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春節(jié)扶貧慰問送溫暖活動講話 春節(jié)扶貧慰問活動簡報篇一
一,、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)
成立元旦,、春節(jié)慰問工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由愛心社社長任組長,，副社長任常務(wù)副組長,，各縣區(qū)、社區(qū)會員等骨干志愿者任副組長,，秘書處,、宣傳部、后勤處,、財務(wù)科等相關(guān)科室為成員單位,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作,。
各社區(qū)要根據(jù)實際情況成立相應(yīng)工作機構(gòu),。
二、慰問對象及程序慰問對象分類：
1,、特困孤兒,、單親學(xué)生、留守兒童及困難殘疾人家庭10戶,，1000元,。
2、已經(jīng)調(diào)查落實的75歲以上特困家庭中的老人5人，500元,。
3,、看望20__年度資助過的學(xué)生(表現(xiàn)優(yōu)秀的：學(xué)習(xí)優(yōu)異或助人為樂的)5人，500元,。
4,、在看望過程中，號召社會愛心朋友給予生活用品的捐贈：食用油,、大米,、白面或群眾捐衣，估約需捐款3000余元,。
合計需要慰問金5000元,。各縣區(qū)根據(jù)實際情況而定，并將活動資料報于402愛心社團,，由宣傳部通過騰訊,、新浪微博、長城網(wǎng)論壇和百度貼吧對外公布進展情況,。
以上慰問對象由愛心社團統(tǒng)一制定慰問對象情況登記審批表,，由各社區(qū)或注冊志愿者調(diào)查摸底、審核后交愛心社統(tǒng)一匯總,、綜合平衡而定。
三,、資金來源#10樓回目錄1,、
(1)由愛心社團通過網(wǎng)絡(luò)募捐籌集。
(2)帶領(lǐng)社會志愿者走基層,，深入山區(qū)或貧困家庭中直接送交,。
2、各社區(qū)可發(fā)動當(dāng)?shù)貑挝?、公司和愛心人士進行募捐,，開展對口扶貧幫困，所募集善款和物資納入當(dāng)?shù)氐乃蜏嘏顒赢?dāng)中,。
四,、慰問辦法
由慰問工作小組根據(jù)愛心社團相關(guān)要求分類走訪慰問，慰問到戶到人,。
1,、由愛心社骨干志愿者組成慰問小組進行走訪慰問，慰問特困孤兒,、單親學(xué)生,、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。
2,、各社區(qū),、各縣區(qū)負責(zé)慰問當(dāng)?shù)氐奶乩Ч聝骸斡H學(xué)生,、留守兒童,、孤寡老人及困難殘疾人家庭。
3,、社會各界愛心人士有意捐贈錢物并確定慰問對象的,，由各相關(guān)科室做好組織協(xié)調(diào)工作，慰問結(jié)束后在慰問工作總結(jié)中單獨造表報愛心社團,。
五,、時間安排
走訪慰問工作在20__年元月18日前全部完成，具體要求如下：
1,、元月2日前完成對慰問對象調(diào)查的摸底工作,，在元月4日前完成造表匯總工作，具體慰問明細表報領(lǐng)導(dǎo)小組批準后實施,，并做好相應(yīng)的慰問金,、慰問物品的分配工作。
2,、元月7日-元月18日期間組織開展走訪慰問工作,，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中。
3,、各縣區(qū)于元月18日前做好工作總結(jié)交402愛心社團,，慰問工作總結(jié)元月20日前交愛心社團宣傳部。
4,、春節(jié)后,，402愛心社團理事會和監(jiān)理會及宣傳部、財務(wù)科將分別對各社區(qū)走訪慰問工作進行專項督查,。
六,、紀律要求
各縣區(qū)、各位骨干志愿者及相關(guān)科室要高度重視此項工作,，集中精力,，確保走訪慰問工作做到“三個一”，即一個不漏(應(yīng)慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發(fā)放到慰問對象手中,，不截留,，不挪用);第一時間完成慰問(在規(guī)定的時間內(nèi)將慰問金發(fā)放到慰問對象手中)。同時要嚴肅工作紀律,，所有?？顚Ｎ飳Ｓ?，入戶到人，堅持受益對象本人簽名,，不能代簽,，所有慰問對象、救助標準在“龍年助學(xué)”版塊中進行公示(留存?zhèn)洳?,。此次慰問工作全程由402愛心社團理事會和監(jiān)理會進行監(jiān)督,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象，將進行嚴肅處理,，以確保元旦,、春節(jié)慰問工作的圓滿完成。
20__年新春佳節(jié)將至,，為了貫徹落實黨的十九大精神,，進一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節(jié),，經(jīng)局工委研究決定，對全局生活困難職工開展走訪慰問活動,，特制定如下方案：
一,、參加走訪慰問的領(lǐng)導(dǎo)
走訪慰問組由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，相關(guān)科室,、單位負責(zé)同志陪同,，分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。
二,、走訪慰問的對象
低保職工,、困難職工、大病職工家庭,、遭受意外傷害和災(zāi)害職工家庭,。
