在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧。

企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容資料篇一

長大后成了硬小伙兒,，進(jìn)入鋼鐵服務(wù)企業(yè)工作,。每天，“安全第一,，杜絕違章”“遵守工器具的安全操作規(guī)程”,、“高高興興上班來，平平安安回家去”等一系列耳熟能詳?shù)目谔枦_擊著雙耳,，刺激著眼睛。每周一安全教育會,，每天五分鐘安全班會,，盡管安全教育工作每天都做，這樣那樣的事故卻時(shí)有發(fā)生,，令人扼腕嘆息,。這些事故其實(shí)離我們并不遠(yuǎn)。如近期交通事故,、物體打擊事故等等,，造成人員或死或傷。血的教訓(xùn),，震撼著我們,。不及時(shí)汲取教訓(xùn),，我們將重蹈覆轍。

從某種意義上來說，尊重自己生命,，就是認(rèn)真履行義務(wù)的一種表現(xiàn),。處在社會上,，作為子女,，我們起碼有贍養(yǎng)老人的義務(wù)；作為丈夫和父親,，我們有保護(hù)妻子和兒女的責(zé)任,。因此，保護(hù)我們自身的安全,，也是一種責(zé)任,。

安全無小事，一次的疏忽足以釀成終生遺憾,。作業(yè)區(qū)流行一種說法,，那就是：1后面跟蹤許多零，1代表生命,，后面的零代表財(cái)富,，如果“1”(生命)沒了，那后面的零(財(cái)富)就沒有任何意義了,。一針見血,，道出安全的重要性,。那么,，在危險(xiǎn)性很高的檢修行業(yè)，我們?nèi)绾巫隼伟踩ぷ髂?？我結(jié)合自己現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)為一線工人應(yīng)重點(diǎn)做到以下幾點(diǎn)：

一,、提升安全防護(hù)意識。事故發(fā)生往往是因?yàn)閱T工自我保護(hù)意識差，麻痹大意,。所以安全工作首先應(yīng)從本質(zhì)“認(rèn)識”抓起,，增強(qiáng)員工自我保護(hù)意識,，提高自我保護(hù)能力,。

二、勞保穿戴要嚴(yán)格規(guī)范,。不能圖省事敷衍,。

三、認(rèn)真徹底做好現(xiàn)場危險(xiǎn)源和環(huán)境因素辨識。

四,、遵守安全操作規(guī)程,，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),。

五、交通安全不能忽視,。不在作業(yè)崗上,，有些人就麻痹大意了,。這是很危險(xiǎn)的。上下班途中,，尤其雨霧天道路濕滑,，車輛制動力減小，容易失控,，所以必須減速慢行,。

當(dāng)然，安全工作是一個(gè)嚴(yán)密的系統(tǒng)工程,，越細(xì)致越好,，但只要用心，我們就一定能保護(hù)好自己,。

河南省企業(yè)管理咨詢協(xié)會利庫評：安全重如泰山,，有命拿錢沒命用，再多的錢也無法帶走,，安全問題不僅是對別人負(fù)責(zé)更是對自己負(fù)責(zé),，多一點(diǎn)安全，少一點(diǎn)后悔,。

企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容資料篇二

同志們：

大家好!

今天,，機(jī)關(guān)服務(wù)保障中心人員崗前培訓(xùn)工作正式開始，首先,，我謹(jǐn)代表溫宿縣公安局黨委對培訓(xùn)班的開班表示祝賀,，對全體學(xué)員表示真誠的歡迎，感謝在座各位對公安工作的支持,。

從今天開始,，在座的30名新同志，即將在這里渡過15天的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練生活,，以后大家走上工作崗位,，可以說這樣的機(jī)會還真是不多，也許幾年才輪到一次,，同志們要珍惜,，要把握好這次機(jī)會，努力學(xué)習(xí),，充實(shí)自我,。

