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2023年云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同(二十篇)

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2023年云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同(二十篇)
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隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),,人們愈發(fā)重視合同,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧,。

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇一

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同,。

一,、勞動(dòng)合同期限

(一)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自 年 月 日起至 時(shí)止。

二,、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

(二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,,乙方同意在 崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更工作崗位,,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書(shū)作為本合同的附件。

(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)

(四)甲方根據(jù)本單位的工資制度,,確定乙方正常工作時(shí)間工資執(zhí)行以下第 種方式:

1.甲乙雙方實(shí)行月(周、日,、小時(shí))工資制,。 乙方月(周、日,、小時(shí))工資為 元,。試用期的工資為 元/月(周、日,、小時(shí))

2.甲乙雙方實(shí)行計(jì)件工資制,,計(jì)件單價(jià)為 元,。甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資,。

(五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,,每月 日前支付工資,并由乙方簽字確認(rèn),。

(六)甲乙雙方實(shí)行周、日,、小時(shí)工資制的,,甲方應(yīng)按雙方約定的時(shí)間,,以貨幣形式支付乙方工資,,并由乙方簽字確認(rèn)。

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(七)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律,、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件,。甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。

(八)甲方在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場(chǎng),,甲方必須按照國(guó)家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,,采取必要的安全措施。

(九)甲方為乙方提供的宿舍,、食堂,、飲用水、洗浴,、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)必須符合建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),。

(十)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示,。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害,。職工發(fā)生工傷時(shí),,用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律

(十一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

(十二)乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律,、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù),。乙方對(duì)甲方違章,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕;對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權(quán)提出批評(píng),、檢舉和控告,。

六、安全生產(chǎn)

(十三)甲方必須認(rèn)真對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)制度,、法規(guī)及安全技術(shù)知識(shí)教育培訓(xùn)工作,,提高職工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,督促職工自覺(jué)遵守安全紀(jì)律,,制度和法規(guī),。

(十四)乙方必須服從甲方安全管理人員的監(jiān)督和檢查,若乙方在違反安全操作的情況下發(fā)生工傷等安全事故,,醫(yī)療費(fèi)等治療費(fèi)用,、受傷人員及護(hù)理人員的誤工費(fèi)等由乙方自行承擔(dān)。

七,、勞動(dòng)合同的解除和終止

(十五)甲乙雙方單方面解除本合同,,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條,、

第27條,、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,,甲方不得隨意解除本合同,。

(十六)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止,。甲乙雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(十七)解除,、終止勞動(dòng)合同時(shí),,甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書(shū)或者相關(guān)文件,。

七,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(十八)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,,可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)?用人單位工商注冊(cè)地或者施工地)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

九,、其他約定

(十九)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下: ,。

(二十)本勞動(dòng)合同與國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,,依照國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動(dòng)合同一式2份,,甲乙雙方各執(zhí)1份,。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效,。

甲方(公章) 乙方(簽字)

法定代表人或者

委托代理人簽字

簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月 日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇二

甲方(用人單位)名稱(chēng)_________________________

性質(zhì)_________________________

地址_________________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________

性別__________出生年月

_________________________

身份證號(hào)碼_________________________

戶(hù)口所在地_________省_____縣(市,、區(qū))_____鄉(xiāng)______村根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式:1,、有固定期限勞動(dòng)合同本合同于_____年_____月_____日生效,,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,,至_____年_____月_____日止,。2、無(wú)固定期限,。其中試用期自_____年_____月_____日始,,至_____年_____月_____日止。3,、以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為_(kāi)_____年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。

二,、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

3,、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作,。乙方的上崗證號(hào)碼為_(kāi)___________

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,,對(duì)從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),,乙方取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。5,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20xx),。6,、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害,。

四,、工資待遇和保險(xiǎn)待遇

7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_(kāi)____元,,試用期滿(mǎn)后月工資(或日工資 )為_(kāi)____元,。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。8,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。9,、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,,并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止,、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_________________________________________________________________________________________________________________________________________10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),。11,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除,、終止

12,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

13,、甲方有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(三)甲方侮辱,、體罰,、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件的,。

14、乙方有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(二)有打架斗毆,、偷竊、賭博,、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。

15,、乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書(shū)面形式通知甲方,不得擅自離職,。

16、期滿(mǎn)或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,,本合同即行終止,。

六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

17,、因甲方原因解除勞動(dòng)合同,,甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。18,、乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

19,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件,,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。22,、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的,,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。23、本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章)

乙方(簽字或蓋章)

鑒證機(jī)關(guān)(簽章)

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)年月日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇三

編號(hào)________________

農(nóng)民工勞動(dòng)合同書(shū)

甲方(用人單位)名稱(chēng)___________________

性質(zhì)___________________

地址___________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名_________________

性別_________________

出生年月___________________

身份證號(hào)碼___________________

戶(hù)口所在地_____________省___________縣(市,、區(qū))___________鄉(xiāng)_______________村

安徽省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳

監(jiān)制

安徽省建設(shè)廳

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動(dòng)合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,勞動(dòng)合同期限采取下列第___________種形式:_________________

1,、有固定期限勞動(dòng)合同

本合同于___________年___________月___________日生效,于___________年___________月__________日終止,。其中試用期自___________年___________月___________日始,,至___________年___________月___________日止。

2,、無(wú)固定期限,。其中試用期自___________年___________月___________日始,至___________年___________月___________日止,。

3,、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_(kāi)______________年__________月__________日;以乙方完成___________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間,。

二,、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

3、甲方招用乙方擔(dān)任___________________崗位(工種)工作,。乙方的上崗證號(hào)碼為_(kāi)_______________,。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

4,、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,,對(duì)從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),,乙方取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。

5,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。其中建筑施工

現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20__),。

6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,,減少職業(yè)危害,。

四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇

7,、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_(kāi)__________元,,試用期滿(mǎn)后月工資(或日工資)為_(kāi)__________元。

雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

8,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資,。

9,、甲方應(yīng)在每月___________日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動(dòng)合同終止,、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_________________

10,、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),。

11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止

12,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

13,、甲方有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:_________________

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(三)甲方侮辱,、體罰,、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的,。

14,、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:_________________

(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆,、偷竊,、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;

(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;

(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的,。

15、乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前__________日(不超過(guò)30天)以書(shū)面形式通知甲方,,不得擅自離職。

16,、期滿(mǎn)或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,,本合同即行終止。

六,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

17,、因甲方原因解除勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)按照國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間,,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

七,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

19,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_________________

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

20,、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

21,、甲方的規(guī)章制度及________________作為本勞動(dòng)合同的附件,,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

22,、本合同未盡事宜或與國(guó)家,、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

23,、本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(蓋章):___________乙方(簽名):___________

代表(簽名):___________

____年_____月_____日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇四

甲方(用人單位):

乙方(姓名):?

