總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路,，少犯錯誤,，提高工作效益,，因此,，讓我們寫一份總結吧,。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇一

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、開學期間日常工作：

1,、與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2,、清理客戶欠費名單,，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作,。

3,、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對職工的意外傷害險的投保工作,。

4、做好200x年各種財務報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關主管部門,。

二、其他工作

1,、迎接評估,，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室,。

2,、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱幼兒園出納工作總結及小結。

3按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作.

在本年度工作中:

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報,，及時處理,。

2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人,、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

幼兒園出納個人年終工作總結篇二

20__年我幼兒園出都取得了可喜的成就,，作為幼兒園出納,，我在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，特別是在非典期間,，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務.

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、開學期間日常工作：

1,、與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2,、清理客戶欠費名單,，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作,。

3,、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對職工的意外傷害險的投保工作,。

4、做好200x年各種財務報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關主管部門,。

二、其他工作

1,、迎接評估,，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室。

2,、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱幼兒園出納工作總結及小結,。

3按照公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作.

在本年度工作中:

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時匯報,，及時處理。

2,、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金,。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費,。

4、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇三

在園領導的正確指導和廣大教師的配合下，已圓滿完成了本學期的財務工作,，回顧這半年來的工作,，能嚴格按照財務崗位的工作要求，做好各項財務工作,。作為幼兒園財務人員,，在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成了本職工作、上級要求完成的各項工作及其他事務工作。

一,、收費工作

1,、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。

(1)小班每人每月管理費12元,，保育費每人每月60元,，衛(wèi)生費每人每月9元，合計90元;

(2)中,、大班每月管理費12元,，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月9元,，合計75元,。

2、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌,，讓老百姓明白交費,。

3、在收費過程中,，對家庭特別困難的兒童,，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減、免,、緩”政策,，允許其先入學，盡最大努力提高兒童入園率,。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元,，減輕了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率,。

4,、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元，小班每人每月收取伙食費50元,，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼,。

5、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式,，邊收費邊開票,。

二、日常工作：

1,、嚴格執(zhí)行財務管理制度,，每月定期核對現(xiàn)金與帳目，做到日清月結,，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時向領導匯報,，及時處理。

2,、貫徹執(zhí)行收費管理制度,，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據(jù),，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶,。

3、井然有序地完成了職工工資,、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作,。

4、堅持財務手續(xù),，嚴格審核,，發(fā)票上必須有園長、經(jīng)手人簽字方可報帳,，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷,。

5、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度,、支票及財務印章管理制度,，按時核銷票據(jù)，妥善保管各種票據(jù),。

6,、執(zhí)行收入、支出管理制度,，保證實事求是,、專款專用,、收支兩條線,，做到精打細算，合理安排各項支出,。

7,、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資，保證幼兒園各項工作的正常開展,。

三,、其它事務工作：

1、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算,，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料;

2,、做好人員、工資的統(tǒng)計工作,，按時上報各種統(tǒng)計資料;

3,、做好社會保險,、公積金的按時、足額繳納等保障性工作;

4,、按時足額征繳個人所得稅,，做好個人所得稅的每季的結報工作;

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;

6,、按時審核收費許可證、社會保險證,、法人登記證等;

7,、按時交納電費、電話費;

9,、做好教師的服務工作(工資,、津貼的發(fā)放、醫(yī)療費用的報銷,、購房等);

9,、做好教師實名制工作，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作;

10,、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;

11,、積極協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,。

12,、按時足額收繳黨費;

13、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件,、資料,、材料等。

四,、存在的問題回顧檢查存在的問題,，有如下幾點：

1、學習不夠,。當前,，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮,，新知識新政策不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。理論基礎,、專業(yè)知識、文化水平,、工作方法等不能適應新的要求,。

2,、在工作較累的時候，有過松弛思想,，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象,，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì),，增強分析問題,、解決問題的能力。

2,、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風，努力克服自己的懶惰思想,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得更好。

在今后的財務工作中,，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,，為幼兒園的正常運行，打好堅實的基礎,，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇四

一、我能熱愛幼兒園的工作

關心國家大事,，積極參加幼兒園組織的各項政治學習和公益活動,。協(xié)助老師們做好幼兒園各項大型活動,。平時能遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,，同事間能團結友愛,，互相關心,，互相幫助,。積極參加各項業(yè)務培訓,，努力提高自己的業(yè)務水平,。

二,、認真做好會計核算工作

熟悉財會業(yè)務,，熟練操作財務軟件,，努力提高工作效率。日常財務工作中我認真審核憑證,，完成年初預算,、年未決算工作和基本戶、財政專戶,、食堂,、基建戶每月報表工作,。做好每月幼兒托費收費、伙食費退費核算,、核對工作,，并及時進行每月財務、幼兒伙食費收支情況公示,。由于本年度財政預算中在編教職工的目標考核獎,、外聘教職工的支出預算指標都是預算外保育費支出，我根據(jù)每月收入,、支出及時核算進行撥款,，保證做好教職工工資、獎金發(fā)放工作,。每學期末仔細核算、核對幼兒代管費用品做到每一名幼兒人手一份代管用品清單,。完成每年社保繳費基數(shù)調(diào)整公示工作,。完成所有報表、賬本裝訂,、歸檔工作,，同時協(xié)助其它部門做好檔案裝訂工作。在暑假中參加區(qū)財政局業(yè)務培訓,、區(qū)教育局對學校內(nèi)審工作,。順利完成區(qū)財政局、區(qū)教育局,、物價局對幼兒園財務工作各項自查工作,。

