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轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇一
一、充分認識崗位職責,，當好新角色
作為一名從事了7年共青團工作的團干部,，我深知共青團在學校教育教學事業(yè)中發(fā)揮著重要的育人作用，同時也是大學生思想政治教育的前沿陣地,。從一名干事到負責組織宣傳的部長,，我感受到了學校對我的信任與肯定。雖然一直都在從事團的工作,，對業(yè)務較為熟悉,，但對于怎樣做好一名組宣部長，將角色轉變好,，我進行了較全面的思考和把握,，并將新的崗位定義為：全面服務團的大局，深刻領悟當前形勢,，重點做好組織建設,，著力發(fā)揮宣傳功能。學校團的工作開展得如何,，關系黨和國家事業(yè)后繼有人,，關系共青團工作全局，對全團而言具有特此重要的意義,，因此作為一名負責組織宣傳工作的團干部，更要認清目標,，將思想引領和成長服務作為開展工作的首要任務,，抓好三大工作領域即思想政治教育、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)和綜合素質拓展,，按照克難點,、收戰(zhàn)線、出精品,、辦實事的原則開展各項工作,。
二、發(fā)揮骨干力量,，提升全團服務水平
一年來,，我始終堅持共青團要站在懂大局,、講大局、顧大局的高度上來做工作的理念,，有所專長的工作要做到,，沒有專長的工作要加快學習使之成為專長。
1,、不斷加強共青團在思想政治教育工作中的作用,，努力提高團組織的凝聚力、號召力,。
一年來,，開展了紀念“一二〃九”運動75周年、紀念“五四”92周年,、紀念中國共產黨成立90周年等一系列主題活動,，組織了20xx年新團員入團宣誓儀式、學生骨干座談會和長跑活動;組織開展了“愛心在行動——為20xx級新生捐贈御寒衣物”全校范圍的活動,，共捐得衣物1763件,。組織開展了“筑夢民院”主題團日活動，選拔組織優(yōu)秀大學生參加“青年馬克思主義者培訓班”,。
2,、積極推進加強團學組織建設，不斷增強團學組織的生命力和戰(zhàn)斗力
組織開展了全校范圍的團員民主評議及“兩優(yōu)一先”評選表彰工作,，和學生處聯(lián)合舉辦了大連民族學院第一期班長,、團支書培訓班，學員近800人,。進一步加大了對基層團學工作的指導力度,，積極引導各年級團總支舉辦參與度高、影響力大,、符合青年學生成長成才需求的活動,，促進團學組織協(xié)調發(fā)展，充分調動基層組織的積極性,。
3,、弘揚民院精神，開展豐富多彩的校園文化活動,，積極營造健康,、和諧、向上的校園文化氛圍
開展了“校園文明月”系列活動,、20xx年熱舞大賽社團風采展示活動,，舉辦了“心有大愛、青春啟程”迎新暨慶中秋文藝晚會,，開展了我校20xx年十大歌手大賽,，開展全?！捌纷x校訓”征文活動，舉辦了我校20xx年度社團評比大會,，舉辦本年的校長接待日活動,。校藝術團先后代表學校參加金州新區(qū)高校文藝匯演、全國大學生藝術展演,、大連市高校紅歌會等活動,。
4、按照學校人才培養(yǎng)要求,，積極開展各類實踐活動,，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力
圍繞實踐和創(chuàng)新兩大主題，校團委精心組織我校20xx年暑期社會實踐活動,。共有4680多名學生,、100多名優(yōu)秀指導教師組成870多支實踐小分隊參與其中。建立12處社會實踐基地,。精心組織開展了我校第十二屆大學生科技學術節(jié),，在第七屆“挑戰(zhàn)杯”遼寧省大學生創(chuàng)業(yè)計劃大賽中我校總分位列遼寧省第六,，共報送30件作品,，獲得特等獎2項、一等獎3項,、二等獎4項,、三等獎18項，195名學生獲得省級表彰,。在剛剛結束的第十屆“挑戰(zhàn)杯”遼寧省大學生課外學術科技作品競賽中我校獲特等獎3項,、一等獎7項、二等獎21項,、三等獎85項,。
5、大力提倡學生積極參與志愿服務工作,，增強學生的服務意識和奉獻意識
20xx年,，我校有12名學生被全國大學生志愿服務西部計劃錄取、3名學生被大學生志愿服務遼西北計劃錄取,。截止今年，我校共錄取志愿者150人,。
三,、一年來所獲榮譽
一年來，我先后被評為大連民族學院先進工作者,，大連市優(yōu)秀青年志愿者,、大連市優(yōu)秀團干部,。
四、廉潔自律,，保持良好作風
在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面,，我嚴格執(zhí)行了有關的制度規(guī)定，無一例不廉潔行為發(fā)生,。
五,、工作中存在的不足
理論學習的著眼點不高。自己在理論學習上還重視不夠,，而且在運用理論學習成果指導工作,、研究解決問題還還顯得點子不夠多，方法不夠活,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇二
20xx年x月機關新的一輪處級干部聘任時,，我被聘任到校辦產業(yè)辦公室主任崗位。重新上崗后,，通過努力學習,，不斷提高自己對校辦產業(yè)發(fā)展的認識，并在學校統(tǒng)一領導下,，協(xié)助主管校領導在努力完成20xx年6000萬元上繳任務指標的同時,，積極推進我校產業(yè)規(guī)范化建設與改革工作，按時完成了各項任務,。一年來作了大量而細致的具體工作,，現(xiàn)簡要總結如下：
一、對崗位的基本認識
按照教育部對高校產業(yè)規(guī)范化建設的要求,，校辦產業(yè)辦公室本屆任期的首要任務是完成上繳任務指標的同時,，推進我校產業(yè)規(guī)范化建設工作。崗位要求履職人員站在學校的高度,，在科技成果轉化和對外合作開發(fā)特別是涉及對外投資的活動中維護學校合法權益,，進一步擴大學校在社會上的影響，同時還要增強為企業(yè)提供優(yōu)質服務意識,，堅持以服務促管理,，更好地整合學校產業(yè)資源。在學校統(tǒng)一領導和部署下,，協(xié)助主管領導起草制訂我校產業(yè)整體規(guī)范化建設方案,，經學校會批準后組織實施落實;同時協(xié)助主管領導起草制訂學校對外投資、合作開發(fā)方面的政策并組織實施;研究學校辦產業(yè)的方向,、方式并承擔全國高等農業(yè)院校產業(yè)管理研究會秘書處工作;代表學校對校園周邊房地產進行管理,，實現(xiàn)利益化;代表學校對全資企業(yè)進行監(jiān)管和維護股份制企業(yè)學校的權益;代表學校處理產業(yè)管理方面的歷史遺留問題。
二、一年來的主要工作
1,、根據(jù)學校對產業(yè)工作提出的整體要求和上繳任務指標,，在校長和學校黨委領導下，結合我?？萍籍a業(yè),、文化教育培訓、校園周邊開發(fā)等方面的實際情況,，多次研究討論產業(yè)規(guī)范化建設方案及其實現(xiàn)各項工作任務的具體措施,，在資金周轉困難情況下，協(xié)助主管領導完成20xx年上繳學校6000萬元任務,，其中科技產業(yè)1400萬,，教育培訓1800萬，周邊物業(yè)與基地開發(fā)上繳2800萬;上繳總量比20xx年增長20%,，產業(yè)總資產達到10億元,，比20xx年增長25%，銷售收入達到4億多,，比20xx年增長30%,，學校所有者權益達到4億，比20xx年增長15%,。
2,、按照教育部關于產業(yè)規(guī)范化建設要求和學校部署，在進行廣泛調研并充分征求意見的基礎上,，組織起草了《中國農業(yè)大學產業(yè)規(guī)范化建設實施方案》,，20xx年x月經學校黨委會和校長辦公會討論通過。圍繞高校產業(yè)規(guī)范化建設目標,，全面落實我校產業(yè)各項改革措施,，組織實施我校產業(yè)規(guī)范管理的各項工作任務，逐步實現(xiàn)全資企業(yè)資產評估工作和股份制企業(yè)權益劃轉工作,，促進我校產業(yè)在規(guī)范管理基礎上健康有序發(fā)展,。作為規(guī)范化建設的重要標志—組建資產經營管理公司的工作程序相當繁雜，從立項到最后的工商注冊經過“三報三批”,。在工作啟動之前,，我們經過大量調查，在以實有資本或現(xiàn)金注冊的問題上,，經過咨詢工商,、國資等部門，如果以現(xiàn)金注冊將會比較簡單,，但會給后續(xù)工作尤其是全資公司的股份制改造以及將學校股權劃轉到資產公司帶來很大困難,。
經請示領導批準后,，我們決定在國有資產管理處和相關學院及公司的配合下，首先完成10家學校全資企業(yè),、一家控股企業(yè)的審計和資產評估，并按程序要求聘請法律顧問對整體方案出據(jù)“法律意見書”,。在實施規(guī)范化建設工作過程中,，我及時做好內部協(xié)商，隨時與具體經辦人員研究各類問題,，不斷地克服困難,，取得上級機關和相關部門的諒解，以推動申報工作順利進行,，為我校完成教育部工作目標爭取了時間,，并不斷制訂完善相關產業(yè)管理文件，進一步規(guī)范企業(yè)行為,，積極推進規(guī)范化建設工作,，為今后的產業(yè)改革改制工作打下了良好基礎。
3,、加強與企業(yè)聯(lián)系,，更好地為企業(yè)提供服務。結合產業(yè)規(guī)范化建設的要求推動指導全資企業(yè)進行改制,，在既保證學校利益又能充分調動企業(yè)從業(yè)人員特別是企業(yè)管理人員的積極性方面努力尋找切入點,。成功指導先飛公司和震亞公司完成企業(yè)改制工作，同時協(xié)助企業(yè)作好宣傳工作,，增強品牌意識,，強化了中國農業(yè)大學在社會上的影響力，并代表學校參加生物技術,、中農大康,、北農大科技等公司大型活動，取得良好效果,。
4,、受學校委派和董事會任命，任北京建設大學常務副校長主持日常工作至20xx年x月,，積極籌措資金確保建設大學在新校址建設中的后勤保障工作從而保證學校正常運轉,。在資金緊張的情況下積極尋求出路，合理安排,，加強管理，使學校順利度過艱難時期,，同時還籌措資金,，兌現(xiàn)農大在購買建設大學時簽定的補償協(xié)議，妥善處理遺留問題，保證學校穩(wěn)定;按學校安排于7月離崗前完成新一輪人事聘任工作,，使建設大學工作得以順利交接,，平穩(wěn)過渡。
5,、接受學校委派和任命,，兼任學校三個控股公司董事長,。兼任中農大生物技術公司董事長期間,，在成功購買順義土地基礎上,，經過艱苦努力于20xx年底完成順義基地建廠工作，標準化獸藥生產車間通過國家驗收;積極為公司籌措資金,，使公司平穩(wěn)度過難關。20xx年公司利潤比20xx年又有較大增長;決策購買大興土地,，解決農藥生產環(huán)境評估問題,。