近年來，隨著公務(wù)員招錄制度的改革,、社會選調(diào)程序的不斷完善,，不少年輕干部進(jìn)入公安系統(tǒng)，這些青年的到來,，為警隊(duì)輸入了新鮮血液,，改善了公安隊(duì)伍的知識結(jié)構(gòu),，年齡結(jié)構(gòu)，給整個(gè)隊(duì)伍帶來了蓬勃朝氣,，也極大地充實(shí)了公安力量,。如何盡快成長為一名合格的青年干部，充分發(fā)揮好自己的專長,，在公安工作中起到中流砥柱的作用，是我們急需解決的重要問題,，下面,，我就如何強(qiáng)化自身建設(shè)，迅速適應(yīng)工作崗位,，談幾點(diǎn)想法,，與大家共勉：

一、應(yīng)盡快做到“三個(gè)熟悉”

走上公安這一重要工作崗位,，首先要熟悉公安工作內(nèi)涵,。只有熟悉了情況，才能找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn);只有熟悉情況,，才能把握自己的努力方向,。

一是熟悉工作環(huán)境和工作對象。工作環(huán)境有地理環(huán)境,、人文環(huán)境等,，每一個(gè)地方的工作環(huán)境都不一樣，而工作對象又各有不同,，有的公安工作對象是群眾,，有的公安工作對象是犯罪嫌疑人，不同的工作對象需要用不同的工作方法去對待,，只有熟悉了工作環(huán)境和工作對象,，才能牢牢抓住工作的主動性。這次,，新選調(diào)的30名機(jī)關(guān)事務(wù)保障中心工作人員,，你們的工作對象就是公安干警，是為公安整體工作做保障服務(wù)的,，所在崗位都是上傳下達(dá)的關(guān)鍵崗位,，你們首先要對自己的工作崗位要有清楚的認(rèn)識。

二是熟悉各項(xiàng)規(guī)章和制度,。公安機(jī)關(guān)的規(guī)章制度很多,，涉及內(nèi)容方方面面：涉及內(nèi)容有隊(duì)伍管理的、有執(zhí)法辦案的,、有窗口建設(shè)的,、有服務(wù)群眾的,，可以說包羅萬象。你們一定要盡快熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度,，否則就可能犯錯誤,，甚至?xí)绎埻搿Ｈ纾汉芏嗳司褪且驗(yàn)檫`反“五條禁令”而被開出公職,，甚至違反刑法,，進(jìn)了_;又如，很多工作人員違反保密紀(jì)律,，也受到了黨紀(jì),、政績處分。所以說,，大家一定要對各項(xiàng)規(guī)章制度吃透,，弄懂，才能做到嚴(yán)格遵守,。

三是熟悉同事盡快融入團(tuán)隊(duì),。公安機(jī)關(guān)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)集體，你們進(jìn)入工作崗位后,，要盡快熟悉每個(gè)同事,。這次召集你們培訓(xùn)，也是一個(gè)很好的談心,、認(rèn)識的機(jī)會,，相互之間了解、熟識了彼此的基本情況,、性格特點(diǎn),、優(yōu)缺點(diǎn)，才能盡快融入這個(gè)集體,，得到同事們的關(guān)心協(xié)作,，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量攻堅(jiān)克難。

二,、工作中要做到“三勤”

在座的各位基本上都是80后,，在家里可以說是飯來張口、衣來伸手,，但現(xiàn)在成為了公安系統(tǒng)的一員,，年青干部要做到蓬勃向上，充滿朝氣,，不能把在家里的懶散毛病帶到工作上來,，一定得要體現(xiàn)出一個(gè)“勤”字。

一是腦勤,。腦勤是指要勤思考,，多分析,，遇事反復(fù)推敲，多琢磨,，不要輕易下結(jié)論,，很多文件都需要用腦去研究，去分析,，才能深挖出更深的東西,。

二是嘴勤。嘴勤是指要遇事多詢問,，剛進(jìn)入工作崗位,，經(jīng)驗(yàn)不足，很多事情不知該如何處理,，這就需要平時(shí)多向前輩們請教，不懂就問,，要是不懂裝懂,，最終只會害人害己。 三是手勤,。手勤就是要多記多寫,，俗話說“好記性不如爛筆頭”，要把在工作中的心得體會多記錄在筆記本上,，無事時(shí)多翻翻,，對自己的成長會有非常大的好處，同時(shí)要多寫文章和報(bào)道,，在寫的過程中提升自己的文字表達(dá)能力,，學(xué)習(xí)好各類文秘寫作知識。

