總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

工作總結匯報結束語 人才培養(yǎng)工作總結匯報篇一

衡量一個班級是否優(yōu)秀、是否文明,。主要還是看班級孩子的行為習慣怎樣,。三（4）班是個男生占絕大多數(shù)的班級，又處在特別好動的年齡,，活潑有余,，安靜不足。

感覺很努力了,，一學期那流動紅旗就沒流到我們班級來過,。每次看到別的班級領紅旗，小家伙們也很羨慕,?？删褪寝D化不了行動，有行動也堅持不了幾天,，又開始滴滴答答扣分,，紅旗就一次次不來。有了追求紅旗的愿望,，如何引領學生轉化為長期的努力,，以此不斷規(guī)范自己的行為，是下學期的工作重點,。

另外,，作業(yè)習慣還有待加強。從接班開始,，施行家校聯(lián)系本,。培養(yǎng)學生的任務意識，而不是每天追著爸爸媽媽問作業(yè)是什么,。一學期下來了,，還有個別學生作業(yè)會不做或者少做。我想與班級留守兒童多有關,，下學期，還是要繼續(xù)和家長，哪怕是爺爺奶奶加強聯(lián)系,。家校攜手,，培養(yǎng)好學生及時完成作業(yè)、及時上交作業(yè)的習慣,。

本學期,，和學生一起開展了“中秋慶祝活動”,、“我想當班長”“每周五評選紅點”“比比看誰進步了”等活動,。使學生明確“每一點努力都值得珍惜，每一點進步都讓人感動”,。使每個學生感覺到自身的重要性,，老師和同伴都會及時關注的溫馨?？鞓返膶W習,，努力的成長?；A差不要緊,，咱們除了比成績，還可以比進步,，比為班級做了多少事,。

每天的晨會，從下半學期起,。由副班長主持,，其他孩子輪流跟班級孩子分享有趣的故事、猜字謎等活動,。中午由紀律委員督促大家安靜自習,，完成教師布置的任務，或者自由閱讀,。

管理的最終目的,，讓學生們學會自我管理。而不是班主任和孩子們整天像貓捉老鼠似的,，1人管幾十人,。

學生們依然頑皮，但已初顯有序,。教師不在場,，也能安靜做好自己的事。隊列時,，大部分學生都能做到快靜齊,，偶有頑劣者,，還想趁機搗亂。好幾個皮孩子都領了自己的任務,，任務驅(qū)動下,，為了管好別人，不得不先約束約束自己,。

學生間差異很大,，有進一步擴大的趨勢。及時與家長聯(lián)手,，爭取讓部分學生能有所進步,。從認真聽好每節(jié)課，做好每次作業(yè)入手,，強化學習習慣,。

黑板報是學生們的強項，一次次得獎,，讓他們很自豪,。體育節(jié)活動中拿到了3張獎狀，一個個也樂不可,。

工作總結匯報結束語 人才培養(yǎng)工作總結匯報篇二

自xx年x月1日入職公司至今五年了,，從門店會計到4s店總會計，無論是做事,、還是做人我都從,；這個溫暖的大家庭學到了很多很多；受人之托,，終人之事,；我做到了。展望未來,，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望,，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績,，我把參加工作以來的情況總結如下：

對于企業(yè)來說,，能力往往是超越知識的，公司對于人才的要求,，同樣也是能力第一,。公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮能力,、決策能力,、創(chuàng)新能力、社會活動能力,、技術能力,、協(xié)調(diào)與溝通能力等,。

xx年7月我進入了工作的獨立，記得那時電動車的帳目情況已經(jīng)堆積了2個多月,，當時的首要任務（自定）是分清各股東的投資情況,、庫存的實物數(shù)量,、廠方的帳務核對,、出納的現(xiàn)金盤核、最重要的是合理建帳（帳務具有延續(xù)性）,，用了1個月做了3個月帳,，當時帳套建完后我有種超越和竊喜的感覺。從新行業(yè)電動車的實體期初建帳,、摩托車的接帳及業(yè)務的快速進入,、稅務的合理建帳、銀行機動帳,、風陵渡汽貿(mào)的認知,，在對行業(yè)陌然的情況下，我幸運的加入了“,；管理團隊,，看似簡單的賬單制作→日常業(yè)務→銀行對接→建立臺賬→與廠商財務對接→業(yè)務銜接，一切都要從新開始,。還有在昝經(jīng)理的幫助下我對承兌匯票有了認知,、了解。我自覺加強學習,，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結工作方法,，在領導和同事的幫助指導下,，從不會到會，從不熟悉到熟悉,，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點，把握住了工作重點和難點,，而隨后財務特殊身份更是加速縮短了我與“業(yè)務,；之間的距離。干中學,、學中干,，不斷掌握方法：積累經(jīng)驗；問書本,、問同事,，不斷豐富知識：掌握技巧,。

