演講稿也叫演講詞,，是指在群眾集會上或會議上發(fā)表講話的文稿。演講稿是進行宣傳經(jīng)常使用的一種文體,。演講的作用是表達個人的主張與見解，介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況、經(jīng)驗，以便互相交流思想和感情,。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇一
大家好，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事,。今天,，公司任命我為運營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵,。
我原來是一名開發(fā)工程師，在睿威,，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運營工作的難關(guān)。順利完成各種運營相關(guān)的工作事項,，取得了一定的成績,。同時，也深深的意識到,，我還存在著不足,。但是，無論遇到什么困難,，我都知道,，努力和回報是成正比的，這使我有了極大的勇氣,，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難，才能不斷地成長起來,。
然而,，1個人的力量是單薄的，雙拳難敵四手,。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團隊的力量，從運營上幫助市場開拓和銷售工作,。
在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位。對于我而言意味著更多的責(zé)任,，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo)，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年,。
上任后，我的規(guī)劃有以下四點：
第一,，落實和執(zhí)行好運營部的職能,，細(xì)化運營部門的運營工作和職能布局。
第二,，根據(jù)市場需要,，快速完成運營部招聘工作和人員布局。
第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo),，制定運營策略并認(rèn)真執(zhí)行運營策略。
第四,，加強運營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。
以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在20xx年繼續(xù)得到各位同事的支持，我會竭盡全力付出自己最大的努力,，與部門同事共進退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績，為公司作出最大的貢獻,。
我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作，更是我們大家事業(yè)的開始,。20xx年,，我們并肩奮斗!
謝謝大家，謝謝,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇二
銷售部門經(jīng)理就職演講稿
各位同事：
大家下午好!
有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星,，(呵呵，太抬舉我了),，其實我誰也不像,，我就像我自己。今天很高興來到秀麗的杭州,，“上有天堂,，下有演講蘇杭”，杭州一直是我向往的地方,，想不到,，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說,，杭州美不美，(美),，那杭州的店長們美不美(笑,，美)。好的演講,，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來工作，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作,，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天,，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售，所以一年以后,，我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名,，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)
俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂,、生活快樂!大家想一想，只要我們的店長們快樂了,，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了，工作就會有激情,、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了，那時,，我們的營業(yè)額想不上升都難!
還有“人怕出名,，豬怕壯”，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度、抓過程、抓服務(wù),、抓商品、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來，大家說，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài)，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!
業(yè)績的提升離不開團隊的建設(shè)，沒有完美的個人,，只有完美的團隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團結(jié)在我的周圍，店長能團結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍，員工們能團結(jié)在店長的周圍!我們一起團結(jié)在公司老總的周圍，這樣我們的團隊就會無比強大!眾志成城，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù),，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù)，零售就是一項服務(wù)性工作,，我和大家一樣,，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師，三個月后做店長,，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理，二年后做總經(jīng)理助理，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù),，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài)，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!
在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí),、進步、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團結(jié),、積極向上的環(huán)境!
大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有，爭第一,，群情高漲)
好!很好!真的很好!(我有點感動了!)
那么——讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇三
公司技術(shù)部經(jīng)理就職演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位親愛的伙伴們：
大家好!
今天對我來說是一個極不平常的日子，也是我人生中的一個重要轉(zhuǎn)折點,，因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術(shù)部經(jīng)理,，我的職位是由全體員工集體選舉出來,，非常感謝大家!
感謝各位董事會成員、各位公司伙伴對我的信任以及集團公司對我的培養(yǎng),，給了我這個機會,。在知道自己成為公司技術(shù)部經(jīng)理之時，我感到這不僅是上級組織領(lǐng)導(dǎo)和各位伙伴對我的信任,，更是賦予了我巨大的責(zé)任,。今天我面對組織、面對領(lǐng)導(dǎo)以及面對集團公司的各位伙伴,，我心情很激動,，同時也很有信心帶領(lǐng)餐飲公司的管理團隊，發(fā)揚我們“追求無止境”的精神,，建立“嚴(yán)格高效,，善于思考，團結(jié)互助,，溝通理解,，積極主動，樂觀向上”的團隊優(yōu)良作風(fēng),，共同把公司管理好,、發(fā)展好。在這里我向集團懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾：
我深信,，企業(yè)的競爭就是人才的競爭,。人才的競爭就是質(zhì)量的競爭，質(zhì)量的競爭就是品牌的競爭,，品牌的競爭就利潤的競爭,。“尊重”是我們以人為本的體現(xiàn),。在此由衷的感謝集團各部門,、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛。我相信,，我們的合作與交流是我們共同進步的源泉,，讓我們伸出合作的手,，把我們公司的事業(yè)推上一個新的臺階,。
擔(dān)任總經(jīng)理期間，我將秉承我們以往的精神,，在新的崗位上,，積極努力工作，認(rèn)真履行總經(jīng)理的職責(zé),，認(rèn)真學(xué)習(xí)餐飲專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,，建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標(biāo)的團隊,，做好產(chǎn)品研發(fā)，豐富產(chǎn)品,。把我們“自然,、健康、快樂”的全上品更大的服務(wù)于大眾,。
我將要把我們餐飲公司的業(yè)績提高上去,，在以往業(yè)績基礎(chǔ)上提供十個百分點,，我們完全有能力做到著一些，只是由于我們的一些小細(xì)節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績沒有得到充分的提升,。我之前就已經(jīng)看到這些缺點了，我相信只要我重點將缺點找出來,，加以改正,，我們的業(yè)績就會上去。
如果我不能做到這一切,，或是我們公司的業(yè)績下去了,，那首要責(zé)任就是我的，我責(zé)無旁貸,，我也不會掩飾我的錯誤,，我將會辭職，退位讓賢,，我說到做到!
在此我祝公司欣欣向榮,，各位同仁身體健康，并通過你們傳達,，祝你們家人健康,、快樂、萬事如意,。
謝謝大家,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)好;
接到我將接手管理租賃公司的通知，我感到很突然,，昨夜一夜難眠,，想了很多事情，想到本人對于此項工作的工作經(jīng)驗不足,，這樣重的擔(dān)子沒有承擔(dān)過,，對于業(yè)務(wù)的方方面面不甚了解，有些信心不足,，有些惶惶不安,。歸根結(jié)底還是想把事情做好，想做出些成績，用以回報各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和栽培,，體現(xiàn)自我的價值,，后來我漸漸的有了信心，因為只要有領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,，有我辛勤的努力,，多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)處理問題的方式方法和經(jīng)管的手段，多跑市場,，多了解情況,，勤能補拙!在不久的將來我會進入正常的工作狀態(tài)，在不遠(yuǎn)的將來我會做出些成績讓各位領(lǐng)導(dǎo)看到我的進步和努力.
對于將要即將開展的工作我有以下的幾點想法;想法不一定成熟,、全面,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予指正：
1、 對于現(xiàn)場存有的租賃材料進行盤點和摸底,，看一看現(xiàn)場材料與帳面是否相符,。
2、 有以往租賃過程中,，我們的施工單位反映,，我們的租賃的模板質(zhì)量較差，影響工程質(zhì)量,，不愿意用,，我想對模板進行必要的修復(fù)，以有利于我們的工程質(zhì)量,，也同時完善我們的服務(wù),。
3、 在滿足我們施工單位使用的條件下,，以及對于租賃市場基本熟悉之下,，對于剩余的租賃材料，將對外承接租賃業(yè)務(wù),，對外承接租賃業(yè)務(wù)時會選擇信譽較好,，資金回收有保證的施工單位，用以保證租賃材料的回收和租金的回籠,。
以上就是我初步的一些打算,，不是很全面，請各位領(lǐng)導(dǎo)指出,。在以后的工作中,，我會以馬總為首的各位在座的領(lǐng)導(dǎo)之下.為外埠總公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量，為企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦!
