總結是寫給人看的，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達不到總結的目的,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

文秘試用期工作總結篇一

剛步入新的崗位,，任務重,，難度大，困難多,，在部門領導的耐心指導下,，虛心求教。一是不斷提高自己的政治理論水平和黨性修養(yǎng),，提高自己的洞察力,、判斷力；二是堅持“三注重”，即：注重培養(yǎng)自己的能力,，注重和同事溝通交流,，注重虛心向他人學習；三是結合本職,，認真學習市政管理知識,、業(yè)務技能、政策法規(guī),，努力接受新思想,、新觀念、新環(huán)境,。

辦公室人員不僅要舞“筆桿子”,，還要會耍“嘴皮子”,，我認為之初,，做比說更重要，因此,，便在“寡言”中干好領導安排的各項,。一是修改完善養(yǎng)護中心崗位說明書。自我來到管理處,，在張?zhí)庨L,、李主任的指導下，反復修改更正《安康市市政設施養(yǎng)護中心主要職能內設機構和人員編制方案》,、《安康市市政設施養(yǎng)護中心崗位說明書》5次,，在修改中我逐漸了解到養(yǎng)護中心設置情況；二是堅持每周,、月報送維護進展和計劃報表,。堅持每周五給張?zhí)庨L報送維護進展和計劃報表，不斷完善,、詳細報表內容,，截止現在共報表7次，每月向辦公室報送月進展和計劃報表共2次,；三是積極協(xié)助李主任做好業(yè)務上報材料的整理,、打印、報送,；四是認真做好來電來文督辦,。專門印制了來文來電登記薄，詳細登記時間,、對象,、內容,，及時督促人員辦理，兩個月來共督辦來電60余個,、來文50余個,；五是做好處上下發(fā)的文件分類歸檔，保管好重要文件資料,；六是保管好物資財產,。5月初，根據處上要求,，對養(yǎng)護中心物資財產進行清查,，登記造冊，妥善保管好門鑰匙,；七是做好養(yǎng)護中心各種會議的通知,、會務、記錄,；八是管好養(yǎng)護中心職工考勤,，每月按時如實上報；九是按照“一張笑臉相迎,，一把椅子相讓,，一杯熱茶相送“的標準，做好來訪人員的接待,；十是兩邊兼顧,，做好養(yǎng)護中心辦公室和背街小巷綜合改造工程項目組內勤。

認真總結,、反思兩個月來的思想,、表現，雖然忙忙碌碌,、加班加點,，不敢有絲毫的懈怠，但成績卻不是很明顯,，歸結起來,，我認為自身還存在以下問題：一是業(yè)務知識還欠缺，需加強業(yè)務知識學習,；二是上沒有完全放開,，還顯拘束,；三是兼顧力度還不夠,，常有顧此失彼的情形。

總之,，在短短的兩個月的時間里,，我個人以為取得了一點成績,，但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正,，我將進一步嚴格要求自己,，克服不足，加強學習,，努力提高業(yè)務水平,，充分發(fā)揮所長，積極,、熱情,、認真地完成好每一項。

文秘試用期工作總結篇二

回顧這半年來的工作,，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,，嚴格要求自己，按照公司的要求,，較好地完成了自己的本職工作,。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變,，現將半年來的工作情況總結如下：

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,，自己清醒地認識到,，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下,、溝通內外,、協(xié)調左右、聯系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草,、提供調研資料,、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據,。有文書處理,、檔案管理、文件批轉,、會議安排,、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務,，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,，至今基本做到了事事有著落。

1,、理順關系,，辦理公司有關證件。在公司成立伊始,，各項工作幾乎都是從頭開始,，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年,，部門熟,、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件,。通過多方努力,，我只用了月余時間，辦好了xxx證書,、項目立項手續(xù)xxxx產權證產等,。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。

2,、及時了解xxxxx情況,，為領導決策提供依據。作為xxxxx企業(yè),，土地交付是重中之重,。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯，為了早日取得土地,，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一，利用一切有利資源,，采取有效措施,，到xx、xx拆遷辦等單位,，積極和有關人員交流,、溝通，及時將所了解的拆遷信息,、工作進度,、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展,，并在此基礎上進一步安排交付工作,。

3、積極響應公司號召,，深入開展市場調研工作,。根據公司（0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產的發(fā)展情況及房屋租售價格,、市場需求,、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地,、建設,、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數據指標，走訪了一些商業(yè)部門如xx,，xx又到xx花園,、xx花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主,、住宅為輔、凸現區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設想,。

4、認真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,，并負責對會議有關決議的實施,。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作；公司所有的文件,、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作,。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議,、文件,、批示精神,。

5、落實公司人事,、勞資管理工作,。組織落實公司的勞動、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,，根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定,，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù),。體現公司的規(guī)范性,，解決員工的后顧之憂；

6,、切實抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度,，組織落實公司辦公設施,、宿舍用品、勞保福利等商品的采購,、調配和實物管理工作,。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品,、通訊,、復印機、電腦等設備的配置工作,。切實做好公司司通訊費,、招待費、水電費,、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),，嚴格按照程序核定使用標準；7,、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作,。董事會在xxxx召開期間，認真做好會場布置,、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

由于感到自己身上的擔子很重,，而自己的學識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心,，總在學習,，向書本學習、向周圍的領導學習,，向同事學習,，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步,。經過不斷學習,、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,，在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務素質,，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心,，責任心,，努力提高工作效率和工作質量。

半年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高,；第二,，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；第三,，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求,。

在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務,、工作水平,，為公司經濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量,。我想我應努力做到：第一,，加強學習，拓寬知識面,。努力學習房產專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產發(fā)展脈絡,、走向的了解,，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當前情況做到心中有數,；第二,，本著實事求是的原則，做到上情下達,、下情上報,；真正做好領導的助手,；第三,，注重本部門的工作作風建設,，加強管理,，團結一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平,。遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。在辦公室工作不足主要有：1、缺乏基本的辦公室工作知識,，在開展具體工作中,，常常表現生澀，甚至有時還覺得不知所措,；2,、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關公文寫作的進行,；3,、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應的工作質量,；4,、工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏,；5,、辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等,。

就總體的工作感受來說,，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的,。是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心,。

我知道，上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,，如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習,，坦白說，我自己并沒有太大的信心,。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好,，保證讓領導滿意。

文秘試用期工作總結篇三

在即將畢業(yè)的這幾個月里,，我主要負責的工作內容是辦公室文秘,。在這一過程中，我采用了看,、問,、學等方式，初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務知識,，拓展了所學的專業(yè)知識,。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎，從個人發(fā)展方面說,，對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用,，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面,，所以我將在報告中首先講述我在實習期間積累的這方面的認識和經驗,。

畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經歷，它使我們在實踐中了解社會,，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,，受益匪淺，也打開了視野,，增長了見識,，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。由于我所在的公司是駐烏的一個辦事處,，是一家私企,，所以我剛開始的工作并不忙，沒有感覺到很累,。只是每天都要守在電話和傳真機旁,。很耗時間，第一天就因為坐了一天腰酸背痛的,。但是過了幾天就稍有點習慣了,，每天向我同一個辦公室的女孩學習一些辦公知識,。剛步入工作崗位，才發(fā)現自己有很多都不懂的?，F在在辦公室,，有閑的時候就會看一些會計方面的書，雖然自己所學的專業(yè)在此時沒有派上什么用場,，但我覺得應該多學點,，有幾個技能在以后找工作也可以給自己我?guī)讉€選擇。我現在上班近兩個月了,，在這短短一個多朋中,，曾有幾次想過干完一個月不干了。也許我是剛開始工作,，有時受不了經理給的“氣”,，自己心里很不舒服，就想辭職再重新換個工作得了,。但靜下心來仔細想想,，再換個工作也是的，在別人手底下工作不都是這樣么?剛開始,。就應該踏踏實實的干好自己的工作,，畢竟又沒有工作經驗，現在有機會了就要從各方面鍛煉自己,。不然,，想念以后干什么都會干不好的。我現在的工作,，相比其他人來說待遇挺不錯的了,，也不是和其他人比，工作也不是很難,，很容易進入工作,，關鍵是學習對人怎么說話、態(tài)度及其處事,。由于經驗少,，我現在這方面還有欠缺。現在才明白,，在校做一名學生,，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入社會,，早晚要面對這些避免不了的事,。所以，現在我很珍惜學習的機會,，多學一點總比沒有學的好,，花同樣的時間,，還不如多學，對以后擇業(yè)會有很大的幫助,。

再說回來,，在工作中，互相諒解使我很感激他們,。有時同事有事要晚來一點,，就要我一個人在辦公室辦公，偶爾我也會的,，大家相處的很好,，沒有什么隔合。有幾次要回學校辦點事,，去向經理請幾小時的假,，經理也都很體諒，直接就給批假了,。這個時候心里很開心;遇到一個如此好說話的經理,。所以，感覺現在的工作還是挺不錯的,，最重要的事就是周圍的同事都很不錯的,。心里上沒有什么額外的，不必要的壓力,，可以好好工作,，學習。先就業(yè),，后擇業(yè),。我現在要好好鍛煉自己。再好好學習,，之后相信自己通過努力一定會找個好工作來回報父母及其所有的老師的,。別的沒有什么奢求的，現在當然是把磨練自己放在第一位,，更何況現在的待遇還不錯。在這一個多月中,，我學到了一些在學校學不到的東西,，即使都明白的事，可是剛開始有時還做不好?，F在做事,，不僅要持有需心求教的態(tài)度，還要懂得取長補短,，最重要的一點就是“忍”了也就是堅持不懈?，F在,，我工作的時間雖然不久，可是我發(fā)現自己真的變了點,，會比以前為人處事了,。

人生難免會遇到挫折，沒有經歷過失敗的人生不是完整的人生,。在秘書這個職位上,，技術性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作,，因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發(fā)生在：

[1]與上司溝通不好;

[2]上司給的某份工作感覺吃力,，難以勝任;

[3]對瑣碎重復的工作感到怨煩;

[4]與上司發(fā)生爭執(zhí);

[5]情感方面。

針對文員這個職位的特點,，具體到挫折時,，不妨從調整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折,。古曰“天降大任于斯人也,，必先苦其心志，勞其筋骨,，餓其體膚,，空乏其身，行拂亂其所為,，增益其所不能,。”遇到挫折時應進行冷靜分析,，從客觀,、主觀、目標,、環(huán)境,、條件等方面，找出受挫的原因,，采取有效的補救措施,。樹立一個辯證的挫折觀，經常保持自信和樂觀的態(tài)度,，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,，能容忍挫折,，要心懷坦蕩，情緒樂觀,，發(fā)奮圖強,。善于化壓力為動力,，改變內心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松,，重新爭取成功,，從而讓目光面向未來。復印,、傳真,、公文處理等文秘工作我都基本熟練。文秘管理要制發(fā)文件,，處理文件和管理文件,。在各種文件中，大部分具有不同程度的保密性,，而且各級秘書人員經常接近領導,，看一些重要文件，參加一些重要會議,，所以,，秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別，把握分寸,，對什么應該說什么不應該說要心中有數,。準確，是對工作質量的要求,。文秘管理的準確性是指正確體現政策,，正確表達領導意圖，正確地辦文辦事,，言行有分寸,，文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性,。

文秘管理的準確性,，涉及的方面很多，簡要地說,，就是：辦文要準,，辦事要穩(wěn)，情況要實,，主意要慎,。而要做到這些，必須態(tài)度認真,，作風過細，不能疏忽大意,，不能馬虎潦草。比如說辦理公文，就要保證文件的質量,，用詞要準確,，材料要真實，抄寫要認真,，校對要仔細，力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作,，甚至釀成難以彌補的損失。

文秘試用期工作總結篇四

我于20xx年x月x日入職xx部,，截止今日20xx年x月x日為止,，試用期三個月已滿，關于試用期的工作,，我做了以下總結：

文職工作量本身不大,，入職前期我的工作相對來說比較輕松，之后的時間可以慢慢的幫部門做點事情,，到后期已經可以獨立操作erp物料添加,，并且協(xié)助胡總進行新版網站改版事項，工作狀態(tài)也從一開始的無所事事變成現在有意義的工作,。

在工作態(tài)度方面,，我做到了凡事認真對待，雖然不夠完美有所欠缺,，但是我仍舊會朝著更加完美的一面發(fā)展,，爭取做到積極，認真,，熱情的對待工作,，不要消極倦怠的工作態(tài)度。

因為工作以及家庭環(huán)境方面因素,，我自身可以感覺到自己的能力有所退化,，正如老話所說：“刀不磨不光，人不學落后”,，再次步入工作環(huán)境之后,，可以明顯感覺到自己比以前的工作能力要退化很多，我總結原因有兩點,，一個是寬松的工作環(huán)境,，另一個還是態(tài)度問題，這兩點尤其要注意,。

對于xx部整個團隊工作,，我自認沒有做到不可或缺，但也沒有拖團隊后退，相反,，我覺得我目前的工作對團隊來說是非常具有意義的,，這點需要繼續(xù)堅持。

以上為我試用期三個月的工作總結,，多有不足之處,，在以后的工作中，我肯定會努力改正,，奮發(fā)進取,，爭取做到團隊中的不可或缺，工作上的能力強人,。

文秘試用期工作總結篇五

我于20xx年x月x日來xx市市政設施管理處下屬部門養(yǎng)護中心,，在領導的關心和指導下，兩個月來,，本人思想上追求上進,，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞,，自覺遵守單位的各項規(guī)章制度,。為接受單位考核，總結自身思想,、方面的得與失,，更好的促使自己進步，現將兩個月試用期內的思想,、情況總結如下：

