總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,，并做出客觀評價(jià)的書面材料,，它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對大家能夠有所幫助。
部隊(duì)排半年總結(jié)篇一
毛澤東同志論述政治與經(jīng)濟(jì)的關(guān)系時(shí)說：“政治是統(tǒng)帥,，是靈魂,，是一切經(jīng)濟(jì)工作的生命線?！弊鳛樗緞?wù)長,，雖官小，但也是管財(cái)管物的直接管理者,，政治思想素質(zhì)直接關(guān)系到官兵的切身利益及部隊(duì)的思想穩(wěn)定狀況,。為誰當(dāng)官,，為誰理財(cái)，對司務(wù)長來說是最現(xiàn)實(shí)的問題,。特別是身處“兩個(gè)前沿”,，在“燈紅酒綠”的影響下，能否保證堅(jiān)定的政治立場至關(guān)重要,。
半年以來,，能深入細(xì)致地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和xx大會(huì)議精神，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其精髓,，時(shí)刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來約束自己的言行舉止,。通過對《三個(gè)代表》、《忠誠衛(wèi)干士修養(yǎng)》,、《共產(chǎn)黨人》等書籍的學(xué)習(xí),，來不斷提高自己政治立場的堅(jiān)定性和思想道德的純潔性。在“燈紅酒綠”前能耐得住寂寞,，守得住清貧,，做到腦不動(dòng)，心不想,，腳不沾,。在金錢面前做到嚴(yán)于律己，一心為公,，一身正氣,，兩袖清風(fēng)，錢物手中過,，信念心中留,。
俗話說：一個(gè)好司務(wù)長頂半個(gè)指導(dǎo)員。
半年以來自己深刻認(rèn)識到這句話的重要涵義,，力爭做一名稱職,、成功的司務(wù)長。后勤保障是否有力,，直接關(guān)系到部隊(duì)的戰(zhàn)斗力和士氣,。要想搞好后勤工作，不但需要各位戰(zhàn)友的大力支持,，更需要的是要有一支素質(zhì)過硬的后勤隊(duì)伍建設(shè),。
1、抓好教育,，以身作則,，牢固樹立服務(wù)保障意識。
做一名普通的司務(wù)長不難，但是要想做一名公道正派,、深受歡迎的司務(wù)長確不容易,。不但自己首先要熱愛本職工作、一心為大家,，而且要帶領(lǐng)炊事班人員牢固樹立服務(wù)保障思想,，愛崗敬業(yè)，全心全意為廣大官兵服務(wù),。
初到中隊(duì)時(shí)通過了解,，有多數(shù)同志對中隊(duì)伙食不是很滿意，品種單一,，味道不好,，廚房衛(wèi)生差。常有人另開小灶,，有的公務(wù)員干脆到了星期六,、星期天就在辦公樓泡個(gè)方便面將就一頓。不但影響了整個(gè)中隊(duì)的士氣而且給管理帶來了很大的難度,。通過調(diào)查和分析,，這不是炊事班的技術(shù)問題而是思想的問題。要改變這種現(xiàn)狀就必須找到根源,，解決思想問題,。
通過了解，發(fā)現(xiàn)原來對炊事班人員一直缺少管理,，無人關(guān)心,，認(rèn)為干好干壞一個(gè)樣，一有問題不查原因就是當(dāng)頭批評,。久而久之，思想上就有了想法,，自然而然就造成了這種局面,。面對這種情況，我不斷的找他們談心溝通思想,，真心交流,。
經(jīng)常到廚房一起切菜、分菜,、搞衛(wèi)生和娛樂,。通過自己的耐心教育和模范帶頭，他們對工作有了正確的認(rèn)識,，思想上有了很大的轉(zhuǎn)化,。真正樹立了服務(wù)保障意識，態(tài)度端正，工作積極,，忠于職守,。對我說：有你這么負(fù)責(zé)又關(guān)心我們的司務(wù)長，我們沒有理由不干好工作的,。
2,、加強(qiáng)技能學(xué)習(xí)，搞好傳幫帶,。
保障是否得力,，自身及炊事員的素質(zhì)由為關(guān)鍵。因此在加強(qiáng)教育的同時(shí)采取了走出去,、請進(jìn)來,，互相交流探討的方法不斷提高伙食保障能力。許文之,、梁能業(yè),、王百順在炊事班工作熱情高但由于學(xué)習(xí)技術(shù)有限，烹飪技術(shù)水平很難有所突破,。面對這種情況一方面幫他們找有關(guān)書藉從理論上加強(qiáng)學(xué)習(xí),，另一方面組織他們到機(jī)關(guān)飯?zhí)脧膶?shí)踐中去加強(qiáng)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)炒菜技術(shù)有了明顯的提高,。并定期組織后勤人員每周進(jìn)行一次總結(jié)與交流,，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識及一些較好的想法，充分發(fā)揚(yáng)民主,，不斷聽取廣大官兵的意見和建議,。從今年三月份開始，為了適應(yīng)部隊(duì)和社會(huì)發(fā)展的需要實(shí)行了自助餐制,，從而改變了老傳統(tǒng)思想,，把伙食保障從溫飽型向營養(yǎng)型的過渡和轉(zhuǎn)變。今年六月份又送許文之,、王百順兩名業(yè)務(wù)骨干去培訓(xùn),，兩人經(jīng)過集訓(xùn)都拿到了烹飪技術(shù)初級證書，回到中隊(duì)后兩人充分發(fā)揮其所學(xué),，使中隊(duì)的伙食水平又提高了一個(gè)新臺階,，得到了中隊(duì)全體官兵的稱贊。半年以來,，蓋副總隊(duì)長,、鐘副參謀長以及處領(lǐng)導(dǎo)多次到中隊(duì)慰問官兵時(shí)對中隊(duì)的伙食情況提出了高度的評價(jià)，經(jīng)過不斷的努力,，中隊(duì)伙食受到了中隊(duì)官兵的一致肯定,，很多戰(zhàn)士經(jīng)常說：有伙食保障這么好的司務(wù)長,，我們知足了。