我的報告完了,，謝謝各位!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位親愛的伙伴們：
大家好!
今天對我來說是一個極不平常的日子，也是我人生中的一個重要轉(zhuǎn)折點,，因為今天我被公司老總正式任命為我們餐飲公司的總經(jīng)理,，我的職位是由全體員工集體選舉出來，由董事長正式任命,，非常感謝大家!
感謝各位董事會成員,、各位公司伙伴對我的信任以及集團公司對我的培養(yǎng)，給了我擔(dān)任餐飲公司總經(jīng)理這個機會,。在知道自己成為餐飲公司總經(jīng)理之時,，我感到這不僅是上級組織領(lǐng)導(dǎo)和各位伙伴對我的信任，更是賦予了我巨大的責(zé)任,。今天我面對組織,、面對領(lǐng)導(dǎo)以及面對集團公司的各位伙伴，我心情很激動,，同時也很有信心帶領(lǐng)餐飲公司的管理團隊,，發(fā)揚我們“追求無止境”的精神，建立“嚴(yán)格高效,，善于思考,，團結(jié)互助，溝通理解,，積極主動,，樂觀向上”的團隊優(yōu)良作風(fēng)，共同把公司管理好,、發(fā)展好,。在這里我向集團懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾：
我深信，企業(yè)的競爭就是人才的競爭,。人才的競爭就是質(zhì)量的競爭,，質(zhì)量的競爭就是品牌的競爭，品牌的競爭就利潤的競爭,?！白鹬亍笔俏覀円匀藶楸镜捏w現(xiàn)。在此由衷的感謝集團各部門,、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛。我相信,，我們的合作與交流是我們共同進步的源泉,，讓我們伸出合作的手，把我們公司的事業(yè)推上一個新的臺階,。
擔(dān)任總經(jīng)理期間,，我將秉承我們以往的精神,，在新的崗位上,，積極努力工作,，認(rèn)真履行總經(jīng)理的職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)餐飲專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標(biāo)的團隊,做好產(chǎn)品研發(fā)，豐富產(chǎn)品,。把我們“自然、健康,、快樂”的全上品更大的服務(wù)于大眾。
我將要把我們餐飲公司的業(yè)績提高上去,，在以往業(yè)績基礎(chǔ)上提供十個百分點,，我們完全有能力做到著一些，只是由于我們的一些小細(xì)節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績沒有得到充分的提升,。我之前就已經(jīng)看到這些缺點了，我相信只要我重點將缺點找出來,，加以改正,，我們的業(yè)績就會上去。
如果我不能做到這一切,，或是我們公司的業(yè)績下去了,，那首要責(zé)任就是我的，我責(zé)無旁貸,，我也不會掩飾我的錯誤,，我將會辭職，退位讓賢,，我說到做到!
在此我祝公司欣欣向榮,，各位同仁身體健康，并通過你們傳達,，祝你們家人健康,、快樂、萬事如意,。
謝謝大家!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的兄弟姐妹們：
大家下午好!
首先，感謝公司決策層的信任,，給我機會走進;感謝在座各位優(yōu)秀的兄弟姐妹們兩個月來的幫助,，讓我能夠很快熟悉行業(yè),，熟悉情況;更要感謝的是，感謝這個大家庭,，你以溫暖的懷抱熱情地接納了我,，讓我感受到這個懷抱的溫暖和力量!感謝大家!
沒有優(yōu)秀的個人，只有優(yōu)秀的團隊,。一枝獨秀,，不可能實現(xiàn)公司業(yè)績翻一番,，也不足以在公司發(fā)展的歷史上留下多深的印記,。今天的成就，不是老總一個人干出來的,，也不是在座哪一個人的個人力量撐起來的,，而是我們在座所有*人共同用心血和汗水換來的!所以，今天,，站在這里,，我要大聲的告訴大家，我不可能,，也沒有能力憑個人的一己之力把公司發(fā)展得如何如何好,，怎樣怎樣優(yōu)秀。我所能做的,，就是想盡一切辦法,，讓在座所有人能夠暢快淋漓地發(fā)揮自己的才能，進而能夠做到120%,，甚至是150%地升華我們這個團隊的力量,，共同推進公司的發(fā)展!也就是說，日常工作中,，我就是大家的總后勤部長,，為大家打掃干凈操作臺，提供好支持(包括精神上的,，方法上的,，協(xié)作上的支持)，為所有人能夠大顯身手做好保障;在需要沖鋒的特殊時期,，我也就是先鋒連的一個大頭兵,，這一點也包括在座所有的中層，需要時,，我們都可以是沖在最前面的卒!這是我今天要給大家表態(tài)的第一點：把握準(zhǔn)一個前提——找準(zhǔn)自己位置,，我給自己找的位置就是：總后勤部長+先鋒官。
第二,，堅持好一個原則：公司利益最大化,。
離開公司,，你什么都不是。這是中國打工第一牛人趙強的一本書,，更是我在這里想要跟大家分享的一句話,。
不管任何時候，任何行業(yè),，永遠(yuǎn)是公司為個人提供發(fā)展的平臺,，是公司成就了個人，而不是個人成就了公司,。我們必須明白,，我們所擁有的一切都是公司給的，隨時隨地維護公司利益是我們每一個員工的本分,。而且,，只有公司利益有保障了，個人利益才有可能,。
如果一個員工能夠真正讀懂“公司利益最大化”這句話,，那么他會不斷用自己的行動去詮釋，那么長流水長明燈等資源浪費問題,、遲到早退等態(tài)度問題,、以及質(zhì)量問題、執(zhí)行問題,、方法問題,、溝通問題、協(xié)作問題,、投拆問題甚至是廉潔自律等品質(zhì)問題等等,，統(tǒng)統(tǒng)都不是問題，員工心中自會有一桿秤秤得出孰輕孰重,，秤得出該怎樣做,。
所以，無論業(yè)務(wù)還是管理,，無論是客戶關(guān)系還是員工關(guān)系,，我的原則只有一條：公司利益最大化。凡是維護公司利益的,，凡是維護公司長遠(yuǎn)利益的,，凡是維護公司最終利益的，都會得到肯定和發(fā)揚;反之則會被否決或取締,。
第三,，明確一個目的：把我們品牌做到名符其實的行業(yè)第一。 *總說過,，真正的第一名是第二三四名加起來還趕不上他,，這才是真正的第一名,。在目前家裝市場日趨成熟的今天，這個目標(biāo)是我們要通過不懈努力去追求的較為長遠(yuǎn)的目標(biāo),。這里說的是短期內(nèi)我們可以實現(xiàn)的名符其實的第一,，可以從以下五個方面去詮釋：即業(yè)績第一，工程質(zhì)量第一,，員工收入第一,，客戶口碑第一，企業(yè)形象第一,。請大家注意這五個第一的次序,，站在要拿汗水換取第一的員工的角度，是業(yè)績第一,、工程質(zhì)量第一,、員工收入第一,、客戶口碑第一,、企業(yè)形象第一;站在關(guān)注公司發(fā)展大局的決策層的角度來看，這五個第一則是應(yīng)該倒過來的,，即企業(yè)形象第一,、客戶口碑第一、員工收入第
一,、工程質(zhì)量第一,、業(yè)績第一。但是,，無論哪個次序,，員工收入第一始終是處于中軸的位置的。也就是說,，只要大家心中有公司,，能腳踏實地跟著公司干，公司是不會忘記大家的!這點上不單單指收入,，更包括個人能力的發(fā)展,，空間的發(fā)展，等等,，這些總平時給大家講的更多些,，我不再贅述。
第四,、演好角色,。簡要給大家匯報一下開展工作的思路：主要是通過廣開客源、豎工程品牌,、提高成交,、確?？蛻魸M意度四個環(huán)節(jié)建立業(yè)務(wù)的良性循環(huán)，再通過業(yè)務(wù)的良性循環(huán)逐步滲透到團隊建設(shè)的良性循環(huán)和企業(yè)文化建設(shè)的良性循環(huán),。
那么,，就讓我們一起來努力，把做到真正的第一,，大家有沒有信心!(謝謝大家!)
