報告是指向上級機關(guān)匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,，優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,，希望大家能夠喜歡!

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇一

在實踐的工作中，把“實踐”作為檢驗理論的唯一標(biāo)準(zhǔn),，工作中的點點滴滴,，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中,，知識更新的必要性，現(xiàn)實驅(qū)使著我,，只有抓緊一切可以利用的時間努力學(xué)習(xí),，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作,，否則,，終究要被現(xiàn)實所淘汰。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識,，學(xué)習(xí)各種法律,、法規(guī)和黨政策，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上,、思想上始終黨與組織保持一致，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,。同時,，在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)并結(jié)合本職工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作中實際情況,，努力用理論指導(dǎo)實踐,，以客觀事實為依據(jù)，解決自己在工作中遇到的問題,。希望,，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧,。

當(dāng)我們步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時候起,，我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過：“我志愿獻身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國,，忠于人民,，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì),，刻苦鉆研,，孜孜不倦，精益求精,，全面發(fā)展,。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽,，救死扶傷,，不辭艱辛，執(zhí)著追求,。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康x”,。今天，我不斷的努力著,?；鶎俞t(yī)療工作，更使用我深深的體會到,，作為一名基層醫(yī)療工作者,，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé)。按照分工,，擺正位置,，做到不越位，不離任,，嚴(yán)格遵守職責(zé),，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn),，把職責(zé)搞清,，團結(jié)同志、誠懇待人,，腳踏實地,，忠于職守、勤奮工作,，一步一個腳印,，認(rèn)認(rèn)真真工作，才能完成好本職工作,，做好我作為一名基層醫(yī)療報務(wù)工作者的本職工作,。

(一)、在門診,，往院的診療工作中，我隨時肩負(fù)著湖潮鄉(xiāng)4149戶,，共1萬7千多口人及處來人口的健康,。360天，天天隨診,。那怕是節(jié)假日,，休息日，時時應(yīng)診,。不管是在任何時候,，不耽誤病人治療,，不推諉病人，理智診療,。平等待人,，不欺貧愛富，關(guān)心,，體貼,，同情每一位就診的患者。做到合理檢查,、合理治療,，合理收費。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則,，開展門診，往院的診療工作,。

(二),、相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面，從xx年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度,，組織村醫(yī)生及本院職工進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗時間及平時診療工作中,，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作。以電話,、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式,，開展居民健康教育工作。

(三),、安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,、新型農(nóng)村合醫(yī)療管理。創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境,，是日常工作正常開展的前提,，xxxx年的本院的安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理，本人通過職工的會議培訓(xùn),，使全院職工安全意識有明顯提高,，通過組織安全生產(chǎn)隱患排查，使我院的事故發(fā)生率全年為零,，保證了我院日常工作正學(xué)開展,。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見和材料,，為院領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策,，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作。

(四)科室管理,。xxxx年本人自負(fù)責(zé)醫(yī)療科工作以來,，按照分工，擺正位置,，做到不越位,，不離任、不超位,，嚴(yán)格遵守職責(zé),，搞清職責(zé)，團結(jié)同志,、誠懇待人,，腳踏實地，忠于職守,、勤奮工作,。在院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，在本科室全體工作人員的支持和協(xié)助下,，各項工作落實到位并扎實推進,，輔助科室相互協(xié)作，使科室醫(yī)療服務(wù)工作有條不紊的開展著,。通過派人進修,、自我學(xué)習(xí)，集體培訓(xùn)等方式,，使全體醫(yī)務(wù)人員的診療知識,、診療技能及業(yè)務(wù)水平有了明顯的提高。增強了我院的診療報務(wù)水平,。

三年來,，我自己努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處,，有些是急待解決,、不容忽視的問題，在自己主觀思想上希望多深入多了解和全面掌握情況,，在工作中也努力爭取去做,，在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響，在今后需要也必須注意和克服,。在工作方法上還需要更加扎實，更加細(xì)致，把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來,，提高工作質(zhì)量,。在工作中，我時常感到能力和知識的欠缺,，需要進一步提高各種業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,，提高文字水平和綜合素質(zhì)，使自己圓滿出色地完成本職工作,。有時工作方法欠妥當(dāng),，考慮欠周到，在這里我向領(lǐng)導(dǎo)和同志們道個歉,，希望有不到之處給予原諒,。三年來，我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識上,、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高,，這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結(jié)果，從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力,、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量,。