剛步入新的崗位,，任務重，難度大,，困難多,，在部門領導的耐心指導下，虛心求教,。一是不斷提高自己的政治理論水平和黨性修養(yǎng),，提高自己的洞察力、判斷力;二是堅持“三注重”,，即：注重培養(yǎng)自己的能力,，注重和同事溝通交流，注重虛心向他人學習;三是結合本職,，認真學習市政管理知識,、業(yè)務技能、政策法規(guī),，努力接受新思想,、新觀念,、新環(huán)境。

辦公室人員不僅要舞“筆桿子”,，還要會?！白炱ぷ印?，我認為之初,，做比說更重要，因此,，便在“寡言”中干好領導安排的各項,。一是修改完善養(yǎng)護中心崗位說明書。自我來到管理處,，在x處長,、x主任的指導下，反復修改更正《xxxxxxxx》,、《xxxxxxxx》x次,，在修改中我逐漸了解到養(yǎng)護中心設置情況;二是堅持每周、月報送維護進展和計劃報表,。堅持每周五給x處長報送維護進展和計劃報表,，不斷完善、詳細報表內容,，截止現在共報表x次,，每月向辦公室報送月進展和計劃報表共x次;三是積極協(xié)助x主任做好業(yè)務上報材料的整理、打印,、報送;四是認真做好來電來文督辦,。專門印制了來文來電登記薄，詳細登記時間,、對象,、內容，及時督促人員辦理,，兩個月來共督辦來電x余個,、來文x余個;五是做好處上下發(fā)的文件分類歸檔，保管好重要文件資料;六是保管好物資財產,。x月初,，根據處上要求，對養(yǎng)護中心物資財產進行清查,，登記造冊,，妥善保管好門鑰匙;七是做好養(yǎng)護中心各種會議的通知、會務,、記錄;八是管好養(yǎng)護中心職工考勤,，每月按時如實上報;九是按照“一張笑臉相迎，一把椅子相讓，一杯熱茶相送“的標準,，做好來訪人員的接待;十是兩邊兼顧,，做好養(yǎng)護中心辦公室和xx小巷綜合改造工程項目組內勤。

認真總結,、反思兩個月來的思想,、表現，雖然忙忙碌碌,、加班加點,，不敢有絲毫的懈怠，但成績卻不是很明顯,，歸結起來,，我認為自身還存在以下問題：一是業(yè)務知識還欠缺，需加強業(yè)務知識學習;二是上沒有完全放開,，還顯拘束;三是兼顧力度還不夠,，常有顧此失彼的情形。

總之,，在短短的兩個月的時間里,，我個人以為取得了一點成績，但離領導的要求和自我要求尚有很大差距,。如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正,，我將進一步嚴格要求自己，克服不足,，加強學習,，努力提高業(yè)務水平，充分發(fā)揮所長,，積極,、熱情、認真地完成好每一項,。

文秘試用期工作總結篇六

首先非常感謝公司對我的信任,，能夠給我一個的機會，讓我能夠來到這個大企業(yè)進行工作,，自上月開始擔任客服文員以來,，工作認真負責，任勞任怨,，在此對任職期間工作情況總結如下：

1,、做好客服部的來電接聽、訪客的接待工作,。

2,、協(xié)助其他部門做好部分文職工作,，具體如下：

(1)工資電話回訪、培訓電話回訪;

(2)文件的歸檔,、轉交,、回傳、保管;

(3)收集月度會議數據,，匯總,，制表;

在這近一個月的工作中，對公司內很多實際工作的流程還不甚清晰,?？头浚喝鄙賹緲I(yè)務及產品知識方面的了解，對各片區(qū)的信息了解甚少,，有問及附近分部地址信息及一些其他事宜，會有答不上來的情況,，由于月度會議的數據是從各分部多人處得來,，除了數據上傳不及時，還會出現人員出錯及更改的現象,，導致數據的頻繁變更,，嚴重影響工作效率;對公司的oa系統(tǒng)還處在學習探索階段，了解不夠深入,。

了解公司的相關工作流程,，有對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經驗多的領導及同事，多向領導及同事學習他們的經驗,。使自己多些鍛煉的機會,，讓自己在工作中不斷積累新的經驗，這樣在今后的工作中才能快速成長起來,。也希望各分部相關人員可以及時準確的上傳月度會議需要的數據,，做到高效率的完成上級交待的工作!

五月份的工作重點是熟悉公司的相關信息及流程，主要是從erp及網上獲取資源信息加以了解學習,。獨立完成各項本職工作,。另外就是培養(yǎng)競爭意識和創(chuàng)新觀念：競爭意識是推動個體努力學習，自覺提高職業(yè)素質的動力,，打破安于現狀,、聽天由命、依賴別人的人生觀,。應時刻保持一種積極進取,、主動熱情的心境，“勤能補拙”是性格與能力之間的補償;“熟能生巧”是活動對能力的增進,。

在未來的日子里,，希望領導及同事在遇到我工作上的問題時可以及時的批評指正,，在未來的日子里我也會用自己的實際行動來做好自己每一天的工作，努力早日成長成為一名對公司用用的人,，為公司的發(fā)現做出自己的一份努力,。

文秘試用期工作總結篇七

一個多月的試用期轉眼已逝，這段時間里本人在上級領導和各部門同事的指導,、幫助下,，很快熟悉了本職崗位工作并很好地開展了行政文秘的相關工作,。到任時間雖短,，但忙碌而又充實，讓我在發(fā)揮自己的長處同時還學到了很多東西,。以下是我一個多月里的工作總結,，請領導審閱、指導,。

1,、規(guī)范部門檔案、物品管理,。

一到工作崗位,，首先查閱部門檔案、物品,。根據工作的需求對部門檔案進行了歸類,、排序、編目,、裝訂整理,，并在此基礎上，對檔案的內容進行了補充,，便于日后檔案的使用及管理,。其次，對部門物品進行了盤點清查,，并進了歸類擺放,，做好了部門物品領用表的編制、領用流程和部門物品領用的登記工作,，使部門物品可以做到收發(fā)有根可查,、有賬可依、賬實相符,。

2,、做好公司員工宿舍管理

在職責范圍內，開展實行對申請入住人員是否符合住宿資格進行了審查,，并為工程部同事鄧智恒辦理了相關的入宿手續(xù),。為創(chuàng)建安全,、整潔的宿舍環(huán)境，本人不定期地對宿舍的安全,、衛(wèi)生進行檢查,，出現問題及時整改。如在1月12日進行的衛(wèi)生大檢查過程中,，發(fā)現了部分宿舍存在著一定的衛(wèi)生問題及安全隱患,。特別是xx男宿舍的衛(wèi)生狀況差，本人按照公司宿舍衛(wèi)生管理標準對其宿舍人員作出了書面警告并勒令整改,，對個別宿舍出現比較輕微的安全問題作了口頭警告處理,。經過了檢查監(jiān)督后宿舍的安全、衛(wèi)生情況都得到了進一步的改善,，為員工們創(chuàng)設了一個整潔安全的環(huán)境,。在宿舍租金及租賃合同續(xù)簽工作方面，本月已順利地繳納了2,、3,、4月份的租金和xx宿舍的續(xù)簽工作。

