人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě),?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧,。
迎接新員工歡迎詞篇一
大家上午好!
今天,,我們?cè)诖寺≈嘏e行xxxxx公司20xx屆新員工見(jiàn)面會(huì),。在此,我謹(jǐn)代表公司全體員工對(duì)來(lái)自五湖四海的20xx屆新同事們表示最熱烈的歡迎,!
作為xxxxxxxxx公司旗下核心主力分公司,,xxx公司目前正處于增比進(jìn)位、馬力全開(kāi)的關(guān)鍵時(shí)期,,優(yōu)秀的人才肯定是公司實(shí)現(xiàn)“為公司謀復(fù)興,,為員工謀幸福”的重要保障,。公司近年來(lái)也特別重視對(duì)于青年人才的培養(yǎng),。而你們,是公司的未來(lái),,必將成為公司的棟梁之才,,成為公司發(fā)展的中堅(jiān)力量。今天在座的各位新員工應(yīng)該都是剛剛走向社會(huì),,既有對(duì)未來(lái)生活的無(wú)限憧憬,,也有對(duì)未知將來(lái)的忐忑懵懂。為幫助大家更清晰地認(rèn)識(shí)我們企業(yè),,更好地開(kāi)始精彩的職業(yè)生涯,,我先簡(jiǎn)要介紹一下公司概況。
我們公司成立于x年,,現(xiàn)有正式員工700余人,,主要從事道路、橋梁,、隧道,、港航等工程建設(shè),年施工產(chǎn)值達(dá)30多億元,,預(yù)計(jì)20xx年合同中標(biāo)額將首次突破百億,,施工足跡遍布浙江、福建,、上海,、山西、新疆,、黑龍江,、蒙古,、柬埔寨等地區(qū)和國(guó)家,x公司是交工集團(tuán)名副其實(shí)的業(yè)績(jī)開(kāi)拓者,,第一座國(guó)內(nèi)最大直徑樁基,、節(jié)段拼裝的魚(yú)山大橋,第一個(gè)墩梁一體化安裝項(xiàng)目舟山北向通道,,第一座大跨徑砼斜拉橋高嶺頭水庫(kù)大橋,,第一條長(zhǎng)度超過(guò)7km的特長(zhǎng)隧道—金華山隧道,第一座公鐵兩用大橋—錢(qián)塘江新建大橋,,第一家同時(shí)擁有澆筑式和ers鋼橋面鋪裝業(yè)績(jī)的子分公司,,第一個(gè)設(shè)計(jì)施工總承包項(xiàng)目、第一個(gè)bt項(xiàng)目等業(yè)績(jī)都是由大橋分公司創(chuàng)建的,,而且先后榮獲國(guó)家土木工程最高獎(jiǎng)項(xiàng)“詹天佑”獎(jiǎng),、建設(shè)行業(yè)最高榮譽(yù)“魯班獎(jiǎng)”、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)以及“錢(qián)江杯”等多項(xiàng)大獎(jiǎng),。(深感驕傲鼓掌)
從今天起,,大家將正式成為我們這個(gè)優(yōu)秀集體中的一員,你們的到來(lái)毋庸置疑將為公司發(fā)展注入新鮮血液,、增添新的動(dòng)能,,這是肯定是公司之幸,同時(shí)也是你們個(gè)人發(fā)展的重要契機(jī),。在此,,我希望大家在今后的工作和生活中能夠逐步樹(shù)立三個(gè)意識(shí):
一是團(tuán)隊(duì)意識(shí),其實(shí)質(zhì)也就是強(qiáng)調(diào)一種互相協(xié)作的精神,。各位新員工務(wù)必要充分意識(shí)到這一點(diǎn),,協(xié)作是我們必須承擔(dān)的一種責(zé)任,只有這樣在今后工作中,,你才能感受到自己對(duì)于別人的價(jià)值以及別人對(duì)于自己的意義,;你才能摒棄一些私心雜念,腳踏實(shí)地干實(shí)事,;你才會(huì)有強(qiáng)烈的維護(hù)企業(yè)利益的責(zé)任感,。
二是學(xué)習(xí)意識(shí),學(xué)習(xí)始終是前進(jìn)的基礎(chǔ),,古人云,,玉不琢不成器,人不學(xué)不知義,,并極言之,,“人不可以不學(xué),猶魚(yú)之不可以無(wú)水”。我可以斬釘截鐵的斷定,,在座的各位新員工將來(lái)的最大差距歸根結(jié)底是學(xué)習(xí)上的差距,。希望大家在今后工作中能夠真正“讓今天的我超過(guò)昨天的我”,不斷提升自身的專業(yè)能力,、組織能力、協(xié)調(diào)能力,。
三是感恩意識(shí),,“投我以桃,報(bào)之以李”,。感恩就是要意識(shí)到今后我們所取得一切,,絕對(duì)不是憑空而來(lái),除了自身的努力,,還有公司,、同事以及許許多多人在背后的助推和提攜。希望大家在日后的工作,、生活中對(duì)一切人,、事物都能抱有一種感恩的心,堅(jiān)決摒棄以自我為中心,,眼高手低,。
親愛(ài)的新同事們,今天,,你們帶著父母的囑托與自己的期望邁進(jìn)了xxx公司的大門(mén),;明天,希望你們能夠以優(yōu)異的成績(jī)?yōu)樽约?、為公司更添一份光榮,。我們完全相信,公司因?yàn)橛心銈兊募尤攵用篮?。在這里,,只要你用心描繪,一定會(huì)成就美好的藍(lán)圖,,請(qǐng)相信自己,,相信我們,相信我們共同的xxx公司,。愿大家:砥礪前行,,開(kāi)拓進(jìn)取,;超越自我,,鑄就輝煌。
迎接新員工歡迎詞篇二
各位同事:
首先,歡迎來(lái)到xxx公司這個(gè)大家庭,。從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,,度過(guò)我們?cè)诠镜臍q月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶,。
大家來(lái)自不同地區(qū),,你們進(jìn)入的是一個(gè)充滿活力和希望的群體,你們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作,。公司和員工是一個(gè)共生體,,公司的成長(zhǎng),要依靠員工的成長(zhǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn),;員工的成長(zhǎng),,又要依靠公司這個(gè)平臺(tái),公司將盡力為您們每一個(gè)人提供發(fā)展的平臺(tái),,也希望每一個(gè)人,,全身心地投入自己的精力和才智,回報(bào)公司,。
當(dāng)然,,進(jìn)入公司并不就意味著高待遇,公司是以工作能力大小,,對(duì)公司的貢獻(xiàn)大小定報(bào)酬,,憑工作責(zé)任定待遇的。也許有時(shí)您會(huì)感到公司沒(méi)有真正的公平與公正,,其實(shí)絕對(duì)的公平是沒(méi)有的,。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的,,只要您努力工作,,您的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慢慢了解您、賞識(shí)您,、任用您的,。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰Γ镜母黜?xiàng)制度與管理,,有些可能還存在一定程度的不合理,,我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,逐步完善,、日趨合理,,但在正式修改之前,您必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。作為一個(gè)普通員工要學(xué)會(huì)盡心盡力做事,,作為一個(gè)管理人員還要學(xué)會(huì)盡職盡責(zé)做人,,做一個(gè)有高度責(zé)任心的人。
大家進(jìn)入公司已經(jīng)成為公司的一名員工,,只有相識(shí),,才能相交;只有融入,,才能理解,;所以不管您以前有多高的學(xué)歷、多大的成績(jī)……還是多低的學(xué)歷,、多大的失敗……這些都屬于過(guò)去,,從現(xiàn)在開(kāi)始,無(wú)論過(guò)去是否具備工作經(jīng)驗(yàn),,都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級(jí)以及同事之間關(guān)系,,更好地融入團(tuán)隊(duì),,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神,掌握基本的工作技能,,盡快地進(jìn)入角色,,勝任自己的工作;提高工作績(jī)效,,為公司也為自己創(chuàng)造更大的效益,。
公司就像一條航行于驚濤駭浪中的船,每一個(gè)員工都是船上的水手,,一旦上了這條船,,員工的命運(yùn)就和公司的命運(yùn)緊緊拴在一起了,需要所有的船員(員工)全力以赴把船劃向成功的彼岸,!