三、日常工作中還完成幼兒園的各類證件年檢,，各類資料上報,，調(diào)查工作

做好全園教職工的人事工作，及時為外聘教職工辦理人事代理,，保證外聘教職工的利益,。由于我園人員性質(zhì)不同，每次去辦理各類事項都要去三個不同的地方,，每次外出辦事我都合理安排好時間,，提高工作效率。招生工作在每次的報名前后都是電話,、人不斷,，每次我都放下手頭工作耐心回答他們，接待他們,，盡可能使幼兒家長滿意,，現(xiàn)已為近50名幼兒辦理了新生入園手續(xù),。

四、認真做好教育工會工作

工會作為獨立經(jīng)濟核算單位,，有單獨的賬戶和預算,、決算報表。根據(jù)年初預算安排盡可能把有限的工會經(jīng)費發(fā)揮更大作用,，維護工會會員的權利,。順利通過了20xx年度工會財務自查、互查工作,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇五

20xx年我幼兒園出都取得了可喜的成就,，作為幼兒園出納，我在收付,、反映,、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,，按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務,。

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

一,、開學期間日常工作

1,、與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,。

2,、清理客戶欠費名單，并與各個相關部門通力合作,，共同完成欠費的催收工作,。

3、核對保險名單,，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對職工的意外傷害險的投保工作。

4,、做好20xx年各種財務報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關主管部門。

二,、其他工作

1,、迎接評估，準備所需財務相關材料,，及時送交辦公室,。

2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱。

3,、按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

三,、在本年度工作中

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時匯報，及時處理,。

2,、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費,。

4,、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇六

時間如梭,，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度，在20年中,，在領導及同事們的幫助指導下,，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,，其工作總結如下：

一,、日常工作：

1、收費

2、依據(jù)現(xiàn)金收支單據(jù)編制收支日報,、收入日報,、收入月報及出納帳，由會計員審核簽名

3,、清點庫存現(xiàn)金(其中包括賬面?zhèn)溆媒?、公寓備用金及按金，墻磚費,、內(nèi)部賣廢品費)

4,、查詢銀行余額與帳面余額核對清楚，并查詢已開發(fā)票的金額是否到帳,。

5,、收入存行(將日常的收入及公寓的收入分別存入農(nóng)業(yè)銀行及農(nóng)村信用社)

6、報銷及借支(由經(jīng)辦人,、部門主管,、會計員簽后方可支付現(xiàn)金。

7,、登手工銀行日記賬及現(xiàn)金日記賬,。

8、支票.法人章及網(wǎng)上銀行u盾的保管,。

9,、停車場月保卡的設置與發(fā)放(業(yè)主來收車位需發(fā)月?？?，按業(yè)主交的管理費來設置使用日期)

10、工資的發(fā)放,，制工資發(fā)放表(轉(zhuǎn)賬工資及現(xiàn)金工資),，核對員工的帳號與金額，開支票在銀行轉(zhuǎn)帳,。

11,、每個星期五準備備用金退裝修按金

12、會計每三個月會打交款通知單,，將其裝訂好,，以便查閱和統(tǒng)計繳費戶數(shù)。

二,、工作感悟：

1.學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的政策水平,。

2.出納工作需要很強的操作技巧,。打算盤,、用電腦、填支票,、點鈔票等都需要深厚的基本功,。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本知識,，還要具備高的處理出納事務的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)運算能力,。

3.做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德,。

4.出納人員要有較強的安全意識,，現(xiàn)金、有價證券,、票據(jù),、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工,，各負其責,，并相互牽制;也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失,。

5.出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),，要熱愛本職工作，精業(yè),、敬業(yè),，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益,、為全體職工服務,，牢固的樹立為人民服務的思想。

以上都是我將近3個月工作以來的一些體會和認識,，也是我不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業(yè)務技能,，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作,，為公司和全體職工服務,，和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,，這是對我工作最大的肯定和鼓舞,，我真誠的表示感謝!

三、總結的目的：

回顧10個月的工作,，自己感到仍有不少不足之處,，在新的一年里我必須在工作中學習和努力提高業(yè)務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,，做好自己的本職工作,，為公司和全體職工服務，和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此,，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!

幼兒園出納個人年終工作總結篇七

200×年我幼兒園出都取得了可喜的成就,，作為幼兒園出納,，我在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，特別是在非典期間,，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務.

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、開學期間日常工作：

1,、與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2,、清理客戶欠費名單,，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作,。

3,、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對職工的意外傷害險的投保工作,。

4、做好200x年各種財務報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關主管部門,。

二、其他工作

1,、迎接評估,，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室,。

2,、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱,。

3、按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作.

