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最新物業(yè)管理人員試用期工作總結(jié) 物業(yè)員工試用期工作小結(jié)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-24 22:40:29
最新物業(yè)管理人員試用期工作總結(jié) 物業(yè)員工試用期工作小結(jié)(3篇)
時(shí)間:2024-07-24 22:40:29     小編:zdfb

總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫(xiě)呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文,方便大家學(xué)習(xí)。

物業(yè)管理人員試用期工作總結(jié) 物業(yè)員工試用期工作小結(jié)篇一

在工作中的收獲主要有:

1.熟悉了設(shè)備的操作系統(tǒng)

2.基本掌握了工作技巧(在任職服務(wù)員期間)

3.了解了公司的工作流程

4.在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作還可以自己獨(dú)立完成工作,。領(lǐng)導(dǎo)每次安排的任務(wù)都基本可以順利完成

在工作中的不足主要有:

1.工作細(xì)心度不夠,,經(jīng)常在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏;

2.辦事效率不夠快,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等,。

就總體的工作感受來(lái)說(shuō),我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的,。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。

物業(yè)管理人員試用期工作總結(jié) 物業(yè)員工試用期工作小結(jié)篇二

今天是我來(lái)工作滿(mǎn)了一年的日子,!我感到非常的榮幸,,在這里我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識(shí)和為人處事的道理,,真誠(chéng)的向物業(yè)說(shuō)聲感謝:感謝您一年來(lái)的陪伴。此刻,,就將自己一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

一,、物業(yè)服務(wù)工作

物業(yè)工作主要有新業(yè)主一切辦理入住事宜、日常報(bào)修,、投訴處理、收費(fèi),、基本設(shè)施、設(shè)備維護(hù),,環(huán)境衛(wèi)生,、害蟲(chóng)的消殺;有學(xué)習(xí)培訓(xùn),、有上級(jí)部門(mén)檢查等,。催繳管理費(fèi)及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問(wèn)題項(xiàng)目的整改時(shí)管理處20xx年度的主要工作。結(jié)合實(shí)際,,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳方法的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)與物業(yè)公司各部門(mén)的同事通力合作下,,一部分工作已經(jīng)順利完成,。

二、辦公室的工作

辦公室工作對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是個(gè)工作領(lǐng)域,,工作千頭萬(wàn)緒,,應(yīng)對(duì)繁雜瑣碎的超多事務(wù)性工作,需要自我強(qiáng)化工作意識(shí),,注意加快工作節(jié)奏,;提高工作效率,。主要做好以下兩方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對(duì)管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì)議記錄,,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,,根據(jù)工作的需要,制作表格文檔,,草擬報(bào)表等,。二十檔案管理工作。到管理處后,,對(duì)檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,,將檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔,,并做好收發(fā)文登記處理。

三,、細(xì)致做好管理處財(cái)務(wù)工作

耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作,。自接手財(cái)務(wù)管理工作以來(lái),我認(rèn)真核對(duì)財(cái)務(wù)賬目,,清理財(cái)務(wù)關(guān)聯(lián),,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬目,,確保了收支平衡的實(shí)現(xiàn),。一是做好每一筆進(jìn)出帳,對(duì)每一比進(jìn)出帳,,我都能根據(jù)賬務(wù)的分類(lèi)規(guī)則,,分門(mén)別類(lèi)的記錄在案,登記造冊(cè),。同時(shí)認(rèn)真核對(duì)賬單,,搞好細(xì)致記錄。二是每月搞好例行對(duì)賬,。按照財(cái)務(wù)管理制度,,我細(xì)化當(dāng)月收支狀況,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,,按公司要求及時(shí)進(jìn)行對(duì)賬,沒(méi)有出現(xiàn)漏報(bào),、錯(cuò)報(bào)的狀況,。三是合理控制開(kāi)支。合理控制開(kāi)支是使實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),,我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā),,用心協(xié)助管理處領(lǐng)導(dǎo)的當(dāng)家理財(cái),。個(gè)性在經(jīng)常性開(kāi)支方面,嚴(yán)格把好采購(gòu)關(guān),,消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),,防止鋪張浪費(fèi),同時(shí)提出了一些合理化推薦,。

四,、認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好園區(qū)的綠化維護(hù)。

當(dāng)前缺少綠化工人,,正值冬季,,園區(qū)綠化形勢(shì)比較嚴(yán)峻,主要做到以下兩方面的工作:一是搞好園區(qū)綠化及設(shè)施的日常維護(hù),;二是對(duì)路面和各個(gè)角落的及時(shí)清掃和積雪的消除,,做好認(rèn)真交接及驗(yàn)收。

物業(yè)管理人員試用期工作總結(jié) 物業(yè)員工試用期工作小結(jié)篇三

時(shí)間過(guò)得好快,,一轉(zhuǎn)眼試用期已經(jīng)過(guò)了,,下面我對(duì)試用期內(nèi)的感觸做一總結(jié):