3,、加強公司的員工飯?zhí)霉芾砑氨O(jiān)督、節(jié)減不必要的行政支出

每天用餐時,，監(jiān)督飯?zhí)么妒氯藛T的食材采購,，做好飯餐供應的保質、保量,；嚴禁采購腐爛,、變質食品，防止食物中毒,，定期和炊事員溝通并傳達了食品安全知識,，食品安全意識達到一定程度的加強作用。對飯?zhí)孟竟襁M行了修復,，雖然舊的消毒碗柜外觀有些舊,，但使其可以達到餐具的消毒效果，不影日常飯?zhí)玫墓ぷ?，又可起到行政費用的節(jié)減作用,；對煮食用具的衛(wèi)生情況、飯?zhí)玫娜粘Ｇ鍧嵐ぷ鬟M行1

了不定時的檢查工作,，環(huán)境衛(wèi)生和食品衛(wèi)生還算合格,，但總體飯?zhí)矛F在還存在著比較多的改進方面。監(jiān)督飯?zhí)萌粘ｉ_支是否符合公司餐標的相關規(guī)定,、是否有濫用公司資源情況等,。

4,、監(jiān)督、協(xié)調保安組的日常工作

保安人員的一舉一動,，一言一行,，無不都代表著公司的形象，所以保安人員的言行舉止至關重要,。因此我編制了保安人員的出勤監(jiān)督情況表,，以方便不定時對保安人員的出勤情況、精神面貌狀況,、儀容儀表狀況進行登記,，監(jiān)督反映。對于不合格的保安人員進行思想教育,，通知其保安班長需對其進行職能培訓,，情節(jié)嚴重者交由王隊長處理。對保安員的日常公事外出請假以及異常打卡的情況進行登記,，不定期對在崗情況進行抽查,，每天是否有按時交接班。

5,、分配,、協(xié)調保潔人員的日常工作

公司的銷售中心和樣板示范單位是公司形象及樓盤品質的一個窗口，它直接面對客戶,，向客戶傳達公司形象等信息,，起到一個宣傳介質的作用，所以清潔工作很重要,。監(jiān)督清潔員每天必須按照《清潔員的職責手則》進行工作,，保持地面光潔、無污漬雜物,，不銹鋼,、玻璃光潔明亮，無手印,、污印,。家俬、裝飾品要光亮,，整潔無塵,、無污漬無手印,；洗手間的坐便器,、洗面盆、水龍頭,、梳妝鏡等衛(wèi)生潔具表面要清潔,、光亮,，無水印、手印及污跡等,。因此我對《清潔標準檢查表》進行了編改,，定期每周一、周四對清潔員的清潔工作進大檢查,，并結合工作中的實際情況對不符合要求的清潔員進行思想工作或書面警告,，使大堂及樣板房衛(wèi)生得到一定程度的改善。

6,、備用金的日常報銷,、部門考勤的管理、部門協(xié)調工作

入職以來我不斷學習和熟悉公司的財務報銷規(guī)定和流程,，順利完成了1月份的備用金報銷工作,；部門人員考勤表的制定，并已上交,；積極地配合內外各部門的工作協(xié)調,，達到各部門工作的順利進行。

1,、宿舍管理方面

因個別員工的紀律性和衛(wèi)生意識比較薄弱,、自覺性差，處于被動狀態(tài),，時常需要督促,，才能達到衛(wèi)生標準。另外經同事反映以前女宿舍存在帶異性同事到宿舍煮飯,、休息等情況，這段時間里經過檢查,、與房主的溝通,，現階段暫沒出現上

述情況。介于上述兩種情況,，解決方法：在日后的工作中我會對宿舍的檢查加大次數,，管理加強力度，對出現上述問題及時解決,，做好員工思想工作,。制定相關的管理制度，賞罰分明,，提高員工的主動性,。為員工營造一個舒適、安全,、衛(wèi)生的住宿環(huán)境,，使員工安心認真工作,。

2、飯?zhí)霉芾矸矫?/p>

對飯?zhí)玫墓芾肀救艘驗槿狈@方面的經驗,，再加上以前長時間缺乏對飯?zhí)玫膰栏褚?，在這方面的管理工作開展得比較慢。例如員工用餐的菜要求素葷分開事宜,，多次和霞姨溝通,，要求她向總部學習，可每次只堅持了二三天就恢復原狀,；要求每周制定菜譜,，并按菜譜行事同樣這項工作還是沒有得到落實等。解決方法：繼續(xù)和霞姨做思想工作,，使其工作熱情容入到遵守公司的《飯?zhí)霉芾碇贫取分腥?，提高就餐質量，改善就餐環(huán)境,；切實做好飯?zhí)玫氖称沸l(wèi)生,、餐具用品的衛(wèi)生消毒工作，每周對廚房一次大清掃,。此外還要加強飯?zhí)镁筒图o律性,，杜絕出現在公司飯?zhí)眯鷩W、吸煙,、醉酒等行為,。

3、日常行政事宜

在安保工作方面,，因保安組分開日夜班輪流上班,，發(fā)現問題不能通過會議及時地傳達給全體保安人員，保安紀律整治問題還沒有很好得到解決,。因此,，保安組作風比較松散，存在著個別保安人員上班時間出勤懶散,，精神面貌不振等現象,。

解決方法：把行政工作監(jiān)督中發(fā)現的問題直接要求當時人更正解決，如不能解決的反映給保安班長,，并督促其對問題的更正,、解決進度；建議保安班長每周得最少全體人員開一次例會,，明確保安人員的職責和紀律,，杜絕一盤散沙各顧各的現象。

1、做好行政部和工程部的文書編制及日常行政工作,。

2,、加強宿舍的安全及衛(wèi)生檢查，并做好檢查記錄,，評分記錄,，實行把不達標宿舍進行公布，并做好處罰記錄,。嚴格按照公司《員工宿舍管理規(guī)定》維持住宿秩序,，著重從宿舍的.安全、衛(wèi)生工作著手,，做到安全,、衛(wèi)生、紀律多個方面加強管理,，并在宿舍張貼《員工宿舍管理規(guī)定》加強員工的防火,、防盜意識、宿舍紀律意識,，杜絕醉酒,、喧嘩、聚賭等違紀,、違法行為,。

3、加強飯?zhí)玫氖称返陌踩l(wèi)生,、客餐申報及費用報銷的監(jiān)督,，認真學習總部飯?zhí)玫墓芾斫涷灒诓筒说姆峙?、周菜譜的公布等計劃爭取在第一季度內達到預

期效果,。

4、加強售樓部,、會所及各樣板房的衛(wèi)生檢查,，做好每次的衛(wèi)生檢查記錄，對不合格的版塊及時做出處理,，落實工作職責。計劃要求每周保潔人員對各自負責版塊不得小于一次的大清潔工作,，堅持每天衛(wèi)生清潔,。