3,、嚴(yán)格要求,，抓好后勤安全工作。
后勤人員作風(fēng)松散,、軍事素質(zhì)相對比較差,，絕大多數(shù)數(shù)人是這樣認(rèn)為的。但我覺得這并不完全對,，雖然工作性質(zhì)是形成的一個(gè)方面,，但是我想信只要各項(xiàng)制度落實(shí)了，思想工作和檢查到位了,，這種現(xiàn)象就不會(huì)產(chǎn)生了,。因此自己首先做好模范帶頭，并利用空閑時(shí)間經(jīng)常進(jìn)行教育和檢查,，發(fā)現(xiàn)問題馬上指出,，及時(shí)教育。通過經(jīng)常抓,、反復(fù)抓,，炊事班克服了“特殊兵“思想，積極參加中隊(duì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),，不論作風(fēng)紀(jì)律還軍事素質(zhì)都有了明顯的提高,。
另一方面，由于中隊(duì)用的是大煤氣灶,，易產(chǎn)生漏氣等現(xiàn)象,，安全隱患較大。因此我采取了培訓(xùn)上崗的方法,，并保證廚房通風(fēng),，定期檢查保養(yǎng)，從而減小了事故苗頭,。
4,、關(guān)心戰(zhàn)士疾苦，促進(jìn)戰(zhàn)士成長進(jìn)步,。
平時(shí)如發(fā)現(xiàn)后勤后勤人員有思想問題的及時(shí)找其談心，了解情況,，想盡一切辦法為他們解決難題,，并引導(dǎo)他們積極參加中隊(duì)隊(duì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)，不但豐富了他們的業(yè)余生活,，而且提高了對工作的積極性,。
1,、對經(jīng)費(fèi)的使用
嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對經(jīng)費(fèi)的使用先匯報(bào),，經(jīng)黨支部研究批準(zhǔn)后再使用,，做到不浪費(fèi)開支，不借辦公之便謀取私利,，不挪用公款,，不損公肥私。感覺只要是用在廣大官兵身上的想盡一切辦法去解決,。通過努力,，解決了哨位上的風(fēng)扇、滅蚊燈等設(shè)施,。對經(jīng)費(fèi)的使用真正做到了“手過千金,，不沾分文”、“常在河邊走就是不濕鞋”,。
2,、對伙食的管理
嚴(yán)格落實(shí)伙食管理五項(xiàng)制度，認(rèn)真聽取官兵對伙食的意見及建議,，不斷改進(jìn)伙食質(zhì)量,。保證了早餐有雞蛋，午餐有果,，晚餐有粥,。做到早餐重營養(yǎng)，午餐重質(zhì)量,，晚餐重調(diào)劑,。當(dāng)聽到有的戰(zhàn)士對我說：“司務(wù)長，現(xiàn)在的伙食比原來好多了,，我們心滿意足了”讓我感覺到心里踏實(shí)了很多,。
3、對公用物資的管理
初到中隊(duì)時(shí),，發(fā)現(xiàn)對物資的管理制度缺少制度化,，造成了不必要的損壞和丟失。我感覺到要想管理好公用物資就必須完善和落實(shí)各項(xiàng)制度,。面對這種情況,，建立了公用物資管理登記本及責(zé)任書，專人負(fù)責(zé),，責(zé)任到人,。正規(guī)了管理秩序，落實(shí)了責(zé)任制,，減少了一些不必要的損失,。
4,、對被裝的發(fā)放
作為司務(wù)長，最大的難題就是每年的服裝發(fā)放工作,。由于每人的型號不同,，所報(bào)的和所需的又不同。所以要想每一名同志都有合適的衣服發(fā)放,，不但要搞好準(zhǔn)確預(yù)算,，更重要的是要做好發(fā)放后的退換工作。由于今年上級的發(fā)放和預(yù)算差距較大,，給發(fā)放工作帶來了很大的難度,，有人說衣服發(fā)放哪有那么準(zhǔn)確，大一點(diǎn)小一點(diǎn)都無所謂,。但自己并不這樣認(rèn)為,，總是不厭其煩、想法設(shè)法幫每個(gè)人換到認(rèn)為合適為止,。
成績不講丟不掉,，問題不講改不了。在取得成績的同時(shí),，我也深深的感覺到了自己的不足,。
1、理論學(xué)習(xí)還不夠,，有滿足于現(xiàn)狀的思想,。
2、對戰(zhàn)友的關(guān)心還不夠,，由于工作繁雜,，時(shí)常會(huì)有厭煩情緒，工作不到位,。
3,、不夠大膽，對一些問題存在遷就思想,。
部隊(duì)排半年總結(jié)篇二
今年以來,，連隊(duì)后勤工作在機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門和黨支部的指導(dǎo)幫助下，充分發(fā)揮了服務(wù)保障作用,，取得了較大成績,。連隊(duì)“五項(xiàng)經(jīng)費(fèi)”結(jié)余列建制連隊(duì)第二名，食堂被旅后勤部評為“先進(jìn)食堂”,。炊事班在旅組織的專業(yè)比武中,，取得熱食制作第一名,，炊事員xx在上級組織的比武競賽中奪得第一名,。
(一)加強(qiáng)政治教育，樹牢了吃苦奉獻(xiàn)思想,。炊事工作是一項(xiàng)苦累的差事,。根據(jù)年度工作計(jì)劃，其他專業(yè)都有集中休整的時(shí)問,，但官兵每天都要吃飯,，炊事工作不能停下來,。通過參加愛崗敬業(yè),、無私奉獻(xiàn)教育,，炊事班人員把三尺鍋臺當(dāng)作自己的事業(yè)舞臺,，把炒好每個(gè)菜,、做好每頓飯作為應(yīng)盡職責(zé),，甘愿在后勤崗位上立功業(yè),。炊事員xx曾積極要求調(diào)離炊事班,，認(rèn)為燒火做飯沒出息,，經(jīng)過學(xué)習(xí),，尤其是通過學(xué)習(xí)上級表彰的“紅管家”的先進(jìn)事跡,，很快轉(zhuǎn)變了思想,。今年8月份,，在上級組織的專業(yè)比武中取得了第一名，并榮立了三等功。
