人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

幼兒園接送孩子協(xié)議書 幼兒園接送規(guī)定文案篇一

受聘方：

居民身份證號碼： 家庭住址：

為保證我園幼兒事業(yè)正常有序發(fā)展,，發(fā)展幼兒園和聘用人員雙方的合法權宜,，特簽定以下聘用合同：

一、幼兒園所聘廚師必須身體健康,，無任何傳染疾病,，熱愛本職工作。

二,、工作人員必須交納安全責任金 元,，身份證、健康證及有關證件的原件備案。(合同期滿后無安全責任事故,，園方一次性退還責任金),。安全責任金分為三個月在工資中扣留。

三,、工作人員必須嚴格遵守本園考勤制度,、廚師制度、衛(wèi)生制度,、廚房安全制度,、住宿制度(需要住宿的人員)、等有關管理制度,。

四,、工作人員合同期為 年，責任金合同期滿后,，在沒有違反本園制度,，表現(xiàn)好，不出現(xiàn)安全事故及公共財產(chǎn)完好無損的情況下,，本園一次性退還給工作人員,，但工作人員必須提前30天向本園通知是否續(xù)簽合同，如不再續(xù)簽合同者待新工作人員到位后方可辦理離園手續(xù),。

五,、工作人員在聘用期內(nèi)，單方私自終止合同或違法違紀被幼兒園解除合同,，責任金不退并扣罰本月工資的百分之五十,。

六、幼兒園應按時發(fā)放廚師工資,，搞好福利(福利與本學期效益掛鉤),，本園兩個假期休息人員不享受工資，如因工作需要上班者按日工資標準發(fā)放,。其它上班時間為月工資,，但病假(需出具醫(yī)院正規(guī)假條)扣除當天工資的50%，事假扣當天工資,，法定節(jié)假日不扣工資,，職工如直系親屬死亡可休假1天。

七,、工作人員上崗時必須穿工作服,，戴廚師帽、口罩,，認真負責,，在工作中不得出現(xiàn)燙傷,、食物中毒等事故，若出現(xiàn)此類事故,，由工作人員承擔直接責任,，并賠償造成的損失，責任金不予退還,。

十,、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課，園方有權單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,，不負責聘用人員的工資賠付,。

十一、本合同后附本園各項管理制度細則,，制度細則屬合同的組成部分與合同具有同等法律效力,。

十二、本合同簽訂聘用時間為 年,，從 年 月 日開始至 年 月 日結(jié)束,。

十三、本合同未盡事宜,，雙方另行協(xié)商解決,。本合同一式兩份(共7頁)，雙方各執(zhí)壹份,，本合同雙方簽字或蓋章后生效,。

《和政縣啟晨幼兒園考勤制度》

一、作息時間：

早晨7:00—晚上17:30冬(周一至周五)

早晨7:00—晚上18:00夏(周一至周五)

二,、按時上,、下班，不遲到,、不早退,、不曠工，病事假要先寫假條,，領導批準后方可休息,。

三,、嚴格遵守本園考勤制度,，若出現(xiàn)遲到或早退現(xiàn)象，每次扣發(fā)當月工資10元/次,。出現(xiàn)曠工一天扣三天工資,，超過兩天不請假按自動解除聘用合同處理，除扣當月工資外安全責任金不退,。無重大疾病者請假不得超過兩天,，請病假者需出具有關醫(yī)院的休假證明,，住院需醫(yī)院證明，病事假期間不享受工資,。

和政縣啟晨幼兒園廚房衛(wèi)生管理制度

食堂工作人員參加工作前必須做體格檢查,，廚房要勤洗頭、常換衣,、常剪指甲,，不佩帶手鐲和戒指。入廁時脫掉工作服,，入廁后要用肥皂洗手,，工作服保持干凈，操作時不抽煙,。

