在生活中,，越來越多人會去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇合同,。下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,，希望大家能夠喜歡!

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇一

乙方(簽字)

甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，依法訂立本合同，共同遵守,。

一、勞動合同期限： 年 月 日 至 年 月 日

二,、甲方必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度和休息休假辦法,。

三,、勞動報酬：甲方必須按月以貨幣的形式支付乙方工資,，甲方支付乙方正常出勤的工資不得低于長壽的最低工資標(biāo)準(zhǔn),，乙方工作結(jié)束的，甲方必須在乙方工作結(jié)束后3天內(nèi)支付乙方的全部工資,。甲乙每月預(yù)支了乙方生活費(fèi),，合同期限超過三個月的,，甲方必須在3個月內(nèi)支付結(jié)清一次工資,，遇春節(jié)時,，甲方必須在春季前支付完清乙方的全部工資，甲方每月提前預(yù)支給乙方的生活費(fèi)不得少于每人每天10元人民幣,。

(一)計時工資：日工資(大寫) 或月工資(大寫)

(二)計件工資：計件單價

(三)每月工資支付時間

(四)每月提前預(yù)支的生活費(fèi) 元,，在每月的 日支付,。

四,、工作內(nèi)容及工作質(zhì)量要求：

五、甲乙雙方必須執(zhí)行國家有關(guān)社會保險和福利規(guī)定,。

六,、勞動保護(hù)和勞動條件：甲乙雙方必須執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律，法規(guī),、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),。甲方對乙方進(jìn)行勞動衛(wèi)生教育、防止事故,，減少執(zhí)業(yè)危害,。甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護(hù)用品,，努力改善勞動條件，乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程;對甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險作業(yè)、有權(quán)拒絕執(zhí)行;危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)拒絕執(zhí)行;危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)提出批評和控告,。

七、勞動紀(jì)律：甲方必須依法建立和完善規(guī)章制度,。甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制度的規(guī)章制度,。甲方有權(quán)依據(jù)法律,、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進(jìn)行獎懲。

八,、合同的變更、解除,、終止：

(一)在合同期限內(nèi)，甲乙雙方可平等協(xié)商一致后,，依法變更合同的部分條款或解除合同,。

(二)乙方有《勞動法》第二十五的情形之一的,，甲方可以解除合同。

(三)出現(xiàn)《勞動法》第二十六條的情形之一的,，甲方可以解除合同,，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方本人,。

(四)乙方出現(xiàn)《勞動法》第二十九條的情形之一的,，甲方不得依據(jù)本合同本條第(三)項解除合同(出乙方本人自愿提出)。

(五)乙方解除合同,，應(yīng)當(dāng)提前15天以書面形式通知甲方,，但符合《勞動法》第三十二條規(guī)定的情形之一的,，乙方可隨時通知甲方解除合同,。

(六)合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)的終止勞動合同的條件,，合同即行終止。

(七)乙方被解除或終止勞動合同的合法待遇,，甲方必須依法支付,。

九、違法合同的責(zé)任：甲乙雙方或一方違法勞動合同的規(guī)定,，除依法承擔(dān)法律責(zé)任外，還應(yīng)分別承擔(dān)如下責(zé)任：

十,、本合同有關(guān)條款的具體內(nèi)容及合同未涉及到的內(nèi)容雙方可平等協(xié)商，另文約定,。

甲乙雙方履行合同發(fā)生爭議,，可自行協(xié)商處理，也可向江津市勞動爭議仲裁委員會申訴,。

本合同一式三份,，甲乙雙方各持一份,，職工檔案存一份，具有同等的法律效力,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇二

甲方（用人單位）名稱_________________________

性質(zhì)_________________________

地址_________________________

乙方（勞動者）姓名_____________性?別__________

出生年月_________________________

身份證號碼_________________________

戶口所在地_________省_____縣（市、區(qū)）_____鄉(xiāng)______村

安徽省勞動和社會保障廳

監(jiān)制

安?徽?省?建?設(shè)?廳

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，?勞動合同期限采取下列第_____種形式：

1,、有固定期限勞動合同

本合同于_____年_____月_____日生效,，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_?____年_____月_____日始,，至_?____年_____月_____日止。

2,、無固定期限。其中試用期自_?____年_____月_____日始,，至_?____年_____月_____日止。

3,、以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為______年____月____日,；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時間。

二,、工作內(nèi)容和工作時間

4,、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為____________,。

三,、_____和勞動條件

5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,，對從事電氣焊,、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

6,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的_____用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－_________）,。

7、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度,；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

四,、工資待遇和_____待遇

8、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元,，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。

雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

9,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。

10,、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________________________________________________________

11,、甲乙雙方依法參加社會_____。

12,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五,、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止

13,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

14,、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)的,；

（二）甲方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的,；

（三）甲方侮辱、體罰,、毆打,、非法搜查和拘禁乙方的,；

（四）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全,、衛(wèi)生條件的,。

15、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,；

（二）有打架斗毆,、偷竊、賭博,、擅自停工等_____行為；

（三）嚴(yán)重失職或者營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的；

（四）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的,；

（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；

（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的,。

16,、乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方,，不得擅自離職,。

17,、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止,。

六,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

18、因甲方原因解除勞動合同,，甲方應(yīng)按照國家,、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

19,、乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

七,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

20,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

八,、勞動爭議處理及其它

21、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h_____委員會申請_____。

22,、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力,。

23、本合同未盡事宜或與國家,、省規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

24,、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方（公?章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）

法定代表人或委托代理人

（簽字或蓋章）

年?月?日年?月?日年?月?日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇三

甲方(用人單位)名稱_________

性質(zhì)_________

地址_________

乙方(勞動者)姓名_________

性別_________

出生年月_________

身份證號碼_________

戶口所在地_________省_________縣(市、區(qū))_________鄉(xiāng)_________村

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，勞動合同期限采取下列第_________種形式：

1、有固定期限勞動合同

本合同于_________年_________月_________日生效,，于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_________日始,，至_________年_________月_________日止。

2,、無固定期限,。其中試用期自_________年_________月_________日始，至_________年_________月_________日止,。

3、以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作(任務(wù))為合同終止時間,。

二、工作內(nèi)容和工作時間

4,、甲方招用乙方擔(dān)任_________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為_________,。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

5,、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,，對從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品,。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-),。

7,、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。

四、工資待遇和保險待遇

8,、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_________元，試用期滿后月工資(或日工資)為_________元,。

雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

9,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資,。

10,、甲方應(yīng)在每月_________日發(fā)放乙方的工資,，并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_________

11,、甲乙雙方依法參加社會保險。

12,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除,、終止

13,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

14,、甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

(三)甲方侮辱、體罰,、毆打,、非法搜查和拘禁乙方的;

(四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的,。

15,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆,、偷竊,、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;

(三)嚴(yán)重失職或者營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;

(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的,。

16、乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方,，不得擅自離職。

17,、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,，本合同即行終止。

六,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

18,、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家,、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

19、乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

七,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

20,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________

八、勞動爭議處理及其它

21,、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

22,、甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力。

23,、本合同未盡事宜或與國家,、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

24,、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇四

甲 方(用人單位)

企業(yè)名稱：__________________________________

地 址：__________________________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：___________________ 聯(lián)系電話：__________________________________

乙 方(勞動者)

姓 名：__________________________________

戶籍所在地：________________________________ 聯(lián)系電話：__________身份證號碼：____________

現(xiàn)居住地址：________________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定,，甲、乙雙方遵循合法,、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實(shí)信用的原則訂立本合同,。

第一條 合同期限

(一)本合同期限類型為____________(固定期限/無固定期限/以完成一定的工作任務(wù)為期限)，自____年____月____日起至_____年____月_____日止,。

(二)試用期為______個月,，自______年______月______日起至______年______月______日止,。

第二條 工作內(nèi)容和工作時間

(一)甲方安排乙方在__________崗位，從事_____________工作,，工作地點(diǎn)為

(二)乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，按時完成工作任務(wù),。

(三)甲方安排乙方執(zhí)行_____________工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時),。

第三條 勞動報酬

(一)甲方以法定貨幣形式每月_____日前足額支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為________,。其中,，試用期期間工資標(biāo)準(zhǔn)為________。

(二)甲方支付給乙方的工資不低于乙方工作所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

(三)甲方安排乙方加班(包括日延長工時,、休息日加班不能安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班),，按國家規(guī)定支付乙方加班工資,。

第四條 社會保險

甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和青海省有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，具體項目為________________,。乙方負(fù)擔(dān)部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第五條 勞動保護(hù)和勞動條件

甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)，并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,，應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,。

乙方發(fā)生工傷時,，甲方應(yīng)當(dāng)及時采取措施使乙方得到救治，并按照《工傷保險條例》的規(guī)定,，向乙方支付相應(yīng)的工傷待遇,。

第六條 勞動合同的終止和解除

甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定履行、變更,、解除,、終止本合同。符合《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定情形的,，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第七條 違反勞動合同的責(zé)任

甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

第八條 其 它

(一)甲乙雙方約定的其它事項

(二)甲,、乙雙方因本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人可以依法向勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解,，也可以自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，按規(guī)定向人民法院起訴或申請撤消,。

(三)本合同未盡事宜按國家和青海省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)勞動合同一式二份,，甲方,、乙方各持一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇五

農(nóng)民工勞動合同書(樣式二)

甲方性別

地址

乙方性別

出生年月

現(xiàn)住址

身份證號碼

為建立勞動關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù),，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī),，規(guī)章,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,。訂立本合同,。

第一條?勞動合同期限

本合同期限類型為期限，自?年月?日起,，至?止。

第二條?工作內(nèi)容

1,、甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在?工作崗位，乙方的工作任務(wù)為,。

2,、甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以調(diào)換乙方的工種或崗位,。

第三條?_____和勞動條件

1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，工作規(guī)范,，在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育,。

2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,。

3,、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊_____。

4,、乙方在工作過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，對甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,，必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。

第四條?工作時間和休息,、休假

1,、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,，甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,，一般每日不得超過一小時,；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,，每月不得超過三十六小時,。

2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,，每周至少保證乙方休息一天,。

3、在國家法定節(jié)日期間,，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假,。

第五條?勞動報酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放,。

2,、甲方支付工資報酬的支付周期為，支付時間為支付標(biāo)準(zhǔn)為,。

3,、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

4,、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資，加班工資計算基數(shù)為,。

5,、非乙方原因造成乙方停工的,，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

第六條?_____福利

1,、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會_____的規(guī)定,，參加_____，甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù),、按時足額繳費(fèi),。

雙方解除、終止本合同后,，甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會_____的轉(zhuǎn)移手續(xù),。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工,、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老_____的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條?勞動紀(jì)律

1,、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章,。

2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,，服從甲方的管理,。

第八條?勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止,、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。

第九條?雙方約定的其它事項

（不得違反國家有關(guān)法律,、法規(guī)）

第十條?違約責(zé)任

甲方有下列情形之一,，給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,，還應(yīng)加付25％的賠償費(fèi)用,。