5、每天嚴格監(jiān)督保安人員的出勤情況以及精神面貌狀況,、儀容儀表情況并進行登記,、監(jiān)督及時處理發(fā)現的問題。把以上問題反映給保安班長，督促其對不符合公司規(guī)定的人員做出教育及職能培訓,。

以上是本人試用期間的工作總結,，經驗不足，做得不對,、不到位的地方懇請領導指教,，您的意見將是我進步的指引；同時懇請領導給我更多的機會,，我相信憑著自己的學識及虛心好學,、嚴謹認真的工作態(tài)度一定把工作做得更好！

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆,。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活，現在已經漸漸變得順其自然了,，這或許應該是一種慶幸,，或許更應該是一種嘆息，誰能說得清……

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆,。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活，現在已經漸漸變得順其自然了,，這或許應該是一種慶幸,，或許更應該是一種嘆息，誰能說得清呢,？

兩個月的磨刀練陣,，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現中露出應有的光澤了,，然而直至目前,，我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵！

兩個月來,，我分別在兩個不同的崗位上練兵,，前個月在電編部學習新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作,。

首先說說在電編部的工作心得,。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是,，這里是我的第二個家,，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學,，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活,。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨,，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨,。本以為畢業(yè)參加工作后,，這種人際關系的距離感、層次感只可能加強,，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現自己原先的判斷錯了,。電編部xx主任、xx副主任,、xx副主任三位領導都對我們這些新人親切有加,，特別是xx主任，在工作之余,，以朋友的姿態(tài)經常和我們一起打球,，坦懷聊天，非但不擺領導的架子,，而且還以慈父的關愛之心在引導我們做好新聞工作,，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事,，也對我們這些新人投以真摯友情的目光,，在工作中，只要你需要,，他們隨時給予熱情地指導,；工作之余，大家開懷談笑,，不分彼此,。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領導就已經打成一片,，給我的感覺是上下同心,。正因為如此，在電編部工作,，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣,。

我在工作上的收獲主要有：

1、基本學會使用和維護攝影機,；

2,、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別；

3,、基本了解并初步學會編輯新聞攝像帶,；

4、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等,。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作,，還可以自己獨立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間,，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇,，自己獨立完成的采寫作品5篇。主任每次安排的采訪任務都基本可以順利完成,。

在這期間,，工作上最大的不足主要有：

1、新聞拍攝技術相對落后,，畫面的穩(wěn)定性不夠,；

2、新聞的采寫比較古板,，缺乏新意,；

3、新聞的敏感性相對較差,，特別是對與會議新聞相關聯的社會性新聞把握不足等,。8月初我開始被調到辦公室工作，主要負責協(xié)助xx主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等,。

顯然,，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然xx主任與電編部的容主任一樣,，對我關愛有加,，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴,，另外還有同事xx和xx的友情關心與幫助,，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應,。幸好有xx主任以及其他幾位同事的友情關心幫助下,，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中,。

經過一個月的工作學習,，我做出了一定的成績：

1、獨立完成并印發(fā)了兩期《xx》,；

2,、配合辦公室其他同事開展日常接待、后勤服務和衛(wèi)生清理工作,，并具體負責xx副局長辦公室的衛(wèi)生打理,；

3、負責部分公文打字和復印登記工作,；

4,、在xx主任的具體指導下,，負責擬寫相關公文，如較好的完成了自查自糾工作總結,；干部職工培訓工作總結,；擬寫完成《xxx》規(guī)定，并順利通過領導審核等,；

5,、協(xié)助xx主任組織召開“行風評議自查自糾座談會”，并根據要求,，完成“行風評議調查”統(tǒng)計和上送工作,；

6、與同事xx共同策劃完成兩個版面的“xx”普法教育宣傳板報,。

在辦公室工作不足主要有：

1,、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中,，常常表現生澀,，甚至有時還覺得不知所措；

2,、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,，從而影響到相關公文寫作的進行；

3,、對電腦知識的掌握度較低,，這直接影響到相應的工作質量；

4,、工作細心度不夠,，經常在小問題上出現錯漏；

5,、辦事效率不夠快,，對領導的意圖領會不夠到位等。

就總體的工作感受來說,，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的,。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的`動力；其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心,。

我知道，上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,，如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習,，坦白說，我自己并沒有太大的信心,。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好,，保證讓領導滿意,。

如果承蒙領導的信任，準許我繼續(xù)留在這里參加工作,，那么我想借這次機會提兩點想法：

第一點：我希望能調回電編部做記者,，可以的話請允許我進“xx”專題組工作。理由主要是：

（1）,、我是中文專業(yè)，自信能夠勝任該專題的文字采寫,；

（2）,、我平常喜歡觀察生活、思考生活,，而且自以為頗有些見地,，如果能夠在該專題組工作學習，我的潛能應該可以得到較好的發(fā)揮,；

（3）,、我對應急性工作不是很感興趣，且常常感到吃力不討好,，但青睞于需要花時間思考和深入挖掘現象背后的“真理”,。這應該很適合“xx”的專題策劃和制作。

第二點：如果必須留在辦公室工作,，我希望辦公室能夠在近期內補充招聘一位電腦專業(yè)人員,，或者干脆另聘一位專業(yè)的文秘人員。因為我對技術性的操作向來缺乏興趣,，讓我通過學習來填補目前辦公室急缺的電腦能手,，坦白說我沒有太大的信心。但對公文寫作以及必要的辦公室接待工作,，我對自己充滿自信,。只要再假以不多的時日，等我初步掌握了相關的公文寫作常識以及更多了解我局各部門的工作情況后,，我相信我能勝任這份工作。

上面兩點想法懇請領導給予我理解,、信任與支持。謝謝,。

文秘試用期工作總結篇八

時光流逝,，轉眼間我在x項目三個月的試用期已經接近尾聲,。回首這三個月,，很榮幸能與各位同事共同進步,，同時也感謝這段時間里大家給予我足夠的寬容、支持和幫助,，我,，作為一名年輕的新進職員需要學習的東西還有很多很多。

在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過我自身的不懈努力,，我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài),。

辦公室工作：

綜合辦公室文秘的主要工作是負責領導交辦的各項工作,，行政辦公室的工作千頭萬緒，每天都面臨著一堆瑣碎的不起眼的事物,，而這些瑣碎的不起眼的事物卻是必不可少的,。有迎來送往，文書處理,，公章管理,，檔案管理，文件下載批轉,，會議安排,，辦公用品采購發(fā)放等一系列工作。這些工作,，對以前從未經歷過的我而言,，會有些手忙腳亂不知所措，還好在蒯書記和劉主任的細心指導下我漸漸的得心應手，對于公文處理方面有些許不懂的李師也會細心教導,，有了領導和同事的幫助,，這三個月我對辦公室文秘的工作能夠大致掌握。加強自身學習提高工作水平虛心向領導請教,、向同事學習,，這樣下來感覺自己這三個月來還是有了一定的進步。經過不斷學習,、不斷積累,，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,，在待人處事能力,、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,。

