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最新新年會主持稿(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-08 12:24:36
最新新年會主持稿(5篇)
時間:2022-11-08 12:24:36     小編:admin

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

新年會主持稿篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,、各位同事

大家晚上好!

歲月如歌,,跋涉似舞。__年,,惠州市__實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司又走過了不平凡的一年,。__年,是我們__人挑戰(zhàn)自我,、超越自我的一年,。今天的年終總結(jié)表彰大會事實(shí)上就是__實(shí)業(yè)公司的一次盛大閱兵。在這里,,我要真誠地向各位合作伙伴,,醫(yī)藥公司、各供貨單位,,向為公司勤勉服務(wù)的全體員工致以崇高的敬意,,并再次感謝大家的支持和幫助!

下面我將從以下幾個方面總結(jié)年,,展望年

一,、齊心協(xié)力、同舟共濟(jì),,超額完成任務(wù)

年初我們定下了“門店全年銷售完成00萬元”的目標(biāo),,面對日益變幻激烈的市場風(fēng)云,,__人迎難而上,在激烈的市場競爭中,,勇立潮頭,,在市場的波濤中歌唱,在競爭的刀鋒上舞蹈,。用行動,,譜寫了一首首__人的贊歌。為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo),,每一個__人都加足馬力,,汗水灑滿了日夜。(來自)大家緊緊圍繞著戰(zhàn)略部署,,堅持“一切為了__”的理念,,以與時俱進(jìn)的市場開拓、無微不至的服務(wù),,贏得了廣大顧客的滿意和信賴,。經(jīng)過一年的拼搏,我們終于不負(fù)眾望,,提前月超額完成任務(wù),,實(shí)現(xiàn)了我們公司戰(zhàn)略三步走的第一步。

目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開廣大顧客和合作伙伴的信賴與厚愛,,更離不開__人的頑強(qiáng)拼搏和團(tuán)結(jié)奮斗,。作為公司的總經(jīng)理,我深深的被全體員工以公司的發(fā)展為己任,、忘我工作的精神所感動,,如我們的執(zhí)業(yè)藥師李隆。生副總經(jīng)理,,每開一個店,,他都親力親為;總經(jīng)理助理兼人事部經(jīng)理羅木明,不計個人得失,,忘我工作;財務(wù)部梁彩嬌,、黎冬梅和劉偉,沒有假日和上下班之分;配送中心的全體員工,,經(jīng)常加班加點(diǎn)工作,,幾萬件貨物都是自己扛上樓;酒店的周春經(jīng)理等等,還有許許多多令我萬分感動的員工,,他們用自己的實(shí)際行動,,在__這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。

二、持續(xù)創(chuàng)新,、迎接挑戰(zhàn),,擴(kuò)大__版圖

__年是公司“責(zé)任、溝通,、學(xué)習(xí),、創(chuàng)新”年,我們?nèi)w__人圍繞著公司的戰(zhàn)略部署,,__這個大團(tuán)隊持續(xù)創(chuàng)新,,迎接挑戰(zhàn)。份麥地店開業(yè),、份下角店開業(yè)并擴(kuò)大東平店的經(jīng)營規(guī)模,、月份水口店開業(yè)等等,把__大藥房的觸腳延伸至惠州大街小巷,,__大藥房也在__心中形成良好的口碑,。對__旗下的環(huán)宇酒店進(jìn)行了全面裝修,塑造了一支可敬,、團(tuán)結(jié),、精干的隊伍,在目前惠州市酒店激烈的競爭當(dāng)中,,環(huán)宇酒店的業(yè)務(wù)依然蒸蒸日上,,為__實(shí)業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基矗對__實(shí)業(yè)的珠海迪安公司,在所有員工的共同努力下取得了可喜的佳績,。為使迪安產(chǎn)品在珠海新市場站穩(wěn)腳跟,。我們__實(shí)業(yè)公司將加大迪安公司的投資力度,相信會有一個更好的發(fā)展,。

山不厭高,,海不厭深。__事業(yè)的發(fā)展是無限的,。事業(yè)的發(fā)展與管理的進(jìn)步又相互依托,、休戚與共。我們深知管理的重要性,。__年,,我們建立競爭機(jī)制,加大員工責(zé)任心的培養(yǎng)力度,,讓敢于承擔(dān)責(zé)任的員工主動跳出來,,形成“能者上、平者讓,、庸者下”的格局,。

新年會主持稿篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位嘉賓、各位同仁,、專賣店的親們:

大家早安!早上好,!

