為了確定工作或事情順利開展,，常常需要預(yù)先制定方案,，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細(xì)則,、步驟和安排等。寫方案的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家,。

學(xué)校春節(jié)慰問活動方案博客 學(xué)校春節(jié)慰問活動方案篇一

天時人事日相催，冬至陽生春又來,。走過x,，我們懷著激動的心情，帶著嶄新的精神面貌踏進(jìn)了x年的殿堂,。新的一年春節(jié)即將到來,，為了豐富社區(qū)居民的文化生活需求，搭建居民之間相互交流溝通平臺,，增進(jìn)“鄰里情”,，增強(qiáng)社區(qū)的`凝聚力、向心力,，營造出一種團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、文明和諧、喜慶祥和的濃郁氛圍,，按照區(qū)工委辦的安排,，結(jié)合社區(qū)實際，特此制定了社區(qū)x年春節(jié)期間文體活動方案,。

二,、指導(dǎo)思想

努力構(gòu)建公共文化服務(wù)體系，為廣大居民提供更多優(yōu)質(zhì)文化產(chǎn)品和文化服務(wù),，不斷滿足廣大居民對文化生活的需求,。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了切實開展好本次社區(qū)的文體活動,，保證各項活動的有序進(jìn)行,，區(qū)工委辦決定成立社區(qū)20__年春節(jié)文體活動籌備組，組長為陳圣煒,，副組長為·····,，籌備小組下設(shè)評委裁判組和后勤保障組,，胡正田兼任裁判組組長,，成員為····兼任后勤保障組組長，成員為····,。評委裁判組負(fù)責(zé)策劃,、提供活動場地及制定、執(zhí)行活動規(guī)則,，后勤保障組負(fù)責(zé)提供比賽所用的器材及獎品等,。

四,、活動安排

1、舉辦廟會

時間初定在1月10日至1月11日,。

活動地點：社區(qū)人口文化廣場,。共設(shè)立五個活動區(qū)：

一是娛樂區(qū)，由社區(qū)委居民演唱廬劇,、黃梅戲,、歌曲及拉二胡等節(jié)目為主的文藝演出。

二是宣傳區(qū),，利用展板宣傳反邪教,、禁毒、科普,、交通安全及民生等相關(guān)的政策和事例,。

三是送年貨進(jìn)社區(qū)，社區(qū)委聯(lián)系區(qū)內(nèi)華泰,、統(tǒng)一,、可樂等相關(guān)企業(yè)，引導(dǎo)企業(yè)擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,，送相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)社區(qū)服務(wù)千家萬戶,。

四是贈品區(qū)，主要發(fā)放購物袋,、一封信及“?！弊值刃麄髌贰?/p>

五是寫春聯(lián)區(qū),，聯(lián)系區(qū)內(nèi)學(xué)校老師,、社區(qū)居民中廣大書法愛好者為居民義寫春聯(lián)。

2,、象棋比賽

時間初定在1月12日至1月13日兩天

比賽地點：社區(qū)老年活動中心,。

參賽人員：社區(qū)象棋愛好者，男女不限,，年齡不限,，參賽人員由小區(qū)委選送或自愿報名，由小區(qū)委匯總后于1月10日下午6:00前報社會事業(yè)科,。

3,、拔河比賽

時間初定在1月15日下午2:00開始

比賽地點：社區(qū)人口文化廣場。

參賽人員：社區(qū)居民,，由各小區(qū)委選送男,、女各1—2支隊伍(每支隊伍成員不超過12人)，1月14日下午6:00前報社會事業(yè)科,。

4,、頂氣球

時間初定在1月15日下午

比賽地點：社區(qū)人口文化廣場,。

以社區(qū)居民三口之家為參賽單位(小孩為小學(xué)生)，每個小區(qū)委選送不少于10個參賽家庭,，名單于1月14日下午6:00前報社會事業(yè)科,。

5、綁腿走比賽

時間初定在1月15日下午

比賽地點：社區(qū)人口文化廣場

以社區(qū)居民三口之家為參賽單位(小孩為初中生),，每個小區(qū)委選送不少于10個參賽家庭,，名單于1月14日下午6:00前報社會事業(yè)科。

6,、露天猜燈謎

時間初定在1月15日下午

猜燈謎地點：社區(qū)人口文化廣場,。

參賽人員為社區(qū)居民，自由選擇燈謎,，猜中者由工作人員發(fā)放獎品(每人限得一份獎品),。

7、乒乓球團(tuán)體比賽

時間初定在1月18日全天

比賽地點：社區(qū)四樓文體活動室,。

參賽人員為社區(qū)乒乓球愛好者,，由各小區(qū)委選送1—2支隊伍，1月16下午6:00前報社會事業(yè)科,。

五,、資金預(yù)算

本著節(jié)儉的原則，預(yù)計共需活動資金8100元,，其中廟會1500元,，象棋比賽300元，拔河比賽1500元,，頂氣球比賽200元,，綁腿走比賽300元，露天猜燈謎500元,，乒乓球團(tuán)體比賽800元,，文體活動期間設(shè)置彩虹門、彩旗,、彩氣球,、橫幅、印刷宣傳品3000元,。