廚房要清潔衛(wèi)生,，有通風及防蠅設備，做到生熟分開,，擦手與擦鍋,、擦板的布分開。

食具每餐用后洗凈消毒,，水沖碗勺后用消毒柜消毒時間不得低于20分鐘,。

不買腐爛變質(zhì)的食物，冰箱存放事物生熟分開,，蔬菜要用洗滌劑刷洗,，后用清水沖洗干凈，方可食用,。

庫房保持整潔,、不放雜品與藥品，庫存事物不宜太多,，消滅老鼠,、蟑螂等。

保教人員開飯前要洗手,，喂飯時要每人一碗一勺,。

食堂保持清潔整齊，明確分工保潔,，每周六進行室內(nèi)外大掃除,，每周三進行殺蟲、滅蟲工作,，配菜間每天定時消毒,，非廚房人員不得入內(nèi)。

菜板,、菜刀等用具要生熟分開,，食物,、調(diào)料，要有防蠅,、防塵罩,。洗碗要用洗滌劑，完后沖凈消毒,，做到餐餐消毒,，并有詳細消毒記錄。

工作人員的工作服必須保持清潔,，無長指甲,、黑指甲，手要長洗,，操作前及便后洗手,，入廁前脫工作服，操作時不吸煙并戴有工作帽,。

嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,，確保師生員工的身體健康。,、

切實做好食品的采購,、驗收、保管和進出倉的登記,、使用手續(xù),，杜絕貪污、浪費,，分清教工幼兒的伙食帳,，定期公布帳目，嚴禁任何人私自拿幼兒園食品,，為者重罰,。

嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，每天做好對炊具,、食具,、食品的消毒、防毒,、防蠅,、防腐工作，做到菜先洗后切,，生熟分開,，以防病從口入,，確保師生員工的身體健康,。

炊事員應鉆研烹調(diào)技術,，熟悉幼兒口味，根據(jù)幼兒年齡配置不同

廚 師 制 度

1,、嚴格執(zhí)行《膳食管理制度》,，服從園領導的安排，認真做好本職工作,，全心全意為教工,、幼兒服務。努力提高服務質(zhì)量,。

2,、嚴格按食品法要求辦事，做好消毒,、防蠅,、防蟑螂、防腐工作及餐具食品的清洗和消毒工作,，確保全體教師和幼兒的身體健康,，隨時檢查各種電器、爐具,、煤氣設備的使用情況,，確保安全。

3,、保證每天按時開飯,，不提前、不推遲,，協(xié)助教師為各班配飯,，保證飯菜色香味俱全，保證上下班的消毒工作,。

4,、每周一次向園領導匯報本園伙食工作中出現(xiàn)的問題和基本情況，及時的協(xié)調(diào)解決,。

5,、廚師應嚴把消毒關，不浪費食物,，不損壞公物,，不出現(xiàn)中毒及燙傷等重大事故。

6,、廚師嚴格遵守以上各種制度條例,。

請受聘廚師認真閱讀以上各項制度同意后，方可簽字：

聘用方(簽字)： 受聘方(簽字)：

簽署日期： 年 月 日 簽署地點：

幼兒園接送孩子協(xié)議書 幼兒園接送規(guī)定文案篇二

尊敬的家長：

關愛幼兒的身心健康,，保證幼兒的安全,，是幼兒園和家長的共同責任,，為達到家園一致教育的良好效果，特制定如下安全接送協(xié)議,，望家長理解配合,。

一、請家長每天上午_______：_______-_______：_______分之間,、下午_______：_______-_______：_______分之間將孩子送到園內(nèi),，為了孩子的安全，入園時必須將孩子送到本班或值班老師手中,，并當面交接,，不要讓孩子自行在園內(nèi)玩耍，以防意外發(fā)生,。在將孩子交與老師之前,，一切安全問題由家長負責。