（1）克扣或者無故拖欠乙方工資的；

（2）拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,；

（3）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,；

（4）解除勞動合同后，來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模?/p>

（5）造成勞動者工傷,、醫(yī)療待遇損失的,。

第十一條?本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。

甲方（蓋章）乙方（蓋章）

法定代表人或委托簽訂時間：

代理人（簽章）年?月?日

鑒證機(jī)關(guān)（蓋章）鑒證人：（簽章）

鑒證時間年月?日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇六

農(nóng)民工勞動合同書(樣式一)

甲方（用人單位）名稱_________________________

性質(zhì)_________________________

地址_________________________

乙方（勞動者）姓名_____________性?別__________

出生年月_________________________

身份證號碼_________________________

戶口所在地_________省_____縣（市,、區(qū)）_____鄉(xiāng)______村

安徽省勞動和社會保障廳

監(jiān)制

安?徽?省?建?設(shè)?廳

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，?勞動合同期限采取下列第_____種形式：

1,、有固定期限勞動合同

本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止,。其中試用期自_?____年_____月_____日始,，至_?____年_____月_____日止。

2,、無固定期限,。其中試用期自_?____年_____月_____日始，至_?____年_____月_____日止,。

3,、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日,；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時間,。

二、工作內(nèi)容和工作時間

4,、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作,。乙方的上崗證號碼為____________,。

三,、_____和勞動條件

5,、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊,、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的_____用品,。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－_________）,。

7,、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度,；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

四,、工資待遇和_____待遇

8,、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元,。

雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

9、甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資,。

10、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,，并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________________________________________________________

11,、甲乙雙方依法參加社會_____。

12,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止

13,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

14,、甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)的；

（二）甲方以暴力,、_____或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的,；

（三）甲方侮辱,、體罰、毆打,、非法搜查和拘禁乙方的,；

（四）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的,。

15,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,；

（二）有打架斗毆,、偷竊、賭博,、擅自停工等_____行為,；

（三）嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的,；

（四）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的,；

（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；

（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的,。

16,、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方,，不得擅自離職,。

17,、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,，本合同即行終止。

六,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

18,、因甲方原因解除勞動合同,，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

19,、乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

20,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

________________________________________________

八,、勞動爭議處理及其它

21、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h_____委員會申請_____,。

22、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力,。

23、本合同未盡事宜或與國家,、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

24,、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方（公?章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）

法定代表人或委托代理人

（簽字或蓋章）

年?月?日年?月?日年?月?日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇七

農(nóng)民工勞動合同書

編號_________

甲方（用人單位）名稱_________

性質(zhì)_________

地址_________

乙方（勞動者）姓名_________

性別_________

出生年月_________

身份證號碼_________

戶口所在地_________省_________縣（市、區(qū)）_________鄉(xiāng)_________村

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_________種形式：

1,、有固定期限勞動合同

本合同于_________年_________月_________日生效,，于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_________日始,，至_________年_________月_________日止,。

2、無固定期限,。其中試用期自_________年_________月_________日始,，至_________年_________月_________日止。

3,、以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為_________年_________月_________日；以乙方完成_________工作（任務(wù)）為合同終止時間,。

二,、工作內(nèi)容和工作時間

4,、甲方招用乙方擔(dān)任_________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為_________,。

三,、勞動保護(hù)和勞動條件

5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,，對從事電氣焊,、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品,。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－）,。

7、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度,；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

四,、工資待遇和保險待遇

8,、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_________元，試用期滿后月工資（或日工資）為_________元,。

雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

9、甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資,。

10、甲方應(yīng)在每月_________日發(fā)放乙方的工資,，并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_________

11,、甲乙雙方依法參加社會保險。

12、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,，按照國家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五,、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除,、終止

13、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

14、甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)的,；

（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的,；

（三）甲方侮辱,、體罰、毆打,、非法搜查和拘禁乙方的,；

（四）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的,。

15,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,；

（二）有打架斗毆、偷竊,、賭博,、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；

（三）嚴(yán)重失職或者營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的,；

（四）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；

（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的,；

（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的,。

16、乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前_________日（不超過30天）以書面形式通知甲方,，不得擅自離職。

17,、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,，本合同即行終止。

六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

18,、因甲方原因解除勞動合同,，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

19,、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

20,、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________

八,、勞動爭議處理及其它

21、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,。

22、甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力,。

23、本合同未盡事宜或與國家,、省規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

24,、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方（簽章）：_________

乙方（簽章）：_________

鑒證機(jī)關(guān)（簽章）：_________

法定代表人或委托代理人（簽章）：_________

_________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇八

甲方(用人單位)名稱

乙方(勞動者)姓名_________性別____ _出生年月_________ 身份證號碼_________ 戶口所在地________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，勞動合同期以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_ 工作(任務(wù))為合同終止時間。

二,、工作內(nèi)容和工作時間

甲方招用乙方擔(dān)任_________崗位(工種)工作,。乙方的上崗證號碼為_______

三、勞動保護(hù)和勞動條件

2,、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,，對從事電氣焊,、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

3、 甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

四、工資待遇和保險待遇

4,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),，按規(guī)定玖小時算壹個點(diǎn)工;木工按計件工資計算，每平方米按砼接觸面計算,。

5,、甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

6,、乙方因自身患疾病不能繼續(xù)工作，不與甲方相關(guān),，一切責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé),。

7，因甲方或政府原因造成的停工或誤工無任何補(bǔ)貼,。

五,、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止

8,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

9,、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

(二)甲方侮辱,、體罰、毆打,、非法搜查和拘禁乙方的;

10、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除勞動合同：

(一)有打架斗毆,、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;

(二)嚴(yán)重失職或者營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(三)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;

(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

11,、乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前___30_____日以書面形式通知甲方，不得擅自離職,。

12,、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止,。

六,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

13,、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。 本合同一式一份，甲方作為憑證。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇九

甲方(用人單位)：

乙方(勞動者)：

為了建立勞動關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù),，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律,、法規(guī),，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同,，共同遵守執(zhí)行,。

第一條 本合同無固定期限，以已完成工作為期限,，自 20xx 年 10 月 9 日起至工作完成時止,。

第二條 甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,，聘用(安排)乙方在生產(chǎn)(工作)崗位工作，并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,。乙方應(yīng)按照甲方對本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和職責(zé)要求,，完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo)。

第三條 甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,、工作規(guī)范,，并對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育，提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護(hù)用品,，杜絕違章操作和違章指揮,。發(fā)生工傷事故應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定處理。

第四條 甲方應(yīng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，依法對乙方進(jìn)行規(guī)范和管理,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、服從甲方的管理,。

第五條 甲方必須以法定貨幣的形式,，工資為120元/日，按月支付乙方的工資報酬,。支付工資的時間為每月15日,。具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法為： 原則上每個月15日支付上一個月的工資，且最遲不得超于每個月的30日(或31日)支付上一個月的工資,，超于每個月15日支付工資需征得乙方的同意,。 對完成一定工作任務(wù)的勞動者，工作時間不足一個月的,，用人單位應(yīng)在完成工作任務(wù)后3日內(nèi)支付工資;對工作時間超過一個月的,，應(yīng)按月支付工資。 甲方應(yīng)將支付工資的人員姓名,、工資數(shù)額,、支付項目等內(nèi)容形成工資清單給乙方簽領(lǐng)，并登記造冊,，以便備查。

第六條 甲方應(yīng)依照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,，為乙方辦理團(tuán)體工傷意外險,。

第七條 本合同期限局屆滿或出現(xiàn)雙方約定終止的情形應(yīng)即行終止。

第八條 甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同,。除國家有關(guān)規(guī)定可以隨時解除勞動合同的情形外,，雙方解除勞動須提前30日通知對方,。

第九條 在合同期內(nèi)，有下列情形的,，乙方有權(quán)解除勞動合同并要求甲方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。補(bǔ)償辦法按《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)充辦法》(勞部發(fā)[1994]481號)以及國家和地方規(guī)定執(zhí)行。

第十條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,，或者自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請勞動仲裁。對裁絕不服,，可以向人民法院起訴,。

第十一條 本合同未盡事宜有雙方協(xié)議約定，有國家規(guī)范的,，按國家規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條 雙方事后就有關(guān)事項達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議或者雙方變更協(xié)議的，由雙方簽訂的書面補(bǔ)充或者變更協(xié)議確定,。

第十三條 本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，自雙方簽字蓋章之日起生效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十

甲方(用人單位)名稱：

法定代表人(委托代理人)：

地 址：

性 質(zhì)：

聯(lián) 系 電 話：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

聯(lián)系 電 話：

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《湖南省勞動合同規(guī)定》等法律、法規(guī),，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，一致同意訂立本勞動合同,。

一、合同類型和期限

甲,、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止,。

(二)無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限,。自 年 月 日至 工作(任務(wù))完成時即行終止,。

其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天,。

二,、工作崗位

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在 崗位工作,，擔(dān)任 工種或職務(wù),，具體工作內(nèi)容為： 。

(二)甲方根據(jù)國家,、行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。

三,、勞動報酬

(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為： 元月。

(二)試用期滿后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度,，確定乙方執(zhí)行以下第 種工資形式：

1、計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成： ,、 ,、 、 ;其金額分別為 ,、 ,、 、 ,。

2,、全額計件工資：甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué)、合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),，計件單價為 ,。

3、崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為 元月;如乙方的工作崗位調(diào)整,，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

4、其他工資形式,。具體辦法在本合同第十條中明確,。

(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月 日,，不得克扣或者拖欠,。

(四)甲方支付乙方的工資，不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四,、社會保險和福利待遇

(一)社會保險

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會保險的規(guī)定,，為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè)、生育等社會保險,，甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納社會保險費(fèi),，乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會保險待遇,。

(二)福利待遇

1、乙方在本合同履行期間,，因病或非因工負(fù)傷,，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2,、乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、勞動保護(hù)和勞動條件

(一)工作時間

1、標(biāo)準(zhǔn)工作制：乙方每天工作 小時,，每周工作 天,，每周工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排。

2,、不定時工作制：每周工作時間不超過40小時,，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資。

3,、綜合計算工作制：每周工作時間不超過40小時,，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資，具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

(二)休息休假

1,、甲方保證乙方每周至少休息一天。

2,、乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休假、探親假,、婚喪假,、產(chǎn)假等有薪假期。

3,、甲方因施工生產(chǎn)需要，商得乙方同意后,，可安排乙方加班,，日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的,，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

(三)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章制度,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具,、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn),、生活條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康,。

(四)甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),，實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

六、勞動紀(jì)律

(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示,。

(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī),，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎懲,。

七、勞動合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因,，要求變更合同條款的，必須提前 5天書面通知對方,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

變更勞動合同,，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》,。

(二)有下列情況之一的,，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

2,、

3,、

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同。

(四)乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度,，按照甲方勞動規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動合同的;

3,、嚴(yán)重失職、營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,，對甲方利益造成重大損害的;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的。

(五)有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減職工而與乙方解除本合同的,，必須按國家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行,。

(七)乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)第(五),、(六)項解除本合同：

1,、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;