三,、做事時(shí)要樹立“四心”

在剛走上工作崗位的初期，正處在迷茫的階段,，不如該做什么,，該如何去做，該怎么做好,，想要迅速成長為獨(dú)擋一面的人才,，這就需要用“心”。

一是責(zé)任心,。責(zé)任心決定著工作中的態(tài)度，決定著工作的好壞和成敗,。如果一個(gè)人沒有責(zé)任心，即使他有再大的能耐,，也不一定能做出好的成績來,。有了責(zé)任心,，才會認(rèn)真地思考，勤奮地工作,，細(xì)致踏實(shí)，實(shí)事求是;才會按時(shí),、按質(zhì),、按量完成任務(wù)，圓滿解決問題,。

二是耐心,。公安工作每天都要和各種各樣的人打交道，特別是遇到一些文化水平低,、素質(zhì)不高的人要能沉得住氣,，要有一定的耐心，聽得進(jìn)群眾反映的情況,，決不能簡單行事,，要學(xué)會做群眾工作，宣傳國家的政策,，掌握一定的接待技巧和說話的方法,。

三是細(xì)心。在工作中應(yīng)養(yǎng)成細(xì)心的工作習(xí)慣,，培養(yǎng)細(xì)心的習(xí)慣須從小處入手,。在收發(fā)材料時(shí)要仔細(xì)核對、做好登記;在接待群眾時(shí)要多問幾句,，仔細(xì)揣摩當(dāng)事人的心理狀態(tài),，準(zhǔn)確抓住事件的重點(diǎn)。此外,，培養(yǎng)細(xì)心的習(xí)慣還應(yīng)在平時(shí)的工作中多注重知識和經(jīng)驗(yàn)的積累,，遇到疑難的問題應(yīng)認(rèn)真分析研究，多向成績出色的同事學(xué)習(xí),，多向領(lǐng)導(dǎo)請示,，做好備忘錄，以備今后工作中遇到類似問題，及時(shí)解決,，這樣才能提高業(yè)務(wù)水平,，更好地為民服務(wù),。

四、要成為“四會”人才

當(dāng)前處于一個(gè)知識爆炸時(shí)期，各項(xiàng)學(xué)科之間互相穿插融匯,，對人才的需求也從以前的單一型人才逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)合型人才,，除技術(shù)性十分強(qiáng)的極個(gè)別崗位外,，公安系統(tǒng)的每位工作人員都要做到不管在什么崗位都能做,，不管在什么崗位都能做好，這就對我們提出了更高的要求,，因此,，要爭當(dāng)“四會”人才。

一是會想,。腦勤要求的是勤于思考,，會想則提出了更高的要求，那就是想之有物,，要結(jié)合工作實(shí)際來想出好點(diǎn)子,、好辦法，吸取前人的經(jīng)驗(yàn)固然重要,，但更需要的是創(chuàng)新意識。隨著社會的飛速發(fā)展,，公安工作所面臨的環(huán)境也在不斷變化著,，要想青出于藍(lán)而勝于藍(lán)，就要做到會想會創(chuàng)新,，如果一味的按照老方法,、老套路去解決新問題，這樣的人最終會被社會給淘汰,。

二是會說,。公安工作說到底是與人打交道，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是群眾,，不管是好人還是壞人,。要表達(dá)我們的意思，讓別人明白理解我們的意思,，更要讓對方能接受我們的觀點(diǎn)和想法,。如何用精練準(zhǔn)確的語言表達(dá)出我們的思想，如何用形象生動的語言打動感染對方,，不僅是一門藝術(shù),，首先是一門必不可少的工具。