6、按學校部署完成產業(yè)辦公室機關人員聘任工作,，積極協(xié)調,，耐心工作，解決多年遺留問題,，落實相關人員的經濟利益和工作崗位,，有效地化解了矛盾。
7,、維護學校利益,，化解熱點問題。按照學校領導指示積極配合上市公司經營班子開展工作,，協(xié)調產業(yè)管理人員和相關企業(yè)負責人,，以最快的速度辦理完成相關手續(xù)，提高了上市公司相關工作效率;同時我們聘請法律顧問,，為學校各部門和院系提供法律援助服務,，限度地維護學校在科研成果使用、品種權益,、商標權方面的合法利益;在全校進行公車改革過程中,，按學校要求積極配合國資管理部門進行全資企業(yè)公車改革,，制定了《校屬全資企業(yè)公車管理辦法》并已執(zhí)行;積極配合相關部門開展迎奧運的環(huán)境整治活動，耐心真誠與商戶溝通,，爭取得到他們的理解與支持,，在合同期限內拆除部分影響整體的周邊出租房屋，落實沿街廣告統(tǒng)一規(guī)格,。
8,、推動全國高等農業(yè)院校產業(yè)協(xié)會工作開展，作為秘書長成功組織召開了協(xié)會20xx年年會;積極參加北京市高校產業(yè)協(xié)會各項活動,，加強社會聯(lián)系，學習先進經驗,，更好地交流和共享信息,，促進我校產業(yè)管理工作。主編出版了《全國農業(yè)院校產業(yè)發(fā)展理論與實踐》,，擴大兄弟院校特別是農業(yè)院校之間的交往,，學習各方先進經驗，促進自己工作,。20xx年x月針對各學校在辦理申報資產經營公司過程中遇到的困境組織召開協(xié)會常務理事會,，各地不同院校在會上進行了廣泛交流，一定程度上推動該項工作進展,。
9,、主持產業(yè)黨總支日常工作。聘任到現(xiàn)崗位后,，又被學校黨委任命兼產業(yè)黨總支書記,，在此期間，主動帶領共產黨總支一班人認真學習“三個代表”精神,，積極貫徹學校黨委各項工作要求,，并結合校辦企業(yè)工作實際開展豐富有效的組織活動。繼續(xù)進行保持共產黨員先進性教育活動,，增強了黨組織在企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。針對企業(yè)發(fā)展的實際情況，在加強業(yè)務聯(lián)系和指導的基礎上開展黨的工作,，組建了金碼酒店黨支部,，完善生物技術公司黨支部，目前正在積極籌建北農大動物科技公司黨支部,，擴大黨組織在企業(yè)的影響,，使企業(yè)中處于“無組織”狀態(tài)的流動黨員有了歸屬感，也使積極要求加入黨組織的先進分子特別是有追求的上進青年向黨組織靠攏,。在實際工作中我們還根據(jù)企業(yè)的特點申報了學校組織的黨建課題,。
三,、加強理論學習與廉潔自律
1.積極學習政治理論和與自己工作相關的業(yè)務知識，參加學校組織的各類提高馬克思列寧主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論水平的學習輔導并組織本黨總支干部黨員學習。努力用馬克思主義的立場,、觀點,、方法分析和解決實際問題，堅持解放思想,，實事求是,，注重實效，在實際工作中能夠努力把黨的方針,、政策和本單位實際相結合,，追求有成效地開展工作，講實話,，辦實事,。
2.結合產業(yè)管理工作特點和教育部對高校產業(yè)規(guī)范化建設的要求組織內部工作人員學習法律、證券,、公司管理等相關業(yè)務知識和國家在投資管理,、國有資產處置方面的政策，在財務預算中列出培訓開支,，提高大家業(yè)務能力和學習的積極性,。
3.內部管理力求民主規(guī)范，財務管理和重大事項按規(guī)定要求執(zhí)行報告制度,，嚴格執(zhí)行學校財務預算,。
4.按學校黨委和紀委的要求完成校務公開、廉潔自律等項工作牽頭單位的相關文件起草,。
5.個人保持廉潔自律,，能夠按中紀委對黨員干部的要求，堅持不以權謀私,，嚴格要求自己,，在工作中起帶頭作用。
四,、不足與努力方向
1.缺乏開拓精神,，對產業(yè)工作總體認識不足，在理論上尚未突破高校辦產業(yè)的圈囿,。
2.20xx年科技產業(yè)發(fā)展有較好的上升勢頭,，但速度仍是緩慢，科技成果轉化依然不夠理想,。這方面要繼續(xù)加強與科技處密切配合,，加快我?？萍汲晒D化，不斷提高我?？萍籍a業(yè)的占有比例,。
3.由于工作兼任職務過多，個人時間和精力比較緊張,，開展深入調研和思考不夠充分,，多數(shù)時間應對具體事務性工作。
在今后的產業(yè)管理工作中,，我將繼續(xù)加強學習,，特別是對校辦企業(yè)規(guī)范化建設方面的規(guī)定和國家相關法律法規(guī)，積極開展調查研究,，與企業(yè)進行多方位溝通,，更好地為企業(yè)提供服務。并在產業(yè)工作實踐中不斷提高認識,，爭取取得更大進步。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇三
我于20xx年x月畢業(yè)于,，20xx年參加招考被錄取,，20xx年x月在工作。一年來,，在各位領導的培養(yǎng)幫助下和各位同事的關心支持下,，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,，緊緊圍繞雙坪鎮(zhèn)林業(yè)工作,，充分發(fā)揮崗位職能和所學專業(yè)知識，不斷改進工作方法,，提高工作效率,，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將一年來的工作學習情況總結如下：
一,、強化形象,，提高自身素質
為做好本職工作，我堅持嚴格要求自己,，注重以身作則,，講奉獻、樹正氣,，以誠待人,，樹一流形象。注重思想建設講學習,，我始終把加強政治學習放在自身建設的首位,，努力提高政治敏銳性和政治鑒別力,，為此，我特別注重學習馬克思主義基本原理,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。同時,，注重學習文樹木養(yǎng)護,、病蟲害防治、林木育苗等方面的知識,，提高了自身素質,，增強了工作能力。
二,、愛崗敬業(yè),、無私奉獻
雙坪鎮(zhèn)屬流嶺南坡，是較大林區(qū),，山高路遠,，工作任務重，難度高,。因此,，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂,、得與失,、個人利益和集體利益、工作與家庭的關系,，堅持無私奉獻,、誠實敬業(yè)，一年來,，做到下鄉(xiāng)爬山不叫累,，取得成績不驕傲,，一年來，退耕還林兌現(xiàn)、資源保護,、征占用林地等工作的高效運轉,。
三,、強化職能,，做好服務
我堅持從小事做起，從大事著眼,，努力提高服務水平,。一是圍繞中心，林業(yè)工作爭先創(chuàng)優(yōu),。根據(jù)林業(yè)工作季節(jié)性,，發(fā)展當?shù)亓謽I(yè)優(yōu)勢產業(yè),、抓好森林防火、搞好退耕還林兌現(xiàn),、加強資源管護,，及時完成各項林業(yè)任務;二是搞好配合，政府工作積極主動,。在完成林業(yè)工作之余,，結合政府工作下鄉(xiāng)包村，協(xié)助完成新農村建設,、計劃生育工作,、養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療征收、各種民事糾紛調解,、基礎設施建設以及平安創(chuàng)建等,。
一年來，我在學習和工作中逐步成長,、成熟,，既取得了一些成績，也有很多的不足,。在今后的工作和學習中,，我會進一步嚴格要求自己，加強思想政治,、業(yè)務知識方面的學習,，認真總結經驗教訓,，克服不足,，爭做國家有用之才，為經濟社會發(fā)展做出更大貢獻,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇四
時間飛逝,，轉眼間我們就在忙碌的工作中迎來了嶄新的一年。我在單位從事過各種工作,，每個工作都給了我不同的鍛煉和經驗,。新年里為使工作成效更高，質量更進一步,，同時進一步的提高個人的能力,制訂出20--年度綜合管理崗位個人工作計劃,。整體工作計劃分為行政工作，企業(yè)文化宣傳,，個人技能提升三個方面：
一,、 行政工作
1做好員工服務:工作的重點是及時的將經理信箱中員工反饋的信息及時向公司領導反饋。
2 做好領導服務:及時完成公司經理和部門主管交辦的臨時性的工作,。
二,、 企業(yè)文化推廣(20--年工作計劃中的重點)
1,、企業(yè)文化的宣傳
對于企業(yè)文化的宣傳,將分三個步驟進行:
首先,制定企業(yè)內部的精神口號,企業(yè)的價值觀,企業(yè)的行為信條;
其次,企業(yè)內部的信息交流,在信息平臺上建立一個各部門之間的意見交流共享文件夾;
最后,進行企業(yè)文化知識培訓,可由公司經理擔任講師;
2、員工活動
① 元月組織策劃年度經營年會;
② 四月組織策劃以“百人耕耘”為主體的植樹活動;
③ 八月組織策劃迎接新員工交流會;
④ 十月組織策劃公司員工運動會;
⑤ 十二月組織策劃圣誕假面晚會;
三,、 個人技能提升
1,、積極參加公司安排的基礎性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能;
2,、通過個人自主的學習來提升知識層次,。
總的來說，以上就是我工作情況的計劃,。20--年中,，希望能將工作的側重點轉移到企業(yè)文化的推廣上;并不斷的提升個人的知識層次及專業(yè)化的工作技能，更好的為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇五
為有效預防和杜絕各類事故的發(fā)生,，全面貫徹落實“安全第一，預防為主,、綜合治理”的工作方針,，提高全連干部職工的安全生產意識，做到“管生產必須管安全”,，為建設屯墾戍邊新型--創(chuàng)造和諧環(huán)境,，結合我連實際制定20--年--安全生產工作。
今年,，按照團黨委部署,，--根據(jù)--實際情況，--安全生產小組把--安全管理工作進行分工,，責任到人,。
1、全年計劃每月召開一次安全生產分析會議,，分析本單位的安全生產工作存在的不足,，確定必要的辦法和措施，傳達團安委會精神,，安排各個階段安全生產工作,。
2、全年召開職工大會10—12次,，組織安全生產集中培訓教育8—10次,，在安排工作的同時，同時安排安全生產工作,，做到常年監(jiān)控措施不間斷,。
