總結(jié)是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達不到總結(jié)的目的。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

學校工作總結(jié)結(jié)束語篇一

2.積極穩(wěn)妥推進學校人事制度改革,，認真貫徹教育局相關(guān)文件精神，將教師的工作成績,、業(yè)務(wù)考核與績效工資相掛鉤,。

二、加強隊伍建設(shè),，提升教師素養(yǎng)

1.加強班子隊伍建設(shè)

(1)要求班子成員身正廉潔,，增長才干，同心協(xié)力努力把學校辦成以人為本的學校,、與時俱進的學校,、人民滿意的學校。

(2)認真學習并理性地實踐新的教育理念,，掌握科學的管理方法,，提升領(lǐng)導(dǎo)能力。

(3)勇于負責,，求真務(wù)實埋頭干,，以身作則帶頭干。

2.抓好教師隊伍建設(shè)

強化師德師風建設(shè),，因地制宜地開展了一系列活動：我校黨委書記張恩明同志組織開展了師德師風專題教育講座;開展了學習廖俊波同志先進事跡;黨員教師開展了轉(zhuǎn)變作風,，服務(wù)群眾的專題匯報。

3.關(guān)注青年教師成長

一是高度重視骨干教師的培養(yǎng),，對事業(yè)心強,、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師多壓擔子,，比如對龔艷朋老師,，安排她教2個畢業(yè)班的課程，同時委以學科主任的工作，在學校老師面前樹立了扎實肯干的中層形象,，起到了示范帶頭作用,。

4.鼓勵教師繼續(xù)教育

我校鼓勵教師參加繼續(xù)教育活動，并成功完成了教師的"十三五"繼續(xù)教育,、管理系統(tǒng)的教師注冊工作,。

三、加強德育管理,，注重德育實效

1.深化寄宿生管理制度,，創(chuàng)新寄宿生管理，為寄宿生的快樂生活,、健康成長,，提供良好的環(huán)境，創(chuàng)設(shè)良好的氛圍,。注重寄宿生良好習慣培養(yǎng),，做到寢室墻面、地面潔凈,，物品放置規(guī)范有序,，整齊劃一。

2.對學生進行愛國主義教育,，利用國旗下講話,、宣傳窗和電子屏，開展一系列活動,，并積極參加上級部門舉行的各項相關(guān)活動，并取得優(yōu)秀成績：八年一班巴洋在"生態(tài)文明"演講比賽中榮獲二等獎,，"陽光校園,，我們是好伙伴"活動中獲南票區(qū)二等獎。我校在并申報了市級德育示范學校,。

3.抓班級管理,。召開班主任工作專題會議，制定和完善《班主任工作常規(guī)》和《班主任考核量化細則》,，及時布置和落實工作,，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距,，合理安排下步工作計劃,。召開"安全生產(chǎn)月"主題班會，并進行全校性的安全隱患大排查,。為了提高班主任管理能力,，每月組織班主任學習，從而不斷提高班主任的管理水平。一年來各班主任能本著對學生負責,、對家長負責,、對學校負責、對社會負責的工作責任感和事業(yè)心開展工作,。

4.做好家校聯(lián)系工作,。充分利用家長會和致家長一封信等形式，真正做到家校聯(lián)系及時,，信息反饋暢通,。分年級召開學生家長會，向他們了解學生在家里的表現(xiàn),、引導(dǎo)他們科學教育孩子,。

5.重視后進生的轉(zhuǎn)化工作。針對不同年級后進生的不同特點,，因材施教,。引導(dǎo)他們認識不足，逐步改進,，爭取做一個對社會有用的人,。

四、精細課堂管理,，打造有效課堂

1.抓好教育教學工作,，備課力求體現(xiàn)新課程方案中的理念---以學生發(fā)展為本，以生活為核心,，靈活運用多種教學,、學習方式，主動研究教學活動中課堂結(jié)構(gòu)的變化,，認真設(shè)計每個教學環(huán)節(jié),，突出學生的主動性，突出學生的親身體驗和實踐,，保證有效地完成每節(jié)課的目標,。

注重教學的過程性管理，按規(guī)范辦學,，嚴格規(guī)范課程設(shè)置,，保證三開足開齊音、體,、美,、信息課。

2.作業(yè)管理追求一個新字,。要求老師根據(jù)學生的學習能力,，分層布置作業(yè),，培養(yǎng)學生的學習興趣。

3.深入開展"一師一優(yōu)課,，一課一名師"活動,。活動開展以來我校高度重視,，制定活動方案,，對此項活動進行安排部署。截至目前我校教師上傳公開課66節(jié),，我校臧麗書老師獲省優(yōu)質(zhì)課,，朱林、夏東輝,、王新等老師獲得市優(yōu)質(zhì)課,。

