當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),,找出問(wèn)題,,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高認(rèn)識(shí),,明確方向,,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來(lái),,就叫做總結(jié)??偨Y(jié)書(shū)寫有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄偨Y(jié)呢,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇一
這次來(lái)到xx報(bào)道,恰逢趕上駱總關(guān)于6月份市場(chǎng)銷售的總結(jié)會(huì)議及7月銷售提案的實(shí)施會(huì)議,,通過(guò)兩天的會(huì)議,,讓我這個(gè)剛加入的新成員感觸很深,。以下是個(gè)人六月份工作總結(jié),。
首先通過(guò)駱總的介紹,我了解到,,我們xx銷售處,主要有六個(gè)業(yè)務(wù)處組成,,其包括xx,,目前培養(yǎng)比較成熟的市場(chǎng)是xx,對(duì)于舒城,、xx是接下來(lái)需要進(jìn)一步開(kāi)發(fā)的市場(chǎng),,對(duì)于每個(gè)業(yè)務(wù)處,分別有一個(gè)業(yè)代負(fù)責(zé),。能夠來(lái)到xx銷售處,,我感到非常榮幸,,因?yàn)檫@是一支斗志昂揚(yáng),團(tuán)結(jié)一心,,擁有著光輝戰(zhàn)績(jī)的團(tuán)隊(duì),,上個(gè)月我們銷售處拿到了華東地區(qū)銷售量第一的錦旗,,對(duì)于這個(gè)成績(jī),我想銷售處的每個(gè)成員都為此付出了艱辛的努力,,這里的每個(gè)業(yè)務(wù)人員都是值得我敬佩和學(xué)習(xí)的榜樣,他們其中,,有些做業(yè)務(wù)十幾年的,,有些和我年齡相仿,,但是他們卻在自己平凡的工作中不斷創(chuàng)造著佳績(jī),,由此讓我豁然發(fā)現(xiàn),,他們成功的背后,,都有一個(gè)人,那就是駱經(jīng)理,,強(qiáng)將手下無(wú)弱兵,,xx銷售處,這個(gè)團(tuán)隊(duì),,是駱經(jīng)理一手帶出來(lái)的,,他們能夠團(tuán)結(jié)在一起為實(shí)現(xiàn)同一個(gè)目標(biāo)而努力奮斗,這得歸功于駱總領(lǐng)導(dǎo)有方。
其次,,通過(guò)駱總對(duì)于五月份銷售情況的總結(jié),,我深深的認(rèn)識(shí)到,工作會(huì)議總結(jié)的重要性,通過(guò)這樣的工作總結(jié)會(huì)議,,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)我們工作的不足以及出現(xiàn)的問(wèn)題,,五月份,,雖說(shuō)我們最終是圓滿完成銷售目標(biāo),,但這是不夠的,因?yàn)槲覀兪莤x銷售處,,我們是整個(gè)華東的銷售標(biāo)桿,,我們對(duì)自己就要有更高的要求,就要不斷的超越自我,,在各個(gè)方面都要起到先鋒模范帶頭作用,。對(duì)于取得的成績(jī),駱總并沒(méi)有沾沾自喜,,但是對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題,,駱總毫不留情,,對(duì)于每一個(gè)業(yè)務(wù)員出現(xiàn)的問(wèn)題,駱總都一一進(jìn)行批評(píng)指正,,希望他們?cè)缛諏?duì)出現(xiàn)的問(wèn)題能夠盡快實(shí)施執(zhí)行解決,,對(duì)于每次公司的會(huì)議精神,駱總都認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá),,就比如公司新出的50專案,,駱總在談的同時(shí)并要求每個(gè)業(yè)務(wù)員分別談一談自己的理解,這樣達(dá)成雙向溝通,,對(duì)于理解出現(xiàn)的偏差,駱總及時(shí)指正,,最終讓每個(gè)業(yè)務(wù)人員都能夠真正領(lǐng)會(huì)公司的精神,,從而將公司的政策方針有效的執(zhí)行和傳達(dá)下去,這讓我認(rèn)識(shí)到,,作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),,你首先要注意溝通,,一個(gè)良好的溝通,其能夠提高員工運(yùn)用信息的能力,,從而使工作效率得以提高,。
再次,駱總對(duì)八月份工作計(jì)劃進(jìn)行了明確的分工和布置,。
1,、對(duì)于六月份,,駱總根據(jù)每個(gè)市場(chǎng)近三年的銷售情況及目前的銷售任務(wù),,酌情制定了每個(gè)市場(chǎng)八月份的銷售量,,要求每個(gè)業(yè)務(wù)員自己說(shuō)出銷量并確認(rèn)自己的銷售任務(wù),制定獎(jiǎng)罰制度,,等到月底看每個(gè)人的銷售業(yè)績(jī)達(dá)成情況,,然后進(jìn)行工作總結(jié),對(duì)于內(nèi)部要求任務(wù)完成不合格及出現(xiàn)違反紀(jì)律的情況,,都按照獎(jiǎng)罰制度執(zhí)行,罰款所得費(fèi)用用于獎(jiǎng)勵(lì)及活動(dòng)經(jīng)費(fèi),。在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建立良好的獎(jiǎng)罰機(jī)制,,以督促和激勵(lì)員工很好的工作。
2,、對(duì)于六月份的提案,,駱總進(jìn)行了傳達(dá),對(duì)于公司六月份的促銷案,,駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員要認(rèn)真執(zhí)行并做到細(xì)處,,就比如說(shuō),促銷送禮品的問(wèn)題,,什么坎及送價(jià)值多少錢的禮品,,送什么東西什么型號(hào)的,一定要具體,,促銷時(shí)不能以底價(jià)銷售,,返還禮品但絕不能返還現(xiàn)金,如果直接給客戶現(xiàn)金,,那么這只會(huì)讓我們以后的銷售道路越來(lái)越難走,。這讓我認(rèn)識(shí)到在銷售的過(guò)程中,我們一定要穩(wěn)定市場(chǎng)的價(jià)位,,以保證每個(gè)環(huán)節(jié)的利潤(rùn)分配,,從而延長(zhǎng)我們產(chǎn)品在市場(chǎng)上的壽命,以創(chuàng)造更大的效益,。
3,、根據(jù)工作的需要及隊(duì)伍管理的正規(guī)化,駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員必須配備筆記本,,現(xiàn)在硬件設(shè)施已基本落實(shí)到位,,接下來(lái)駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員要認(rèn)真學(xué)習(xí)并利用好電腦,,以后希望能夠進(jìn)行視頻會(huì)議,,以及完成客戶資料的錄入及統(tǒng)計(jì)工作,已很好的完成分區(qū)建線表及市場(chǎng)透視表,,從而更好的服務(wù)于我們的工作,。這讓我認(rèn)識(shí)到這是一只在不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì),,他們不會(huì)停下腳步,,為了更高的目標(biāo),他們正不斷的超越著自我,,一邊學(xué)習(xí)一邊成長(zhǎng),,這讓我深感自己還有很長(zhǎng)的路要走,比起他們,,我們并沒(méi)有什么優(yōu)越性,,我一定要沉下心來(lái),在這樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里認(rèn)真學(xué)習(xí),。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇二
x月x日,,公主嶺服務(wù)區(qū)南站召開(kāi)了八月份工作總結(jié)小組會(huì),會(huì)議由站長(zhǎng)潘曉峰主持,。潘站長(zhǎng)根據(jù)公司對(duì)本站x月份的考核情況,,現(xiàn)將八月份工作總結(jié)報(bào)告如下:
x月份的工作我們有很多不足之處,特別是在加油員的日常工作中,,發(fā)生了不應(yīng)該發(fā)生的問(wèn)題,,比如:引車手勢(shì)不標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有主動(dòng)提醒顧客熄火加油等,,這些都是我們平時(shí)再三強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題,,可見(jiàn)我們管理力度不夠,服務(wù)意識(shí)也不夠,,在九月份的工作中,,我們必須要提高服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)管理,,加大站內(nèi)的自檢,、自查及考核力度,將站內(nèi)的服務(wù)工作必須上一個(gè)新臺(tái)階,。
一,、服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)顧客導(dǎo)向服務(wù)內(nèi)容的訓(xùn)練,,考試由每周的一次增加到兩次,,考試成績(jī)作為月末考核的重點(diǎn)項(xiàng)目。
二,、增強(qiáng)站內(nèi)的自檢自查,,站長(zhǎng)的現(xiàn)場(chǎng)指揮時(shí)間增加到10小時(shí)以上,和大家一起查找服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題,,并拿出解決方案,,真正將“口頭服務(wù)”變成“形動(dòng)服務(wù)”。
三、每天早班會(huì)加油員引車手勢(shì)訓(xùn)練由十五分鐘增加到二十分鐘,,并實(shí)行一對(duì)一的訓(xùn)練與檢查,,必須做到標(biāo)準(zhǔn)、迅速,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不標(biāo)準(zhǔn),、隨意引車的現(xiàn)象,將重點(diǎn)列入考核的內(nèi)容,。將引車工作一抓到底,,徹底抓到位,不得有任何的馬虎大意,,以及蒙混過(guò)關(guān)的現(xiàn)象,。
四、班長(zhǎng)要起到帶頭作用,,嚴(yán)格把關(guān),做好個(gè)人工作計(jì)劃及其公司九月份工作計(jì)劃,,做好站內(nèi)每名員工的監(jiān)督工作,,成為大家的標(biāo)兵和榜樣,協(xié)助站長(zhǎng)管理好站內(nèi)的服務(wù)工作,,哪怕最細(xì)小的環(huán)節(jié)也要嚴(yán)格檢查,,絕不可放過(guò)。
最后,,潘站長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),,我們的工作目標(biāo)是永遠(yuǎn)留住顧客,靠什么,?公司的油品質(zhì)量是最好的,,價(jià)格是最低的,那么,,最重要的當(dāng)然是服務(wù),,讓顧客滿意,讓顧客高興,,大家也下定了決心,,一定會(huì)在以后的工作中將站內(nèi)的服務(wù)工作做好,力爭(zhēng)將服務(wù)上一個(gè)新的臺(tái)階,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇三
x月內(nèi),,公司工會(huì)服務(wù)企業(yè),圍繞重點(diǎn)組織開(kāi)展工作,。 現(xiàn)將公司七月份工會(huì)工作總結(jié)如下,,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見(jiàn)。
一、組織開(kāi)展施工現(xiàn)場(chǎng)防暑降溫慰問(wèn),。進(jìn)入盛夏以來(lái),,面對(duì)點(diǎn)多面廣的施工局面,公司領(lǐng)導(dǎo)心系現(xiàn)場(chǎng),,工會(huì)及時(shí)組織開(kāi)展了高溫慰問(wèn)工作,。
x月5日,繆顯杰書(shū)記,、張洪祿副經(jīng)理等冒著酷暑慰問(wèn)機(jī)施分公司為漳州工程設(shè)備裝船的職工及工程機(jī)械廠員工,。
x月13日、15日,,繆顯杰,、駱家驄、張耀慶等陪同上海電建領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)漕涇,、工程機(jī)械廠及吳涇有關(guān)施工作業(yè)區(qū),。
x月19日,繆顯杰,、李蘇來(lái)到江蘇太倉(cāng)項(xiàng)目,、閘電項(xiàng)目及外高橋脫硫項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),親切看望和慰問(wèn)正在緊張工作的廣大一線職工,。
x月25日,,李蘇慰問(wèn)了閔行分公司職工。
x月26日,,繆顯杰陪同市總工會(huì)副主席汪蘭潔等領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)漕涇現(xiàn)場(chǎng),。
x月27日,李蘇陪同華東工會(huì)主任莊毅群,、上海電建工會(huì)主席張心定等來(lái)到中山項(xiàng)目工地進(jìn)行高溫慰問(wèn),。
高溫慰問(wèn)所到之處,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們一再叮囑工人師傅們注重身體,,勞逸結(jié)合,;并再三要求項(xiàng)目班子進(jìn)一步關(guān)心好全體員工,更好地落實(shí)防暑降溫措施,,在把工程促上去的同時(shí),,想方設(shè)法把職工們照顧好,堅(jiān)持實(shí)踐以人為本的理念,,努力為建設(shè)和諧企業(yè)和和諧社會(huì)作貢獻(xiàn),。
