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公司團(tuán)隊拓展活動總結(jié) 公司拓展訓(xùn)練活動總結(jié)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-21 16:07:20
公司團(tuán)隊拓展活動總結(jié) 公司拓展訓(xùn)練活動總結(jié)(3篇)
時間:2023-01-21 16:07:20     小編:zdfb

總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

公司團(tuán)隊拓展活動總結(jié) 公司拓展訓(xùn)練活動總結(jié)篇一

終極由于下雨的影響,我們兩天來的`練習(xí)都是在室內(nèi)進(jìn)行的,,但經(jīng)過教官的公道編排,,通過一系列的拓展項目,兩天來整個過程把妙趣橫生的游戲同工作,、生活,、學(xué)習(xí)有機(jī)地聯(lián)系在了一起,不僅給我們帶來了無窮的樂趣,,加深了我們彼此間的了解,,而且給我?guī)砩羁痰乃伎寂c啟迪:

“螞蟻”教官打從一開始就多次夸大要我們每一個學(xué)員要懷有“空杯心態(tài)”,讓每一個人忘記自己的身份,,忘記自己的頭銜,,這里沒有老總、總監(jiān),、經(jīng)理,,我們不分男女老少,我們只有一個身份:學(xué)員,。

一個空的杯子才能再往裝進(jìn)往東西,,一個淺顯的道理揭示了一個人人存在的題目。確實在我們的現(xiàn)實工作中,,很多時候我們會將過往的成功,,以往的經(jīng)驗,用于新的環(huán)境,,新的工作,,新的角色中,得到的結(jié)果和自己前期計劃是進(jìn)黨申請書示范文本群眾差距甚遠(yuǎn),,導(dǎo)致四處碰壁,,造成了很大的障礙,也讓自己陷進(jìn)了瓶頸,。這些時候,,我們就該具備“空杯心態(tài)”,將自己倒空,,別被那些成就,、經(jīng)驗,、利益、學(xué)識等,,看似重要的東西給束縛了自己,。而從我的觀點來看,“空杯心態(tài)”實在就是對過往榮耀,、失敗的一種舍棄,,也是對自己的一種變相的否定,只有真正地舍棄之后,,才有更多的空間往獲得更多的東西,。可是否定別人很輕易,,否定自己卻需要很大的勇氣,,但也只有如此,才能找到自己的不足,,找到自己應(yīng)該努力的方向,!在現(xiàn)在物欲橫流,個性張揚的社會形態(tài),,人們越來越多的是在關(guān)注著自己擁有了什么,,怎么才能更好的捉住自己的東西。一個人也只有兩只手當(dāng)你總是抓著自己以為很重要的東西時,,卻又喪失了往抓更有價值的東西的機(jī)會,。

實在我們不難發(fā)現(xiàn),兩天來所進(jìn)行的游戲并不是要考驗我們的體能或耐受力,,而是讓我們在完成游戲的過程中往體會,、往體驗、往感覺,、往感悟,。可以說,,有一百個參訓(xùn)者,就會有一百個不同的感受,,有一百個不一樣的心情,。明確的目標(biāo),同一的領(lǐng)導(dǎo),、有能力的團(tuán)隊成員,、詳盡的計劃都是一顆顆閃亮的珍珠,而將這些珍珠穿起來的線就叫規(guī)則,。所以,,在每一個項目開始前,,教官再三夸大的就是規(guī)則。而我們是否意識到教官制定的游戲規(guī)則就比如我們公司的規(guī)章制度呢,。我們試問一下我們公司的制度清楚嗎,?公道嗎?在執(zhí)行嗎,?制度是具有權(quán)威性的規(guī)則,、標(biāo)準(zhǔn)和行動方案的集合。制定制度是為了完善,、改進(jìn)并促進(jìn)今后工作,,并讓大家明白在工作中能夠做什么和不能做什么,以及大體上如何往做,。

