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招商運營副總崗位職責(zé)篇一

2,、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)管理,，進行業(yè)務(wù)涉及的客戶、產(chǎn)品,、市場,、效能等維度的分析并提供合理對策,，跟蹤所實施的市場活動，整理形成定期效果分析報告;

3,、建立完善大區(qū)與產(chǎn)品,、市場、培訓(xùn)等部門與業(yè)務(wù)團隊的溝通反饋機制,，了解業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息動態(tài),，定期收集整理并提供決策指引;

4、參與公司crm,、分析工具等平臺和工具的建立和完善,，將業(yè)務(wù)所需要的功能和規(guī)則推動到系統(tǒng)中得以實現(xiàn);

5、定期監(jiān)控收集競爭對手產(chǎn)品,、市場,、銷售等情報，并進行調(diào)研分析,，針對性給出策略建議,。

6、負(fù)責(zé)大區(qū)運營團隊組建及人員培養(yǎng),，制定,、優(yōu)化運營團隊管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn),、考核標(biāo)準(zhǔn),，確保運營團隊對大區(qū)及城市業(yè)務(wù)的有效推動。

7,、輔助大區(qū)總制定大區(qū)發(fā)展規(guī)劃及達成策略,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇二

1、制定階段的招商工作計劃,，布置和安排各項招商工作有計劃的開展;

2,、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商鋪的調(diào)整計劃,以及負(fù)責(zé)進退場的手續(xù)管理;

3、負(fù)責(zé)商場內(nèi)外廣告位的招商與布局內(nèi)外調(diào)整工作;

4,、負(fù)責(zé)各樓層的每日早會,，以及檢查工作人員儀容儀表、工作態(tài)度等;

5,、負(fù)責(zé)重點客戶洽談,，解決客訴問題以及收取商戶租金;

6、主持商戶每日早會安排,，檢查公共設(shè)施衛(wèi)生,。

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2,、具有2年以上招商工作經(jīng)驗,有商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

3,、熟悉商業(yè)管理、營銷策劃,、招商運營等相關(guān)業(yè)務(wù)知識;

4,、思維富有想象力和創(chuàng)造性,創(chuàng)新意識強,能敏銳把握市場動態(tài);

5,、較強的組織協(xié)調(diào)能力,、文字表述能力和公關(guān)社交能力。

6,、具有一定的團隊管理和培訓(xùn)能力,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇三

1、負(fù)責(zé)品牌店,、次重點商戶的招商談判工作,，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行招商合同的起草、洽談與簽訂工作;

2,、分析各類招商指標(biāo)和數(shù)據(jù),，提出合理化意見;

3、對門店各項日常工作進行督導(dǎo)檢查,，改進門店工作流程,，確保門店運營順暢;

4、針對門店運營中出現(xiàn)的各種問題進行現(xiàn)場處理,，并與門店進行溝通協(xié)調(diào),，重要事項匯報上級，并向上級提出解決方案;

5,、協(xié)助門店處理一些需要公司給予支持的日常事務(wù),，幫助他們解決運營中的困難;

6、積極配合公司其余相關(guān)部門,，進行各種促銷活動的跟蹤,、核查工作。

1,、大專以上學(xué)歷,，有大型商業(yè)綜合體招商運營管理3年經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、具有很強的溝通技能,，人際關(guān)系處理能力,，計劃與執(zhí)行，賣場管理能力,，較好的心理素質(zhì)和責(zé)任感;

3,、熟悉商家的拓展要求，擁有一定客戶資源和行業(yè)人脈關(guān)系;

4,、熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商業(yè)務(wù)的流程和模式,，能獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉,，對市場的發(fā)展變化進行預(yù)測和分析;

5、具有良好的職業(yè)道德,，能承擔(dān)較大的工作壓力,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇四

1、負(fù)責(zé)全面管理公司的生產(chǎn)設(shè)備和動力裝置,，制訂并不斷修訂完善公司設(shè)備管理制度;

2,、做好生產(chǎn)設(shè)備的日常管理和維護工作，及時處理設(shè)備故障,，保證設(shè)備安全,、高效、低耗正常運行;

3,、按照iso體系運作要求,，建立完善的設(shè)備臺帳信息;

4、組織制定并實施公司設(shè)備大,、中,、小修計劃，確保檢修工作安全,、優(yōu)質(zhì),、高效;

5、在設(shè)備檢修過程中負(fù)責(zé)人,、財,、物的協(xié)調(diào)，指揮調(diào)度;

6,、負(fù)責(zé)對設(shè)備常規(guī)易損易耗件配件的申購,，并確保一定的安全庫存;

7、負(fù)責(zé)對新設(shè)備的安裝,、調(diào)試,、驗收并做好相關(guān)紀(jì)錄;

8、負(fù)責(zé)對公司的水,、電,、氣泄漏的維護及修理;

