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最新財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-30 18:18:52
最新財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃(5篇)
時間:2023-01-30 18:18:52     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們的工作與生活又進入新的階段,,為了今后更好的發(fā)展,,寫一份計劃,,為接下來的學習做準備吧!寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。

財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃篇一

一、對銷售工作的理解

1,、市場分析,,根據市場容量和個人能力,客觀,、科學地制定銷售任務,。暫定年度任務:銷售額為人民幣__萬元。

2,、及時制定工作計劃,,制定月計劃和周計劃。并定期與相關業(yè)務人員溝通,,確保各專業(yè)負責人及時跟進,。

3、注重績效管理,,關注并跟蹤績效規(guī)劃、績效執(zhí)行,、績效評估的全過程。

4,、目標市場定位,,區(qū)分大客戶和一般客戶,區(qū)別對待,,加強與大客戶的溝通與合作,,同時贏得最大的市場份額。

5,、不斷學習行業(yè)新知識,、新產品,為客戶帶來實用信息,,更好的服務客戶,。并結識弱電行業(yè)不同檔次的優(yōu)秀產品供應商,以便工程師需要時及時做好項目合作準備,,與同行分享行業(yè)人脈和項目信息,,實現雙贏。

6,、先交朋友,,和客戶發(fā)展好友誼,處處為客戶著想,,把客戶當成自己的好朋友,,做到思想和情感的交融。

7,、不隱瞞或欺騙客戶,,承諾客戶及時履行承諾。誠信不僅是做生意的基礎,,也是做人的基礎,。

8、努力保持與同事的和諧關系,,善待同事,,確保項目實施中各部門各項職能的順利實施。

二,、銷售工作的具體量化任務

1,、制定每月和每周的工作計劃和每日工作量。每天至少打30個電話,,每周至少拜訪20個客戶,,促進潛在客戶從量變到質變。上午回電預約客戶,,下午拜訪客戶,。考慮到北京地廣人多,,交通擁堵,,預約時最好選擇同地或近地的客戶。

2,、認識客戶之前,,多了解客戶的主營業(yè)務和潛在需求,。最好了解決策者的個人愛好,準備一些對方感興趣的話題,,為客戶提供有針對性的解決方案,。

3、從招標網或其他渠道收集更多的項目信息,,供工程承包商投標參考,為工程承包商提供建議,,配合工程承包商的技術和商務項目運作,。

4、做好日常工作記錄,,以便忘記重要事項,,標記重要突出事項。

5,、填寫項目跟蹤表,,根據項目進度跟進:初步設計、招投標,、深化設計,、備貨實施、驗收等,。并完成所有階段的工作,。

6、專注于前期設計項目的跟進,,每周至少回訪客戶一次,,必要時配合工程承包商做好業(yè)主的工作,其他階段跟蹤的項目至少每兩周回訪一次,。應牢記承包商的投標日期和工程進度的重要日期,,并及時跟進和回訪。

7,、在設計前期主動參與工程圖紙和方案設計,,為工程承包商解決專業(yè)設計工作。

8,、在投標過程中,,應提前兩天安排好相應的商務文件,并通過快遞方式交給工程師,,以防遺漏和錯誤,。

9、投標后及時回訪客戶,,詢問投標結果,。中標后,,主動要求深化設計,幫助工程師承擔全部或部分設計工作,,并做好準備

三,、兼顧銷售和生活,工作愉快

1,、定期組織同行舉辦端午節(jié),增進相互友誼,,更好地交流,。客戶和同行之間雖然有競爭,,但是同行之間互相學習交流是很有必要的,。我參加過類似的聚會,問過客戶,,他們都愿意參加這樣的聚會,。所以我覺得沒有矛盾,同行可以在工作之外享受生活,,讓沙龍成為生活的一部分,,讓工作在更快樂的環(huán)境中進行。

2,、對于老客戶,,經常保持聯系,在時間和條件允許的情況下,,送一些小禮物或者招待客戶,。當然,宴請不是目的,,而是注重溝通,,這樣可以增進彼此的感情,更好的溝通,。

