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2023年用工勞動(dòng)合同(二十八篇)

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2023年用工勞動(dòng)合同(二十八篇)
時(shí)間:2023-01-18 16:50:02     小編:zdfb

在生活中,,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

用工勞動(dòng)合同篇一

乙方:

簽定日期:年月日

甲方:乙方:

文化程度:

經(jīng)濟(jì)類型:性別:

法定代表人出生日期:年月日

或委托代理人居民身份證號(hào)碼

郵政編碼

甲方地址家庭住址

所屬街道辦事處

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條本合同期限類型為期限合同,。

本合同生效日期年月日,,其中試用期__________個(gè)月。

本合同終止,。

二,、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在部門,,擔(dān)任崗位(工種)工作,。

第三條乙方完成的工作數(shù)量,達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,或在崗位(聘任)協(xié)議中約定,。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條甲方安排乙方執(zhí)行工作制,。

執(zhí)行定時(shí)工作制的,,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí),。甲方保證乙方每周至少休息一日,。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)一小時(shí),,因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),,每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間,。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的,,在保證甲方工作任務(wù)完成的情況下,工作和休息休假由乙方自行安排,。

第五條甲方安排乙方加班的,,應(yīng)安排甲方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資:加點(diǎn)的,甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資,。

第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,,建立健全生產(chǎn)工藝流程。制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查,。

第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全生產(chǎn)及其有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,。

第九條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合工時(shí)工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,,工資不低于,,工資分配在崗位(聘任)協(xié)議中約定,,其中試用期間工資為元,。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按執(zhí)行,。

第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,,甲方保證乙方的月生活不低于,。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十一條甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》,。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移,。

第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資,、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照?qǐng)?zhí)行,。

第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,

第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇,。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律

第十五條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范:愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德:積極參加甲方組織的培訓(xùn)。提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能,。

第十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,,直至解除本合同,。

七、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)定

第十七條訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化時(shí),,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

第十八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重點(diǎn)變化,致使本合同無(wú)法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。

第二十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1,、在試用期間,,被證明不符號(hào)錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,;

3、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;

4、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第二十一條下列情形之一,,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,;

2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的,;

3、雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

第二十二條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽取工會(huì)或者職工意見,,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同。

第二十三條乙方有下列情形之一,,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條終止或解除本合同:

1、患病或因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,;

2、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的。

第二十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,,醫(yī)療終結(jié),。經(jīng)市、區(qū),、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,,按辦理,不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條解除勞動(dòng)合同,。

第二十五條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第二十六條有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

1,、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,;

3,、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十七條本合同期限屆滿,,勞動(dòng)合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

第二十八條訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,,乙方離休、退休,、退職或本合同約定的解除條件出現(xiàn),,本合同終止。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第二十九條下列情形之一,,甲方違反勞動(dòng)合同約定條件的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)賠償金:

1,、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,;

2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),,另外支付相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十條下列情形之一,,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,最多不超過(guò)十二個(gè)月:

1,、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的,;

2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作,,由甲方解除本合同的,。

第三十一條乙方患病或者因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,,甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),,患重病的`增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十,,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百。

第三十二條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,,給乙方造成傷害的,,應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》賠償乙方損失。

第三十三條乙方違反本合同的約定解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),,給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》賠償甲方損失。

第三十四條乙方解除本合同的,,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接入的人員,,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為:

九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款,,即:

雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意以下條款取消,即:

十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十五條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

對(duì)裁決不服的,,可以向人民法院提前訴訟。

十一,、其他

第三十六條甲方以下規(guī)章制度

作為本合同的附件,。

第三十七條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定相悖論的,,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第三十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)乙方(簽章)

法定代表人(簽章)

或委托代理人

簽定日期:年月日 簽定日期:年月日

簽證機(jī)關(guān)(蓋章) 簽證員(簽章)

簽證日期:年月日

用工勞動(dòng)合同篇二

甲方:

乙方:

簽定日期:年月日

甲方:乙方:

文化程度:

經(jīng)濟(jì)類型:性別:

法定代表人出生日期:年月日

或委托代理人居民身份證號(hào)碼

郵政編碼

甲方地址家庭住址

所屬街道辦事處

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同期限

第一條本合同期限類型為期限合同。

本合同生效日期年月日,,其中試用期__________個(gè)月,。

本合同終止。

二,、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,在部門,擔(dān)任崗位(工種)工作,。

第三條乙方完成的工作數(shù)量,,達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),或在崗位(聘任)協(xié)議中約定,。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條甲方安排乙方執(zhí)行工作制。

執(zhí)行定時(shí)工作制的,,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),,平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日,。甲方由于工作需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí),,因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,,平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的,,在保證甲方工作任務(wù)完成的情況下,,工作和休息休假由乙方自行安排。

第五條甲方安排乙方加班的,,應(yīng)安排甲方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資:加點(diǎn)的,,甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資。

第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,,建立健全生產(chǎn)工藝流程,。制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全生產(chǎn)及其有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,。

第九條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合工時(shí)工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,,工資不低于,,工資分配在崗位(聘任)協(xié)議中約定,其中試用期間工資為元,。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按執(zhí)行,。

第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,,甲方保證乙方的月生活不低于,。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十一條甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除,、終止勞動(dòng)合同后,,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷,,其病假工資,、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照?qǐng)?zhí)行。

第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,

第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇,。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

第十五條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范:愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德:積極參加甲方組織的培訓(xùn),。提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能,。

第十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予紀(jì)律處分,,直至解除本合同。

七,、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)定

第十七條訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化時(shí),本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

第十八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重點(diǎn)變化,,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除,。

第二十條乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,,被證明不符號(hào)錄用條件的,;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,;

3,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;

4、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第二十一條下列情形之一,,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,;

2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的,;

3、雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

第二十二條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽取工會(huì)或者職工意見,,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同,。

第二十三條乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條終止或解除本合同:

1,、患病或因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,;

2、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的。

第二十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,,醫(yī)療終結(jié),。經(jīng)市、區(qū),、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,,按辦理,不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條解除勞動(dòng)合同,。

第二十五條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。

第二十六條有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的,;

2,、甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁或者非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。

第二十七條本合同期限屆滿,,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

第二十八條訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,乙方離休,、退休,、退職或本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止,。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第二十九條下列情形之一,,甲方違反勞動(dòng)合同約定條件的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)賠償金:

1,、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,;

2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),,另外支付相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十條下列情形之一,,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在工作年限,,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月:

1,、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,,甲方解除本合同的;

2,、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作,,由甲方解除本合同的。

第三十一條乙方患病或者因工負(fù)傷,,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,,甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),,患重病的`增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十,,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百。

第三十二條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,,給乙方造成傷害的,,應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》賠償乙方損失。

第三十三條乙方違反本合同的約定解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),,給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》賠償甲方損失。

第三十四條乙方解除本合同的,,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接入的人員,,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為:

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款,,即:

雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意以下條款取消,,即:

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十五條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

對(duì)裁決不服的,,可以向人民法院提前訴訟,。

十一,、其他

第三十六條甲方以下規(guī)章制度

作為本合同的附件,。

第三十七條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定相悖論的,,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第三十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)乙方(簽章)

法定代表人(簽章)

或委托代理人

簽定日期:年月日 簽定日期:年月日

簽證機(jī)關(guān)(蓋章) 簽證員(簽章)

簽證日期:年月日

用工勞動(dòng)合同篇三

甲方:__________________

乙方:__________________

(甲方)聘用____________(乙方)為____________,,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本協(xié)議,,建立勞動(dòng)關(guān)系,并共同遵守履行,。

一,、合同期限

1、甲,、乙雙方同意從__________年________月______日起到__________年________月______日止,,聘請(qǐng)__________為本公司;合同期限為_____年。

(二)雙方同意本協(xié)議有效期的前_____個(gè)月為試用期,。

二,、工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳,,執(zhí)行公司區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃的實(shí)施,。

2、負(fù)責(zé)公司推銷及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系,,同時(shí)將相關(guān)客戶資料備案到負(fù)責(zé)人處,。

3、收集,、掌握并反饋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷策劃,,產(chǎn)品價(jià)格,、市場(chǎng)動(dòng)向等方面信息,公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考,。

4,、跟蹤并做好售后服務(wù),及時(shí)妥善處理客戶問(wèn)題,,收集并反饋客戶對(duì)產(chǎn)品銷售等方面的意見,、建議和期望,幫助本公司改善經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)水平,。

5,、服從甲方安排,按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù),。

三,、薪酬制度

推廣期實(shí)行底薪+提成方式,非推廣期只計(jì)提成方式,。

1,、推廣期薪酬:底薪__________,試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為:底薪____________________,。

2,、非推廣期薪酬:完成推廣期任務(wù)后,非推廣期是接受訂單日期,,凡是客戶下了訂單并結(jié)清貨款的,,則有提成,提成按第1點(diǎn)計(jì)算,。

3,、每個(gè)季度總結(jié)每個(gè)業(yè)務(wù)員的業(yè)績(jī)情況,并對(duì)業(yè)績(jī)好的業(yè)務(wù)給予一定獎(jiǎng)勵(lì),。

4,、甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發(fā)放日為每月15日。

四,、工作時(shí)間及差旅費(fèi)用

1,、工作時(shí)間:

1)每天_____小時(shí)工作制(含中午)(_______________),乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時(shí)間,,甲方根據(jù)需要可以隨時(shí)要求乙方回公司安排工作,。原則上每周必須回公司參加周例會(huì),因特殊情況不能參加的`,,必需提前一天向公司負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,。

2)每月有_____天休息,超出_____天按每天基本工資費(fèi)用扣除。事假必須提前一天向公司負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,,否則按曠工處理,。非推廣期不需要出差的,則在公司正常上班,,上班時(shí)間為_______________,,負(fù)責(zé)與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作。

2,、差旅費(fèi)用:公司負(fù)責(zé)每個(gè)業(yè)務(wù)員推廣費(fèi)用,,車費(fèi)實(shí)銷實(shí)報(bào)(需注明所到地方及出差成效),餐費(fèi)按__________元/餐,。

五,、雙方約定

1、乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度,,服從甲方的管理與工作安排,。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查,、考核和獎(jiǎng)懲,。

2、甲方有義務(wù)為乙方開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持,,乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)一切活動(dòng),凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔(dān)任何責(zé)任,,全部由本人自負(fù),。

3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔,。

六,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止和續(xù)訂

1,、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,,要求變更本合同條款的,,必須提前七日書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書》,。

2,、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同,。

3,、乙方不能勝任工作,連續(xù)二個(gè)月未給公司帶來(lái)任何業(yè)績(jī)的甲方有權(quán)解除合同,。

4,、甲方不按本協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的乙方有權(quán)解除合同。

除本合同另有規(guī)定外,,任何一方解除或終止本合同,,需提前三十日通知對(duì)方,如通知時(shí)間不足的,,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),,以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對(duì)方,。

七,、本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,,具有法律效力,,自雙方簽訂之日起生效。

甲方(簽名):_______________

乙方(簽名):_______________

__________年________月______日

__________年________月______日

用工勞動(dòng)合同篇四

甲方:__________________

乙方:__________________

(甲方)聘用____________(乙方)為____________,,雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本協(xié)議,,建立勞動(dòng)關(guān)系,,并共同遵守履行。

一,、合同期限

1,、甲、乙雙方同意從__________年________月______日起到__________年________月______日止,,聘請(qǐng)__________為本公司;合同期限為_____年,。