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇二

一年的時間就這樣走過了,，在經(jīng)過一年的努力后，我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進步,。一年的時間過的真的是很快,。作為醫(yī)院醫(yī)師的我，一年來認(rèn)真努力的工作,，今年年對我來說,，也是一個相當(dāng)值得懷念的一年，我相信隨著我漸漸的成長,，我會有更多的進步,，這些都是我會做好的事情，我相信我能夠做好,，我會在不斷的成長中,，得到的發(fā)展的，在來年年里,，繼續(xù)堅持：

始終緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題,。從事醫(yī)療活動，緊跟國際國內(nèi)形勢,，拒絕行賄,、受賄,，以職員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。服從領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同事,，愛崗敬業(yè)，未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛,。工作中,，一切以病人為中心，全心全意為病人著想,，本著“節(jié)約,、節(jié)盛環(huán)保、優(yōu)效”的原則,，選擇簡單的醫(yī)學(xué)專用方法,，做出最理想的醫(yī)學(xué)專用效果。

業(yè)務(wù)上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),。認(rèn)真學(xué)習(xí),，勤于總結(jié)，對過去的經(jīng)驗進行“去粗取精,、去偽存真,、由表及里、去其糟粕,、取其精華”,。更完善、嫻熟地應(yīng)用各種醫(yī)學(xué)專用常用方法和技術(shù),，如：各部位的神經(jīng)阻滯,、各區(qū)域阻滯、各種全身醫(yī)學(xué)專用方法和各種穿刺技術(shù),，以及各種儀器設(shè)備的保養(yǎng)使用,。指導(dǎo)、輔導(dǎo)實習(xí)醫(yī)生,，低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生,，理論與實踐相結(jié)合，學(xué)習(xí)掌握基本醫(yī)學(xué)專用方法的操作技術(shù)和工作流程,，言傳身教,，對他們進行良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技方面的浸染，充分發(fā)揮了一名副主任醫(yī)師應(yīng)有的作用,。

醫(yī)學(xué)專用例數(shù)有所增加,。日間醫(yī)學(xué)專用水平有所提高。學(xué)習(xí)掌握了醫(yī)學(xué)專用科幾種新藥的具體應(yīng)用,。小兒,、老人醫(yī)學(xué)專用更加得心應(yīng)手,。

今后，要更加善于學(xué)習(xí),、善于總結(jié),，與時俱進，緊跟時代步伐,，學(xué)習(xí)掌握更新更好的醫(yī)學(xué)技術(shù)，造福社會,，造福病人的同時,，完善豐富自己的人生。

就是這樣的,，作為一名醫(yī)師,，必須要有高度的責(zé)任感。救死扶傷是我們的天職,，我相信隨著時間的增長,，我的醫(yī)術(shù)會得到更多的提高。不過這些不是最重要的,，思想才是第一,，只要本著為人民服務(wù)的態(tài)度，我就能夠做的更好,，相信我能夠做好,。醫(yī)師的責(zé)任和天職就是這樣，我會在來年工作的更好的!

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇三

根據(jù)20xx年3季度質(zhì)控計劃及新版等級醫(yī)院評審要求,，護理部針對病案質(zhì)量,、消毒隔離、護理文書等進行了專項檢查,，現(xiàn)將存在問題進行以下匯報：