最后,，感謝大家以往對我的幫助，更要感謝大家以后對我的幫助!謝謝!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇七
尊敬的主任,，各位副主任,，各位委員：
首先感謝縣人大會對我擬任縣政府辦公室主任職務(wù)的審議。這次根據(jù)工作需要,，組織上對我的工作崗位進行了調(diào)整,，我深知這是對我的莫大信任，既感到十分榮幸,，也深感責(zé)任重大,。我長期以來都在辦公室工作，對辦公室有著深厚的感情和充分的了解,，我相信有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、支持和幫助，有政府辦這樣一支富有團隊精神,，能吃苦,、勤工作的好隊伍、好班子,，我有決心和信心把辦公室工作做好,。今天，如果我的任職提名能獲得通過,，我將在,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揚辦公室埋頭苦干,、無私奉獻,、高效服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)，認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力工作,，抓好協(xié)調(diào)，搞好服務(wù),，不辜負(fù)組織的信任,，不辜負(fù)縣人大會的選擇。
一、勤練內(nèi)功,，做一名業(yè)務(wù)精湛的秘書工作者,。始終把加強學(xué)習(xí)放在突出位置，堅持在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中提高,。一是在提高政治素養(yǎng)上下功夫。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和黨的xx大以來的重要精神,，及時了解時事政治，進一步增強在工作中貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策的自覺性和堅定性，牢固樹立正確的人生觀和價值觀,。二是在提高業(yè)務(wù)水平上下功夫,。針對辦公室工作的特點，重點加強對經(jīng)濟,、金融,、科技、法律以及行政管理,、文秘等方面知識的學(xué)習(xí),，不斷拓寬知識面,，真心誠意地向同事學(xué)習(xí),，努力在辦公室的規(guī)范化建設(shè)、文字綜合表達,、信息處理,、督促檢查、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等方面提高服務(wù)工作的層次和質(zhì)量,，使自己能盡快適應(yīng)辦公室主任角色,。三是在提高實踐能力上下功夫。充分利用隨同領(lǐng)導(dǎo)下基層,、入企業(yè)等機會,，在搞好服務(wù)工作前提下，結(jié)合開展調(diào)查研究,，充分了解和熟悉基層情況,，努力提高自己實踐工作能力，充分發(fā)揮參謀助手作用,。
二,、注重協(xié)調(diào)，做一名服務(wù)到位的勤務(wù)員。緊緊圍繞著,、縣政府的中心工作,，強化服務(wù)，充分發(fā)揮辦公室整體作用,，著重協(xié)調(diào)好政府本級關(guān)系,，努力協(xié)調(diào)好政府與人大、政府與政協(xié),、政府與科局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及政府辦與辦之間的關(guān)系,，做到胸存大局、把握大局,、維護大局,、服從大局、服務(wù)大局,，緊緊圍繞政府中心工作主動服務(wù),，緊貼縣政府的日常工作超前服務(wù)，瞄準(zhǔn)政府的決策部署高效服務(wù),，盡職盡責(zé),、周密科學(xué)地推進政府各項工作順利開展。同時,，認(rèn)真做好群眾來信來訪工作,，對群眾反映的熱點難點問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門予以解決,，妥善化解矛盾糾紛,，努力樹立政府窗口服務(wù)形象。
三,、強化管理,，做一名嚴(yán)明合格的班長。自學(xué)執(zhí)行民主集中制原則,，注重加強辦公室的民主法制建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)以及員工的思想道德教育,，嚴(yán)格政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和辦文、辦會,、辦事等辦公室規(guī)章制度,。帶頭學(xué)法用法，加強政府法制建設(shè),，對政府出臺的文件的合法性和政策性嚴(yán)格把關(guān),，維護政府文件和政府政策的權(quán)威，努力建設(shè)一支懂法,、依法,、守法、團結(jié)、富有戰(zhàn)斗力的隊伍,，促進依法行政水平不斷提高,。同時，積極參加人大舉行的各項活動,，認(rèn)真執(zhí)行人大通過的決議,、決定，真誠接受人大及其會的監(jiān)督,，虛心聽取人大代表的建議,、批評和意見，歡迎和接受人大的檢查,、詢問和評議等,。
四、勤政廉潔,，做一名作風(fēng)過硬的共產(chǎn)黨員,。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)觀念，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制,，做到廉潔自律,。同時，嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和黨規(guī)黨紀(jì)以及廉潔自律的各項規(guī)定,，工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，做清廉從政的表率，樹立廉潔奉公的形象,，以自己的實際行動影響,、帶動、促進辦公室及其工作人員的勤政廉政,，讓組織放心,，使人民滿意。
主任,，各位副主任，各位委員,，我深知自己身上所肩負(fù)的責(zé)任重大,，自己的知識、能力,、水平離崗位的要求還有差距,，但我一定會將把這次任命視作新的起點，作為新的契機,，竭盡全力地努力工作,。此次任命不論能否通過，我都將一如既往的努力工作，為經(jīng)濟發(fā)展,、社會進步貢獻力量!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位親愛的伙伴們：
大家好!
今天對我來說是一個極不平常的日子，也是我人生中的一個重要轉(zhuǎn)折點,，因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術(shù)部經(jīng)理,，我的職位是由全體員工集體選舉出來，非常感謝大家!
感謝各位董事會成員,、各位公司伙伴對我的信任以及集團公司對我的培養(yǎng),，給了我這個機會。在知道自己成為公司技術(shù)部經(jīng)理之時,，我感到這不僅是上級組織領(lǐng)導(dǎo)和各位伙伴對我的信任,，更是賦予了我巨大的責(zé)任。今天我面對組織,、面對領(lǐng)導(dǎo)以及面對集團公司的各位伙伴,，我心情很激動，同時也很有信心帶領(lǐng)餐飲公司的管理團隊,，發(fā)揚我們“追求無止境”的精神,，建立“嚴(yán)格高效，善于思考,，團結(jié)互助,，溝通理解，積極主動,，樂觀向上”的團隊優(yōu)良作風(fēng),，共同把公司管理好、發(fā)展好,。在這里我向集團懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾：
我深信,，企業(yè)的競爭就是人才的競爭。人才的競爭就是質(zhì)量的競爭,，質(zhì)量的競爭就是品牌的競爭,，品牌的競爭就利潤的競爭?！白鹬亍笔俏覀円匀藶楸镜捏w現(xiàn),。在此由衷的感謝集團各部門、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛,。我相信,，我們的合作與交流是我們共同進步的源泉，讓我們伸出合作的手,，把我們公司的事業(yè)推上一個新的臺階,。
擔(dān)任總經(jīng)理期間,，我將秉承我們以往的精神，在新的崗位上,，積極努力工作,，認(rèn)真履行總經(jīng)理的職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)餐飲專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標(biāo)的團隊,做好產(chǎn)品研發(fā)，豐富產(chǎn)品,。把我們“自然,、健康、快樂”的全上品更大的服務(wù)于大眾,。
我將要把我們餐飲公司的業(yè)績提高上去,，在以往業(yè)績基礎(chǔ)上提供十個百分點，我們完全有能力做到著一些,，只是由于我們的一些小細(xì)節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績沒有得到充分的提升,。我之前就已經(jīng)看到這些缺點了，我相信只要我重點將缺點找出來,，加以改正,，我們的業(yè)績就會上去。
如果我不能做到這一切,，或是我們公司的業(yè)績下去了,，那首要責(zé)任就是我的，我責(zé)無旁貸,，我也不會掩飾我的錯誤,，我將會辭職，退位讓賢,，我說到做到!