六,、活動要求

1、比賽項目原則上只取前三名(猜燈謎除外),，將頒發(fā)紀(jì)念性的獎品,。

2,、社區(qū)委工作人員根據(jù)自身愛好和特長,，積極參加上述比賽項目,，由各科室負(fù)責(zé)人匯總本科室工作人員參加的活動項目并報社會事業(yè)科。

3,、各小區(qū)委要安排人員維護(hù)比賽現(xiàn)場秩序,，參賽隊員要服從裁判判決。

4,、請各小區(qū)委加大宣傳,，選送相關(guān)人員參與比賽。從即日起要做好前期準(zhǔn)備和宣傳工作,，力爭把今年的各項節(jié)目辦好,、辦精彩、辦到位,，為社區(qū)居民送上精美喜樂的娛樂文化大餐,。

5、活動項目若有變化,，將另行通知,。

學(xué)校春節(jié)慰問活動方案博客 學(xué)校春節(jié)慰問活動方案篇二

一、目的

為進(jìn)一步做好關(guān)心職工,、愛護(hù)職工,、幫助職工的工作，集團(tuán)始終把困難職工的慰問工作做細(xì),、做深,、做實，構(gòu)建和諧的企業(yè)關(guān)系當(dāng)作公司宗旨,，為落實好困難職工幫扶機(jī)制,，結(jié)合集團(tuán)實際情況，特制定職工生活困難救助辦法:

二,、慰問活動主題

關(guān)心職工生活,，構(gòu)建和諧順達(dá)。

三,、慰問對象

困難職工,、困難黨員及軍屬。

四,、參加慰問的領(lǐng)導(dǎo)及部門

順達(dá)商貿(mào)慰問活動由商貿(mào)公司工會牽頭,，集團(tuán)董事長、總裁,、副總裁及相關(guān)部門經(jīng)理參與,。其他子公司慰問活動由各子公司自行組織。

五、慰問形式

1,、困難職工,、困難黨員發(fā)給慰問金、慰問品;

2,、軍屬(現(xiàn)役軍人家屬)發(fā)給慰問品：

3,、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一發(fā)到商貿(mào)公司工會,，經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審核后執(zhí)行,。

六、慰問時間：x年1月x日(臘月x)之前,。

七,、困難職工評定標(biāo)準(zhǔn)

為體現(xiàn)公司對職工的關(guān)愛，切實讓確有困難的黨員,、職工感受到公司溫暖,，特制定評定標(biāo)準(zhǔn)。

1,、家庭成員中有人患有重大疾病,，常年醫(yī)治費較大難以承擔(dān);

2、家庭無自有產(chǎn)權(quán)住房,，常年在外承租住房,，只有一人工作承擔(dān)家庭所有開支，年收入低于25000元;

3,、家庭雖有自有產(chǎn)權(quán)住房,，但家庭成員中有人患有重大疾病，需要常年醫(yī)治,，家庭年總收入低于20000元;

4,、年內(nèi)因意外事故造成家庭人員傷害或財產(chǎn)損失，影響家庭正常生活;

5,、符合以上困難的黨員,、職工評定標(biāo)準(zhǔn)的家庭無大額存款，年內(nèi)無添置日常生活必需用品以外的豪華設(shè)施,。

八,、困難職工評定程序

根據(jù)公平、公開,、公正原則,，制定困難黨員、職工評定程序,。

1,、根據(jù)各子公司困難黨員,、職工評定標(biāo)準(zhǔn)，由黨員,、職工本人向公司提出書面申請,，如實說明其家庭經(jīng)濟(jì)狀況，交給所在部門;

2,、各子公司困難黨員、職工,、軍屬申請人所在部門進(jìn)行初步核查評定,，部門經(jīng)理簽字上報公司;

3、各子公司組織人員調(diào)查核實;

