無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

公司員工的自我評價篇一

2,、用心主動不放過能夠?qū)W習的任何機會,，對自我當前的嚴格能夠使在工作中安全生產(chǎn)為首要,。

3,、到單位工作已經(jīng)有三個月了,，在過去的工作三個月里,，有成功,，有失敗，有歡樂,，也有苦惱在領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷與指導(dǎo)下,，在各位同事的鼎力支持幫忙下,，我的工作潛力有了很大的提高，現(xiàn)將個月來的工作做一個自我評定,。

4、工作中還存在尚顯浮躁的心態(tài),，有時候做事只求速度而忽略了質(zhì)量，有時在做一件事的時候忽略了其他事情,，造成顧此失彼;

5,、___同志在我單位試用期間,，工作態(tài)度認真,，用心主動,，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事,，待人誠懇,，能夠做到服從指揮，踏實肯干,，不怕苦,，不怕累,，并能夠靈活運用自我的專業(yè)知識解決工作中遇到的實際困難,。在工作期間得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。

6,、專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益。

7,、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平,，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益，與同事相處和諧,。

8,、思想政治素質(zhì)注重政治理論學(xué)習，關(guān)心國家大事,，努力提高政治理論修養(yǎng),，用心參加我局組織的政治活動,，處處嚴格要求自我，思想上行動上同黨中央持續(xù)一致,。

9,、認真仔細是自我每時每刻都需要注意的，把安全意識放在自我的心中,，時刻牢記安全的重要性,，從而使自我得到提高。

10,、對本職工作進一步加強深化理解,，嚴格要求自我對安全第一，預(yù)防為主,，綜合治理為己要,。

11、用心進取工作態(tài)度認真塌實肯干職責心強并有很強的團隊合作精神與合作潛力注重工作效率個性獨立性格開朗做事果斷有主見時間觀念強,。且具備優(yōu)秀的表達潛力,，具有較好的學(xué)習潛力和理解新鮮事物的潛力，富有開拓意識,，注意細節(jié)，有很好的心理承受潛力,。

12,、在工作中，我一向嚴格要求自我,，認真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項任務(wù),，堅決服從領(lǐng)導(dǎo)指示，并虛心向同事學(xué)習,，不斷改善工作中的不足;

13,、工作認真負責，用心主動,，服從整體安排,，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識扎實,，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣,，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正做事塌實行為規(guī)范對待所負責區(qū)域進行有效指導(dǎo),，并提出建設(shè)性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色,。

14,、工作熱情高;人品端正德行優(yōu)良自身修養(yǎng)較高對待客戶誠信;對待工作嚴謹處處為公司思考,，能夠虛心理解同事給予的推薦并改正;學(xué)習提高較快受到大多數(shù)客戶的好評。

15,、良好的個人形象和素養(yǎng),，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司利益不計個人得失,，對本職工作兢兢業(yè)業(yè),，銳意進取，為公司員工樹立良好形象并起到帶頭作用;為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益,。

16,、該同事今年工作成績提高大，工作認真,，業(yè)務(wù)知識扎實,，業(yè)績發(fā)展迅速，工作態(tài)度端正,，遵守公司規(guī)章制度,，能用心完成公司的任務(wù)。

17,、良好的個人形象和素養(yǎng),，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機會和效益,，受公司客戶及合作企業(yè)好評,，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益;工作認真負責，用心主動,，服從整體安排,，愛崗敬業(yè)，樂于助人,，與同事相處融洽,，業(yè)務(wù)知識扎實，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，能帶動?xùn)|區(qū)的給為同事用心工作,，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;工作出色，業(yè)務(wù)熟悉,，為我們成立起榜樣,。

18、與海關(guān)工作人員的工作溝通交流不夠;