(三)抓好農(nóng)副業(yè)生產(chǎn),，為連隊(duì)家底創(chuàng)收,。因地制宜地搞好養(yǎng),，豬種菜等農(nóng)副業(yè)生產(chǎn),，根據(jù)業(yè)余生產(chǎn)人均創(chuàng)收xx元的要求，開展了以養(yǎng)豬種菜為主的農(nóng)副業(yè)生產(chǎn),，挑選了思想基礎(chǔ)好,、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦的xxx同志擔(dān)任飼養(yǎng)員和種植員,，全年養(yǎng)豬xx頭,，出欄xx頭，自產(chǎn)肉xxx公斤,，折款xx元,，到10月底，已超額完成農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)任務(wù),。秋冬季打豬草xxx余斤,，又為明年養(yǎng)豬打下了良好的基礎(chǔ)。
(四)嚴(yán)格制度落實(shí)，爭當(dāng)“紅管家”,。狠抓了伙食管理五項(xiàng)制度的落實(shí),，減少了開支,，堵塞了漏洞，年內(nèi)累計(jì)節(jié)余經(jīng)費(fèi)xx萬元,，還開展了“節(jié)約一度電，一滴水，一粒米，一兩油”的活動(dòng),，收到了較好的效果,，在上級后勤工作檢查評比中多次被評為先進(jìn)單位,。
(一)經(jīng)費(fèi)保障效益需進(jìn)一步提高,。在一段時(shí)間內(nèi),，怎樣讓有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的保障效益，讓官兵既要吃飽,，又要吃好上做得不夠,。受素質(zhì)能力的影響,，科學(xué)營養(yǎng)配餐方面還很薄弱。
(二)制度落實(shí)上還有漏洞,。部分制度還存在只是滿足于“傳達(dá)過”,、“上過墻”的現(xiàn)象，在日常工作落實(shí)中卻走了樣,，甚至是形同虛設(shè),。例如，在7月份時(shí),，因管理不善,，兩袋面粉發(fā)了霉。
(三)創(chuàng)新工作的方法路子不多,，多數(shù)工作仍停留在靠經(jīng)驗(yàn)開展上,。在實(shí)戰(zhàn)化演練中，保障方案不夠靈活,。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高炊管人員的素質(zhì)。建議連隊(duì)為炊事班購買《現(xiàn)代后勤管理》一書,。積極與后勤部軍軍需科,，選派xxx到軍區(qū)廚師培訓(xùn)基地學(xué)習(xí)。
(二)加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)化演練,，提高戰(zhàn)時(shí)保障能力,。每半個(gè)月，對炊事班進(jìn)行一次快速出動(dòng)演練,。每月分別對埋鍋?zhàn)鲲?、利用炊事車進(jìn)行飲食制作及熱食前送等課目進(jìn)行考核，個(gè)人成績記人年度訓(xùn)練卡片,。
(三)落實(shí)制度，堵塞漏洞,。樹立法規(guī)意識,，一切按制度規(guī)定辦。加強(qiáng)對軍人委員會(huì)經(jīng)濟(jì)民主組人員的后勤培訓(xùn),，增強(qiáng)其監(jiān)督作用發(fā)揮,。
(四)做好冬儲(chǔ)冬藏和明年發(fā)展農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)和準(zhǔn)備工作，做到早打算,，早動(dòng)手,，想方設(shè)法搞好以養(yǎng)豬種菜為主體的農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)。
部隊(duì)排半年總結(jié)篇三
自今年二月份開始擔(dān)任中隊(duì)司務(wù)長以來,，任職期間,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下和各位戰(zhàn)友的大力支持下,，后勤工作井然有序、逐步上升,、保障有力,。同時(shí)，我也時(shí)刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,，處處垂先示范,、起好模范帶頭做用、愛崗敬業(yè),、扎實(shí)工作,，認(rèn)真完成好各項(xiàng)工作。下面將我半年以來的工作,、學(xué)習(xí),、生活情況做個(gè)總結(jié)。
毛澤東同志論述政治與經(jīng)濟(jì)的關(guān)系時(shí)說：“政治是統(tǒng)帥,，是靈魂,，是一切經(jīng)濟(jì)工作的生命線?！弊鳛樗緞?wù)長,，雖官小，但也是管財(cái)管物的直接管理者,，政治思想素質(zhì)直接關(guān)系到官兵的切身利益及部隊(duì)的思想穩(wěn)定狀況,。為誰當(dāng)官，為誰理財(cái),，對司務(wù)長來說是最現(xiàn)實(shí)的問題,。特別是身處“兩個(gè)前沿”，在“燈紅酒綠”的影響下,，能否保證堅(jiān)定的政治立場至關(guān)重要,。
半年以來，能深入細(xì)致地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和xx大會(huì)議精神,，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其精髓,，時(shí)刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來約束自己的言行舉止。通過對《三個(gè)代表》,、《忠誠衛(wèi)干士修養(yǎng)》,、《共產(chǎn)黨人》等書籍的學(xué)習(xí)，來不斷提高自己政治立場的堅(jiān)定性和思想道德的純潔性,。在“燈紅酒綠”前能耐得住寂寞,，守得住清貧，做到腦不動(dòng),，心不想,，腳不沾,。在金錢面前做到嚴(yán)于律己，一心為公,，一身正氣,，兩袖清風(fēng)，錢物手中過,，信念心中留,。