根據(jù)《中華人民共和國(guó)》等法律,、法律規(guī)定,雙方經(jīng)平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同,, 共同嚴(yán)格履行本合同所列條款。

一,、 勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日 終止,。其中,試用期 日,。

二,、 工作內(nèi)容

第二條 乙方根據(jù)甲方工作需要,在 崗位(工種)工作,。

第三條 乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的合法要求完成工作任務(wù),。

三、 勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇

第四條 甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付乙方工資,,甲方支付乙方工資不得低于用 工所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn),。雙方約定支付工資期限低于一個(gè)月的,從其約定,。

第五條 甲方支付乙方工資的支付方法 ;支付標(biāo)準(zhǔn)

第六條 甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第七條 乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病的待遇,,按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方患 病或者非因工負(fù)傷醫(yī)療期待遇按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

四、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條 甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,,嚴(yán)格執(zhí)行 勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國(guó)家 規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。

第九條 乙方為女職工或者未成年工的,,甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定對(duì)其實(shí) 行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

第十條 乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須服從甲方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的指揮和管理,,執(zhí)行勞 動(dòng)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,。對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),,有權(quán)拒絕執(zhí)行。

五,、 工作時(shí)間和休息休假

第十一條甲乙年雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間規(guī)定,,甲方經(jīng)勞動(dòng)保障行政 部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或者不定時(shí)工作制的,,乙方工作時(shí)間和休息時(shí)間辦 法按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六,、 勞動(dòng)合同的續(xù)訂,、變更、解除和終止

第十二條 經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

第十三條 本合同期滿(mǎn),,經(jīng)雙方同意可以續(xù)訂。

第十四條 經(jīng)雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同,。

第十五條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.試用期間被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大傷害的;

4.被依追究刑事責(zé)任的。

第十六條 有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同,。但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū) 面形式通知乙方本人:

1.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

2.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)協(xié) 商雙方不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,。

第十七條 乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知方式通知甲方。但 有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

3.甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

第十八條 乙方有下列情形之一的,,甲方不得解除本合同:

1.乙方患病或者負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2.乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)人喪失或者部分喪失勞動(dòng)能 力的;

3.女職工在孕期、產(chǎn)期和乳期內(nèi)的;

4.法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第十九條 本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止,。

七,、 雙方認(rèn)為需要約定是其他事項(xiàng)

第二十條 雙方約定

八、 違約責(zé)任

第二十一條 本合同依法訂立既具有法律約束力,,雙方必須履行本合同規(guī)定的義 務(wù),。甲方有下列情形之一的,迫使乙方提出解除勞動(dòng)合同的,,加法哪個(gè)應(yīng)當(dāng)按照 規(guī)定支付報(bào)酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,按有關(guān)規(guī)定支付賠償金:

1. 以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

2. 未按照合同規(guī)定約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

3. 克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

4. 拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

5. 低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

九,、 勞動(dòng)合同鑒定

第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)簽證;變更或 繼訂的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)重新履行簽證程序,。

十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商簽證,,可以向單位勞 動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,,對(duì)仲裁決不服從的,可以向人民法院提起訴訟,。

十一,、其他

第二十四條 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī),、規(guī)章相抵觸的,,按照國(guó)家和 省得法律、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行,。

第二十五條 本合同一式三份、雙方個(gè)一份,,簽證機(jī)關(guān)一份,。

第二十六條 本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽、涂改無(wú)效,。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇五

甲方(用人單位)名稱(chēng):法定代表人(委托代理人):地 址:性 質(zhì):聯(lián) 系 電 話(huà):

乙方(勞動(dòng)者)姓名:性別:出生年月:家庭住址:居民身份證號(hào)碼:聯(lián)系 電 話(huà):

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規(guī)定》等法律,、法規(guī),在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,一致同意訂立本勞動(dòng)合同。

一,、合同類(lèi)型和期限

甲,、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

(二)無(wú)固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限,。自 年 月 日至 工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。

其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止,,期限為 天,。

二、工作崗位

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,,乙方同意在 崗位工作,,擔(dān)任 工種或職務(wù),具體工作內(nèi)容為: ,。

(二)甲方根據(jù)國(guó)家,、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致,,甲方可根據(jù)工作需要對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為: 元/月,。

(二)試用期滿(mǎn)后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,,確定乙方執(zhí)行以下第 種工資形式:

1,、計(jì)時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成: 、 ,、 ,、 ;其金額分別為 、 ,、 ,、 。

2,、全額計(jì)件工資:甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué),、合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),計(jì)件單價(jià)為 ,。

3,、崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

4,、其他工資形式。具體辦法在本合同第十條中明確,。

(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,,發(fā)薪日為每月 日,不得克扣或者拖欠,。

(四)甲方支付乙方的工資,,不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)社會(huì)保險(xiǎn)

甲方應(yīng)按照國(guó)家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,,為乙方辦理養(yǎng)老,、醫(yī)療、工傷,、失業(yè),、生育等社會(huì)保險(xiǎn),,甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,。

(二)福利待遇

1,、乙方在本合同履行期間,因病或非因工負(fù)傷,,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2,、乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等,按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間

1,、標(biāo)準(zhǔn)工作制:乙方每天工作 小時(shí),每周工作 天,,每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排,。

2、不定時(shí)工作制:每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),,超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資。

3、綜合計(jì)算工作制:每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),,超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資,,具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排,。

(二)休息休假

1、甲方保證乙方每周至少休息一天,。

2,、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休假,、探親假,、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期,。

3,、甲方因施工生產(chǎn)需要,,商得乙方同意后,可安排乙方加班,,日延長(zhǎng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的,,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

(三)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具,、勞動(dòng)保護(hù)用品,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查,,改善生產(chǎn),、生活條件,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康,。

(四)甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),,實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門(mén)檢舉,、控告,。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,應(yīng)向乙方公示,。

(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),,遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎(jiǎng)懲,。

七、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,,要求變更合同條款的,,必須提前15天書(shū)面通知對(duì)方,,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

(二)有下列情況之一的,,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

1,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同,。

(四)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度,按照甲方勞動(dòng)規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同的;

3,、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的,。

(五)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2,、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

3,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,,必須按國(guó)家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行,。

(七)乙方有下列情況之一的,,甲方不得依據(jù)第(五)、(六)項(xiàng)解除本合同:

1,、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)的;

2,、患病或非因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

4、符合法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況的

(八)有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):

1,、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3,、甲方克扣或者無(wú)故拖欠工資的;

4,、甲方拒不支付延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

5、甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的;

6,、甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的;

(九)除上述第(八)項(xiàng)規(guī)定外,,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日書(shū)面通知甲方,,超過(guò)30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù),。

(十)符合下列條件之一的,本合同即行終止:

1,、合同期限屆滿(mǎn)的;

2,、合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

3、乙方達(dá)到法定退休條件的;

4,、甲方依法破產(chǎn),、解散的;

5、法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

(十一)除本合同另有規(guī)定外,,任何一方解除或終止本合同,,沒(méi)有提前30日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),,以解除或終止合同前一個(gè)月的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),,支付賠償金給對(duì)方。

(十二)有下列情形之一的,,應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù):

1,、甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的;

2、本合同期限屆滿(mǎn)后,,未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,,乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的,。

出現(xiàn)本條第2項(xiàng)情況,雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí),,續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限從簽之日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的,,甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償

(一)有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)政策與標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理,。

(二)發(fā)生下列情形之一的,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用:

1,、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除全額支付乙方工資報(bào)酬外,,還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的賠償費(fèi)用;

2,、支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),,另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用,。

(三)甲方解除本合同后,,未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

(四)甲方依據(jù)本合同第七條第五項(xiàng)第一點(diǎn)解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)支付不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。患重病的還應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),,患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

(五)甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

(六)乙方違法解除勞動(dòng)合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:

九,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)當(dāng)事人一方違反合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元,。

(二)其他違約責(zé)任:

十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

十一,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十二,、本合同的附件如下

十三,、本合同的條款與國(guó)家和省新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的,,按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

十四、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,交乙方的不得由甲方代為保管。

甲方(公 章)乙方(簽或蓋章)

法定代表人(委托代理人)(簽或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證員(蓋章)

鑒證日期: 年 月 日

使用 說(shuō) 明

一,、此勞動(dòng)合同書(shū)是一個(gè)示范性文本,,不作為強(qiáng)制性文書(shū)。

二,、用人單位與職工使用本合同書(shū)簽訂勞動(dòng)合同時(shí),,凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi),。