(二)雙方同意本協(xié)議有效期的前_____個(gè)月為試用期。

二,、工作內(nèi)容

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳,執(zhí)行公司區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃的實(shí)施,。

2,、負(fù)責(zé)公司推銷及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系,同時(shí)將相關(guān)客戶資料備案到負(fù)責(zé)人處,。

3,、收集,、掌握并反饋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷策劃,產(chǎn)品價(jià)格,、市場(chǎng)動(dòng)向等方面信息,,公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考。

4,、跟蹤并做好售后服務(wù),,及時(shí)妥善處理客戶問(wèn)題,收集并反饋客戶對(duì)產(chǎn)品銷售等方面的意見,、建議和期望,,幫助本公司改善經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)水平。

5,、服從甲方安排,,按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù)。

三,、薪酬制度

推廣期實(shí)行底薪+提成方式,,非推廣期只計(jì)提成方式。

1,、推廣期薪酬:底薪__________,,試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為:底薪____________________。

2,、非推廣期薪酬:完成推廣期任務(wù)后,,非推廣期是接受訂單日期,凡是客戶下了訂單并結(jié)清貨款的,,則有提成,,提成按第1點(diǎn)計(jì)算。

3,、每個(gè)季度總結(jié)每個(gè)業(yè)務(wù)員的業(yè)績(jī)情況,并對(duì)業(yè)績(jī)好的業(yè)務(wù)給予一定獎(jiǎng)勵(lì),。

4,、甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發(fā)放日為每月15日。

四,、工作時(shí)間及差旅費(fèi)用

1,、工作時(shí)間:

1)每天_____小時(shí)工作制(含中午)(_______________),乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時(shí)間,,甲方根據(jù)需要可以隨時(shí)要求乙方回公司安排工作,。原則上每周必須回公司參加周例會(huì),因特殊情況不能參加的`,,必需提前一天向公司負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,。

2)每月有_____天休息,,超出_____天按每天基本工資費(fèi)用扣除。事假必須提前一天向公司負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,,否則按曠工處理,。非推廣期不需要出差的,則在公司正常上班,,上班時(shí)間為_______________,,負(fù)責(zé)與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作。

2,、差旅費(fèi)用:公司負(fù)責(zé)每個(gè)業(yè)務(wù)員推廣費(fèi)用,,車費(fèi)實(shí)銷實(shí)報(bào)(需注明所到地方及出差成效),餐費(fèi)按__________元/餐,。

五,、雙方約定

1、乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度,,服從甲方的管理與工作安排,。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查,、考核和獎(jiǎng)懲,。

2、甲方有義務(wù)為乙方開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持,,乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)一切活動(dòng),,凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔(dān)任何責(zé)任,全部由本人自負(fù),。

3,、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔。

六,、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂

1,、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更本合同條款的,,必須提前七日書面通知對(duì)方,,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書》。

2,、嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,,給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同。

3,、乙方不能勝任工作,,連續(xù)二個(gè)月未給公司帶來(lái)任何業(yè)績(jī)的甲方有權(quán)解除合同。

4,、甲方不按本協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的乙方有權(quán)解除合同,。

除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,,需提前三十日通知對(duì)方,,如通知時(shí)間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),,以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),,支付賠償金給對(duì)方。

七,、本合同壹式貳份,,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有法律效力,,自雙方簽訂之日起生效,。

甲方(簽名):_______________

乙方(簽名):_______________

__________年________月______日

__________年________月______日

用工勞動(dòng)合同篇五

甲 方: 乙 方:

雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)與受雇職工(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限自 年 月 日開始,,至 年 月 日終止,,其中試用期 天。

第二條 乙方同意在甲方從事 工作,。

第三條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是 ,。

第四條 甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資,工資按全月工資60%,,其中試用期間工資為 元,。乙方工作未滿合同期者,扣除工資的40%為違約金,。

第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)9小時(shí),因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),。

第六條 甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,甲應(yīng)依法支付加班工資,,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資,;

在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的100%支付工資;

第七條 甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),、規(guī)章,。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方工作必需的勞動(dòng)工具,。

第八條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定,保險(xiǎn)金額為 元,。

第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律,。

第十二條 本合同所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條 乙有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

1,、在試用期間,被證明不符合錄用條件的,;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3,、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十六條 本合同書一式二份,,甲,、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章):

乙方簽字:

簽訂日期: 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇六

甲 方: 乙 方:

雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)與受雇職工(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

第一條 本合同期限自 年 月 日開始,,至 年 月 日終止,其中試用期 天,。

第二條 乙方同意在甲方從事 工作,。

第三條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是 。

第四條 甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資,,工資按全月工資60%,,其中試用期間工資為 元,。乙方工作未滿合同期者,扣除工資的40%為違約金,。

第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)9小時(shí),,因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),。

第六條 甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,,甲應(yīng)依法支付加班工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資,;

在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的100%支付工資;

第七條 甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),、規(guī)章,。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方工作必需的勞動(dòng)工具,。

第八條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定,保險(xiǎn)金額為 元,。

第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律,。

第十二條 本合同所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條 乙有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

1,、在試用期間,被證明不符合錄用條件的,;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3,、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十六條 本合同書一式二份,,甲,、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章):

乙方簽字:

簽訂日期: 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇七

用人單位:__________ (簡(jiǎn)稱甲方)

勞 動(dòng) 者:__________ (簡(jiǎn)稱乙方)

鑒于乙方現(xiàn)在屬于臨時(shí)用工人員,因乙方自身原因,,無(wú)法與甲方建立勞動(dòng)(合同)關(guān)系。甲,、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。因此,,本用工協(xié)議書屬于勞務(wù)協(xié)議,,不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國(guó)民法通則》及《合同法》的調(diào)整之中,。甲,、乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律,、法規(guī),,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款,。

根據(jù)《民法通則》,、《合同法》及有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲,、乙雙方共同協(xié)商,,達(dá)成以下協(xié)議:

一、用工內(nèi)容:甲方雇傭乙方為甲方的 人員,,乙方為甲方的 提供勞務(wù)服務(wù),。

二、用工期限:甲方對(duì)乙方的雇傭?yàn)?工作的臨時(shí)性用工,。雇傭期限在 周以內(nèi),。

三、勞動(dòng)報(bào)酬:乙方被甲方雇傭期間,,工作地點(diǎn)由甲方指定,,甲方有工作任務(wù)時(shí)乙方無(wú)條件參與工作,甲方支付乙方工資按乙方的實(shí)際工作日計(jì)算,,工資為每天( )元整,。若甲方?jīng)]有工作任務(wù)時(shí),乙方不參與工作,,甲方不支付乙方任何報(bào)酬,。

乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

現(xiàn)金支付銀行轉(zhuǎn)賬。

五,、用工要求:

1,、乙方的工作崗位由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求,,盡職盡責(zé)做好工作,。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,,包括《員工手冊(cè)》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求,。

3、如乙方違反甲方規(guī)章制度,、安全工作規(guī)定等或不服從甲方管理造成安全事故,,乙方應(yīng)負(fù)全責(zé)。

4,、愛護(hù)甲方財(cái)物,,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。

5、對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

六、協(xié)議的解除與終止

1,、在本協(xié)議期限內(nèi),,任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

2,、甲方因乙方違紀(jì),,可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需按上款規(guī)定提前通知乙方,。

3,、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的.勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),,乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,,不受提前通知的限制。

4,、本協(xié)議到期或過(guò)期,,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知,。

5,、甲、乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接,、歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù),。具體程序如下:

乙方離職時(shí)應(yīng)按規(guī)定交還公司洗凈的完好的工作服等,直到離職手續(xù)完成為止,,公司才發(fā)放當(dāng)月工資,,如離職時(shí)沒(méi)有完成歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù)而離開,,甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律,、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分工資,、其他報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用,,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng),、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途,。

七、其他

1,、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,,因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。

2,、在履行合同過(guò)程中,,如發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)本著平等,、實(shí)事求是,、互諒互讓的原則及時(shí)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)提請(qǐng)當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)仲裁解決,。

3,、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,。自甲,、乙雙方簽字蓋章之日起生效,雇傭期滿,,結(jié)清所有費(fèi)用后自行失效,。

八、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決,。

甲方:__________ 乙方:__________

(蓋章簽字) (蓋章簽字)

年 月 日 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇八

用人單位:__________ (簡(jiǎn)稱甲方)

勞 動(dòng) 者:__________ (簡(jiǎn)稱乙方)

鑒于乙方現(xiàn)在屬于臨時(shí)用工人員,,因乙方自身原因,無(wú)法與甲方建立勞動(dòng)(合同)關(guān)系,。甲,、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系,。因此,,本用工協(xié)議書屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi),,而在《中華人民共和國(guó)民法通則》及《合同法》的調(diào)整之中,。甲、乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律,、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,,共同遵守協(xié)議所列條款,。

根據(jù)《民法通則》、《合同法》及有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)甲,、乙雙方共同協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

一,、用工內(nèi)容:甲方雇傭乙方為甲方的 人員,,乙方為甲方的 提供勞務(wù)服務(wù)。

二,、用工期限:甲方對(duì)乙方的雇傭?yàn)?工作的臨時(shí)性用工,。雇傭期限在 周以內(nèi)。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬:乙方被甲方雇傭期間,,工作地點(diǎn)由甲方指定,甲方有工作任務(wù)時(shí)乙方無(wú)條件參與工作,,甲方支付乙方工資按乙方的實(shí)際工作日計(jì)算,,工資為每天( )元整。若甲方?jīng)]有工作任務(wù)時(shí),,乙方不參與工作,,甲方不支付乙方任何報(bào)酬。

乙方作為勞務(wù)人員,,在甲方工作期間,,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

現(xiàn)金支付銀行轉(zhuǎn)賬,。

五,、用工要求:

1、乙方的工作崗位由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行安排和調(diào)整,。乙方必須按照甲方的工作要求,,盡職盡責(zé)做好工作。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,,包括《員工手冊(cè)》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。

3,、如乙方違反甲方規(guī)章制度、安全工作規(guī)定等或不服從甲方管理造成安全事故,,乙方應(yīng)負(fù)全責(zé),。

4、愛護(hù)甲方財(cái)物,,保守甲方機(jī)密,,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。

5,、對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

六,、協(xié)議的解除與終止

1、在本協(xié)議期限內(nèi),,任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議,。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2,、甲方因乙方違紀(jì),,可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),,不需按上款規(guī)定提前通知乙方,。

3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的.勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),,乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,,不受提前通知的限制,。

4、本協(xié)議到期或過(guò)期,,如雙方未續(xù)簽,,自行終止本協(xié)議,不需提前通知,。

5,、甲、乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接,、歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù),。具體程序如下:

乙方離職時(shí)應(yīng)按規(guī)定交還公司洗凈的完好的工作服等,,直到離職手續(xù)完成為止,公司才發(fā)放當(dāng)月工資,,如離職時(shí)沒(méi)有完成歸還甲方財(cái),、物等離職手續(xù)而離開,甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律,、法規(guī)的原則下,,扣除乙方的部分工資、其他報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用,,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律,、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途,。

七,、其他

1、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,,因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù),。

2、在履行合同過(guò)程中,,如發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),,雙方應(yīng)本著平等、實(shí)事求是,、互諒互讓的原則及時(shí)協(xié)商解決,,協(xié)商不成時(shí)提請(qǐng)當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)仲裁解決。