3,、利用下班時間和周末參加一些課程,學習更多的市場營銷和管理知識,,不斷嘗試理論聯系實際,,在線查看行業(yè)的最新信息和產品,不斷提高自己的能力,。

以上是我20__年的銷售工作計劃,。工作中總會有各種各樣的困難。我會向領導請示,,和同事商量,,共同努力克服,,努力為公司做出最大的貢獻。

財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃篇二

20__年是我縣農村信用社深化改革關鍵之年,,各項工作的開展直接關系到統(tǒng)一法人的進程和專項票據的兌付,。根據聯社的統(tǒng)一安排,結合我縣信用社財務管理工作中的實際,,在上年度財務管理工作經驗的基礎上,,細致分析信用社以后發(fā)展形勢,20__年信用社財務思路是“以深化農信社改革為中心;以提高全轄經濟效益為目標,。緊緊圍繞統(tǒng)一法人和專項票據兌付工作,,強化財務管理,狠抓制度落實,,防范各種操作風險,全面完成各項目標任務”,。

一,、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,防范和化解操作風險,。

在去年會計規(guī)范管理的基礎上,,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,提高會計核算管理水平,,防范和化解操作風險,。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質量;會計報表質量;計算機管理;聯行結算管理;會計檔案管理;信用社網點管理及其它;會計經營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,,每年的會計憑證雖然都歸了檔,,但未按檔案管理辦法歸類整理,需要進一步規(guī)范,。

二,、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支,,進一步提升增盈創(chuàng)利水平,。

緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),,外抓收入,,內抓管理,力爭全年實現在足額提取應付利息,,提高裝備水平的前提下,,實現利潤__x萬元,確保社社盈余和專項票據兌付全縣信用社資產利潤率逐年上升的目標,。針對目標,,制定出臺《__縣農村信用社20__年增盈創(chuàng)利實施方案》,,圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排,。外抓信貸質量管理,,積極盤活存量優(yōu)化增量,拓寬增收渠道,,千方百計應收盡收,。內抓財務管理,降低經營成本,,特別要加強營業(yè)費用的管理,,在確保個人費用的前提下,壓縮公費用,,確保專項票據兌付全縣信用社資產費用率逐年下降目標,。具體抓好五項操作:

1、財務開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,,嚴格實行了“以收定支,、先提后支、多收多支,、少收少支,、以率定額,超支自負”的費用計提開支原則,,將費用控制在核定比例之內,。

2、比例操作:即在費用開支方面針對國家有關政策規(guī)定,,對職工福利費,,工會經費,養(yǎng)老保險,,待業(yè)保險金等按比例準確計提,。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內節(jié)約使用,。

3,、預算操作:對培訓費、會議費,、修理費,、電子設備費購置及運轉費實行了預算制,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出,。

4,、包干操作:對差旅費、郵電費、水電費,、公雜費等我們結合區(qū)域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法,,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用,。

5,、成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,堅持按月監(jiān)控,,防止以其他名義列支,。

三、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作,,確保安全無事故,。

在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,,近年來,,通過每年的序時檢查,使得各營業(yè)網點對重要憑證使用,,管理達到了加強,,但此項工作不敢懈怠,計劃在20__年_月份,,我社要組織工作人員對20__年5月以來的重要空白憑證領用進行了專項序時檢查。從聯社領回開始一直查到各社使用,,逐項逐類憑證跟蹤進行檢查,。同時要求信用社主管會計每月對所轄網點的重要空白憑證檢查一次,每次檢查認真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,,責任明確,。

四、按標準開展信息披露工作,。

信息披露工作直接影響到專項票據兌付工作,,今年3月份之前,要組織信用社按專項票據兌付標準認真開展信息披露,,具體對20__年度的各項經營指標完成情況,、股金分紅情況、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露,,將信息披露報告和信息披露表放于相關場合,以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農村社各項業(yè)務經營的真實情況,。

五,、做好其它各項財務工作。

1、搞好會計報表,、項目電報的匯總上報工作,。

2、做好重要空白憑證訂購,、保管,、分發(fā)等管理工作。

3,、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達,。

4、做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導,。

5,、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。

6,、認真編寫財務分析和項目電報分析,。

7、加強信用社無息資金管理,。

8,、繼續(xù)做好信用社帳戶、現金,、大額支取方面的管理工作,。

總之,在新的一年里,,我們財務科將借改革契機,,繼續(xù)加大財務管理力度,提高員工業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務科的職能作用,,積極完成全年各項計劃任務,以最大限度地服務于信用社,,為我轄農村信用社的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻!