2、患病或非因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

4,、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的

(八)有下列情況之一的,，乙方可以隨時解除本合同,，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險費(fèi)：

1、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方克扣或者無故拖欠工資的;

4,、甲方拒不支付延長工作時間工資報酬的;

5,、甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的;

6、甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件的;

(九)除上述第(八)項規(guī)定外,，乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方，超過30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù),。

(十)符合下列條件之一的,，本合同即行終止：

1、合同期限屆滿的;

2,、合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

3,、乙方達(dá)到法定退休條件的;

4、甲方依法破產(chǎn),、解散的;

5,、法律、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他情形,。

(十一)除本合同另有規(guī)定外,，任何一方解除或終止本合同，沒有提前30日通知對方或通知時間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),，以解除或終止合同前一個月的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方,。

(十二)有下列情形之一的,，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)：

1、甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的;

2、本合同期限屆滿后,，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系,，乙方要求續(xù)訂勞動合同的。

出現(xiàn)本條第2項情況,，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時,，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于 2個月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同,。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償

(一)有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計發(fā)政策與標(biāo)準(zhǔn)按國家和省有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理。

(二)發(fā)生下列情形之一的,，甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用：

1,、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,，除全額支付乙方工資報酬外,，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的賠償費(fèi)用;

2、支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時,，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用。

(三)甲方解除本合同后,，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

(四) 甲方依據(jù)本合同第七條第五項第一點(diǎn)解除勞動合同的,，應(yīng)支付不低于6個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)?；贾夭〉倪€應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),，患絕癥的加發(fā) 00%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

(五)甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,，給乙方造成損害的,，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

(六)乙方違法解除勞動合同,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：

1,、 ;

2,、 ;

3、 。

九、違反勞動合同的責(zé)任

(一)當(dāng)事人一方違反合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元,。

(二)其他違約責(zé)任：

十,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

十一,、勞動爭議處理及其它

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二,、本合同的附件如下

十三,、本合同的條款與國家和省新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。

十四,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，交乙方的不得由甲方代為保管,。

甲方(公 章)

乙方(簽字或蓋章)

法定代表人(委托代理人)

(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

鑒證員(蓋章)

鑒證日期： 年 月 日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十一

甲方：_______________

乙方：_______________身份證號：________________________

甲乙雙方根據(jù)年月日施行的《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,，按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本勞動合同,。

第一條合同期限

本勞動合同為有固定期限的勞動合同，合同有效期自年月至年月日止,，共五年,。

第二條乙方享有的工作條件與辦公設(shè)施

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身不受侵害,、人體健康不受損傷的環(huán)境條件下工作,。

2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，向乙方提供必要的辦公用品與設(shè)施條件,。

3.甲方將根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，包括參加各種行業(yè)研討和培訓(xùn)會。

第三條乙方工作崗位,、工作報酬和福利

1.甲方根據(jù)工作需要,，聘請乙方擔(dān)任甲方。以上崗位的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)由甲方員工規(guī)章制度等內(nèi)部管理制度予以規(guī)定,。

2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的專業(yè)特點(diǎn),、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，可隨時調(diào)整乙方的工作崗位,。

3.甲方根據(jù)合同簽署時乙方的工作崗位和職位，保證乙方的月均工作報酬不低于元人民幣,，并向乙方提供各種保險,，包括但不限于養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,、醫(yī)療保險和住房公積金,。若合同簽署后，遇甲方工作需要，需要調(diào)整乙方的工作崗位,，則乙方具體的薪酬待遇由甲乙雙方協(xié)商一致確定,。

4.職工有權(quán)享受國家規(guī)定的法定假節(jié)日、婚嫁等假期,，具體標(biāo)準(zhǔn)見《公司考勤管理規(guī)定》,。

第四條工作紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，自覺服從甲方的管理與人事調(diào)度,。

2.乙方實(shí)行坐班制，正常工作時間必須在崗,。遲到,、早退、病假,、事假等不在崗狀況按照《公司考勤管理規(guī)定》計扣薪酬,。

第五條勞動合同的履行和變更

1.甲方與乙方嚴(yán)格按照本勞動合同，全面履行各自的義務(wù),。

2.甲方與乙方協(xié)商一致,，可以變更勞動合同。變更勞動合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式,。

3.甲方變更名稱,、法定代表人,、主要負(fù)責(zé)人或投資人等事項,，不影響勞動合同的履行,。

4.甲方發(fā)生合并或分立等情況，勞動合同繼續(xù)有效,，勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行,。

第六條勞動合同的解除和終止

1.甲方與乙方協(xié)商一致,，可以解除勞動合同,。

2.乙方提前三十日以書面形式通知甲方,，可以解除勞動合同。具體程序見《員工辭職管理辦法》,。

3.乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時可以解除聘用合同。

( 1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,，經(jīng)甲方警告后在合理期間內(nèi)仍未改正或由此給甲方造成重大損失;

(2)營私舞弊,，侵占甲方財產(chǎn)或串通第三方，惡意泄露,、出賣甲方機(jī)密等以主觀故意或重大過失對甲方利益造成重大損害的;

(3)未經(jīng)甲方許可,，乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,，或經(jīng)甲方提出,，乙方拒不改正;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

4.有下列情形之一的,，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,，可以解除聘用合同：

(1 )乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不愿從事甲方另行安排的其他工作的;

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,，仍不能勝任工作;

(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

(4)甲方頻臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減人員的,。

5.有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同：

( )乙方因工患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(2)女職員在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

6.甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬,，或?yàn)橐曳嚼U納各種保險和公積金，乙方可以通知甲方解除聘用合同,。

7.有下列情形之一的,，勞動合同終止：

( 1)勞動合同期滿的;

(2)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(3)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(4)用人單位被依法解散,、前算或宣告破產(chǎn)的;

(5)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

(6)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形

8.勞動合同期滿或者合同規(guī)定的終止條件出現(xiàn)時,，勞動合同即自行終止。在勞動合同期滿一個月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動合同。

第七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.有下列情形之一的,，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

(1 )甲方依據(jù)第六條4款,，第六條7款(4)和(5)項解除勞動合同或依據(jù)第六條7款( )項終止勞動合同;

(2)乙方依據(jù)第六條6款解除勞動合同的;

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在甲方的工作年限，按每滿一年向勞動者支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。六個月以上不滿一年的,，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

3.乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,，甲方在解除聘用合同的同時，必須按合同約定標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算欠發(fā)乙方的工作報酬,。

4.若由于甲方崗位需要,，甲方認(rèn)為有必要對乙方提供專項培訓(xùn)費(fèi)用，對其進(jìn)行專項培訓(xùn)的,，

可以與勞動者訂立針對此次培訓(xùn)的服務(wù)協(xié)議,，并約定服務(wù)期限。若乙方違反約定,，應(yīng)按約定向甲方支付違約金,。參見《員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理辦法》。

5.在乙方履行合同期間,，乙方不按合同規(guī)定辭職或擅自離職,乙方不得將從原崗位工作中獲得的資料,、技術(shù)信息或客戶名單等商業(yè)秘密泄漏于與甲方從事相同或相似業(yè)務(wù)或其他有競爭關(guān)系的新雇主，否則乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,，并且乙方無權(quán)依據(jù)第七條 款要求甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第八條其他事項

1.甲乙雙方因?qū)嵤﹦趧雍贤l(fā)生勞動爭議(包括與國家法律、法規(guī)相抵觸而產(chǎn)生的爭議),，按xx年 月 日實(shí)施的《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的有關(guān)條款解釋和執(zhí)行,。

2.甲方在制定、修改或決定有關(guān)勞動報酬,、工作時間,、休息休假、勞動安全衛(wèi)生,、保險福利,、職工培訓(xùn)、勞動紀(jì)律,、勞動定額管理和績效考核等直接涉及乙方切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時,，應(yīng)當(dāng)經(jīng)全體員工討論,、提出方案和意見，并且協(xié)商確定,。甲方應(yīng)當(dāng)將直接涉及乙方切身利益的規(guī)章制度和重大事項等決定公示或者告知乙方,。

3.若遇實(shí)習(xí)或者試用，依據(jù)公司具體的實(shí)習(xí)協(xié)議或試用協(xié)議而定,，若實(shí)習(xí)或試用者通過,，則依據(jù)董事長簽署的轉(zhuǎn)正決議，簽署本勞動合同,，勞動期限從實(shí)習(xí)或試用算起,。

4.雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項而本合同尚未涉及的，雙方可以簽署補(bǔ)充協(xié)議予以調(diào)整,。

5.本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效，一式二(2)份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：___________有限責(zé)任公司 乙方：

法定代表人(簽字)： 簽字：

蓋章： 日期：_____年___月___日 日期：______年___月___日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十二

甲方(用人單位)名稱：

法定代表人(委托代理人)：

地址：

性質(zhì)：

聯(lián)系電話：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

聯(lián) 系 電 話：

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《湖南省勞動合同規(guī)定》等法律、法規(guī),，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，一致同意訂立本勞動合同,。

一,、合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自 年 月 日起至年 月 日止,。

(二)無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止,。

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。自 年 月 日至 工作(任務(wù))完成時即行終止,。

其中試用期自 年 月 日至 年月日止,，期限為 天。

二,、工作崗位

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,，乙方同意在 崗位工作，擔(dān)任工種或職務(wù),，具體工作內(nèi)容為：,。

(二)甲方根據(jù)國家、行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

三,、勞動報酬

(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為： 元/月,。

(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度,，確定乙方執(zhí)行以下第種工資形式：

1,、計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成： 、 ,、、 ;其金額分別為,、、 ,、,。

2、全額計件工資：甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué),、合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),，計件單價為。

3,、崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4,、其他工資形式,。具體辦法在本合同第十條中明確。

(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月 日,，不得克扣或者拖欠。

(四)甲方支付乙方的工資,，不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

四,、社會保險和福利待遇

(一)社會保險

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會保險的規(guī)定，為乙方辦理養(yǎng)老,、醫(yī)療,、工傷、失業(yè),、生育等社會保險,，甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納社會保險費(fèi)，乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會保險待遇,。

(二)福利待遇

1,、乙方在本合同履行期間,，因病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2,、乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等,，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、勞動保護(hù)和勞動條件

(一)工作時間

1,、標(biāo)準(zhǔn)工作制：乙方每天工作小時,，每周工作 天，每周工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

2,、不定時工作制：每周工作時間不超過40小時，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,。

3,、綜合計算工作制：每周工作時間不超過40小時，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,，具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

(二)休息休假

1、甲方保證乙方每周至少休息一天,。

2,、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休假,、探親假,、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期,。

3,、甲方因施工生產(chǎn)需要，商得乙方同意后,，可安排乙方加班,，日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的,，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

(三)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章制度,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn),、生活條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康,。

(四)甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),，實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,、控告。

六,、勞動紀(jì)律

(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示。

(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律,、法規(guī),，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎懲。

七,、勞動合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,，或者乙方因個人原因,，要求變更合同條款的，必須提前15天書面通知對方,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

變更勞動合同,，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》,。

(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

2、

3、

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同,。

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度,，按照甲方勞動規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動合同的;