3、全年分四個時期進行各種形式的板報標語宣傳，大力宣傳安全生產的政策法規(guī),，安全生產的典型經驗,，安全生產的預防措施，提高干部職工的安全生產意識和責任感,。
4,、全年有針對性的進行廣播宣傳35—45次，做到安全生產工作天天講,、月月講,，始終敲響安全生產的警鐘，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),，預防和杜絕事故發(fā)生,。
5、計劃每月對--安全生產工作進行一次檢查,，由專人負責,，對查出的隱患及時進行整改，對未按規(guī)定要求進行整改的要追究其直接責任,。
6,、全力做好農牧職工危舊住房的拆遷工作，做到建一戶新房,，拆一幢舊房,，杜絕隱患，防止事故發(fā)生,。
7,、繼續(xù)做好遠離--營區(qū)居住職工用電問題，組織有關人員對不合格的線路進行整改,，確保安全用電,。
8、對--的重點部位的安全運作情況及時進行檢查,，投入必要的整改經費,，避免因小失大而給--和職工造成巨大的生命財產的損失,。
9,、全力做好--的消防安全工作，建立健全組織機構,，添置必要的設備和器材,，確保全年消防安全工作不失控。
10,、做好--的各項安全生產工作,，貫徹團場的安全生產安排意見，及時互通情況，在做好本職工作的同時,，力爭全年不發(fā)生安全生產事故,，為推動--的安全生產工作盡職盡責。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇六
我校始終堅持“以人為本”的教育理念,，以“嚴守師德,，強化管理，提升質量”為年度工作工作計劃,，始終把德育工作擺在首位,。下面是20xx年具體的工作計劃：
一、形成點,、線,、面三結合的學校德育教育空間，建立一支優(yōu)秀的德育骨干隊伍
我校屬全寄宿制中學,，對學生的教育管理屬24小時監(jiān)控,，全校近三千學生來自十多個地州市，匯聚成一個較龐大的群體,。由于他們的生活背景,，家庭狀況、社會關系,、思想狀態(tài),、品德修養(yǎng)，行為習慣,，心理素質,、性格氣質、情感和愛好,、法制意識,、紀律觀念、價值觀,、人生觀和世界觀取向以及與人的交往能力,，學習能力等各有不同，意味其教育,、管理難度是較大的,。因此，學校把德育工作隊伍建設擺在重要位置,，學校領導從我們的教育和管理對象出發(fā),，成立了由一把手牽頭的學校德育工作領導小組，以此為點,，形成三條線：其一：黨小組長,、年級組長,、班主任;其二：公寓管理老師;其三：學校團委會及學生會干部。以此三線輻射到學校的各個部位,，形成了齊抓共管的德育氛圍,，大大提高了學校整體的德育工作意識，收到了良好的效果,。
德育工作者的道德素養(yǎng),、專業(yè)素養(yǎng)和教育素養(yǎng)，直接影響學校德育工作的質量和效果,，因此加強德育隊伍的組織建設,、思想建設和專業(yè)學習活動是必要的，是需要長期不斷加強和改進的,。在集團黨委和校領導的高度重視下,，我校在德育工作建設過程中，始終把隊伍建設擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位上來抓,。具體做法如下：
1,、進一步建立了一套較為完善的工作制度。如年級組長,、班主任,、公寓管理老師的每周例會制度，班主任工作綜合考核評價制度,，公寓老師工作職責,，德育研討會制度等，實行班主任,、年級組長,、公寓棟長工作責任制，這些制度的貫徹實施,，有力地促進了我校德育工作隊伍的建設,。
2、注重德育隊伍素質培訓,，努力提高德育管理水平,。教育處經常組織班主任、公寓老師學習教育管理方面的理論知識及教育方面的政策,、法規(guī),。每年開展一次德育論文評比活動，每學期召開一次德育教育經驗研討會,。對工作中遇到的實際問題進行交流,、探討,，特別對年輕的新班主任進行定期培訓,。整個德育隊伍的每一員都有吃苦耐勞、甘于奉獻的精神，有著踏踏實實,、努力進取的工作作風,，具有科學、規(guī)范的管理方法,。正是因為有了這支精良的德育隊伍,，我們的德育工作才順應和促進了學校的快速發(fā)展。
二,、以人為本,，營造有利于學生身心發(fā)展的校內環(huán)境，全方位育人
1,、 管理育人,。根據(jù)《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》的內容，結合我校實際情況,，在年初修改完善了一系列的管理制度,。每期開學，教育處統(tǒng)一安排組織學生學習,。根據(jù)全寄宿制學校的特點,，我們采取班級管理與公寓管理相結合的原則，實施全方位管理,。一方面,，每期堅持開展班級文明建設達標活動，各班從創(chuàng)建文明建設合格班級開始,，逐步提升為先進班級和模范班級(每學月評價一次),。依照制定的評比細則對班級文明禮儀、學習紀律,、三操,、衛(wèi)生等常規(guī)管理及學習成績進行全程監(jiān)控，由學生會干部具體檢查,，教育處及時公布各班情況,，嚴格實行升降級和一票否決制度。另一方面：對學生公寓實行文明寢室,、文明樓層,、文明公寓評比制度，對學生的生活習慣,、就寢紀律,、文明行為進行規(guī)范化管理。教育處每期都將各項管理制度進行修訂,、補充和完善,，并將各項管理制度貼在值班室或用鏡框裝好后懸掛于每棟宿舍值班進門的墻壁上,，形成人人知曉，人人遵守管理規(guī)定的良好局面,，使日常管理工作有章可循,，在嚴格合理的規(guī)章制度下逐步培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范。一系列的評比制度,，激發(fā)了學生的集體榮譽感,，增強了班級體的凝聚力。
2,、 活動育人,。學校有組織的各類活動，是德育工作的有效載體,，是提高學生綜合素質,、體現(xiàn)學生良好精神風貌的重要舞臺。年初,，教育處以國務院關于《加強未成年人思想道德建設若干意見》為指導思想,，以加強“養(yǎng)成教育”、“愛國主義教育”,、“誠信教育”,、“環(huán)保教育”、“革命傳統(tǒng)教育”,、“法制教育”等六大教育為重點,，制定了詳細的德育活動計劃，充分利用電視臺,、廣播站等資源優(yōu)勢,，發(fā)揮學生自主管理和創(chuàng)造能力，采取長期性和靈活性相結合的原則,，使全年活動開展得有聲有色,。
3、服務育人,。班主任和公寓老師不僅肩負著對學生進行規(guī)范化管理,，還要對學生進行思想教育和心理輔導;特別是公寓老師不僅僅是學生尊敬的師長、親近的父母,，更是貼近學生心靈的知心朋友,。我們的每一位公寓老師不僅有健康的身體和良好的修養(yǎng)，還樹立了正確的服務意識,，幫助同學們過好生活關,、人際關、學習關,，不僅是對學生服務好,，更注意育人導向功能,。
三、 構建學校,、家庭,、社會三結合教育網絡,，拓展德育教育空間,，多渠道育人
1、 堅持家長會制度,，讓家長充分了解學校,，了解學生。
2,、 社會是學校教育的延伸和補充,，我們讓學生走向社會，開展豐富多彩的社會實踐活動,。培養(yǎng)全校師生的心理健康意識,。使心理健康教育中心真正地成為了學生愿意傾訴心結的地方。
3,、通過海報,、宣傳櫥窗、廣播站,、電視臺,、心理小報等各種形式進行宣傳，注重心靈養(yǎng)護,，維護心理健康已滲透到校園的各個角落,。
4、 每學期開展心理健康教育周活動,，電視宣傳,、班會展示、心理征文,、黑板報比賽,、心理講座等，形式多樣,。
5,、 建立了心理網站，在學校網站上專門開辟了心理中心網頁,，介紹心理相關知識,，開辟網上測量、網上論壇和網上咨詢,。
6,、成立了學生心理協(xié)會,，開展同伴咨詢，在每班建立聯(lián)絡員制度,，對個別有心理問題的學生進行長期跟蹤輔導教育,，效果明顯，受到學生及家長的好評,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇七
為進一步加強幼兒園食堂衛(wèi)生管理,，結合我園食堂實際情況，保證幼兒就餐質量,，特制定三季度年食堂工作計劃,。
1、要繼續(xù)進一步加強食堂工作管理,，加強技術培訓,，提高食堂員工的業(yè)務水平和服務質量。
2,、在干好食堂工作的前提下,，全體食堂人員要積極參加政治學習，不斷提高自身素質修養(yǎng),，做到禮貌待人,，文明服務，熱情主動,。
3,、食堂人員上班時間要穿戴好工作服及工作帽，不要在食堂會客,，工作時間嚴禁吸煙以及與工作無關的其他事宜,。不留長指甲，保證飲用餐具,、地面,、庫房的整潔，使食堂始終保持清潔,、衛(wèi)生,、有序。
4,、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,，工作人員必須做到持健康證上崗，嚴防衛(wèi)生事故發(fā)生,。
5,、搞好食品采購、運輸、保管,、衛(wèi)生工作,，凡是發(fā)現(xiàn)已經變質和腐敗食品，堅決不預采購,，以防食物中毒現(xiàn)象發(fā)生,。
6、搞好幼兒園食堂衛(wèi)生,，食具要做到天天消毒,，生熟分開，預防傳染病發(fā)生,。
7,、蔬菜,、水果要洗凈,，飯不夾生，做到現(xiàn)吃現(xiàn)做,。
8,、食品要保持清潔，夏季要加大防蠅措施,，防止全園幼兒食物中毒現(xiàn)象發(fā)生,。
9、各種物資,、食品,、蔬菜的采購要保證質量，供應必須及時,，少采勤購,。
10、要自覺做好本職工作,，工作中吃苦耐勞,，不斷提高飯菜質量，保證無差錯,，安全無事故,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇八
在當前，面對當前競爭激烈而現(xiàn)實的社會,，讓自己成為一個真正有實力的管理者,，為自己創(chuàng)造一個美好的未來，有著重要的戰(zhàn)略意義,。20--年,，對于我個人來說，又是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年,，是辭舊迎新,、再次展現(xiàn)自己的又一開始。也是我非常重要的一年,。對此,，我訂立了20--年個人工作計劃，以便使我個人能在新的'20--年里有更大的進步和成績,。
一,、熟悉公司新的規(guī)章制度和工程管理開展工作
公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定,，作為公司一名工作人員,，必須以身作責，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作,。
1.制訂部門職員工管理規(guī)范,，加強職員工自覺約束自已工作散漫等不良行為的意識，促使其培養(yǎng)文明修養(yǎng),，積極愛崗的精神風貌,，使其日常上班工作符合公司職業(yè)規(guī)范和要求.
