演講稿首先必須開(kāi)頭要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,，既要一下子抓住聽(tīng)眾又要提出你的觀點(diǎn)，中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說(shuō)明,、支持你的論點(diǎn),，感染聽(tīng)眾,，然后在結(jié)尾加強(qiáng)說(shuō)明論點(diǎn)或得出結(jié)論，結(jié)束演講,。演講稿對(duì)于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫(xiě)演講稿呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模板范文,，歡迎大家借鑒與參考,，希望對(duì)大家有所幫助。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇一
以正確的經(jīng)營(yíng)和管理理念為指導(dǎo),，依靠精干的團(tuán)隊(duì),，成為行業(yè)的佼佼者。
1,、與主管一起主持員工聯(lián)歡會(huì),，得到大家的認(rèn)可。
2,、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期xx公司各品牌三證整理分類,，并制作電子檢索，使調(diào)閱,、查詢十分方便簡(jiǎn)潔,。
3、每次例會(huì)前做好準(zhǔn)備工作,，會(huì)后及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要,。
4,、完成優(yōu)秀員工先進(jìn)材料的起草工作;規(guī)范綜合科對(duì)外聯(lián)系函的行文格式并幫助其整理,、修改對(duì)外行文;協(xié)助綜合x(chóng)x科科長(zhǎng)整理車輛管理辦法，并制作每月油費(fèi),、修理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的表格;完成xxx店與超市獨(dú)立核算的政策表格的整理工作,。
5、與各部門(mén)良好溝通協(xié)調(diào),，較好的完成上傳下達(dá)工作,。
6、熟練操作vip客戶檔案管理系統(tǒng),。
7,、通過(guò)在xx科的兩天實(shí)習(xí)中，初步了解公司的供應(yīng)鏈系統(tǒng),，能進(jìn)行簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)流程操作,。
8、能做好其它的行政后勤工作。
由于xx公司從事的是機(jī)要秘書(shū)工作,，未涉及業(yè)務(wù)操作,，對(duì)于零售企業(yè)的進(jìn)、銷,、存更沒(méi)有實(shí)質(zhì)理解,，概念十分模糊，故對(duì)公司整體的運(yùn)營(yíng)模式與流程還需進(jìn)一步的深入了解與熟悉,。當(dāng)然,，我并不能以此為理由，我將會(huì)在今后的工作中多向前輩請(qǐng)教,，勤問(wèn),、勤練，用最短時(shí)間熟悉公司業(yè)務(wù)及流程,，做到“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,，在工作中磨煉意志,，增長(zhǎng)才干,。
雖然只有短短的三個(gè)月，但對(duì)于我來(lái)說(shuō)受益匪淺,。在今后的工作中,，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作,，克難攻堅(jiān),，力求把工作做得更好，不辜負(fù)公司經(jīng)理室對(duì)我的期望與栽培,。
總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正述職報(bào)告ppt
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇二
時(shí)間一晃而過(guò),，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲，首先感謝公司經(jīng)理室能給我展示才能,、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì),。這段時(shí)間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶,。進(jìn)入公司后的三個(gè)月時(shí)間里,，在經(jīng)理室和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進(jìn)步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)：
以正確的經(jīng)營(yíng)和管理理念為指導(dǎo)，依靠精干的團(tuán)隊(duì)，成為行業(yè)的佼佼者,。
1,、與主管一起主持員工聯(lián)歡會(huì)，得到大家的認(rèn)可,。
2,、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期xx公司各品牌三證整理分類，并制作電子檢索,，使調(diào)閱,、查詢十分方便簡(jiǎn)潔。
3,、每次例會(huì)前做好準(zhǔn)備工作,，會(huì)后及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要。
4,、完成優(yōu)秀員工先進(jìn)材料的起草工作;規(guī)范綜合科對(duì)外聯(lián)系函的行文格式并幫助其整理,、修改對(duì)外行文;協(xié)助綜合x(chóng)x科科長(zhǎng)整理車輛管理辦法，并制作每月油費(fèi),、修理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的表格;完成xxx店與超市獨(dú)立核算的政策表格的整理工作,。
5、與各部門(mén)良好溝通協(xié)調(diào),，較好的完成上傳下達(dá)工作,。
6、熟練操作vip客戶檔案管理系統(tǒng),。
7,、通過(guò)在xx科的兩天實(shí)習(xí)中，初步了解公司的供應(yīng)鏈系統(tǒng),，能進(jìn)行簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)流程操作,。
8、能做好其它的行政后勤工作,。
由于xx公司從事的是機(jī)要秘書(shū)工作,，未涉及業(yè)務(wù)操作，對(duì)于零售企業(yè)的進(jìn),、銷,、存更沒(méi)有實(shí)質(zhì)理解，概念十分模糊,，故對(duì)公司整體的運(yùn)營(yíng)模式與流程還需進(jìn)一步的深入了解與熟悉,。當(dāng)然，我并不能以此為理由,，我將會(huì)在今后的工作中多向前輩請(qǐng)教,，勤問(wèn)、勤練，用最短時(shí)間熟悉公司業(yè)務(wù)及流程,，做到“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,，在工作中磨煉意志，增長(zhǎng)才干,。
雖然只有短短的三個(gè)月,，但對(duì)于我來(lái)說(shuō)受益匪淺。在今后的工作中,，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短,，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān),，力求把工作做得更好,，不辜負(fù)公司經(jīng)理室對(duì)我的期望與栽培。
總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正述職報(bào)告ppt
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
時(shí)間飛快,，轉(zhuǎn)眼進(jìn)桂中海迅已經(jīng)2個(gè)多月了,，本人在公司這段時(shí)間兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨,，回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作,，現(xiàn)將我在試用期的工作和心得體會(huì)做一個(gè)小結(jié)。
進(jìn)公司后我分配到了插秧機(jī)庫(kù)實(shí)習(xí),，開(kāi)始在各位領(lǐng)導(dǎo)上級(jí)和同事的傳幫帶下,，漸漸熟悉的做倉(cāng)管及協(xié)管的工作本能和流程,，學(xué)會(huì)了倉(cāng)管基本的12防,，學(xué)會(huì)了做手工帳和電子帳等基礎(chǔ)知識(shí)以及收貨分類入倉(cāng)，抽樣送檢,，發(fā)貨出倉(cāng),，車間破損換貨等等各方面的知識(shí)。
先收貨分類入倉(cāng),，貨物送到時(shí),，先看單據(jù)齊全才接受貨物，確定好卸貨區(qū)域,，然后協(xié)調(diào)搬運(yùn)工分板分類卸貨,，清晰果斷分好貨物，仔細(xì)認(rèn)真清點(diǎn)貨物名稱,，圖號(hào),，數(shù)量等等，如有疑問(wèn)及時(shí)上報(bào)及做好異常登記。如貨物與送貨單據(jù)吻合,，則簽收注明實(shí)收數(shù)量,，日期。在貨物上顯眼處做好收到日期,，箱數(shù)等標(biāo)示并分類有秩序的入倉(cāng),。然后把送貨單據(jù)與質(zhì)檢報(bào)告等交給打單員，打出送檢單后及時(shí)與柳機(jī)質(zhì)檢部聯(lián)系送貨檢驗(yàn),。送檢單返回后,，合格與不合格貨物做好明顯標(biāo)示區(qū)分開(kāi)。發(fā)貨時(shí)嚴(yán)格按照系統(tǒng)單據(jù)發(fā)貨,，確定好貨物的名稱,，圖號(hào)，廠家,，數(shù)量以及時(shí)合格品后,，本著先進(jìn)先發(fā)原則,，開(kāi)始準(zhǔn)確,，快速的發(fā)貨至車間生產(chǎn),。車間破損換料回來(lái)后的貨物，放入指定區(qū)域,，分類做好標(biāo)示,。
以上只是倉(cāng)管的一小部分工作,，也是我本人所接觸到物流倉(cāng)管工作的滄海一粟,，通過(guò)這段時(shí)間的試用期我發(fā)現(xiàn)了加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和提高自身綜合素質(zhì)的緊迫性,，要把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作中去，不斷的提高自己,，在實(shí)踐中查找不足，防止和克服一知半解的傾向,。所以在工作中一定要有很強(qiáng)的責(zé)任心，有了責(zé)任心在心上我們就會(huì)努力地完成它,，并且會(huì)很好的完成它,。
領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常提醒我們：要做好自己的本職工作。這便是一種無(wú)形中的責(zé)任,，鞭策著我朝這個(gè)方向不斷努力,，不斷改進(jìn)和提升，我會(huì)繼續(xù)鍛煉自己,，以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好各項(xiàng)工作,，爭(zhēng)取在工作中起到模范帶頭作用，我會(huì)與公司共同進(jìn)步,，共同創(chuàng)造一個(gè)美好的未來(lái),。本人爭(zhēng)取在桂中海迅各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，為公司創(chuàng)造更大的利潤(rùn)和實(shí)現(xiàn)更高的自我價(jià)值而努力奮斗,。
此致
敬禮,！
述職人：xxx
20xx年x月x日
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
時(shí)間飛快，轉(zhuǎn)眼進(jìn)桂中海迅已經(jīng)2個(gè)多月了,，本人在公司這段時(shí)間兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作，現(xiàn)將我在試用期的工作和心得體會(huì)做一個(gè)小結(jié),。
進(jìn)公司后我分配到了插秧機(jī)庫(kù)實(shí)習(xí),，開(kāi)始在各位領(lǐng)導(dǎo)上級(jí)和同事的傳幫帶下，漸漸熟悉的做倉(cāng)管及協(xié)管的工作本能和流程,，學(xué)會(huì)了倉(cāng)管基本的12防,，學(xué)會(huì)了做手工帳和電子帳等基礎(chǔ)知識(shí)以及收貨分類入倉(cāng)，抽樣送檢,，發(fā)貨出倉(cāng),，車間破損換貨等等各方面的知識(shí)。
先收貨分類入倉(cāng),，貨物送到時(shí),，先看單據(jù)齊全才接受貨物，確定好卸貨區(qū)域,，然后協(xié)調(diào)搬運(yùn)工分板分類卸貨,，清晰果斷分好貨物，仔細(xì)認(rèn)真清點(diǎn)貨物名稱,，圖號(hào),，數(shù)量等等，如有疑問(wèn)及時(shí)上報(bào)及做好異常登記,。如貨物與送貨單據(jù)吻合,，則簽收注明實(shí)收數(shù)量，日期,。在貨物上顯眼處做好收到日期,，箱數(shù)等標(biāo)示并分類有秩序的入倉(cāng)。然后把送貨單據(jù)與質(zhì)檢報(bào)告等交給打單員,，打出送檢單后及時(shí)與柳機(jī)質(zhì)檢部聯(lián)系送貨檢驗(yàn),。送檢單返回后，合格與不合格貨物做好明顯標(biāo)示區(qū)分開(kāi),。發(fā)貨時(shí)嚴(yán)格按照系統(tǒng)單據(jù)發(fā)貨,，確定好貨物的名稱，圖號(hào),，廠家,，數(shù)量以及時(shí)合格品后，本著先進(jìn)先發(fā)原則,，開(kāi)始準(zhǔn)確,，快速的發(fā)貨至車間生產(chǎn)。車間破損換料回來(lái)后的貨物，放入指定區(qū)域,，分類做好標(biāo)示,。
以上只是倉(cāng)管的一小部分工作，也是我本人所接觸到物流倉(cāng)管工作的滄海一粟,，通過(guò)這段時(shí)間的試用期我發(fā)現(xiàn)了加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和提高自身綜合素質(zhì)的緊迫性,，要把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作中去,，不斷的提高自己,，在實(shí)踐中查找不足，防止和克服一知半解的傾向,。所以在工作中一定要有很強(qiáng)的責(zé)任心，有了責(zé)任心在心上我們就會(huì)努力地完成它，并且會(huì)很好的完成它,。
領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常提醒我們：要做好自己的本職工作,。這便是一種無(wú)形中的責(zé)任，鞭策著我朝這個(gè)方向不斷努力,，不斷改進(jìn)和提升,，我會(huì)繼續(xù)鍛煉自己，以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好各項(xiàng)工作,，爭(zhēng)取在工作中起到模范帶頭作用,，我會(huì)與公司共同進(jìn)步，共同創(chuàng)造一個(gè)美好的未來(lái),。本人爭(zhēng)取在桂中海迅各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，為公司創(chuàng)造更大的利潤(rùn)和實(shí)現(xiàn)更高的自我價(jià)值而努力奮斗。
此致
敬禮,！
述職人：xxx
20xx年x月x日
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
時(shí)光如梭,，進(jìn)入公司至今，已有三個(gè)多月的時(shí)間,，在這段時(shí)間中,，我努力學(xué)習(xí)讓自己適應(yīng)公司快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境,。在同事們的關(guān)心幫助下,，我完全融入到了公司這個(gè)大家庭。在此,，我向關(guān)心幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠(chéng)的感謝!下面,，我將自己工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)：
1、工作表現(xiàn)：
a,、能夠較好地完成本職工作;
b,、懂得事情輕重緩急，做事較有條理;
c、能夠較好地完成上級(jí)安排的任務(wù);
d,、能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,，積極改正錯(cuò)誤，避免類似錯(cuò)誤的再次發(fā)生;
e,、與同事相處融洽,，能夠積極配合及協(xié)助其他部門(mén)完成工作;
2、工作收獲：
a,、工作敏感度有所提高,，能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果;
b、工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),，對(duì)后期安排的工作,，現(xiàn)已得心應(yīng)手;
1、工作細(xì)心度仍有所欠缺,，要做到無(wú)微不至!
2,、公文寫(xiě)作有待于加強(qiáng)!
會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進(jìn),，提高自我工作意識(shí)及工作效率,，努力做好工作中的每一件事情!
總的來(lái)說(shuō)這三個(gè)月工作是盡職盡責(zé)的，雖然亦存在著些許的不足,，工作的確也不夠飽和,，時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué)，相信接下來(lái)的,，在此崗位上會(huì)做得更好,，發(fā)揮得更加出色!
此致
敬禮!