3,、本合同一式二份,,雙方各執(zhí)一份。自甲,、乙雙方簽字蓋章之日起生效,,雇傭期滿,,結(jié)清所有費(fèi)用后自行失效。

八,、本合同未盡事宜,,雙方另行協(xié)商解決。

甲方:__________ 乙方:__________

(蓋章簽字) (蓋章簽字)

年 月 日 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇九

甲方(用人單位):

名稱經(jīng)濟(jì)類型:

法定代表人(單位負(fù)責(zé)人):

電話:

地址:

乙方(勞動(dòng)者):

姓名:

性別:

年齡:

身份證號(hào)碼:

甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致,簽訂本合同,。

1,、自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或工作(工程)結(jié)束止。

甲方分配乙方在崗位擔(dān)任職務(wù)(工種),。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),,具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:

1、甲方實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí),、每周不超過(guò)40小時(shí)工作制,,如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行,。

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn),,甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過(guò)3小時(shí),,月加班不超過(guò)36小時(shí),。

甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第項(xiàng)執(zhí)行;

1,、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制,,乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),每日工資元,,每月工資元;

2,、實(shí)行計(jì)件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為,。

3,、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資,。

1,、甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2,、乙方患病,、工傷,、致殘、死亡等待遇,,按照國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

xx

1、本合同具有法律效力,,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行,。

2、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,,除全額支付工資外,,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

3,、一方違反本合同,,給對(duì)方造成損失的,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

1,、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

2,、本合同未盡事宜,按照國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3,、本合同雙方簽訂后報(bào)勞動(dòng)保障行政部門鑒證,一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(章):法定代表人(簽章):

(單位負(fù)責(zé)人)

_____年_____月_____日

乙方(簽章):

_____年_____月_____日

鑒證機(jī)關(guān)(章):鑒證人(簽章):

_____年_____月_____日

用工勞動(dòng)合同篇十

甲方(用人單位):

名稱經(jīng)濟(jì)類型:

法定代表人(單位負(fù)責(zé)人):

電話:

地址:

乙方(勞動(dòng)者):

姓名:

性別:

年齡:

身份證號(hào)碼:

甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,在平等自愿,、協(xié)商一致,,簽訂本合同。

1,、自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或工作(工程)結(jié)束止,。

甲方分配乙方在崗位擔(dān)任職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),,具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:

1,、甲方實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí)、每周不超過(guò)40小時(shí)工作制,,如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制,,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn),,甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過(guò)3小時(shí),,月加班不超過(guò)36小時(shí),。

甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第項(xiàng)執(zhí)行;

1,、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制,,乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),每日工資元,,每月工資元;

2,、實(shí)行計(jì)件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為,。

3,、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資,。

1,、甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2,、乙方患病,、工傷、致殘,、死亡等待遇,,按照國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

xx

1,、本合同具有法律效力,,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

2,、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

3、一方違反本合同,,給對(duì)方造成損失的,,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

1,、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,雙方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2,、本合同未盡事宜,,按照國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3、本合同雙方簽訂后報(bào)勞動(dòng)保障行政部門鑒證,,一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(章):法定代表人(簽章):

(單位負(fù)責(zé)人)

_____年_____月_____日

乙方(簽章):

_____年_____月_____日

鑒證機(jī)關(guān)(章):鑒證人(簽章):

_____年_____月_____日

用工勞動(dòng)合同篇十一

xxxx有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)因工作需要,,招收(以下簡(jiǎn)稱乙方)為計(jì)時(shí)服務(wù)員,。雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和現(xiàn)行勞動(dòng)法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,,自愿簽定本協(xié)議,,共同遵守執(zhí)行。

一,、本協(xié)議期限自年月日起,,至年月日止,其中前100個(gè)工作小時(shí)為試用期,。協(xié)議期滿,,經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽用工協(xié)議,。

二,、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生保健等規(guī)定,,向乙方提供必須的工作條件,保障乙方的安全和健康,,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,,具體工作時(shí)間由甲方預(yù)先通知乙方,乙方必須遵守,。

三,、乙方應(yīng)遵守甲方安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等各項(xiàng)規(guī)章制度,,完成甲方分配的工作任務(wù)和各項(xiàng)考核指標(biāo),。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:(元/小時(shí))

□見習(xí)服務(wù)員元/小時(shí)

□服務(wù)員元/小時(shí)

□資深服務(wù)員元/小時(shí)

□組長(zhǎng)元/小時(shí)

五,、乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷,,經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)后,由甲方負(fù)責(zé)治療費(fèi),。

六,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更或解除。

七,、乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除本協(xié)議:

1.在協(xié)議期間被證明不符合錄用條件的;

2.違反勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度并經(jīng)教育不改的.;

3.因疾病或其他原因乙方不能堅(jiān)持或不能勝任正常工作的。

八,、有下列情形之一的,,乙方可以解除本協(xié)議:

甲方違反協(xié)議,違反國(guó)家法規(guī),、法律,,侵犯乙方合法權(quán)益。

九,、乙方工作期間,,甲方負(fù)責(zé)提供全套制服和系統(tǒng)培訓(xùn)。

十,、若甲乙雙方欲中斷本協(xié)議,,應(yīng)提前一周以書面形式通知對(duì)方。

十一,、本協(xié)議未盡事宜按《服務(wù)組手冊(cè)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決,。

十二、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。本協(xié)議自甲乙雙方簽定之日起生效。

甲方蓋章:

乙方簽字:

甲方代表簽字:

協(xié)議簽定日期:

_________年____月____日

用工勞動(dòng)合同篇十二

xxxx有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)因工作需要,,招收(以下簡(jiǎn)稱乙方)為計(jì)時(shí)服務(wù)員,。雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和現(xiàn)行勞動(dòng)法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,,自愿簽定本協(xié)議,,共同遵守執(zhí)行。

一,、本協(xié)議期限自年月日起,,至年月日止,其中前100個(gè)工作小時(shí)為試用期,。協(xié)議期滿,,經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽用工協(xié)議,。

二、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生保健等規(guī)定,向乙方提供必須的工作條件,保障乙方的安全和健康,,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,,具體工作時(shí)間由甲方預(yù)先通知乙方,乙方必須遵守,。

三,、乙方應(yīng)遵守甲方安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等各項(xiàng)規(guī)章制度,,完成甲方分配的工作任務(wù)和各項(xiàng)考核指標(biāo),。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:(元/小時(shí))

□見習(xí)服務(wù)員元/小時(shí)

□服務(wù)員元/小時(shí)

□資深服務(wù)員元/小時(shí)

□組長(zhǎng)元/小時(shí)

五,、乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷,,經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)后,由甲方負(fù)責(zé)治療費(fèi),。

六,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更或解除,。

七,、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

1.在協(xié)議期間被證明不符合錄用條件的;

2.違反勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度并經(jīng)教育不改的.;

3.因疾病或其他原因乙方不能堅(jiān)持或不能勝任正常工作的,。

八,、有下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:

甲方違反協(xié)議,,違反國(guó)家法規(guī),、法律,侵犯乙方合法權(quán)益,。

九,、乙方工作期間,甲方負(fù)責(zé)提供全套制服和系統(tǒng)培訓(xùn),。

十,、若甲乙雙方欲中斷本協(xié)議,應(yīng)提前一周以書面形式通知對(duì)方,。

十一,、本協(xié)議未盡事宜按《服務(wù)組手冊(cè)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

十二,、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自甲乙雙方簽定之日起生效,。

甲方蓋章:

乙方簽字:

甲方代表簽字:

協(xié)議簽定日期:

_________年____月____日

用工勞動(dòng)合同篇十三

甲方:______________

乙方:______________

甲方因安全工作需要,,決定聘用乙方為保安隊(duì)員為學(xué)校提供安全保衛(wèi)工作,,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議,。

一,、服務(wù)時(shí)間及范圍

1.服務(wù)時(shí)間:甲方自20_年11月1日至20_

甲方(聘用單位)名稱:______________ 法定代表人:_________地址:______________

乙方(受聘人員)姓名:______________性別:_____民族:_____出生年月:______________參加工作年月:______________學(xué)歷:______________

居民身份證號(hào)碼:______________住址:__________________聯(lián)系電話:__________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及地方有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章和政策的規(guī)定,,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方安全保衛(wèi)人員,,并訂立本勞動(dòng)合同,。

一、聘用合同期限,。

本合同為有期限的聘用合同,。合同期從年月日起至 20__年____月____日止。

二,、工作內(nèi)容,。

乙方同意按甲方工作需要,在_學(xué)校安保_______崗位工作(具體事項(xiàng)另行約定)履行職責(zé),,完成任務(wù),。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件,。

甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù),、安全

衛(wèi)生等規(guī)定,。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,。

四,、工作報(bào)酬。

甲方按月發(fā)放工資不低于1200元,,不得無(wú)故克扣,、拖欠工資。

五,、社會(huì)和福利,。

在合同有效期內(nèi),單位依法為其辦理包括養(yǎng)老,、失業(yè),、生育、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),、繳納相關(guān)費(fèi)用;參加城鎮(zhèn)或農(nóng)村合作醫(yī)療的,,憑繳費(fèi)憑證在單位報(bào)銷,。

六、工作紀(jì)律,。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī),、規(guī)章和政策,。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理,。

七,、勞動(dòng)合同變更、終止,、解除的條件,。

(一)勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,,并按原簽訂程序變更合同,。

(二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止,。經(jīng)雙方同意,,可續(xù)簽聘用合同。

1,、在合同期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

2,、曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效的;

3,、嚴(yán)重失職,、瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)學(xué)校利益造成重大損害的,;

4,、有違職業(yè)道德,經(jīng)調(diào)查核實(shí)并造成嚴(yán)重社會(huì)影響的,;

5,、違反學(xué)校,給單位造成較大損失的,;

6,、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

7,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。

(三)乙方在聘期內(nèi)被開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,,勞動(dòng)合同自行解除。

(四)乙方提出解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。

(五)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,乙方可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)用工合同,。

(六)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,勞動(dòng)合同可以解除。

八,、乙方工作職責(zé):

(一)必須服從甲方工作安排工作時(shí)間和工作內(nèi)容,,遵紀(jì)守法,禮貌待人,,熱情服務(wù),,堅(jiān)持原則,,恪盡職守,,不擅自離崗,,不無(wú)故請(qǐng)人代班,不遲到,、早退,。

(二)值班時(shí)按規(guī)定著裝,佩戴標(biāo)志,。

(三)按規(guī)定做好值班記錄,,來(lái)客必須詢問(wèn)、登記,。嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員和車輛進(jìn)入校園,。

(四)做好門前四包工作,保持校門口周圍清潔,,嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn),,加強(qiáng)校園及周邊治安巡邏,發(fā)現(xiàn)不法行為及時(shí)制止或公安機(jī)關(guān)并協(xié)助處理,。

(五)按時(shí)開關(guān)校門,,嚴(yán)禁學(xué)生隨意出入,上放學(xué)時(shí)間維持好校門前的秩序,。

九,、本合同條款與法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,,均按法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

十,、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行,。

十一,、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能過(guò)成協(xié)議的,,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

