隨著法治精神地不斷發(fā)揚,，人們愈發(fā)重視合同，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務。合同的格式和要求是什么樣的呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。
學院就業(yè)安置合同篇一
乙方：_____________________(學員)
為了保障全部學員的就業(yè)安置,，更好地組織和實施教學，履行各自的職責,，保障雙方權(quán)益,，依據(jù)平等自愿的原則，雙方簽訂如下協(xié)議：
一,、甲方職責
1.嚴格按照簡章規(guī)定的收費標準進行收費,。
2.提供足夠的師資和良好的教學環(huán)境，并根據(jù)教學要求安排相應的實習,。
3.制定完善的規(guī)章制度,，嚴格管理學生。
4.提供必要的生活設(shè)施和活動場所,。
5.學習結(jié)束,，經(jīng)考核合格者，為畢業(yè)學生頒發(fā)相應證書。
6.全面負責畢業(yè)學生的就業(yè)安置工作,，并提供_________年的跟蹤服務,。
二、乙方職責
1.了解招生要求,、教學環(huán)境及辦學條件后,，憑入學錄取通知書繳費注冊。
2.交費入學后不退費,。
3.要具備良好的思想品德,，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，特別是不得私自外出,、外宿,。
4.就業(yè)安置采取分期分批、雙向選擇的方式,，學員要珍惜每一次的就業(yè)機會,。不得連續(xù)_________次無理拒絕就業(yè)安置。
5.離校后未經(jīng)甲方批準不得私自回校上課或住宿,。
三,、違約責任
1.甲方違約，經(jīng)協(xié)商無效,，乙方可向甲方索賠全部學雜費,。
2.乙方違約，經(jīng)甲方教育無效,，將給予記過,、留校察看、開除學籍,、取消就業(yè)安置等處分,，且費用一律不退;若屬違法行為，則提交司法機關(guān)處理,。
本協(xié)議一式兩份,，經(jīng)雙方簽字后即行生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(學生)(簽字)：_______
法定代理人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年__________月____日
學院就業(yè)安置合同篇二
甲方(用人單位)：
乙方(姓名)：
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,，遵守誠實,、信用的原則，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，依法達成如下協(xié)議：
一、甲方同意錄(聘)用乙方,。
二,、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作,。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為_______年,，工作地點為_______,，工作崗位為_______。
四,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,，乙方月實際工資收入不低于_______元(該項收入不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準)。
五,、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律,、法規(guī),、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育等保險),，提供相關(guān)的福利待遇,，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。
六,、甲方可根據(jù)工作需要,，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學校畢業(yè)時體檢為準,。
七,、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件,。
八,、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,，甲方可單方解除本協(xié)議并免責,。
九、符合下列情形之一,，經(jīng)書面告知對方,，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2,、乙方考入普通高等院校,、依法服兵役、被錄用為公務員,，或經(jīng)選拔參加選調(diào)生,、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達計劃,、三支一扶,、服務社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;
3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;
4,、乙方被依法追究刑事責任的;
5,、法律、法規(guī),、政策規(guī)定的其它情形,。
十、本協(xié)議生效后,，甲乙雙方應全面履行,。一方違約，另一方可依法追究其違約責任,，并要求賠償相關(guān)損失,。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,，變更或解除協(xié)議應當采用書面形式。
十二,、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,，由甲、乙雙方協(xié)商解決,，或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,，也可直接向人民法院提起訴訟。
十三,、本協(xié)議一式兩份,，甲方、乙方各執(zhí)一份,。