財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃篇三

第一部分財務工作

一,、財務基礎工作

(一)、制定財務制度及相關流程執(zhí)行標準,。

1,、從公司實際出發(fā)依據《企業(yè)會計準則》制定公司財務制度。

2,、制定各項財務工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標準,。

3、尋求創(chuàng)新和突破,,細化和改善財務管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,、管理職能,。

4、完善內部控制,,不斷查找財務工作中存在的漏洞,,對發(fā)現的問題及時上報總經理,并對應完善相關制度,。

(二),、擬定財務人員配置及崗位職責

1、根據公司發(fā)展需要,,擬定財務部崗位及崗位人員配置,,制定崗位職責、工作標準,、考核制度,。

2、按照規(guī)范,、精細,、科學的標準,提升會計人員綜合素質和強調工作的主動性,,以提升財務部整體工作水平,。

以培訓帶動基礎工作的落實

20__年,有目的,、有步驟的對全體財務人員進行基礎工作的培訓,,預計在7、8月份在網上進行了會計人員的后續(xù)教育培訓,,主要選取會計基礎工作方面的內容加以學習,,使會計人員認識到會計基礎工作的重要性,能夠更好地開展會計工作,。

(三)、會計核算管理

1,、進一步規(guī)范會計科目

按照公司業(yè)務的具體需求,,依據《企業(yè)會計準則》科學合理地對會計科目進行歸類,規(guī)范會計科目的使用方法,,從而使會計科目更具有科學性,、一致性。

2,、理順現金收支,、貨款結算流程

為保證現金收支的安全性、合理性,,避免在支付現金環(huán)節(jié)出現漏洞,,規(guī)定經辦人員必須填寫現金、費用支付單據,寫明支付原由,,并必須經總經理簽字,,方可支付,使現金按標準管理,,做到有據可查,,避免收付風險。

貨款結算方面,,對商場結算單據進行細致審核,,對其取的各項費用做到嚴格審核,不錯交一筆費用,。

3,、加強財務指標分析力度

按時完成月度、季度,、年度的財務分析報表,,上報數字做到零差錯。

20__年重點針對銷售額,、費用額,、利潤額三項指標著重進行分析。

對品牌促銷推廣活動的投入,、產出及其實施效果進行分析,,重點關注影響各項指標的相關因素,提出促銷推廣中存在的問題,。

通過高質量的財務分析為企業(yè)未來經營發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供重要依據,。

落實會計檔案管理制度

至20__年我公司成立已3年,所涉及的會計檔案累積增多,,必須制定執(zhí)行會計檔案管理制度,,將會計檔案分別歸類,按序存放,,嚴格履行會計檔案的立卷,、歸檔、保管,、查閱和銷毀等管理制度,,并注意防火、防潮,、防盜等;

二,、財務管理工作

(一)、強化財務監(jiān)管職能

1,、加強對存貨的監(jiān)管

存貨是企業(yè)正常經營的基本保證,,尤其是對于我公司來說庫存商品占有較大的份額,,存在品種繁多,,銷售狀況參差不齊的狀況,,為保證庫存商品的準確性,,財務部每月對各品牌的庫存盤點結果進行抽查,對有問題商品,,及時發(fā)現,,及時督促相關部門予以整改,并對產生問題的部門進行考核,,通過考核與監(jiān)督,,降低問題商品的數量,努力提高存貨周轉率,,減少存貨損失,。

挖潛創(chuàng)新、開源節(jié)流,,加強對銷售,、費用的監(jiān)管。

在挖潛增效方面,,積極地將好的建議,、意見上報總經理;對經營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計,并上報總經理,,力爭費用支出的合理性;監(jiān)督終端店銷售情況,,查找銷售中存在的漏洞,避免收入損失風險,。

3,、加強對人員調動和工作交接的監(jiān)督

針對各崗位工作的特殊性,相關人員如果變動,,必須履行嚴格的工作交接手續(xù),,列清移交事項,交清貨品,、錢,、物,并由主管領導監(jiān)交,,避免貨品,、錢,、物損失風險,。

(二)加強安全管理,杜絕安全隱患

安全是企業(yè)正常經營的前提和重要保障,,安全工作應常抓不懈,,作為資金的管理部門,,進一步建立健全安全管理體系,使安全管理完全納入制度化,、規(guī)范化的管理之中;

1,、增強全員的安全防范意識;宣貫公司各項安全管理制度,積極參加公司舉辦的各類安全知識講座,,熟練掌握安全器具,進行安全隱患排查,,杜絕隱患發(fā)生;

2,、保證資金,、系統(tǒng)、有價票據,、印鑒,、發(fā)票等安全;