俗話說：一個(gè)好司務(wù)長頂半個(gè)指導(dǎo)員。
半年以來自己深刻認(rèn)識到這句話的重要涵義,，力爭做一名稱職,、成功的司務(wù)長。后勤保障是否有力,，直接關(guān)系到部隊(duì)的戰(zhàn)斗力和士氣,。要想搞好后勤工作，不但需要各位戰(zhàn)友的大力支持,，更需要的是要有一支素質(zhì)過硬的后勤隊(duì)伍建設(shè),。
1、抓好教育,，以身作則,，牢固樹立服務(wù)保障意識。
做一名普通的司務(wù)長不難,，但是要想做一名公道正派,、深受歡迎的司務(wù)長確不容易。不但自己首先要熱愛本職工作,、一心為大家,，而且要帶領(lǐng)炊事班人員牢固樹立服務(wù)保障思想，愛崗敬業(yè),，全心全意為廣大官兵服務(wù),。
初到中隊(duì)時(shí)通過了解，有多數(shù)同志對中隊(duì)伙食不是很滿意,，品種單一,，味道不好，廚房衛(wèi)生差,。常有人另開小灶，有的公務(wù)員干脆到了星期六,、星期天就在辦公樓泡個(gè)方便面將就一頓,。不但影響了整個(gè)中隊(duì)的士氣而且給管理帶來了很大的難度。通過調(diào)查和分析,，這不是炊事班的技術(shù)問題而是思想的問題,。要改變這種現(xiàn)狀就必須找到根源,，解決思想問題。
通過了解,，發(fā)現(xiàn)原來對炊事班人員一直缺少管理,，無人關(guān)心，認(rèn)為干好干壞一個(gè)樣,，一有問題不查原因就是當(dāng)頭批評,。久而久之，思想上就有了想法,，自然而然就造成了這種局面,。面對這種情況，我不斷的找他們談心溝通思想,，真心交流,。
經(jīng)常到廚房一起切菜、分菜,、搞衛(wèi)生和娛樂,。通過自己的耐心教育和模范帶頭，他們對工作有了正確的認(rèn)識,，思想上有了很大的轉(zhuǎn)化,。真正樹立了服務(wù)保障意識，態(tài)度端正,，工作積極,，忠于職守。對我說：有你這么負(fù)責(zé)又關(guān)心我們的司務(wù)長,，我們沒有理由不干好工作的,。
2、加強(qiáng)技能學(xué)習(xí),，搞好傳幫帶,。
保障是否得力，自身及炊事員的素質(zhì)由為關(guān)鍵,。因此在加強(qiáng)教育的同時(shí)采取了走出去,、請進(jìn)來，互相交流探討的方法不斷提高伙食保障能力,。許文之,、梁能業(yè)、王百順在炊事班工作熱情高但由于學(xué)習(xí)技術(shù)有限,，烹飪技術(shù)水平很難有所突破,。面對這種情況一方面幫他們找有關(guān)書藉從理論上加強(qiáng)學(xué)習(xí)，另一方面組織他們到機(jī)關(guān)飯?zhí)脧膶?shí)踐中去加強(qiáng)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)炒菜技術(shù)有了明顯的提高,。并定期組織后勤人員每周進(jìn)行一次總結(jié)與交流,，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識及一些較好的想法，充分發(fā)揚(yáng)民主,，不斷聽取廣大官兵的意見和建議,。從今年三月份開始，為了適應(yīng)部隊(duì)和社會(huì)發(fā)展的需要實(shí)行了自助餐制,，從而改變了老傳統(tǒng)思想,，把伙食保障從溫飽型向營養(yǎng)型的過渡和轉(zhuǎn)變。今年六月份又送許文之,、王百順兩名業(yè)務(wù)骨干去培訓(xùn),，兩人經(jīng)過集訓(xùn)都拿到了烹飪技術(shù)初級證書，回到中隊(duì)后兩人充分發(fā)揮其所學(xué),，使中隊(duì)的伙食水平又提高了一個(gè)新臺階,，得到了中隊(duì)全體官兵的稱贊。半年以來,，蓋副總隊(duì)長,、鐘副參謀長以及處領(lǐng)導(dǎo)多次到中隊(duì)慰問官兵時(shí)對中隊(duì)的伙食情況提出了高度的評價(jià)，經(jīng)過不斷的努力,，中隊(duì)伙食受到了中隊(duì)官兵的一致肯定,，很多戰(zhàn)士經(jīng)常說：有伙食保障這么好的司務(wù)長，我們知足了,。
3,、嚴(yán)格要求，抓好后勤安全工作,。
后勤人員作風(fēng)松散,、軍事素質(zhì)相對比較差，絕大多數(shù)數(shù)人是這樣認(rèn)為的,。但我覺得這并不完全對,，雖然工作性質(zhì)是形成的一個(gè)方面，但是我想信只要各項(xiàng)制度落實(shí)了,，思想工作和檢查到位了,，這種現(xiàn)象就不會(huì)產(chǎn)生了。因此自己首先做好模范帶頭,，并利用空閑時(shí)間經(jīng)常進(jìn)行教育和檢查,，發(fā)現(xiàn)問題馬上指出，及時(shí)教育,。通過經(jīng)常抓,、反復(fù)抓,，炊事班克服了“特殊兵“思想，積極參加中隊(duì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),，不論作風(fēng)紀(jì)律還軍事素質(zhì)都有了明顯的提高。
另一方面,，由于中隊(duì)用的是大煤氣灶,，易產(chǎn)生漏氣等現(xiàn)象，安全隱患較大,。因此我采取了培訓(xùn)上崗的方法,，并保證廚房通風(fēng)，定期檢查保養(yǎng),，從而減小了事故苗頭,。
4、關(guān)心戰(zhàn)士疾苦,，促進(jìn)戰(zhàn)士成長進(jìn)步,。