十四,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于_______年_______月 日前到甲方報到,。甲方應當在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),，或簽訂勞動(聘用)合同，乙方應當積極配合,。本協(xié)議中關(guān)于工作期限,、崗位、地點,、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同,。
十五,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,，本協(xié)議終止,。
甲方(公章)：_______ 乙方(簽名)：________
____年____月____日 ____年____月____日
學院就業(yè)安置合同篇三
甲方(學 員)：
乙方(培訓單位)：
乙方作為“深圳市軟件行業(yè)協(xié)會培訓中心”，專門為深圳軟件企業(yè)培訓it軟件人才,，提供招聘→面試→培訓→評測→推薦就業(yè)全程服務,。受用人單位委托，為其招聘,、初試,、培訓、評測,、推薦人才,。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,，在平等自愿的基礎(chǔ)上，簽署《學員培訓安置協(xié)議書》(以下簡稱“本協(xié)議”),。
一,、定義：
1、就業(yè)安置單位：知名軟件企業(yè)(中興,、華為,、金碟、黎明網(wǎng)絡,、現(xiàn)代,、茁壯網(wǎng)絡等),國際外包企業(yè)(freebords、achievo,、broadengate等),，華為外包企業(yè)(金華業(yè)、天創(chuàng),、中博,、中軟、一創(chuàng)中拓等),，中興外包企業(yè)(中軟海納,、彩練世紀等)以及其它深圳市軟件行業(yè)協(xié)會近1000家企業(yè)。
2,、就業(yè)安置期：為學習期滿后60個工作日內(nèi),。
3、就業(yè)安置成功：甲方在本協(xié)議規(guī)定安置期內(nèi)在就業(yè)單位就業(yè),。
4,、成功就業(yè)：甲方在本協(xié)議規(guī)定就業(yè)安置期內(nèi)在任何企業(yè)就業(yè),，或就業(yè)安置期后30天內(nèi)沒有要求就業(yè)安置。
5,、保證就業(yè)：甲方通過乙方的入學測試,，同時為國家統(tǒng)招本科以上學歷、it相關(guān)專業(yè)(包括信息與計算科學專業(yè)在內(nèi)),、具備大學畢業(yè)證等相關(guān)證書,，乙方為甲方提供保證就業(yè)服務。
6,、推薦就業(yè)：甲方不滿足保證就業(yè)的條件,，乙方為甲方提供推薦就業(yè)服務。
二,、培訓內(nèi)容
1,、乙方自______年____月_____日開始，為甲方提供軟件專業(yè)技能培訓,，學時___天,，班別為全日制，培訓方向為 (java/c++/嵌入式/.net/軟件測試/oracle),。
三,、關(guān)于收費
1、甲方應按時將學費交由武漢工業(yè)學院數(shù)理系代為保管,，開學前一次繳清全部學費,，共計rmb(大寫) 元。
2,、學費包含培訓的課時費,、教材費、認證費等費用,。甲方餐費,、住宿費、交通費等費用自理,。
四,、甲方權(quán)利和義務：
1、甲方的學歷,、身份證等個人證明材料必須真實可信,。
2、甲方必須自覺按照乙方的《學員管理規(guī)范》接受乙方的教育和管理,，端正學習態(tài)度,，遵守乙方制定的相關(guān)規(guī)定和課堂紀律。
3,、甲方在培訓期間因個人原因損壞教學設(shè)備的必須照價賠償,。
4.甲方在畢業(yè)前半個月內(nèi),，必須向乙方遞交詳細的個人簡歷。
5,、甲方在完成全部培訓內(nèi)容后參加乙方和深圳市軟件行業(yè)協(xié)會組織的統(tǒng)一考核,，通過考試后，乙方向甲方頒發(fā)深圳市軟件行業(yè)協(xié)會和優(yōu)邁科技聯(lián)合頒發(fā)的認證證書,。
6,、甲方未能通過最終考核可申請免費重讀，申請免費重讀的條件是：
出勤率達到85%;
學習態(tài)度端正,，認真聽課,、預習、復習,、上機,，并完成作業(yè);
培訓期間遵守乙方方各項規(guī)章制度，無嚴重違紀現(xiàn)象,。
甲方應在最終考核結(jié)果公布后三日內(nèi)向乙方提交書面的重讀申請,，經(jīng)乙方批準后予以安排，具體重讀時間協(xié)商解決,。
7,、甲方必須遵守用人單位的招聘錄用人事制度和流程。
五,、乙方權(quán)利和義務：
1、乙方為甲方提供教學場地,、教學設(shè)施等必要的學習條件,，負責對正常的教學活動進行科學的管理。
2,、在培訓期間乙方有權(quán)監(jiān)督甲方的學習情況,，如發(fā)現(xiàn)甲方有違紀違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)章制度進行處理,，情節(jié)嚴重者勒令退班,。
3、在學習期間,，乙方專業(yè)指導甲方填寫簡歷,，并傳授面試技巧。
4,、甲方學習期間或?qū)W習期滿,，在甲方?jīng)]有違反乙方的各項培訓管理制度的前提下，乙方開始為甲方進行就業(yè)安置工作,。
5,、乙方直接或通過推薦用人單位通知學員面試,，通知方式包括：電話、短信,、郵件,、口頭告知，乙方有權(quán)要求甲方確認參加面試,。
7,、乙方保證對滿足就業(yè)保證條件和通過培訓各階段考核獲得證書的學員提供100%的就業(yè)安置，對其他學員推薦就業(yè),。
8,、首次就業(yè)安置成功后一個月內(nèi)，甲方出現(xiàn)被辭退或主動辭職,，乙方可為甲方再延長一個就業(yè)安置期,。甲方如自動離職或因違反用人單位勞動紀律被開除，乙方不再負責安置,。
9,、在甲方接受培訓期間及成功就業(yè)后，乙方獲得使用其照片,、個人經(jīng)歷等進行宣傳的自動授權(quán),。
10、乙方確保甲方就業(yè)后年薪不低于25000元.