在日常工作中,,我們發(fā)現(xiàn)有制度而不落實制度的情況大有存在,定制度,,不予實施,,要制度何用?比如我們拓展中的游戲,,時下幼兒園畢業(yè)典禮主持稿那怕你很快完成了,,但沒有按照規(guī)則來執(zhí)行,完成又何用,?制度是約束行為的規(guī)范,,在執(zhí)行落實制度上,不能口頭籠統(tǒng)地“嚴(yán)厲處理”,,要增強(qiáng)執(zhí)行力度,。建立必要的賞罰措施,明確制度執(zhí)行責(zé)任人崗位的責(zé),、權(quán),、利關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)必須模范遵守規(guī)定,,帶頭執(zhí)行制度,,要帥之以正、不徇私情,、上下一視同仁,。讓身邊人做到的,自己首先做到,,這樣才能保證上,、下一致共同執(zhí)行制度。在公司治理中我們也經(jīng)常會發(fā)現(xiàn),,制定一套好的制度比譴責(zé)下屬更有效,。

“運送球”項目中,,我們有些操之過急,事先沒有策劃好,,多次重復(fù)犯同一個錯誤卻沒有及時改正的經(jīng)驗,,而在“愚公移山”項目中,我們?nèi)w做了充分的演算與策劃,,終極找到了最優(yōu)方案而勝出,。這讓我想到在今后的工作中,事先要做好周密的計劃,,磨刀不誤砍柴工,,多花時間做計劃是很有必要的,每項工作都要精心策劃,,每個細(xì)節(jié)都要運籌到位,,否則就會出亂子,甚至前功盡棄,。而上升到公司的發(fā)展,,我們更輕易發(fā)現(xiàn)在競爭日愈激烈的市場環(huán)境下,企業(yè)要想獲得長遠(yuǎn)生存就必須制定一系列發(fā)展策略,。而在這一系列策略的形成是要根據(jù)市場環(huán)境,,通過理論研究、市場調(diào)查充分策劃而成的,。

公司團(tuán)隊拓展活動總結(jié) 公司拓展訓(xùn)練活動總結(jié)篇二

很高興參加了公司組織的拓展訓(xùn)練活動,,親身體驗了這種緊張、刺激,、具有挑戰(zhàn)的生活,,訓(xùn)練前的熱身活動從一開始便給我們帶來耳目一新的感覺,大大激發(fā)出我們的興趣和熱情期待,。短短的訓(xùn)練只有一天,,項目不算多,但每一個項目都給我們留下深刻的印象,。這里,,有太多的經(jīng)驗要和大家一起去交流;這里,,有太多的收獲要和大家一起去分享,。

7月13日早晨6點20分我們一行20人乘座由公司組織的一輛大巴,一路顛簸4個多小時來到了坐落在張家港地界江中心的雙山島拓展訓(xùn)練基地,,由于路不熟到那里時已經(jīng)10點多鐘,一到那里教練就讓我們換衣服投入了緊張的訓(xùn)練,。

第一個項目“空中單杠”,,這個項目我想策劃者的目的應(yīng)該主要是激發(fā)人的潛能和強(qiáng)化人的意志,,但是我個人更重要的體會就是人對于精神力量的需求,它挑戰(zhàn)了我們的體能和心理極限,。很高興地看到,,我們“無敵隊”的每一位勇士都能成功地戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)。特別是隊友的舉動,,隊友的鼓勵居然使我們的一位女隊員戰(zhàn)勝了多年的恐高心理,,勇敢地蹬上了12米高的鐵柱騰空抓住了橫杠,戰(zhàn)勝了自己,,鑄就了我們“無敵隊”的輝煌,。

