的獲得感和幸福感,，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,。

(三)堅(jiān)持大開(kāi)放大融合，統(tǒng)籌推進(jìn),。建立多層次的區(qū)域化黨建平臺(tái)和組織網(wǎng)絡(luò),，注重系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，強(qiáng)化互聯(lián)互動(dòng),、共建共享，推進(jìn)全街道范圍內(nèi)各部門,、各行業(yè),、各領(lǐng)域共謀區(qū)域發(fā)展、共抓基層黨建,、共育先進(jìn)文化,、共助人才成長(zhǎng)、共同服務(wù)群眾,、共建共享家園,。

(四)堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展，破解難題,。圍繞解放和增強(qiáng)社會(huì)活力,，順應(yīng)社區(qū)治理發(fā)展趨勢(shì)和政府職能轉(zhuǎn)變需求，以問(wèn)題為導(dǎo)向,，著力在體制機(jī)制創(chuàng)新,、方式方法創(chuàng)新上下功夫,，鞏固和深化社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果，切實(shí)解決社區(qū)治理中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,。

(五)堅(jiān)持重心下移,，做實(shí)基層。進(jìn)一步發(fā)揮街道,、社區(qū)在基層黨建與社區(qū)治理中的重要作用,，明確職能定位、理順條塊關(guān)系,、優(yōu)化組織架構(gòu),、加強(qiáng)綜合保障，使基層有資源有條件有能力更好地服務(wù)群眾,，落實(shí)黨的各項(xiàng)工作任務(wù),。

(一)強(qiáng)化社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)核心

1.明確社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)核心地位。嚴(yán)格落實(shí)市委關(guān)于推進(jìn)城市基層黨建“標(biāo)準(zhǔn)+”系列文件精神,，明確社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)核心地位,，打造“一核多元”現(xiàn)代化社區(qū)治理體系，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ),。社區(qū)黨委是街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)下的基層委員會(huì),，是社區(qū)各類組織的領(lǐng)導(dǎo)核心，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本社區(qū)的工作和基層社會(huì)治理,，支持和保證行政組織,、經(jīng)濟(jì)組織和群眾自治組織充分行使職權(quán)。

把政治建設(shè)擺在首位,，將學(xué)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想列為社區(qū)黨委會(huì)議的重要議題，將十九大精神列為“三會(huì)一課”的必學(xué)內(nèi)容和黨員干部培訓(xùn)的必修課,。充分發(fā)揮新時(shí)代講習(xí)所(社區(qū)黨校)作用,，扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育,，圍繞講思想習(xí)理論,、講黨史習(xí)初心、講憲法習(xí)法治,、講民生習(xí)服務(wù),、講政策習(xí)發(fā)展、講傳承習(xí)文化等內(nèi)容,，組織開(kāi)展形式多樣,、內(nèi)容豐富的講習(xí)活動(dòng)，推進(jìn)十九大精神在xxx落地生根,。

2.健全社區(qū)黨委運(yùn)行機(jī)制,。研究保障社區(qū)黨委充分行使社區(qū)人事安排權(quán),、重要事項(xiàng)決定權(quán)、領(lǐng)導(dǎo)保障權(quán)和管理監(jiān)督權(quán)的具體措施,，落實(shí)《中共深圳市寶安區(qū)社區(qū)黨委“四項(xiàng)權(quán)力”實(shí)施細(xì)則》,，健全社區(qū)“四議兩公開(kāi)”重大事項(xiàng)議事決策機(jī)制，充分發(fā)揮社區(qū)黨委在社區(qū)各項(xiàng)事務(wù)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,，確保社區(qū)黨委對(duì)基層治理的政治引領(lǐng),、組織引領(lǐng)。落實(shí)兼職副書記參與社區(qū)黨委分工,，股份公司董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、股份合作公司自有物業(yè)等管理工作。根據(jù)區(qū)的統(tǒng)一安排,，分批從區(qū),、街道選派優(yōu)秀年輕干部擔(dān)任社區(qū)黨委第一書記(副書記)。

3.強(qiáng)化對(duì)集體經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,。以社區(qū)股份合作公司換屆為契機(jī),，加強(qiáng)股份合作公司黨的建設(shè)。充分發(fā)揮黨組織在社區(qū)股份合作公司中的作用,，推動(dòng)社區(qū)股份合作公司換屆工作順利完成;社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo),、支持和監(jiān)督公司的發(fā)展，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員任免須經(jīng)社區(qū)黨委研究同意,，公司重大事項(xiàng)提交股東大會(huì)決策前須經(jīng)社區(qū)黨委研究審議;支持社區(qū)黨委書記兼任社區(qū)股份合作公司集體資產(chǎn)管理委員會(huì)主任,，董事長(zhǎng)候選人建議為中共黨員。

明確社區(qū)黨委對(duì)社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)監(jiān)督事項(xiàng),。進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)黨委對(duì)集體經(jīng)濟(jì)的監(jiān)督范圍,、程序方法和紀(jì)律要求，確保社區(qū)黨委對(duì)股份合作公司的領(lǐng)導(dǎo),、支持和監(jiān)督,。

嚴(yán)肅社區(qū)黨委對(duì)社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)的監(jiān)督責(zé)任。對(duì)股份合作公司未按要求報(bào)社區(qū)黨委審核把關(guān),、或社區(qū)黨委履行職責(zé)不到位的,，追究相關(guān)人員責(zé)任。因街道各職能部門把關(guān)不嚴(yán),，造成社區(qū)黨委不能有效行使“四項(xiàng)權(quán)力”的,，追究職能部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

4.實(shí)行社區(qū)財(cái)務(wù)管理黨委書記負(fù)責(zé)制,。發(fā)揮社區(qū)黨委主動(dòng)性,，增強(qiáng)社區(qū)黨委對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用權(quán)。凡是上級(jí)下?lián)艿缴鐓^(qū)的各類服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)，由社區(qū)黨委牽頭組織實(shí)施,，統(tǒng)籌使用,。社區(qū)財(cái)務(wù)管理實(shí)行黨委書記負(fù)責(zé)制，社區(qū)黨委書記履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況,，應(yīng)依法接受審計(jì)監(jiān)督,。

(二)機(jī)構(gòu)人員“標(biāo)準(zhǔn)化”

5.落實(shí)社區(qū)工作清單。嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)黨委,、工作站,、居委會(huì)工作事項(xiàng)清單，凡未列入清單的事項(xiàng),，需區(qū)級(jí)及以上黨委政府有明確規(guī)定的方可下放至社區(qū),，并實(shí)行“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”。進(jìn)一步清理,、歸并對(duì)社區(qū)的各類考核,、評(píng)比、檢查,，制定目錄嚴(yán)格管理,，為社區(qū)“減負(fù)”。各相關(guān)科辦對(duì)照社區(qū)工作清單,，梳理,、制定工作流程，并開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì),。

6.合理設(shè)置社區(qū)工作架構(gòu),。按照統(tǒng)籌、管理,、服務(wù),、聯(lián)動(dòng)四大職能，將社區(qū)工作架構(gòu)設(shè)置為“一辦兩平臺(tái)”,。一是綜合辦,，負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)部運(yùn)作和監(jiān)督工作;二是黨群聯(lián)系服務(wù)平臺(tái)，負(fù)責(zé)區(qū)域化黨建,、群眾聯(lián)系服務(wù)、綜合窗口管理等工作,，推動(dòng)社區(qū)共建共治共享,。三是綜治平臺(tái)(綜治中心)，負(fù)責(zé)智慧管控,、應(yīng)急值守,、平安法治、安全生產(chǎn),、綜合巡查整治等工作,，維護(hù)社區(qū)平安秩序,。按照區(qū)指導(dǎo)要求，修訂社區(qū)黨委(工作站)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備辦法,，指導(dǎo)社區(qū)科學(xué)設(shè)置功能組別,。