3、每日對電源,、門鎖、系統(tǒng)開關等進行檢查,,消除各類安全隱患;

第二部分:其他工作

一,、完成領導布置的其他工作。

二,、配合其他部門完成指定工作,。

三,、從公司發(fā)展的角度考慮問題,,勇于創(chuàng)新。

20__年財務人員個人工作計劃及目標

1,、進一步鞏固大學核算改革工作

搞好大學核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平,。

2,、完善財務制度建設

我們將在__年制度建設的基礎上,,進一步制定和完善一些校內財務規(guī)章制度,諸如:《清華大學

非貿易非經營性外匯財務管理辦法》,、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,,使會計工作有一個更加完善的制度大學。

3,、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設

我們將進一步開發(fā)財務專網在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網頁建設,,做好財務信息的日常發(fā)布工作,方便教師查詢,,提高辦公效率;完善內部報表制度,開發(fā)財務分析系統(tǒng),,為決策提供科學依據。

4、配合后勤部門做好社會化改革工作

從財務角度認真總結__年后勤改革的經驗,,修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法,,使其在自我發(fā)展的大學上實現良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況,,幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍,制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法,,配合后勤部門把后勤改革推向深入,。

5、加強會計人員的業(yè)務培訓,提高會計人員的整體核算水平

__年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現的問題對會計人員進行業(yè)務培訓,。結合__年的決算和總復核中發(fā)現的問題,,有針對地對一些重點科目進行講解。

6,、拓寬,、完善天財軟件在管理上的應用

__年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。

7,、管好,、用好各種專項經費

做好"211"工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數據和財務統(tǒng)計分析工作。掌握"985"經費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理,、檢查,、分析和控制工作。

8,、清理會計檔案庫,開發(fā)票據管理軟件

對所有的會計檔案進行整理,、清查和分類,開發(fā)票據管理軟件,加強票據的管理和監(jiān)督。

9,、完成助學金一級核算工作

在工資實現一級核算之后,,完成助學金一級核算的動員、說服,、組織,、協(xié)調以及數據的采集、核算,、崗位責任方面的工作,實現助學金的銀行代理發(fā)放,從而提高助學金管理的運行效率,。

10、加強平安互助基金,、住房公積金的管理及核算工作

進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處,、校醫(yī)院和工會三方面的責任,建立科學、現代化的平安互助基金管理體系,。

11,、拓寬結算中心業(yè)務,實現金融創(chuàng)新

恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務;配合校園卡工程,研究落實校園卡"小錢包"結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結__年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好__年的收費工作。

12,、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規(guī)律

按照教育部,、財政部的要求,總結"大口徑"預算工作的規(guī)律,,提高預算工作的預見性,、民主性和科學性,,做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上,,探索院系等基層單位預算管理的規(guī)律,,促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。

13,、加強財務管理體制和會計委派制的研究,、落實工作

鑒于天財財務軟件適于規(guī)模化,、分工流水作業(yè)的特點, __年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,合理調配校內資源,實現資源共享,為進一步實現財務分區(qū)辦公服務和會計人員委派制打好基礎,。

財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃篇四

20__年,財務科緊緊圍繞教育教學中心工作,,強化意識,,干事創(chuàng)業(yè),在爭取資金投入,、加強財務管理,、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績,,為全市教體事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展提供了堅實的物質保障,,財務人員工作打算。

一,、加強財務監(jiān)督,,強化會計基礎規(guī)范。

x月份組成x個財務檢查小組,,x月份組成x個考核小組,,對我市局屬學校及教委辦__年__月至__年__9月的財務管理情況進行了全面的檢查和考核,通過檢查,,發(fā)現了典型,,也找出了存在的不足。多數單位能夠按照財務管理規(guī)定進行收費,;對固定資產也能按規(guī)定清查,,及時入帳;往來款項也能及時清理,;收款收據領用有記錄,、作廢處理得當、保存完整,。但也發(fā)現個別單位存在報損資產手續(xù)不齊全,,捐贈物品不及時登記,長期往來款項不及時處理,,賒購物品較多,、欠款數額較大的現象,。