十二,、合同期滿,本合同終止,,雙方未能就續(xù)簽聘用合同達(dá)成一致的,,勞動(dòng)關(guān)系自合同終止時(shí)解除。

十三,、本合同一式三份,。聘用單位、主管部門及受聘人員各執(zhí)一份,,具有同等效力,,經(jīng)甲乙雙方蓋章合同方能生效,并受到法律保護(hù),。 十四,、本合同于 年 月日訂立,從訂立之日起生效,。

用工勞動(dòng)合同篇十四

甲方:______________

乙方:______________

甲方因安全工作需要,,決定聘用乙方為保安隊(duì)員為學(xué)校提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議,。

一、服務(wù)時(shí)間及范圍

1.服務(wù)時(shí)間:甲方自20_年11月1日至20_

甲方(聘用單位)名稱:______________ 法定代表人:_________地址:______________

乙方(受聘人員)姓名:______________性別:_____民族:_____出生年月:______________參加工作年月:______________學(xué)歷:______________

居民身份證號(hào)碼:______________住址:__________________聯(lián)系電話:__________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及地方有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,,乙方為甲方安全保衛(wèi)人員,,并訂立本勞動(dòng)合同。

一,、聘用合同期限,。

本合同為有期限的聘用合同,。合同期從年月日起至 20__年____月____日止。

二,、工作內(nèi)容,。

乙方同意按甲方工作需要,在_學(xué)校安保_______崗位工作(具體事項(xiàng)另行約定)履行職責(zé),,完成任務(wù),。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件,。

甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù),、安全

衛(wèi)生等規(guī)定,。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,。

四,、工作報(bào)酬。

甲方按月發(fā)放工資不低于1200元,,不得無(wú)故克扣,、拖欠工資。

五,、社會(huì)和福利,。

在合同有效期內(nèi),單位依法為其辦理包括養(yǎng)老,、失業(yè),、生育、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),、繳納相關(guān)費(fèi)用;參加城鎮(zhèn)或農(nóng)村合作醫(yī)療的,,憑繳費(fèi)憑證在單位報(bào)銷。

六,、工作紀(jì)律,。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī),、規(guī)章和政策,。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理,。

七,、勞動(dòng)合同變更、終止、解除的條件,。

(一)勞動(dòng)合同確需變更的,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,。

(二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),,聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,,可續(xù)簽聘用合同,。

1、在合同期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

2,、曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效的;

3、嚴(yán)重失職,、瀆職或違法亂紀(jì),,對(duì)學(xué)校利益造成重大損害的;

4,、有違職業(yè)道德,經(jīng)調(diào)查核實(shí)并造成嚴(yán)重社會(huì)影響的,;

5,、違反學(xué)校,給單位造成較大損失的,;

6,、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

7,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。

(三)乙方在聘期內(nèi)被開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,勞動(dòng)合同自行解除,。

(四)乙方提出解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

(五)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,,乙方可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)用工合同,。

(六)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除,。

八,、乙方工作職責(zé):

(一)必須服從甲方工作安排工作時(shí)間和工作內(nèi)容,遵紀(jì)守法,,禮貌待人,,熱情服務(wù),,堅(jiān)持原則,恪盡職守,,不擅自離崗,,不無(wú)故請(qǐng)人代班,不遲到,、早退,。

(二)值班時(shí)按規(guī)定著裝,佩戴標(biāo)志,。

(三)按規(guī)定做好值班記錄,,來(lái)客必須詢問(wèn)、登記,。嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員和車輛進(jìn)入校園,。

(四)做好門前四包工作,保持校門口周圍清潔,,嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn),,加強(qiáng)校園及周邊治安巡邏,發(fā)現(xiàn)不法行為及時(shí)制止或公安機(jī)關(guān)并協(xié)助處理,。

(五)按時(shí)開關(guān)校門,,嚴(yán)禁學(xué)生隨意出入,上放學(xué)時(shí)間維持好校門前的秩序,。

九,、本合同條款與法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,,均按法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

十、本合同依法訂立后,,雙方必須嚴(yán)格履行,。

十一、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能過(guò)成協(xié)議的,,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十二,、合同期滿,,本合同終止,雙方未能就續(xù)簽聘用合同達(dá)成一致的,,勞動(dòng)關(guān)系自合同終止時(shí)解除,。

十三、本合同一式三份,。聘用單位,、主管部門及受聘人員各執(zhí)一份,具有同等效力,,經(jīng)甲乙雙方蓋章合同方能生效,,并受到法律保護(hù)。 十四,、本合同于 年 月日訂立,,從訂立之日起生效。

用工勞動(dòng)合同篇十五

甲方招(聘)用 (乙方)為職工,,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《廣西勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律,、法規(guī),在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,,并共同遵守履行,。

一,、合同期限 甲,、乙雙方同意按以下方式來(lái)確定本合同期限: 有固定期限:從________年____月____日起到________年____月____日止;合同期限為________年零個(gè)月,;

二,、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門,、工種或職務(wù)):工作地點(diǎn)為,;部門為公司開發(fā)部;職務(wù)為程序員,。

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):公司相關(guān)程序的設(shè)計(jì),、代碼實(shí)現(xiàn)、升級(jí)維護(hù)工作,;必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正式期執(zhí)行以下工資形式: 工資組成:崗位工資績(jī)效考核工資項(xiàng)目提成 其中崗位工資 元月,;績(jī)效考核工資 元月(考核表見附表),;項(xiàng)目提成 %;

(二)項(xiàng)目提成為乙方主持完成的項(xiàng)目,,實(shí)際到款扣除稅收和消耗后金額的百分之五(5%),。

(三)甲方每月定期支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月10____日,。

(四)周一至周五甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)給予相同時(shí)間的補(bǔ)休,或按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

(五)經(jīng)雙方協(xié)商,,甲方為乙方辦理基本社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),其中個(gè)人支付部分由個(gè)人支付,,每月從工資扣除,,由公司統(tǒng)一代交。

(六)甲方不負(fù)責(zé)乙方的食宿和交通,、通訊等費(fèi)用,。

(七)乙方因公司任務(wù)出差離開____市,由甲方負(fù)責(zé)支付差旅費(fèi),,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 壹拾五元日,。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間

1,、甲方經(jīng)批準(zhǔn),,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度: 標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:乙方每天工作 六個(gè)半 小時(shí),每周工作 五天半 ,;具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排,;

2、在本合同期內(nèi),,如乙方的工作崗位依法變更,,按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間。

3,、甲方如安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假

1,、甲方保證乙方每周至少休息一天,;

2、乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休日假等有薪假期,;

3,、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn),,可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的,,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

(三)甲方執(zhí)行國(guó)家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。

(四)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí),、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗制度,;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律,、法規(guī),,遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎(jiǎng)懲。

(二)非法定節(jié)假日,,乙方請(qǐng)假,,經(jīng)公司同意可以休假,,但按照每天八小時(shí)計(jì),,扣除同等時(shí)間的補(bǔ)休小時(shí)數(shù)或扣除相應(yīng)工資。

(三)未經(jīng)公司同意,,乙方不到公司上班,,依曠工處理,按照曠工天數(shù)加倍扣除工資,;一個(gè)月內(nèi)曠工超過(guò)3天,,按照自動(dòng)開除處理,,扣除當(dāng)月工資,解除勞動(dòng)合同,,對(duì)公司造成損失的,,按照實(shí)際損失,由乙方給予賠償,。

(四)乙方上班每周遲到或早退兩次,,按照休假1天計(jì)算扣除同等時(shí)間的補(bǔ)休小時(shí)數(shù)或扣除相應(yīng)工資。

六,、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,,或者乙方因個(gè)人原因,,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對(duì)方,,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。 變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》,。

(二) 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效,,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款,。

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同,。

(四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同,;

1,、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,,符合開除、除名,、辭退條件的,;

3、嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,,對(duì)甲方的利益造成重大損害的;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的,。

(五)有下列情況之一的,,甲方有權(quán)解除本合同,但必須提前____日以書面方式通知乙方,,方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù):

1,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,;

2、乙方患病或非因工負(fù)傷,,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的,;

3、乙方不能勝任工作,,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,確需裁減職工時(shí),,甲方可以解除本合同。

(七)有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

1,、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,;

3、甲方以暴力,、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,。

(八)除上述第

(七)項(xiàng)規(guī)定外,乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前____日書面通知甲方,;乙方依前款規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的.,,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,。

(九)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,,沒(méi)有按照規(guī)定期限提前通知對(duì)方或通知時(shí) 間不足的,,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),,支付賠償金給對(duì)方,。

(十)解除或終止合同后,,甲方應(yīng)當(dāng)在____日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù),;乙方需向新聘請(qǐng)的人員交接自己承擔(dān)的公司事務(wù),,新人接任后方可離職,在十五天內(nèi)可向乙方咨詢相關(guān)事務(wù),。

七,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

1,、甲方違反本合同規(guī)定,單方面解除本合同的,;

2,、乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的,;

3,、乙方有本合同第六條第

(四)項(xiàng)第

2、

3,、4點(diǎn)情況的,。

(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:

1、違約金,。一方違約,,應(yīng)支付違約金人民幣壹萬(wàn)元;

2,、賠償金,。違約金不足以賠償對(duì)方損失的,還需支付賠償金,。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算,。

(三) 違約行為是因不可抗力造成的,違約方應(yīng)酌情減輕或免除違約責(zé)任,。

八,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決,;協(xié)商不成的,,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六____日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

九,、雙方需要明確的其他事項(xiàng)

1、 本合同未盡事宜雙方應(yīng)本著自愿與信任的原則通過(guò)協(xié)商形式合理解決,。 ,;

2、 乙方承諾離開公司后,,遵守非競(jìng)爭(zhēng)性條款規(guī)定,,即________年內(nèi)不到與甲方有具體競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目關(guān)系的公司工作,。

甲方:(蓋章) 法定代表人(委托代理人):________年____月____日 乙方:(簽名) 身份證號(hào)碼:________年____月____日

用工勞動(dòng)合同篇十六

甲方招(聘)用 (乙方)為職工,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《廣西勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律,、法規(guī),,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,,建立勞動(dòng)關(guān)系,并共同遵守履行,。

一,、合同期限 甲、乙雙方同意按以下方式來(lái)確定本合同期限: 有固定期限:從________年____月____日起到________年____月____日止,;合同期限為________年零個(gè)月,;

二、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn),、部門,、工種或職務(wù)):工作地點(diǎn)為;部門為公司開發(fā)部,;職務(wù)為程序員,。

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):公司相關(guān)程序的設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn),、升級(jí)維護(hù)工作,;必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)甲方根據(jù)本單位的工資制度,,確定乙方正式期執(zhí)行以下工資形式: 工資組成:崗位工資績(jī)效考核工資項(xiàng)目提成 其中崗位工資 元月;績(jī)效考核工資 元月(考核表見附表),;項(xiàng)目提成 %,;

(二)項(xiàng)目提成為乙方主持完成的項(xiàng)目,實(shí)際到款扣除稅收和消耗后金額的百分之五(5%),。

(三)甲方每月定期支付乙方工資,;甲方的工資發(fā)放日為每月10____日。

(四)周一至周五甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)給予相同時(shí)間的補(bǔ)休,,或按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

(五)經(jīng)雙方協(xié)商,,甲方為乙方辦理基本社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),,其中個(gè)人支付部分由個(gè)人支付,每月從工資扣除,由公司統(tǒng)一代交,。

(六)甲方不負(fù)責(zé)乙方的食宿和交通,、通訊等費(fèi)用。

(七)乙方因公司任務(wù)出差離開____市,,由甲方負(fù)責(zé)支付差旅費(fèi),,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 壹拾五元日,。