7.完善社區(qū)專職工作者薪酬待遇體系。落實(shí)《寶安區(qū)社區(qū)專職工作者管理辦法》,，做好社區(qū)專職工作者崗位設(shè)置,，分為負(fù)責(zé)人、主辦,、輔助三類,，建立分類分檔崗位管理體系。按區(qū)統(tǒng)一部署,，做好人員過(guò)渡和聘用工作,。落實(shí)社區(qū)專職工作者的薪酬待遇，在市區(qū)指導(dǎo)下,，逐步完善街道社區(qū)專職工作者薪酬福利方案,，建立健全動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)機(jī)制。堅(jiān)持“能者多得,、獎(jiǎng)勤罰懶”原則,，制定社區(qū)專職工作者的績(jī)效考核辦法，鼓勵(lì)減員增效,，切實(shí)提高社區(qū)專職工作者工作效率和能力,。

8.加強(qiáng)社區(qū)專職工作者隊(duì)伍培訓(xùn)。制定社區(qū)專職工作者培訓(xùn)計(jì)劃,，分崗位,、分批次開(kāi)展人員培訓(xùn)。抓好新入職社區(qū)專職工作者培訓(xùn),，開(kāi)展政治理論,、依法行政、行為規(guī)范等基本知識(shí)和技能培訓(xùn),。依托“頭雁論壇”,、“蠔鄉(xiāng)講堂”、“展翅行動(dòng)”等品牌培訓(xùn)項(xiàng)目,，全面加強(qiáng)社區(qū)專職工作者培訓(xùn),，切實(shí)提高社區(qū)工作者履行職責(zé)、服務(wù)群眾,、解決問(wèn)題的能力和水平,。

9.推動(dòng)“1+1+6”隊(duì)伍力量下沉。綜合巡查、社區(qū)綜合整治,、安監(jiān)3支隊(duì)伍由街道具體調(diào)配下沉,，與社區(qū)工作人員“搭班干活、捆綁作業(yè)”,。社區(qū)治安消防隊(duì)伍由區(qū)公安分局統(tǒng)籌下沉社區(qū),，負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)出租屋、“三小”場(chǎng)所消防安全隱患整治,、小型消防站值守,、撲滅初期火災(zāi)和公共區(qū)域內(nèi)的治安巡邏防范工作。環(huán)水,、交通,、交警、市場(chǎng)監(jiān)管等4支區(qū)專業(yè)隊(duì)伍由區(qū)主管部門統(tǒng)籌調(diào)配下沉,，安排人員對(duì)接一個(gè)或多個(gè)社區(qū),，并在相關(guān)社區(qū)掛牌公示、接受監(jiān)督,，除承擔(dān)本部門工作職責(zé)外,，還要響應(yīng)社區(qū)訴求，結(jié)合職能會(huì)同社區(qū)開(kāi)展聯(lián)合整治,。

10.理順下沉人員管理體制,。下沉人員日常管理由主管單位和社區(qū)共同負(fù)責(zé)，其行政,、人事,、工資關(guān)系保持不變，組織關(guān)系原則上轉(zhuǎn)到社區(qū)黨委,。其中,，社區(qū)綜合整治、治安消防隊(duì)伍日常管理以社區(qū)黨委為主,，綜合巡查,、安監(jiān)隊(duì)伍日常管理以街道為主，環(huán)水,、交通,、交警、市場(chǎng)監(jiān)管隊(duì)伍日常管理以區(qū)主管部門為主,。

11.完善下沉人員考核激勵(lì)機(jī)制,。賦予社區(qū)黨委一定的考核權(quán)限，下沉人員年度考核由各主管部門,、社區(qū)黨委共同行使。其中，社區(qū)綜合整治,、治安消防隊(duì)伍,，社區(qū)黨委考核比重不低于70%;綜合巡查、安監(jiān),、環(huán)水,、交通、交警,、市場(chǎng)監(jiān)管隊(duì)伍,，社區(qū)黨委考核比重不低于50%?？己私Y(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先,、選拔使用、發(fā)放績(jī)效和獎(jiǎng)勵(lì)工資的重要依據(jù),?？己私Y(jié)果公示前應(yīng)報(bào)區(qū)組織人事部門備案。

12.提升下沉人員工作效能,。各科辦要加大對(duì)下沉人員的培訓(xùn)和指導(dǎo)力度,，實(shí)行持證上崗，有條件的可按照相關(guān)規(guī)定授予執(zhí)法資格,，定期對(duì)人員到崗到位,、專業(yè)能力、工作落實(shí)等情況進(jìn)行跟蹤考核,，確保隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì),。對(duì)不服從管理、不配合工作,、工作不到位,、專業(yè)水平不足或連續(xù)年度考核排名靠后的，社區(qū)黨委可對(duì)下沉人員實(shí)行“一票否決”,，要求主管部門調(diào)整下沉人員,。下沉人員因工作失誤造成嚴(yán)重后果的，其主管部門應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任,。街道相關(guān)科辦應(yīng)結(jié)合工作實(shí)際和社區(qū)情況,，制定工作方案，明確下沉人數(shù),、時(shí)間路徑,、工作職責(zé)、管理分工,、績(jī)效分配,、監(jiān)督考核,、一票否決等事項(xiàng)，上報(bào)街道黨工委,，再按要求上報(bào)區(qū)網(wǎng)格化管理工程領(lǐng)導(dǎo)小組審批,，同時(shí)送區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)、區(qū)委組織部,、區(qū)人力資源局備案,。

(三)網(wǎng)格治理“精細(xì)化”

13.優(yōu)化網(wǎng)格劃分。按照“規(guī)模適度,、動(dòng)態(tài)調(diào)整”的原則,，按區(qū)網(wǎng)格辦的要求，適時(shí)調(diào)整基礎(chǔ)網(wǎng)格,，以適應(yīng)工作需要,。以社區(qū)為單位劃定警格、安格,、交格,、環(huán)水格、市監(jiān)格,、潔格等專業(yè)網(wǎng)格,，并根據(jù)網(wǎng)格調(diào)整情況對(duì)人員配置、系統(tǒng)設(shè)置等同步調(diào)整,。根據(jù)區(qū)公安分局優(yōu)化布點(diǎn)的要求,，做到“一社區(qū)至少一個(gè)警務(wù)室”。鼓勵(lì)各社區(qū)在網(wǎng)格劃分的基礎(chǔ)上,，建立分片包干責(zé)任制,。

14.優(yōu)化巡、撥,、辦,、督機(jī)制。根據(jù)實(shí)際運(yùn)行情況對(duì)綜合巡查事項(xiàng),、定點(diǎn)巡查事項(xiàng)進(jìn)行優(yōu)化,。根據(jù)實(shí)有事件的發(fā)生規(guī)律和季節(jié)變化，對(duì)巡查頻次進(jìn)行優(yōu)化,。按照“誰(shuí)上報(bào),、誰(shuí)核查”對(duì)系統(tǒng)推送已整治的事件進(jìn)行核查，對(duì)于網(wǎng)格員核查不通過(guò)的事件退回整治,，核查超過(guò)三次仍達(dá)不到結(jié)案標(biāo)準(zhǔn)的,，納入整治單位績(jī)效考核，限期督辦,。

15.推行微小事件簡(jiǎn)易程序,。根據(jù)區(qū)網(wǎng)格辦制定的《網(wǎng)格員督辦微小事件清單》,，由網(wǎng)格員對(duì)微小事件當(dāng)場(chǎng)辦理或督促相關(guān)責(zé)任主體進(jìn)行整改，對(duì)拒不整改的由綜合整治隊(duì)強(qiáng)力整治,。對(duì)于危險(xiǎn)程度高,、事態(tài)緊急的事件網(wǎng)格員以快采快報(bào)形式報(bào)告相關(guān)部門處置。加強(qiáng)巡查和整治隊(duì)伍的配合,，巡查中隊(duì)向整治中隊(duì)派駐聯(lián)絡(luò)員提高采辦信息流轉(zhuǎn)效率，定期采取針對(duì)性的聯(lián)合整治行動(dòng),，集中解決一批突出問(wèn)題,。