19,、時刻使自我持續(xù)清醒的頭腦,，去處理工作中的問題，對于不能解決的問題,，及時與上級進行溝通從而解決當前問題,。

20,、工作認真負責，用心主動,，能完全勝任本職工作,，愛崗敬業(yè)，樂于助人,，與同事相處融洽,，善于合作。

21,、工作中持續(xù)了良好的團隊合作精神,，能夠很好的協(xié)調(diào)和溝通，配合部門同事落實和完成公司各項工作,，并熱心幫忙其他同事,，與同事和諧融洽相處。

22,、尤其是報關(guān)這種時間性極強的工作,，更需要時刻警醒自我注意錯誤。如果不是同事們及時為我指正,，恐怕到此刻我也不自知而無法提高自我;

23,、工作中我深刻體會到了不一樣地區(qū)海關(guān)之間的差異，并用心調(diào)整適應(yīng)了這種變化

24,、工作認真刻苦,，服務(wù)態(tài)度十分好，使經(jīng)理在_____的時候沒有后顧之憂;工作用心,，熱情周到，有必須的領(lǐng)導(dǎo)潛力,，專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，業(yè)務(wù)水平也在不斷提高，關(guān)心每一位合鑫人,，是我們大家學(xué)習的榜樣;能勝任本職工作,，愛崗敬業(yè)樂于助人，與同事相處融洽,，服從整體安排,，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取,，起榜樣作用,，為我們樹立良好形象

25、工作認真,，負責;工作認真負責,，愛崗敬業(yè),，服從整體安排，形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè),，銳意進取,，樂于助人，關(guān)心同事,，與同事相處融洽,，善于合作，起帶頭作用,。

26,、對于集團及公司的規(guī)章制度認真學(xué)習并嚴格執(zhí)行。

27,、工作成績提高大,，悟性較強，能很快適應(yīng)新的崗位,，能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài),，不斷反思自我，注重個人成長,，能有效改善自我的工作方式,，從而在工作中收到良好效果。

28,、辦事方法有改善,，工作有提高，該員工做事情踏踏實實做人本分,，能夠虛心理解市場招商經(jīng)理的推薦,，努力學(xué)習不足之處;大力開發(fā)所負責區(qū)域的空白品種，并用心和經(jīng)理進行各種環(huán)節(jié)的溝通;在__年_月份提高異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè),，處處為公司思考,，不記個人得失。

29,、勤懇務(wù)實,，善于學(xué)習，對本職工作兢兢業(yè)業(yè),，注重個人成長;工作成績提高大,，業(yè)績發(fā)展迅速，或有效改善自我的工作方式,，從而在工作中收到良好效果;悟性較強,，能很快適應(yīng)新的崗位，在新的業(yè)務(wù)區(qū)域能夠立即開展工作;能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài),，不斷反思自我,，注重個人成長;能在業(yè)余時間精專業(yè)務(wù)知識,，提高工作潛力;悟性高，工作認真勤奮,，吃苦耐勞,，提高很快，在新人中起到了榜樣作用,。

公司員工的自我評價篇二

我是來自營業(yè)三部的一名講師,，___，非常感謝公司給予我這次參選機會,，更加感謝公司及部門領(lǐng)導(dǎo)對我的認可,。

自進公司將近一年的時間里，本著相信專業(yè),，決心美麗的信念完全融入到了公司的企業(yè)文化中,。在工作上，對待工作認真負責,，積極主動,，一直盡職盡責地做好本職工作，并能夠服從,、協(xié)調(diào),、配合領(lǐng)導(dǎo)及同事完成各項工作。

20__年6月中旬下到第一個市場——河北市場協(xié)助河北公司啟動品牌,，8月上旬在集團領(lǐng)導(dǎo)支持下,，河北公司的全力配合下，招開了河北省第一場省級招商會,，邀約店家148家,，簽單業(yè)績78萬，成功樹立了省級招商會的模版,，成功啟動了河北市場品牌的推廣,，啟動期代理商累計進貨將近30萬。后期服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排相繼啟動了浙北市場,、江蘇市場代理商團隊前期培訓(xùn)，遼寧市場,、山東市場品牌運作啟動,，并獨立運作了山東市場美容師培訓(xùn)會，積累豐富的經(jīng)驗,。