述職人：xxx
20xx年x月x日
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
時(shí)光如梭，進(jìn)入公司至今,，已有三個(gè)多月的時(shí)間,，在這段時(shí)間中，我努力學(xué)習(xí)讓自己適應(yīng)公司快節(jié)奏,、高效率的工作環(huán)境,。在同事們的關(guān)心幫助下，我完全融入到了公司這個(gè)大家庭,。在此,，我向關(guān)心幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠(chéng)的感謝!下面，我將自己工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)：
1,、工作表現(xiàn)：
a,、能夠較好地完成本職工作;
b、懂得事情輕重緩急,，做事較有條理;
c,、能夠較好地完成上級(jí)安排的任務(wù);
d,、能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，積極改正錯(cuò)誤,，避免類似錯(cuò)誤的再次發(fā)生;
e,、與同事相處融洽，能夠積極配合及協(xié)助其他部門(mén)完成工作;
2,、工作收獲：
a,、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果;
b,、工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),，對(duì)后期安排的工作，現(xiàn)已得心應(yīng)手;
1,、工作細(xì)心度仍有所欠缺,，要做到無(wú)微不至!
2,、公文寫(xiě)作有待于加強(qiáng)!
會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,，不斷改進(jìn)，提高自我工作意識(shí)及工作效率,，努力做好工作中的每一件事情!
總的來(lái)說(shuō)這三個(gè)月工作是盡職盡責(zé)的,，雖然亦存在著些許的不足，工作的確也不夠飽和,，時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué),，相信接下來(lái)的，在此崗位上會(huì)做得更好,，發(fā)揮得更加出色!
此致
敬禮!
述職人：xxx
20xx年x月x日
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇七
我叫xx,，畢業(yè)于xx大學(xué)xx專業(yè)，xx年x月帶著對(duì)未來(lái)的憧憬和滿腔的熱情,，踏上了大學(xué)生村官的路途,，經(jīng)組織安排，擔(dān)任xx鎮(zhèn)xx村主任助理,，成為了村官隊(duì)伍中的一員,。轉(zhuǎn)眼之間，已經(jīng)在村官的崗位上任職兩年,，回首這兩年,，酸甜苦辣豐富了我的生活，我感慨良多,。
村位于xx鎮(zhèn)原xx片區(qū),，20xx年初由原xx村與xx村合并而來(lái)，全村共有xx個(gè)村民小組,，共轄xx戶,、xx人，耕地面積xx畝，屬于典型的農(nóng)業(yè)村,。剛到村上,，我內(nèi)心帶著些許的迷惘，雖然報(bào)考大學(xué)生村官時(shí)就已經(jīng)做好了為農(nóng)村服務(wù)的想法,，但是實(shí)際工作時(shí)仍有許多困惑,。后來(lái)我謹(jǐn)記“勤能補(bǔ)拙”這個(gè)道理，向村干部和優(yōu)秀村官多學(xué),、不懂的事情多問(wèn),、村上各社多走，各項(xiàng)材料多寫(xiě),，法規(guī)政策多講,，通過(guò)自身的努力和大家的幫助，漸漸的我適應(yīng)了農(nóng)村的工作,。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo),、鎮(zhèn)黨委政府以及xx村兩委干部的指導(dǎo)和關(guān)心下，我從一個(gè)稚嫩的學(xué)生轉(zhuǎn)變成一名能和村民打成一片的基層村干部,，心態(tài)也從最初的浮躁變成現(xiàn)在的積極向上,，在大學(xué)生村官這個(gè)崗位上越干越好。
在擔(dān)任村主任助理的兩年里,，我拓寬了知識(shí)視野,，提升了工作能力，陶冶了思想情操,，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。
（一）做好基層黨組織建設(shè)工作。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)基層黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾“三項(xiàng)制度”,。制訂了嚴(yán)格的值班接待制度,，每周三我接待，現(xiàn)已獨(dú)立接訪群眾330余人次,，已處理辦結(jié)各種事項(xiàng)100余件,；規(guī)范了《民情日志》，制定了村干部進(jìn)家入戶走訪的分片計(jì)劃,，累計(jì)走訪了1000余戶,；健全了全村1235戶民情檔案紙質(zhì)件和電子件；定期參與民情分析會(huì),，做好相關(guān)記錄,。二是負(fù)責(zé)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳和策劃工作，并做好每月開(kāi)展一次的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作會(huì)議記錄,，公示支部和黨員的公開(kāi)承諾書(shū),。三是完善“12371”黨建信息平臺(tái),，我負(fù)責(zé)黨建電子系統(tǒng)的日常維護(hù)和信息錄入，負(fù)責(zé)每月組織黨員和群眾到村辦公室進(jìn)行一到兩次遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí),，并做好記錄,。四是整理黨務(wù)材料，負(fù)責(zé)分類和歸檔,，落實(shí)每季度的村務(wù)公開(kāi),，整理村務(wù)公開(kāi)欄。
（二）協(xié)助做好各項(xiàng)重點(diǎn)階段性工作,。一是土地整治工作,，到村后我積極協(xié)助村干部參與土地整治項(xiàng)目測(cè)量工作，保證了土地整治工作的有序進(jìn)行,，截止于今年,，已完成水泥公路4條，碎石路2條,，共計(jì)4,。7公里，保證生產(chǎn)便道,、排洪溝,、坡改梯社社通，極大的方便了全村村民的生產(chǎn)生活,。二是人口普查工作，我積極協(xié)助匯總各社資料,，配合村干部一起到政府集中填報(bào)報(bào)表以及電子件的錄入,，我村3875份人口普查資料齊全，任務(wù)圓滿完成,。三是醫(yī)療社保工作,。協(xié)助村干部到社入戶進(jìn)行宣傳并幫助村民辦理相關(guān)資料，保證了我村“新農(nóng)合”參保率在95%以上,。積極宣傳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，現(xiàn)已完成資料上報(bào)768份。四是“三進(jìn)三同”春季行動(dòng)期間,，配合駐村工作組走訪,，完成每天的信息報(bào)送、實(shí)施方案及計(jì)劃總結(jié)等材料,。
（三）做好其他日常工作,。做好了災(zāi)情上報(bào)、春荒冬令,、危房改造等工作,，做到災(zāi)情24小時(shí)內(nèi)上報(bào),，并親自入戶核實(shí)，現(xiàn)已輔助發(fā)放各種救災(zāi)補(bǔ)助資金16000余元,，讓80余人次的群眾得到了應(yīng)享的救助,。積極宣傳黨的惠農(nóng)政策，制訂我村近,、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃,，記錄每月開(kāi)展一次的村民開(kāi)放日活動(dòng)，做好戶籍制度改革宣傳,、核實(shí)低保五保優(yōu)撫,、計(jì)生獎(jiǎng)扶、種糧直補(bǔ),、林權(quán)換證等工作,。
在做好本職工作的同時(shí)，我還繼續(xù)學(xué)習(xí),，完善自我,。一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，擴(kuò)展知識(shí)層面,。既要學(xué)習(xí)書(shū)本知識(shí),，擴(kuò)展自己的理論知識(shí)面，又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，向基層干部學(xué)習(xí),，向農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)。二是強(qiáng)化品格修養(yǎng),，樹(shù)好村官形象,。嚴(yán)于律己，謙虛謹(jǐn)慎,，踏實(shí)進(jìn)取,，積極向黨組織靠攏，于20xx年8月15日加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,。三是參與文體活動(dòng),，提高自身素質(zhì)。積極參加鎮(zhèn)籃球比賽,、xx區(qū)紅歌周賽,、參演xx鎮(zhèn)春晚小品《xx》等活動(dòng)，豐富了生活,，鍛煉了自己,。
兩年的基層生活見(jiàn)證了我的成長(zhǎng)，我也在工作中真切地感悟到農(nóng)村工作要做到“三要三不要”：
（一）要求教不要浮夸,。農(nóng)村工作實(shí)踐性強(qiáng),，經(jīng)常遇到許多書(shū)本知識(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題,，所以平時(shí)應(yīng)該多向有豐富經(jīng)驗(yàn)的老同志、村民們求教,，學(xué)習(xí)切實(shí)有效的基層工作方法,。
（二）要熱情不要冷漠。農(nóng)民群眾勤勞質(zhì)樸,，對(duì)人熱情,。我們也應(yīng)該以同樣飽滿的熱情去接待去關(guān)心他們，這樣才能深入群眾,，與群眾打成一片,，才能切實(shí)了解群眾的迫切需要，得到群眾的尊重和支持,。
（三）要穩(wěn)重不要急躁,。欲速則不達(dá)，農(nóng)村工作應(yīng)該戒驕戒躁,，腳踏實(shí)地的做好每一件事,，以為人民服務(wù)為宗旨，用耐心,、細(xì)心,、恒心才能圓滿完成上級(jí)安排的任務(wù)。
回顧到村任職以來(lái)的工作,，雖然做到了盡職盡責(zé),，做出了一定的成績(jī)，但與組織的要求,、人民群眾的期望相比,，還存在一些不足之處。比如帶領(lǐng)村民脫貧致富的力度還不夠,；工作方法和經(jīng)驗(yàn)不足，部分繁瑣的工作還無(wú)法靈活處理,；創(chuàng)新意識(shí)還不夠,，工作缺少亮點(diǎn)等等。
總而言之,，兩年的村官生涯讓我感受到新農(nóng)村建設(shè)真是任重道遠(yuǎn),，也深感肩上的重大責(zé)任和光榮使命，在以后的工作和生活中,，我將更加堅(jiān)定地走好村官之路,，扎根基層，奉獻(xiàn)青春,，經(jīng)受住挑戰(zhàn)和考驗(yàn),；銳意進(jìn)取,，全面提升，不斷發(fā)展完善自我,，真正把自己鍛煉成思想上成熟,、政治上堅(jiān)定、作風(fēng)上頑強(qiáng),、紀(jì)律上嚴(yán)明,，能夠擔(dān)當(dāng)重任的新時(shí)代的優(yōu)秀大學(xué)生村官，在熱忱服務(wù)中體現(xiàn)價(jià)值,，在揮灑汗水中奉獻(xiàn)青春,！讓xx村在xx鎮(zhèn)這片洋溢的土地上走向富裕、走向和諧,！
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇八
我叫xx,，畢業(yè)于xx大學(xué)xx專業(yè)，xx年x月帶著對(duì)未來(lái)的憧憬和滿腔的熱情,，踏上了大學(xué)生村官的路途,，經(jīng)組織安排，擔(dān)任xx鎮(zhèn)xx村主任助理,，成為了村官隊(duì)伍中的一員,。轉(zhuǎn)眼之間，已經(jīng)在村官的崗位上任職兩年,，回首這兩年,，酸甜苦辣豐富了我的生活，我感慨良多,。
村位于xx鎮(zhèn)原xx片區(qū),，20xx年初由原xx村與xx村合并而來(lái)，全村共有xx個(gè)村民小組,，共轄xx戶,、xx人，耕地面積xx畝,，屬于典型的農(nóng)業(yè)村,。剛到村上，我內(nèi)心帶著些許的迷惘,，雖然報(bào)考大學(xué)生村官時(shí)就已經(jīng)做好了為農(nóng)村服務(wù)的想法,，但是實(shí)際工作時(shí)仍有許多困惑。后來(lái)我謹(jǐn)記“勤能補(bǔ)拙”這個(gè)道理,，向村干部和優(yōu)秀村官多學(xué),、不懂的事情多問(wèn)、村上各社多走,，各項(xiàng)材料多寫(xiě),，法規(guī)政策多講,，通過(guò)自身的努力和大家的幫助，漸漸的我適應(yīng)了農(nóng)村的工作,。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo),、鎮(zhèn)黨委政府以及xx村兩委干部的指導(dǎo)和關(guān)心下,，我從一個(gè)稚嫩的學(xué)生轉(zhuǎn)變成一名能和村民打成一片的基層村干部，心態(tài)也從最初的浮躁變成現(xiàn)在的積極向上,，在大學(xué)生村官這個(gè)崗位上越干越好,。
在擔(dān)任村主任助理的兩年里,，我拓寬了知識(shí)視野，提升了工作能力,，陶冶了思想情操,，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
（一）做好基層黨組織建設(shè)工作,。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)基層黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾“三項(xiàng)制度”,。制訂了嚴(yán)格的值班接待制度，每周三我接待,，現(xiàn)已獨(dú)立接訪群眾330余人次,，已處理辦結(jié)各種事項(xiàng)100余件；規(guī)范了《民情日志》,，制定了村干部進(jìn)家入戶走訪的分片計(jì)劃,，累計(jì)走訪了1000余戶；健全了全村1235戶民情檔案紙質(zhì)件和電子件,；定期參與民情分析會(huì),，做好相關(guān)記錄。二是負(fù)責(zé)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳和策劃工作,，并做好每月開(kāi)展一次的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作會(huì)議記錄,，公示支部和黨員的公開(kāi)承諾書(shū)。三是完善“12371”黨建信息平臺(tái),，我負(fù)責(zé)黨建電子系統(tǒng)的日常維護(hù)和信息錄入,，負(fù)責(zé)每月組織黨員和群眾到村辦公室進(jìn)行一到兩次遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí),，并做好記錄,。四是整理黨務(wù)材料,，負(fù)責(zé)分類和歸檔,，落實(shí)每季度的村務(wù)公開(kāi)，整理村務(wù)公開(kāi)欄,。
（二）協(xié)助做好各項(xiàng)重點(diǎn)階段性工作,。一是土地整治工作，到村后我積極協(xié)助村干部參與土地整治項(xiàng)目測(cè)量工作,，保證了土地整治工作的有序進(jìn)行,，截止于今年，已完成水泥公路4條,，碎石路2條,，共計(jì)4。7公里,，保證生產(chǎn)便道,、排洪溝、坡改梯社社通,，極大的方便了全村村民的生產(chǎn)生活,。二是人口普查工作，我積極協(xié)助匯總各社資料,，配合村干部一起到政府集中填報(bào)報(bào)表以及電子件的錄入,，我村3875份人口普查資料齊全，任務(wù)圓滿完成,。三是醫(yī)療社保工作,。協(xié)助村干部到社入戶進(jìn)行宣傳并幫助村民辦理相關(guān)資料，保證了我村“新農(nóng)合”參保率在95%以上,。積極宣傳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，現(xiàn)已完成資料上報(bào)768份。四是“三進(jìn)三同”春季行動(dòng)期間,，配合駐村工作組走訪,，完成每天的信息報(bào)送、實(shí)施方案及計(jì)劃總結(jié)等材料。
（三）做好其他日常工作,。做好了災(zāi)情上報(bào),、春荒冬令、危房改造等工作,，做到災(zāi)情24小時(shí)內(nèi)上報(bào),，并親自入戶核實(shí)，現(xiàn)已輔助發(fā)放各種救災(zāi)補(bǔ)助資金16000余元,，讓80余人次的群眾得到了應(yīng)享的救助,。積極宣傳黨的惠農(nóng)政策，制訂我村近,、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃,，記錄每月開(kāi)展一次的村民開(kāi)放日活動(dòng)，做好戶籍制度改革宣傳,、核實(shí)低保五保優(yōu)撫,、計(jì)生獎(jiǎng)扶、種糧直補(bǔ),、林權(quán)換證等工作,。
在做好本職工作的同時(shí),，我還繼續(xù)學(xué)習(xí),，完善自我,。一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，擴(kuò)展知識(shí)層面,。既要學(xué)習(xí)書(shū)本知識(shí),，擴(kuò)展自己的理論知識(shí)面，又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向基層干部學(xué)習(xí)，向農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)。二是強(qiáng)化品格修養(yǎng),，樹(shù)好村官形象,。嚴(yán)于律己,，謙虛謹(jǐn)慎,，踏實(shí)進(jìn)取，積極向黨組織靠攏，于20xx年8月15日加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,。三是參與文體活動(dòng)，提高自身素質(zhì)。積極參加鎮(zhèn)籃球比賽,、xx區(qū)紅歌周賽、參演xx鎮(zhèn)春晚小品《xx》等活動(dòng)，豐富了生活，鍛煉了自己。
兩年的基層生活見(jiàn)證了我的成長(zhǎng)，我也在工作中真切地感悟到農(nóng)村工作要做到“三要三不要”：
（一）要求教不要浮夸。農(nóng)村工作實(shí)踐性強(qiáng)，經(jīng)常遇到許多書(shū)本知識(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題，所以平時(shí)應(yīng)該多向有豐富經(jīng)驗(yàn)的老同志、村民們求教，學(xué)習(xí)切實(shí)有效的基層工作方法,。
（二）要熱情不要冷漠,。農(nóng)民群眾勤勞質(zhì)樸，對(duì)人熱情。我們也應(yīng)該以同樣飽滿的熱情去接待去關(guān)心他們，這樣才能深入群眾，與群眾打成一片,，才能切實(shí)了解群眾的迫切需要，得到群眾的尊重和支持,。
（三）要穩(wěn)重不要急躁,。欲速則不達(dá)，農(nóng)村工作應(yīng)該戒驕戒躁,，腳踏實(shí)地的做好每一件事,，以為人民服務(wù)為宗旨,，用耐心、細(xì)心,、恒心才能圓滿完成上級(jí)安排的任務(wù),。
回顧到村任職以來(lái)的工作，雖然做到了盡職盡責(zé),，做出了一定的成績(jī),，但與組織的要求、人民群眾的期望相比,，還存在一些不足之處,。比如帶領(lǐng)村民脫貧致富的力度還不夠；工作方法和經(jīng)驗(yàn)不足,，部分繁瑣的工作還無(wú)法靈活處理,；創(chuàng)新意識(shí)還不夠，工作缺少亮點(diǎn)等等,。
總而言之，兩年的村官生涯讓我感受到新農(nóng)村建設(shè)真是任重道遠(yuǎn),，也深感肩上的重大責(zé)任和光榮使命,，在以后的工作和生活中，我將更加堅(jiān)定地走好村官之路,，扎根基層,，奉獻(xiàn)青春，經(jīng)受住挑戰(zhàn)和考驗(yàn),；銳意進(jìn)取,，全面提升，不斷發(fā)展完善自我,，真正把自己鍛煉成思想上成熟,、政治上堅(jiān)定、作風(fēng)上頑強(qiáng),、紀(jì)律上嚴(yán)明,，能夠擔(dān)當(dāng)重任的新時(shí)代的優(yōu)秀大學(xué)生村官，在熱忱服務(wù)中體現(xiàn)價(jià)值,，在揮灑汗水中奉獻(xiàn)青春,！讓xx村在xx鎮(zhèn)這片洋溢的土地上走向富裕、走向和諧,！