1,、長期醫(yī)囑有勾抹現(xiàn)象發(fā)生，首頁涂改現(xiàn)象時常發(fā)生,。

2,、首頁地址填寫不夠詳細(xì)，有空項,。

3,、體溫單繪畫不準(zhǔn)確（個別體溫單未繪畫曲線）。

4,、長期醫(yī)囑及臨時醫(yī)囑有涂改現(xiàn)象發(fā)生,，有刮痕。

5,、醫(yī)囑中,，護士未能及時簽字,。

1、處置臺上放有污物,。

2,、有菌物品與無菌物品混放。

3,、銳器盒未按規(guī)定使用,。

4、棉簽袋過期未及時更換,。

5,、消毒液配置過后未及時登記。

6,、強力碘無開啟時間,。

1、體溫單繪制與三檢本不符,。

2,、護理交接班過簡。

3,、毀型登記有涂改。

4,、交接班字跡不清，字跡潦草,。

5、個別體溫單無出院標(biāo)識,。

1,、部分科室患者量較大,，護士工作量增加,，疏于病案整理工作,。

2,、新上崗護士較多,，臨床經(jīng)驗較少,，雖然已經(jīng)進行了整體培訓(xùn)，但是消毒隔離意識仍然不夠,。

3、護士主觀學(xué)習(xí)的能動性較差,，不能夠自覺更新業(yè)務(wù)知識,，停留于較低層次,。字跡潦草,，所以自身整體素質(zhì)也有待提高,。

4,、部分責(zé)任護士責(zé)任心不夠,，存在馬虎心理,。

5,、個別護士長疏于科室的質(zhì)量管理,。

1、加強科室質(zhì)量管理,，督促護士長加強對護士的管理工作，各科室派專人整理護理病案,，爭取做到無涂抹,，無刮痕,，無漏項,。

2,、在護理部對新上崗護士培訓(xùn)的同時,，各科室開展對新護士的培訓(xùn)工作，增強護士的消毒隔離意識,，嚴(yán)格進行無菌操作,。

3,、對責(zé)任心較差的護士進行批評教育，限期整改,，并下達一系列整改措施,，護理部并定期對科室護士進行抽查,。

此外，在本季度中護士的護理操作有較大進步,，特此值得表揚！但是在護理不良事件中個別護士長對其理解有誤差,，誤將護理缺陷報稱護理不良事件,。且到月末和工作量統(tǒng)計一起上報,，這是錯誤的行為，我們應(yīng)該做到發(fā)生護理不良事件及時上報,。希望各科室護士長能夠及時改正,。下季度護理工作檢查的重點將是優(yōu)質(zhì)護理工作,、病案質(zhì)量,、及環(huán)境衛(wèi)生三項，望各科室做好平時護理的整體工作,，以正確的工作態(tài)度來迎接下一季度的護理工作檢查！

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇四

住院醫(yī)師的培訓(xùn)是醫(yī)學(xué)生畢業(yè)后教育的重要組成部分,，關(guān)系到醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的根本大計，在教育中具有重要的戰(zhàn)略地位,。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)科學(xué)的迅速發(fā)展，醫(yī)學(xué)教育已發(fā)生了很大變化,，現(xiàn)在我們的培養(yǎng)包括了醫(yī)、教,、研三個方面，重點集中于提高臨床領(lǐng)導(dǎo)能力和教學(xué)能力兩方面,。

培養(yǎng)住院醫(yī)師的獨立自主性和臨床決策能力。與帶教老師共同管理一定數(shù)量的病員,，在臨床實踐中總結(jié)經(jīng)驗，做到對患者疾病發(fā)展的大致趨勢和可能預(yù)后心中有數(shù),，并及時與患者及家屬溝通,。這一能力不僅考驗的是住院醫(yī)師的臨床綜合判斷力,，而且也是對其管理能力的充分鍛煉,，因為這簡單的日常工作中包含著與主治醫(yī)師、護士和患者及家屬等多方面的協(xié)調(diào),。

醫(yī)學(xué)教育是醫(yī)學(xué)發(fā)展的根本,，當(dāng)前的醫(yī)療環(huán)境使得住院醫(yī)師需要面對日常繁重的工作和隨時有可能發(fā)生的醫(yī)療糾紛風(fēng)險,。教學(xué)活動以一帶一或一帶二的形式為主,，內(nèi)容有很大的隨意性，除一些問診,、查體和完成病歷等臨床基本功訓(xùn)練外,，還指導(dǎo)他們?nèi)绾螏е鴷局R走到病床,；如何學(xué)習(xí)典型病例的典型臨床表現(xiàn)和體征,；如何建立正確的臨床思維,，有效理解并執(zhí)行主治醫(yī)師的查房意見,；督導(dǎo)其進行有難度的有創(chuàng)操作,，使教學(xué)內(nèi)容針對性更強,，重點更突出,，效率更高。