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間

1、甲方經(jīng)批準(zhǔn),,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度: 標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:乙方每天工作 六個(gè)半 小時(shí),,每周工作 五天半 ;具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排,;

2,、在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,,按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間,。

3、甲方如安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行,。

(二)休息休假

1、甲方保證乙方每周至少休息一天,;

2,、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假等有薪假期,;

3,、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn),,可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的,,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

(三)甲方執(zhí)行國(guó)家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。

(四)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí),、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告,。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),,遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎(jiǎng)懲,。

(二)非法定節(jié)假日,乙方請(qǐng)假,,經(jīng)公司同意可以休假,,但按照每天八小時(shí)計(jì),扣除同等時(shí)間的補(bǔ)休小時(shí)數(shù)或扣除相應(yīng)工資,。

(三)未經(jīng)公司同意,,乙方不到公司上班,依曠工處理,,按照曠工天數(shù)加倍扣除工資,;一個(gè)月內(nèi)曠工超過(guò)3天,按照自動(dòng)開除處理,,扣除當(dāng)月工資,,解除勞動(dòng)合同,對(duì)公司造成損失的,,按照實(shí)際損失,,由乙方給予賠償。

(四)乙方上班每周遲到或早退兩次,,按照休假1天計(jì)算扣除同等時(shí)間的補(bǔ)休小時(shí)數(shù)或扣除相應(yīng)工資,。

六、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,,要求變更本合同條款的,,必須提前七天書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。 變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

(二) 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效,,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款。

(三)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同。

(四)乙方有下列情況之一的,,甲方可以解除本合同,;

1,、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,,符合開除,、除名、辭退條件的,;

3,、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,,對(duì)甲方的利益造成重大損害的,;

4、被依法追究刑事責(zé)任的,。

(五)有下列情況之一的,,甲方有權(quán)解除本合同,但必須提前____日以書面方式通知乙方,,方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù):

1,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,;

2、乙方患病或非因工負(fù)傷,,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的,;

3、乙方不能勝任工作,,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工時(shí),,甲方可以解除本合同,。

(七)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

1,、在試用期內(nèi)的,;

2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,;

3,、甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,。

(八)除上述第

(七)項(xiàng)規(guī)定外,,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日書面通知甲方,;乙方依前款規(guī)定解除本合同,,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的.,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,。

(九)除本合同另有規(guī)定外,,任何一方解除或終止本合同,沒(méi)有按照規(guī)定期限提前通知對(duì)方或通知時(shí) 間不足的,,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),,以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對(duì)方,。

(十)解除或終止合同后,,甲方應(yīng)當(dāng)在____日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù);乙方需向新聘請(qǐng)的人員交接自己承擔(dān)的公司事務(wù),,新人接任后方可離職,,在十五天內(nèi)可向乙方咨詢相關(guān)事務(wù)。

七,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)甲,、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

1,、甲方違反本合同規(guī)定,,單方面解除本合同的;

2,、乙方未經(jīng)甲方同意,,擅自離職的;

3,、乙方有本合同第六條第

(四)項(xiàng)第

2,、

3,、4點(diǎn)情況的。

(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:

1,、違約金,。一方違約,應(yīng)支付違約金人民幣壹萬(wàn)元,;

2,、賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的,,還需支付賠償金,。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。

(三) 違約行為是因不可抗力造成的,,違約方應(yīng)酌情減輕或免除違約責(zé)任,。

八、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)先協(xié)商解決,;協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,,或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六____日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

九,、雙方需要明確的其他事項(xiàng)

1,、 本合同未盡事宜雙方應(yīng)本著自愿與信任的原則通過(guò)協(xié)商形式合理解決。 ,;

2,、 乙方承諾離開公司后,遵守非競(jìng)爭(zhēng)性條款規(guī)定,,即________年內(nèi)不到與甲方有具體競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目關(guān)系的公司工作,。

甲方:(蓋章) 法定代表人(委托代理人):________年____月____日 乙方:(簽名) 身份證號(hào)碼:________年____月____日

用工勞動(dòng)合同篇十七

甲方____________________________________

乙方_________ 性別_________ 身份證號(hào)碼_______________________________ 聯(lián)系電話_________________

為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,。

第一條 本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止,。

第二條 甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____________工作崗位,,乙方的工作任務(wù)為____________,,工作地點(diǎn)為________________________。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從管理,。

第三條 乙方工資為 元/月,工資每季度一發(fā),,并按完成的銷售額度提成千分之十,。

第四條 工作時(shí)間為春夏秋早上8:00---下午6:00,冬季為早上8:00---下午5:00.

第五條 雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)應(yīng)提前三個(gè)月說(shuō)明,,甲方為乙方出具終止,、解除勞動(dòng)合同的.通知書或相關(guān)證明。

第六條 乙方在上班途中發(fā)生的各種安全責(zé)任人事故由乙方自行承擔(dān)一切與甲方無(wú)關(guān),。

第七條 本合同雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方簽字(蓋章) 乙方簽字

簽訂時(shí)間: 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇十八

甲方____________________________________

乙方_________ 性別_________ 身份證號(hào)碼_______________________________ 聯(lián)系電話_________________

為建立勞動(dòng)關(guān)系,,明確權(quán)利義務(wù),,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,。

第一條 本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。

第二條 甲方根據(jù)工作需要,,安排乙方在____________工作崗位,,乙方的工作任務(wù)為____________,工作地點(diǎn)為________________________,。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,。

第三條 乙方工資為 元/月,,工資每季度一發(fā),并按完成的銷售額度提成千分之十,。

第四條 工作時(shí)間為春夏秋早上8:00---下午6:00,,冬季為早上8:00---下午5:00.

第五條 雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)應(yīng)提前三個(gè)月說(shuō)明,甲方為乙方出具終止,、解除勞動(dòng)合同的.通知書或相關(guān)證明,。

第六條 乙方在上班途中發(fā)生的各種安全責(zé)任人事故由乙方自行承擔(dān)一切與甲方無(wú)關(guān)。

第七條 本合同雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效,。

甲方簽字(蓋章) 乙方簽字

簽訂時(shí)間: 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇十九

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同勞動(dòng)期限 年 月 日至 年 月 日,。

第二條 乙方負(fù)責(zé)甲方所有辦公場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生工作,并根據(jù)甲方安排,負(fù)責(zé)其他臨時(shí)清潔工作,。

第三條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育,。

第四條 甲方負(fù)責(zé)乙方使用的一切清潔用具和用品,。

第五條 甲方每月30日前以人民幣形式支付乙方工資,以及勞動(dòng)法所規(guī)定的各類保險(xiǎn),、福利共計(jì)600元/月(大寫陸百元整),。

第六條 有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦變更合同手續(xù),。

1,、甲乙雙方協(xié)商一致的.;

2、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行的,。

第七條 乙方應(yīng)參加甲方組織召開的有關(guān)會(huì)議,會(huì)議涉及乙方工作內(nèi)容的,,乙方應(yīng)作好記錄并切實(shí)履行,。

第八條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的,,損壞單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,,給單位造成極壞影響的;

2,、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;

3、無(wú)理取鬧,、打架斗毆,、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4,、盜竊、賭博,、營(yíng)私舞弊等違法行為的;

5,、違反工作規(guī)定或操作流程,發(fā)生責(zé)任事故,,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

6,、被開除、勞教,、判刑依法追究刑事責(zé)任的;

7,、履行合同差,完不成工作任務(wù),,考核不合格的;

8,、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,,不能從事原工作或醫(yī)療期滿尚未痊愈的,。

第十一條 雙方解除合同應(yīng)提前5天通知對(duì)方。

六,、違約責(zé)任

第十條 甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外,,任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,,給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失,。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

第十一條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

第十二條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、各級(jí)人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十三條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇二十

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

第一條 本合同勞動(dòng)期限 年 月 日至 年 月 日,。

第二條 乙方負(fù)責(zé)甲方所有辦公場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生工作,并根據(jù)甲方安排,負(fù)責(zé)其他臨時(shí)清潔工作。

第三條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

第四條 甲方負(fù)責(zé)乙方使用的一切清潔用具和用品,。

第五條 甲方每月30日前以人民幣形式支付乙方工資,,以及勞動(dòng)法所規(guī)定的各類保險(xiǎn)、福利共計(jì)600元/月(大寫陸百元整),。

第六條 有下列情形之一的,,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦變更合同手續(xù)。

1,、甲乙雙方協(xié)商一致的.;

2,、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,。

第七條 乙方應(yīng)參加甲方組織召開的有關(guān)會(huì)議,,會(huì)議涉及乙方工作內(nèi)容的,,乙方應(yīng)作好記錄并切實(shí)履行。

第八條 乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

1,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的,損壞單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,,給單位造成極壞影響的;

2、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;

3,、無(wú)理取鬧,、打架斗毆、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo),,嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4,、盜竊、賭博,、營(yíng)私舞弊等違法行為的;

5,、違反工作規(guī)定或操作流程,發(fā)生責(zé)任事故,,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

6,、被開除、勞教,、判刑依法追究刑事責(zé)任的;

7,、履行合同差,完不成工作任務(wù),,考核不合格的;

8,、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,,不能從事原工作或醫(yī)療期滿尚未痊愈的,。

第十一條 雙方解除合同應(yīng)提前5天通知對(duì)方。

六,、違約責(zé)任

第十條 甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同,,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外,,任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,,給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失,。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

第十一條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十二條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、各級(jí)人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

用工勞動(dòng)合同篇二十一

發(fā)包方:_________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

承包方:_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

合同編號(hào):_________________

依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及其它有關(guān)法律,、行政法規(guī),,遵循平等、自愿,、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,,甲乙雙方就工程施工事項(xiàng)經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致,訂立本合同,。

一,、工程概況

1、工程名稱:

2,、工程地點(diǎn):

3,、工程施工范圍:

4、建筑面積:

二,、合同價(jià)款與支付

1,、本工程合同價(jià)款為:元(人民幣整)詳見附表一。

2,、支付方式:

撥付工程款時(shí)間

(工程進(jìn)度,、部位)占合同承包造價(jià)

百分比(%)金額(元)

三、工期

開工日期:本工程定于______年___月___日開工,。

竣工日期:本工程定于______年___月___日竣工,。

四、甲方工作

1,、按本合同約定,,供應(yīng)施工圖及有關(guān)設(shè)計(jì)文件,對(duì)乙方進(jìn)行施工圖技術(shù)交底,。

2,、履行甲方職責(zé),隨時(shí)檢查和監(jiān)督乙方的施工質(zhì)量,。

3,、審查乙方報(bào)送的工程勞務(wù)計(jì)劃。

4。負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)各分包單位的協(xié)調(diào)管理(定期召開工程協(xié)調(diào)會(huì)),。

5,。甲方派駐工地代表對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查,,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖紙問(wèn)題的處理,,工程中間驗(yàn)收及隱蔽工程驗(yàn)收,負(fù)責(zé)協(xié)助和配合乙方解決工程中出現(xiàn)的問(wèn)題,。

6,。乙方未按圖紙施工或不認(rèn)真落實(shí)施工組織設(shè)計(jì),不遵守甲方有關(guān)管理規(guī)定,,甲方有權(quán)讓其停工,、返工(工期不順延),造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),。