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好,！
從入職至今不知不覺(jué)已快x個(gè)月了，通過(guò)這x個(gè)月的鍛煉和磨合,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,，我對(duì)工作有了一定的了解,，經(jīng)過(guò)這x個(gè)月的工作學(xué)習(xí)，個(gè)人綜合素質(zhì)有了新的提高,，回顧這x個(gè)月來(lái)的工作歷程,，述職報(bào)告如下：
1、能夠較好地完成上級(jí)安排的任務(wù),。認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格約束自己。
2,、用心做事,，能夠較好地完成本職工作。把客戶遇到的問(wèn)題當(dāng)做自己的問(wèn)題來(lái)解決,，盡力為客戶解決所遇到的問(wèn)題,，對(duì)來(lái)訪的客人以禮相待，熱情,，耐心地幫助他們,。
3、努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),，初到公司時(shí),，我對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)了解不多，通過(guò)一些基本工作,，例如一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),、合同的備案、文件歸檔等等,，我對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有了一定的了解與認(rèn)識(shí),。
4、態(tài)度與責(zé)任,，身處什么樣的崗位,，就應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任，有了正確的態(tài)度,，才能運(yùn)用正確的方法,，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果,。具體而言,，我對(duì)工作的態(tài)度就是既然擔(dān)起來(lái)了，就要盡自己的努力去完成,。
5,、在各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、同事的幫助下，我在不停的完善,，把事情條理化,，規(guī)范化，這也是一種態(tài)度,，誠(chéng)然，這也是一種責(zé)任,。
6,、在日常工作中，必須踏踏實(shí)實(shí),、認(rèn)認(rèn)真真,、扎實(shí)的做事，不以事小而馬虎,，不以事多而敷衍,，真正將每件事情都當(dāng)作一件作品來(lái)對(duì)待，只有這樣才能有好的工作成果,。
1,、不斷加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí),，積累工作經(jīng)驗(yàn),，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。從工作中總結(jié),，提高效率，提高工作能力,。
2,、經(jīng)過(guò)x個(gè)月的時(shí)間，雖然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步,，但與其他同事相比還存在著很大差距,，因此，我在今后的工作中,，不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),，還要客觀地面對(duì)自己的不足之處，需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善的地方,，如工作中存在粗心,、急躁、考慮事情不周全的缺點(diǎn),，應(yīng)變能力,、協(xié)調(diào)能力都還有待進(jìn)一步提高。克服年輕氣躁,，做到腳踏實(shí)地,，提高工作主動(dòng)性，不怕多做事,，不怕做小事,，在點(diǎn)滴實(shí)踐中努力完善提高自己，彌補(bǔ)不足,。
3,、任勞任怨、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行，一如既往地做好每天的工作,；始終以一個(gè)初學(xué)者的身份向同事請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn),。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)。
經(jīng)過(guò)x個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善,，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
此致
敬禮！
述職人：xx
20xx年x月x日
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好,！
從入職至今不知不覺(jué)已快x個(gè)月了,，通過(guò)這x個(gè)月的鍛煉和磨合，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,，我對(duì)工作有了一定的了解,，經(jīng)過(guò)這x個(gè)月的工作學(xué)習(xí)，個(gè)人綜合素質(zhì)有了新的提高,，回顧這x個(gè)月來(lái)的工作歷程,，述職報(bào)告如下：
1、能夠較好地完成上級(jí)安排的任務(wù),。認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格約束自己。
2、用心做事,，能夠較好地完成本職工作,。把客戶遇到的問(wèn)題當(dāng)做自己的問(wèn)題來(lái)解決，盡力為客戶解決所遇到的問(wèn)題,，對(duì)來(lái)訪的客人以禮相待,，熱情，耐心地幫助他們,。
3,、努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，初到公司時(shí),，我對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)了解不多,，通過(guò)一些基本工作，例如一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),、合同的備案,、文件歸檔等等，我對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有了一定的了解與認(rèn)識(shí)。
4、態(tài)度與責(zé)任,，身處什么樣的崗位，就應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任,，有了正確的態(tài)度，才能運(yùn)用正確的方法,，找到正確的方向,，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,，我對(duì)工作的態(tài)度就是既然擔(dān)起來(lái)了,，就要盡自己的努力去完成。
5,、在各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、同事的幫助下,，我在不停的完善,，把事情條理化，規(guī)范化,，這也是一種態(tài)度,，誠(chéng)然，這也是一種責(zé)任,。
6,、在日常工作中，必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真,、扎實(shí)的做事,，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍,，真正將每件事情都當(dāng)作一件作品來(lái)對(duì)待,，只有這樣才能有好的工作成果。
1,、不斷加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),，向身邊的同事學(xué)習(xí)，積累工作經(jīng)驗(yàn),，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,。從工作中總結(jié)，提高效率,，提高工作能力,。
2、經(jīng)過(guò)x個(gè)月的時(shí)間,，雖然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步,，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此,，我在今后的工作中,，不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，還要客觀地面對(duì)自己的不足之處,，需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善的地方,，如工作中存在粗心、急躁,、考慮事情不周全的缺點(diǎn),，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力都還有待進(jìn)一步提高,?？朔贻p氣躁，做到腳踏實(shí)地,，提高工作主動(dòng)性,，不怕多做事，不怕做小事,，在點(diǎn)滴實(shí)踐中努力完善提高自己,，彌補(bǔ)不足。
3,、任勞任怨,、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行,，一如既往地做好每天的工作,；始終以一個(gè)初學(xué)者的身份向同事請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),。
經(jīng)過(guò)x個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng),、熟練的完成自己的工作,，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮,！
述職人：xx
20xx年x月x日
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：
自從xxxx年xx月xx日開(kāi)始到貴公司工作的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)月,。這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，我對(duì)工作流程了解許多,，后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，又使我了解了以“質(zhì)量第一,、誠(chéng)信為本,、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。下面,，我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào),，以接受大家評(píng)議。
一,。熟練裝載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)
作為一個(gè)裝載機(jī)操作員,，在接受培訓(xùn)的時(shí)候?qū)ρb載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí)，后來(lái)出師之后經(jīng)過(guò)實(shí)際操作和工作積累對(duì)它有了更深的了解和操控,。
二。熟悉裝載機(jī)上料的操作
在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),，缺少經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)的過(guò)程,，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進(jìn)入工作。因此,，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟,。
三。配合各部門(mén)清理廠內(nèi)廢棄物
任勞任怨,、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行,；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每天的職責(zé)；在工作之余配合其他同事場(chǎng)內(nèi)廢棄物,，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋,、清理廢棄池的廢料。
四,。三個(gè)月的工作體會(huì)
通過(guò)三個(gè)月的融入和磨合,，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個(gè)適應(yīng)過(guò)程中我懂得了：必須樹(shù)立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè),；熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確,，認(rèn)真的去對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)，按照國(guó)家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,，在工作中能夠采取積極主動(dòng),，能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度,，保證出勤,，態(tài)度決定一切,，在日常工作中,，必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真,、扎扎實(shí)實(shí)地做事,，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍,，真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來(lái)對(duì)待,，只有這樣，才能有好的工作成果出來(lái),。
以上是自己工作三個(gè)月來(lái)的基本情況小結(jié),，不妥之處,，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。
總之,，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：
自從xxxx年xx月xx日開(kāi)始到貴公司工作的第一天開(kāi)始,，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)月,。這幾個(gè)月里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，我對(duì)工作流程了解許多，后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓(xùn),，又使我了解了以“質(zhì)量第一,、誠(chéng)信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度,。下面,，我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào),，以接受大家評(píng)議,。
一,。熟練裝載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)
作為一個(gè)裝載機(jī)操作員,，在接受培訓(xùn)的時(shí)候?qū)ρb載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí)，后來(lái)出師之后經(jīng)過(guò)實(shí)際操作和工作積累對(duì)它有了更深的了解和操控,。
二,。熟悉裝載機(jī)上料的操作
在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí)，缺少經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)的過(guò)程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進(jìn)入工作,。因此，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟,。
三,。配合各部門(mén)清理廠內(nèi)廢棄物
任勞任怨、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行,；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)；在工作之余配合其他同事場(chǎng)內(nèi)廢棄物,，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋,、清理廢棄池的廢料。
四,。三個(gè)月的工作體會(huì)
通過(guò)三個(gè)月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍,。在這個(gè)適應(yīng)過(guò)程中我懂得了：必須樹(shù)立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)；熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確,，認(rèn)真的去對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)，按照國(guó)家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn),，認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度，保證出勤,，態(tài)度決定一切，在日常工作中,，必須踏踏實(shí)實(shí),、認(rèn)認(rèn)真真,、扎扎實(shí)實(shí)地做事,，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍,，真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來(lái)對(duì)待,，只有這樣,，才能有好的工作成果出來(lái)。
以上是自己工作三個(gè)月來(lái)的基本情況小結(jié),，不妥之處，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。
總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng),、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善,，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家好,，我是金漢地產(chǎn)公司行政部xx,。
短短的兩個(gè)月轉(zhuǎn)瞬而過(guò),，在這試崗期間的工作情景歷歷在目,，有成績(jī),，也有不足,，感受到在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助、同事們的支持下,，自已所取得進(jìn)步的喜悅,；也感受到在工作中,，與各位同事共同努力取得成效的自信；更感受到在工作中,，因面對(duì)眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾,；還感受到因能力有限,，面對(duì)行政人事工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索。
現(xiàn)在我把這段時(shí)間工作開(kāi)展情況,、對(duì)崗位的認(rèn)知,、企業(yè)文化認(rèn)知、工作改進(jìn)措施,、下階段的工作重點(diǎn)和建議向大家做一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事給予指正。
本人自從7月下旬接手行政部工作以來(lái),，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo),、總經(jīng)理及各部門(mén)經(jīng)理、同事的支持和協(xié)助下,，較好地完成了預(yù)定的工作任務(wù)和目標(biāo),，克服了人手少、部門(mén)員工新人及內(nèi)部工作頭緒繁雜,，外部事務(wù)較多的客觀現(xiàn)實(shí)等諸多問(wèn)題,，以行政人力工作思路為導(dǎo)向,，同時(shí)與集團(tuán)人力行政部步調(diào)一致,，保證工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，取得了一定的工作成果,。