我們要珍惜大家共事的時(shí)光,,這里充滿溫暖、也充滿激情,,我們要互相體諒,,互相理解,我們要對(duì)自己和公司充滿信心,,與公司共同發(fā)展,,共同成長(zhǎng),公司的發(fā)展需要大家的共同努力,。
最后希望大家在今后的工作中快樂(lè)學(xué)習(xí),!快樂(lè)工作!快樂(lè)生活,!
迎接新員工歡迎詞篇三
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,、各位新戰(zhàn)友:
大家好!我是**公司副經(jīng)理兼**,,首先,,我代表分公司全體員工,對(duì)各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司,、來(lái)到廣州分公司表示熱烈的歡迎,!
作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機(jī)會(huì),,我想就責(zé)任,、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)三方面談一些看法,,與大家進(jìn)行交流和分享,。
首先責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任,。再過(guò)幾天,,在座各位將會(huì)奔赴不同的項(xiàng)目,從事不同的崗位,。但我希望無(wú)論大家從事什么樣的工作崗位,,都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)!現(xiàn)階段,,公司現(xiàn)在處于快速上升時(shí)期,,它的發(fā)展、壯大,,需要有一批愛(ài)崗敬業(yè),、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人,!我希望你們就是這批有責(zé)任感,、使命感的人!同時(shí),,有責(zé)任的人能得到他人的尊重和信賴,,能得到更多發(fā)展的機(jī)會(huì),也更能在自己的崗位上有所作為,。
其次是學(xué)習(xí),。隨著公司升級(jí)為**二級(jí)單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車(chē)道,,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識(shí)和技能,,是我們?cè)诠咀呦虺晒Φ谋匾獥l件之一。各位新員工入職之后,,公司將會(huì)為大家打造良好的學(xué)習(xí)平臺(tái),,為大家提供一系列的培訓(xùn),,讓大家快速成長(zhǎng)。但僅靠公司為大家提供的知識(shí),,是不夠的,。我希望在座各位能樹(shù)立“活到老,學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念,,保持高度的學(xué)習(xí)熱情,在工作中能向施
工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),、向前輩和老員工學(xué)習(xí),、向工作本身學(xué)習(xí),從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能,;在工作之余能堅(jiān)持自主學(xué)習(xí),、不懈學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)各種知識(shí),,特別是前沿的管理和技術(shù)知識(shí),,使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識(shí)儲(chǔ)備,。
最后,,成長(zhǎng)?!耙蝗f(wàn)小時(shí)定律”指出:“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,,而是付出了持續(xù)不斷的努力,。只要經(jīng)過(guò)1萬(wàn)小時(shí)的錘煉(如果每天工作四個(gè)小時(shí),一周工作五天,,那么成為一個(gè)領(lǐng)域的專家至少需要十年),,任何人都能從平凡變成超凡?!笨梢?jiàn),真正決定一個(gè)人成就的,,不是天分,,也不是運(yùn)氣,,而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出。現(xiàn)階段,,你們已經(jīng)站在職場(chǎng)的同一起跑線上,,在這場(chǎng)歷時(shí)幾十年的比賽中,可能有人會(huì)一路順風(fēng),、有人挫折不斷,,但無(wú)論誰(shuí)想取得最終的勝利,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和成功,,都需要有堅(jiān)忍不拔,、持之以恒的毅力。在成長(zhǎng)的道路上,,不一定會(huì)有鮮花與美酒,,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰(shuí)能堅(jiān)持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問(wèn)鼎金字塔之巔,!
迎接新員工歡迎詞篇四
尊敬的先生/女士:
和我們中的每位一樣,,您選擇xxx為您的前途奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊(duì)和和睦的大家庭,,也真誠(chéng)祝賀您成為公司的一員,。
xxx這個(gè)名字或許對(duì)您來(lái)說(shuō)比較陌生,但當(dāng)您逐漸了解她,,您將會(huì)發(fā)現(xiàn)我們對(duì)員工的成長(zhǎng)和發(fā)展有強(qiáng)烈使命,,這是因?yàn)槲覀冃闹卸加幸环N信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,,只要您認(rèn)真工作,,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),,晉升的機(jī)會(huì)將不斷出現(xiàn)在您的眼前,,或許您就是我們未來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)者。
在xxx,,我們有堅(jiān)實(shí),、個(gè)性的企業(yè)文化,它給我們每個(gè)人一種共同的信念,,讓我們彼此相互支持,,使工作更有激情,更有效率,。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針,,我們?cè)诠ぷ髦袝?huì)不斷強(qiáng)化,落到實(shí)處,。您在接受入職培訓(xùn)時(shí)將會(huì)得到更詳細(xì)地了解,,也真誠(chéng)地希望您從自身做起,,做一個(gè)我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。
當(dāng)您融入新的環(huán)境,,開(kāi)始您的新的角色時(shí),,像我們所有人一樣,您也會(huì)犯錯(cuò)誤,。當(dāng)您犯錯(cuò)誤時(shí),,您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn),并從中吸取教訓(xùn),,我們也會(huì)全力協(xié)助,,使大家共同進(jìn)步。
xxx經(jīng)過(guò)一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),,已逐步得到xx及社會(huì)的認(rèn)可,,我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧,正在打開(kāi)并占領(lǐng)我們的市場(chǎng),,公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,,幫助您實(shí)現(xiàn)您的夢(mèng)想。希望您在團(tuán)隊(duì)中工作愉快,,人力資源部溝通的大門(mén)永遠(yuǎn)為您敞開(kāi),,我們歡迎不同部門(mén),不同崗位的員工不吝向部門(mén)主管或人力資源部提出您的需求或疑問(wèn),,我們都會(huì)隨時(shí)為大家效勞,,不論何時(shí),請(qǐng)讓我們知道我們能為您做些什么,。
尊重信任,、共同發(fā)展,!這是我們的口號(hào),,也是我們價(jià)值的體現(xiàn)。最后,,再次歡迎您的加盟,,并預(yù)祝您在xxx取得非凡的成就!