平時(shí)如發(fā)現(xiàn)后勤后勤人員有思想問題的及時(shí)找其談心，了解情況,，想盡一切辦法為他們解決難題,，并引導(dǎo)他們積極參加中隊(duì)隊(duì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)，不但豐富了他們的業(yè)余生活,，而且提高了對工作的積極性,。
1、對經(jīng)費(fèi)的使用
嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，對經(jīng)費(fèi)的使用先匯報(bào),，經(jīng)黨支部研究批準(zhǔn)后再使用，做到不浪費(fèi)開支,，不借辦公之便謀取私利,，不挪用公款，不損公肥私,。感覺只要是用在廣大官兵身上的想盡一切辦法去解決,。通過努力，解決了哨位上的風(fēng)扇,、滅蚊燈等設(shè)施,。對經(jīng)費(fèi)的使用真正做到了“手過千金，不沾分文”,、“常在河邊走就是不濕鞋”,。
2、對伙食的管理
嚴(yán)格落實(shí)伙食管理五項(xiàng)制度,，認(rèn)真聽取官兵對伙食的意見及建議,，不斷改進(jìn)伙食質(zhì)量。保證了早餐有雞蛋，午餐有果,，晚餐有粥,。做到早餐重營養(yǎng)，午餐重質(zhì)量,，晚餐重調(diào)劑,。當(dāng)聽到有的戰(zhàn)士對我說：“司務(wù)長，現(xiàn)在的伙食比原來好多了,，我們心滿意足了”讓我感覺到心里踏實(shí)了很多,。
3、對公用物資的管理
初到中隊(duì)時(shí),，發(fā)現(xiàn)對物資的管理制度缺少制度化,，造成了不必要的損壞和丟失。我感覺到要想管理好公用物資就必須完善和落實(shí)各項(xiàng)制度,。面對這種情況,，建立了公用物資管理登記本及責(zé)任書，專人負(fù)責(zé),，責(zé)任到人,。正規(guī)了管理秩序，落實(shí)了責(zé)任制,，減少了一些不必要的損失,。
4、對被裝的發(fā)放
作為司務(wù)長,，最大的難題就是每年的服裝發(fā)放工作,。由于每人的型號不同，所報(bào)的和所需的又不同,。所以要想每一名同志都有合適的衣服發(fā)放,，不但要搞好準(zhǔn)確預(yù)算,，更重要的是要做好發(fā)放后的退換工作,。由于今年上級的發(fā)放和預(yù)算差距較大,，給發(fā)放工作帶來了很大的難度，有人說衣服發(fā)放哪有那么準(zhǔn)確,，大一點(diǎn)小一點(diǎn)都無所謂,。但自己并不這樣認(rèn)為，總是不厭其煩,、想法設(shè)法幫每個(gè)人換到認(rèn)為合適為止,。
成績不講丟不掉，問題不講改不了,。在取得成績的同時(shí),，我也深深的感覺到了自己的不足,。
1、理論學(xué)習(xí)還不夠,，有滿足于現(xiàn)狀的思想,。
2、對戰(zhàn)友的關(guān)心還不夠,，由于工作繁雜,，時(shí)常會(huì)有厭煩情緒，工作不到位,。
3、不夠大膽,，對一些問題存在遷就思想,。
部隊(duì)排半年總結(jié)篇四
本人，20xx年x月入伍,，20xx年x月改選士官,，中國共產(chǎn)黨黨員，現(xiàn)任xx中隊(duì)后勤班班長,。工作半年多以來,，在組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，緊緊圍繞著黨的"三個(gè)代表"重要思想,，本著"為人民服務(wù)"的宗旨,，立足"建一流中隊(duì)"的標(biāo)準(zhǔn)，扎扎實(shí)實(shí)地完成了本職工作和上級賦予的其它各項(xiàng)任務(wù),。
1,、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高工作質(zhì)量與效率,。
理論指導(dǎo)實(shí)踐不但是我黨的優(yōu)良學(xué)風(fēng),，還是我黨的工作作風(fēng)。要想工作好必須先學(xué)習(xí)好,。黨始終代表先進(jìn)文化的發(fā)展方向,，作為新時(shí)期黨和人民的軍隊(duì)，應(yīng)該是高科技,、先進(jìn)知識武裝的部隊(duì),。努力學(xué)習(xí)必然成為每個(gè)軍人的責(zé)任。因此,，本人努力學(xué)習(xí)科技文化,、業(yè)務(wù)知識，立足本職工作崗位,，提高業(yè)務(wù)工作能力,。力求在工作中精益求精,，力求做到有高瞻遠(yuǎn)矚的遠(yuǎn)大理想，又有務(wù)求實(shí)際的能力,。
2,、嚴(yán)格要求，積極學(xué)習(xí)本職技術(shù),。
在平時(shí)的工作中,，嚴(yán)格要求、以身作則,，為把中隊(duì)的后勤工作做好,，我利用課余時(shí)間，到中隊(duì)圖書室學(xué)習(xí)伙食技術(shù),，今年中隊(duì)的兵大多都是北方的,，為了適應(yīng)他們的口味，我積極學(xué)習(xí)北方的菜式和味道,，為中隊(duì)建設(shè)做出自己的力量并發(fā)揚(yáng)我軍艱苦奮斗,、吃苦耐勞的優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚(yáng)"流血流汗不流淚,，掉皮掉肉不掉隊(duì)"的精神,。
3、嚴(yán)格遵守部隊(duì)的條令條例,、規(guī)章制度,。
作為一名后勤班班長，我時(shí)刻保持良好的精神狀態(tài)和嚴(yán)整的軍容,，模范遵守國家的法律法規(guī),，正確對待本職工作，努力學(xué)習(xí)條令條例中對后勤工作的要求,，嚴(yán)格要求自己,，
4、塌實(shí)肯干,，銳意進(jìn)取,，積極開展并完成本職工作。