1,、住院醫(yī)師輪轉(zhuǎn)不能達到要求,、帶教老師的質(zhì)量和數(shù)量不能滿

足培訓(xùn)要求,。

2,、個別帶教老師的培訓(xùn)方式,、方法欠靈活,。 改進措施：

1,、盡量做到住院醫(yī)師按要求輪轉(zhuǎn),。

2、加強帶教老師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高帶教水平,。

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇五

1,、病歷質(zhì)量情況

xxxx年第三季度質(zhì)控室抽查終末住院病歷142份,，通過抽查病歷，甲級病歷103份,，乙級病歷39份,，甲級率為72.5 %,，丙級病歷1份,。

第三季度病歷書寫排名情況,，分別是兒科,、婦產(chǎn)科,、內(nèi)科、骨科,、外科。

2,、全院病歷書寫普遍存在共性的問題

⑴個別病歷首頁填寫存在缺項及誤填：如出院情況與出院小結(jié)中的治療結(jié)果不相符、搶救次數(shù)填寫錯誤,、過敏藥物漏填、患者身份證號漏填或者與出生日期不相符,、病理診斷、損傷,、中毒因素漏填等,。

⑵主訴書寫不規(guī)范,，骨科、外科較為明顯,，現(xiàn)病史相關(guān)陰性鑒別癥狀描寫不全,，手術(shù)科室醫(yī)師書寫體格檢查中對一些陽性體征漏填或陽性體征與?？魄闆r描寫不一致。尤其是在危重患者的病歷書寫,，如昏迷患者，前后出現(xiàn)不一致書寫常見,，臆斷病歷較多(昏迷患者的語顫、腹部觸診,、聽力、嗅覺,、感覺系統(tǒng)等查體)，確診診斷,、補充診斷不及時。

⑶首次病程記錄中體格檢查內(nèi)容繁瑣,，重點不突出;診斷依據(jù)不充分，鑒別診斷不規(guī)范(如“病史明確”,、“診斷明確”等術(shù)語明顯增多。),。輔助檢查分析不全，使用抗生素依據(jù)不足,。術(shù)前討論記錄及轉(zhuǎn)院討論記錄三級醫(yī)師的發(fā)言內(nèi)容無內(nèi)涵，術(shù)前討論記錄內(nèi)容不全,，缺乏對手術(shù)中可能發(fā)生的意外應(yīng)采取什么措施補救的記錄。搶救記錄缺少醫(yī)師對于病情的分析指導(dǎo)意見,。到目前為止病程記錄中仍出現(xiàn)相互拷貝，內(nèi)容類同的現(xiàn)象,。

⑷病情評估：大部分科室均能如期進行病情評估,，但個別醫(yī)師對病情評估制度執(zhí)行不到位,，報病重病人應(yīng)3天進行1次病情評估,，個別醫(yī)師病情評估內(nèi)涵不到位,，缺乏描述病情的轉(zhuǎn)歸,、診療方案的`調(diào)整,、下一步采取治療措施等內(nèi)容,。

⑸三級醫(yī)師查房記錄：上級醫(yī)師查房記錄存在缺陷(對于診斷依據(jù)的分析沒有重點突出，缺乏特征性,，而是簡單的復(fù)制現(xiàn)病史及體格檢查，缺乏對鑒別診斷的分析意見),。個別科室醫(yī)師記錄大查房時，標(biāo)題上未明確的表示大查房或者在記錄主治醫(yī)師查房錄時,，未注明上級醫(yī)師的職稱。