公司工會(huì)及基層組織則把準(zhǔn)備工作充分做好。
二,、開(kāi)展重病,、特困職工家庭慰問(wèn),。7月25日,為密切聯(lián)系群眾,,關(guān)心職工冷暖,,公司領(lǐng)導(dǎo)夜訪困難職工家庭。公司領(lǐng)導(dǎo)繆顯杰,、李蘇,、張耀慶、田剛,、湯定隆,、張洪祿、周進(jìn)賢,、何兆坤,,在中心組討論學(xué)習(xí)結(jié)束后,兵分五路,,代表公司各級(jí)黨組織,,親切看望并慰問(wèn)了公司患重病和困難職工家庭,并送上了慰問(wèn)金,。公司領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào):一些職工和黨員為企業(yè)的發(fā)展作出了很大的貢獻(xiàn),,付出了很多的心血,現(xiàn)在他們因個(gè)人及家庭原因,,出現(xiàn)了生活困難,,作為我們企業(yè),,不僅要讓在崗職工的收入穩(wěn)步提高,,同時(shí)也要讓這部分有實(shí)際困難的職工家庭感受到企業(yè)的關(guān)心和溫暖,這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部義不容辭的責(zé)任,。月內(nèi),,公司工會(huì)還對(duì)其它有困難的職工進(jìn)行了慰問(wèn)補(bǔ)助。
三,、公司八屆二次職工代表大會(huì)會(huì)務(wù),。月內(nèi),公司工會(huì)圍繞公司八屆二次職工代表大會(huì)準(zhǔn)備,,進(jìn)行了積極認(rèn)真的工作,。公司各基層工會(huì)先后召開(kāi)了民主懇談會(huì),共有170余位職工參加,,并提出了18 條意見(jiàn),,涉及到企業(yè)發(fā)展、人才培訓(xùn),、管理工作,、安全生產(chǎn)及班組建設(shè)等五個(gè)方面;同時(shí),還有134人/次職工參與了職代會(huì)提案活動(dòng),,計(jì)有職工代表議案7份,、職工議案4份,共計(jì)11份,;主要內(nèi)容為企業(yè)發(fā)展,、人才培訓(xùn)、班組建設(shè)等方面,。目前,,行政工作報(bào)告、上半年安措報(bào)告等大會(huì)文件資料及會(huì)務(wù)均已完成,,正式會(huì)議將于下月上旬召開(kāi),。
四、“安全挑刺”活動(dòng)進(jìn)入?yún)R總評(píng)比階段,。由公司工會(huì)組織開(kāi)展的“安全挑刺”活動(dòng),,進(jìn)入最后匯總、整理階段,。相比較于“揭短”,,“挑刺”更注重自我加壓,鞏固和提高員工安全意識(shí),。公司從嚴(yán)要求,,基層廣泛發(fā)動(dòng),整理推出50多個(gè)“刺點(diǎn)”,,集中反映了公司及基層安全管理層面,、各基層單位現(xiàn)場(chǎng)的安全布局、重大的機(jī)械設(shè)備及危險(xiǎn)源控制,、施工班組的習(xí)慣性安全違章,、職工群眾的安全意識(shí)最薄弱點(diǎn)及職工最為關(guān)心和擔(dān)憂的安全生產(chǎn)熱點(diǎn);等等,。
目前,,主要有“在上下?tīng)t架時(shí)用移動(dòng)電話收發(fā)信息、能樹(shù)立為安全典型的班組屈指可數(shù),、習(xí)慣性違章沒(méi)有根本杜絕,、對(duì)外來(lái)建設(shè)者的安全管理不夠”等一批“刺點(diǎn)”涌現(xiàn)。下月,,工會(huì)將組織評(píng)比出“最佳刺點(diǎn)”若干,;并由工會(huì)牽頭,組織領(lǐng)導(dǎo)和專家對(duì)“剌點(diǎn)”進(jìn)行按號(hào)入座會(huì)診后,,從公司,、基層單位,、班組的三級(jí)層面進(jìn)行“撥剌”整治。
五,、公司立功競(jìng)賽上半年工作總結(jié)自查,。月內(nèi),根據(jù)市競(jìng)賽辦及上海電建的要求,,公司工會(huì)對(duì)上半年度立功競(jìng)賽工作,,以“以人才發(fā)展為突破口,以安全實(shí)效為著力點(diǎn)”為標(biāo)題,,進(jìn)行了回顧和總結(jié),。今年,我們公司堅(jiān)持以xx對(duì)上海發(fā)展提出的新要求為方向,,按照市競(jìng)賽辦提出的“三圍繞三確?!钡闹卮蠊こ塘⒐Ω?jìng)賽活動(dòng)的要求,并結(jié)合上海電力建設(shè)有限責(zé)任公司提出的競(jìng)賽工作重點(diǎn),,以人為本,,積極開(kāi)展以爭(zhēng)創(chuàng)“電建精英杯”為主題的立功競(jìng)賽活動(dòng)。不僅在工程建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)上確保在建工程的全面達(dá)標(biāo),,而且在人才培養(yǎng),、創(chuàng)新管理等企業(yè)發(fā)展前瞻性領(lǐng)域中開(kāi)展立功競(jìng)賽,以努力推動(dòng)企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)再創(chuàng)新的佳績(jī),。
從這份xxxx年上半年工作總結(jié)報(bào)告中可以看出,,工作主要突出為四個(gè)方面:一、加強(qiáng)新一輪競(jìng)賽基礎(chǔ)工作,。二,、結(jié)合重大工程確保競(jìng)賽達(dá)標(biāo)。三,、圍繞人才發(fā)展推動(dòng)競(jìng)賽創(chuàng)新,。四,、針對(duì)安全生產(chǎn)強(qiáng)化競(jìng)賽氛圍,。
六、安康杯競(jìng)賽及安全月活動(dòng)總結(jié),。月內(nèi),,根據(jù)市總工會(huì)及上海電建的要求,公司工會(huì)對(duì)上半年度安康杯勞動(dòng)保護(hù)競(jìng)賽活動(dòng)及xxxx安全生產(chǎn)月,、群防群治月工作進(jìn)行了總結(jié),,并做好xxxx年安全工作總結(jié)及計(jì)劃。
“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中,,由公司黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組正副組長(zhǎng),;并由工會(huì)牽頭,,各職能部門人員組成工作班子;活動(dòng)做到有規(guī)劃,,有特色,,有落實(shí),,并結(jié)合安全生產(chǎn)月和工會(huì)群防群治月活動(dòng)進(jìn)行中途檢查,,且情況良好。年內(nèi)已先后組織了學(xué)習(xí)上海市安全生產(chǎn)條例,、現(xiàn)場(chǎng)查違章及整改封閉,、公司領(lǐng)導(dǎo)與群眾集體安全簽名、安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)知識(shí)培訓(xùn),、安全專題演講及知識(shí)競(jìng)賽,、觀看應(yīng)急預(yù)案錄像片、全員參加公司安全考試,、組織勞動(dòng)保護(hù)調(diào)研,、外來(lái)員工評(píng)比等一系列活動(dòng)。
在xxxx安全生產(chǎn)月,、群防群治月活動(dòng)中,,根據(jù)公司總體部署,公司工會(huì)組織各級(jí)工會(huì)發(fā)動(dòng)職工,,結(jié)合安康杯競(jìng)賽及公司“安全挑刺”活動(dòng)內(nèi)容,,聯(lián)系當(dāng)前施工、生產(chǎn)實(shí)際,,搞活宣傳教育形式,,提高職工安全意識(shí),加大檢查指導(dǎo)力度,,努力改善勞動(dòng)條件,,保障了職工的健康與安全,使活動(dòng)取得了預(yù)期的效果,。
安全生產(chǎn)月,、群防群治月活動(dòng)主要體現(xiàn)在七個(gè)方面:一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。二,、開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳。三,、開(kāi)展專項(xiàng)檢查,。四、組織專項(xiàng)評(píng)比,。五,、配合上級(jí)工作,。六、做好關(guān)心實(shí)事,。七,、開(kāi)展總結(jié)表彰。
七,、工會(huì)財(cái)務(wù)接受上級(jí)部門專項(xiàng)檢查,。x月8日,上海電建工會(huì)組織有關(guān)職能部門人員,,對(duì)公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,。檢查組認(rèn)真翻閱了xxxx年全年及今后上半年的工會(huì)財(cái)務(wù)帳冊(cè),重點(diǎn)檢查了工會(huì)會(huì)費(fèi)收繳和使用情況,。最后,,上級(jí)檢查組認(rèn)為總體情況很好,給予了較高的評(píng)價(jià),。
八,、華東工委攝影書(shū)法展覽作品征集準(zhǔn)備。x月26——29日,,華東工委在常州組織了攝影,、書(shū)法展覽作品的入圍評(píng)比,公司工會(huì)同志參加了評(píng)比,,并有數(shù)幅優(yōu)秀的書(shū)法和篆刻作品被選用,。
九、參加有限公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)培訓(xùn),。x月7日,,為提高專項(xiàng)業(yè)務(wù)能力,公司工會(huì)兩位副主席和一名主管參加了上海電建工會(huì)組織的勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),,并接受了上崗考試,。
十、完成工會(huì)二季度小結(jié)和三季度計(jì)劃,。小結(jié)要點(diǎn):二季度內(nèi),,公司工會(huì)以各項(xiàng)計(jì)劃落實(shí)為重頭,結(jié)合企業(yè)工作實(shí)際,,積極組織開(kāi)展了“電建精英杯”立功競(jìng)賽活動(dòng),、“安全挑刺”主題活動(dòng)、人才建設(shè)推進(jìn)交流、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)活動(dòng),、民主管理工作小組活動(dòng)、自身建設(shè),、勞模事跡宣傳,、職工文體活動(dòng)及對(duì)骨干、困難職工的家訪慰問(wèn)等工作,并取得了預(yù)期的效果,。
計(jì)劃要點(diǎn):三季度是公司承建的漕涇,、太倉(cāng)等工程投產(chǎn)的關(guān)鍵階段,,也是確保公司全年計(jì)劃完成的重要時(shí)期,;同時(shí),,下半年還將進(jìn)行保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。各級(jí)工會(huì)要圍繞公司各項(xiàng)工作,,做到工作和學(xué)習(xí)兩不誤,,繼續(xù)動(dòng)員職工立足崗位勤奮工作,創(chuàng)造一流業(yè)績(jī),;繼續(xù)組織職工參與企業(yè)民主管理,,維護(hù)好職工合法權(quán)益;繼續(xù)發(fā)動(dòng)職工為企業(yè)改革發(fā)展提合理化建議;繼續(xù)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),,確保職工健康安全;繼續(xù)關(guān)心職工生活,,為職工排憂解難,。
十一、組織企業(yè)基層班組長(zhǎng)現(xiàn)狀情況調(diào)查,。月內(nèi),按照上海電建工會(huì)的要求,,公司工會(huì)對(duì)機(jī)施分公司及工程機(jī)械廠的9個(gè)班組的現(xiàn)狀情況,進(jìn)行了摸底調(diào)查,,這為下一步班組建設(shè)工作的開(kāi)展,創(chuàng)造了條件,。
十二,、開(kāi)展xx年職工子女中、高考成績(jī)統(tǒng)計(jì)。xxxx年度中,、高考已經(jīng)結(jié)束,,按照xx年下半年工作計(jì)劃,,公司工會(huì)于月內(nèi)發(fā)出通知,,組織各基層工會(huì)對(duì)職工子女中、高考成績(jī)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)工作,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇四
月份,物流公司堅(jiān)持卓越績(jī)效管理和“創(chuàng)爭(zhēng)”新理念,,以發(fā)揮港口集裝箱發(fā)展支撐作用為己任,,全面落實(shí)集團(tuán)號(hào)、集團(tuán)辦公室號(hào)文件,,以強(qiáng)烈的責(zé)任感,、緊迫感、使命感,,抓住“創(chuàng)爭(zhēng)”機(jī)遇,,激發(fā)創(chuàng)新活力,深化管理挖潛,,確保安全穩(wěn)定,,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)持續(xù)強(qiáng)勁發(fā)展。月份公司預(yù)計(jì)完成箱量萬(wàn),,完成月度計(jì)劃,,同比增長(zhǎng)%,;完成收入萬(wàn)元,完成月度計(jì)劃,,同比增長(zhǎng)%,;上繳資金萬(wàn)元,完成月度計(jì)劃,,同比增長(zhǎng)%,,全面完成月度計(jì)劃。上半年,,公司預(yù)計(jì)完成箱量萬(wàn),,完成計(jì)劃的%,同比增長(zhǎng)%,;完成收入萬(wàn)元,,完成計(jì)劃的,同比增長(zhǎng)%,;上繳資金萬(wàn)元,,完成計(jì)劃的,同比增長(zhǎng)%,,將勝利實(shí)現(xiàn)半年“雙過(guò)半”,,為奪取全年“滿堂紅”奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)在宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上全面展開(kāi),。公司科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)全部參加了集團(tuán)“創(chuàng)爭(zhēng)”培訓(xùn),,帶頭提高“創(chuàng)爭(zhēng)”認(rèn)識(shí),掌握“創(chuàng)爭(zhēng)”知識(shí),,明確“創(chuàng)爭(zhēng)”要求,。各單位和班組層層推進(jìn),人人參與,,上下互動(dòng),,全面展開(kāi)。各單位設(shè)立了宣傳櫥窗,、墻報(bào)等學(xué)習(xí)宣傳陣地,,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,建立了完整的資料檔案,。職工人人“創(chuàng)爭(zhēng)”制定愿景,、讀書(shū)計(jì)劃、練“絕活”項(xiàng)目等,,“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)正在扎扎實(shí)實(shí)地全面開(kāi)展,。同時(shí),組織農(nóng)民承包工積極參加“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)。原創(chuàng): 辦公室舉辦了專題培訓(xùn)班,,對(duì)基層“創(chuàng)爭(zhēng)”進(jìn)行了集中指導(dǎo),;分頭深入基層,加強(qiáng)具體導(dǎo),,切實(shí)抓出了成效,。