3,、嚴(yán)重失職、營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的,。

(五)有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減職工而與乙方解除本合同的,，必須按國家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行,。

(七)乙方有下列情況之一的,，甲方不得依據(jù)第(五)、(六)項解除本合同：

1,、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;

2,、患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

4,、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的

(八)有下列情況之一的,，乙方可以隨時解除本合同,，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險費(fèi)：

1、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方克扣或者無故拖欠工資的;

4,、甲方拒不支付延長工作時間工資報酬的;

5,、甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的;

6、甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件的;

(九)除上述第(八)項規(guī)定外,，乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方，超過30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù),。

(十)符合下列條件之一的,，本合同即行終止：

1、合同期限屆滿的;

2、合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

3,、乙方達(dá)到法定退休條件的;

4,、甲方依法破產(chǎn),、解散的;

5,、法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形,。

(十一)除本合同另有規(guī)定外,，任何一方解除或終止本合同，沒有提前30日通知對方或通知時間不足的,，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),，以解除或終止合同前一個月的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方,。

(十二)有下列情形之一的,，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)：

1、甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的;

2,、本合同期限屆滿后,，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系,，乙方要求續(xù)訂勞動合同的,。

出現(xiàn)本條第2項情況，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時,，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于12個月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的,，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同,。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償

(一)有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計發(fā)政策與標(biāo)準(zhǔn)按國家和省有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理,。

(二)發(fā)生下列情形之一的,，甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除全額支付乙方工資報酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的賠償費(fèi)用;

2,、支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用,。

(三)甲方解除本合同后，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,，還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

(四) 甲方依據(jù)本合同第七條第五項第一點(diǎn)解除勞動合同的,，應(yīng)支付不低于6個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。患重病的還應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),，患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

(五)甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

(六)乙方違法解除勞動合同,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：

1、;

2,、;

3、,。

九,、違反勞動合同的責(zé)任

(一)當(dāng)事人一方違反合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元,。

(二)其他違約責(zé)任：

十,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

十一、勞動爭議處理及其它

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

十二、本合同的附件如下

十三,、本合同的條款與國家和省新頒布的法律,、法規(guī)、規(guī)章不符的,，按新的法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。

十四,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，交乙方的不得由甲方代為保管,。

甲方(公 章)乙方(簽字或蓋章)

簽訂日期：年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證員(蓋章)

鑒證日期：年月日

附件：

使 用 說 明

一、此勞動合同書是一個示范性文本,，不作為強(qiáng)制性文書,。

二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

三,、簽訂勞動合同,，甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或委托代理人應(yīng)由本人簽字或蓋章。

四,、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,，在本合同書中第十條中寫明。

五,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙,。

六,、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡煉,、準(zhǔn)確,，不得涂改。

勞 動 合 同 續(xù) 訂 書

經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,， 年 月 日簽訂的勞動合同續(xù)訂，續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同,，期限為 年 月 日起至 年 月日止,。甲方 (蓋 章)乙方 (簽字或蓋章)

法定代表人

(委托代理人)：(簽 章)

年月 日年 月 日

勞 動 合 同 變 更 書

經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意,，對 年月 日簽訂的勞動合同書作如下變更：

甲方 (蓋 章)乙方 (簽字或蓋章)

法定代表人

(委托代理人)(簽 章)

年月 日 年 月日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十三

合同編號：___________

用人單位(甲方)全稱：_________

法定代表人：___________________

單位地址：_____________________

委托代理人：___________________

本地辦公地址：_________________

勞動者(乙方)姓名：___________

身份證號碼：___________________

戶籍所在地：___________________

本地住址：_____________________

根據(jù)(中華人民共和國勞動法),、(杭州市勞動合同條例)等有關(guān)規(guī)定，雙方在平等自愿基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。

一,、勞動合同期限,，按下列第_______項確定：

(1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)以完成一定的工作為期限,，從至止(必須目前具體的起訖時間),。

(3)試用期約定按項確定：__________________________________________

①無試用期;

②試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

二、勞動崗位和工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事_______工種(崗位),。

根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù),。

乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

三、勞動報酬

1.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位,，按以下項確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：

(1)按月工資標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)勞動報酬,，每月工資為_______元(人民幣大寫：);

(2)按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日=8工時)和乙方實(shí)際工作時間計發(fā)勞動報酬，每工日工資為_______元(人民幣大寫：_______);

(3)根據(jù)乙方完成工作量計發(fā)勞動報酬,，具體標(biāo)準(zhǔn)為：_____________________

無論采用何種標(biāo)準(zhǔn),，每月實(shí)際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

2.甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表,，指定專人對乙方每天工作內(nèi)容,、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載，并交由乙方保管,，作為計算工資的原始憑證,。

3.乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天_______元(人民幣大寫：_______)的標(biāo)準(zhǔn)計算誤工費(fèi),，列入當(dāng)月工資支付給乙方,。

4.乙方工資按月支付，按以下_______項支付和結(jié)算：

①每月_______日前結(jié)算付清上月工資;

②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫：_______),，余款按如下約定結(jié)算支付：______________

5.工資支付方式按以下項確定：

①銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開設(shè)工資結(jié)算賬戶,，每月通過銀行代發(fā);

②現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接以現(xiàn)金支付，乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn),。

四,、工作時間

乙方工作時間按以下項確定：

①乙方每天工作8小時，每周工作40小時,，每周休息2天,。

②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時或者綜合計算工時工作制,。

甲方按照國家和省規(guī)定,，合理安排乙方工作和休息時間。

五,、社會保險和福利待遇

甲方依法參加社會保險,。

其他保險和福利待遇按照國家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行，具體為：___________________

六,、勞動保護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品,，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn)、生活條件,，保障乙方的安全和健康,。

2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。

乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

3.甲方為乙方提供的宿舍,、食堂、飲用水,、洗寓公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合(建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))(jgj146-),。

4.乙方在勞動過程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè),，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告,。

七、勞動紀(jì)律

甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行管理,，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方,。

乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

八,、勞動合同的解除,、變更和終止

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除,。

2.有下列情況之一的,，甲方可以隨時解除本合同：

①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

②乙方提供虛假身份證、資格證,、上崗證,、勞動關(guān)系狀況證明的;

③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的;

④乙方有偷竊、打架斗毆,、賭博等行為,，經(jīng)教育仍不悔改的;

⑤乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,，給甲方利益造成重大損失的;

⑥乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

3.有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

①在試用期內(nèi)的;

②甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的;

④甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。

4.有下列情況之一的，勞動合同終止：

①固定期限勞動合同,，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

②以完成一定的工作為期限的勞動合同,，工作完成的。

九,、違約責(zé)任

1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外,，還應(yīng)當(dāng)按每天____元(人民幣大寫：____)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。

2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,，應(yīng)予賠償,。

3.其他：_________________________________________________

十、雙方約定的其他事項

雙方約定：_________________________________________________

十一,、勞動爭議處理

1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時,，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

任何一方對仲裁裁決不服的,，可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟。

十二,、其他事項

1.本合同未盡事宜,，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,，按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行,。

2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格履行,。

本合同簽訂后,，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章)_______________________乙方：(簽字)____________

甲方法定代表人(委托代理人)：_______

____________年____________月_______日_______年______月_______日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十四

編號____________

甲方________________________

法定代表人__________________

施工工地地址________________

在京住所地通訊地址__________

乙方_________________________

居民身份證號_________________

出生日期_____年_____月_____日

家庭住址_____________________

郵政編碼_____________________

戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

()1、有固定期限勞動合同

本合同于_____年_____月_____日生效,，于_____年_____月____日終止,。

其中試用期至_____年_____月_____日止。

()2,、以完成一定工作為期限的合同,。

本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成________________工作任務(wù)為合同終止時間,。

二、工作內(nèi)容

第二條甲方招用乙方在_____________(項目名稱)工程中擔(dān)_____________崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號碼為_____________,。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級安全教育,，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工,。

甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊,、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

四、工資保險待遇

第六條乙方在試用期間的工資為每日______元,，試用期滿后日工資為_____元,。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)在每月_____日前計發(fā)乙方的工資,，并由乙方簽字確認(rèn),。

甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資,。

甲乙雙方對工資支付的其他約定______________________________________

______________________________________________________________________

第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù),，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費(fèi)用。

五,、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除

第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第九條乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆,、偷竊、賭博,、擅自停工等違紀(jì)行為的;

(三)嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,，不得擅自離職,。

六,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十一條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

七、勞動爭議處理及其它

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。

第十四條甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力,。

第十五條本合同未盡事宜或與國家,、北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公 章)_________ 乙方(簽字或蓋章)_____________

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)________

簽訂日期：______年_____月_____日

使用說明

一、本合同書供在京建筑施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時參考使用,。

二,、建筑施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時，凡需要雙方約定的內(nèi)容,，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi),。

第一條中，雙方在約定的事項前括號內(nèi)畫“√”,，并填寫日期,。

簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,，其他人不得代為簽字,。

三、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,，字跡清楚,，文字簡煉,、準(zhǔn)確，不得涂改,。

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十五

用人單位(甲方)全稱：_________

法定代表人：___________________

單位地址：_____________________

委托代理人：___________________

本地辦公地址：_________________

勞動者(乙方)姓名：___________

身份證號碼：___________________

戶籍所在地：___________________

本地住址：_____________________

根據(jù)(中華人民共和國勞動法),、(杭州市勞動合同條例)等有關(guān)規(guī)定，雙方在平等自愿基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。

一、勞動合同期限,，按下列第_______項確定：

(1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

(2)以完成一定的工作為期限，從至止(必須目前具體的起訖時間),。

(3)試用期約定按項確定：__________________________________________

二,、勞動崗位和工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事_______工種(崗位)。

根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,，在乙方能夠勝任的前提下,，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。

乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

三,、勞動報酬

1.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位，按以下項確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：

(1)按月工資標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)勞動報酬,，每月工資為_______元(人民幣大寫：);

(2)按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日=8工時)和乙方實(shí)際工作時間計發(fā)勞動報酬,，每工日工資為_______元(人民幣大寫：_______);

(3)根據(jù)乙方完成工作量計發(fā)勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為：_____________________

無論采用何種標(biāo)準(zhǔn),，每月實(shí)際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

2.甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表，指定專人對乙方每天工作內(nèi)容,、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,，并交由乙方保管，作為計算工資的原始憑證,。

3.乙方非因本人原因而全天不能工作的,，甲方按每天_______元(人民幣大寫：_______)的標(biāo)準(zhǔn)計算誤工費(fèi)，列入當(dāng)月工資支付給乙方,。

4.乙方工資按月支付,，按以下_______項支付和結(jié)算：

①每月_______日前結(jié)算付清上月工資;

②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫：_______)，余款按如下約定結(jié)算支付：______________

5.工資支付方式按以下項確定：

①銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開設(shè)工資結(jié)算賬戶,，每月通過銀行代發(fā);

②現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接以現(xiàn)金支付,，乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