16.建設(shè)社區(qū)綜治平臺(tái)。根據(jù)上級(jí)要求,，依托黨群服務(wù)中心設(shè)置群眾接待,、矛盾糾紛調(diào)處、心理咨詢等功能區(qū)域,，場(chǎng)所建設(shè)面積控制在300—500平方米,。建設(shè)社區(qū)微型管控平臺(tái)。將社區(qū)綜治中心,、應(yīng)急值班室,、視頻研判室、微型消防站調(diào)度室,、巡查整治事件處理室等進(jìn)行功能整合,，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)社區(qū)微型管控指揮中心，安排人員24小時(shí)值班值守,。深化推進(jìn)“一社區(qū)一法律顧問(wèn)”,、“一社區(qū)一心理咨詢師”、“一社區(qū)一名以上禁毒社工”,，為社區(qū)居民提供公共法律服務(wù),，強(qiáng)化法律咨詢、矛盾糾紛調(diào)處力度,。

17.建設(shè)實(shí)有人口動(dòng)態(tài)管控系統(tǒng),。根據(jù)區(qū)統(tǒng)一要求，將社區(qū)內(nèi)實(shí)有事件,、實(shí)有人口等網(wǎng)格基礎(chǔ)信息進(jìn)行集成,、分析，加強(qiáng)與黨建,、公安,、教育、民政,、人社,、消防等部門的業(yè)務(wù)信息融合,，充分挖掘數(shù)據(jù)間的關(guān)聯(lián)性及規(guī)律性，分別以區(qū),、街道,、社區(qū)為單位直觀呈現(xiàn)，促進(jìn)網(wǎng)格基礎(chǔ)信息在推進(jìn)基層黨建,、基本公共服務(wù),、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、創(chuàng)新社會(huì)治理,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面的有效應(yīng)用,。

18.建設(shè)公共區(qū)域視頻監(jiān)控系統(tǒng)。根據(jù)區(qū)統(tǒng)一要求,，推進(jìn)公安,、城管、教育,、環(huán)水等行業(yè)視頻資源聯(lián)網(wǎng),，實(shí)現(xiàn)視頻資源各部門各層級(jí)共享。建立視頻研判隊(duì)伍,，對(duì)視頻信息進(jìn)行深度挖掘應(yīng)用,，提升預(yù)測(cè)預(yù)警預(yù)防能力。

19.建設(shè)社區(qū)網(wǎng)格化智慧消防系統(tǒng),。根據(jù)區(qū)統(tǒng)一要求,，加快網(wǎng)格化智慧消防信息系統(tǒng)的深化建設(shè)，明確社區(qū)內(nèi)的工廠企業(yè),、重點(diǎn)單位場(chǎng)所主體責(zé)任,，監(jiān)管對(duì)象信息在地圖上標(biāo)注，與網(wǎng)格責(zé)任人捆綁,，并將各類單位及場(chǎng)所按重要程度分等級(jí)監(jiān)管,，實(shí)現(xiàn)對(duì)消防形勢(shì)的實(shí)時(shí)管控。加強(qiáng)社區(qū)小型消防站,、微型消防站建設(shè)和維護(hù)工作,，加強(qiáng)股份合作公司義務(wù)消防隊(duì)的管理和培訓(xùn)。

20.建設(shè)城中村出租屋視頻門禁系統(tǒng),。根據(jù)區(qū)統(tǒng)一要求,，在街道、派出所,、社區(qū)建設(shè)視頻門禁系統(tǒng)監(jiān)控中心,，在符合建設(shè)條件的城中村出租屋安裝視頻門禁設(shè)備，將視頻門禁數(shù)據(jù)接入省,、市,、區(qū)三級(jí)大數(shù)據(jù)共享平臺(tái),，為治安工作的分析、研判,、預(yù)警提供大數(shù)據(jù)支持,。

(四)主體責(zé)任“規(guī)范化”

21.明確社區(qū)股份合作公司角色定位。股份合作公司應(yīng)在自主發(fā)展經(jīng)濟(jì),、努力確保集體資產(chǎn)保值增值的同時(shí),，嚴(yán)格按照社會(huì)公共區(qū)域治理標(biāo)準(zhǔn)，做好集體自有物業(yè)管理區(qū)域和屬于股份合作公司“圍合式小區(qū)”的內(nèi)部治理工作,，履行好治安,、消防、安全,、城管等工作責(zé)任，維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定的責(zé)任不放松,。有條件的股份合作公司利用自身企業(yè)資源,，支持和參與社區(qū)公共服務(wù)，強(qiáng)化社區(qū)協(xié)同治理,，推動(dòng)形成社區(qū)多元共治局面,。

22.落實(shí)工廠企業(yè)、物業(yè)管理公司等社會(huì)主體的主體責(zé)任,。按照“誰(shuí)受益,、誰(shuí)擔(dān)責(zé)”的原則，制定工廠企業(yè),、物業(yè)管理公司,、清掃保潔企業(yè)、出租屋業(yè)主,、樓棟長(zhǎng),、承租戶以及各類經(jīng)營(yíng)商戶在治安、消防,、安全,、城管等方面的責(zé)任清單，并多渠道公告公示,，明確社會(huì)主體的主體責(zé)任,。優(yōu)化購(gòu)買社區(qū)清掃保潔服務(wù)管理考核機(jī)制。按照區(qū)住建局的要求,，對(duì)轄區(qū)商品房住宅小區(qū)開(kāi)展星級(jí)評(píng)定,、每季評(píng)比等工作，對(duì)轄區(qū)“村改居”小區(qū)開(kāi)展“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”考核工作,，對(duì)排名靠后的物業(yè)小區(qū),、物業(yè)服務(wù)企業(yè)進(jìn)行通報(bào),，進(jìn)一步提升我區(qū)物業(yè)管理服務(wù)水平。加強(qiáng)對(duì)物業(yè)小區(qū)的檢查,、考核,、通報(bào)、監(jiān)督,，將各類主體的履責(zé)情況在社區(qū)內(nèi)通報(bào)公示,，并錄入寶安區(qū)誠(chéng)信系統(tǒng)。定期評(píng)選表彰一批履行主體責(zé)任的先進(jìn)單位和個(gè)人,，并給予一定獎(jiǎng)勵(lì),。

推行“紅色”物業(yè)管理，成立物業(yè)管理公司黨組織,，實(shí)施“黨建進(jìn)物管,，物管進(jìn)社區(qū)”，積極探索社區(qū)黨委和物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人“雙向任職”,，充分發(fā)揮物業(yè)管理公司在小區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)監(jiān)管職責(zé),，實(shí)現(xiàn)“多元”治理。

23.加強(qiáng)“樓棟長(zhǎng)”隊(duì)伍建設(shè)搭建履責(zé)平臺(tái),。督促出租屋業(yè)主,、工業(yè)區(qū)經(jīng)營(yíng)者配備專職樓棟長(zhǎng);由物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)，在商品房樓棟組建兼職樓棟長(zhǎng),，協(xié)助做好人員管理和安全隱患巡查工作,。強(qiáng)化樓棟長(zhǎng)制度，建立樓棟長(zhǎng)協(xié)會(huì),，制定樓棟長(zhǎng)獎(jiǎng)懲及行為規(guī)范,，將安全監(jiān)管落實(shí)到最基層。

24.對(duì)不履責(zé)的受益主體嚴(yán)格依法查處,。推動(dòng)條塊專業(yè)執(zhí)法力量下沉社區(qū),，形成區(qū)-街道-社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)的執(zhí)法體系。公安,、安監(jiān),、市監(jiān)、環(huán)水,、消防,、城管等執(zhí)法部門，對(duì)拒不履行主體責(zé)任的,，按照各自職能嚴(yán)格依法查處,，對(duì)一些重點(diǎn)案例進(jìn)行廣泛宣傳。

(五)居民自治“組織化”