在思想上,，我追求上進，思想覺悟有了很大的提高,。在我從事的市場工作過程中,，感覺到了市場講師這一職位在公司市場運轉(zhuǎn)過程中起著銜接與協(xié)調(diào)以及銷售的重要作用,。作為一名講師，我本著以踏實肯干的工作態(tài)度為理念和吃苦耐勞的精神為公司服務(wù),。

當然,，在這一年里，也存在很多不足之處,，工作上也出現(xiàn)過一些失誤,，對此我深感愧疚，被評為優(yōu)秀員工這一榮譽對此感到很慚愧,，如果它真的屬于我,，我將它視為一種鼓勵、一種動力,，推動我20__年工作更上一層樓,，為公司創(chuàng)造更大的效益盡一份綿薄之力。

營業(yè)三部 ___

20__-1-12

公司員工的自我評價篇三

生活中尊敬家人,，養(yǎng)成良好的生活習慣和正派的作風,。工作中服從領(lǐng)導(dǎo)安排，做事認真踏實,，一步一個腳印的前進此外,，對時間觀念十分重視。平時待人友好,，與人相處十分融洽,。

國企大型工程6年現(xiàn)場技術(shù)員、5年技術(shù)管理科科長,，后從事技術(shù)負責人,、項目總工、項目經(jīng)理及大型工程副總工程師工作,，近幾年在國際工程監(jiān)理單位,、外資企業(yè)從事項目管理工作，主要負責土建方面的管理,。

本人工作認真.熱忱.責任心強,，至真至誠，創(chuàng)新意識好,，合作精神佳,，本著集思廣益不斷進取的原則，為自己及集體努力工作,，為未來創(chuàng)造更多的財富而不楔奮斗,，只求一個可以發(fā)揮的空間!

多年的工作經(jīng)歷磨煉了我使我在不斷前進，對工作負責任是我的做事原則，帶領(lǐng)好團隊人員互相協(xié)作共同前進是我的策略,，敢于創(chuàng)新是我發(fā)展的準繩,，所以我相信自己有能力面對新的工作挑站!

由于從事過人事行政和財務(wù)工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗,。本人工作踏實,，認真，具備分析能力,，頭腦靈活,、反應(yīng)敏捷，能夠靈活處理工作中的突發(fā)事件,。并且極富工作和團隊精神,，我性格開朗，樂于與人溝通,，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧,，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。

十年企業(yè)的管理經(jīng)驗,，熟練運用中國商法和經(jīng)濟法法律,、法規(guī)，避免公司因觸及法律盲區(qū)而遭到不當經(jīng)濟制裁,，能有效制定和落實各項管理制度和工作流程,。具有多項技能，包括電腦辦公和管理,，駕駛除大客車以外的所有車輛,，擅長公司行政、人事和后勤管理,。

從事編輯工作三年,，可獨立編寫各種稿件、文學(xué)作品,、策劃案等,。獨立編著有《英雄人物》、《中華詩詞名句鑒賞》,、《堂吉訶德》,、《西游記》、《府谷英華-府谷博物館陳列設(shè)計方案》,、《張騫墓陳列設(shè)計方案》,、《三秦明珠-金周至陳列策劃方案》等。

公司員工的自我評價篇四

一年來有付出也有收獲,，以下是本人一年來的工作個人鑒定。

一、努力提高政治素養(yǎng)和思想道德水平

進取參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種政治學(xué)習,、主題教育、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,，沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向,，從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平，在思想上政治上都有所提高,。

二,、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平

進取參加上級公司和支公司、本部門組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習培訓(xùn)和考試考核,，勤于學(xué)習,，善于創(chuàng)造，不斷加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,，不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和為客戶服務(wù)的基本功,，掌握了應(yīng)有的專業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技巧，能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),，知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷,。