四,、工作時間

乙方工作時間按以下項確定：

①乙方每天工作8小時,，每周工作40小時,，每周休息2天。

②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時或者綜合計算工時工作制,。

甲方按照國家和省規(guī)定，合理安排乙方工作和休息時間,。

五,、社會保險和福利待遇

甲方依法參加社會保險。

其他保險和福利待遇按照國家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,，具體為：___________________

六,、勞動保護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品,，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn)、生活條件,，保障乙方的安全和健康,。

2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。

乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

3.甲方為乙方提供的宿舍,、食堂、飲用水,、洗寓公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合(建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))(146-),。

4.乙方在勞動過程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè),，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告,。

七、勞動紀(jì)律

甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行管理,，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方,。

乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

八,、勞動合同的解除,、變更和終止

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除,。

2.有下列情況之一的,，甲方可以隨時解除本合同：

3.有下列情況之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

4.有下列情況之一的，勞動合同終止：

①固定期限勞動合同,，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

②以完成一定的工作為期限的勞動合同,，工作完成的。

九,、違約責(zé)任

1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外,，還應(yīng)當(dāng)按每天____元(人民幣大寫：____)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算),。

2.任何一方違反本合同給對方造成損失的，應(yīng)予賠償,。

3.其他：_________________________________________________

十,、雙方約定的其他事項

雙方約定：_________________________________________________

十一、勞動爭議處理

1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時,，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,，任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

任何一方對仲裁裁決不服的,，可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

十二、其他事項

1.本合同未盡事宜,，或與現(xiàn)行法律法規(guī),、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行,。

2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,，雙方必須嚴(yán)格履行。

本合同簽訂后,，雙方各執(zhí)一份,。

甲方：(蓋章)_______________________

乙方：(簽字)____________

甲方法定代表人(委托代理人)：_______

_______年______月_______日

_______年______月_______日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十六

編號：__________________

甲方（用人單位）名稱：___________

地址：___________________________

性質(zhì)：___________________________

法定代表人（委托代理人）：_______

乙方（勞動者）姓名：_____________

性別：___________________________

出生年月：_______________________

家庭住址：_______________________

居民身份證號碼：_________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《湖南省勞動合同規(guī)定》等法律、法規(guī),，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，一致同意訂立本勞動合同,。

一,、合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自_________年_________月_________日起至 _________年_________月_________日止,。

（二）無固定期限：自_________年_________月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止,。

（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限。自_________年_________月_________日至_________工作（任務(wù)）完成時即行終止。

其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,，期限為_________天,。

二、工作崗位

（一）根據(jù)甲方工作需要和任職要求,，乙方同意在_________崗位工作,，擔(dān)任_________工種或職務(wù)，具體工作內(nèi)容為：_________,。

（二）甲方根據(jù)國家,、行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，制定科學(xué)合理的工作任務(wù),；乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù),。

（三）經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。

三,、勞動報酬

（一）乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________元/月。

（二）試用期滿后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度,，確定乙方執(zhí)行以下第_________種工資形式：

1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________,、_________、______,；其金額分別為______,、_______、____,、_________,。

2.全額計件工資：甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué)、合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),，計件單價為_________,。

3.崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月；如乙方的工作崗位調(diào)整,，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十條中明確,。

（三）甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月_________日，不得克扣或者拖欠,。

（四）甲方支付乙方的工資,，不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

（五）甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

四,、社會保險和福利待遇

（一）社會保險

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會保險的規(guī)定，為乙方辦理養(yǎng)老,、醫(yī)療,、工傷、失業(yè),、生育等社會保險,，甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納社會保險費(fèi)，乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會保險待遇,。

（二）福利待遇

1.乙方在本合同履行期間,，因病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2.乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、勞動保護(hù)和勞動條件

（一）工作時間

1.標(biāo)準(zhǔn)工作制：乙方每天工作_________小時，每周工作_________天,，每周工作時間不超過40小時,；具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排。

2.不定時工作制：每周工作時間不超過40小時,，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,。

3.綜合計算工作制：每周工作時間不超過40小時，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,，具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

（二）休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息一天。

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休假,、探親假、婚喪假,、產(chǎn)假等有薪假期,。

3.甲方因施工生產(chǎn)需要，商得乙方同意后,，可安排乙方加班,，日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的,，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

（三）甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具,、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn),、生活條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康,。

（四）甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),，實(shí)行持證上崗制度,；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。

（五）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,、控告。

六,、勞動紀(jì)律

（一）甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示。

（二）乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律,、法規(guī),，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲,。

七,、勞動合同的變更、解除,、終止和續(xù)訂

（一）甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,，或者乙方因個人原因，要求變更合同條款的,，必須提前15天書面通知對方,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

變更勞動合同,，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

（二）有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1.本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

2._________

3._________

（三）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同。

（四）乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間被證明不符合錄用條件的,；

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度，按照甲方勞動規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動合同的,；

3.嚴(yán)重失職,、營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,，對甲方利益造成重大損害的,；

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

（五）有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,；

2.乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的；

3.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的,。

（六）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減職工而與乙方解除本合同的,，必須按國家,、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行,。

（七）乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)第（五）,、（六）項解除本合同：

1.患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的,；

2.患病或非因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

3.女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；

4.符合法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況的

（八）有下列情況之一的,，乙方可以隨時解除本合同,，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險費(fèi)：

1.在試用期內(nèi)的,；

2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的,；

3.甲方克扣或者無故拖欠工資的,；

4.甲方拒不支付延長工作時間工資報酬的；

5.甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的,；

6.甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件的,；

（九）除上述第（八）項規(guī)定外,，乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方,，超過30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。

（十）符合下列條件之一的,，本合同即行終止：

1.合同期限屆滿的；

2.合同約定的終止條件出現(xiàn)的_________,；

3.乙方達(dá)到法定退休條件的,；

4.甲方依法破產(chǎn),、解散的,；

5.法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他情形,。

（十一）除本合同另有規(guī)定外,，任何一方解除或終止本合同，沒有提前30日通知對方或通知時間不足的,，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個月的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),，支付賠償金給對方,。

（十二）有下列情形之一的,，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)：

1.甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的,；

2.本合同期限屆滿后,，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動合同的,。

出現(xiàn)本條第2項情況,，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時,，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于12個月,；乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同,。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償

（一）有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計發(fā)政策與標(biāo)準(zhǔn)按國家和省有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理,。

（二）發(fā)生下列情形之一的,，甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用：

1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,，除全額支付乙方工資報酬外,，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的賠償費(fèi)用,；

2.支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時,，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用。

（三）甲方解除本合同后,，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

（四）甲方依據(jù)本合同第七條第五項第一點(diǎn)解除勞動合同的,，應(yīng)支付不低于6個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)?；贾夭〉倪€應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),，患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

（五）甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,，給乙方造成損害的,，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

（六）乙方違法解除勞動合同,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：

1._________；

2._________,；

3._________,。

九、違反勞動合同的責(zé)任

（一）當(dāng)事人一方違反合同時,，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金_________元。

（二）其他違約責(zé)任：_________

十,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容_________

十一,、勞動爭議處理及其它

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,；調(diào)解不成的,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

十二,、本合同的附件如下_________

十三,、本合同的條款與國家和省新頒布的法律,、法規(guī)、規(guī)章不符的,，按新的法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十四,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，交乙方的不得由甲方代為保管,。

甲方：（蓋章）

法定代表人或（委托代理人）：（簽名）

年 月 日

乙方：（簽名）

年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)：（蓋章） 鑒證人：（簽章）

年 月 日

附件

勞動合同續(xù)訂書

經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，同意續(xù)訂_________年_________月_________日簽訂的勞動合同,，續(xù)訂類型為_________期限合同，期限為_________年,，_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。

甲方（蓋章）：__________________

法定代表人：____________________

（委托代理人）：（簽名）________

__________年________月________日

乙方（簽名）：__________________

（委托代理人）：（簽名）________

__________年________月________日

勞動合同變更書

經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意,，對_________年_________月_________日簽訂的勞動合同書作如下變更：

_________

_________

_________

甲方（蓋章）：__________________

法定代表人：____________________

（委托代理人）：（簽名）________

__________年________月________日

乙方（簽名）：__________________

（委托代理人）：（簽名）________

__________年________月________日

一,、此勞動合同書是一個示范性文本，不作為強(qiáng)制性文書,。

二,、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi),。

三、簽訂勞動合同,，甲方應(yīng)加蓋公章,；法定代表人或委托代理人應(yīng)由本人簽字或蓋章。

四,、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,，在本合同書中第十條中寫明。

五,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙,。

六,、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚,，文字簡煉,、準(zhǔn)確，不得涂改,。

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十七

甲方（用人單位）名稱：????????????????????????????

住所：????????????????????????????

法定代表人（委托代理人）：?????????????????????????

聯(lián)系電話：?????????????????????????????????????????

乙方（勞動者）姓名：??????????????????????????????

戶籍所在地：???????????????????????????????????????

現(xiàn)居住地址：???????????????????????????????????????

居民身份證號碼：???????????????????????????????????

聯(lián)系電話：?????????????????????????????????????????

四川省勞動和社會保障廳印制

甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定，遵循合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致,、誠實(shí)信用的原則,，同意訂立本合同。

第一條??甲,、乙雙方選擇以下第???種形式確定本合同期限：

1,、固定期限：自?????年???月????日起至?????年???月

日止。

2,、無固定期限：自?????年???月????日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止,。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限,。自????年???月????日至????????工作任務(wù)完成時即行終止,。

第二條??雙方協(xié)商一致，乙方同意從事???????崗位（工種）工作,，工作地點(diǎn)在在???市??縣（區(qū)）,。

第三條??甲方安排乙方執(zhí)行?????????工時工作制,。

1,、標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,。乙方每日工作時間不超過8小時,，每周不超過40小時,。

2,、綜合計算工時工作制,。

3,、不定時工作制,。

甲方實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制的,，須經(jīng)勞動行政部門審批。

第四條??乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定以及甲方安排的各項休息,、休假權(quán)利,。

第五條??甲方確定乙方實(shí)行以下第???種工資形式：

1、實(shí)行月（周,、日,、小時）工資制。乙方月（周,、日,、小時）工資為????元。

2,、實(shí)行計件工資制,。計件單價為????元,。

第六條??甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資，不得克扣或拖欠,。乙方提供正常勞動的,，甲方支付乙方的工資不應(yīng)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第七條??甲方安排乙方延長工作時間,，一般每日不得超過1小時,，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下,，每日不得超過3小時,，每月不得超過36小時。甲方安排乙方延長日工作時間,、在休息日工作又不能安排補(bǔ)休,、以及在法定休假日工作的，應(yīng)分別按照不低于乙方工資150%,、200%、300%的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資報酬,。

第八條??甲方應(yīng)按照國家和四川省有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi),，乙方負(fù)擔(dān)部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

第九條??甲方應(yīng)為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),，并負(fù)責(zé)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件,。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程,。

第十條??甲乙雙方解除、終止本合同應(yīng)符合《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,。解除,、終止符合《勞動合同法》規(guī)定情形的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十八