在此我祝公司欣欣向榮,，各位同仁身體健康，并通過你們傳達,，祝你們家人健康,、快樂、萬事如意,。
謝謝大家,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇九
大家好，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo),，感謝各位同事。今天,，公司任命我為運營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵,。
我原來是一名開發(fā)工程師,，在，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運營工作的難關(guān),。順利完成各種運營相關(guān)的工作事項，取得了一定的成績,。同時,，也深深的意識到，我還存在著不足,。但是,，無論遇到什么困難，我都知道,，努力和回報是成正比的,，這使我有了極大的勇氣，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難,，才能不斷地成長起來。
然而,，1個人的力量是單薄的,，雙拳難敵四手。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團隊的力量,，從運營上幫助市場開拓和銷售工作。
在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位,。對于我而言意味著更多的責(zé)任，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo),，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年,。
上任后，我的規(guī)劃有以下四點：
第一,，落實和執(zhí)行好運營部的職能,，細(xì)化運營部門的運營工作和職能布局。
第二,，根據(jù)市場需要,，快速完成運營部招聘工作和人員布局。
第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo),，制定運營策略并認(rèn)真執(zhí)行運營策略,。
第四，加強運營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾,，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣。
以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持,，我會竭盡全力付出自己最大的努力，與部門同事共進退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績,，為公司作出最大的貢獻。
我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作,，更是我們大家事業(yè)的開始。x年,，我們并肩奮斗!
謝謝大家,，謝謝。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十
各位同事：
大家下午好!
有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星,，(呵呵,，太抬舉我了)，其實我誰也不像,，我就像我自己,。今天很高興來到秀麗的杭州，“上有天堂,，下有演講蘇杭”,，杭州一直是我向往的地方，想不到,，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說,，杭州美不美，(美),，那杭州的店長們美不美(笑,，美)。好的演講,，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來工作，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作,，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天,，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，所以一年以后,，我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名,，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)
俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂、學(xué)習(xí)快樂,、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了,，工作就會有激情、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時，我們的營業(yè)額想不上升都難!
還有“人怕出名,，豬怕壯”,，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛)，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度、抓過程,、抓服務(wù),、抓商品、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來，大家說,，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng)，只要我們有一顆積極的心態(tài),，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂、體會到營業(yè)額提升的快樂,、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!
業(yè)績的提升離不開團隊的建設(shè),，沒有完美的個人，只有完美的團隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團結(jié)在我的周圍,，店長能團結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍，員工們能團結(jié)在店長的周圍!我們一起團結(jié)在公司老總的周圍,，這樣我們的團隊就會無比強大!眾志成城,，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作,，我和大家一樣，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù)，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài),，心態(tài)決定一切，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!
在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的營業(yè)額。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開,、公正的管理環(huán)境，營造一個學(xué)習(xí),、進步,、快樂的環(huán)境!營造一個和諧、團結(jié),、積極向上的環(huán)境!
大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一，群情高漲)
好!很好!真的很好!(我有點感動了!)
那么——讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十一
大家好,，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事,。今天,，公司任命我為運營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵,。
我原來是一名開發(fā)工程師，在睿威，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運營工作的難關(guān),。順利完成各種運營相關(guān)的工作事項，取得了一定的成績,。同時,，也深深的意識到，我還存在著不足,。但是,，無論遇到什么困難，我都知道,，努力和回報是成正比的，這使我有了極大的勇氣,，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難，才能不斷地成長起來,。
然而,，1個人的力量是單薄的，雙拳難敵四手,。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團隊的力量，從運營上幫助市場開拓和銷售工作,。
在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位。對于我而言意味著更多的責(zé)任,，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo)，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo),，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年。
上任后,，我的規(guī)劃有以下四點：
第一,，落實和執(zhí)行好運營部的職能，細(xì)化運營部門的運營工作和職能布局,。
第二,，根據(jù)市場需要，快速完成運營部招聘工作和人員布局,。
第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo)，制定運營策略并認(rèn)真執(zhí)行運營策略。
第四,，加強運營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。
以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在20xx年繼續(xù)得到各位同事的支持，我會竭盡全力付出自己最大的努力,，與部門同事共進退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績，為公司作出最大的貢獻,。
我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作，更是我們大家事業(yè)的開始,。20xx年,，我們并肩奮斗!
謝謝大家，謝謝,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十二
各位同事：
大家下午好!
今天很高興來到秀麗的,，一直是我向往的地方，想不到,，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的!大家說,，美不美，(美),，那店長們美不美(笑,，美)。好的演講,，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來工作，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作,，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天,，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，所以一年以后，我希望我們門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名,，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)
俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了,，店里的員工們也就會快樂，大家都快樂了,，工作就會有激情、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時，我們的營業(yè)額想不上升都難!
還有“人怕出名,，豬怕壯”,，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度,、抓過程,、抓服務(wù),、抓商品,、抓激勵考核，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來，大家說,，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài),，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂,、體會到分部發(fā)展的快樂!
業(yè)績的提升離不開團隊的建設(shè),，沒有完美的個人，只有完美的團隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團結(jié)在我的周圍,，店長能團結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,，員工們能團結(jié)在店長的周圍!我們一起團結(jié)在公司老總的周圍,，這樣我們的團隊就會無比強大!眾志成城,，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作，我和大家一樣,，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長,，七個月后做區(qū)域經(jīng)理，一年后做門店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理,，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù),，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài)，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!
在以后的工作里，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開,、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí),、進步,、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團結(jié),、積極向上的環(huán)境!
大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一,，群情高漲)
好!很好!真的很好!(我有點感動了!)
那么——讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的兄弟姐妹們：
大家下午好!
首先,，感謝公司決策層的信任,，給我機會走進;感謝在座各位優(yōu)秀的兄弟姐妹們兩個月來的幫助,，讓我能夠很快熟悉行業(yè)，熟悉情況;更要感謝的是,，感謝這個大家庭,，你以溫暖的懷抱熱情地接納了我，讓我感受到這個懷抱的溫暖和力量!感謝大家!