準(zhǔn)備參加集團(tuán)職代會(huì)。要按照集團(tuán)要求,,充分做好將于月初召開(kāi)的集團(tuán)九屆十五次職代會(huì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,。
抓好“創(chuàng)城”工作。深入開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生整治,,全面提升港容港貌精細(xì)化管理水平,,為“創(chuàng)城”工作做出貢獻(xiàn)。
深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),。貫徹“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,落實(shí)“遵章守法,,關(guān)愛(ài)生命”的活動(dòng)主題,,著重抓好了以下工作:
一是營(yíng)造了濃厚氛圍。在主干道和主要場(chǎng)所張掛了標(biāo)語(yǔ),,舉辦了板報(bào)展覽,,開(kāi)展了征文比賽、知識(shí)答卷等活動(dòng),。
是處理好生產(chǎn)與安全的關(guān)系,。堅(jiān)持把安全生產(chǎn)放在首位,堅(jiān)持生產(chǎn)必須安全,,不安全不生產(chǎn),。
三是處理好嚴(yán)管厚愛(ài)的關(guān)系。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶著感情抓安全,,負(fù)起責(zé)任抓安全,,嚴(yán)抓嚴(yán)管嚴(yán)處,。
四是狠抓落實(shí)。切實(shí)解決好抓教育不用心,、抓措施無(wú)實(shí)招,、抓問(wèn)題不敢碰硬的問(wèn)題,開(kāi)展了安全法規(guī),、裝卸規(guī)程,、和重點(diǎn)部位及安全知識(shí)大教育、大培訓(xùn),、大檢查,、大落實(shí)、大整治,。五是突出重點(diǎn),。重點(diǎn)抓好了危險(xiǎn)品庫(kù),、倉(cāng)庫(kù)、高大機(jī)械等重點(diǎn)部位和新增貨種及玻璃,、鋼管,、鑄鐵件及廢紙拆提等特殊作業(yè)的安全防范管理,建立和完善單項(xiàng)裝卸工藝和作業(yè)規(guī)程,,加強(qiáng)手持電動(dòng)工具的用前檢查和陰雨天氣電氣焊作業(yè)安全防范,,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理,,狠反“三違”,,抓好人機(jī)配合、人員站位等重點(diǎn)問(wèn)題,。特別是抓好防雨,、防風(fēng)、防雷電工作,,確保安全,。
公司經(jīng)理親自到調(diào)度室“蹲點(diǎn)”,全面調(diào)查情況,,查找問(wèn)題,,解決問(wèn)題,指導(dǎo)工作,,通過(guò)深入分析生產(chǎn)作業(yè)的運(yùn)行規(guī)律,,科學(xué)安排機(jī)械、人力,,使生產(chǎn)的組織指揮工作在短期內(nèi)大為改觀,,各個(gè)環(huán)節(jié)運(yùn)行順暢,完全依靠自己的機(jī)械創(chuàng)造了高產(chǎn),,大幅增加了對(duì)外創(chuàng)收,。
持續(xù)抓好“五個(gè)文明”管理。著重抓好倉(cāng)庫(kù)管理、廢紙拆箱,、中控場(chǎng)地,、港站、廁所等特殊作業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域的“五個(gè)文明”管理,,達(dá)到“四標(biāo)六清”要求,。各單位抓好屬地日常動(dòng)態(tài)管理,持之以恒,,始終保持良好的庫(kù)場(chǎng)環(huán)境,,時(shí)刻處于應(yīng)檢狀態(tài)。
強(qiáng)化治安防范,。抓好重點(diǎn)人員的調(diào)處防范工作,,及時(shí)化解矛盾。對(duì)拾荒,、賣飯等外來(lái)人員及時(shí)阻攔,,杜絕進(jìn)入公司區(qū)域。
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)抓好重點(diǎn),。面對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變,、膠濟(jì)鐵路改造帶來(lái)的影響,加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,。重點(diǎn)發(fā)展了進(jìn)口拆提,、危險(xiǎn)品貨源、鐵路整車貨源等業(yè)務(wù),,成效顯著,。
與海關(guān)合作的“港海公司”加緊完成了籌備工作,將在近期內(nèi)開(kāi)業(yè),。關(guān)于保稅庫(kù),、與天津振華公司的合作等項(xiàng)目正在抓緊洽談。
進(jìn)口拆提再創(chuàng)新高,。倉(cāng)儲(chǔ)中心加大自攬貨源力度,,重點(diǎn)提高拆提操作量,預(yù)計(jì)完成操作箱量,,比上月增長(zhǎng)%以上,;其中進(jìn)口拆提完成以上,比上月增長(zhǎng)%,,均創(chuàng)新高,。紙漿貨種成為大宗貨源,增長(zhǎng)幅度最大,,創(chuàng)造了班拆箱、裝車,共的班產(chǎn)紀(jì)錄,。危險(xiǎn)品預(yù)計(jì)完成,,增長(zhǎng)%。
場(chǎng)站業(yè)務(wù)穩(wěn)中有升,。應(yīng)對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變,,加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,千方百計(jì)擴(kuò)大內(nèi)裝業(yè)務(wù),,遏制箱量下滑,,比上月略有增長(zhǎng)。
港站業(yè)務(wù)繼續(xù)增長(zhǎng),。港站抓好大列,、整車、大宗貨源三項(xiàng)重點(diǎn),,大列裝卸箱量比上月增長(zhǎng),,整車接卸增長(zhǎng)%。果汁,、鋁錠等大宗貨種繼續(xù)保持增長(zhǎng)趨勢(shì),。
查驗(yàn)服務(wù)再創(chuàng)新高。海關(guān)查驗(yàn)箱量達(dá)到自然箱的歷史最好水平,,比上月增長(zhǎng)%,;完成收入增長(zhǎng)%。
貨柜維修,。貨柜維修中心以質(zhì)取勝,,處理好合作關(guān)系,神州修箱市場(chǎng)份額保持在%以上,。
積極推進(jìn)配套經(jīng)營(yíng),。神州場(chǎng)站增加了資班輪箱源,確保箱量以上,。內(nèi)支線保持扭虧為盈,。
繼續(xù)深入開(kāi)展“金點(diǎn)子”活動(dòng)。公司實(shí)行《“金點(diǎn)子”管理實(shí)施辦法》后,,職工獻(xiàn)“金點(diǎn)子”的積極性空前高漲,,動(dòng)腦筋想辦法,共提出“金點(diǎn)子”項(xiàng),,有較高價(jià)值的項(xiàng),,創(chuàng)造效益可達(dá)萬(wàn)元。管理挖潛活動(dòng)呈現(xiàn)出新的深度和力度,。
加強(qiáng)機(jī)械管理,。機(jī)械隊(duì)進(jìn)一步加大機(jī)械管理的力度和深度,,繼續(xù)開(kāi)展國(guó)產(chǎn)化替代,完成了正面吊液壓系統(tǒng)技術(shù)改造和重箱叉啟動(dòng)機(jī)國(guó)產(chǎn)化替代,,節(jié)省資金萬(wàn)元,。重點(diǎn)解決了機(jī)械漏油問(wèn)題,公司機(jī)械狀況有了新的改善,。
加強(qiáng)工屬具和備品管理,。建立了公司工具庫(kù),對(duì)工屬具實(shí)行規(guī)范管理,,提高了工屬具的完好率和使用效能,。
發(fā)放好了慶“六一”兒童慰問(wèn)物品,體現(xiàn)對(duì)港口職工后代的親情關(guān)愛(ài),。
摸清職工住房情況,,配合好集團(tuán)做好新建住房的出租工作。
籌備好職工健康查體,,組織了職工休養(yǎng)工作,。
在六月份的基礎(chǔ)上,抓好讀書(shū)學(xué)習(xí),、苦練絕活,、培養(yǎng)品牌等工作,重點(diǎn)抓好場(chǎng)站新信息系統(tǒng)的應(yīng)用,、完善和操作技能的提高,,籌備擴(kuò)大升級(jí)工作,將活動(dòng)繼續(xù)推向深入,。
要鞏固和發(fā)展“安全生產(chǎn)月”的成果,,堅(jiān)持抓安全質(zhì)量不放松,嚴(yán)防回潮,,持之以恒,。突出危險(xiǎn)品庫(kù)和重點(diǎn)作業(yè)的安全防范,不斷完善制度,,深化管理,,特別是針對(duì)多雨、高溫季節(jié)的特點(diǎn),,抓好噴淋棚,、倉(cāng)庫(kù)的管理和防高溫貨種的安全防范,杜絕安全質(zhì)量事故,。
在實(shí)現(xiàn)“雙過(guò)半”的基礎(chǔ)上,,加快生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,乘勝奪取七月紅,,為實(shí)現(xiàn)全年滿堂紅奠定更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
強(qiáng)化生產(chǎn)組織,,各單位要及時(shí)向調(diào)度室匯總當(dāng)班各項(xiàng)作業(yè)計(jì)劃,對(duì)特殊情況要予以說(shuō)明,;調(diào)度室要全面掌握當(dāng)班作業(yè)計(jì)劃,,并根據(jù)動(dòng)態(tài)變化及時(shí)調(diào)整作業(yè),使生產(chǎn)組織既全面合理,,又突出重點(diǎn)。要采取有力措施,,確保信息傳遞無(wú)誤,,保證集港順暢。神州場(chǎng)站要顧全大局,,維護(hù)公司利益,,積極做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的協(xié)作。機(jī)械隊(duì)要加強(qiáng)作業(yè)機(jī)械動(dòng)態(tài)管理,,掌握現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械的運(yùn)行情況,,提高作業(yè)效率并增加對(duì)外創(chuàng)收。
各單位要充分重視和做好對(duì)外協(xié)調(diào)工作,,為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境,。
抓住機(jī)遇加快發(fā)展進(jìn)口拆提。利用“三廢”西移的機(jī)遇,,發(fā)揮庫(kù)場(chǎng)優(yōu)勢(shì),,力爭(zhēng)拆提量達(dá)到,創(chuàng)造更多的作業(yè)紀(jì)錄,,強(qiáng)力發(fā)展經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),。
提高場(chǎng)站操作箱量。提高對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變的應(yīng)對(duì)能力,,加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,,在擴(kuò)大市場(chǎng),增加內(nèi)裝,,開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)上下功夫,,盡快提高操作箱量。
鞏固和發(fā)展港站業(yè)務(wù),。抓好大列,、整車、大宗貨源三項(xiàng)重點(diǎn),,大列裝卸抓好增箱量,、增效率、增效益,;整車接卸抓好發(fā)展大貨種,、原創(chuàng): 增加新貨種,,擴(kuò)大內(nèi)陸市場(chǎng),繼續(xù)保持增長(zhǎng)趨勢(shì),。
擴(kuò)大貨柜維修市場(chǎng),。貨柜維修中心要保證修箱質(zhì)量,做好與船公司的協(xié)作,,擴(kuò)大神州修箱市場(chǎng),。
增加查驗(yàn)箱量。以啟動(dòng)“港海公司”為契機(jī),,再創(chuàng)查驗(yàn)箱量的歷史新高,。
與海關(guān)合作的“港海公司”要開(kāi)業(yè)營(yíng)運(yùn),開(kāi)好頭,,多創(chuàng)效益,。加緊保稅庫(kù)及與天津振華公司合作等項(xiàng)目的工作進(jìn)度,爭(zhēng)取取得新的進(jìn)展,。
在經(jīng)營(yíng)管理上加大成本與利潤(rùn)的考核力度,,進(jìn)行科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)。加強(qiáng)材料,、燃料管理,,實(shí)行領(lǐng)用,、余料復(fù)核制度和作業(yè)量與消耗量的綜合考核,節(jié)省生產(chǎn)成本,。