編號：__________________

甲方(用人單位)名稱：___________

地址：___________________________

性質(zhì)：___________________________

法定代表人(委托代理人)：_______

乙方(勞動者)姓名：_____________

性別：___________________________

出生年月：_______________________

家庭住址：_______________________

居民身份證號碼：_________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《湖南省勞動合同規(guī)定》等法律,、法規(guī)，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，一致同意訂立本勞動合同。

一,、合同類型和期限

甲,、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

(二)無固定期限：自_________年_________月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止,。

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限,。自_________年_________月_________日至_________工作(任務(wù))完成時即行終止,。

其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________天,。

二,、工作崗位

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_________崗位工作,，擔(dān)任_________工種或職務(wù),，具體工作內(nèi)容為：_________。

(二)甲方根據(jù)國家,、行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致,，甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。

三,、勞動報酬

(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________元/月,。

(二)試用期滿后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度,，確定乙方執(zhí)行以下第_________種工資形式：

1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：_________,、_________,、_________,、______;其金額分別為______、_______,、____、_________,。

2.全額計件工資：甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué),、合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),，計件單價為_________,。

3.崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.其他工資形式,。具體辦法在本合同第十條中明確,。

(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月_________日,，不得克扣或者拖欠,。

(四)甲方支付乙方的工資,，不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四,、社會_____和福利待遇

(一)社會_____

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會_____的規(guī)定,，為乙方辦理養(yǎng)老,、醫(yī)療、工傷,、失業(yè),、生育等社會_____,，甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納社會_____費(fèi),，乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會_____待遇。

(二)福利待遇

1.乙方在本合同履行期間,，因病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2.乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等,，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、_____和勞動條件

(一)工作時間

1.標(biāo)準(zhǔn)工作制：乙方每天工作_________小時,，每周工作_________天，每周工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

2.不定時工作制：每周工作時間不超過40小時,，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,。

3.綜合計算工作制：每周工作時間不超過40小時,，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,，具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

(二)休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息一天。

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休假、探親假,、婚喪假,、產(chǎn)假等有薪假期,。

3.甲方因施工生產(chǎn)需要,，商得乙方同意后,，可安排乙方加班,，日延長工時,、休息日加班無法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

(三)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)_____的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、_____用品,，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn),、生活條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康,。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

六,、勞動紀(jì)律

(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度，應(yīng)向乙方公示,。

(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律,、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲,。

七、勞動合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇十九

農(nóng)民工勞動合同書

甲方(用人單位)名稱：________________

地址：________________________________

性質(zhì)：________________________________

法定代表人(委托代理人)：____________

乙方(勞動者)姓名：________________

性別：________________________________

年齡：________________________________

民族：________________________________

文化程度：____________________________

地址：________________________________

籍貫：________________________________

身份證號碼：__________________________

根據(jù)《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》及省有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

一,、合同期限

本合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，合同期限為_____年,。試用期自____年____月____日起至_____年____月____日止,，期限為—個月,。

二,、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

甲方安排乙方在____崗位,，為____工種,。具體的工作任務(wù)為_________,。三,、生產(chǎn)(工作)條件

甲方根據(jù)國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn),，提供勞動保護(hù)設(shè)施,，按照同工種城鎮(zhèn)合同制工人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品,。乙方離開企業(yè)時,，應(yīng)將勞動保護(hù)用品歸還甲方,，或由甲方作價賣給乙方,。

四,、勞動紀(jì)律

甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度,，乙方嚴(yán)格遵守國家法律,、法規(guī),，以及廠規(guī)廠紀(jì),，服從甲方管理,，積極做好工作,。

五,、工作時間及勞動報酬

1.乙方每月工作____天,，每天工作____小時,。如雙方和工會同意延長工作時間的,，按加班給予報酬,，加班費(fèi)每小時________元,。

2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_______元,。試用期滿考核合格的按國家和省有關(guān)規(guī)定定級。工資標(biāo)準(zhǔn)為：______________

3.除國家另有特別規(guī)定外,，乙方享受的獎金、補(bǔ)貼,、津貼與本單位從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,，具體的標(biāo)準(zhǔn)為：____________

六,、保險福利待遇

1.乙方享受的節(jié)假日,、婚喪假,、探親假,、女職工產(chǎn)假,，與甲,，從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。

2.乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方給予乙方________個月的停醫(yī)療期,。此期間的醫(yī)療待遇和病假工資,，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同。醫(yī)療期滿后因不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排的工作被解除合同的,，甲方發(fā)給相當(dāng)于本人基本工資三至六個月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

3.乙方因病或非因工死亡的,，甲方發(fā)給喪葬費(fèi)____元,一次性供養(yǎng)親屬救濟(jì)費(fèi)____元,。

4.乙方因工負(fù)傷,，甲方給予免費(fèi)醫(yī)療,。醫(yī)療期間,，乙方原工資照發(fā),。醫(yī)療終結(jié)經(jīng)醫(yī)院證明,，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作的,，送回農(nóng)村妥善安排,，甲方按下列辦法發(fā)給乙方因工致殘撫恤費(fèi)：

(1)完全喪失勞動能力的,，每月發(fā)給____元,，直至乙方死亡;

(2)大部分喪失勞動能力的,，按乙方原工資的70%發(fā)給,，直至乙方死亡;

(3)部分喪失勞動能力的,，一次性發(fā)給____元,。

5.乙方因工死亡的,，甲方按有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)____元,，供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)____元,。

6.甲方按規(guī)定的時間和標(biāo)準(zhǔn)為乙方交納退休養(yǎng)老金,。如乙方回鄉(xiāng)時未到退休年齡,，甲方將養(yǎng)老保險金以回鄉(xiāng)補(bǔ)助金的形式一次發(fā)給乙方,。如乙方轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)合同制工人,，甲方將這筆款項轉(zhuǎn)人養(yǎng)老保險金專戶,。

7.乙方糧戶關(guān)系不轉(zhuǎn)人甲方所在地。甲方按同工種固定工標(biāo)準(zhǔn)為乙方向糧食部門辦理加價糧供應(yīng)登記手續(xù),，糧食差價部分由甲方負(fù)擔(dān)。

8.乙方因勞動合同期滿終止執(zhí)行,，或?qū)儆诘谄邨l第2款第(3)項和第(4)項解除勞動合同時,，甲方應(yīng)按乙方工作每滿一年(滿半年不滿一年按一年計算)發(fā)給一個月基本工資的生活補(bǔ)助費(fèi),但最多多不超過本人十二個月的基本工資,。

七,、合同的變更,、終止,、解除和續(xù)訂

1.在下列情況下,，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：

(1)甲方經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn),、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),，或者由于情況變化經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的;

(2)甲乙雙方協(xié)商同意,，且不損害國家,、集體和他人利益的;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策已經(jīng)修改的;

(4)由于不可抗力致使本合同無法完全履行的;

(5)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況,。

2.下列情況,，甲方可以解除合同

(1)乙方在試用期內(nèi),，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

(2)乙方無故不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn),、工作任務(wù)的;

(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不能從事甲方另行安排的工作的;

(4)甲方宣告破產(chǎn),，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的(須提前三十日向工會或者全體職工說明情況,，并向勞動行政部門報告);

(5)按國家有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的

3.下列情況,，甲方不得解除勞動合同：

(1)勞動合同期限未滿,，又不符合本條第2款規(guī)定的;

(2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,，并經(jīng)醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn),，屬于全部或大部分喪失勞動能力的;

(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(4)乙方為女職工,，在孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的,。

4.下列情況,，乙方可以解除勞動合同：

(1)甲方不能按照合同規(guī)定，支付勞動報酬的;

(2)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),，甲方生產(chǎn)安全衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的的;

(3)經(jīng)甲方同意,，乙方自費(fèi)考人中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的;

(4)甲方不履行勞動合同或者違反國家法律,、政策,，侵害乙方合法權(quán)益的,。

5.合同期滿后應(yīng)即終止執(zhí)行,，甲方因生產(chǎn)工作需要,，在征得乙方同意的條件下,，雙方可以續(xù)訂合同,。一方不同意續(xù)訂的,，另一方不得強(qiáng)迫,。合同期滿一個月之內(nèi)既不終止,，又不履行續(xù)訂手續(xù)的,，視本合同為續(xù)訂同一期限的合同,。

6.乙方被依法開除,、勞動教養(yǎng)、判刑的,，勞動合同自行解除。

7.任何一方解除合同,，必須提前三十天以書面形式通知對方,，方可辦理解除合同手續(xù),。但試用期經(jīng)發(fā)現(xiàn)不合格的,、因辭退解除合同的除外,。此外,，符合第七條第4款(1),、(2),、(4)情形之一的,，乙方可隨時解除勞動合同,。

八,、雙方需約定的事項

1.甲方為乙方提供住房,，房租,、水電費(fèi)由乙方自理(_________),。甲方發(fā)給乙方住房補(bǔ)貼(每月___元),。

2.甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營條件變化,，以及_________等情況,，經(jīng)乙方同意,，可以在不變更合同條款的情況下,，安排乙方從事本合同規(guī)定以外的工作,。

3.乙方在其戶口所在地應(yīng)征人伍以及_________等情況,，乙方可以解除合同,。

4.甲方因調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)而富余生產(chǎn)人員,，乙方試用期滿經(jīng)考核不合格的,，以及_________等情況,，甲方可以解除合同,。

九、違約責(zé)任

任何一方違反合同規(guī)定,，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，付給對方違約金____元,。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。

十,、其他約定事項

_______________________________________________________十一,、勞動爭議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人應(yīng)向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,。調(diào)解無效的,，向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,，對裁決不服的,，向人民法院起訴,。

十二、本合同旨在確定甲乙雙方勞動關(guān)系,，明確雙方責(zé)權(quán)利。有關(guān)條文的具體實(shí)施,，甲方在不違背國家現(xiàn)行法律,、法規(guī),、政策的前提下制定實(shí)施細(xì)則十三,、本合同自簽訂之日起生效,，一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本合同用鋼筆或毛筆填寫,，涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)鑒證機(jī)關(guān)(簽章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

年月日年月日年月日

6.乙方被依法開除、勞動教養(yǎng),、判刑的,，勞動合同自行解除。

7.任何一方解除合同,，必須提前三十天以書面形式通知對方,，方可辦理解除合同手續(xù)。但試用期經(jīng)發(fā)現(xiàn)不合格的,、因辭退解除合同的除外,。此外,，符合第七條第4款(1),、(2),、(4)情形之一的,，乙方可隨時解除勞動合同,。

八,、雙方需約定的事項

1.甲方為乙方提供住房,，房租,、水電費(fèi)由乙方自理(_________),。甲方發(fā)給乙方住房補(bǔ)貼(每月___元),。

2.甲方因生產(chǎn),、經(jīng)營條件變化,，以及_________等情況,，經(jīng)乙方同意,，可以在不變更合同條款的情況下,，安排乙方從事本合同規(guī)定以外的工作,。

3.乙方在其戶口所在地應(yīng)征人伍以及_________等情況,，乙方可以解除合同,。

4.甲方因調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)而富余生產(chǎn)人員，乙方試用期滿經(jīng)考核不合格的,，以及_________等情況，甲方可以解除合同,。

九,、違約責(zé)任

任何一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，付給對方違約金____元,。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。

十,、其他約定事項

_______________________________________________________十一,、勞動爭議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人應(yīng)向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,。調(diào)解無效的,，向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的,，向人民法院起訴。

十二,、本合同旨在確定甲乙雙方勞動關(guān)系,，明確雙方責(zé)權(quán)利。有關(guān)條文的具體實(shí)施,，甲方在不違背國家現(xiàn)行法律,、法規(guī),、政策的前提下制定實(shí)施細(xì)則十三、本合同自簽訂之日起生效,，一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆或毛筆填寫,，涂改,、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)鑒證機(jī)關(guān)(簽章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

年月日年月日年月日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇二十

工地農(nóng)民工勞動合同書

甲方(用人單位)名稱：_________________

住所：_________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

聯(lián)系電話：_________________

乙方(勞動者)姓名：_________________

現(xiàn)居住地址：_________________

身份證號碼(其他有效證件號)

聯(lián)系電話：_________________

甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，依法簽訂本合同,。

第一條,、本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限)，自________年________月________日至________年________月________日止,。其中，試用期自________年________月________日至________年________月________日止,。

第二條,、甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為________________,，工作地點(diǎn)為________________.