4.檔案管理工作初見成效：作為區(qū)內(nèi)的試點學校，我校先行完成了檔案管理工作,，接受了區(qū)教育局的檢查,，代向東校長親自做了全局性的檔案管理工作介紹，并以全新的姿態(tài)準備好迎接下學期市里檢查驗收,。

五,、加強師資隊伍建設(shè)，促進教師自身素質(zhì)提高,。

1.繼續(xù)開展幫教活動,，"以老帶新，以新促老".我校青年教師較多,，青年教師培養(yǎng)已經(jīng)成為教師隊伍建設(shè)的重點,。通過聽課、評課,，反饋教學情況,，使新教師比較迅速地成長起來。并且我校青年教師吳冰,、潘靜、崔雪婷等積極參加了市教育局的論文撰寫工作,，大大提高了教師的自身素質(zhì)和整體素質(zhì),。聯(lián)合中學也被定為"葫蘆島市教師實訓基地學校".

2.加強校本培訓，不斷提高教師業(yè)務(wù)素養(yǎng),。各學科根據(jù)各自的學科特點舉行了各種校本培訓活動,。由于全體教師積極參與和努力，我校今年被評為"遼寧省義務(wù)教育課改研究基地學校".

學校工作總結(jié)結(jié)束語篇二

一,、繼續(xù)深入開展打造書香校園活動

學校鼓勵學生購買文化典籍,，閱讀經(jīng)典,，撰寫讀書筆記。每天“三讀”不間斷,。上個月同學們用自己的壓歲錢購買的書,，有了好書，學生的讀書興趣更濃了,，學生除了讀自己買的書外,，教師引導(dǎo)學生背誦古詩文，解句子含義,。同時,，中高年級根據(jù)自己的所讀所悟，聯(lián)系自己實際寫讀書體會,。

二,、 學生進行思想教育

織學生學習了《中小學生守則》《中小學生日常行為規(guī)范》;開展“愛國衛(wèi)生月”宣傳教育活動;

2. 利用 清明節(jié)、勞動節(jié)等重大節(jié)日對學生進行愛國,、愛校,、愛勞動等方面的思想教育，并做好安全,、法制教育及假期生活指導(dǎo);

3. 實施午間靜校,，引導(dǎo)學生養(yǎng)成良好習慣，確保下午教學效果,。

三,、 本月度，我校進一步加強了安全工作管理,，特別是進一步落實了車輛接送學生工作的安全管理措施,。

四、繼續(xù)抓好常規(guī)管理工作

質(zhì)量是學校的生命線,，雖然四月份的工作多而緊張,，可是全校師生始終把教育教學放在第一位，克服各種困難,，完成各種表冊,。對學校工作分配到每個教師共同管理，做到人人有事做,，事事有人做,。各項工作周周有檢查，月底有小結(jié),，學校工作井然有序,。

1、本月度,，學校各教研組在正常組織開展校內(nèi)教研課觀摩活動的同時,，還先后組織了一系列教學科研活動,，選派多名骨干教師參加縣教育局組織的教研活動：組織教師參加縣初中英語優(yōu)質(zhì)課觀摩活動;組織小學語文教師參加由※※學校主辦的省教育專家報告會。

2,、本月度,，由學校校長室、教務(wù)處等部門牽頭,，六年級,、初三年級開展了畢業(yè)迎考復(fù)習工作分析研討會，認真總結(jié)了開學以來的教育教學工作,，進一步統(tǒng)一了思想,，明確了今后一段時間的工作重點。取得了良好的成效,。

3,、第八周，我校組織了初三年級教學質(zhì)量檢測;第九周,，舉行了小學六年級教學質(zhì)量檢測,，結(jié)果表明，教學情況良好,，質(zhì)量穩(wěn)定,。

4、 做好初三學生體育畢業(yè)測試工作和中考報名工作,。

5,、組織安排各科進行期中檢測準備工作，做好教學工作計劃,。

6,、做好教師月考核及反饋

學校工作總結(jié)結(jié)束語篇三

學校管理工作的好壞直接影響學校的教育質(zhì)量和學校發(fā)展，因此我們加大了學校創(chuàng)新管理力度,，大力倡導(dǎo)“以人為本”的管理理念,，