沒有優(yōu)秀的個人,，只有優(yōu)秀的團隊,。一枝獨秀,，不可能實現(xiàn)公司業(yè)績翻一番,，也不足以在公司發(fā)展的歷史上留下多深的印記,。今天的成就,，不是老總一個人干出來的，也不是在座哪一個人的個人力量撐起來的,，而是我們在座所有*人共同用心血和汗水換來的!所以，今天,，站在這里，我要大聲的告訴大家，我不可能,，也沒有能力憑個人的一己之力把公司發(fā)展得如何如何好,，怎樣怎樣優(yōu)秀。我所能做的,，就是想盡一切辦法，讓在座所有人能夠暢快淋漓地發(fā)揮自己的才能,，進而能夠做到120%,，甚至是150%地升華我們這個團隊的力量,，共同推進公司的發(fā)展!也就是說,，日常工作中，我就是大家的總后勤部長,，為大家打掃干凈操作臺,，提供好支持(包括精神上的,，方法上的,，協(xié)作上的支持)，為所有人能夠大顯身手做好保障;在需要沖鋒的特殊時期,，我也就是先鋒連的一個大頭兵,，這一點也包括在座所有的中層，需要時,，我們都可以是沖在最前面的卒!這是我今天要給大家表態(tài)的第一點：把握準(zhǔn)一個前提——找準(zhǔn)自己位置，我給自己找的位置就是：總后勤部長+先鋒官,。
第二，堅持好一個原則：公司利益最大化,。
離開公司,，你什么都不是,。這是中國打工第一牛人趙強的一本書,，更是我在這里想要跟大家分享的一句話,。
不管任何時候,，任何行業(yè),，永遠(yuǎn)是公司為個人提供發(fā)展的平臺,，是公司成就了個人，而不是個人成就了公司,。我們必須明白,，我們所擁有的一切都是公司給的，隨時隨地維護公司利益是我們每一個員工的本分,。而且，只有公司利益有保障了,，個人利益才有可能,。
如果一個員工能夠真正讀懂“公司利益最大化”這句話內(nèi)涵,，那么他會不斷用自己的行動去詮釋，那么長流水長明燈等資源浪費問題,、遲到早退等態(tài)度問題,、以及質(zhì)量問題、執(zhí)行問題,、方法問題、溝通問題,、協(xié)作問題、投拆問題甚至是廉潔自律等品質(zhì)問題等等,，統(tǒng)統(tǒng)都不是問題,，員工心中自會有一桿秤秤得出孰輕孰重，秤得出該怎樣做,。
所以,，無論業(yè)務(wù)還是管理，無論是客戶關(guān)系還是員工關(guān)系,，我的原則只有一條：公司利益最大化,。凡是維護公司利益的，凡是維護公司長遠(yuǎn)利益的,，凡是維護公司最終利益的,，都會得到肯定和發(fā)揚;反之則會被否決或取締。
第三,，明確一個目的：把我們品牌做到名符其實的行業(yè)第一,。 *總說過，真正的第一名是第二三四名加起來還趕不上他,，這才是真正的第一名,。在目前家裝市場日趨成熟的今天，這個目標(biāo)是我們要通過不懈努力去追求的較為長遠(yuǎn)的目標(biāo),。這里說的是短期內(nèi)我們可以實現(xiàn)的名符其實的第一,，可以從以下五個方面去詮釋：即業(yè)績第一，工程質(zhì)量第一,，員工收入第一,，客戶口碑第一，企業(yè)形象第一,。請大家注意這五個第一的次序,，站在要拿汗水換取第一的員工的角度,，是業(yè)績第一、工程質(zhì)量第一,、員工收入第一,、客戶口碑第一、企業(yè)形象第一;站在關(guān)注公司發(fā)展大局的決策層的角度來看,，這五個第一則是應(yīng)該倒過來的,，即企業(yè)形象第一、客戶口碑第一,、員工收入第
一,、工程質(zhì)量第一、業(yè)績第一,。但是，無論哪個次序,，員工收入第一始終是處于中軸的位置的,。也就是說，只要大家心中有公司,，能腳踏實地跟著公司干,，公司是不會忘記大家的!這點上不單單指收入，更包括個人能力的發(fā)展,，空間的發(fā)展,，等等，這些總平時給大家講的更多些,，我不再贅述,。
第四,、演好角色。簡要給大家匯報一下開展工作的思路：主要是通過廣開客源,、豎工程品牌,、提高成交,、確?？蛻魸M意度四個環(huán)節(jié)建立業(yè)務(wù)的良性循環(huán),，再通過業(yè)務(wù)的良性循環(huán)逐步滲透到團隊建設(shè)的良性循環(huán)和企業(yè)文化建設(shè)的良性循環(huán),。
那么，就讓我們一起來努力,，把做到真正的第一,，大家有沒有信心!(謝謝大家!)
最后，感謝大家以往對我的幫助,，更要感謝大家以后對我的幫助!謝謝!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十四
感謝組織對我的信任,感謝董事長,、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的造就,。本日我面對組織,、面對領(lǐng)導(dǎo),、面對新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及面對xx公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領(lǐng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員,繼續(xù)發(fā)揚xx人"只爭第一,、不做第二"的精神和"團結(jié)奮進,、頑強拼搏"的優(yōu)良作風(fēng),共同把公司管理好,、發(fā)展好。在這里我向組織,向董事長,、副董事長,、新領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體員工表態(tài)：
1、擔(dān)當(dāng)總經(jīng)理時期,我本人起首要做到"本天職分做人,、扎扎實實辦事",力爭一次把事做好,。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團隊作用,做到分工明確,各盡其責(zé),帶領(lǐng)全體員工把各項工作做好。
2,、在市場開辟工作方面：在前任總司理劉建明先生的領(lǐng)導(dǎo)下,公司發(fā)展勢態(tài)精良,。20xx年下半年,公司的謀劃班子將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開辟計謀并進一步拓展市場開辟渠道,力爭年末中標(biāo)合同額突破10億元以上。
3、在工程技能管理方面：堅持以"現(xiàn)場保市場",強化各項目對工程技能和工程質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn),、高要求以及施工法,、作業(yè)引導(dǎo)書的規(guī)范使用,抓關(guān)鍵施工的新技能、新工藝,、新材料的推廣和使用,增強公司技能實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢,。
4、在生產(chǎn)謀劃工作方面：以20xx年工作報告精神為引導(dǎo),堅持以項目為中間,以質(zhì)量和本錢為主線,增強項目本錢管理力度,尤其針對20xx年下半年市場材料,、水泥,、燃油、石料大幅度上漲等不利要素給公司帶來的謀劃風(fēng)險,確定**年的工作重點是：加大精致管理力度,不斷進步創(chuàng)利水平,。
5,、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的完成,在今后的管理中要進一步加速人力資源的開辟.加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進與造就,使公司的人才布局不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。
6,、繼續(xù)增強項目底子管理,全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強化團隊執(zhí)行力,提升項目形象力.使公司整體能力和素質(zhì)得到進一步改善,以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力,。 在公司精良的發(fā)展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境.隨時要有居安思危、如履薄冰的風(fēng)險意識,要了解到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單元在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距,。好比：公司內(nèi)部操縱層的造就,目前發(fā)展還很不成熟,、不規(guī)范;外部操縱層還要進一步整合。公司要完成有效擴張,必需整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗,、吸取教訓(xùn),只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。
總之,在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在二局的大力支持下,在全體xx人敬業(yè)精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領(lǐng)新謀劃班子全體成員以及全體xx人,起首把公司做強.在公司未來發(fā)展中,力爭提前完成"同業(yè)多元跨越發(fā)展"第二階段目標(biāo),進一步擴至公路拓寬市場,開辟公路養(yǎng)護市場,經(jīng)過橫向聯(lián)合,繼續(xù)開辟輕軌,、地鐵,、隧道施工市場,加至公司體制改革步調(diào),整合內(nèi)外部資源優(yōu)勢,完成企業(yè)有效擴張,在做強的底子上穩(wěn)步把公司做大。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的兄弟姐妹們：
大家下午好!
首先，感謝公司決策層的信任,，給我機會走進;感謝在座各位優(yōu)秀的兄弟姐妹們兩個月來的幫助,，讓我能夠很快熟悉行業(yè)，熟悉情況;更要感謝的是,，感謝這個大家庭,，你以溫暖的懷抱熱情地接納了我，讓我感受到這個懷抱的溫暖和力量!感謝大家!