“勤能補拙；,，利用時間總結完善自己的工作內(nèi)容,，建立了各種賬套的模版，同時結合管理處實際情況先后內(nèi)定了《財務收費流程》,、《財務對接流程》,，并在領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基礎,。

這一階段在繼續(xù)擔任原職同時又介入了xx有限公司汽車分期工作,，進一步鞏固了自己財務工作經(jīng)驗的積累，同時也豐富了自身的汽車專業(yè)知識,。進入日常管理之后,，因為新招的分期會計與電動車會計，我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容,，我將自己的工作經(jīng)驗整理與新人一起實踐,，共同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,，經(jīng)過三個月時間的努力,，新招的會計已經(jīng)能夠很好的勝任財務工作了。年底電動車移交我又被介入分期公司接管財務,，此時正逢汽車分期的高峰及國家對汽車養(yǎng)路費及稅收制度改革,，汽車養(yǎng)路費的取消直接關系著帳務大動作的調(diào)整，那年我整理了一套所有汽車分期的完整還款表,，調(diào)整所有客戶的養(yǎng)路費科目,，由此制定了客戶全款付清時用帳表核對的方法確定客戶的還款金額，確保財務核算正確,。我參加稅務學習專業(yè)知識,，積極配合制度改革，并在工作中小有成就,，得到了領導的肯定,，xx是我在公司年獎xxx元。

xx年公司上層領導的經(jīng)營決策轉型,，為工作的需要與時代的適應,，學習了一般納稅人帳務及國稅金稅工程，已熟悉增值稅防偽稅控開票子系統(tǒng),。同年9月由于福田奧鈴品牌的代理,，快速適應廠方的帳套系統(tǒng)。因廠方的返利非即返到帳，它采取的控制終端經(jīng)銷商的銷售及資金的最大占用化,，返利一票一返,，每張增值稅票的返利最高且不能超過所售車輛金額的30%，結合所上情況我建立了一套同以前又完全不一樣的帳套,，方便公司與廠方核對及公司車輛利潤的明確化,，一車一結。同年因公司搬遷,，交通不變,，我盡快適應了自駕車。

在xx工作的五年時間里,，積累了許多工作經(jīng)驗,，尤其是管理處基層財務工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績,，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適應新的工作崗位,；

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),；

（三）只有堅持原則落實制度，認真理財管賬,，才能履行好財務職責,；

（四）只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好,；

（五）只有保持心態(tài)平和，取人之長,、補己之短,；，才能不斷提高,、取得進步,。

財務工作象年輪，一個月工作的結束,，意味著下一個月工作的重新開始,。我喜歡我的工作，雖然繁雜,、瑣碎,，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運轉的命脈,，我深深的感到自己崗位的價值,，同時也為自己的工作設定了新的目標：

1,、以預算為依據(jù)，積極控制成本,、費用的支出,，并在日常的財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先,，注重現(xiàn)金流量,、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用,，不斷完善事前計劃,、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系,。

2,、實抓應收賬款的管理，預防呆賬,，減少壞賬,，保全公司的經(jīng)營成果。

3,、積極參預,，配合領導開拓新的經(jīng)濟增長點。

公司的快速發(fā)展催人奮進,，對我們每位職工提出了更高的要求,，我明白，只有不斷學習不斷進步,，才能更好地完成領導交辦的工作,，“路漫漫其修遠兮，吾欲上下而求索,；,，我決心在今后的工作中，嚴于律已,，勤奮學習,，在本職崗上做出更大的貢獻。

以上是我對自己工作的總結匯總,，敬請領導給予批評指正,。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作,，不斷總結工作經(jīng)驗,；努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象,，新面貌,，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

工作總結匯報結束語 人才培養(yǎng)工作總結匯報篇三

2020年,，本人在公司領導和部門的領導的大力關懷和正確指導下,，圍繞著本職崗位工作職責，立足崗位,，兢兢業(yè)業(yè),，踏實工作，較好的完成各項任務,，現(xiàn)將個人工作情況具體匯報總結如下：