__,,終于過去了,預(yù)言沒有來臨,,美好的生活還可以繼續(xù),;__年的中國,神九上天了,,航母下水了,,__茶葉在大伙兒的努力下也越來越美了!感謝這一年來,,大家在工作上給予人力資源部的支持與配合,,正因為有了大家的支持與配合,才使人資部的工作得以順利,、有序地開展,,謝謝大家!

__年人力資源部總共引進(jìn)人才143人,,其中一類人員,,也就是經(jīng)理級別人員2名,二類人員25名,,三類人員116人,;員工總?cè)藬?shù)由一月初的468增加到11月底的538人;增加了70人,;

主要是通過網(wǎng)絡(luò)招聘和校園招聘兩個招聘渠道完成,;基本上部室人員的招聘,通過網(wǎng)絡(luò)招聘的渠道已能滿足招聘需求,;而這兩個招聘渠道還不能保證完全滿足門店的人員需求,;新的一年里,人資部將重點(diǎn)拓展和充實(shí)校園招聘渠道,;在上半年的四,、五、六月份,,下半年十,、十一、十二月份將到華東各省市大中專院校參加校園招聘,;并視實(shí)際需要發(fā)展校企合作關(guān)系院校,,為公司定點(diǎn)培養(yǎng)專業(yè)人才,。

薪酬和績效管理方面工作:__年工資總額截止11月份為__萬,全年預(yù)計__萬(不含年終獎),,比上一年度工資總額上升約__萬,,人均工資上升__元,人均月銷售額增長__元,。4月份起部室開始實(shí)施績效考核,;績效管理體系仍有進(jìn)一步提升和改善的空間。

雖然我們員工人均月工資增加了__,,工資總額上升了__萬,;總的來說員工的薪資待遇都有一定提高了;但是我們的員工離職率還是比較高,;全年離職總?cè)藬?shù)(截止11月份)__人,,年離職率__%(__年__%,比去年下降2個百分點(diǎn)),,月均離職率12.2%(__年13.28%),。這么高的離職率說明我們的勞動關(guān)系還不夠穩(wěn)固、和諧,;還有很大的提升和改善的空間,。__年人力資源行政部將加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)(具體操作層面,如通過組織團(tuán)隊活動,、企化文宣等),,營造良性的企業(yè)文化氛圍,使員工對公司有歸宿感,,對團(tuán)隊有向心力,。

另外還要通過逐步完善的員工培訓(xùn)和職涯發(fā)展體系,使公司在快速發(fā)展的同時,,也給員工提供一個成長和發(fā)展的平臺,。12月份第一期的雛鷹培訓(xùn)班順利完成;參訓(xùn)人數(shù)26人,,培訓(xùn)總課時29小時,,授課總體滿意度9.1分;新的一年里,,將進(jìn)一步完善儲備干部的培養(yǎng)培訓(xùn)計劃,,建立常態(tài)、規(guī)范的儲備干部培養(yǎng)機(jī)制,;另一項重點(diǎn)工作是,,建立店長崗位的勝任素質(zhì)模型;從而逐步建立和完善店長崗位的培養(yǎng)培訓(xùn)體系,。

任何一家優(yōu)秀的企業(yè),、任何一個偉大的品牌都是由一批優(yōu)秀的員工,、一個優(yōu)秀的團(tuán)隊創(chuàng)造的;我記得李總上次在雛鷹培訓(xùn)班結(jié)訓(xùn)時和雛鷹班的學(xué)員說:你們希望將來是在一個什么樣的企業(yè)里上班,,你們希望__的將來是一個什么樣子的企業(yè),,那就是全靠你們自己想要把__做成一個什么樣子;我確信__的前景是光明美好的,!但發(fā)展的道路總是曲折坎坷的,,困難和問題一定不會少;只要我們齊心協(xié)力,、全力以赴!__年的__,、__年的各位 一定會更加精彩,!