沒有優(yōu)秀的個人,，只有優(yōu)秀的團隊,。一枝獨秀，不可能實現(xiàn)公司業(yè)績翻一番,，也不足以在公司發(fā)展的歷史上留下多深的印記,。今天的成就，不是老總一個人干出來的,，也不是在座哪一個人的個人力量撐起來的,，而是我們在座所有*人共同用心血和汗水換來的!所以,，今天，站在這里,，我要大聲的告訴大家,，我不可能，也沒有能力憑個人的一己之力把公司發(fā)展得如何如何好,，怎樣怎樣優(yōu)秀,。我所能做的，就是想盡一切辦法,，讓在座所有人能夠暢快淋漓地發(fā)揮自己的才能,，進而能夠做到120%，甚至是150%地升華我們這個團隊的力量,，共同推進公司的發(fā)展!也就是說,，日常工作中，我就是大家的總后勤部長,，為大家打掃干凈操作臺,，提供好支持(包括精神上的，方法上的,，協(xié)作上的支持),，為所有人能夠大顯身手做好保障;在需要沖鋒的特殊時期，我也就是先鋒連的一個大頭兵,，這一點也包括在座所有的中層,，需要時，我們都可以是沖在最前面的卒!這是我今天要給大家表態(tài)的第一點：把握準(zhǔn)一個前提——找準(zhǔn)自己位置,，我給自己找的位置就是：總后勤部長+先鋒官,。
第二，堅持好一個原則：公司利益最大化,。
離開公司,，你什么都不是。這是中國打工第一牛人趙強的一本書,，更是我在這里想要跟大家分享的一句話,。
不管任何時候，任何行業(yè),，永遠(yuǎn)是公司為個人提供發(fā)展的平臺,，是公司成就了個人，而不是個人成就了公司,。我們必須明白,，我們所擁有的一切都是公司給的，隨時隨地維護公司利益是我們每一個員工的本分。而且,，只有公司利益有保障了,，個人利益才有可能。
如果一個員工能夠真正讀懂“公司利益最大化”這句話,，那么他會不斷用自己的行動去詮釋,，那么長流水長明燈等資源浪費問題、遲到早退等態(tài)度問題,、以及質(zhì)量問題,、執(zhí)行問題、方法問題,、溝通問題,、協(xié)作問題、投拆問題甚至是廉潔自律等品質(zhì)問題等等,，統(tǒng)統(tǒng)都不是問題,，員工心中自會有一桿秤秤得出孰輕孰重，秤得出該怎樣做,。
所以,，無論業(yè)務(wù)還是管理，無論是客戶關(guān)系還是員工關(guān)系,，我的原則只有一條：公司利益最大化,。凡是維護公司利益的，凡是維護公司長遠(yuǎn)利益的,，凡是維護公司最終利益的,，都會得到肯定和發(fā)揚;反之則會被否決或取締。
第三,，明確一個目的：把我們品牌做到名符其實的行業(yè)第一,。 *總說過，真正的第一名是第二三四名加起來還趕不上他,，這才是真正的第一名,。在目前家裝市場日趨成熟的今天，這個目標(biāo)是我
們要通過不懈努力去追求的較為長遠(yuǎn)的目標(biāo),。這里說的是短期內(nèi)我們可以實現(xiàn)的名符其實的第一,，可以從以下五個方面去詮釋：即業(yè)績第一,，工程質(zhì)量第一,，員工收入第一，客戶口碑第一,，企業(yè)形象第一,。請大家注意這五個第一的次序，站在要拿汗水換取第一的員工的角度，是業(yè)績第一,、工程質(zhì)量第一,、員工收入第一、客戶口碑第一,、企業(yè)形象第一;站在關(guān)注公司發(fā)展大局的決策層的角度來看,，這五個第一則是應(yīng)該倒過來的，即企業(yè)形象第一,、客戶口碑第一,、員工收入第
一、工程質(zhì)量第一,、業(yè)績第一,。但是，無論哪個次序,，員工收入第一始終是處于中軸的位置的,。也就是說，只要大家心中有公司,，能腳踏實地跟著公司干,，公司是不會忘記大家的!這點上不單單指收入，更包括個人能力的發(fā)展,，空間的發(fā)展,，等等，這些總平時給大家講的更多些,，我不再贅述,。
第四、演好角色,。簡要給大家匯報一下開展工作的思路：主要是通過廣開客源,、豎工程品牌、提高成交,、確?？蛻魸M意度四個環(huán)節(jié)建立業(yè)務(wù)的良性循環(huán)，再通過業(yè)務(wù)的良性循環(huán)逐步滲透到團隊建設(shè)的良性循環(huán)和企業(yè)文化建設(shè)的良性循環(huán),。
那么,，就讓我們一起來努力，把做到真正的第一,，大家有沒有信心!(謝謝大家!)
最后,，感謝大家以往對我的幫助，更要感謝大家以后對我的幫助!謝謝!
首先,，感謝大家的幫助,。
表態(tài)四點：
第一：把握準(zhǔn)一個前提——找準(zhǔn)自己位置,。
我給自己找的位置是：總后勤部長+先鋒官。強調(diào)團隊的力量,，強調(diào)全員努力的重要性,。
第二：堅持好一個原則：公司利益最大化。
倡導(dǎo)員工感恩于公司,，勇于把公司利益放到第一位,。
第三：明確一個目的：把我們品牌做到真正的行業(yè)第一。 第四：演好角色：簡述工作開展思路,。
最后,，感謝大家以后對我的幫助。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十六
感謝組織對我的信任,感謝董事長,、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的造就,。本日我面對組織、面對領(lǐng)導(dǎo),、面對新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及面對xx公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領(lǐng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員,繼續(xù)發(fā)揚xx人"只爭第一,、不做第二"的精神和"團結(jié)奮進、頑強拼搏"的優(yōu)良作風(fēng),共同把公司管理好,、發(fā)展好,。在這里我向組織,向董事長、副董事長,、新領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體員工表態(tài)：
1,、擔(dān)當(dāng)總經(jīng)理時期,我本人起首要做到"本天職分做人、扎扎實實辦事",力爭一次把事做好,。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團隊作用,做到分工明確,各盡其責(zé),帶領(lǐng)全體員工把各項工作做好,。
2、在市場開辟工作方面：在前任總司理劉建明先生的領(lǐng)導(dǎo)下,公司發(fā)展勢態(tài)精良,。20xx年下半年,公司的謀劃班子將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開辟計謀并進一步拓展市場開辟渠道,力爭年末中標(biāo)合同額突破10億元以上,。
3、在工程技能管理方面：堅持以"現(xiàn)場保市場",強化各項目對工程技能和工程質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn),、高要求以及施工法,、作業(yè)引導(dǎo)書的規(guī)范使用,抓關(guān)鍵施工的新技能、新工藝,、新材料的推廣和使用,增強公司技能實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢,。
4、在生產(chǎn)謀劃工作方面：以20xx年工作報告精神為引導(dǎo),堅持以項目為中間,以質(zhì)量和本錢為主線,增強項目本錢管理力度,尤其針對20xx年下半年市場材料,、水泥,、燃油、石料大幅度上漲等不利要素給公司帶來的謀劃風(fēng)險,確定**年的工作重點是：加大精致管理力度,不斷進步創(chuàng)利水平,。
5,、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的完成,在今后的管理中要進一步加速人力資源的開辟.加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進與造就,使公司的人才布局不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。
6,、繼續(xù)增強項目底子管理,全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強化團隊執(zhí)行力,提升項目形象力.使公司整體能力和素質(zhì)得到進一步改善,以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力,。 在公司精良的發(fā)展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境.隨時要有居安思危、如履薄冰的風(fēng)險意識,要了解到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單元在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距,。好比：公司內(nèi)部操縱層的造就,目前發(fā)展還很不成熟,、不規(guī)范;外部操縱層還要進一步整合。公司要完成有效擴張,必需整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗,、吸取教訓(xùn),只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。
總之,在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在二局的大力支持下,在全體xx人敬業(yè)精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領(lǐng)新謀劃班子全體成員以及全體xx人,起首把公司做強.在公司未來發(fā)展中,力爭提前完成"同業(yè)多元跨越發(fā)展"第二階段目標(biāo),進一步擴至公路拓寬市場,開辟公路養(yǎng)護市場,經(jīng)過橫向聯(lián)合,繼續(xù)開辟輕軌,、地鐵,、隧道施工市場,加至公司體制改革步調(diào),整合內(nèi)外部資源優(yōu)勢,完成企業(yè)有效擴張,在做強的底子上穩(wěn)步把公司做大。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十七
大家好,，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事,。今天,，公司任命我為運營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵,。
我原來是一名開發(fā)工程師，在,，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運營工作的難關(guān)。順利完成各種運營相關(guān)的工作事項,，取得了一定的成績,。同時，也深深的意識到,，我還存在著不足,。但是，無論遇到什么困難,，我都知道,，努力和回報是成正比的，這使我有了極大的勇氣,，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難，才能不斷地成長起來,。
然而,，1個人的力量是單薄的,，雙拳難敵四手。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團隊的力量,，從運營上幫助市場開拓和銷售工作。
在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位,。對于我而言意味著更多的責(zé)任，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo),，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年,。
上任后，我的規(guī)劃有以下四點：
第一,，落實和執(zhí)行好運營部的職能,，細(xì)化運營部門的運營工作和職能布局。
第二,，根據(jù)市場需要,，快速完成運營部招聘工作和人員布局。
第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo),，制定運營策略并認(rèn)真執(zhí)行運營策略。
第四,，加強運營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。
以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持，我會竭盡全力付出自己最大的努力,，與部門同事共進退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績，為公司作出最大的貢獻,。
我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作，更是我們大家事業(yè)的開始,。x年,，我們并肩奮斗!