9、上級安排的其他臨時性工作,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇五

1,、配合部門經(jīng)理完成招商運營管理工作，對集團各項目招商規(guī)劃,、功能布局,、品牌設(shè)定等提出管理意見;

2、負(fù)責(zé)管理招商進度，完成招商目標(biāo),，品牌商家商務(wù)談判,，合同簽約執(zhí)行等;

3、及時了解市場品牌的動態(tài)情報;結(jié)合項目情況制定工作計劃,，適時調(diào)整業(yè)態(tài)及品牌,，保持集團各商業(yè)項目運營形象，提升項目業(yè)績;

4,、及時搜集行業(yè)信息資料：包括市場,、競爭對手經(jīng)營動向、客戶數(shù)據(jù)分析等;

5,、按照公司政策,完善營運部門的運作模式,、規(guī)范流程操作;

6、定期向上級提交有關(guān)營運工作計劃及報告,，并及時匯報各類營運數(shù)據(jù)，以作為決策工作的有效依據(jù),。

1,、大專及以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)綜合,、百貨中心等招商經(jīng)驗,。

2、具有較強的綜合管理能力,，良好的談判技巧及溝通,、組織、協(xié)調(diào)能力;

3,、有一定優(yōu)質(zhì)商業(yè)客戶資源者優(yōu)先,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇六

1、負(fù)責(zé)商場日常營運管理及商鋪招商工作;

2,、實施市場調(diào)查，為商場的商家品牌,、業(yè)態(tài)調(diào)整提供市場建議;

3、建立商家資源庫,，并持續(xù)更新,，維護項目經(jīng)驗秩序,、經(jīng)營環(huán)境;

4、檢查租賃合同執(zhí)行情況;

5、參與制定和實施商場營銷推廣策略及各類企劃方案;

6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1,、大專以上學(xué)歷，市場營銷,、經(jīng)濟管理類及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2,、性格開朗、工作認(rèn)真細致、積極主動,，責(zé)任心強,、能吃苦耐勞，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;

3、具有東莞區(qū)域的招商工作經(jīng)驗，儲備大量本地區(qū)商家資源,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇七

職責(zé)：

1.學(xué)習(xí)并執(zhí)行公司招商和運營工作流程,。

2.協(xié)助招商負(fù)責(zé)人定期進行客戶拜訪,，維護客戶資源,；

3.熱情對待商戶接待和洽談工作，并做好訪客登記,；

4.協(xié)助經(jīng)理完成合同商務(wù)條款的復(fù)查審閱工作,，及與其他部門溝通協(xié)調(diào),。

5.負(fù)責(zé)商戶合同簽訂的跟進,對商戶合同相關(guān)信息錄入,、各種租賃合同及資質(zhì)的催辦,、管理、歸檔工作,，保證及時,、準(zhǔn)確。

6.協(xié)助商戶辦理進場手續(xù)，對接和協(xié)調(diào)物業(yè)相關(guān)事項,。

7.開業(yè)后商戶的日常運營管理及對接服務(wù)，負(fù)責(zé)對商戶租賃進度表(圖)及日常營業(yè)狀況進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,、匯總,、評估工作，并填報統(tǒng)計報表,，以便對商戶經(jīng)營情況進行統(tǒng)計對比，及時做好商戶數(shù)據(jù)調(diào)整工作,。

8.嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,，認(rèn)真履行工作職責(zé),。

9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷,。

2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,。

3.熟練運用辦公軟件，尤其是excel的使用,，對數(shù)據(jù)有一定的敏感性,。

4.有工作熱情、待人誠懇,、做事踏實,、誠信,。

5.身體健康、有進取心,、細致,，能適應(yīng)加班。

招商運營副總崗位職責(zé)篇八

1,、協(xié)助經(jīng)理完成項目的.市場研究,、產(chǎn)品定位、招商運營工作;

2,、協(xié)助經(jīng)理制定招商方案和各階段招商工作計劃;

3,、負(fù)責(zé)招商具體執(zhí)行工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談,、簽約工作進行管理,、協(xié)調(diào)、監(jiān)督,、審核各項業(yè)務(wù)合同;

4,、對商家資源的開發(fā)、維護和優(yōu)化;

5,、負(fù)責(zé)對招商合同的管理,、建檔、查詢;

6,、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其他部門的工作,，協(xié)調(diào)階段性營銷活動;

7、負(fù)責(zé)所屬樓層現(xiàn)場營運管理,。

1,、全日制大專(含)以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

2,、兩年以上商業(yè)地產(chǎn),，百貨招商營運工作經(jīng)驗;

3、具有良好的溝通,、團隊協(xié)作精神,，出色的人際交往能力，誠實可靠,、品行端正。

招商運營副總崗位職責(zé)篇九

1,、執(zhí)行招商,、營運工作流程，執(zhí)行專柜效益的評估及改進,。

2,、執(zhí)行市場調(diào)查,，了解行業(yè)動態(tài)。參與項目定位,、布局規(guī)劃,、品牌組合方案的制定。嚴(yán)格執(zhí)行公司合同及協(xié)議管理規(guī)定,。