繼續(xù)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)和國(guó)產(chǎn)化替代活動(dòng),強(qiáng)化機(jī)械的管用養(yǎng)修,,提高機(jī)械性能,降低故障率,,節(jié)約費(fèi)用,。
持續(xù)開(kāi)展“金點(diǎn)子”活動(dòng),。各單位要廣泛發(fā)動(dòng),,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,,提高“金點(diǎn)子”質(zhì)量,增加實(shí)際效益,,把增產(chǎn)節(jié)支活動(dòng)推向深入,。
抓好防暑降溫工作,。要全面檢查和修復(fù)辦公用房的空調(diào),并根據(jù)天氣變化,,采取降溫措施。機(jī)關(guān)干部要組織送清涼活動(dòng),,確保職工作業(yè)身體安全,。
組織好慶“七一”活動(dòng),,開(kāi)展有意義的紀(jì)念活動(dòng)。
組織好職工查體和休養(yǎng)工作,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇五
x月x日,,公主嶺服務(wù)區(qū)南站召開(kāi)了六月份工作總結(jié)小組會(huì),會(huì)議由站長(zhǎng)潘曉峰主持,。潘站長(zhǎng)根據(jù)公司對(duì)本站6月份的考核情況,,現(xiàn)將八月份工作總結(jié)報(bào)告如下:
八月份的工作我們有很多不足之處,特別是在加油員的日常工作中,,發(fā)生了不應(yīng)該發(fā)生的問(wèn)題,,比如:引車手勢(shì)不標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有主動(dòng)提醒顧客熄火加油等,,這些都是我們平時(shí)再三強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題,,可見(jiàn)我們管理力度不夠,服務(wù)意識(shí)也不夠,,在九月份的工作中,,我們必須要提高服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)管理,,加大站內(nèi)的自檢,、自查及考核力度,將站內(nèi)的服務(wù)工作必須上一個(gè)新臺(tái)階,。
一、服務(wù)意識(shí),,加強(qiáng)顧客導(dǎo)向服務(wù)內(nèi)容的訓(xùn)練,,考試由每周的一次增加到兩次,考試成績(jī)作為月末考核的重點(diǎn)項(xiàng)目,。
二、增強(qiáng)站內(nèi)的自檢自查,站長(zhǎng)的現(xiàn)場(chǎng)指揮時(shí)間增加到10小時(shí)以上,,和大家一起查找服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題,,并拿出解決方案,真正將“口頭服務(wù)”變成“形動(dòng)服務(wù)”,。
三,、每天早班會(huì)加油員引車手勢(shì)訓(xùn)練由十五分鐘增加到二十分鐘,并實(shí)行一對(duì)一的訓(xùn)練與檢查,,必須做到標(biāo)準(zhǔn),、迅速,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不標(biāo)準(zhǔn),、隨意引車的現(xiàn)象,,將重點(diǎn)列入考核的內(nèi)容,。將引車工作一抓到底,,徹底抓到位,不得有任何的馬虎大意,,以及蒙混過(guò)關(guān)的現(xiàn)象。
四,、班長(zhǎng)要起到帶頭作用,,嚴(yán)格把關(guān),,做好個(gè)人工作計(jì)劃及其公司九月份工作計(jì)劃,做好站內(nèi)每名員工的監(jiān)督工作,,成為大家的標(biāo)兵和榜樣,,協(xié)助站長(zhǎng)管理好站內(nèi)的服務(wù)工作,哪怕最細(xì)小的環(huán)節(jié)也要嚴(yán)格檢查,,絕不可放過(guò),。
最后,,潘站長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),,我們的工作目標(biāo)是永遠(yuǎn)留住顧客,靠什么,?公司的油品質(zhì)量是最好的,,價(jià)格是最低的,那么,,最重要的當(dāng)然是服務(wù),讓顧客滿意,,讓顧客高興,,大家也下定了決心,,一定會(huì)在以后的工作中將站內(nèi)的服務(wù)工作做好,力爭(zhēng)將服務(wù)上一個(gè)新的臺(tái)階,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇六
7月內(nèi),,公司工會(huì)服務(wù)企業(yè),,圍繞重點(diǎn)組織開(kāi)展工作。 現(xiàn)將公司七月份工會(huì)工作總結(jié)如下,,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見(jiàn),。
一,、組織開(kāi)展施工現(xiàn)場(chǎng)防暑降溫慰問(wèn)。進(jìn)入盛夏以來(lái),,面對(duì)點(diǎn)多面廣的施工局面,公司領(lǐng)導(dǎo)心系現(xiàn)場(chǎng),,工會(huì)及時(shí)組織開(kāi)展了高溫慰問(wèn)工作。
7月5日,,繆顯杰書(shū)記,、張洪祿副經(jīng)理等冒著酷暑慰問(wèn)機(jī)施分公司為漳州工程設(shè)備裝船的職工及工程機(jī)械廠員工。
7月13日,、15日,,繆顯杰、駱家驄,、張耀慶等陪同上海電建領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)漕涇,、工程機(jī)械廠及吳涇有關(guān)施工作業(yè)區(qū),。
7月19日,繆顯杰、李蘇來(lái)到江蘇太倉(cāng)項(xiàng)目、閘電項(xiàng)目及外高橋脫硫項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),,親切看望和慰問(wèn)正在緊張工作的廣大一線職工。
7月25日,,李蘇慰問(wèn)了閔行分公司職工,。
7月26日,,繆顯杰陪同市總工會(huì)副主席汪蘭潔等領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)漕涇現(xiàn)場(chǎng),。
7月27日,,李蘇陪同華東工會(huì)主任莊毅群,、上海電建工會(huì)主席張心定等來(lái)到中山項(xiàng)目工地進(jìn)行高溫慰問(wèn),。
高溫慰問(wèn)所到之處,,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們一再叮囑工人師傅們注重身體,勞逸結(jié)合,;并再三要求項(xiàng)目班子進(jìn)一步關(guān)心好全體員工,更好地落實(shí)防暑降溫措施,在把工程促上去的同時(shí),,想方設(shè)法把職工們照顧好,堅(jiān)持實(shí)踐以人為本的理念,努力為建設(shè)和諧企業(yè)和和諧社會(huì)作貢獻(xiàn)。
公司工會(huì)及基層組織則把準(zhǔn)備工作充分做好,。
二,、開(kāi)展重病、特困職工家庭慰問(wèn)。7月25日,,為密切聯(lián)系群眾,,關(guān)心職工冷暖,,公司領(lǐng)導(dǎo)夜訪困難職工家庭,。公司領(lǐng)導(dǎo)繆顯杰、李蘇,、張耀慶、田剛,、湯定隆,、張洪祿,、周進(jìn)賢,、何兆坤,,在中心組討論學(xué)習(xí)結(jié)束后,,兵分五路,代表公司各級(jí)黨組織,,親切看望并慰問(wèn)了公司患重病和困難職工家庭,并送上了慰問(wèn)金,。公司領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào):一些職工和黨員為企業(yè)的發(fā)展作出了很大的貢獻(xiàn),,付出了很多的心血,現(xiàn)在他們因個(gè)人及家庭原因,,出現(xiàn)了生活困難,,作為我們企業(yè),,不僅要讓在崗職工的收入穩(wěn)步提高,,同時(shí)也要讓這部分有實(shí)際困難的職工家庭感受到企業(yè)的關(guān)心和溫暖,,這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部義不容辭的責(zé)任,。月內(nèi),公司工會(huì)還對(duì)其它有困難的職工進(jìn)行了慰問(wèn)補(bǔ)助,。
三、公司八屆二次職工代表大會(huì)會(huì)務(wù),。月內(nèi),,公司工會(huì)圍繞公司八屆二次職工代表大會(huì)準(zhǔn)備,進(jìn)行了積極認(rèn)真的工作,。公司各基層工會(huì)先后 召開(kāi)了民主懇談會(huì),共有170余位職工參加,,并提出了18 條意見(jiàn),涉及到企業(yè)發(fā)展,、人才培訓(xùn),、管理工作,、安全生產(chǎn)及班組建設(shè)等五個(gè)方面;同時(shí),,還有134人/次職工參與了職代會(huì)提案活動(dòng),,計(jì)有職工代表議案7份、職工議案4份,,共計(jì)11份,;主要內(nèi)容為企業(yè)發(fā)展、人才培訓(xùn),、班組建設(shè)等方面,。目前,行政工作報(bào)告,、上半年安措報(bào)告等大會(huì)文件資料及會(huì)務(wù)均已完成,,正式會(huì)議將于下月上旬召開(kāi),。
四,、“安全挑刺”活動(dòng)進(jìn)入?yún)R總評(píng)比階段,。由公司工會(huì)組織開(kāi)展的“安全挑刺”活動(dòng),進(jìn)入最后匯總,、整理階段,。相比較于“揭短”,“挑刺”更注重自我加壓,,鞏固和提高員工安全意識(shí),。公司從嚴(yán)要求,基層廣泛發(fā)動(dòng),,整理推出50多個(gè)“刺點(diǎn)”,,集中反映了公司及基層安全管理層面、各基層單位現(xiàn)場(chǎng)的安全布局,、重大的機(jī)械設(shè)備及危險(xiǎn)源控制,、施工班組的習(xí)慣性安全違章、職工群眾的安全意識(shí)最薄弱點(diǎn)及職工最為關(guān)心和擔(dān)憂的安全生產(chǎn)熱點(diǎn),;等等,。
目前,主要有“在上下?tīng)t架時(shí)用移動(dòng)電話收發(fā)信息,、能樹(shù)立為安全典型的班組屈指可數(shù),、習(xí)慣性違章沒(méi)有根本杜絕、對(duì)外來(lái)建設(shè)者的安全管理不夠”等一批“刺點(diǎn)”涌現(xiàn),。下月,,工會(huì)將組織評(píng)比出“最佳刺點(diǎn)”若干;并由工會(huì)牽頭,,組織領(lǐng)導(dǎo)和專家對(duì)“剌點(diǎn)”進(jìn)行按號(hào)入座會(huì)診后,,從公司、基層單位,、班組的三級(jí)層面進(jìn)行“撥剌”整治,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇七
六月份客房部雖處淡季,但由于各種節(jié)日的到來(lái),,也顯得有一些忙碌,,客房部也采取了相應(yīng)的惠客措施;現(xiàn)將6月份個(gè)人工作總結(jié)如下:
1.節(jié)日期間對(duì)老客戶的回訪,,贈(zèng)送水果,、干果等慰問(wèn)活動(dòng)。
2.做好個(gè)人工作計(jì)劃,,做好員工節(jié)日的休息安排,,除保證正常的工作之外,最主要的是做好春節(jié)的接待工作,,保證用餐房間的衛(wèi)生情況,。
3.節(jié)能降耗,。客房部在xx年x月份低值易耗品出現(xiàn)上升狀況,,所以客房部在xx年1月份采取相應(yīng)的措施,全體員工簽署保證書(shū),,保證不拿,、不浪費(fèi)酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,,為酒店節(jié)約現(xiàn)節(jié)約,,采取的相應(yīng)措施也得到了一定的成效,xx年x月份,,相對(duì)于xx年的x月份,,根據(jù)房間的比例節(jié)約了近xx元整。這是客房部的員工共同努力的結(jié)果,。
4.人力資源的調(diào)整,。調(diào)整了2文員,由于2名文員提出辭職,,春節(jié)過(guò)后離職,,為了不影響客房xx年旺季時(shí)的接待工作,馬上進(jìn)入7月份,,還有一個(gè)月的時(shí)間進(jìn)入旺季,,在培訓(xùn)新的員工上存在新一系列的問(wèn)題,所以我們及時(shí)補(bǔ)招了2名文員,,在淡季時(shí)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),,以便于以后的工作。辭退一名員工,,此員工不適合酒店工作,,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培訓(xùn)后,員工有所提高,,但時(shí)間一常,,會(huì)把子自己的工作情緒帶給客人,造成客人的不滿,,為不影響xx年客房部的整體工作,,給予辭退。
5.設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),。本月將xx年的工程遺留問(wèn)題,,工程部做了一個(gè)修復(fù),除木制面未修外,,大的工程問(wèn)題做了一項(xiàng)維修,,未完成的工作木制面的修補(bǔ),、xx房間氣味難聞未解決,xx外面衛(wèi)生間管道井未上鎖,,xx擋風(fēng)墻冬季特冷,,在xx年應(yīng)考慮做保溫墻。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇八