第三條,、甲方安排乙方執(zhí)行工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四條,、甲方應(yīng)于每月________日以貨幣形式及時足額支付乙方工資,，工資(計時/計件)為________________.

其中,，試用期期間的工資為________,，不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn),。甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資,。

第五條,、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,，繳納社會保險費(fèi)，乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第六條,、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,，應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定,。

第七條,、雙方約定的其它事項：_________________

第八條、本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：________________乙方(簽字)：________________

法定代表人或委托代理人：________________

(簽字或蓋章)

簽訂日期：________年________月________日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇二十一

湖南省建筑行業(yè)農(nóng)民工勞動合同書

編號

湖南省建筑行業(yè)農(nóng)民工勞動合同書（示范文本）

甲方（用人單位）名稱：

法定代表人（委托代理人）：

地址：

性質(zhì)：

聯(lián)?系?電?話：

乙方（勞動者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

聯(lián)?系?電?話：

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《湖南省勞動合同規(guī)定》等法律,、法規(guī),，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，一致同意訂立本勞動合同,。

一,、合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自年月日起至?年月日止,。

（二）無固定期限：自年月日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限,。自年月日至工作（任務(wù)）完成時即行終止,。

其中試用期自年月日至年?月?日止，期限為天,。

二,、工作崗位

（一）根據(jù)甲方工作需要和任職要求,，乙方同意在崗位工作,，擔(dān)任工種或職務(wù),，具體工作內(nèi)容為：,。

（二）甲方根據(jù)國家,、行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，制定科學(xué)合理的工作任務(wù),；乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)。

（三）經(jīng)雙方協(xié)商一致,，甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

三,、勞動報酬

（一）乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為：元/月。

（二）試用期滿后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度,，確定乙方執(zhí)行以下第?種工資形式：

1,、計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：,、?,、,；其金額分別為?,、?,、,。

2、全額計件工資：甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué),、合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，計件單價為,。

3,、崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月；如乙方的工作崗位調(diào)整,，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

4、其他工資形式,。具體辦法在本合同第十條中明確,。

（三）甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月日,，不得克扣或者拖欠,。

（四）甲方支付乙方的工資，不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

（五）甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

四、社會_____和福利待遇

（一）社會_____

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會_____的規(guī)定,，為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè),、生育等社會_____,，甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納社會_____費(fèi)，乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會_____待遇,。

（二）福利待遇

1、乙方在本合同履行期間,，因病或非因工負(fù)傷,，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2,、乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五,、_____和勞動條件

（一）工作時間

1、標(biāo)準(zhǔn)工作制：乙方每天工作?小時,，每周工作天,，每周工作時間不超過40小時,；具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

2,、不定時工作制：每周工作時間不超過40小時,，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資。

3,、綜合計算工作制：每周工作時間不超過40小時，超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,，具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排,。

（二）休息休假

1,、甲方保證乙方每周至少休息一天,。

2、乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休假、探親假,、婚喪假,、產(chǎn)假等有薪假期,。

3,、甲方因施工生產(chǎn)需要,，商得乙方同意后，可安排乙方加班,，日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

（三）甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)_____的法律,、法規(guī)和規(guī)章制度,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、_____用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn)、生活條件,，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康,。

（五）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

六,、勞動紀(jì)律

（一）甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示。

（二）乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律,、法規(guī),，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎懲。

七,、勞動合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇二十二

甲方：_______________

乙方：_______________

為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù),，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律,、法規(guī),，規(guī)章,，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,。訂立本合同。

第一條勞動合同期限

本合同期限類型為期限,，自________年____月____日起,，至止,。

第二條工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在工作崗位,，乙方的工作任務(wù)為

2、甲方根據(jù)工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

第三條勞動保護(hù)和勞動條件

1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,，工作規(guī)范,，在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。

2,、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,。

3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù),。

4,、乙方在工作過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，對甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。

5,、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,，必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第四條工作時間和休息,、休假

1,、甲方安排乙方的每日工作時間不超過_____小時，甲方由于工作需要,。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,，一般每日不得超過_____小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過_____小時,，每月不得超過_____小時,。

2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,，每周至少保證乙方休息_____天,。

3、在國家法定節(jié)日期間,，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假,。

第五條勞動報酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,，每月至少支付_____次,，也可委托銀行發(fā)放。

2,、甲方支付工資報酬的支付周期為,，支付時間為支付標(biāo)準(zhǔn)為__________

3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定,。

4,、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,，加班工資計算基數(shù)為__________,。

5、非乙方原因造成乙方停工的,，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi),。

第六條保險福利

1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,，參加保險，甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù),、按時足額繳費(fèi),。

雙方解除、終止本合同后,，甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù),。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工,、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動紀(jì)律

1,、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章,。

2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,，服從甲方的管理,。

第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止,、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明,。

第九條雙方約定的其它事項

(不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))

第十條違約責(zé)任

甲方有下列情形之一,，給乙方造成損害,、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,，還應(yīng)加付_____%的賠償費(fèi)用。

(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動合同后,，來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)造成勞動者工傷,、醫(yī)療待遇損失的。

第十一條本合同雙方各執(zhí)_____份,，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。

甲方：__________

乙方：__________

法定代表人或委托代理人(簽章)：________

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證人：_______________

簽訂時間：________年____月____日

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇二十三

編號___________

建筑行業(yè)農(nóng)民工勞動合同書

(示范文本)

甲方(用人單位)名稱:__________________________

法定代表人(委托代理人): __________________________

地 址:_________________________

性 質(zhì):_________________________

聯(lián) 系 電 話:__________________________

乙方(勞動者)姓名:__________________________

性 別:__________________________

出 生 年 月:__________________________

家 庭 住 址:__________________________

居民身份證號碼:__________________________

聯(lián) 系 電 話:__________________________

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《湖南省勞動合同規(guī)定》等法律,法規(guī),在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,一致同意訂立本勞動合同.

一,合同類型和期限

甲,乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自年____月____日起至____年____月____日止.

(二)無固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止.

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限. 自____年____月____日至____工作(任務(wù))完成時即行終止.

其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止,期限為____天.

二,工作崗位

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位工作,擔(dān)任工種或職務(wù),具體工作內(nèi)容為:______________________________________________ .

(二)甲方根據(jù)國家,行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù).

(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整.

三,勞動報酬

(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為:___________ 元/月.

(二)試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第____種工資形式:

1,計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:____,____,____,____;其金額分別為____,____,____,____.

2,全額計件工資:甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué),合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),計件單價為______________ .

3,崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.

4,其他工資形式.具體辦法在本合同第十條中明確.

(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月____日,不得克扣或者拖欠.

(四)甲方支付乙方的工資,不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn).

(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資.

四,社會保險和福利待遇

(一)社會保險

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會保險的規(guī)定,為乙方辦理養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,失業(yè),生育等社會保險,甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納社會保險費(fèi),乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會保險待遇.

(二)福利待遇

1,乙方在本合同履行期間,因病或非因工負(fù)傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

2,乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等,按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

五,勞動保護(hù)和勞動條件

(一)工作時間

1,標(biāo)準(zhǔn)工作制:乙方每天工作____小時,每周工作____天,每周工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排.

2,不定時工作制:每周工作時間不超過40小時,超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資.

3,綜合計算工作制:每周工作時間不超過40小時,超過部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排.

(二)休息休假

1,甲方保證乙方每周至少休息一天.

2,乙方依法享有法定的節(jié)日假,公休假,探親假,婚喪假,產(chǎn)假等有薪假期.

3,甲方因施工生產(chǎn)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班,日延長工時,休息日加班無法安排補(bǔ)休,法定節(jié)假日加班的,甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資.

(三)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護(hù)的法律,法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具,勞動保護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn),生活條件,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn),工作中的安全和健康.

(四)甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識,法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),規(guī)章,制度和操作規(guī)程.

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,控告.

六,勞動紀(jì)律

(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示.

(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律,法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育.甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,督促和獎懲.

七,勞動合同的變更,解除,終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,要求變更合同條款的,必須提前15天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容.

變更勞動合同,雙方應(yīng)簽訂《勞動合同變更書》

(二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

1,本合同訂立時所依據(jù)的法律,法規(guī)已經(jīng)修改或失效

2,______________________________________

3,______________________________________

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同.

(四)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1,在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2,嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度,按照甲方勞動規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動合同的;

3,嚴(yán)重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成重大損害的;

4,被依法追究刑事責(zé)任的.

(五)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

1,乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2,乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3,本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的.

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按國家,省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行.

(七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)第(五),(六)項解除本合同:

1,患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;

2,患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3,女職工在孕期,產(chǎn)期,哺乳期內(nèi)的;

4,符合法律,法規(guī)規(guī)定的其他情況的;

(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險費(fèi):

1,在試用期內(nèi)的;

2,甲方以暴力,威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3,甲方克扣或者無故拖欠工資的;

4,甲方拒不支付延長工作時間工資報酬的;

5,甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的;

6,甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件的;

(九)除上述第(八)項規(guī)定外,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方,超過30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù).

(十)符合下列條件之一的,本合同即行終止:

合同期限屆滿的;

合同約定的終止條件出觀的:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

3,乙方達(dá)到法定退休條件的;

4,甲方依法破產(chǎn),解散的;

5,法律,法規(guī),規(guī)章規(guī)定的其他情形.

(十―)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前30日通知對方或通知時間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個月的日平均工資為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對方.

(十二)有下列情形之一的,應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù):

1,甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的;

2,本合同期限屆滿后,未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系,乙方

要求續(xù)訂勞動合同的.

出現(xiàn)本條第2項情況,雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時,續(xù)訂的

勞動合同期限從簽字之日起不得少于12個月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的,甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同.

八,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償

(一)有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計發(fā)政策與標(biāo)準(zhǔn)按國家和省有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理.