接下來的一個個項目也分別從不同的側(cè)面給大家以啟示和感受?!坝熊夒娷嚒?、“走鋼絲”使我們認(rèn)識到團(tuán)結(jié)、協(xié)作在企業(yè)運作中的作用,。在以后的各自活動中每個隊員都在挑戰(zhàn)自己,,尤其水上的幾個項目雖然教練沒有要求一定要做,但是每個隊員所表現(xiàn)出來的不怕苦不怕累的精神激勵著我,,鼓舞著我,,我想有這樣的一支團(tuán)隊沒有任何困難可以嚇倒我們的,我想如果企業(yè)的每個員工都有著這樣的精神和意志,,實現(xiàn)企業(yè)的未來五年發(fā)展規(guī)劃指日可待,。

唯一遺憾的是因為下雨“空中跳板”和“勝利墻”沒有做。

拓展訓(xùn)練結(jié)束了,,但留在心里的震撼卻是永恒的,。訓(xùn)練的時間雖短,收獲卻很大,?;仡櫾谟?xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深,。這次訓(xùn)練,,是一次身心的大洗禮,進(jìn)一步推動了我工作的熱情,。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,,而是一種文化、一種精神,、一種理念,;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概,。

通過訓(xùn)練,,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現(xiàn)在的我才知道有了團(tuán)隊就有了堅強(qiáng),,我還可以去做很多想都想不到的事情,;過去的我只知道團(tuán)隊需要自己去奉獻(xiàn),現(xiàn)在的我知道了自己是多么的需要團(tuán)隊的支持與鼓勵,;過去的我只想要得到團(tuán)隊的信任,,現(xiàn)在的我才知道信任團(tuán)隊更重要。一個人無論做什么事,,往往能力不是決定因素,,更重要的是你具不具有強(qiáng)烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,,有沒有勇往直前的勇氣,,有沒有與你共同拼搏的戰(zhàn)友。由此,,拓展到一個企業(yè)內(nèi)部,,它不僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補(bǔ),、密切合作,,只有這樣才能走向成功,才能走向勝利的彼岸,。

通過訓(xùn)練,,使我明白了:人心齊泰山移,團(tuán)結(jié)就是力量,。無論干什么事都要有明確的目標(biāo),。沒有明確的目標(biāo),就沒有明確的方向,,不僅會浪費時間,,更會一事無成。關(guān)鍵時刻,,要沉著冷靜,,要用積極的態(tài)度去面對工作,面對人生,,不斷征服它,。要上下溝通,拓展溝通渠道,,當(dāng)我們面臨困難和壓力的時候,,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰(zhàn)勝的敵人就是我們自己,。所以我們在做任何事情時,,都要保持積極、樂觀的態(tài)度和勇往直前的斗志,。

總之,這次拓展訓(xùn)練使我們增強(qiáng)了自信心,,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,,提高解決問題的能力,增進(jìn)了對集體的參與意識與責(zé)任心,,我想這次經(jīng)歷一定會在今后的工作中帶來很大的幫助,。人生的道路是曲折而漫長的,一次訓(xùn)練不能解決所有的問題,,但它能給我們以啟示,,感謝總公司給了我們參加此次訓(xùn)練的機(jī)會,感謝同事給予的支持與鼓勵,,感謝這次拓展訓(xùn)練帶給我?guī)淼膯⒌吓c信心,,愿我們更團(tuán)結(jié)、更堅強(qiáng),!

公司團(tuán)隊拓展活動總結(jié) 公司拓展訓(xùn)練活動總結(jié)篇三

這是我們公司自成立以來舉辦的第一次拓展訓(xùn)練,,此次的拓展訓(xùn)練我認(rèn)為辦得挺成功的。我們一起激動,,一起歡笑,,一起體現(xiàn)……

參加此次拓展訓(xùn)練的共有31人,其中有公司高層,,辦公室各科室經(jīng)理及科員,,車間各關(guān)鍵崗位人員以及倉庫部分人員。拓展地點:南海金沙同大培訓(xùn)基地,。