三是會寫。在公安機(jī)關(guān)不僅要有口頭溝通,，更要用文字將工作亮點(diǎn)記錄下來,。形成的各類筆錄、報(bào)道,、文章,，其實(shí)就是公安工作的體現(xiàn)。有的人能用較少的文字把一件復(fù)雜的事說得很清楚,，而有的人用了許多篇幅卻不一定能把一件簡單的事情說明白,，自己寫得很辛苦，而看的人更辛苦,。有較好文字功底的人,，還能對各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié)提練，用以指導(dǎo)工作,，因此進(jìn)步也更快,。要想提高自己“寫”的水平，要多看,，看別人怎么寫;要多練,，自己要多寫，所謂熟能生巧;要多改,，不僅自己反復(fù)修改,，還要請別人幫助改，只是不要怕難為情,。

四是會做,。不管是想，還是說,，或是寫,，最終都得落實(shí)到一個(gè)“做”上。工作既不是說出來的,，也不是寫出來的,，而是憑腳踏實(shí)地做出來的，光憑說和寫是搞不好工作的,，必須得實(shí)實(shí)在在地去做,，光做還不能全行，還得圍繞如何做得讓基層滿意,，讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，這一素質(zhì)是每位工作人員必備的。

五,、要注意“四忌”

雖然你們已經(jīng)參加工作幾個(gè)年頭了,，但是，對于公安工作來說，意味著剛?cè)胄?、剛?cè)腴T,，其間難免遇到種種困難，有的甚至?xí)稿e誤,、栽跟頭,。因此，一定要腳踏實(shí)地,，做到“四忌”,。

一忌眼高手低。剛參工作的干部,，往往存在眼高手低的通病,，普遍存在著對工作的“挑食”現(xiàn)象，總拿自己的身體條件,、性格,、學(xué)歷專業(yè)說事，言稱工作不適合自己,。其實(shí)不然,，你們應(yīng)該積極挑戰(zhàn)不同類型的工作，以擴(kuò)展自己的視野,，積淀自己的基本功,，鍛煉自己的能力,。再者，公安系統(tǒng)是一個(gè)紀(jì)律部隊(duì)，在為人處事,、性格、禮節(jié)禮儀方面都需要鍛煉，不管從事什么樣的工作,，都要抓住這個(gè)難得的機(jī)會,，攝取平時(shí)攝取不到的養(yǎng)料,。見小利則大事不成，千里之行，始于足下,，踏實(shí)走好自己的每一步路,，細(xì)水長流,，厚積薄發(fā)，才是新警們的正道,。

二忌放松學(xué)習(xí),。你們大部分都是從校園里走出來的，結(jié)束了十多年的寒窗苦,，對讀書學(xué)習(xí)早就審美疲勞,，參加工作后認(rèn)為鐵飯碗已經(jīng)到手,，更對學(xué)習(xí)唯恐避之不及;再者許多干部認(rèn)為自己的底子厚暫時(shí)不需要充電,，等到真正認(rèn)識到的時(shí)候,，往往悔之晚矣。所謂“立身百行，以學(xué)為基”,，尤其是在當(dāng)今社會，從事公安工作更要與林林總總的新鮮事務(wù)打交道，應(yīng)該忍住輕狂懶散的性子,，趁年輕時(shí)候充實(shí)肚中學(xué)識，積累“成事之本”,。

三忌交友不慎,。由于公安工作的特殊性質(zhì)，會接觸到形形色色的人群,，交際范圍會急劇擴(kuò)大,，而其中不乏別有用心者,，予以各種誘惑，吃喝玩樂一并供之,，所謂近墨者黑,，有人在這方面缺乏正確的認(rèn)識，總以“朋友多路子廣”為榮,，甚至還對“外面朋友”的生活方式津津樂道,，在這個(gè)方面栽跟頭的大有人在，在公安戰(zhàn)線上處理交友關(guān)系也算是一項(xiàng)必備的素質(zhì),。君子之交淡如水,，朋友不在多，在乎誠也,，真正的朋友不是靠金錢酒肉來維持的,，好朋友可以給人帶來如沐春風(fēng)的感覺，使人終生受益,，不好的朋友則可能給人帶來災(zāi)難,，因此在交友時(shí)一定要保持清醒的頭腦，不交無義無德無行之人,，更不要被種種誘惑拉下水去,。

今天我講的這番話，既是對同志們的要求,，也是對我自己的要求,，我愿與大家共勉。希望大家都能成為一名政治上靠得住,、工作上有本事,、作風(fēng)上過得硬的干部，也希望大家圓滿完成培訓(xùn)任務(wù),，用積極的工作狀態(tài),，進(jìn)入工作崗位，為公安工作新發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),，謝謝大家!