三,、走訪慰問時間安排和慰問金發(fā)放標準
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在20__年1月20日至28日期間,，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領(lǐng)導(dǎo)在規(guī)定時間內(nèi)自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發(fā)放,。
四,、活動要求
(一)思想上高度重視。
要通過開展走訪活動,，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖,，使機關(guān)工作人員思想上有觸動，認識上有提高,，作風(fēng)上有轉(zhuǎn)變,，進一步密切黨群、干群關(guān)系。因此,，各單位要高度重視,，把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務(wù)來抓，使好事辦好,，實事辦實,。
(二)工作上嚴格要求。
各單位要從領(lǐng)導(dǎo)分工,、人員落實,、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排,，確保把黨和政府的關(guān)懷送到每一個困難群眾家中,。各單位負責(zé)人要把走訪慰問任務(wù)分解細化，要做到應(yīng)慰問的困難戶不漏戶,，確保圓滿完成自己所承擔(dān)的慰問任務(wù),。
(三)方式上細致周密。
各單位入戶人員要登門入戶,，把慰問金送到困難群眾家中,，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心臵腹地進行交談,，積極宣傳黨構(gòu)建和諧社會的方針政策,，鼓勵困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難,，樹立黨和政府的良好形象,。堅決杜絕應(yīng)付差事，走過場現(xiàn)象的發(fā)生,。
20__年春節(jié)即將來臨,，為充分體現(xiàn)黨和政府、學(xué)院黨政對老干部,、老教師,、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂,、祥和,、平安的節(jié)日，根據(jù)中辦國辦和省教工委,、省教廳通知精神,，開展“送溫暖、辦實事,、促發(fā)展”新年慰問活動,，為做好這次慰問活動,，特制定如下活動方案。
一,、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
整個慰問活動由人事處牽頭,，黨委工作部、院工會參與,，重要慰問活動邀請學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)參加,，具體安排另附。
二,、慰問的對象
離休干部,、縣處級及以上退休干部、特級教師,、退伍,、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人,、軍,、烈屬及全體離退休人員。
三,、慰問活動的形式
1,、分別召開座談會
2、離休干部,、特級教師,、縣處級及以上退休干部上門慰問
3、退伍,、復(fù)員,、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍,、烈屬分校區(qū)慰問
4,、全體離退休人員參加團拜聚餐
四、慰問活動費用預(yù)算
1,、離休干部,、縣處級及以上退休干部、特級教師,、退伍,、復(fù)員,、轉(zhuǎn)業(yè)軍人,、軍、烈屬共39人,，人均100元,，共3900元,。
2、離休干部,、縣處級及以上退休干部,、特級教師座談會，會費及餐費1200元,。以上費用合計5100元,，由學(xué)院劃撥經(jīng)費開支。
3,、全體離退休人員春節(jié)團拜聚餐2000元,，在離退休人員活動經(jīng)費中開支。
4,、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問金100元,，在2010年離退休經(jīng)費中開支。
五,、慰問活動參加人員及時間安排
為切實做好20__年元旦,、春節(jié)(以下簡稱“兩節(jié)”)期間送溫暖慰問活動，促進社會和諧穩(wěn)定,，推動漳州跨越發(fā)展,，現(xiàn)制定如下方案：
一、指導(dǎo)思想
在“兩節(jié)”期間,，結(jié)合踐行黨的路線教育實踐活動,，深入基層、深入群眾,，通過豐富多彩,、形式多樣的送溫暖慰問活動，讓困難企業(yè)和困難職工切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,，維護社會和諧穩(wěn)定,。
二、送溫暖慰問對象和范圍
(一)停產(chǎn)半年以上或已進入關(guān)閉破產(chǎn)程序的國有,、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟實體;
(二)企業(yè)特困職工;
(三)已進行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員,。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災(zāi),、因家庭成員變故,、夫妻雙下崗以及其他原因，導(dǎo)致家庭生活嚴重困難,，當(dāng)前生活狀況屬于本地區(qū),、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ?。