早上8:45分,,懷著激動、緊張而又急切的心情,,我們一起坐上了客車,,直往目的地開去。在車上,,hr部的周經(jīng)理為我們簡要講述了一下這次拓展的幾個要點:“首先,,此次拓展訓(xùn)練目的主要是鍛煉我們團(tuán)隊的一種協(xié)作能力,溝通能力和處事能力,;第二,,活動安排,上午是一連串的活動,中午午餐后,,下午繼續(xù)接受更具挑戰(zhàn)性的訓(xùn)練,,到了晚上,我們將一起搞野炊,,節(jié)目還挺豐富的,;最后強(qiáng)調(diào)一點的是,此次拓展,,首先要端正自己的心態(tài),,放下自己身架,重在參與,,要明白,,我們是一個團(tuán)隊,而我們的每個人就是團(tuán)隊中的一員,?!痹谲嚿希覀冞€哼起歌來,。因為距離比較近,,所以很快我們就到達(dá)了目的地。

接我們的是一個中等身材,,皮膚黝黑黝黑的教官,,訓(xùn)練場地周圍沒什么樓房,感覺比較荒野,。穿過小道,,我們來到了其中一個訓(xùn)練場所,一張紅色的橫幅醒目地展現(xiàn)在眼前,,上面寫著幾個醒目的大字—“同在麥田,,同一夢想”,這是我們的口號,。遠(yuǎn)看左邊,,已有一些公司的員工在那里培訓(xùn),正大聲地喊著口號,,那種氛圍就是不一樣,。

到了訓(xùn)練地的第一件事,教官給我們每人發(fā)一套迷彩服(短袖上衣,,又寬又松的長褲,,加上一條硬硬的皮帶)。很快,,我們就換上軍服,,感覺像回到了大學(xué)軍訓(xùn)的時候,,青春活力又回來了,呵呵……心情還真不一樣,。

在十分鐘的時間內(nèi),,我們31人分成了兩組,各組分別成立了隊長,,隊長助理(主要負(fù)責(zé)拿隊旗),,部長(集安全、衛(wèi)生,、后勤等職責(zé),,身兼數(shù)職),還各自創(chuàng)立了隊名,,隊號(口號),隊歌(簡要的幾句歌詞),。兩隊分別是:第一隊—麥浪隊,,其口號是:團(tuán)結(jié)互助,激情麥浪,,隊歌是《明天會更好》的高潮部分,;第二隊也就是我們那一隊—給力隊,口號是:團(tuán)結(jié)協(xié)助,,給力麥田,,我們的隊歌是《月亮彎彎照九州》的高潮部分。在十分鐘內(nèi),,我們就成立兩個的團(tuán)隊,。教官說:“隊長助理要保管好自己本隊的隊旗,旗在人在,,旗倒人倒,。”全場人笑了,。然后,,我們進(jìn)行士氣的提振,教官說:“各位隊友,,上午好,!”然后我們大聲喊:“好(同時往右上方舉起我們的右手),我神采飛揚,,yes!”試了幾次,,聲音洪亮起來了,士氣也漸漸提振起來了,。

接著就是活動的開始……

第一個游戲—“教官說”,。

游戲規(guī)則:當(dāng)聽到一句話前面有“教官說”三個字的時候,,你就要做出相應(yīng)的動作,該句話前面沒有“教官說”這三個字的時候,,你就不能做動作,。同時,游戲開始的時候會有一句“教官說:游戲開始”,,游戲結(jié)束的時候也會提示“教官說:游戲結(jié)束”,。