25.挖掘居民自治內(nèi)生動(dòng)力。健全社區(qū)居民議事會(huì)制度,，鼓勵(lì)居民參與社區(qū)事務(wù),。規(guī)范居務(wù)監(jiān)督運(yùn)作機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)社區(qū)重大決策,、資金使用等方面的監(jiān)督力度,。推進(jìn)社區(qū)公益服務(wù)、社區(qū)家園網(wǎng)建設(shè),，拓寬政府購(gòu)買社區(qū)服務(wù)渠道,，推動(dòng)社區(qū)服務(wù)社會(huì)化運(yùn)作。探索發(fā)揮社區(qū)基金會(huì)作用,?；钴S社區(qū)基層群眾文化，以社區(qū)鄰里節(jié)為載體,，開(kāi)展形式多樣的鄰里互助活動(dòng),。做實(shí)源頭性居民調(diào)解，構(gòu)建解決居民矛盾糾紛的緩沖帶,。強(qiáng)化社區(qū)居委會(huì)“樞紐,、議事、監(jiān)督,、服務(wù)”職能,，從社區(qū)老干部,、老黨員,、外來(lái)務(wù)工人員中物色和培養(yǎng)一批自治精英擔(dān)任“義務(wù)調(diào)解員”,，打造“有事大家議”居民議事廳,，成立企業(yè),、義工等聯(lián)合組織,，充分發(fā)揮居民自治作用,。

26.辦好家門口社區(qū)黨校,。依托街道社區(qū)黨校,、各社區(qū)分校，加大學(xué)習(xí)型社區(qū)建設(shè)力度,，舉辦全民終身學(xué)習(xí),、市民大學(xué)堂、“民生培訓(xùn)進(jìn)小區(qū)”等活動(dòng),，提升居民素質(zhì),。建立社會(huì)工作人才激勵(lì)、交流,、培訓(xùn)機(jī)制,。以社區(qū)黨校為平臺(tái)，發(fā)揮主體責(zé)任宣傳教育功能，由網(wǎng)格長(zhǎng),、網(wǎng)格成員,、社區(qū)干部等為宣講員，深入出租屋,、工業(yè)區(qū),、物業(yè)小區(qū)，宣傳黨的方針政策,，督促社會(huì)主體承擔(dān)起社會(huì)治理,、安全生產(chǎn)等責(zé)任。依托街道地鐵口,、主干道等人群密集區(qū)域的u站,、社區(qū)微型消防站等載體，組織黨員,、志愿者開(kāi)展社會(huì)主體責(zé)任,、黨群服務(wù)、治水提質(zhì)等宣傳活動(dòng),。

27.支持社會(huì)組織發(fā)展,。賦予社區(qū)黨群服務(wù)中心社會(huì)組織“孵化器”職能，鼓勵(lì)社區(qū)引進(jìn)和培育發(fā)展政府需要,、群眾需求的社會(huì)組織,，通過(guò)政府購(gòu)買社會(huì)服務(wù)的方式，支持社會(huì)組織有償參與社區(qū)治理和群眾服務(wù),。鼓勵(lì)社區(qū)工作人員參加社會(huì)工作師職業(yè)水平考試,，新選聘社區(qū)工作人員時(shí)具有社會(huì)工作師職業(yè)資格的優(yōu)先考慮，為社區(qū)建設(shè)發(fā)展提供必要的人才儲(chǔ)備,。

(六)黨建覆蓋“全面化”

28.加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè),。社區(qū)黨委下設(shè)直屬黨(總)支部、股份合作公司黨(總)支部,、居民黨(總)支部,、“兩新”黨(總)支部，各類黨總支相應(yīng)設(shè)置黨支部;在條件成熟的商住小區(qū),、城中村小區(qū)建立黨組織,，實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作全覆蓋。加強(qiáng)對(duì)組織關(guān)系不隸屬于社區(qū)黨委的駐社區(qū)單位黨組織及臨時(shí)黨支部等的統(tǒng)籌協(xié)調(diào);按照屬地管理原則,，探索將街道下派干部,、各職能部門下沉人員、駐區(qū)單位,、兩新組織等的黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到社區(qū),。加強(qiáng)社區(qū)陣地建設(shè),，有條件的社區(qū)探索建立社區(qū)黨群服務(wù)分中心。

29.建立區(qū)域化黨建月度協(xié)調(diào)等制度,。建立健全街道區(qū)域化黨建月度協(xié)調(diào)制度,，實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作到底到邊。建立黨建督導(dǎo)檢查常態(tài)化機(jī)制,，采用日常指導(dǎo),、每月抽查、半年督導(dǎo)等多種方式,，實(shí)現(xiàn)黨建督導(dǎo)與年終述職考核掛鉤,。積極推進(jìn)區(qū)域化黨建網(wǎng)格建設(shè)，形成“區(qū)委—街道黨工委—社區(qū)黨委—基層黨支部—黨員”全覆蓋信息聯(lián)網(wǎng)管理體系,，實(shí)現(xiàn)區(qū)域協(xié)同聯(lián)動(dòng),、支部互融共建。

30.開(kāi)展“五員”進(jìn)社區(qū)活動(dòng),。區(qū)機(jī)關(guān)處級(jí)以上干部,、黨代表、人大代表,、政協(xié)委員,、街道正科級(jí)以上干部等“五員”定期到社區(qū)接待、走訪群眾,，及時(shí)了解群眾需求和訴求,，把矛盾糾紛化解在社區(qū)、問(wèn)題難點(diǎn)解決在社區(qū),。制定街道“五員”進(jìn)社區(qū)工作方案,，進(jìn)一步明確活動(dòng)任務(wù)、活動(dòng)方式,，以及社情民意的收集,、處理及答復(fù)等工作流程,。探索“5+n”模式,，每次活動(dòng)社區(qū)律師共同參與，提供法律服務(wù),，并由社區(qū)統(tǒng)籌安排部分義工,、社工、黨員志愿者參與,，也可安排小區(qū)物業(yè)管理公司,、業(yè)主委員會(huì)成員等參加。

31.實(shí)現(xiàn)黨員發(fā)揮作用全覆蓋,。要求機(jī)關(guān)在職黨員進(jìn)社區(qū),、進(jìn)小區(qū)，開(kāi)展“雙亮雙評(píng)”活動(dòng)，使在職黨員到社區(qū)亮身份,、樹(shù)形象,、起作用。在社區(qū)推廣建設(shè)黨員示范戶,、黨建示范街,，引導(dǎo)黨員在“雙宜”小村建設(shè)、“三小”場(chǎng)所整治,、消防隱患整治,、城管、治安等工作中發(fā)揮帶頭作用,。暢通社會(huì)監(jiān)督渠道,，把社區(qū)黨員的姓名、照片,、服務(wù)承諾等,，統(tǒng)一制作成公示牌，接受群眾監(jiān)督,。

進(jìn)一步加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”在基層落實(shí),，社區(qū)紀(jì)委在社區(qū)黨委和街道紀(jì)工委領(lǐng)導(dǎo)下加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

32.推進(jìn)社區(qū)“民生微實(shí)事”,。突出社區(qū)黨委在服務(wù)群眾中的主導(dǎo)作用,，既讓群眾真正得實(shí)惠，又讓群眾知道惠從何來(lái),。按照上級(jí)社區(qū)“民生微實(shí)事”的有關(guān)規(guī)定,，進(jìn)一步優(yōu)化“民生微實(shí)事”工作流程;切實(shí)突出社區(qū)黨委的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)作用，搭建形式多樣,、覆蓋廣泛的群眾議事平臺(tái),，按照“群眾點(diǎn)菜、黨委實(shí)施”的原則,，做好項(xiàng)目征集,、評(píng)議、確定,、實(shí)施,、驗(yàn)收工作;“民生微實(shí)事”實(shí)施情況列入街道黨工委書記、社區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核,。

(一)高度重視,，穩(wěn)妥推進(jìn)。各科辦要充分認(rèn)識(shí)建設(shè)現(xiàn)代化社區(qū)治理體系的重要意義,，按照區(qū)委區(qū)政府部署,，將其作為本單位重要工作內(nèi)容抓實(shí)抓牢抓緊,。由街道領(lǐng)導(dǎo)牽頭，推進(jìn)分管領(lǐng)域各項(xiàng)工作,。街道黨工委每周召開(kāi)會(huì)議聽(tīng)取各相關(guān)部門,、各社區(qū)工作推進(jìn)情況。鼓勵(lì)支持社區(qū)在確?；鶎悠椒€(wěn)有序基礎(chǔ)上,，先行先試，力爭(zhēng)打造一批精品社區(qū),。