⑹上級審核把關(guān)：仍有部分臨床科室上級醫(yī)師未審閱大病歷或只簽名不審閱或手簽名不及時的現(xiàn)象,，醫(yī)囑中有院內(nèi)會診一次，但是病歷中缺少會診單等,。《手術(shù)安全核查表》缺少主刀醫(yī)師手簽名;會診記錄主治醫(yī)師未電子簽名或手簽名,。

(7)各種同意書的書寫問題：

①醫(yī)患溝通記錄：內(nèi)容繁多,，無重點;

②委托書：患者欄代簽較多,，病歷中出現(xiàn)不適代理人簽字現(xiàn)象。

③手術(shù)同意書：書寫無針對性,，大部分手術(shù)同意書一樣。

④轉(zhuǎn)院及自動離院告知書：模版未修改,，內(nèi)容不完善。

⑤輸血四聯(lián)單：填寫不全;輸血種類不符;無醫(yī)師簽字,。

(8)運行病歷除存在上述情況外，還普遍存在：病程記錄不能及時書寫,，有缺漏現(xiàn)象。

3,、臨床路徑運行情況

第三季度臨床路徑運行122例,，入組121例,，入組率99%，完成74例,，完成率61%。主要審核9月份臨床路徑,，主要問題如下：

(1)醫(yī)囑時間與路徑不相符,。

(2)護理級別不符。

(3)用藥混亂與路徑無關(guān),。

(4)各種處理不安路徑要求，隨意添加,。

(5)各種變異無記錄,。

(6)疾病與路徑不符合,。

4、處方分析

(1)疾病名稱未填,。

(2)藥物作用于疾病不相符,。

(3)書寫格式錯誤,。

5,、住院病歷抗菌藥物點評情況

在住院患者一類切口預(yù)防性使用抗生素100%，超范圍使用抗生素問題普遍,，越級使用抗生素?zé)o審批及說明。

6,、醫(yī)師交接班執(zhí)行情況

第三季度各臨床科室醫(yī)師交接制度執(zhí)行到位，未出現(xiàn)缺漏醫(yī)師交接記錄及記錄不全的現(xiàn)象,。

大部分科室都能如期進行核心制度,、部門規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)掌握情況不好,，知曉率不高，所以執(zhí)行的也不到位,。尤其是會診制度執(zhí)行的不到位,，科室間會診在會診單發(fā)出去后,，并在反復(fù)催促下才來會診，而且不能妥善處理病人,，有相互推諉的現(xiàn)象。

1,、各科主任應(yīng)加強科內(nèi)醫(yī)務(wù)人員對20xx年版《病歷書寫基本規(guī)范》、首診負(fù)責(zé)制,、三級查房制度、會診制度,、危重病人搶救制度、疑難病例討論制度等的學(xué)習(xí),。

2、各科主任應(yīng)加強科內(nèi)病歷三級質(zhì)控力度，加強三級醫(yī)師責(zé)任意識,，各負(fù)其責(zé)，層層把關(guān),，提高病歷書寫質(zhì)量,。

3、各科室主任及上級醫(yī)師應(yīng)加強審核,、指導(dǎo)工作，不要把質(zhì)控病歷流于形式,，要認(rèn)真審閱并修改后方可簽名,，才能提高病歷質(zhì)量。

4,、應(yīng)加強手術(shù)病人管理，將《手術(shù)安全核查表》中要求的內(nèi)容做到實處,，不要流于形式，嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)分級管理及手術(shù)資格的準(zhǔn)入,，杜絕越級手術(shù)的情況發(fā)生。

5,、應(yīng)按照《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》合理使用抗生素,，避免發(fā)生濫用抗生素的現(xiàn)象。下一季度的護理工作檢查!