一,、工作總體情況

（一）思想進步，態(tài)度端正

參加工作以來,，本人在思想上嚴格要求自我,，利用業(yè)余時間，不斷加強自我的思想理論學習,，關注時政,，認真學習了黨的十八大精神，“中國夢”等,，通過加強學習，努力提高自我的思想覺悟,，提升自我的內(nèi)涵素養(yǎng),，拓展視野，讓自己更好的與時俱進,，適應社會和崗位發(fā)展需求,。

（二）嚴于律己，真誠待人

本年度,，個人能夠認真學習熱力公司的各項規(guī)章制度,，認真領會公司各項決議，始終與公司黨委保持一致,。在工作中,，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度工作，立足本職,，團結同事,，尊重領導，服從組織工作安排,，在工作中能夠嚴格要求自我,，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學習,，學習他們身上的品質(zhì)和精神,，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進自我快速發(fā)展和提升,。

（三）立足本職,，做好工作

目前，我的工作部門客戶服務部,，主要工作內(nèi)容為做電子版巡檢記錄,、統(tǒng)計水電周、月報表,，整理檔案,、庫房賬目、內(nèi)務管理等,，工作內(nèi)容較細較雜,，因此，在工作中,，我不斷培養(yǎng)自我的責任心和耐心,，將責任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來,，認真處理每項工作中的細節(jié),，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯，不因我耽誤工作,。

1,、認真做好電子版巡檢記錄：全年共對_塊電子版進行巡檢，記錄各類問題_次,。

2,、統(tǒng)計水電周、月報表：對水電數(shù)據(jù)進行認真核查,，按時安質(zhì)做好水電周,、月報表工作，確保每張報表數(shù)據(jù)準確無誤,。

3,、做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點,，一方面?zhèn)€人認真學習檔案管理業(yè)務知識,，參加相關專業(yè)知識培訓，不斷提高自我的業(yè)務理論水平,；另一方面,，結合檔案管理的實際情況,，完善檔案管理臺帳，定期更新檔案,，嚴格遵守檔案管理制度,，努力確保檔案不出差錯。此外,，積極強化自我運用電子檔案管理的能力,，充分發(fā)揮電子檔案的作用。

4,、完成庫房賬目及各項內(nèi)務工作,。在庫房賬目方面，堅持財務管理制度,，做到賬庫相符,，賬庫相實；在內(nèi)務方面,，按時按質(zhì)完成領導交辦的各項工作任務,，尤其是每日定時定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個環(huán)境衛(wèi)生,，氛圍良好的工作環(huán)境,。

二、存在問題

（一）學習力度還需要不斷提高

在工作中,，常常由于工作忙等各種原因,，造成自我對于學習存在放松的現(xiàn)象，在學習上存在著一定的松懈,、僥幸等思想意識,，尤其是對熱力行業(yè)的相關專業(yè)知識學習的力度還不夠，了解還不深,，此外，對于一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現(xiàn)象,，因此,，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高,。

（二）專業(yè)技術能力仍需提高

在實踐業(yè)務操作過程中,，個人的業(yè)務能力仍需不斷提升，在檔案管理等相關業(yè)務實踐過程中,，自我還存在著業(yè)務素質(zhì)和能力不強的現(xiàn)實狀況,，與公司的要求尚有一段差距。

（三）工作的統(tǒng)籌計劃性需加強

在工作中,，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升,，常常會因為工作安排不合理,，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率,，這是本人需要不斷改進的地方,。

三、下步工作安排

（一）抓學習,，提內(nèi)涵,。在未來的工作中，注重抓學習,，重點學習黨的各項理論知識,、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識，努力促進自我的全面發(fā)展,。

（二）重統(tǒng)籌,，提效率。不斷注重對于工作的科學安排和計劃性,，積極提高工作的效率,；同時，努力增強對于工作的獨立思考性,，提升發(fā)現(xiàn),、分析和解決實際問題的能力。

（三）積極完成好各項工作任務,。在未來工作中,，個人將圍繞著年度工作計劃，科學安排,，合理統(tǒng)籌,，立足本職，認真遵守公司的各項規(guī)章制度,，按期按質(zhì)的確保個人年度工作任務的圓滿完成,，積極為公司的發(fā)展做出自己應盡的職責。