公司迎接新員工歡迎詞3
今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,,我代表公司全體員工對(duì)你們的加入表示歡迎!今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子,,三年來(lái)的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子,,我作為股東之一對(duì)新股東的加入表示歡迎和接受!
無(wú)論是新員工還是新股東,,借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家交流三個(gè)內(nèi)容:
一,、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會(huì),,走好未來(lái)職業(yè)發(fā)展之路:面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)局面,你們無(wú)疑是幸運(yùn)的,,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,,一方面是你們?cè)谛F陂g是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對(duì)你們的成長(zhǎng)是有幫助的,,所以才讓你們走出校門(mén)的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng),、發(fā)展的機(jī)會(huì)。今天走出這個(gè)樓,,外面就是無(wú)數(shù)拿著自己的簡(jiǎn)歷在面試,、在參加招聘會(huì)的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫(xiě)滿了無(wú)奈,,當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會(huì),,不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志,,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》,,里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同:
1、人需要有一個(gè)正確的方向,,向著這個(gè)正確的方向努力一定有機(jī)會(huì)達(dá)成目標(biāo),;
2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn),,當(dāng)你面對(duì)很多不確定因素的時(shí)候,,能夠把握自己、清楚定位,,知道自己的夢(mèng)想和目標(biāo)在那里,,面對(duì)每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對(duì),最后贏的一定是你,!
3,、不能活在別人的眼里和嘴里,把命運(yùn)掌握在自己的手里,,很多人愿意隨大溜兒,,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,,而是始終生活在無(wú)比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后5年的迷茫就會(huì)帶來(lái)10年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸,,我想這不應(yīng)該成為你們的追求,。你們需要做的是把夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來(lái),讓自己穩(wěn)的住、走的正,、長(zhǎng)的快,,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑!
二,、向公司老員工學(xué)習(xí),,敬業(yè)愛(ài)崗、踏實(shí)前行,;三年來(lái)隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過(guò)了公司最痛苦的發(fā)展初期,,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),,也在這個(gè)過(guò)程中得到了很好的歷練,當(dāng)他們擁有職務(wù),、股份,、待遇的時(shí)候,我想那是他們應(yīng)得的,。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,,你也會(huì)在不遠(yuǎn)的將來(lái)得到你能夠得到的一切,公司在機(jī)制的設(shè)置上對(duì)所有員工都是相同的,。咱們公司有個(gè)非常好的文化,,就是大家彼此之間真誠(chéng)相待,互幫互愛(ài),,我們是個(gè)和睦的大家庭,,任何人有困難大家都能伸出友愛(ài)之手,不會(huì)讓你感覺(jué)很孤單,,不會(huì)讓你無(wú)依無(wú)靠,,這是幾年來(lái)這幫老員工對(duì)公司的巨大貢獻(xiàn),所以新員工也要敬業(yè)愛(ài)崗,,也要幫助自己的伙伴一起成長(zhǎng),!
三、潛心學(xué)習(xí),、多多積累,、厚積薄發(fā),;原來(lái)曾經(jīng)和大家交流過(guò)這樣的觀點(diǎn):1—2年你們需要解決吃飯,、活著的問(wèn)題,技能在這個(gè)階段是重要的,,能干活是必須的,,否則就會(huì)消失掉;2—3年你們需要解決定位,、職位問(wèn)題,,這個(gè)階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的,;5年內(nèi)解決機(jī)會(huì)、積累,、發(fā)展,、創(chuàng)造更多價(jià)值是重要的。這個(gè)思路在一批又一批的人員中得到驗(yàn)證,。也就是說(shuō),,你5年要上升5個(gè)臺(tái)階,順利渡過(guò)這幾個(gè)臺(tái)階可以在機(jī)會(huì)條件都成熟的情況下做更大的事情,。但現(xiàn)實(shí)是5年中大部分人還處于解決溫飽問(wèn)題上,,咱們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣,。有的人5年邁出五大步,,有的人5年上升三臺(tái)階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問(wèn)題上,,你準(zhǔn)備怎么辦,?所以在目標(biāo)明確的前提下,潛心學(xué)習(xí)是無(wú)論發(fā)生什么狀況都要堅(jiān)持做的,,向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長(zhǎng),,用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗(yàn)和思想,一旦機(jī)會(huì)合適,、條件成熟,,你一定能成就一番自己的事業(yè)!
最后,,祝愿新員工順利成長(zhǎng),,能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)!祝愿新股東快快長(zhǎng)大,,公司的發(fā)展需要你們的努力,,未來(lái)也需要通過(guò)你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
謝謝大家,!
迎接新員工歡迎詞篇五
親愛(ài)的xxx:
歡迎您加入金蓮花荷泰海景大酒店的集體行列,。您被安排到本酒店客房部擔(dān)任公共區(qū)域服務(wù)員職位。
在您入職之初,,請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀您手中的員工手冊(cè),。使您能夠充分了解本酒店的公司架構(gòu)、產(chǎn)品知識(shí),、規(guī)章制度,、福利薪金、人事培訓(xùn)等方面的情況;認(rèn)識(shí)企業(yè)文化,,統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一行動(dòng),,這“三統(tǒng)一”是創(chuàng)造和諧的必需,;我們追求為顧客、員工,、股東和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,,我們努力實(shí)現(xiàn)讓客戶體驗(yàn)“一刻停留,一生擁有”的境界,。
根據(jù)您的工作表現(xiàn)將有1—6個(gè)月的試用期,。在此期間,您部門(mén)的主管盧海中是您的直屬訓(xùn)導(dǎo)員,,在試用期間您對(duì)于工作或酒店生活有任何不明白的情況都可以向他咨詢,。同時(shí),您的直屬訓(xùn)導(dǎo)師也將為您安排進(jìn)行“新員工培訓(xùn)流程及認(rèn)證”中的系列培訓(xùn)項(xiàng)目,,您必須在試用期間合格完成所有項(xiàng)目,,才具備轉(zhuǎn)正的資格。
在您到崗以后,,您所屬部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)將交予您所屬崗位的崗位描述及相關(guān)工作程序,,請(qǐng)您仔細(xì)學(xué)習(xí),以便盡快知曉崗位職責(zé)及熟悉崗位技能,,為能正式成為一名合格的員工做好準(zhǔn)備,。
在您的試用期內(nèi),您將會(huì)參加由行政人事部組織的主題為“您的職業(yè)化進(jìn)程”的培訓(xùn),,該培訓(xùn)主要針對(duì)所有新入職員工,,為期三天。具體時(shí)間將另行通知,。
在您完滿通過(guò)試用期部門(mén)的專業(yè)技能測(cè)試后,,行政人事部還將對(duì)您進(jìn)行一次員工轉(zhuǎn)正考核,考核主要分為筆試和口試兩大部分,。筆試內(nèi)容為:新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容,。口試內(nèi)容為崗位英語(yǔ)知識(shí)及電話禮儀,。
最后,,祝您在酒店工作愉快!若您對(duì)此信函的內(nèi)容有任何疑問(wèn)或?qū)δ挠?xùn)導(dǎo)師有何投訴,,歡迎您及時(shí)與行政人事部聯(lián)系,。行政人事部的所有同仁將為您提供熱心的服務(wù),。
xxx
20xx年xx月xx日
迎接新員工歡迎詞篇六
各位同事:
大家好,!