我們分成兩個橫排,盤腿而坐,。教官開始發(fā)言:“教官說,,游戲開始。教官說,,舉起你的左手(此時我們相應(yīng)地舉起了左手),。再舉起你的右手。(此時我們也很快地舉起了我們的右手)”動作做出后,,全場一下子笑了起來,,我們很多隊員才醒悟過來,自己犯規(guī)了,,因為該句話前面沒有“教官說”三個字,。有了第一次意識,我們應(yīng)該會變聰明點,。吳教官說:“第一次全軍覆沒(全場爆笑)”,。游戲繼續(xù)開始,教官說,,游戲開始,。教官說,舉起你的左右(我們舉起左手),。教官說,,再舉起你的右手(我們舉起右手)。擊掌一次(我們擊掌),?!边@一次我們又全軍覆沒了?!螒蜻M(jìn)入第八輪,,我們還是全軍覆沒,然后教官讓我們先討論討論對策,,有隊員發(fā)言,,“我們只需集中精力與教官說三個字后面的一句話,其他的不要理”,,另一隊員說,,“我們不要看這教官手勢,,他會誤導(dǎo)我們,我們可以試著閉上眼睛去聽,,同時,,我們不要急”。第九輪開始,,吳教官繼續(xù)說:教官說,,舉起你的左手。教官說,,再舉起你的右手,。教官說,擊掌一次,。教官說,,擊掌兩次。教官說,,擊掌三次,。教官說,把手放下(此時全場松了一口氣),。給自己掌聲鼓勵(我們掌聲很響亮)。又是一次全軍覆沒,,因為我們的游戲還沒有結(jié)束,。吳教官說:“在我們訓(xùn)練史上,最高歷史記錄是第十七次才通過,,你們要不要突破這一記錄呢,?”我們隊員們士氣十足地說:“不要”。最后,,終于在第十次,,我們勝利了。只聽見掌聲在耳邊響個不停,。

教官問:“這件事情簡單不簡單(我們的回答是簡單),,但是,把簡單的事情做好就不簡單,。剛開始,,我們隊員注意力不夠集中,如果我們一個團(tuán)隊的其中一個隊員注意力稍微不集中,,我們這個團(tuán)隊就很容易全軍覆沒,。若我們所有人都把注意力集中起來,把簡單的事情做好,,我們這個企業(yè)不簡單,。在工作中,,我們常常會遇到這樣的事情,很多事情,,我們認(rèn)為很簡單,,但果真如此嗎?……大家回去想想,?!苯坦俚囊幌挘f出了公司的一些通病,,確確實實是這樣子,。九次的失敗換來一次的勝利,那種感覺就是不一樣,,但在工作中,,何止是九次十次那么簡單呢?

第二個游戲—“說與做”

游戲規(guī)則:全部隊員男女間隔,,手拉手,,肩并肩,以教官為圓心,,圍成一個圓,。第一次,教官怎么說,,你就怎么說,,也跟著做一樣的動作;第二次,,教官怎么說,,你就反著說,也反著做,;第三次,,教官怎么說,你怎么說,,但做是相反的,;第四次,教官怎么說,,你就反著說,,但動作跟教官說的要一致。

教官問:“全體隊員準(zhǔn)備好沒(喊:準(zhǔn)備好),,第一次,,教官怎么說,你就怎么說,。全體隊員往左跳一步(我們跟著喊也跟著做),,再往左跳一步,,往右跳一步,往前跳一步”,,這次我們跳得很順暢,,而且圓圈還沒怎么變形。游戲繼續(xù),,“第二次,,教官怎么說,你們就反著說,,也反著做,。此時,很多隊員開始覺得有點困難了,。不過還算可以,。”,,到第三次和第四次的時候,,我們就開始亂了,不知道怎么做,,怎么說了,,搞不清方向了,分不清前后左右,,整一個圓圈不像樣,。

游戲結(jié)束后,教官問:“大家認(rèn)為那幾次比較困難(回答是:最后兩次),,為什么?從這個游戲中有什么收獲呢,?很好玩,?不知所措?”一隊員說,,“團(tuán)隊協(xié)調(diào)得不夠好”,,另一隊員說,“因為說的跟做的不一樣”,?!皩Γ褪且驗檎f的跟做的不一致,。當(dāng)然我們現(xiàn)在只是一個簡單的游戲,,跳出游戲,可以想象,,如果在一個公司或企業(yè),,大家都是說一套做一套,,沒有真正說到做到,落到實處,,公司的會出什么亂子呢,?基層員工看到上層領(lǐng)導(dǎo)都是說一套做一套,,又會怎么想呢,?當(dāng)然,不是說我們公司怎么樣,,只是希望大家都能夠明白這一道理,,因為大家都是公司一員,只有同心協(xié)力,,才能搞好,。”大家都低下了頭,,一副若有所思的表情,。