7,。甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)本工程施工所需要的主要材料(詳見附件3)。

8,。甲方負(fù)責(zé)消防工程的實(shí)施,。

9。按本合同約定辦理驗(yàn)工計(jì)價(jià)手續(xù),,進(jìn)行撥付和結(jié)算工程價(jià)款,。

五、乙方工作

1,、合同簽訂3日內(nèi),,乙方嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度計(jì)劃組織施工。

2,、乙方負(fù)責(zé)供應(yīng)施工過(guò)程中所需要的中小型機(jī)具,、輔助材料、人工等資源,,并根據(jù)工程進(jìn)度保證人員,、機(jī)具的充足及輔助材料的及時(shí)供應(yīng)。

3,、乙方負(fù)責(zé)甲方供應(yīng)的主要材料,、設(shè)備的保管和使用,保證材料設(shè)備的完好,。

4,。乙方負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)設(shè)施的建立。

5,。嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)文件要求進(jìn)行施工,,確保工程質(zhì)量,,按合同約定時(shí)間完工和交付使用,。

6,。堅(jiān)持文明施工,,做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù),、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn),工程交工前清理現(xiàn)場(chǎng),。

7,。對(duì)已完的工程及已完工程的安裝設(shè)備,,在驗(yàn)交前應(yīng)負(fù)責(zé)保管,,保證其完好狀態(tài),。

8,。乙方在進(jìn)場(chǎng)及施工過(guò)程中,不得損壞進(jìn)場(chǎng)道路,、施工現(xiàn)場(chǎng)附近的鐵路,、房屋及現(xiàn)場(chǎng)附近的既有設(shè)施。

9。乙方在工程竣工驗(yàn)收合格后,,向甲方提供工程結(jié)算內(nèi)稅務(wù)發(fā)票以及相關(guān)票據(jù),。

10。在任何情況下,,乙方不得將其承包的工程轉(zhuǎn)包給他人,也不得將其承包工程的部分或全部分包給他人,。

六、材料設(shè)備供應(yīng)

1,、甲方負(fù)責(zé)本工程施工所需主要材料:商品混凝土,、鋼材、木材,、水泥、磚,、門窗、防靜電地板,、涂料,、防水材料、暖氣片,、電燈電線等材料的采購(gòu)供應(yīng)工作。

2,、甲方負(fù)責(zé)本工程需要安裝的設(shè)備器材的采購(gòu)供應(yīng)工作,。

3,、乙方負(fù)責(zé)采購(gòu)的材料應(yīng)符合設(shè)計(jì)和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求,,并提供產(chǎn)品合格證明,,對(duì)材料質(zhì)量負(fù)責(zé),,乙方在材料到貨后24小時(shí)之內(nèi)通知甲方檢驗(yàn)和清點(diǎn),。

4,。乙方采購(gòu)的材料與設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)要求不符時(shí),乙方應(yīng)按照甲方要求

的時(shí)間運(yùn)出施工場(chǎng)地,,重新采購(gòu)符合要求的產(chǎn)品,,承擔(dān)由此發(fā)生的費(fèi)用,,由此延誤的工期不予順延,。

4,。乙方采購(gòu)的材料在使用前,乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行檢驗(yàn)或試驗(yàn),,不合格的不得使用,,其費(fèi)用已包含在合同價(jià)款內(nèi),。

七、工程質(zhì)量檢驗(yàn)

1,、乙方必須嚴(yán)格按照施工圖紙、說(shuō)明文件和國(guó)家頒發(fā)的.建筑工程規(guī)范,、規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,,并接受甲方監(jiān)督,。

2、工程質(zhì)量必須達(dá)到國(guó)家及有關(guān)規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

3,、工程質(zhì)量驗(yàn)收合格率達(dá)到100%,。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定以國(guó)家或行業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),。工程質(zhì)量達(dá)不到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無(wú)償返工,,返工仍達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,由乙方承擔(dān)違約責(zé)任,。

4,。在通知甲方對(duì)每個(gè)分項(xiàng),、隱蔽工程檢查前,乙方應(yīng)嚴(yán)格進(jìn)行自檢,,乙方自檢合格后,通知甲方到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,,甲方及監(jiān)理驗(yàn)收合格后,方可繼續(xù)施工,。

5,。乙方應(yīng)接受甲方或監(jiān)理工程師的隨時(shí)抽查和重點(diǎn)檢查,,并提供必要的檢查條件。

八,、安全施工

1,、乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,,嚴(yán)格按安全標(biāo)準(zhǔn)組織施工,,并隨時(shí)接受甲方及行業(yè)安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢

查,,采取必要的安全防護(hù)措施,消除事故隱患,。由于乙方安全措施不力造成事故的責(zé)任和因此發(fā)生的費(fèi)用,,由乙方承擔(dān),。

2、乙方應(yīng)對(duì)其在施工場(chǎng)地的工作人員進(jìn)行安全教育,,并對(duì)他們的安全負(fù)責(zé),,不得違反安全管理的規(guī)定進(jìn)行施工,。

3,、重點(diǎn)做好基礎(chǔ)施工中對(duì)既有地下管線的防護(hù),,施工前要做探溝檢查。

九,、環(huán)境保護(hù)

乙方應(yīng)在施工中采

取有效的防范措施,,保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,,避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起對(duì)環(huán)境的污染和破壞,一旦發(fā)生,,其后果由乙方負(fù)責(zé),,并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用,。

十,、合同的爭(zhēng)議

1,、甲乙雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,,可以和解或者要求有關(guān)主管部門調(diào)解,當(dāng)事人不愿和解,、調(diào)解,,或者和解,、調(diào)解不成的,,可向工程項(xiàng)目所在地的人民法院起訴,。

2,、發(fā)生爭(zhēng)議后,除非出現(xiàn)下列情況,,否則雙方都應(yīng)繼續(xù)履行合同,保持施工連續(xù),,保護(hù)好已完工程,。

(1)單方違約導(dǎo)致合同確已無(wú)法履行,,雙方協(xié)議停止施工,。

(2)調(diào)解要求停止施工,為雙方接受,。

(3)仲裁機(jī)構(gòu)要求停止施工,。

(4)法院要求停止施工,。

十一、違約

甲方或乙方不能按本協(xié)議條款約定內(nèi)容履行自己的各項(xiàng)義務(wù)及發(fā)生使合同無(wú)法履行的行為,,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,,包括支付違約金,,賠償因其違約給對(duì)方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失,。

除非雙方協(xié)議將合同終止,或因一方違約使合同無(wú)法履行,,違約方承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同,。

十二,、工程保修

1,、根據(jù)國(guó)家關(guān)于建筑工程保修的有關(guān)規(guī)定,,乙方自全部工程驗(yàn)收單簽發(fā)之日起負(fù)責(zé)對(duì)本工程免費(fèi)保修,保修期為年,。

2,、本工程保修金為工程造價(jià)的%,保修期滿后天結(jié)算,。

3、保修期內(nèi)乙方應(yīng)在接到甲方發(fā)出修理通知天內(nèi)派人修理,,否則甲方自行組織人員修理,,所需費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

4 ,、如果保修期間工程發(fā)生質(zhì)量缺陷,確因乙方原因造成,,則由乙方自費(fèi)修復(fù),若由甲方人為造成損壞,,乙方應(yīng)積極修理,,材料費(fèi)由甲方承擔(dān),。

十三,、本合同經(jīng)雙方代表簽字,,加蓋雙方公章后生效,工程竣工驗(yàn)收合格并結(jié)清工程款后終止,。本合同簽訂后,甲,、乙雙方如需要提出修改時(shí),,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,,可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力,。

發(fā)包方:(公章)承包方:(公章)

代表人:代表人:

日期:日期:

用工勞動(dòng)合同篇二十二

發(fā)包方:_________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

承包方:_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

合同編號(hào):_________________

依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及其它有關(guān)法律,、行政法規(guī),,遵循平等,、自愿,、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,甲乙雙方就工程施工事項(xiàng)經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致,,訂立本合同。

一、工程概況

1,、工程名稱:

2,、工程地點(diǎn):

3,、工程施工范圍:

4、建筑面積:

二,、合同價(jià)款與支付

1,、本工程合同價(jià)款為:元(人民幣整)詳見附表一,。

2,、支付方式:

撥付工程款時(shí)間

(工程進(jìn)度,、部位)占合同承包造價(jià)

百分比(%)金額(元)

三,、工期

開工日期:本工程定于______年___月___日開工。

竣工日期:本工程定于______年___月___日竣工,。

四、甲方工作

1,、按本合同約定,供應(yīng)施工圖及有關(guān)設(shè)計(jì)文件,,對(duì)乙方進(jìn)行施工圖技術(shù)交底,。

2,、履行甲方職責(zé),,隨時(shí)檢查和監(jiān)督乙方的施工質(zhì)量,。

3、審查乙方報(bào)送的工程勞務(wù)計(jì)劃,。

4。負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)各分包單位的協(xié)調(diào)管理(定期召開工程協(xié)調(diào)會(huì)),。

5,。甲方派駐工地代表對(duì)工程質(zhì)量,、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖紙問(wèn)題的處理,,工程中間驗(yàn)收及隱蔽工程驗(yàn)收,,負(fù)責(zé)協(xié)助和配合乙方解決工程中出現(xiàn)的問(wèn)題。

6,。乙方未按圖紙施工或不認(rèn)真落實(shí)施工組織設(shè)計(jì),,不遵守甲方有關(guān)管理規(guī)定,甲方有權(quán)讓其停工,、返工(工期不順延),,造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),。

7。甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)本工程施工所需要的主要材料(詳見附件3),。

8。甲方負(fù)責(zé)消防工程的實(shí)施,。

9,。按本合同約定辦理驗(yàn)工計(jì)價(jià)手續(xù),進(jìn)行撥付和結(jié)算工程價(jià)款,。

五,、乙方工作

1、合同簽訂3日內(nèi),,乙方嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度計(jì)劃組織施工,。

2、乙方負(fù)責(zé)供應(yīng)施工過(guò)程中所需要的中小型機(jī)具,、輔助材料,、人工等資源,并根據(jù)工程進(jìn)度保證人員,、機(jī)具的充足及輔助材料的及時(shí)供應(yīng),。

3、乙方負(fù)責(zé)甲方供應(yīng)的主要材料,、設(shè)備的保管和使用,,保證材料設(shè)備的完好。

4,。乙方負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)設(shè)施的建立,。

5。嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)文件要求進(jìn)行施工,,確保工程質(zhì)量,,按合同約定時(shí)間完工和交付使用。

6,。堅(jiān)持文明施工,,做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn),,工程交工前清理現(xiàn)場(chǎng),。

7。對(duì)已完的工程及已完工程的安裝設(shè)備,,在驗(yàn)交前應(yīng)負(fù)責(zé)保管,,保證其完好狀態(tài)。

8,。乙方在進(jìn)場(chǎng)及施工過(guò)程中,,不得損壞進(jìn)場(chǎng)道路,、施工現(xiàn)場(chǎng)附近的鐵路、房屋及現(xiàn)場(chǎng)附近的既有設(shè)施,。

9,。乙方在工程竣工驗(yàn)收合格后,向甲方提供工程結(jié)算內(nèi)稅務(wù)發(fā)票以及相關(guān)票據(jù),。

10,。在任何情況下,乙方不得將其承包的工程轉(zhuǎn)包給他人,,也不得將其承包工程的部分或全部分包給他人,。

六、材料設(shè)備供應(yīng)