后勤班班長是中隊(duì)后勤工作的直接實(shí)施者并積極配合中隊(duì)司務(wù)長的工作,，后勤工作關(guān)系到官兵的吃,、穿、住,、用等切身利益,，既有標(biāo)準(zhǔn)、又有規(guī)定,。因此,，后勤工作來不得半點(diǎn)馬虎,。自工作以來，我熱愛本職,，服務(wù)官兵,，廉潔奉公，樂于奉獻(xiàn);日常工作中吃苦耐勞,，任勞任怨,。工作中注意方法，堅(jiān)持原則,，按規(guī)章制度管理本班,。
工作半年多以來，細(xì)致落實(shí)各項(xiàng)工作,，促進(jìn)中隊(duì)后勤建設(shè)的全面發(fā)展,，完善自己以下方面的業(yè)務(wù)素質(zhì)：
(1)達(dá)到"兩熟悉".即熟悉中隊(duì)后勤的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制度;熟悉財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
(2)達(dá)到"三會(huì)".即會(huì)管理本班;會(huì)烹煮伙食;會(huì)組織全班學(xué)習(xí)本質(zhì)技術(shù),。
(3)達(dá)到"兩抓好".即抓好炊事班的建設(shè)，抓好人員思想,、作風(fēng),、紀(jì)律建設(shè);抓好全班人員的專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練，組織全班人員學(xué)習(xí)和應(yīng)用科技知識,，提高保障技能,。
1、請示報(bào)告制度沒有很好的落實(shí),，不能及時(shí)主動(dòng)的向中隊(duì)匯報(bào)個(gè)人思想情況,。
2、進(jìn)取心不強(qiáng),，取得一點(diǎn)成績就沾沾自喜,，沒有持之以恒的耐心。
以黨的"xx大"精神和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),，鞏固以往的成績,，加強(qiáng)科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì),，刻苦鉆研專業(yè)技術(shù)知識,，在今后的工作中力求有新的突破;端正思想，正確對待得失,，實(shí)事求是,，與時(shí)俱進(jìn)地做好各項(xiàng)工作，爭做有理想,、有道德,、有文化,、有紀(jì)律的新世紀(jì)軍人。)
部隊(duì)排半年總結(jié)篇五
20xx年過去了一半兒,，在這半年的工作和生活中,，到底應(yīng)如何做一個(gè)自我評價(jià)和自我總結(jié)呢?這個(gè)問題有一定的難度。自己評價(jià)自己,，自己總結(jié)自己,，必須力求客觀，避免成一家之言,，要全面,、立體地解剖自己?？辞鍍?yōu)勢,，尋找問題，借總結(jié)之機(jī),，欲上層樓,。故此，回首半年來的履跡,，羅列如下：
首先,，在日常工作中的思想有問題。由于在平時(shí)工作中,，受不純正目的驅(qū)使,，干工作的性質(zhì)也就發(fā)生了變化。一旦沒有得到榮譽(yù)或贊譽(yù),，就有情緒,，消極怠工，使自己受縛于功利之中,，難以解脫,，萬分苦惱。某夜,，月明星稀,，豁然開朗。人的一生固然希望自己多姿多彩,，光芒四射,。然而，淡泊名利,，只求永恒光輝,，遙掛天邊的群星卻更是絢麗。天邊的北極星雖然沒有月亮般地嬌美，但卻鮮明地向人們指點(diǎn)方向,，不求任何回報(bào),。頓時(shí)，我為自己如此丑陋的人性感到羞愧,，對那些生性淡泊的朋友和戰(zhàn)友,，油然而生一股敬佩之意。干工作如果以虛榮為動(dòng)力,，即使取得了輝煌的成就,，也猶如糞土，不堪入目,。幸好,，我已開始糾正自己了。
其次,，我在工作中形式主義的作風(fēng)嚴(yán)重,，花大量的時(shí)間，而做無用的事,。不求實(shí)際結(jié)果怎么樣,，只向別人證明我干了。這種不求實(shí)際的工作做法是很不可取的,。鄧小平同志說：‘實(shí)事求是’是馬克思主義的精髓,。也就是說，一切要以遵循客觀實(shí)際為原則,，不能陷入形式主義，教條主義的怪圈,。就連恩格斯也說過：馬克思主義不是教條,，而是方法。制訂的工作原則,，都必須結(jié)合實(shí)際情況加以應(yīng)用,，這樣才能取得良好的效果。
第三,，在工作中存在的方法問題,。世界上任何事物都有其規(guī)律性，必須要認(rèn)清事物發(fā)展的規(guī)律,，才能掌握工作方法,。在工作中，我也想干好,，可因?yàn)榉N種原因,，總是不得要領(lǐng)。如果別人告訴我1+2=3,，下次要再問我這個(gè)問題,，我也許可以答出來,。可要是問我2+1等于幾的話,，我也許就百思不得其解了,。有個(gè)楚國人，他家的桌子腿壞了,，妻子讓他去樹林里砍根合適的樹杈,，來做桌子腿。那個(gè)人背著斧子在樹林里轉(zhuǎn)了大半天,，最后灰溜溜地回來了,。妻子問他：你砍的樹杈呢?他喪氣地說;我在樹林里轉(zhuǎn)了大半天，沒有象桌子腿那樣向下長的樹杈,。
也許我們會(huì)笑那個(gè)楚國人,，可我們在日常生活中，不也常犯和那個(gè)楚國人同樣愚蠢的錯(cuò)誤嗎?一方面,，在實(shí)際生活中,，要培養(yǎng)敏銳的洞察力，對世界萬物給予持久的注視,，培養(yǎng)強(qiáng)烈的好奇心,。威廉莎士比亞說：天地間未知事物之多，遠(yuǎn)超出我們的哲思冥想,。亞歷山大貝爾將其新發(fā)明物電話,，熱情洋溢地向馬克吐溫說明，并邀請他參與投資,。馬克吐溫說：用一跟電線和幾里外的朋友說話,，這未免太不可思議了吧,。我或許是個(gè)傻瓜,，但絕不是大傻瓜。馬克吐溫用他的筆為他賺了數(shù)百萬美元,。然而,，他卻失去了他一生中最大的一次機(jī)會(huì),。另一方面,，在理論上也要不斷地學(xué)習(xí),。世界萬物是不斷變化發(fā)展的,，世界是運(yùn)動(dòng)的,，靜止只是相對的。所以,，我們必須用變化發(fā)展的眼光看問題。任何事物,，理論都具有時(shí)空性,。比如，封建思想在兩千五百年前是進(jìn)步的,，促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的發(fā)展,，對人類社會(huì)起到了積極的作用?？蓛汕灏倌旰?，封建思想就落伍了，阻礙了社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的發(fā)展,，對人類社會(huì)起了消極的作用,。因此，不斷的學(xué)習(xí),，才能避免被扔進(jìn)歷史的垃圾堆,。