在本年度工作中：

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時匯報，及時處理,。

2,、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人,、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

幼兒園出納個人年終工作總結篇八

看到工作安排里寫著熟悉的工作交流時,，不由得感嘆一聲白駒過隙,，時光荏苒;光陰似箭，日月如梭,，轉(zhuǎn)瞬間新的一學期又到了結束時,。忙忙碌碌的做好各項工作，本著勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,，完成財務工作的同時，能很好完成領導交給的其他臨時性任務,。

一、收費工作

1,、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費,。

(1)小班每人每月管理費12元，保育費每人每月60元,，衛(wèi)生費每人每月8元,，合計80元;

(2)中,、大班每月管理費12元，保育費每人每月55元,，衛(wèi)生費每人每月8元,，合計75元。

2,、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌,，讓老百姓明白交費。

3,、在收費過程中,，對家庭特別困難的兒童，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減,、免,、緩”政策，允許其先入學,，盡最大努力提高兒童入園率,。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元，減少了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔,，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率,。

4、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元,，小班每人每月收取伙食費50元,，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼。

5,、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式,，邊收費邊開票。

二,、日常工作：

1,、嚴格執(zhí)行財務管理制度，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結,，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時向領導匯報,，及時處理,。

2、貫徹執(zhí)行收費管理制度,，每月不定期地收取各幼兒的費用,，開出收據(jù)，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶,。

3,、井然有序地完成了職工工資,、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長,、經(jīng)手人簽字方可報帳,，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。

5,、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度,、支票及財務印章管理制度，按時核銷票據(jù),，妥善保管各種票據(jù),。

6、執(zhí)行收入,、支出管理制度,，保證實事求是、?？顚Ｓ?、收支兩條線，做到精打細算,，合理安排各項支出,。

7、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資,，保證幼兒園各項工作的正常開展,。

三、其它事務工作：

1,、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算,，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料;

2、做好人員,、工資的統(tǒng)計工作,，按時上報各種統(tǒng)計資料;

3、做好社會保險,、公積金的按時,、足額繳納等保障性工作;

4、按時足額征繳個人所得稅,，做好個人所得稅的每季的結報工作;

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;

6、按時審核收費許可證、社會保險證,、法人登記證等;

7、按時交納電費,、電話費;

8,、做好教師的服務工作(工資、津貼的發(fā)放,、醫(yī)療費用的報銷,、購房等);

9、做好教師真實姓名制工作,，加班加點地完成了教師真實姓名制信息錄入和上報工作;

10,、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;

11、主動協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治,，創(chuàng)設優(yōu)良的育人環(huán)境,。

12、按時足額收繳黨費;

13,、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件,、資料、材料等,。

四,、存在的問題回顧檢查存在的問題，有如下幾點：

1,、學習不夠,。當前，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,，新情況新問題層出不窮,，新知識新政策不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。理論基礎、專業(yè)知識,、文化水平,、工作方法等不能適應新的要求。

2,、在工作較累的時候,，有過松弛思想，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象,，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn),。

針對以上問題，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習,，進一步提高自身素質(zhì),，增強分析問題、解決問題的能力,。

2,、增強大局觀念，轉(zhuǎn)變工作作風,，努力克服自己的懶惰思想,，提高工作質(zhì)量和效率，主動配合領導同事們把工作做得更好,。

在今后的財務工作中,，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度，為幼兒園的正常運行,，打好堅實的基礎,，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻。

20年我幼兒園出都取得了可喜的成就,，作為幼兒園出納,，我在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務,。

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、開學期間日常工作

1,、與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2,、清理客戶欠費名單,，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作,。

3,、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對職工的意外傷害險的投保工作,。

4、做好20年各種財務報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關主管部門,。

二、其他工作

1、迎接評估,，準備所需財務相關材料,，及時送交辦公室。

2,、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱。

3,、按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

三,、在本年度工作中

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時匯報，及時處理,。

2,、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人,、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

在園領導的正確指導和廣大教師的配合下,，已圓滿完成了本學期的財務工作,，回顧這半年來的工作，能嚴格按照財務崗位的工作要求,，做好各項財務工作,。作為幼兒園財務人員，在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成了本職工作,、上級要求完成的各項工作及其他事務工作。

一,、收費工作

1,、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。

(1)小班每人每月管理費12元,，保育費每人每月60元,，衛(wèi)生費每人每月8元，合計80元;

(2)中,、大班每月管理費12元,，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月8元,，合計75元,。

2、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌,，讓老百姓明白交費,。

3、在收費過程中,，對家庭特別困難的兒童,，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減、免,、緩”政策,，允許其先入學，盡努力提高兒童入園率,。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元,，減輕了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率,。

4,、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元，小班每人每月收取伙食費50元,，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼,。

5、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式,，邊收費邊開票,。

二,、日常工作

1、嚴格執(zhí)行財務管理制度,，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時向領導匯報,，及時處理。

2,、貫徹執(zhí)行收費管理制度,，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據(jù),，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶,。

3、井然有序地完成了職工工資,、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長,、經(jīng)手人簽字方可報帳,，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。