二、加強收費管理,,繼續(xù)執(zhí)行三個5%減免政策,。

為認真貫徹落實教育部、國務院糾風辦《關于進一步做好治理中小學亂收費工作的緊急通知》精神,,切實做好治理中小學亂收費工作,,__月份,我們邀請了市物價局有關專家對教育系統(tǒng)__余名在崗會計人員進行了教育收費培訓,,使我市教育系統(tǒng)財會人員的收費業(yè)務水平有了明顯提高,,收費管理工作日趨規(guī)范。

x月份,,我們下發(fā)了《關于進一步規(guī)范教育收費管理工作意見》(即教體字[__]__號)和《關于進一步規(guī)范普通高中擇校生招生收費工作的通知》對我市教育收費項目,、標準和范圍做了進一步強調。要求所有單位收費都要實行兩證,、一卡,、兩公開、四統(tǒng)一的管理辦法,、收費內容公示完整,、及時、不隨意降低收費標準,。x月份,,__市監(jiān)察局、財政局,、審計局,、教體局組成聯合檢查組對我市學校的教育收費情況進行了專項檢查,對教育收費管理工作給予了充分肯定,。特別是,,通過對普通高中擇校生實行三限原則和收費程序的監(jiān)督,有效地杜絕了人情費和關系費,,使學校預算外收入超年初預算__余萬元,。

同時,我們對特困學生的家庭經濟情況進行了詳細調查,,繼續(xù)做好三個5%減免工作,,保證了每一名學生不因經濟困難而輟學,__年共為__名學生減免了學雜費,,金額達__萬元,。

三、加強植樹造林和綠化工作

__月__日下發(fā)了《關于開展__年度義務植樹活動的通知》(即教體字[__]__號)要求各學校積極響應市委,、市政府號召,,積極組織發(fā)動廣大在校學生開展我為家鄉(xiāng)添新綠活動,,對青少年進行綠色文明宣傳教育,增強青少年的環(huán)境保護意識,,爭做綠色小公民,。號召廣大學生拿出自己的零用錢,栽護一棵樹,。這次活動為創(chuàng)建我市綠色生態(tài)城市做出了貢獻,。收到捐款__元,單位投資__元,,植樹__棵,,栽花木__株,植草皮__平方米,。

積極響應政府號召開展綠化荒山活動,,教體局與各學校簽訂的綠化目標責任書,并將責任書內容列入年終目標考核,,有力的推動了學校綠化工作的開展,,截止目前,已投資__萬元,,綠化荒山__畝,,植樹__余棵。

3月份,,召開了__個有門前三包任務的單位負責人會議,,磕兌了責任,,經過共同努力,,完成了__商住樓、__電大,、__中學,、__實驗學校等單位花池苗木充實,補植苗木__株,,草坪__平方米,;完成了花池的常規(guī)管理任務;完成了__小區(qū)路段的人行道鋪裝及綠化任務,。

為綠化美化校園,,創(chuàng)造優(yōu)美的教書育人環(huán)境,我們鼓勵學校加大綠化投資,。__年共有6處學校達到了__市花園式學校標準,,有20處學校達到了__市綠化先進學校標準,有4處學校達到了青島市花園式學校標準,,有3處學校被推薦為青島市綠色學校,,有__處幼兒園被推薦為青島市綠色幼兒園,。

四、統(tǒng)計工作穩(wěn)步開展

我系統(tǒng)定期上報的統(tǒng)計資料數據準確,,上報及時,,屢次受到市統(tǒng)計局表揚。今年市統(tǒng)計局,、市監(jiān)察局,、市政府法制辦公室將聯合對我市的統(tǒng)計資料的填報質量進行檢查,我系統(tǒng)是重點檢查對象,。對此,,我們連續(xù)下發(fā)了三份通知,對統(tǒng)計工作及報表進一步從嚴進行了規(guī)范,,保證了帳本,、工資單、統(tǒng)計報表,、勞動統(tǒng)計臺帳四者的嚴格統(tǒng)一,。我們還配合市統(tǒng)計局對我系統(tǒng)今年按規(guī)定需參加統(tǒng)計年檢、統(tǒng)計培訓的統(tǒng)計人員辦理了相關手續(xù),。

同時,,我們還把教育系統(tǒng)的固定資產全部實行電算化管理,保證了帳,、卡,、物三者相符,提高了資產管理的規(guī)范性和科學性水平,。

五,、加強調研,為領導決策提供依據

八月份,,和審計局組成聯合調查組,,對我市__年1月至__年6月城市教育費附加的征收、管理,、撥付及使用情況和__年以來中小學危房改造資金的撥付,、使用及效益情況進行了專項審計。提出了城市教育費附加的安排要按規(guī)定由教育部門提出分配方案商同財政部門同意后下達,,要及時,、全額撥付,不能抵頂教育事業(yè)費撥款,;財政,、地稅、國稅部門要加強協(xié)調,,對城市教育費附加按規(guī)定的比例做出征收計劃并足額征收,;上級財政部門要加大對農村中小學危房改造,、學校布局調整資金的支持力度等多項建議。