企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容資料篇三

余主任首先從上學(xué)期的教師考核和評優(yōu)中得出學(xué)校發(fā)展的一個(gè)觀點(diǎn)：青年興則學(xué)校興,，青年強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng),。然后就迎五四的會議背景,，希望青年教師能將五四精神內(nèi)化到工作中去,，成為青年教師成長的良好品格和修養(yǎng)。并著重解讀了青年教師應(yīng)具備的“愛校,、民主,、科學(xué),、進(jìn)步”的八字修養(yǎng),。

愛校：時(shí)刻樹立“學(xué)校的發(fā)展我的責(zé)任”意識，要求青年教師在工作中時(shí)刻保有這樣的心態(tài)和激情：心中裝著學(xué)生,，眼里容得下學(xué)生,，行動上服務(wù)學(xué)生,，思想上引領(lǐng)學(xué)生。同時(shí)要有扎根xx的志向,，打一槍換一個(gè)地方的人是永遠(yuǎn)不可能成為優(yōu)秀教師的,。

民主：民主地對待每一個(gè)成長中的學(xué)生，尊重學(xué)生的人格,，平等看待學(xué)生,，不漠視歧視任何一個(gè)學(xué)生，工作始終要以發(fā)展每一個(gè)學(xué)生為目標(biāo),，使之更好的成人成才,。講求民主的工作流程：不給學(xué)生添麻煩，不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩,，學(xué)會按工作流程辦事,，學(xué)會謙虛求助同事和上一級領(lǐng)導(dǎo)，讓麻煩止于自己的工作崗位,。

科學(xué)：講求科學(xué)的工作方法,，復(fù)雜的事情要簡單地做，簡單的事情要認(rèn)真地做，認(rèn)真的事情要重復(fù)地做,，重復(fù)的事情要創(chuàng)造性地做,。時(shí)刻都要崇尚科學(xué)知識：苦練內(nèi)功，才能蜻蜓立荷頭!

進(jìn)步：育人者必先自育,。教師不是“苦行僧”,，時(shí)刻都應(yīng)該是一個(gè)思想者，這樣才能真正讓智慧點(diǎn)燃智慧,，用人格引領(lǐng)人格，才能讓學(xué)生實(shí)現(xiàn)真正的進(jìn)步,。希望青年教師在工作之余多看一些教育教學(xué)的報(bào)刊雜志,，以實(shí)現(xiàn)教師自身的科學(xué)發(fā)展。只有這樣,，才能在工作中如魚得水,，游刃有余。

董事長xx做簡短總結(jié)發(fā)言,。董事長在講話中對我校青年教師提出了以下幾點(diǎn)要求和希望：

1.作為xx一員要熱愛學(xué)校：xx的每一位老師都是xx的真心英雄,，今天你以學(xué)校為榮，明天學(xué)校以你為榮!

2.今天不努力工作,，明天就要努力找工作,。

3.工作中要敢抓敢管：嚴(yán)是愛，松是害,，不管不愛要變壞,。

企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容資料篇四

為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,，提高煤礦職工的安全技術(shù)素質(zhì),，根據(jù)《_礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我礦的實(shí)際,，組織編制了煤礦作業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)工作,。必須堅(jiān)持“管理,、裝備、培訓(xùn)并重”和“強(qiáng)制培訓(xùn),、分級管理,、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),、考核發(fā)證”的原則，對職工進(jìn)行有計(jì)劃的培訓(xùn)和經(jīng)常性的安全教育。

1.培訓(xùn)對象

安全生產(chǎn)管理人員及所有從事煤礦井下作業(yè)的人員

2.培訓(xùn)目的

通過培訓(xùn),，使作業(yè)人員了解國家安全生產(chǎn)方針,、有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù);掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個(gè)人防護(hù),、避災(zāi),、自救與互救基本方法;了解安全設(shè)施、常見事故防范,、應(yīng)急措施基本常識;掌握個(gè)人勞動防護(hù)用品的使用和簡單維護(hù),，以及職業(yè)病預(yù)防知識等，具備與其從事作業(yè)場所和工作崗位相應(yīng)的知識和能力,。