5,、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度,、支票及財務印章管理制度，按時核銷票據(jù),，妥善保管各種票據(jù),。

6、執(zhí)行收入,、支出管理制度,，保證實事求是、?？顚Ｓ?、收支兩條線，做到精打細算,，合理安排各項支出,。

7、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資,，保證幼兒園各項工作的正常開展,。

三,、其它事務工作：

1、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算,，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料;

2,、做好人員、工資的統(tǒng)計工作,，按時上報各種統(tǒng)計資料;

3,、做好社會保險、公積金的按時,、足額繳納等保障性工作;

4,、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結報工作;

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;

6,、按時審核收費許可證、社會保險證,、法人登記證等;

7,、按時交納電費、電話費;

8,、做好教師的服務工作(工資,、津貼的發(fā)放、醫(yī)療費用的報銷,、購房等);

9,、做好教師實名制工作，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作;

10,、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;

11,、積極協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,。

12,、按時足額收繳黨費;

13、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件,、資料,、材料等。

四,、存在的問題

回顧檢查存在的問題,，有如下幾點：

1、學習不夠,。當前,，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮,，新知識新政策不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎,、專業(yè)知識,、文化水平、工作方法等不能適應新的要求,。

2,、在工作較累的時候，有過松弛思想,，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象,，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì),，增強分析問題,、解決問題的能力。

2,、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風，努力克服自己的懶惰思想,，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇九

在園領導的正確指導和廣大教師的配合下,，已圓滿完成了本年度的財務工作，回顧這一年來的工作,，能嚴格按照財務崗位的工作要求,，做好各項財務工作。作為幼兒園財務人員,，在收付,、反映、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責,，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成了本職工作,、上級要求完成的各項工作及其他事務工作,。

一、收費工作：

1,、我園本年度嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費,。

(1)小班每人每月管理費12元,，保育費每人每月60元，衛(wèi)生費每人每月9元,，合計90元;

(2)中,、大班每月管理費12元，保育費每人每月55元,，衛(wèi)生費每人每月9元,，合計75元。

2,、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌,，讓老百姓明白交費。

3,、在收費過程中,，對家庭特別困難的兒童，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減,、免,、緩”政策，允許其先入學,，盡努力提高兒童入園率,。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元，減輕了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔,，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率,。

4、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元,，小班每人每月收取伙食費50元,，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼。

5,、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式,，邊收費邊開票。

二,、日常工作：

1,、嚴格執(zhí)行財務管理制度，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結,，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時向領導匯報,，及時處理,。

2、貫徹執(zhí)行收費管理制度,，每月不定期地收取各幼兒的費用,，開出收據(jù),，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶。

3,、井然有序地完成了職工工資,、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長,、經(jīng)手人簽字方可報帳,，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。

5,、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度,、支票及財務印章管理制度，按時核銷票據(jù),，妥善保管各種票據(jù),。

6、執(zhí)行收入,、支出管理制度,，保證實事求是、?？顚Ｓ?、收支兩條線，做到精打細算,，合理安排各項支出,。

7、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資,，保證幼兒園各項工作的正常開展。

三,、其它事務工作：

1,、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料;

2,、做好人員,、工資的統(tǒng)計工作，按時上報各種統(tǒng)計資料;

3,、做好社會保險,、公積金的按時、足額繳納等保障性工作;

4,、按時足額征繳個人所得稅,，做好個人所得稅的每季的結報工作;

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;

6、按時審核收費許可證,、社會保險證,、法人登記證等;

7、按時交納電費,、電話費;

9,、做好教師的服務工作(工資、津貼的發(fā)放,、醫(yī)療費用的報銷,、購房等);

9、做好教師實名制工作,，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作;

10,、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;

11、積極協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治,，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,。

12、按時足額收繳黨費;

13,、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件,、資料、材料等,。

四,、存在的問題：

1、學習不夠,。當前,，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮,，新知識新政策不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。理論基礎,、專業(yè)知識、文化水平,、工作方法等不能適應新的要求,。

2、在工作較累的時候,，有過松弛思想,，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì),，增強分析問題,、解決問題的能力。

2,、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風，努力克服自己的懶惰思想,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得更好。

在今后的財務工作中,，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,，為幼兒園的正常運行，打好堅實的基礎,，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十

看到工作安排里寫著熟悉的工作交流時，不由得感嘆一聲白駒過隙,，時光荏苒;光陰似箭,，日月如梭，轉(zhuǎn)瞬間新的一學期又到了結束時,。忙忙碌碌的做好各項工作,，本著勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,，完成財務工作的同時,，能很好完成領導交給的其他臨時性任務。

一,、端正工作態(tài)度,，完成財務工作

做好財務工作，首先就是要做好每月的財務預算,，嚴格按照每月的預算執(zhí)行,，保證資金的正常運行。在總結了上學年的財務收支狀況后,，結合我們本學年除了正常的收支外,，其他需要支出的部分,，做了一份本學年的收支預算表,，保證收支的平衡。從這一學期的執(zhí)行情況來看,，每月的收支基本都在預算范圍內(nèi),，部分由于特殊情況不在范圍內(nèi)的支出,，通過報告請示獲批后，給與了支付,。