十月份,,在對局屬學校財務核算辦法調研的基礎上,,我們率先實行了對局屬學校撥付備用金,審核單據后付款的核算辦法,,得到了上級的肯定,。

十一月份,和財政局,、社會勞動保障局局組成聯合調查組,,對我市農村教師的醫(yī)療保險問題進行了專項調研,提出了三套備選方案,,準備提交給市政府審議,。

財務個人工作規(guī)劃 財務人員的工作計劃篇五

為了完成公司新的一年總體經營目標和任務。財務科全體人員要端正態(tài)度,,進取發(fā)揮主觀能動性,,時刻堅持以公司大局為重,不折不扣的完成公司安排的各項工作任務?,F制定工作計劃如下,。

一、顧全大局,,服從領導

按財務預算科學合理安排調度資金,,充分發(fā)揮資金利用效率。平時要進取供給全面,、準確的經濟分析和提議,,為公司領導決策當好參謀,加強與稅務部門各項工作的聯系和協(xié)調,,經過合理避稅為公司增加效益,。

搞好電費清收核算,,合理調度資金完成年度預算,。近年來電費回收程序逐步規(guī)范,高耗能企業(yè)市場回暖,,電費回收成績顯著,,給企業(yè)現金流量帶來進取有利影響,同時也給財務流動資金管理提出了更高要求,。今年,,我們應適應新形勢,進一步加強流動資金分析和管理,,為公司謀求利益,。搞好固定資產管理,。凡是資產都應當為企業(yè)帶來效益。我們應加強閑置資產,、報廢資產處置工作,,努力提高資產利潤率。

二,、加強管理,,挖潛增效

管理是生產力,是企業(yè)正常運行的保證,,管理是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),,建立創(chuàng)新的機制,必須靠管理來保證,,管理對企業(yè)來說是永恒的,。為此,財務科將加強內部管理列入工作重點,,即進一步加強財務管理,,降低財務費用,控制生產成本,,實行全面預算管理,,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,,做到全年生產,、開支有預算,有計劃,,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益,。同時對于機關科室和各站所的費用,實行科學預算,,包干使用,,并納入年底對各單位的考核,有效控制各項費用的不合理開支,。

三,、明確職責,從嚴要求

財務科作為公司的一個對外窗口科室,,我們將認真落實__公司供電服務“十項承諾”,,提高服務水平,讓“優(yōu)質,、方便,、規(guī)范、真誠”的服務方針在財務科得到充分體現,做到內讓公司全體干群稱心,,外讓社會各相關人員及部門滿意,。財務科倡導“會計為生產經營一線服務、上一流程為下一流程服務,、全員為客戶服務,,每個崗位相互服務”的意識,切實抓好財務行風建設,。

四,、穩(wěn)定財務隊伍,繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務培訓

穩(wěn)定增強財務隊伍,。對現有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核,,同時選拔引納相對優(yōu)秀、有會計基礎的人員加入財務隊伍,,實行優(yōu)勝劣汰,,增強公司財務隊伍的實力,為全公司的經營穩(wěn)定打牢基礎,。加強理論培訓,,增強財務的宏觀經濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工作狀態(tài)得到改變,,充分認識財務工作的連續(xù)性,、復雜性,培養(yǎng)超前意識,。

加強企業(yè)經營財務分析培訓,。以推行全面預算管理為目標,培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經營管理的事前預測,、事中分析和站所基礎財務分析工作,。加強會計實務培訓。注重工作效率,,以推行財務會計電算化核算為目標,,全面提高財務人員素質。

總之,,在今后的財務工作中,,我們財務科的奮斗目標是:在省市公司財務部門和公司領導的大力關心領導下,在各相關部門和科室的進取配合支持下,,逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程,、精細化核算、數據化考核為基礎的科學管理型財務隊伍;在今后的經營管理中,,緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,時刻堅持科學性預測,、過程化控制,、準確性核算的工作方法和態(tài)度,,為全面完成新一年度的財務預算目標任務而努力奮斗。

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