我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)全體員工,,對(duì)你們的到來(lái)表示熱烈的歡迎,歡迎你們選擇xx集團(tuán),、來(lái)到xx集團(tuán)?。瘓F(tuán)是一家老國(guó)有企業(yè),她有著五十多年的光榮傳統(tǒng)和歷史,,伴隨著共和國(guó)一起成長(zhǎng),;xx集團(tuán)又是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)浪潮中的弄潮兒,依托科技創(chuàng)新,,堅(jiān)持強(qiáng)化管理,,努力拓展市場(chǎng),正朝著“三五十”發(fā)展目標(biāo)不斷邁進(jìn),。
每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,,看到大家青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很激動(dòng),,欣喜,、牽掛、期待的心情交織在一起,。欣喜的是你們風(fēng)華正茂,、意氣風(fēng)發(fā),給企業(yè)帶來(lái)了充滿希望的新生力量,;牽掛的是你們奔赴不同的工作崗位,,能否盡快實(shí)現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換,是否做好了充分的思想準(zhǔn)備,;期待的是你們?cè)缛粘刹?,在崗位上建功立業(yè)。
在座的各位都是公司寶貴的人才資源,,是公司實(shí)現(xiàn)飛躍發(fā)展的后備力量和生力軍,。希望各單位要高度重視對(duì)新員工的培養(yǎng),除了在生活上的關(guān)心和照顧外,,對(duì)那些有潛力,、有發(fā)展前途的年輕人,要敢于給他們壓擔(dān)子,,有計(jì)劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉,。對(duì)年輕人要充分理解、充分信任,,格外關(guān)心,、格外愛(ài)護(hù),,多給他們創(chuàng)造成長(zhǎng)進(jìn)步的機(jī)會(huì)。只有充分相信他們,,增強(qiáng)他們勇挑重?fù)?dān)的信心和勇氣,。
作為公司總經(jīng)理,同時(shí)也是公司的一名老員工,,在這里,,我想對(duì)各位新同事在公司的發(fā)展提幾點(diǎn)要求和期望,希望你們能夠在今后的工作中領(lǐng)悟并努力實(shí)現(xiàn),,從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同成長(zhǎng),、進(jìn)步。
今天在座的各位年輕的同事,,大多數(shù)都屬于90后,,你們知識(shí)豐富、率真坦誠(chéng),、思路開(kāi)闊,、富有激情,這些都是你們的優(yōu)點(diǎn),。但是,,由于你們年紀(jì)尚輕、涉世未深,,人生和工作經(jīng)驗(yàn)都相對(duì)有限,,面對(duì)艱苦的工作條件還有些準(zhǔn)備不足,面對(duì)困難時(shí)抗挫折能力還有待提高,。
xx集團(tuán)所從事的建材制造屬于傳統(tǒng)行業(yè),,行業(yè)特點(diǎn)決定了我們從事的工作需要的是做事必須踏實(shí)、專注,,前進(jìn)道路上伴行的是平淡和辛苦,。常言道“喜歡吃苦的人只吃半輩子苦,不喜歡吃苦的人會(huì)吃一輩子苦”,,所以我希望各位新同事要做一個(gè)腳踏實(shí)地,、喜歡吃苦的人。
順境逆境看胸襟,。無(wú)論是在工作或者生活中,,一個(gè)人不可能永遠(yuǎn)的一帆風(fēng)順,起起伏伏在所難免,,但有的人被挫折永遠(yuǎn)絆倒了,,有的人卻能絕地反擊,哪里跌倒哪里爬起來(lái),,反倒做得更好,,取得人生的成功,,這樣的例子不勝枚舉。我想說(shuō)的是,,同樣是遭遇挫折,,有的人被挫折壓倒了,但有的人卻戰(zhàn)勝了挫折,,關(guān)鍵就在于能否正確地看待挫折,,處理好順境與逆境的關(guān)系,,如果你將逆境整天舉到頭頂,,它自然會(huì)把你壓垮,但如果你將他踩在腳下,,那它就是你通向成功的墊腳石,。
日本有一項(xiàng)國(guó)家級(jí)的獎(jiǎng)項(xiàng),叫“終生成就獎(jiǎng)”,。在素來(lái)都把榮譽(yù)看得比自己的生命更為重要的日本人心目中,,這是一項(xiàng)人人都?jí)裘乱郧髤s又高不可攀的至高榮譽(yù)。在日本,,有無(wú)數(shù)的社會(huì)精英博學(xué)人士一輩子努力奮斗的目標(biāo),,就是希望能夠最終獲得這項(xiàng)大獎(jiǎng)。但有一屆的“終生成就獎(jiǎng)”,,卻在舉國(guó)上下的期盼和矚目中,,出人意料地頒發(fā)給了一位名叫清水龜之助的小人物。
清水龜之助是東京的一名普通郵差,,他每天的工作,,就是將各式各樣的郵件快速而準(zhǔn)確地投送到每一個(gè)相關(guān)的家庭。與那些長(zhǎng)期從事能夠推動(dòng)人類歷史快速發(fā)展的高尖端科技研究的專家學(xué)者們相比,,清水龜之助所從事的工作,,簡(jiǎn)直就是微不足道不值一提的事。然而,,就是這位長(zhǎng)期從事著如此平淡無(wú)奇的郵差工作的清水龜之助,,卻無(wú)可爭(zhēng)議地獲得了這項(xiàng)殊榮。
在他從事郵差工作的整整25年中,,從未有過(guò)請(qǐng)假,、遲到、早退,、脫崗等任何不良情況,。他所經(jīng)手投遞的數(shù)以億計(jì)的郵件,從未出現(xiàn)過(guò)任何差錯(cuò),。不論是狂風(fēng)暴雨,,還是地凍天寒,,甚至在大地震的災(zāi)難當(dāng)中,他都能夠及時(shí)而準(zhǔn)確地把郵件投送到收件人的手中,。所以,,做好每一件小事,才能成就最終的偉大,。
,。各位新同事大都是剛出校門(mén),初入社會(huì),,新的環(huán)境,、新的任務(wù)都要求大家必須盡管完成角色轉(zhuǎn)換,要由學(xué)生變成職業(yè)人,,要盡快脫下學(xué)生裝,,穿上職業(yè)裝,要抓緊在各個(gè)崗位上大膽實(shí)踐,、勤于鉆研,,并總結(jié)提高,充分利用這些寶貴的基層經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備知識(shí),,為自己職業(yè)生涯的成功積蓄能量,。
親愛(ài)的各位新同事,,真誠(chéng)地希望你們能夠盡快融入到xx集團(tuán)這個(gè)大家庭中來(lái),,努力學(xué)習(xí),,銳意進(jìn)取,,利用公司的成長(zhǎng)平臺(tái),,充分發(fā)揮自己的價(jià)值,,成就自己的事業(yè),,實(shí)現(xiàn)自己的人生夢(mèng)想,!最后祝愿各位新同事在xx的歷史時(shí)光中,,從容而精彩,!