1,、部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
目前因?yàn)樾姓F(tuán)隊(duì)剛剛組建一個(gè)月，尚處在引導(dǎo)磨合階段,，考慮到對(duì)于行政工作的系統(tǒng)性和目前工作狀況,，經(jīng)過(guò)預(yù)計(jì)在下月初進(jìn)行工作分工，暫時(shí)還未明確具體工作分工,，各項(xiàng)工作也停留在初步完成階段,，未能達(dá)到預(yù)定深化的目標(biāo),。
2,、員工招聘
根據(jù)業(yè)務(wù)部的實(shí)際需要,，從8月伊始有針對(duì)性地,、合理地進(jìn)行了員工招聘工作,，始終以公司的利益和需要為出發(fā)點(diǎn),，以公開(kāi)、公平,、公正為選拔原則,，把好公司引進(jìn)人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān),，做到了對(duì)每一位應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷進(jìn)行認(rèn)真的篩選,，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。本段時(shí)間共計(jì)辦理入職13人,，異動(dòng)1人,，離職3人。
3,、員工培訓(xùn)
行政部根據(jù)《年度培訓(xùn)和月度培訓(xùn)計(jì)劃表》按期安排組織各部門(mén)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),。并開(kāi)始整理制定新入人員學(xué)習(xí)和了解公司制度、企業(yè)文化,、辦公oa等的培訓(xùn)教材,，著手在本月進(jìn)行相關(guān)深化培訓(xùn)。
4,、績(jī)效工作督促
結(jié)合《績(jī)效考核》具體要求,，定期對(duì)各部門(mén)工作完成節(jié)點(diǎn)進(jìn)行督促和跟進(jìn)，定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行反饋,，保證績(jī)效考核工作的良性運(yùn)行,。
5、企業(yè)文化建設(shè)
此段期間成功地組織了白河川企業(yè)文化踐行活動(dòng),，年中部門(mén)經(jīng)理述職會(huì),，協(xié)助集團(tuán)人力行政部組織“鷹雁團(tuán)隊(duì)”拓展活動(dòng)，根據(jù)工作計(jì)劃本月內(nèi)著手進(jìn)行企業(yè)文化墻的制作和上墻,，企業(yè)文化征文,。
1、制度執(zhí)行
全面貫徹落推進(jìn)實(shí)集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)體系,，在工組過(guò)程中把執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化形成固化工作習(xí)慣,，增強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化檢查監(jiān)督職能，針對(duì)違規(guī)情況定期進(jìn)行oa公示和行政處罰,；
2,、成本控制管理
繼續(xù)加大對(duì)資金使用計(jì)劃控制的落實(shí)情況，降低各項(xiàng)成本,，加大辦公用品計(jì)劃和使用的有效管理,；
3、檔案、公章,、證照借閱保管管理
對(duì)現(xiàn)有檔案進(jìn)行了梳理,，重新對(duì)存檔檔案進(jìn)行整理，對(duì)現(xiàn)有的各項(xiàng)檔案材料進(jìn)行規(guī)范合理歸檔,。加強(qiáng)公章及證件的使用管理及時(shí)登記備案,，同時(shí)根據(jù)曹總指示完成業(yè)務(wù)關(guān)系臺(tái)帳和前期、工程,、客服相關(guān)拆遷,、訴訟（對(duì)外和與公司相關(guān)）業(yè)務(wù)臺(tái)帳，近期進(jìn)行紙質(zhì)文件核對(duì)接收,。
4,、固定資產(chǎn)、食堂,、車輛,、物業(yè)、水電管理,；
加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)保管落實(shí)到人的管理,，根據(jù)公司變動(dòng)及時(shí)地對(duì)臺(tái)帳進(jìn)行更新，保證辦公設(shè)備設(shè)施合理需求申請(qǐng),，準(zhǔn)時(shí)采購(gòu)到位,，確保公司各項(xiàng)資產(chǎn)設(shè)施完備，做到準(zhǔn)確到位有帳可尋,。
保證食堂管理管理等服務(wù),，加強(qiáng)衛(wèi)生預(yù)防并對(duì)員工食堂進(jìn)行了的滿意度調(diào)查。
車輛管理管理安全到位,，控制各項(xiàng)成本,，定期核算補(bǔ)充歷史數(shù)據(jù)的紀(jì)錄。
與物業(yè)核對(duì)了xx年上半年維修情況并及時(shí)地辦理了費(fèi)用結(jié)算,，對(duì)售樓處的維修工作也已經(jīng)有序展開(kāi),，同時(shí)與物業(yè)服務(wù)公司溝通制定對(duì)售樓處管理進(jìn)行季度評(píng)分的規(guī)定（如評(píng)分不合格則降低或扣除相應(yīng)的物業(yè)服務(wù)管理費(fèi)用）。
保證辦公用水和用電的管理到位,，定期抽查控制成本,，定期進(jìn)行oa公示；
5,、后勤保障
確保公司大事件的行政后勤服務(wù)工作,，針對(duì)公司下半年工作計(jì)劃展開(kāi)e區(qū)開(kāi)工、開(kāi)盤(pán),、b區(qū)交房和二期商業(yè)開(kāi)盤(pán)提前與相關(guān)組織部門(mén),、領(lǐng)導(dǎo)做好事前溝通,，事中商量，事后反饋,，從行政人力角度合理組織人,、財(cái)、物的規(guī)劃與配置,，以便做好保障和服務(wù)工作,。
兩個(gè)月的磨礪,，千頭萬(wàn)緒的工作,，有限的人力，靜心回味初淺,，分享如下：
從執(zhí)行層面躍升至管理層面后,，作為部門(mén)的管理者對(duì)行政人事工作有了更加系統(tǒng)認(rèn)識(shí)和感受，充分認(rèn)識(shí)到自己應(yīng)該扮演的角色,，既是一個(gè)管理者,，更是一個(gè)執(zhí)行者，既是公司利益的維護(hù)者,，也是員工利益的代言人,。必須要有強(qiáng)烈的時(shí)效觀念和意識(shí)，把握好工作分寸,，注重過(guò)程細(xì)節(jié),。
行政人事工作在公司主要有管理、監(jiān)督,、服務(wù)三大功能,，其中管理是主干，服務(wù)是根本,，監(jiān)督紐帶,。
各種管理也是為了更好的服務(wù)，因此必須明確部門(mén)功能定位和發(fā)展方向,，服務(wù)是立局之本,，管理是成事之基，是提高服務(wù)能力和水平的手段,，以服務(wù)為宗旨,，謀劃和開(kāi)展好各項(xiàng)工作，使被動(dòng)服務(wù)變?yōu)橹鲃?dòng)服務(wù),。
實(shí)現(xiàn)管理,、服務(wù)、監(jiān)督的一體化我認(rèn)為是工作的重要目標(biāo),，搭建好各項(xiàng)服務(wù)平臺(tái)應(yīng)該是行政人事工作的責(zé)任和使命,，如果管理弱,，水平上不去，服務(wù)弱,，保障上不去,，監(jiān)督弱，效率上不去,。只有用強(qiáng)化管理帶動(dòng)整體工作,，用做好監(jiān)督推動(dòng)整體工作，用規(guī)范服務(wù)貫穿整體工作,，才能不斷提高工作水平,，保證各項(xiàng)決策的貫徹實(shí)施。
部門(mén)整體水平的高低取決于部門(mén)每位成員的工作水平,，而提高團(tuán)隊(duì)成員的工作能力尤為重要,。行政人事工作的繁雜性、重復(fù)性的特點(diǎn)容易產(chǎn)生懈怠,。而如果行政工作出現(xiàn)問(wèn)題勢(shì)必會(huì)影響到公司的整體形象,，因此，加強(qiáng)內(nèi)部管理,、健全崗位責(zé)任制,、明確職責(zé)范圍，同時(shí)要做好科學(xué)分工,、管理層次和合理授權(quán),，使得各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化,，才能造就高水平的服務(wù)隊(duì)伍,。。一旦行政系統(tǒng)的一系列硬件（如辦公設(shè)施,、設(shè)備）,、軟件（如規(guī)章制度、工作程序）,、人員隊(duì)伍,、分工協(xié)作和管理層次等健全起來(lái)，整個(gè)行政人事管理工作流程順暢在很大程度上就會(huì)象一部自動(dòng)機(jī)器一樣運(yùn)轉(zhuǎn),。
行政部對(duì)公司各部門(mén)的業(yè)務(wù)不是很熟悉,，管理時(shí)就會(huì)導(dǎo)致脫離各部門(mén)實(shí)際，發(fā)布的規(guī)定就會(huì)無(wú)法推行或根本不宜推行,，引起其它部門(mén)的反感和排斥,。因此就需要在工作中深入的了解各部門(mén)的工作，并且與各部門(mén)保持良好的合作關(guān)系,。
管理的精髓在于行,，而不在于知,。
（1）開(kāi)展最為有效地管理
管理最為重要的一點(diǎn)可以涵蓋為兩個(gè)字：有效；對(duì)于未來(lái)工作的開(kāi)展,，將著重以下5點(diǎn)進(jìn)行行政部的管理：
1）第一時(shí)間提出對(duì)于本團(tuán)隊(duì)的管理規(guī)范,；
2）對(duì)于本團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，第一時(shí)間提出解決方案,；
3）對(duì)于下屬的工作建議,，要在第一時(shí)間回復(fù)；
4）目標(biāo)任務(wù)的下達(dá)和獎(jiǎng)懲,，要在第一時(shí)間告知團(tuán)隊(duì),；
（2）積極達(dá)成團(tuán)隊(duì)高層領(lǐng)導(dǎo)預(yù)定目標(biāo)
對(duì)于目標(biāo)的達(dá)成跟人理解應(yīng)該分為以下三個(gè)階段：
1）目標(biāo)的設(shè)置
未來(lái)工作開(kāi)展過(guò)程中，將根據(jù)集團(tuán)公司的使命和長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略,，估計(jì)客觀環(huán)境帶來(lái)的機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn),，對(duì)于本團(tuán)隊(duì)的優(yōu)劣勢(shì)有清醒的認(rèn)知,，對(duì)于完成的目標(biāo)節(jié)點(diǎn)做到心中有數(shù),。
2）實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過(guò)程的管理
在目標(biāo)實(shí)施的過(guò)程中的跟進(jìn)是不可缺少的，作為行政部的經(jīng)理在實(shí)際目標(biāo)管理的過(guò)程中,，應(yīng)首先進(jìn)行定期檢查,，其次向團(tuán)隊(duì)成員通報(bào)進(jìn)度，過(guò)程中要幫助下級(jí)解決工作中出現(xiàn)的困難問(wèn)題,；
3）總結(jié)和評(píng)估
團(tuán)隊(duì)在達(dá)到目標(biāo)期限后,，下級(jí)首先進(jìn)行自我評(píng)估，提交書(shū)面報(bào)告,；然后上下級(jí)一起考核目標(biāo)完成情況,，據(jù)頂獎(jiǎng)懲；同時(shí)討論下一階段的目標(biāo),，開(kāi)始新的循環(huán),。
海爾總裁張瑞敏曾說(shuō)過(guò)：“企業(yè)的文化是企業(yè)的靈魂，是道,，是無(wú)形的,，卻是最重要的?！眱?yōu)秀的企業(yè)文化具有號(hào)召力,，能夠?qū)⒉煌瑐€(gè)性、背景的成員統(tǒng)一起來(lái),，為了組織共同的目標(biāo)前進(jìn),。京漢的企業(yè)文化宣傳中應(yīng)抓住關(guān)鍵工作，確定工作目的,，利用一切可以利用的媒介,，將每個(gè)員工的思想和觀念統(tǒng)一到公司的精神,、理念、觀念上來(lái),，使公司內(nèi)所有人員共同認(rèn)同“弘揚(yáng)正氣,，勇?lián)?zé)任，支持創(chuàng)新,，倡導(dǎo)協(xié)作”的價(jià)值觀,，只有統(tǒng)一全體員工的行為模式才是行政部做好此項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)。
本人認(rèn)為對(duì)企業(yè)文化建設(shè)與傳承,，重在過(guò)程中自我的感受和共鳴,，只有員工發(fā)自內(nèi)心對(duì)企業(yè)文化接受并認(rèn)同，才能使企業(yè)文化發(fā)揮出作用,，所以企業(yè)文化塑造不只是文字工作或文體活動(dòng),，也不能一味填鴨式的灌輸，應(yīng)該重在過(guò)程的傳遞和感知,，但這就需要有適合的宣傳方式和必要的認(rèn)知過(guò)程,，這樣才能真正的使京漢的企業(yè)文化生根發(fā)芽在員工心中。
多參與,，了解公司的經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)
1,、走到企業(yè)經(jīng)營(yíng)一線，理解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)的需求,；
2,、走到一線經(jīng)理身邊去，把握管理要點(diǎn),，服務(wù)好內(nèi)外部客戶,；
3、與公司領(lǐng)導(dǎo),、部門(mén)經(jīng)理保持每月至少有2次不少于3少時(shí)的當(dāng)面溝通,，以了解公司遠(yuǎn)景的規(guī)劃展望、近期的經(jīng)營(yíng)重心以及對(duì)人力資源的看法和需求,。
多用心,，掌握公司核心人員
1、時(shí)刻思考且必須能夠回答出以下問(wèn)題：
（1）公司未來(lái)所需要的核心人員是多少,？
（2）目前有多少,？
（3）他們是誰(shuí)？
（4）每個(gè)人的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)是什么,？
（5）優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)是否與現(xiàn)任的職位相適應(yīng),？
（6）是否能擔(dān)負(fù)起職位1-2年內(nèi)承接的核心任務(wù)？
（7）相對(duì)于公司發(fā)展需要,，那些人具有更大的潛質(zhì),？
（8）公司是否為這些需要培養(yǎng)的人安排了相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展規(guī)劃,？
2、做好與核心人員的當(dāng)面溝通前的準(zhǔn)備工作:溝通目的,、內(nèi)容,、方式等等。用心利用各種機(jī)會(huì),，并做好相應(yīng)的記錄,。
多溝通，理解公司員工的期望
了解員工期望從工作中獲得什么,，期望工作給他們的生活帶來(lái)什么,，以調(diào)動(dòng)員工的工作積極性、制定有效的制度,。
1,、繼續(xù)搭建并發(fā)揮好行政部的基礎(chǔ)平臺(tái)作用，發(fā)揮部門(mén)團(tuán)隊(duì)的合力,，發(fā)揮好后勤保障的服務(wù)職能,，重點(diǎn)提升管理和監(jiān)督職能；
2,、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),，通過(guò)組織員工參與企業(yè)文化系列活動(dòng),，讓員工在實(shí)際參與了解的過(guò)程中,，提升對(duì)企業(yè)文化的感知，真正使京漢企業(yè)文化在員工心中生根發(fā)芽,；
3,、完善制度執(zhí)行模塊的系統(tǒng)性、規(guī)范性,，保證制度的準(zhǔn)確推進(jìn),，嚴(yán)格遵守并按照標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行；
4,、以公司經(jīng)濟(jì)效益為中心,，嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本，保證資源正確有效使用,；
5,、加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)工作的追蹤和跟進(jìn)，定期向總經(jīng)理反饋各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)工作推進(jìn)的了解,，以便確保各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展；
6,、繼續(xù)執(zhí)行年初制定的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,，同時(shí)開(kāi)展符合實(shí)際需求的培訓(xùn)框架及培訓(xùn)項(xiàng)目的調(diào)研,，以便為明年培訓(xùn)計(jì)劃的制定提供切實(shí)可行的有力保證；
7,、加強(qiáng)新員工入職系列培訓(xùn),，推進(jìn)導(dǎo)師引領(lǐng)方式（選擇專業(yè)對(duì)口人員與之形成1幫1導(dǎo)師制），以保證新員工快速融入到團(tuán)隊(duì)當(dāng)中,。
1,、建立人力資源管理診斷機(jī)制；
2,、建立合理,、完善符合行業(yè)特點(diǎn)和具有公司特色，能有效激勵(lì)員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì)績(jī)效評(píng)價(jià)體系,；建立公正公開(kāi)系統(tǒng)的晉升機(jī)制,；
3、加大員工激勵(lì)與獎(jiǎng)懲制度,，個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該重獎(jiǎng)重罰,，同時(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)認(rèn)可等非物質(zhì)激勵(lì)方式；
4,、重視知識(shí)技能等專項(xiàng)培訓(xùn),，強(qiáng)化做人培訓(xùn)，適當(dāng)給與報(bào)銷學(xué)習(xí)費(fèi)用的鼓勵(lì)性獎(jiǎng)勵(lì),；
5,、適當(dāng)增加公司員工聚餐，年度安排2次為宜（五一和十一兩節(jié)）,。
“天下難事始于易,，天下大事始于細(xì)”借以此句鞭策自己，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情,，做好本職工作,，希望能夠通過(guò)自身的不斷努力，為京漢集團(tuán)早日“成為中國(guó)個(gè)性化住宅產(chǎn)品的綜合實(shí)力十強(qiáng)”,，貢獻(xiàn)出一份力量,，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉的機(jī)會(huì),，同公司一起展望美好的未來(lái)！
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo),、同事：
大家好,，我是金漢地產(chǎn)公司行政部xx。
短短的兩個(gè)月轉(zhuǎn)瞬而過(guò)，在這試崗期間的工作情景歷歷在目,，有成績(jī),，也有不足，感受到在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助,、同事們的支持下,，自已所取得進(jìn)步的喜悅；也感受到在工作中,，與各位同事共同努力取得成效的自信,；更感受到在工作中，因面對(duì)眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾,；還感受到因能力有限,，面對(duì)行政人事工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索。