在整一個上午,我們一連玩了好多游戲,,比如:“拋球游戲”(游戲規(guī)格:道具:一個球,,一個系有八根長繩的墊板(用于墊球),隊員分次兩組,,所以組員必須一同上陣,在限時內(nèi)以該組墊球次數(shù)最多為勝。主要是鍛煉我們一個組織如何協(xié)作,,如何溝通的一個過程。如果在玩此游戲的過程中,大家都是你做你的,,我做我的,步調(diào)不協(xié)調(diào)一致,,只能亂成一團(tuán),也很難取得好的成績,。),、“跳兔子舞”(這個兔子舞跟我們平常的玩法不一樣,它分為童年期,青春期,,成熟期,一次比一次動作難度,,全場玩得樂不開懷,。這個游戲就跟我們一個公司成長的各個時期關(guān)聯(lián)起來。),、“信息的傳遞”(游戲規(guī)則:全部隊員圍成一圈,,男女間隔,手拉手,,閉上眼睛,,不能說話,教官開始從一個隊員的手中發(fā)出動作,,然后依次傳遞,。這個游戲跟企業(yè)內(nèi)部信息的傳達(dá)關(guān)聯(lián)起來)、“比賽說出隊員的名字”,、“計時拍掌游戲”……

整一個上午,,很開心地渡過了,有取得勝利的喜悅,,有吸取教訓(xùn)的反思,,相信,大家都在游戲中獲得了自己想要的東西,。

吃過午飯,,下午13:15我們的訓(xùn)練繼續(xù)開始。教官說,,“先看看你們經(jīng)過一個上午,,狀態(tài)如何,‘各位隊友,,大家下午好’”,,大家仿佛沒反應(yīng)過來,一陣子才說:“好(舉起右手),,我神采飛揚,,yes!”大家笑了,。教官接著說,,“看來大家的狀態(tài)一般,不過呢,,等一下接著就有更加刺激的游戲等著你們,,讓你們絕對清醒(大家仿佛都動了起來)”。

接下來,我們玩了兩三個游戲,,“梅花梅花朵朵開游戲”(這個純屬的非常搞笑的一個游戲,,主要是最后輸了的要表演節(jié)目,這個游戲結(jié)束后大家還在捧腹大笑,,有些笑到眼淚都流出來了),,“荒島求生”(游戲規(guī)格:有三個荒島,一個叫盲人島(島上的人都是看不見東西的),,一個叫啞人道(島上的人都不能說話),,一個叫珍珠島(這個島上的人是正常人),每個島都有各自的游戲規(guī)格和要求,,島與島之間很遙遠(yuǎn),,做手勢,大喊均看不見,,聽不到,,珍珠島的人需把盲人島和啞人島的人救到珍珠島,用一塊長長的木板做船,,而工具呢又放在盲人島那邊,,……一個營救的過程。這個游戲主要教我們?nèi)绾芜M(jìn)行上下層級的溝通,、協(xié)作,,把盲人島人員比作基礎(chǔ)員工,啞人島的人員比作中層干部,,珍珠島的人員就是高層領(lǐng)導(dǎo),。這個游戲以我們各組隊員談各自看法結(jié)束了。)