最后,祝愿大家及你們的家人,,在新的一年里:心想事成,、幸福安康!謝謝,!

新年會主持稿篇3

回顧過去的一年,,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,,這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果,,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,,我更多地是經(jīng)過每周的全體員工大會,,給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得,。期望經(jīng)過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認(rèn)識,,從而構(gòu)成我們共同的價值觀、世界觀,,所以有利于我們上下一條心,,經(jīng)過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),,做穩(wěn)做強(qiáng),。

20__年年初,我們把公司確定為“規(guī)范發(fā)展年”,,檢驗一年來的工作,,我們基本上到達(dá)了年初的預(yù)期目標(biāo)。

總結(jié)一年來,,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一,、公司組織架構(gòu)和流程方面

20__年中旬我們在管理層進(jìn)行了一次大膽的改革創(chuàng)新,,對中高管理層進(jìn)行了調(diào)整,提拔了竇毓玲為公司副總,,蘇世成為市場部總監(jiān),,聘用了有多年現(xiàn)貨經(jīng)營經(jīng)驗的周文波為公司副總。同時,,更新修正了許多管理制度,,規(guī)范了各部門的崗位職責(zé),定崗定編,,使每個員工都能夠在公司找到自我的位置,,發(fā)揮出了個人的潛能。這期間,,業(yè)務(wù)部組織了部門專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,,從而為公司的規(guī)范發(fā)展奠定了扎實(shí)的團(tuán)隊基礎(chǔ),。

二、員工福利方面

長期以來,,我們公司對員工福利工作都十分進(jìn)取主動,,20__年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日?;?、實(shí)效化。首先,,按時繳納員工的社會保險,,我們區(qū)別于其他私營公司,除了法定三險外,,還另外為員工繳納工傷和失業(yè)兩項保險費(fèi)用,。其次,為員工供給了探親往返車票報銷,,節(jié)假日福利獎金,,供給了帶薪年假和帶薪病假等等??傊?,公司在力所能及的范圍內(nèi)為員工創(chuàng)造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實(shí)惠和保障,。

三,、硬件基礎(chǔ)建設(shè)方面

首先,20__年公司的一件大事是在空港經(jīng)濟(jì)區(qū),,購置了1000多平米的辦公場所,,日前也已經(jīng)裝修完畢,,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環(huán)境,。

其次,,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,,提升了公司數(shù)據(jù)的安全性,。新增了“倚天版”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求,;與建設(shè)銀行簽訂了“E商貿(mào)通”協(xié)議,,將來在供應(yīng)鏈融資服務(wù)方面又多了一個新的戰(zhàn)略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業(yè)務(wù)協(xié)議,,這樣使我們客戶又多了一項資金監(jiān)管渠道,,為公司將來業(yè)務(wù)發(fā)展夯實(shí)了融資基礎(chǔ)。

四,、市場業(yè)務(wù)方面

在市場業(yè)務(wù)方面,,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,,這樣有效地防范了公司經(jīng)營風(fēng)險,。同時調(diào)整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設(shè)定更趨科學(xué)合理,。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,,交易量也比較穩(wěn)定。

五,、對外合作與發(fā)展方面

20__年10月份我們與北京晉商聯(lián)合集團(tuán)公司共同發(fā)起了“山西晉商聯(lián)合商品交易所”項目,,目前該項目已經(jīng)在山西省工商局核準(zhǔn)了名稱。這個項目經(jīng)過發(fā)揮山西的區(qū)域優(yōu)勢,,建立創(chuàng)新型電子交易市場和供應(yīng)鏈融資服務(wù)平臺,,為將來公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定了可靠資源基礎(chǔ)。