6月份,,物流公司堅(jiān)持卓越績(jī)效管理和“創(chuàng)爭(zhēng)”新理念,,以發(fā)揮港口集裝箱發(fā)展支撐作用為己任,全面落實(shí)集團(tuán)88號(hào),、集團(tuán)辦公室2號(hào)文件,,以強(qiáng)烈的責(zé)任感、緊迫感,、使命感,,抓住“創(chuàng)爭(zhēng)”機(jī)遇,激發(fā)創(chuàng)新活力,,深化管理挖潛,,確保安全穩(wěn)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)持續(xù)強(qiáng)勁發(fā)展,。6月份公司預(yù)計(jì)完成箱量2.3萬(wàn)teu,完成月度計(jì)劃110.58%,,同比增長(zhǎng)21.69%;完成收入1160萬(wàn)元,,完成月度計(jì)劃107.08%,,同比增長(zhǎng)22%;上繳資金469.83萬(wàn)元,,完成月度計(jì)劃140.08%,,同比增長(zhǎng)4.59%,全面完成月度計(jì)劃,。上半年,,公司預(yù)計(jì)完成箱量13.53萬(wàn)teu,完成計(jì)劃的108.24%,同比增長(zhǎng)24.59%,;完成收入6800萬(wàn)元,,完成計(jì)劃的125.54%,同比增長(zhǎng)55.73%,;上繳資金2248.66萬(wàn)元,,完成計(jì)劃的134.08%,同比增長(zhǎng)37.4%,,將勝利實(shí)現(xiàn)半年“雙過(guò)半”,,為奪取全年“滿堂紅”奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1,、“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)在宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上全面展開(kāi)
公司科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)全部參加了集團(tuán)“創(chuàng)爭(zhēng)”培訓(xùn),,帶頭提高“創(chuàng)爭(zhēng)”認(rèn)識(shí),,掌握“創(chuàng)爭(zhēng)”知識(shí),明確“創(chuàng)爭(zhēng)”要求,。各單位和班組層層推進(jìn),,人人參與,上下互動(dòng),,全面展開(kāi),。各單位設(shè)立了宣傳櫥窗、墻報(bào)等學(xué)習(xí)宣傳陣地,,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,,建立了完整的資料檔案,。職工人人“創(chuàng)爭(zhēng)”制定愿景,、讀書(shū)計(jì)劃、練“絕活”項(xiàng)目等,,“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)正在扎扎實(shí)實(shí)地全面開(kāi)展,。同時(shí),組織農(nóng)民承包工積極參加“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng),。辦公室舉辦了專題培訓(xùn)班,,對(duì)基層“創(chuàng)爭(zhēng)”進(jìn)行了集中指導(dǎo);分頭深入基層,,加強(qiáng)具體導(dǎo),,切實(shí)抓出了成效。
2,、準(zhǔn)備參加集團(tuán)職代會(huì)
要按照集團(tuán)要求,,充分做好將于7月初召開(kāi)的集團(tuán)九屆十五次職代會(huì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
3,、抓好“創(chuàng)城”工作
深入開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生整治,,全面提升港容港貌精細(xì)化管理水平,為“創(chuàng)城”工作做出貢獻(xiàn),。
1,、深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)
貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,,落實(shí)“遵章守法,,關(guān)愛(ài)生命”的活動(dòng)主題,著重抓好了以下工作:一是營(yíng)造了濃厚氛圍,。在主干道和主要場(chǎng)所張掛了標(biāo)語(yǔ),,舉辦了板報(bào)展覽,開(kāi)展了征文比賽,、知識(shí)答卷等活動(dòng),。二是處理好生產(chǎn)與安全的關(guān)系,。堅(jiān)持把安全生產(chǎn)放在首位,堅(jiān)持生產(chǎn)必須安全,,不安全不生產(chǎn),。三是處理好嚴(yán)管厚愛(ài)的關(guān)系。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶著感情抓安全,,負(fù)起責(zé)任抓安全,,嚴(yán)抓嚴(yán)管嚴(yán)處。四是狠抓落實(shí),。切實(shí)解決好抓教育不用心,、抓措施無(wú)實(shí)招、抓問(wèn)題不敢碰硬的問(wèn)題,,開(kāi)展了安全法規(guī),、裝卸規(guī)程、和重點(diǎn)部位及安全知識(shí)大教育,、大培訓(xùn),、大檢查、大落實(shí),、大整治,。五是突出重點(diǎn)。重點(diǎn)抓好了危險(xiǎn)品庫(kù),、倉(cāng)庫(kù),、高大機(jī)械等重點(diǎn)部位和新增貨種及玻璃、鋼管,、鑄鐵件及廢紙拆提等特殊作業(yè)的安全防范管理,,建立和完善單項(xiàng)裝卸工藝和作業(yè)規(guī)程,加強(qiáng)手持電動(dòng)工具的用前檢查和陰雨天氣電氣焊作業(yè)安全防范,,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理,,狠反“三違”,抓好人機(jī)配合,、人員站位等重點(diǎn)問(wèn)題,。特別是抓好防雨、防風(fēng),、防雷電工作,,確保安全。
2,、生產(chǎn)組織持續(xù)改進(jìn)
公司經(jīng)理親自到調(diào)度室“蹲點(diǎn)”,,全面調(diào)查情況,查找問(wèn)題,,解決問(wèn)題,,指導(dǎo)工作,,通過(guò)深入分析生產(chǎn)作業(yè)的運(yùn)行規(guī)律,科學(xué)安排機(jī)械,、人力,,使生產(chǎn)的組織指揮工作在短期內(nèi)大為改觀,各個(gè)環(huán)節(jié)運(yùn)行順暢,,完全依靠自己的機(jī)械創(chuàng)造了高產(chǎn),,大幅增加了對(duì)外創(chuàng)收。
3,、持續(xù)抓好“五個(gè)文明”管理
著重抓好倉(cāng)庫(kù)管理,、廢紙拆箱、中控場(chǎng)地,、港站,、廁所等特殊作業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域的“五個(gè)文明”管理,達(dá)到“四標(biāo)六清”要求,。各單位抓好屬地日常動(dòng)態(tài)管理,,持之以恒,,始終保持良好的庫(kù)場(chǎng)環(huán)境,,時(shí)刻處于應(yīng)檢狀態(tài)。
4,、強(qiáng)化治安防范
抓好重點(diǎn)人員的調(diào)處防范工作,,及時(shí)化解矛盾。對(duì)拾荒,、賣飯等外來(lái)人員及時(shí)阻攔,杜絕進(jìn)入公司區(qū)域。
1、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)抓好重點(diǎn)。
面對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變,、膠濟(jì)鐵路改造帶來(lái)的影響,加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,。重點(diǎn)發(fā)展了進(jìn)口拆提,、危險(xiǎn)品貨源,、鐵路整車貨源等業(yè)務(wù),,成效顯著,。
與海關(guān)合作的“港海公司”加緊完成了籌備工作,,將在近期內(nèi)開(kāi)業(yè)。關(guān)于保稅庫(kù),、與天津振華公司的合作等項(xiàng)目正在抓緊洽談。
2,、進(jìn)口拆提再創(chuàng)新高
倉(cāng)儲(chǔ)中心加大自攬貨源力度,,重點(diǎn)提高拆提操作量,,預(yù)計(jì)完成操作箱量3600teu,比上月增長(zhǎng)5%以上,;其中進(jìn)口拆提完成700teu以上,,比上月增長(zhǎng)10%,均創(chuàng)新高。紙漿貨種成為大宗貨源,,增長(zhǎng)幅度最大,創(chuàng)造了班拆箱88teu,、裝車20teu,,共108teu的班產(chǎn)紀(jì)錄。危險(xiǎn)品預(yù)計(jì)完成2400treu,增長(zhǎng)5%,。
3,、場(chǎng)站業(yè)務(wù)穩(wěn)中有升
應(yīng)對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,,千方百計(jì)擴(kuò)大內(nèi)裝業(yè)務(wù),遏制箱量下滑,比上月略有增長(zhǎng),。
4、港站業(yè)務(wù)繼續(xù)增長(zhǎng)
港站抓好大列、整車,、大宗貨源三項(xiàng)重點(diǎn),,大列裝卸箱量比上月增長(zhǎng)13%,整車接卸增長(zhǎng)11.5%。果汁,、鋁錠等大宗貨種繼續(xù)保持增長(zhǎng)趨勢(shì),。
5、查驗(yàn)服務(wù)再創(chuàng)新高
海關(guān)查驗(yàn)箱量達(dá)到2700自然箱的歷史最好水平,,比上月增長(zhǎng)8%,;完成收入增長(zhǎng)5.2%。
6,、貨柜維修
貨柜維修中心以質(zhì)取勝,,處理好合作關(guān)系,神州修箱市場(chǎng)份額保持在70%以上,。
7,、積極推進(jìn)配套經(jīng)營(yíng)
神州場(chǎng)站增加了資班輪箱源,確保箱量5200teu以上,。內(nèi)支線保持扭虧為盈,。
1、繼續(xù)深入開(kāi)展“金點(diǎn)子”活動(dòng)
公司實(shí)行《“金點(diǎn)子”管理實(shí)施辦法》后,,職工獻(xiàn)“金點(diǎn)子”的積極性空前高漲,,動(dòng)腦筋想辦法,共提出“金點(diǎn)子”40項(xiàng),,有較高價(jià)值的21項(xiàng),,創(chuàng)造效益可達(dá)29.9萬(wàn)元。管理挖潛活動(dòng)呈現(xiàn)出新的深度和力度,。
2,、加強(qiáng)機(jī)械管理
機(jī)械隊(duì)進(jìn)一步加大機(jī)械管理的力度和深度,繼續(xù)開(kāi)展國(guó)產(chǎn)化替代,,完成了正面吊液壓系統(tǒng)技術(shù)改造和重箱叉啟動(dòng)機(jī)國(guó)產(chǎn)化替代,,節(jié)省資金22.14萬(wàn)元。重點(diǎn)解決了機(jī)械漏油問(wèn)題,,公司機(jī)械狀況有了新的改善,。
3,、加強(qiáng)工屬具和備品管理
建立了公司工具庫(kù),對(duì)工屬具實(shí)行規(guī)范管理,,提高了工屬具的完好率和使用效能,。
1、發(fā)放好了慶“六一”兒童慰問(wèn)物品,,體現(xiàn)對(duì)港口職工后代的親情關(guān)愛(ài),。
2、籌備好職工健康查體,,組織了職工休養(yǎng)工作,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇九
自己從三月份到公司開(kāi)始從事碳酸鈣銷售工作,四個(gè)月來(lái)在公司經(jīng)營(yíng)工作領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下,,加之公司同事的鼎力協(xié)助,,自己立足本職工作,恪盡職守,,到六月份為止還沒(méi)有銷售業(yè)績(jī),,不過(guò)在近段時(shí)間的聯(lián)系客戶進(jìn)行分析還是有一定潛在客戶,現(xiàn)將六月份一個(gè)月來(lái)從事銷售工作的心得和感受總結(jié)如下:
作為一名區(qū)域負(fù)責(zé)人,,自己的崗位職責(zé)是:
1,、千方百計(jì)完成區(qū)域銷售任務(wù);
2,、積極廣泛收集市場(chǎng)信息并及時(shí)整理上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),;
3、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,;
4,、對(duì)工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感;
5,、完成公司交辦的各項(xiàng)工作,。
崗位職責(zé)是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),,自己在從事業(yè)務(wù)工作以來(lái),,始終以崗位職責(zé)為行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),從工作中的一點(diǎn)一滴做起,,嚴(yán)格按照職責(zé)中的條款要求自己的行為,,一月來(lái),在業(yè)務(wù)工作中,,首先自己能從產(chǎn)品知識(shí)入手,,在了解技術(shù)知識(shí)的同時(shí)認(rèn)真分析市場(chǎng)信息并適時(shí)制定營(yíng)銷方案,其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,,分析市場(chǎng)情況,、存在問(wèn)題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高,。在日常的事務(wù)工作中,,自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后,積極著手,,在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成任務(wù),。
通過(guò)這些時(shí)間的實(shí)踐證明作為銷售技能和業(yè)績(jī)至關(guān)重要,是檢驗(yàn)銷售工作得失的標(biāo)準(zhǔn),。六月由于天氣的的部分影響其他的工作都算進(jìn)展順利,,先后跟福建老鄉(xiāng)開(kāi)車去過(guò)福清、莆田,、福州、漳州,、安海,、廈門、龍巖等等熟悉路況和地理位置,。也許自己業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺,、業(yè)務(wù)技能不高、市場(chǎng)的瞬息萬(wàn)變而導(dǎo)致業(yè)績(jī)欠佳,。