休息片刻,,一個非常刺激的游戲即將開始了—“高空斷橋”,,大家的心情一時涌動起來。

教官說:“這是一個極具挑戰(zhàn)性的動作,,在高空中,,跳的那一剎那,如何調(diào)整你的心態(tài),,如何去克服你的心理,,跨過了這一步,可以說,,你就跨出人生的一大步,,大家敢不敢去挑戰(zhàn)(男士們大喊:敢)?有沒有信心征服(男士們大喊:有),?”走到高空訓(xùn)練場地,,我往上一看,,腳都有點發(fā)軟了。在十幾米高的高空,,還有一頭跳過另一頭,,跨度應(yīng)該有1米多點,另外一些女隊員說我不跳了,,太恐怖了,。我們隊的小妹一馬當(dāng)先,她膽量很大,,做好安全措施后,,她開始一步一步往高空爬,當(dāng)她站在跳板上的時候,,我們下面的人都為她加油,,不知道她此時此刻的心情是怎么樣的,沉默了一陣子,,只看見小妹起步一跳,,過了,跳過了,,我們心里都還在為她膽戰(zhàn)心驚,,抓了一把汗。一下來,,我們立刻問她的心情,,她說,“剛開始是有點怕,,因為那個跨度看起來很大,,不過,我不停告訴自己,,跟自己說,,很小的,一跳就過去了的”,,但我還是覺得很怕,。但既然來到了,我就要挑戰(zhàn)一下自己,。陸續(xù)幾個人上去了,,下面的隊員也是同樣的激動,我鼓足勇氣戴好安全帽,,系好安全繩,,第五個,輪到我,。在往上一步步爬的過程中,,我真的在顫抖,仿佛要經(jīng)歷什么生死戰(zhàn),。站在高空,,我抱著柱子,始終不愿放手,,不敢踏出去一步,,我往對面一看,心都仿佛想跳出來了,。怎么辦,?過來一陣子,我還不是很敢踏出去,,怕,,真的很怕。只聽見的下面的同事大喊加油,。鎮(zhèn)定下來,,我暗示自己,能行的,,能行的,。我的右腳嘗試著往前夸一步,又縮回來,,“加油,,別人能行,為什么你不行,,只要勇敢一點,,就可以,勇敢一點,,跨出那一步”我不斷地暗示自己,。不管那么多了,決定跳,。腳步慢慢往前走,,1,2,,3,,腳步不由自主地用力跨出去了,我竟然跳過去了,,那一刻,,眼淚都想掉下來了,激動,,開心還是……下到地面后,,腳還是有點軟,,不過經(jīng)過剛才的那個心理戰(zhàn),仿佛一下子豁然開朗了很多,。接著是其他隊員……

教官說:“是否感覺自己很強(qiáng),,戰(zhàn)勝自己的感覺很開心吧!”其實,,是真的很后怕,,不過,如果讓我再來一次,,我會更加勇敢,,因為,嘗試過,,我知道,,我自己能行,其實沒有自己想的那么難,,克服了,,就成功了。

另外,,這一挑戰(zhàn)活動也讓我明白一個道理,,自己能克服困難,因為有隊友們的支持,,有他們的鼓勵,,我才勇敢地踏出了這一步,在此,,最想說聲:謝謝您們,!同理,在工作的過程中,,如果我們都是孤立一人,,沒有同事們的協(xié)助,支持,,理解,,工作也是很難開展,再好的想法也是一句空話,。

上一個活動是是一個挑戰(zhàn)自己的,,戰(zhàn)勝自己的一個環(huán)節(jié),接下來,,我們繼續(xù)接受更高難度的挑戰(zhàn),,團(tuán)體作戰(zhàn),翻越四米多高的墻(教官跟我們說是“成功墻”),,沒有任何工具,,只有我們這個團(tuán)隊,。

教官問:“這個團(tuán)隊需要有一個總指揮,自愿原則,,上層領(lǐng)導(dǎo)不可以,。10秒鐘,自己站出來,。”過了一會,,一個男隊員站出去了,。接著,教官跟我們講了活動的規(guī)則,,“一,,全體隊員不允許墩墻上去,二就是拉手的方式(接著跟我們做了個示范),,三,,整個過程全體隊員不允許說話,只有總指揮一個人可以說話(因為等一下做壘人的時候下層隊員如果一旦承受不了,,我們聽不到他們說話,,很容易出事。),,違反其中任何一個規(guī)則,,整個活動將重新來。自己本隊定一個時間標(biāo)準(zhǔn),?!?/p>