11,、學員經(jīng)過企業(yè)面試,親自考察確認后,先期簽定企業(yè)試用合同,獲得雙方認可后,可簽定武漢工業(yè)學院《三方就業(yè)協(xié)議》,。
12、學員成功就業(yè)于深圳軟件企業(yè)后,，乙方將協(xié)助學員向深圳市科技和信息局申請學費補貼3000元,，并及時發(fā)放甲方本人。
13,、乙方及時提供參訓學生詳細就業(yè)信息及最新聯(lián)系方式,，以供校方隨時檢查。甲方成功就業(yè)后,需在一個月內(nèi)赴數(shù)理系親自簽定《就業(yè)確認書》.甲方在成功就業(yè)后,不主動與數(shù)理系取得聯(lián)系并在一個月內(nèi)未簽定《就業(yè)確認書》者,視為默認簽定《就業(yè)確認書》,并授權(quán)數(shù)理系將總學費交返乙方.
14,、就業(yè)安置期內(nèi),，學員自主就業(yè)的，視同為乙方安置該學員就業(yè)成功,。
七,、違約責任：
1、甲方如果出現(xiàn)下述問題,，乙方有權(quán)利隨時取消甲方的學員資格,，概不退還甲方所交費用，并自動解除本協(xié)議：
甲方未按照相關(guān)條款及時交納相關(guān)培訓費用;
甲方不能遵守乙方的各項培訓管理制度或違反國家法律;
甲方的學歷,、身份證等個人證明材料等弄虛作假;
甲方拒不服從管理,，嚴重破壞教學秩序,，或有其他嚴重情況;
甲方學習過程中因非教學質(zhì)量原因所導致輟學;
2、就業(yè)安置過程中,，甲方如果出現(xiàn)下述問題,，乙方將視甲方為已就業(yè)，乙方將終止為甲方進行就業(yè)安置,，并自動解除本協(xié)議：
甲方選擇自主就業(yè);
甲方自己落實工作;
甲方超過二次(含)不能按照乙方的要求到指定的公司參加面試考核;
甲方不遵守用人單位的招聘錄用制度和流程而沒有明確告知乙方,，超過一次(含);
甲方被用人單位確定錄用而不在規(guī)定時間報到;
甲方由于身體健康的原因?qū)е录追讲荒芫蜆I(yè)。
3,、乙方違約：
如乙方不能在甲方培訓完的就業(yè)安置期內(nèi)安置成功,，乙方延長一個安置期，為甲方再提供三次以上的面試機會,。
在甲方滿足就業(yè)保證條件,，以及沒有出現(xiàn)上述違約的情況下，未能成功就業(yè)的,，甲方如自愿放棄乙方為其繼續(xù)安排工作的情況下,，乙方退還甲方全部費用，并自動解除本協(xié)議,。
八,、不可抗力
如果由于任何自然災害，不可抗力因素等原因,，或其他不受雙方控制的原因的出現(xiàn),，致使本協(xié)議終止履行或無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議自動解除,。
九,、法律適用及爭議的解決
本協(xié)議的形成、效力,、解釋、簽署,、修改及終止均受中國法律管轄,，一但就本合同發(fā)生爭執(zhí)，雙方應本著友好的態(tài)度協(xié)商解決;若協(xié)商無法解決,，則將案件提交深圳市經(jīng)濟仲裁委員會仲裁,，仲裁裁定是終局的，對雙方均有約束力,。
十,、注:本協(xié)議僅使用于武漢工業(yè)學院數(shù)理系學生。
十一,、附則
本合同一式貳份,，甲,、乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效,，至履行完畢失效,。甲、乙雙方共同遵守以上協(xié)議條款,，未盡事宜依據(jù)法律規(guī)定處理或由雙方另行協(xié)商解決,。
甲方簽字：
乙方簽字：