謝謝大家，謝謝,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、老師：
上午好!我是煙草市區(qū)二線客戶經(jīng)理,，我競爭的崗位是市場經(jīng)理。我是20xx年6月正式走上客戶經(jīng)理工作崗位的,，在一年零六個月的工作過程中,，我一直牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的警示，堅持“清清白白做人,，認(rèn)認(rèn)真真做事”的宗旨，以公司的利益為出發(fā)點,，全身心地投入到工作之中,，經(jīng)過堅持不懈
地探索和調(diào)整，不辭辛勞地奔走和努力,，走出了一條適合區(qū)域銷售習(xí)慣的新路子,，取得了一定的成績。卷煙銷售總量和促銷品牌銷售量屢創(chuàng)新高,，在各條線路中名列前茅;銷售層面控制也基本定型,，今年1至6月銷售排名前10%的客戶占區(qū)域銷售總量的百分比均控制在35%以下，超前性地達到了公司的要求,。
一,、對市場經(jīng)理崗位的幾點理解：
1、市場經(jīng)理必須具備良好的人格素質(zhì)和管理能力,。人格素質(zhì)包括積極敬業(yè),、善于溝通、技能突出,、知識廣泛,、心理健康。管理能力則主要體現(xiàn)在預(yù)見能力,、計劃能力,、診斷能力、贊揚能力以及合作能力等方面
2,、市場經(jīng)理的工作職責(zé),。依據(jù)公司的整體規(guī)劃和營銷目標(biāo)，正確分析市場機會,，確定目標(biāo)市場;合理設(shè)定銷售目標(biāo),，制訂銷售計劃和銷售策略;管理和指導(dǎo)一線營銷人員(在煙草這個營銷組織中，市場經(jīng)理首先是一名營銷人員,，同時又充當(dāng)著一線營銷隊伍的管理者,。所以，從這個角度來理解,，市場經(jīng)理的營銷能力應(yīng)該在一線營銷人員之上)市場經(jīng)理最主要的工作職責(zé)和任務(wù)就是在營銷團隊中起著教練員和指揮棒的作用,，他必須教會和帶領(lǐng)一線營銷人員通過一系列的營銷活動來實現(xiàn)公司的營銷目標(biāo),。
二、對市場經(jīng)理崗位工作的幾點設(shè)想：
1,、在營銷團隊中采用說服式,、參與式的工作風(fēng)格，而不是簡單粗暴的命令式和不負(fù)責(zé)任的授權(quán)式,。公平,、公正、公開地開展指標(biāo)考核,、分配卷煙,、查錯糾錯等各項工作，以理服人,，以健全的規(guī)章制度管理人,。
2、完善每天的工作例會制度,，加強橫向與縱向溝通,。鑒于線路分散，所有客戶經(jīng)理無法每天集中的實際情況,，計劃在電腦平臺上設(shè)置一個工作例會平臺,，通過這個平臺將當(dāng)天的各項工作進行指導(dǎo)與安排，對上個工作日的工作統(tǒng)一點評,，表揚先進,，鞭策后進?？蛻艚?jīng)理與訪銷員每個月至少集中一次進行溝通交流,，提高工作質(zhì)量和效率。
3,、加強市場信息的收集和分析工作,。在以往的工作中，客戶經(jīng)理最基礎(chǔ)和最重要的工作——市場信息的收集和分析流于形式,，收集到的信息散,、亂，有的信息甚至毫無價值,，最主要的原因在于客戶經(jīng)理在信息收集和分析方面缺乏指向性,，想當(dāng)然地亂收一通，如此分析出來的結(jié)果可想而知,。
4,、在工作過程中將自己和其他優(yōu)秀的客戶經(jīng)理在卷煙營銷一線積累的一些經(jīng)驗毫無保留地、開誠布公地與團隊成員進行交流，取長補短,，采取“傳,、幫、帶”的形式提高團隊整體的能力,、腦力,、挑戰(zhàn)力、執(zhí)行力和凝聚力,，著力打造一支“招之即來,，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的優(yōu)秀團隊,。
如果竟崗成功,，我絕不會驕傲，我會勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰(zhàn),，力求在新的工作崗位上干出成績,，干出精彩!
如果竟崗失敗,，我更不會氣餒，我會積極努力地尋找差距,，縮小差距,，超越差距，回到原來的工作崗位從頭再來,。我相信,，我仍然是一名優(yōu)秀的客戶經(jīng)理!謝謝大家。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇十九
大家好,，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事,。今天,，公司任命我為運營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵,。
我原來是一名開發(fā)工程師，在,，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運營工作的難關(guān)。順利完成各種運營相關(guān)的工作事項,，取得了一定的成績,。同時，也深深的意識到，我還存在著不足,。但是,，無論遇到什么困難，我都知道,，努力和回報是成正比的,，這使我有了極大的勇氣，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難,，才能不斷地成長起來。
然而,，1個人的力量是單薄的,，雙拳難敵四手。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團隊的力量,，從運營上幫助市場開拓和銷售工作。
在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位,。對于我而言意味著更多的責(zé)任，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo),，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年,。
上任后，我的規(guī)劃有以下四點：
第一,，落實和執(zhí)行好運營部的職能,，細(xì)化運營部門的運營工作和職能布局。
第二,，根據(jù)市場需要,，快速完成運營部招聘工作和人員布局。
第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo),，制定運營策略并認(rèn)真執(zhí)行運營策略。
第四,，加強運營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。
以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持，我會竭盡全力付出自己最大的努力，與部門同事共進退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績,，為公司作出最大的貢獻。
我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作,，更是我們大家事業(yè)的開始。x年,，我們并肩奮斗!
謝謝大家,，謝謝。
二
部門經(jīng)理就職演講稿
各位同事：
大家下午好!
有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星,，(呵呵,，太抬舉我了)，其實我誰也不像,，我就像我自己,。今天很高興來到秀麗的杭州，“上有天堂,，下有演講蘇杭”,，杭州一直是我向往的地方，想不到,，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說,，杭州美不美,，(美),，那杭州的店長們美不美(笑，美),。好的演講,，大家很有自信心，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作,，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的，他提倡的是一種快樂足球,，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天,，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售，所以一年以后,，我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名,，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)
俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂,、生活快樂!大家想一想，只要我們的店長們快樂了，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了,，工作就會有激情、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時，我們的營業(yè)額想不上升都難!
還有“人怕出名,，豬怕壯”,，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛)，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度、抓過程,、抓服務(wù),、抓商品、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來，大家說,，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng)，只要我們有一顆積極的心態(tài),，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂、體會到營業(yè)額提升的快樂,、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!
業(yè)績的提升離不開團隊的建設(shè),，沒有完美的個人，只有完美的團隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團結(jié)在我的周圍,，店長能團結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍，員工們能團結(jié)在店長的周圍!我們一起團結(jié)在公司老總的周圍,，這樣我們的團隊就會無比強大!眾志成城,，上下一心，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù),，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作，我和大家一樣,，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù)，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài),，心態(tài)決定一切，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!
在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的營業(yè)額。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開,、公正的管理環(huán)境，營造一個學(xué)習(xí),、進步,、快樂的環(huán)境!營造一個和諧、團結(jié),、積極向上的環(huán)境!