現(xiàn)在我把這段時(shí)間工作開(kāi)展情況,、對(duì)崗位的認(rèn)知,、企業(yè)文化認(rèn)知、工作改進(jìn)措施,、下階段的工作重點(diǎn)和建議向大家做一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事給予指正。
本人自從7月下旬接手行政部工作以來(lái),，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo),、總經(jīng)理及各部門(mén)經(jīng)理、同事的支持和協(xié)助下,，較好地完成了預(yù)定的工作任務(wù)和目標(biāo),，克服了人手少、部門(mén)員工新人及內(nèi)部工作頭緒繁雜,，外部事務(wù)較多的客觀現(xiàn)實(shí)等諸多問(wèn)題,，以行政人力工作思路為導(dǎo)向，同時(shí)與集團(tuán)人力行政部步調(diào)一致,，保證工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，取得了一定的工作成果,。
1,、部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
目前因?yàn)樾姓F(tuán)隊(duì)剛剛組建一個(gè)月，尚處在引導(dǎo)磨合階段,，考慮到對(duì)于行政工作的系統(tǒng)性和目前工作狀況,，經(jīng)過(guò)預(yù)計(jì)在下月初進(jìn)行工作分工，暫時(shí)還未明確具體工作分工,，各項(xiàng)工作也停留在初步完成階段,，未能達(dá)到預(yù)定深化的目標(biāo)。
2,、員工招聘
根據(jù)業(yè)務(wù)部的實(shí)際需要,，從8月伊始有針對(duì)性地,、合理地進(jìn)行了員工招聘工作，始終以公司的利益和需要為出發(fā)點(diǎn),，以公開(kāi),、公平、公正為選拔原則,，把好公司引進(jìn)人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)，做到了對(duì)每一位應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷進(jìn)行認(rèn)真的篩選,，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ),。本段時(shí)間共計(jì)辦理入職13人，異動(dòng)1人,，離職3人,。
3、員工培訓(xùn)
行政部根據(jù)《年度培訓(xùn)和月度培訓(xùn)計(jì)劃表》按期安排組織各部門(mén)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),。并開(kāi)始整理制定新入人員學(xué)習(xí)和了解公司制度,、企業(yè)文化、辦公oa等的培訓(xùn)教材,，著手在本月進(jìn)行相關(guān)深化培訓(xùn),。
4、績(jī)效工作督促
結(jié)合《績(jī)效考核》具體要求,，定期對(duì)各部門(mén)工作完成節(jié)點(diǎn)進(jìn)行督促和跟進(jìn),，定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行反饋，保證績(jī)效考核工作的良性運(yùn)行,。
5,、企業(yè)文化建設(shè)
此段期間成功地組織了白河川企業(yè)文化踐行活動(dòng)，年中部門(mén)經(jīng)理述職會(huì),，協(xié)助集團(tuán)人力行政部組織“鷹雁團(tuán)隊(duì)”拓展活動(dòng),，根據(jù)工作計(jì)劃本月內(nèi)著手進(jìn)行企業(yè)文化墻的制作和上墻，企業(yè)文化征文,。
1,、制度執(zhí)行
全面貫徹落推進(jìn)實(shí)集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)體系，在工組過(guò)程中把執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化形成固化工作習(xí)慣,，增強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化檢查監(jiān)督職能,，針對(duì)違規(guī)情況定期進(jìn)行oa公示和行政處罰；
2,、成本控制管理
繼續(xù)加大對(duì)資金使用計(jì)劃控制的落實(shí)情況,，降低各項(xiàng)成本，加大辦公用品計(jì)劃和使用的有效管理；
3,、檔案,、公章、證照借閱保管管理
對(duì)現(xiàn)有檔案進(jìn)行了梳理,，重新對(duì)存檔檔案進(jìn)行整理,，對(duì)現(xiàn)有的各項(xiàng)檔案材料進(jìn)行規(guī)范合理歸檔。加強(qiáng)公章及證件的使用管理及時(shí)登記備案,，同時(shí)根據(jù)曹總指示完成業(yè)務(wù)關(guān)系臺(tái)帳和前期,、工程、客服相關(guān)拆遷,、訴訟（對(duì)外和與公司相關(guān)）業(yè)務(wù)臺(tái)帳,，近期進(jìn)行紙質(zhì)文件核對(duì)接收。
4,、固定資產(chǎn),、食堂、車輛,、物業(yè),、水電管理；
加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)保管落實(shí)到人的管理,，根據(jù)公司變動(dòng)及時(shí)地對(duì)臺(tái)帳進(jìn)行更新,，保證辦公設(shè)備設(shè)施合理需求申請(qǐng)，準(zhǔn)時(shí)采購(gòu)到位,，確保公司各項(xiàng)資產(chǎn)設(shè)施完備,，做到準(zhǔn)確到位有帳可尋。
保證食堂管理管理等服務(wù),，加強(qiáng)衛(wèi)生預(yù)防并對(duì)員工食堂進(jìn)行了的滿意度調(diào)查,。
車輛管理管理安全到位，控制各項(xiàng)成本,，定期核算補(bǔ)充歷史數(shù)據(jù)的紀(jì)錄,。
與物業(yè)核對(duì)了xx年上半年維修情況并及時(shí)地辦理了費(fèi)用結(jié)算，對(duì)售樓處的維修工作也已經(jīng)有序展開(kāi),，同時(shí)與物業(yè)服務(wù)公司溝通制定對(duì)售樓處管理進(jìn)行季度評(píng)分的規(guī)定（如評(píng)分不合格則降低或扣除相應(yīng)的物業(yè)服務(wù)管理費(fèi)用）,。
保證辦公用水和用電的管理到位，定期抽查控制成本,，定期進(jìn)行oa公示；
5,、后勤保障
確保公司大事件的行政后勤服務(wù)工作,，針對(duì)公司下半年工作計(jì)劃展開(kāi)e區(qū)開(kāi)工、開(kāi)盤(pán)、b區(qū)交房和二期商業(yè)開(kāi)盤(pán)提前與相關(guān)組織部門(mén)、領(lǐng)導(dǎo)做好事前溝通，事中商量,，事后反饋,，從行政人力角度合理組織人、財(cái),、物的規(guī)劃與配置，以便做好保障和服務(wù)工作。
兩個(gè)月的磨礪,，千頭萬(wàn)緒的工作，有限的人力,，靜心回味初淺,，分享如下：
從執(zhí)行層面躍升至管理層面后，作為部門(mén)的管理者對(duì)行政人事工作有了更加系統(tǒng)認(rèn)識(shí)和感受,，充分認(rèn)識(shí)到自己應(yīng)該扮演的角色,，既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者,，既是公司利益的維護(hù)者,，也是員工利益的代言人。必須要有強(qiáng)烈的時(shí)效觀念和意識(shí),，把握好工作分寸,，注重過(guò)程細(xì)節(jié)。
行政人事工作在公司主要有管理,、監(jiān)督,、服務(wù)三大功能，其中管理是主干,，服務(wù)是根本,，監(jiān)督紐帶。
各種管理也是為了更好的服務(wù),，因此必須明確部門(mén)功能定位和發(fā)展方向,，服務(wù)是立局之本，管理是成事之基,，是提高服務(wù)能力和水平的手段,，以服務(wù)為宗旨，謀劃和開(kāi)展好各項(xiàng)工作,，使被動(dòng)服務(wù)變?yōu)橹鲃?dòng)服務(wù),。
實(shí)現(xiàn)管理、服務(wù),、監(jiān)督的一體化我認(rèn)為是工作的重要目標(biāo),，搭建好各項(xiàng)服務(wù)平臺(tái)應(yīng)該是行政人事工作的責(zé)任和使命,，如果管理弱，水平上不去,，服務(wù)弱,，保障上不去，監(jiān)督弱,，效率上不去,。只有用強(qiáng)化管理帶動(dòng)整體工作，用做好監(jiān)督推動(dòng)整體工作,，用規(guī)范服務(wù)貫穿整體工作,，才能不斷提高工作水平，保證各項(xiàng)決策的貫徹實(shí)施,。
部門(mén)整體水平的高低取決于部門(mén)每位成員的工作水平,，而提高團(tuán)隊(duì)成員的工作能力尤為重要。行政人事工作的繁雜性,、重復(fù)性的特點(diǎn)容易產(chǎn)生懈怠,。而如果行政工作出現(xiàn)問(wèn)題勢(shì)必會(huì)影響到公司的整體形象，因此,，加強(qiáng)內(nèi)部管理,、健全崗位責(zé)任制、明確職責(zé)范圍,，同時(shí)要做好科學(xué)分工,、管理層次和合理授權(quán)，使得各項(xiàng)工作規(guī)范化,、制度化,，才能造就高水平的服務(wù)隊(duì)伍。,。一旦行政系統(tǒng)的一系列硬件（如辦公設(shè)施,、設(shè)備）、軟件（如規(guī)章制度,、工作程序）,、人員隊(duì)伍、分工協(xié)作和管理層次等健全起來(lái),，整個(gè)行政人事管理工作流程順暢在很大程度上就會(huì)象一部自動(dòng)機(jī)器一樣運(yùn)轉(zhuǎn),。
行政部對(duì)公司各部門(mén)的業(yè)務(wù)不是很熟悉，管理時(shí)就會(huì)導(dǎo)致脫離各部門(mén)實(shí)際,，發(fā)布的規(guī)定就會(huì)無(wú)法推行或根本不宜推行,，引起其它部門(mén)的反感和排斥。因此就需要在工作中深入的了解各部門(mén)的工作,，并且與各部門(mén)保持良好的合作關(guān)系,。
管理的精髓在于行,，而不在于知,。
（1）開(kāi)展最為有效地管理
管理最為重要的一點(diǎn)可以涵蓋為兩個(gè)字：有效,；對(duì)于未來(lái)工作的開(kāi)展，將著重以下5點(diǎn)進(jìn)行行政部的管理：
1）第一時(shí)間提出對(duì)于本團(tuán)隊(duì)的管理規(guī)范,；
2）對(duì)于本團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題,，第一時(shí)間提出解決方案；
3）對(duì)于下屬的工作建議,，要在第一時(shí)間回復(fù),；
4）目標(biāo)任務(wù)的下達(dá)和獎(jiǎng)懲，要在第一時(shí)間告知團(tuán)隊(duì),；
（2）積極達(dá)成團(tuán)隊(duì)高層領(lǐng)導(dǎo)預(yù)定目標(biāo)
對(duì)于目標(biāo)的達(dá)成跟人理解應(yīng)該分為以下三個(gè)階段：
1）目標(biāo)的設(shè)置
未來(lái)工作開(kāi)展過(guò)程中,，將根據(jù)集團(tuán)公司的使命和長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略，估計(jì)客觀環(huán)境帶來(lái)的機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn),，對(duì)于本團(tuán)隊(duì)的優(yōu)劣勢(shì)有清醒的認(rèn)知,，對(duì)于完成的目標(biāo)節(jié)點(diǎn)做到心中有數(shù)。
2）實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過(guò)程的管理
在目標(biāo)實(shí)施的過(guò)程中的跟進(jìn)是不可缺少的,，作為行政部的經(jīng)理在實(shí)際目標(biāo)管理的過(guò)程中,，應(yīng)首先進(jìn)行定期檢查，其次向團(tuán)隊(duì)成員通報(bào)進(jìn)度,，過(guò)程中要幫助下級(jí)解決工作中出現(xiàn)的困難問(wèn)題,；
3）總結(jié)和評(píng)估
團(tuán)隊(duì)在達(dá)到目標(biāo)期限后，下級(jí)首先進(jìn)行自我評(píng)估,，提交書(shū)面報(bào)告,；然后上下級(jí)一起考核目標(biāo)完成情況，據(jù)頂獎(jiǎng)懲,；同時(shí)討論下一階段的目標(biāo),，開(kāi)始新的循環(huán)。
海爾總裁張瑞敏曾說(shuō)過(guò)：“企業(yè)的文化是企業(yè)的靈魂,，是道,，是無(wú)形的，卻是最重要的,?！眱?yōu)秀的企業(yè)文化具有號(hào)召力，能夠?qū)⒉煌瑐€(gè)性,、背景的成員統(tǒng)一起來(lái),，為了組織共同的目標(biāo)前進(jìn)。京漢的企業(yè)文化宣傳中應(yīng)抓住關(guān)鍵工作,，確定工作目的,，利用一切可以利用的媒介,，將每個(gè)員工的思想和觀念統(tǒng)一到公司的精神、理念,、觀念上來(lái),，使公司內(nèi)所有人員共同認(rèn)同“弘揚(yáng)正氣，勇?lián)?zé)任,，支持創(chuàng)新,，倡導(dǎo)協(xié)作”的價(jià)值觀，只有統(tǒng)一全體員工的行為模式才是行政部做好此項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn),。
本人認(rèn)為對(duì)企業(yè)文化建設(shè)與傳承,，重在過(guò)程中自我的感受和共鳴，只有員工發(fā)自內(nèi)心對(duì)企業(yè)文化接受并認(rèn)同,，才能使企業(yè)文化發(fā)揮出作用,，所以企業(yè)文化塑造不只是文字工作或文體活動(dòng)，也不能一味填鴨式的灌輸,，應(yīng)該重在過(guò)程的傳遞和感知,，但這就需要有適合的宣傳方式和必要的認(rèn)知過(guò)程，這樣才能真正的使京漢的企業(yè)文化生根發(fā)芽在員工心中,。
多參與,，了解公司的經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)
1、走到企業(yè)經(jīng)營(yíng)一線,，理解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)的需求,；
2、走到一線經(jīng)理身邊去,，把握管理要點(diǎn),，服務(wù)好內(nèi)外部客戶；
3,、與公司領(lǐng)導(dǎo),、部門(mén)經(jīng)理保持每月至少有2次不少于3少時(shí)的當(dāng)面溝通，以了解公司遠(yuǎn)景的規(guī)劃展望,、近期的經(jīng)營(yíng)重心以及對(duì)人力資源的看法和需求,。
多用心，掌握公司核心人員
1,、時(shí)刻思考且必須能夠回答出以下問(wèn)題：
（1）公司未來(lái)所需要的核心人員是多少,？
（2）目前有多少？
（3）他們是誰(shuí),？
（4）每個(gè)人的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)是什么,？
（5）優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)是否與現(xiàn)任的職位相適應(yīng)？
（6）是否能擔(dān)負(fù)起職位1-2年內(nèi)承接的核心任務(wù),？
（7）相對(duì)于公司發(fā)展需要,，那些人具有更大的潛質(zhì),？
（8）公司是否為這些需要培養(yǎng)的人安排了相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展規(guī)劃？
2,、做好與核心人員的當(dāng)面溝通前的準(zhǔn)備工作:溝通目的,、內(nèi)容、方式等等,。用心利用各種機(jī)會(huì),，并做好相應(yīng)的記錄。
多溝通,，理解公司員工的期望
了解員工期望從工作中獲得什么，期望工作給他們的生活帶來(lái)什么,，以調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,、制定有效的制度。
1,、繼續(xù)搭建并發(fā)揮好行政部的基礎(chǔ)平臺(tái)作用,，發(fā)揮部門(mén)團(tuán)隊(duì)的合力，發(fā)揮好后勤保障的服務(wù)職能,，重點(diǎn)提升管理和監(jiān)督職能,；
2、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),，通過(guò)組織員工參與企業(yè)文化系列活動(dòng),，讓員工在實(shí)際參與了解的過(guò)程中，提升對(duì)企業(yè)文化的感知,，真正使京漢企業(yè)文化在員工心中生根發(fā)芽,；
3、完善制度執(zhí)行模塊的系統(tǒng)性,、規(guī)范性,，保證制度的準(zhǔn)確推進(jìn)，嚴(yán)格遵守并按照標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行,；
4,、以公司經(jīng)濟(jì)效益為中心，嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本,，保證資源正確有效使用,；
5、加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)工作的追蹤和跟進(jìn),，定期向總經(jīng)理反饋各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)工作推進(jìn)的了解，以便確保各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展,；
6,、繼續(xù)執(zhí)行年初制定的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,，同時(shí)開(kāi)展符合實(shí)際需求的培訓(xùn)框架及培訓(xùn)項(xiàng)目的調(diào)研，以便為明年培訓(xùn)計(jì)劃的制定提供切實(shí)可行的有力保證,；
7,、加強(qiáng)新員工入職系列培訓(xùn)，推進(jìn)導(dǎo)師引領(lǐng)方式（選擇專業(yè)對(duì)口人員與之形成1幫1導(dǎo)師制）,，以保證新員工快速融入到團(tuán)隊(duì)當(dāng)中,。
1、建立人力資源管理診斷機(jī)制,；
2,、建立合理、完善符合行業(yè)特點(diǎn)和具有公司特色,，能有效激勵(lì)員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì)績(jī)效評(píng)價(jià)體系,；建立公正公開(kāi)系統(tǒng)的晉升機(jī)制；
3,、加大員工激勵(lì)與獎(jiǎng)懲制度,，個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該重獎(jiǎng)重罰，同時(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)認(rèn)可等非物質(zhì)激勵(lì)方式,；
4,、重視知識(shí)技能等專項(xiàng)培訓(xùn)，強(qiáng)化做人培訓(xùn),，適當(dāng)給與報(bào)銷學(xué)習(xí)費(fèi)用的鼓勵(lì)性獎(jiǎng)勵(lì),；
5、適當(dāng)增加公司員工聚餐,，年度安排2次為宜（五一和十一兩節(jié)）,。
“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”借以此句鞭策自己,，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情,，做好本職工作，希望能夠通過(guò)自身的不斷努力,，為京漢集團(tuán)早日“成為中國(guó)個(gè)性化住宅產(chǎn)品的綜合實(shí)力十強(qiáng)”,，貢獻(xiàn)出一份力量，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉的機(jī)會(huì)，同公司一起展望美好的未來(lái),！