二,、為安全起見,，請家長不要讓孩子攜帶貴重物品、危險物品入園,。幼兒來園前請家長注意查看幼兒的口袋,，如發(fā)現(xiàn)有危險物品(如小刀、藥片,、鐵釘,、小顆粒物、釘錐,、彈子,、碎玻璃等物品)應立即取出，并及時對孩子進行教育,。

三,、孩子早晨來園后應送保健老師處晨檢，半托幼兒如有需要喂藥者,，請將藥交與保健老師處,，注明用法、用量,，并請簽上家長姓名,，另接有關部門通知，本園謝絕代喂抗生素及補品類藥物,。

四,、一般情況,，不要讓幼兒無故缺席,、遲到,。孩子因各種原因不能來園,，請事先向教師遞交假條做好請假工作，讓老師心中有數(shù),。

五、孩子的接送：原則上由父母親自接送,，如有困難委托他人接送時,，為了安全，被委托來接送幼兒的人,，應具備完全行為能力(年滿十八歲以上的正常人),。并請?zhí)崆奥?lián)絡老師，將被委托者之姓名,、性別,、年齡、特征,、衣著與孩子之間的關系告訴老師,。有參加園外興趣小組的幼兒，請家長提前告知老師,，簽好委托書,，并由園外興趣小組老師持委托書接送幼兒

幼兒園接送孩子協(xié)議書 幼兒園接送規(guī)定文案篇三

甲方(聘用單位)： 法人代表(負責人)：

乙方(受聘人員)： 身份證號：

為了依法維護雙方權益，明確義務,，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定,，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,，經(jīng)甲乙雙方商議,，特訂立此合同，以便共同遵守,。

一,、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從20xx年10月5日起至20xx年10月4日止,。合同執(zhí)行完畢,，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同,，否則,，合同終止。

二,、 雙方的權利和義務：

1,、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為我園廚師工作，在聘用期內(nèi),，甲方也可以根據(jù)工作需要,，征得乙方同意，調(diào)整乙方工作崗位,。

2,、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬4500元人民幣(基礎工資3800元,，績效工資700元),，寒暑假不休，發(fā)12個月工資,。如果乙方請假,，則扣發(fā)請假當天工資額。

3,、熱愛本職工作,，樹立一切為幼兒服務的思想，努力提高服務質(zhì)量,。努力鉆研業(yè)務,，提高烹調(diào)技術，做到色香味俱全,，米飯軟硬適當,，花色品種多樣，促進幼兒的食欲,，保證營養(yǎng)的質(zhì)量,。

4、嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,，把好食物的驗收關,，蔬菜先洗后切，做到無沙,、無塵,、無雜質(zhì)，食具餐具消毒,，熟食加蓋,，生熟分開，嚴防食物中毒

5,、注意個人衛(wèi)生,，上班要穿著干凈、整齊,，定期進行體檢,。

6,、嚴格執(zhí)行幼兒園的作息制度，按時將飯菜備好,。

7,、虛心聽取意見，服從園方安排和管理,。

8,、積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。

9,、乙方必須身體健康,，無任何傳染病。

10,、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,，保護自己,，如因違反操作規(guī)程造成損失,，責任自負。

三,、聘用合同變更,、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的,，雙方應協(xié)商一致,，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，聘用合同即行終止,。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽聘用合同,。

(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的,。

2,、乙方不服從甲方工作安排。

3,、乙方嚴重違反職業(yè)道德,、失職、違法,、違紀,、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4,、乙方工作隨便,，不履行崗位職責，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

5,、乙方患有不適應工作的疾病或技術能力不夠,，無法勝任崗位工作。

四,、甲乙雙方都應遵守本合同,，不得擅自違約。如需中途終止合同,，須經(jīng)雙方協(xié)商解決,。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失,。如有爭議,，由勞動部門仲裁。

五,、本合同一式兩份,。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,。

六,、本合同于從起生效。

七,、本合同未盡的其他事項,，由雙方協(xié)商。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)

甲方法定代表人：(簽字)