謝謝大家!
迎接新員工歡迎詞篇七
各位新同事:
大家上午好!今天我為能有在座多位新同事的加盟而感到高興,,你們的加盟 為公司注入了新的血液,, 添加了新的希望,我謹(jǐn)代表恒大美森美的全體員工對(duì)在座的各位表示熱烈的歡迎! 大家來(lái)自不同地區(qū),, 共同匯集在恒大美森美這個(gè)公司,,你們進(jìn)入的是一個(gè)充 滿活力和希望的群體,您們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作,。公司和員工是 一個(gè)共生體,,公司的成長(zhǎng),要依靠員工的成長(zhǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn);員工的成長(zhǎng),,又要依靠公司這個(gè)平臺(tái),, 公司將盡力為您們每一個(gè)人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺(tái),, 也希望每一個(gè)人, 全身心地投入自己的精力和才智,,回報(bào)公司,。我們將在共同信任和相互理解的基 礎(chǔ)上,度過(guò)您在公司的歲月,。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶,。
今天的培訓(xùn),將會(huì)把企業(yè)的歷史,、轉(zhuǎn)型過(guò)程,、主要制度、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀等內(nèi)容向大家做介紹,, 希望大家認(rèn)真思考和感悟,。我們希望給大家傳遞一些 有價(jià)值的信息,,希望你們能在工作的過(guò)程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長(zhǎng),, 少走彎路; 另一方面也希望企業(yè)能更好地發(fā)展,讓我們的成長(zhǎng)與企業(yè)的發(fā)展更好 地結(jié)合,,形成一個(gè)共同成長(zhǎng)的局面,。
公司正在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新、資本運(yùn)作和品牌提升三大戰(zhàn)略,,我們希望通過(guò)執(zhí)行 人才引進(jìn)計(jì)劃,、員工成長(zhǎng)計(jì)劃,使人力資源成為恒大美森美實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略,、發(fā)展 目標(biāo)的重要支撐力量,。
在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略方面,包括經(jīng)營(yíng)模式,、機(jī)制,、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)等各方,,只要對(duì)公司發(fā)展有利,,并通過(guò)實(shí)際的檢驗(yàn)?zāi)軌虍a(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,我們都會(huì) 支持,。我們更要不斷創(chuàng)新模式,,延長(zhǎng)服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實(shí)際的效果,,使我們有綜合能力的優(yōu)勢(shì),, 從而將我們與一般的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)別開(kāi)來(lái)。
未來(lái),變化將是一種常態(tài),, 很多標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)識(shí)都在不斷與時(shí)俱進(jìn),,應(yīng)對(duì)變化最好的辦法就是創(chuàng)新,,我們看待事 物的態(tài)度要不斷地調(diào)整和提高,并根據(jù)發(fā)展的需要不斷去改變,。資本運(yùn)作戰(zhàn)略方 面,,我們將會(huì)提出更完整的思路,我們已經(jīng)做過(guò)一些嘗試,,但還沒(méi)有真正發(fā)揮作 用,, 因此潛力還是巨大的。
品牌提升戰(zhàn)略方面,,品牌是公司的口碑,, 是無(wú)形資產(chǎn), 我們也要進(jìn)行專題討論,不斷向前推動(dòng),,前段時(shí)間成為湖南衛(wèi)視《爸爸去哪兒》 欄目指定唯一官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結(jié)果,。管理、財(cái)務(wù)和人力資源是我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐,。管理方面我們提出了 “行業(yè)領(lǐng)先,,集團(tuán)領(lǐng)先”的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于我們這樣一個(gè)后發(fā)的企業(yè)來(lái)說(shuō),,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn) 是很高的,。因此,如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度,,就可能會(huì)步步都跟不上,。財(cái)務(wù)方面,我們作文的資金管理系統(tǒng)正在不斷完善,,融資能力大大提高,,風(fēng)險(xiǎn)控 制也在逐步加強(qiáng)。
人力資源方面,,我們希望能通過(guò)預(yù)先計(jì)劃的實(shí)施讓人力資源整體的競(jìng)爭(zhēng)能力得到提高,,真正成為整個(gè)戰(zhàn)略的支撐點(diǎn),這既是公司戰(zhàn)略的需要, 也是大家自身成長(zhǎng)的需要,。
我們把人才成長(zhǎng)放在非常重要的位置,,希望通過(guò)一兩年的時(shí)間,能從在座各位中成長(zhǎng)出更多能獨(dú)立作戰(zhàn)的業(yè)務(wù)骨干,。
對(duì)大家來(lái)說(shuō),,通過(guò)這次的培訓(xùn),自己能感悟多少,,就能成長(zhǎng)多少,,今天大家都在同一起跑線上,也許一兩年后就會(huì)出現(xiàn)很大的差距,關(guān)鍵在于有沒(méi)有用心,, 有沒(méi)有汲取別人的長(zhǎng)處和經(jīng)驗(yàn),。
我們的本意并不希望有人掉隊(duì),但現(xiàn)實(shí)可能不會(huì)這樣,,最后的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)是績(jī)效,。我們的考核機(jī)制很?chē)?yán)格,恒大以前的員工也都經(jīng) 歷了大浪淘沙的過(guò)程,,有的高升了,,有的被解聘了,希望在座的各位能經(jīng)得起考 驗(yàn),,能夠認(rèn)識(shí)到績(jī)效是最終的標(biāo)尺,。
很多新員工會(huì)提到,剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù),。其實(shí)在使用中學(xué) 習(xí),、提高是最好的培養(yǎng)方式。很多時(shí)候任務(wù)可能是個(gè)挑戰(zhàn),,但每一次挑戰(zhàn)都是一 個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,一定要勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。雖然開(kāi)始可能會(huì)感到無(wú)從下手,,但我相信在我們公司,,如果你就某一問(wèn)題請(qǐng)教任何人,大家都會(huì)認(rèn)真地解答,。這樣的使用 和培訓(xùn)對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)來(lái)說(shuō)是一種最好的機(jī)會(huì)和最大的福利。
相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù),,內(nèi)心也會(huì)有成就感,。
你們以后的路還很長(zhǎng),無(wú)論是否在公司發(fā)展,,如果能培養(yǎng)起自身的能力,,能為別人創(chuàng)造價(jià)值, 無(wú)論走到哪里都會(huì)很受歡迎,。公司將會(huì)盡可能多地提供磨練的 機(jī)會(huì)和平臺(tái),,也希望大家珍惜,因?yàn)楣緸槊恳粋€(gè)人提供的機(jī)會(huì)都有成本,,不僅是費(fèi)用成本,, 更多的是機(jī)會(huì)成本和時(shí)間成本,機(jī)會(huì)成本的喪失可能是公司最大的 損失,。
大家加入恒大美森美之前肯定經(jīng)過(guò)認(rèn)真選擇,,擇善而從,但一旦選擇,我們就要主動(dòng)融合,,盡快適應(yīng)公司的管理和文化,。只有主動(dòng)融合,公司才能給我們更 好的支持,,讓我們更好地發(fā)展,。就我們每一個(gè)員工而言,大家來(lái)到這個(gè)企業(yè),,也 希望大家主動(dòng)融合,,盡快適應(yīng)環(huán)境,越快越好,。能否適應(yīng)環(huán)境是能力問(wèn)題,,能不能融合是態(tài)度問(wèn)題, 如果進(jìn)入公司很長(zhǎng)時(shí)間還不能融合,,可能說(shuō)明你真的不適合 公司,,對(duì)公司和自身都會(huì)是一種損失,那么雙方就可能要重新進(jìn)行選擇,。
期待成長(zhǎng),,期待公司的成長(zhǎng),期待員工的成長(zhǎng),,期待大家專業(yè)能力的成長(zhǎng),。
今天我特別想說(shuō),希望能從你們中間涌現(xiàn)出一批能帶領(lǐng)隊(duì)伍作戰(zhàn)的將才和帥才! 我們對(duì)你們寄托著無(wú)限的希望,,我們也會(huì)盡可能為你們創(chuàng)造更好的平臺(tái),。
希望大家能對(duì)今天的培訓(xùn)有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),,在每一個(gè)環(huán)節(jié)上持續(xù)改善,,相信每個(gè)人能看到自己的成長(zhǎng)。
最后期待著一年,、兩年,、三年后能為大家的長(zhǎng)足進(jìn)步而舉杯慶賀!
