人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧,。
公司注銷流程及費(fèi)用篇1
?一,、行政人事部工作職責(zé)
1、建立并健全各項(xiàng)規(guī)章制度,,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理,。2、根據(jù)行文,,辦文制度和程序,,做好文件、報(bào)刊的收發(fā),、傳遞,、催辦的工作。3,、負(fù)責(zé)組織安排各類會(huì)議,,編寫會(huì)議紀(jì)要,督促檢查會(huì)議決定的執(zhí)行情況,,及時(shí)將信息反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。4、草擬公司日??偨Y(jié),、信、函,、文件等行政公文,,記錄公司重大事件和收集房產(chǎn)相關(guān)信息,處理文印工作,。5,、按照檔案管理制度,進(jìn)行公司檔案的收集,、整理,、立卷、歸檔工作。6,、負(fù)責(zé)管理公司印章以及印章的使用,。審核以公司名義對(duì)外簽發(fā)的合同、協(xié)議,、信函等所有文件及出具公司對(duì)外證明,。7、負(fù)責(zé)公司人力資源管理,,員工考勤,、考核、工資,、獎(jiǎng)金,、保險(xiǎn)、福利等制度流程,、操作細(xì)則的制定,、修訂及作業(yè)。處理勞動(dòng)爭(zhēng)議,。8,、深化人力資源管理工作包括在編人員晉升機(jī)制,人員調(diào)配,,人才儲(chǔ)備等,。8、負(fù)責(zé)承辦公司各類手續(xù),,諸如工商執(zhí)照,、資質(zhì)申報(bào)等。9,、負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待工作,,加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò),拓展公關(guān)業(yè)務(wù),,促進(jìn)公司與社會(huì)各界的廣泛合作和友好往來(lái),,樹立良好的企業(yè)形象。10,、根據(jù)公司決定和領(lǐng)導(dǎo)指示,,溝通內(nèi)外關(guān)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào),。11,、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門共同辦理的工作及公司有關(guān)重大活動(dòng)。12,、負(fù)責(zé)公司環(huán)境清潔,、員工宿舍管理等后勤服務(wù)工作,,車輛的使用管理和辦公設(shè)備的保養(yǎng),、維護(hù),。13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。?行政部經(jīng)理工作職責(zé)
(李琛)1,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;2,、董事長(zhǎng)和主管領(lǐng)導(dǎo)與各部門之間上傳下達(dá)的暢通,,董事長(zhǎng)和主管領(lǐng)導(dǎo)與各部門之間文件來(lái)往,負(fù)責(zé)及時(shí)反饋各部門在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題及建議并了解執(zhí)行情況,。3,、負(fù)責(zé)相應(yīng)的會(huì)議記錄,并將各部門對(duì)每次會(huì)議的落實(shí)情況及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。4,、負(fù)責(zé)起草董事長(zhǎng)和主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件;5,、負(fù)責(zé)公司的人事管理,、工資管理工作;6,、負(fù)責(zé)公司的辦公用品財(cái)產(chǎn)管理工作,;7、督促檢查各部門執(zhí)行公司規(guī)章制度情況,;8,、公司印章、通知及文件檔案的管理,;9,、公司的所有后勤保障,即:車輛安排,、接待,、票務(wù)、辦公用品購(gòu)置等,。?行政部總務(wù)管理員
(丁麗)1,、負(fù)責(zé)辦公用品、低值易耗品和公司其它物品的采購(gòu)及保管和發(fā)放工作,。做到帳物清楚,、管理有序。負(fù)責(zé)辦公室電話,、傳真,、復(fù)印機(jī),、電腦等到設(shè)備的使用權(quán)用、管理,、維修,;2、負(fù)責(zé)報(bào)刊,、信件的發(fā)放,、轉(zhuǎn)送工作;4,、完成領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)理交辦的其它事務(wù),。5、協(xié)助行政部經(jīng)理完成辦公設(shè)備,、車輛,、辦環(huán)境、宿舍的日常管理,。6,、協(xié)助辦公室主任處理各項(xiàng)應(yīng)急事務(wù)。????行政部文秘職責(zé)
(王名丹,、秦元春)1,、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司各類文件通知的起草、打印公司文件,。2,、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司的人事管理工作,包括人員招聘,、崗位變動(dòng),、解聘、人事檔案,、勞動(dòng)保險(xiǎn)等項(xiàng)工作,。3、協(xié)助行政部經(jīng)理完成營(yíng)業(yè)執(zhí)照的年檢,,財(cái)務(wù)年檢的聯(lián)系,。4、負(fù)責(zé)考勤登記工作,;5,、布置公司會(huì)議的會(huì)場(chǎng),負(fù)責(zé)通知參會(huì)人員會(huì)議時(shí)間,、地點(diǎn),,必要的做會(huì)議記錄;6,、熱情接待來(lái)訪人員,;7,、協(xié)助辦公室主任處理各項(xiàng)應(yīng)急事務(wù)。文檔下載《2020年公司各部門崗位職責(zé)》