六,、規(guī)范發(fā)展方面

20__年公司在業(yè)務(wù)開展和規(guī)范發(fā)展方面做了很多切實(shí)有效的工作,,鑒于行業(yè)特點(diǎn),公司年初就制定了規(guī)范發(fā)展的方向,,首先我們的自查自糾工作做得比較好,。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,,針對交易商資格和交易員授權(quán)委托書的審核,,設(shè)計了一套科學(xué)嚴(yán)格的流程,嚴(yán)把入市關(guān),。同時,,針對已經(jīng)入市而資格不合格的交易商進(jìn)行了清理整頓,,年終也初見成效,經(jīng)過這次自查我們注銷清理了152家不合格的交易商,,暫停返傭37家交易商,。這項工作的完成在我們公司防范風(fēng)險,規(guī)范發(fā)展的方面起到了十分進(jìn)取的作用,,同時也得到了保稅區(qū)管委會領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和肯定,。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,,都取得了許多具體的成績,,收獲了應(yīng)有的收獲。

回顧一年來的工作,,我們?nèi)w員工都得到了不一樣程度的提高和成長,,每個人都有不一樣的收獲,也涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的先進(jìn)個人,,比如這次經(jīng)過全體員工評選出來的優(yōu)秀個人和先進(jìn)標(biāo)兵,,在必須程度上就是我們大家學(xué)習(xí)的榜樣。這些人普遍表現(xiàn)為充滿活力和犧牲精神,,胸懷坦蕩,;他們忠誠于公司的事業(yè),是可信的人,;他們不謀私利,,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,,勇往直前,,是可敬的人;他們不輕佻,、不出風(fēng)頭,,而是腳踏實(shí)地地富于實(shí)踐精神,是可獎的人,;在工作中,,他們干好本職工作的同時,能夠團(tuán)結(jié)同事,,是可親的人,。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,,也僅有這樣的人才能成為公司的棟梁,,我期望將來我們能夠更多地?fù)碛幸慌@樣的優(yōu)秀員工,那樣的話,我們的事業(yè)就會更加輝煌燦爛,。

當(dāng)然,,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業(yè)務(wù)人員的行業(yè)知識還不夠?qū)I(yè),,銷售本事和技巧還不夠嫻熟,,個別員工還存在迷茫和缺乏活力,交易量完成情景還不夠夢想,,公司的整體盈利目標(biāo)還沒有達(dá)成,,但我們擁有一個團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊,有一個完整的組織架構(gòu),,我相信在不遠(yuǎn)的將來,,經(jīng)過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發(fā)展,,并必須能夠如愿以償,,

由于十一月份,國務(wù)院出臺了38號文件,,這對于市場的業(yè)務(wù)開發(fā)構(gòu)成了必須的壓力,,可是無論將來國家怎樣出臺清理整頓的細(xì)則,我們都有信心過關(guān),。首先,,我們自我規(guī)范工作做得比較到位,其次地方政府對于我們公司兩年多以來的穩(wěn)定發(fā)展也十分認(rèn)可和肯定,。將來即使中遠(yuǎn)期業(yè)務(wù)全國一刀切,,我們公司的業(yè)務(wù)仍然不會停止,,因為公司還有現(xiàn)貨和供應(yīng)鏈融資業(yè)務(wù),,我們最終也絕不會所以而關(guān)門,這點(diǎn)我期望大家安心,。

對于過去發(fā)生的一切,,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,,感恩困難讓我們成長,,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻(xiàn),總之,,期望我們回顧過去,,心存感恩,展望未來,,放飛夢想,。

對于即將到來的2012年我們充滿了期望和憧憬,鑒于我們公司戰(zhàn)略規(guī)劃的連續(xù)性,我們今日把2012年設(shè)定為公司的“目標(biāo)管理年”,。