迎接新員工歡迎詞篇八
首先我代表xx公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
接下來(lái)主要跟大家交流以下幾方面內(nèi)容:
第一,、有付出才會(huì)有回報(bào),,有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。
xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平,、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),,只要你為xx公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,xx公司就一定會(huì)記住你,,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù),!
第二、我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,,創(chuàng)銷(xiāo)售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第三,、希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,,成為xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xx公司的工作能夠勝任,、愉快及滿意,。
最后,我也熱切地期望:
您因xx公司而自豪,,xx公司因您更精彩,!
謝謝大家!
迎接新員工歡迎詞篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位新員工們:
大家上午好,!
首先非常真誠(chéng)地歡迎各位新員工加進(jìn)xxx這個(gè)正在成長(zhǎng)租房合同書(shū)房屋中的大團(tuán)隊(duì)。我是來(lái)自人力資源部的xx,,非常榮幸,,今天的培訓(xùn)由我來(lái)主持,??茨艿玫酱蠹业闹С峙c配合,!謝謝大家!
從今天起,,你們已成為xxx團(tuán)體的重要成員,你們是注進(jìn)公司的新鮮血液,,你們也是公司的未來(lái),。希看你們能與這個(gè)大家庭的每位成員互相尊重,,相互理解,、相互學(xué)六一兒童節(jié)歌詠比賽閉幕串詞習(xí)。在這里,,公司各項(xiàng)培訓(xùn)也不斷推進(jìn),,無(wú)論是什么崗位,都享有同等的提升機(jī)會(huì)。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺(tái)及發(fā)展空間,,自豪交織著這份重任,,xxx縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中,,讓我們用空杯的心態(tài),、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí),為未來(lái)的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
我們團(tuán)體要求每一個(gè)人以高度認(rèn)市場(chǎng)部營(yíng)銷(xiāo)員崗位職責(zé)市場(chǎng)部真負(fù)責(zé)的態(tài)度,,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量,、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé),。要在做精、做專,、做優(yōu)上多下功夫,,積極主動(dòng),多想辦法,,設(shè)備動(dòng)力科崗位職責(zé)設(shè)備丟掉速成的幻想,,腳踏實(shí)地從每一個(gè)細(xì)節(jié)、每一個(gè)部份進(jìn)手,,耐下心來(lái),,持之以恒,積沙成塔,,方成大器,。
本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,,而不只是您自己,!要以“積極、熱情,、主動(dòng),、快捷、正確,、安全”的行為準(zhǔn)則往完成工作,。小學(xué)教師個(gè)人校本研修總結(jié)
我們熱切希看您有老實(shí)的品質(zhì),、熱情的態(tài)度,、堅(jiān)韌的意志、禮貌的言行,、快捷的效率,、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊(duì)精神,,在公司的大舞臺(tái)上扮演好您的角色!
我們相信,,公司由于您的加進(jìn)而會(huì)更出色,、更美好!“xxx”將成為一個(gè)著名品牌,,在社會(huì)上享有盛譽(yù),,與此同時(shí),您也將會(huì)有所收獲,、有所提升,!
讓我們一起共同努力吧!
迎接新員工歡迎詞篇十
某某同志:
你好,!
我代表公司所有的領(lǐng)導(dǎo)及員工熱烈歡迎你們的到來(lái),,既然你們選擇了本公司,那么希望在今后的生活中要做到不斷的創(chuàng)新,,推動(dòng)公司的發(fā)展,,創(chuàng)造一個(gè)屬于我們的未來(lái)。
一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)少不了一群優(yōu)秀的員工,,一群優(yōu)秀的員工少不了一個(gè)優(yōu)秀的管理者,,希望我們大家在以后能夠全心全意的融入工作中,上班時(shí)我們是領(lǐng)導(dǎo)及員工,,下班時(shí)我們是兄弟姐妹,,我們要互相團(tuán)結(jié)互相幫助,為我們,、為公司創(chuàng)造一個(gè)美好的明天,,我們要共同努力,我們要相信自己,、相信公司,、相信我們大家一起的家。用我們的努力回報(bào)所有屬于我們自己的一切,。
從今天起,,你們已經(jīng)是公司合格員工的一員,我希望大家能熱愛(ài)自己的工作,,熱愛(ài)自己的同事,,熱愛(ài)自己的家,你們的到來(lái)給公司帶來(lái)新鮮的血液,,公司給大家提供一個(gè)個(gè)人發(fā)展的平臺(tái),不會(huì)讓任何有抱負(fù),、有理想的人埋沒(méi)自己的才華,,只要你們肯努力,、肯吃苦,公司一定賞罰分明,,不會(huì)埋沒(méi)任何人才,。
所謂一個(gè)筷子容易折斷,我們就像筷子一樣要學(xué)會(huì)有團(tuán)隊(duì)精神,,作為一個(gè)團(tuán)體,,我們大家總不希望拖自己的后腿是吧,所以我們要努力上進(jìn),,以團(tuán)隊(duì)為己任,,做一名優(yōu)秀的工作者。既然要做一名優(yōu)秀的工作者我們首先要從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,,認(rèn)認(rèn)真真做事,,老老實(shí)實(shí)做人,學(xué)習(xí)新的知識(shí),,多向身邊的人學(xué)習(xí),,以他們的長(zhǎng)處彌補(bǔ)我們自己的不足,久而久之自然會(huì)成為優(yōu)秀的員工,。
公司的大門(mén)永遠(yuǎn)為有志之士敞開(kāi)著,,如果你有思想、有抱負(fù)我們希望更多的人加入我們,,和我們一起創(chuàng)造一個(gè)完美的家園,,希望企業(yè)因你們的存在而自豪,企業(yè)因你們的存在而驕傲,,企業(yè)的明天因你們的存在變的更加精彩,。謝謝大家,!