其次是每個月都要完成的四張報表和六本賬本,。對所有的報銷單及銀行往來賬逐一分類粘貼憑證后，分別登記好現(xiàn)金,、銀行賬本,，按照業(yè)務活動支出情況記好明細分類賬本，往來賬目記好三欄分類賬本,，固定資產(chǎn)按照品牌和型號分類登記到固定資產(chǎn)賬本上,。賬本記好后，再根據(jù)憑證做好試算平衡表,，業(yè)務活動表和資產(chǎn)負債表,。其中幼兒伙食費嚴格按照要求單獨核算做賬，每日的食物和價格登記在幼兒伙食賬本上,，并按分類做好幼兒伙食費月結算表,，每月的10日前張貼在園告示欄向家長公示。每月初根據(jù)各類報表分別和兩家銀行及麥德龍做好對賬工作,，完成地稅及國稅的網(wǎng)上申報任務,，年末按時完成區(qū)教育局的教育經(jīng)費統(tǒng)計報表，并在規(guī)定時間內(nèi)上交教育局計財科,。

二,、熱情接待家長，做好招生工作

秋季的招生工作在上學期中已經(jīng)完成,，但仍然能接到不少想要入園的幼兒家長電話,，雖然托、小班已經(jīng)滿額,，也要耐心的回答家長一些關于入園的問題,，能解決的盡量幫家長解決，或者告知他們附近還有哪些幼兒園,，提供一些合理的建議,。在本學期中還接受了18名中大班幼兒插班，對于詢問中,、大班插班的家長,，在可以招收的情況下，都提前告知學費及助學券等相關入園事宜,，熱情接待幼兒及家長參觀班級,，讓幼兒了解新班級、新老師。

三,、細心做好人事,，保證教工利益

首先是工資。工資是大家的經(jīng)濟命脈,，也是人們最關心,，最關注的，我認真做好工資表的編制,，工資項目仔細核對,，做到萬無一失，不能讓任何一個人的個人利益受到損失,。節(jié)日前,，要為大家購買物美價廉的節(jié)日福利，爭取給大家選購到最實惠的物品,。

其次是個人所得稅和社保,。每個月都要進行所得稅和社保的核算工作，月初進行網(wǎng)上申報,，并把稅款按時交到銀行,。由于今年開始與南京市社保接軌，在9月初收集齊了所有人員的信息資料,，統(tǒng)一為大家更換了最新的醫(yī)?？ǎ?0月底有一名保育員因個人原因離職,，11月初及時為她辦理了社保轉(zhuǎn)出及終解備案手續(xù),，并為新來的人員也及時辦理了合同簽訂和社保轉(zhuǎn)入。

四,、及時溝通班級,，耐心服務幼兒

每年秋季的新生入園都會是哭聲一片，沒有進行過集體生活的幼兒都會因剛剛離開家的不適應而哭鬧不已,，為了幫助他們盡快適應幼兒園的生活,，我在小一班協(xié)助班級教師安撫每個哭著要爸爸媽媽的孩子，陪孩子們一起適應了一個月,。班級幼兒的伙食費每月總會有粗心的家長忘記存錢,，為了不增加老師的負擔，扣款后及時給未存錢的家長發(fā)短信,，提醒他們存錢,。幼兒的學平險費用也在開學初收齊付給保險公司，收集齊的名單上報到教育局,，為了不影響幼兒的保險報銷,，仔細查看家長提交的出險材料,，指導填寫報銷表格，盡快的送到教育局,，以免影響幼兒保險的報銷。

五,、認真完成每項工作,，保持良好的工作狀態(tài)

完成了民政局年審工作的同時，還參加了民辦非企業(yè)單位規(guī)范化建設評估,，這是一項新的創(chuàng)建,，由于對其還不夠了解，不知道該如何提供各項資料,，在參照評估指標及多位老師的協(xié)助下,，完成了評估且獲得了“3a”等級。

除了上述工作以外,，我的兼職工作是保健,，在需要的時候要協(xié)助保健老師完成保健工作。工作是瑣碎的,，但完成工作要有條理,，有計劃，把所有的事情盡量做到最好,，不管是本職工作還是其他交待的任務,，都要認真對待，繼續(xù)保持這種良好的工作狀態(tài)一直工作下去,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十一

一,、合理安排收支預算，嚴格預算

管理單位預算是學校完成各項工作任務,，實現(xiàn)事業(yè)計劃的重要前提,，因此認真做好我校的收支預算責任重大。為了搞好這項工作,，根據(jù)學校上年度的實際情況,，擬定的預算方案，特別是支出方案多次向?qū)W校領導匯報,，進行了反復修改,，本著“以收定支，量入為出”,，使預算更加切合實際,。充分發(fā)揮在出納管理中的積極作用，較圓滿地完成預算編制任務,。在實際執(zhí)行過程中,，嚴格按照預算執(zhí)行,，每月未編制好計劃用款報表，充分體現(xiàn)了資金的使用效益,，確保學校各項工作的順利完成,。