三,、 簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或委托代理人應(yīng)由本人簽或蓋章,。

四,、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書(shū)中第十條中寫(xiě)明,。

五,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫(xiě)不下時(shí),,可另附紙,。

六、本合同應(yīng)使鋼筆或簽筆填寫(xiě),,跡清楚,,文簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確,,不得涂改,。

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇六

為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī),,規(guī)章,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,。訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為 期限,,自 年月 日起,,至 止。

第二條工作內(nèi)容

1,、甲方根據(jù)工作需要,,安排乙方在 工作崗位,乙方的工作任務(wù)為

2,、甲方根據(jù)工作需要,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位,。

第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,。

2,、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3,、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。

4、乙方在工作過(guò)程中,,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

5,、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。

第四條 工作時(shí)間和休息,、休假

1、甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),,每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

2,、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,,每周至少保證乙方休息一天。

3,、在國(guó)家法定節(jié)日期間,,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假,。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

1,、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,,每月至少支付一次,,也可委托銀行發(fā)放。

2,、甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為 ,,支付時(shí)間為 支付標(biāo)準(zhǔn)為。

3,、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定,。

4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,,加班工資計(jì)算基數(shù)為 。

5,、非乙方原因造成乙方停工的,,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

第六條保險(xiǎn)福利

1,、甲乙雙方依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,,參加 保險(xiǎn),甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù),、按時(shí)足額繳費(fèi),。雙方解除、終止本合同后,,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù),。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工,、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章,。

2,、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理,。

第八條勞動(dòng)合同的終止與解除

按法定條件辦理,,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,。

第九條雙方約定的其它事項(xiàng)

(不得違反國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī))

第十條違約責(zé)任

甲方有下列情形之一,給乙方造成損害,、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,,還應(yīng)加付25%的賠償費(fèi)用。

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,,來(lái)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)造成勞動(dòng)者工傷,、醫(yī)療待遇損失的。

第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效,。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

法定代表人或委托 簽訂時(shí)間:年 月 日

代理人(簽章)

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證人:(簽章)

鑒證時(shí)間: 年 月 日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇七

甲方(用人單位):_________

地址:_________

性質(zhì):_________

法定代表人(委托代理人):_________

乙方(勞動(dòng)者):_________

性別:_________

年齡:_________

民族:_________

文化程度:_________

地址:_________

籍貫:_________

身份證號(hào)碼:_________

根據(jù)《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》及省有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在乎等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

一,、合同期限

本合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,合同期限為_(kāi)________年,。試用期自_____年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,,期限為_(kāi)________個(gè)月。

二,、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

甲方安排乙方在_________崗位,,為_(kāi)________工種。具體的工作任務(wù)為:_________,。

三,、生產(chǎn)(工作)條件

甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),,提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,,按照同工種城鎮(zhèn)合同制工人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品,。乙方離開(kāi)企業(yè)時(shí),,應(yīng)將勞動(dòng)保護(hù)用品歸還甲方,,或由甲方作價(jià)賣(mài)給乙方,。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章,、制度,,乙方嚴(yán)格遵守國(guó)家法律,、法規(guī),,以及廠(chǎng)規(guī)廠(chǎng)紀(jì),,服從甲方管理,,積極做好工作。

五,、工作時(shí)間及勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工作_________天,,每天工作_________小時(shí)。如雙方和工會(huì)同意延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,按加班給予報(bào)酬,,加班費(fèi)每小時(shí)_________元,。

2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_(kāi)________元。試用期滿(mǎn)考核合格的按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定定級(jí),。工資標(biāo)準(zhǔn)為:_________,。

3.除國(guó)家另有特別規(guī)定外,乙方享受的獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼,、津貼與本單位從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,具體的標(biāo)準(zhǔn)為:_________,。

六,、保險(xiǎn)福利待遇

1.乙方享受的節(jié)假日、婚喪假,、探親假,、女職工產(chǎn)假,與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。

2.乙方患病或非因工負(fù)傷,,甲方給予乙方_________個(gè)月的停工醫(yī)療期。此期間的醫(yī)療待遇和病假工資,,與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。醫(yī)療期滿(mǎn)后因不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作被解除合同的,,甲方發(fā)給相當(dāng)于本人基本工資三至六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

3.乙方因病或非因工死亡的,甲方發(fā)給喪葬費(fèi)_________元,,一次性供養(yǎng)親屬救濟(jì)費(fèi)_________元,。

4.乙方因工負(fù)傷,甲方給予免費(fèi)醫(yī)療,。醫(yī)療期間,,乙方原工資照發(fā)。醫(yī)療終結(jié)經(jīng)醫(yī)院證明,,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作的,,送回農(nóng)村妥善安排,甲方按下列辦法發(fā)給乙方因工致殘撫恤費(fèi):

(1)完全喪失勞動(dòng)能力的,,每月發(fā)給_________元,,直至乙方死亡;

(2)大部分喪失勞動(dòng)能力的,按乙方原工資的70%發(fā)給,,直至乙方死亡;

(3)部分喪失勞動(dòng)能力的,,一次性發(fā)給_________元。

5.乙方因工死亡的,,甲方按有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,,供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)_________元,。

6.甲方按規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)為乙方交納退休養(yǎng)老金。如乙方回鄉(xiāng)時(shí)未到退休年齡,,甲方將養(yǎng)老保險(xiǎn)金以回鄉(xiāng)補(bǔ)助金的形式一次發(fā)給乙方,。如乙方轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)合同制工人,甲方將這筆款項(xiàng)轉(zhuǎn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)金專(zhuān)戶(hù),。

7.乙方糧戶(hù)關(guān)系不轉(zhuǎn)人甲方所在地,。甲方按同工種固定工標(biāo)準(zhǔn)為乙方向糧食部門(mén)辦理加價(jià)糧供應(yīng)登記手續(xù),糧食差價(jià)部分由甲方負(fù)擔(dān),。

8.乙方因勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止執(zhí)行,,或?qū)儆诘谄邨l第2款第(3)項(xiàng)和第(4)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按乙方工作每滿(mǎn)一年(滿(mǎn)半年不滿(mǎn)一年按一年計(jì)算)發(fā)給一個(gè)月基本工資的生活補(bǔ)助費(fèi),,但最多不超過(guò)本人十二個(gè)月的基本工資,。

七、合同的變更,、終止,、解除和續(xù)訂

1.在下列情況下,甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

(1)甲方經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn),、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),,或者由于情況變化經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的;

(2)甲乙雙方協(xié)商同意,且不損害國(guó)家,、集體和他人利益的;

(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策已經(jīng)修改的;

(4)由于不可抗力致使本合同無(wú)法完全履行的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況,。

2.下列情況,,甲方可以解除合同:

(1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

(2)乙方無(wú)故不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn),、工作任務(wù)的;

(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,,也不能從事甲方另行安排的工作的;

(4)甲方宣告破產(chǎn),,或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的(須提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告);

(5)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的,。

3.下列情況,,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

(1)勞動(dòng)合同期限未滿(mǎn),又不符合本條第2款規(guī)定的;

(2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,,并經(jīng)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),,屬于全部或大部分喪失勞動(dòng)能力的;

(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(4)乙方為女職工,在孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的,。

4.下列情況,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

(1)甲方不能按照合同規(guī)定,,支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(2)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),,甲方生產(chǎn)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的的;

(3)經(jīng)甲方同意,,乙方自費(fèi)考入中等專(zhuān)業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的;