1、加強學校內(nèi)部管理,，全面提高管理水平,。在內(nèi)部管理中實施校長負責、校務(wù)會參與,、教師監(jiān)督的民主治校的管理體制。凡學校重大事情,，均要通過校務(wù)會討論,，教師會通過,，確保了決策的準確性，保證了學校管理的透明,、公開,。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，增強校務(wù)會成員主動服務(wù)意識,，使領(lǐng)導(dǎo)班子成為學校工作的堅強核心。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中,，實行參與領(lǐng)導(dǎo),，分工協(xié)作，責任到崗,，誰主管誰負責,，進一步增強校長為中層服務(wù)，中層為老師服務(wù),，老師為學生服務(wù),，一切工作為學校發(fā)展服務(wù)的主動服務(wù)意識。使領(lǐng)導(dǎo)班子成為了一個敬業(yè)勤政,，團結(jié)協(xié)作,，作風踏實、辦事公正,，有強烈責任感和事業(yè)心的集體,。加大對校務(wù)會成員的考核力度，提高要求,，為其他教師樹立良好的榜樣,。

二、加強師德建設(shè),，規(guī)范辦學行為

1,、切實加強教師思想道德教育，建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍,。開展政治理論學習活動,，提高師德修養(yǎng)，增強教師教書育人,、為人師表的自覺性,，增強教師的事業(yè)心、使命感和責任感,。重申師德“十不準”要求,，嚴禁體罰與變相體罰學生、有償家教,、推銷教輔資料等有悖于師德現(xiàn)象的發(fā)生,。學校組織全體教職工認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》》,、《安慶市中小學教師行為“八不準”》、《迎江區(qū)教育局關(guān)于加強和改進師德師風建設(shè)的若干意見》和《長風中心學校辦學行為規(guī)范年活動實施方案》,，樹立良好社會風尚,，共同促進社會風氣的根本好轉(zhuǎn)。

2,、抓好行為規(guī)范教育,，走精細化管理之路。

(1)繼續(xù)完善各項制度,，加強對教師的師德,、教學工作量、考勤,、業(yè)績等方面的考核,，形成規(guī)范化、制度化;

(2)號召全體教職工在做好本職工作的同時,，關(guān)注學校事務(wù),，關(guān)心學校發(fā)展，積極為學校的發(fā)展出力獻策,，提升學校管理水平;

(3)學校擬定了《加強和改進師德師風建設(shè)實施方案》和《長風中心小學辦學行為規(guī)范年活動實施方案》,，與每位教師簽訂了《教師師德承諾書》、《拒拒絕有償家教,、有償補課,、自主辦班承諾書》和《規(guī)范辦學行為教師工作責任書》我從規(guī)范招生行為、規(guī)范辦班辦校行,、規(guī)范教學行為,、規(guī)范師德行為、規(guī)范教材教輔管理,、規(guī)范收費行為等六個方面進行自我審視,，并進行了自查自糾。

(4),、加強特色建設(shè),，實施素質(zhì)教育。樹立全新的素質(zhì)教育觀念,。關(guān)注學生的探索,、實踐和創(chuàng)新能力，關(guān)注學生的情感態(tài)度,、身體健康,，培養(yǎng)富有創(chuàng)新能力、求異思維能力、敢于質(zhì)疑的學生,。

四,、集中精力，努力提高教育教學質(zhì)量,。

1、加強教學常規(guī)管理,，落實教學常規(guī),，規(guī)范教學行為，提高教育教學質(zhì)量,。嚴格按照區(qū)局和中心學校要求,，規(guī)范課堂教學程序與行為，強化教學過程監(jiān)控,，重視教學細節(jié)的考核,，繼續(xù)實行推門聽課，推行巡課制度,。

2,、充分發(fā)揮各功能室作用，積極為教學,、教師,、學生服務(wù)，落實中心學校教師走教制度,，全面開齊開足課程,，實施素質(zhì)教育教育。在接受區(qū)局義務(wù)均衡發(fā)展設(shè)備使用率專項小組檢查中受到好評,。

3,、切實抓好“三環(huán)五步” 教學模式落實工作，從教學“五認真”上下功夫,，從備課有效性,、上課高效性、作業(yè)精選性,、檢測考查發(fā)展性,、培優(yōu)幫困及時性入手，落實每期二次檢查制度,，寫好檢查情況記載并及時與教師反饋,。教學常規(guī)檢查本著嚴謹治學、精細管理,、科學規(guī)范的原則,，繼續(xù)堅持定期檢查與平時檢查相結(jié)合，教導(dǎo)處檢查與領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合，注重教學指導(dǎo)和質(zhì)量評價,，為老師的年度業(yè)務(wù)考核提供詳實的,、可靠的依據(jù)。