2.各職員工應按時出勤，未經工程部負責人批準,，請假將依工廠考勤記錄為準作曠工論處;正常上班時間被發(fā)現(xiàn)竄崗逗留作風散漫當事人需作警戒和書面檢討;
3.工作方法改善：加強部門協(xié)作溝通,，營建和諧進取的企業(yè)文化氛圍，發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,，分析問題,，解決問題，制訂符合實情的工程及相關部門工作反饋改善方案和辦法,，建立20--年培訓工作計劃,，加強技能訓練和心態(tài)教育，穩(wěn)定人員流失,。
4.明確職員工的職責和工作任務調度分派各職員工必須履行工廠員工應盡義務和《工程部管理職責》規(guī)定的職責,，其工作任務可根據(jù)公司部門需要服從上級隨時調配支持。
5.工程設計管理過程中要充分聽取各方面的意見,，發(fā)揚技術民主,，對爭議較大的問題，組成審查班子進行認真的論證,，如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術開發(fā)者)
二,、明確自己的發(fā)展方向，正確認識自己,，糾正自己的缺點
認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，充分發(fā)揮自己的能力,，讓自己真正走上管理道路,。我也會向其它同事學習，取長補短,，相互交流好的工作經驗,，共同進步。征取更好的工作成績,。
以上是我的20--年工作計劃與發(fā)展方向,，希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達成計劃并突破，20--年取得更好的成績,，全面提高自己,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇九
一、思想重視,，行動到位
xx年,，我館員工在館領導的精心部署下，以學院“評建”工作為中心,，以教育部對本科院校圖書館的要求為目標,，在xx年的基礎上,，力求在服務質量,、數(shù)字化圖書館建設，館藏資源建設,，文獻資源建設和隊伍建設等方面都有新的突破,，為學校教學和科研提供優(yōu)質高效的文獻信息資源保障。為此,，作為期刊部一名工作人員,，必須從自身著手，提高思想認識,，做好本職工作,，為圖書館的發(fā)展添磚加瓦。
二,、總體目標
(一)在4月份之前完成08-xx年所有過報的整理訂冊工作,，合理安排報架，做好缺刊漏刊的登記和系統(tǒng)登記,。
(二)配合完成4月“讀書節(jié)活動月”,。力求在形式上和內容上有所創(chuàng)新。
(三)力求在今年完成科研論文1篇,，攻讀繼續(xù)教育公共管理碩士學位,，為評定中級職稱做好充分準備。
(四)從個人出發(fā)，多讀相關書籍,，了解時事政治,，為更好地開展圖書館政治學習建言獻策。
(五)從個人出發(fā),，提高業(yè)務水平,，認真謙虛的向老同志請教，爭取在業(yè)務上有所提升,。
三,、常規(guī)工作
(一)保證閱覽室的正常開放，做好常規(guī)的讀者閱覽與借閱工作,。
(二)學習中外文期刊的到刊驗收,、加工、抄排架號,、登到等工作,，做到及時加工登到，按排架順序對號存放,，排架整齊,、正確，供讀者閱覽,。每天巡架,、整架保持期刊對號存放，書刊破損及時修補,。
(三)對每日到達的報紙及時上架,，不積壓，并做好統(tǒng)計及錄入系統(tǒng)登到工作,。過報在每次下架后都要整理并到月底裝訂,，對裝訂的報紙妥善管理。
(四)學習對xx年報紙數(shù)據(jù)的核對和匯總,。使用系統(tǒng)功能,，每次刊物信息有變動的，在系統(tǒng)里作相應的修改,。
(五)對過期期刊,，按分類排架進行管理，加強責任心,，避免丟失,，書刊破損及時修補。
(六)認真做好各項業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,。
(七)完成領導交辦的其他工作;做好本室的管理工作,。
堅持做好新到圖書的入庫登記工作,，做好圖書分類、整理和新書的驗收,、編號,、簽證工作，所有入庫圖書,，都必須建立圖書臺帳,，做到帳物相符。并協(xié)助教研組作好教輔用書的篩選工作,。圖書管理工作不是一個簡單的借書的過程,，它在一定程度上還包括了一個教育學生如何做人的作用，希望通過給學生介紹的好書幫助他們更好的計劃自己的未來,。
一,、堅持做好新到圖書的入庫登記工作，做好圖書分類,、整理和新書的驗收,、編號、簽證工作,，所有入庫圖書,，都必須建立圖書臺帳，做到帳物相符,。并協(xié)助教研組作好教輔用書的篩選工作,。
二、當好讀者參謀,，及時向教師推薦有關教學參考資料,。
三、認真執(zhí)行圖書,、報刊、雜志的借閱和賠償制度,，做到先入帳,、后借閱，并按時收回,。
四,、負責執(zhí)行圖書借還制度，做好借還記錄,，讀者借還書時,，要仔細核對，認真檢查所還書籍的完好程度,。
五,、負責圖書報廢,、遺失和賠償工作，及時清理圖書歸還情況,，及時呈報師生所借圖書的損壞,、遺失與賠償詳細清單。
六,、按時開放圖書閱覽室并認真做好開放準備及收拾整理工作,，保持圖書閱覽室的安靜、衛(wèi)生,，制止大聲喧嘩,。
七、做好學生分班借閱圖書的組織工作,。
八,、對師生進行愛護書籍的宣傳教育，提高師生的守信意識,，培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣,。
九、搞好書庫和工作間的清潔衛(wèi)生,、維護設備的完好,，隨時注意做好圖書室的防火、防盜,、防潮,、防霉、防蟲工作和及時修補破損圖書的工作,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十
我自20xx年x月x日入職至今已經兩個多月,，在這兩個多月中，使我個人在工作中學到了很多的經驗,，從經歷的每件工作中去總結工作經驗,，學習并且已經適應工作環(huán)境，并且考慮在我的工作中能夠有一個新的工作創(chuàng)新,，這是我個人成長中的一段寶貴的經驗,。回顧這兩個月我個人的工作情況,，特別是剛剛進入到這個工作環(huán)境的時候,，說起來還真的有點不習慣，不過后來慢慢的自己也習慣了,。
進入公司以來,，我的主要工作是電腦方面的維護和一些網絡問題的處理。在此期間特別要感謝各個部門對我工作方面的幫助,，特別是剛剛進入工作時,，自己對一些軟件方面的應用不熟練,，使自己的工作無法正常完成，在不斷的學習中,，使我自己有了很大的提高,。在良方系統(tǒng)方面由于自己并沒有經過公司方面的培訓，只是大概方面的了解,，在開始接觸良方的時候,，總會有很多問題不明白，給各位同事帶來了一些不變,，自己感到非常的抱歉,。希望自己在以后的工作當中能夠避免出現(xiàn)一些不必要的麻煩。
本崗位目前主要有三項主要工作內容：
一,、計算機及其網絡維護管理方面,。
二、公司網站及網絡電話系統(tǒng)的開發(fā)維護工作,。
三,、網站更新及網絡品牌推廣。
現(xiàn)對前期工作作如下總結和計劃：
一,、計算機及其網絡維護管理方面的工作
工作內容：此項工作主要包括公司計算機硬件的維護,、采購、管理,，并保證公司計算機及相關網絡產品的正常工作,，公司計算機上軟件的安裝及維護，軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決,，防治機器及整個網絡被病毒攻擊,，以及公司計算機相關產品，例如打印機,，復印機的日常故障維護及共享設置等,。
完成情況：本年度此項工作的具體完成情況如下：
(一)、計算機硬件的更換,，購置和維護情況
公司電腦硬件整個年度總體來講,，出現(xiàn)問題頻率較少，每臺機器除了日常的簡單故障維護之外,，硬件方面都爭取做到物盡其用，對一些配置較低的機器進行適當?shù)脑鋈萏幚?。公司其他電腦配件采購方面基本上都是一些小的電腦配件,，大部分屬于擴容和原部件損壞等情況。整體硬件使用情況較好,。
(二),、計算機系統(tǒng)及軟件維護
公司目前加上分公司一共近80臺電腦,，由于機器較多，日常出現(xiàn)故障的情況較為常見,，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障,，網絡故障，軟件故障等,，很多機器由于長期使用,，導致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,，從而導致系統(tǒng)崩潰,，重裝系統(tǒng)，另外有一些屬網絡故障,，線路問題等,。其他軟件問題主要包括良方的使用，office辦公軟件的使用等,。
(三),、公司計算機病毒的維護與防范情況
目前網絡計算機病毒較多，傳播途徑也較為廣泛,，可以通過瀏覽網頁,、下載程序、郵件傳播,，為了做好防范措施,，公司每臺機器都安裝了殺毒軟件，并定期的要求升級,，對發(fā)現(xiàn)病毒的機器及時的進行處理,。
二、公司網站建設及網絡電話的開發(fā)維護工作
工作內容：公司網站建設主要包括公司網站的信息更新,、維護等,。
20xx年度工作中存在的不足：
1、公司計算機及網絡方面的管理情況較為混亂,，另外,，計算機管理也沒有成文的管理制度，因此機器的配較為混亂,。
2,、目前部分軟件使用方面仍存在一些不足，在今后會努力學習,。
3,、有時工作事情太多做事有頭沒尾，對工作按排不合理,，沒有主次之份,。
明年工作計劃：
本崗位作為公司一個服務性崗位,，下年工作重點可從兩方面進行：