記得剛到園區(qū)做客服主管,企業(yè)部業(yè)務(wù)督導(dǎo),,記錄下園區(qū)北環(huán)與中心路線(xiàn)連接處草坪經(jīng)常遭遇機(jī)動(dòng)車(chē)碾壓,,草已枯萎黃土裸露。我全過(guò)程的參加平整草地,,搬運(yùn)自己親自拆掀下的廢棄石磚,,將其鋪在平整的地面上作出了三個(gè)停車(chē)位,還挪動(dòng)了一塊重達(dá)一噸重的造型石,,用土法平板加杠桿使其滾動(dòng)到對(duì)面路邊,。巧妙的我自己張口結(jié)舌話(huà)不出人的能力“比天大”。

我遇到孕婦急需出租車(chē)幫把手指揮安全員全力找來(lái)了出租車(chē),。我遇到兩位老人打不出電話(huà),,步行到管理處求助我上門(mén)為其解憂(yōu)。到業(yè)主家解決雨水房屋滲漏爬上梯子不足夠不上的房“樓”頂,,以顯示誠(chéng)意和不服“老”,。

信心、辛勤,、眼光和微笑對(duì)待每一位業(yè)主,,給業(yè)主留下寬厚、謙和,、含蓄和親近的印象,。表現(xiàn)出對(duì)業(yè)主的理解、關(guān)心和愛(ài)。與業(yè)主由生疏變?yōu)橛H密,,隔閡變?yōu)槿谇?,不滿(mǎn)為順心,,惱怒化為微笑,。

微笑是物業(yè)從業(yè)者的不可少的技能,要有發(fā)自?xún)?nèi)心的誠(chéng)摯,、善良,。把真誠(chéng)的微笑獻(xiàn)給每一位業(yè)主,把周到的服務(wù)提供每一位業(yè)主,。熱忱,、執(zhí)著;尊重別人尊重業(yè)主,切莫輕視任何人任何業(yè)主,。

“真誠(chéng)使人天下無(wú)敵”,,心要細(xì);言要衷;話(huà)要實(shí);真誠(chéng)發(fā)自你的內(nèi)心。

我們“x人”要做細(xì)節(jié),,這就是要關(guān)注每一位人,,每一位業(yè)主。關(guān)注每一位業(yè)主的不同需求和他們大大小小的事情,。

“六心”服務(wù)哪一條都可以在大大小小的事情上具體體現(xiàn),。我經(jīng)常反思。收費(fèi)率是客服工作最重要的經(jīng)濟(jì)指標(biāo),,但收費(fèi)的易和難,,卻集中體現(xiàn)在為業(yè)主做事,做大大小小的事情上來(lái),,并為其做好事,,收費(fèi)率是其做事情的積累結(jié)果。

業(yè)主滿(mǎn)意度為什么要達(dá)到90%以上,、園區(qū)品質(zhì)為什么要高標(biāo)準(zhǔn),、過(guò)“市優(yōu)”還要過(guò)“省優(yōu)”?公司老總們一直在做大事情。這是一個(gè)運(yùn)行近兩年的項(xiàng)目,,但還表現(xiàn)的不是一個(gè)成熟小區(qū)的感覺(jué),,人員新,知識(shí)面不廣的問(wèn)題凸顯,??头T們擔(dān)當(dāng)起來(lái)的問(wèn)題會(huì)越來(lái)越多,他們聰明者不得不丟下芝麻抱緊西瓜,,有誠(chéng)實(shí)的客服員不得不一件件小事做起而深陷實(shí)務(wù)當(dāng)中,,瑣碎事務(wù)這是物業(yè)工作的特點(diǎn),,做小事點(diǎn)點(diǎn)滴滴是做物業(yè)者的本質(zhì)體現(xiàn),。

物業(yè)工作什么事大什么事小,,恐怕大家都知道也都不知道。業(yè)主的事情大小概念很容易理清,,投訴的訴求也很明白,,但是對(duì)待每一位業(yè)主的訴求,真的無(wú)大小之分,,因?yàn)槟鞘菢I(yè)主本人切實(shí)利益和親身感受所不同,,客服員感覺(jué)到的事到了物業(yè)人手中,你要分大小本身就錯(cuò)了,,這是服務(wù)行業(yè)的致命傷,。

我知道我已經(jīng)是客服主管。當(dāng)我推掉或推遲一個(gè)個(gè)問(wèn)題時(shí),,我知道這是一個(gè)不合格的客服主管,,也是一個(gè)不合格的物業(yè)人。

服務(wù)與管理,。物業(yè)工作靠服務(wù)靠管理,,品質(zhì)就是我們物業(yè)滿(mǎn)意度,認(rèn)知度,。提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,,負(fù)責(zé)日常客戶(hù)的接待,,接受客戶(hù)報(bào)修,、投訴、建議等,,并安排相關(guān)人員處理,,也就是,為了確保業(yè)主滿(mǎn)意度,,在《物業(yè)服務(wù)委托合同》及iso9000質(zhì)量體系要求下,,負(fù)責(zé)園區(qū)的設(shè)備、維修,、綠化,、保潔、安全等基礎(chǔ)服務(wù)的全面工作,,負(fù)責(zé)客戶(hù)的溝通,,接待報(bào)修、投訴,、建議和工程遺留問(wèn)題的協(xié)調(diào)處理等,,確定業(yè)主滿(mǎn)意度和物業(yè)服務(wù)費(fèi)的收取。

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