這三個月來我認識到辦公室就是個服務性質的部門，我認真的做好各項服務工作,，以保障其他同事工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔，我都會及時辦妥;外來人員遇到相關問題來咨詢或者要求幫助,，我都會第一時間解答和解決,。以一顆真誠的心去為大家服務。

文書工作方面：

1)公文輪閱歸檔及時,。文件的閱辦嚴格按照公司規(guī)章制度要求,，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達至各部門,，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,，負責文件的歸檔,、保管以及查閱。

2)下發(fā)公文無差錯,。各部的發(fā)文工作,，負責文件的套打、修改,、附件掃描,、紅文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送,，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。

公章管理方面：嚴格按照公司制度，蓋章簽字,，所有對外蓋章經項目經理簽字授權后蓋章,，使用枚數準確記錄，對于重大涉及經濟或公司利益及法律風險的合同,、資料蓋章及時請示相關部門領導同意后蓋章,。其他方面：及時的更新宣傳信息，不定期盤點庫存等,。

存在的不足和今后努力方向：

第一,，由于是新員工，缺乏基本的辦公室工作知識,，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余;甚至有時還會覺得不知所措;

第二，對我部各部門相關工作缺乏全面具體了解,，從而影響相關公文整理的進行,。

第三，自己的文筆水平還和工作的要求有距離,。

第四,，工作不夠細心，經常丟三落四,。

為此,，我想我應努力做到：

第一，加強學習,，拓寬知識面,。努力學習公路工程知識，加強對本行業(yè)的了解;

第二,，本著實事求是的原則,，做好上情下達、下情上報,。

雖然在工地的日子確實像同事們說的忒單調,，但是有這些相處不長健談又熱情的同事們關心，我也漸漸的喜歡上了這里,。從最初的擔心到現在的從容面對只有短短三個月的時間,，我很開心加入這樣一個大家庭，每天早上聽著起床音樂那勁爆的dj歌曲,，你就是不想起也不行,，有些抱怨但又有些慶幸有這么多的叔叔伯伯和阿姨還有兄弟姐妹陪著自己，以前在學校時經常想象的那種公司內部同事就像敵人一樣的斗爭,，想想都覺得可怕;對于現在的這群可愛的同事,，我覺得很溫暖;對于這三個月對我來說著實受益匪淺。在今后的工作中,，我一定會揚長避短,，努力工作,，力求做得更好,。在此，感謝項目各個部門的同事,，謝謝大家對我的關心和幫助。

文秘試用期工作總結篇九

經過這三個多月來的不斷學習，以及同事,、領導的關心和幫助,，我已完全融入到了**公司這個大家庭中,，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現將我三月來的工作情況簡要總結如下:

辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門,，是單位內外工作溝通,、協(xié)調、處理的綜合部門,，這就決定了辦公室工作繁雜性,。由于我們辦公室人手少，工作量大,，我和三位同事共同協(xié)作,、共同努力,，在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,，并優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這半月里，遇到各類活動和接待都不是很多,，但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,，與同事心往一處想,，勁往一處使，不計較干多干少,，只希望把領導交辦的事情辦妥,、辦好。

領導要求我們必須具有先進的觀念,，要用科學發(fā)展的眼光看待一切,，才能適應公司未來的發(fā)展。因此,，我通過網絡,、書籍及各類文件資料的學習，不斷提高了自己的業(yè)務水平,。工作中,，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā),，凡事都為單位著想,，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛,，形成了和諧,、默契的工作氛圍,。另外,，我還注重從工作及現實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作,、景區(qū)建設與發(fā)展,、宣傳推介,、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時,，虛心向領導,、同事請教學習，取長補短,，來增強服務意識和大局意識,。對辦公室工作，能夠提前思考,，對任何工作都能做到性強,、可操作性強、落實快捷等,。

為了做好日常工作,，熱心為全局職工及游客服務，我做了下面的努力：

1,、出勤方面,，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備,，并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。

2、公文處理過程方面,，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿,、核稿,、會簽、簽發(fā),、印制,、蓋章、登記,、發(fā)文等程序辦理;收文時,，按照收文登記、擬辦,、批辦,、分送、催辦,、立卷,、歸檔等程序辦理，沒有出現錯誤的公文處理事情,。

3,、紙張文檔,、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中,，我特別注意對紙張資料的整理和保存,，將有用的及時保存、歸檔,，對于沒用的及時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,，分類保存，以便今后查找,。

4,、關系處理方面，在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通,，密切配合，互相支持,，保證整體工作不出現紕漏,。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質保量完成,，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,，做到了主動幫忙、熱情服務,。

5,、制度建設方面，以“科學管理為主,，人性關懷為輔”的理念,。為了加強對人、財,、物,、法、環(huán)的管理,，在新任局長上任不久,，根據會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理，嚴格照章辦事,，為管理工作的制度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且，這些管理制度的完善,，充分體現了對事不對人的管理思想，使局內各項工作井然有序,。

在工作中,，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索,，掌握方法,，提高工作效率和工作質量，因為自己還是新同志,，在為人處事,、工作經驗等方面經驗還不足，在平時工作和生活中,，我都能夠做到虛心向老同志學習,、請教，學習他們的長處,，反思自己不足,，不斷提高政治業(yè)務素質。我時刻提醒自己,，要誠懇待人,，態(tài)度端正，積極想辦法,，無論大事小事,，我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己,，必須遵守勞動紀律,、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,，嚴格要求自己,。以不求有功、但求無過信念,，來對待所有事情,。

1,、在本職工作中還不夠認真負責,，崗位意識還有待進一步提高,。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜,，處理事情必須快、精,、準,。在這方面，我還有很多不足,，比如在作會議記錄時,，沒有抓住重點，記錄不全,，導致遺漏一些重要內容,。

2、對工作程序掌握不充分,，對自身業(yè)務熟悉不全面,，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,，甚至會出現一些不該出現的錯誤,。

3、缺少細心,，辦事不夠謹慎,。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質,，思路縝密。在這方面,，我還不夠細心,，時有粗心大意、做事草率的情況,。

1,、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,，要多與大家進行協(xié)調,、溝通，從大趨勢,、大格局中去思考,、去謀劃、取長補短,，提高自身的工作水平,。

2,、必須提高工作質量，要具備強烈的事業(yè)心,、高度的責任感,。在每一件事情做完以后，要進行思考,、總結,，真正使本職工作有計劃、有落實,。尤其是要找出工作中的不足,，善于自我反省。

3,、愛崗敬業(yè),，勤勞奉獻，不能為工作而工作,，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài),，善謀實干,，肯干事，敢干事,，能干事,，會干事。

4,、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力,。在日常工作、會議,、領導講話等場合,，做到有集中的注意力、靈敏的反應力,、深刻的理解力,、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,，做到沒有根據的話不說,，沒有把握的事不做，不輕易許愿,，言必行,，行必果。

5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質,，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,，提高自身的政治素質和業(yè)務能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,，為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。