1、公司計算機管理方面,，主要包括公司計算機及網絡的維護,、oa的維護、網絡電話維護,、網站信息更新及品牌推廣工作,，保證公司所有員工在網絡利用方面能正常開展工作，為員工提高工作效率提供一個穩(wěn)定,、便捷的平臺,。
2、嚴格要求自己,，遵守公司各項規(guī)章制度,，與同事之間相處融洽;工作上，盡職盡責,，不敢有絲毫懈怠,，除了做好本職工作外，還對公司的各項業(yè)務及運作情況作了一個全面的了解,，熟悉業(yè)務知識,，更好的做好本職工作。
以上是我在系統(tǒng)管理員崗位上20xx年度工作總結及20xx年工作計劃,。相信新的一年一定會有新的成就,，同時在新的一年里感謝公司對我的信任與支持。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十一
20xx年我校德育工作在堅持“人本和校,、科研興校,、質量強校、品牌立?！钡霓k學理念和堅持“構建人人講團結的和諧校園 ,，創(chuàng)設人人會學習的儒雅校園，建設人人愛健體的陽光校園 ,，以弘揚和培育民族精神為核心,，以基礎文明行為的養(yǎng)成教育為抓手，不斷增強德育工作的主動性和實效性,，鞏固和提高我校德育工作的整體水平,，使我校的德育工作邁上了一個新臺階。現(xiàn)將20xx年工作計劃展開如下：
一,、以人為本,，狠抓隊伍建設，強化育人意識
教育是培養(yǎng)人的千秋大業(yè),。在全校范圍內創(chuàng)設"全員育人"的氛圍,，樹立人人都是德育工作者的觀念。全校教師要時時實踐“好的班主任就是一個教育家”,，“老師是學習的道德書籍”,。同時自覺地投入到德育實施中，采取行之有效的方法,，堅持正面教育,，有機滲透德育。結合本學期學校工作重點,，進一步抓好德育隊伍建設,，保證德育工作順利開展，開展好學校的德育沙龍活動,，定期開展學校德育工作調研,。
本學期繼續(xù)實行德育處、年級組,、班主任三級常規(guī)管理的制度,，在原有的年級組長、班主任考核條例的基礎上,，結合學校實際情況,，出臺實施了新的《年級組長、班主任考核條例》,，獎優(yōu)罰劣,，獎勤罰懶，拉大差距,，充分調動了德育隊伍的積極性;堅持每周一次的班主任例會制度,，將布置工作與理論學習、班主任工作方法指導相結合,，組織班主任學習德育工作中的新思想,、新方法，使德育工作與時俱進;建立了班主任電子檔案袋制度,，記錄班主任工作中的得與失,，作為其工作考核、評優(yōu),、晉升職稱的依據(jù),，同時記錄其成長的軌跡，幫助其不斷完善,，不斷進步;加強對新班主任的培訓,，開展“老青幫帶”活動;重視班主任工作經驗的研討與交流，組織班主任外出參觀、學習,。通過多種形式的活動有力推動學校德育工作的開展,，提高學校德育工作隊伍的整體素質，增強工作能力,，形成工作合力,。
二、注重創(chuàng)新,，豐富活動形式,，培養(yǎng)文明學生
1、以活動為載體,，增強德育工作的針對性和實效性,。學校將進一步嚴格執(zhí)行升國旗儀式制度，每周一的升旗儀式,，學生統(tǒng)一著校服,，師生齊唱國歌，并選派優(yōu)秀學生進行國旗下講話,，使學生在國旗下,，在國歌聲中，增強愛國愛校的莊重感和實現(xiàn)人格的逐步升華;充分利用廣播,、櫥窗,、板報、閉路電視,、校園廣播等宣傳陣地加強愛國主義,、集體主義教育，宣傳國內外大事,。
2,、大力開展安全教育，結合安全教育月,，學校大力加強安全教育和法制教育,，將組織以“珍愛生命”為主題的主題班會和知識競賽。
3,、充分利用各種重要節(jié)日,、紀念日開展愛國主義、民族精神,、傳統(tǒng)文化等教育活動,。
4、積極開展綠色環(huán)保教育,，引導學生樹立環(huán)保意識,，從我做起，從身邊的小事做起。
5,、積極開展陽光健體活動,，引導學生學會健體，增強健康意識,，打造人人會健體的陽光校園,。
三、狠抓基礎,，強化養(yǎng)成教育，提高德育實效
1,、狠抓養(yǎng)成教育,。學期初，利用一周時間開展“啟航”思想行為規(guī)范教育,。
2,、狠抓常規(guī)管理。繼續(xù)推行教師護導值日,、優(yōu)秀學生值日崗制度,，對各班的衛(wèi)生、文明禮儀,、紀律,、兩操等情況進行量化考核，每天公布分值,，確保常規(guī)工作持之以恒,、抓細抓實。
3,、發(fā)揮德育陣地作用,。校園廣播每周播放，各個板塊安排合理,，內容的選擇,、組織、采編都發(fā)揮學生的主體作用,，成為學生了解天下大事,、校園新聞及進行愛國主義、心理健康,、法制安全教育的重要途徑,。
4、規(guī)范升旗儀式,。開學第一天及重大節(jié)假日由校長親自組織升旗儀式,，進行國旗下講話，平時由各班輪流進行，講話稿由德育處審閱并收集存檔,，既增強了學生的主人翁意識,，又使學生自己教育了自己。
5,、組織學生向災區(qū)獻愛心活動,。
20xx年，將進一步加強師德建設,，突出全員育人觀念,，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人,，教書育人的全方位育人觀;加強德育科研,，探討新形勢下德育工作的針對性、時效性,、實效性,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十二
一個班級的進步，需要很多方面的原因,。學校的情況,，老師的教學能力和教學態(tài)度都是很重要的，當然學生的學習認真程度和學習的努力情況是最重要的,。作為一名班主任,，教好學生是最重要的。一個班主任就是帶領班級繼續(xù)前進的最大的動力,，我相信自己能夠做好,，只要自己不斷的努力，我就堅信自己的班級可以走的更遠!時光悄然而逝,，回眸班主任歷程,，我付出，我無悔,。新的學期又是一次新的挑戰(zhàn),，本學期班主任工作計劃如下：
一、幫助學困生樹立信心
隨著新課程改革的不斷深化,，對班主任的素質要求也越來越高,。班主任不僅是知識的傳播者，還是班級的組織者,、管理者,、班集體的創(chuàng)建者。我努力做到對待學困有足夠的耐心和愛心,，我覺得這一點對班主任來說很重要,。愛能融化冰雪,，愛能打開人們心靈，愛能縮短人的距離,，愛能使一切不能變成可能,。自從我踏上工作崗位以來我一直用這份愛來縮短融化師生間的距離，同時我也從中享受這份真摯的師生間的感情,。從而使學困生在不同程度上都有一定的進步,。
二、大膽放手培養(yǎng)小干部
一個班集體是否有團結向上的凝聚力,，不但要靠老師和同學們的一致努力,，還要有一個負責任有能力的小干部。小學生的榜樣心理很強,，所以選出有責任心,、上進心、學習成績較好,、大公無私的小干部很重要。開學的第一天,，我把班干部的職務寫在黑板上,，并提出競爭上崗，要求自愿報名,，每個同學都可以報名當班干部,，同時也都有機會當選班干部。然后是由老師公布報名的情況,，等給大家一段互相觀察討論的時間后,，民主選舉產生班干部，這樣使很多同學不會因為當班干部鬧情緒,，同時符合公平公開公正的原則,。對于那些不能入選的同學也可以培養(yǎng)其抗挫折的能力。小干部們選出來了,。我告訴他們,，這可不是戴個標志牌那么簡單，凡是有為班集體抹黑的,，將一票否決無條件退出干部隊伍,。讓小干部產生“憂患意識”，極大的促進了他們的工作積極性,，“火車跑得快,，全靠車頭帶”，小干部的積極性感染著同學們,，榜樣的作用激勵著同學們,。
三,、拿起表揚的武器
哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定，而學生更是如此,?！辟澝朗顷柟狻⒖諝夂退?，是學生成長中不可缺少的養(yǎng)料,。表揚是成功的陽光、空氣和水,。我們班主任作為教育者,，不妨拿起表揚的武器。人格尊嚴是平等的,。我們作為班主任,，我們應該努力做到能想一個真正的朋友一樣，重視,、欣賞學生,，學會傾聽學生意見，接納他們的感受,，包容他們的缺點,，分享他們的喜悅。被尊重是學生內心的需要,，是學生進步的內在動力,。教育專家常說“理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎,?！眳⒄瘴覀兊淖陨斫洑v，我們不難發(fā)現(xiàn),，當一個孩子在被你認同,、尊重后，他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力,。
四,、允許學生犯錯誤
“人是不可能不犯錯誤的，只要能正確認識它,、改掉它,，就是可取的?！蹦敲磳τ谧钥啬芰^差的學生來說,，犯錯誤更是難以避免的了。所以我們做教師的不要把學生犯的錯誤看成一件不可救藥的事,，而應該去包容他們,，努力幫助他們,，培養(yǎng)他們辨別是非的能力，讓他們認識錯誤并改正它,。所以當我看到學生犯錯誤時,，我總是盡量淡化,，為學生留有一定的自尊心，以便更好的開展教育,。在平時我更重視包容他們的不足,，上操時有的同學總是說話，我就慢慢的走到他們的身邊站一會,，他就會明白自己做錯了,。課上誰搞小動作我很少直接點名批評，而是用目光告訴他應該認真聽講,，學生通常會愧疚似的低下頭,。長期下來，我和學生彼此理解,，班里越來越和睦。
愿用執(zhí)著的愛為屬于我的每一個孩子搭乘一片綠蔭,。只要自己的學生學習成績和思想素質都能夠得到提高,，我做出什么努力都是值得的。學生的將來就是祖國的將來,，我們的祖國將來還要靠他們支撐下去,，所以我們一定要教育好我們的學生，讓他們得到最大程度的進步,。當然我也會更好的提高自己的教學能力和指導水平,，給學生做好榜樣,，帶領我的班級繼續(xù)不斷的前進!