熟悉產(chǎn)品知識(shí)是搞好銷售工作的前提,。自己在銷售的過(guò)程中同樣注重產(chǎn)品知識(shí)的學(xué)習(xí),對(duì)公司生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途,、性能,、參數(shù)基本能做到有問(wèn)能答、必答,,對(duì)相關(guān)部分產(chǎn)品基本能掌握用途,、使用和他的具體參數(shù)。普遍認(rèn)為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,,產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)不是很多,,要下功夫把工作做通。
福建區(qū)域大,、但由于很多客戶用的產(chǎn)品質(zhì)量要求底,,而且很多廠商用的都是當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)品,因?yàn)樗麄儍r(jià)格有很多優(yōu)勢(shì),、又不肯馬上更改配方,,所以還需要做大量的工作。不過(guò)區(qū)域市場(chǎng)潛力巨大。現(xiàn)就福建區(qū)域的市場(chǎng)分析如下:
1,、市場(chǎng)需求分析
福建區(qū)域雖然市場(chǎng)潛力巨大,。但市場(chǎng)由于一些上規(guī)模需要用碳酸鈣的企業(yè)很少、沒(méi)有成規(guī)模,,
2,、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及價(jià)格分析
這些時(shí)間通過(guò)自己對(duì)區(qū)域的了解,福建區(qū)域的碳酸鈣廠家有幾十家,,所以市場(chǎng)雖然大,,但是經(jīng)過(guò)這么多家瓜分之后也就顯的格外的激烈,所以也形成規(guī)模銷售,;廣福建材進(jìn)入福建市場(chǎng)早銷售價(jià)格相當(dāng),,占領(lǐng)一些市場(chǎng)。廣東產(chǎn)品價(jià)格不高且在福建形成了一定的規(guī)模銷售,、這些企業(yè)基本占領(lǐng)了代銷領(lǐng)域,。當(dāng)?shù)剡€有一些代理銷售公司占地理位置優(yōu)勢(shì)、加之用的時(shí)間比較長(zhǎng),、所以也占領(lǐng)一定市場(chǎng),。
總結(jié)以前的工作,自己的工作仍存在很多問(wèn)題和不足,,在工作方法和技巧上有待于向其他經(jīng)理和同事學(xué)習(xí),,六月份自己計(jì)劃在上月工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作
1,、依據(jù)五月份區(qū)域銷售情況和市場(chǎng)變化,,自己計(jì)劃將工作重點(diǎn)放在福州、福清,、莆田區(qū)域,,一是主要要有針對(duì)性廠家,挑選幾個(gè)用量較大且經(jīng)濟(jì)條件好的企業(yè)做為重點(diǎn),。到每個(gè)地方都要選重點(diǎn),,著重點(diǎn)進(jìn)行有目的性的開(kāi)展工作。
2,、去新的領(lǐng)域多拜訪,、擴(kuò)大市場(chǎng)、增加更多的銷售市場(chǎng),。
3,、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)計(jì)劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來(lái)完善自己的理論知識(shí),,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),,為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ),。
4、為確保完成全年銷售任務(wù),,自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總,,力爭(zhēng)在新區(qū)域開(kāi)發(fā)市場(chǎng),以擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額,。
5,、目標(biāo)量全年100萬(wàn)回款。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇十
六月已經(jīng)接近了尾聲,,這短短的一個(gè)月學(xué)習(xí)工作中,,我懂得了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),更讓自我的人生經(jīng)歷了一份激動(dòng),,一份喜悅,,最重要的是增加了一份人生的閱歷。從一個(gè)對(duì)房地產(chǎn)“一無(wú)所知”的門外人,,到此刻已能獨(dú)立完成本職工作,,我十分感激公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫忙和指導(dǎo),現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結(jié):
剛剛到公司的時(shí)候我對(duì)于房地產(chǎn)銷售一竅不通,,來(lái)到這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候,,對(duì)于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下,我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng),,經(jīng)過(guò)努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問(wèn)的真正內(nèi)涵以及職責(zé),,并且深深的喜歡上了這份工作。
心態(tài)決定一切的道理,,是在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫忙下讓我漸漸的明白了,。經(jīng)過(guò)剛進(jìn)入公司時(shí)的培訓(xùn)讓我放下了浮躁的心態(tài),心境越來(lái)越平靜,,更加趨于成熟,,能冷靜的處理客戶的抗拒,認(rèn)同我們,。工作在銷售一線,,就是要堅(jiān)持一顆良好的心態(tài),因?yàn)槲覀兠恳惶鞈?yīng)對(duì)形形色色的人和物,,要學(xué)會(huì)控制好自我的情緒,,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的,、進(jìn)取的心態(tài)去應(yīng)對(duì)工作和客戶,。
專業(yè)知識(shí)的掌握是至關(guān)重要的,由于我對(duì)房地產(chǎn)知識(shí)方面的空白,讓我感到了這份工作的壓力,。公司的培訓(xùn)及時(shí)的到來(lái)是我吸收“營(yíng)養(yǎng)”的最佳時(shí)機(jī),,從接電話接待客戶的措手不及到此刻的得心應(yīng)手,公司領(lǐng)導(dǎo)給予了我們巨大的幫忙,。這份成長(zhǎng)與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫忙關(guān)心是密不可分的,。
銷售是一門藝術(shù),要講究技巧和策略,。對(duì)于一些問(wèn)題較多或說(shuō)話比較沖的客戶不能針?shù)h相對(duì),,對(duì)于這種客戶采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效,,所以,,要收斂脾氣,增加耐心,,使客戶感覺(jué)更加貼心,,才會(huì)有更多信任。有一些客戶,,需要銷售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切,,否則,他們有問(wèn)題可能不會(huì)找你詢問(wèn),,而是自我去找別人打聽(tīng)或自我瞎琢磨,,這樣,我們就會(huì)對(duì)他的成交喪失主動(dòng)權(quán),。
所以,,以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò),時(shí)時(shí)關(guān)切,,經(jīng)過(guò)詢問(wèn)引出他們心中的問(wèn)題,,再委婉解決,這樣不但能夠掌握先機(jī),,操控全局,,并且還能夠增加與客戶之間的感情,增加客帶的機(jī)率,。各種各樣的客戶群體處理方法讓我茅塞頓開(kāi),。在工作之余我還會(huì)去學(xué)習(xí)一些實(shí)時(shí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和技巧,這樣才能與時(shí)俱進(jìn),,才不會(huì)被時(shí)代所淘汰。
1,、工作中不善于不自我總結(jié),,自我反思,,自我檢查,剖析問(wèn)題根源,,查找客戶未成交原因以至于銷售業(yè)績(jī)低下,,當(dāng)然這包括外在和內(nèi)在因素,外在體現(xiàn)的房地產(chǎn)市場(chǎng)的趨勢(shì),,內(nèi)在體現(xiàn)的個(gè)人身上,我想個(gè)人因素才是主要的因素吧,。
2,、思想上有時(shí)不夠端正,,不能及時(shí)糾正自我的航向,意志不堅(jiān)定,,自控本事差,。總是找這樣那樣的理由為自我開(kāi)脫,,總覺(jué)得自我比別人比起已經(jīng)夠努力了,!
3、工作中沒(méi)有一個(gè)明確的`目標(biāo)和詳細(xì)的工作計(jì)劃,。做為一名銷售員如果沒(méi)有目標(biāo),會(huì)導(dǎo)致銷售工作放任自由,,無(wú)緊迫感和壓力,自會(huì)導(dǎo)致工作效率低,,工作時(shí)間得不到合理安排。
4,、平時(shí)和客戶溝通不夠深入,,未能把項(xiàng)目知識(shí)及樓盤賣點(diǎn)清晰的傳遞給客戶,,及及時(shí)的滿足客戶的需求,,不能及時(shí)的發(fā)現(xiàn)客戶對(duì)對(duì)項(xiàng)目的優(yōu)勢(shì),劣勢(shì)的看法及了解到什么程度,。
5,、平時(shí)在工作中發(fā)展的問(wèn)題未能及時(shí)的請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)及同事!
6,、談客本事還有待提高及增強(qiáng),,逼定存在優(yōu)柔寡斷,!
1、完善的工作計(jì)劃及個(gè)人目標(biāo),,并嚴(yán)格落實(shí)及執(zhí)行,!
2、對(duì)客戶間的交流并學(xué)習(xí)新的知識(shí),,掌握新的方法,!
3、約客跟進(jìn)及時(shí)及做好客戶分類,!
4,、用平時(shí)工作休息時(shí)間閱讀房地產(chǎn)相關(guān)書(shū)籍,及其它相關(guān)銷售知識(shí),,提高自我素質(zhì),!
5、日常工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反映,,并及時(shí)得以有效解決,!
6、正思想,,堅(jiān)持一顆進(jìn)取上進(jìn)心,,以良好的精神面貌和進(jìn)取的心態(tài)投入到下步工作中!
7,、加強(qiáng)自身的進(jìn)取性,,創(chuàng)造性,上進(jìn)心,,進(jìn)取心,,不斷強(qiáng)化和完善自身的各項(xiàng)本事!
8,、望公司加強(qiáng)相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),,使我們的綜合本事和素質(zhì)得到全面提高!
9,、期望在工作中好的方面給予堅(jiān)持,,不足之處在下不工作加予克服及改善!
以上是我六月份的工作總結(jié),,不足之處懇請(qǐng)批評(píng)指正,,從而更好的成長(zhǎng)提高!
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇十一
進(jìn)入公司至今,,已有xx個(gè)多月的時(shí)間,,回首xx月的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,,但總體的付出,,還是獲得了不少收益,,現(xiàn)就6月的工作情況,做如下總結(jié):
能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入,、存檔,、打印、辦公用品發(fā)放等),;懂得事情輕重緩急,,做事較有條理;與同事相處融洽,,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作,;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對(duì)后期安排的工作,,現(xiàn)已得心應(yīng)手,。
工作細(xì)心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,,但感覺(jué)有時(shí)各部門之間的配合仍有所欠缺,,工作效率并非是最快的!
會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,,不斷改進(jìn),,提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情,!
總的來(lái)說(shuō)6月的工作是盡職盡責(zé)的,,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,,時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué),,但這一切的一切相信也會(huì)隨著6月的到來(lái)而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我工作的支持與肯定,,相信7月的我,,在行政文員這個(gè)崗位上會(huì)做得更好,發(fā)揮得更加出色,!