三、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度

一年來,，無論在辦理業(yè)務(wù)還是其它的工作中,，都能嚴格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,，堅持使用禮貌用語,，不越權(quán)辦事，不以權(quán)謀私,，沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為,。業(yè)余生活檢點，不參與賭博等不良行為,。

四,、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù)

一年來，能一向做到兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地努力工作,，上班早來晚走，立足崗位,，默默奉獻,，進取完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù)。能夠進取主支動關(guān)心本部門的各項營銷工作和任務(wù),，進取營銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等,。

一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和其他教師傅的熱情幫忙下，自我從一個保險門外漢到能夠獨立從事和開展保險營銷業(yè)務(wù),，在自我的業(yè)務(wù)崗位上,，做到了無違規(guī)行為，和全司員工一齊共同努力,，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和上級布置的各項工作任務(wù),。在對取得成績欣慰的同時，也發(fā)現(xiàn)自我與最優(yōu)秀的員工比還存在必須的差距和不足,。但我有信心在今后的工作中,，我會表現(xiàn)得更出色!

公司員工的自我評價篇五

1、本人性格活潑開朗,，與人相處和睦融洽,，有較強的溝通能力。在校期間擔任班長一職,，多次策劃實施幾次大型活動,，擁有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力，并具有良好的身體素質(zhì),。在多次社會實踐中,，注意向社會吸取豐富的經(jīng)驗，對工作認真負責,。

2,、辦事認真、責任心強,、勤奮好學(xué),、待人熱情、辦事穩(wěn)重認真,、有事業(yè)心,。能夠熟練操作常用辦公軟件word、excel,。

性格隨和開朗大方,，待人友好，為人誠實謙虛,。工作勤奮,，認真負責，能吃苦耐勞,，盡職盡責,，有耐心。

具有親和力,，平易近人,。有很強的交流溝通能力,，善于表達自我，口才好,。觀察事物細致入微,，能夠及時發(fā)現(xiàn)和更正自我的不足。

基本知識扎實,，善于領(lǐng)導(dǎo)和管理。

3,、本人對工作負責,，有積極的敬業(yè)精神，能與領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào),，為人親和誠懇能與員工和諧并能溝通提高員工的最佳素質(zhì),，能為工廠利益付出個人代價，為公司創(chuàng)更高業(yè)績,，望貴司能給我一個發(fā)揚的機會,，同時您也無悔您這次的選擇。

4,、為人穩(wěn)重,、大方，認真對待工作,，開朗自信,，待人真誠，有優(yōu)良的團隊精神,，強烈的責任心,，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責任心,、事業(yè)心,、親和力、決策能力,、計劃能力,、談判能力強，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,，有很強的感召力和凝聚力,。

5、對工作持積極認真的態(tài)度,，責任心強,，為人誠懇、細心,、樂觀,、穩(wěn)重,，有良好的團隊精神，能快速適應(yīng)工作環(huán)境,，并能在實際工作中不斷學(xué)習,，不斷完善自己，做好本職工作,。我是一個積極,、樂觀，務(wù)實,，不斷學(xué)習,，奮力進取的人。不想落后,，也不愿落后;落后,，失去成功的一切機會。學(xué)習也是必不可少的,，沒有知識是很難成功的;同時,，為自己爭取更多的機會的實踐、去成功!