(二)凝聚合力,，齊抓共管。組織人事部要發(fā)揮牽頭抓總作用,，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代化社區(qū)治理體系建設(shè)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、系統(tǒng)謀劃，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處,。各科辦要齊抓共管,，密切協(xié)作，形成工作合力,。充分發(fā)揮自身職能作用和優(yōu)勢(shì),，凝聚各方力量推進(jìn)現(xiàn)代化社區(qū)治理體系建設(shè)。

(三)規(guī)范運(yùn)作,，落實(shí)保障,。完善社區(qū)經(jīng)費(fèi)使用管理和審計(jì)制度，明確經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限和開(kāi)支范圍,。社區(qū)黨委要切實(shí)履行主體責(zé)任,，加大各項(xiàng)社區(qū)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌整合力度。各相關(guān)科辦要加大社區(qū)經(jīng)費(fèi)保障力度,，保障社區(qū)人員和工作經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,，安排好社區(qū)專職工作者日常公用經(jīng)費(fèi)等，落實(shí)社區(qū)執(zhí)法用車,，統(tǒng)籌建設(shè)社區(qū)飯?zhí)没虿扇〖信渌偷确绞?，解決社區(qū)用車用餐等問(wèn)題。

(四)加強(qiáng)督辦,，落實(shí)責(zé)任,。街道督查室對(duì)各科辦開(kāi)展現(xiàn)代化社區(qū)治理體系建設(shè)工作的情況進(jìn)行督查督辦,，建立督促檢查,、跟蹤問(wèn)效制度，街道各科辦要認(rèn)真履行部門責(zé)任,，落實(shí)分工要求,，推動(dòng)責(zé)任落實(shí),、任務(wù)落地。

(五)精準(zhǔn)解讀,，注重宣傳,。各科辦要加強(qiáng)政策解讀和具體指導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作統(tǒng)一推進(jìn);各科辦,、各社區(qū)要及時(shí)研究解決推進(jìn)中的困難和問(wèn)題,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法;宣傳部門要加強(qiáng)宣傳統(tǒng)籌，對(duì)工作情況進(jìn)行跟蹤和報(bào)道,，要專題組織開(kāi)展信息收集報(bào)送,，營(yíng)造良好氛圍。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇十

為切實(shí)做好市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,，根據(jù)《中共德江縣委平安德江建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好20xx年銅仁市市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作季度推進(jìn)的通知》要求,，結(jié)合實(shí)際，特制定本方案,。

以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，牢固樹(shù)立以人民為中心的理念，全面深入貫徹落實(shí)總體國(guó)家安全觀和中央,、省委,、市委、縣委關(guān)于加快推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化的系列決策部署,，堅(jiān)持系統(tǒng)治理,、綜合治理、依法治理和源頭治理,，全面提升教育系統(tǒng)“一中心一張網(wǎng)一網(wǎng)格”治理效能工作的針對(duì)性和實(shí)效性,，將維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定工作主動(dòng)融入到基層社會(huì)治理體系中，把維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定納入網(wǎng)格化安全風(fēng)險(xiǎn)管理,，建立網(wǎng)格化預(yù)防,、管控與處置體系，確保市域社會(huì)治理現(xiàn)代化各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)圓滿完成,，切實(shí)維護(hù)校園安全穩(wěn)定,，促進(jìn)平安校園建設(shè)。

成立全縣教育系統(tǒng)20xx年市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，全面負(fù)責(zé)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作的研究部署,、組織推動(dòng)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、指揮調(diào)度,、督促指導(dǎo)各項(xiàng)工作。

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣學(xué)生安全教育服務(wù)中心,，由安明月同志兼任辦公室主任,，劉超同志負(fù)責(zé)具體辦公,。

（一）推進(jìn)市域社會(huì)治理體制現(xiàn)代化。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。建立主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)、班子成員共同推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化,、深化平安建設(shè)的第一責(zé)任,、直接責(zé)任和分管工作范圍內(nèi)的責(zé)任，將市域社會(huì)治理納入重點(diǎn)工作研究,、部署,、督促、檢查等內(nèi)容,。二是強(qiáng)化部門職能建設(shè),。制定教育系統(tǒng)年度平安建設(shè)工作計(jì)劃，積極開(kāi)展平安德江建設(shè)（平安校園創(chuàng)建）活動(dòng),。三是完善社會(huì)協(xié)同體制,。積極統(tǒng)籌對(duì)接烏江學(xué)院、貴州工程職業(yè)學(xué)院建立市域社會(huì)治理人才庫(kù),，充分發(fā)揮市域內(nèi)高校人才資源優(yōu)勢(shì),，抓好隊(duì)伍建設(shè)，做好人才培訓(xùn),，深入開(kāi)展研究我縣市域社會(huì)治理理論,，用好理論研究引領(lǐng)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化。（責(zé)任單位：縣教育局辦公室,、人事股,、學(xué)生安全教育服務(wù)中心）

（二）防范化解政治安全風(fēng)險(xiǎn)。一是強(qiáng)化防范暴力恐怖活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),。完善反恐怖應(yīng)急處置預(yù)案,，開(kāi)展反恐怖宣傳教育和應(yīng)急處置演練活動(dòng)，落實(shí)反恐怖防范措施,，提升第一時(shí)間響應(yīng)和應(yīng)急處置能力,。二是防范邪教滲透風(fēng)險(xiǎn)。深入開(kāi)展反邪防邪宣傳教育,，增強(qiáng)師生反邪防邪意識(shí),。三是防范意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)各級(jí)各類學(xué)校意識(shí)形態(tài)工作的管理,，有效掌握青年學(xué)生,、教師的思想動(dòng)態(tài)。以“4.15”全民國(guó)家安全教育日為契機(jī)，深入開(kāi)展國(guó)家安全警示教育活動(dòng),，增強(qiáng)廣大師生的總體國(guó)家安全觀。依法加強(qiáng)縣內(nèi)學(xué)校的論壇,、講座和報(bào)告會(huì)等意識(shí)形態(tài)的管理（責(zé)任單位：縣教育局辦公室,、學(xué)生安全教育服務(wù)中心，各級(jí)各類學(xué)校）

（三）防范化解社會(huì)治安風(fēng)險(xiǎn),。一是常態(tài)化開(kāi)展掃黑除惡斗爭(zhēng),。持續(xù)開(kāi)展教育行業(yè)亂點(diǎn)亂象專項(xiàng)整治和省市縣交辦的有關(guān)涉校“黑惡勢(shì)力”線索核查,；積極處理并反饋“三書一函”發(fā)現(xiàn)的行業(yè)治理問(wèn)題,。二是加強(qiáng)重點(diǎn)場(chǎng)所防控。加強(qiáng)學(xué)校警務(wù)室規(guī)范建設(shè),，提升校園安防“4個(gè)100%”能力（校園封閉管理,、專職保安配備、一鍵式報(bào)警和視頻監(jiān)控與公安聯(lián)網(wǎng)和“護(hù)學(xué)崗”實(shí)施）,。三是加強(qiáng)校園及周邊治安綜合治理,。完善縣鄉(xiāng)平安校園創(chuàng)建專項(xiàng)組工作機(jī)制，建立校園及周邊精神障礙患者,、性格偏執(zhí),、揚(yáng)言報(bào)復(fù)不滿社會(huì)等高危人員排查報(bào)告，落實(shí)部門職能內(nèi)常態(tài)化治理校園及周邊亂點(diǎn)亂象,，針對(duì)突出問(wèn)題開(kāi)展部門聯(lián)動(dòng)集中整治,，凈化校園及周邊治安環(huán)境，有效防控涉師涉生傷害案件發(fā)生,。四是加強(qiáng)特殊學(xué)生群體管理,。建立行為嚴(yán)重不良學(xué)生、自殺自殘學(xué)生,、留守學(xué)生,、殘疾兒童等特殊人員臺(tái)賬，強(qiáng)化特殊群體排查管控和弱勢(shì)群體的關(guān)心關(guān)愛(ài),。建立特殊學(xué)生群體人員檔案,，落實(shí)教育轉(zhuǎn)化機(jī)制（行為嚴(yán)重不良學(xué)生送育新學(xué)校就讀）。五是加強(qiáng)未成年人保護(hù),。落實(shí)遭受家暴,、虐待、遺棄等未成年人保護(hù),，認(rèn)真貫徹落實(shí)《最高檢1號(hào)檢察建議》《關(guān)于建立侵害未成年人案件強(qiáng)制報(bào)告制度的意見(jiàn)》《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢違法犯罪信息制度的意見(jiàn)》《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見(jiàn)》等有關(guān)規(guī)定,。六是加強(qiáng)涉生矛盾糾紛排查化解。建立以班級(jí)為網(wǎng)格排查涉生矛盾糾紛化解制度,，有效預(yù)防校園欺凌,、暴力傷害等治安刑事案件發(fā)生,。七是加強(qiáng)校外租房學(xué)生管理。學(xué)校要與家長(zhǎng),、房東,、社區(qū)等簽訂校外租房學(xué)生安全共管責(zé)任書，明確家長(zhǎng),、房東,、社區(qū)對(duì)校外租住學(xué)生的監(jiān)管責(zé)任，經(jīng)常性開(kāi)展巡查,，巡查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要做好登記和有效處理,。（責(zé)任單位：縣教育局業(yè)務(wù)股、學(xué)生安全教育服務(wù)中心,，各級(jí)各類學(xué)校）