4,、核實后提交各子公司經(jīng)理辦公會研究,，確定困難職工名單，并在公司公示欄公示3天,。

5,、公示無異議后，上報集團(tuán)黨群部,。聯(lián)系人：周俊暉郵箱x聯(lián)系電話：x

學(xué)校春節(jié)慰問活動方案博客 學(xué)校春節(jié)慰問活動方案篇三

20__年元旦,、春節(jié)即將來臨，為了搞好兩節(jié)期間對特困孤兒,、單親學(xué)生,、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭的走訪慰問工作,，及時將社會關(guān)懷和群眾的愛心送達(dá)到戶,，確保讓他們過個溫暖、祥和的節(jié)日,，特制定如下慰問工作方案：

一,、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

成立元旦、春節(jié)慰問工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由愛心社社長任組長,，副社長任常務(wù)副組長，各縣區(qū),、社區(qū)會員等骨干志愿者任副組長,，秘書處、宣傳部,、后勤處,、財務(wù)科等相關(guān)科室為成員單位，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，具體負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作,。

各社區(qū)要根據(jù)實際情況成立相應(yīng)工作機(jī)構(gòu)。

二、慰問對象及程序慰問對象分類：

1,、特困孤兒,、單親學(xué)生、留守兒童及困難殘疾人家庭10戶,，1000元,。

2、已經(jīng)調(diào)查落實的75歲以上特困家庭中的老人5人,，500元,。

3、看望20__年度資助過的學(xué)生(表現(xiàn)優(yōu)秀的.：學(xué)習(xí)優(yōu)異或助人為樂的)5人,，500元,。

4、在看望過程中,，號召社會愛心朋友給予生活用品的捐贈：食用油,、大米、白面或群眾捐衣,，估約需捐款3000余元,。

合計需要慰問金5000元。各縣區(qū)根據(jù)實際情況而定,，并將活動資料報于402愛心社團(tuán),，由宣傳部通過x論壇和x貼吧對外公布進(jìn)展情況。

以上慰問對象由愛心社團(tuán)統(tǒng)一制定慰問對象情況登記審批表,，由各社區(qū)或注冊志愿者調(diào)查摸底,、審核后交愛心社統(tǒng)一匯總、綜合平衡而定,。

三,、資金來源

(1)由愛心社團(tuán)通過網(wǎng)絡(luò)募捐籌集。

(2)帶領(lǐng)社會志愿者走基層,，深入山區(qū)或貧困家庭中直接送交,。

(3)各社區(qū)可發(fā)動當(dāng)?shù)貑挝弧⒐竞蛺坌娜耸窟M(jìn)行募捐,，開展對口扶貧幫困,，所募集善款和物資納入當(dāng)?shù)氐乃蜏嘏顒赢?dāng)中。

四,、慰問辦法

由慰問工作小組根據(jù)愛心社團(tuán)相關(guān)要求分類走訪慰問,，慰問到戶到人。

1,、由愛心社骨干志愿者組成慰問小組進(jìn)行走訪慰問,，慰問特困孤兒,、單親學(xué)生、留守兒童,、孤寡老人及困難殘疾人家庭,。

2、各社區(qū),、各縣區(qū)負(fù)責(zé)慰問當(dāng)?shù)氐奶乩Ч聝?、單親學(xué)生、留守兒童,、孤寡老人及困難殘疾人家庭,。

3、社會各界愛心人士有意捐贈錢物并確定慰問對象的,，由各相關(guān)科室做好組織協(xié)調(diào)工作,，慰問結(jié)束后在慰問工作總結(jié)中單獨造表報愛心社團(tuán),。

五,、時間安排

走訪慰問工作在20__年元月18日前全部完成，具體要求如下：

1,、元月2日前完成對慰問對象調(diào)查的摸底工作,，在元月4日前完成造表匯總工作，具體慰問明細(xì)表報領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后實施,，并做好相應(yīng)的慰問金,、慰問物品的分配工作。

2,、元月7日-元月18日期間組織開展走訪慰問工作,，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中。

3,、各縣區(qū)于元月18日前做好工作總結(jié)交402愛心社團(tuán),，慰問工作總結(jié)元月20日前交愛心社團(tuán)宣傳部。

4,、春節(jié)后,，402愛心社團(tuán)理事會和監(jiān)理會及宣傳部、財務(wù)科將分別對各社區(qū)走訪慰問工作進(jìn)行專項督查,。