6,、本人作風優(yōu)良,、待人誠懇，人際關(guān)系良好,，處事冷靜穩(wěn)健,，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。

具備較強的邏輯思維方式,，對事情認真負責,，能吃苦受累，有很強的責任心和團隊意識;自信,、樂觀,，具有一定的創(chuàng)新意識。

公司員工的自我評價篇六

一,、思想方面

在工作初期,，我認真了解公司的發(fā)展情況并學(xué)習公司的管理規(guī)章制度，熟悉造價行業(yè)的日常工作事務(wù),，同時努力完善工作的方式,、方法，提高自己的工作能力,，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn),。在黨支部會議中，學(xué)習了黨中央“深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動”,，體會到一切事情重在干實事,。

二,、工作方面

端正工作態(tài)度，嚴守組織紀律,。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,，始終以100%的狀態(tài)對待工作。

提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德,，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情,，嚴格的紀律,，全身心地投入學(xué)習，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能,。

雖然造價的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。其次,，我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力,、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學(xué)習,、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作,。

以上是我對三個月來的工作自我鑒定，在今后工作中我將努力奮斗,，克服自己的缺點,，彌補不足，爭取做的更好,。

公司員工的自我評價篇七

兩個月前的今天我榮幸的加入**公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工,，現(xiàn)在實習期馬上就到過了，在這段時間里,，我努力工作,，虛心學(xué)習，對公司有了比較詳細的理解,，對工作也得心應(yīng)手,，下面是實習階段的自我鑒定。

第一是熟悉公司各個崗位,，入職后的第一項工作目標是了解公司組織架構(gòu),、熟悉各個待招聘崗位的基本要求,、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作,，我已對上述問題有了大致的了解,，開始獨立工作。

第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢,。由于公司的在編人員接近飽和,，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下,，完成了各中心的招聘需求匯總及分析,。并在后續(xù)的工作中，有效的控制了人員編制,。

第三是《人員編制表》的分解和動態(tài)更新,，根據(jù)入職、離職,、人事調(diào)動及晉升的最新動態(tài),，調(diào)整《人員編制表》，并于每月5日前上報集團,。另外,，根據(jù)人員盤點的需求，又對報表進行了設(shè)計和分解,，重新制定了以管線為單位的人員明細,，給各項人員統(tǒng)計工作提供了便捷的參考。

第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺帳,。很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作,，他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率。其實,，招聘工作有著50%以上的浮動因素,，這些因素涉及到社會政治、人才市場,、行業(yè)動態(tài),、以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中,，任何一項因素的波動,，都會直接影響到招聘的效果，簡歷數(shù)量稀少,、中段人才隱匿等問題就是最快,、最直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳,，可以全面的了解日常招聘動態(tài),，通過其中的匯總分析表,，更能直觀的分析招聘效率。從而,，體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果,。目前，這套系統(tǒng)臺帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后,，已經(jīng)正式的投入使用,。

第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略,。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標,，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑,，協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識及技能,，逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才,，為實現(xiàn)“七個三甲、三個第一”的戰(zhàn)略發(fā)展目標奠定堅實的基礎(chǔ),。目前，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形,，有待后續(xù)進一步完善,。

公司員工的自我評價篇八

時光匆匆，不覺間2019年已悄然向我們揮手作別,?；厥滓荒陙淼墓ぷ骱蜕睿形蛄级?。平時忙忙碌碌,，沒有太多時間和機會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作，一年到頭,，靜下心來總結(jié)一年工作中的得失,、查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃,，是很有必要的,。就這一年的工作本人做個如下小結(jié)：

在日常工作中我認真聽取師傅的經(jīng)驗，做好記錄,，并在工作中親手實踐,，這樣不斷的學(xué)經(jīng)驗、親實踐中工作水平不斷得到提高,。例如在修理氣柜入口閥的過程中雖然很累,，但經(jīng)過親手操作,，用眼觀察，從領(lǐng)導(dǎo)那學(xué)習到單作用氣缸的拆卸方法以及氣缸,、活塞的結(jié)構(gòu),，作用方式。經(jīng)過這次氣柜入口閥的檢修我對單作用執(zhí)行器有了更加深刻的認識,。

日常工作中有很多重復(fù)的問題出現(xiàn),，如果我們做好日常總結(jié),，解決問題起來就會事半功倍,。例如經(jīng)過這兩年來的經(jīng)驗我們總結(jié)到裝置區(qū)儀表冬季需要保溫的具體情況，今年一入冬儀表工作人員就針對需要伴熱保溫的儀表就采取措施,，取得不錯的效果,，儀表運行非常正常。2019年我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗,，提高工作效率,，確保順利圓滿完成工作。