(4)甲方不履行勞動(dòng)合同或者違反國(guó)家法律,、政策,侵害乙方合法權(quán)益的,。

5.合同期滿(mǎn)后應(yīng)即終止執(zhí)行,,甲方因生產(chǎn)工作需要,在征得乙方同意的條件下,,雙方可以續(xù)訂合同,。一方不同意續(xù)訂的,另一方不得強(qiáng)迫,。合同期滿(mǎn)一個(gè)月之內(nèi)既不終止,,又不履行續(xù)訂手續(xù)的,視本合同為續(xù)訂同一期限的合同,。

6. 乙方被依法開(kāi)除,、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,,勞動(dòng)合同自行解除,。

7.任何一方解除合同,必須提前三十天以書(shū)面形式通知對(duì)方,,方可辦理解除合同手續(xù),。但試用期經(jīng)發(fā)現(xiàn)不合格的、因辭退解除合同的除外,。此外,,符合第七條第4款(1)、(2),、(4)情形之一的,,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

八,、雙方需約定的事項(xiàng)

1.甲方為乙方提供住房,,房租、水電費(fèi)由乙方自理。甲方發(fā)給乙方住房補(bǔ)貼(每月_________元),。

2.甲方因生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)條件變化,以及_________等情況,,經(jīng)乙方同意,,可以在不變更合同條款的情況下,安排乙方從事本合同規(guī)定以外的工作,。

3.乙方在其戶(hù)口所在地應(yīng)征人伍以及_________等情況,,乙方可以解除合同。

4.甲方因調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)而富余生產(chǎn)人員,,乙方試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,,以及_________等情況,甲方可以解除合同,。

九,、違約責(zé)任

任何一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,付給對(duì)方違約金_________元,。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。

十、其他約定事項(xiàng)

_________。

十一,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,。調(diào)解無(wú)效的,向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,,對(duì)裁決不服的,,向人民法院起訴,。

十二、本合同旨在確定甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方責(zé)權(quán)利。

有關(guān)條文的具體實(shí)施,,甲方在不違背國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī),、政策的前提下制定實(shí)施細(xì)則,。

十三,、本合同自簽訂之日起生效,,一式_________份,甲乙雙方各執(zhí)_________份,。

本合同用鋼筆或毛筆填寫(xiě),,涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效,。

甲方(蓋章):_________

乙方(簽):_________

法定代表人(委托代理人):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________

簽訂地點(diǎn):_________

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│鑒(公)證意見(jiàn):

│經(jīng)辦人:

鑒(公)證機(jī)關(guān)(章)│

│(注:除國(guó)家另有規(guī)定外,鑒(公)證實(shí)行自愿原則)

└──────────────────────────────────┘

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇八

編號(hào):__________

甲方:______________

經(jīng)營(yíng)地址:__________

乙方:______________

居民身份證號(hào):______

出生日期:__________

家庭住址:__________

郵政編碼:__________

戶(hù)口所在地:________

根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。

第一條 本合同______年_____月_____日生效,,_____年_____月_____日終止,。

其中試用期至_____年_____月_____日止,。

勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)15日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)30日;勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以?xún)?nèi)的,,試用期不得超過(guò)60日;勞動(dòng)合同期限在2年以上的,,試用期不得超過(guò)6個(gè)月,。

第二條 乙方擔(dān)任_____崗位(工種)工作。

乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,,并即時(shí)脫離工作崗位。

甲乙雙方對(duì)乙方崗位(工種)的其他約定__________,。

第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范,、職業(yè)道德,、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培衫i},。

第四條 甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。

甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。

乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故,。

乙方違反服務(wù)規(guī)范,、勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理,。

第六條 甲方采用以下_____形式向乙方支付工資:

(一)月工資_____元,試用期間月工資_____,,甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

(二)日工資_____元,試用期間日工資_____,,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月日,。

甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)____元,。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第七條 乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),,但是每月不得超過(guò)36小時(shí),。

甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的,應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn),。

甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头?wù)的需要,,乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資,。

第八條 甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷,、大病醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)。

第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

第十條 乙方有下列情形之一,,甲方可隨時(shí)解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有偷拿財(cái)物,、賭博,、吸毒,、打架斗毆行為的;

(三)嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范、損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;

(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,,?被處罰、拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(八)被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,,在醫(yī)療期滿(mǎn)后不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè),、工種崗位規(guī)定,甲方無(wú)法另行安排工作的,,可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,。乙方擅自離職,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

第十三條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十四條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________,。

第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,,可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。

第十六條 本合同未盡事宜或與國(guó)家,、北京市規(guī)定相悖的,,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十七條 本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力,。

甲方(公章):_____________ 乙方(簽字或蓋章):_________

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章):___________

簽訂日期:____年____月___日

使用說(shuō)明

一,、本合同書(shū)供餐飲企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用,。

二、企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí),,甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫(xiě),,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi),。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫(xiě)在第十四條內(nèi),,但雙方約定的內(nèi)容不得違反國(guó)家法律法規(guī)。

三,、簽訂勞動(dòng)合同,,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人、委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,,其他人不得代為簽字,。

四、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫(xiě),,字跡清楚,,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,,不得涂改,。

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇九

甲方(用人單位)名稱(chēng): (蓋章)

地址:

郵政編碼: 注冊(cè)地址:

法定代表人:

委托代理人: (簽章)職務(wù):

乙方(勞動(dòng)者)姓名:

性別: 族別: 年齡:

居民身份證號(hào)碼:

文化程度:

戶(hù)口所在地:

現(xiàn)住址:

合同期限: 年 月 日 至 年 月 日

合同簽訂日期:年月日

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)勞動(dòng)合同管理辦法(試行)》,經(jīng)甲乙雙方平等自愿,、協(xié)商一致,,簽訂本勞動(dòng)合同,并共同遵守本勞動(dòng)合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同期限類(lèi)型為 期限勞動(dòng)合同。本合同期限自 年 月 日至 年 月日,,自——— 年 月 日起生效,,其中試用期為 個(gè)月(試用期包括在勞動(dòng)合同期限 內(nèi))。

第二條 以完成一定工作任務(wù)為期限的,,其勞動(dòng)合同期限自年 月 日起至工作任務(wù)完成止,。

二、工作內(nèi)容

第三條 甲方根據(jù)工作需要,,安排乙方在 崗位(工種)工作,。具體崗位職責(zé)和工作要求按崗位協(xié)議書(shū)執(zhí)行。

第四條 甲方應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理地制定崗位協(xié)議和勞動(dòng)定額,,乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位協(xié)議書(shū)要求,,認(rèn)真履行職責(zé),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo),。

第五條 甲方依據(jù)平等自愿,、協(xié)商一致原則,根據(jù)工作變化和需要以及考核結(jié)果調(diào)整乙方工作崗位,。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和安全防護(hù)用品,,制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、職業(yè)技能,、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律及甲方有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

四,、工作時(shí)間和休息、休假

第八條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度,。

(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作時(shí)間40小時(shí),。甲方由于工作需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商一致,可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保證乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí),。

(二)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度的,,乙方平均日(周、月,、季,、年)工作時(shí)間應(yīng)與國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。

(三)執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度的,,甲方在充分聽(tīng)取乙方意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,,根據(jù)甲方所屬行業(yè)和乙方崗位特點(diǎn),保障乙休息休假的權(quán)利,。實(shí)行計(jì)件工資制的,其勞動(dòng)工時(shí)由甲雙方協(xié)商確定,。