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十三
一,、工作目標
1,、規(guī)范學校食堂賬務管理，確保記賬合規(guī)合法、票據(jù)真實,、手續(xù)齊全,、賬表規(guī)范。
2,、規(guī)范學校食堂財務管理,，確保收支合規(guī)合法，把緊支出關,，嚴禁非伙食支出在學生伙食費中列支,，嚴禁占用學生伙食費。
3,、加強學校食堂衛(wèi)生管理,，完善食堂衛(wèi)生設施和管理制度，嚴防食品中毒事故的發(fā)生,。
4,、加強學校食堂人員思想作風管理，確保食堂人員服務態(tài)度好,、工作質量好,，遵守紀律，服從安排,，努力服務于學校教學和師生生活,，力爭食堂滿意度達95%以上。
二,、主要措施
1,、強化學校食堂校(園)長負責制，把食堂安全衛(wèi)生管理放在首位，完善食堂管理和安全衛(wèi)生工作制度,。食堂人員必須把握好質量關,，嚴禁購買使用腐爛變質、有害有毒食物,，嚴格執(zhí)行索證制度,，做到無證不購.嚴格操作規(guī)程，杜絕食物中毒事件發(fā)生,。注意用電用火以及消防器材的管理,，確保食堂無一安全事故發(fā)生。
2,、加強食堂用工管理,，規(guī)范用工行為。各?？刂剖褂煤贤?，適當使用鐘點工，簽訂好合同,，報教辦核批,。同時加強食堂員工的業(yè)務培訓和政治學習，提高業(yè)務水平和服務質量,。
3,、加強食堂物品采購管理。執(zhí)行縣局對大宗物品統(tǒng)一采購制度,，簽訂好合同,，招標定點采購，對于其他小宗物品要建立三人以上購貨隊伍,，選點采購,，對產品價格、質量等內容逐一驗收和記錄,。實行食品留樣制度,，做好留樣記錄，把好食品質量關,。嚴堵違紀漏洞,。
4.加強食堂收費管理。嚴格執(zhí)行收費制度,，規(guī)范收費行為，合理收取學生伙食費,，及時開出票據(jù)并繳入財政專戶,。
5.加強食堂財務手續(xù)管理。較大數(shù)量的食品、物品的采購要由采購組操作,，購進食品,、物資的驗收、領用,、證明及審批手續(xù)必須齊全,，做到透明公開。
6.加強食堂會計核算管理,。嚴格執(zhí)行《海安縣教育系統(tǒng)食堂會計核算辦法》,，統(tǒng)一成本開支范圍，統(tǒng)一按縣局規(guī)定標準進行各項提留,，杜絕非食堂費用的支出,。按日進行核算，按周平衡,，按月結算,，確保學生伙食費專款專用和伙食收支平衡,。
7.加強食堂財務人員的業(yè)務培訓,。各學校食堂會計人員要依法取得原始憑證、填制好記帳憑證,、登記好各類帳冊,、編制好財務報表，保管員要驗收好,、保管好,、出庫好各類材料并登記好材料明細帳，8.加強食堂工作的監(jiān)督管理,。建立由教師代表,、工會負責人和其他中層干部組成監(jiān)督小組，對學生伙食成本核算和飯菜質量,、價格進行監(jiān)督,，對食堂帳目進行審查。
9.實行學生伙食賬的公示制,、報告制和民主理財制,。每月十日前，向全校師生公示上月的伙食收支狀況,，并將帳冊,、單據(jù)、公示表和財務報表送財務中心審核,。學期結束,，組織民主理財，結算好學生伙食費，向教師,、學生和社會公示.若有結余,，立即退給學生。
10.加強食堂工作的檢查和督查,。把食堂管理工作要列入各校常規(guī)檢查,、督查評估考核項目之中，教辦將定期不定期組織檢查,、抽查,，對檢查、抽查發(fā)現(xiàn)的問題,，將嚴格實行責任追究制,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十四
自去年20xx年月份以來，息化辦公室按照省信息化工作會議精神和有關通知要求,，一方面,，積極向市政府領導匯報信息化建設情況，正式遞交了《關于信息化建設情況的匯報》材料,，努力爭取領導的理解和支持,。另一方面，在思想上,，增強了自身責任感和歷史使命感,。在工作中，自我加壓,，銳意進取,，努力開創(chuàng)我市信息化建設的新局面。現(xiàn)將主要工作總結如下：
一,、主要工作情況
㈠,、編制完成了《息化“”規(guī)劃和20xx年發(fā)展綱要(征求意見稿)》。目前,，此規(guī)劃已發(fā)至各有關部門正在進行修改,、完善。
㈡,、初步完成《網(lfnet)總體設計方案》,。該方案包括系統(tǒng)問題的提出、系統(tǒng)設計原則及目標,、網絡結構設計,、服務功能設計、信息資源的開發(fā)利用,、實施體制以及效益分析等內容,，具有很強的可行性,。項目總投資 157萬元人民幣,，涉及我市23個委,、辦,、局。市信息辦正在起草《關于建立網的請示》,，報市政府審批。
㈢,、電子信息產業(yè)調查工作已近尾聲,。按照省通知要求，我市對全市信息產品制造業(yè),、通信業(yè),、軟件和信息服務業(yè)做了一次全面深入的調查，這在我市還是第一次,。目前,，開發(fā)區(qū)和民營科技企業(yè)調查和匯總工作已經完成，數(shù)據(jù)輸入軟盤工作正在進行,，全市電子信息產業(yè)發(fā)展狀況調查報告已形成初稿,。
㈣、我市縣有線電視光纜聯(lián)網工程全部竣工,。8月8日,，我市320公里市縣有線電視光纜聯(lián)網工程全部竣工，單項投資600萬元,，使我市在全省11個市中第一個提前完成省市縣三級有線電視光纜鋪設工程,，大大增強了我市的有線電視光纜通信功能。
㈤,、數(shù)字數(shù)據(jù)通信網取得新進展,。我市郵電系統(tǒng)自去年下半年開通chinanet節(jié)點以來，上網用戶迅速增加,。去年用戶已達一百多戶,，今年預計可達七百余戶。同時,，在internet網上開通“熱線”,，使之成為向世界展示廊坊的一個窗口。
㈥,、積極拓展信息服務領域,。組織市信息中心、郵電局等有關單位,，積極參加政府舉辦的各種大型招商活動,，通過現(xiàn)場演示,、咨詢服務等方式提高信息網絡服務的知名度。與此同時,，我們還多次承辦市委,、市政府轉來的有關信息化建設方面的工作，如答復人大,、政協(xié)代表提案等,，得到了領導的好評。
二,、存在的問題
當前,，信息化建設中存在的主要問題：
一是信息設備制造業(yè)缺乏具有競爭力的優(yōu)勢企業(yè)集團和名牌產品。就我市而言,，可以歸類為信息產業(yè)的產品僅有四,、五種，而且產品競爭力差,、市場占有率低,。
二是信息資源還沒有得到有效開發(fā)。上網的信息產品少,，高質量和能帶來高效益的信息更少,。同時，由于信息系統(tǒng)建設受條塊分割的影響,，各層次信息活動聯(lián)系交流少,，信息資源彼此不能共享。
三是信息市場發(fā)育還不健全,，有待進一步加強政策引導和監(jiān)督管理,。四是信息化專業(yè)人才的培養(yǎng)亟待加強。現(xiàn)有的人才結構與發(fā)展的需要還很不適應,。
三,、明年工作設想
20xx年全市信息化工作要點是抓好對國民經濟和社會發(fā)展具有重大影響的信息服務業(yè)建設、網工程,、通信傳媒網絡建設,、信息設備制造業(yè)、重點金字工程建設,。
㈠,、信息服務業(yè)。完成日貸項目二期工程,，建立地理信息系統(tǒng),、宏觀經濟預測系統(tǒng)、企業(yè)和產品信息系統(tǒng)和價格信息系統(tǒng)等,。
㈡,、廊坊互聯(lián)網工程建設,。建成以廊坊經濟信息中心為網絡中心，連接我市各委,、辦,、局和部分區(qū)市縣的開放性的互聯(lián)網絡平臺。形成連接我市各行業(yè),、各部門的經濟信息的樞扭,，實現(xiàn)“同城信息，本地交換”,。
㈢、信息設備制造業(yè),。以現(xiàn)有企業(yè)為基礎,，引導其調整產品結構，盡快拿出有發(fā)展前景的拳頭產品,。
㈣,、金字系列工程。金關工程：到99年底,，將我市外貿系統(tǒng)內部網絡與外經貿系統(tǒng)衛(wèi)星專用網聯(lián)接,，完成三級網絡的建設。金卡工程：在市區(qū)建立連接廊坊市人行與各商業(yè)銀行的廣域網絡(城市網cn),。非銀行卡工程：優(yōu)先在商業(yè),、旅游、工商,、稅收,、公安、醫(yī)療,、社會公共服務等行業(yè),，大力發(fā)展以ic卡為主導的非銀行卡應用系統(tǒng)。
㈤,、通信傳媒網絡,。建成以公用數(shù)字數(shù)據(jù)網(ddn)為主的數(shù)據(jù)通信網。
㈥,、廣播電視信息傳播網,。主要在多功能開發(fā)上做文章。如圖文電視,、電視會議,、遠程教育等。
四,、對策與建議
㈠,、加快我市信息化建設進程,，必須進一步更新觀念，提高認識,。要努力提高全民的信息意識,，形成全社會重視和支持信息化建設的輿論氛圍。
㈡,、加大信息化建設投入力度,。充分運用政府影響力度及其重要信息市場主體的地位和作用，建立以政府為主導的多元化投資體系,。研究建立廊坊市信息化建設基金,，為信息化重點項目建設提供資金保障。
㈢,、加快企業(yè)信息化進程,。一是建立生產和控制信息系統(tǒng)，大力推廣生產過程自動化的微機控制系統(tǒng),，提高傳統(tǒng)產業(yè)的電子信息技術應用率,。二是建立生產調度信息系統(tǒng)，提高指揮調度生產的科學性和時效生,。三是建立管理信息系統(tǒng),，對整個企業(yè)的生產、營銷等業(yè)務信息實行集成管理,，并廣泛應用計算機輔助設計,、輔助制造等。四是建立經營決策信息系統(tǒng),，依據(jù)企業(yè)內部和外部信息對企業(yè)的營銷策略和企業(yè)生產經營提供決策支持,。
㈣、大力加強信息標準化建設,。一是建立健全信息技術標準支持體系,。建立全市信息化標準體系和標準的計算機檢索與服務支持系統(tǒng)。二是建立信息化系統(tǒng)質量保證體系,。按照國際能行的iso9000族標準指導全省信息化系統(tǒng)的質量工作,。組織開展全面質量管理和質量體系論證工作。三是提高全員標準化意識,。加強標準化專業(yè)人員與信息系統(tǒng)專業(yè)人員的結合,，培養(yǎng)一批具有較高水平的信息標準化隊伍。
㈤,、加強信息人才隊伍建設,。一是改革專業(yè)和課程設置，提高中等學校信息技術教育水平,。二是搞好中小學計算機教育,，把中小學計算機教育作為義務教育的主要內容,，納入教學計劃。三是搞好再職人員的再教育和再提高,，及時更新現(xiàn)有技術人員的知識和素質,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十五
一、熟悉公司新的規(guī)章制度和工程管理開展工作,。
公司在不斷改革,，訂立了新的規(guī)定，作為公司一名工作人員,，必須以身作責,，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作。
1.制訂部門職員工管理規(guī)范,，加強職員工自覺約束自已工作散漫等不良行為的意識,促使其培養(yǎng)文明修養(yǎng),積極愛崗的精神風貌,使其日常上班工作符合公司職業(yè)規(guī)范和要求.