總之，三個月內在我們三個人的共同努力下,，辦公室的工作比起以前有了很大的進步,，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高,，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的,，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力,、奮發(fā)向上,、勤奮工作的信心和力量。在此,，我從內心深處表示衷心的感謝和致敬,，也真誠地希望在今后的工作中，局領導,、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持,，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,，在新的三個月里,，我將更加努力工作，發(fā)揚成績,，改正不足,。

文秘試用期工作總結篇十

不知不覺我已經在公司工作了將近三個月的時間，在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷,、公司兩級管理人員認真務實的工作作風,、同事們團結奮發(fā)的干勁,，體會到創(chuàng)業(yè)者的艱難和堅定,，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的,，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎,，現在我將對這三個月來的工作情況進行總結。

在思想上,，我深刻地認識到,，從其他行業(yè)轉入物流行業(yè)，新環(huán)境,、新領導,、新同事,、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會,。在工作初期，我認真了解了公司的發(fā)展概況,，學習了公司的規(guī)章制度,，熟悉了辦公室日常管理事務及物流行業(yè)的一些基礎知識，同時,，也從多方面努力摸索工作的方式,、方法，積極鍛煉自己的工作能力,，力求盡快完成自身角色的轉變,，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上,，我主要從事的是是辦公室的日常工作,。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員,，我清醒地認識到,，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下,、溝通內外,、協(xié)調左右、聯系四面八方的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理,、檔案管理,、文件批轉、會議安排,、迎來送往等,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦-理各項事務,，力求周全,、準確、適度，避免疏漏和差錯,。在主管領導的幫助和支持下,，我基本上做到了事事有著落、件件有落實,。

三個月來,，在主管領導的指導下，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,，上級文件的處理,、傳閱，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時,、準確,、無誤。三個月來,，我參與起草了一些文件,，如《關于禁止管理人員利用職務職權從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務項目的有關規(guī)定》等，也撰寫了一些工作材料,，參與了公司兩級機關一般管理人員年度業(yè)績考核測評工作,，同時，也積極主動地完成了上級領導交辦的其他事情,，三個月的時間轉瞬即逝,，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題,，主要表現在：

1,、初到公司，無論從業(yè)務能力,，還是從思想上都存在許多的不足,，感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此,，但是我在很多方面得到了公司領導,、部門領導的正確引導和幫助，所以我在較短的時間內適應了新的工作,。

2,、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成，但自己不會主動牽著工作走,，很被動。缺乏認真鉆研、開拓進取的精神,，忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度。

3,、工作不很扎實,，不能與時俱進。作為一名剛剛踏入社會的大學生,，身上缺乏青年人應有的朝氣,，學習新知識、掌握新東西不夠,。自身也存在眼高手低,、懶于動手的毛病，不能專注于工作學習,，很多知識知識了解卻不專精,。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去,。

首先，加強學習,，主動學習,。身處當今知識經濟時代，必須時刻學習方能不落伍,，所以我將把加強學習,，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平，樹立良好的職業(yè)道德,，作為一項日常重要工作來抓,，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情,，嚴格的紀律,，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。

其次,，提高服務意識，改進工作作風,。作為辦公室的一名文職人員,，我將本著為人民服務的原則，熱情,、主動地做好自己的本職工作,，為前來辦事的人員提供滿意的服務,。

再次，提高工作能力,，勇于創(chuàng)新,。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。同時,，我也將注重鍛煉自己的應變能力,、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學習,、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作,。

以上是我對三個月來工作的總結，說的不太多,。但我認為用實際行動做出來更有說服力,。“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,，在轉正以后的工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點,，彌補不足,，爭取做的更好。

文秘試用期工作總結篇十一

1,、時光匆匆,，兩個月的磨刀練陣很快就過去了。按理說,，自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現中露出應有的光澤了,，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵,！

2,、一個多月的試用期轉眼已逝，這段時間里本人在上級領導和各部門同事的指導,、幫助下,，很快熟悉了本職崗位工作并很好地開展了行政文秘的相關工作。到任時間雖短,，但忙碌而又充實,，讓我在發(fā)揮自己的長處同時還學到了很多東西,。以下是我一個多月里的工作總結，請領導審閱,、指導,。

3,、20xx年x月,，我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,，不覺已經工作了將近三個月的時間,。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作風,、同事們團結奮發(fā)的干勁,，體會到的是**人作為拓荒者的艱難和堅定，這對剛剛走上工作崗位的我來說,，是受益匪淺的,，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎。現在我將這三個月來的工作情況作一簡單總結,。

4,、時間匆匆轉走，現在的工作已經漸漸變得順其自然了,，這或許應該是一種慶幸,，是讓我值得留戀的一段經歷。一個多月的試用期下來,，自己努力了,，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西,，我想這不僅是工作,，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。

5,、時間總是轉瞬即逝,，在xx公司工作的三個月，我的收獲和感觸都很多,，任職以來,，我努力適應工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位，認真地履行了自己的工作職責,，較好地完成了各項工作任務?，F將三個月來的學習、工作情況總結如下：

6,、彈指一揮間,，兩個月的時間就這樣毫無聲息的流逝,，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意想到日子的匆匆。本來頗感忸怩的離開大學的圍城生活,，現在已漸漸變得順其自然了,，這也許應當是一種慶幸，也許更應當是一種嘆息,，誰能說得清呢,？

7、我于20xx年x月x日應聘到大廈行政部做文秘工作,，至今已滿三個月了,，初進公司，我的壓力是巨大的,，對學財務專業(yè)的我從事文秘工作,，還是第一次，但是由于心中向往公司,，酷愛公司,，我接受了這個挑戰(zhàn)，進進公司的第一天起,，我便暗暗下了決心,，一定要加倍努力，盡快適應本職工作,，不讓信任我的領導失看,。

8、不知不覺我已經在公司工作了將近三個月的時間,，在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷,、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結奮發(fā)的干勁,，體會到創(chuàng)業(yè)者的艱難和堅定,，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的,，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎?，F在我將對這三個月來的工作情況進行總結。

9,、在即將畢業(yè)的這幾個月里,，我主要負責的工作內容是辦公室文秘。在這一過程中,，我采用了看,、問、學等方式,，初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務知識,，拓展了所學的專業(yè)知識,。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎,，從個人發(fā)展方面說,，對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面,，所以我將在報告中首先講述我在實習期間積累的這方面的認識和經驗,。

10、我于3月6日入職至今將滿兩個月了,。時光飛逝,，在緊張,、忙碌而又充實的工作中,，在公司領導和同事們的幫助下，工作中有進步也有需要提升的地方,。下面就我入職兩個月來的工作,，做出如下總結。

11,、在這里我首先要說的就是“謝謝”,，接下來的要說的是“非常感謝”！感謝曉鶯給了我一個這么好的工作機遇,，感謝xx,、xx、xx幾位優(yōu)秀的帶教秘書教了我那么多的專業(yè)知識,，感謝所有秘書部的姐妹們一直以來的幫助,，沒有你們的付出就沒有我今天的成果，所以要真心的謝謝你們,！下面與大家分享一下我的工作總結和工作中的不足：

12,、我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,，不覺已經工作了將近四個月的時間,。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作風,、同事們團結奮發(fā)的干勁,，體會到的是：人作為拓荒者的艱難和堅定，這對剛剛走上工作崗位的我來說,，是受益匪淺的,，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎。在領導的關心支持下,，在同事的熱心幫助下,，通過自身的不斷努力,，我很快適應了環(huán)境，適應了新的工作崗位,，回首翹望,，有優(yōu)點可待繼承發(fā)揚，還有不足需學習改進?，F在我將這三個月來的工作情況作一簡單總結,。

文秘試用期工作總結篇十二

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆,。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活,，現在已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸,，或許更應該是一種嘆息,，誰能說得清……

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆,。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活,，現在已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸,，或許更應該是一種嘆息,，誰能說得清呢?