六,、紀(jì)律要求

各縣區(qū)、各位骨干志愿者及相關(guān)科室要高度重視此項工作,，集中精力,，確保走訪慰問工作做到“三個一”，即一個不漏(應(yīng)慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發(fā)放到慰問對象手中,，不截留,，不挪用);第一時間完成慰問(在規(guī)定的時間內(nèi)將慰問金發(fā)放到慰問對象手中),。同時要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，所有?？顚Ｎ飳Ｓ?，入戶到人，堅持受益對象本人簽名,，不能代簽,，所有慰問對象、救助標(biāo)準(zhǔn)在“新年助學(xué)”版塊中進(jìn)行公示(留存?zhèn)洳?,。此次慰問工作全程由402愛心社團(tuán)理事會和監(jiān)理會進(jìn)行監(jiān)督,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象，將進(jìn)行嚴(yán)肅處理,，以確保元旦,、春節(jié)慰問工作的圓滿完成。

學(xué)校春節(jié)慰問活動方案博客 學(xué)校春節(jié)慰問活動方案篇四

一,、指導(dǎo)思想

為了繼續(xù)加強(qiáng)以保障和改善民生為重點的社會建設(shè),，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,，進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點和著力點,，充分發(fā)揮工會組織在推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用，切實加大對困難職工,、農(nóng)民工,，尤其是改制破產(chǎn)企業(yè)中的特困職工的幫扶力度，構(gòu)建救助,、維權(quán),、服務(wù)三位一體工作格局，著力維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,。

二,、慰問時間及慰問方式

（一）慰問時間：20__年春節(jié)前進(jìn)行。

（二）慰問方式：

縣領(lǐng)導(dǎo)慰問：即由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊到困難職工家中進(jìn)行慰問,。

縣總工會領(lǐng)導(dǎo)慰問：即由縣總工會領(lǐng)導(dǎo)到困難職工家中進(jìn)行慰問,。

各基層工會慰問：

一是由基層工會上報到縣總工會后，經(jīng)審核符合幫扶救助的困難職工,，由基層工會到縣總工會統(tǒng)一辦理慰問金,，再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負(fù)責(zé)提供,。

二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農(nóng)民工名單,，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區(qū)內(nèi)的困難職工和困難農(nóng)民工慰問活動,。

三,、慰問對象

20__年“送溫暖”活動對象包括四類群體：

一是生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè),、重組改制的困難職工；

二是全國,、省,、市級勞動模范；

三是在本縣內(nèi)就業(yè)的困難農(nóng)民工,；

四是因大病,、子女上學(xué)、遭受意外災(zāi)害等原因?qū)е律钐貏e困難的職工,。

困難農(nóng)民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會系統(tǒng)慰問對象,，原則上20__年已經(jīng)慰問過的困難職工和困難農(nóng)民工也不納入本次慰問范圍。

四,、慰問資金安排：

根據(jù)《貴州省勞動模范管理辦法》,，按標(biāo)準(zhǔn)對全國、省,、市勞模進(jìn)行慰問和發(fā)放相關(guān)津貼,。困難職工、農(nóng)民工慰問500元/人,。20__年元旦,、春節(jié)期間預(yù)算慰問資金34萬元（其中勞模慰問金9萬元）,。

五,、主要內(nèi)容

1、深入開展調(diào)查研究,，進(jìn)一步摸清底數(shù),。各基層工會要結(jié)合“踐行群眾路線、服務(wù)職工在基層”活動的要求,，以送溫暖活動為契機(jī),，深入基層調(diào)查研究，全面掌握基層職工的實際情況,，進(jìn)一步密切與職工群眾的聯(lián)系,。

一是深入到改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè),，通過召開座談會,、走訪等形式，了解企業(yè)的`困難狀況和原因,，與企業(yè)共商發(fā)展之策,；

二是深入到困難職工家庭中，詳細(xì)了解困難職工的致困原因,、利益訴求和思想動態(tài),，掌握最新的困難職工底數(shù),，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據(jù),；

三是深入到基層和困難企業(yè),，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進(jìn)展情況,、職工群眾的反映和企盼情況,。各基層工會要根據(jù)走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施,，有針對性地開展好送溫暖活動,，解決好各種涉及職工切身利益的問題。

2,、切實做好兩節(jié)期間權(quán)益維護(hù)工作,。各基層工會要積極配合政府有關(guān)部門，加大對拖欠農(nóng)民工工資問題的督查力度,，特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度,，幫助農(nóng)民工足額按時拿到工資平安返鄉(xiāng)過年；根據(jù)年終歲首勞動爭議高發(fā)的特點,，各基層工會要加大勞動爭議調(diào)解和參與仲裁工作力度,，推動已經(jīng)立案的勞動爭議案件盡快處理，切實維護(hù)好廣大職工群眾的勞動權(quán)益,。