第九條 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,,甲方安排乙方在工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間而又不能補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于勞動(dòng)合同約定的乙方工資標(biāo)準(zhǔn)150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方在休息日工作而又不能補(bǔ)休的,,應(yīng)支付不低于勞動(dòng)合同約定的乙方工資標(biāo)準(zhǔn)200%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方在法定休假日工作的,,應(yīng)支付不低于勞動(dòng)合同約定的乙方工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資報(bào)酬,。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度的,如年綜合計(jì)算工作時(shí)間超過(guò)年標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的,,超過(guò)部分的工作時(shí)間,,仍應(yīng)支付不低于勞動(dòng)合同約定的乙方工資標(biāo)準(zhǔn)150%的工資報(bào)酬。

五,、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條 甲方依據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī),,結(jié)合甲方依法制定的工資分配制度、績(jī)效考核制度,、內(nèi)部規(guī)章制度及乙方所從事的崗位要求等確定和調(diào)整乙方工資水平,。

第十一條 甲方實(shí)行計(jì)時(shí)工資制的,每月 日前以貨幣形式支付乙方月工資 元或執(zhí)工資分配形式,。乙方在試用期間月工資 元,。

第十二條 甲方實(shí)行計(jì)件工資制的,甲乙雙方應(yīng)結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)約定合理的定額,、單價(jià)確定工資支付標(biāo)準(zhǔn): ,。

第十三條 乙方在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方支付乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)年當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),,并按時(shí)支付,,不得克扣或無(wú)故拖欠。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十四條 甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),,甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),同時(shí),,按國(guó)家和兵團(tuán)規(guī)定的繳費(fèi)比例,,為乙方繳納應(yīng)由甲方承擔(dān)的工傷、 保險(xiǎn)費(fèi),,并按規(guī)定代扣代繳應(yīng)由乙方個(gè)人承擔(dān)的 保險(xiǎn)費(fèi),。 第十五條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家和兵團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按 支付乙方病假工資,。

第十六條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和兵團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

第十七條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除本合同,。

第十八條 乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;遵守甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、操作規(guī)程和工作規(guī)范;遵守職業(yè)道德,服從甲方工作安排;積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn),,提高自身素質(zhì),。

八,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂

第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以依法變更本合同,。

一方要求變更相關(guān)內(nèi)容的,,應(yīng)當(dāng)將變更要求以書(shū)面形式通知對(duì)方,被通知方應(yīng)自接到通知之日起15日內(nèi)答復(fù),,逾期不答復(fù)的,,視為同意。

第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。

第二十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十二條 有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,,確需裁減人員的,,應(yīng)當(dāng)提前30日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),,經(jīng)向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)報(bào)告后,,可以裁減人員,與乙方解除本合同,。

第二十四條 乙方有下列情形之一的,,甲方不能依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條的規(guī)定解除本合同:

(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)的;

(二)患病或非因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(三)女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

第二十五條 有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(三)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

(四)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

第二十六條 在下列情況下,,乙方不得解除本合同:

(一)合同正在履行中,,生產(chǎn)、工作確實(shí)不能離開(kāi)或掌握生產(chǎn),、工作秘密的;

(二)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或者未按照勞動(dòng)合同約定承擔(dān)違約責(zé)任的,。

第二十七條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,,甲方應(yīng)予辦理相關(guān)手續(xù),。

第二十八條 本合同期滿(mǎn)或者本合同約定的終止條件出現(xiàn),本合同即行終止,。

第二十九條 本合同期限屆滿(mǎn)前30日,甲方應(yīng)當(dāng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書(shū)面形式通知乙方,,經(jīng)協(xié)商辦理終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)。

第三十條 本合同期限屆滿(mǎn)后,,因甲方原因未及時(shí)與乙方辦理終止或續(xù)簽勞動(dòng)合同手續(xù),,甲方應(yīng)當(dāng)與乙方續(xù)訂勞動(dòng)合同,甲乙雙方就勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致的,,勞動(dòng)合同期限從訂立之日起不得少于1年;一方提出終止事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的,,應(yīng)當(dāng)終止勞動(dòng)關(guān)系。

第三十一條 甲乙雙方解除,、終止本合同,,甲方應(yīng)為乙方辦理解除、終止勞動(dòng)合同手續(xù),,并出具解除,、終止勞動(dòng)合同證明書(shū)。

九,、勞動(dòng)合同解除有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十二條 發(fā)生下列情形之一的,,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

(一)甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,,除全額支 付乙方工資報(bào)酬外,,還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

(二)支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,除補(bǔ)足低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)部分外,,還應(yīng)支付相當(dāng)于低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十三條 甲方依據(jù)本合同第二十條,、二十二條,、第二十三條的規(guī)定與乙方解除本合同的,,應(yīng)當(dāng)根據(jù)《違反和解除勞動(dòng)合同的的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定,,按乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12個(gè)月的月平均工資,,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十四條 甲方解除本合同后,,在60日內(nèi)未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十五條 甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,,給乙方造成損害的,應(yīng)按《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》第三條承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十六條 乙方違反本合同的約定解除勞動(dòng)合同,,對(duì)甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償下列損失:

(一)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用;

(二)對(duì)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

(三)勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)用,。

十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第三十七條 甲乙雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容:

十一,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第三十八條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;30日內(nèi)調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,,60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第三十九條 本合同未盡事宜,,按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行或由甲乙雙方協(xié)商確定,。

第四十條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,交乙方勞動(dòng)合同不得由甲方代為保管,。

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

鑒證員(簽字或蓋章)

鑒證日期: 年 月 日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十

甲方(用人單位)名稱(chēng):________________________________________

法 定 代 表 人:________________________________________

地 址:________________________________________

本市辦公地址:________________________________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________________年齡:_________________

性別:_________________民族:_________________

戶(hù) 籍 所 在 地:__________省__________市__________縣(區(qū))

______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______________村(街)居民身份證號(hào)碼:_______________________________________

現(xiàn) 住 址:_______________________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和本市有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

第一條 合同期限

本合同期限執(zhí)行下列______款

一、有固定期限勞動(dòng)合同,。本合同期限為_(kāi)____年(月),,自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止,其中試用期為_(kāi)___月(日),。

二,、無(wú)固定期限,自____ 年____月____日始,,其中試用期為_(kāi)___月(日),。

終止勞動(dòng)合同條件約定如下:

(一):_________________________________________________

(二):_________________________________________________

(三):_________________________________________________

三、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同,。甲乙雙方的具體約定:

第二條 勞動(dòng)崗位

甲方安排乙方從事__________________________________工作,,乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

第三條 勞動(dòng)報(bào)酬

甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位,按照月預(yù)付,,每季進(jìn)行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,。甲方為乙方辦理工資卡,按月將預(yù)付乙方的工資報(bào)酬劃入乙方的工資卡賬戶(hù),,每月預(yù)付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn):

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:

__________________________________________________________________________,。

第四條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù),,按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方代為扣繳,。

其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下:

第五條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

一,、甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn),,乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,,有權(quán)拒絕違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告,。

第六條 勞動(dòng)紀(jì)律

一,、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

二,、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,。

第七條 本合同的解除、變更,、終止

一,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除,。

二,、以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,工作完成勞動(dòng)合同終止,。

三,、有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期滿(mǎn)甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,,勞動(dòng)合同終止,。

第八條 違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其他事項(xiàng):

___________________________________________________________________.

第九條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效的,任何一方可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條 其他事項(xiàng)

一,、本合同未盡事宜按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,,雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

法定代表人或委托代理人:

(簽字或蓋章)

年 月 日 年 月 日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十一

用人單位(甲方)全稱(chēng):_________

法定代表人:___________________

單位地址:_____________________

委托代理人:___________________

本地辦公地址:_________________

勞動(dòng)者(乙方)姓名:___________

身份證號(hào)碼:___________________

戶(hù)籍所在地:___________________

本地住址:_____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《杭州市勞動(dòng)合同條例》等有關(guān)規(guī)定,雙方在平等自愿基礎(chǔ)上,,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。