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：
我于20xx年06月25日開(kāi)始到貴公司工作，從來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自我融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，不知不覺(jué)已經(jīng)二個(gè)月,。一向以來(lái)，我努力實(shí)踐著自我的諾言,，力爭(zhēng)做到更高,、更強(qiáng)、更優(yōu),。下方,，我就這二個(gè)月的工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，以理解大家評(píng)議,。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,，四年的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成了對(duì)于實(shí)踐的東西接觸的少,，對(duì)于許多實(shí)際應(yīng)用問(wèn)題不了解,。應(yīng)對(duì)這種狀況，依靠自我的.認(rèn)真的學(xué)習(xí),，對(duì)現(xiàn)實(shí)工作由理論迅速過(guò)渡到實(shí)際工作中。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),，不斷提高工作潛力,。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí)，缺少經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)牌的過(guò)程,，自我在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫忙下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。在日常生活中,，我認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求,，注意自我的形象,，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
技術(shù)服務(wù)工作是一個(gè)特殊的崗位,，它要求永無(wú)止境地更新知識(shí)和提高技能,，并且要有足夠的耐心。為到達(dá)這一要求,，我十分注重學(xué)習(xí)提高：一是向書(shū)本學(xué),。工作之余，我總要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習(xí),，除了認(rèn)真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外,，我還自費(fèi)購(gòu)買(mǎi)幾本涂料學(xué)參考書(shū)。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。這段時(shí)間以來(lái),，我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力,、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺,，收獲甚豐,。三是向同事學(xué)。古人說(shuō),，三人行必有我?guī)?。我覺(jué)得，我們公司的每位同事都是我的老師,，正是不斷地虛心向他們求教,，我自身的素質(zhì)和潛力才得以不斷提高，工作才能基本勝任,。我認(rèn)為大家的潛力都提高了,，我們的公司才會(huì)整體的提高。
進(jìn)入貴公司以來(lái),，由于離家較遠(yuǎn)（與其它同事相比較）,，而且加之對(duì)生活習(xí)慣一時(shí)很難不適應(yīng)，造成工作學(xué)習(xí)的耽誤,。透過(guò)二個(gè)月的體驗(yàn)以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,，用心投身到工作中,，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了那里的工作環(huán)境。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷,，我感到了很大的動(dòng)力和壓力,，爭(zhēng)取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績(jī)來(lái)回報(bào)，不僅僅能夠彌補(bǔ)自我耽誤的工作學(xué)習(xí)而且能夠有所成就,，不辜負(fù)大伙的期望,。對(duì)金錢(qián)、對(duì)名譽(yù),、對(duì)權(quán)力,，我都沒(méi)有什么奢求，努力工作是我的追求,。說(shuō)句實(shí)在話,，工作不僅僅是我謀生的手段，更是我回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的方式,，也是一個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的惟一選取,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十六
迎接20xx年，仍然是機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，我們有必要回顧一年來(lái)的工作,，及時(shí)對(duì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),，以開(kāi)創(chuàng)全新的工作局面，為完成明年更大的工作目標(biāo)做好充分準(zhǔn)備,。下面我向大家做個(gè)人述職報(bào)告,。
我個(gè)人的工作成績(jī)是與我們營(yíng)業(yè)部的發(fā)展分不開(kāi)的。20xx,，我的工作崗位是會(huì)計(jì)結(jié)算柜,，主要負(fù)責(zé)企業(yè)單位的開(kāi)戶、銷戶,、出售重要空白憑證,、掛失、查詢,、凍結(jié)等業(yè)務(wù),。20xx的工作主要有以下幾個(gè)方面：
一、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家相關(guān)金融方針政策,、法律法規(guī),，執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，及時(shí)完成工作指標(biāo),，創(chuàng)建一流的窗口一線員工隊(duì)伍,。
二、時(shí)刻不忘學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)。
營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)每星期四都會(huì)組織員工學(xué)習(xí),，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,。我能夠按時(shí)參加，并認(rèn)真作好筆記,。在平時(shí)辦理業(yè)務(wù)中若遇到類似學(xué)習(xí)過(guò)的業(yè)務(wù)問(wèn)題,，處理起帶來(lái)了很大的方便、也提高了辦業(yè)務(wù)的效力,。擴(kuò)展領(lǐng)域,，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)，在此我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,，通過(guò)多看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做,，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。工作之余,，學(xué)習(xí)公關(guān)禮儀,，使我的自身修養(yǎng)，思想素質(zhì)有了很大提高。并與工作實(shí)際相結(jié)合,，從中悟出新思路,，新方法。
三,、盡職盡責(zé),，力爭(zhēng)盡善盡美。
一年來(lái),，我能夠認(rèn)真遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格約束自己。在自己平凡的崗位上,，不計(jì)個(gè)人得失,，不講條件，工作一絲不茍,，力爭(zhēng)追求圓滿,。
四、以“客戶滿意,，業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標(biāo),，搞好服務(wù)，樹(shù)立熱忱服務(wù)的良好窗口形象,。一年來(lái),，我時(shí)刻以大局為重，深知自己責(zé)任的重大,，不敢有絲毫的松懈,。因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍校艽磙r(nóng)行的形象,。所以,，我對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，不該說(shuō)的話不說(shuō),，不該做的事不做，積極為客戶著想,，極大的方便了客戶,。同時(shí)，向客戶宣傳我行的各項(xiàng)新技術(shù),，新業(yè)務(wù),，新政策，擴(kuò)大我行的知名度,。
20xx年,，構(gòu)想未來(lái),。也是我們銀行寧波深化改革的一年，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,。我們要在鞏固20xx工作成績(jī)的基礎(chǔ)上,，開(kāi)拓進(jìn)取，創(chuàng)新求實(shí),，做出新的努力,，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。在新的一年里,，我力爭(zhēng)做到以下幾點(diǎn)：
今后我將努力做到以下幾點(diǎn)，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)：
1,、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),，向身邊的同事學(xué)習(xí),，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。
2,、克服年輕氣躁,，做到腳踏實(shí)地，提高工作主動(dòng)性,，不怕多做事,，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己,。
3,、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),，努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十七
迎接20xx年，仍然是機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,，我們有必要回顧一年來(lái)的工作，及時(shí)對(duì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),，以開(kāi)創(chuàng)全新的工作局面,，為完成明年更大的工作目標(biāo)做好充分準(zhǔn)備。下面我向大家做個(gè)人述職報(bào)告,。
我個(gè)人的工作成績(jī)是與我們營(yíng)業(yè)部的發(fā)展分不開(kāi)的,。20xx，我的工作崗位是會(huì)計(jì)結(jié)算柜,，主要負(fù)責(zé)企業(yè)單位的開(kāi)戶,、銷戶,、出售重要空白憑證、掛失,、查詢,、凍結(jié)等業(yè)務(wù)。20xx的工作主要有以下幾個(gè)方面：
一,、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家相關(guān)金融方針政策,、法律法規(guī)，執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，及時(shí)完成工作指標(biāo),，創(chuàng)建一流的窗口一線員工隊(duì)伍。
二,、時(shí)刻不忘學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)。
營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)每星期四都會(huì)組織員工學(xué)習(xí),，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,。我能夠按時(shí)參加，并認(rèn)真作好筆記,。在平時(shí)辦理業(yè)務(wù)中若遇到類似學(xué)習(xí)過(guò)的業(yè)務(wù)問(wèn)題,，處理起帶來(lái)了很大的方便、也提高了辦業(yè)務(wù)的效力,。擴(kuò)展領(lǐng)域,，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)，在此我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,，通過(guò)多看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做,，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。工作之余,，學(xué)習(xí)公關(guān)禮儀,，使我的自身修養(yǎng)，思想素質(zhì)有了很大提高,。并與工作實(shí)際相結(jié)合,，從中悟出新思路,，新方法,。
三、盡職盡責(zé),，力爭(zhēng)盡善盡美,。
一年來(lái)，我能夠認(rèn)真遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格約束自己,。在自己平凡的崗位上,，不計(jì)個(gè)人得失，不講條件,，工作一絲不茍,，力爭(zhēng)追求圓滿。
四,、以“客戶滿意,，業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標(biāo)，搞好服務(wù),，樹(shù)立熱忱服務(wù)的良好窗口形象,。一年來(lái)，我時(shí)刻以大局為重,，深知自己責(zé)任的重大,，不敢有絲毫的松懈。因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍?，能代表農(nóng)行的形象,。所以，我對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，不該說(shuō)的話不說(shuō)，不該做的事不做,，積極為客戶著想,，極大的方便了客戶。同時(shí),，向客戶宣傳我行的各項(xiàng)新技術(shù),，新業(yè)務(wù)，新政策,，擴(kuò)大我行的知名度,。
20xx年，構(gòu)想未來(lái),。也是我們銀行寧波深化改革的一年,，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。我們要在鞏固20xx工作成績(jī)的基礎(chǔ)上,，開(kāi)拓進(jìn)取,，創(chuàng)新求實(shí)，做出新的努力,，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。在新的一年里,，我力爭(zhēng)做到以下幾點(diǎn)：
今后我將努力做到以下幾點(diǎn),，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)：
1、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向理論學(xué)習(xí),，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí),，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,。
2、克服年輕氣躁,，做到腳踏實(shí)地,，提高工作主動(dòng)性，不怕多做事,，不怕做小事,，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。
3,、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),，努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十八
迎接20xx年，依然是機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,，我們有必要回顧一年來(lái)的工作，及時(shí)對(duì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),，以首創(chuàng)全新的工作局面,，為完成明年更大的工作目標(biāo)做好充分預(yù)備。下面我向大家做個(gè)人述職報(bào)告,。
我個(gè)人的工作成績(jī)是與我們營(yíng)業(yè)部的發(fā)展分不開(kāi)的。20xx年,，我的工作崗位是會(huì)計(jì)結(jié)算柜,，主要負(fù)責(zé)企業(yè)單位的開(kāi)戶、銷戶,、出售重要空缺憑證,、掛失、查詢,、凍結(jié)等業(yè)務(wù),。20xx年的工作主要有以下幾個(gè)方面：
一、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家相干金融方針政策,、法律法規(guī),，執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，及時(shí)完成工作指標(biāo),，創(chuàng)建一流的窗口一線員工隊(duì)伍。
二,、時(shí)刻不忘學(xué)習(xí),，進(jìn)步本身素質(zhì)。營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)每星期四都會(huì)組織員工學(xué)習(xí),，營(yíng)建良好的學(xué)習(xí)氛圍。我能夠按時(shí)參加,，并認(rèn)真作好筆記,。在平時(shí)辦理業(yè)務(wù)中若碰到類似學(xué)習(xí)過(guò)的業(yè)務(wù)題目，處理起帶來(lái)了很大的方便,、也進(jìn)步了辦業(yè)務(wù)的效力,。擴(kuò)大領(lǐng)域，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),，在此我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,，通過(guò)量看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟習(xí)工作環(huán)境和內(nèi)容,。工作之余,，學(xué)習(xí)公關(guān)禮節(jié)，使我的本身修養(yǎng),，思想素質(zhì)有了很大進(jìn)步,。并與工作實(shí)際相結(jié)合，從中悟出新思路,，新方法,。
三、盡職盡責(zé),，力爭(zhēng)盡善盡美,。一年來(lái)，我能夠認(rèn)真遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格束縛自己,。在自己平凡的崗位上，不計(jì)個(gè)人得失，不講條件,，工作一絲不茍,，力爭(zhēng)尋求美滿。
四,、以客戶滿意，業(yè)務(wù)發(fā)展為目標(biāo),，弄好服務(wù),，建立熱情服務(wù)的良好窗口形象。一年來(lái),，我時(shí)刻以大局為重,，深知自己責(zé)任的重大，不敢有絲毫的松懈,。由于我們的一言一行,，能代表農(nóng)行的形象。所以,，我對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，不該說(shuō)的話不說(shuō),，不該做的事不做,，積極其客戶著想，極大的方便了客戶,。同時(shí),，向客戶宣傳我行的各項(xiàng)新技術(shù)，新業(yè)務(wù),，新政策,，擴(kuò)大我行的著名度。