另外，在平時(shí)的生活中,，應(yīng)注意謙虛,，防止驕傲自滿。元末,，謀士朱升向朱元璋提出了高筑墻,，廣積糧，緩稱王的戰(zhàn)略,，從而使朱元璋一匡天下,，建立了近三百年的明王朝,。那么,，我們在平時(shí)的學(xué)習(xí)中也應(yīng)當(dāng)如此，應(yīng)多注意豐富自己的知識,，而不是向別人顯示自己的才華,。唐代政治家，文學(xué)家魏征曾說過：求木之長者,，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者,，必浚其泉源;思國之安者，必積其德義。古希臘著名哲學(xué)家蘇格拉底也說過：我只知道一件事,，那就是我什么都不知道,。偉大的哲人尚且如此，我想我們就更應(yīng)多讀些書來豐富自己,。讀書是一種文化底蘊(yùn)的培養(yǎng),，他能使人類的尊嚴(yán)感，同情心,，憐憫心,，互助精神，犧牲精神等人類一切美好的品格復(fù)活起來,。當(dāng)我們翻開第一頁書時(shí),，我想我們的人生才真正從這里開始。
下面,，我想談?wù)剬Υu應(yīng)采取的態(tài)度,。每個(gè)人都喜歡聽到贊頌的話，但贊頌的話只能使人飄飄欲仙,，從而找不到自己真正的靈魂,。我每天都照鏡子，頭發(fā)亂了,，我會(huì)用梳子把它梳理整齊,，臉上有污點(diǎn)，我會(huì)馬上用毛巾把它擦拭干凈,?？僧?dāng)別人象鏡子一樣告訴我，頭發(fā)亂了,，或是臉上有污點(diǎn),，我就會(huì)很不痛快。我即使相信,，也不會(huì)承認(rèn)我的缺陷,，甚至對鏡子式的人物進(jìn)行反擊，心想：丫怎么這操性呀,。人們把鏡子摔得粉碎,，是因?yàn)殓R子讓他們看到了自己的丑陋。
鏡子真實(shí)的反映了我們的客觀,，而我們的心態(tài)是不是更應(yīng)該平和呢?我認(rèn)為對待批評首先要有一個(gè)寬廣的胸懷,，容人的氣度。寬廣的胸懷,，不是靠天天鍛煉胸肌練就出來的,。只要我們認(rèn)為它是真正的美,，就完全可以獲得這種美德。大庭廣眾之下暴跳如雷,，好象是讓大家閑暇之余看的一道無聊的風(fēng)景,。動(dòng)不動(dòng)就火冒三丈不是正直，而是缺乏涵養(yǎng),，缺少風(fēng)度的表現(xiàn),。其實(shí)有的時(shí)候，總想當(dāng)面檢討,，可也許是因?yàn)樽煨〉木壒?，好多話從嘴里擠不出來。今后,，凡事應(yīng)冷靜,，推己及人，客觀地看問題,。就象打官司,，聽被告講時(shí)，就要站在被告的立場上,。聽原告講時(shí),，就要站在原告的立場上，這才是哲學(xué)意義上的客觀,。如果遇到批評,，能冷靜地分析自己錯(cuò)在哪里，并勇敢地承認(rèn)自己的錯(cuò)誤,，那么這種偉大的人格魅力將是一筆曠日持久的財(cái)富,。
中國有句古話;有心為善，其善不賞;無心為惡,，其惡不罰,。對于不知道自己是犯錯(cuò)誤的，應(yīng)向他們指點(diǎn)迷津,，達(dá)到思想上的溝通,，這樣才有利于改正錯(cuò)誤。而對于有意犯錯(cuò)的,，則應(yīng)當(dāng)頭棒喝,。原創(chuàng)：堯是普通人時(shí)，連他的鄰居也不聽他的,。而南面稱王后,，則令行禁止,，號令天下,。如此看來,，還必須恩威并施，才能達(dá)到更好的效果,。
談完對待批評的問題,，再說說戰(zhàn)備值班和軍事訓(xùn)練。半年來,，我在戰(zhàn)備值班上確保了戰(zhàn)備安全,，保證了信號的傳遞無誤。在軍事訓(xùn)練上,，也沒有無故不參加訓(xùn)練,。這一條總的來說是合格的。但是,，其中的問題也不少,。在值班過程中，我有睡覺,，看書的情況,。就拿睡覺來說吧，我為自己找了很多睡覺有理的理由,。第一,，我是一個(gè)有血有肉的人，而非一臺加點(diǎn)柴油就能轉(zhuǎn)動(dòng)的機(jī)器,，睡覺是人之常情,，天經(jīng)地義的事。第二,，長夜漫漫,，萬籟俱寂，我要不睡覺,，未免破壞深夜的寧靜,。第三，我不是一個(gè)任人擺布的傀儡,，我有睡覺的自由,，也有不睡覺的自由。以上三條,，都是狡辯,，請連長，指導(dǎo)員一笑了之,。自由也得講場合,。跳水運(yùn)動(dòng)員必須往貯滿水的游泳池里跳，只有在這個(gè)范圍內(nèi),，發(fā)揮自由,，才會(huì)得到人們的喝彩,。否則，就象一頭扎進(jìn)滴水沒有的池子里,，弄個(gè)腦漿迸裂,，盡管再自由，也只為人們茶余飯后添則笑料罷了,。
有這樣一句話,，圓有規(guī)，方有矩,，沒有規(guī)矩,，不成方圓,。我們做事應(yīng)有自己的原則,，在自己的原則限度內(nèi)可來可往,。一棵樹，他始終是向上生長的,，這就是他的生命軌跡,，也就是他的根本原則,。一根主干，生出很多枝杈，它們來來往往,，瀟灑自如,，但要想讓這棵樹茁壯成長,，以成棟梁之材,，就必須對一些不合規(guī)矩的枝杈加以裁剪,。人也跟樹一樣,，也必須時(shí)刻鞭策自己，修剪自己,，調(diào)整自己,，才不至頹廢,。在這些方面,，我深覺班里和連里的一些老同志為我們起了很好的表率作用。他們對待工作認(rèn)真,，工作的標(biāo)準(zhǔn)高,，對自身的要求也比較嚴(yán)格，使我們這些新同志自愧不如,。以上是我的半年總結(jié),。
