在現(xiàn)在社會,，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式,。寫報告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

精神科護士個人述職報告簡短 精神科護士個人述職報告篇一

您好!

認真的回顧這一年來的工作,，還是做出了一番成績,，對此我是深有感觸的，現(xiàn)階段的工作當中我還是應該要對自己更加有信心一點的,，這讓我在這個過程當中,，接觸到了很多，在這一點上面我還是應該要對自己更加有信心一點,，現(xiàn)在回想起來確實很有意義,，一年的時間是比較快的，我也做出如下述職：

在這個過程當中,，我對自己還是比較有信心的,，我一直以來都在調(diào)整好自己的心態(tài)，我對此還是做出了很多準備,，這一年的時間當中,，我也在認真的思考自己的職責，在這個過程當中確實還是有所提高的,，在此之際我感覺很充實,，處理好每天的工作的同時，我也是在做認真接觸新的知識,，我始終都是對此深有體會的,，在這一點上面我確實是做的不錯的，未來還會有更多的事情應該去落實下去,，我一定會在這個過程當中做出好的準備,，讓自己做的更加有意義一點，在這一點上面我現(xiàn)在還是感觸良多的,，我在這個過程當中,，完成了很多工作職責,，做好了兩個項目，現(xiàn)在做的還是應該維持一個好的心態(tài),。

當然在這方面,，我還是要去接觸更多的經(jīng)驗，做出的述職這個決定,，我還是應該要更加努力一點,，我一定會在接下來的工作當中，讓自己完善好各方面的經(jīng)驗,，這一點也是毋庸置疑的,，我按時的完成好日常的工作，從來都不會耽誤,，我認為這對我是最基本的工作,，應該要發(fā)揮出自己各方面的職責，在這個過程當中我深刻的體會到了這些細節(jié),，還是應該要做出調(diào)整,，我始終都在這方面做的是不錯的，工作中時刻清楚自己的能力,，在業(yè)務方面,，我還是接觸到了很多知識，同時我也在工作當中是比較積極的,，我真切的體會到這一點,，在過去的一年當中我沒有出現(xiàn)什么大問題，每天按時上班,，從不遲到,，我知道自己在這個崗位上面就應認真對待，樹立一個好的形象,。

除了在工作方面應該要認真一點，我接下來還應該要對工作積極一點,，喜歡這份工作才能做的更好一點,，在這個過程當中，我也是真切的體會到了這一點,，我也是對自己的很有信心的,，在這個過程當中，我還是對自己比較有信心的,，因為自己的很有信心,，業(yè)務方面沉淀了很多，確實給我的感覺非常真切,，我對此始終都是抱有期待,，以上就我的工作經(jīng)過,，若有不足，請領導指正,。

此致

敬禮!

述職人：__

20__年_月_日

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精神科護士個人述職報告簡短 精神科護士個人述職報告篇二

各位領導,、各位同事：

你們好!

我叫，20__年從畢業(yè)后,，加入醫(yī)院這個大家庭,。先后在和工作__余年。20__年開始,，擔任急診科護士長,，在這期間，在院領導的正確領導下,，在急診科室領導與同事們的關心幫助及共同努力下,，我急診科室工作取得了良好的成績，全年無安全事故發(fā)生,，按時完成了醫(yī)院規(guī)定的各項工作指標,，工作得到了醫(yī)院的肯定與病友的好評。現(xiàn)在我將這期間的工作向大家做個匯報,，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議,。

一、努力帶好隊伍,，提高急診科室凝聚力,，促服務質(zhì)量提升

為了扎實帶好隊伍，把工作做細,、做實,，促進工作水平提高，在工作中,，根據(jù)大家不同的特點,，合理安排工作，有條不紊地把預定的工作目標逐一實現(xiàn);時刻注重發(fā)現(xiàn)隊伍中的每一個成員的優(yōu)點,，及時給予表揚,，對工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷，及時予以指出,，努力提高她們工作的主動性與積極性,，讓她們自覺改進工作中存在的不足，讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,，更好地為患者服務,。

同時，我注重私下交流，在生活上關心每一個人,，在思想上貼近每一顆心,，化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌，用心來靠近大家,，用人格來感染大家,，帶動全急診科室人員，在思想上提高自己,，在業(yè)務上鍛造自己,，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。