一、勞動(dòng)合同期限,,按下列第_______項(xiàng)確定:

(1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

(2)以完成一定的工作為期限,從至止(必須目前具體的起訖時(shí)間),。

(3)試用期約定按項(xiàng)確定:__________________________________________

①無(wú)試用期;

②試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事_______工種(崗位),。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù),。乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位,,按以下項(xiàng)確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:

(1)按月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,,每月工資為_(kāi)______元(人民幣大寫(xiě):);

(2)按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日 = 8工時(shí))和乙方實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,每工日工資為_(kāi)______元(人民幣大寫(xiě):_______);

(3)根據(jù)乙方完成工作量計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,,具體標(biāo)準(zhǔn)為:_____________________

無(wú)論采用何種標(biāo)準(zhǔn),,每月實(shí)際支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬不得低于項(xiàng)目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

2.甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表,,指定專(zhuān)人對(duì)乙方每天工作內(nèi)容,、工作時(shí)間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,,作為計(jì)算工資的原始憑證,。

3.乙方非因本人原因而全天不能工作的,,甲方按每天_______元(人民幣大寫(xiě):_______)的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算誤工費(fèi),列入當(dāng)月工資支付給乙方,。

4.乙方工資按月支付,,按以下_______項(xiàng)支付和結(jié)算:

①每月_______日前結(jié)算付清上月工資;

②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫(xiě):_______),余款按如下約定結(jié)算支付:______________

5.工資支付方式按以下項(xiàng)確定:

①銀行代發(fā):甲方為乙方在銀行開(kāi)設(shè)工資結(jié)算賬戶(hù),,每月通過(guò)銀行代發(fā);

②現(xiàn)金發(fā)放:甲方直接以現(xiàn)金支付,,乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

四,、工作時(shí)間

乙方工作時(shí)間按以下項(xiàng)確定:

①乙方每天工作8小時(shí),,每周工作40小時(shí),每周休息2天,。

②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制。甲方按照國(guó)家和省規(guī)定,,合理安排乙方工作和休息時(shí)間。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),。其他保險(xiǎn)和福利待遇按照國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,具體為:___________________

六,、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,向乙方提供合格的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具,、勞動(dòng)保護(hù)用品,,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者按規(guī)定定期安排進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn),、生活條件,,保障乙方的安全和健康。

2.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育,。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

3.甲方為乙方提供的宿舍、食堂,、飲用水,、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求,,其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-_)。

4.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程,,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè),,對(duì)甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

八,、勞動(dòng)合同的解除、變更和終止

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以變更或解除,。

2.有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

②乙方提供虛假身份證,、資格證,、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的;

③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;

④乙方有偷竊,、打架斗毆,、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的;

⑤乙方嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,給甲方利益造成重大損失的;

⑥乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

①在試用期內(nèi)的;

②甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

③甲方不能按照勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

④甲方不能按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定確保勞動(dòng)條件的。

4.有下列情況之一的,,勞動(dòng)合同終止:

①固定期限勞動(dòng)合同,,合同期滿(mǎn)甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

②以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,工作完成的,。

九,、違約責(zé)任

1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,,除須全額補(bǔ)發(fā)工資外,,還應(yīng)當(dāng)按每天____元(人民幣大寫(xiě):____)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿(mǎn)之日起算)。

2.任何一方違反本合同給對(duì)方造成損失的,,應(yīng)予賠償,。

3.其他:_________________________________________________

十、雙方約定的其他事項(xiàng)

雙方約定:_________________________________________________

十一,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),,可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。任何一方對(duì)仲裁裁決不服的,,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

十二、其他事項(xiàng)

1.本合同未盡事宜,,或與現(xiàn)行法律法規(guī),、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行,。

2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效,,雙方必須嚴(yán)格履行。本合同簽訂后,,雙方各執(zhí)一份,。

甲方:(蓋章)_______________________ 乙方:(簽)____________

甲方法定代表人(委托代理人):_______

____________年____________月_______日 _______年______月_______日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十二

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,a公司與________________雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類(lèi)型為_(kāi)_______________期限合同,。生效日期自_______________年_______________月_______________日始至_______________年_______________月_______________日止,,其中試用期自_______________年_______________月_______________日始至_______________年_______________月_______________止??商崆敖Y(jié)束試用期,。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________________崗位工作,。工作的內(nèi)容和要求如下:_________________

第三條甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時(shí)定時(shí)工作制度,。甲方保證乙方每周至少休息一日半,。自行延長(zhǎng)工作時(shí)間者不計(jì)加班,。

第四條甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的工資制度,在法定工作時(shí)間內(nèi),,乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),,甲方每月4日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于_____________元,,其中試用期間工資為_(kāi)_______________元,,以下發(fā)薪的形式每月最后一日支付乙方。如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,,沒(méi)有經(jīng)濟(jì)效益,,甲方保證發(fā)給乙方最低工資210元。

第五條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和北京市有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

第六條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范;保守甲方的商業(yè)機(jī)密和經(jīng)濟(jì)信息;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷提高思想和業(yè)務(wù)水平,。

乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:_________________

1、在試用期間,,被證明不符合錄用條件;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失誤,、營(yíng)私舞弊,,給甲方利益造成_____________元以上經(jīng)濟(jì)損失的,在追究經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任后,,解除本合同,。

4、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第七條乙方到甲方工作年滿(mǎn)一年后方可享受探親假和年度休假,。

第八條下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,,每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,最多不超過(guò)十二個(gè)月:_________________

1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,,甲方解除勞動(dòng)合同的;

2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,,由甲方解除勞動(dòng)合同的,。

第九條甲方以下規(guī)章制度作為本合同附件:_________________

第十條本合同未盡事宜,農(nóng)民勞動(dòng)合同書(shū)范本或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十三

甲方(用人單位)簡(jiǎn)明情況

乙方(勞動(dòng)者)簡(jiǎn)明情況

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。

第一條 本合同期限類(lèi)型為: 1.固定期限:自 20xx 年 3 月 1 日起至 20xx 年 3 月 1 日止,。

2.以完成 工作任務(wù)為期限:自 年 月 日起,,預(yù)計(jì)至 年 月 日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗(yàn)收后,,則本合同即行終止,。

3.無(wú)固定期限:自 年 月 日起。

第二條 乙方在甲方從事的工作內(nèi)容(工作崗位和工作任務(wù))為 采煤工 ,工作地點(diǎn)為 井下 ,。

第三條 乙方工作時(shí)間執(zhí)行 六小時(shí) 工時(shí)工作制(標(biāo)準(zhǔn)/綜合計(jì)算/不定時(shí)),,周休息日為 4天 ,。乙方工作期間按國(guó)家和省相關(guān)規(guī)定享受休息休假權(quán)利。

第四條 甲方于每月 20 日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,,工資標(biāo)準(zhǔn)為 不低于當(dāng)?shù)匦袠I(yè)工資最低標(biāo)準(zhǔn) ,。

第五條 甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方應(yīng)在招用工之日起一個(gè)月內(nèi)與乙方簽訂勞動(dòng)合同,,并及時(shí)為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),。

第六條 甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,甲方應(yīng)采取職業(yè)危害防護(hù)措施,乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程,。

第七條 其他約定事項(xiàng): 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守違反服務(wù)期

第八條 本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十四

甲方(用人單位)名稱(chēng): 地址: 法定代表人(委托代理人): 聯(lián)系電話(huà):