部隊(duì)排半年總結(jié)篇六
一、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，努力提高自身和后勤人員整體素質(zhì),。
把加強(qiáng)后勤人員的作風(fēng)和后勤人員自身素質(zhì)作為后勤工作的重點(diǎn)來抓，著眼于部隊(duì)的長遠(yuǎn)建設(shè),，從提高整體的素質(zhì)入手,，向素質(zhì)建設(shè)要效益,，努力造就一支思想過硬,、業(yè)務(wù)精通的后勤隊(duì)伍,。
(一)圍繞保障有力的目標(biāo),，著眼滅火、搶險(xiǎn)救援任務(wù)需要,，把好后勤人員選配關(guān),，加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，先后選調(diào)人員參加司務(wù)長,、炊事員,、衛(wèi)生員培訓(xùn)集訓(xùn)，保持了一支結(jié)構(gòu)合理,、業(yè)務(wù)精通,、敢抓善管的后勤隊(duì)伍，后勤綜合保障能力明顯增強(qiáng),。
(二)加強(qiáng)后勤人員的工作作風(fēng)建設(shè),，牢固樹立后勤人員為部隊(duì)服務(wù)，為官兵服務(wù)的意識,，教育后勤人員深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì),，并將“三個(gè)代表”重要思想落實(shí)到實(shí)踐中去,。
(三)牢固樹立后勤就是服務(wù)的思想，保持良好的職業(yè)道德，面向官兵,、服務(wù)官兵。
經(jīng)費(fèi)管理始終堅(jiān)持規(guī)范化、制度化,，我中隊(duì)力爭經(jīng)費(fèi)管理達(dá)到了“三好五無”。
(一)首先,，堅(jiān)持抓住“預(yù)算管理”這個(gè)龍頭,，正確把握資金的流向和報(bào)量，提高經(jīng)費(fèi)的使用效益,。其次要求在標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)費(fèi)管理上多下功夫,，強(qiáng)化預(yù)算管理的首位意識，強(qiáng)化預(yù)算的權(quán)威性,。并積極與地方財(cái)政聯(lián)系保證每年業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)10%的遞增,，最大限度的爭取地方財(cái)政的支持,。
(二)把好經(jīng)費(fèi)的開支審批關(guān)，把一切開支控制在預(yù)算總量之內(nèi),，大項(xiàng)經(jīng)額堅(jiān)持支部研究審批，發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約,、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),，堅(jiān)持少花錢多辦事,、辦好事、辦實(shí)事的原則,，有效地避免不合理開支,。
(三)認(rèn)真做好達(dá)標(biāo)建設(shè)中硬件設(shè)施的進(jìn)一步完善，積極的向總隊(duì),、支隊(duì)和地方財(cái)政部門爭取經(jīng)費(fèi),，使中隊(duì)的俱樂部、綜合娛樂室,、電子閱覽室進(jìn)一步的完善,。
在伙食管理工作上中隊(duì)始終認(rèn)真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的原則和“雙增雙節(jié)”方針,，嚴(yán)格落實(shí)伙食管理五項(xiàng)制度,，全面實(shí)行分餐，科學(xué)調(diào)劑伙食,，安排好執(zhí)勤人員,、傷病員的飲食，尊重少數(shù)民族官兵的生活習(xí)慣,。使我中隊(duì)的伙食管理形成規(guī)范化,，不斷提高中隊(duì)官兵的生活質(zhì)量。中隊(duì)立足現(xiàn)有條件,，大力發(fā)展“雙增雙節(jié)”活動(dòng),，要求炊事人員做到“節(jié)約一度電、一滴水,、一粒米”,。嚴(yán)格財(cái)務(wù)監(jiān)督管理，做到帳目清楚,，按時(shí)公布,，在財(cái)務(wù)開支方面，達(dá)到了“三好五無”的標(biāo)準(zhǔn),，切實(shí)把錢花在刀刃上,。堅(jiān)持經(jīng)委會(huì)對采購物驗(yàn)收制度，積極改善官兵生活,，堅(jiān)持每天對餐具進(jìn)行消毒,，保證飲食符合衛(wèi)生要求。同時(shí),，加強(qiáng)后勤人員的教育和管理,，提高后勤人員素質(zhì)，發(fā)揮經(jīng)委會(huì)作用,，積極改善官兵生活,，很好的發(fā)揮了后勤保障的有力作用。
(一)根據(jù)后勤工作意見,、堅(jiān)持落實(shí)好每人每天一個(gè)雞蛋,、一杯牛奶的同時(shí)，還做到日有水果的標(biāo)準(zhǔn),。
(二)教育炊事人員樹立為兵服務(wù)的奉獻(xiàn)意識,，嚴(yán)格要求炊事人員精打細(xì)算，做到粗糧細(xì)做,，細(xì)糧精做,，力求符合伙食標(biāo)準(zhǔn)。
(三)伙食管理做到日有計(jì)劃,、周有安排,，合理調(diào)劑主副食花樣，堅(jiān)持每周一小匯,，每月一大匯的匯餐制度
在中隊(duì)官兵的共同努力下今年我中隊(duì)被總隊(duì)評為為“先進(jìn)食堂”,，原司務(wù)長xx同志被評為“先進(jìn)個(gè)人?！?/p>