1,、甲方負(fù)責(zé)本工程施工所需主要材料:商品混凝土,、鋼材、木材,、水泥,、磚、門窗,、防靜電地板,、涂料、防水材料,、暖氣片,、電燈電線等材料的采購(gòu)供應(yīng)工作。

2,、甲方負(fù)責(zé)本工程需要安裝的設(shè)備器材的采購(gòu)供應(yīng)工作,。

3、乙方負(fù)責(zé)采購(gòu)的材料應(yīng)符合設(shè)計(jì)和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求,,并提供產(chǎn)品合格證明,,對(duì)材料質(zhì)量負(fù)責(zé),乙方在材料到貨后24小時(shí)之內(nèi)通知甲方檢驗(yàn)和清點(diǎn),。

4,。乙方采購(gòu)的材料與設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)要求不符時(shí),乙方應(yīng)按照甲方要求

的時(shí)間運(yùn)出施工場(chǎng)地,,重新采購(gòu)符合要求的產(chǎn)品,,承擔(dān)由此發(fā)生的費(fèi)用,由此延誤的工期不予順延,。

4,。乙方采購(gòu)的材料在使用前,乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行檢驗(yàn)或試驗(yàn),不合格的不得使用,,其費(fèi)用已包含在合同價(jià)款內(nèi),。

七、工程質(zhì)量檢驗(yàn)

1,、乙方必須嚴(yán)格按照施工圖紙,、說(shuō)明文件和國(guó)家頒發(fā)的.建筑工程規(guī)范、規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,,并接受甲方監(jiān)督,。

2、工程質(zhì)量必須達(dá)到國(guó)家及有關(guān)規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

3,、工程質(zhì)量驗(yàn)收合格率達(dá)到100%,。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定以國(guó)家或行業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。工程質(zhì)量達(dá)不到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無(wú)償返工,,返工仍達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,由乙方承擔(dān)違約責(zé)任,。

4,。在通知甲方對(duì)每個(gè)分項(xiàng)、隱蔽工程檢查前,,乙方應(yīng)嚴(yán)格進(jìn)行自檢,,乙方自檢合格后,通知甲方到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,,甲方及監(jiān)理驗(yàn)收合格后,,方可繼續(xù)施工。

5,。乙方應(yīng)接受甲方或監(jiān)理工程師的隨時(shí)抽查和重點(diǎn)檢查,,并提供必要的檢查條件。

八,、安全施工

1,、乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)格按安全標(biāo)準(zhǔn)組織施工,,并隨時(shí)接受甲方及行業(yè)安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢

查,,采取必要的安全防護(hù)措施,消除事故隱患,。由于乙方安全措施不力造成事故的責(zé)任和因此發(fā)生的費(fèi)用,,由乙方承擔(dān)。

2,、乙方應(yīng)對(duì)其在施工場(chǎng)地的工作人員進(jìn)行安全教育,,并對(duì)他們的安全負(fù)責(zé),不得違反安全管理的規(guī)定進(jìn)行施工,。

3,、重點(diǎn)做好基礎(chǔ)施工中對(duì)既有地下管線的防護(hù),施工前要做探溝檢查,。

九,、環(huán)境保護(hù)

乙方應(yīng)在施工中采

取有效的防范措施,保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,,避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起對(duì)環(huán)境的污染和破壞,,一旦發(fā)生,其后果由乙方負(fù)責(zé),,并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用,。

十、合同的爭(zhēng)議

1,、甲乙雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,,可以和解或者要求有關(guān)主管部門調(diào)解,當(dāng)事人不愿和解,、調(diào)解,,或者和解、調(diào)解不成的,,可向工程項(xiàng)目所在地的人民法院起訴,。

2、發(fā)生爭(zhēng)議后,,除非出現(xiàn)下列情況,,否則雙方都應(yīng)繼續(xù)履行合同,保持施工連續(xù),,保護(hù)好已完工程,。

(1)單方違約導(dǎo)致合同確已無(wú)法履行,雙方協(xié)議停止施工,。

(2)調(diào)解要求停止施工,,為雙方接受。

(3)仲裁機(jī)構(gòu)要求停止施工,。

(4)法院要求停止施工,。

十一、違約

甲方或乙方不能按本協(xié)議條款約定內(nèi)容履行自己的各項(xiàng)義務(wù)及發(fā)生使合同無(wú)法履行的行為,,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,,包括支付違約金,賠償因其違約給對(duì)方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。

除非雙方協(xié)議將合同終止,,或因一方違約使合同無(wú)法履行,,違約方承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同。

十二,、工程保修

1,、根據(jù)國(guó)家關(guān)于建筑工程保修的有關(guān)規(guī)定,乙方自全部工程驗(yàn)收單簽發(fā)之日起負(fù)責(zé)對(duì)本工程免費(fèi)保修,,保修期為年,。

2、本工程保修金為工程造價(jià)的%,,保修期滿后天結(jié)算,。

3、保修期內(nèi)乙方應(yīng)在接到甲方發(fā)出修理通知天內(nèi)派人修理,,否則甲方自行組織人員修理,,所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

4 ,、如果保修期間工程發(fā)生質(zhì)量缺陷,確因乙方原因造成,,則由乙方自費(fèi)修復(fù),,若由甲方人為造成損壞,乙方應(yīng)積極修理,,材料費(fèi)由甲方承擔(dān),。

十三、本合同經(jīng)雙方代表簽字,,加蓋雙方公章后生效,,工程竣工驗(yàn)收合格并結(jié)清工程款后終止。本合同簽訂后,,甲,、乙雙方如需要提出修改時(shí),經(jīng)雙方協(xié)商一致后,,可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

發(fā)包方:(公章)承包方:(公章)

代表人:代表人:

日期:日期:

用工勞動(dòng)合同篇二十三

用工單位(甲方)和臨時(shí)用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章,遵循合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,,訂立本合同,。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類型為期限,自年月日起,,至年月日止,。

第二條工作內(nèi)容

1、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。

2,、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼,、津貼,、住房等)。

2,、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背最低工資規(guī)定,。

第四條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件

1,、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,、工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,。

2,、甲方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)條例和工作崗位需要,為乙方配備勞動(dòng)保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施,。

3,、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊保護(hù)。

4,、乙方在工作過(guò)程中,,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從甲方的管理,。

3、乙方若擅自請(qǐng)他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,,除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外,,所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān),。

第六條勞動(dòng)合同終止

1,、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行,。

2、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第七條本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

負(fù)責(zé)人:身份證號(hào):

年月日年月日

甲方:_________

法定代表人:_________

施工工地地址:_________

在京住所地通訊地址:_________

乙方:_________

居民身份證號(hào):_________

出生日期:_________年_________月_________日

家庭住址:_________

郵政編碼:_________

戶口所在地:_________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

有固定期限勞動(dòng)合同:本合同于_________年_________月_________日生效,,于_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止。

以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間,。

二、工作內(nèi)容

第二條甲方招用乙方在_________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_________崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為_________,。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,,并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工,。

甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊,、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),,乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

第五條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害,。四,、工資保險(xiǎn)待遇

第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元,試用期滿后日工資為_________元,。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

甲方應(yīng)在每月_________日前計(jì)發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動(dòng)合同終止,、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_________,。

第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù),,并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除

第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第九條乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆,、偷竊、賭博,、擅自停工等違紀(jì)行為的;

(三)嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十條乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職,。

六,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_________。

七,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。

第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。

第十五條本合同未盡事宜或與國(guó)家,、北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公章):_________乙方(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

用工勞動(dòng)合同篇二十四

甲方: 乙方:

身份證號(hào): 身份證號(hào):

單位地址:

現(xiàn)居住地:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,甲方招用乙方并實(shí)行非全日制用工形式,,甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,,訂立本合同,,共同遵守本合同所列條款。

本合同自 年 月 日至 年 月 日止,。合同期內(nèi),,乙方在甲方每日工作 小時(shí),累計(jì)每周工作時(shí)間不超過(guò)二十四小時(shí),。

甲方根據(jù)工作需要,,安排乙方在工作,具體內(nèi)容和要求是: ,。乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

乙方在工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí) 元,,每周為工資結(jié)算日,。甲方應(yīng)以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬,。支付的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。

1,、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具等,,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

2,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

3、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的`規(guī)章制度,,遵守勞動(dòng)安全,、工作制度、操作規(guī)程和工作規(guī)范,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德。

4,、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,。

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方支付的小時(shí)工資中已包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,。乙方可依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)等,。甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),。

甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動(dòng)合同,但必須提前5天以書面形式通知對(duì)方,。本合同期滿,,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

七、雙方需要約定的其他事項(xiàng):

八,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,,均應(yīng)實(shí)現(xiàn)仔細(xì)閱讀,,并詳細(xì)了解本合同的內(nèi)容,雙方簽字后即行生效,。

甲方蓋章: 乙方簽名:

簽約日期: 簽約日期:

用工勞動(dòng)合同篇二十五

用工單位(甲方)和臨時(shí)用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章,,遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,,訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類型為期限,,自年月日起,,至年月日止。

第二條工作內(nèi)容

1,、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。

2、若因乙方不勝任該工作,,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼,、津貼、住房等),。

2,、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背最低工資規(guī)定。

第四條勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件

1,、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,。

2、甲方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)條例和工作崗位需要,,為乙方配備勞動(dòng)保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施,。

3、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊保護(hù),。

4,、乙方在工作過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

5,、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理,。

3,、乙方若擅自請(qǐng)他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外,,所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān),。

第六條勞動(dòng)合同終止

1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行,。

2,、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第七條本合同未盡事宜,,按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

負(fù)責(zé)人:身份證號(hào):

年月日年月日

甲方:_________

法定代表人:_________

施工工地地址:_________

在京住所地通訊地址:_________

乙方:_________

居民身份證號(hào):_________

出生日期:_________年_________月_________日

家庭住址:_________

郵政編碼:_________

戶口所在地:_________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

有固定期限勞動(dòng)合同:本合同于_________年_________月_________日生效,,于_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止,。

以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

二,、工作內(nèi)容

第二條甲方招用乙方在_________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_________崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為_________。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,,并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,,考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工,。

甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),,乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第五條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,,減少職業(yè)危害,。四、工資保險(xiǎn)待遇

第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元,,試用期滿后日工資為_________元,。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)在每月_________日前計(jì)發(fā)乙方的工資,,并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_________,。

第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù),并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除

第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

第九條乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆、偷竊,、賭博,、擅自停工等違紀(jì)行為的;

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方,,不得擅自離職,。

六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_________,。

七,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動(dòng)合同的附件,,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。

第十五條本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市規(guī)定相悖的,,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公章):_________乙方(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

用工勞動(dòng)合同篇二十六

甲方: 乙方:

身份證號(hào): 身份證號(hào):

單位地址:

現(xiàn)居住地:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī),、規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,,甲方招用乙方并實(shí)行非全日制用工形式,甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本合同,,共同遵守本合同所列條款,。

本合同自 年 月 日至 年 月 日止。合同期內(nèi),,乙方在甲方每日工作 小時(shí),,累計(jì)每周工作時(shí)間不超過(guò)二十四小時(shí)。

甲方根據(jù)工作需要,,安排乙方在工作,,具體內(nèi)容和要求是: 。乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

乙方在工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí) 元,,每周為工資結(jié)算日,。甲方應(yīng)以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬。支付的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn),。