三,、送溫暖慰問活動時間
全市送溫暖慰問活動,，從20__年1月1日開始,，至20__年3月5日(元宵節(jié))結(jié)束。具體活動時間可根據(jù)各地實際情況安排,。
四,、送溫暖慰問活動內(nèi)容
“兩節(jié)”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施。
第一階段：準備階段(從發(fā)文之日起至20__年12月20日)
1,、組織調(diào)查摸底,。各縣(市、區(qū))人社部門,、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本級,、本部門困難人員進行走訪摸底，并按照本方案要求,，確定擬慰問的企業(yè)和人員名單,。困難企業(yè)經(jīng)主管部門確認，困難人員經(jīng)企業(yè)或社區(qū)確認并張榜公示后,，及時報送申報材料,。如發(fā)現(xiàn)上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和范圍的,，按有關(guān)規(guī)定處理,，并取消其次年補助資格。
2,、制定活動方案,。各縣(市、區(qū))人社部門,、市直有關(guān)單位和企業(yè)要結(jié)合實際,，按照以人為本、執(zhí)政為民的要求,，將送溫暖慰問活動作為一項重要任務(wù),，有針對性地制定20__年“兩節(jié)”期間的送溫暖慰問活動方案。
第二階段:宣傳階段(20__年12月20日至20__年1月10日)
結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,，通過電視,、廣播、報紙,、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，不遺余力的宣傳送溫暖活動中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效,，推動全社會形成關(guān)心幫助困難職工的優(yōu)良氛圍,。
第三階段：慰問階段(20__年1月10日至2月10日)
1、深入基層慰問。要集中人力物力,，通過走訪慰問、結(jié)對幫扶,、駐村蹲點等方法,，深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況，努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè),、社會保障,、收入分配、勞動關(guān)系等問題,，防止慰問走過場,、流于形式，真正做到送溫暖活動進家庭,、走企業(yè),、訪貧困、問冷暖,，關(guān)心職工疾苦,，了解企業(yè)困難，切實幫助他們解決實際困難,。
2,、開展慰問方法。一是堅持分類指導(dǎo),，務(wù)求工作實效,。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因,、不同幫扶需求等情況,，可采取“送政策、送崗位,、送培訓(xùn),、送物資、送資金”等多種慰問形式,。二是把慰問活動同日常工作相結(jié)合,。三是豐富活動內(nèi)容，促進社會和諧,。有條件的地區(qū),、企業(yè)，通過開辟返鄉(xiāng)專列,、幫助預(yù)訂返鄉(xiāng)車票等形式,，為外來務(wù)工人員順利返鄉(xiāng)過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動,，豐富留漳過年的外來務(wù)工人員的精神文化生活,，讓他們在我市度過一個歡樂,、溫暖、祥和的新春佳節(jié),。
第四階段：總結(jié)階段(20__年2月25日至3月5日)
各縣(市,、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本地區(qū),、
本部門開展送溫暖慰問活動情況,、典范經(jīng)驗和創(chuàng)新做法要及時進行總結(jié)，于20__年3月1日前以書面形式報送市人社局,，市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳,。
五、慰問活動的資金籌集
各縣(市,、區(qū))人社部門要盡快與當(dāng)?shù)刎斦块T協(xié)調(diào),，提前安排落實慰問資金。各縣(市,、區(qū)),、市直有關(guān)主管部門和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理,、使用過程中,，要嚴格遵守財務(wù)制度，堅持公開,、公平,、公正、有序的原則,，規(guī)范程序,、加強監(jiān)督，確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員,。
六,、慰問活動的相關(guān)要求
1、各縣(市,、區(qū))人社部門,、市直相關(guān)部門要提前調(diào)查摸底，將擬慰問的企業(yè)和人員名單進行匯總,。各縣(市,、區(qū))于20__年12月20日前，將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關(guān)部門于20__年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局,。
2,、送溫暖慰問活動中，要做到輕車簡從，簡化接待,。著重解決實際問題,，不作表面文章。