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇十二
物流公司六月份工作總結(jié)七月份工作安排6月份,,物流公司堅(jiān)持卓越績(jī)效管理和“創(chuàng)爭(zhēng)”新理念,以發(fā)揮港口集裝箱發(fā)展支撐作用為己任,,全面落實(shí)集團(tuán)88號(hào)、集團(tuán)辦公室2號(hào)文件,,以強(qiáng)烈的責(zé)任感,、緊迫感、使命感,,抓住“創(chuàng)爭(zhēng)”機(jī)遇,,激發(fā)創(chuàng)新活力,,深化管理挖潛,確保安全穩(wěn)定,,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)持續(xù)強(qiáng)勁發(fā)展,。6月份公司預(yù)計(jì)完成箱量2.3萬(wàn)teu,完成月度計(jì)劃110.58,同比增長(zhǎng)21.69%,;完成收入1160萬(wàn)元,,完成月度計(jì)劃107.08,同比增長(zhǎng)22%,;上繳資金469.83萬(wàn)元,,完成月度計(jì)劃140.08,同比增長(zhǎng)4.59%,,全面完成月度計(jì)劃,。上半年,公司預(yù)計(jì)完成箱量13.53萬(wàn)teu,完成計(jì)劃的108.24%,,同比增長(zhǎng)24.59%,;完成收入6800萬(wàn)元,完成計(jì)劃的125.54,,同比增長(zhǎng)55.73%,;上繳資金2248.66萬(wàn)元,完成計(jì)劃的134.08,,同比增長(zhǎng)37.4%,,將勝利實(shí)現(xiàn)半年“雙過(guò)半”,為奪取全年“滿堂紅”奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
1.1“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)在宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上全面展開(kāi),。公司科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)全部參加了集團(tuán)“創(chuàng)爭(zhēng)”培訓(xùn),,帶頭提高“創(chuàng)爭(zhēng)”認(rèn)識(shí),,掌握“創(chuàng)爭(zhēng)”知識(shí),明確“創(chuàng)爭(zhēng)”要求,。各單位和班組層層推進(jìn),,人人參與,上下互動(dòng),,全面展開(kāi)。各單位設(shè)立了宣傳櫥窗,、墻報(bào)等學(xué)習(xí)宣傳陣地,,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,,建立了完整的資料檔案,。職工人人“創(chuàng)爭(zhēng)”制定愿景、讀書(shū)計(jì)劃,、練“絕活”項(xiàng)目等,,“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)正在扎扎實(shí)實(shí)地全面開(kāi)展,。同時(shí),,組織農(nóng)民承包工積極參加“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)。辦公室舉辦了專題培訓(xùn)班,,對(duì)基層“創(chuàng)爭(zhēng)”進(jìn)行了集中指導(dǎo);分頭深入基層,,加強(qiáng)具體導(dǎo),切實(shí)抓出了成效,。
1.2準(zhǔn)備參加集團(tuán)職代會(huì),。要按照集團(tuán)要求,,充分做好將于7月初召開(kāi)的集團(tuán)九屆十五次職代會(huì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,。
1.3抓好“創(chuàng)城”工作,。深入開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生整治,全面提升港容港貌精細(xì)化管理水平,,為“創(chuàng)城”工作做出貢獻(xiàn)。
2.1深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,,落實(shí)“遵章守法,關(guān)愛(ài)生命”的活動(dòng)主題,著重抓好了以下工作:
一是營(yíng)造了濃厚氛圍,。在主干道和主要場(chǎng)所張掛了標(biāo)語(yǔ),舉辦了板報(bào)展覽,,開(kāi)展了征文比賽,、知識(shí)答卷等活動(dòng),。
二是處理好生產(chǎn)與安全的關(guān)系。堅(jiān)持把安全生產(chǎn)放在首位,,堅(jiān)持生產(chǎn)必須安全,,不安全不生產(chǎn)。
三是處理好嚴(yán)管厚愛(ài)的關(guān)系,。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶著感情抓安全,,負(fù)起責(zé)任抓安全,嚴(yán)抓嚴(yán)管嚴(yán)處,。
四是狠抓落實(shí),。切實(shí)解決好抓教育不用心、抓措施無(wú)實(shí)招,、抓問(wèn)題不敢碰硬的問(wèn)題,,開(kāi)展了安全法規(guī)、裝卸規(guī)程,、和重點(diǎn)部位及安全知識(shí)大教育,、大培訓(xùn)、大檢查,、大落實(shí),、大整治。五是突出重點(diǎn),。重點(diǎn)抓好了危險(xiǎn)品庫(kù),、倉(cāng)庫(kù)、高大機(jī)械等重點(diǎn)部位和新增貨種及玻璃,、鋼管,、鑄鐵件及廢紙拆提等特殊作業(yè)的安全防范管理,建立和完善單項(xiàng)裝卸工藝和作業(yè)規(guī)程,,加強(qiáng)手持電動(dòng)工具的用前檢查和陰雨天氣電氣焊作業(yè)安全防范,,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理,狠反“三違”,,抓好人機(jī)配合,、人員站位等重點(diǎn)問(wèn)題。特別是抓好防雨,、防風(fēng),、防雷電工作,確保安全,。
2.2生產(chǎn)組織持續(xù)改進(jìn),。公司經(jīng)理親自到調(diào)度室“蹲點(diǎn)”,全面調(diào)查情況,,查找問(wèn)題,,解決問(wèn)題,,指導(dǎo)工作,通過(guò)深入分析生產(chǎn)作業(yè)的運(yùn)行規(guī)律,,科學(xué)安排機(jī)械,、人力,使生產(chǎn)的組織指揮工作在短期內(nèi)大為改觀,,各個(gè)環(huán)節(jié)運(yùn)行順暢,,完全依靠自己的機(jī)械創(chuàng)造了高產(chǎn),大幅增加了對(duì)外創(chuàng)收,。
2.3持續(xù)抓好“五個(gè)文明”管理,。著重抓好倉(cāng)庫(kù)管理、廢紙拆箱,、中控場(chǎng)地,、港站,、廁所等特殊作業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域的“五個(gè)文明”管理,,達(dá)到“四標(biāo)六清”要求,。各單位抓好屬地日常動(dòng)態(tài)管理,,持之以恒,始終保持良好的庫(kù)場(chǎng)環(huán)境,,時(shí)刻處于應(yīng)檢狀態(tài),。
2.4強(qiáng)化治安防范,。抓好重點(diǎn)人員的調(diào)處防范工作,,及時(shí)化解矛盾。對(duì)拾荒,、賣飯等外來(lái)人員及時(shí)阻攔,,杜絕進(jìn)入公司區(qū)域。
3.1市場(chǎng)開(kāi)發(fā)抓好重點(diǎn),。面對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變,、膠濟(jì)鐵路改造帶來(lái)的影響,加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,。重點(diǎn)發(fā)展了進(jìn)口拆提,、危險(xiǎn)品貨源、鐵路整車貨源等業(yè)務(wù),,成效顯著,。與海關(guān)合作的“港海公司”加緊完成了籌備工作,將在近期內(nèi)開(kāi)業(yè),。關(guān)于保稅庫(kù),、與天津振華公司的合作等項(xiàng)目正在抓緊洽談。
3.2進(jìn)口拆提再創(chuàng)新高,。倉(cāng)儲(chǔ)中心加大自攬貨源力度,,重點(diǎn)提高拆提操作量,,預(yù)計(jì)完成操作箱量3600teu,比上月增長(zhǎng)5%以上;其中進(jìn)口拆提完成700teu以上,,比上月增長(zhǎng)10%,,均創(chuàng)新高。紙漿貨種成為大宗貨源,,增長(zhǎng)幅度最大,,創(chuàng)造了班拆箱88teu、裝車20teu,,共108teu的班產(chǎn)紀(jì)錄,。危險(xiǎn)品預(yù)計(jì)完成2400treu,增長(zhǎng)5%,。
3.3場(chǎng)站業(yè)務(wù)穩(wěn)中有升,。應(yīng)對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,,千方百計(jì)擴(kuò)大內(nèi)裝業(yè)務(wù),,遏制箱量下滑,比上月略有增長(zhǎng),。
3.4港站業(yè)務(wù)繼續(xù)增長(zhǎng),。港站抓好大列、整車,、大宗貨源三項(xiàng)重點(diǎn),,大列裝卸箱量比上月增長(zhǎng)13,整車接卸增長(zhǎng)11.5%。果汁,、鋁錠等大宗貨種繼續(xù)保持增長(zhǎng)趨勢(shì),。
3.5查驗(yàn)服務(wù)再創(chuàng)新高。海關(guān)查驗(yàn)箱量達(dá)到2700自然箱的歷史最好水平,,比上月增長(zhǎng)8%,;完成收入增長(zhǎng)5.2%。
3.6貨柜維修,。貨柜維修中心以質(zhì)取勝,,處理好合作關(guān)系,神州修箱市場(chǎng)份額保持在70%以上,。
3.7積極推進(jìn)配套經(jīng)營(yíng),。神州場(chǎng)站增加了資班輪箱源,確保箱量5200teu以上,。內(nèi)支線保持扭虧為盈,。
4.1繼續(xù)深入開(kāi)展“金點(diǎn)子”活動(dòng)。公司實(shí)行《“金點(diǎn)子”管理實(shí)施辦法》后,職工獻(xiàn)“金點(diǎn)子”的積極性空前高漲,,動(dòng)腦筋想辦法,,共提出“金點(diǎn)子”40項(xiàng),有較高價(jià)值的21項(xiàng),,創(chuàng)造效益可達(dá)29.9萬(wàn)元,。管理挖潛活動(dòng)呈現(xiàn)出新的深度和力度。4.2加強(qiáng)機(jī)械管理,。機(jī)械隊(duì)進(jìn)一步加大機(jī)械管理的力度和深度,,繼續(xù)開(kāi)展國(guó)產(chǎn)化替代,完成了正面吊液壓系統(tǒng)技術(shù)改造和重箱叉啟動(dòng)機(jī)國(guó)產(chǎn)化替代,,節(jié)省資金22.14萬(wàn)元,。重點(diǎn)解決了機(jī)械漏油問(wèn)題,公司機(jī)械狀況有了新的改善,。4.3加強(qiáng)工屬具和備品管理,。建立了公司工具庫(kù),對(duì)工屬具實(shí)行規(guī)范管理,,提高了工屬具的完好率和使用效能,。
5.1發(fā)放好了慶“六一”兒童慰問(wèn)物品,體現(xiàn)對(duì)港口職工后代的親情關(guān)愛(ài),。
5.2摸清職工住房情況,,配合集團(tuán)做好新建住房的出租工作。
5.3籌備好職工健康查體,,組織了職工休養(yǎng)工作,。
在六月份的基礎(chǔ)上,抓好讀書(shū)學(xué)習(xí),、苦練絕活,、培養(yǎng)品牌等工作,重點(diǎn)抓好場(chǎng)站新信息系統(tǒng)的應(yīng)用,、完善和操作技能的提高,籌備擴(kuò)大升級(jí)工作,,將活動(dòng)繼續(xù)推向深入,。
要鞏固和發(fā)展“安全生產(chǎn)月”的成果,堅(jiān)持抓安全質(zhì)量不放松,,嚴(yán)防回潮,,持之以恒。突出危險(xiǎn)品庫(kù)和重點(diǎn)作業(yè)的安全防范,,不斷完善制度,,深化管理,特別是針對(duì)多雨,、高溫季節(jié)的特點(diǎn),,抓好噴淋棚,、倉(cāng)庫(kù)的管理和防高溫貨種的安全防范,杜絕安全質(zhì)量事故,。
在實(shí)現(xiàn)“雙過(guò)半”的基礎(chǔ)上,,加快生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,乘勝奪取七月紅,,為實(shí)現(xiàn)全年滿堂紅奠定更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
3.1強(qiáng)化生產(chǎn)組織,各單位要及時(shí)向調(diào)度室匯總當(dāng)班各項(xiàng)作業(yè)計(jì)劃,,對(duì)特殊情況要予以說(shuō)明,;調(diào)度室要全面掌握當(dāng)班作業(yè)計(jì)劃,并根據(jù)動(dòng)態(tài)變化及時(shí)調(diào)整作業(yè),,使生產(chǎn)組織既全面合理,,又突出重點(diǎn)。要采取有力措施,,確保信息傳遞無(wú)誤,,保證集港順暢。神州場(chǎng)站要顧全大局,,維護(hù)公司利益,,積極做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的協(xié)作。機(jī)械隊(duì)要加強(qiáng)作業(yè)機(jī)械動(dòng)態(tài)管理,,掌握現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械的運(yùn)行情況,,提高作業(yè)效率并增加對(duì)外創(chuàng)收。各單位要充分重視和做好對(duì)外協(xié)調(diào)工作,,為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境,。
3.2加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
3.2.1抓住機(jī)遇加快發(fā)展進(jìn)口拆提,。利用“三廢”西移的機(jī)遇,,發(fā)揮庫(kù)場(chǎng)優(yōu)勢(shì),力爭(zhēng)拆提量達(dá)到1000teu,,創(chuàng)造更多的作業(yè)紀(jì)錄,,強(qiáng)力發(fā)展經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
3.2.2提高場(chǎng)站操作箱量,。提高對(duì)海關(guān)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變的應(yīng)對(duì)能力,,加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,在擴(kuò)大市場(chǎng),,增加內(nèi)裝,,開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)上下功夫,盡快提高操作箱量。
3.2.3鞏固和發(fā)展港站業(yè)務(wù),。抓好大列,、整車、大宗貨源三項(xiàng)重點(diǎn),,大列裝卸抓好增箱量,、增效率、增效益,;整車接卸抓好發(fā)展大貨種,、增加新貨種,擴(kuò)大內(nèi)陸市場(chǎng),,繼續(xù)保持增長(zhǎng)趨勢(shì),。
3.2.4擴(kuò)大貨柜維修市場(chǎng)。貨柜維修中心要保證修箱質(zhì)量,,做好與船公司的協(xié)作,,擴(kuò)大神州修箱市場(chǎng)。
3.2.5增加查驗(yàn)箱量,。以啟動(dòng)“港海公司”為契機(jī),,再創(chuàng)查驗(yàn)箱量的歷史新高。
3.2.6與海關(guān)合作的“港海公司”要開(kāi)業(yè)營(yíng)運(yùn),,開(kāi)好頭,,多創(chuàng)效益。加緊保稅庫(kù)及與天津振華公司合作等項(xiàng)目的工作進(jìn)度,,爭(zhēng)取取得新的進(jìn)展,。
4.1在經(jīng)營(yíng)管理上加大成本與利潤(rùn)的考核力度,進(jìn)行科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià),。加強(qiáng)材料、燃料管理,,實(shí)行領(lǐng)用,、余料復(fù)核制度和作業(yè)量與消耗量的綜合考核,,節(jié)省生產(chǎn)成本,。
4.2繼續(xù)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)和國(guó)產(chǎn)化替代活動(dòng),,強(qiáng)化機(jī)械的管用養(yǎng)修,,提高機(jī)械性能,,降低故障率,,節(jié)約費(fèi)用,。
4.3持續(xù)開(kāi)展“金點(diǎn)子”活動(dòng),。各單位要廣泛發(fā)動(dòng),獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,,提高“金點(diǎn)子”質(zhì)量,,增加實(shí)際效益,,把增產(chǎn)節(jié)支活動(dòng)推向深入,。
5.1抓好防暑降溫工作。要全面檢查和修復(fù)辦公用房的空調(diào),,并根據(jù)天氣變化,,采取降溫措施。機(jī)關(guān)干部要組織送清涼活動(dòng),,確保職工作業(yè)身體安全,。
5.2組織好慶“七一”活動(dòng),,開(kāi)展有意義的紀(jì)念活動(dòng)。
5.3組織好職工查體和休養(yǎng)工作,。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇十三
