在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的報告嗎？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

最新簡單辭職報告 最簡單的辭職報告篇一

我很遺憾自己在這個時候向領導正式提出辭職申請,。

進入x行已經兩年了,，我非常地感謝各級領導兩年來對我的關心與培養(yǎng),，同時也感謝在這里結交下深厚友誼的同事。

正是在這里我有過歡笑,，也有過淚水,，更有過收獲。x行人的奉獻精神及工作作風,，一度讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作，開心的學習,，兩年的風風雨雨讓我倍感珍惜與留戀,。

對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意,。尤其對于領導給予了我很多鍛煉的機會,，更加讓我感覺愧對領導的賞識與厚愛。

由于個人原因我不得不離開曾經滿懷激情工作過的地方,，以及我親密的同事,。離開x行，離開這些曾經同甘共苦的同事,，很舍不得,，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善,。

我很遺憾不能為x行輝煌的明天貢獻自己的微薄力量,，但我衷心祝愿x行的業(yè)績蒸蒸日上，并為之鼓掌,！

希望領導能夠給予支持,！并且感謝領導的支持！祝各位領導及同事身體健康工作順利,。

申請人：xxx

20xx年x月x日

最新簡單辭職報告 最簡單的辭職報告篇二

尊敬的領導：

您好,！

在××公司整整4年半的光陰，今天,，我還是遺憾地向公司提出了離職,！

離職對我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年8月加入公司,，幾年來,，我從一個普通職員成長為一名管理者，其中,，接受到的公司文化魅力,、生活理想和強大的團隊力量，使我如此不舍和銘記,，還有簡單不過的人際關系和溫情的工作氛圍,。

但是,，在長期的紛繁復雜的品牌管理及媒體公共關系維護工作中，讓我這個銷售的老兵都感到個人身心已陷入極度的疲乏,，各種方式的自我調節(jié)仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,，謂之的“戰(zhàn)斗”。大量的媒體關系和品牌利弊帶來的`絲毫反應,，都讓我充滿焦灼,、煩躁、緊張,、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,，雖然，我敬畏于我的工作及關聯(lián)的一切,。

我想,，這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛，這應該是一名普通職員的誠實與真實面對,。

感謝××,，感謝董事長，感謝公司的全體同仁,。希望我的離職申請董事長能夠批準,。

此致

敬禮

申請人：xxx

20xx年x月x日

最新簡單辭職報告 最簡單的辭職報告篇三

公司領導：

您好！

感謝公司多年來對我的培養(yǎng)關心和照顧,，從20xx年x月份來到xx公司至今,，我學到了很多東西，今后無論走向哪里,，從事什么,，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我為在網通公司的這段工作經歷而自豪,。而今,，由于個人原因提出辭職。

望領導批準,。

領導：

我可能會在月份某個你覺得方便的時候離開公司,。

自從年入職以來，我一直都很享受這份工作,。轉眼快年過去了，我要重新確定我未來的方向,。誠然,，論工作環(huán)境、團隊,、壓力,，甚至個人喜好,，我都很滿意。但,，因為某些個人的理由,，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作,。

當然,，若你容許的話，我愿意,，并且渴望在工余時間,，為我們這個團隊繼續(xù)出力，最后,，我也不知道可以說什么,，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來,。

自xx年入職以來,，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因,，我要重新確定自己未來的方向,，最終選擇了開始新的工作。

希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職,。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,，希望公司理解！在我提交這份辭呈時,，在未離開崗位之前,，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事,。

最后,，衷心的說：對不起與謝謝。

祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來,！

望領導批準我的申請,，并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

領導：

您好,！首先感謝各位領導及同事給予的督導與關懷,，讓我在貴公司工作期間學到了很多經驗，感受到了同事之間的相互鼓勵的團隊凝聚力,，相互協(xié)助的團隊戰(zhàn)斗力,，我很榮幸能夠成為其中的一員。老驥伏櫪，志在千里,。我依然懷有學習的渴望,，我深信知識的力量，在家人的鼓勵下,，我決定融入社會繼續(xù)深造,，以求能夠更好的為社會服務，為社會貢獻,。希望公司領導予以支持,，特此提出辭職！

望領導批準,！