2019年同事們之間的關(guān)系日漸親密,，班上一起協(xié)調(diào)工作完成任務(wù),，下班后一塊娛樂，不覺間增強我們此之間的交集與友誼,。2019年我將更加努力做好自己,，讓我和同事們的關(guān)系更進一步。

2019年工作完成的同時我也看到自己的不足,。

第一：對有些問題似是而非,，了解程度不深。例如對西門子定位器以及aw系列執(zhí)行器熟悉度不夠不能很好查找出問題,。解決辦法：事后總結(jié)資料,，做好記錄把每一步出現(xiàn)問題的解決方案總結(jié)下來，反復(fù)查看,。

第二：對不常用的軟件容易陌生,。表現(xiàn)在pactware的使用上，偶然使用完全忘記步驟,，只得重新查找資料,。解決辦法：總結(jié)資料，經(jīng)常查看,，提高熟悉度,，以便下次工作需要時能夠信手拈來!

總之，一年來取得了一定的成績,但與自己的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。

公司員工的自我評價篇九

進入聯(lián)社參加工作以來,，聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo),、同事在工作和生活中給予我無微不至的關(guān)懷，我也在工作中嚴格要求自己,，勤學(xué)習,、求進步，積極向上,，認真完成各項工作任務(wù)?，F(xiàn)就在工作中“德、能,、勤,、績、廉”五個方面作出以下自我評價：

一是“德”：認真學(xué)習,、貫徹聯(lián)社各項規(guī)章制度,，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，嚴格要求,、努力提高思想道德素質(zhì),，工作中服從領(lǐng)導(dǎo)安排、團結(jié)同事,，積極完成各項工作任務(wù),。

二是“能”：懷著“空杯心態(tài)”，努力向?qū)W習型,、復(fù)合型員工轉(zhuǎn)變,。無論是在一線營業(yè)窗口還是在風險部、我都認真學(xué)習金融類相關(guān)業(yè)務(wù)知識,。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，加強同法院法官的交流,，努力學(xué)習如何運用法律手段清收不良,，同時通過多種渠道，收集,、學(xué)習先進經(jīng)驗和成功的做法,，在工作中加以借鑒，解決工作中出現(xiàn)的實際困難,。

三是“勤”：“態(tài)度決定一切”,。在工作中，以聯(lián)社各項規(guī)章制度嚴格要求自己,，不遲到,、不早退，在科室領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)下，對已接手起訴案件的實際情況和工作進度做到心中有數(shù),，在單位“激勵”措施的考核下,，形成主動學(xué)習、主動工作的思維慣性,。

四是“績”：在營業(yè)部臨柜工作中,，做到無一筆差錯；進入風險部后,，配合領(lǐng)導(dǎo)工作,，運用法律手段清收不良，重新梳理了案件訴訟時效問題,，從各個環(huán)節(jié)嚴把起訴不良貸款質(zhì)量關(guān),。

五是“廉”：深入學(xué)習行業(yè)作風和廉潔建設(shè)要求，積極參加聯(lián)社組織的“警示教育”活動,，全面落實科學(xué)發(fā)展觀主線,，以注重預(yù)防為方針，把廉潔工作貫穿于人生職業(yè)規(guī)劃中,，提高工作效率,。

公司員工的自我評價篇十

回顧即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責任,。

一,、費用成本方面的管理

1、規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。

2、在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。

二,、會計基礎(chǔ)工作

(1)認真執(zhí)行《會計法》，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下，突然接受檢查,，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來，評給最高分的一家公司,。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作。

三,、財務(wù)核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督、審核,，制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中,，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

(3)在緊張的工作之余,，加強團隊建設(shè),，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象,。

(4)作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作,。