3,、要認真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,，慰問活動中不得收受禮品，不得給困難企業(yè)和困難人員增加負擔(dān),。
新春佳節(jié)將至,，為貫徹落實__市總工會《關(guān)于做好201_年元旦春節(jié)送溫暖活動的意見》(濟會〔20__〕21號)和縣委縣政府“送溫暖”活動的要求,，努力推動和幫助廣大職工群眾特別是困難職工解決最關(guān)心,、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,，現(xiàn)制定201_年元旦春節(jié)期間“冬送溫暖”活動實施方案,。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大和十八屆三中,、四中全會精神為指導(dǎo),，動員和組織全縣職工大力弘揚團結(jié)互助、扶貧濟困的傳統(tǒng)美德,，扎扎實實地為困難職工群眾做好事,、辦實事、解難事,，幫助他們解決工作生活中的實際困難,，促進美麗金鄉(xiāng)、和諧金鄉(xiāng)建設(shè),。
二,、主要內(nèi)容
1、深入基層調(diào)查研究,。切實摸清困難職工數(shù)量,、致困原因和利益需求，完善困難職工檔案;全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況,、民生工程的進展情況,，推動建立和完善幫扶解困的長效機制。
2,、努力提高工會幫扶工作實效,。幫助困難職工解決生活、醫(yī)療,、教育等方面遇到的困難和問題,，提高幫扶的針對性和實效性。
3、積極開展四項幫扶行動維護農(nóng)民工合法權(quán)益,。一是繼續(xù)開展農(nóng)民工工資支付專項檢查活動,，確保廣大農(nóng)民工返鄉(xiāng)前按時足額拿到工資。二是廣泛開展法律援助維權(quán)服務(wù)行動,，充分發(fā)揮工會幫扶中心的作用,，為求助的農(nóng)民工提供快速、便捷,、高效的法律咨詢和法律援助服務(wù),。三是繼續(xù)開展“農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)行動”。四是走訪慰問節(jié)日期間堅守工作崗位的一線職工和農(nóng)民工,。
4,、為先進模范和廣大職工群眾提供多樣化服務(wù)。走訪慰問先進模范,，通過上門服務(wù),、保健義診、座談聯(lián)誼等方式體現(xiàn)組織的關(guān)懷;依托愛心超市等平臺,，聯(lián)合社會力量,，為廣大職工會員提供優(yōu)質(zhì)家政、婚介,、養(yǎng)老等生活服務(wù);推動企業(yè)改善職工生產(chǎn)生活條件,，督促企業(yè)加強有毒有害、高溫高壓等特殊工種崗位的勞動保護,促進實現(xiàn)體面勞動,。
三,、活動原則和對象
(一)活動原則
1、活動實行屬地管理,、分級負責(zé),，鎮(zhèn)街總工會、園區(qū)工會主要救助所屬區(qū)域內(nèi)的困難職工和農(nóng)民工,。
2,、有困難職工的機關(guān)事業(yè)及企業(yè)要自行組織救助。
(二)活動對象：主要對象是全縣困難職工和農(nóng)民工,。
上述對象符合下列條件之一者,，給予適當(dāng)?shù)馁Y金救助。
1,、納入各級工會困難職工檔案的職工;
2,、未納入困難職工檔案，但確因重大疾病,、意外災(zāi)害等突發(fā)或偶然因素造成家庭生活特別困難的職工;
3,、家庭生活特別困難的農(nóng)民工;
4,、家庭特別困難已經(jīng)納入長效幫扶的特困職工。
四,、活動程序
1,、職工本人寫出書面申請,提供相關(guān)證明材料，由所在單位工會核實簽署意見,，報縣總工會審核;
2,、各級工會在接到申請材料7日內(nèi)對申請對象的家庭困難狀況等進行調(diào)查核實;
3、縣總工會根據(jù)調(diào)查核實情況研究確定人員名單;
4,、春節(jié)前集中將救助金打入被救助對象銀行卡,。
職工須提交的材料：個人申請、身份證及復(fù)印件,、戶口簿及復(fù)印件,，因病致貧職工必須提供病歷及復(fù)印件，下崗職工必須提供下崗職工證明及復(fù)印件,，傷殘職工必須提供傷殘證明及復(fù)印件,，勞動模范需提供勞模證件及復(fù)印件,，低保戶必須提供低保證及復(fù)印件,，并填寫困難職工檔案。
五,、工作要求
1,、加強對送溫暖活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織201_年元旦春節(jié)送溫暖活動,?？h總工會將舉辦201_年元旦春節(jié)送溫暖活動啟動儀式。同時,，檢查指導(dǎo)全縣各級工會開展送溫暖活動情況,。
2、加強幫扶資金,、物資的管理使用,。要嚴格按照幫扶資金管理辦法的要求，?？顚Ｓ?，實名制發(fā)放，確?？钗锶坑糜趲头隼щy職工和農(nóng)民工,。
3、加強送溫暖活動的宣傳報道,。要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物,、典型事例,，注意及時總結(jié)經(jīng)驗并宣傳推廣，促使全社會形成尊重,、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍,。在開展送溫暖活動中，要嚴格按照中央八項規(guī)定的要求,，注意做到輕車簡從,，厲行節(jié)約，注重工作實效,。
各鎮(zhèn)街總工會,、各園區(qū)工會要及時形成送溫暖活動情況專題報告，并于2月上旬報送縣總工會,。