二,、積極主動創(chuàng)新工作,，不斷提升服務水平

(一)加強對護理質(zhì)量管理

加強護理質(zhì)量管理不是一朝一夕能促成的，需要嚴格行為規(guī)范要求護理人員,，杜絕因個人原因出現(xiàn)的影響護理質(zhì)量的問題出現(xiàn),。例如：護理人員將私人情緒帶入工作對病患出現(xiàn)叨念、不耐煩等情緒;護理人員因為個人疏忽,，導致的對病患的護理不到位產(chǎn)生的不良后果等,。

嚴格考核護理技術操作水平平均成績、急救物品完好率,、病人對護理工作滿意率等成績,，要求急診科室成員做到規(guī)范化操作，嚴格按照護理質(zhì)量三級管理體系開展質(zhì)量管理工作,，杜絕個人因素的出現(xiàn)導致護理質(zhì)量的降低;不斷地進行護理質(zhì)量管理教育,，使提高和保證護理質(zhì)量成為每個護士的自覺行為;召開會議，討論總結質(zhì)量管理經(jīng)驗,，不斷修訂,、完善質(zhì)控辦法，并對措施落實情況做好追蹤評價,，急診科室嚴格將評價與績效掛鉤,，并在每月質(zhì)量分析會上進行通報和反饋……

經(jīng)過一段時間的監(jiān)察和督導，我院護理質(zhì)量得到大大提高,，患者對院,、護理人員的滿意度也得到了提升。

(二)注重加強護患溝通,、減少護理安全事故

護患溝通是收集病人資料的一種重要手段，但是往往由于總總原因?qū)е聹贤ㄊ?。在此項基礎之上,，主要做了一下幾個方面的改良工作：

一是加強護士職業(yè)道德修養(yǎng)。護士在護患溝通成功與否中占了很大的決定作用，通過加強護士再教育,、溝通技巧的培養(yǎng)等方式,、定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議,，促進工作的開展和提升,，逐步緩和護患溝通氣氛，真正做到想病人所想急病人所急,。

二是加大安全事故防范措施,。加強護理的風險管理，在急診科室內(nèi)進行護理安全教育,、規(guī)范護士操作流程,，提高急診科室成員的風險意識，從根源上解決問題,。

落實各項檢查嚴把質(zhì)量關,，在第一時間了解患者的情況。對于藥物的使用情況,，做到先詳細了解藥物,，準確把握用藥量和藥瓶不良反映的情況，精良規(guī)范用藥品種,，延長藥品更換周期,。

建立健全質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)，預防因監(jiān)管不到位出現(xiàn)的病患跌倒,、猝死等事故的發(fā)生,。在就診高峰時段，設立引導分流的應急方案,，預防因病患過于集中導致的意外事故的發(fā)生;對護理的重點人群,，如因年紀過大的老年人，我們要加強護理力度,，做到凡事在與受控范圍內(nèi)進行,，避免因老年人記憶力減退或聽力降低出現(xiàn)的用藥隱患……

三、配合醫(yī)院,，為評審二甲醫(yī)院積極準備

醫(yī)院的更好發(fā)展,，是帶動我們醫(yī)護人員一起騰飛的跑道。20__年_月,，我院申請審定二級醫(yī)院資格,，這是院的年度大事，直接關系到我院醫(yī)療服務水平的提高,，服務條件的完善,，也關系著全縣人民健康水平的提升,。

二甲的評定標準較為嚴格，評定團檢查力度很大,，這就要求我們?nèi)阂黄?，在做好本崗工作的同時，為院申請二甲添磚添瓦,。作為護士長,，主要從急救安排、護理管理和急診科室思想政治工作上面做相應措施,，以二甲醫(yī)院標準嚴格要求急診科室,。急診科室人員也在此時從各方面努力，為配合醫(yī)院加班加點進行,，堅持以質(zhì)量優(yōu)先,、保質(zhì)保量的完成日常的、和,，做到是醫(yī)師的好幫手,，值得病患相信的好能手。在工作中取得比以往更加出色的成績,，在實現(xiàn)自己的人生價值的同時為醫(yī)院建設做出了應有的貢獻?，F(xiàn)如今，評定已經(jīng)通過,，但是急診科室成員依然繼續(xù)保持工作質(zhì)量,，以飽滿的熱情投入在護理的工作中,、立足在自己的崗位,。

四、下一步工作思路

(一)急診科室護理隊伍建設團隊精神

在競爭激烈的形勢下，只有不斷的學習，才能不斷進步,，才能使自己在競爭中不斷前進，不斷適應時代的發(fā)展,。在這任職期間,，我時刻注意加強學習,，不斷提高自己的業(yè)務水平和政治素質(zhì),。