3.培訓(xùn)要求

(1)熟悉《安全生產(chǎn)法》的內(nèi)容及要求,，知道自己的義務(wù)和權(quán)力。

(2)對在礦正常作業(yè)的人員每月進(jìn)行組織培訓(xùn),，并建立健全培訓(xùn)檔案,，詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)內(nèi)容,、考試,、考核情況;

(3) 培訓(xùn)要堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合，加強(qiáng)案例講解,，注重職業(yè)道德,、安全法律意識和實(shí)際安全操作技能的綜合培訓(xùn);要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實(shí)際，按照本大綱的要求,，加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識和素質(zhì),，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識,、基本方法和技能的培訓(xùn),，使培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂,，便于掌握,。

4.培訓(xùn)內(nèi)容

(1)《安全生產(chǎn)法》賦予工人的權(quán)力和應(yīng)履行的義務(wù)

一,、 煤礦工人的權(quán)力;

二,、 煤礦工人的義務(wù),。

(2)入井須知

一,、 入井前的準(zhǔn)備;

二,、入井的注意事項(xiàng)。

(3) 自救,、互救與現(xiàn)場急救

一、井下避災(zāi)的基本原則;

二,、在災(zāi)區(qū)避災(zāi)的行動準(zhǔn)則;

三、礦工在災(zāi)區(qū)自救,、互救的行動準(zhǔn)則;

四,、新自救器的使用技術(shù);

五、自救,、互救技術(shù)。

(4)各項(xiàng)事故隱患及處理措施：

一,、瓦斯事故隱患及應(yīng)急處理措施;

二,、煤與瓦斯突出事故隱患及應(yīng)急處理措施;

三、火災(zāi)事故隱患及應(yīng)急處理措施;

四,、水災(zāi)事故隱患及應(yīng)急處理措施;

五,、頂板事故隱患(包括沖擊壓災(zāi)害)及應(yīng)急處理措施;

六、煤塵災(zāi)害及處理措施;

七,、電氣事故形式及防范措施;

八,、運(yùn)輸事故形式及防范措施

5.培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員

組 長：

副組長：

企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容資料篇五

親愛的同學(xué)們：

大家好！

我演講的題目是“安全即生命，且行且重視”,。

安全無形,，卻在工作環(huán)節(jié)中體現(xiàn)得淋漓盡致。安全無聲,，卻在事故發(fā)生時(shí)告訴我們,，安全即生命，振聾發(fā)聵,。

今天的主題是“安全為了誰”,，我覺得從大的方面看，安全是為企業(yè),，為社會,。如果溯其根本，安全是為自己,，為家人。下面,，我從這兩個(gè)層面,，結(jié)合實(shí)例,，淺談自己對安全的認(rèn)識。

對企業(yè)來說,，安全就是效益，效益是企業(yè)生存發(fā)展之根本,。如何做到安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的課題。通過對鐵路典型事故案例的剖析,，我發(fā)現(xiàn)安全管理,，首要問題在于如何轉(zhuǎn)變思想,。x公司是這方面的佼佼者,，作為一個(gè)從事危險(xiǎn)行業(yè)的企業(yè),，他成就了驚人的安全業(yè)績，這一事實(shí)發(fā)人深省,。在x，不論何種會議,，會前都要進(jìn)行安全經(jīng)驗(yàn)分享,，每天早晨每名員工都會得到安全短信提示，如此種種措施,，促使安全文化長期滲透。這種煥然一新的安全管理思路,，值得我們借鑒。

在很多人印象中,，鐵路行業(yè),，事故是難免的，正因?yàn)槿绱?，我們更?yīng)該重視安全。舉例來說,，車輛故障漏檢事件,，如果我們認(rèn)真執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn),，不抱僥幸心理,，不走過場，此類事件就不會發(fā)生,。防微杜漸，我們要有“所有事故都是可以預(yù)防和避免的”安全理念,，從小處做起，改進(jìn)工作方式,，恪守安全規(guī)章。