乙方(勞動(dòng)者)姓名: 戶(hù)籍所在地: 現(xiàn)居住地址: 居民身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話(huà):

甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定,,遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,同意訂立本合同,。

第一條 甲,、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

1、固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,。

2,、無(wú)固定期限:自 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。

3,、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自 年 月 日至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,。

第二條 雙方協(xié)商一致,,乙方同意從事 崗位(工種)工作,工作地點(diǎn)在在 市 縣(區(qū)),。

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)工作制,。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),,每周不超過(guò)40小時(shí),。

2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

3,、不定時(shí)工作制。

甲方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制的,,須經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)審批,。

第四條 乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定以及甲方安排的各項(xiàng)休息、休假權(quán)利,。

第五條 甲方確定乙方實(shí)行以下第 種工資形式:

1,、實(shí)行月(周、日,、小時(shí))工資制,。乙方月(周、日,、小時(shí))工資為 元,。

2、實(shí)行計(jì)件工資制,。計(jì)件單價(jià)為 元,。

第六條 甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,不得克扣或拖欠,。乙方提供正常勞動(dòng)的,,甲方支付乙方的工資不應(yīng)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第七條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)1小時(shí),,因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,,每日不得超過(guò)3小時(shí),,每月不得超過(guò)36小時(shí)。甲方安排乙方延長(zhǎng)日工作時(shí)間,、在休息日工作又不能安排補(bǔ)休,、以及在法定休假日工作的,應(yīng)分別按照不低于乙方工資150%,、200%,、300%的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資報(bào)酬。

第八條 甲方應(yīng)按照國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,乙方負(fù)擔(dān)部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第九條 甲方應(yīng)為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并負(fù)責(zé)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程。

第十條 甲乙雙方解除,、終止本合同應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,。解除、終止符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定情形的,,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第十一條 本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,,協(xié)商增加或約定的內(nèi)容,, 可以在合同中約定,也可在本合同書(shū)后附頁(yè)說(shuō)明,,并經(jīng)雙方簽字認(rèn)可,。相關(guān)內(nèi)容與今后國(guó)家法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:(蓋章)

法定代表人或

(委托代理人):(簽名) 年 月 日

乙方:(簽名) 年 月 日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十五

甲方(用人單位):__________

乙方(勞動(dòng)者):_____________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。

第一條本合同期限類(lèi)型為:

1.固定期限:自______年______月______日起至______年______月______日止,。

2.以完成工作任務(wù)為期限:自______年______月______日起,,預(yù)計(jì)至______年______月______日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗(yàn)收后,,則本合同即行終止,。

3.無(wú)固定期限:自______年______月______日起。第二條乙方在甲方從事的工作內(nèi)容(工作_______崗位和工作任務(wù))為,工作地點(diǎn)為,。

第三條乙方工作時(shí)間執(zhí)行工時(shí)工作制(標(biāo)準(zhǔn)/綜合計(jì)算/不定時(shí)),,周休息日為。乙方工作期間按國(guó)家和省相關(guān)規(guī)定享受休息休假權(quán)利,。

甲方根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,,應(yīng)依法支付加班工資,。

第四條甲方于每月______日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,,工資標(biāo)準(zhǔn)為。

第五條甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方應(yīng)在招用工之日起一個(gè)月內(nèi)與乙方簽訂勞動(dòng)合同,,并及時(shí)為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),。

第六條甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,甲方應(yīng)采取職業(yè)危害防護(hù)措施,乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程,。

乙方因工作遭受事故傷害或被診斷,、鑒定為職業(yè)病時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取措施使乙方得到救治,,并按規(guī)定為乙方申報(bào)工傷認(rèn)定及勞動(dòng)能力鑒定,。

第七條其他約定事項(xiàng):

第八條本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:________________(公章)乙方:________________(簽字)

法定代表人____________(或主要負(fù)責(zé)人)

合同簽訂日期:________________

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十六

甲方(用人單位)名稱(chēng)__________________合同格式規(guī)范圖片____合同下載___

性質(zhì)_________________________

地址_________________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性別______合同格式規(guī)范圖片____

出生年月______________勞動(dòng)合同___________

身份證號(hào)碼____________合同下載________合同大全_____

戶(hù)口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式:

1,、有固定期限勞動(dòng)合同

本合同于_____年_____月_____日生效,,于__合同格式___年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,,至_

____合同大全年_____月_____日止,。

2、無(wú)固定期限,。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,,至_ ____年_____月_____日止。

3,、以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為_(kāi)____合同怎么制作_年__合同格式規(guī)范圖片__月____日;以乙方完成____合同格式規(guī)范__________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。

二,、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

3,、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為_(kāi)___________,。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

4,、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對(duì)從事電氣焊,、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗,。

5,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146—___),。

6,、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違合同章作業(yè),,防勞動(dòng)合同止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害,。

四,、工資待遇和保險(xiǎn)待遇

7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_(kāi)____元,,試用期滿(mǎn)租房合同后月工資(或日工合同大全資)為_(kāi)____元,。

雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

8,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。

9,、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,,并由乙方簽字確認(rèn)。

甲方在勞動(dòng)合同終止,、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_______________________________________________________________________________________________________________________________

10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),。

11,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除,、終止

12,、合同怎么制作乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技合同格式術(shù)操作規(guī)程。

13,、甲方有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方合同格式規(guī)范圖片以勞動(dòng)合同暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞合同格式規(guī)范動(dòng)的;

(三)甲方侮辱,、體罰租房合同、毆打租房合同,、非法搜查和拘禁乙方的;

(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件的。

14,、乙方有下列情形之一的,,租房合同甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期內(nèi)被證明不符合同怎么制作合錄用條件的;

(二)有打架斗毆合同格式規(guī)范圖片、偷竊,、賭博,、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;

(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)被勞合同格式動(dòng)教養(yǎng)或被追究租房合同刑事責(zé)任的;

(五)不服從甲方正合同簡(jiǎn)單當(dāng)工作安排的;

(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的,。

15,、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書(shū)面形式通知甲方,,合同大全不得擅自離職,。

16、期滿(mǎn)或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的',,合同怎么制作本合同即行終止,。

六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同格式規(guī)范和法律責(zé)任

17,、因甲方原因解除勞動(dòng)合同,,甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

18,、乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

19,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:__________________

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日合同格式內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

21,、甲方的規(guī)章制度及___合同作為本勞動(dòng)合同的合同簡(jiǎn)單附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效合同力,。

22,、本合同格式規(guī)范圖片合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的,,按合同簡(jiǎn)單照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。合同怎么制作

23、本合同一式二份,,甲乙雙合同格式方各執(zhí)一份,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生合同大全效。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)鑒證機(jī)關(guān)(簽章)

法定代表人或合同簡(jiǎn)單委托代理人

(簽字或蓋章)

20--年--月--日20--年--月--日20--年--月--日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十七

甲方:_________

性別:_________

地址:_________

乙方:_________

性別:_________

出生年月:_____

現(xiàn)住址:_______

身份證號(hào)碼:___

為建立勞動(dòng)關(guān)系,,明確權(quán)利義務(wù),,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī),,規(guī)章,,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,。訂立本合同,。

第一條 勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為_(kāi)________期限,自_______年_______月_______日起,,至_______止,。

第二條 工作內(nèi)容

1.甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_______工作崗位,,乙方的工作任務(wù)為_(kāi)___________________________,。

2.甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以調(diào)換乙方的工種或崗位,。

第三條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,。

2.甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。

4.乙方在工作過(guò)程中,,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

5.團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。

第四條 工作時(shí)間和休息,、休假

1.甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,,每周至少保證乙方休息一天。

3.在國(guó)家法定節(jié)日期間,,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假,。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放,。