2.各職員工應按時出勤,未經工程部負責人批準,，請假將依工廠考勤記錄為準作曠工論處;正常上班時間被發(fā)現(xiàn)竄崗逗留作風散漫當事人需作警戒和書面檢討;
3.工作方法改善：加強部門協(xié)作溝通,營建和諧進取的企業(yè)文化氛圍，發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,分析問題,解決問題,，制訂符合實情的工程及相關部門工作反饋改善方案和辦法，建立20--年員工培訓工作計劃,加強技能訓練和心態(tài)教育,穩(wěn)定人員流失,。
4.明確職員工的職責和工作任務調度分派各職員工必須履行工廠員工應盡義務和《工程部管理職責》規(guī)定的職責,其工作任務可根據(jù)公司部門需要服從上級隨時調配支持,。
5.工程設計管理過程中要充分聽取各方面的'意見，發(fā)揚技術民主,，對爭議較大的問題,，組成審查班子進行認真的論證，如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術開發(fā)者)
二,、明確自己的發(fā)展方向,正確認識自己, 糾正自己的缺點,。
認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作，刻苦的學習,，努力提高文化素質和各種工作技能,，充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,，取長補短,，相互交流好的工作經驗，共同進步,。征取更好的工作成績,。
以上是我的20--年個人工作計劃與發(fā)展方向，希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達成計劃并突破,，20--年取得更好的成績,，全面提高自己。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十六
學校圖書室的主要功能是為教師的教學和學生的學習服務的,，為了更好的發(fā)揮圖書室的服務功能,，使圖書室成為教師教學,、學生學習的好幫手，特制定如下計劃：
一,、 圖書室的日常管理工作
1,、為了提高圖書的流通率，在開學初及時制定出圖書借閱輪流表,，并發(fā)放給各班級。
2,、向學生宣傳借閱制度、閱覽制度針對上學期有的學生借閱圖書逾期未還,、損壞圖書的現(xiàn)象,，本學期希望各班班主任利用晨會的時間,，向學生宣傳借閱制度，告訴學生借的圖書應及時歸還,，丟失的圖書要照價賠償，損壞的圖書要修補好,。在閱覽室讀書時，要保持安靜,，不得大聲喧嘩,，閱后要及時將圖書放回原位,，將桌椅排放整齊，保持閱覽室的干凈,、整齊。
3,、定期召開圖書管理員會議，培養(yǎng)他們的管理能力,，圖書的借閱是一項繁雜的工作,，只靠老師的有限精力是很難做好的,，這時就應該發(fā)揮圖書管理員的職能，讓他們真正成為老師的好幫手,、小助手,。針對圖書借閱中存在的一些問題,，在本學期我將定期召開圖書管理員會議，告訴他們如何處理這些存在的問題,，培養(yǎng)他們的能力。
4,、定期組織學生修補破損的圖書。圖書在流通中難免會應各種原因而破損,，針對這種情況,，我將定期組織學生修補破損的圖書,，讓學生在修補的過程中懂得愛惜圖書。
5,、做好圖書的整理,、歸類、登記工作,。隨著學校對圖書室工作的日益重視，學校的圖書,、雜志,、報刊越來越多,，為了方便大家的借閱，也為了避免圖書的流失,，在本學期我將進一步做好圖書的整理、歸類、登記工作,。
二、 定期向學生推薦優(yōu)秀的讀物
新課程標準提倡學生必須多讀書,、讀好書,、好讀書,，面對浩如煙海的書籍市場，學生該如何選擇?圖書室應為他們做好導向工作,。在本學期將和語文教研組配合，開展一系列的讀書活動,，向學生推薦適合他們閱讀的讀物，并開展“我與語文”閱讀競賽,、征文比賽,，使他們能做到讀寫結合,。
三、為教學工作做好保障
加強教師閱覽室建設,，經常巡視整理,，保持室內清潔衛(wèi)生,，教師教學需要的書籍，想辦法配備齊全,。使圖書館有一個干凈明亮的環(huán)境,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十七
20xx年我校德育工作在堅持“人本和校,、科研興校、質量強校,、品牌立校”的辦學理念和堅持“構建人人講團結的和諧校園 ,，創(chuàng)設人人會學習的儒雅校園,，建設人人愛健體的陽光校園 ，以弘揚和培育民族精神為核心,，以基礎文明行為的養(yǎng)成教育為抓手，不斷增強德育工作的主動性和實效性,，鞏固和提高我校德育工作的整體水平,，使我校的德育工作邁上了一個新臺階。現(xiàn)將20xx年工作計劃展開如下：
一,、以人為本，狠抓隊伍建設,，強化育人意識
教育是培養(yǎng)人的千秋大業(yè),。在全校范圍內創(chuàng)設"全員育人"的氛圍,，樹立人人都是德育工作者的觀念。全校教師要時時實踐“好的班主任就是一個教育家”,，“老師是學習的道德書籍”。同時自覺地投入到德育實施中,，采取行之有效的方法,，堅持正面教育,，有機滲透德育。結合本學期學校工作重點,，進一步抓好德育隊伍建設，保證德育工作順利開展,，開展好學校的德育沙龍活動,，定期開展學校德育工作調研。
本學期繼續(xù)實行德育處,、年級組,、班主任三級常規(guī)管理的制度,，在原有的年級組長、班主任考核條例的基礎上，結合學校實際情況,，出臺實施了新的《年級組長、班主任考核條例》,，獎優(yōu)罰劣,，獎勤罰懶，拉大差距,，充分調動了德育隊伍的積極性;堅持每周一次的班主任例會制度，將布置工作與理論學習,、班主任工作方法指導相結合，組織班主任學習德育工作中的新思想,、新方法，使德育工作與時俱進;建立了班主任電子檔案袋制度,，記錄班主任工作中的得與失,，作為其工作考核,、評優(yōu)、晉升職稱的依據(jù),，同時記錄其成長的軌跡，幫助其不斷完善,，不斷進步;加強對新班主任的培訓，開展“老青幫帶”活動;重視班主任工作經驗的研討與交流,，組織班主任外出參觀,、學習,。通過多種形式的活動有力推動學校德育工作的開展，提高學校德育工作隊伍的整體素質,，增強工作能力,，形成工作合力,。
二,、注重創(chuàng)新,，豐富活動形式，培養(yǎng)文明學生
1,、以活動為載體，增強德育工作的針對性和實效性,。學校將進一步嚴格執(zhí)行升國旗儀式制度,，每周一的升旗儀式,，學生統(tǒng)一著校服，師生齊唱國歌,，并選派優(yōu)秀學生進行國旗下講話,，使學生在國旗下，在國歌聲中,，增強愛國愛校的莊重感和實現(xiàn)人格的逐步升華;充分利用廣播、櫥窗,、板報,、閉路電視、校園廣播等宣傳陣地加強愛國主義,、集體主義教育，宣傳國內外大事,。
2,、大力開展安全教育,，結合安全教育月，學校大力加強安全教育和法制教育,，將組織以“珍愛生命”為主題的主題班會和知識競賽,。
3,、充分利用各種重要節(jié)日,、紀念日開展愛國主義,、民族精神,、傳統(tǒng)文化等教育活動,。
4、積極開展綠色環(huán)保教育,，引導學生樹立環(huán)保意識,，從我做起，從身邊的小事做起,。
5、積極開展陽光健體活動,，引導學生學會健體,，增強健康意識，打造人人會健體的陽光校園,。
三、狠抓基礎,，強化養(yǎng)成教育，提高德育實效
1,、狠抓養(yǎng)成教育,。學期初,，利用一周時間開展“啟航”思想行為規(guī)范教育。
2,、狠抓常規(guī)管理,。繼續(xù)推行教師護導值日,、優(yōu)秀學生值日崗制度，對各班的衛(wèi)生,、文明禮儀,、紀律,、兩操等情況進行量化考核，每天公布分值,，確保常規(guī)工作持之以恒,、抓細抓實。
3,、發(fā)揮德育陣地作用,。校園廣播每周播放,，各個板塊安排合理，內容的選擇,、組織,、采編都發(fā)揮學生的主體作用,，成為學生了解天下大事、校園新聞及進行愛國主義,、心理健康,、法制安全教育的重要途徑,。
4、規(guī)范升旗儀式,。開學第一天及重大節(jié)假日由校長親自組織升旗儀式,，進行國旗下講話，平時由各班輪流進行,，講話稿由德育處審閱并收集存檔，既增強了學生的主人翁意識,，又使學生自己教育了自己,。
5,、組織學生向災區(qū)獻愛心活動。
20xx年,，將進一步加強師德建設,，突出全員育人觀念,，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人，教書育人的全方位育人觀;加強德育科研,，探討新形勢下德育工作的針對性,、時效性,、實效性,。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十八
充滿希望的20--年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn),。在新的一年里,，我決心不斷學習，認真提高工作水平,，為公司的經濟跨越式發(fā)展充分貢獻自己的力量，努力做到：
1,、加強學習,，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識和相關法律法規(guī)常識,。加強對行業(yè)發(fā)展的了解，加強對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解,、學習,。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當前情況做到心中有數(shù)。為領導的決策提供一定的依據(jù)和參考,。