二,、認真做好收費,、結算工作

收費是學校最為繁瑣，也是政策的一項工作,，為了做好這項工作,，我們及早做好申報審批工作,，做到收費的依據(jù)，嚴格執(zhí)行收費標準,。及時出具票據(jù),，期未做好結算工作，做到多退少不補,，同時做好代收費“報告書”的上報,。

三、認真做好決算工作

年終決算也是一項較為復雜繁重的工作任務,，主要進行結舊建新,，編制決算報表，決算報表是反映學校一年度的出納收支情況,，是指導學校預算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度收支計劃的基礎，所以除了認真細致地做好年終決算外,，同時針對所編制的報表進行對比性分析,，通過分析，總結經(jīng)驗,，揭示存在的問題,，為學校領導決策提供依據(jù)。

四,、努力學習,，提高財會人員的自身素質(zhì)。

出納人員能積極參加鎮(zhèn)組織的業(yè)務培訓,，不斷的提高財會知識和政策水平,，同時積極參加學校的一切政治學習，認真作好學習筆記,，認真貫徹執(zhí)行《合計法》,，使學校的財會工作能按照國家的政策、法規(guī)進行,，保證支出的真實性,，合法性,。

五、努力完成學校的后勤工作

后勤工作將直接影響到學校的一切工作,，搞好食堂更為重要,，為此總在放學前擬定好下學期的伙食收費報表報局計劃出納科，嚴格執(zhí)行計劃出納科核定的標準收取,。本著服務于學生目的,，規(guī)范伙食成本，控制伙食利潤,，按規(guī)定時間上報食堂報表。

總之,，在20xx年,，出納工作取得了一定成績，這與學校黨支部的正確領導是分開的,，在新的一年里,，一定更加努力，發(fā)楊成績,，改正不足,，勤奮務實、開拓進取,，為學校建設與發(fā)展出謀劃策,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十二

在園領導的正確指導和廣大教師的配合下，已圓滿完成了本學期的財務工作,，回顧這半年來的工作,，能嚴格按照財務崗位的工作要求，做好各項財務工作,。作為幼兒園財務人員,，在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成了本職工作,、上級要求完成的各項工作及其他事務工作。

一,、收費工作

1,、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。

(1)小班每人每月管理費12元,，保育費每人每月60元,，衛(wèi)生費每人每月8元,，合計80元;

(2)中、大班每月管理費12元,，保育費每人每月55元,，衛(wèi)生費每人每月8元，合計75元,。

2,、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌，讓老百姓明白交費,。

3,、在收費過程中，對家庭特別困難的兒童,，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減,、免、緩”政策,，允許其先入學,，盡最大努力提高兒童入園率。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元,，減輕了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔,，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率。

4,、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元,，小班每人每月收取伙食費50元，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼,。

5,、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式，邊收費邊開票,。

二,、日常工作：

1、嚴格執(zhí)行財務管理制度,，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時向領導匯報,，及時處理。

2,、貫徹執(zhí)行收費管理制度,，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據(jù),，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶,。

3,、井然有序地完成了職工工資、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作,。

4,、堅持財務手續(xù)，嚴格審核,，發(fā)票上必須有園長,、經(jīng)手人簽字方可報帳，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷,。

5,、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度、支票及財務印章管理制度,，按時核銷票據(jù),，妥善保管各種票據(jù)。

6,、執(zhí)行收入,、支出管理制度,，保證實事求是,、專款專用,、收支兩條線,，做到精打細算，合理安排各項支出,。

7,、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資，保證幼兒園各項工作的正常開展,。

三,、其它事務工作：

1、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算,，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料;

2,、做好人員、工資的統(tǒng)計工作,，按時上報各種統(tǒng)計資料;

3,、做好社會保險、公積金的按時,、足額繳納等保障性工作;

4,、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結報工作;

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;

6,、按時審核收費許可證,、社會保險證、法人登記證等;

7,、按時交納電費,、電話費;

8、做好教師的服務工作(工資,、津貼的發(fā)放,、醫(yī)療費用的報銷、購房等);

9,、做好教師實名制工作,，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作;

10、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;

11,、積極協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治,，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。

12,、按時足額收繳黨費;

13,、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件、資料,、材料等,。

四、存在的問題回顧檢查存在的問題,，有如下幾點：

1,、學習不夠。當前,，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,，新情況新問題層出不窮，新知識新政策不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎,、專業(yè)知識,、文化水平、工作方法等不能適應新的要求,。

2,、在工作較累的時候，有過松弛思想,，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象,，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習,，進一步提高自身素質(zhì)，增強分析問題,、解決問題的能力,。

2、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風,，努力克服自己的懶惰思想，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得更好,。

在今后的財務工作中，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,，為幼兒園的正常運行,，打好堅實的基礎，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十三

在園領導的正確指導和廣大教師的配合下,，已圓滿完成了本學期的財務工作，回顧這半年來的工作,，能嚴格按照財務崗位的工作要求,，做好各項財務工作。作為幼兒園財務人員,，在收付,、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成了本職工作,、上級要求完成的各項工作及其他事務工作。