(二)發(fā)生下列情形之一的,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用:

1,甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間

工資報酬的,除全額支付乙方工資報酬外,還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的賠償費(fèi)用;

2,支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分

的同時, 另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用.

(三)甲方解除本合同后,未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,除全額發(fā)給經(jīng)

濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金.

(四)甲方依據(jù)本合同第七條第五項第一點(diǎn)解除勞動合同的,應(yīng)支付不低于

6個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi).患重病的還應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi).

(五)甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任.

(六)乙方違法解除勞動合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:

1,___________________________ ;

2,___________________________ ;

3,___________________________ .

九,違反勞動合同的責(zé)任

(一)當(dāng)事人一方違反合同時,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元.

(二)其他違約責(zé)任:__________________________________________________

_____________________________________________________________________

______________________________________________________________________

十,當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

十一,勞動爭議處理及其它

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.

十二,本合同的附件如下:

_____________________________________

_____________________________________

_____________________________________

十三,本合同的條款與國家和省新頒布的法律,法規(guī),規(guī)章不符的,按新的法律,法規(guī),規(guī)章執(zhí)行,.

十四,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交乙方的不得由甲方代為保管.

甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人(委托代理人)

(簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證員(蓋章)

鑒證日期: 年 月 日

使 用 說 明

一,此勞動合同書是一個示范性文本,不作為強(qiáng)制性文書.

二,用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi).

三,簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或委托代理人應(yīng)由本人簽字或蓋章.

四,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第十條中寫明.

五,當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙.

六,本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡煉,準(zhǔn)確,不得涂改.

勞 動 合 同 續(xù) 訂 書

經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商同意,_________ 年____ 月____日簽訂的勞動合同續(xù)訂,續(xù)訂勞動合同期限類型為_______ 期限合同,從________ 年_____月_____日起至________年_____月_____日止.

甲方 (蓋章) 乙方 (簽字或蓋章)

法定代表人

(委托代理人):(簽章)

年 月 日 年 月 日

勞 動 合 同 變 更 書

經(jīng)甲乙雙方平等自愿,協(xié)商同意,對_____年___ 月___日簽訂的勞動合同書作如下變更:

___________________________________________________

___________________________________________________

___________________________________________________

___________________________________________________

___________________________________________________

___________________________________________________

甲方 (蓋章) 乙方 (簽字或蓋章)

法定代表人

(委托代理人) (簽章)

年 月 日 年 月 日

附件二

編 號:_________

建筑行業(yè)農(nóng)民工工資支付保障金

三 方 協(xié) 議 書

(示范文本)

甲方 (建筑業(yè)企業(yè)):______________________________

地址:_________________________________________

法定代表人(委托代理人):_________________________

施工項目名稱:__________________________________

乙方(開戶銀行):________________________________

地址:_________________________________________

法定代表人(委托代理人):_________________________

丙方(勞動保障行政部門):_________________________

湖 南 省 勞 動 保 障 廳

湖 南 省 建 設(shè) 廳 印制

中國人民銀行長沙中心支行

湖 南 銀 監(jiān) 局

根據(jù)《關(guān)于建立建筑行業(yè)農(nóng)民工工資支付保障金制度的通知》(湘勞社政字[20__]36號)規(guī)定,________________________ (以下簡稱"甲方"),_________________________ (以下簡稱"乙方"),__________________________ (以下簡稱"丙方")三方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就_________________________ 施工項目中農(nóng)民工工資支付保障金事宜訂立本協(xié)議,并嚴(yán)格遵照執(zhí)行.

第一條 甲方必須在工程開工前,為農(nóng)民工在乙方開設(shè)農(nóng)民工工資支付保障金專用存款賬戶(以下稱"專用存款賬戶"),專項用于支付農(nóng)民工工資.

第二條 甲方在乙方開立專用存款賬戶時應(yīng)如實(shí)提供以下資料:

(一)營業(yè)執(zhí)照(正本),機(jī)構(gòu)代碼證(正本),資質(zhì)證書,稅務(wù)登記證等;

(二)存款人的基本存款賬戶開戶登記證以及相應(yīng)的證明文件,包括項目施工合同,主管部門批文,_______,_______等;

(三)法定代表人的身份證,或委托代理人的身份證及委托書;

(四)企業(yè)與所招用的農(nóng)民工簽訂的書面勞動合同及身份證件.

第三條 甲方負(fù)責(zé)督促建設(shè)業(yè)主單位按湘勞社政字[20__]36號文件要求,按時足額存入首付保障金及后續(xù)保障金,并將情況及時向丙方報告,同時報建設(shè)行政主管部門備案.

第四條 甲方必須于每月第_______日前向乙方提供農(nóng)民工工資支付清單(包括支付單位,支付時間,支付對象的姓名,工作天數(shù),加班時間,應(yīng)發(fā)的項目和金額,扣除的項目和金額等),并保證支出項目專項用于支付農(nóng)民工工資.

第五條 乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的勞動合同及身份證件為農(nóng)民工及時開設(shè)個人工資存折或工資卡.

第六條 憑甲方提供的農(nóng)民工工資支付清單及付款憑證通過專用存款賬戶,乙方應(yīng)在每月第_______日將農(nóng)民工工資劃到其個人存折或工資卡上.

第七條 當(dāng)甲方專用存款賬戶余額總量低于前兩個月所支出的農(nóng)民工工資總額時,乙方要及時書面通知甲方,并報告丙方.

第八條 乙方要對專用存款賬戶資金的支出進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)甲方有挪用或其他不法行為的,應(yīng)采取補(bǔ)救措施,并及時向丙方報告.

第九條 甲,乙兩方不得以任何形式串通,動用專用存款賬戶資金用于其他開支.

第十條 丙方應(yīng)嚴(yán)格監(jiān)督甲,乙兩方按上述內(nèi)容簽訂協(xié)議,明確各自職責(zé).

第十一條 甲方有下列情形之一的,由丙方及時告知,并按《湖南省工資支付監(jiān)督管理辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行查處,同時會同當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門依法處理:

(一)不按要求開設(shè)專用存款賬戶的;

(二)開立賬戶時提供的相關(guān)資料不真實(shí)的;

(三)不按月及時向乙方提供農(nóng)民工工資支付清單的;

(四)其他違反本協(xié)議約定內(nèi)容的.

第十二條 經(jīng)查實(shí)甲方有發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資行為的,丙方可會同建設(shè)行政主管部門及相關(guān)執(zhí)法部門通知乙方從甲方專用存款賬戶中先予劃支,用于支付拖欠的農(nóng)民工工資.

第十三條 乙方有下列情形之一的,由丙方及時告知,情節(jié)嚴(yán)重的,丙方可撤消甲方在乙方開立的工資保障金專用存款賬戶,并會同當(dāng)?shù)厝嗣胥y行,銀監(jiān)分局等部門依法進(jìn)行處理:

(一)不及時為農(nóng)民工辦理個人工資存折或工資卡的;

(二)不按協(xié)議約定履行相關(guān)通知,報告義務(wù)的;

(三)監(jiān)督不力,致使保障(證)金專用存款賬戶挪為他用的;

(四)與甲方合謀違反本協(xié)議約定的;

(五)其他違反本協(xié)議約定內(nèi)容的.

第十四條 三方約定的其他內(nèi)容:

_____________________________________________

_____________________________________________

_____________________________________________

_____________________________________________

_____________________________________________

第十五條 甲方在建筑工程完工后,應(yīng)繼續(xù)保留專用存款賬戶及其賬戶余額半年,乙方才可根據(jù)甲方要求及甲方出具的無拖欠農(nóng)民工工資的說明和承諾,結(jié)清專用存款賬戶余額,做好銷戶處理,本協(xié)議關(guān)系終止.

第十六條 甲方在施工過程中需要變更建筑施工單位時,應(yīng)向乙方出具相關(guān)變更資料(含無拖欠農(nóng)民工工資的說明和承諾)后,乙方才可根據(jù)承繼建筑施工單位的要求,結(jié)清甲方專用存款賬戶余額,并將余額轉(zhuǎn)劃入承繼建筑施工單位所開設(shè)的農(nóng)民工工資保障金專用存款賬戶后,做銷戶處理,本協(xié)議關(guān)系終止.

甲方(蓋章):???????? 法定代表(委托代理)人:

年 月 日

乙方(蓋章):????????? 法定代表(委托代理)人:

年 月 日

丙方(蓋章):

年 月 日

附件三

長沙市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金核實(shí)表

建設(shè)單位(蓋章):

填報時間: 編號:

建設(shè)工程

項目名稱

建設(shè)工程

項目地址

建設(shè)單位

聯(lián)系人

電話

建筑業(yè)企業(yè)

聯(lián)系人

電話

建設(shè)類別

建設(shè)工程造價

萬元

施工工期

前6個月工程量

%

建設(shè)行政主管或各專業(yè)管理

部門核實(shí)首付

保障金數(shù)額情況

年 月 日

開戶銀行意見

年 月 日

勞動保障

行政部門意見

年 月 日

注:本表一式三份,建設(shè)單位,建設(shè)行政主管或各專業(yè)管理部門,勞動保障部門各一份.

建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金制度建筑業(yè)企業(yè)

操 作 程 序

通過招標(biāo)確定

鑒證后勞動合同,

身份證復(fù)印件及

工資支付名冊

勞動合同鑒證(一式二份)

建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金制度建設(shè)單位

操 作 程 序

建設(shè)行政主管部門或其它專業(yè)管理部門

建 設(shè) 單 位

建筑業(yè)企業(yè)

農(nóng)民工

簽訂勞動合同

勞動保障行政部門

開 戶 銀 行

建筑業(yè)企業(yè)與開戶銀行,勞動保障部門簽訂三方協(xié)議

建設(shè)行政主管或

各專業(yè)管理部門備案

提供保障金專用 賬戶給建設(shè)單位

建 設(shè) 單 位

填寫保障金核實(shí)表

建設(shè)行政主管或各專業(yè)管理部門核定

工程造價,期限,

保障金金額

建筑業(yè)企業(yè)開設(shè)的 保障金專用賬戶

存入首付保障金

勞動保障行政部門核實(shí)

工資保障金金額

建設(shè)行政主管或

各專業(yè)管理部門核發(fā)

施工許可證

有關(guān)農(nóng)民工勞動合同書 農(nóng)民工勞動合同書 版本篇二十四

甲方(用人單位)名稱：________________

住所：________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

聯(lián)系電話：________________

乙方(勞動者)姓名：________________

現(xiàn)居住地址：________________

身份證號碼(其他有效證件號)

聯(lián)系電話：________________

甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,，依法簽訂本合同,。

第一條本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限)，自年月日至年月日止,。其中,，試用期自年月日至年月日止。

第二條甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為,，工作地點(diǎn)為.

第三條甲方安排乙方執(zhí)行工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四條甲方應(yīng)于每月日以貨幣形式及時足額支付乙方工資，工資(計時/計件)為.

其中,，試用期期間的工資為,，不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn),，應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資,。

第五條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險，繳納社會保險費(fèi),，乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第六條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,，應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定,。

第七條雙方約定的其它事項：________________

第八條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章)乙方(簽字)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期：________________