在注重自己學習的同時，我了注意加強隊伍學習，不斷提高隊伍素質(zhì),。一方面定期組織護理人員進行業(yè)務學習,，強化三基本訓練，并學習新業(yè)務、新知識,、新技術,，努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平,。通過組織學習與自我學習相結合，在臨床實際技能和參加醫(yī)院組織業(yè)務學習的輔助下,，加大對護理人才的培養(yǎng),。另一方面注意加強護理梯隊建設,。積極開展提升整體護理人員綜合素質(zhì)的培訓課程，不僅有理論知識,，同時還設立操作，人文知識的'培訓,，每季開展一次,，來促進護理人員專業(yè)技能的提升。以護士條例為指導,，結合醫(yī)療實際情況配備護理人員。學習醫(yī)療扶持的形式建立護理一對一的幫助模式,，上級醫(yī)院的高級護理人員扶持提高社區(qū)護理服務的綜合能力,。搭建各式平臺促進護理人才的成長，成熟,。

(二)提高中醫(yī)護理內(nèi)涵,，提高臨床護理質(zhì)量管理

為順應公立醫(yī)院改革開展中醫(yī)非藥物診療手段，組織急診科室人員溫習三伏貼,、針灸、神燈,、電針,、溫針灸、穴位刺絡,、拔罐等治療手法,，在越來越為群眾認可的同時能夠述廉操作，方便了當?shù)厝罕娋歪t(yī),。

一是制定并實施中醫(yī)護理計劃,，使中醫(yī)護理操作更加規(guī)范，特色更加濃厚,。二是深入開展護理新業(yè)務,、新技術培訓。三是加大中醫(yī)護理操作項目的創(chuàng)新研究和開發(fā),。

護理質(zhì)量是護理管理的核心,，直接關系到我院的經(jīng)濟效益。這就要求我們遵循以病人為中心的原則;堅持預防為,、主防治結合,，杜絕不安全因素;加強系統(tǒng)管理。

(三)新階段,，機遇與挑戰(zhàn)并存

目前,，二甲醫(yī)院的申請成功無疑是一把雙刃劍，既需要我們嚴肅對待工作,，也需要在做好工作的同時尋求突破,。

回顧工作,，在取得了諸多成績的同時我們也面臨著新的挑戰(zhàn)。在以后的工作中,，隨著就診人數(shù)的增加,，醫(yī)院如何提升品牌效益，急診科室要如何配合這都是值得我們思考的問題,。隨著品牌的提升,，社會的必然會加大對醫(yī)院的監(jiān)管，急診科室作為醫(yī)院的重要組成部分,，急診科室工作也要逐漸走向完美,。

我相信在上級領導的殷切關懷下，在各位專家的大力支持,、幫助下,，護理工作在20__年一定會取得圓滿的成功，我本人也將用自己勤勞的雙手帶動急診科室一起蕩起醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的雙槳,，為打造安全,、和諧、繁榮,、昌盛的美好明天奠定穩(wěn)固的基礎,。在各位領導的關心指導下積極做好自身工作，創(chuàng)造醫(yī)院更加美好,、更加璀璨的未來!

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

精神科護士個人述職報告范文5

精神科護士個人述職報告簡短 精神科護士個人述職報告篇三

在眼科的實習即將結束,，在這一個多月的護士實習期間，我遵紀守法,，遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度,，尊敬師長，團結同學,，嚴格要求自己,，努力做到不遲到、不早退,、不無故曠工及擅自離開工作崗位,，對待病人和藹可親，態(tài)度良好,，努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐,。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經(jīng)驗，盡力提高獨立思考,、獨立解決問題,、獨立工作的能力，不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德。

我在本科室實習期間,，遵守勞動紀律,，工作認真，勤學好問,，能將自己在書本中所學知識用于實際,。在老師的指導下，我基本掌握了眼科一些常見病的護理以及一些基本操作,，是我從一個實習生逐步向護士過度,，從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的,，現(xiàn)在接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實際工作所見并非想象那么簡單,，并非如書上說寫那么典型，好多時候都是要靠自己平時在工作中的經(jīng)驗積累,，所以只有扎實投入實習,，好好體會才能慢慢積累經(jīng)驗。在政治思想方面：能堅持四項基本原則,，擁護中國___的領導,，擁護社會主義制度，遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，嚴謹求實,，服從安排，團結同志,，學風正派，工作責任心強,，有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),，關心體貼病人，深受病家信賴,。