這樣,,在新的一年里,我們還將經(jīng)過目標(biāo)管理,,設(shè)定公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),。針對公司的總體規(guī)劃目標(biāo),生成部門績效目標(biāo),、員工個人業(yè)績目標(biāo),。在指定目標(biāo)過程中,要注意部門之間的銜接,。在確定一些具體的量化指標(biāo)時,,要做到目標(biāo)定的切合實(shí)際,不流于形式,,同時要和每個人簽定目標(biāo)職責(zé)協(xié)議書,,有明確的獎懲細(xì)則,有考核,,有落實(shí),,有兌現(xiàn),從而達(dá)成目標(biāo),,完成任務(wù),,實(shí)現(xiàn)公司總體效益質(zhì)的飛躍。

最終,,我衷心地期望全體員工能夠用飽滿的熱情進(jìn)取端正的態(tài)度,,來迎接新的一年的工作,同時,,我相信在全體員工的共同努力奮斗下,,我們公司的明天會更好,我們的事業(yè)明年會更加輝煌燦爛,。

在此,,我給大家拜個早年,祝愿大家新年歡樂,,感情甜蜜,,家庭幸福,身體健康,,萬事如意,!

多謝大家!

新年會主持稿篇4

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁們:

大家好,!

請見諒我用這不太標(biāo)準(zhǔn)的普通話和大家進(jìn)行匯報。

很榮幸能得到這么好的機(jī)會站在這個講臺上代表深水部進(jìn)行發(fā)言,簡單的談?wù)勛晕以赺_公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,。

我的發(fā)言主要分了三個部分:回憶自我在__的歷程,,分享自我在__的收獲,及感激__讓我成長,。

第一部分,,回憶在__的歷程

剛踏入__時,我才工作了兩年,,對海工這個行業(yè)什么也不太懂什么也不明白,,這時__給我們供給了良好的學(xué)習(xí)氛圍,我們不定期的舉行培訓(xùn),,學(xué)習(xí)成了我們工作和生活的一部分,,經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)強(qiáng)化自身素質(zhì),我們才能夠不斷的成長以適應(yīng)公司發(fā)展的需要,,才能夠出色的完成任務(wù),。

__是我職業(yè)生涯的第二個公司,很高興也很幸運(yùn)能加入這個年輕的大家庭中,,伴隨著它的成長,,并見證著我的成長。來這公司已經(jīng)快三年了,,大大小小的項目也已經(jīng)經(jīng)歷20來個了,,有些做得很好,有些做得很一般,??墒窃诿總€項目的執(zhí)行過程中,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn),、同事的分享,,總能收獲到自我想要提高的經(jīng)驗或者知識,對自我的完整的知識體系的建立起著很重要的作用,。

第二部分,,分享自我在__的收獲

當(dāng)今的社會日新月異,,信息的更新傳遞越來越快了,,異常是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來說,挑戰(zhàn)也就更大了,。每一天對著如此很多的信息,,如何進(jìn)行有效的過慮,在最短時間內(nèi)吸取自我的需要,,以保證順利的完成工作,,提升自我的工作效率與質(zhì)量,以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作,需要我們用自我的聰明才智去找一條自我適宜的路來走,。

在__的三年工作中,,經(jīng)過各類型的項目錘煉,漸漸的總結(jié)出了一個體會,,能夠用一句簡單的話進(jìn)行概括:知識是本事的基礎(chǔ),,思考是行動的先導(dǎo)。一個人的本事取決于知識,、思考,、行動的相互作用,,其中思考是最為關(guān)鍵的,。今日,任何知識的價值都無法與自我的思考力相媲美,。

以上我說的這段話,,在無數(shù)的場合中我們也曾聽領(lǐng)導(dǎo)說過,,做人做事要有自我的思考和確定力。x總以往在我們的部門周會上說過,,期望我們年輕的工程師每一天都能花上個5分鐘對自我的一天的事情進(jìn)行回憶總結(jié),,這樣對我們的成長是有莫大的好處的。