迎接新員工歡迎詞篇十一
各位新員工們:
大家上午好!
首先我代表貝德樂(lè)公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
其次、有付出才會(huì)有回報(bào),,有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。貝德樂(lè)公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平,、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,,只要你能為貝德樂(lè)公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),,只要你為貝德樂(lè)公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,,貝德樂(lè)公司就一定會(huì)記住你,,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三,、我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟貝德樂(lè)公司,,共建貝德樂(lè)公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷(xiāo)售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第四,、我希望每一位新同事能盡快地融入貝德樂(lè)公司,,成為貝德樂(lè)公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在貝德樂(lè)公司的工作能夠勝任,、愉快及滿意,。
最后,我也熱切地期望:
您因貝德樂(lè)公司而自豪,,貝德樂(lè)公司因您更精彩!
謝謝大家!
迎接新員工歡迎詞篇十二
今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,,我代表公司全體員工對(duì)你們的加入表示歡迎!
今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子,三年來(lái)的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子,我作為股東之一對(duì)新股東的加入表示歡迎和接受!
無(wú)論是新員工還是新股東,借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家交流三個(gè)內(nèi)容:
一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會(huì),走好未來(lái)職業(yè)發(fā)展之路:面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)局面,你們無(wú)疑是幸運(yùn)的,,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,,一方面是你們?cè)谛F陂g是努力用心的,,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對(duì)你們的成長(zhǎng)是有幫助的,,所以才讓你們走出校門(mén)的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng)、發(fā)展的機(jī)會(huì)。
今天走出這個(gè)樓,,外面就是無(wú)數(shù)拿著自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì)的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫(xiě)滿了無(wú)奈,,當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會(huì),,不要輕言放棄,。前幾天看董道奎的日志,,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》,,里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同:
1,、人需要有一個(gè)正確的方向,,向著這個(gè)正確的方向努力一定有機(jī)會(huì)達(dá)成目標(biāo);
2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn),,當(dāng)你面對(duì)很多不確定因素的時(shí)候,,能夠把握自己、清楚定位,,知道自己的夢(mèng)想和目標(biāo)在那里,,面對(duì)每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對(duì),最后贏的一定是你!
3,、不能活在別人的眼里和嘴里,,把命運(yùn)掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,,別人跳槽他也沉不住氣,,別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,,而是始終生活在無(wú)比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后
5年的迷茫就會(huì)帶來(lái)10年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸,,我想這不應(yīng)該成為你們的追求,。你們需要做的是把夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來(lái),讓自己穩(wěn)的住,、走的正,、長(zhǎng)的快,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑!
二,、向公司老員工學(xué)習(xí),,敬業(yè)愛(ài)崗、踏實(shí)前行;
三年來(lái)隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,,熬過(guò)了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),,也在這個(gè)過(guò)程中得到了很好的歷練,,當(dāng)他們擁有職務(wù),、股份、待遇的時(shí)候,,我想那是他們應(yīng)得的,。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會(huì)在不遠(yuǎn)的將來(lái)得到你能夠得到的一切,,公司在機(jī)制的設(shè)置上對(duì)所有員工都是相同的,。咱們公司有個(gè)非常好的文化,就是大家彼此之間真誠(chéng)相待,,互幫互愛(ài),,我們是個(gè)和睦的大家庭,任何人有困難大家都能伸出友愛(ài)之手,,不會(huì)讓你感覺(jué)很孤單,,不會(huì)讓你無(wú)依無(wú)靠,這是幾年來(lái)這幫老員工對(duì)公司的巨大貢獻(xiàn),,所以新員工也要敬業(yè)愛(ài)崗,,也要幫助自己的伙伴一起成長(zhǎng)!
三、潛心學(xué)習(xí),、多多積累,、厚積薄發(fā);
原來(lái)曾經(jīng)和大家交流過(guò)這樣的觀點(diǎn):1-2年你們需要解決吃飯、活著的問(wèn)題,,技能在這個(gè)階段是重要的,,能干活是必須的,否則就會(huì)消失掉;2-3年你們需要解決定位,、職位問(wèn)題,,這個(gè)階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的;5年內(nèi)解決機(jī)會(huì)、積累,、發(fā)展,、創(chuàng)造更多價(jià)值是重要的。這個(gè)思路在一批又一批的人員中得到驗(yàn)證,。也就是說(shuō),,你5年要上升5個(gè)臺(tái)階,順利渡過(guò)這幾個(gè)臺(tái)階可以在機(jī)會(huì)條件都成熟的情況下做更大的事情,。但現(xiàn)實(shí)是5年中大部分人還處于解決溫飽問(wèn)題上,,咱們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣,。有的人5年邁出五大步,,有的人5年上升三臺(tái)階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問(wèn)題上,,你準(zhǔn)備怎么辦?所以在目標(biāo)明確的前提下,,潛心學(xué)習(xí)是無(wú)論發(fā)生什么狀況都要堅(jiān)持做的,,向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長(zhǎng),用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗(yàn)和思想,,一旦機(jī)會(huì)合適,、條件成熟,你一定能成就一番自己的事業(yè)!
最后,,祝愿新員工順利成長(zhǎng),,能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)!祝愿新股東快快長(zhǎng)大,公司的發(fā)展需要你們的努力,,未來(lái)也需要通過(guò)你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
謝謝大家!
迎接新員工歡迎詞篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo),,新同事們,朋友們:
你們好,!
今天我們?cè)谶@里隆重聚會(huì),,熱烈歡迎各位新同事加盟我們平原工務(wù)器材這個(gè)大家庭,你們將和我們一道攜手并肩,,同心同德共創(chuàng)我們平原工務(wù)器材美好的明天,。在此,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對(duì)你們的加盟表示熱烈的歡迎,!對(duì)你們的父母及家人表示親切的問(wèn)候和衷心的感謝,!感謝你們對(duì)我們公司的支持和信任!
同志們,,你們當(dāng)中有些是剛剛從學(xué)校畢業(yè)或?qū)⒁厴I(yè)的學(xué)生,,初入社會(huì),經(jīng)過(guò)慎重的選擇,,把人生的第一份工作和青春夢(mèng)想交給了我們企業(yè),;有的是在外地打拼多年,為了有一個(gè)更穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境,,為了更好的照顧家庭和回報(bào)家鄉(xiāng),,選擇我們企業(yè)作為自己人生的新航標(biāo),開(kāi)啟自己人生的新航程,;有的是經(jīng)過(guò)親朋好友的推薦和介紹,并經(jīng)過(guò)自己的認(rèn)真對(duì)比,,最終選擇了獻(xiàn)身我們這個(gè)企業(yè)大熔爐的有志之士,。謝謝你們!謝謝你們對(duì)平原企業(yè)的信任,!