兩個月的磨刀練陣，按理說,，自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現中露出應有的光澤了,，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵!

兩個月來,，我分別在兩個不同的崗位上練兵,，前個月在電編部學習新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作,。

首先說說在電編部的工作心得,。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是,，這里是我的第二個家,，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學,，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活,。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種仰承的距離感,，缺少家庭特有的溫馨,。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關系的距離感、層次感只可能加強,，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現自己原先的判斷錯了,。電編部容主任、韋副主任,、廖副主任三位領導都對我們這些新人親切有加,，特別是容主任，在工作之余,，以朋友的姿態(tài)經常和我們一起打球,，坦懷聊天，非但不擺領導的架子,，而且還以慈父的關愛之心在引導我們做好新聞工作,，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事,，也對我們這些新人投以真摯友情的目光,，在工作中，只要你需要,，他們隨時給予熱情地指導;工作之余,，大家開懷談笑，不分彼此,。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領導就已經打成一片,，給我的感覺是上下同心,。正因為如此，在電編部工作,，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣,。

我在工作上的收獲主要有：1、基本學會使用和維護攝影機;2,、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別;3,、基本了解并初步學會編輯新聞攝像帶;4、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等,。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作,，還可以自己獨立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間,，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇,，自己獨立完成的采寫作品5篇。主任每次安排的采訪任務都基本可以順利完成,。

在這期間,，工作上最大的不足主要有：1、新聞拍攝技術相對落后,，畫面的穩(wěn)定性不夠;2,、新聞的采寫比較古板,，缺乏新意;3、新聞的敏感性相對較差,，特別是對與會議新聞相關聯的社會性新聞把握不足等,。

8月初我開始被調到辦公室工作，主要負責協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等,。

顯然,，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣,，對我關愛有加,，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴,，另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關心與幫助,，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應,。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關心幫助下,，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中,。

經過一個月的工作學習,，我做出了一定的成績：1、獨立完成并印發(fā)了兩期《簡報》;2,、配合辦公室其他同事開展日常接待,、后勤服務和衛(wèi)生清理工作，并具體負責楊副局長辦公室的衛(wèi)生打理;3,、負責部分公文打字和復印登記工作;4,、在鐘主任的具體指導下，負責擬寫相關公文,，如較好的完成了自查自糾工作總結;干部職工培訓工作總結;擬寫完成《文字,、圖片、音像規(guī)范化管理》規(guī)定,，并順利通過領導審核等;5,、協(xié)助鐘主任組織召開“行風評議自查自糾座談會”，并根據要求,，完成“行風評議調查”統(tǒng)計和上送工作;6,、與同事梁偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。

在辦公室工作不足主要有：1,、缺乏基本的辦公室工作知識,，在開展具體工作中，常常表現生澀，甚至有時還覺得不知所措;2,、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,，從而影響到相關公文寫作的進行;3、對電腦知識的掌握度較低,，這直接影響到相應的工作質量;4,、工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏;5,、辦事效率不夠快,，對領導的意圖領會不夠到位等。

就總體的工作感受來說,，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的,。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。

我知道,，上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,，如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習，坦白說,，我自己并沒有太大的信心,。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好，保證讓領導滿意,。

如果承蒙領導的信任,，準許我繼續(xù)留在這里參加工作，那么我想借這次機會提兩點想法：

第一點：我希望能調回電編部做記者,，可以的話請允許我進“思靈天地”專題組工作,。理由主要是：(1)、我是中文專業(yè),，自信能夠勝任該專題的文字采寫;(2)、我平常喜歡觀察生活,、思考生活,，而且自以為頗有些見地，如果能夠在該專題組工作學習,，我的潛能應該可以得到較好的發(fā)揮;(3),、我對應急性工作不是很感興趣，且常常感到吃力不討好,，但青睞于需要花時間思考和深入挖掘現象背后的“真理”,。這應該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作。

第二點：如果必須留在辦公室工作,，我希望辦公室能夠在近期內補充招聘一位電腦專業(yè)人員,，或者干脆另聘一位專業(yè)的文秘人員。因為我對技術性的操作向來缺乏興趣，讓我通過學習來填補目前辦公室急缺的電腦能手,，坦白說我沒有太大的信心,。但對公文寫作以及必要的辦公室接待工作，我對自己充滿自信,。只要再假以不多的時日,，等我初步掌握了相關的公文寫作常識以及更多了解我局各部門的工作情況后，我相信我能勝任這份工作,。

上面兩點想法懇請領導給予我理解,、信任與支持。謝謝,。

文秘試用期工作總結篇十三

我于20年x月x日入職部,，截止今日20年x月x日為止，試用期三個月已滿,，關于試用期的工作,，我做了以下總結：

具體工作方面：

文職工作量本身不大，入職前期我的工作相對來說比較輕松,，之后的時間可以慢慢的幫部門做點事情,，到后期已經可以獨立操作erp物料添加，并且協(xié)助胡總進行新版網站改版事項,，工作狀態(tài)也從一開始的無所事事變成現在有意義的工作,。

工作態(tài)度方面：

在工作態(tài)度方面，我做到了凡事認真對待,，雖然不夠完美有所欠缺,，但是我仍舊會朝著更加完美的一面發(fā)展，爭取做到積極,，認真,，熱情的對待工作，不要消極倦怠的工作態(tài)度,。

工作能力方面：

因為工作以及家庭環(huán)境方面因素,，我自身可以感覺到自己的能力有所退化，正如老話所說：“刀不磨不光,，人不學落后”,，再次步入工作環(huán)境之后，可以明顯感覺到自己比以前的工作能力要退化很多,，我總結原因有兩點,，一個是寬松的工作環(huán)境，另一個還是態(tài)度問題,，這兩點尤其要注意,。

團隊合作方面：

對于部整個團隊工作,，我自認沒有做到不可或缺，但也沒有拖團隊后退,，相反,，我覺得我目前的工作對團隊來說是非常具有意義的，這點需要繼續(xù)堅持,。

以上為我試用期三個月的工作總結,，多有不足之處，在以后的工作中,，我肯定會努力改正,，奮發(fā)進取，爭取做到團隊中的不可或缺,，工作上的能力強人,。