一,、收費工作

1,、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。

(1)小班每人每月管理費12元,，保育費每人每月60元,，衛(wèi)生費每人每月8元，合計80元;

(2)中,、大班每月管理費12元,，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計75元,。

2,、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌，讓老百姓明白交費,。

3,、在收費過程中，對家庭特別困難的兒童,，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減,、免、緩”政策,，允許其先入學,，盡最大努力提高兒童入園率。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元,，減輕了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔,，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率。

4,、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元,，小班每人每月收取伙食費50元，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼,。

5,、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式，邊收費邊開票,。

二,、日常工作：

1、嚴格執(zhí)行財務管理制度,，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時向領導匯報,，及時處理。

2,、貫徹執(zhí)行收費管理制度,，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據(jù),，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶,。

3、井然有序地完成了職工工資,、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作,。

4,、堅持財務手續(xù)，嚴格審核,，發(fā)票上必須有園長,、經(jīng)手人簽字方可報帳，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷,。

5,、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度、支票及財務印章管理制度,，按時核銷票據(jù),，妥善保管各種票據(jù)。

6,、執(zhí)行收入,、支出管理制度，保證實事求是,、?？顚Ｓ谩⑹罩蓷l線,，做到精打細算,，合理安排各項支出。

7,、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資,，保證幼兒園各項工作的正常開展。

三,、其它事務工作：

1,、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料;

2,、做好人員,、工資的統(tǒng)計工作，按時上報各種統(tǒng)計資料;

3,、做好社會保險,、公積金的按時,、足額繳納等保障性工作;

4,、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結報工作;

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證;

6,、按時審核收費許可證、社會保險證,、法人登記證等;

7,、按時交納電費、電話費;

8、做好教師的服務工作(工資,、津貼的發(fā)放,、醫(yī)療費用的報銷、購房等);

9,、做好教師實名制工作,，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作;

10、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作;

11,、積極協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治,，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。

12,、按時足額收繳黨費;

13,、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件、資料,、材料等,。

四、存在的問題回顧檢查存在的問題,，有如下幾點：

1,、學習不夠。當前,，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,，新情況新問題層出不窮，新知識新政策不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎,、專業(yè)知識,、文化水平、工作方法等不能適應新的要求,。

2,、在工作較累的時候，有過松弛思想,，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象,，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì),，增強分析問題,、解決問題的能力,。

2、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風,，努力克服自己的懶惰思想，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得更好,。

在今后的財務工作中，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,，為幼兒園的正常運行,，打好堅實的基礎，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十四

20__年我幼兒園出都取得了可喜的成就,，作為幼兒園出納，我在收付,、反映,、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,，特別是在期間,，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務。

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一,、開學期間日常工作：

1、與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,。

2、清理客戶欠費名單,，并與各個相關部門通力合作,，共同完成欠費的催收工作。

3,、核對保險名單,，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對職工的意外傷害險的投保工作,。

4,、做好20__年各種財務報表及統(tǒng)計報表，并及時送交相關主管部門,。

二,、其他工作

1、迎接評估,，準備所需財務相關材料,，及時送交辦公室。

2,、為迎接審計部門對我園帳務情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱,。

3、按照幼兒園部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作,。

三、在本年度工作中

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時匯報,，及時處理。

2,、及時收回幼兒園各項收入,，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金,。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費,。

4、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十五

在園領導的正確指導和廣大教師的配合下，已圓滿完成了本學期的財務工作,，回顧這半年來的工作,，能嚴格按照財務崗位的工作要求，做好各項財務工作,。作為幼兒園財務人員,，在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責,，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成了本職工作,、上級要求完成的各項工作及其他事務工作,。

一、收費工作

1,、我園本學期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費,。

(1)小班每人每月管理費12元，保育費每人每月60元,，衛(wèi)生費每人每月8元,，合計80元；

(2)中,、大班每月管理費12元,，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月8元,，合計75元,。

2、學校在開學前制作安裝了收費標準公示牌,，讓老百姓明白交費,。

3、在收費過程中,，對家庭特別困難的兒童,，我園根據(jù)實際情況認真貫徹落實“減、免,、緩”政策,，允許其先入學，盡努力提高兒童入園率,。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元,，減輕了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率,。

4,、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元，小班每人每月收取伙食費50元,，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼,。

5、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式,，邊收費邊開票,。

二、日常工作

1、嚴格執(zhí)行財務管理制度,，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時向領導匯報,，及時處理,。

2,、貫徹執(zhí)行收費管理制度，每月不定期地收取各幼兒的費用,，開出收據(jù),，即使將收到的現(xiàn)金存入財政局預算外專戶。

3,、井然有序地完成了職工工資,、其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應付經(jīng)費的繳付工作。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長,、經(jīng)手人簽字方可報帳,，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。

5,、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度,、支票及財務印章管理制度，按時核銷票據(jù),，妥善保管各種票據(jù),。

6、執(zhí)行收入,、支出管理制度,，保證實事求是、?？顚Ｓ?、收支兩條線，做到精打細算,，合理安排各項支出,。

7、按時采購幼兒園教育教學需要的各種物資,，保證幼兒園各項工作的正常開展,。

三、其它事務工作：

1,、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預決算,，及時向財政局上報固定資產(chǎn)相關材料,；