同志們,,我們這個(gè)企業(yè)創(chuàng)建于zzzz年,到現(xiàn)在已經(jīng)有zz年的歷程,,所以說(shuō),,我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景,,有著深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn),有著特有的企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng),,有著中國(guó)大多數(shù)民營(yíng)企業(yè)的共性,,同時(shí)也在建立著適合自己企業(yè)發(fā)展的特色文化及特色模式。
zz年的歷史,,記載著zz年的回憶,;zz年的發(fā)展,承載著平原人zz年的夢(mèng)想,;zz年的拼搏,,鑄就了平原企業(yè)zz年的輝煌。zz年的發(fā)展,,也有著太多的,,也經(jīng)歷過(guò)太多的.考驗(yàn),我們有過(guò)z世紀(jì)zz年代的鋼鐵黃金時(shí)代,,同時(shí)也經(jīng)歷了zz世紀(jì)zz年代的亞洲金融危機(jī),,更經(jīng)歷了21世紀(jì)初的世界金融風(fēng)暴,后奧運(yùn)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)動(dòng)蕩及國(guó)家各種宏觀政策調(diào)控,,同時(shí)又面臨著去年全球經(jīng)濟(jì)放緩,、貨幣從緊、原材料價(jià)格上漲,、人力資源成本增加,、利潤(rùn)急劇下降等各種嚴(yán)峻考驗(yàn)。寶劍峰從磨礪出,,我們經(jīng)歷住了各種嚴(yán)酷的考驗(yàn),,同時(shí),我還可以很自豪的告訴大家,,我們?nèi)ツ耆砸暂^前年翻番的佳績(jī)步入到我們現(xiàn)在的zz年,。我們企業(yè)的歷史是值得驕傲的,而我們企業(yè)的明天更應(yīng)該是:由于你們的加入會(huì)更加輝煌,!
同志們,,在你們?nèi)肼毜狡皆髽I(yè)的第一時(shí)間起,你們?cè)趯?duì)平原企業(yè)就有個(gè)第一印象的同時(shí),,可你們想過(guò)沒(méi)有,,同時(shí),你們也在給企業(yè)留下了第一印象,,從你們?nèi)肼毜牡谝惶炱?,企業(yè)已經(jīng)把一份潔白無(wú)瑕的答卷交到了你們手里了,答卷的內(nèi)容將是各種各樣的:是熱情,、積極,、主動(dòng),、勤奮、好學(xué),、敬業(yè),、忠誠(chéng),還是冷淡,、消極,、懶惰、抱怨,、自滿,、自傲,答案的內(nèi)容將是由你們自己填寫(xiě)的,。
“器大者聲必閎,,志大者意必遠(yuǎn)”機(jī)遇總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者。專家,、高層管理,,一律從工人做起,從一名普普通通的員工做起,,從你所從事的新工作,、新崗位做起,進(jìn)入公司一周以后,,博士,、碩士、學(xué)士,,以及在公司外其他單位取得的地位均已消失,,一切憑實(shí)際才干才能定位,憑業(yè)績(jī)才能看能力,,憑效益才能看成績(jī),。這在公司已經(jīng)深入人心,為絕大多數(shù)人所接受,。您就需要從基層做起,,在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干,。公司永遠(yuǎn)不會(huì)提拔一個(gè)沒(méi)有基層的人來(lái)做高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作,。遵照循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節(jié),、每一級(jí)臺(tái)階對(duì)您的人生都有著巨大的意義。切莫蹉跎歲月稠,。我相信,,你們所從事的每一份工作,,對(duì)你們的將來(lái)都將是一筆寶貴的財(cái)富!
“居位憑能力,,取酬憑業(yè)績(jī)”這是平原企業(yè)建立以來(lái)就確定的,,將來(lái)也一定要堅(jiān)持和踐行的基本信念和準(zhǔn)則,所以我想說(shuō),,希望你們能從實(shí)際做起,,從零開(kāi)始,丟掉速成的幻想,,學(xué)習(xí)日本人的踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度,,德國(guó)人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益,、待遇,,只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上,逐漸積累您的工作經(jīng)驗(yàn),,有系統(tǒng),、有分析、有創(chuàng)新,,有建樹(shù)的提出您的建議和觀點(diǎn),。努力鉆進(jìn)去,要深入具體地分析實(shí)際情況,,發(fā)現(xiàn)了個(gè)別環(huán)節(jié)的問(wèn)題,,應(yīng)及時(shí)找到解決問(wèn)題的辦法,踏踏實(shí)實(shí),、一點(diǎn)一滴地去做,,切忌嘩眾取寵,夸夸其談,。才能充實(shí)你的工作內(nèi)容,,提升你的工作能力,加快你的工作節(jié)奏,,提高你的工作效率,,創(chuàng)造出色的工作業(yè)績(jī)。有付出才會(huì)有回報(bào),,有忠誠(chéng)才會(huì)有信任,。平原企業(yè)會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),,只要你有能力,只要你能為平原企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為平原企業(yè)付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),,那么,,平原企業(yè)就一定會(huì)記住你,一定會(huì)給你所希望的薪資及榮譽(yù),!
我們公司將始終堅(jiān)持以“事業(yè)留人,、待遇留人、環(huán)境留人”為指導(dǎo)思想,,將始終堅(jiān)持以人為本的管理理念,,把企業(yè)發(fā)展和員工待遇有效地結(jié)合起來(lái),努力改變四種環(huán)境(公司環(huán)境,、工作(崗位)環(huán)境,、人際環(huán)境與外部市場(chǎng)環(huán)境),在提高經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)不斷提高員工薪資和各項(xiàng)福利待遇,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏發(fā)展戰(zhàn)略,。
我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè),,共建平原企業(yè),。同志們,不管你們是新人,,還是二次擇業(yè),,從你們選擇我們平原工務(wù)器材那一刻起,你們就對(duì)我們公司充滿了希望,,我們公司也對(duì)你們充滿了信心,,充滿了期待。你們是我們企業(yè)的新鮮血液,,是我們企業(yè)的新生力量,,是我們企業(yè)的后起之秀,是我們企業(yè)的未來(lái)之星,,是我們企業(yè)未來(lái)的希望,。我們企業(yè)的明天將寄托在你們身上,你們將擔(dān)負(fù)起我們企業(yè)未來(lái)的盛衰重任及22年平原人的寄托,!
我希望每一位新同事能盡快地融入平原企業(yè)公司,,成為平原企業(yè)公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在平原企業(yè)公司的工作能夠勝任,、愉快及滿意,。愿你們能像初升的太陽(yáng),朝氣勃勃,,血?dú)夥絼?,以滿腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速,、和諧、持續(xù)發(fā)展的美好明天,!最后,,我也熱切地期望:
您因公司而自豪,公司因您更精彩,!
謝謝大家!