我們開始做壘人的架勢,總指揮做好安排,,誰在第一層,,誰在第二層,誰先上,,誰后上,,人員定好后,挑戰(zhàn)開始,。第一次,,翻越過去一個人,第二個上去了,。教官很嚴(yán)肅地說:“停,。知道為什么停嗎?(回答:有人說話了),,你們以為下面的人好受嗎,,你們上去一個他們就要承受一百多斤的重量,,是不是你們覺得很好玩,你們有理會過你們隊員的感受嗎,?”隊員們都不吭聲了,。一陣調(diào)整后,挑戰(zhàn)繼續(xù),。上去一個,,繼續(xù)上去一個,第三個接上去了,。教官有發(fā)話了:停,。(因為第三個人上去的方式違規(guī)了),知不知我可以讓你們繼續(xù)上,,上完后再重新來,,知道違規(guī)為什么你們不叫停??磥?,在這個公司,你們都只懂得索取,,自顧自己,,你們有想過別人嗎?你們有想過下面幫助你上去的他們嗎,?很好玩,,是嗎?如果你們覺得自己不行,,可以選擇放棄,,把你們的隊旗原地?zé)簦缓笞呷?。而就可以在我們?xùn)練史上多了一個例子,,此前已有三個團(tuán)隊是失敗的。你們想成為第四個嗎,?”隊員們大喊,,“不想,我們要征服”,。調(diào)整后,,看得很多隊員,注意力都集中起來了,,神態(tài),,表情,士氣大不一樣,仿佛身邊的環(huán)境都在變了,。挑戰(zhàn)繼續(xù),,一個,兩個,,三個,,……該做什么的,做什么,,每個人都很清楚自己要干什么,,很自覺,因為,,我們都堅信,,我們有目標(biāo),我們不是做不到的,,我們能成功翻越,。最后,,我們是勝利了的,,全部隊員都成功翻越,“5分29秒”,,完全超出了我們給自己的標(biāo)準(zhǔn)時間,。

歡呼后,我們在圍成一個圈,,原地坐下,,教官說:“請在底下一二層的隊員出列(他們站到了中間),在工作的過程中,,在成長的道路上,,我們或多或少受到別人的幫助,可以說你們是踏在別人的肩膀上翻越過去的,,連他們父母都沒試過說踏在他們的肩膀上,,他們的累和痛你們感受到嗎?那我們該以怎么樣的一種方式感謝他們,?”全體隊員都擁到中間,,抱在一起,那樣的一個擁抱,,感動,,真的很感動,女隊員們,,都熱淚盈眶,,男隊員們,體現(xiàn)了兄弟同心,。如此的一個真情擁抱,,讓我們看到了一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊,,看到了一個心連心的團(tuán)隊,看到了一個有血有肉的團(tuán)隊,。當(dāng)時的我,,其實很想大哭出來,相信大家的心情也是這樣,,反思自己,,反思自己平時的生活和工作,又何曾不是這樣呢,?

一個合照,,留下了我們這天的拓展訓(xùn)練的結(jié)束。

晚上,,我們搞了一個野炊晚餐(發(fā)現(xiàn)麥田的男士們煮菜很有一手,,老板也親自下廚,弄得有色有香,,花色多樣,。),大家歡聚一起,,拓展訓(xùn)練圓滿結(jié)束,。

說不出的感受,道不出的感動,,感謝公司為我們提供如此好的一個機(jī)會,,也希望我們參加比賽的隊員們能發(fā)揮自己特長,有所擔(dān)當(dāng),,把此次拓展所學(xué)到的真正運用到我們的日常工作中,,為公司,也是為自己盡最大的努力,。我將永遠(yuǎn)銘記這一天—20xx年11月6日,。

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