在醫(yī)療工作方面：主要精力用于門診看病,，堅持每周一三四五全天，二上午六下午(除非上課外),，周二下午多數(shù)時間帶研究生做門診眼科手術,，全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午絡驛不絕找上家門來的)接診超過萬人次，收治住院210例,，做到了盡心盡職,，自我感覺問心無愧，患者及家屬都比較滿意,。門診量和收治住院病人均居全院眼科第一,。

在教學工作方面：給20__級七年中醫(yī)臨床1、2班，主講《中醫(yī)眼科學》,。指導進修醫(yī)師和實習生25名,。一名碩士研究生以優(yōu)異成績畢業(yè)，并順利找到了工作,。一名碩士研究生已按時開題,，資料收集過半。今年又新招一名碩士研究生,。

在編著寫作方面：主編《眼病防治大盤點》,、參編《中西醫(yī)臨床用藥手冊·眼科分冊》具有實用價值的眼科專著2部，均已出版并全國發(fā)行,。另外主編,、副主編、參著,、眼科專著5部(待出版)已完成初稿,。

在科研工作方面：有2項盛廳級科研課題工作正在進行中，為主要參與者,，排名分別為第二和第三,。以第一作者在省及國家級報刊雜志，發(fā)表論文4篇,，第二或通訊作者在省及國家級報刊雜志,，發(fā)表論文3篇;科普文章22篇。

在業(yè)務學習方面：2010年參加省及國家級中醫(yī),、中西醫(yī)結合眼科學術會議3次,，業(yè)余時間自費參加了72課時電腦培訓，通過嚴格考試,，獲得“全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試”三個模塊合格證,。平時能認真鉆研業(yè)務技術，自費訂閱多種眼科專業(yè)雜志,，醫(yī)學教,，育網(wǎng)|搜集整理購買大量最新的中西醫(yī)眼科專業(yè)書籍，經(jīng)常去圖書館及上“知網(wǎng)”,、“維普”,、“萬方”等網(wǎng)站查閱搜集資料，廣泛涉獵本科國內(nèi)外眼科醫(yī)療動態(tài)及進展,，認真指導下級醫(yī)師工作,。

在科普工作方面：在網(wǎng)易“眼科醫(yī)師___的博客”發(fā)表386篇科普文章、散文/其中300篇以上為原創(chuàng);748句心情,。白天,，在醫(yī)院出門診看病開藥方;晚上,，在家更新博客，回留言,，依靠默默耕耘自己的博客,，熱心為患者答疑解惑，擁有了眾多的讀者和較高的知名度,。近年來在“網(wǎng)易博客”就收獲了204430人次點擊率,。其中《查眼底預知全身卜、《解除患者病痛,，是醫(yī)者的快樂》等20余篇文章,，被推薦到網(wǎng)易首頁，曾創(chuàng)單日點擊率36177人次,，單篇文章閱讀35914人次,，評論106條的優(yōu)秀成績。我要衷心地感謝網(wǎng)易博客的___,、編輯,，是你們付出了無數(shù)默默無聞的勞動，使我們博客順利上網(wǎng);我要衷心地感謝一且關注《眼科醫(yī)師___的博客》的各位讀者和網(wǎng)友,，你們,，是我努力工作和熱愛博客的動力。

精神科護士個人述職報告范文2

精神科護士個人述職報告簡短 精神科護士個人述職報告篇四

作為一名高級責任護士,，如何適應醫(yī)學模式的轉(zhuǎn)變,，適應“以疾病為中心”到“以病人為中心”再到“以人的健康為中心”三個階段，及時轉(zhuǎn)變和更新思想觀念,，是長期值得思考的問題,。隨著人們生活水平的提高，人們對健康的要求越來越高,。病人來醫(yī)院治病,，對我們的治療護理的要求也越來越高。

作為一名高級責任護士,，必須具有高度的責任心,，全面掌握病人病情,、護理和治療,。病人的一些細小微妙的變化，反映著某種疾病的發(fā)展趨勢,，責任護士必須深入病房密切接觸病人,，仔細連續(xù)地觀察病人癥狀和體征，及時,、準確地發(fā)現(xiàn)病情的變化,，為醫(yī)療診斷提供有效依據(jù),。隨著apn排班的實施及點式記錄的全面推廣，責任護士起著領頭羊的作用,，做好交接班,，寫好護理記錄，充分體現(xiàn)專業(yè)內(nèi)涵,，需要不斷的總結和磨練,。