（四）防范化解社會(huì)矛盾風(fēng)險(xiǎn),。一是加強(qiáng)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理。清理涉校外教育培訓(xùn)行業(yè)利益受損群體訴求,，防范化解校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)涉勞動(dòng)關(guān)系矛盾風(fēng)險(xiǎn),。二是防范化解突出社會(huì)矛盾風(fēng)險(xiǎn)。繼續(xù)關(guān)注90年代大中專畢業(yè)生,、民辦教師等群體訴求,，全力做好思想引導(dǎo)、政策宣傳和信訪維穩(wěn)工作,。（責(zé)任單位：縣教育局人事股,、行政審批綜合服務(wù)股，各級(jí)各類學(xué)校）

（五）防范化解公共安全風(fēng)險(xiǎn),。一是全面落實(shí)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)集中攻堅(jiān)任務(wù)和措施,。動(dòng)態(tài)更新問(wèn)題隱患“三張清單”和報(bào)送“兩個(gè)清單”，定期開(kāi)展危險(xiǎn)化學(xué)藥品,、食品安全,、安全隱患排查和進(jìn)行安全大檢查，推動(dòng)建立健全公共安全隱患排查和安全預(yù)防控制體系,。二是深入開(kāi)展校園周邊道路安全隱患排查,。在上、放學(xué)時(shí)段落實(shí)“護(hù)學(xué)崗”制度,，確保學(xué)生上放學(xué)交通安全,。三是深入開(kāi)展校園消防安全隱患排查。及時(shí)維護(hù)滅火器,、消防栓,、安全出口標(biāo)識(shí)及安全通道等處于正常狀態(tài)，每學(xué)期至少開(kāi)展1次消防應(yīng)急演練活動(dòng)。四是深入開(kāi)展汛前校園及周邊地質(zhì)災(zāi)害隱患排查,。完善自然災(zāi)害,、事故災(zāi)難等突發(fā)公共安全事件應(yīng)急處置機(jī)制，密切關(guān)注氣象預(yù)報(bào),，針對(duì)特殊惡劣天氣,，統(tǒng)籌安排可能受災(zāi)學(xué)校停課停學(xué)應(yīng)急疏散處置，有效預(yù)防校園及周邊洪澇,、山體滑坡等造成的自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn),，每學(xué)期開(kāi)展1次防震減災(zāi)應(yīng)急演練活動(dòng),。（責(zé)任單位：縣教育局學(xué)生安全教育服務(wù)中心,，各級(jí)各類學(xué)校）

（六）防范化解網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)。一是加強(qiáng)國(guó)家組織的各種考試的誠(chéng)信考試宣傳,。配合公安依法嚴(yán)厲打擊“助考”犯罪活動(dòng),，加強(qiáng)對(duì)組織考試作弊和非法出售、提供試題答案犯罪活動(dòng)的情報(bào)搜集,，依法查處作弊人員,，確保考試秩序和考生合法權(quán)益,。二是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)電信詐騙宣傳教育,。組織教育系統(tǒng)全員干部職工下載安裝“國(guó)家反詐中心app”，并將防范電信網(wǎng)絡(luò)詐騙工作納入教職工評(píng)先選優(yōu),、晉升晉級(jí)考核,。（責(zé)任單位：縣招生考試院、縣教育局學(xué)生安全教育服務(wù)中心,，各級(jí)各類學(xué)校）

（七）發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,。增強(qiáng)凝聚政治力量，依法保障廣大教職工知情權(quán),、表達(dá)權(quán),、監(jiān)督權(quán)，廣泛聽(tīng)取教職工對(duì)平安德江建設(shè)的意見(jiàn)或建議,，積極組織教育系統(tǒng)干部職工按照要求參與人民群眾安全感滿意度測(cè)評(píng),，做到“參與率、知曉率,、滿意率”三個(gè)100%,。（責(zé)任單位：教育局學(xué)生安全教育服務(wù)中心）

（八）發(fā)揮法治保障作用。一是做好德江縣民族中學(xué)與第八小學(xué)校址互換,、新建第三高級(jí)中學(xué)等校園重大工程建設(shè),，均嚴(yán)格執(zhí)行《重大行政決策程序暫行條例》，嚴(yán)格遵守法定權(quán)限、依法履行法定程序,，保證決策內(nèi)容的合法性,。二是嚴(yán)格按照行政執(zhí)法權(quán)責(zé)事項(xiàng)清單，按照程序?qū)徟Ｍ馀嘤?xùn)機(jī)構(gòu)及民辦學(xué)校（園）辦理辦學(xué)許可,。三是落實(shí)國(guó)家工作人員學(xué)法用法制度,，強(qiáng)化法治培訓(xùn)。各學(xué)校配備法制副校長(zhǎng),，定期進(jìn)校園開(kāi)展法治宣傳教育和落實(shí)“八五”普法規(guī)劃,，開(kāi)展法治文化宣講活動(dòng)，全面增強(qiáng)師生法治意識(shí),。（責(zé)任單位：縣教育局業(yè)務(wù)股,、教育工程建設(shè)服務(wù)中心、行政審批綜合服務(wù)股,，各級(jí)各類學(xué)校）

（九）發(fā)揮德治教化作用,。一是深入開(kāi)展“文明校園”創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)，建立家長(zhǎng)學(xué)校,，開(kāi)展家校共育活動(dòng),。二是加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，建立未成年人思想道德建設(shè)聯(lián)席會(huì)議制度,，健全學(xué)校,、家庭、社會(huì)協(xié)同育人機(jī)制,，引導(dǎo)青少年形成好思想,、好品行、好習(xí)慣,，讓學(xué)生形成養(yǎng)成教育習(xí)慣,，建立學(xué)生評(píng)價(jià)機(jī)制。（責(zé)任單位：教育局業(yè)務(wù)股,、縣教育系統(tǒng)關(guān)心下一代工作協(xié)會(huì),，各級(jí)各類學(xué)校）

（一）提高思想認(rèn)識(shí)。要充分認(rèn)識(shí)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作的重要性,，各級(jí)各類學(xué)校要高度重視,，校（園）長(zhǎng)要親自部署、親自督導(dǎo),，班子成員要分工負(fù)責(zé),、包保督導(dǎo)，切實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作實(shí)行目標(biāo)化管理,、指標(biāo)化推進(jìn),，明確責(zé)任,、目標(biāo)任務(wù)、完成時(shí)限和工作要求,，把任務(wù)逐一落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任人，保障季度工作有序推進(jìn),。