那么為什么說安全是為自己,，為家人,？皮之不存，毛將焉附,。安全穩(wěn)定的工作環(huán)境才是幸福生活的保障。安全是一個(gè)沉重的話題,，通過一例違規(guī)操作，我們能看到什么,？是漫不經(jīng)心的小過失還是不可怠慢的安全隱患,？是與己無關(guān)的經(jīng)濟(jì)損失還是對生命不負(fù)責(zé)任的輕慢,？新聞報(bào)道中觸目驚心的死傷數(shù)據(jù),，離我們并不遙遠(yuǎn)，起因甚至僅僅是一個(gè)煙頭,，一個(gè)開關(guān),，甚至一顆螺絲,?！捌狡桨舶采习?，高高興興回家”，這么樸實(shí)的句子,，卻是家人心底里最深切的渴望,。

對于安全,，我們責(zé)任在肩，不可推卸,。安全是一切工作開展的基本保障，不要嫌啰嗦,，怕麻煩,，讓我們攜手,，視安全為生命,，心懷企業(yè),，心懷家人,，敢于擔(dān)當(dāng),，創(chuàng)新出有x特色的安全氛圍，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的巍然正氣,。

謝謝大家！

企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容資料篇六

為了規(guī)范安全生產(chǎn)工作,，提高服務(wù)區(qū)員工的安全素質(zhì)，帶動整個(gè)公司安全生產(chǎn)管理的提升,，降低或避免生產(chǎn)性意外傷害事故的發(fā)生。切實(shí)搞好安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作,，特制定11年安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。

一,、培訓(xùn)目標(biāo)

1、新招用從業(yè)人員安全培訓(xùn)合格后上崗的實(shí)現(xiàn)率達(dá)到100%以上;

2,、企業(yè)全員接受安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率100%;

3、安全管理人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

4,、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

5,、廣場工作人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

6、特種作業(yè)人員培訓(xùn)率達(dá)到90%以上,，復(fù)培復(fù)審?fù)瓿陕?00%,。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

1,、基本知識：安全生產(chǎn)的概念、方針,，安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù),，《安全生產(chǎn)管理辦法》,、《安全管理員工作標(biāo)準(zhǔn)》,、《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,、《消防安全管理制度》。

2,、專業(yè)知識：各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，對應(yīng)特種作業(yè)人員專業(yè)知識,、安全達(dá)標(biāo)規(guī)范等專業(yè)知識和操作技能,。

三、培訓(xùn)計(jì)劃

1.一月:安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù)

春節(jié)期間安全措施及應(yīng)急預(yù)案

防盜,、搶事件應(yīng)急預(yù)案

對象：服務(wù)區(qū)全體員工

2.二月:安全生產(chǎn)管理制度,。對象：服務(wù)區(qū)全體員工

加油站消防安全制度。對象：加油站員工

安全管理員工作標(biāo)準(zhǔn)。對象：管理人員

3.四月:消防安全學(xué)習(xí)制度

安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案

對象：服務(wù)區(qū)全體員工

4.五月:消防安全應(yīng)急預(yù)案

初起火災(zāi)的撲救與人員疏散逃生

消防設(shè)施種類及使用情況

對象：服務(wù)區(qū)全體員工

5.七月:食品安全知識及應(yīng)急預(yù)案,。對象：餐廳,、超市員工

防洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案服務(wù)區(qū),。對象：全體員工

6.八月:員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務(wù)

防雷擊應(yīng)急預(yù)案

山體滑坡及泥石流應(yīng)急預(yù)案

對象：服務(wù)區(qū)全體員工

7.十月:“黃金周“期間安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案

冬季道路安全保暢應(yīng)急預(yù)案

對象：服務(wù)區(qū)全體員工

8.十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓(xùn),。對象：鍋爐工

除雪防滑應(yīng)急預(yù)案

員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務(wù)

冬季安全生產(chǎn)管理辦法

對象：服務(wù)區(qū)全體員工