來(lái)到xx,并成為xx大家庭的一份子,。優(yōu)良的企業(yè)文化和生活環(huán)境與競(jìng)爭(zhēng)氛圍,,常常警示著我工作要有計(jì)劃、目標(biāo),。成功必然要規(guī)劃自己的夢(mèng)想,,并且是為夢(mèng)想不懈奮斗?;乜唇诘墓ぷ鳉v程,。我常常暗示自己,首先一定要堅(jiān)持自己的選擇和咬定的自己夢(mèng)想,?!俺鯌倏偸敲篮玫模藗兛倳?huì)遺忘”,。其次在日常工作中,,要想當(dāng)初選擇是為什么,工作中要做什么,,時(shí)刻反思總結(jié),,才能堅(jiān)持自己的選擇,堅(jiān)持當(dāng)初的夢(mèng)想,。最后為實(shí)現(xiàn)當(dāng)初的夢(mèng)想,,為了明天的成功而戰(zhàn)斗。下面就將六月的工作總結(jié)如下:
1,、開(kāi)始全面接手精品的業(yè)務(wù),,在主任的指導(dǎo)、xx的熱心幫助下,,工作有明顯的進(jìn)步,,業(yè)務(wù)能力同比5月份有明顯的提高,但還需進(jìn)一步的加強(qiáng),。
2,、整理庫(kù)區(qū)的死角,科學(xué)合理的利用場(chǎng)地,。為了進(jìn)一步的貫徹落實(shí)上級(jí)的“前進(jìn)先出”的指示精神,。將pvc庫(kù)區(qū)場(chǎng)地全面的調(diào)整,做到“先進(jìn)先出”的標(biāo)準(zhǔn),,解決庫(kù)區(qū)的死角問(wèn)題,。
3,、承蒙領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài)和信任,將宿舍的夜間的管理工作委任給我,,我想這是次很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,會(huì)對(duì)以后走上管理崗位積累許多寶貴的管理經(jīng)驗(yàn)。
4,、參加四天的集團(tuán)培訓(xùn),。首先深入的學(xué)習(xí)的企業(yè)文化;其次能及時(shí)的調(diào)整自己心態(tài),,能完成好新員工的角色轉(zhuǎn)變,;最后我會(huì)將學(xué)到的理論來(lái)指導(dǎo)今后的工作,使工作得到進(jìn)一步的發(fā)展,。
1,、細(xì)節(jié)方面
在精品發(fā)貨時(shí),由于自己的工作的不嚴(yán)謹(jǐn),,3次將產(chǎn)品數(shù)量發(fā)錯(cuò),,幸好xx及時(shí)的發(fā)現(xiàn),將數(shù)量及時(shí)更改,,沒(méi)有造成公司的經(jīng)濟(jì)損失,。
2、產(chǎn)品進(jìn)庫(kù)時(shí)沒(méi)有及時(shí)清點(diǎn),,導(dǎo)致庫(kù)存率不準(zhǔn),。
3、不注重與其它部門的溝通協(xié)調(diào),,沒(méi)有及時(shí)反饋庫(kù)存數(shù)量,,導(dǎo)致其它部門沒(méi)有將產(chǎn)品及時(shí)的入庫(kù)。
(一)保證業(yè)務(wù),、工作的深入的開(kāi)展,,加強(qiáng)與其它部門的溝通協(xié)調(diào)
1、總結(jié)上月的入庫(kù)的教訓(xùn),,清點(diǎn)數(shù)量,,核對(duì)型號(hào),如發(fā)現(xiàn)數(shù)量和型號(hào)不符的,,及時(shí)上報(bào)和填寫入庫(kù)差錯(cuò)表,。
2、出庫(kù)時(shí)看清銷售清單的數(shù)量,、型號(hào),、地址。加強(qiáng)復(fù)合次數(shù),,做到數(shù)量準(zhǔn)確,、型號(hào)清晰,、地址清楚。
3,、加強(qiáng)與其他部門的溝通協(xié)調(diào),,及時(shí)反饋產(chǎn)品的庫(kù)存數(shù)量,方便下一步的發(fā)貨,。
4,、加大對(duì)宿舍的管理,做到“三查兩糾一匯報(bào)”制度,。
(二)加大自身的管理,提升自己的能力
1,、往后加大對(duì)倉(cāng)庫(kù)的清潔力度,,保持庫(kù)容的整潔、美觀,。
2,、努力提升自身的管理業(yè)務(wù)水平,在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步的突破和創(chuàng)新,。
3,、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意思,。
我想只有不斷的剖析自己,,善于分析自己,總結(jié)自己,。注重細(xì)節(jié)方面的養(yǎng)成,,在日常工作加以規(guī)范,在提升自身能力的同時(shí)加以學(xué)習(xí),,我想在下個(gè)月的工作生活中會(huì)得到很好的體現(xiàn),。
公司六月份的工作總結(jié) 六月工作小結(jié)篇十四
遵守財(cái)務(wù)管理制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),,組織會(huì)計(jì)核算
財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,,進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,、稅收法規(guī),、集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國(guó)家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé),。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制,;從審核原始憑證,、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào),、上繳,;從資金計(jì)劃的安排,到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度,實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集,、處理和傳遞的及時(shí)性,、準(zhǔn)確性。
在經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的erp項(xiàng)目的籌建和準(zhǔn)備工作后,,財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求、結(jié)合公司實(shí)際情況著手進(jìn)行了erp項(xiàng)目銷售管理,、采購(gòu)管理,、合同管理,、庫(kù)存管理各模塊的初始化工作,。對(duì)供應(yīng)商,、客戶,、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,,并針對(duì)平時(shí)統(tǒng)計(jì)和銷售時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善,。如:設(shè)置“存貨調(diào)價(jià)單”,,使油品的銷售價(jià)格按照即定的流程規(guī)范操作,;設(shè)置普通采購(gòu)訂單和特殊采購(gòu)訂單,規(guī)范普通采購(gòu)業(yè)務(wù)和特殊采購(gòu)業(yè)務(wù)的操作流程,;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門對(duì)所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,,將各項(xiàng)實(shí)物資產(chǎn)分為9大類,并在此基礎(chǔ)上,,完成了erp系統(tǒng)庫(kù)存管理模塊的初始化工作,。在8月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng),,并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計(jì)軟件同時(shí)運(yùn)行的局面。目前已將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊升級(jí)到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好,。
根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo),,財(cái)務(wù)部對(duì)相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解,制訂了成本核算方案,,合理確認(rèn)各項(xiàng)收入額,,統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作,,對(duì)科室進(jìn)行了績(jī)效考核,。在財(cái)務(wù)執(zhí)行過(guò)程中,嚴(yán)格控制費(fèi)用,。財(cái)務(wù)部每月度匯總收入,、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營(yíng)情況和指標(biāo)的完成情況,,協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,,提高經(jīng)濟(jì)效益。
由于原材料市場(chǎng)的價(jià)格不穩(wěn)定,,銷售市場(chǎng)也變化不定,,在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此,,財(cái)務(wù)部一方面及時(shí)與客戶對(duì)賬,,加強(qiáng)銷售貨款的及時(shí)回籠,在資金安排上,,做到公正,、透明,先急后緩,;另一方面,,根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)方針與計(jì)劃,合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,,通過(guò)以資金為紐帶的綜合調(diào)控,,促進(jìn)了整個(gè)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行。
財(cái)務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財(cái)務(wù)收支管理細(xì)則》的實(shí)際執(zhí)行情況,,為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作,、提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,財(cái)務(wù)部比較全面的制定了財(cái)務(wù)管理制度體系,,包括:財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé),、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度,、erp管理制度,、預(yù)算管理制度,。通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工,對(duì)各公司的會(huì)計(jì)核算到會(huì)計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間及時(shí)性,、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,、報(bào)表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,,從而逐步提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,,為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息,。平時(shí)財(cái)務(wù)部通過(guò)開(kāi)展定期或不定期的交流會(huì),,解決前期工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,布置后期的主要工作,,逐步規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為,,使財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)按一定的財(cái)務(wù)規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制,。
為了規(guī)范財(cái)務(wù)行為,, 配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計(jì)工作,財(cái)務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的20xx年年終財(cái)務(wù)決算的財(cái)務(wù)自查活動(dòng),,在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來(lái)款項(xiàng),,檢查在建工程未作處理的項(xiàng)目,對(duì)已支付的財(cái)務(wù)利息費(fèi)用及時(shí)追蹤開(kāi)具了發(fā)票等等一系列的財(cái)務(wù)自查活動(dòng),。騁請(qǐng)了稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)07年的帳務(wù)處理做了預(yù)審,,對(duì)審計(jì)和自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)地進(jìn)行了整改,降低了涉稅風(fēng)險(xiǎn),。
財(cái)務(wù)部組織了兩批財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),,對(duì)整個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計(jì)劃展望,將財(cái)務(wù)人員分成會(huì)計(jì),、出納和統(tǒng)計(jì),、收費(fèi)兩組進(jìn)行了分組討論,及時(shí)解決實(shí)際工作中存的問(wèn)題,。通過(guò)南峰會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座,,豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識(shí)。邀請(qǐng)了審計(jì)部,、資金部,、資產(chǎn)部和財(cái)務(wù)人員做了深入的交流。增強(qiáng)了整個(gè)財(cái)務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性,,強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感,,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié),。
根據(jù)20xx年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各項(xiàng)成本核算指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況,,財(cái)務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案,全面預(yù)算管理按照
企業(yè)制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),、發(fā)展目標(biāo),,層層分解于企業(yè)各個(gè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位,以一系列預(yù)算,、控制,、協(xié)調(diào)、考核為內(nèi)容建立起一整套科學(xué)完整的指標(biāo)管理控制系統(tǒng),。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定了20xx年度各單位的成本費(fèi)用預(yù)算,、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算,、目標(biāo)利潤(rùn)預(yù)算等一系列預(yù)算指標(biāo),,希望通過(guò)“分散權(quán)力,集中監(jiān)督”來(lái)有效配置企業(yè)資源,,提高管理效果,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。
20xx年,,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標(biāo),,財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此,,需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作:
1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。
2,、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核,,按月準(zhǔn)確及時(shí)地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析,,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。