（二）加強(qiáng)宣傳教育,。要常態(tài)化開(kāi)展平安建設(shè)宣傳教育，認(rèn)真查找平安校園創(chuàng)建中存在的盲點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),，將平安校園創(chuàng)建工作貫穿于教育教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié),，積極構(gòu)建學(xué)校、家庭,、社會(huì)協(xié)同育人機(jī)制,，密切配合，豐富安全教育形式,，不斷提升市域社會(huì)治理現(xiàn)代化水平,。

（三）加強(qiáng)隱患排查整改,。要加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整治,，尤其要緊盯交通、溺水,、消防,、危險(xiǎn)化學(xué)品、食品衛(wèi)生,、疫情防控,、電信網(wǎng)絡(luò)詐騙和學(xué)生心理健康等領(lǐng)域，對(duì)存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患逐一“過(guò)篩子”,，明確責(zé)任人,，落實(shí)管控措施，對(duì)檢查存在的問(wèn)題要整改落實(shí),，做到消除隱患,、舉一反三，徹底整改到位,。要加強(qiáng)涉校涉師涉生矛盾糾紛排查,，密切掌握重點(diǎn)人員的動(dòng)向，特別是苗頭性傾向性問(wèn)題,，要第一時(shí)間做好教育疏導(dǎo)和穩(wěn)控工作,，包保落實(shí)到責(zé)任人，穩(wěn)控在責(zé)任地,，堅(jiān)決防止出現(xiàn)漏管失控,，有力推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化落地落實(shí),。

（四）加強(qiáng)工作檔案建設(shè)。要明確專人負(fù)責(zé)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化,，按照任務(wù)清單推進(jìn)學(xué)校市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作,，并做好工作資料歸檔。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇十一

為全面貫徹落實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆四中全會(huì)精神,，深入貫徹落實(shí)中央,、省委、市委關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理的有關(guān)要求,，按照《關(guān)于報(bào)送市域社會(huì)治理現(xiàn)代化重點(diǎn)任務(wù)工作方案的通知》（邵平安〔20xx〕1號(hào)）有關(guān)工作安排,，現(xiàn)制定具體實(shí)施方案如下。

堅(jiān)持和完善中國(guó)特色社會(huì)主義制度,，推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè),，把建設(shè)更高水平平安邵陽(yáng)作為總目標(biāo)，以共建共治共享為總要求,，推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化重點(diǎn)任務(wù)工作落實(shí),，體現(xiàn)人民政協(xié)作為專門協(xié)商機(jī)構(gòu)在社會(huì)治理體系中發(fā)揮的重要作用，確保人民安居樂(lè)業(yè),、社會(huì)安定有序,，建設(shè)更高水平的平安邵陽(yáng)。

堅(jiān)持社會(huì)主義協(xié)商民主的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),，統(tǒng)籌推進(jìn)社會(huì)治理體制現(xiàn)代化,、工作布局現(xiàn)代化、治理方式現(xiàn)代化,，發(fā)揮人民政協(xié)作為政治組織和民主形式的效能,。

（一）推動(dòng)社會(huì)治理體制現(xiàn)代化，加強(qiáng)協(xié)商民主制度建設(shè),。

統(tǒng)籌推進(jìn)各類協(xié)商渠道發(fā)揮作用,，構(gòu)建程序合理、環(huán)節(jié)完整的協(xié)商民主體系,，完善協(xié)商于決策之前和決策實(shí)施之中的落實(shí)機(jī)制,，豐富有事好商量、眾人的事情眾人商量的制度化實(shí)踐,。就區(qū)域內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定重大問(wèn)題特別是事關(guān)人民群眾切身利益的問(wèn)題進(jìn)行廣泛協(xié)商,。針對(duì)人民群眾所關(guān)心的問(wèn)題，完善以全體會(huì)議,、專題議政性常務(wù)委員會(huì)會(huì)議和專題協(xié)商會(huì),、協(xié)商座談會(huì)、遠(yuǎn)程協(xié)商會(huì)等為重點(diǎn)的協(xié)商形式,，廣泛開(kāi)展協(xié)商,，制定協(xié)商計(jì)劃,。健全工作機(jī)制，充分發(fā)揮政協(xié)委員在社會(huì)治理中的作用,。把引導(dǎo)委員強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)作為政治任務(wù),，尊重和支持委員依照政協(xié)章程履行職責(zé)，加強(qiáng)委員學(xué)習(xí)培訓(xùn),，建立健全委員聯(lián)絡(luò)機(jī)制,，提高信息化服務(wù)水平，落實(shí)委員履職工作規(guī)則,，加強(qiáng)履職管理,。（牽頭單位：市政協(xié)辦公室、委員學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)委）

（二）推動(dòng)工作布局現(xiàn)代化,，完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制,。

通過(guò)委員聯(lián)系界別群眾的工作機(jī)制，利用微建議,、微監(jiān)督和委員工作室等方式,，引導(dǎo)政協(xié)委員自覺(jué)做黨的政策宣傳者、群眾利益維護(hù)者和社會(huì)和諧促進(jìn)者,，積極主動(dòng)聯(lián)系服務(wù)界別群眾,，反映訴求、排憂解難,，擔(dān)負(fù)起反映群眾意見(jiàn)和呼聲,、宣傳黨和國(guó)家方針政策的責(zé)任,。協(xié)助黨和政府做好協(xié)調(diào)關(guān)系,、理順情緒、化解矛盾的工作,，更好的反映群眾各方面愿望訴求,。（牽頭單位：市政協(xié)委員學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)委）

（三）推動(dòng)治理方式現(xiàn)代化，建設(shè)規(guī)范市域法治監(jiān)督體系,。

每年開(kāi)展社會(huì)治理領(lǐng)域協(xié)商民主監(jiān)督式調(diào)研視察活動(dòng)不少于1次,。通過(guò)政協(xié)協(xié)商、提案,、視察,、調(diào)研和反應(yīng)社情民意信息等形式提出意見(jiàn)建議，圍繞貫徹落實(shí)市平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作重點(diǎn)任務(wù)的決策部署情況開(kāi)展民主監(jiān)督,，及時(shí)向有關(guān)部門提出意見(jiàn)建議,，推動(dòng)市域法治監(jiān)督體系更規(guī)范、更嚴(yán)格的落實(shí)下去,。（牽頭單位：市政協(xié)社會(huì)法制和民族宗教委）

市政協(xié)各委室從現(xiàn)在開(kāi)始著手,，開(kāi)展社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)的相關(guān)工作,，所有工作任務(wù)目標(biāo)根據(jù)市委統(tǒng)一安排，要在20xx年底前完成,，并長(zhǎng)期堅(jiān)持,。為推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落細(xì)、落實(shí),，具體分以下三個(gè)步驟進(jìn)行,。

（一）認(rèn)真研究，制定具體實(shí)施方案（20xx.04-20xx.05）

提高思想認(rèn)識(shí),，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，廣泛征求意見(jiàn)，各牽頭單位要認(rèn)真研究制定推動(dòng)社會(huì)治理體制現(xiàn)代化,、工作布局現(xiàn)代化,、治理方式現(xiàn)代化三個(gè)方面的工作舉措和實(shí)施方案，明確分管副主席,、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、具體聯(lián)絡(luò)員和完成任務(wù)的推進(jìn)舉措。

（二）創(chuàng)新推動(dòng),，嚴(yán)格落實(shí)工作舉措（20xx.05-20xx.11）

市政協(xié)各委室要根據(jù)工作方案,，結(jié)合工作職能、崗位職責(zé),，制定具體實(shí)施辦法,，集中精力以實(shí)際成效促進(jìn)工作。

1.創(chuàng)新推動(dòng)工作,。培養(yǎng)與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新力,，保持銳意進(jìn)取的精神風(fēng)貌，善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性推動(dòng)工作,，利用政協(xié)云等互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段開(kāi)展工作,。要帶著問(wèn)題去開(kāi)展工作，在深入群眾中掌握第一手資料,，查找工作中存在的問(wèn)題和不足,，尋找解決問(wèn)題的方法和路徑，推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展,。對(duì)存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),，要及時(shí)補(bǔ)齊短板；對(duì)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的,，要制定階段性整改計(jì)劃,，明確時(shí)間表、路徑圖逐步解決,。