2.甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為_(kāi)_____________,,支付時(shí)間為_(kāi)______支付標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____________。

3.甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定,。

4.甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計(jì)算基數(shù)為_(kāi)______,。

5.非乙方原因造成乙方停工的,,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

第六條 保險(xiǎn)福利

1.甲乙雙方依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,,參加_______保險(xiǎn),,甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi),。

2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章,。

2.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理,。

第八條 勞動(dòng)合同的終止與解除按法定條件辦理,,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,。

第九條 雙方約定的其它事項(xiàng)

甲方有下列情形之一,,給乙方造成損害,、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費(fèi)用,。

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,,來(lái)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)造成勞動(dòng)者工傷、醫(yī)療待遇損失的,。

第十一條 本合同雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十八

甲方(用人單位)全稱(chēng):_________

法定代表人:_________,,單位地址:_________

委托代理人:_________,,本市(縣、區(qū))辦公地址:_________

乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________

居民身份證號(hào)碼:_________

戶(hù)籍所在地:_________省(自治區(qū),、市)_________市_________縣(區(qū))_________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))_________村(街)

本市(縣,、區(qū))住址:_________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《浙江省勞動(dòng)合同辦法》等有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

一,、合同期限

第一條本合同期限為(從下列a,、b中選擇):

a.有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自_________年_________月_________日起,,至_________年_________月_________日止;

b.以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,。雙方的具體約定為:_________

第二條試用期約定為(從下列a、b中選擇):

a.無(wú)試用期;

b.試用期自_________年_________月_________日起,,至_________年_________月_________日止,。

二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

第三條甲方安排乙方從事_________工種(崗位),。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù),。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位,,確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為(從下列a,、b、c中選擇;無(wú)論采用何種標(biāo)準(zhǔn),,每月工資總額均不得低于項(xiàng)目所在地政府

規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)):

a.按月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬,,每月工資為¥_________元(人民幣大寫(xiě):_________);

b.按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日=8工時(shí))、根據(jù)乙方實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬,每工日工資為¥_________元(人民幣大寫(xiě):_________);

c.根據(jù)乙方完成工作量計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬,,具體標(biāo)準(zhǔn)為:_________

第五條甲方應(yīng)按本合同附件樣式制作記工考勤卡,,交乙方保管,作為計(jì)算工資的原始憑證,。甲方應(yīng)指定專(zhuān)人作為記工員,,對(duì)乙方每天工作內(nèi)容、工作時(shí)間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方項(xiàng)目部應(yīng)在每月月中和月末對(duì)記工考勤卡上的記錄進(jìn)行審核,、確認(rèn),。

第六條對(duì)于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥_________元(人民幣大寫(xiě):_________)的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算誤工費(fèi),,列入當(dāng)月工資支付給乙方,。

第七條工資按月支付,具體支付,、結(jié)算方式為(從下列a,、b中選擇;無(wú)論采用何種支付、結(jié)算方式,,每月支付額均不得低于項(xiàng)目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)):

a.每月_________日前結(jié)算付清上月工資;

b.每月_________日前支付¥_________元(人民幣大寫(xiě):_________),,余款按如下約定結(jié)算支付:_________

第八條工資發(fā)放方式為(從下列a,、b中選擇):

a.銀行代發(fā):甲方為乙方在銀行開(kāi)立工資結(jié)算賬戶(hù),,工資發(fā)放均通過(guò)此賬戶(hù)進(jìn)行;

b.現(xiàn)金發(fā)放:甲方直接向乙方發(fā)放現(xiàn)金,乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn),。

四,、工作時(shí)間

第九條工作時(shí)間為(從下列a、b中選擇):

a.實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,。乙方每天工作8小時(shí),,每周工作40小時(shí),休息2天,。

b.甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制等其他工作和休息辦法,,并報(bào)勞動(dòng)部門(mén)備案。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律,、法規(guī)和我省有關(guān)規(guī)定,,合理安排乙方的工作和休息時(shí)間。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十條甲方依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),,按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。其他保險(xiǎn)和福利待遇按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定以及雙方約定執(zhí)行,,具體如下:_________

六,、勞動(dòng)保護(hù)

第十一條甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,,向乙方提供合格的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具,、勞動(dòng)保護(hù)用品,,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn),、生活條件,,保障乙方的安全和健康。

第十二條甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育,。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

第十三條甲方為乙方提供的宿舍、食堂,、飲用水,、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求,,其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20__)。

第十四條乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程,,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告,。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律

第十五條甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

八、本合同的解除,、變更,、終止

第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除,。

第十七條有下列情況之一的,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

1.乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

2.乙方提供虛假身份證、資格證,、上崗證,、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的;

3.乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;

甲方:_________

乙方:_____________

_____________年_____________月_____________日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇十九

你好,簡(jiǎn)易農(nóng)民工勞動(dòng)合同格式如下格式

甲方(用人單位)名稱(chēng):_________________

住所:_________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

聯(lián)系電話(huà):_________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________________

現(xiàn)居住地址:_________________

身份證號(hào)碼(其他有效證件號(hào))

聯(lián)系電話(huà):_________________

甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則,,依法簽訂本合同。

第一條,、本合同期限類(lèi)型為(固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),,自________年________月________日至________年________月________日止。其中,試用期自________年________月________日至________年________月________日止,。

第二條,、甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為_(kāi)_______________,工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________.

第三條,、甲方安排乙方執(zhí)行工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí))休息休假按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四條、甲方應(yīng)于每月________日以貨幣形式及時(shí)足額支付乙方工資,,工資(計(jì)時(shí)/計(jì)件)為_(kāi)_______________.

其中,,試用期期間的工資為_(kāi)_______,不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn),。甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資。

第五條,、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第六條,、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定,。

第七條、雙方約定的其它事項(xiàng):_________________

第八條,、本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章):________________乙方(簽字):________________

法定代表人或委托代理人:________________

(簽字或蓋章)

簽訂日期:________年________月________日

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇二十

甲方性別

乙方性別

出生年月

現(xiàn)住址

身份證號(hào)碼

為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī),規(guī)章,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同,。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為期限,,自 起,至止,。

第二條工作內(nèi)容

1,、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在工作崗位,乙方的工作任務(wù)為,。

2,、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以調(diào)換乙方的工種或崗位,。

第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,。

2、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。

3,、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

4,、乙方在工作過(guò)程中,,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。

第四條工作時(shí)間和休息、休假

1,、甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò) 小時(shí),。

2,、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天,。

3,、在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假,。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1,、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,,每月至少支付一次,,也可委托銀行發(fā)放,。

2、甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為,,支付時(shí)間為支付標(biāo)準(zhǔn)為,。

3、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定,。

4,、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,,加班工資計(jì)算基數(shù)為,。

5、非乙方原因造成乙方停工的,,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi),。

第六條保險(xiǎn)福利

1、甲乙雙方依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,,參加保險(xiǎn),,甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi),。

雙方解除,、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù),。

2,、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工,、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章,。

2,、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理,。

第八條勞動(dòng)合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止,、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,。

第九條雙方約定的其它事項(xiàng)

第十條違約責(zé)任

甲方有下列情形之一,給乙方造成損害,、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,,還應(yīng)加付 %的賠償費(fèi)用,。

克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

解除勞動(dòng)合同后,來(lái)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

造成勞動(dòng)者工傷,、醫(yī)療待遇損失的,。

第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效,。

甲方乙方

法定代表人或委托簽訂時(shí)間:

代理人?

鑒證機(jī)關(guān)鑒證人:

鑒證時(shí)間:

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