大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一，群情高漲)
好!很好!真的很好!(我有點感動了!)
那么——讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇二十
大家好,，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事,。今天,，公司任命我為運營部經(jīng)理,，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵。
我原來是一名開發(fā)工程師,，在,，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運營工作的難關(guān),。順利完成各種運營相關(guān)的工作事項,，取得了一定的成績。同時,，也深深的意識到,，我還存在著不足,。但是，無論遇到什么困難,，我都知道,，努力和回報是成正比的，這使我有了極大的勇氣,，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難，才能不斷地成長起來,。
然而,，1個人的力量是單薄的，雙拳難敵四手,。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團隊的力量，從運營上幫助市場開拓和銷售工作,。
在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位。對于我而言意味著更多的責(zé)任,，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo)，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo),，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年。
上任后,，我的規(guī)劃有以下四點：
第一,，落實和執(zhí)行好運營部的職能，細(xì)化運營部門的運營工作和職能布局,。
第二,，根據(jù)市場需要，快速完成運營部招聘工作和人員布局,。
第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo)，制定運營策略并認(rèn)真執(zhí)行運營策略,。
第四,，加強運營部門與研發(fā)部門的配合，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾,，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。
以上是我的部門規(guī)劃，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持,，我會竭盡全力付出自己最大的努力,，與部門同事共進退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績，為公司作出最大的貢獻,。
我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作，更是我們大家事業(yè)的開始,。x年,，我們并肩奮斗!
謝謝大家，謝謝,。
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇二十一
尊敬的主任,，各位副主任，各位委員：
首先感謝縣人大會對我擬任縣政府辦公室主任職務(wù)的審議,。這次根據(jù)工作需要,，組織上對我的工作崗位進行了調(diào)整，我深知這是對我的莫大信任,，既感到十分榮幸,，也深感責(zé)任重大。我長期以來都在辦公室工作,，對辦公室有著深厚的感情和充分的了解,，我相信有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫助,，有政府辦這樣一支富有團隊精神,，能吃苦、勤工作的好隊伍,、好班子,，我有決心和信心把辦公室工作做好。今天,，如果我的任職提名能獲得通過,，我將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，繼續(xù)發(fā)揚辦公室埋頭苦干,、無私奉獻、高效服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng),，認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力工作，抓好協(xié)調(diào),，搞好服務(wù)，不辜負(fù)組織的信任,，不辜負(fù)縣人大會的選擇,。
一,、勤練內(nèi)功，做一名業(yè)務(wù)精湛的秘書工作者,。始終把加強學(xué)習(xí)放在突出位置,，堅持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高,。一是在提高政治素養(yǎng)上下功夫,。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大以來的重要精神,，及時了解時事政治,，進一步增強在工作中貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策的自覺性和堅定性,，牢固樹立正確的人生觀和價值觀。二是在提高業(yè)務(wù)水平上下功夫,。針對辦公室工作的特點,，重點加強對經(jīng)濟、金融,、科技,、法律以及行政管理、文秘等方面知識的學(xué)習(xí),，不斷拓寬知識面,，真心誠意地向同事學(xué)習(xí)，努力在辦公室的規(guī)范化建設(shè),、文字綜合表達,、信息處理、督促檢查,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等方面提高服務(wù)工作的層次和質(zhì)量,，使自己能盡快適應(yīng)辦公室主任角色。三是在提高實踐能力上下功夫,。充分利用隨同領(lǐng)導(dǎo)下基層,、入企業(yè)等機會，在搞好服務(wù)工作前提下,，結(jié)合開展調(diào)查研究,，充分了解和熟悉基層情況，努力提高自己實踐工作能力,，充分發(fā)揮參謀助手作用,。
二、注重協(xié)調(diào),，做一名服務(wù)到位的勤務(wù)員,。緊緊圍繞著縣委,、縣政府的中心工作，強化服務(wù),，充分發(fā)揮辦公室整體作用,，著重協(xié)調(diào)好政府本級關(guān)系，努力協(xié)調(diào)好政府與人大,、政府與政協(xié),、政府與科局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及政府辦與縣委辦之間的關(guān)系，做到胸存大局,、把握大局,、維護大局、服從大局,、服務(wù)大局,，緊緊圍繞政府中心工作主動服務(wù)，緊貼縣政府的日常工作超前服務(wù),，瞄準(zhǔn)政府的決策部署高效服務(wù),，盡職盡責(zé)、周密科學(xué)地推進政府各項工作順利開展,。同時,，認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的熱點難點問題,，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門予以解決,，妥善化解矛盾糾紛，努力樹立政府窗口服務(wù)形象,。
三,、強化管理，做一名嚴(yán)明合格的班長,。自學(xué)執(zhí)行民主集中制原則,，注重加強辦公室的民主法制建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)以及員工的思想道德教育，嚴(yán)格政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和辦文,、辦會,、辦事等辦公室規(guī)章制度。帶頭學(xué)法用法,，加強政府法制建設(shè),，對政府出臺的文件的合法性和政策性嚴(yán)格把關(guān)，維護政府文件和政府政策的權(quán)威,，努力建設(shè)一支懂法,、依法、守法、團結(jié),、富有戰(zhàn)斗力的隊伍,，促進依法行政水平不斷提高,。同時,，積極參加人大舉行的各項活動，認(rèn)真執(zhí)行人大通過的決議,、決定,，真誠接受人大及其會的監(jiān)督，虛心聽取人大代表的建議,、批評和意見,，歡迎和接受人大的檢查、詢問和評議等,。
四,、勤政廉潔，做一名作風(fēng)過硬的共產(chǎn)黨員,。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)觀念,，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，做到廉潔自律,。同時,，嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和黨規(guī)黨紀(jì)以及廉潔自律的各項規(guī)定，工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，做清廉從政的表率,，樹立廉潔奉公的形象，以自己的實際行動影響,、帶動,、促進辦公室及其工作人員的勤政廉政，讓組織放心,，使人民滿意,。
主任，各位副主任,，各位委員,，我深知自己身上所肩負(fù)的責(zé)任重大，自己的知識,、能力,、水平離崗位的要求還有差距，但我一定會將把這次任命視作新的起點,，作為新的契機,，竭盡全力地努力工作。此次任命不論能否通過，我都將一如既往的努力工作,，為經(jīng)濟發(fā)展,、社會進步貢獻力量
企業(yè)部門經(jīng)理就職演講稿題目篇二十二
各位同事：
大家下午好!
有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星，(呵呵,，太抬舉我了),，其實我誰也不像，我就像我自己,。今天很高興來到秀麗的杭州,，“上有天堂,，下有演講蘇杭”,，杭州一直是我向往的地方,，想不到，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說,，杭州美不美,，(美)，那杭州的店長們美不美(笑,，美),。好的演講，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球,，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，所以一年以后,，
我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)
俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了,，店里的員工們也就會快樂，大家都快樂了,，工作就會有激情,、學(xué)習(xí)就會有心情，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時,，我們的營業(yè)額想不上升都難!
還有“人怕出名,，豬怕壯”，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運管理的基礎(chǔ)就是抓流程、抓制度,、抓過程,、抓服務(wù)、抓商品,、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來,，大家說，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài)，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!
業(yè)績的提升離不開團隊的建設(shè),，沒有完美的個人,，只有完美的團隊，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團結(jié)在我的周圍,，店長能團結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,，員工們能團結(jié)在店長的周圍!我們一起團結(jié)在公司老總的周圍，這樣我們的團隊就會無比強大!眾志成城,，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作,，我和大家一樣，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理，
三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù)，做好門店的忠實仆人。這就是一種服務(wù)的心態(tài),，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!
在以后的工作里，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平、公開,、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí)、進步,、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團結(jié)、積極向上的環(huán)境!
大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一,，群情高漲)
好!很好!真的很好!(我有點感動了!)
那么——讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