2.嚴(yán)格督導(dǎo)落實(shí),。按照分級(jí)負(fù)責(zé)制的要求,，對(duì)工作推進(jìn)迅速、成效明顯的單位和個(gè)人予以通報(bào)表?yè)P(yáng),，并及時(shí)召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì),；對(duì)推進(jìn)遲緩、成效不佳,、不重視的,，視情況給予通報(bào)批評(píng)，認(rèn)真要求整改,。年終根據(jù)工作落實(shí)情況,，對(duì)全體機(jī)關(guān)干部職工開(kāi)展民主評(píng)議，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),。

（三）建章立制,，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)務(wù)求實(shí)效（）

把總結(jié)工作作為深化整工作落實(shí)、鞏固擴(kuò)大工作成果的重要手段,，將活動(dòng)的做法經(jīng)驗(yàn)予以制度化,，抓好建章立制工作，形成長(zhǎng)效機(jī)制,。

1,、健全制度體系。加強(qiáng)制度建設(shè),，強(qiáng)化制度執(zhí)行,，堅(jiān)持用完善制度來(lái)鞏固工作成效，靠制度促進(jìn)工作的管理機(jī)制,，為推動(dòng)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化有關(guān)工作提供堅(jiān)實(shí)的制度保障,。

2、務(wù)求工作實(shí)效,。通過(guò)加強(qiáng)協(xié)商民主制度建設(shè),，完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制，推動(dòng)建設(shè)規(guī)范的市域法治監(jiān)督體系等具體工作舉措,，有序開(kāi)展工作，確保一個(gè)階段一個(gè)新進(jìn)展,，按時(shí)保質(zhì)完成目標(biāo)任務(wù),，建設(shè)人人有責(zé)、人人盡責(zé),、人人享有的社會(huì)治理共同體,。

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由市政協(xié)黨組書記,、主席鞠曉陽(yáng)任組長(zhǎng),，市政協(xié)黨組成員李放文,，市政協(xié)黨組成員、副主席鄭再堂和伍備戰(zhàn)任副組長(zhǎng),，市政協(xié)副秘書長(zhǎng),、辦公室副主任蔡治軍，委員學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)委員會(huì)主任肖松海,、社會(huì)法制和民族宗教委主任謝洪軍為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，蔡治軍同志兼任辦公室主任,，劉銘同志為聯(lián)絡(luò)員,。負(fù)責(zé)日常工作的組織協(xié)調(diào)和督促落實(shí)。

2.建立協(xié)同機(jī)制,。推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的系統(tǒng)工程,，各委室要充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)社會(huì)治理現(xiàn)代化的重要意義，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,，把工作任務(wù)擺在重要位置,，認(rèn)真規(guī)劃部署，牽頭單位要發(fā)揮抓總作用,，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促落實(shí),，推動(dòng)全市各級(jí)政協(xié)系統(tǒng)開(kāi)展相關(guān)工作，形成工作合力,。

3.強(qiáng)化正面宣傳,。各級(jí)政協(xié)組織要積極對(duì)接各類媒體，加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)典型和特色工作成效的宣傳報(bào)道,。及時(shí)報(bào)送高質(zhì)量宣傳信息,，信息報(bào)送和采用情況納入活動(dòng)考核內(nèi)容。充分運(yùn)用政協(xié)云,、市政協(xié)網(wǎng)站,，開(kāi)辟專欄進(jìn)行新聞報(bào)道、典型宣傳,，及時(shí)反映工作進(jìn)展成效,。激發(fā)委員履職熱情，營(yíng)造良好輿論氛圍,，展現(xiàn)政協(xié)作為,、擴(kuò)大政協(xié)影響、樹(shù)立政協(xié)形象,。

社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作方案篇十二

為加快推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,，根據(jù)市政法委《市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作實(shí)施方案》及《瀏陽(yáng)市迎接全國(guó)城市社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)評(píng)估驗(yàn)收責(zé)任分解表》《市域社會(huì)治理工作任務(wù)清單》文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本工作方案,。

全面貫徹中央和省,、市、縣關(guān)于市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作部署,，健全完善市域社會(huì)治理體制機(jī)制,，優(yōu)化市域社會(huì)治理工作布局中，創(chuàng)新社會(huì)治理方式,，補(bǔ)齊社會(huì)治理短板,，提升社會(huì)治理能力，夯實(shí)平安穩(wěn)定根基,，為圓滿完成三年試點(diǎn)任務(wù),、順利通過(guò)試點(diǎn)驗(yàn)收奠定基礎(chǔ)。

按照《瀏陽(yáng)市迎接全國(guó)城市社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)評(píng)估驗(yàn)收責(zé)任分解表》《市域社會(huì)治理工作任務(wù)清單》,，全面對(duì)標(biāo)對(duì)表,，健全體制機(jī)制，夯實(shí)基層基礎(chǔ),，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,，構(gòu)建社會(huì)大局和諧穩(wěn)定，堅(jiān)決杜絕發(fā)生負(fù)面清單情形,，推動(dòng)試點(diǎn)工作取得階段性,、實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，為試點(diǎn)工作開(kāi)好頭,、起好步,、打好基礎(chǔ)。

（一）防范化解房地產(chǎn)辦證信訪突出問(wèn)題,。進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),，維護(hù)人民群眾切身利益，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，提升化解辦證矛盾的智慧和能力,，按照湖南省集中化解房地產(chǎn)辦證信訪突出問(wèn)題專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好房地產(chǎn)辦證信訪突出問(wèn)題化解的指導(dǎo)意見(jiàn)》《長(zhǎng)沙市房地產(chǎn)辦證信訪突出問(wèn)題集中化解工作實(shí)施細(xì)則》（長(zhǎng)化解〔20xx〕2號(hào)）的規(guī)定和相關(guān)考核要求，堅(jiān)持民生優(yōu)先,、實(shí)事求是,、分類施策，在土地來(lái)源合法,、房屋質(zhì)量安全的前提下,，按“三先三后”的原則（即先證后稅、先證后訴,、先證后責(zé)）實(shí)施，優(yōu)先辦理不動(dòng)產(chǎn)權(quán)首次登記（棟證）,，再依法依規(guī)為購(gòu)房人辦理轉(zhuǎn)移登記（分戶證）,。

（二）防范化解其他突出社會(huì)矛盾風(fēng)險(xiǎn),。堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，加強(qiáng)涉自然資源矛盾糾紛排查,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)化解房屋土地征收,、山林場(chǎng)權(quán)屬的矛盾風(fēng)險(xiǎn)。

（三）加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)隱患排查,。開(kāi)展地質(zhì)災(zāi)害動(dòng)態(tài)巡查,，提高實(shí)時(shí)預(yù)警能力。妥善應(yīng)對(duì)地質(zhì)災(zāi)害等突發(fā)公共安全事件,，確保人民生命財(cái)產(chǎn)安全,。

（四）繼續(xù)推進(jìn)常態(tài)化掃黑除惡工作。抓好線索摸排工作,，開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治行動(dòng),，建立健全日常監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制。

（一）提高思想認(rèn)識(shí),。要充分認(rèn)識(shí)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作的重要意義,，將其納入重要議事日程，將其作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓,，堅(jiān)持立足當(dāng)前,，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，標(biāo)本兼治,。

（二）落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大綜合治理力度,，增強(qiáng)工作實(shí)效,，確保工作措施落實(shí)到位。成立自然資源市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，不動(dòng)產(chǎn)登記中心,、生態(tài)修復(fù)科,、征拆管理科、征地拆遷事務(wù)所,、山林權(quán)糾紛調(diào)處中心,、信訪科及各自然資源所為成員單位，負(fù)責(zé)抓好落實(shí),。

（三）建立工作臺(tái)賬,。各成員單位要按照要求制定各類文件制度，上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表、進(jìn)展情況,，推動(dòng)試點(diǎn)工作落到實(shí)處,，取得實(shí)效。