在信息的收集與整理上,,我也總結(jié)了一套比較適合自我的小秘訣,,主要是由4個過程串連起來:收集、學(xué)習(xí),、思考,、輸出。

收集,,就是經(jīng)過各種手段進(jìn)行相關(guān)項目需要的資料進(jìn)行收集,,能夠經(jīng)過同事、朋友,、以及網(wǎng)絡(luò)等,。在這個階段,我們會收集到很多有用無用的信息,,我們需要對這些信息進(jìn)行一個大概的瀏覽,,并把自我覺得的重要信息進(jìn)行記錄,以備以后能夠再次查詢,。

學(xué)習(xí),,就是在收集的階段上,對已經(jīng)有的信息進(jìn)行一個全面的處理,,把和自我相關(guān)的信息進(jìn)行整合記錄,。在學(xué)習(xí)的過程中,,必須要對自我覺得重要的資料進(jìn)行仔細(xì)的閱讀,并把關(guān)鍵的部分作好自我的心得體會,,切記一知半解的情景出現(xiàn),。

思考,是我覺得最重要的一個過程,。任何的知識或者經(jīng)驗,,沒有經(jīng)過自我的思考,沒有儲存在自我的腦海中,,在時間的長河中,,會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候,,我們會看到各種各樣的觀點(diǎn),,當(dāng)我們理性的分析這些觀點(diǎn)的時候,我們會得到這些觀點(diǎn)是正確的還是錯誤的結(jié)論,??墒钱?dāng)我們用感性的方式重新將所有的觀點(diǎn)雜糅到一齊時,我們會得到一種新的,、超越所有觀點(diǎn)的結(jié)論,。我將這種過程看做真正的思考,每當(dāng)經(jīng)過這種思考,,我的思維水平就會有大幅度的提高,,我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點(diǎn)了。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分,。

輸出,,就是經(jīng)過我們的完整思考,我們將自我思維中的結(jié)果用自我的語言,,文章等手段進(jìn)行與他人的分享,。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自我的語言和輔助工具進(jìn)行我們的成果的輸出,。但并不是每個同事都能在這樣的場合進(jìn)行PPT講述,,那我們就需要自我在平時多給自我訓(xùn)練的機(jī)會。首先經(jīng)過交談,,你能夠?qū)⒛闼伎嫉某晒c他人分享,;獨(dú)學(xué)而無友,則孤陋寡聞也,。其次經(jīng)過寫作,,你能夠把你思考的結(jié)果整理加工,以文字的形式記錄下來,,為以后的思考作參照,。最終經(jīng)過制作PPT,并自我嘗試著去完整的敘述,。

經(jīng)過這四個步驟的加工潤色,,任何信息都會被你吸收利用,成為自我頭腦的一部分,。

第三部分,,感激__讓我成長

我深深感激公司的成長讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機(jī)遇;感激x總監(jiān)對我工作的支持及教導(dǎo),,并給我如此多機(jī)會去展現(xiàn)自我,;感激__專家給了我很多在專業(yè)中的提議;感激x教師在配管與總體方應(yīng)對我以來的教導(dǎo),;感激公司的同事在我做項目中對我的支持,;異常感激深水部的同事,在這么兩年工作時間內(nèi),,由于有了你們的鼎力支持,,我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目;在那里,,我十分感激公司的__,,他是我進(jìn)入公司時的第一個項目經(jīng)理,在他的手下干活,,無時無刻不感覺到他的那種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度,,當(dāng)我不懂的時候他會十分樂意的指點(diǎn)我提示我應(yīng)當(dāng)怎樣努力學(xué)習(xí)并解決困難,并時刻告知我在這個行業(yè)中得細(xì)心謹(jǐn)慎的做好自我的設(shè)計,,別讓自我的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響,,任重而道遠(yuǎn)。

多謝大家,,我的講話完畢,。

新年會主持稿篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好,!

我是__,,畢業(yè)到公司近7個月,搭乘公司的人性化平臺,,借助領(lǐng)導(dǎo)的不倦教導(dǎo),,已從一名普通業(yè)務(wù)員成長為高級客戶經(jīng)理,一路走來,,涂涂改改,,感觸多多。今日很榮幸能代表公司全體業(yè)務(wù)員發(fā)言,,表達(dá)我們的心聲:

偶然的機(jī)遇,,遇見了__,,而這——卻必然的使我告別了以往的茫然和無助!