3,、做好人文關(guān)懷，加強(qiáng)精神幫扶,。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作,。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。

一是先進(jìn)模范人物,。要通過崗位慰問,、家庭走訪、宣傳報道,、座談交流等方式積極營造關(guān)心勞模,、尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模,、弘揚勞模精神的社會氛圍,，讓先進(jìn)模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關(guān)懷與溫暖,；

二是新生代職工,、農(nóng)民工群體。各基層工會可采取開設(shè)心理咨詢電話熱線,、心理健康宣傳欄,，派出心理疏導(dǎo)小分隊深入企業(yè)等方式,，對廣大新生代職工、農(nóng)民工進(jìn)行心理疏導(dǎo),、緩解心理壓力,、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關(guān)懷,，同時要了解他們的心理狀況,、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們?nèi)姘l(fā)展,，增強(qiáng)他們的歸屬感,；

三是節(jié)日期間仍堅守在工作崗位上的職工,、農(nóng)民工。采取送慰問到崗位,、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭,，送年夜飯到（車間）工地等形式，把各級黨委,、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上,，讓他們安心工作,、快樂工作。

4,、多措并舉，提高幫扶實效,。各基層工會要根據(jù)困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施,，幫助困難職工解決生活、醫(yī)療,、教育,、就業(yè),、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性,。通過認(rèn)真調(diào)查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶職工,、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進(jìn)行專項生活救助,；對職工本人或家庭成員患大病的，進(jìn)行專項醫(yī)療救助,；對困難職工子女，進(jìn)行專項教育救助,；對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項就業(yè)援助。

六,、具體要求

1,、各基層工會要加強(qiáng)對送溫暖活動的領(lǐng)導(dǎo),，精心策劃,，周密實施，多方籌集資金,，整合社會資源，擴(kuò)大社會宣傳,，注重工作實效,。

2,、各基層工會要嚴(yán)格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認(rèn)真進(jìn)行監(jiān)管。資金只能用于對困難職工（農(nóng)民工）群體開展幫扶救助,，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶,、實名制”的工作程序,，不得隨意擴(kuò)大資金使用范圍,。

3、各基層工會在送溫暖活動中,，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物,、典型事例,，注意總結(jié)經(jīng)驗并宣傳推廣,，促使全社會形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍,。

學(xué)校春節(jié)慰問活動方案博客 學(xué)校春節(jié)慰問活動方案篇五

為進(jìn)一步推進(jìn)依法治校，促進(jìn)民生實事,，學(xué)校工會本著以密切群眾和服務(wù)群眾為宗旨,，認(rèn)真貫徹和落實教育工會的相關(guān)文件精神,，為推進(jìn)學(xué)校工作向著良性、健康,、快速方向發(fā)展,。充分體現(xiàn)學(xué)校對困難教職工生活的關(guān)懷和尊重，讓他們過上快樂,、祥和,、平安的節(jié)日，現(xiàn)擬訂龍溪初中工會20__年元旦,、春節(jié)慰問方案：

一、慰問對象

1,、特困職工：止20__年底,，已建立特困教職工檔案2人，擬慰問救助4人。

2,、困難黨員：1人。

3,、退休教師：止20__年底，共有退休教師5,，全部進(jìn)行慰問,。

4,、臨聘人員：2人。

5,、留守兒童：11人,。（系家庭特別困難,，每班推薦1人）

二、慰問標(biāo)準(zhǔn)

1,、特困職工每人慰問金300元，計4人x300=1200元,；

2、困難黨員300元,；

3、退休教師每人慰問金200元,，5人x200=1000元,。

4,、臨聘人員每人100元，2人x100=200元,。

5、留守兒童每人50元,，11人x50=550元

三,、慰問形式

困難教職工由校領(lǐng)導(dǎo)、工會,、進(jìn)行慰問3人（舒瑩朗、陳陸平,、黃玉川）,，困難黨員,、臨聘人員由校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行慰問（舒瑩朗、潘超越）,，退休教師由校領(lǐng)導(dǎo)、工會進(jìn)行慰問（舒瑩朗,、付憲輝,、黃玉川）,，留守兒童由校領(lǐng)導(dǎo)、班主任進(jìn)行慰問（舒瑩朗,、梁經(jīng)舉）,。

四,、資金籌措

困難教職工、困難黨員,、退休教師、臨聘人員和留守兒童,，共需慰問資金3250元,，請求學(xué)校在公用經(jīng)費中解決,。