2、本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報,。及時了解員工思想動態(tài)，正確引導,，加強溝通,，了解各人的工作進度和問題反饋給總經理，以便公司各主管及總經理在此基礎上進一步安排交付工作,，真正做好領導的助手,。
3、注重部門工作作風建設,，加強管理,，團結一致,，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍,。
4,、在工作中堅持以“服務”為宗旨,，強化后勤人員素質，提高辦事的實效性,，不斷加強主動服務意識，賦予辦公室工作新內涵,，持續(xù)改進行政部對其他部門的支持能力和服務水平,。服務工作主要實現(xiàn)兩大轉變：一是實現(xiàn)被動服務向主動服務轉變。辦公室的工作突發(fā)性,、偶然性、被動性強,。因而,，對待各項工作,，要未雨綢繆，以工作的超前性,、預見性增加工作的主動性。二是實現(xiàn)單一服務向全面服務,、超前服務轉變。辦公室的服務必須注意服務的全面性和主動性,，不能只為領導決策提供簡單的對與答的單項服務,，而應該在領導決策前動議、參謀,，在決策中關注、關心,、調查,，在決策后總結,、推介，從而提供超前,、全過程的主動服務,。
5,、全面提高執(zhí)行力度,，狠抓決策落實。保證公司各項決策全面,、有效地落實,。
新年展望和目標,。
新的一年，意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),。20--年,，我要認真總結經驗,，戒驕戒躁，努力工作,，力爭取得更大的工作成績,。以嶄新的工作風貌,、更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到辦公室的各項工作中。從小事抓起，從服務抓起,，進一步強化內務管理和后勤服務,，為整體推進公司的發(fā)展提供基礎性服務,，為公司年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮行政應有的作用。
轉正后工作目標及思路 轉正崗位的理解及工作思路篇十九
一,、指導思想
以學校工作計劃為指導,，針對我校實際情況,，創(chuàng)新性地開展德育工作，使學校德育工作與學生實際情況相結合,，探索更適合學生年齡與身心特點、更適合社會發(fā)展規(guī)律的新舉措,，使德育工作真正落實到學生的學習生活中,。堅持以愛國主義教育為主線,，以強化行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點，不斷增強德育工作的主動性,、實效性,，形成全員,、全方位、全過程參與的德育模式,，力爭使德育工作形成我校特色,。
二,、工作目標
1、強化學生行為習慣養(yǎng)成教育,，提高學生自我管理能力。
2,、通過各種教育活動,，使學生學做真人。
三,、工作重點：
1,、加強德育隊伍建設,，對班主任隊伍，尤其是年輕班主任進行有針對性的培訓,，提高班主任老師的理論水平和管理水平。教會班主任科學,、合法、合情,、合理,、有效的進行班級管理,。
2,、常規(guī)管理工作常抓不懈,。
通過對學生日常行為規(guī)范的檢查評比,，促進班級建設。充分發(fā)揮全員育人的作用,。利用班校會時間上好形式新穎,、主題鮮明的班會課,，德育處將抽查各班班會情況。
3,、繼續(xù)開展“文明禮儀”教育活動，寓教育于各項活動中,。通過主題班會,、演講、廣播,、板報宣傳及各種小型文體活動,，培養(yǎng)學生的集體榮譽感和團結、進取的精神及審美意識,。
4,、通過形式不同的家訪，促進老師,、家長,、學生之間的相互理解,，架起一座理解的橋梁。利用社區(qū)資源對學生進行教育,，辦好家長學校,，形成教育的合力,。
四、具體工作
(一)加強德育隊伍的建設,，營造全員育人氛圍。
1,、加強校園德育環(huán)境建設,。要花大力氣建設好一支堅強有力的班主任隊伍和全員抓德育的工作隊伍,，要求人人都是德育工作者。本學期將繼續(xù)實行值周領導,、值周教師和值周學生的檢查制度,，做到隨時、隨地,、隨人、隨事地對學生進行教育,。
2,、加強班主任隊伍建設,。
樹立責任意識,。班主任是班級工作的第一責任人，本學期實行班主任培訓制,，健全和完善班主任崗位職責,、工作條例,、班主任工作考核評估激勵機制，堅持從形式和內容兩方面公正,、客觀地衡量班主任工作，鼓勵班主任主動認真地開展工作,。針對存在的問題和取得的成績及時提出批評或表揚。本學期將開展班級管理經驗交流會,，達到相互學習,、相互促進的目的。
3,。充分發(fā)揮團隊工作的作用，擴大班干部的影響,。團員,、班干部在學生中的影響是不可低估的,，他們應該是同學的榜樣,。要定期對團員,、班干部進行培訓，充分發(fā)揮他們的積極性,，使他們帶動更多的同學一起進步。
(二)常規(guī)教育常抓不懈
1,、抓好行為規(guī)范教育。開學第一個月,，各班要利用班會組織學生認真學習貫徹《中小學生守則》,、《中小學生日常行為規(guī)范》,，教導處和團隊組織將利用不同形式進行檢查,。通過對學生集中進行行為規(guī)范系列教育，強化訓練,，培養(yǎng)學生自我約束、自我管理的能力,。通過具體的強化訓練,，充分發(fā)揮學生的主體作用，讓學生自主組織活動,、管理評價，逐步使學生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔覒撨@樣做”,，使良好的行為習慣內化為自覺的行動,，重視良好學習習慣的養(yǎng)成教育,，讓學生終身受益。以德育處,、年級,、班級管理為一體,，形成一個良好的校風。加強值班領導,、值班教師和值周學生常規(guī)檢查反饋、督促作用,，使常規(guī)管理達到精細化,。
(三)抓好文明禮儀教育,、愛國主義教育、感恩教育,。
1,、以校園禮儀為重點,，上好“文明禮儀第一課”。通過舉行校園禮儀風采展示,、”手拉手,、一幫一”等一系列的主題教育活動，加強學生文明禮儀規(guī)范教育,。從平時的一點一滴做起，培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣,，傳承中華民族的美德,。
2,、進一步規(guī)范學校升降旗制度，利用清明節(jié),、勞動節(jié)等重大節(jié)日對學生進行愛國主義,、革命傳統(tǒng)教育,、中華傳統(tǒng)美德教育。
3,、感恩教育,。本學期繼續(xù)開展感恩教育活動,，感恩就是要從愛父母，愛老師,、愛同學、愛身邊的人開始,，對給予自己關懷和幫助過的人應抱有感激之心,。通過主題班會等形式對學生進行教育,，使學生學會關心、學會做人,。
(四)根據(jù)學生年齡特點，抓好各年級學生管理,。
學生在不同的年齡階段，有不同的心理和生理的特點,，根據(jù)學生的特點,，抓好學生不同階段的管理和教育，有利于學生的健康發(fā)展,。因此,，本學期要求各年級要根據(jù)學生的特點,，合理安排活動，制定循序漸進的德育養(yǎng)成程序,，以培養(yǎng)學生的競爭及誠信自立的意識。
(五)加強班級建設,。
1、要求班主任老師根據(jù)年級,、班級的具體情況,，充分利用每一節(jié)班會課，認真設計班會內容,，寫好教案，多講身邊人,，身邊事,。教導處要利用主題班會,、推門班會課等形式進行檢查，并把評比結果列入對班主任的評價中,。
2,、加強班級文化建設,，營造良好的班級氛圍，樹立班級形象,，爭創(chuàng)班級特色,。
3,、以活動為載體,，在班級、年級中開展豐富多彩的德育教育活動,，在活動中培養(yǎng)學生的榮譽感、集體感,。在班級中開展做文明事,、說文明話,、爭當文明中學生的活動?；顒又幸o更多的學生參與的機會，培養(yǎng)學生的責任感和主人翁意識,。
(六)提高學科德育滲透功能。
繼續(xù)開展學科德育滲透教育活動,，充分發(fā)揮各學科自身的特點,，做到傳授科學文化知識與加強學生思想修養(yǎng)相統(tǒng)一,，靈活隨機地對學生進行思想教育，引導學生樹立崇尚科學,，追求真理的科學態(tài)度，提高他們識別真善美的能力,，逐步形成理想與信念,，進而轉化為發(fā)憤學習,，積極向上的內在動力。
(七)抓好“三結合”教育,，促進學生全面健康地發(fā)展
重視家庭,、社會與學校教育的配合，利用校外德育教育基地,，進一步形成德育教育的合力,，舉辦家長學校講座,，定期召開形式多樣的家長會。通過家教征文等活動,，開展家教交流,。班主任要做好家訪工作，和家長一道做好學生深入細致的思想工作,。利用不同形式，溝通學生在校和家庭情況,，提出學生在家,、在校的學習常規(guī)要求，使學生在教師,、家長的指導下，利用一切資源對學生進行全方位的素質教育,。
(八)加強問題學生的教育與轉化
問題學生轉化工作做到有計劃，有措施,，勤總結,，重在落實，班主任要填寫好問題學生檔案,。要求教師耐心細致地做好后進生的思想教育工作，做到不講過頭話,，少批評,、多鼓勵,，少指責，多幫助,。