20xx年,，構(gòu)想未來(lái),。也是我們銀行寧波深化改革的一年，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,。我們要在鞏固20xx年工作成績(jī)的基礎(chǔ)上,，開(kāi)辟進(jìn)取，創(chuàng)新求實(shí),，做出新的努力,，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。在新的一年里,，我力爭(zhēng)做到以下幾點(diǎn)：
今后我將努力做到以下幾點(diǎn)，希看領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)視指導(dǎo)：
1,、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),，向身邊的同事學(xué)習(xí),，逐漸進(jìn)步自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。
2,、克服年輕氣躁,，做到腳踏實(shí)地，進(jìn)步工作主動(dòng)性,，不怕多做事,，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善進(jìn)步自己,。
3,、繼續(xù)進(jìn)步本身政治修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),，努力使自己成為一位優(yōu)秀的銀行從業(yè)職員,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇十九
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
按照組織的安排,，我于20xx年x月開(kāi)始擔(dān)任第二綜合服務(wù)站副站長(zhǎng)一職,。一年來(lái)，我熱衷于本職工作,，嚴(yán)格要求自己,，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”,、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下,，在領(lǐng)導(dǎo)工作崗位上做到勤奮學(xué)習(xí),、積極進(jìn)取，努力提高自我,，始終能團(tuán)結(jié)同志,，勤奮工作，認(rèn)真完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的試用期工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們進(jìn)行匯報(bào),，不足之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。
一年來(lái),，按處黨委中心組和站里的學(xué)習(xí)運(yùn)行計(jì)劃,，我通過(guò)集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,，積極與群眾溝通、談心,，宣傳黨的路線,、方針、政策和上級(jí)會(huì)議精神,，在做好思想疏導(dǎo)工作的同時(shí),，發(fā)現(xiàn)不良思想動(dòng)態(tài)或傾向問(wèn)題及時(shí)解決，并向黨政正職匯報(bào),，為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力,。
從中隊(duì)長(zhǎng)到副站長(zhǎng)，雖然帶來(lái)工作環(huán)境和崗位的變化,，但為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為群眾服務(wù)的理念不變,，作為一名基層管理人員,，就要用自己的實(shí)際行動(dòng)回報(bào)組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們的信任和關(guān)心,。首先,，我做到正確定位，作為一個(gè)新成員要主動(dòng)融入新的集體,，融入新的工作,，環(huán)境主動(dòng)加強(qiáng)與站領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流溝通,，在工作中我做到多看,、多聽(tīng)、多學(xué),、多寫(xiě),，認(rèn)真翻閱各種相關(guān)資料，主動(dòng)向同事請(qǐng)教,，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍,。其次，主動(dòng)承擔(dān)工作任務(wù),，積極開(kāi)展好自身工作,，在工作過(guò)程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法,，注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,，努力在工作崗位上展示自己，在工作實(shí)踐中鍛煉自己,。
(1)在現(xiàn)場(chǎng)管理方面,。首先，我認(rèn)真履行個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃，積極開(kāi)展各項(xiàng)安全環(huán)?；顒?dòng),。
(2)在全面質(zhì)量管理方面。首先,，建立健全了在用計(jì)量器具的管理臺(tái)賬,，認(rèn)真開(kāi)展節(jié)能降耗管理活動(dòng)。
踐行黨風(fēng)廉政建設(shè),，堅(jiān)強(qiáng)自身修養(yǎng)提高信奉“廉潔聚人,，律已服人，身正帶人,，無(wú)私感人”的做人格言,，嚴(yán)格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，正確對(duì)待同志,、正確對(duì)待組織,、正確對(duì)待自己，服從組織安排,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志，自覺(jué)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),。始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”,，牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，嚴(yán)格按照處黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及站務(wù)公開(kāi)等有關(guān)制度,，時(shí)時(shí)處處以身作則，潔身自好,，堅(jiān)持原則,，按章辦事。
總之,，一年來(lái),，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助關(guān)懷下，經(jīng)過(guò)自己的努力工作,，取得了一定的成績(jī),，但也存在不少不足，主要表現(xiàn)在：政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識(shí)更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進(jìn),。
今后，我一定努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng),，克服缺點(diǎn),，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，自覺(jué)把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，爭(zhēng)取各項(xiàng)工作更上一層樓,。上面是我的述職報(bào)告,，請(qǐng)組織和各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。此致敬禮!
從xx月xx日進(jìn)入xx參加崗位培訓(xùn)至今已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了,，這三個(gè)月時(shí)間也是我走出校門(mén)跨入社會(huì)的關(guān)鍵三個(gè)月,。回憶這三個(gè)月時(shí)間,，我感受頗深,。進(jìn)入了一個(gè)全新的行業(yè)體系，進(jìn)入了一個(gè)全新公司,，我既有不安也有興奮,。不安的是自己到底能否快速的上手工作，能否融入這個(gè)大集體;興奮的是這個(gè)全新的環(huán)境所帶來(lái)的未知的挑戰(zhàn),。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇二十
迎接20xx年,，依然是機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，我們有必要回顧一年來(lái)的工作,，及時(shí)對(duì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)，以首創(chuàng)全新的工作局面,，為完成明年更大的工作目標(biāo)做好充分預(yù)備,。下面我向大家做個(gè)人述職報(bào)告。
我個(gè)人的工作成績(jī)是與我們營(yíng)業(yè)部的發(fā)展分不開(kāi)的,。20xx年,，我的工作崗位是會(huì)計(jì)結(jié)算柜，主要負(fù)責(zé)企業(yè)單位的開(kāi)戶,、銷戶,、出售重要空缺憑證、掛失,、查詢,、凍結(jié)等業(yè)務(wù)。20xx年的工作主要有以下幾個(gè)方面：
一,、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家相干金融方針政策,、法律法規(guī)，執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，及時(shí)完成工作指標(biāo),，創(chuàng)建一流的窗口一線員工隊(duì)伍。
二,、時(shí)刻不忘學(xué)習(xí),，進(jìn)步本身素質(zhì),。營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)每星期四都會(huì)組織員工學(xué)習(xí)，營(yíng)建良好的學(xué)習(xí)氛圍,。我能夠按時(shí)參加,，并認(rèn)真作好筆記。在平時(shí)辦理業(yè)務(wù)中若碰到類似學(xué)習(xí)過(guò)的業(yè)務(wù)題目,，處理起帶來(lái)了很大的方便,、也進(jìn)步了辦業(yè)務(wù)的效力。擴(kuò)大領(lǐng)域,，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),，在此我虛心向身邊的同事請(qǐng)教，通過(guò)量看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做,，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟習(xí)工作環(huán)境和內(nèi)容,。工作之余，學(xué)習(xí)公關(guān)禮節(jié),，使我的本身修養(yǎng),，思想素質(zhì)有了很大進(jìn)步。并與工作實(shí)際相結(jié)合,，從中悟出新思路,，新方法。
三,、盡職盡責(zé),，力爭(zhēng)盡善盡美。一年來(lái),，我能夠認(rèn)真遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格束縛自己。在自己平凡的崗位上,，不計(jì)個(gè)人得失,，不講條件，工作一絲不茍,，力爭(zhēng)尋求美滿,。
四、以客戶滿意,，業(yè)務(wù)發(fā)展為目標(biāo),，弄好服務(wù)，建立熱情服務(wù)的良好窗口形象,。一年來(lái),，我時(shí)刻以大局為重，深知自己責(zé)任的重大,，不敢有絲毫的松懈,。由于我們的一言一行,，能代表農(nóng)行的形象。所以,，我對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，不該說(shuō)的話不說(shuō),，不該做的事不做,，積極其客戶著想，極大的方便了客戶,。同時(shí),，向客戶宣傳我行的各項(xiàng)新技術(shù)，新業(yè)務(wù),，新政策,，擴(kuò)大我行的著名度。
20xx年,，構(gòu)想未來(lái),。也是我們銀行寧波深化改革的一年，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,。我們要在鞏固20xx年工作成績(jī)的基礎(chǔ)上,，開(kāi)辟進(jìn)取，創(chuàng)新求實(shí),，做出新的努力,，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。在新的一年里，我力爭(zhēng)做到以下幾點(diǎn)：
今后我將努力做到以下幾點(diǎn),，?？搭I(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)視指導(dǎo)：
1、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向理論學(xué)習(xí),，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí),，逐漸進(jìn)步自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,。
2、克服年輕氣躁,，做到腳踏實(shí)地,，進(jìn)步工作主動(dòng)性，不怕多做事,，不怕做小事,，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善進(jìn)步自己,。
3、繼續(xù)進(jìn)步本身政治修養(yǎng),，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),，努力使自己成為一位優(yōu)秀的銀行從業(yè)職員。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇二十一
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：
按照組織的安排,，我于20xx年x月開(kāi)始擔(dān)任第二綜合服務(wù)站副站長(zhǎng)一職。一年來(lái),，我熱衷于本職工作,，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置,，時(shí)刻保持“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下,，在領(lǐng)導(dǎo)工作崗位上做到勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,，努力提高自我,，始終能團(tuán)結(jié)同志，勤奮工作,，認(rèn)真完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的試用期工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們進(jìn)行匯報(bào)，不足之處敬請(qǐng)批評(píng)指正,。
一年來(lái),，按處黨委中心組和站里的學(xué)習(xí)運(yùn)行計(jì)劃，我通過(guò)集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,，積極與群眾溝通,、談心，宣傳黨的路線,、方針,、政策和上級(jí)會(huì)議精神，在做好思想疏導(dǎo)工作的同時(shí),，發(fā)現(xiàn)不良思想動(dòng)態(tài)或傾向問(wèn)題及時(shí)解決,，并向黨政正職匯報(bào)，為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力,。
從中隊(duì)長(zhǎng)到副站長(zhǎng),，雖然帶來(lái)工作環(huán)境和崗位的變化，但為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、為群眾服務(wù)的理念不變,，作為一名基層管理人員,，就要用自己的實(shí)際行動(dòng)回報(bào)組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們的信任和關(guān)心,。首先,，我做到正確定位，作為一個(gè)新成員要主動(dòng)融入新的集體,，融入新的工作,，環(huán)境主動(dòng)加強(qiáng)與站領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流溝通,，在工作中我做到多看,、多聽(tīng)、多學(xué),、多寫(xiě),，認(rèn)真翻閱各種相關(guān)資料，主動(dòng)向同事請(qǐng)教,，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍,。其次，主動(dòng)承擔(dān)工作任務(wù),，積極開(kāi)展好自身工作,，在工作過(guò)程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法,，注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,，努力在工作崗位上展示自己，在工作實(shí)踐中鍛煉自己,。
(1)在現(xiàn)場(chǎng)管理方面,。首先，我認(rèn)真履行個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃,，積極開(kāi)展各項(xiàng)安全環(huán)?；顒?dòng)。
(2)在全面質(zhì)量管理方面,。首先,，建立健全了在用計(jì)量器具的管理臺(tái)賬,，認(rèn)真開(kāi)展節(jié)能降耗管理活動(dòng),。
踐行黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)強(qiáng)自身修養(yǎng)提高信奉“廉潔聚人,，律已服人,，身正帶人，無(wú)私感人”的做人格言,，嚴(yán)格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,，正確對(duì)待同志,、正確對(duì)待組織、正確對(duì)待自己,，服從組織安排,，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,，自覺(jué)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),。始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，牢固樹(shù)立宗旨意識(shí),，嚴(yán)格按照處黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及站務(wù)公開(kāi)等有關(guān)制度，時(shí)時(shí)處處以身作則,，潔身自好，堅(jiān)持原則,，按章辦事,。
總之,，一年來(lái),，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助關(guān)懷下，經(jīng)過(guò)自己的努力工作，取得了一定的成績(jī),，但也存在不少不足，主要表現(xiàn)在：政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識(shí)更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進(jìn),。
今后，我一定努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng)，克服缺點(diǎn),，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，自覺(jué)把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,，爭(zhēng)取各項(xiàng)工作更上一層樓,。上面是我的述職報(bào)告，請(qǐng)組織和各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。此致敬禮!