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇六

今年本著“鞏固優(yōu)勢,，穩(wěn)步發(fā)展”的原則,，一年來做了能上能下下幾點工作：

1,、兼顧新廈,、主樓,，全院一盤棋,，尤其在新廈抓操作規(guī)范，實現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破,。抓查對制度，全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例,、一次性物品質(zhì)量漏洞29例,。

2,、配合股份制管理模式,，抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),，合理使用護工,，保證患者基礎(chǔ)護理到位率,。強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,，徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟,、亂,、差,，尿墊至處晾曬的問題,。

3,、從業(yè)務(wù)技能,、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓(xùn)，使她們盡快成熟,，成為管理骨干。今年通過考核評議,，5名副護士長轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護士長,。

4、加大對外宣傳力度,，今年主持策劃了“5·12護士節(jié)“大型慶典活動，得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽,。積極開拓杏苑報、每日新報,、天津日報,、天津電臺,、電視臺等多種媒體的宣傳空間，通過健康教育,、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻,。

5,、注重在職職工繼續(xù)教育，舉辦院級講座普及面達90%以上,。開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班,。完成護理人員年度理論及操作考核,，合格率達97%,。抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命,、關(guān)愛患者“教育,，倡導(dǎo)多項捐贈活動,，向血液科、心外科等患者獻愛心,。

6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,，我院護理各項工作成績達標(biāo),，總分96，名列全市榜首,。

7,、個人在自我建設(shè)方面：今年榮獲“天津市市級優(yōu)秀護理工作者“稱號,。通過赴美國考察學(xué)習(xí),，帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,，并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗,，本年度完成成國家級論文3篇,、會議論文2篇及綜述1篇,。

作為護理部主任,、一名光榮的中共黨員,，我特別注重自己的廉潔自律性,，吃苦在前,、享受在后,，帶病堅持工作，親自帶領(lǐng)科護士長,、護士長巡查各崗。努力提高自己的思想認(rèn)識,，積極參與護理支部建設(shè),，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,，現(xiàn)在新廈的黨員隊伍已經(jīng)擴大到20余名,，其中以年輕的臨床骨干為主,，使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。

護理工作的順利開展和護理水平的提高,，得益于以石院長為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,，明年護理部要創(chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊，提高護理學(xué)術(shù)水平,，發(fā)揮中醫(yī),、中西醫(yī)結(jié)合護理優(yōu)勢,，爭取使我院的護理質(zhì)量得到國際化認(rèn)證。

醫(yī)師季度總結(jié)報告篇七

隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的迅速發(fā)展,，以往“十年寒窗終身受用”的一次性教育觀念，已被繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育觀念所取代,。

醫(yī)生應(yīng)該具有良好的醫(yī)德以及基本的社會道德,。不要一味地追求經(jīng)濟利益,，要以社會效益為主,。要懂得尊重病人,、理解病人,，堅持“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,。

醫(yī)學(xué)是一個不斷發(fā)展的學(xué)科,，尤其是在知識飛躍的21世紀(jì)，各種新觀念,、新技術(shù),、新理論帶給所有學(xué)科嶄新的發(fā)展。只有勤于思考,，多動腦筋，善于總結(jié),，多看書,，多動手,，多學(xué)習(xí),，才能取得不斷的進步,。

在醫(yī)患關(guān)系關(guān)系如此緊張的今天,，醫(yī)患溝通顯得尤為重要,。要針對患者及家屬的文化層次,、職業(yè)特點,、理解能力,，進行較為形象的比喻,，深入淺出地講解疾病的成因,，實事求是地介紹病情，對待患者及家屬坦誠相待,，理解患者及家屬的心情。

年輕醫(yī)生在臨床工作中要如履薄冰,、兢兢業(yè)業(yè),，避免醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故的發(fā)生,，要牢記一些技巧：門診診斷需謹(jǐn)慎,；問診,、查體要細(xì)致,；輔助檢查要全面；特殊檢查,、診療要告知,；病案書寫要真實,；如有疑問要請示,；手術(shù)簽字要及時,；出院指導(dǎo)要詳實,。

1,、帶教老師臨床工作繁雜,，有時候不能按時完成計劃安排的帶教任務(wù),。

2、有些侵入性醫(yī)療操作步驟不夠標(biāo)準(zhǔn),，無菌原則不強。 改進措施：

1,、合理安排一線醫(yī)生帶教，對帶教醫(yī)生不定期進行全面考核評定,，全面提高帶教醫(yī)生的素質(zhì),。

2、對于規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師嚴(yán)格要求,。