護理技術操作是護士必須具備的基本功，作為責任護士必須熟練地掌握各項護理技術操作,，在減輕病人痛苦的同時,，也獲得病人的信任，給病人以安全感,。護士的熟練操作技術是一種綜合性的非語言交流,，是維系護患關系建立護患和諧的橋梁。護士的工作辛苦又瑣碎,，要想做好護理工作,，滿足病人的每一個合理要求，就必須有愛心,、耐心和細心,。病人來醫(yī)院治療，他們需要醫(yī)護人員的同情和關愛,，作為責任護士,，對病人要有同情心，關心體貼愛護他們,，說話溫和,，表情親切，耐心聽病人講解病情,，細心觀察病人病情的變化,，為醫(yī)生提供病情信息。做到眼勤,、手勤,、腿勤，讓病人體會到護士無微不至的關心,，消除他們的各種恐懼感,。

作為一名高級責任護士應有良好的溝通能力。與病人交流溝通,，才能獲得更多有關病人病情的信息,，了解病人的需要，及時解決病人存在的問題,，向家屬和病人解釋病癥的原因,、治療原則,、注意事項，并進行飲食,、生活及健康教育指導,。與病人建立感情，生活上給予關心和幫助,，才能使病人積極配合治療,，收到良好的治療效果。

在病人入院的第一天,，責任護士必須熟悉掌握自己所管病人的病情,。與病人的第一次溝通，要做完整的自我介紹,，給為病人留下美好的第一印象,，及時做好病人的入院宣教。作為一名責任護士,，需要經(jīng)常深入病房,，跟病人交流，了解病人的心理需求,，有利于身心的恢復,。同時認真觀察病情，及時將患者的病情反饋給醫(yī)生,，多跑,、多講、多看,、多微笑,，做醫(yī)患間的橋梁。

在病人離院時,，責任護士最好送送病人,。告知病人回家后注意的事項，囑病人遇到不懂的問題及時打電話詢問,，提醒病人定期復查等,。出院禮貌相送，給病人留下美好的回憶,，增加醫(yī)患之間的和諧,。

責任護士對自己所管的病人要認真負責，根據(jù)病人具體病情,，提出護理計劃,，制定護理措施等,，單憑在學校掌握的知識是不夠的,，不找資料,，不學習，是很難制定出明確完整的護理計劃,，這就促使責任護士帶著問題學習,，不斷提高專業(yè)技術。

高級責任護士肩上的擔子很重,。比如說,，一位病人發(fā)生壓瘡，護士長首先找的是責任護士,，看責任護士是否評估壓瘡危險因素,，是否建立翻身卡，是否檢查夜班護士工作落實與否,。而工作二三年的護士,，只要努力工作，任勞任怨,，關心病人就是一位好護士,。但她們擔當不起病人的整個護理，特別是重病人的整體護理,。責任護士和主管醫(yī)生一樣,，病人的點滴變化，都需要掌握,，配合醫(yī)生做好病人的治療和康復,。年輕的護士工作熱情很高，她們中有很多優(yōu)秀的,，但她們?nèi)狈εR床經(jīng)驗,，她們是很好的后備軍。

好的責任護士應該不但是醫(yī)生的幫手,，是醫(yī)生的合作者,，對病人出現(xiàn)的疑難問題，責任護士要主動去思考,，幫助醫(yī)生分析解決問題,。一個好的責任護士，首先是一名出色的護士,。做一般護士,，只要出色完成本班的工作，為一班做好準備,，交接班仔細就可以輕松的下班,。但是，責任護士卻不同,，除了全面掌握分管病人的病情,，關心他們的心理感受,，做好健康教育等工作，下班后還會牽掛著病人的病情及治療護理情況,。五學會：學會觀察,，學會分析，學會交流,，學會處理,，學會書寫。

護理工作質(zhì)量光是自我滿足還不夠,，還要看別人怎么評價,，其中包括病人及家屬、醫(yī)生,、同事,、領導等的意見，若能得到大家認可,，那種工作的滿足感和自豪感就會油然而生,。

服務只有起點，沒有終點!用真誠的心善待病人,，用真誠的愛延長生命!盡管不是無所不能,，但是不惜竭盡所能!每人、每天,、每事,，盡心、盡力,、盡責!

精神科護士個人述職報告范文4