2、做好人員,、工資的統(tǒng)計工作,，按時上報各種統(tǒng)計資料；

3,、做好社會保險,、公積金的按時、足額繳納等保障性工作,；

4,、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結報工作,；

5,、重新辦理了法人登記證書和組織機構代碼證；

6,、按時審核收費許可證,、社會保險證、法人登記證等,；

7,、按時交納電費、電話費,；

8,、做好教師的服務工作(工資、津貼的發(fā)放,、醫(yī)療費用的報銷,、購房等)；

9,、做好教師實名制工作,，加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作；

10,、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作,；

11、積極協(xié)助搞好幼兒園的美化和環(huán)境整治,，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,。

12、按時足額收繳黨費,；

13,、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件、資料、材料等,。

四,、存在的問題

回顧檢查存在的問題，有如下幾點：

1,、學習不夠,。當前，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,，新情況新問題層出不窮,，新知識新政策不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。理論基礎,、專業(yè)知識,、文化水平、工作方法等不能適應新的要求,。

2,、在工作較累的時候，有過松弛思想,，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象,，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,，今后的努力方向是：

1,、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì),，增強分析問題,、解決問題的能力。

2,、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風，努力克服自己的懶惰思想,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得更好。

在今后的財務工作中,，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,，為幼兒園的正常運行，打好堅實的基礎,，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻,。

幼兒園出納個人年終工作總結篇十六

時間說短不短，說長不長。但這段時間給我的感覺卻是非常親切,，親切的領導,，親切的同事，也非常的溫馨,，溫馨的工作環(huán)境,，溫馨的工作氣氛。這對我來說是很大的收獲,。在新的一學期即將到來的美好時刻,，我把自己這一學期年來的工作做了一個總結，有值得驕傲的工作成績,，也有不足的工作缺點,，也希望通過總結，對自己有一個正確的認識,，也請領導,，同事對我的工作進行監(jiān)督。作為一名財務工作人員,，一名出納,，我非常清楚自己的崗位職責，也是嚴格在照此執(zhí)行,。

1,、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額，把超過部分按時存入銀行,。審核現(xiàn)金收支憑證,，每日按憑證逐筆登入現(xiàn)金日記帳

2、嚴格保證現(xiàn)金的安全,，防止收付差錯,。對收入和付出的現(xiàn)金及支票都由我和會計雙重復核，以確保準確無誤 ,。

3,、堅持每日盤點庫存現(xiàn)金，做到日清日結,。這樣一來,，問題便不會留到隔日，及時發(fā)現(xiàn),，及時改正,。嚴格遵守銀行結算紀律，對拿去銀行的票據(jù)做到填寫無誤,，印鑒清晰,。

4,、嚴格審核銀行結算憑證，處理銀行往來業(yè)務,。對業(yè)務單位交來的支票,，在收到支票時，認真審核該支票的金額,，日期,，印鑒，然后正確填寫銀行進帳單,。堅持做到每月做手工登記“銀行存款日記帳”,，“現(xiàn)金存款日記賬”。

5,、隨時掌握銀行存款余額,，不簽發(fā)空頭支票。保管好現(xiàn)金,，收據(jù),，保險柜密碼，印鑒,，支票等,。妥善保管好收付款憑證，月末準確填寫好憑證交接單,，

按時發(fā)放教職工的工資和退休人員的生活補貼。對于這快日常工作,，自我經(jīng)手以來,，沒有出過任何差錯，我想這一點應該是值得驕傲的,。 6,、我在收費和繳費方面主要是每月的保教和伙食費，捐贈費,，其它還收取興趣班費,，床上用品費等等。在收費上做到了無差錯,，做到及時收費及時進銀行賬,。同時認真做好兒童捐助款的登記工作做到無差錯。虛心做好家長解釋工作,。每月收取兩個分園的管理費并登好記,。做好水，電,，氣及物管繳費工作,，保證單位的正常運行,。每月到稅務局打單到銀行繳稅費和醫(yī)保費。同時做好一年一度殘疾人的填報及繳費工作,。

7.同時做好固定資產(chǎn)在網(wǎng)上的登記工作,。

8.本人兼職了消防和安全工作，做到每天檢查樓上樓下,，操場,。廚房。保安室的安全工作,，平時和保安員交流工作做到無差錯,，查看了消防栓無異常和安保器材完善的工作。主動到奧園社區(qū),，金山街道,，北部新區(qū)教委，北部新區(qū)公安分局校保支隊聯(lián)系工作,，

9.平時有時間協(xié)助采購員搞好采購等工作,。

當然，一學期的工作要用文字寫完,，肯定是不太完善,，特別是做出納，本身就是做一些日常性的事務,，而且涉及到一些保密制度,，所以我就總結到這里，以后工作上有有待提高的地方,，請領導和同事多指導,，爭取在新的一年里，把工作做得更細,，更完善,，不出癖漏，以上是本學期的工作總結,。