1,、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具等,制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

3,、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的`規(guī)章制度,,遵守勞動(dòng)安全、工作制度,、操作規(guī)程和工作規(guī)范,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,。

4,、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮。

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,甲方支付的小時(shí)工資中已包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方可依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)等,。甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動(dòng)合同,,但必須提前5天以書面形式通知對(duì)方,。本合同期滿,勞動(dòng)合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

七,、雙方需要約定的其他事項(xiàng):

八,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,,均應(yīng)實(shí)現(xiàn)仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同的內(nèi)容,,雙方簽字后即行生效,。

甲方蓋章: 乙方簽名:

簽約日期: 簽約日期:

用工勞動(dòng)合同篇二十七

甲方(用人單位)

名稱:

住所:

法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):

乙方(勞動(dòng)者)

姓名:

居民身份證號(hào)碼:

性別:

出生年月:

本縣住址:

戶籍所在地住址:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動(dòng)合同,,共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同類型和期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

(一)固定期限:自________年____月日起至________年____月日止,,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日,。

(二)無(wú)固定期限:自________年____月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日,。

(三)以完成一定工作任務(wù)為期限,。自________年____月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止,工作任務(wù)約定為 ,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作,,工作地點(diǎn)為由甲方安排,。以甲,、乙雙方協(xié)商同意,,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第四條 乙方實(shí)行以下第種工作制,。

(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的。甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),,每周不超過(guò)四十小時(shí),。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)一小時(shí),,因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)三小時(shí),,每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

(二)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),,平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí),。

(三)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制的。

第五條 乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息,、休假的權(quán)利,。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第六條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣 元,。

第七條 乙方試用期滿后,,確定乙方實(shí)行以下第 種工資形式:

(一)計(jì)時(shí)工資,。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣 元。

(二)計(jì)件工資計(jì)件單價(jià)約定為實(shí)行計(jì)件定額,、多勞多得,。

(三)其他工資形式。具體約定可在本合同

第三十七條中明確,。

第八條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,,發(fā)放日為每月____日,不得克扣或者無(wú)故拖欠,。甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難,,經(jīng)乙方本人同意或者職工代表大會(huì)同意,可延期支付,,但延期時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)____日,。

第九條 因乙方本人原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失,。經(jīng)濟(jì)損失的賠償或經(jīng)濟(jì)處罰,,可從乙方本人的工資中扣除,但每月扣除的部分不得超過(guò)其當(dāng)月工資的20%,,扣除后的剩余工資不得低于安____縣最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第十條 甲方安排乙方延長(zhǎng)日工作時(shí)間,應(yīng)支付乙方工資的150%的工資報(bào)酬,;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,,應(yīng)支付乙方工資200%的39;工資報(bào)酬;安排乙方在法定休假日工作的,,應(yīng)支付乙方工資300%的工資報(bào)酬,。

第十一條 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn),、歇業(yè),,未超過(guò)一個(gè)月的,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,;超過(guò)一個(gè)月,,未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按不低于安____縣最低工資80%的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi),。

第十二條 乙方依法享受年休假,、探親假、婚假,、喪假期間,,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn),,支付乙方工資,。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十三條 甲、乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),,按期足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代扣代繳,。 甲方應(yīng)在雙方解除或者終止勞動(dòng)合同后____日內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等手續(xù),。

第十四條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第十五條 乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行,。

第十六條 乙方在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行,。

第十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇: 工作保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn),、生育保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)

六、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十八條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章,,為乙 方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

第十九條 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,。

第二十條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第二十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律

第二十二條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示,。

第二十三條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),,提高職業(yè)技能,,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分,、經(jīng)濟(jì)處罰等,,直至解除本合同。

八,、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止,、續(xù)訂

第二十五條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。

第二十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的,;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,;

3,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,,給甲方造成重大損害的,;

4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的,;

5,、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的,;

6、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第二十八條 有下列情形之一,,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資;

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。

2,、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,;

3,、雙方不能依據(jù)本合同

第二十五條規(guī)定或變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十九條 有下列情形之一的,,提前____日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,,聽取工會(huì)或者職工的意見,并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同:

1,、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

2,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的,;

3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn),、重大技術(shù)革新或經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的,;

4,、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的,。

第三十條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同

第二十八條,、

第二十九條解除本合同:

1,、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

2,、在甲方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的,;

3、患病或非因工負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,;

4、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,;

5、在甲方連續(xù)工作滿________年,,且距乙方

6,、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的,。

第三十一條 乙方解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。試用期內(nèi)乙方應(yīng)提前____日通知甲方,。

第三十二條 甲方有《勞動(dòng)合同法》

第三十八條規(guī)定情形之一的,,乙方可以解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。

第三十三條 本合同到期,,勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

第三十四條 本合同期滿后,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,,甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同,,雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí),補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于月,。乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的,,甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

九,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第三十五條 甲方違反規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》

第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

第三十六條 乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同,,對(duì)甲方造成損失的,,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

①甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

②對(duì)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,;

③本合同約定的其他賠償費(fèi)用。 如雙方對(duì)乙方賠償計(jì)算有異議,,可按乙方未履行的合同年限,,每滿________年向甲方賠償一個(gè)月工資:滿六個(gè)月不滿________年的,按________年計(jì)算,;不滿六個(gè)月的,,賠償半個(gè)月工資。

十、其他

第三十七條 雙方約定的其他事項(xiàng):

①保險(xiǎn)費(fèi)用繳納,;

②乙方提供體檢證明,,并如實(shí)告知甲方曾經(jīng)從事行業(yè)和身體異常情況;

③特殊工作崗位的乙方需與甲方另行簽字保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。

第三十八條 本合同條款與國(guó)家法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策相抵觸的以及本合同未盡事實(shí),,均按國(guó)家法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第三十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,;不滿調(diào)解或調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向安____縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。

第四十條 本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):

________年____月____日 :________年____月____日 乙方

用工勞動(dòng)合同篇二十八

甲方(用人單位)

名稱:

住所:

法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):

乙方(勞動(dòng)者)

姓名:

居民身份證號(hào)碼:

性別:

出生年月:

本縣住址:

戶籍所在地住址:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本勞動(dòng)合同,,共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同類型和期限

第一條 甲,、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

(一)固定期限:自________年____月日起至________年____月日止,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日,。

(二)無(wú)固定期限:自________年____月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日。

(三)以完成一定工作任務(wù)為期限,。自________年____月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止,工作任務(wù)約定為 ,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作,工作地點(diǎn)為由甲方安排,。以甲,、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第四條 乙方實(shí)行以下第種工作制。

(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的,。甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),,每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方由于工作需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)一小時(shí),因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)三小時(shí),,每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

(二)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,,平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),,平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。

(三)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制的,。

第五條 乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息,、休假的權(quán)利。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

第六條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣 元,。

第七條 乙方試用期滿后,確定乙方實(shí)行以下第 種工資形式:

(一)計(jì)時(shí)工資,。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣 元,。

(二)計(jì)件工資計(jì)件單價(jià)約定為實(shí)行計(jì)件定額、多勞多得,。

(三)其他工資形式,。具體約定可在本合同

第三十七條中明確。

第八條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,,發(fā)放日為每月____日,,不得克扣或者無(wú)故拖欠。甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難,,經(jīng)乙方本人同意或者職工代表大會(huì)同意,,可延期支付,,但延期時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)____日。

第九條 因乙方本人原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方可要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失,。經(jīng)濟(jì)損失的賠償或經(jīng)濟(jì)處罰,可從乙方本人的工資中扣除,,但每月扣除的部分不得超過(guò)其當(dāng)月工資的20%,,扣除后的剩余工資不得低于安____縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第十條 甲方安排乙方延長(zhǎng)日工作時(shí)間,,應(yīng)支付乙方工資的150%的工資報(bào)酬,;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付乙方工資200%的39;工資報(bào)酬,;安排乙方在法定休假日工作的,,應(yīng)支付乙方工資300%的工資報(bào)酬。

第十一條 非因乙方原因造成甲方停工,、停產(chǎn),、歇業(yè),未超過(guò)一個(gè)月的,,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,;超過(guò)一個(gè)月,未安排乙方工作的,,甲方應(yīng)按不低于安____縣最低工資80%的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi),。

第十二條 乙方依法享受年休假、探親假,、婚假,、喪假期間,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),,或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn),,支付乙方工資。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十三條 甲,、乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按期足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。乙方個(gè)人繳納部分,,由甲方在其工資中代扣代繳。 甲方應(yīng)在雙方解除或者終止勞動(dòng)合同后____日內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等手續(xù),。

第十四條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,。

第十五條 乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

第十六條 乙方在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期等各項(xiàng)待遇,,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行,。

第十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇: 工作保險(xiǎn),、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)

六,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十八條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章,,為乙 方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,,制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第十九條 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的,,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第二十條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

第二十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告,。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律

第二十二條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十三條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度,、完成勞動(dòng)任務(wù),,提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,。

第二十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予相應(yīng)的行政處理,、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,,直至解除本合同,。

八、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止,、續(xù)訂

第二十五條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除。

第二十七條 乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,;

3、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,給甲方造成重大損害的;

4,、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,,拒不改正的,;

5、以欺詐,、脅迫的手段或乘人之危,,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

6,、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第二十八條 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資,;

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,。

2、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

3,、雙方不能依據(jù)本合同

第二十五條規(guī)定或變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

第二十九條 有下列情形之一的,,提前____日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見,,并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同:

1、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的,;

2,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的,;

3,、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,,仍需裁減人員的;

4,、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

第三十條 乙方有下列情形之一,,甲方不得依據(jù)本合同

第二十八條,、

第二十九條解除本合同:

1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的,;

2,、在甲方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

3,、患病或非因工負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

4,、女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,;

5,、在甲方連續(xù)工作滿________年,且距乙方

6,、符合法律法規(guī),、規(guī)定其他情況的。

第三十一條 乙方解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方,。試用期內(nèi)乙方應(yīng)提前____日通知甲方。

第三十二條 甲方有《勞動(dòng)合同法》

第三十八條規(guī)定情形之一的,,乙方可以解除本合同,,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。

第三十三條 本合同到期,勞動(dòng)合同即行終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第三十四條 本合同期滿后,,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,,甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同,雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí),,補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于月,。乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的,甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。

九,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第三十五條 甲方違反規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》

第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金,。

第三十六條 乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同,,對(duì)甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

①甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi),;

②對(duì)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

③本合同約定的其他賠償費(fèi)用,。 如雙方對(duì)乙方賠償計(jì)算有異議,,可按乙方未履行的合同年限,每滿________年向甲方賠償一個(gè)月工資:滿六個(gè)月不滿________年的,,按________年計(jì)算,;不滿六個(gè)月的,賠償半個(gè)月工資,。

十,、其他

第三十七條 雙方約定的其他事項(xiàng):

①保險(xiǎn)費(fèi)用繳納;

②乙方提供體檢證明,,并如實(shí)告知甲方曾經(jīng)從事行業(yè)和身體異常情況,;

③特殊工作崗位的乙方需與甲方另行簽字保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。

第三十八條 本合同條款與國(guó)家法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策相抵觸的以及本合同未盡事實(shí),,均按國(guó)家法律,、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第三十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不滿調(diào)解或調(diào)解不成,,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向安____縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。

第四十條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章):

法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):

________年____月____日 :________年____月____日 乙方

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