3,、執(zhí)行所有管轄業(yè)種品牌的招商及續(xù)約，營業(yè)期間活動的組織洽談,，客戶投訴的跟進與反饋,。協(xié)調(diào)和維護與商戶的關(guān)系，了解商戶經(jīng)營狀況和訴求,，并及時反饋,。

4、負(fù)責(zé)本部門與各部門/分店電子文檔的傳輸,、登記,、分類存檔，負(fù)責(zé)《商戶租賃合同》及相關(guān)協(xié)議,、往來商業(yè)函件分類存檔,、借閱管理工作。

5,、負(fù)責(zé)招商的各類報表,、申請的催交、統(tǒng)計,、初步匯總,。

1、年齡22-28,，大專以上學(xué)歷;

2,、同行從業(yè)經(jīng)驗1年以上;

3、誠實守信,，抗壓力強,，形象良好。

4,、溝通能力強,，具備一定的文字功底;

5、熟練使用各類辦公軟件,，懂cad使用優(yōu)先,。

招商運營副總崗位職責(zé)篇十

1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場運營工作;

2、負(fù)責(zé)項目內(nèi)商戶的日常經(jīng)營跟蹤,，及問題處理;

3,、負(fù)責(zé)本項目的租金催繳，及商戶關(guān)系維護;

4,、負(fù)責(zé)項目商戶進場的準(zhǔn)備,、通知、交接驗收工作;

5,、對接商戶裝修,、工程、物業(yè)等各項工作的傳達及落實;

1,、22-35周歲,，大專及以上學(xué)歷，男女不限;

2,、從事物業(yè)行業(yè)/同行業(yè)管理3年以上經(jīng)驗,，有獨立樓宇項目管理、大型商業(yè)綜合體運營管理經(jīng)驗一年及以上經(jīng)驗,，對保安,、保潔、工程裝修設(shè)備維護,、客戶服務(wù)有一定的實際管理經(jīng)驗,，有一定的溝通、管理能力有相關(guān)崗位職業(yè)資格證書;

3,、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、組織、溝通,、管理控制和分析判斷能力;

4,、較強的語言、文字表達能力,，熟悉電腦使用,，尤其ppt、excel,、word,、cad等;

5、具有良好的市場洞察力和創(chuàng)造性,、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識;能夠承擔(dān)較大的工作壓力,，有進取心。

招商運營副總崗位職責(zé)篇十一

職責(zé)：

(1)管理商業(yè)辦公樓宇的日常運營工作,，綜合協(xié)調(diào)招商與客服,、工程、物業(yè)之間的配合工作；

(2)管理物業(yè)公司,，做好客戶服務(wù)，確保租金到帳,；

(3)管理工程咨詢相關(guān)單位,，確保樓宇設(shè)施設(shè)備正常運行；

(4)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度及流程,；

(5)公司安排的其他相關(guān)工作,。

資質(zhì)要求：

(1)全日制本科學(xué)歷，工程管理類或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),；

(2)具有較強的組織,、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力,；

(3)具有獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力,；

(4)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

招商運營副總崗位職責(zé)篇十二

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作,；

2、負(fù)責(zé)與代理商洽談,，簽訂銷售合同,，并為代理商提供服務(wù)；

3,、負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理,，維持良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象,；

4,、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋,；

5,、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案,；

任職要求：

1,、學(xué)歷要求：本科及本科以上工商管理、市場營銷,、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),；

2、基本技能和素質(zhì)：

1)3年以上大型商業(yè)招商工作經(jīng)驗,；參與過2w平米及以上商業(yè)項目招商,，有豐富的國內(nèi)外一線品牌資源；

2)熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商流程知識，能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動態(tài),；有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識,，對商業(yè)項目招商各階段工作都熟練運用；

3)有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,、溝通能力和執(zhí)行力,；工作積極主動，自律性強,，吃苦耐勞,，工作勤勉、細致,、踏實,；

4)能適應(yīng)高強度的工作壓力，具備知名公司商業(yè)項目從業(yè)背景者優(yōu)先考慮,；

3,、能力要求：

1)擅長業(yè)務(wù)談判交流，具有較強的營銷能力,；

2)溝通能力強,，文筆流暢，良好的邏輯思維能力和行動力,；

3)熟悉商品零售業(yè),、具備招商、策劃管理的能力,；

4,、在凱德、龍湖,、萬達,、正大、新鴻基工作過的優(yōu)先,；

5,、有創(chuàng)新精神，敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,，具有“只有更好,，沒有最好”的工作精神；

6,、性格成熟穩(wěn)重,、做事主動、執(zhí)行力強,、愿意學(xué)習(xí),、對工作有激情,、有敬業(yè)精神；

7,、有海外學(xué)習(xí)和工作背景的候選人優(yōu)先考慮,。