從xx月xx日進(jìn)入xx參加崗位培訓(xùn)至今已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了,，這三個(gè)月時(shí)間也是我走出校門(mén)跨入社會(huì)的關(guān)鍵三個(gè)月?；貞涍@三個(gè)月時(shí)間,，我感受頗深。進(jìn)入了一個(gè)全新的行業(yè)體系,，進(jìn)入了一個(gè)全新公司,，我既有不安也有興奮,。不安的是自己到底能否快速的上手工作,，能否融入這個(gè)大集體;興奮的是這個(gè)全新的環(huán)境所帶來(lái)的未知的挑戰(zhàn),。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇二十二
我是xxx集團(tuán)家裝部門(mén)的一名普通員工，剛到公司時(shí)，我對(duì)家裝方面的知識(shí)不是很熟悉，對(duì)于新環(huán)境,、新事物比較陌生,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下，我很快了解到公司的性質(zhì)及發(fā)展方向。作為銷售環(huán)節(jié)的一員，我深深感覺(jué)到自我身肩重任,。作為企業(yè)的門(mén)面,，企業(yè)的窗口，自我的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象,。所以更要提高自身的素質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)的要求自我,。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自我的專業(yè)知識(shí)和技能。此外,，還要廣泛了解整個(gè)家庭裝修銷售市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),，走在市場(chǎng)的前沿。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的磨練,，我覺(jué)得自我基本具備了一名合格的銷售人員的素質(zhì),，并且能夠努力做好自我的本職工作。
如今兩個(gè)月時(shí)間過(guò)去了,，在新的一年來(lái)臨之際,，對(duì)xx年的工作做以下的總結(jié)：
作為一名大學(xué)畢業(yè)生，初次踏入社會(huì)參加工作,，能夠進(jìn)入xxx集團(tuán)這個(gè)大團(tuán)體,，我感到十分榮幸，由于以前沒(méi)有從事過(guò)相關(guān)工作,，所以把自我定位在邊工作邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí)的位置,，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，在談業(yè)務(wù)水平之前,，我應(yīng)當(dāng)先具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),，也就是要有良好端正的態(tài)度?！皯B(tài)度決定一切”,，僅有有了端正的態(tài)度,，建立良好的業(yè)務(wù)本事才有可能，僅有有了端正的態(tài)度,，良好的業(yè)務(wù)本事才能夠轉(zhuǎn)化成企業(yè)的利潤(rùn),，企業(yè)的所得。而良好的態(tài)度就是要有事業(yè)心,，有職責(zé)心,，有奉獻(xiàn)意識(shí)。我加入了公司就是公司的一份子,，公司的利益就是我的利益,，公司的損失就是我的損失，所以要將公司的命運(yùn)和自我的命運(yùn)聯(lián)系起來(lái),，盡自我的一切為公司謀利益,。先講奉獻(xiàn)再講索取。在公司工作的這段時(shí)間以來(lái),，由于相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的缺乏,，我也面臨必須的壓力與困難，可是每當(dāng)直面這些困難的時(shí)候,，我會(huì)堅(jiān)持自我的信念,，以最進(jìn)取的心態(tài)去應(yīng)對(duì)，去從容的解決,，因?yàn)槲蚁嘈?，有了正確進(jìn)取的態(tài)度，就必須能克服工作中暫時(shí)的困難與挫折,。
拿破侖·希爾以往說(shuō)過(guò),，“人與人之間沒(méi)有太多區(qū)別，僅有進(jìn)取的心態(tài)與消極的心態(tài)這一細(xì)微的區(qū)別,，但正是這一點(diǎn)點(diǎn)區(qū)別決定了二十年后兩個(gè)人生活的巨大差異,。”在以后的工作當(dāng)中我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持這樣好的態(tài)度和進(jìn)取的心態(tài),，爭(zhēng)取為工作做出更大的貢獻(xiàn),。
我在大學(xué)本科期間學(xué)的是廣告裝潢設(shè)計(jì)，應(yīng)當(dāng)和家庭裝修有必須的間接聯(lián)系,。雖然沒(méi)有相關(guān)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),，可是我學(xué)習(xí)本事很強(qiáng)，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)安排的實(shí)習(xí)培訓(xùn),，我已基本上掌握了銷售工作的工作流程和工作方法,。具體的操作的熟練程度還有待于在以后的工作中繼續(xù)積累與加強(qiáng)。經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月的比較勤奮的工作，我積累了很多工作經(jīng)驗(yàn)與技巧,，為企業(yè)做出了必須的貢獻(xiàn),。這與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同事的幫忙以及整個(gè)企業(yè)善于學(xué)習(xí)樂(lè)于學(xué)習(xí)的大環(huán)境是密不可分的。
我從理論上,、實(shí)踐中和相互的交流中學(xué)習(xí),，不僅僅注意學(xué)習(xí)的方法，更注意培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。我從公司各種形式和性質(zhì)的會(huì)議和培訓(xùn)里面,，經(jīng)過(guò)大家的交流中學(xué)習(xí)到很多與做人，做事相關(guān)的知識(shí)和教訓(xùn),，這是我是在學(xué)校里面所不能學(xué)習(xí)到的,。僅有不斷地學(xué)習(xí)、思考,、總結(jié),，才能本文來(lái)源：斷地提高自我的素質(zhì)，才能把事做好,。
每個(gè)企業(yè)都要做大做強(qiáng),，可是公司的繁榮要依靠團(tuán)體的力量實(shí)現(xiàn)的。大家來(lái)自不一樣的背景,，有不一樣的文化,、習(xí)慣和工作模式,，經(jīng)過(guò)合作把自我的好的東西,，對(duì)公司有意義的東西結(jié)合在一齊，共同為公司的發(fā)展努力,。我在工作堅(jiān)持著很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),，我深知一個(gè)巴掌拍不響，僅有堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)意識(shí)才能真正實(shí)現(xiàn)為企業(yè)謀利益,，做貢獻(xiàn),。我一向堅(jiān)信僅有將個(gè)人目標(biāo)與公司目標(biāo)統(tǒng)一齊來(lái)，個(gè)人的目標(biāo)才能得到保障,。每個(gè)人都會(huì)有壓力,、有需求，但僅有使之與公司的長(zhǎng)期和短期發(fā)展目標(biāo)統(tǒng)一齊來(lái),，才能實(shí)現(xiàn)自我的個(gè)人目標(biāo),。
首先從出勤率來(lái)說(shuō)：從來(lái)沒(méi)有缺勤，基本沒(méi)有遲到,，早退,。業(yè)績(jī)：從剛開(kāi)始發(fā)展新公司開(kāi)到第一個(gè)單子，工作漸漸走入軌道，銷售也一個(gè)月比一個(gè)月有所提升,。
從工作成果上說(shuō)：在新的一年,，領(lǐng)導(dǎo)為我安排了新的工作，也體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任與厚望,，我必須進(jìn)取努力地工作,，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的厚望,。
以上就是我對(duì)xx年度工作的總結(jié),，在新的一年，我必須會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持自我的特長(zhǎng)與優(yōu)點(diǎn),，為企業(yè)的發(fā)展出自我的一份力,，另外，我必須努力,。
轉(zhuǎn)正述職報(bào)告演講稿 轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 篇二十三
我是xxx集團(tuán)家裝部門(mén)的一名普通員工,，剛到公司時(shí)，我對(duì)家裝方面的知識(shí)不是很熟悉,，對(duì)于新環(huán)境,、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下,，我很快了解到公司的性質(zhì)及發(fā)展方向,。作為銷售環(huán)節(jié)的一員，我深深感覺(jué)到自我身肩重任,。作為企業(yè)的門(mén)面,，企業(yè)的窗口，自我的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象,。所以更要提高自身的素質(zhì),，高標(biāo)準(zhǔn)的要求自我。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自我的專業(yè)知識(shí)和技能,。此外,，還要廣泛了解整個(gè)家庭裝修銷售市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的前沿,。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的磨練,，我覺(jué)得自我基本具備了一名合格的銷售人員的素質(zhì)，并且能夠努力做好自我的本職工作,。
如今兩個(gè)月時(shí)間過(guò)去了,，在新的一年來(lái)臨之際，對(duì)xx年的工作做以下的總結(jié)：
作為一名大學(xué)畢業(yè)生,，初次踏入社會(huì)參加工作,，能夠進(jìn)入xxx集團(tuán)這個(gè)大團(tuán)體，我感到十分榮幸，由于以前沒(méi)有從事過(guò)相關(guān)工作,，所以把自我定位在邊工作邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí)的位置,，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，在談業(yè)務(wù)水平之前,，我應(yīng)當(dāng)先具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),，也就是要有良好端正的態(tài)度?！皯B(tài)度決定一切”,，僅有有了端正的態(tài)度，建立良好的業(yè)務(wù)本事才有可能,，僅有有了端正的態(tài)度,，良好的業(yè)務(wù)本事才能夠轉(zhuǎn)化成企業(yè)的利潤(rùn)，企業(yè)的所得,。而良好的態(tài)度就是要有事業(yè)心,，有職責(zé)心，有奉獻(xiàn)意識(shí),。我加入了公司就是公司的一份子,，公司的利益就是我的利益，公司的損失就是我的損失,，所以要將公司的命運(yùn)和自我的命運(yùn)聯(lián)系起來(lái),，盡自我的一切為公司謀利益。先講奉獻(xiàn)再講索取,。在公司工作的這段時(shí)間以來(lái),，由于相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的缺乏，我也面臨必須的壓力與困難,，可是每當(dāng)直面這些困難的時(shí)候,，我會(huì)堅(jiān)持自我的信念,，以最進(jìn)取的心態(tài)去應(yīng)對(duì),，去從容的解決，因?yàn)槲蚁嘈?，有了正確進(jìn)取的態(tài)度,，就必須能克服工作中暫時(shí)的困難與挫折。
拿破侖·希爾以往說(shuō)過(guò),，“人與人之間沒(méi)有太多區(qū)別,，僅有進(jìn)取的心態(tài)與消極的心態(tài)這一細(xì)微的區(qū)別，但正是這一點(diǎn)點(diǎn)區(qū)別決定了二十年后兩個(gè)人生活的巨大差異,?！痹谝院蟮墓ぷ鳟?dāng)中我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持這樣好的態(tài)度和進(jìn)取的心態(tài)，爭(zhēng)取為工作做出更大的貢獻(xiàn)。
我在大學(xué)本科期間學(xué)的是廣告裝潢設(shè)計(jì),，應(yīng)當(dāng)和家庭裝修有必須的間接聯(lián)系,。雖然沒(méi)有相關(guān)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，可是我學(xué)習(xí)本事很強(qiáng),，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)安排的實(shí)習(xí)培訓(xùn),，我已基本上掌握了銷售工作的工作流程和工作方法。具體的操作的熟練程度還有待于在以后的工作中繼續(xù)積累與加強(qiáng),。經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月的比較勤奮的工作,，我積累了很多工作經(jīng)驗(yàn)與技巧，為企業(yè)做出了必須的貢獻(xiàn),。這與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同事的幫忙以及整個(gè)企業(yè)善于學(xué)習(xí)樂(lè)于學(xué)習(xí)的大環(huán)境是密不可分的,。
我從理論上、實(shí)踐中和相互的交流中學(xué)習(xí),，不僅僅注意學(xué)習(xí)的方法,，更注意培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)習(xí)慣。我從公司各種形式和性質(zhì)的會(huì)議和培訓(xùn)里面,，經(jīng)過(guò)大家的交流中學(xué)習(xí)到很多與做人,，做事相關(guān)的知識(shí)和教訓(xùn)，這是我是在學(xué)校里面所不能學(xué)習(xí)到的,。僅有不斷地學(xué)習(xí),、思考、總結(jié),，才能本文來(lái)源：斷地提高自我的素質(zhì),，才能把事做好。
每個(gè)企業(yè)都要做大做強(qiáng),，可是公司的繁榮要依靠團(tuán)體的力量實(shí)現(xiàn)的,。大家來(lái)自不一樣的背景，有不一樣的文化,、習(xí)慣和工作模式,，經(jīng)過(guò)合作把自我的好的東西，對(duì)公司有意義的東西結(jié)合在一齊,，共同為公司的發(fā)展努力,。我在工作堅(jiān)持著很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，我深知一個(gè)巴掌拍不響,，僅有堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)意識(shí)才能真正實(shí)現(xiàn)為企業(yè)謀利益,，做貢獻(xiàn)。我一向堅(jiān)信僅有將個(gè)人目標(biāo)與公司目標(biāo)統(tǒng)一齊來(lái),，個(gè)人的目標(biāo)才能得到保障,。每個(gè)人都會(huì)有壓力,、有需求，但僅有使之與公司的長(zhǎng)期和短期發(fā)展目標(biāo)統(tǒng)一齊來(lái),，才能實(shí)現(xiàn)自我的個(gè)人目標(biāo),。
首先從出勤率來(lái)說(shuō)：從來(lái)沒(méi)有缺勤，基本沒(méi)有遲到,，早退,。業(yè)績(jī)：從剛開(kāi)始發(fā)展新公司開(kāi)到第一個(gè)單子，工作漸漸走入軌道,，銷售也一個(gè)月比一個(gè)月有所提升,。
從工作成果上說(shuō)：在新的一年，領(lǐng)導(dǎo)為我安排了新的工作,，也體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任與厚望,，我必須進(jìn)取努力地工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的厚望,。
以上就是我對(duì)xx年度工作的總結(jié)，在新的一年,，我必須會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持自我的特長(zhǎng)與優(yōu)點(diǎn),，為企業(yè)的發(fā)展出自我的一份力，另外,，我必須努力,。