從最早的那句話:我們不是僅為為了賺錢,,而是要學(xué)會賺錢的本領(lǐng),,我嘗試性地理解并邁入__。從“如果你不明白做什么,,那么就把手頭上的事做好”,,就這樣我從以往自認(rèn)為的不可一世,轉(zhuǎn)而投入到初級的跑盤塞條等業(yè)務(wù)中,。從住團(tuán)體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助,,從領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)至深夜的`恩情到店長送我到醫(yī)院看病的關(guān)懷,使來自他鄉(xiāng)的我們感到家的溫暖,。我們——不再需要更多的理由,。

僅此這些,使我們沒有理由不貪婪地學(xué)習(xí),!不充滿活力的工作,!

狼道精神,更使我們認(rèn)識到:既要能孤身奮戰(zhàn),,也要善于群體進(jìn)攻,!當(dāng)我們像狼一樣傲視一切時,我們就必須能成為職場中真正的強(qiáng)者,。

在精神上,,有優(yōu)秀文化的熏陶,有店長每月每周甚至每一天的目標(biāo)激勵,;在實(shí)踐中,,學(xué)會了如何有組織有紀(jì)律的運(yùn)用策略;如何有效的逼定,;如何快速把握客戶收取誠意金,;也深知成功前應(yīng)積蓄力量、不急于求成,、等待全面爆發(fā)的謀略,!

生活總是這樣,一份熱情總會換來一份機(jī)遇,,而每一份機(jī)遇都是你走向成熟的一個階梯?。◎嚾换厥?,有了專注做房產(chǎn)的我們,、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悅,、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力??!我相信,只要我們用心去做,,即使談不上飛黃騰達(dá),,也肯定不至于平庸??!

然而成功似乎不再遙不可及,而去品味成功,,這不就是造就他人,,成就自我的博愛嗎?

永懷一顆感恩的心,,是我們能夠迅速成長的原因,,也是我們企業(yè)文化得以流傳的精髓,更是我們義不容辭培訓(xùn)新人的原動力,!

當(dāng)我能夠帶隊時,,我感到一種額外的職責(zé),同時更是一種令人振奮的榮譽(yù),,因為這個職責(zé),,有了我長足的提高、有了不斷完善自我的機(jī)會,。這不為別的,,這是一種使命!

進(jìn)取的漂泊是種無畏的追求,。想必大家都有同感,,只要提起公司領(lǐng)導(dǎo)為員工培訓(xùn)英語,那么必須引來羨慕的眼光,;只要說起我公司年銷售800萬,,那么總會收獲懷疑和嫉妒;而只要提起__,,總會聽到:“他們簡直就是一群狼,!”

我們不單是看到不斷升級的公司制度,更是感受領(lǐng)導(dǎo)決策過程的民主和強(qiáng)勁動力,!不單是體驗團(tuán)隊郊游的樂趣,,更是領(lǐng)悟公司以員工為最寶貴財富的精神!不單是親歷同事的成長和收獲,,更是感知公司在公平公正的平臺上,,憑著人性化管理和學(xué)習(xí)型團(tuán)隊,打造地產(chǎn)行業(yè)一流品牌的堅定力量,。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的協(xié)助下,,新的一年里,,我們將以全新的面貌,進(jìn)取,,全面提升,,培訓(xùn)打造優(yōu)秀團(tuán)隊,競聘店長??!從而實(shí)現(xiàn)自我的飛躍!

20__年的市場等待著我們?nèi)ラ_拓,,20__年的榮譽(yù)同樣也等待著我們?nèi)フ,。?/p>

我相信,__的未來不是夢,,我們的未來不是夢,。

請允許我用很喜歡的一句話來總結(jié):用人去感動人,用改變?nèi)ビ绊懭?,用狀態(tài)去燃燒人,,用實(shí)力去征服人,用堅持去贏得人??!

最終,預(yù)祝大家搭乘__航母,,沖向輝煌明天,!

新年會主持稿

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